2023年公司年會策劃案例 高端公司年會策劃(優(yōu)質(zhì)4篇)

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2023年公司年會策劃案例 高端公司年會策劃(優(yōu)質(zhì)4篇)
時(shí)間:2023-05-16 22:40:31     小編:文友

在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

公司年會策劃案例 高端公司年會策劃篇一

步驟:

1.所有隊(duì)員包括你,圍成圓圈站立,面向中心。

2.首先選一半志愿者到圓圈里面來,臉向上,平躺在地。

3.你也和這些志愿者一起走到圓圈中,要求他們的身體和頭部完全靜止,頭不能離地或者左右擺動。4.在每個(gè)志愿者的鼻尖上放一枚小硬幣。

5.要求他們只能做鬼臉,一分鐘之內(nèi)使硬幣從鼻子上掉下來。你手頭一定要有照相機(jī),給他們照一些面部特寫鏡頭,帶回去張貼公布。

6.之后,另一半人換過來,重復(fù)游戲。

7.一些隊(duì)員成功完成動作后,讓他們平躺在地上圍成一個(gè)圓,頭朝圓心(最好頭挨著頭),看誰最先把硬幣弄下來。

為使游戲更有趣,更富挑戰(zhàn)性,將三個(gè)硬幣分別放在志愿者的鼻子、額頭和下巴上。

公司年會策劃案例 高端公司年會策劃篇二

舉辦年會是每一個(gè)企業(yè)用來激勵(lì)士氣和拓展市場的機(jī)會。這次年會主要是為了宣傳并樹立公司的形象,同時(shí)表彰優(yōu)秀的銷售人員,充分發(fā)揮年會的激勵(lì)和引領(lǐng)作用。

團(tuán)結(jié)合作,開拓未來

20xx年1月12日下午14:00-18:00年終總結(jié)大會;

18:00-21:30晚宴

某大酒店宴會廳

由公司年會工作項(xiàng)目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

集團(tuán)精英以及銷售人員

1 歡迎宴會:員工之間的情感交流,營造氛圍,為后期的年會活動熱場

2 店長會:總結(jié)公司今年市場上面的經(jīng)驗(yàn)以及不足方面,同時(shí)探討明年的企業(yè)品牌規(guī)劃及相關(guān)發(fā)展道路。

3 表彰大會:員工表彰頒獎(jiǎng)大會向公司的多有員工展示公司好的信息,凝聚團(tuán)隊(duì),為以后的快速發(fā)展做貢獻(xiàn)。

4 酒會晚會:整個(gè)酒會以慈善酒會完美落幕,給來賓留下美好回憶的同時(shí)也能幫助同胞貢獻(xiàn)公司的一份力量。

13:50 全體參會員工提前到達(dá)指定酒店,按指定排座就位,等待年會開始; 14:00—14:05 年會正式開始,主持人致年會開場辭。

14:05—14:20 xx做總結(jié)性發(fā)言。年會演出正式開始。

14:20—14:40 文藝節(jié)目(2—3個(gè)節(jié)目)

14:40—14:50 先進(jìn)員工表彰,職能處室每處室1人,工區(qū)每工區(qū)3人。由領(lǐng)導(dǎo)頒獎(jiǎng)。

14:50—15:10 文藝節(jié)目(2-3個(gè)節(jié)目)

15:10—15:25 抽獎(jiǎng)1,抽3等獎(jiǎng)10名

15:25—15:40 游戲1

15:40—16:00 文藝節(jié)目(2-3個(gè)節(jié)目)

16:00—16:15 歡送退休員工

16:15—16:30 抽獎(jiǎng)2,抽2等獎(jiǎng)5名

16:30—16:50 游戲2

16:50—17:10 文藝節(jié)目(2-3個(gè)節(jié)目)

17:10—17:25 抽獎(jiǎng)3,抽1等獎(jiǎng)3名

17:25—17:45 文藝節(jié)目(2-3個(gè)節(jié)目)

17:45—17:55 抽獎(jiǎng)4,特等獎(jiǎng)1名

17:55—18:00 文藝節(jié)目(收尾節(jié)目),主持人致年會結(jié)束辭

18:00—18:15 全體員工合影留念

18:15—21:30 晚宴

21:30 晚宴結(jié)束

公司年會策劃案例 高端公司年會策劃篇三

北京**公司20xx年度年終總結(jié)會

20xx年12月31日下午14點(diǎn)00分至21點(diǎn)30分

會議時(shí)間:14:00-17:30

晚宴時(shí)間:18:00-21:30

******酒店一層多功能宴會廳

公司全體員工(41人)

13:50 全體參會員工提前到達(dá)指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;

14:00-15:30 大會進(jìn)行第一項(xiàng),各部門及各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人上臺分別做年終述職報(bào)告......

15:30-15:45 大會進(jìn)行第二項(xiàng),由行政人事部負(fù)責(zé)人上臺宣讀公司各部門及項(xiàng)目主要負(fù)責(zé)人人事任命決定書。

15:45-16:00 大會進(jìn)行第三項(xiàng),副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎(jiǎng),總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎(jiǎng)感言。

16:00-17:30 大會進(jìn)行第四項(xiàng),總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。

17:30 大會結(jié)束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

18:00 晚宴正式開始,晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

18:00-19:00 用餐時(shí)段:公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

19:00-21:00 娛樂時(shí)段: 文藝節(jié)目(23個(gè)節(jié)目)

游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個(gè)箱子;

游戲規(guī)則:2人一組,共3組,一個(gè)人遞球,一個(gè)人坐球,限定時(shí)間為3分鐘,3分鐘后,箱子內(nèi)省的球最少的勝出;

文藝節(jié)目(23個(gè)節(jié)目);

游戲2:搶凳子; 用具:5把椅子,圍成一圈;

游戲規(guī)則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個(gè)人轉(zhuǎn)圈圍著椅

子走,音樂停,6個(gè)人搶坐,沒有搶著的輸;

文藝節(jié)目(23個(gè)節(jié)目)

游戲3:筷子運(yùn)鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個(gè)鑰匙鏈;

游戲規(guī)則:6個(gè)人一組,分為兩組,每個(gè)人嘴里叼一只

筷子,將鑰匙鏈掛在第一個(gè)人的筷子上,第一個(gè)人將鑰匙鏈傳給第二個(gè)人,必須用筷子傳,不能用手,哪個(gè)組最先將筷子傳到最后一個(gè)人的筷子上,為贏。

游戲4:呼啦圈傳區(qū)別針;用具:呼啦圈3個(gè)、曲別針18個(gè);

游戲規(guī)則:3個(gè)人,每人一個(gè)呼啦圈,手里6個(gè)曲別針,

每個(gè)人在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時(shí),要將手里的6個(gè)曲別針連在一起,誰先將6個(gè)曲別針連在一起,誰就勝出;

游戲5:踩氣球;用具:100個(gè)氣球

游戲規(guī)則:分為兩組,一組5個(gè)人,每個(gè)人球上綁10個(gè)氣球,

主持人限定時(shí)間3分鐘,互相踩對方隊(duì)員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個(gè)組隊(duì)員總署氣球省的多,就勝出。

幸運(yùn)抽獎(jiǎng)活動:用具:抽獎(jiǎng)箱、卡片49張、乒乓球49個(gè)

每個(gè)人手里有一張帶數(shù)字的卡片,將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字,放進(jìn)抽獎(jiǎng)箱,指派專人分別來抽一至四等獎(jiǎng)。

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

(一) 年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機(jī)關(guān)各部門及各項(xiàng)目部發(fā)出書面

的《關(guān)于20xx年度年終總結(jié)會的通知》,對本次年會活動進(jìn)行公示和宣傳,達(dá)到全員知悉。

(二) 條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內(nèi)容:北京**公司20xx年度年終總結(jié)會(條幅規(guī)格: )

(三) 物品的采購:抽獎(jiǎng)禮品、生肖禮品、游戲獎(jiǎng)品、大會席位人名牌(會議用)、

筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎(jiǎng)箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

(四) 現(xiàn)場拍照:提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機(jī),做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。

公司年會策劃案例 高端公司年會策劃篇四

民以食為天,有吃有喝絕對是保證年會吸引力的前提。

無飯不成席,有吃有喝有酒有飯,氣氛才不會冷。不過一家公司的員工大多數(shù)來自五湖四海,口味不盡然相同,面對這種情況,t社建議小型公司年會策劃中關(guān)于年會中吃的一方面不一定非要去酒店,首先酒店費(fèi)用高,而且酒店的菜色都大同小異。

如果不想讓尾牙年會吃出喜宴的感覺不妨換個(gè)思路,沒必要像所有的大型公司都去高檔的酒店,既然走不了奢華路線,可以走小清新或是個(gè)性路線。

可以考慮自助餐的形式,現(xiàn)在不少自助餐廳的氛圍也都不錯(cuò),有的還很有個(gè)性,大家用心的找一找比較有情調(diào)氛圍會是中高端的自助餐廳會是很不錯(cuò)的選擇,大家自行取用,取餐走動之間,也更方便員工之間的熟絡(luò)和交流。或是自行包一個(gè)場地,現(xiàn)在有不少專門供聚會辦趴的場地,很多場地的場景都非常漂亮,可以自己diy也可以外包給一些小公司幫忙布置。

小編就看過不少小型企業(yè)非常有個(gè)性周年慶或是聚會的時(shí)候搞泳池趴還有各種各樣不同的主題,完全可以更具自己的公司特點(diǎn)或是行業(yè)特點(diǎn)把年會搞成一個(gè)主題聚會,這樣hr就需要多花點(diǎn)心思了,而吃的除了主食物以外還可以多添加水果糕點(diǎn)等自助的方式,但是這絕對比去一般的酒店餐廳吃一頓來的更加新穎有創(chuàng)意也更加溫馨有氛圍。關(guān)于尋找如何尋找這些場地,t社定制小編在《企業(yè)年會策劃方案必備網(wǎng)站小工具》也有說明哦!

舉辦年會講究的是一個(gè)互動的氛圍,小型公司不能像大公司一樣報(bào)下奢華的大場地辦年會,但是卻可以利用一些很實(shí)用的工具讓現(xiàn)場氣氛更high!

有的公司請自己的大boss一改往日嚴(yán)肅的面孔為大家表演節(jié)目,有的公司以部門為單位征集演出節(jié)目,有的公司干脆做成主題趴體。融洽團(tuán)隊(duì)氣氛、讓新員工盡快融入公司、給團(tuán)隊(duì)打打雞血…沒有什么是一場好玩的年會解決不了的,如果有,就兩場!

如果資金成本預(yù)算允許的話,可以搭一個(gè)舞臺燈光,如果資金不允許的話,劃個(gè)舞臺空間鋪一個(gè)紅地毯也未嘗不可,讓有才藝的員工表演一些節(jié)目,比如說會樂器的員工有個(gè)表演空間就能盡興演奏。

如何組織一些比較有趣的表演,也可以參考以下的建議:

1)員工惡搞走秀或boss走秀,一方面可以讓員工在年會肆意瘋狂,另一方面在年會上讓員工們看不到不一樣的boss,拉近員工和老板之間的距離,天下的老板并不都是嚴(yán)肅的;

2)排練富有創(chuàng)意性的激光舞,激光舞最適合科技型企業(yè)年會上出現(xiàn);

3)各種舞蹈表演,例如兔子舞、男版芭蕾舞或機(jī)械舞等等;

4)小品或相聲表演,小品和相聲最能帶動年會上的氣氛

小型公司年會策劃方案:禮

年會的最高境界,就是讓員工有的吃,有的玩,還有禮!

豪氣沖天的公司發(fā)發(fā)年終獎(jiǎng)金、iphone最新版已經(jīng)不足為奇,而小型公司年會策劃中的這一環(huán)節(jié)應(yīng)該注重禮輕情意重,有意義有價(jià)值的禮物同時(shí)又有一定實(shí)用性的禮物是最佳的選擇。那么什么樣的禮物能突出禮輕情意重而且有意義有價(jià)值還具有一定的實(shí)用性呢?

那一定非定制禮物莫屬了,專屬的定制禮物才能體現(xiàn)對企業(yè)的獨(dú)特性并且增強(qiáng)員工的歸屬感。這類禮品以企業(yè)定制文化衫居多,可以找專業(yè)的定制廠家進(jìn)行圖案設(shè)計(jì)和印刷,大家可不要以為文化衫不會有員工愛穿或是接受這樣的禮物,那是你不夠用心,定制文化衫應(yīng)該首先要注重衣服的面料品質(zhì)和質(zhì)感,同時(shí)還要注重衣服的圖案設(shè)計(jì)。

一件有質(zhì)感有設(shè)計(jì)感的文化衫才是一款高檔的禮品衫,其實(shí)不少知名企業(yè)都有定制文化衫的習(xí)慣,一來可以健身企業(yè)內(nèi)部的文化,而且實(shí)用有價(jià)值。不止如此,不少知名的企業(yè)近幾年也紛紛玩起了跨界活動,把企業(yè)文化衫做起了聯(lián)名合作,讓企業(yè)文化衫變成了時(shí)尚單品,進(jìn)入時(shí)尚圈。

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