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公司的總工程師多大職位篇一
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1、 在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，主持公司的項目建設(shè)和工程技術(shù)，總管工程項目管理及技術(shù)系統(tǒng)；追蹤科技動態(tài)，恪盡職守，不斷推進企業(yè)技術(shù)進步。
2、 負責組織貫徹執(zhí)行國家工程建設(shè)的有關(guān)方針、政策、法律、法規(guī)及相關(guān)行業(yè)技術(shù)標準，不斷提高工程質(zhì)量和施工技術(shù)水平。
3、 負責組織項目技術(shù)人員對工程施工圖紙的會審，主抓關(guān)鍵項目的管理及重大技術(shù)方案的制定。
4、 負責審查項目施工組織設(shè)計，重點審查項目管理措施的有效性及施工技術(shù)保障的`可行性，做到因地制宜、重點控制、易于操作。
5、 負責新的技術(shù)、工藝、設(shè)備、材料及先進科技成果的推廣與應(yīng)用，貫徹科技是第一生產(chǎn)力的指導思想，不斷提高科技水平。
6、 負責指導項目間人員的調(diào)配與組合，讓技術(shù)人員人盡其才，有效地發(fā)揮其專業(yè)特長，力爭工程項目經(jīng)濟效益的最大化。
7、 負責組織項目和技術(shù)負責人對工程進行常態(tài)巡查，并對重點項目深入督察、檢查，對技術(shù)問題、管理質(zhì)量問題提出改進措施，指導各項目間開展創(chuàng)優(yōu)競賽活動。
8、 支持自檢員、安全員的工作，始終貫徹執(zhí)行“安全第一，質(zhì)量為先”的建設(shè)方針，對安全與質(zhì)量好的典型及時推廣，對違犯施工程序及操作規(guī)程的現(xiàn)象隨時制止，嚴重的令其停工整頓，重犯得報公司給予處置。
9、 與人力資源部門協(xié)作向總經(jīng)理提供年度職工培訓、畢業(yè)生專業(yè)招錄和有關(guān)人才引進計劃。
10、 負責對技術(shù)人員的年度技術(shù)考核，鑒定技術(shù)人員的工作績效，指導技術(shù)人員職稱申報，并簽署公司報審意見。
11、 檢查指導項目、技術(shù)兩部負責人做好調(diào)查、研究、審理、總結(jié)各自分管工作，及時為總經(jīng)理對公司運行管理及相關(guān)決策提供依據(jù)或建議。
12、 完成董事長、總經(jīng)理交辦的其他工作。
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