總結(jié)是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文，希望大家能夠喜歡!
學(xué)生會工作總結(jié)策劃書 學(xué)生會工作策劃書篇一
**大學(xué)校學(xué)生會為能夠向?qū)W生提供更為周到的服務(wù)，同時也為廣大學(xué)生提供一個施展才華的舞臺，讓更多同學(xué)能有機(jī)會鍛煉自我。特此學(xué)生會決定在新學(xué)年里注入更多的新生力量，進(jìn)一步圍繞著“自我服務(wù)、自我管理、自我教育、自我監(jiān)督”的方針，更好地發(fā)揮自身的職能，努力使學(xué)生會工作邁向一個新臺階。
廣播
展板、海報
設(shè)立報名登記處，發(fā)放登記表，學(xué)生會工作人員負(fù)責(zé)解難答疑，主要向新生介紹關(guān)于學(xué)生會各部門的設(shè)置情況、主要工作任務(wù)及日后各項(xiàng)相關(guān)活動的開展情況等，讓報名者詳細(xì)了解學(xué)生會，以便更加合理地選擇所報選部門；
備注：報名處值班人員應(yīng)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，熱情詳細(xì)解答新生相關(guān)疑問，并注意清整工作地點(diǎn)。
整理報名登記表單，統(tǒng)計(jì)面試總?cè)藬?shù)，繪制成表格形式，分批次通知面試時間、地點(diǎn)。
1．通知方式 海報通知 短信通知
2．考核內(nèi)容 ①面試者簡單自我介紹（不超過兩分鐘）；
②面試者回答評委的問題；
③對應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進(jìn)行現(xiàn)場測試 。
備注：面試具體問題根據(jù)各自部門特點(diǎn)，自行安排，形式不限。
3．面試安排 時間：10月11日晚
17：30—18：00 面試官及相關(guān)工作人員到場
18：00—18：20 新生報名面試人員入場
18：30 面試開始
2：00 工作結(jié)束
地點(diǎn)：大學(xué)生活動中心二樓
工作人員組成：指引6人
登記3人
維序 若干人
備注：根據(jù)學(xué)生會成員上課時間合理安排工作任務(wù)，確保面試工作順利進(jìn)行。
4．注意事項(xiàng)
以“公開、公平、公正”為原則，平等對待每一位面試者；
全體學(xué)生會成員注意言行舉止，著裝整齊，恪守職責(zé)；
評審人員應(yīng)①熟知面試流程、內(nèi)容，對待面試者熱情和藹；
②及時針對每組面試者的表現(xiàn)交流意見，以大三成員意見為主，綜
合考慮大二成員意見；
③根據(jù)總報名人數(shù)適當(dāng)控制入選名額；
④對某方面特別突出的面試者應(yīng)及時記錄并向相關(guān)部門負(fù)責(zé)人反映，做到人才合理分配；（如體育特別突出者應(yīng)及時向體育部部長予以反映）
工作人員應(yīng)①按報名序列號分為5人為一組并引領(lǐng)入場；
②及時就面試者的相關(guān)疑問進(jìn)行熱情詳細(xì)的解答；
③引領(lǐng)面試結(jié)束者退場。
備注：1.特長人員另行考核，以書法、繪畫、計(jì)算機(jī)應(yīng)用特長為主。
2.注意面試結(jié)束后會場整理
1．通知方式 張貼名單 短信通知
2．考核內(nèi)容 實(shí)用性與創(chuàng)新性相結(jié)合，試題既要全面又要有針對性。
3．考試安排 時間：面試結(jié)束后第一個周日晚；
地點(diǎn)：c座自習(xí)室；
人員分配：每考場3-4名學(xué)生會人員負(fù)責(zé)監(jiān)考；
備注：學(xué)生會成員同時負(fù)責(zé)維護(hù)自習(xí)室秩序，禁止喧嘩，注意考場衛(wèi)生。
2．評卷工作：平均分配給各部室，在規(guī)定時間內(nèi)完成評分工作。（建議用時5天）
3．篩選工作：對于筆試未及格人員應(yīng)重新綜合其面試成績予以定奪，面試成績極為優(yōu)異者可以破格錄用。
備注：對于因事未參加面試、筆試者，可在規(guī)定面試、筆試的第二天安排小型考核，以盡可能的吸收優(yōu)異人才
4． 參考題目
一．海報內(nèi)容：
新學(xué)期伊始，為了更好地發(fā)揮河北農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生會的職能，新一屆校學(xué)生會將秉著“公開、公平、公正”的原則，吸納新生人才。校學(xué)生會是一方展示才能的舞臺，是一片充實(shí)自己的天地，是一個精英匯集的團(tuán)隊(duì)。在此學(xué)生會 辦公室、思教部、調(diào)研部、宣傳部、文藝部、學(xué)習(xí)部、外聯(lián)部、女生部、體育部、生活部 真誠歡迎你的加入！12
報名要求：
1、自覺遵守學(xué)生會各項(xiàng)規(guī)章制度；
2、思想品德良好，工作積極主動，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞；
3、學(xué)習(xí)成績良好，有一定的自我鍛煉、自我管理意識和組織能力；
4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。
報名時間：10月6日-10月10日8：00—18：00
報名地點(diǎn)：一餐前小廣場校學(xué)生會報名登記處。
考核方式：面試和筆試通過后進(jìn)入試用期。
親愛的同學(xué)們，當(dāng)你背井離鄉(xiāng)，踏入**大學(xué)校門的那一刻，人生就翻開了新的一頁！在此，我們真誠的祝愿你能珍惜幸福而短暫的大學(xué)時光，自強(qiáng)不息，奮斗不止！我們相信，你一定可以在學(xué)生會找到夢想騰飛的舞臺！
學(xué)生會工作總結(jié)策劃書 學(xué)生會工作策劃書篇二
新的學(xué)期又開始了，新的生活也隨之到來。學(xué)生會的工作開展也要隨著開展起來。
這學(xué)期主要的工作應(yīng)該是迎接xx級新生入校，學(xué)生會換屆改及法制安全宣傳月的工作，現(xiàn)將保衛(wèi)部本學(xué)期工作安排入下：
一 、繼續(xù)實(shí)行例會制和安全及財(cái)產(chǎn)清報制進(jìn)，對發(fā)生的安全事故及隱患都必須進(jìn)行調(diào)查和記載。
二 、我系女生比較多，有些復(fù)雜不好管理。關(guān)于安全教育開展的比較多。最重要的目的是希望他們從這些活動中得到啟發(fā)豐富頭腦，避免安全事故的發(fā)生。對于這個問題我們會加強(qiáng)與宣傳部的合作開展安全知識宣傳將安全只是工作貫穿整個學(xué)期。
三 、對于高職學(xué)生住在公寓，對于防火等安全知識進(jìn)一步完善。
四 、每周我們保衛(wèi)部會配合女工部進(jìn)行查寢工作，對她們加強(qiáng)監(jiān)督和管理。對于中職我們進(jìn)行強(qiáng)化管理，進(jìn)行定期抽查制，對他們晚就寢進(jìn)行調(diào)查和管理，一邊遇到突發(fā)時間能及時解決。
五 、對于班級寢室被盜現(xiàn)象及打架斗毆時間進(jìn)行調(diào)查，并采取相應(yīng)的措施管理。
六 、配合學(xué)生會迎新工作，負(fù)責(zé)新生進(jìn)校的安全只是宣傳及整個迎新過程中的安全工作。
對于本學(xué)期工作的安排就是如上，相對于上學(xué)期來說還有一些問題需要解決。
一 、雖然一直都在強(qiáng)調(diào)各種安全知識，但安全事故還是頻頻發(fā)生，我覺得他們根本沒意識到安全的重要性，雖然時刻都在強(qiáng)調(diào)但真正放在欣賞來時時刻刻約束自己的卻不多，這也許是我們管理上沒做到位。
二、 對于中職我覺得還應(yīng)該加強(qiáng)管理。
三、 以xx年來說，冬季學(xué)期是甲流，禽流感等流行疾病的高峰期，對于甲流等疾病的防治依舊是需重點(diǎn)關(guān)注的問題。
本學(xué)期的工作及建議就是以上信息，希望本學(xué)期的工作能在各部門的配合下順利進(jìn)行。
學(xué)生會工作總結(jié)策劃書 學(xué)生會工作策劃書篇三
一、以各基層學(xué)生會年度工作作為基本的考核內(nèi)容。
二、考核評分由四部分組成，包括基礎(chǔ)評分、意見評分、附加分和扣除分。
一、基礎(chǔ)分占考核總分50%，包括：政治理論學(xué)xi、基層學(xué)生會自身組織建設(shè)、校園文化活動、青年志愿者服務(wù)工作；基礎(chǔ)分由各基層學(xué)生會根據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則上報自評材料（申報材料需提供明確的加分證據(jù)，如圖片、文字、數(shù)據(jù)等），報由校學(xué)生會進(jìn)行審定后，反饋各基層學(xué)生會。
二、意見評分占考核總分50%，包括：院學(xué)生會常委會評分（25%）、各系之間的互評分（25%）。
三、獎勵分由各基層學(xué)生會申報（申報材料需提供明確的加分證據(jù)，如圖片、文字、數(shù)據(jù)等），院學(xué)生會審核認(rèn)定。扣除分由院學(xué)生會審核認(rèn)定。
四、總得分=基礎(chǔ)評分×50%＋常委會評分×25%＋互評分×25%＋附加分—扣除分。
五、考核總成績由院學(xué)生會審定，并以適當(dāng)方式進(jìn)行公布。要求各基層學(xué)生會做好參與院學(xué)生會組織舉辦的各類活動的原始材料、數(shù)據(jù)、信息的記錄、積累和總結(jié)，為考核工作提供必要依據(jù)。
考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則
一、基礎(chǔ)評分（滿分100分占50%）
（一）基層學(xué)生會政治理論學(xué)xi（15分）
（1）每學(xué)期至少舉行兩次政治理論學(xué)xi（8分）
（2）結(jié)合形勢政策，創(chuàng)新性地開展時政學(xué)xi及政策宣傳，并形積累成功的工作經(jīng)驗(yàn)（7分）
（二）基層學(xué)生會自身組織建設(shè)（40分）
一、學(xué)期初各上交學(xué)期工作計(jì)劃（5分）
二、學(xué)期末各上交學(xué)期工作總結(jié)（5分）
三、制定并實(shí)施系學(xué)生會相關(guān)管理規(guī)章制度（5分）
四、每學(xué)期至少組織兩次學(xué)生干部培訓(xùn)活動（5分）
（2）宣傳工作（10分）
二、有學(xué)生會宣傳網(wǎng)站并及時更新。（4分）
三、在校內(nèi)外新聞網(wǎng)發(fā)表新聞稿件，每學(xué)期不少于3篇（4分）
（3）調(diào)研工作（4分）
圍繞相關(guān)形勢開展調(diào)研工作并擁有具體成果。每項(xiàng)成果1分，最高不超過4分。
（4）學(xué)xi交流（6分）
聯(lián)合不同基層學(xué)生會組織多種形式的學(xué)xi交流活動。兩個系以下，每項(xiàng)活動加0。4分；兩個系以上，每項(xiàng)活動加0。8分；累計(jì)加分不超過6分。
（三）校園文化活動（30分）
（1）體育類活動（10分）
舉辦各類單項(xiàng)體育類活動，每舉辦一項(xiàng)，加2分；舉辦綜合型體育活動（如運(yùn)動會等），每舉辦一次，加3分?；顒永塾?jì)加分不超過10分。
（2）文藝類活動（10分）
舉辦各類文藝活動，每舉辦一項(xiàng)文藝活動，加2分，活動累計(jì)加分不超過10分。
（3）其它類活動（10分）
舉辦非文體類活動（如辯論賽等），每舉辦一項(xiàng)此類活動，加2分，活動累積加分不超過10分。
（四）青年志愿者服務(wù)工作（15分）
（1）青年志愿者機(jī)構(gòu)設(shè)置（4分）
二、有相關(guān)的志愿者服務(wù)制度。（2分）
（2）志愿者服務(wù)基地的設(shè)置（4分）
結(jié)合本系志愿者服務(wù)情況設(shè)置相應(yīng)的志愿者服務(wù)基地，并定期組織志愿者赴基地開著志愿服務(wù)工作。每學(xué)期不少于三次。
（3）在非基地開展的志愿服務(wù)活動，一次加0。5分，累計(jì)加分不超過4分。
（4）志愿者服務(wù)效果（3分）
組織志愿者服務(wù)活動，在校內(nèi)外反響積極，收到來自社會、學(xué)校及個人的感謝信或活動被媒體報道。
二、意見評分
院學(xué)生會常委會需嚴(yán)格按照考核細(xì)則，對各基層學(xué)生會工作進(jìn)行評分。
各基層學(xué)生會需嚴(yán)格按照考核細(xì)則，對其他基層學(xué)生會工作進(jìn)行評分。
三、附加分
（一）宣傳加分
基層學(xué)生會所組織的活動被市級、省級、國家級新聞媒體報道分別加0。4分/項(xiàng)、0。6分/項(xiàng)、0。8分/項(xiàng)。單項(xiàng)活動取最高分，同級不累加，累計(jì)加分不超過2分。
（二）活動獲獎加分
（1）以系為單位獲獎
以系為單位參加院學(xué)生會組織的活動比賽并獲獎，加分如下：
獲第一名（等同于特等獎）加1分；
獲第二名（等同于一等獎）加0。9分；
獲第三名（等同于二等獎）加0。8分；
獲第四名至第八名（等同于三等獎）加0。7分；
獲優(yōu)秀組織獎等榮譽(yù)稱號加0。5分；
若在同一活動比賽中同時取得多個名次或獎勵可累計(jì)加分。該項(xiàng)總加分不超過2分。
（2）以團(tuán)體或個人為單位獲獎
以團(tuán)體或個人為單位參加院學(xué)生會組織的活動比賽并獲獎，給個人所在基層學(xué)生會加分如下：
獲第三名加0。05分；
獲第二名加0。1分；
獲第一名加0。15分。
若在同一活動比賽中同時取得多個名次可累計(jì)加分。該項(xiàng)累計(jì)加分不超過1分。
四、扣除分
（一）主席聯(lián)席會考勤
缺勤一次扣1分，非主席本人到會者一次扣0。5分。
（二）院學(xué)生會各部門召開由各系相關(guān)職能部門參加的工作會議考勤。缺勤一次扣0。5分，非相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人參加者一次扣0。25分。
（三）未按照院學(xué)生會要求每周報送工作總結(jié)的基層學(xué)生會，報送率低于80%的進(jìn)行扣分：75%—80%之間扣0。1分，依次類推每隔5個百分點(diǎn)扣0。1分，累計(jì)扣分不超過1分。
（四）經(jīng)由東華理工大學(xué)長江學(xué)院學(xué)生會常委會審定通過的其他情況。
考核結(jié)果
總得分排名前三的基層學(xué)生會考核結(jié)果為優(yōu)秀，如出現(xiàn)以下情況之一或多種情況同時出現(xiàn)，該基層學(xué)生會工作考核不合格。
一、考核總得分低于60分。
二、系學(xué)生會工作中出現(xiàn)重大工作失誤，造成嚴(yán)重不良影響。
三、受到系學(xué)生會通報批評。
四、經(jīng)由東華理工大學(xué)長江學(xué)院學(xué)生會常委會審定通過的其他情況。
共青團(tuán)東華理工大學(xué)長江學(xué)院委員會
學(xué)生會工作總結(jié)策劃書 學(xué)生會工作策劃書篇四
一、天水三中學(xué)生會
學(xué)生會，是現(xiàn)在學(xué)校中的組織結(jié)構(gòu)之一，是學(xué)生自己的群眾性組織，是學(xué)校聯(lián)系學(xué)生的橋梁和紐帶。學(xué)生自覺接受學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)、督促和檢查，積極支持學(xué)生會的各項(xiàng)工作。天水三中學(xué)生會成立于20xx年10月，現(xiàn)設(shè)主席團(tuán)、辦公室、組織部、策劃部、宣傳部、紀(jì)檢部等六部。
二、招新目的
為了保證校團(tuán)委學(xué)生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊(duì)伍，保證學(xué)生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時，也是響應(yīng)國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美“全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。
三、招新細(xì)則
（一）招新對象
20xx、20xx屆學(xué)生
（二）招新要求
1、承認(rèn)學(xué)生會章程，自覺遵守學(xué)生會各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、思想品德好，工作積極主動，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習(xí)成績良好。
4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。
（三）招新人數(shù)
各部門根據(jù)自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動進(jìn)行前，應(yīng)將初步計(jì)劃招收人數(shù)上報分團(tuán)委及學(xué)生會主席團(tuán)。
（四）招新形式
在招新時間內(nèi)，申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報名。初步篩選之后，進(jìn)行初試面試，再由各部門分別進(jìn)行復(fù)試面試，合格后經(jīng)招新委員會批準(zhǔn)方可進(jìn)入學(xué)生會各部門工作。
（五）招新時間及地點(diǎn)
時間：20xx年9月——10月底
地點(diǎn)：多媒體教室
四、招新流程
（一）招新前期工作
1、主席團(tuán)在9月上報學(xué)校，獲得招新批準(zhǔn)文件。
2、廣播站將在9月中旬開始宣傳20xx招新事宜
3、宣傳部在9月進(jìn)行學(xué)生會宣傳工作。
4、制作海報宣傳。
5、成立“20xx招新委員會”。
6、召開20xx招新動員大會
7、與團(tuán)委老師、校領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系溝通。
(二)招新具體方案
1、由學(xué)生會召開**屆班長會議，由團(tuán)總支召開團(tuán)支書會議。
2、在**屆班長會議中，介紹招新工作，發(fā)放申請表、學(xué)生會簡要。
3、由招新委員會審批表，通過90%的申請。
4、張貼初試面試名單。
5、初試面試。
（1）、辦公室布置場地。
（2）、委員會開始運(yùn)轉(zhuǎn)。
（3）、組織部組織面試者有序面試。
6、初試面試形式：
（1）、簡單自我介紹。
（2）、面試問題（考察人際交往能力、隨機(jī)應(yīng)變能力、結(jié)局問題能力）。
7、張貼初試面試通過人員名單，告知復(fù)試時間地點(diǎn)。
8、復(fù)試：各部門自行進(jìn)行，派專人督察。
9、復(fù)試各部門新干人數(shù)限制。
10、張貼復(fù)試通過人員名單，試用期一月。
11、一月后，對審核復(fù)查合格成員，發(fā)放檔案表，正式加入學(xué)生會，出“紅榜”，上報學(xué)校。
12、召開新一屆學(xué)生會成立大會。
五、日程安排
前期工作
**年9月中旬開始宣傳工作。
宣傳工作以廣播站為主，海報與人員宣傳為輔。
9月底務(wù)必完成宣傳工作。
后期工作
學(xué)生會工作總結(jié)策劃書 學(xué)生會工作策劃書篇五
ⅰ 招新目的
**大學(xué)校學(xué)生會為能夠向?qū)W生提供更為周到的服務(wù)，同時也為廣大學(xué)生提供一個施展才華的舞臺，讓更多同學(xué)能有機(jī)會鍛煉自我。特此學(xué)生會決定在新學(xué)年里注入更多的新生力量，進(jìn)一步圍繞著“自我服務(wù)、自我管理、自我教育、自我監(jiān)督”的方針，更好地發(fā)揮自身的職能，努力使學(xué)生會工作邁向一個新臺階。
（1）廣播
（2）展板、海報
（1）設(shè)立報名登記處，發(fā)放登記表，學(xué)生會工作人員負(fù)責(zé)解難答疑，主要向新生介紹關(guān)于學(xué)生會各部門的設(shè)置情況、主要工作任務(wù)及日后各項(xiàng)相關(guān)活動的開展情況等，讓報名者詳細(xì)了解學(xué)生會，以便更加合理地選擇所報選部門；
備注：報名處值班人員應(yīng)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，熱情詳細(xì)解答新生相關(guān)疑問，并注意清整工作地點(diǎn)。
（2）整理報名登記表單，統(tǒng)計(jì)面試總?cè)藬?shù)，繪制成表格形式，分批次通知面試時間、地點(diǎn)。
1．通知方式 （1）海報通知 （2）短信通知
2．考核內(nèi)容 ①面試者簡單自我介紹（不超過兩分鐘）；
②面試者回答評委的問題；
③對應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進(jìn)行現(xiàn)場測試 。
備注：面試具體問題根據(jù)各自部門特點(diǎn)，自行安排，形式不限。
3．面試安排 時間：10月11日晚
17：30—18：00 面試官及相關(guān)工作人員到場
18：00—18：20 新生報名面試人員入場
18：30 面試開始
2：00 工作結(jié)束
地點(diǎn)：大學(xué)生活動中心二樓
工作人員組成：指引 6人
登記 3人
維序 若干人
備注：根據(jù)學(xué)生會成員上課時間合理安排工作任務(wù)，確保面試工作順利進(jìn)行。
4．注意事項(xiàng)
（1）以“公開、公平、公正”為原則，平等對待每一位面試者；
（2）全體學(xué)生會成員注意言行舉止，著裝整齊，恪守職責(zé)；
（3） 評審人員應(yīng)①熟知面試流程、內(nèi)容，對待面試者熱情和藹；
②及時針對每組面試者的表現(xiàn)交流意見，以大三成員意見為主，綜
合考慮大二成員意見；
③根據(jù)總報名人數(shù)適當(dāng)控制入選名額；
④對某方面特別突出的面試者應(yīng)及時記錄并向相關(guān)部門負(fù)責(zé)人反映，做到人才合理分配；（如體育特別突出者應(yīng)及時向體育部部長予以反映）
（4） 工作人員應(yīng)①按報名序列號分為5人為一組并引領(lǐng)入場；
②及時就面試者的相關(guān)疑問進(jìn)行熱情詳細(xì)的解答；
③引領(lǐng)面試結(jié)束者退場。
備注：1。特長人員另行考核，以書法、繪畫、計(jì)算機(jī)應(yīng)用特長為主。
2。注意面試結(jié)束后會場整理
1．通知方式 （1）張貼名單 （2）短信通知
2．考核內(nèi)容 實(shí)用性與創(chuàng)新性相結(jié)合，試題既要全面又要有針對性。
3．考試安排 時間：面試結(jié)束后第一個周日晚；
地點(diǎn)：c座自習(xí)室；
人員分配：每考場3—4名學(xué)生會人員負(fù)責(zé)監(jiān)考；
備注：學(xué)生會成員同時負(fù)責(zé)維護(hù)自習(xí)室秩序，禁止喧嘩，注意考場衛(wèi)生。
2．評卷工作：平均分配給各部室，在規(guī)定時間內(nèi)完成評分工作。（建議用時5天）
3．篩選工作：對于筆試未及格人員應(yīng)重新綜合其面試成績予以定奪，面試成績極為優(yōu)異者可以破格錄用。
備注：對于因事未參加面試、筆試者，可在規(guī)定面試、筆試的第二天安排小型考核，以盡可能的吸收優(yōu)異人才
4． 參考題目
新學(xué)期伊始，為了更好地發(fā)揮河北農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生會的職能，新一屆校學(xué)生會將秉著“公開、公平、公正”的原則，吸納新生人才。校學(xué)生會是一方展示才能的舞臺，是一片充實(shí)自己的天地，是一個精英匯集的團(tuán)隊(duì)。在此學(xué)生會 辦公室、思教部、調(diào)研部、宣傳部、文藝部、學(xué)習(xí)部、外聯(lián)部、女生部、體育部、生活部 真誠歡迎你的加入！
報名要求：
1、自覺遵守學(xué)生會各項(xiàng)規(guī)章制度；
2、思想品德良好，工作積極主動，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞；
3、學(xué)習(xí)成績良好，有一定的自我鍛煉、自我管理意識和組織能力；
4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。
報名時間：10月6日—10月10日 8：00—18：00
報名地點(diǎn)：一餐前小廣場校學(xué)生會報名登記處。
考核方式：面試和筆試通過后進(jìn)入試用期。
親愛的同學(xué)們，當(dāng)你背井離鄉(xiāng)，踏入**大學(xué)校門的那一刻，人生就翻開了新的一頁！在此，我們真誠的祝愿你能珍惜幸福而短暫的大學(xué)時光，自強(qiáng)不息，奮斗不止！我們相信，你一定可以在學(xué)生會找到夢想騰飛的舞臺！
學(xué)生會工作總結(jié)策劃書 學(xué)生會工作策劃書篇六
學(xué)生會工作總結(jié)大會
1、通過此次活動總結(jié)本學(xué)期學(xué)生會各部門工作，加強(qiáng)各部門經(jīng)驗(yàn)交流。
2、以工作總結(jié)和展望為核心，合理安排下學(xué)期工作。
3、通過此次活動增加學(xué)生會內(nèi)部成員相互了解，促進(jìn)團(tuán)結(jié)合作能力。
1、開場前播放學(xué)生會本學(xué)期活動總結(jié)ppt
2、主持人致開場詞。
3、馮老師講話。
4、主席團(tuán)總結(jié)本學(xué)期工作。
5、各部派兩名干事作3分鐘左右的工作總結(jié)與展望(有附屬部門的部門可以派一個本部的干事和一個附屬部門的干事作總結(jié)與展望)。在干事發(fā)言過程中播放其本部門ppt。干事發(fā)言順序如下：
秘書部 宣傳部 紀(jì)檢部 組織部 學(xué)通部 策劃部 體育部 生活部 外聯(lián)部 女工部 文藝部 文藝團(tuán)
6、各部長作簡短發(fā)言，并弄破氣球，從中抽取兩個自己干事寫的問題回答。部長發(fā)言順序同上。
7、頒發(fā)12月份的優(yōu)秀干事，優(yōu)秀部長。
8、頒發(fā)年度優(yōu)秀干事，優(yōu)秀部長，優(yōu)秀部門。
9、主持人致結(jié)束詞。
10、清理會場。
1、主持人：xxx
2、教室由秘書部負(fù)責(zé)審批。
3、學(xué)生會總結(jié)ppt制作與會場ppt的播放由學(xué)通部負(fù)責(zé)。
4、邀請馮老師由外聯(lián)部負(fù)責(zé)。
5、座位安排由紀(jì)檢部負(fù)責(zé)。
6、會場布置以及活動拍照由宣傳部負(fù)責(zé)。
7、榮譽(yù)證書由組織負(fù)責(zé)。
8、頒獎由禮儀隊(duì)負(fù)責(zé)。
9、各部門將部門ppt在30日前完成交由學(xué)通部。
10、各位干事將想問自己部長的問題在30日前統(tǒng)一交由秘書部。每位干事限一個問題。問題可以是關(guān)于工作，學(xué)習(xí)，生活方面。
學(xué)生會工作總結(jié)策劃書 學(xué)生會工作策劃書篇七
為了歡迎xx級師弟師妹,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生會隊(duì)伍建設(shè),為學(xué)生會注入新的血液,為師弟師妹創(chuàng)造一個展示自我的舞臺,發(fā)揮自己才能的平臺。
宣傳—面試—試用一個月—錄用
1. 前期宣傳
在師弟師妹軍訓(xùn)期間,由系里統(tǒng)一時間到軍訓(xùn)地點(diǎn)進(jìn)行面對面的宣傳.
2. 活動流程
在系里統(tǒng)一宣傳后,利用晚上時間走訪宿舍,對師弟師妹所提到的疑問給予解答,同時能夠和師弟師妹進(jìn)一步交流溝通,讓學(xué)生積極參與到學(xué)生會的活動中,對招新活動進(jìn)行進(jìn)一步的宣傳,由系里統(tǒng)一時間統(tǒng)一在學(xué)校南苑正式開始招新面試活動,并經(jīng)商討后確定入選名單,最后由劉勤負(fù)責(zé)通知他們.
九. 面試流程:
1. 根據(jù)系上安排準(zhǔn)備招新,劉勤，邱茂林，黃平就位.黃平負(fù)責(zé)簽到(讓來面試的師弟師妹在本子上寫上名字.手機(jī)長號及短號.宿舍.班別.性別等相關(guān)信息).
2. 正式面試當(dāng)天晚上 師弟師妹依次簽到并按簽到順序到指定地點(diǎn)進(jìn)行面試。
3. 面試過程中面試人員先在黑板上寫上相關(guān)信息,然后進(jìn)行一分鐘的自我介紹,最后回答面試官所提出的問題.面試結(jié)束.
招新結(jié)果：根據(jù)面試官對各位面試人員的考核最終擇優(yōu)錄取九人作為染化系新一屆的體育部工作人員。
學(xué)生會工作總結(jié)策劃書 學(xué)生會工作策劃書篇八
一、以各基層學(xué)生會年度工作作為基本的考核內(nèi)容。
二、考核評分由四部分組成，包括基礎(chǔ)評分、意見評分、附加分和扣除分。
1、基礎(chǔ)分占考核總分50%，包括：政治理論學(xué)習(xí)、基層學(xué)生會自身組織建設(shè)、校園文化活動、青年志愿者服務(wù)工作；基礎(chǔ)分由各基層學(xué)生會根據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則上報自評材料（申報材料需提供明確的加分證據(jù)，如圖片、文字、數(shù)據(jù)等），報由校學(xué)生會進(jìn)行審定后，反饋各基層學(xué)生會。
2、意見評分占考核總分50%，包括：院學(xué)生會常委會評分（25%）、各系之間的互評分（25%）。
3、獎勵分由各基層學(xué)生會申報（申報材料需提供明確的加分證據(jù)，如圖片、文字、數(shù)據(jù)等），院學(xué)生會審核認(rèn)定?？鄢钟稍簩W(xué)生會審核認(rèn)定。
4、總得分=基礎(chǔ)評分×50%＋常委會評分×25%＋互評分×25%＋附加分-扣除分。
5、考核總成績由院學(xué)生會審定，并以適當(dāng)方式進(jìn)行公布。要求各基層學(xué)生會做好參與院學(xué)生會組織舉辦的各類活動的原始材料、數(shù)據(jù)、信息的記錄、積累和總結(jié)，為考核工作提供必要依據(jù)。
考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則
一、基礎(chǔ)評分（滿分100分占50%）
（一）基層學(xué)生會政治理論學(xué)習(xí)（15分）
（1）每學(xué)期至少舉行兩次政治理論學(xué)習(xí)(8分)
（2）結(jié)合形勢政策，創(chuàng)新性地開展時政學(xué)習(xí)及政策宣傳，并形積累成功的工作經(jīng)驗(yàn)（7分）
（二）基層學(xué)生會自身組織建設(shè)（40分）
1、學(xué)期初各上交學(xué)期工作計(jì)劃（5分）
2、學(xué)期末各上交學(xué)期工作總結(jié)（5分）
3、制定并實(shí)施系學(xué)生會相關(guān)管理規(guī)章制度（5分）
4、每學(xué)期至少組織兩次學(xué)生干部培訓(xùn)活動（5分）
（2）宣傳工作(10分）
2、有學(xué)生會宣傳網(wǎng)站并及時更新。（4分）
3、在校內(nèi)外新聞網(wǎng)發(fā)表新聞稿件，每學(xué)期不少于3篇（4分）
（3）調(diào)研工作（4分）
圍繞相關(guān)形勢開展調(diào)研工作并擁有具體成果。每項(xiàng)成果1分，最高不超過4分。
（4）學(xué)習(xí)交流（6分）
聯(lián)合不同基層學(xué)生會組織多種形式的學(xué)習(xí)交流活動。兩個系以下，每項(xiàng)活動加0.4分；兩個系以上，每項(xiàng)活動加0.8分；累計(jì)加分不超過6分。
（三）校園文化活動（30分）
（1）體育類活動（10分）
舉辦各類單項(xiàng)體育類活動，每舉辦一項(xiàng)，加2分；舉辦綜合型體育活動（如運(yùn)動會等），每舉辦一次，加3分?；顒永塾?jì)加分不超過10分。
（2）文藝類活動（10分）
舉辦各類文藝活動，每舉辦一項(xiàng)文藝活動，加2分，活動累計(jì)加分不超過10分。
（3）其它類活動（10分）
舉辦非文體類活動（如辯論賽等），每舉辦一項(xiàng)此類活動，加2分，活動累積加分不超過10分。
（四）青年志愿者服務(wù)工作（15分）
（1）青年志愿者機(jī)構(gòu)設(shè)置（4分）
2、有相關(guān)的志愿者服務(wù)制度。（2分）
（2）志愿者服務(wù)基地的設(shè)置（4分）
結(jié)合本系志愿者服務(wù)情況設(shè)置相應(yīng)的志愿者服務(wù)基地，并定期組織志愿者赴基地開著志愿服務(wù)工作。每學(xué)期不少于三次。
（3）在非基地開展的志愿服務(wù)活動，一次加0.5分，累計(jì)加分不超過4分。
（4）志愿者服務(wù)效果（3分）
組織志愿者服務(wù)活動，在校內(nèi)外反響積極，收到來自社會、學(xué)校及個人的感謝信或活動被媒體報道。
二、意見評分
院學(xué)生會常委會需嚴(yán)格按照考核細(xì)則，對各基層學(xué)生會工作進(jìn)行評分。
各基層學(xué)生會需嚴(yán)格按照考核細(xì)則，對其他基層學(xué)生會工作進(jìn)行評分。
三、附加分
（一）宣傳加分
基層學(xué)生會所組織的活動被市級、省級、國家級新聞媒體報道分別加0.4分/項(xiàng)、0.6分/項(xiàng)、0.8分/項(xiàng)。單項(xiàng)活動取最高分，同級不累加，累計(jì)加分不超過2分。
（二）活動獲獎加分
（1）以系為單位獲獎
以系為單位參加院學(xué)生會組織的活動比賽并獲獎，加分如下：
獲第一名（等同于特等獎）加1分；
獲第二名（等同于一等獎）加0.9分；
獲第三名（等同于二等獎）加0.8分；
獲第四名至第八名（等同于三等獎）加0.7分；
獲優(yōu)秀組織獎等榮譽(yù)稱號加0.5分；
若在同一活動比賽中同時取得多個名次或獎勵可累計(jì)加分。該項(xiàng)總加分不超過2分。
（2）以團(tuán)體或個人為單位獲獎
以團(tuán)體或個人為單位參加院學(xué)生會組織的活動比賽并獲獎，給個人所在基層學(xué)生會加分如下：
獲第三名加0.05分；
獲第二名加0.1分；
獲第一名加0.15分。
若在同一活動比賽中同時取得多個名次可累計(jì)加分。該項(xiàng)累計(jì)加分不超過1分。
四、扣除分
（一）主席聯(lián)席會考勤
缺勤一次扣1分，非主席本人到會者一次扣0.5分。http://
（二）院學(xué)生會各部門召開由各系相關(guān)職能部門參加的工作會議考勤。缺勤一次扣0.5分，非相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人參加者一次扣0.25分。
（三）未按照院學(xué)生會要求每周報送工作總結(jié)的基層學(xué)生會，報送率低于80%的進(jìn)行扣分：75%—80%之間扣0.1分，依次類推每隔5個百分點(diǎn)扣0.1分，累計(jì)扣分不超過1分。
（四）經(jīng)由東華理工大學(xué)長江學(xué)院學(xué)生會常委會審定通過的其他情況。
考核結(jié)果
總得分排名前三的基層學(xué)生會考核結(jié)果為優(yōu)秀，如出現(xiàn)以下情況之一或多種情況同時出現(xiàn)，該基層學(xué)生會工作考核不合格。
1、考核總得分低于60分。
2、系學(xué)生會工作中出現(xiàn)重大工作失誤，造成嚴(yán)重不良影響。
3、受到系學(xué)生會通報批評。
4、經(jīng)由東華理工大學(xué)長江學(xué)院學(xué)生會常委會審定通過的其他情況。
共青團(tuán)東華理工大學(xué)長江學(xué)院委員會
學(xué)生會工作總結(jié)策劃書 學(xué)生會工作策劃書篇九
新學(xué)期開始，我們生活部作為機(jī)電學(xué)生會的一個重要部門，即將開始新的工作。我部也要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)生活部的優(yōu)良傳統(tǒng)，在繼續(xù)做好本職工作的同時，極力配合好其它部門的工作。機(jī)電學(xué)院生活部一直以“服務(wù)同學(xué)，宣傳自己”為工作原則，在全心全意為學(xué)院同學(xué)們服務(wù)的同時，努力將生活部由幕后推向前臺，打造自己的精品活動，以嶄新的姿態(tài)迎接挑戰(zhàn)，以積極的態(tài)度做好自己的本職工作?；谝陨锨闆r，現(xiàn)對機(jī)電學(xué)生會生活部本學(xué)年的工作計(jì)劃做如下安排：
人才是一切工作得以開展的基礎(chǔ)前提，這一點(diǎn)對生活部尤其重要。要搞好生活部這一年之中的活動，首先就是要選拔一批肯于吃苦，肯于工作，肯于奉獻(xiàn)，而由有一定創(chuàng)新意識的部委成員?；谶@一點(diǎn)，我部老部員和部長在選拔同學(xué)時要高度認(rèn)真負(fù)責(zé)，爭取為生活部選拔優(yōu)秀的成員，組成一只優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。
1.加強(qiáng)自身建設(shè)，明確工作思路，完善自身管理。在院領(lǐng)導(dǎo)和主席團(tuán)的指導(dǎo)下，我部要根據(jù)自身的特點(diǎn)，優(yōu)化自身機(jī)構(gòu)，團(tuán)結(jié)共進(jìn)，使生活部的運(yùn)作更規(guī)范更有效率。明確分工以及個人職責(zé)，讓老師以及同學(xué)們看到的是一個有組織，有紀(jì)律的生活部。
2.努力完成生活部的各項(xiàng)工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度，從部長到干事做到一切嚴(yán)格遵守紀(jì)律，服從組織安排。
3.嚴(yán)格擺正工作，學(xué)習(xí)，生活三者關(guān)系。工作態(tài)度積極端正，做到任務(wù)落實(shí)到位，責(zé)任落實(shí)到人。工作中應(yīng)當(dāng)注重效率，質(zhì)量和可操作性。在可操作性強(qiáng)，保證質(zhì)量的同時，提高工作效率，少做“無用功”。
4.注意及時反饋信息，不論部長級或者是干事，在工作中遇到困難首先及時解決，自己難以解決的事情應(yīng)及時向上級匯報，以免耽誤工作。
1.宿舍衛(wèi)生檢查：兩周一次的宿舍衛(wèi)生檢查，不僅有效的督促了學(xué)生的衛(wèi)生狀況，愛護(hù)自己的宿舍，更為“文明宿舍”評比提供了有效依據(jù)。
2. 天氣預(yù)報：為大家提供每一天的天氣資訊，讓我們出門多一份準(zhǔn)備。我們不能改變天氣，但我們能改變自己的心情。
3.部門內(nèi)部建設(shè)：有空多組織一些課外活動，營造一種團(tuán)結(jié)、和諧的氣氛，發(fā)揚(yáng)上屆生活部的優(yōu)良傳統(tǒng)，從整個學(xué)生會的大局出發(fā)，結(jié)合生活部的特點(diǎn)和優(yōu)勢，積極協(xié)作其他兄弟部門的工作。
4.部門例會：每兩周定期召開一次例會，不僅僅是大家分享工作理念、心得、安排工作的的會議，更重要的是促進(jìn)部門成員的關(guān)系，把生活部建設(shè)成一個和諧的大家庭。
5.飯?zhí)醚策墸喉憫?yīng)學(xué)校要求，努力防止飯?zhí)帽I竊事件的發(fā)生，為大家提供一個和諧的飯?zhí)铆h(huán)境。每一周我們部門都有成員過去巡邏，在飯?zhí)?，一定能見到我們生活部成員辛勤的背影。
6.失物招領(lǐng)：為那些不小心丟失了東西的同學(xué)提供了一個尋找失物的平臺，拉近同學(xué)們的距離。
第一學(xué)期;
1.招聘新生輔導(dǎo)員助理(9月初)：為了做好20xx級新生的入學(xué)接待、入學(xué)教育及強(qiáng)化班主任的工作，為廣大同學(xué)提供鍛煉個人能力、服務(wù)新生的平臺，現(xiàn)結(jié)合我院實(shí)際情況，向我院20xx級和20xx級全體本科生公開招聘新生輔導(dǎo)員助理。
2.迎新晚會(時間待定)：整個學(xué)生會通力合作，我們部門主要負(fù)責(zé)后請工作，包括購買物資、現(xiàn)場布置、搬運(yùn)物資、道具準(zhǔn)備等，迎新晚會的成功舉辦，需要每一位學(xué)生會成員的努力與汗水。我們相信，這一次我們會做得比上一次好。
3.我希望開展知識試卷小調(diào)查(10月底)，搞好對超市、飯?zhí)玫奈飪r、質(zhì)量反饋調(diào)查工作，及時向有關(guān)部門反映，爭取問題得到解決。
4.宿舍形象設(shè)計(jì)大賽(11月底)：給同學(xué)們提供了一個展現(xiàn)個性的舞臺，整個部門的人將齊心協(xié)力，將生活部的特色活動以最好的姿態(tài)呈現(xiàn)給大家，見證了廣工學(xué)生極具個性的宿舍。
第二學(xué)期;
1.簡歷設(shè)計(jì)大賽(3月份)：邁出社會的第一步。在這里，經(jīng)驗(yàn)豐富的老師教你做簡歷，也有師兄師姐們?yōu)槟阒v述他們求職的經(jīng)歷。你準(zhǔn)備好迎接社會的挑戰(zhàn)了么?
2.(4月初)打算部門舉辦一個創(chuàng)新型活動，具體部門再作商議。
3.書本呼叫轉(zhuǎn)移(4月底)：還在為找一些課外書籍而煩惱么?來這里，“書本呼叫轉(zhuǎn)移”旨在為大一大二的同學(xué)免費(fèi)派發(fā)一些有用的書籍，這些書籍都是我們部門成員向大三大四的師兄師姐們收集而來的。
4.送舊晚會(時間待定)：夏季來臨了，而我們的師兄師姐們卻要遠(yuǎn)去，去尋找他們的另一片天地。天下沒有不散的宴席，我們深深的祝福他們一路順風(fēng)，事
業(yè)有成。整個學(xué)生會再次通力合作，一起將晚會呈現(xiàn)給每一位師兄師姐們。我們部門依舊是后勤工作，負(fù)責(zé)場地布置、搬運(yùn)物資、物資購買等。
5.相約星光下(5月底)：這是我們部門的最后一個活動，旨在緩解大學(xué)生的壓力，感謝大家一年來對我們生活部的支持。同時也為“宿舍形象設(shè)計(jì)大賽”和“文明宿舍”頒發(fā)證書。
以上是本學(xué)期的暫時的工作計(jì)劃。在以后的工作中，遇到新的問題，隨機(jī)應(yīng)變，以切實(shí)可行的方法解決。生活部所有干部以及干事將一如既往，以最飽滿的熱情，最積極的態(tài)度投入到工作中，積極配合機(jī)電學(xué)院學(xué)生會其他各部門的工作，確保我院的各項(xiàng)工作有條不紊地開展。為學(xué)校的迎評促建工作添磚加瓦，貢獻(xiàn)出最大的力量。
學(xué)生會工作總結(jié)策劃書 學(xué)生會工作策劃書篇十
為了選拔好的學(xué)生會干部，培養(yǎng)一支素質(zhì)過硬的學(xué)生干部隊(duì)伍，增強(qiáng)學(xué)生的校園主人翁意識，加強(qiáng)校園民主建設(shè)，全面落實(shí)新課程改革，加強(qiáng)學(xué)生自我管理，充分發(fā)揮學(xué)生參與學(xué)校教育教學(xué)管理的積極作用，校團(tuán)總支本著“公開、公平、公正”的原則，經(jīng)研究決定，學(xué)生會干部的選拔采取公開競選的方式，特制定本策劃書：
（1）、品學(xué)兼優(yōu)、德才兼?zhèn)湓瓌t。
（2）、學(xué)生選舉、民主集中原則。
（3）、公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)原則。
（4）、培訓(xùn)、考核、激勵與約束相結(jié)合原則。
部門
常務(wù)主席/部長
副主席/副部長
主席團(tuán)
（1）、必須是初一年段、初二年段各班班干部
（2）、學(xué)習(xí)目的明確，態(tài)度端正，成績優(yōu)良。
（3）、熱心學(xué)生工作，熱心為同學(xué)服務(wù)，具有事業(yè)心和責(zé)任感。
（4）、為人正派，待人熱情，尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，積極進(jìn)取。
（5）、衣冠整潔，勤儉樸實(shí)，行為端正，禮貌文明。
（1）、學(xué)生會主席：主持學(xué)生會日常事務(wù)，決定學(xué)生活動的重大事項(xiàng)；向校團(tuán)總支匯報學(xué)生會工作開展情況，協(xié)助學(xué)校各處室開展工作，負(fù)責(zé)召集學(xué)生會全體成員會議。
（2）、副主席：協(xié)助主席做好學(xué)生會日常工作，負(fù)責(zé)制定學(xué)生會有關(guān)文件，整理、保管學(xué)生會工作檔案，組織學(xué)生會干部進(jìn)行學(xué)習(xí)。當(dāng)主席缺席時，代行主席職責(zé)。
（2）、自律部：負(fù)責(zé)學(xué)校早自習(xí)、午餐時間及校內(nèi)大型活動的紀(jì)律檢查工作，并且進(jìn)行量化考評。對學(xué)生違紀(jì)、違規(guī)行為進(jìn)行檢查、登記，并且及時反饋到生管組。對每日檢查結(jié)果匯總，并且公布，同時負(fù)責(zé)大型活動紀(jì)律維持工作。
（3）、組織部：配合校團(tuán)總支做好學(xué)生團(tuán)員組織發(fā)展工作，協(xié)助校團(tuán)總支做好入團(tuán)積極分子的培養(yǎng)教育工作，協(xié)助有關(guān)處室做好學(xué)校各種大型活動準(zhǔn)備工作，配合團(tuán)總支做好各項(xiàng)學(xué)生活動的組織工作。
（4）、學(xué)習(xí)部：了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，聽取學(xué)生對教學(xué)工作的意見和要求，并且向教務(wù)處及時反映，配合學(xué)校有關(guān)部門組織各種學(xué)習(xí)競賽、知識講座，活躍學(xué)習(xí)氣氛。
（5）、宣傳部：配合有關(guān)處室搞好對外宣傳工作，及時報道學(xué)生會宣傳工作情況；負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動的版面宣傳工作；配合校團(tuán)總支做好各班黑板報評比工作。
（6）、文體部：組織節(jié)日聯(lián)歡和紀(jì)念慶?；顒樱M織創(chuàng)作反映中學(xué)學(xué)生生活題材的文藝節(jié)目，組織同學(xué)們喜歡的文娛活動；組織學(xué)校社團(tuán)，做好?？恼鞲?、編輯工作。
（7）、勞衛(wèi)部：協(xié)助生管組做好衛(wèi)生檢查與督促工作，優(yōu)化同學(xué)們的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境；抓好教室、飯?zhí)煤托@的環(huán)境衛(wèi)生、學(xué)生個人衛(wèi)生及公共衛(wèi)生的不良行為和習(xí)慣。
1、班長與班主任進(jìn)行溝通，同時召開各班班委動員發(fā)動會議，傳達(dá)競選學(xué)生會干部的通知精神，下發(fā)《深滬中學(xué)公開競選學(xué)生會干部工作方案》，動員學(xué)生參加競選。
2、成立學(xué)生會干部競選工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
3、競選者可以通過班主任推薦（每班至少推薦2人），填寫學(xué)生會競選報名表，也可以直接到團(tuán)總支辦公室報名。
4、根據(jù)報名情況，學(xué)生會競選工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對候選人進(jìn)行資格審查、民主評議，確定最終參加競選演講人員并且進(jìn)行公示。
5、競選演講：
①自我表達(dá)時間一般不超過5分鐘，內(nèi)容包括介紹自己基本情況、學(xué)習(xí)成績、任職優(yōu)勢及任職后工作設(shè)想；
②評委進(jìn)行提問，競選人員當(dāng)場回答，時間不能超過2分鐘（競選人員演講順序以抽簽形式確定）
③有才藝展示的可以向評委說明情況。
6、演講得分：領(lǐng)導(dǎo)小組成員根據(jù)評分表內(nèi)容打分，去掉一個最高分和一個最低分后的平均分為競選人員的最終得分，并且當(dāng)場公布分?jǐn)?shù)。
7、領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)民主評議情況和演講得分進(jìn)行綜合評比，集體研究確定擬任人選。
20xx年2月16日
20xx年2月28日
學(xué)生會工作總結(jié)策劃書 學(xué)生會工作策劃書篇十一
金秋的西電校園，又迎來了一批批滿懷期待與夢想的新生。他們擁有旺盛的精力、強(qiáng)健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給校學(xué)生會的工作帶來新的活力和希望，讓西電精神永存!
為了保證校學(xué)生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊(duì)伍，保證學(xué)生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。
(二)招新要求
1、承認(rèn)學(xué)生會章程，自覺遵守學(xué)生會各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、思想品德好，工作積極主動，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習(xí)成績良好。
4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。
(三)招新人數(shù)
各部門根據(jù)自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動進(jìn)行前，應(yīng)將初步計(jì)劃招收人數(shù)上報主席團(tuán)。
(四)招新形式
在招新時間內(nèi)，申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報名。初步篩選之后，由各部門分別進(jìn)行面試，合格后經(jīng)主席團(tuán)批準(zhǔn)方可進(jìn)入學(xué)生會工作。
(五)招新時間及地點(diǎn)
(六)聯(lián)系電話
(七)學(xué)生會網(wǎng)站
網(wǎng)址：
1、具體流程
(1)宣傳部用海報的形式告知校學(xué)生會招新的信息。
(2)廣播站用廣播的形式宣傳招新信息，并且詳細(xì)介紹各部門的職責(zé)。
(3)在學(xué)生會網(wǎng)站xxx上發(fā)布招新信息，同時也可以在西電好網(wǎng)等訪問量比較大的網(wǎng)站上發(fā)帖進(jìn)行宣傳。
(1)海報內(nèi)容新穎，形式多樣化。
(2)宣傳海報在多個地點(diǎn)張貼，安排人員在竹園公寓1、2號樓，竹園餐廳，信遠(yuǎn)樓，b樓，c樓等多個地點(diǎn)的消息欄張貼海報進(jìn)行前期宣傳。
(3)廣播站用在信遠(yuǎn)樓的廣播室安排相應(yīng)時間，特別是中午12點(diǎn)到13點(diǎn)，以及下午18點(diǎn)到19點(diǎn)進(jìn)行一定數(shù)量的必要宣傳。
(4)在網(wǎng)站上發(fā)布招新信息時，不僅要發(fā)布具體的時間安排，還要將具體各個部門的職能做一一介紹，方便大家選擇自身合適的部門。
3、時間
9月8日——9月15日
4、其他可行性措施
9月8日——9月15日，如果情況允許(例如學(xué)生會人員近一周軍訓(xùn)期間可以進(jìn)入竹園公寓)，學(xué)生會各部門成員可以走訪新生宿舍，對新生所提出的疑問給予解答，同時能夠和新生進(jìn)一步交流，溝通，讓新生積極參與到學(xué)生會的活動中來，對招新活動進(jìn)行進(jìn)一步地宣傳。
(二)報名面試階段
(1)9月14日早上7：30，由負(fù)責(zé)人統(tǒng)一安排各部門人員從大學(xué)生活動中心搬運(yùn)一定數(shù)量的桌椅到竹園餐廳門前，搬運(yùn)之前統(tǒng)計(jì)好桌椅的數(shù)目。
(2)由負(fù)責(zé)人安排在竹園餐廳東門前組織會場，每個部門前張貼自身部門詳細(xì)介紹以及招新要求的海報。
(3)設(shè)置主席團(tuán)特約咨詢處，由主席團(tuán)成員負(fù)責(zé)。應(yīng)聘者可以在咨詢處就自身關(guān)心的一些問題，比如學(xué)生會的具體運(yùn)作，學(xué)生會的部門設(shè)置，學(xué)生會的工作成績，學(xué)生會的發(fā)展方向，學(xué)生會工作人員的要求等問題給予解答。
(4)9月14日上午9：00，招新工作正式開始。
(5)工作開始后，各部門人員可以向有意向應(yīng)聘該部門的同學(xué)介紹部門的特色、工作方向、工作職責(zé)和工作成績等，對于應(yīng)聘者關(guān)心的問題給予耐心細(xì)致的解答。
(6)應(yīng)聘者可以在各部門人員處領(lǐng)取招新表，認(rèn)真填寫并及時上交，根據(jù)上交時間和應(yīng)聘部門，通知應(yīng)聘者在不同時間段前往大學(xué)生活動中心面試(具體面試安排在下一部分)。
(7)晚上19：00，由負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，將桌椅搬回大學(xué)生活動中心，放置指定地點(diǎn)，最后統(tǒng)計(jì)數(shù)目，檢查是否齊全。
(8)9月15日工作安排同上，如有變動，聽從主席團(tuán)安排。
以下幾點(diǎn)是對報名階段工作的要求：
(8)各個部門負(fù)責(zé)看管好分發(fā)給各自部門的桌椅，晚上根據(jù)安排，按時上交，如有缺損，及時上報主席團(tuán)。
(9)各個部門安排好值班人員名單，保證招新處有值班人員。
(10)宣傳部要提前做好此次活動各個部門的海報，每個部門前的海報內(nèi)容應(yīng)包括部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績等，加強(qiáng)應(yīng)聘者對各部門的了解。另外可以在海報上加貼以前工作的照片等，更加方便大家了解學(xué)生會工作。
(11)體育部做好維持招新現(xiàn)場的秩序和工作人員的飲水等服務(wù)工作。
(12)生活部負(fù)責(zé)招新現(xiàn)場物品的領(lǐng)取和總體調(diào)配工作。
(13)辦公室負(fù)責(zé)招新表的發(fā)放和統(tǒng)計(jì)工作。
(14)廣播站做好進(jìn)一步宣傳和現(xiàn)場一些事宜的通知工作。
(15)如果遇到突發(fā)事件或者特殊情況，及時向主席團(tuán)報告。
(1)14日前，將學(xué)生會辦公室進(jìn)行簡單的重新布置，將其分為三大塊區(qū)域，每個區(qū)域配置一桌子，4把左右的椅子，方便進(jìn)行面試。
(2)14日早上10：00開始面試工作，共13個部門，分為四組，面試按時間段分組進(jìn)行，每個時間段為一小時，到晚上10：00結(jié)束。
分組如下：
第一組：辦公室 校院一體化 生活部 大學(xué)生治安服務(wù)隊(duì)
第二組：文藝部 體育部 外聯(lián)部
第三組：學(xué)術(shù)部 宣傳部 網(wǎng)絡(luò)部
第四組：報社 廣播站 記者團(tuán)
具體面試時間安排如下：
10：00——11：00 第一組
11：00——12：00 第二組
12：00——13：00 第三組
13：00——14：00 第四組
14：00——15：00 第一組
15：00——16：00 第二組
16：00——17：00 第三組
17：00——18：00 第四組
18：00——19：00 第一組
19：00——20：00 第二組
20：00——21：00 第三組
21：00——22：00 第四組
(3)面試內(nèi)容
① 簡單自我介紹(不超過兩分鐘)。
② 應(yīng)聘者回答評委的問題。
③ 對應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進(jìn)行現(xiàn)場測試。
(4)面試具體問題根據(jù)各自部門特點(diǎn)，自行安排，形式不限。
以下是對面試階段工作的要求：
(5)各部門招新處人員熟悉自身部門的面試時間安排，在應(yīng)聘者交表時，通知其在相應(yīng)的時間段內(nèi)前往大學(xué)生活動中心面試。
(6)各部門面試人員嚴(yán)格按照時間安排進(jìn)行面試，對每個應(yīng)聘者一視同仁，公平公正，對每個應(yīng)聘者根據(jù)自身具體情況進(jìn)行面試，細(xì)心、耐心。
(7)如果某部門在相應(yīng)時間段內(nèi)沒有完成該部門應(yīng)聘者的面試，可以通知應(yīng)聘者在該部門下個面試時間段再來，或者通過增設(shè)面試區(qū)域的辦法，及時完成面試，避免大量人員等待滯留。
(8)如果應(yīng)聘人數(shù)較多，也可以在招新領(lǐng)表處增設(shè)初試點(diǎn)。由各部門人員對交表的應(yīng)聘者當(dāng)場進(jìn)行初試。
(9)如果報名工作中出現(xiàn)某個部門報名人員扎堆，某個部門報名人數(shù)相對較少時，可根據(jù)招新表情況初步選擇一些相對合適的應(yīng)聘者采取電話征求意見確認(rèn)的辦法，安排其到人數(shù)較少的部門進(jìn)行面試，具體聽從主席團(tuán)安排。
(10)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時向主席團(tuán)報告進(jìn)行安排解決。
(11)9月15日工作安排同上，如有變動，聽從主席團(tuán)安排。
2、時間
9月14日——9月15日
3、如遇下雨等天氣的處理預(yù)案
如果9月14日——9月15日遇到下雨等天氣，致使無法設(shè)置戶外招新場地可采取以下預(yù)案：
(1)與物業(yè)部門協(xié)商，將招新領(lǐng)表場所設(shè)置在竹園公寓1、2號樓的2樓大廳內(nèi)。
(2)如果(1)無法實(shí)現(xiàn)，可以安排各部門人員在竹園餐廳入口，竹園公寓2樓入口等處設(shè)置招新表的發(fā)放處。
(3)在竹園餐廳，竹園公寓等處重新張貼海報，說明情況，應(yīng)聘者可自行前去大學(xué)生活動中心領(lǐng)表并進(jìn)行面試。
(4)如果報名人數(shù)太多，在兩天時間內(nèi)無法完成面試任務(wù)，可以在9月16號等時間內(nèi)完成面試計(jì)劃。
(三)審核確定人員名單
1、各部門相關(guān)人員，根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求，初步確定各部門人選名單，并上報主席團(tuán)。
2、主席團(tuán)審核復(fù)查后簽字同意上報名單，并進(jìn)行登記。
3、公布學(xué)生會干事名單。(宣傳部負(fù)責(zé)出海報)。
(四)召開新一屆學(xué)生會成立大會
1、召開所有學(xué)生會成員大會，團(tuán)委老師，學(xué)生會主席組織開展新成員的動員鼓勵工作，安排本年度學(xué)生會的工作。
2、以部門為單位，由分管該部門的副主席和部長主持開展部內(nèi)會議，詳細(xì)介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績等，動員大家團(tuán)結(jié)合作，從而更好地服務(wù)廣大同學(xué)。
學(xué)生會工作總結(jié)策劃書 學(xué)生會工作策劃書篇十二
為了選拔好的學(xué)生會干部，培養(yǎng)一支素質(zhì)過硬的學(xué)生干部隊(duì)伍，增強(qiáng)學(xué)生的校園主人翁意識，加強(qiáng)校園民主建設(shè)，全面落實(shí)新課程改革，加強(qiáng)學(xué)生自我管理，充分發(fā)揮學(xué)生參與學(xué)校教育教學(xué)管理的.積極作用，校團(tuán)總支本著“公開、公平、公正”的原則，經(jīng)研究決定，學(xué)生會干部的選拔采取公開競選的方式，特制定本方案：
（1）、品學(xué)兼優(yōu)、德才兼?zhèn)湓瓌t。
（2）、學(xué)生選舉、民主集中原則。
（3）、公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)原則。
（4）、培訓(xùn)、考核、激勵與約束相結(jié)合原則。
部門
常務(wù)主席/部長
副主席/副部長
主席團(tuán)
（1）、必須是初一年段、初二年段各班班干部
（2）、學(xué)習(xí)目的明確，態(tài)度端正，成績優(yōu)良。
（3）、熱心學(xué)生工作，熱心為同學(xué)服務(wù)，具有事業(yè)心和責(zé)任感。
（4）、為人正派，待人熱情，尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，積極進(jìn)取。
（5）、衣冠整潔，勤儉樸實(shí)，行為端正，禮貌文明。
（1）、學(xué)生會主席：主持學(xué)生會日常事務(wù)，決定學(xué)生活動的重大事項(xiàng)；向校團(tuán)總支匯報學(xué)生會工作開展情況，協(xié)助學(xué)校各處室開展工作，負(fù)責(zé)召集學(xué)生會全體成員會議。
（2）、副主席：協(xié)助主席做好學(xué)生會日常工作，負(fù)責(zé)制定學(xué)生會有關(guān)文件，整理、保管學(xué)生會工作檔案，組織學(xué)生會干部進(jìn)行學(xué)習(xí)。學(xué)生會主席缺席時，代行主席職責(zé)。
（2）、自律部：負(fù)責(zé)學(xué)校早自習(xí)、午餐時間及校內(nèi)大型活動的紀(jì)律檢查工作，并進(jìn)行量化考評。對學(xué)生違紀(jì)、違規(guī)行為進(jìn)行檢查、登記，并盡快反饋到生管組。對每日檢查結(jié)果匯總，并公布，同時負(fù)責(zé)大型活動紀(jì)律維持工作。
（3）、組織部：配合校團(tuán)總支做好學(xué)生團(tuán)員組織發(fā)展工作，協(xié)助校團(tuán)總支做好入團(tuán)積極分子的培養(yǎng)教育工作，協(xié)助有關(guān)處室做好學(xué)校各種大型活動準(zhǔn)備工作，配合團(tuán)總支做好各項(xiàng)學(xué)生活動的組織工作。
（4）、學(xué)習(xí)部：了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，聽取學(xué)生對教學(xué)工作的意見和要求，并向教務(wù)處盡快反映，配合學(xué)校有關(guān)部門組織各種學(xué)習(xí)競賽、知識講座，活躍學(xué)習(xí)氣氛。
（5）、宣傳部：配合有關(guān)處室搞好對外宣傳工作，盡快報道學(xué)生會宣傳工作情況；負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動的版面宣傳工作；配合校團(tuán)總支做好各班黑板報評比工作。
（6）、文體部：組織節(jié)日聯(lián)歡和紀(jì)念慶祝活動，組織創(chuàng)作反映中學(xué)學(xué)生生活題材的文藝節(jié)目，組織同學(xué)們喜歡的文娛活動；組織學(xué)校社團(tuán)，做好?？恼鞲?、編輯工作。
（7）、勞衛(wèi)部：協(xié)助生管組做好衛(wèi)生檢查與督促工作，優(yōu)化同學(xué)們的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境；抓好教室、飯?zhí)煤托@的環(huán)境衛(wèi)生、學(xué)生個人衛(wèi)生及公共衛(wèi)生的不良行為和習(xí)慣。
1、班長與班主任進(jìn)行溝通，同時召開各班班委動員發(fā)動會議，傳達(dá)競選學(xué)生會干部的通知精神，下發(fā)《深滬中學(xué)公開競選學(xué)生會干部工作方案》，動員學(xué)生參加競選。
2、成立學(xué)生會干部競選工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
3、競選者可以通過班主任推薦（每班至少推薦2人），填寫學(xué)生會競選報名表，也可以直接到團(tuán)總支辦公室報名。
4、根據(jù)報名情況，學(xué)生會競選工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對候選人進(jìn)行資格審查、民主評議，確定最終參加競選演講人員并進(jìn)行公示。
5、競選演講：
①自我表達(dá)時間一般不超過5分鐘，內(nèi)容包括介紹自己基本情況、學(xué)習(xí)成績、任職優(yōu)勢及任職后工作設(shè)想；
②評委進(jìn)行提問，競選人員當(dāng)場回答，時間不超過2分鐘（競選人員演講順序以抽簽形式確定）
③有才藝展示的可以向評委說明情況。
6、演講得分：領(lǐng)導(dǎo)小組成員根據(jù)評分表內(nèi)容打分，去掉一個最高分和一個最低分后的平均分為競選人員的最終得分，并當(dāng)場公布分?jǐn)?shù)。
7、領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)民主評議情況和演講得分進(jìn)行綜合評比，集體研究確定擬任人選。
20xx年2月16日
20xx年2月28日
學(xué)生會工作總結(jié)策劃書 學(xué)生會工作策劃書篇十三
學(xué)生會，是現(xiàn)在學(xué)校中的組織結(jié)構(gòu)之一，是學(xué)生自己的群眾性組織，是學(xué)校聯(lián)系學(xué)生的橋梁和紐帶。學(xué)生自覺接受學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)、督促和檢查，積極支持學(xué)生會的各項(xiàng)工作。天水三中學(xué)生會成立于20xx年10月，現(xiàn)設(shè)主席團(tuán)、辦公室、組織部、策劃部、宣傳部、紀(jì)檢部等六部。
為了保證校團(tuán)委學(xué)生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊(duì)伍，保證學(xué)生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時，也是響應(yīng)國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)xi必要的科學(xué)文化知識外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美“全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。
（一）招新對象
20xx、20xx屆學(xué)生
（二）招新要求
一、承認(rèn)學(xué)生會章程，自覺遵守學(xué)生會各項(xiàng)規(guī)章制度。
二、思想品德好，工作積極主動，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞。
三、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)xi成績良好。
四、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。
（三）招新人數(shù)
各部門根據(jù)自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動進(jìn)行前，應(yīng)將初步計(jì)劃招收人數(shù)上報分團(tuán)委及學(xué)生會主席團(tuán)。
（四）招新形式
在招新時間內(nèi)，申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報名。初步篩選之后，進(jìn)行初試面試，再由各部門分別進(jìn)行復(fù)試面試，合格后經(jīng)招新委員會批準(zhǔn)方可進(jìn)入學(xué)生會各部門工作。
（五）招新時間及地點(diǎn)
時間：20xx年9月——10月底
地點(diǎn)：多媒體教室
（一）招新前期工作
一、主席團(tuán)在9月上報學(xué)校，獲得招新批準(zhǔn)文件。
二、廣播站將在9月中旬開始宣傳20xx招新事宜
三、宣傳部在9月進(jìn)行學(xué)生會宣傳工作。
四、制作海報宣傳。
五、成立“20xx招新委員會”。
六、召開20xx招新動員大會
七、與團(tuán)委老師、校領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系溝通。
（二）招新具體方案
一、由學(xué)生會召開xx屆班長會議，由團(tuán)總支召開團(tuán)支書會議。
二、在xx屆班長會議中，介紹招新工作，發(fā)放申請表、學(xué)生會簡要。
三、由招新委員會審批表，通過90%的申請。
四、張貼初試面試名單。
五、初試面試。
（1）、辦公室布置場地。
（2）、委員會開始運(yùn)轉(zhuǎn)。
（3）、組織部組織面試者有序面試。
六、初試面試形式：
（1）、簡單自我介紹。
（2）、面試問題（考察人際交往能力、隨機(jī)應(yīng)變能力、結(jié)局問題能力）。
七、張貼初試面試通過人員名單，告知復(fù)試時間地點(diǎn)。
八、復(fù)試：各部門自行進(jìn)行，派專人督察。
九、復(fù)試各部門新干人數(shù)限制。
一十、張貼復(fù)試通過人員名單，試用期一月。
十一、一月后，對審核復(fù)查合格成員，發(fā)放檔案表，正式加入學(xué)生會，出“紅榜”，上報學(xué)校。
十二、召開新一屆學(xué)生會成立大會。
前期工作
xx年9月中旬開始宣傳工作。
宣傳工作以廣播站為主，海報與人員宣傳為輔。
9月底務(wù)必完成宣傳工作。
學(xué)生會工作總結(jié)策劃書 學(xué)生會工作策劃書篇十四
河北農(nóng)業(yè)大學(xué)校學(xué)生會為能夠向?qū)W生提供更為周到的服務(wù)，同時也為廣大學(xué)生提供一個施展才華的舞臺，讓更多同學(xué)能有機(jī)會鍛煉自我。特此學(xué)生會決定在新學(xué)年里注入更多的新生力量，進(jìn)一步圍繞著“自我服務(wù)、自我管理、自我教育、自我監(jiān)督”的方針，更好地發(fā)揮自身的職能，努力使學(xué)生會工作邁向一個新臺階。
（1）廣播
（2）展板、海報 （內(nèi)容見后文補(bǔ)充）
（1）設(shè)立報名登記處，發(fā)放登記表，學(xué)生會工作人員負(fù)責(zé)解難答疑，主要向新生介紹關(guān)于學(xué)生會各部門的設(shè)置情況、主要工作任務(wù)及日后各項(xiàng)相關(guān)活動的開展情況等，讓報名者詳細(xì)了解學(xué)生會，以便更加合理地選擇所報選部門；
備注：報名處值班人員應(yīng)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，熱情詳細(xì)解答新生相關(guān)疑問，并注意清整工作地點(diǎn)。
（2）整理報名登記表單，統(tǒng)計(jì)面試總?cè)藬?shù)，繪制成表格形式，分批次通知面試時間、地點(diǎn)。
（1）海報通知
（2）短信通知
①面試者簡單自我介紹（不超過兩分鐘）；
②面試者回答評委的問題；
③對應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進(jìn)行現(xiàn)場測試 。
備注：面試具體問題根據(jù)各自部門特點(diǎn)，自行安排，形式不限。
時間：
10月11日晚
17：30—18：00 面試官及相關(guān)工作人員到場
18：00—18：20 新生報名面試人員入場
18：30 面試開始
2：00 工作結(jié)束
地點(diǎn)：大學(xué)生活動中心二樓
工作人員組成：指引 6人
登記 3人
維序 若干人
備注：根據(jù)學(xué)生會成員上課時間合理安排工作任務(wù)，確保面試工作順利進(jìn)行。
（1）以“公開、公平、公正”為原則，平等對待每一位面試者；
（2）全體學(xué)生會成員注意言行舉止，著裝整齊，恪守職責(zé)；
（3） 評審人員應(yīng)
①熟知面試流程、內(nèi)容，對待面試者熱情和藹；
②及時針對每組面試者的表現(xiàn)交流意見，以大三成員意見為主，綜
合考慮大二成員意見；
③根據(jù)總報名人數(shù)適當(dāng)控制入選名額；
④對某方面特別突出的面試者應(yīng)及時記錄并向相關(guān)部門負(fù)責(zé)人反映，做到人才合理分配；（如體育特別突出者應(yīng)及時向體育部部長予以反映）
（4） 工作人員應(yīng)
①按報名序列號分為5人為一組并引領(lǐng)入場；
②及時就面試者的相關(guān)疑問進(jìn)行熱情詳細(xì)的解答；
③引領(lǐng)面試結(jié)束者退場。
備注：
1.特長人員另行考核，以書法、繪畫、計(jì)算機(jī)應(yīng)用特長為主。
2.注意面試結(jié)束后會場整理
1．通知方式
（1）張貼名單
（2）短信通知
2．考核內(nèi)容 實(shí)用性與創(chuàng)新性相結(jié)合，試題既要全面又要有針對性。
3．考試安排 時間：面試結(jié)束后第一個周日晚；
地點(diǎn)：c座自習(xí)室；
人員分配：每考場3-4名學(xué)生會人員負(fù)責(zé)監(jiān)考；
備注：學(xué)生會成員同時負(fù)責(zé)維護(hù)自習(xí)室秩序，禁止喧嘩，注意考場衛(wèi)生。
2．評卷工作：平均分配給各部室，在規(guī)定時間內(nèi)完成評分工作。（建議用時5天）
3．篩選工作：對于筆試未及格人員應(yīng)重新綜合其面試成績予以定奪，面試成績極為優(yōu)異者可以破格錄用。
備注：對于因事未參加面試、筆試者，可在規(guī)定面試、筆試的第二天安排小型考核，以盡可能的吸收優(yōu)異人才
4． 參考題目（內(nèi)容見后文補(bǔ)充）
新學(xué)期伊始，為了更好地發(fā)揮河北農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生會的職能，新一屆校學(xué)生會將秉著“公開、公平、公正”的原則，吸納新生人才。校學(xué)生會是一方展示才能的舞臺，是一片充實(shí)自己的天地，是一個精英匯集的團(tuán)隊(duì)。在此學(xué)生會 辦公室、思教部、調(diào)研部、宣傳部、文藝部、學(xué)習(xí)部、外聯(lián)部、女生部、體育部、生活部 真誠歡迎你的加入！
1、自覺遵守學(xué)生會各項(xiàng)規(guī)章制度；
2、思想品德良好，工作積極主動，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞；
3、學(xué)習(xí)成績良好，有一定的自我鍛煉、自我管理意識和組織能力；
4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。
報名時間：10月6日-10月10日 8：00—18：00
報名地點(diǎn)：一餐前小廣場校學(xué)生會報名登記處。
考核方式：面試和筆試通過后進(jìn)入試用期。
親愛的同學(xué)們，當(dāng)你背井離鄉(xiāng)，踏入河北農(nóng)業(yè)大學(xué)校門的那一刻，人生就翻開了新的一頁！在此，我們真誠的祝愿你能珍惜幸福而短暫的大學(xué)時光，自強(qiáng)不息，奮斗不止！我們相信，你一定可以在學(xué)生會找到夢想騰飛的舞臺！
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/2929723.html】
