演講稿具有宣傳，鼓動，教育和欣賞等作用，它可以把演講者的觀點(diǎn)，主張與思想感情傳達(dá)給聽眾以及讀者，使他們信服并在思想感情上產(chǎn)生共鳴。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫呢？那么下面我就給大家講一講演講稿怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。
愛崗敬業(yè)演講稿200字篇一
你們好!
我是來自××保險(xiǎn)的代表，今天我演講的題目是《》，我在這里要講述的是公司一位普普通通的業(yè)務(wù)員的故事。他就是業(yè)務(wù)員工××。
20xx年11月份，也就是××保險(xiǎn)在蘇州成立的第一年，××加入到蘇州中心支公司宜興營銷服務(wù)部，開始了他人生中又一嶄新的歷程，經(jīng)歷了一年多的風(fēng)風(fēng)雨雨，當(dāng)時和他一起進(jìn)公司的營銷伙伴們已所剩無幾，而他，這個出生在80年代的小伙子，卻始終憑借自己的頑強(qiáng)意志，一直堅(jiān)持到現(xiàn)在，并成為宜興營銷隊(duì)伍中的頂尖人物。
××進(jìn)公司前，家中所有的親戚朋友都強(qiáng)烈反對，并不時潑他冷水，大家都說做業(yè)務(wù)員沒什么前途，何況××又是一個正當(dāng)年華的男人，憑他的家庭條件，更應(yīng)該干一番大事業(yè)。然而這一切話語，不但沒有打消他做保險(xiǎn)的念頭，反而更加激起他那顆澎湃的年少的熾熱之心，從進(jìn)入公司的那一刻起，他就立志要成為一名出色的保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人。
為開展好業(yè)務(wù)，贏得更多的客戶，他合理安排時間，特地以工作日志的形式為自己制訂了相關(guān)的工作計(jì)劃，以縱橫交叉的方式開展業(yè)務(wù)。縱向方式以直接拜訪客戶為主，一個鄉(xiāng)一個鎮(zhèn)地聯(lián)系、拜訪。20xx年六月的一天，他在見一位客戶陳先生時，陳先生一開始以為是人民保險(xiǎn)的，態(tài)度相當(dāng)不錯，等知道是××保險(xiǎn)時，覺得新建的公司規(guī)模小名氣也不大，于是扭頭就想走，嘴里還說“是什么小公司，沒聽說過”，死活也不肯投保。后來，經(jīng)過××多次登門拜訪，通過宣傳資料反復(fù)向客戶解釋××公司的條款和優(yōu)惠政策，終于感動了客戶，贏得了客戶的信任，成功簽下了保單。而他在平常的拜訪客戶中，就算沒有單子可做，他也認(rèn)真地了解客戶的需求，向客戶宣傳公司的各種車險(xiǎn)政策，日積月累下來，他也成功地?fù)碛辛艘淮笈笥岩话愕目蛻?而橫向方式就是通過朋友和比較固定的客戶的幫忙，向其他需要投保的客戶介紹××保險(xiǎn)的優(yōu)惠政策，了解客戶的背景和情況，做出適合客戶的建議書。這樣一來，既縮短查找客戶資料的時間，又在第一時間掌握了客戶的相關(guān)信息，為進(jìn)一步展業(yè)打下了良好基礎(chǔ)。通過一年多時間的努力，他一直就做散單業(yè)務(wù)，到目前為止一共完成了保費(fèi)30余萬元。對有些人來說，30萬元業(yè)務(wù)只是一個很小的數(shù)目，然而在宜興這樣一個經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對緩慢的縣級小城來說，要做這30萬元保費(fèi)談何容易。為了做這30萬元保費(fèi)，××這一路走來，流過多少汗水，付出了多少代價(jià)，相信也只有他自己才知道。
愛崗敬業(yè)演講稿200字篇二
有一位著名的科學(xué)家曾經(jīng)說過：給我一個支點(diǎn)，我可以撬起地球。那么，我們建設(shè)一個優(yōu)化、優(yōu)質(zhì)、優(yōu)良的稅收服務(wù)環(huán)境，該用什么來做支點(diǎn)呢?
放眼我們一些稅務(wù)機(jī)關(guān)的稅務(wù)干部，對納稅或居高臨下、動輒訓(xùn)斥;或面孔冷漠、言語生硬;或辦事拖拉、故意刁難;或效率不高，責(zé)任不強(qiáng)。
同志們，要想徹底改變這種現(xiàn)狀，切實(shí)拉近稅收人員與納稅人之間的心理距離。就必須把情感融入我們的工作之中，讓情感做我們工作的支點(diǎn)。
情感是潤滑劑，可以促進(jìn)征納雙方的心理溝通。稅務(wù)局在優(yōu)化服務(wù)環(huán)境中，提出了一張笑臉相迎、一聲暖心問候、一把椅子可坐、一杯清茶解渴、一個滿意答復(fù)的五個一活動，與納稅人建立了一種親切的服務(wù)關(guān)系。而有一些稅務(wù)干部，內(nèi)心缺乏一種對納稅人平等的感情，有一種高高在上的心態(tài)，自然不自然地當(dāng)起了老爺，擺起了架子，工作中帶有了衙門作風(fēng)，拒人于千里之外。
去年9月，欄目對某市稅務(wù)局營業(yè)廳暗訪中，實(shí)地拍攝到了四名稅務(wù)人員一邊嘮嗑，一邊漫不經(jīng)心地給納稅人服務(wù)的場景，而時營業(yè)廳的墻上赫然掛著服務(wù)承諾制的具體規(guī)定。這種有令不行、有禁不止的行為，其根源就是缺乏一種對納稅人的真正情感啊!這必然防礙建立一種良好的納稅環(huán)境。省縣地稅局針對這種情況，在220xx年秋征中推出了保證農(nóng)民繳明白稅、保證農(nóng)民繳放心稅、保證農(nóng)民繳舒心稅的三保措施，他們深入農(nóng)戶，上門為農(nóng)民服務(wù)，讓農(nóng)民安心納稅，切實(shí)增進(jìn)了稅收干部與農(nóng)民的感情，從根本上轉(zhuǎn)變了農(nóng)民的納稅態(tài)度。實(shí)踐證明：只有真正把納稅人放在被服務(wù)的位置，帶著情感做好服務(wù)，才能在征納雙方建立起一種平等、信賴的合作關(guān)系，形成相互配合、協(xié)調(diào)共處的工作環(huán)境。
情感是創(chuàng)建良好服務(wù)質(zhì)量的基礎(chǔ)，可以孵化出優(yōu)質(zhì)的服務(wù)模式。作為國家稅務(wù)干部，有責(zé)任、有義務(wù)為納稅人提供滿意、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，這也是一名合格的稅務(wù)干部的標(biāo)準(zhǔn)，而要達(dá)到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量，對納稅人有情感是前提。山東省煙臺經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)稅務(wù)局在建設(shè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)工程中，建立了提醒制，設(shè)立的20個提醒服務(wù)，受到了納稅人的一致好評。我們有對納稅人的情感，才有全心全意服務(wù)的主觀意愿，才能轉(zhuǎn)化成為工作中的熱情。全國各地稅務(wù)機(jī)關(guān)實(shí)行的首問責(zé)任制、辦稅承諾制、綠色通道、一站式服務(wù)、全程服務(wù)等等，哪一個不是從為納稅人服務(wù)、方便納稅人的情感出發(fā)，來不斷探索改進(jìn)服務(wù)方式，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。這種工作方式，如果沒有對納稅人的豐富情感做支撐，沒有把方便留給別人，把麻煩留給自己的思想，是不可能真正得到落實(shí)、收到效果。
同志們，這里我強(qiáng)調(diào)帶著情感，實(shí)行優(yōu)化服務(wù)，并不是淡化管理，弱化執(zhí)法剛性。管理和服務(wù)是辯證的統(tǒng)一關(guān)系，是一個事物的兩個方面。二者只有相輔相成，共同發(fā)揮作用，才能創(chuàng)建出一個公平、公正、公開的納稅環(huán)境。
我相信，只要我們的每一位稅收工作人員，讓情感做我們工作的支點(diǎn)，帶著感情去與納稅人打交道，真心真意地為納稅人服務(wù)，許許多多意料之中的、意料之外的問題便會像雪花遇暖春一樣，瞬間融化。
愛崗敬業(yè)演講稿200字篇三
政績觀是對政績的總的看法，包括對什么是政績、為誰創(chuàng)造政績、如何創(chuàng)造政績和怎樣衡量政績等問題的認(rèn)識和態(tài)度。政績觀直接反映領(lǐng)導(dǎo)干部從政的價(jià)值取向，是領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)造政績的思想基礎(chǔ)。有什么樣的政績觀，就有什么樣的工作追求和施政行為，同時也在很大程度上決定著能取得什么樣的政績、創(chuàng)造多大的政績。領(lǐng)導(dǎo)干部的政績觀正確與否，不僅影響著領(lǐng)導(dǎo)干部的健康成長，更關(guān)系到黨和國家的事業(yè)發(fā)展，關(guān)系到黨在人民群眾中的威信和形象。
所謂政績，我認(rèn)為是指各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責(zé)所取得的工作實(shí)績，是領(lǐng)導(dǎo)能力的整體展示，是德才素質(zhì)在實(shí)踐中的綜合反映，是組織和群眾評價(jià)、使用領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù)。
關(guān)于政績?yōu)檎l創(chuàng)的問題，我認(rèn)為，認(rèn)真實(shí)踐“xx代表”，代表人民的根本利益，為人民辦實(shí)事、好事，才是政績。具體到稅務(wù)工作，就是要不斷提高服務(wù)意識，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境，不斷塑造服務(wù)型稅務(wù)機(jī)關(guān)。一個xx領(lǐng)導(dǎo)干部，為人民辦了實(shí)事、好事，在工作中創(chuàng)出了政績，必然受到人民群眾的贊揚(yáng)和擁護(hù)?，F(xiàn)在有些干部，創(chuàng)政績不是為群眾辦實(shí)事，而是做給上級領(lǐng)導(dǎo)看，為個人撈取政治資本，于是怎么“顯眼”怎么做，怎么有利于突出個人怎么做，怎么能博得領(lǐng)導(dǎo)歡心怎么做，一切圍繞頭上的“烏紗帽”做文章，我認(rèn)為應(yīng)堅(jiān)決杜絕。要想全心全意為人民謀利益，不能只掛在嘴上，搞“虛功”，而是要實(shí)實(shí)在在地為群眾辦事，要從群眾最關(guān)心、最迫切需要解決的實(shí)際問題入手開展工作，創(chuàng)造政績，把我們黨的根本宗旨切實(shí)落實(shí)到各項(xiàng)工作中。
空談?wù)`國，實(shí)干興邦。政績不是吹出來的，而是干出來的。在如何創(chuàng)政績的過程中，本人認(rèn)為要牢固樹立實(shí)干觀念，既要肯干，又要會干，要力戒漂浮虛假之氣，大興勤政務(wù)實(shí)之風(fēng)。創(chuàng)政績，首先要肯干。凡是人民需要，組織交給的工作，都要積極去干，并努力干好。艱苦、貧困地區(qū)的工作，矛盾復(fù)雜單位的工作，棘手的工作，攻堅(jiān)的工作，自己沒干過的工作，為后人打基礎(chǔ)、沒名沒利的工作等等，往往也是最能顯示才干、最能出政績的工作。其次是要會干。實(shí)干不等于蠻干。實(shí)踐證明，許多人并非在主觀上沒有為人民服務(wù)的愿望，但是，他們?nèi)匀话压ぷ髯鰤牧?。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要有創(chuàng)政績的強(qiáng)烈愿望，還要有創(chuàng)政績的真實(shí)本領(lǐng)，這就要求我們要加強(qiáng)本職崗位業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，邊學(xué)邊干。
針對稅務(wù)工作，要面對新形勢下稅收工作出現(xiàn)的新問題，時刻保持清醒的頭腦，認(rèn)真研究解決稅收服務(wù)、稅收執(zhí)法中存在的問題，采取切實(shí)可行的具體措施，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，以促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)的健康快速發(fā)展為創(chuàng)政績的突破口，而不能搞“數(shù)字稅收”，好大喜功，搞虛收，收過頭稅，這雖然可以使地方得到短期的利益，但對當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展起到負(fù)面影響。那種只看速度和完成的指標(biāo)、數(shù)字，不看經(jīng)濟(jì)效益和發(fā)展后勁，更不看黨的建設(shè)和精神文明建設(shè)的情況，以簡單的經(jīng)濟(jì)數(shù)字代替干部抓兩個文明建設(shè)的實(shí)績，只能形成錯誤的導(dǎo)向。
在稅收工作中，牢固樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀，實(shí)事求是抓收入，保持財(cái)政經(jīng)濟(jì)良性循環(huán)、互動增長的好態(tài)勢。正確處理稅收增長與提高稅收質(zhì)量的關(guān)系、稅收增長與經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展的關(guān)系、稅收當(dāng)年計(jì)劃與稅源長遠(yuǎn)穩(wěn)定發(fā)展的關(guān)系。加強(qiáng)稅源監(jiān)控，進(jìn)一步強(qiáng)化對重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)的稅源管理，及時掌握影響收入變化的重大因素，加強(qiáng)收入分析和預(yù)測，切實(shí)摸清收入底數(shù)。強(qiáng)化稅收征管，在屬地管理的基礎(chǔ)上，對不同行業(yè)、不同規(guī)模的納稅人實(shí)行分類管理，確保責(zé)任到人，管理到戶，全面提高征管質(zhì)量。加大稽查力度，嚴(yán)厲打擊各種涉稅不法行為，堵塞稅收漏洞，促進(jìn)稅收工作全面協(xié)調(diào)發(fā)展。
衡量政績：
一是要建立科學(xué)系統(tǒng)的政績考核標(biāo)準(zhǔn)，在干部考核、考察中，只有形成系統(tǒng)的科學(xué)的德、能、勤、績的評價(jià)方法和機(jī)制，才能做到公正、客觀，減少主觀盲目性。我們要根據(jù)中央有關(guān)精神，堅(jiān)持解放思想，實(shí)事求是，不斷總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，盡可能全面、系統(tǒng)地考慮工作實(shí)績應(yīng)該包括的內(nèi)容，并且盡可能將政績考核內(nèi)容量化，制定出針對性、層次性和統(tǒng)一性、操作性相結(jié)合的政績考核標(biāo)準(zhǔn)。
二是要全面地、聯(lián)系地、發(fā)展地看干部。工作政績大小，不僅與干部的主觀努力密切相關(guān)，而且也與干部所在地方的工作基礎(chǔ)有不可分割的聯(lián)系。由于歷史原因或自然條件等原因，工作基礎(chǔ)是不同的，在不同基礎(chǔ)條件的單位工作，盡管干部的工作能力相當(dāng)，付出同樣的勞動，在一定時間所取得的工作成效往往是不一樣的。
三是要提高人民群眾對干部政績評判的參與度。領(lǐng)導(dǎo)干部的政績?nèi)绾?，最有發(fā)言權(quán)的是人民群眾，應(yīng)當(dāng)由廣大群眾評說和裁定。必須高度重視運(yùn)用民意測驗(yàn)方法，真正把人民贊成不贊成、擁護(hù)不擁護(hù)、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為我們評價(jià)干部政績的根本尺度。
在這方面，我認(rèn)為，要認(rèn)真借鑒行風(fēng)評議的方法，直接到群眾中去，認(rèn)真聽取群眾的意見，全面了解干部的工作實(shí)績、工作作風(fēng)以及在群眾中的反映，真實(shí)掌握群眾公認(rèn)的程度，增強(qiáng)政績考核結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性。
愛崗敬業(yè)演講稿200字篇四
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好，我是一名普通的藥劑科成員。雖然說我只是一名小小的藥劑師，相對于醫(yī)生來說我們的力量微不足道，然而我依然非常的感恩，為我還能夠擁有這樣一股微不足道的力量而驕傲，我很慶幸我能夠運(yùn)用這一絲微薄的力量來為醫(yī)院，為每一位病人貢獻(xiàn)自己的一份關(guān)懷和努力。
奉獻(xiàn)，對于每一個人來說都不是一件難事。作為一名藥劑科人員，雖然我們不能成長成參天大樹那般的棟梁之才，我們?nèi)匀豢梢曰饕活w小草，為這多彩的世界奉獻(xiàn)自己的一絲新綠。就算不能夠成為救死扶傷的醫(yī)生，我們?nèi)匀豢梢员局约簫徫坏奶厣?，做好自己的本職工作，在工作中就算是一點(diǎn)一滴的小事，我們也應(yīng)該盡自己的努力去完成。運(yùn)用自己最大的努力為這個社會奉獻(xiàn)出自己的所有。
在醫(yī)院這樣的工作環(huán)境中，我們會接觸到各種各樣不同的病患，其中不乏有很多慢性病患者和孩子，對待他們不僅僅是需要一些些過硬的醫(yī)療技術(shù)就足夠的，作為工作人員的我們還應(yīng)該對他們付出更多的愛心和耐心。讓所有的病患能夠在溫暖的氣氛中獲得最好的治療，用自己愛心感染每一位病人，激勵每一位病人以樂觀的心態(tài)面對一切病魔。
在所有人的心中，醫(yī)生是救死扶傷的白衣衛(wèi)士，護(hù)士是舍己為人的白衣天使。而藥劑師對于他們來說只存在于無法了解的領(lǐng)域。或許，對于大多數(shù)人來說，藥劑師只是一個按照處方抓藥的小小的工作人員。然而在醫(yī)生救死扶傷的環(huán)節(jié)中，藥劑師也擔(dān)當(dāng)著一個不可或缺的重要部分。不管我們身在哪個職業(yè)，就算是一個小小的藥劑師，也應(yīng)該恪守職業(yè)道德，做一名愛崗敬業(yè)的好藥劑師。
作為一名常年工作在門診醫(yī)藥窗口的藥劑師，我能夠深刻的了解到醫(yī)院的每一位工作人員和病患的關(guān)系都是至關(guān)重要的。藥劑師常年的工作于醫(yī)藥窗口，所接觸的病患可以說是數(shù)不勝數(shù)，也經(jīng)常會有病人向我們詢問藥品的使用方法和人注意事項(xiàng)，雖然我們知道，事后醫(yī)生依然會為他們講解，我們也應(yīng)該本著愛崗敬業(yè)的精神，為每一位病人詳細(xì)的講解。作為一位藥師，我們必須每天重復(fù)著同樣的工作方式，一遍又一遍的重復(fù)著相同的話語模式?？菰锓ξ妒怯械模俏覀兩钪?，就算是出現(xiàn)萬分之一差錯，也有可能會給病人帶來滅頂之災(zāi)。因此，我們每一天都要嚴(yán)格的把好每一關(guān)工作，藥品的使用方法，藥品的注意事項(xiàng)、藥品如何保存等工作，我們必須一絲不茍的嚴(yán)格查清。做到“四查十對”每一張?zhí)幏胶退巻巍?/p>
因此，我覺得不管我們身處在哪一個崗位，都應(yīng)該用自己的愛和努力來服務(wù)每一位病患，努力的讓病人在醫(yī)院中也可以感受到家庭般的溫暖。努力的為這個社會創(chuàng)造更多的無病無痛，無憂無慮的生活。能夠身在這個崗位，已是一種恩賜，每天看著來來往往受病痛折磨的人們，你的內(nèi)心是否也和我們一樣充滿焦慮和關(guān)心。
我相信，只要我們心中有愛，秉著愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德，將每一位病患當(dāng)成自己的家人來愛護(hù)，我們的付出和努力一定會得到更多的贊許和認(rèn)同。我們一定會迎來醫(yī)院更燦爛的明天。讓更多的人在我們的熱心幫助下，擁有幸福安康的生活。
謝謝大家。
愛崗敬業(yè)演講稿200字篇五
朋友們：
每個人都有過美麗的青春，有的人青春美麗在雪山哨所，有的人青春美麗在菁菁校園，有的人青春美麗在無影燈下……而我，一個平凡的養(yǎng)路工，將我青春最美好的年華，獻(xiàn)給了祖國的養(yǎng)路事業(yè)。
有人這樣議論過我們養(yǎng)路工：遠(yuǎn)看像要飯的，近看像拾破爛的，仔細(xì)一看是公路站的，這就是我們養(yǎng)路工給人總體的印象?？墒?，就是因?yàn)槲覀冞@些不起眼的養(yǎng)路工，才換來了祖國大動脈的暢通。我剛做養(yǎng)路工時，和所有的女孩子一樣，也希望穿得好一些，打扮得漂亮一些，可是為了養(yǎng)路，我們只能穿不入時的工作服，扛著鍬，拉著車，巡回在公路線上。朋友，當(dāng)你坐車經(jīng)過合銅公路時，你是否能想到，這平坦寬暢的路面上，也曾揮灑過一個養(yǎng)路女工青春的汗水呢！
當(dāng)然，一個人的貢獻(xiàn)畢竟是微小的，但我們不能因?yàn)檫@貢獻(xiàn)的微小就拒絕做一名養(yǎng)路工。我剛從省技校畢業(yè)分配到合銅公路石頭中心道班工作時，我怎么也想不到，班長發(fā)給我的并不是我想象中的值得自豪的辦公用品，而只是一把鐵鍬和一套灰不拉幾的工作服。我接過這些，眼睛就開始發(fā)紅，想哭。班長也不跟我說大道理，只說：“你哭吧，你懂的道理比我多，那街上掏大糞的也是在為人民服務(wù)呢?，F(xiàn)在你哭，哭好了還是要跟我一道去養(yǎng)路?！?/p>
聽了班長的一番話，我再也哭不出來。是呵，在我們這個國度里，工作并沒有貴賤之分，哪一份工作不是為祖國和人民？雖然當(dāng)時我還不是想得很通，但我一咬牙，這把鐵鍬我一握就是半年。半年后回家，母親說：“還好吧！”我就將我的手伸給母親看，那滿手的血泡把母親嚇了一大跳。我沒傷心母親倒傷心了：“好閨女，我跟你爸爸說一說，好歹也得給你換個工作單位，做點(diǎn)輕松的事情。”我卻跟母親說：“不，這輩子，我就要當(dāng)一名養(yǎng)路工，別人對養(yǎng)路工也許抱有成見，可是媽媽你得支持我呀。”
朋友，也許你不知道，如果說當(dāng)初我決心當(dāng)好一名養(yǎng)路工只是為了賭一口氣給人看的話，那么現(xiàn)在，我對養(yǎng)路工則有了新的認(rèn)識。我們系統(tǒng)有個工人名叫丁勝武，他的孩子患先天性心臟病住院需要手術(shù)，但正好在他分管的那一段公路上有處山體滑坡需要搶修，他就丟下住院的孩子，帶著工人搶修公路，保證了公路春運(yùn)的暢通。有人說他沒情沒義，為了公路連生病的孩子也不顧及，可是又有誰知道，他是邊流淚邊修公路的，頭上是雨水，眼里是淚水，在他心中兩相比較，祖國利益高于一切呵！
平凡的養(yǎng)路工人，高尚的養(yǎng)路工人，每時每刻，都有許多感人的事跡在教育著我，感動著我，使我認(rèn)識到，我的工作并不是和誰賭氣。我只有一心一意地做好這份工作，才對得起黨和祖國對我的培養(yǎng)。
有一次，時值盛夏，我們和年輕的道班班長一道去搶修瀝青路面，拉瀝青車的工人中暑暈倒，一車滾燙的瀝青眼看就要翻倒在我的身上。就在這個關(guān)鍵時刻，我們年輕的班長一把推開了我，我一點(diǎn)也沒傷著，可是我們的班長卻被翻倒的瀝青油大面積燙傷。在住院期間，他念念不忘的還是公路。我萬分內(nèi)疚，班長是為了救我才負(fù)傷的！可班長說：“我是男子漢，負(fù)點(diǎn)傷不要緊的……”
有人說，這個時代是個不會出現(xiàn)英雄的時代。可是我卻認(rèn)為：正是這個時代，才呼喚著許多默默無聞的英雄的出現(xiàn)，他們?nèi)缤粔K塊毫不起眼的石子，靜靜地鋪展成合銅公路的平坦和寬暢。誰能計(jì)算得清他們拉過多少車石子和瀝青，他們清理了多少處塌方的路面，他們修補(bǔ)了多少個深深淺淺的坑槽，他們流盡了多少心血和汗水，又付出了多少青春的歲月、美好的年華，還經(jīng)受了多少的委屈和誤解！
記得有一次，我們正在路上施工，有一輛大貨車開過來，我們讓得稍慢一些，引起司機(jī)的不快，他對著窗外向我吐了一口唾沫，罵了一句：臭修路的，給我靠邊。他的口水濺了我一臉，當(dāng)時我委屈極了，我修路讓你安全行車，你反而如此對待我，我怎么能想得通！回到家，孩子的父親說：“換個工種吧，這個工作簡直不是人干的！”說實(shí)話，聽了這個話，我真的不想再干這個養(yǎng)路工了?？墒?，想不到的是，就在這天下午，一輛從廣東方向過來的貨車停在路邊，司機(jī)走下來，給我們送來一袋鮮紅的荔枝，說：“你們養(yǎng)路工真是辛苦，我?guī)н^來一點(diǎn)荔枝，表示我對你們的一點(diǎn)敬意吧！”當(dāng)時我們都很激動，當(dāng)然不是為了荔枝，而是為了這一片真誠的理解。
任何工作，委屈總是有的，但更多的卻是理解。有時候，過往的司機(jī)給我們打個手勢，對我們輕輕的一個微笑，我們都會感到無比的欣慰。
至今，我們這些養(yǎng)路工沒有一個提出調(diào)動的。我們不僅把自己的青春年華獻(xiàn)給了祖國的交通事業(yè)，我們還將用自己的雙手、汗水和智慧，創(chuàng)造一個更加美好的明天。
謝謝大家！
愛崗敬業(yè)演講稿200字篇六
我是一名當(dāng)代大學(xué)生，今天我想就我作為一名大學(xué)生如何在信合這塊肥沃的土壤里成長發(fā)展談點(diǎn)自己的感受，抒發(fā)個人情懷。此刻，我是惶恐不安，我哪有什么先進(jìn)事跡呢？我只不過是做了我應(yīng)該做的工作，更何況，像這樣的工作還應(yīng)該做得更好，今天只能說是和各位同仁共同交流工作中的心得體會。
200×年9月，我大學(xué)剛畢業(yè)，就踏上了信用社工作的崗位。和那些剛步出校門，走向社會的許多大學(xué)生一樣，心中充滿美麗的夢想，血液中涌動著對未來的激情。憧憬火熱的事業(yè)，渴望實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，渴望人生的成功。剛開始工作我分配在內(nèi)部儲蓄崗，工作的清閑漸漸讓我恐慌起來，整天沒幾筆業(yè)務(wù)。那段時間是我們××信用社歷史上最受煎熬的一段日子，企業(yè)改制，并入合作基金會，與政府關(guān)系緊張，在群眾中也形成不良的影響。信用社威望不高，農(nóng)行、郵儲乘機(jī)搶奪市場，搶奪我們的客源。
我們社當(dāng)年存款負(fù)增長，而農(nóng)行卻上升1400多萬，郵儲也上升800多萬，而且好的開戶單位幾乎全跑到農(nóng)行去了。 這時，我看到一個人，他在為××信用社所處的經(jīng)營困境而憂心忡忡，寢食不安，他在為力挽××信用社的頹勢而奮力工作，幾乎是心力交瘁。他就是我們的主任王玉文同志，那時，我和他一起值班，我從沒有看到他睡一個安穩(wěn)覺，常常是輾轉(zhuǎn)反側(cè)，半夜爬起來抽煙。有時，他和我?guī)缀跏菑匾箷痴?，談目前所面臨的挑戰(zhàn)，談如何打開工作新局面，談如何營造經(jīng)營環(huán)境，談如何實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)，談如何增加職工收入。
讓我最受感觸的是他讓我明確了正確的人生觀、價(jià)值觀，人生的奮斗從何開始，人生的價(jià)值從何體現(xiàn)。讓我最受教育的是他向我灌輸了信用社服務(wù)的理念：服務(wù)是競爭的核心。在我的'印象中，他從不用空洞的說教，而是旁征博引，淵源深厚。從他的廣博知識中，我看到了自己的不足；從他高度的責(zé)任心、使命感中，我樹立了自己的責(zé)任心和使命感；從他的敬業(yè)精神中，我明確了自己的奮斗方向；從他的經(jīng)營理念中，我實(shí)證了服務(wù)至上的宗旨。我暗下決心，把三尺柜臺作為展示當(dāng)代大學(xué)生風(fēng)采的平臺，作為展現(xiàn)××信用社形象的窗口，作為展現(xiàn)海安信合精神風(fēng)貌的窗口。 今天，我成功地實(shí)現(xiàn)了當(dāng)初的誓言。
我們××信用社的服務(wù)面貌已大為改觀，我的個人形象也通過服務(wù)得到了客戶的贊揚(yáng)，同事的贊許，領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。三年多來，我一直都在仔細(xì)認(rèn)真揣摩如何做好柜面服務(wù)。在不斷的總結(jié)和提高中，我摸索到一套行之有效的服務(wù)方法。首先，做好服務(wù)，必須具備高素質(zhì)。個人的良好素質(zhì)是通過你的知識、你的工作、你的待人接物、你豐富的個人內(nèi)涵等方面綜合體現(xiàn)的。以過硬的業(yè)務(wù)技能為客戶提供服務(wù)。我的計(jì)算機(jī)操作技能在全系統(tǒng)不算什么高手，但在進(jìn)行業(yè)務(wù)操作的時候，我注意動作的連貫性和協(xié)調(diào)性。在確保正確的情況下，給顧客以美的享受，這是向客戶展示個人能力的機(jī)會，更是樹立信用社形象的好機(jī)會。高素質(zhì)體現(xiàn)的第二個方面就是接待客戶禮儀大方。我們提供的文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)，我認(rèn)為首先是一種內(nèi)心的深刻感受，而不是生硬的詞語和格式化的程序，我的客戶到我這里來都有一種到家的感覺。高素質(zhì)體現(xiàn)的第三個方面，做行家，說行話。做到這一點(diǎn)就要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，知識面要寬，理解問題要深刻，對信用社經(jīng)營的金融產(chǎn)品要全部熟練掌握。
有一位企業(yè)老板，到我社開設(shè)基本存款賬戶，需要驗(yàn)資50萬，可是錢存在南通，攜帶不便，加上我們的活期儲蓄存折只在海安范圍內(nèi)通存通兌，我就替她想了很多種方法，最后利用金橋卡為其解決了難題，通過辦理業(yè)務(wù)和談話交流，他改變了我們信用社服務(wù)手段落后的觀念，可見，高素質(zhì)員工的服務(wù)既能塑造自身形象，更能展現(xiàn)整個信用社的良好形象。感動你的客戶。感動是一種心靈的顫動和情感的升華。感動客戶，首先要為我們廣大客戶的勤奮、善良、創(chuàng)造、節(jié)儉的精神所感動，帶著這樣的心態(tài)去為我們的客戶服務(wù)，才能感動客戶。每一位到我們信用社來存款的客戶，他們的錢都是付出了辛勤的勞動而積攢下來的，每次接過他們的錢，我的內(nèi)心就油然升起一種對他們的崇敬。
有一位叫劉國興的客戶，他是做豆制品生意的，我每天上班的第一筆業(yè)務(wù)就是他存的1000多元零幣、殘損幣，天天如此，而且存到一定數(shù)目就取走，我從來沒有嫌麻煩，也沒有責(zé)備他存的錢是過湯面。每次來，我都是噓寒問暖，人家賺錢也不容易，每天做豆制品都工作大半夜，天亮前還要把這些豆制品送到附近幾個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，他的工作比我辛苦多了。 我始終帶著這種被他感動的心情去為他服務(wù)，幾個月下來后，他深深地被我感動了，覺得很過意不去，除了逢人便夸我社的服務(wù)好之外，還主動聯(lián)系生意場上的朋友到我社辦理業(yè)務(wù)，為我社介紹了很多新的客戶。其次就是給客戶以關(guān)愛。關(guān)愛別人是一個人良好的道德修養(yǎng)，更何況我們對客戶的關(guān)愛就是對我們自己飯碗的關(guān)愛。平時工作中，我很注重細(xì)節(jié)，夏天一條毛巾、冬天一杯開水、雨雪天一聲叮嚀。利用辦理業(yè)務(wù)的過程主動與客戶拉家常，子女在哪里上學(xué)，成績怎么樣，老人身體怎么樣，今年收入怎么樣，通過關(guān)心拉近與客戶的距離。
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