2023年副職競爭上崗演講 競選副職演講稿(7篇)

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2023年副職競爭上崗演講 競選副職演講稿(7篇)
時間:2023-05-02 12:05:02     小編:zxfb

演講稿是一種實用性比較強的文稿,是為演講準備的書面材料。在現(xiàn)在的社會生活中,用到演講稿的地方越來越多。那么演講稿怎么寫才恰當呢?接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇演講稿吧,我們一起來看一看吧。

副職競爭上崗演講 競選副職演講稿篇一

大家好!

又是一個“接天蓮葉無窮碧,映日荷花別樣紅”的盛夏,又是一個蘊育希望的季節(jié),今天我的心情十分激動。非常感謝領導給與的這次公開、公正的競聘機遇,使長期奮戰(zhàn)在煙草審理工作一線,對煙草專賣事業(yè)充滿熱愛的我,今天也有幸能夠滿懷激情,勇敢的站在這里!精神振奮,倍受鼓舞。

首先我先做一下自我介紹。我叫,今年歲,中共黨員、19年畢業(yè)于大學專業(yè),本科學歷?,F(xiàn)任煙草專賣管理所所長。年參加工作以來,一直從事煙草市場的日常管理、卷煙稽查、煙草零售許可證的申請、負責所內人員的人身財務安全、協(xié)調相關職能部門共同治理市場等工作。不知不覺間已經有年之久,在這年中,我踏踏實實,認認真真的完成各項職責及上級交辦的各項工作任務。曾獲得全市、全區(qū)的先進個人、在系統(tǒng)內培訓時曾被評為學習標兵。

一是本人對《煙草專賣法》和相關法律法規(guī)較為熟悉,并經常參與組織培訓,長期從事煙草市場的日常管理、卷煙稽查以及煙草零售許可證的申請等工作,有市場管理的工作經驗。

二是具有良好的快速學習能力、分析能力,能夠快速適應各種工作環(huán)境。在工作中我始終堅持“學以致用”的原則,無論是在業(yè)務學習中,還是在業(yè)務管理上,我都堅持走到哪里就學到哪里,向老領導學習,向同志們學習,向實踐學習,以肯于鉆研的學習精神,不給自己留疑問,努力把學到的知識應用到工作中,使我對煙草業(yè)務有了一個比較全面的了解和掌握。

三是具有豐富的基層工作實踐經驗,具備較強的管理能力和組織協(xié)調能力。多年來,組織上的培養(yǎng),領導和同事們的支持和幫助,以及年煙草市場的工作,鍛煉了我的能力,積累了較為豐富的實踐經驗和工作體會,自己的組織協(xié)調能力、分析判斷能力、處事應變能力、社會交往能力、大局意識都有了很大提高,使我無論是在政治上、思想上,還是工作作風和管理水平上,都日趨成熟,具備了一名副科級領導干部所應有的基本素養(yǎng)。

四是我年富力強、身體健康,精力旺盛,具有較好的年齡優(yōu)勢。我接受能力比較強,對新業(yè)務比較敏感,善于團結同事,群眾基礎好,進入角色迅速,能夠創(chuàng)造性的開展工作,并且有信心、有決心,也有能力為我局的發(fā)展和騰飛做出自已的貢獻。

營銷部是聯(lián)系上下、內外的橋梁,是各種信息的集散地,所以我如果當選營銷部副科長我將與團隊的其他成員認真聽取、了解各方的意見,收集各種信息,進行綜合分析、篩選后,第一時間向領導反饋各類問題的有利因素和不利因素,并向領導提出解決的建議,并能隨時根據(jù)領導需要準確調出各階段的營銷計劃從而協(xié)助領導實施宏觀決策和指揮。

一是深入一線,了解各項工作開展情況,關心基層員工的工作、思想、和生活,幫助解決實際問題,理順環(huán)節(jié),暢通渠道,解除員工的后顧之憂,提高隊伍的向心力和凝聚力。二是強化學習培訓,強化紀律作風整頓,通過抽查、考試、競賽等方式,促進員工自我學習提高,進一步增強隊伍的整體綜合素質,提高戰(zhàn)斗力。

明確自身責任,努力按照政治強、業(yè)務精、善管理的復合型高素質的要求對待自己,加強政治理論與業(yè)務知識學習,全面提高自己的政治、業(yè)務和管理素質,在提高自身素質的同時,還要學會尊重,學會理解,學會“給予”,并善于“換位思考”。做到愛崗敬業(yè)、履行職責,吃苦在前,享樂在后,全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。

。工作中,我將根據(jù)自己的經驗和多年的煙草市場上的磨練,盡自己的權利,配合領導做好煙草局的營銷工作。在激烈的經濟競爭中,順應經濟發(fā)展規(guī)律,以最小的物質消耗,取得最大的經濟效益。同時,不斷健全市場網(wǎng)絡機制,諸如人力、物力、財力資源的科學、合理配置,減少浪費,節(jié)約支出,使企業(yè)提高經濟效益,增強企業(yè)發(fā)展的后勁。

說到這,我不禁想起了古希臘學者阿基米德的一句名言:“給我一個支點,我將撬起整個地球!”聽起來很夸張,卻很有道理。的確,撬動地球需要支點,實現(xiàn)理想需要舞臺,展現(xiàn)個人的能力同時需要機遇與平臺。在此,我衷心和熱忱的希望各位領導、各位評委能給我這個“支點”,給我一個更加充分發(fā)揮自己能力的機遇與舞臺,相信我、選擇我、支持我,您不會后悔,我則會倍加珍惜,讓我們一起,創(chuàng)造我們煙草專賣局未來更加美好的明天!

我的演講完畢了,謝謝大家!

副職競爭上崗演講 競選副職演講稿篇二

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!

我是中醫(yī)科護士長,xx歲,本科學歷,主管護師職稱。我競聘的職位是:副科級干部。下面,我首先向大家匯報一下我的工作經歷:

xx年參加工作,是醫(yī)院的第一名護理大專生,xx年經歷了爭創(chuàng)“三甲”醫(yī)院的歷練,年被派往北醫(yī)大一附院進修學習,年被破格提拔為護理部干事。年,擔任神經內科副護士長,年開始獨當一面,擔任中醫(yī)科護士長至今。

競聘副科級干部,我有四大優(yōu)勢:

參加工作xx年來,無論是做護士、做干事,還是做護士長,我都能夠把工作完成的非常出色。

在神經內科工作期間,我的吸痰技術,曾經受到北京會診專家的高度贊揚,并且使一位腦炎患者免受“氣管切開”之苦。

任護理部干事期間,在護理部主任的指導下,制定了醫(yī)院“內科、外科健康教育宣教單、出院指導單,”這套表格兼具科學性、實用性,便于護士書寫和護士長考核,符合省廳歷年檢查要求,因此,在我院沿用至今。

任神經內科副護士長期間,負責東病區(qū)的籌建和管理工作,一個病區(qū)的從無到有,傾注了我作為護士長的大量心血,也使我的組織協(xié)調能力,得到了全面的鍛煉和提高。當時,神經內科是繼icu之后,第二個擁有多參數(shù)監(jiān)護儀的科室,在大家都對它感到陌生時,我充分發(fā)揮英語基礎好的優(yōu)勢,很快熟悉了全英文操作的監(jiān)護儀管理系統(tǒng),能熟練解決常見故障,不必每次出問題都等器械科來修,保證了儀器的正常連續(xù)使用。

任中醫(yī)科護士長期間,注重打造有中醫(yī)特色的護理團隊,提高護士人文素質,中醫(yī)科的護理文化特色,是大家公認的。在我院護理部開展的“四規(guī)范、三溝通、兩關愛”活動中,中醫(yī)科曾榮獲“兩關愛”項目獎。大家都知道,09年的行風評議檢查,我們醫(yī)院排名較xx年前進了兩個位次,在此我可以自豪的告訴大家:這里面,有我們中醫(yī)科付出的一份努力;迎檢當天,由質管科老師陪同的參檢專家,對我們中醫(yī)科的健康教育和護理服務,給與了高度評價。

我先后擔任護理部干事、副護士長、護士長,所到之處,都能夠很好的配合主任開展工作,深得主任贊譽。特別是任中醫(yī)科護士長以來,和新老主任都配合默契,增強了科室的凝聚力,目前,呈現(xiàn)在大家眼前的,是一個朝氣蓬勃、蒸蒸日上的中醫(yī)科。

護理部主任曾經這樣評價我:你是一個聰明、有才智,有創(chuàng)新精神、不落俗套的好護士長。

這一點,科室的領導和同事最為清楚。他們對我的評價是:為人正直熱情,對工作極端負責;思想新銳,精力充沛,富感染力和號召力。

正是因為有了大家的支持和鼓勵,才有了我今天一展風采、一試身手的決心和信心。

各位領導、同志們:我如果競聘成功,將以此為起點,再鼓干勁,認真履行職責,發(fā)揮好骨干作用,不辜負領導和同志們的信任與支持,共同為公司的改革發(fā)展做貢獻、如果參選不成功,我將認真分析自己的不足,在今后的工作加以克服,并且愉快地接受組織分工,以加倍的努力,繼續(xù)做好本職工作,做一名合格的醫(yī)院工作者。

我的演講結束了,謝謝大家。

副職競爭上崗演講 競選副職演講稿篇三

按照我們街道辦事處的內設機構設置,社會事務科副科長主要是從事宣傳貫徹執(zhí)行黨和國家有關人口與計劃生育方面的方針、政策、法律法規(guī);負責轄區(qū)內常住人口和流動人口計劃生育管理;負責檢查督促人口計劃指標的完成等工作,我認為除此以外還有一項十分重要的工作職責,那就是協(xié)助科長開展好民政、殘聯(lián)、文化、社區(qū)建設等工作,落實好計生優(yōu)扶政策,團結好科室工作人員,為科長"減負",發(fā)揮好幫手作用。

權衡自已,我有幾項優(yōu)勢。

首先,我認為自己具備良好的政治素養(yǎng),為人正直、處世大方,待人接物端莊得體、細心周到、宗旨意識和責任感強。

二是有吃苦耐勞、適應力強的優(yōu)勢。我從事工作7年以來,服從安排,無論是在中學、小學還是機關工作,我都能以較強的適應能力融入團隊,對待每一項工作都充滿熱情,任勞任怨。

三是熱愛崗位的優(yōu)勢。愛因斯坦說過:熱愛是最好的老師。我早已作好了充分的思想準備,盡管社事辦的這份工作很辛苦,可能會經常受到誤解和辱罵,我將以飽滿的工作熱情并信心百倍地迎接挑戰(zhàn)的到來。

四是能熟練操作計算機。在掌握和收集各類信息,文字處理等方面有一些經驗,能夠快速的熟練掌握計生管理軟件,并準確、及時的將轄區(qū)計生數(shù)據(jù)錄入微機,能有效的提高社事科的工作效率。

五是我有年紀輕的優(yōu)勢。年富力強,精力旺盛,正是干事業(yè)的時候,盡管我目前對社事科的工作還不是很熟悉,但是我想我年紀尚輕,只要用心,只要勤奮好學,只要我把一顆真誠的心融入大竹林這片生我養(yǎng)我的熱土,踏實工作,鞠躬盡瘁,孜孜以求,就一定會漸入佳境,取得成效的。

我深信"天道籌勤",我對競爭上崗充滿希望,充滿信心。

如果大家能給我這個機會,讓我通過競爭到社會事務科副科長這個職位上去工作,我將在以后的工作和學習中,從以下幾個方面做好努力:

第一個方面:不斷強化自身素質,提高業(yè)務能力與水平。加強業(yè)務知識、相關政策、法規(guī)的學習,盡快完成角色的轉化,豐富自已的實踐經驗。

第二個方面:凝聚"二個方面力量"。一是在工作思路上與領導拉好"應接",發(fā)揮助手作用。二是在實際工作中要與同事拉好"連接",努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。

第三個方面:抓好"四項工作":

一是勤政、廉政,嚴格依法行政,進一步提高計劃生育工作水平

二是抓好業(yè)務培訓。

三是著力提高群眾對計生工作的滿意度,狠抓計劃生育家庭獎勵扶助政策工作的落實。

四是堅持以人為本,全面提高優(yōu)質服務水平。

各位領導、各位同事,在大學一年級的入學教育課上,我的輔導員說了這樣一句話"是金子在那 白話文…里都會發(fā)光",競爭上崗,有上有下,無論上下,我都將繼續(xù)以這句話自勉,一如既往勤奮學習,努力工作。

謝謝大家!

副職競爭上崗演講 競選副職演講稿篇四

尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁:

大家好!

卡耐基說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務?!睉{著這句話,也憑著22年的銀行工作經驗,今天我滿懷信心和激情的走到演講臺上參加支行副行長的競聘,自信有能力挑起支行副行長重擔。

我叫某某,今年32歲,我認為,自己具有繼續(xù)留任這個職務的能力和條件:

我的條件主要有:

我從小接受了良好的傳統(tǒng)教育,培養(yǎng)造就了自己光明磊落、有正義感、樂于助人的品德。參加工作以來,使我形成了辦事講求原則,講黨性,恪守紀律,嚴謹樸實,團結協(xié)作,兢兢業(yè)業(yè)的工作作風,能夠做到在思想上和行動上與黨保持高度一致。我連續(xù)多年被評為。

22年的金融生涯,系統(tǒng)的學歷教育和實踐,使我具有多學科的專業(yè)知識結構,比較全面地了解和掌握了經濟、金融、法律知識,熟悉銀行相關業(yè)務的操作流程,對新知識、新業(yè)務的認知和接受理解力較強。這些為我繼續(xù)做好下一步工作提供了可靠的保障。

入行22年來我先后從事過過政工、人事教育、計劃、會計支行營業(yè)部主任、審計室副主任、支行客戶部主任、支行副行長等崗位,在每個崗位上我都取得了較好的成績,在我擔任副行長期間,圓滿的完成了各項工作任務。并解決和處理過許多業(yè)務與管理難題,無論是在信貸管理,不良資產清收,政工還是在組織管理、協(xié)調服務、辦公室后勤管理方面都積累了比較豐富的經驗。

我有xx年支行副行長領導崗位的磨練,在這一崗位上鍛煉了我協(xié)調、組織、溝通與管理能力。使自己初步具備了一個領導所應該具備的基本素質,xx年來,作為農行支行的一員,無論是與本行的同志還是與中高層領導,在工作配合與交往過程中,我想如果同志們降低一點標準的話,我與大家的合作還是比較愉快的。所以,就溝通組織協(xié)調管理能力而言,如果作為支行副行長,我可能還算是一塊可造之材。

各位評委、各位領導,當前金融市場競爭日益激烈,支行的工作更富有挑戰(zhàn)性和創(chuàng)造性。我認為,作為純業(yè)務經營的主體的支行,更加突出金融業(yè)務的營銷,客觀上要求支行負責人應當有較高的市場營銷意識,要及時調整經營思路,指揮前移,騰出更多的時間和精力,去研究分析市場,挖掘客戶資源,做好信貸管理,積極消除不良資產。提高綜合競爭力,花大力氣解決好當前部分員工思想觀念滯后、競爭意識不強、不良資產居多、團隊精神沒有充分發(fā)揮的問題。

如果組織和領導信任我,讓我繼續(xù)留任支行副行長的領導崗位,我將在支行行長的帶領下,緊緊圍繞提高效益這個目標,樹立以"客戶為中心"的理念,抓住"消滅不良資產、做好信貸管理優(yōu)質服務"這個重點,推行"目標化、規(guī)范化、制度化"的管理,積極搞好支行內部管理,練好基本功,唱好重頭戲,走好關鍵棋,實行"四個到位":

作為一名支行副行長,既是支行行長的"二傳手",又是分管工作的"主攻手",要履行好協(xié)助、協(xié)調、協(xié)作的職責,不折不扣地完成組織上交給的工作任務。

一是要維護支行行長的威信,以強烈的配合意識當好助手。攬事不攬權,到位不越位。

二是要充分發(fā)揮主觀能動性,以熱情的參與意識做好謀士。要結合上級的要求和分管的工作,摸實情、找差距,及時提出新思路、新辦法、獻計獻策,為行長減壓分憂。

三是要以愛已之心愛人,以真誠的感情凝聚人心。和支行的其他同志等距離相處,政治上幫助,業(yè)務上支持,生活上關心,認真聽取他們的意見和建議,運用激勵機制和人格的力量影響和帶動員工,充分調動他們的積極性和創(chuàng)造性。

我將根據(jù)市場經濟學的"二八"法則和章江支行的地域特點,組建一支特別能戰(zhàn)斗的客戶經理隊伍,加強優(yōu)質客戶的信息搜集,建立詳盡的檔案,進行等級分類,避免營銷的盲目性和隨機性,在維護現(xiàn)有客戶的基礎上,加大營銷力度,爭攬潛在客戶,擴大市場份額,并以各種金融產品為手段,為不同的客戶"量體裁衣",實行存、貸、中間業(yè)務的捆綁式營銷。把著力點放在優(yōu)質個人客戶、優(yōu)質民營企業(yè)客戶上,了解他們的金融需求,分層次制訂方案,做到營銷責任人、對象、任務、時間、措施"五個落實",提高優(yōu)質客戶、重點核心客戶的忠誠度和貢獻度,同時集中邀請目標客戶到支行,由理財員進行電子銀行產品的功能演示,使客戶體驗它的方便和快捷,引導他們"入網(wǎng)、用網(wǎng)",擴大中間業(yè)務的收入和來源。

物理學上的"萬有引力定理"告訴我們,要想增加吸引力,就得增加自身重量。要爭取更多的客戶,就必須打造服務品牌。我將抓住支行營業(yè)部核心競爭力項目投產實施的有利時機,整合內部資源,完善服務功能,真正使客戶進門有舒適感、臨柜有親切感、離柜有留戀感。與此同時,要著重加強大堂經理對客戶的識別、引導作用,突出對潛在優(yōu)質客戶的篩選,尤其是要注重細節(jié),把差別服務做細做實,使大客戶切實感受到"一對一"個性化、親情化服務的方便和尊貴,對重要客戶可以采取電話預約、優(yōu)先辦理,上門服務的方法,并通過記錄大戶資金和個人生活臺帳,經常性地走訪,適時送上一份溫馨的關懷和祝福,使工行的服務更加人性化,在客戶信任的天平上增加法碼,切切實實做到在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與客戶交往中凝聚合力。

工作中,我將在原來基礎上繼續(xù)規(guī)范工作流程,健全營銷體系,建立行之有效的制度,提升管理水平,做好業(yè)務的銜接,保證員工思想、內控、客戶和業(yè)務的穩(wěn)定。要組織員工認真學習現(xiàn)代商業(yè)銀行經營理念和有關知識,了解現(xiàn)代商業(yè)銀行的發(fā)展趨勢,開展服務禮儀、營銷知識、理財方案、優(yōu)質客戶檔案管理等競賽,掀起學業(yè)務、學知識的浪潮,打造一個"學習型"的支行,使全體員工明確前進的方向,自動自發(fā),激活潛能,找到拓展業(yè)務的辦法。

風月有情時光荏苒,山長水遠時不我待。我年富力強,有激情,有膽識,有思想,有韌勁,更有一顆上進心。如果競聘成功繼續(xù)留任,我知道,那里凝結的不僅僅是我個人的汗水,更凝結了各位領導、各位評委和全體同事們的無限信任和期待,我將不負重托,不辱使命,以百倍的信心和百倍的努力,使我們的支行“百尺竿頭,更進一步”!

我的演講結束了,謝謝大家!

副職競爭上崗演講 競選副職演講稿篇五

尊敬的各位領導:

大家好!

人們都說,真誠的友誼來自不斷的自我介紹。我xx,來自xx。我確信勤奮認真是我工作基礎,嚴肅塌實是我工作的準則。從我自身來講,無論是工作能力還是綜合素質可能還不是最好的人選,但深深知道人往高處走,只有不斷挑戰(zhàn)自我,戰(zhàn)勝自我才能實現(xiàn)自己的人生價值。再次非常感謝企業(yè)能給我們提供這樣一次超越自我的機遇,今日我要向著主管這一崗位沖刺。

如果我能競聘上主管這一職,我將做好以下幾點:

1、努力提高自身的學習能力。增強自身的技能知識和專業(yè)技能技巧,向領導和前輩們學習管理地方的經驗及處理顧客投訴的能力。

2、在提高自身的同時也要帶領其他的家人們一起進步。定時組織一些培訓課程,涉及的地方可以更廣一些,從產品的知識到日常的一些顧客投訴都可以教她們怎么解決,適當?shù)臅r候也可以做一些激勵地方的培訓。

3、及時的做好與員工的思想工作,細心觀察她們的思想動態(tài),以便能及時掌握她們的想法與意見,并做好記錄,開展反饋。

4、一個企業(yè)的營業(yè)目標永遠是業(yè)績?yōu)橄?,服務至上。要做到好的業(yè)績,服務水準尤為重要。

5、完成上級領導部署下來的各項其他事務。

作為酒店的一名員工,回顧酒店的成長歷程,我思緒萬千,心潮澎湃;面對酒店的未來,我信念堅定,斗志激昂。酒店成長的每一個腳步都與我們相連。也許,我們曾經被領導批評而心存不滿,我們曾經遭授無禮客人的辱罵而滿腹委屈。但是,不經歷風雨,又怎能見彩虹?

只有企業(yè)這個大家庭成長了,我們才會有更好的提升自我的平臺?,F(xiàn)在有一個這么寬廣的給我們施展夢想的舞臺,我就要向著這個舞臺最耀眼的地方沖刺!相信我總會成功的!

今天,我是本著鍛煉、學習、提高的目的來參加競聘。如果我競聘成功,我會努力;如果我競聘不成,我會更努力。我將以這次競聘為新的起點:對待人生,會多一份夢想;對待工作,會多一份努力;對待領導,會多一份尊敬;對待同事,會多一份微笑;對待生活,會多一份熱愛;我相信,機會只會垂青那些有準備的人。

謝謝!

副職競爭上崗演講 競選副職演講稿篇六

尊敬各位領導、同志們:

大家好!

首先,非常感謝領導和同志們對我的信任與支持,給了我這次學習、鍛煉和提高的機會。我生于年,漢族,中共黨員,年河北司法學校畢業(yè)后分配至我院××法庭工作,年月調研究室工作至今,現(xiàn)為法律本科學歷。

我競崗的職位是研究室的副職,之所以竟聘這個職位,我認為自身有以下四方面的優(yōu)勢:

首先,我有良好的政治素養(yǎng),扎實的法律基本功。

工作中不僅有堅定的政治立場,,而且有較高的思想政治覺悟,積極了解國家、地方政事以及與工作密切相關的動態(tài)和信息??梢哉f“家事、國事、天下事,事事關心”。

如果說年來從未間斷的法律知識學習使我對法律有了一定的了解、掌握,那么在××法庭年的審判工作則使我找到了理論和實踐的最佳結合,而研究室的年調研又使我對法律有了更深層次的理解,尤其通過審委會的記錄、學習使我超脫了“就案辦案、就事論事”的局限,把更高的著眼點放于整個法院、整個社會。從法院的整體出發(fā)、從法院的工作大局出發(fā)、甚至從法制化建設的長遠道路出發(fā),對法律的宏觀性理解明顯增強。

其次,我有一定的文字寫作水平。

學生時代的我就比較喜好寫作,尤其是高中時專攻文科,給日后工作奠定了良好的文字基礎。進入法院后一直注重法律文書的寫作,年我的一篇民事侵權類判決書被收錄到石家莊市優(yōu)秀裁判文書選。調研究室工作后,更給我創(chuàng)造了良好的寫作環(huán)境,年先后完成了《析人民法庭的執(zhí)行工作》、《強化證人出庭、確保司法公正》兩篇調研文章,發(fā)表在當年的《石家莊審判》上。同時針對我院中心工作—基金會清欠,寫了《談當前基金會清欠面臨的問題及對策》、《基金會清欠案件訴訟主體地位的確立》等建議性文章,為審判工作服務。另外,我在《河北日報》、《河北法制報》、《××報》上均有法律信息發(fā)表。并協(xié)助信濤和紅巖兩位同志編纂了我院第一本《優(yōu)秀裁判文書選》、《調研文集》、《法官常備法規(guī)手冊》,受到大家的一致歡迎。

第三、有開拓進取、敢為人先的創(chuàng)新精神。

我思想比較活躍,愛好廣泛,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,富于創(chuàng)造,同時年的基層鍛煉造就了我不怕苦、不畏難、勇于進取、敢為人先的良好品質。如:顧某訴劉某人身傷害賠償一案,原告被撞傷致殘而遲遲得不到賠償,我在查清事實的基礎上大膽引入了當時頗存爭議的精神損害賠償,判處被告賠償原告精神損害賠償金萬元。并在判決書的論理部分對精神賠償?shù)氖掠蛇M行了充分闡述,收到了良好的社會效果。這一論述與一年后最高院頒布的精神賠償司法解釋的適用條件、事由完全相同。

第四、有團結敬業(yè)、積極向上的工作熱情。

我本人身體健康,精力充沛,無不良嗜好。工作中服從領導,團結同事,尊重老同志。積極參加院方和團市委組織的各項活動曾獲法院演講競賽一等獎、法律知識競賽一等獎、xx市迎澳門回歸知識競賽三等獎。幾年來,先后被評為“xx市優(yōu)秀公務員”、“新長征突擊手”、“法院先進個人”、“清欠先進個人”、“xx市優(yōu)秀共青團員”、“xx市優(yōu)秀團干部”,并受到xx市委嘉獎。年和研究室的同志們一起榮立集體三等功。

以上特點決定了我能夠更快地進入所竟副職角色,開展工作。假如我有幸競崗成功,我將不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。

首先要擺正位置,當好配角;胸懷全局,當好參謀;服從領導,當好助手。我將尊重正職的核心地位,維護正職的威信,多請示匯報,多交心通氣,唱好“將相和”。工作中重點堅持“一個原則”,實現(xiàn)“兩個轉變”,抓好“三項工作”。簡稱“⒈⒉”。

(一)堅持“一個原則”

就是堅持“上為黨組分憂、下為干警服務”的原則。研究室工作涉及到調研、信息、審委會、綜合治理、圖書資料、辦公自動化等,紛繁復雜。因此,必須把服從于黨組“中心”工作和服務于全體干警作為工作的出發(fā)點和落腳點。把“參與政務”與“搞好服務”兩大職能統(tǒng)籌兼顧,合理安排,做到:調研圍繞中心轉,服務圍繞大家轉,信息圍繞決策轉。使工作目標更明確,重點更突出。

(二)實現(xiàn)“兩個轉變”

一是實現(xiàn)角色的轉變。即由一名普通干部向環(huán)節(jié)干部轉變。既當指揮員,又當戰(zhàn)斗員,在正職的帶領下與大家思想上同心,目標上同向,行動上同步。自覺做到“內圖同心協(xié)力,外謀合作支持”,發(fā)揮整體優(yōu)勢,營造一個良好的工作氛圍。

二是實現(xiàn)思維方式的轉變。從原來的“領導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎樣辦好”的方式轉變,協(xié)助正職嚴格落實各項工作任務。

(三)抓好“三項工作”

一是抓好學習強素質。加強政治理論、業(yè)務知識、電腦網(wǎng)絡知識的學習提高隊伍的綜合素質和整體素質。

二是抓好調研摸實情。研究室要為領導決策提供服務,當好參謀,就必須把調研工作作為一項重要任務來抓。必須在充分的調查研究的基礎上,為各項審判業(yè)務規(guī)章的出臺、法律法規(guī)的正確適用提供準確、真實的依據(jù)。

三是抓好勤政樹形象。做到“三勤”:一要手勤,不怕出力流汗,多動筆,把工作夯實做細;二要腦勤,勤學善思,深入研究剖析審判工作中的難點、熱點;三要嘴勤,多向正職匯報,多與各兄弟庭室溝通,密切協(xié)作。樹立樸實、高效的崗位形象。

不容置疑,在領導這個崗位上,我還是一個才疏學淺、相對陌生的新兵。也正因如此,我更清醒地看到了自身存在的差距,我沒有輝煌的過去,只求把握好現(xiàn)在和將來。通過這次競崗,我愿在今后的工作中,立足本職,勤奮工作。力爭在求真務實中認識自己,在積極進取中塑造自己,在拼搏奮斗中奉獻自己,在崗位競爭中完善自己。勝固可喜,敗亦無悔!

最后,衷心的希望這次競爭上崗能夠推動我們法院的各項工作更上一層樓、走向輝煌!

副職競爭上崗演講 競選副職演講稿篇七

各位領導、各位同事:

大家好!這次中層干部實行公開、公平、公正地競爭上崗,是我們委局加強隊伍建設的有力舉措,為我們年輕干部提供一個展示自我的平臺。今天,我本著學習、提高的目的走上這個講臺,坦然地向大家介紹我自己,誠懇地接受大家對我的批評與指正。

xx年8月,我通過公務員考試進入到了工商隊伍,在基層一線,主要從事巡查辦案和案件審核工作。在工商的四年多時間里,我依靠自己的勤奮努力,從一名大學學子迅速轉變成單位的業(yè)務骨干,同時對人生觀、事業(yè)觀、價值觀有了全新的認識和思考。

xx年11月,我被選調到市紀委工作,成為了一名紀檢監(jiān)察干部。從基層一線到市級機關,從搞行政業(yè)務到從事黨務工作,人生實現(xiàn)了一次大的飛躍。紀委給我的直觀感受是:這里對人的要求更高、平臺更大,發(fā)揮個人能力的空間也更為廣闊。

來紀委的一年多時間里,我一直在黨廉室工作,我體會到黨廉室的工作具有綜合性、廣泛性和瑣碎性的特點,這是一項宏觀與微觀相結合、常規(guī)與創(chuàng)新相交替的工作。首先,市紀委黨廉室作為基層黨風廉政建設的主要職能部門,擔負著綜合分析全市黨風廉政建設情況,提出加強黨風廉政建設方面的建議、意見和措施。作為一個牽頭部門,一個綜合協(xié)調部門,需要經常性地宏觀思考、整體謀劃。同時,做好黨廉室的每一項工作都需要精心布局,深入調研,庖丁解牛、層層分解,以有效的抓手來支撐各項工作的開展,工作的成效很多時候就是體現(xiàn)在一次次調研、一篇篇信息、一個個數(shù)據(jù)之中。其次,黨廉工作是一項常規(guī)與創(chuàng)新相互交替、相輔相成的工作。比如我們的崗位廉政風險防控、3d黨內監(jiān)督模式隨著這幾年的常態(tài)化開展、規(guī)范化運行,已經從之前的創(chuàng)新工作轉變成我們常抓不懈的基礎性工作,同時隨著常規(guī)工作的進一步固化和深化,我們又開展了防止利益沖突,聯(lián)防綜合體建設、公眾參與反腐倡廉決策等創(chuàng)新舉措,隨著工作的不斷深入,這些創(chuàng)新舉措又會成為我們今后黨風廉政建設的常規(guī)工作。

可以說黨廉室的工作內容很龐雜、任務很艱巨。但同時又很鍛煉人,人的素質和能力能夠得到全面的提升。我想我具備了以下幾個優(yōu)點:

一是具有較強的適應能力。從基層到機關,從與普通群眾打交道到與黨的建設親密接觸,雖然工作崗位、工作性質有過變化,但我都能憑借自身努力,迎難而上,較快地適應新的崗位、新的環(huán)境。在黨廉室,我堅持不會就學,不懂就問,向領導學,向同事學以認真負責的工作態(tài)度較為出色地完成了領導所布置的各項任務。

二是綜合能力不斷提升。通過領導講話稿的起草、工作專案的構思、工作信息、調研文章的編寫撰寫等,工作思路進一步打開、文能力進一步提升。通過開展廉政風險防控、規(guī)范新市鎮(zhèn)權力運行、打造陽光黨務平臺、深化農村基層黨風廉政建設等一系列面上工作,組織協(xié)調能力得到進一步提高。通過做好禮品禮金禮券的兌換、登記、領導干部因私出國境的審批、黨務公開網(wǎng)站數(shù)據(jù)的錄入與維護等日常性工作,業(yè)務能力又得到進一步加強。同時,根據(jù)領導的安排,參與了信訪調查、案件的陪護和談話、執(zhí)法監(jiān)督以及臨時性的接待工作,不同崗位的工作職責都有了初步了解。

三是具有良好的人品。一直以來我都非常注重加強道德品質修養(yǎng),敬崗愛業(yè)、為人謙和,尊重領導,團結同事,堅決服從領導的工作安排,妥善處理領導交辦的各類事項。無論是工作上還是生活上,我始終以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

今天的演講是一次很好的對照自我,尋找差距的機會。我想在今后的工作中,我都會以這次競爭演講為契機,努力實現(xiàn)三個轉變:

一是工作意識從被動向主動轉變。由原來的“領導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎么辦好”轉變,對工作超前計劃,周密安排,保證各項工作落到實處。從簡單的按要求完成任務向吃透精神,領會意圖、承上啟下上轉變,提高的工作質量和效率。從被動的接受工作向主動提出問題、研究問題、解決問題轉變,主動攬事,勇于擔責。

二是工作思路從常規(guī)向創(chuàng)新轉變。工作要有思考,要善于動腦、勤于動筆,經常提煉總結,挖掘典型,大膽提出自己對加強紀檢監(jiān)察工作的想法。就像書記說的那樣,通過增強思考力和學習力,全面提升創(chuàng)新力和表現(xiàn)力,使紀檢監(jiān)察工作常抓常新。

三是工作狀態(tài)從平淡向激情轉變。平淡的工作、四平八穩(wěn)地工作固然能將工作完成,但絕不可能高質量地將工作完成好,也絕不可能創(chuàng)造成績和奇跡。對待工作要有一種等不起、慢不起的緊迫感和危機感,始終保持激情,以高昂的斗志,飽滿的精神投入到各項工作中去。

總之,通過這三個轉變,努力提升自己的核心競爭力,創(chuàng)造成績、做出成效從而不斷提高個人和科室在整個單位的貢獻度。

參與即是勝利,這是奧運會的精神。今天我努力將自己推向前臺,接受組織的檢驗,不管競選的結果如何,我都會堅決服從組織的安排,繼續(xù)保持謙和低調的作風,腳踏實地、努力工作,不辜負領導和同志們對我的期望。

謝謝大家。

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