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設備巡檢員崗位職責內(nèi)容 巡檢工崗位職責篇一
工程巡檢員崗位職責
我公司一直秉承著以人為本、全員參與、預防為主、持續(xù)改進的方針，近乎苛刻的施工要求，精益求精的施工態(tài)度只為打造完美工程。巡檢員是裝飾工程施工過程中質(zhì)量的保證。巡檢員必須遵守以下崗位職責：
一、負責檢查監(jiān)督施工組織設計的質(zhì)量，保證措施的實施，組織建立各級質(zhì)量監(jiān)督保證體系。
二、嚴格監(jiān)督進場材料的質(zhì)量、型號、規(guī)格、監(jiān)督各項施工班組操作是否符合規(guī)程。
三、
按照規(guī)范規(guī)定的分部分項檢驗方法和驗收評定標準，正確進行自檢和實測實量，填報各項檢查表格，對不符合工程質(zhì)量標準、質(zhì)量要求返工的分部分項工程，寫出返工意見并出具罰款單。四、提出工程質(zhì)量通病的防治措施，提出制訂新工藝、新技術的質(zhì)量保證措施建議。
五、對工程的質(zhì)量事故進行分析，提出處理意見。 六、向每個施工班組做質(zhì)量驗收評定。
七、每個項目施工都應在施工段（墻、柱、梁、板）貼上質(zhì)量檢查驗收表。如：混凝土柱：（澆灌時間、拆模時間、垂直度、平整度、施工班組、木工、混凝土工、施工負責人、檢查人）制表貼于柱上。
以質(zhì)量求生存、以效益求發(fā)展。
巡檢考核標準
一、工程巡檢劃分三級：優(yōu)秀、正式和見習。
二、巡檢部經(jīng)理對工地及客戶定期、不定期的調(diào)查回訪，考核工程巡檢在工作中的專業(yè)技術水平、處理問題的能力、與客戶和工程隊的協(xié)調(diào)能力及客戶的滿同記裝飾 工程部文件
意度。對工程巡檢的各項能力進行綜合評分，并定期張榜公布。定期（六個月）考核升降。巡檢級別與工資獎金掛鉤。
三、每名巡檢員申報本人同時最多負責巡檢工程個數(shù)（原則上最低不能少于5個，最多不能超過15個）。
四、質(zhì)量技經(jīng)部接到施工合同后，將報價、圖紙等相關資料送工程統(tǒng)計員備案一份。
五、工程統(tǒng)計為工程隊開據(jù)開工通知單和發(fā)包合同。
六、工程部接到開工通知后，由工程部經(jīng)理指定巡檢員、審核確定具體巡檢工程個數(shù)及巡檢次數(shù)，工程統(tǒng)計在每月25日前將工程部“巡檢當月完工工程統(tǒng)計表”工程部備案。
七、巡檢下工地后，按“巡檢常規(guī)檢查項目單”逐項填寫，簽字，當天工地負責人簽字，2日內(nèi)交至工程部文員處簽字備案、電腦登記。
八、工程部經(jīng)理、執(zhí)巡檢填寫的“檢查常規(guī)檢查項目單”到工地抽查巡檢工作質(zhì)量，回公司后2天內(nèi)將抽查結果報至工程部文員處電腦登記備案。
九、客戶服務部投訴接待員對在施工程進行電話回訪、接待投訴，并迅速將投訴記錄轉(zhuǎn)至工程部經(jīng)理處，由工程部經(jīng)理和客戶服務部經(jīng)理對投訴是否成立進行核實調(diào)查登記備案。
十、造成媒體曝光、法律訴訟等惡性事件的工程，由工程部經(jīng)理和客戶服務部經(jīng)理簽字確認后，登記備案。
十一、每月20日，工程部文員根據(jù)考核標準，對巡檢本月工作進行匯總統(tǒng)計，核算工資發(fā)放數(shù)額，報工程部經(jīng)理及人力資源部經(jīng)理審核簽字后，每月23日前報財務部，經(jīng)總經(jīng)理簽字批準，由財務部核發(fā)工資。
設備巡檢員崗位職責內(nèi)容 巡檢工崗位職責篇二
巡檢員崗位職責
1.熟知所檢驗產(chǎn)品的標準圖紙、生產(chǎn)工藝過程、檢驗文件；
2.巡檢員依據(jù)技術質(zhì)量部制定的檢驗標準：如產(chǎn)品圖紙、工藝文件、檢驗文件或封樣件等，對產(chǎn)品實施抽樣檢驗，并填寫相關的質(zhì)量記錄，作好狀態(tài)標識。
3.未發(fā)料裝配前必須對所用零部件進行試裝，試裝合格后倉庫才能發(fā)料進行裝配
4..當更換模具、修理模具、更換產(chǎn)品種類、每批材料在投料生產(chǎn)時，應對首件進行檢驗，并在質(zhì)量記錄單上注明；
5.巡檢員按以下工序巡檢要求進行檢驗，每班次（四小時）不得少于兩次，其中裝配工序每班次不得少于一次，各工序產(chǎn)品抽樣數(shù)按規(guī)定執(zhí)行.6.巡檢員必須經(jīng)?，F(xiàn)場對員工進行產(chǎn)品工序質(zhì)量要求進行講解；加強作業(yè)員的自檢意識；
7..巡檢過程中發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品不符合要求應立即通知操作人員，分析原因采取糾正、預防措施，對發(fā)現(xiàn)的不合格品產(chǎn)品立即標識隔離，返工合格后方可轉(zhuǎn)序。巡檢員無法分析和處理的應立即向車間主任或品質(zhì)部匯報，車間主任或品質(zhì)部人員應及時分析原因并采取糾正、預防措施。需要時通知技術質(zhì)量部和生產(chǎn)部按不合格品控制程序進行處理。
8..巡檢員執(zhí)行巡檢工作應填寫相應的質(zhì)量記錄，記錄要求真實清楚、不得隨意涂改
9.檢驗記錄由巡檢妥善保管，每月25日統(tǒng)計并上報品質(zhì)部進行歸檔。
權限
1.有權要求不合格工序停止生產(chǎn)的權利； 2.有權對不合格零部件、半成品的處理；
3.有權對不聽從管理的員工進行處罰的權利。
浙江宏環(huán)機械有限公司
設備巡檢員崗位職責內(nèi)容 巡檢工崗位職責篇三
反違章六條禁令
一、嚴禁特種作業(yè)無有效操作證人員上崗操作；
二、嚴禁違反操作規(guī)程操作；
三、嚴禁無票證從事危險作業(yè)；
四、嚴禁脫崗、睡崗和 酒后上崗；
五、嚴禁違反規(guī)定運輸民爆物品、放射源和危險化學品；
六、嚴禁違章指揮、強令他人違章作業(yè)。
hse方針三違
以人為本預防為主違章指揮，違章操作，違反勞動紀律 全員參與持續(xù)改進
簡述本崗位職責
(巡檢員崗位職責)
1.執(zhí)行油庫消防和安全管理的各項制度與規(guī)定，貫徹執(zhí)行公司內(nèi)控及 hse 體系要求。
2.嚴格遵守中國石油天然氣股份有限公司員工職業(yè)道德規(guī)范。
3.服從上級指揮，實行晝夜值勤制度，不得擅自離崗。
4.明確自己的分工和任務，保證個人裝備、消防器材、裝備完整好用。
5.經(jīng)常檢查保養(yǎng)消防器材，發(fā)現(xiàn)問題及時報告。
6.經(jīng)常保持消防泵房和機器設備的清潔，室內(nèi)禁放易燃、易爆物品。
7.發(fā)油時做好監(jiān)護工作，發(fā)現(xiàn)有人使用移動電話、傳 呼機、對講機、收錄機要立即制止，并向當事人講明原因。
8.保持高度警惕性，提高站崗、放哨巡邏觀念，保持油庫聯(lián)絡暢通，保證油庫始終處于安全狀態(tài)。
9.做好道口看護工作，便于車輛安全出入。
10.完成領導交辦的臨時工作。
設備巡檢員崗位職責內(nèi)容 巡檢工崗位職責篇四
工程巡檢員崗位職責 我公司一直秉承著以人為本、全員參與、預防為主、持續(xù)改進的方針，近乎苛刻的施工要求，精益求精的施工態(tài)度只為打造完美工程。巡檢員是裝飾工程施工過程中質(zhì)量的保證。巡檢員必須遵守以下崗位職責：
一、負責檢查監(jiān)督施工組織設計的質(zhì)量，保證措施的實施，組織建立各級質(zhì)量監(jiān)督保證體系。
二、嚴格監(jiān)督進場材料的質(zhì)量、型號、規(guī)格、監(jiān)督各項施工班組操作是否符合規(guī)程。
三、按照規(guī)范規(guī)定的分部分項檢驗方法和驗收評定標準，正確進行自檢和實測實量，填報各項檢查表格，對不符合工程質(zhì)量標準、質(zhì)量要求返工的分部分項工程，寫出返工意見并出具罰款單。
四、提出工程質(zhì)量通病的防治措施，提出制訂新工藝、新技術的質(zhì)量保證措施建議。
五、對工程的質(zhì)量事故進行分析，提出處理意見。 六、向每個施工班組做質(zhì)量驗收評定。
七、每個項目施工都應在施工段（墻、柱、梁、板）貼上質(zhì)量檢查驗收表。如：混凝土柱：（澆灌時間、拆模時間、垂直度、平整度、施工班組、木工、混凝土工、施工負責人、檢查人）制表貼于柱上。
以質(zhì)量求生存、以效益求發(fā)展。
巡檢考核標準
一、工程巡檢劃分三級：優(yōu)秀、正式和見習。
二、巡檢部經(jīng)理對工地及客戶定期、不定期的調(diào)查回訪，考核工程巡檢在工作中的專業(yè)技術水平、處理問題的能力、與客戶和工程隊的協(xié)調(diào)能力及客戶的滿意度。對工程巡檢的各項能力進行綜合評分，并定期張榜公布。定期（六個月）考核升降。巡檢級別與工資獎金掛鉤。
三、每名巡檢員申報本人同時最多負責巡檢工程個數(shù)（原則上最低不能少于5個，最多不能超過15個）。
四、質(zhì)量技經(jīng)部接到施工合同后，將報價、圖紙等相關資料送工程統(tǒng)計員備案一份。
五、工程統(tǒng)計為工程隊開據(jù)開工通知單和發(fā)包合同。
六、工程部接到開工通知后，由工程部經(jīng)理指定巡檢員、審核確定具體巡檢工程個數(shù)及巡檢次數(shù)，工程統(tǒng)計在每月25日前將工程部“巡檢當月完工工程統(tǒng)計表”工程部備案。
七、巡檢下工地后，按“巡檢常規(guī)檢查項目單”逐項填寫，簽字，當天工地負責人簽字，2日內(nèi)交至工程部文員處簽字備案、電腦登記。
八、工程部經(jīng)理、執(zhí)巡檢填寫的“檢查常規(guī)檢查項目單”到工地抽查巡檢工作質(zhì)量，回公司后2天內(nèi)將抽查結果報至工程部文員處電腦登記備案。
九、客戶服務部投訴接待員對在施工程進行電話回訪、接待投訴，并迅速將投訴記錄轉(zhuǎn)至工程部經(jīng)理處，由工程部經(jīng)理和客戶服務部經(jīng)理對投訴是否成立進行核實調(diào)查登記備案。
十、造成媒體曝光、法律訴訟等惡性事件的工程，由工程部經(jīng)理和客戶服務部經(jīng)理簽字確認后，登記備案。
設備巡檢員崗位職責內(nèi)容 巡檢工崗位職責篇五
巡檢員崗位職責
序
具體工作及要求責職
號
新原輔料調(diào)試工作。
每天下班前或次日上午
9： 30 前將當天巡檢報表交至部門負責人處；每月 2 日前，將質(zhì)量匯總報表交至部門負責人處。
車間質(zhì)量記錄報表、檔案分類明確、標識清楚、保存完整?；A工作
1根據(jù)原料檢驗員提供的全部包材單個平均重量匯
總結
果調(diào)整產(chǎn)品凈含量控制范圍，并于當月
5 日前轉(zhuǎn)至部門負責人處審批后發(fā)放。
參與紙箱、包材版面審核。
不定期檢查人員的衛(wèi)生狀況，并檢查原料的衛(wèi)生及質(zhì)量狀況。
發(fā)現(xiàn)個人衛(wèi)生達不到要求時，應予以指導和糾正。
不定期對首件（批）產(chǎn)品進行抽樣檢驗。
在生產(chǎn)過程中，不定期督促相關人員對在制品進行檢驗，必要時送化驗
室進行化驗。
不定期按檢驗作業(yè)指導書要求進行抽樣檢驗。
負責巡回質(zhì)量檢查，監(jiān)督生產(chǎn)人員按作業(yè)指導書進行作業(yè)，發(fā)現(xiàn)問題及
生產(chǎn)過程中質(zhì) 時糾正并反饋給相關人員，異常質(zhì)量問題及時與生產(chǎn)部門溝通并報告部 量控制
2門負責人。
次）校準與管理，并監(jiān)督車間相關人員對負責計量器具的定期（每月
計量器具的自查自檢和使用，做好記錄和臺賬管理。
不定期檢查和評價生產(chǎn)現(xiàn)場、生產(chǎn)工器具和設備的衛(wèi)生狀況，不符合時
應監(jiān)督其糾正，并整理匯總至相關人員（部門負責人、生產(chǎn)負責人）。
（配制、濃度等）不定期對車間消毒劑、消毒用酒精等化學物品使用情況的監(jiān)督、核準。
每天對異物情況的審核、驗證。
成品檢查不定期檢查車間完成入庫成品的自查自檢工作。
3不合格品的處發(fā)現(xiàn)不合格品和生產(chǎn)異常時，應監(jiān)督相關人員做好不合格品和異常品的4 處置并報告。理
定期對員工進行質(zhì)量、衛(wèi)生意識培訓。5培 訓
執(zhí)行情況。檢查車間5s 檢查 5s 6
按部門工作流程展開工作。
其他7
完成領導交辦的其它事項。
權力：
有權制止個人衛(wèi)生達不到要求的所有人員進入車間。
對車間衛(wèi)生狀況和個人衛(wèi)生狀況的考核權。
有權制止不按作業(yè)指導書要求操作的行為，并予以考核。
審 批編制品管部
設備巡檢員崗位職責內(nèi)容 巡檢工崗位職責篇六
公共自行車巡檢崗位職責(試行)1、自覺遵守國家法律法規(guī)、遵守公司制定的各項規(guī)章制度，執(zhí)行上級命令和指示。
2、佩帶頭盔、工作證上崗，做到儀容、儀表整潔、端莊，熱情服務；做到文明行車、安全禮讓、無違章、無事故；工作期間應穿公司統(tǒng)一發(fā)放的反光背心。
3、嚴禁遲到早退，上下班時必須進行站點打卡(以租還車方式)登記，工作時間必須堅守崗位，嚴禁擅離職守。
4、加強業(yè)務知識學習和培訓，不斷提高職業(yè)道德和業(yè)務技能水平。杜絕和抵制工作中違法亂紀行為，做到廉潔、務實、高效。
5、做到文明禮貌用語，要細致耐心解答市民各種疑問和處理突發(fā)問題，嚴禁態(tài)度冷漠與不耐煩，不得與市民發(fā)生爭執(zhí)。
6、熟記各站點周邊狀況及崗位工作處置流程。上班期間，必須保持通訊暢通，不得無故關機。
7、對各站點車輛滿樁、空樁情形應服從后臺的科學統(tǒng)一調(diào)度管理。巡檢時對各自管轄范圍內(nèi)的車樁滿樁和空樁現(xiàn)象必須及時進行處置，確保市民正常借還公共自行車。對站點備用車輛、故障車輛和故障車樁如實并及時上報，做到無漏報、錯報。
8、日常加強對站點衛(wèi)生檢查維護（包括把手、車籃、坐墊、讀卡區(qū)、監(jiān)控、車樁以及亭棚櫥窗衛(wèi)生等），在樁自行車腳撐不能為支撐狀態(tài),備用自行車必須保證擺放整齊。
9、加強對自行車安全日常檢查（包括剎車、坐墊、鏈條、踏板和鎖車器等），做到小故障一線修理解決，對無法維修的車輛及時上報后臺監(jiān)控員。
10、日常加強對管理卡和鑰匙的保管、使用 ，嚴禁將卡及鑰匙借給他人，或用管理卡刷車給他人使用,非工作時間嚴禁使用管理卡借車。11、嚴格落實請銷假及換班制度，事假必須提前一天向分管領導申請，未經(jīng)分管領導同意，不得擅自換班，不得擅自找他人替班，嚴禁有非本單位職工替班。
12、妥善保管并規(guī)范使用巡檢電動車，非工作時間嚴禁私自使用。
13、按時完成領導交辦的其它工作任務。
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