總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢？而個人總結(jié)又該怎么寫呢？下面是我給大家整理的總結(jié)范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。
學(xué)生會工作總結(jié)部門篇一
在辦公室內(nèi)部實(shí)行簽到制度，由主任親自負(fù)責(zé)，真正的做到量化工作業(yè)績。
本界學(xué)生會屬于第一界，故無經(jīng)驗(yàn)可以借鑒，于是辦公室成員自力更生，逐步健全了各項(xiàng)規(guī)章制度。
（1）《學(xué)生會章程》規(guī)定了學(xué)生會成員的權(quán)利與義務(wù)，明確了學(xué)生會的組織制度，規(guī)定了各部門的職權(quán)，為學(xué)生會工作的開展提供了切實(shí)可行的依據(jù)。
（2）《學(xué)生會辦公室日常事務(wù)管理制度》明確了辦公室的主要任務(wù)，為辦公室成員提出了責(zé)任與義務(wù)，為辦公室工作的展開提供了切實(shí)可行的思想指導(dǎo)。
（3）《學(xué)生會干部、委員考評制度》為學(xué)生會成員年終考評提供了明文規(guī)定，明確了學(xué)生會成員的為與不為，利于發(fā)揮各成員的積極性。
檔案管理是辦公室的一項(xiàng)日常工作，負(fù)責(zé)學(xué)生會日常文件的起草，印發(fā)和管理。對學(xué)生會的各項(xiàng)文件進(jìn)行催收和存檔，并起草和設(shè)計(jì)各種學(xué)生會文檔。在檔案管理方面辦公室發(fā)揮了起積極的作用。
備品管理是學(xué)生會工作的后勤保障。學(xué)生會備品負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)外借備品的登記、回收工作，每次活動前由負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)學(xué)生會備品的出入工作，學(xué)生會備品由負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)定期清點(diǎn)維修。在辦公室成員的維護(hù)下備品得以更好的利用，為一系列活動的開展提供了良好的后勤準(zhǔn)備工作。
事務(wù)通知是辦公室開展工作的一個重要環(huán)節(jié)，能否通知到位關(guān)系到學(xué)生會工作能否高效的進(jìn)行。于是負(fù)責(zé)人員及時掌握學(xué)生會人員聯(lián)系方式的變動，掌握學(xué)生會成員的準(zhǔn)確聯(lián)系方式，在接到指示后，及時的把通知下發(fā)給相關(guān)人員。通知后做好通知記錄，及時的把特殊情況反映給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
學(xué)生會舉辦各種活動時辦公室成員都作好詳細(xì)的記錄，為學(xué)生會的獎懲提供依據(jù)。
學(xué)生會常委會議有辦公室主任負(fù)責(zé)記錄，學(xué)生會全體會議有委員負(fù)責(zé)記錄工作，會后負(fù)責(zé)會議記錄的整理、存檔工作。
組織全系學(xué)生觀看愛國教育影片，使同學(xué)們增強(qiáng)民族自豪感。
20xx年即將結(jié)束，20xx年我們將會再接再厲爭取取得更好的成績。
學(xué)生會工作總結(jié)部門篇二
本學(xué)年，中心對新星杯籃球賽、體育周、“節(jié)約安大”萬人簽名、百科知識競賽、學(xué)生會全體大會、主持人大賽、“澤平杯”校園歌手大賽、增強(qiáng)團(tuán)員意識主題教育系列活動、三好杯足球賽、管院獻(xiàn)血活動、“新星杯”辯論賽、校“風(fēng)云杯”辯論賽、校廚藝大賽、校44 屆運(yùn)動會、管院組織的愛心捐贈活動以及我院與合肥市救助站愛心物品捐贈儀式、“三好杯”籃球賽等活動進(jìn)行文字和圖片報道。通過這半年來成員們完成的這些任務(wù)，強(qiáng)化了大家的責(zé)任感和工作積極性，鍛煉和提高了大家的新聞采寫和攝影能力。
以上報道均在我院網(wǎng)站上發(fā)布。本學(xué)年我中心成員稿件在《安徽大學(xué)報》發(fā)表兩篇；在《安青在線》網(wǎng)站上共發(fā)表四篇；管理學(xué)院網(wǎng)站新聞基本實(shí)現(xiàn)了當(dāng)日新聞當(dāng)日上網(wǎng)。
校44 屆運(yùn)動會期間，新聞中心與網(wǎng)絡(luò)部組成新聞報道組，負(fù)責(zé)我院參加運(yùn)動會各方面工作的文字和圖片報道，經(jīng)過全體成員三天的努力，圓滿完成任務(wù)。我中心在這次運(yùn)動會中首次嘗試進(jìn)行“直播”式的新聞報道，并首次進(jìn)行人物采訪。此外，我中心還與網(wǎng)絡(luò)部聯(lián)合制作了運(yùn)動會專題網(wǎng)頁，創(chuàng)造性的展示了管理學(xué)院的風(fēng)采。
從運(yùn)動會開始前一周，新聞中心就進(jìn)入工作狀態(tài)，先后采寫了《管理學(xué)院田徑隊(duì)積極備戰(zhàn)運(yùn)動會 》、《我院學(xué)生會認(rèn)真籌備運(yùn)動會組織服務(wù)工作 》、《鼓舞斗志，昂首出征 》三篇新聞報道，展示了我院為參加運(yùn)動會所作的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
運(yùn)動會開始前五天到賽程公布后，新聞中心認(rèn)真組織分配任務(wù)，制定各項(xiàng)流程及相關(guān)規(guī)定。將每場比賽分配到每位參與現(xiàn)場報道的成員，保證每場比賽都有人報道，并嚴(yán)格流程，規(guī)定每半天上交一次新聞稿件和圖片，保證專題網(wǎng)頁每半日更新一次。
三天的時間里，新聞中心的成員不管烈日當(dāng)頭，還是大雨滂沱，都堅(jiān)持活躍在運(yùn)動場，哪場比賽有管理學(xué)院的運(yùn)動員參加，哪里就有新聞中心記者的身影，我中心成員用自己的責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神，用自己的汗水和努力，為運(yùn)動會貢獻(xiàn)了力量！
運(yùn)動會前后，新聞中心跟蹤報道了我院選手參加的30 余場比賽，采寫準(zhǔn)備工作、總結(jié)報道及現(xiàn)場報道共30 余篇，采訪優(yōu)秀運(yùn)動員十三人次，共拍攝288 張圖片，管理學(xué)院網(wǎng)站選用其中20 篇報道，148 張圖片，其中運(yùn)動會專題網(wǎng)頁選用其中的16 篇報道及全部圖片。《管理學(xué)院田徑隊(duì)積極備戰(zhàn)運(yùn)動會 》和《運(yùn)動會閉幕，管院創(chuàng)造歷史》兩篇報道在安青在線網(wǎng)站發(fā)表。
整個報道過程中，中心記者展示了“責(zé)任、奉獻(xiàn)、合諧、高效”的精神風(fēng)貌，各成員的忘我工作也得到了好評，通過此，大家也得到了很好的鍛煉，提高了各方面的能力。
本學(xué)年，中心先后承辦我院參加學(xué)校十三屆文化藝術(shù)節(jié)項(xiàng)目的“聚焦磬苑”管理學(xué)院首屆攝影比賽和dv 大賽，學(xué)校第三屆學(xué)術(shù)科技節(jié)項(xiàng)目的“網(wǎng)頁設(shè)計(jì)大賽”和“flash 制作大賽”，其中攝影比賽共有35 人、67 件作品參賽，dv 大賽共有4 人、6 件作品參賽，網(wǎng)頁設(shè)計(jì)大賽和flash 制作大賽尚在進(jìn)行中。
中心還在20xx 年11 月30 日的“節(jié)約安大”萬人簽名活動中，負(fù)責(zé)承辦四個橫幅的制作以及聯(lián)系對外宣傳，圓滿完成任務(wù)。
四、組織文化和管理制度建設(shè)
新聞中心成立初，就十分重視組織文化和制度建設(shè)，因?yàn)檫@些東西是保證一個組織長久穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ)。我們確立了“責(zé)任、奉獻(xiàn)、和諧、高效”的團(tuán)隊(duì)文化以及團(tuán)隊(duì)理念。制定頒布了《安徽大學(xué)管理學(xué)院新聞中心章程》和《考核辦法》。這學(xué)期，我中心又先后出臺了《中心工作制度》、《工作流程》等相關(guān)制度，并保證落實(shí)到位。
上學(xué)期末，嚴(yán)格按照考評辦法，對全體成員進(jìn)行集體民主評議，全部合格。
此外，我中心在院會各部處中率先用博客的形式進(jìn)行工作和交流。
中心全體成員在成立以來的工作中，責(zé)任感和積極性方面表現(xiàn)都很好，各方面能力也得到了顯著提高。組織氛圍也很好，大家團(tuán)結(jié)互助，新聞中心團(tuán)隊(duì)形成了家的氛圍，成員普遍對這個組織有很高的認(rèn)同感、歸屬感和榮譽(yù)感。
在中心進(jìn)行 組織文化和管理制度建設(shè)的過程中，中心形成了自己的一套經(jīng)驗(yàn)，也有 一些心得體會：
在學(xué)生組織的管理問題上，是不是有一套完善、良好、獎懲明確的管理機(jī)制關(guān)系著一個組織，特別是在學(xué)生組織這個身處校園這一特殊環(huán)境中的組織來說，是非常重要的。沒有了這樣的一套機(jī)制，僅靠少數(shù)的幾個負(fù)責(zé)人，組織者，有事叫大家來，干完領(lǐng)導(dǎo)吩咐的就走，平時也沒什么工作或約束，自己平時更不用費(fèi)心去考慮工作，類似于這樣的管理模式的學(xué)生組織是根本沒有任何發(fā)展的，它的存在也沒什么價值。他們?nèi)鄙僖粋€組織的概念，學(xué)生組織沒有巨大的經(jīng)濟(jì)利益吸引參與者，靠的只有大家的工作熱情，如果這個組織沒有可以激發(fā)大家更多熱情的方式，沒有具體的方式調(diào)動大家主動參與工作的積極性，結(jié)果必然是他們剛剛加入時的熱情將慢慢消耗殆盡，慢慢淡出這個組織，甚至忘記這個組織的存在。所謂管理機(jī)制，在學(xué)生組織這個沒有什么經(jīng)濟(jì)利益的特殊群體中，必須根據(jù)它的特色來具體設(shè)計(jì)。通過中心的實(shí)際開展工作及調(diào)查的經(jīng)驗(yàn)積累，從以下幾個方面做起，形成一套完善且能起到巨大作用的管理機(jī)制：
所謂人的因素，即負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)，這是最重要的一點(diǎn)。新聞中心所從事的工作是收集管院新聞、資訊，并把它們整理、編排、發(fā)布。作為這個組織的負(fù)責(zé)人僅僅具有良好的相關(guān)專業(yè)知識是完全不夠的，它更需要具有出色的領(lǐng)導(dǎo)才能，具有事事在先、事事表率、且善于調(diào)動、組織各位成員的能力，能夠及時化解組織所面對的各種困難，讓大家信服是一個領(lǐng)導(dǎo)者首先要做到的。一個出色的領(lǐng)導(dǎo)者能夠讓組織里的所有成員匯聚在一起，共同為做好組織的工作而努力。所以擁有一個出色的領(lǐng)導(dǎo)者是任何一個組織最主要的一點(diǎn)。據(jù)此，我們要建設(shè)一個優(yōu)秀的學(xué)生組織，選出一個出色的領(lǐng)導(dǎo)者是很重要的一環(huán)。
在新聞中心這個學(xué)生組織中，最重要的工作就是采稿、編輯和發(fā)布，而這些工作又是由多人共同完成，如果沒有一套嚴(yán)格的工作制度，例如記者有時間就采采稿，沒時間就算，整個媒體人員全都這樣的話，稿件、信息從何而來？僅靠幾個主要負(fù)責(zé)人去搜集稿件，必然會漏掉相當(dāng)大一部分優(yōu)秀的稿件，這樣的結(jié)果必然是無法做出出色的工作成績。所以建立一套嚴(yán)格完善的工作制度，用一套嚴(yán)格的工作制度約束成員，讓大家知道自己該去做什么，必須做什么，應(yīng)該做到哪一點(diǎn)，以次達(dá)到分工明確，責(zé)任分明，讓每位成員有明確分工，各司其職，分工協(xié)作條理分明，并且使他們專心作好自己的專職工作，充分發(fā)揮自己的特長。
新聞中心每一段時間，就會組織大家全面細(xì)致的總結(jié)評價這段時間的工作，讓大家自己對自己的工作做出一個全面的評價分析，找出自己的優(yōu)缺點(diǎn)，積累經(jīng)驗(yàn)，并把它們應(yīng)用到以后的工作當(dāng)中。這種制度讓部門成員互相都有了一個評價，知道了自己的工作成績，并認(rèn)識到自己工作中的不足，如此就可以使他們下階段工作過程中更好的完成自己的工作。
1 、獎勵制度
通過獎勵機(jī)制可以激勵大家的工作熱情，讓他們參與組織工作的熱情更加高漲，責(zé)任心上也強(qiáng)很多，他們會盡自己的能力去努力工作，期望得到這些榮譽(yù)。
2 、懲罰制度
在絕大部分學(xué)生組織組織中，懲罰機(jī)制都沒有十分嚴(yán)格的制度，這也和這個組織的特殊性相關(guān)，因?yàn)楸旧磉@個組織就是一個同學(xué)自愿參與的組織，不可能像企事業(yè)單位一樣采用十分嚴(yán)格的懲罰制度。隨著逐漸不參與工作，這些同學(xué)會被視為自動退出，或主動提出退出。過于嚴(yán)格的懲罰制度不適用于這個特殊的組織，而且在評優(yōu)過程中，工作成績不突出也不可能得到表彰，從這個角度講也沒有必要建立嚴(yán)格的懲罰制度。
上學(xué)期中心針對成員以前沒有接觸過新聞采寫的情況，確定了自我學(xué)習(xí)與培訓(xùn)相結(jié)合的方式，一方面要求成員多翻閱成熟媒體同類新聞，認(rèn)真揣摩其新聞采寫手法和技巧，另一方面編寫了新聞采寫培訓(xùn)教程，并在日常工作中由中心主任、副主任修改成員稿件，并返還個人進(jìn)行比對思考。經(jīng)過上個學(xué)期一學(xué)期的努力，成員們的新聞敏感度和采寫能力均得到顯著提高。 培訓(xùn)從工作思路、采稿方式、寫稿方法、編輯排版方法等方面開展。以此培養(yǎng)他們的工作思路，輔導(dǎo)他們怎樣開展工作，怎樣更好地完成工作，學(xué)會以有效的方式解決自己工作中可能遇到的實(shí)際困難。使大家在熟悉了自己的工作后，進(jìn)一步提高自己的各方面工作能力，改善自己的工作方式。
每周定期召開例會，分配任務(wù)，聽取這段時間內(nèi)大家工作情況。作用：讓大家充分發(fā)表自己的意見，及時反映組織及工作中存在的問題，協(xié)助主任、副主任及時發(fā)現(xiàn)自己組織及自身問題并可以及時解決，同時更可以使大家感到自己的重要性，從心理上以一種很巧妙的方式激勵他們更加努力參與到工作當(dāng)中。
學(xué)生會工作總結(jié)部門篇三
尊敬的老師、同學(xué)們：
今天很高興站在這里代表生活部，對20xx-2014學(xué)年第一學(xué)期的工作進(jìn)行匯報總結(jié)。新一屆生活部運(yùn)轉(zhuǎn)已經(jīng)將近幾個月了，在我們接任生活部的這幾個月中，生活部的工作可以說是循環(huán)往復(fù)，但卻又永不相同。我們本著為全院師生服務(wù)為宗旨，積極的投入到工作中。從中生活部學(xué)到了很多東西，也得到了快速成長，為了能夠?qū)⒔窈蟮墓ぷ髯龅酶油晟?，現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下：
一、日常工作（三查一清）
1、寢室衛(wèi)生檢查
為了讓同學(xué)們有一個良好的生活環(huán)境、學(xué)習(xí)環(huán)境，生活部堅(jiān)持每周周二中午進(jìn)行寢室衛(wèi)生檢查，以及不定時的突擊檢查。并且每次都將檢查結(jié)果及時匯總，張貼在二公寓樓下，激勵寢室衛(wèi)生好的寢室繼續(xù)保持，督促不好的寢室及時改正。幾個月以來，我們生活部的成員一如既往、堅(jiān)持不懈的進(jìn)行著這項(xiàng)工作，取得了很大的成效。
2、寢室晚歸情況檢查
晚歸情況的調(diào)查，生活部堅(jiān)持采取嚴(yán)格、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度，在每周周一以及任意兩天由生活部牽頭，學(xué)院學(xué)生會各個部門的成員配合下，在半個小時內(nèi)，完成機(jī)械學(xué)院近百個寢室的晚歸人員情況檢查，并將未在寢室人員信息匯總后告知劉老師。
3、寢室違規(guī)電器檢查
為確保同學(xué)在公寓時的安全，生活部特別注重平時對違規(guī)電器的檢查，采取一師一部多成員的形式（即由劉老師帶領(lǐng)，生活部成員檢查，學(xué)生會成員監(jiān)督。）每周對學(xué)生寢室存在的安全隱患以及是否存在違規(guī)電器進(jìn)行檢查。
4、清掃積雪
為保證同學(xué)們在上學(xué)路上的安全，每逢大雪過后，生活部都會組織學(xué)生會的成員，與公寓辦學(xué)生會合作，清理路面的積雪。
二、成績與不足
學(xué)生會工作無小事，事事都不能懈怠。作為學(xué)生會的一員我們不斷地提高自身的素質(zhì)才能把我們的`工作做得更好，才能更好地服務(wù)同學(xué)。在過去的學(xué)期里，我們腳踏實(shí)地做了一年的工作，但由于自己的水平和經(jīng)驗(yàn)不足，還存在著一定問題。在新的學(xué)年里我們還要繼續(xù)努力，爭取取得更大的成績。
最后，我僅代表生活部所有成員，感謝學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、老師對我們工作的大力支持，也感謝學(xué)生會其它各部門對我們工作的幫助與支持。以上為本學(xué)年生活部的工作總結(jié)。
學(xué)生會工作總結(jié)部門篇四
時光飛逝，日月如梭，轉(zhuǎn)眼間這一學(xué)期已接近尾聲了。這學(xué)期中我部在院團(tuán)委和主席團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)下成功地完成了各項(xiàng)任務(wù)并取得了優(yōu)異的成績。我們每個人在這學(xué)期中也得到了很好的鍛煉，個人的能力得有了很大的提升。
在新學(xué)期開學(xué)后，我部配合主席團(tuán)在新生中進(jìn)行招新，為學(xué)生會納入有才能的人出了自己應(yīng)有的一份力。同時我部并在第一次學(xué)生干部大會上宣讀了《安慶職業(yè)技術(shù)學(xué)院院學(xué)生會成員管理辦法》，將每次考核后的成果都公示在學(xué)生會辦公室內(nèi)，真正做到公開、公平、公正。在招新后，我部就09學(xué)生干部擬定了一份《學(xué)生干部考核》，在每次大會上考核結(jié)果進(jìn)行宣讀。
每星期的晚自習(xí)時，我部都安排人員對晚自習(xí)的紀(jì)律情況的及學(xué)生干部在班級中的表現(xiàn)進(jìn)行定期或不定期的抽查。
為了在評建專家組面前展現(xiàn)出只屬于我們安慶職業(yè)技術(shù)學(xué)院的魅力與風(fēng)貌，我們在院團(tuán)委、主席團(tuán)的帶領(lǐng)下開展了一系列的宣傳活動，積極參加迎評學(xué)生動員大會，在校園的任何一角都能看到我們的身影。看，我們有人在食堂里親切、禮貌的提醒同學(xué)
們自覺排隊(duì)打飯，自覺送餐盤我們不曾怨言，不曾言哭，我們甘于奉獻(xiàn)——為我們這美麗的學(xué)院，為我們這溫暖并充滿熱情的“家”而獻(xiàn)上自己的一份心！
1、校園主持人大賽
2、元旦晚會
3、演講比賽
回首過去，我們收獲頗多，但是我們并不能滿足現(xiàn)狀而停滯不前。我們應(yīng)該及時總結(jié)，精益求精，以取得更好的成績，先更高的目標(biāo)沖刺。
學(xué)生會工作總結(jié)部門篇五
過去的一年，湘南學(xué)院第二屆學(xué)生委員會在院黨委、行政的領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)生處的直接指導(dǎo)下，帶領(lǐng)學(xué)生分會和廣大同學(xué)，充分發(fā)揚(yáng)自主創(chuàng)新、求實(shí)奮進(jìn)的精神，迎難而上，工作上緊緊圍繞“為了學(xué)院的發(fā)展服務(wù)，為了廣大同學(xué)服務(wù)”的宗旨，緊扣“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”的方針，致力于建設(shè)“學(xué)生之家，師生之橋”，盡心盡力開展工作、大力推動校園文化建設(shè)，努力使學(xué)生會的工作做到了“服務(wù)型”和“活動型”雙向發(fā)展，在學(xué)生會工作及自身建設(shè)上邁上了一個新的臺階！現(xiàn)將我們本年度的工作情況總結(jié)如下：
20xx年度我們主要做了以下六方面的工作：
首先在經(jīng)過各系民主推薦和湘南學(xué)院第二次學(xué)生代表大會的民主選舉后產(chǎn)生的——第二屆學(xué)生委員會，在整體思想素質(zhì)上就有一個新的提高。并進(jìn)一步完善了《學(xué)生會工作制度》和制定了學(xué)年《工作計(jì)劃》，為學(xué)生會工作開展提供了行為準(zhǔn)則，明確了要求和方向。為了更好的保證學(xué)生會干部思想素質(zhì)的先進(jìn)性，學(xué)生會多次邀請學(xué)生處有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對委員進(jìn)行不同形式的培訓(xùn)學(xué)習(xí)、思想教育。經(jīng)過培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，取得了比較好的效果，一學(xué)年來，各學(xué)生會成員都表現(xiàn)出了積極的工作熱情，活動開展有效且有影響力，學(xué)生會工作呈現(xiàn)出朝氣蓬勃，團(tuán)結(jié)高效的景象。各委員在工作和學(xué)習(xí)上處理的也較好，在上期期末考試中沒有出現(xiàn)成績不及格現(xiàn)象，在綜合測評中，有部分干部的成績甚至名列年級前茅，真正做到了工作和學(xué)習(xí)兩不誤，成為廣大同學(xué)們的榜樣。
新的學(xué)期，學(xué)生會首先面臨的重心工作就是新生入校工作?？紤]到有5000多名來自全國各地的新生將集中在9月6—9日這幾日來到
學(xué)校，外地新同學(xué)初來人生地又不熟，因此迎新工作是一項(xiàng)責(zé)任重大而又要求細(xì)致的工作。為了確保新生的安全、順利入校，學(xué)院有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)高度重視，并在學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)生會制定了詳細(xì)的迎新方案和工作安排。在汽車站和火車站設(shè)立接待點(diǎn)，每個接待點(diǎn)三班輪流，責(zé)任到人，全天接待。由于郴州特殊的地理位置，夜間到達(dá)的學(xué)生及家長人數(shù)也特別多，而且火車站夜間的秩序不是特別好，為了確保這部分人的財產(chǎn)安全，我們?nèi)〉昧顺恢菔泄簿中叹箨?duì)的支持和幫助，組織學(xué)校保衛(wèi)處在火車站 24 小時執(zhí)勤，保衛(wèi)人員與我們迎新人員不辭勞苦，堅(jiān)守崗位。經(jīng)過學(xué)生會及迎新工作人員幾晝夜的辛勤工作，熱情服務(wù)，終于順利圓滿的完成了工作任務(wù)，贏得了廣大新生和家長的認(rèn)同、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
學(xué)生會切實(shí)、認(rèn)真履行、協(xié)助學(xué)生處開展學(xué)生日常管理的工作職能，督促學(xué)生的日常學(xué)習(xí)情況，促進(jìn)學(xué)院學(xué)風(fēng)建設(shè)的發(fā)展。學(xué)風(fēng)建設(shè)與勞動衛(wèi)生檢查監(jiān)督等量化工作歷來是學(xué)生會工作的重心，本學(xué)年我們認(rèn)真把它落到了實(shí)處。學(xué)習(xí)部本學(xué)期調(diào)整了工作模式，量化檢查由以往的周日例行檢查轉(zhuǎn)變?yōu)椴欢〞r抽查，檢查人員也轉(zhuǎn)變?yōu)樵簩W(xué)習(xí)部檢查小組和各系部檢查小組輪流抽查。及時統(tǒng)計(jì)匯總，每個月將檢查情況通報，并將曠課名單上交給各系主任。勞衛(wèi)部每周一都組織檢查小組對全院各班級進(jìn)行勞動衛(wèi)生檢查，并及時總結(jié)，對于出現(xiàn)的問題及時反映給學(xué)生處及其系部，督促改善。在學(xué)習(xí)方面，為了提高同學(xué)們學(xué)習(xí)的積極性，學(xué)習(xí)部還舉辦了首屆新生演講比賽和征文比賽，在宿舍管理方面，生活部協(xié)同文明督查也組織進(jìn)行了全院性宿舍紀(jì)律大檢查，有效地制止了晚歸現(xiàn)象。文明督查部組建“文明督察隊(duì)”在校園內(nèi)進(jìn)行“文明督察”，在一定程度上對校園的整體環(huán)境有較大的促進(jìn)作用。通過這一系列工作活動的開展，在各系學(xué)生分會的支持和配合下，學(xué)院的學(xué)習(xí)氛圍有了較大層次的提高，校風(fēng)建設(shè)取得了較好的成績。
大學(xué)時代是學(xué)生走向社會的一個銜接階段，作為一個大學(xué)生，在學(xué)習(xí)的同時利用假日課余時間適當(dāng)?shù)膮⒓由鐣?shí)踐，不僅有利于畢業(yè)后能更好的適應(yīng)社會，也確實(shí)能夠?yàn)樽约荷罘矫娼鉀Q一點(diǎn)實(shí)際困難。為此，學(xué)生會發(fā)揚(yáng)自主創(chuàng)新的精神，開動腦筋，積極組織同學(xué)們勤工儉學(xué)。通過義賣、促銷、派發(fā)傳單、家教等形式為同學(xué)們聯(lián)系儉學(xué)崗位，為同學(xué)們創(chuàng)收減輕家庭負(fù)擔(dān)。
在學(xué)生日常生活中，學(xué)生會也密切關(guān)心同學(xué)們，切實(shí)反映并幫助解決問題。在本學(xué)年，在宿舍管理、食堂生活等后勤服務(wù)方面是同學(xué)們反映較多、反應(yīng)比較強(qiáng)烈的方面，為此，學(xué)生會組織了調(diào)查，收集了各方面的意見并及時報告反映。學(xué)院有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)非常重視，也得到了學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)的贊同和支持，學(xué)生會生活部主辦了一次關(guān)于同學(xué)們在校學(xué)習(xí)生活的“生活座談會”。座談會上我們邀請了湘南學(xué)院物業(yè)管理公司、后勤服務(wù)總公司、總務(wù)處、湘京公司和新世紀(jì)公司的代表，并有主管后勤工作的李副院長出席。會議由學(xué)生處陳國良主任主持，在會上，同學(xué)們積極發(fā)言、反映問題，公司代表對同學(xué)們提出的問題給予了答復(fù)，并承諾對出現(xiàn)的問題要及時改正和完善。座談會的成功開展，也充分的體現(xiàn)了學(xué)院重視同學(xué)們的日常情況，體現(xiàn)了學(xué)院“以人為本”的宗旨！
為了活躍校園文化氛圍，豐富同學(xué)們的學(xué)習(xí)生活，我們開展了多種多樣有益的活動：
1 ）主辦了“校園馬路接力賽”、“湘南學(xué)院第三屆新生籃球賽”，增進(jìn)了各班之間、各系之間的友誼，促進(jìn)了系內(nèi)部之間的團(tuán)結(jié)；
2 ）開展了“交誼舞培訓(xùn)班”豐富了同學(xué)們的課外生活；
3 ）舉辦了“女生剪紙、手工藝品”大賽，充分的展示出了當(dāng)代大學(xué)生的心靈手巧，體現(xiàn)出了創(chuàng)新精神；
4 ）“樹立崇高理想，做社會有用人才”報告會，邀請省先進(jìn)工作者羅小英女士給同學(xué)們講敘了正確的人生觀、世界觀；
5 ）“首屆新生演講比賽”和征文比賽，體現(xiàn)出了剛進(jìn)入大學(xué)的新生們的健康的心理，積極的心態(tài)；
6 ）“女生思想交流會”將女生的心里話匯總反映給院領(lǐng)導(dǎo)，架起了學(xué)生與院領(lǐng)導(dǎo)交流對話的橋梁；
7 ）“攜手共創(chuàng)美好未來”生活座談會，充分體現(xiàn)了學(xué)院“以人為本”的辦學(xué)宗旨，以及學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)對同學(xué)們的生活和成長的關(guān)心；
8 ）“教室布局設(shè)計(jì)大賽”，展示出了同學(xué)們較高的設(shè)計(jì)水平和積極向上的精神風(fēng)貌；
9 ）“安全知識辯論賽”的成功舉辦，預(yù)示著學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)對在校學(xué)生安全教育的進(jìn)一步重視，同學(xué)們的安全知識也得到進(jìn)一步掌握；
10 ）“創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽”充分體現(xiàn)出了同學(xué)們對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的嘗試和對自己未來的職業(yè)生涯規(guī)劃有著不一般的思考，也為同學(xué)將來的擇業(yè)提供了一些幫助。等等一系列活動的開展，繁榮了校園文化，豐富了同學(xué)們的生活，加強(qiáng)了學(xué)生會在同學(xué)們之間的影響力。
我們是湘南學(xué)院第二屆學(xué)生委員會，是經(jīng)過各系的民主推薦和湘南學(xué)院第二次學(xué)生代表大會的民主選舉后產(chǎn)生的，它肩負(fù)著光榮而又神圣的使命，起著師生之間重要的“橋梁紐帶”作用。這一屆的學(xué)生會班子是團(tuán)結(jié)的，是積極的，學(xué)生會確定以“主席”為核心，主席團(tuán)共同討論和民主決策問題，部長責(zé)任的機(jī)制，各明其責(zé)，各司其職。在工作過程中體現(xiàn)出了較強(qiáng)的凝聚力，工作上取得了較好的成績。
學(xué)生會的工作任重而道遠(yuǎn)，為了更好的利于工作的開展，同時考慮到應(yīng)該給學(xué)生會注入新的力量。在“公平、公正、公開”的原則下，學(xué)生會在今年九月底至十月中旬公開面向全院新生擇優(yōu)選拔試用干部。經(jīng)過層層選拔和考核，吸納了 24 名新成員到學(xué)生會試用并開展工作。老成員也積極做好引導(dǎo)試用干部，切實(shí)做好了“帶、幫、傳” 工作。新老學(xué)生干部共同努力，相互交流和學(xué)習(xí)，工作積極開展起來。
縱觀本學(xué)年取得的工作成績，來之不易，這是院黨委、行政正確領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生處正確指導(dǎo)的結(jié)果，是學(xué)生會、各學(xué)生分會全體干部團(tuán)結(jié)努力、熱情工作的結(jié)果，是同學(xué)們大力支持的結(jié)果。
面對取得的成績我們不應(yīng)該沾沾自喜，回顧本學(xué)年的工作，我們同時也看到了很多的不足，我們的工作還存在著很多的缺點(diǎn)，同學(xué)們、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)還有很多不滿意的地方。學(xué)生會管理模式、工作模式的改變，我們的干部調(diào)整適應(yīng)還需要時間，同時，學(xué)生工作的優(yōu)化也還需要時間，需要更進(jìn)一步的努力、摸索。各學(xué)生干部之間的聯(lián)系還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，工作方法還有待進(jìn)一步提高。院學(xué)生會與各系學(xué)生分會須更加加強(qiáng)聯(lián)系，工作銜接更加緊密，需要進(jìn)一部完善先進(jìn)學(xué)生分會評比制度和優(yōu)秀學(xué)生會干部評比制度等等。針對這些出現(xiàn)的問題應(yīng)該重視，認(rèn)真研究解決，探索新思路，尋求新方法，爭取在新學(xué)年做出更大的成績，不辜負(fù)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和廣大同學(xué)對我們的信任和支持。
學(xué)生會工作總結(jié)部門篇六
學(xué)生會工作總結(jié)大會
1、通過此次活動總結(jié)本學(xué)期學(xué)生會各部門工作，加強(qiáng)各部門經(jīng)驗(yàn)交流。
2、以工作總結(jié)和展望為核心，合理安排下學(xué)期工作。
3、通過此次活動增加學(xué)生會內(nèi)部成員相互了解，促進(jìn)團(tuán)結(jié)合作能力。
1、開場前播放學(xué)生會本學(xué)期活動總結(jié)ppt
2、主持人致開場詞。
3、馮老師講話。
4、主席團(tuán)總結(jié)本學(xué)期工作。
5、各部派兩名干事作3分鐘左右的工作總結(jié)與展望(有附屬部門的部門可以派一個本部的干事和一個附屬部門的干事作總結(jié)與展望)。在干事發(fā)言過程中播放其本部門ppt。干事發(fā)言順序如下：
秘書部 宣傳部 紀(jì)檢部 組織部 學(xué)通部 策劃部 體育部 生活部 外聯(lián)部 女工部 文藝部 文藝團(tuán)
6、各部長作簡短發(fā)言，并弄破氣球，從中抽取兩個自己干事寫的問題回答。部長發(fā)言順序同上。
7、頒發(fā)12月份的優(yōu)秀干事，優(yōu)秀部長。
8、頒發(fā)年度優(yōu)秀干事，優(yōu)秀部長，優(yōu)秀部門。
9、主持人致結(jié)束詞。
10、清理會場。
1、主持人：xxx
2、教室由秘書部負(fù)責(zé)審批。
3、學(xué)生會總結(jié)ppt制作與會場ppt的播放由學(xué)通部負(fù)責(zé)。
4、邀請馮老師由外聯(lián)部負(fù)責(zé)。
5、座位安排由紀(jì)檢部負(fù)責(zé)。
6、會場布置以及活動拍照由宣傳部負(fù)責(zé)。
7、榮譽(yù)證書由組織負(fù)責(zé)。
8、頒獎由禮儀隊(duì)負(fù)責(zé)。
9、各部門將部門ppt在30日前完成交由學(xué)通部。
10、各位干事將想問自己部長的問題在30日前統(tǒng)一交由秘書部。每位干事限一個問題。問題可以是關(guān)于工作，學(xué)習(xí)，生活方面。
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