2023年工會活動會議紀要格式 工會活動會議紀要模板

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工會活動會議紀要格式 工會活動會議紀要篇一

工會會議紀要

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會議名稱 安全生產(chǎn)總結協(xié)調會

會議時間 2011年8 月16 日下午

會議地點 會議室

主 持 人 韓建臣（工會主席）

出席人員孫剛強、吳劍萍、王魯、郭兆魯、李彥玲等 會議內容：上半年安全總結和下半年安全工作實施計劃 本次會議由韓建臣主持，會上根據(jù)總經(jīng)理召開干部例會精神，對2011年上半年安全監(jiān)督檢查工作做一總結，對下一步的工作做了新的部署。

1、 安全監(jiān)督檢查。主要參加人員安全員、主體負責人，根據(jù)檢查情況下達整改指令；每月底召開安全例會，通報近期安全工作情況。

2、 安全巡檢制度?，F(xiàn)場巡檢人員、安全員、管理人員等要根據(jù)制度對各個部位進行巡檢并登記。巡檢頻率較低，不按制度執(zhí)行的按相關規(guī)定處罰；

3、 廠內車輛管理?，F(xiàn)在我們公司內車量較多，要加強現(xiàn)場人員監(jiān)督管理，發(fā)現(xiàn)違章，一定要制止或通知保衛(wèi)部處理。

4、 分區(qū)域設定安全責任人、特種工崗前培訓。制定各區(qū)域兼職安全責任人；各崗位安全操作規(guī)程要編制成冊，對員工要進行針對性培訓。

5、 作業(yè)證使用。個別人員的作業(yè)證使用不到位，辦理作業(yè)證各級人員簽字同時也是對你一個告知，查看其防范措施并

安排人員檢查協(xié)助，這也體現(xiàn)安全重視程度。下一步檢查中發(fā)現(xiàn)未辦理作業(yè)票要按規(guī)定進行處罰，若發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)加倍處罰。

6、 項目安全標示明確。做完后要盡快使用，尤其配電室、操作臺等部位，對操作人員、外來人員起到警示作用；廠房標示一定要根據(jù)下發(fā)的國家規(guī)定去做。

7、 防雷自測。設備部門用揺表對配電室接地做一個自測，看看接地是否符合規(guī)定；現(xiàn)在有的單位為減小雷電、靜電對電器或線路等造成損壞在煤氣站這樣危險部位安裝了電涌器，以防受損，這個研究一下我們是否要裝。

2011年8月16日

工會活動會議紀要 [篇2]

地 點：公司會議室

議 題：協(xié)商《集體合同》相關條款

參加人員：韓建臣 孫剛強 企業(yè)代表和職工代表

主 持 人：韓建臣

鄄城康泰化工有限公司工會主席韓建臣介紹《集體合同》情況：我公司第一次《集體合同》于2015年3月9日公司一屆一次職工代表大會通過實施，合同期限為三年，到2012年3月8日期滿。為確保第一次《集體合同》順利簽訂，在公司大力支持安排下，于2015年3月開始進行本合同文本完善工作。起草小組經(jīng)過反復修改，現(xiàn)提交修訂后的《集體合同》文本?！都w合同》文本這將推進我公司各項工作進一步走向法制化、規(guī)范化、制度化、程序化軌道。

職工代表和企業(yè)代表們就年功工資、病假工資、加班工資、職工獎懲、勞動用工、女職工產(chǎn)假期間獎金、帶薪年休假、工傷保險、職工福利待遇、勞動爭議等方面進行了協(xié)商，對《集體合同》部分條款的修改意見達成了共識。

公司總經(jīng)理臧繼放同志在《集體合同》平等協(xié)商后就合同的再完善

強調：對于企業(yè)來講，要保證企業(yè)的整體利益和根本利益；對于工會而言，要維護職工的合法權益和切身利益，只有保護了企業(yè)的整體利益和根本利益才能更好地維護職工的合法權益和切身利益，也只有維護了職工的合法權益和切身利益，才能促進和保證企業(yè)利益的實現(xiàn)，這是相輔相成、互為一體的?！都w合同》是集勞方和資方兩個對等團體的智慧產(chǎn)生的合同?！都w合同》內容要合法，要有承受力，應掌握大框架，管住宏觀，放開微觀，逐步調節(jié)，逐步改善。要求將雙方約束機制寫入《集體合同》；勞動用工不規(guī)范問題從源頭治理，職工代表大會結束后全面調查公司各單位的勞動用工情況，對于用工不規(guī)范的，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正。進一步構建勞資雙方的和諧關系，促進公司大和諧、大發(fā)展。

工會主席韓建臣同志指出：我們要維護企業(yè)利益又要維護職工權益?！都w合同》維護了鄄城康泰化工有限公司和公司員工的合法利益，明確了雙方的權利和義務，對建立長遠、穩(wěn)定、和諧的勞動關系起到了保證作用。公司班子有個理念，絕不會愧對員工，絕對維護員工的合法權益，為職工群眾服務，抓維權，促發(fā)展，加強員工意愿訴求機制建設、加強利益協(xié)調機制建設、加強矛盾調處機制建設、加強企業(yè)權益維護機制建設。今后我們要在和睦、和順、和美、和諧上下功夫，使我們的企業(yè)和員工目標一致，在責任共擔、利益共享的基礎上，為建設既強又大的國際化康泰而努力工作，齊心協(xié)力，共同奮斗。

2011年4月10日

工會活動會議紀要 [篇3]

參加會議人員：高海林、顧衛(wèi)星、韓佳、、薛樹霞、章書付、凌擁軍、戚春華、

刁品鋒、劉兵

缺席人員：無

會議內容：

一、宣讀《啟東市惠萍鎮(zhèn)工會委員會文件》。

二、一年來工作的總結并明確今后的工作任務

(1)、加強對工會組織的認識，明確工會委員的職責，工會委員會的工作宗旨“少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級”；

(2)、抓規(guī)范，加強組織建設：①組織框架完善②目標責任制度③會議制度④培訓制度;

(3)、抓維權，加強工會建設：①推行平等協(xié)商政策②充分發(fā)揮員工主動性③幫助困難員工，及時為員工排憂解難④維護員工的合法權利；

(4)、抓載體，加強工會的活力：①制造部多組織各類技能比賽從而提高員工技能水平②豐富員工的業(yè)余生活③推行“走出去，請進來”政策加強員工綜合素質的培養(yǎng)；

(5)、抓建設，為企業(yè)的建設作出貢獻；

(6)、抓待遇，提高員工的福利：①提高員工的福利②提高員工的工資待遇③改善員工的辦公質量;

(7)、積極配合地方政府各項政策；

(8)、密切配合宏強組織工作的開展；

(9)、做宏強全體員工堅強的后盾。

三、工會委員職責分工

(1) 主席——高海林 負責本屆工會全面工作，聽取各方面的`意見，協(xié)調和解決各種重大問題和突發(fā)事件，審核工會經(jīng)費的日常支出；

(2) 副主席——顧衛(wèi)星 協(xié)助主席工作開展日常的工作，密切聯(lián)系群眾，協(xié)調工

會內部問題；

(3) 生產(chǎn)委員——凌擁軍 帶領全體工會會員完成生產(chǎn)任務，保證生產(chǎn)質量和員

工的生命財產(chǎn)安全；

(4) 工會會計——韓佳 負責工會經(jīng)費的使用，單獨建賬，定期將日常資金的使

用向外公示；

(5) 女工委員會主任——薛樹霞 負責女職工、文秘、文檔資料日常管理工作,

組織工會會員開展文體活動；

(6) 經(jīng)費審查委員會主任——戚春華 定期對工會的財務進行審查；

——章書付 定期對工會的財務進行審查并協(xié)助薛樹霞的日常工作及宣傳工作；

——刁品鋒 負責工會會員培訓，提高員工的綜合素質并協(xié)助主席開展日常的工作;

(7) 生活委員——劉兵 做好后勤保障工作 聽取一線員工的心聲及時向工會反饋相關信息。

四、工會委員對今后工作的表態(tài)

(1)、顧衛(wèi)星 ①協(xié)助主席開展工會的日常工作②與本職崗位相結合，為員工謀福利；

(2)、凌擁軍 以最低的成本，做最多的事豐富員工的業(yè)余生活，保質保量完成工作任務；

(3)、刁品鋒 為員工提供一個敢講真話的平臺，為全體員工謀福利，搞好培訓工作；

(4)、戚春華 積極配合工會開展日常工作;

(5)、薛樹霞 做好自己的本職工作，爭取業(yè)余時間搞好文體活動；

(6)、章書付 對經(jīng)費使用流程進行監(jiān)督，做好工會的宣傳工作；

(7)、劉 兵 多了解基層員工的心聲，及時向工會反饋。

江蘇宏強船舶重工有限公司工會委員會二0一一年六月十六日

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