每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀。
職業(yè)病宣傳周稿件篇一
一是與“七進(jìn)” 安全生產(chǎn)宣傳相結(jié)合。 xx 街道結(jié)合當(dāng)前開展“七進(jìn)”安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng)， 通過轄區(qū)大型商場(chǎng) led 顯示屏播放《職業(yè)病防治法》 動(dòng)漫宣傳片、 現(xiàn)場(chǎng)提供職業(yè)病知識(shí)咨詢、 展板展示職業(yè)病宣傳要點(diǎn)、 拉起宣傳橫幅、 發(fā)放宣傳資料等多種形式， 廣泛宣傳《職業(yè)病防治法》 等法律法規(guī)， 告知企業(yè)要依法履行法定義務(wù)， 告知?jiǎng)趧?dòng)者依法享有的職業(yè)健康權(quán)利， 職業(yè)健康檢查、 監(jiān)護(hù)， 職業(yè)病診斷與治療， 職業(yè)病患者工傷保險(xiǎn)待遇、 常見職業(yè)病防治等知識(shí)， 受到企業(yè)職工和廣大群眾的一致好評(píng)。 活動(dòng)共發(fā)放宣傳資料 2500 余份， 接受群眾現(xiàn)場(chǎng)咨詢 200 余人次， led 顯示屏滾動(dòng)播放 200 余次。 期間， 街道組織轄區(qū)有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)召開了第 1 6 個(gè)全國(guó)“職業(yè)病防治法” 宣傳周活動(dòng)會(huì)議。 會(huì)議傳達(dá)了有關(guān)“健康中國(guó)， 職業(yè)健康先行” 為主題精神和宣傳方式方法。 要求中介機(jī)構(gòu)在指導(dǎo)企業(yè)做好職業(yè)衛(wèi)生檢測(cè)和職業(yè)病防治過程， 加強(qiáng)《職業(yè)病防治法》 的宣傳， 擴(kuò)大了“職業(yè)病防治法宣傳周” 影響力。
二是與日常巡查相結(jié)合。 街道要求把職業(yè)病危害防治與網(wǎng)格干部日常到企業(yè)巡查相結(jié)合起來， 做到送法上門， 送法進(jìn)企業(yè)。 網(wǎng)格干部在日常檢查中， 對(duì)企業(yè)的員工職業(yè)健康檔案和企業(yè)職業(yè)病臺(tái)賬進(jìn)行了詳細(xì)的檢查， 還對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患和問題要求立即整改到位， 對(duì)于企業(yè)存在員工流動(dòng)性大問題給予了幫助和指導(dǎo)。 同時(shí)， 繼續(xù)推進(jìn)職業(yè)病防治宣傳暨職業(yè)危害申報(bào)工作。 有針對(duì)性的制定巡查計(jì)劃， 按照“以點(diǎn)帶面， 逐步推開 ” 的原則， 特意列出了職業(yè)病防治企業(yè)， 在日常巡查中， 每入一戶都耐心具體的就職業(yè)危害檢測(cè)及申報(bào)工作進(jìn)行講解， 傳達(dá)文件精神， 并將申報(bào)工作具體流程步驟進(jìn)行了說明。 督促各單位加強(qiáng)重視， 按照步驟節(jié)點(diǎn)分步推進(jìn)， 在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求做好職業(yè)病防治檢測(cè)及申報(bào)相關(guān)工作， 降低、 消除職業(yè)危害因素對(duì)員工的傷害， 確保此項(xiàng)工作落到實(shí)處。
三是與“職業(yè)健康執(zhí)法年” 相結(jié)合。 為使宣傳周活動(dòng)不流于形式， 我街道將以“職業(yè)健康執(zhí)法年” 活動(dòng)為契機(jī)， 將職業(yè)病防治宣傳工作貫穿全年， 不斷強(qiáng)化轄區(qū)企業(yè)職業(yè)病防治主體責(zé)任的落實(shí)， 切實(shí)保護(hù)企業(yè)員工的健康及其相關(guān)合法權(quán)益。 有效預(yù)防、 控制和消除職業(yè)病危害，促進(jìn)街道安全生產(chǎn)形勢(shì)的穩(wěn)定和健康發(fā)展。 同時(shí)， 強(qiáng)化職業(yè)健康執(zhí)法性， 以企業(yè)年度負(fù)責(zé)人、 安管員網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)推進(jìn)會(huì)為契機(jī)， 街對(duì)轄區(qū)企業(yè)開展了職業(yè)病防治專題培訓(xùn)， 切實(shí)提高企業(yè)的主體責(zé)任， 切實(shí)提高勞動(dòng)者職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)、 職業(yè)健康檢查、 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、 職業(yè)病診斷與鑒定， 增強(qiáng)勞動(dòng)者的職業(yè)病危害防護(hù)意識(shí)和防護(hù)能力。 對(duì)于一部分職業(yè)危害顯著的企業(yè)還邀請(qǐng)安全生產(chǎn)咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)的專家下企業(yè)對(duì)職工的職業(yè)衛(wèi)生安全工作進(jìn)行了細(xì)致講解與指導(dǎo)， 促進(jìn)企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任， 預(yù)防、 控制和消除職業(yè)病危害， 保護(hù)勞動(dòng)者健康及其相關(guān)權(quán)益。
下一步， xx 街道還將繼續(xù)深入轄區(qū)各個(gè)社區(qū)、 企業(yè)、 村居開展有關(guān)職業(yè)病防治培訓(xùn)和宣傳教育等系列活動(dòng), 以增強(qiáng)轄區(qū)群眾對(duì)職業(yè)病危害防治意識(shí)和憂患意識(shí)。
職業(yè)病宣傳周稿件篇二
什么是職業(yè)病?職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其它有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。多年前，一起“開胸驗(yàn)肺”事件，引起了廣大人民群眾，特別是一線作業(yè)人員的關(guān)注與審視，但是當(dāng)輿論的熱情降溫后，職業(yè)病防治與保障等問題也隨之冷卻。
事件雖然降溫，但職業(yè)病防治問題依舊存在，究其主要原因有：
1、作業(yè)員工意識(shí)薄弱。很多員工在作業(yè)時(shí)，有意或無意地不進(jìn)行勞動(dòng)防護(hù)用品的穿戴或穿戴不到位，使自己暴露在有毒有害場(chǎng)所中。同時(shí)，不少作業(yè)人員為了“方便”而存僥幸心理，認(rèn)為自己身體好，這點(diǎn)對(duì)他沒有影響，而心安理得的不穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品。
2、作業(yè)環(huán)境條件差。由于在利益的驅(qū)使下，很多企業(yè)冒險(xiǎn)使用廢舊設(shè)備，甚至是國(guó)家淘汰的設(shè)備，這樣導(dǎo)致能耗高，有毒有害因素現(xiàn)場(chǎng)濃度大，對(duì)作業(yè)人員的身體傷害極大。同時(shí)，很多企業(yè)未進(jìn)行科學(xué)的安全管理，規(guī)劃不合理，有毒與無毒未分開，形成交叉影響。
3、職業(yè)衛(wèi)生管理不到位?，F(xiàn)階段，很多企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理體系基礎(chǔ)差，管理能力不足，對(duì)一線作業(yè)情況監(jiān)管不到位，同時(shí)，存在部分領(lǐng)導(dǎo)不重視，職業(yè)衛(wèi)生管理工作推動(dòng)難度大，導(dǎo)致職業(yè)衛(wèi)生管理不到位。
4、考核力度不夠。很多企業(yè)未形成有效的職業(yè)衛(wèi)生考核制度，或制度執(zhí)行力度低，流于形式;同時(shí)，對(duì)于職業(yè)衛(wèi)生的管理，管理者庸、懶、拖的情況時(shí)有發(fā)生，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)不規(guī)范行為“睜一只眼閉一只眼”。
針對(duì)以上問題，“揚(yáng)湯止沸”不如“釜底抽薪”，從基礎(chǔ)做起，從一線開始，具體情況如下：
1、加強(qiáng)員工職業(yè)健康教育。只有加強(qiáng)對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)健康教育，才能從根本上提高員工職業(yè)病防治業(yè)務(wù)能力，提升員工的基本素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全。
2、企業(yè)應(yīng)加大對(duì)職業(yè)健康的管理，形成成熟的職業(yè)衛(wèi)生管理體系，同時(shí)，理論聯(lián)系實(shí)際，將職業(yè)衛(wèi)生管理體系應(yīng)用到實(shí)際工作中，將工作落到實(shí)處。
3、國(guó)家監(jiān)督管理部門加大對(duì)企業(yè)作業(yè)場(chǎng)所的監(jiān)督管理，對(duì)已淘汰的設(shè)備強(qiáng)制執(zhí)行，對(duì)有毒作業(yè)、有害進(jìn)行隔離，從根本上解決職業(yè)健康問題。
職業(yè)衛(wèi)生管理是可持續(xù)發(fā)展的必要條件，任何的發(fā)展都不能以犧牲員工的健康為代價(jià)，必須守住這條不可逾越的紅線。職業(yè)健康工作任重而道遠(yuǎn)，只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)，在以后的工作中，要進(jìn)一步提升公司職業(yè)衛(wèi)生管理創(chuàng)新能力，依靠科技力量，加大管理力度，提高員工職業(yè)衛(wèi)生業(yè)務(wù)能力，為建立和諧健康的企業(yè)管理和文化而努力奮斗，為員工職業(yè)健康生產(chǎn)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/2936630.html】
