嚴細實大討論報道通用

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嚴細實大討論報道篇一

發(fā)言提綱

根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，現(xiàn)將“講嚴立”民主生活會對照檢查材料匯報如下：

一、存在的主要問題

(一)聚焦對黨忠誠老實，不做兩面派方面

政治執(zhí)行力不強。對上級決策部署，把握不全面、理解不深刻，導致執(zhí)行起來力度不夠、落實也不到位。對縣委縣政府賦予的景區(qū)管理職能，因?qū)椖恳?guī)劃偏差、進展緩慢、推進機制殘缺等深感失望，精神狀態(tài)不好，對縣委縣政府加強景區(qū)管理的決策，執(zhí)行不積極主動，管理工作滯后,使荊山景區(qū)頻遭破壞,亂象叢生,景區(qū)形象受損。

批評與自我批評不到位。在民主生活會或組織生活會上，有時顧面子、講人情，既不愿當面提出批評也聽不進別人對自己的批評，聽不進不同意見，如面對別人的缺點和問題，總是以提醒代替批評，缺少了批評的力度，存在“只栽花不挑刺”的好人主義現(xiàn)象。這與黨要求我們做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦蕩，公道正派還有一定差距。

（二）聚焦初心使命，堅定理想信念方面

理論學習不夠深入。缺乏主動學習精神，被動學的多，主動學的少，雖然也能夠積極參加支部組織的政治學習，但在自學

上不夠自覺，存在急用急學、現(xiàn)學現(xiàn)用等現(xiàn)象，工作閑時就多學點，工作一忙時就放松了學習，特別是對習近平新時代中國特色社會主義思想學的不透、感悟不深，只是滿足于一般性了解。

黨性錘煉不夠。除了組織上安排的學習和活動以外，自己很少能主動錘煉自己的黨性修養(yǎng)，日常的自我反省、自我完善意識不強，對小節(jié)小事不注重，黨員意識不強，理想信念有所弱化，導致自己在思想上有所放松，有時干工作叫苦叫累、講享受的現(xiàn)象時有發(fā)生。

(三)聚焦紀律規(guī)矩，執(zhí)行中央及上級決策部署方面

對全面從嚴治黨責任理解還不透徹。對全面從嚴治黨是重大政治責任，主體責任是分內(nèi)責任、全面責任、直接責任的認識還不夠準確和深刻。

擔當意識不強。如本應由管委會承擔、個人分管的規(guī)劃編制工作，缺乏擔當精神，不愿多事，推諉扯皮,造成組織對我們不信任,影響單位形象,使荊山景區(qū)詳細規(guī)劃和白乳泉景區(qū)提升項目規(guī)劃由其他部門牽頭編制，不僅影響了工作進度，也影響了規(guī)劃質(zhì)量。目前荊山景區(qū)詳細規(guī)劃編制遲緩,白乳泉綜合提升項目規(guī)劃設計出現(xiàn)反復,嚴重遲滯工程建設進度。

標準要求不高。接到工作任務后，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，存在著應付以求過關的想法，沒有時刻高標準嚴格要求自己。

（四）聚焦作風建設，反對形式主義、官僚主義方面

落實責任方法單一。多是開會、講課、表態(tài)、泛泛提要求；對待上級文件，上行下效、照搬照抄，存在以“文件落實責任”

現(xiàn)象，浮在面上，缺乏有針對性和實效的落實措施。

深入基層調(diào)研開展的不夠。

坐辦公室的時候多，下基層、到項目單位的時候少。因是宗教場所顧慮重重，怕得罪投資方,不敢抓不敢管,很少到工地現(xiàn)場調(diào)研和監(jiān)管，多是通過電話了解情況，對大圣寺裝修工程的圖審、執(zhí)行國家標準、監(jiān)理等質(zhì)量管理工作過問不夠，心里沒底。對工程建設中存在的問題,不聞不問,使景區(qū)建設出現(xiàn)了一些偏差。

缺乏勤儉節(jié)約、艱苦樸素精神。艱苦奮斗意識淡化，生活條件好了，物質(zhì)豐富了，自我要求就放松了，安逸享受思想抬頭了，總想穿點貴的、用點好的，對一些“小節(jié)、細節(jié)”不注意、不重視，放松了自我要求，把黨的艱苦奮斗和勤儉節(jié)約優(yōu)良傳統(tǒng)放在了腦后。

（五）聚焦清政文化，反對拉幫結派，公器私用方面

（六）聚焦品行操守，樹立良好政德方面

本人在工作期間，能夠時刻繃緊政治紀律這根弦，嚴守中央八項規(guī)定，嚴格遵守黨的廉潔自律各方面規(guī)定，但對新形勢下管黨治黨責任認識不足，適應新常態(tài)、融入新常態(tài)、把握新常態(tài)的能力不強，沒有真正的立起來、強起來，還一定程度地存在著抓黨風廉政建設是黨工委書記和紀檢監(jiān)察機關的事，自己用不著過問、用不著操心、用不著扛責的問題，“一崗雙責”履行還不到位。

（七）在貫徹抓好意識形態(tài)工作責任制方面

對意識形態(tài)工作極端重要性認識不足。沒能達到習總書記8.19講話對意識形態(tài)工作認識的高度，尤其是在縣及縣以下的黨

員干部中，認識模糊、有局限，總認為那是黨的高級干部和從事意識形態(tài)工作的事，與自己的關系不大，從而放松了對意識形態(tài)領域的學習和培訓，無論是理論武裝、社會宣傳，還是理想信念教育等諸多方面，都屬于意識形態(tài)范疇。黨員干部對做好意識形態(tài)工作的主動性、針對性不強，上級要求做的不得不做，應付了事或流于形式，對意識形態(tài)工作缺乏時效性，成效不明顯。

（八）2018年初民主生活會查擺問題整改情況的說明 今年初民主生活會后，結合個人工作和生活實際，針對個人查找出的問題，通過列出問題清單，建立整改臺賬，制定整改任務書，不折不扣地進行整改，截至目前，已基本整改到位。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

（一）政治理論水平低。一是政治理論水平不夠高。對自身知識能力的培養(yǎng)再造自覺性、主動性不夠強。雖然加強了理論學習,由于平時忙于單位日常工作,造成理論學習出理時緊時松的現(xiàn)象,對中國特色社會主義理論體系、理論精髓理解還不夠深刻,對黨史國史的學習還不系統(tǒng),還沒有從根本上解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題,導致缺乏定力和靜氣。二是對落實黨要管黨、從嚴治黨方針的重要性緊迫性認識還不夠深刻,有松懈思想,對紀律規(guī)矩缺少足夠的敬畏之心。

（二）執(zhí)行紀律不嚴。一是在領會中央精神和省、市、縣的相關文件和會議精神上要求還不夠敏銳、透徹,沒有很好地結合自身創(chuàng)造性地開展工作。對全面從嚴治黨新常態(tài)下,推進旅游景點特別是對風景名勝區(qū)工作規(guī)律研究把握不夠,沒有始終做到一切從實際出發(fā)、自覺按規(guī)律辦事,有時過于機械地按慣例和領導

意見辦事,畏手畏腳,瞻前顧后,敢為人先的闖勁不足,攻堅克難的力度不大。二是制度落實抓得還不到位,有時存在“大差不差”的錯誤思想或者“老好人”的無原則思想,不愿不敢動真碰硬,對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀問題制止不力,不及時匯報,造成問責不嚴,存在的問題得不到及時糾正、解決。

（三）黨性修養(yǎng)不夠。一是自己長期接受黨的教育,人生價值取向和理想信念已經(jīng)“定形”,導致在加強黨性鍛煉上有所松勁,放松了對增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視,不能始終嚴格用黨性原則來規(guī)范自己的行為。二是參加黨內(nèi)生活不夠積極主動,沒有以普遍黨員身份參加所在黨支部“三會一課”等活動,缺少嚴格的組織生活鍛煉。

（四）擔當不夠。平時工作任務繁重,便以具體事務擠占了時間為由,每年僅僅按照組織的安排深入到基層,但沒有真正沉下身去做調(diào)查研究,以致工作中或多或少存在忽視群眾感受、背離群眾意愿的情況,沒有很好地把對上負責與對下負責有機統(tǒng)一起來,先鋒模范帶頭作用不夠。

三、

1、加強學習，堅定理想信念。把學習作為一種精神追求、一種政治責任，深入學習黨的路線、方針、政策，學習十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，深入開展“不忘初心，牢記使命”專題研討，不斷用黨的理論和政策來武裝頭腦、指導工作、推動實踐，始終保持思想上、政治上的清醒和堅定。繼續(xù)采取專題學習、觀看教育片、討論交流自學方式，系統(tǒng)學習景區(qū)業(yè)務知識和法律法規(guī)，不斷提升政治理論水平和管理水平。

2、強化紀律，嚴格廉潔自律。自覺接受監(jiān)督，增強自身拒腐防變、抵御廉政風險的能力。正人先正己，要嚴于律己，自我約束，清正廉潔。要嚴格遵守黨的各項紀律和廉潔從政各項規(guī)定，從小事做起，從自身做起，大事上堅持原則，小節(jié)上防微杜漸，嚴守法律紅線、筑牢拒腐防線、堅持道德底線，帶頭營造勤儉節(jié)約、風清氣正的作風環(huán)境。真正做到自重、自省、自警、自勵，講黨性、重品行、做表率，在紀律上多一份敬畏。同時，針對查擺出來的問題，制定整改計劃和時間表，做到邊整邊改、立行立改。

3、改進作風，努力服務群眾。大力改進作風，做到埋頭苦干，任勞任怨，爭創(chuàng)一流，克服差不多、基本上、馬虎大意的現(xiàn)象。要堅持工作高標準，努力做到出主意深思熟慮，做事情務求圓滿，穩(wěn)得住心神，耐得住性子，吃得了苦頭，受得了委曲。要樹立全心全意為群眾服務的宗旨，加強與群眾的聯(lián)系，聽取群眾的意見和建議，以群眾的需要作為工作的方向，以群眾的滿意作為工作的目標，全力抓好景區(qū)建設和管理工作，使之成為懷遠的城市地標和現(xiàn)代服務業(yè)的增長極。

4、勇于擔當，不辱使命。堅持把全面從嚴治黨貫穿工作始終,堅持原則、勇于擔當,敢講真話,不回避矛盾、不躲閃問題。嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩,強黨性,做先鋒,強責任、做表率,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。堅持嚴字當頭，強化自我監(jiān)督，加強黨內(nèi)監(jiān)督，接受社會監(jiān)督，時刻牢記職責，帶頭遵紀守法，不辱使命，打好荊山生態(tài)牌、文化牌，城市新地標牌和旅游牌，為建設美好幸福懷遠做出新貢獻。

嚴細實大討論報道篇二

“講、嚴、立”發(fā)言提綱

（2018年8月13日）

“講嚴立”專題警示教育開展以來，根據(jù)省、市、縣委和鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一要求，本人在“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育活動中認真做到“四個必學”，下面將本人存在的問題、原因分析及下一步整改措施匯報如下：

一、充分認清“講嚴立”專題警示教育的目的和意義。 “講嚴立”專題警示教育是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的迫切需要，是持續(xù)優(yōu)化政治生態(tài)的迫切需要，是激勵黨員干部在新時代有新?lián)斝伦鳛榈钠惹行枰?。每名黨員干部都要牢牢堅持“兩個維護”即堅決維護習近平總書記的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，自覺向核心看齊、自覺維護核心，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

二、魯煒、“陳楊周”、“韓江”、“陳、凌、楊、徐”等案的警示。

從以上案件看，他們都典型的“兩面人”，他們信念喪失、虛假忠誠、三觀顛倒、任意踐踏黨紀國法，給我們的教訓極其深刻。我們要以他們案件為反面教材，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，堅守馬克思主義信仰，堅守共產(chǎn)黨人的理想信念，樹牢正確的世界觀、人生觀、價值觀，全心全意為人民服務，心存敬畏，自覺接受監(jiān)督，努力為營造“山青水秀”、風清氣正的良好政治生態(tài)添磚加瓦。

三、存在的主要問題

1.在“聚焦絕對忠誠，從嚴整肅陽奉陰違表里不一問題”方面。

落實“一崗雙責”不到位。我分管綜治信訪維穩(wěn)、安全工作，平時關注分管范圍內(nèi)的多，對分管范圍外關注的少，沒有較好地履行“一崗雙責”。

（二）在“聚焦初心使命，從嚴整肅理想動搖信念滑坡問題”方面。

從嚴自律學習不夠，平時雖然經(jīng)常學習一些有關黨章黨規(guī)黨紀的文章，但學習還不夠系統(tǒng)和全面，連續(xù)性、系統(tǒng)性不夠，零散化、碎片化的問題還比較突出，以至于對習總書記系列重要講話精神，特別是習近平新時代中國特色社會主義思想，認識的不夠全面，還沒有真正做到“內(nèi)化于心，外化于行”。

（三）在“聚焦紀律規(guī)矩，從嚴整肅踐踏法紀行為失范問題”方面。

是存在貫徹執(zhí)行民主集中制還不夠徹底。在聽取來訪群眾的意見和建議時多些，在聽取本部門職工的意見和建議時少些，在黨政聯(lián)席會討論問題的時候，對自己分管范圍

內(nèi)的工作提的意見建議比較多，不屬于自己分管的提的就少。

（四）在“聚焦作風建設，從嚴整肅形式主義官僚主義問題”方面。

一是對自己要求不夠高，停留在完成平常工作上，沒有能很好的帶好頭，沒有能很好的做到處處率先垂范。二是工作過于強調(diào)忙，完成任務沒有完全做到深入細致。安排工作督促工作還有不嚴不細不到位現(xiàn)象，工作作風不夠嚴謹。工作中部署安排多、督促檢查少。

（五）在“聚焦清正文化，從嚴整肅拉幫結派公器私用問題”方面。

通過個人自我對照檢查，本人與同事之間不搞“拉幫幫結伙”、“小圈子”那種江湖化等

（六）在“聚焦政德操守，從嚴整肅品行不端德不配位問題”方面。

通過個人自我對照檢查，在實際工作生活中，我能夠做到始終繃緊廉潔自律這根弦，自覺提升政德修養(yǎng)，保持良好的職業(yè)操守和個人品行，切實做到謹慎用權，嚴守底線。

（七）其他方面

1、對上級巡視巡察反饋情況作出檢查或說明 無此類情況

2、對領導班子2017年度民主生活會以來接受組織約談函詢情況作出檢查或說明

無此類情況”

四、存在問題原因剖析

認真剖析問題產(chǎn)生的根源，雖然存在一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，具體表現(xiàn)在以下幾點：

（一）理論學習還不夠深入，學用結合還不夠到位。一是主觀上存在“學習是把軟尺子，工作才是硬指標”的懶惰思想，認為自己的工作經(jīng)驗足以做好日常工作。雖然平時能夠積極參加各類培訓學習，但是仍存在主動學習少、深入研究的少。二是放松了對政治理論系統(tǒng)的學習，沒有完全把改造自己的主觀世界和樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀結合起來。缺乏對業(yè)務知識全面深入的學習，對各類信訪案件和突發(fā)狀況研究不夠深、把握不夠準。

（二）宗旨觀念淡化，對群眾觀點認識不深。對黨的群眾路線觀點認識不深，身在管理崗位，與職工同甘共苦觀念有所淡化，在具體工作中，由于日常業(yè)務、瑣事糾纏，深入班組調(diào)研工作難以做到扎實，與群眾面對面交流的時間相對較少，處理群眾問題上不夠主動積極。

（三）黨性修養(yǎng)淡化，自我約束和責任意識有所松懈。工作缺乏激情，主動性不夠。缺乏艱苦奮斗、百折不撓的意志和毅力，缺乏開拓創(chuàng)新、攻堅克難、一抓到底的魅力。因此對部門工作面臨的具體困難，當面指出多，幫助少，4

為職工解決困難和問題不夠。

五、努力方向和整改措施

通過這次對照檢查，找準問題，抓住產(chǎn)生問題的根源，明確今后努力的方向，虛心誠懇接受大家的批評和幫助，彌補思想上和工作上的不足。

(一)加強理論學習，不斷提升工作能力。一是增強學習的自覺性。毫不動搖地把理論武裝作為主抓手，克服以干代學、以干擠學的問題，千方百計擠時間學習，做到鍥而不舍，學而不倦。二是增強學習的系統(tǒng)性。在深入學習黨的十九大精神、習近平總書記系列講話等黨的路線方針政策基礎上，更加系統(tǒng)地學習業(yè)務知識，不斷提高理論水平和管理能力。三是增強學習的實效性。堅持發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，樹立與時俱進的思想，著眼于理論的靈活運用，著眼于對實踐的理性思考，大膽解放思想，不斷開拓創(chuàng)新，提高運用科學理論解決工作中各種問題的能力。

（二）密切聯(lián)系群眾，改進工作作風 1.增強宗旨意識，改進工作作風。切實維護好職工群眾的核心利益，落實好職工群眾的合理訴求。努力做到思想上更親近于職工，牢固樹立宗旨意識和服務意識，尊重職工群眾的主體地位，把維護好職工群眾的切身利益放在首位。2.充分相信和依靠職工，不斷提升管理水平，推動工作的開展，全面調(diào)動

和激發(fā)職工工作積極性。

（三）艱苦奮斗，追求積極向上的生活情趣，自覺凈化朋友圈、社交圈，做到廉潔清正。認真開展批評與自我批評，自覺接受組織、同志和群眾的監(jiān)督。進一步提升干事創(chuàng)業(yè)的使命感、責任感和緊迫感，加強對技術創(chuàng)新業(yè)務工作的支持和指導，為職工群眾做好表率。

對于我來說，當前就是要立足實際，撲下身子，扎實抓好精準扶貧精準脫貧工作，特別是要確保貧困村出列，為下一步實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興打下扎實基礎。在扶貧工作中既要敢于擔當，又要清正廉潔，既不能不作為、慢作為，又不能亂作為，堅決杜絕形式主義，用好扶貧資金，一切爭取做到清之又清、純之又純，確保扶貧工作取得實實在在的成效。

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