學(xué)校監(jiān)察室工作思路及創(chuàng)新 監(jiān)察工作計(jì)劃

格式:DOC 上傳日期:2023-08-15 17:01:03
學(xué)校監(jiān)察室工作思路及創(chuàng)新 監(jiān)察工作計(jì)劃
時(shí)間:2023-08-15 17:01:03    

計(jì)劃是指為了實(shí)現(xiàn)特定目標(biāo)而制定的一系列有條理的行動(dòng)步驟。通過制定計(jì)劃,我們可以更好地實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo),提高工作效率,使我們的生活更加有序和有意義。以下是小編收集整理的工作計(jì)劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

學(xué)校監(jiān)察室工作思路及創(chuàng)新 監(jiān)察工作計(jì)劃篇一

緊緊圍繞人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,以維護(hù)勞動(dòng)者特別是農(nóng)民工合法權(quán)益為重點(diǎn),進(jìn)一步加大勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法力度。以構(gòu)建覆蓋城鄉(xiāng)勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法網(wǎng)絡(luò)為目標(biāo),創(chuàng)新勞動(dòng)保障監(jiān)察模式,實(shí)現(xiàn)監(jiān)察執(zhí)法重心下移、監(jiān)察執(zhí)法過程前提。推進(jìn)網(wǎng)格化和網(wǎng)絡(luò)化工作模式,加快建立監(jiān)察維權(quán)長(zhǎng)效機(jī)制。進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)保障監(jiān)察能力建設(shè),提高監(jiān)察執(zhí)法能力和水平,規(guī)范執(zhí)法行為。

一、進(jìn)一步貫徹實(shí)施《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》。積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門研究制訂《河北省舉報(bào)查處勞動(dòng)保障重大違法行為獎(jiǎng)勵(lì)辦法》。制訂《河北省用人單位重大勞動(dòng)保障違法行為社會(huì)公布暫行規(guī)定》等制度文件。積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,加大對(duì)勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法的資金投入力度,適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展和工作需要。

二、建立健全維權(quán)執(zhí)法長(zhǎng)效機(jī)制。進(jìn)一步強(qiáng)化日常巡視檢查和年度書面審查制度,依法及時(shí)受理群眾投訴舉報(bào),做到有訴必查,查實(shí)必糾。以加強(qiáng)對(duì)侵害勞動(dòng)者特別是農(nóng)民工基本權(quán)益嚴(yán)重的重點(diǎn)行業(yè)和中小型非公有制單位為監(jiān)督檢查重點(diǎn),在加強(qiáng)勞動(dòng)保障監(jiān)察日常監(jiān)管的同時(shí),突出對(duì)嚴(yán)重違法行為的糾正和處罰力度。著力建立完善預(yù)防和解決拖欠農(nóng)民工工資的長(zhǎng)效保障機(jī)制。全面建立并實(shí)施農(nóng)民工權(quán)益告示制度,在企業(yè)(工地)顯著位置設(shè)置農(nóng)民工權(quán)益告示牌,接受農(nóng)民工監(jiān)督;建立農(nóng)民工工資支付監(jiān)控制度,對(duì)使用農(nóng)民工較集中的單位限期定時(shí)報(bào)送工資支付書面材料,建立工資支付檔案,實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)控;建立完善農(nóng)民工工資保證金制度,理順管理體制,對(duì)曾經(jīng)發(fā)生過拖欠工資的用人單位和建筑施工企業(yè)按照一定比例預(yù)存工資保證金,專門用于墊付拖欠工資;全面推行用人單位勞動(dòng)保障守法誠(chéng)信制度。借助勞動(dòng)保障監(jiān)察管理應(yīng)用軟件,全面建立用人單位守法誠(chéng)信信息檔案,準(zhǔn)確掌握用人單位基本信息,實(shí)施分類監(jiān)管。適時(shí)向社會(huì)公布勞動(dòng)保障守法誠(chéng)信單位和重大違法行為,增強(qiáng)用人單位法制意識(shí),樹立勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法權(quán)威。

三、組織開展專項(xiàng)執(zhí)法檢查。針對(duì)存在的嚴(yán)重違法侵權(quán)行為,結(jié)合本地實(shí)際和不同時(shí)期的特點(diǎn),組織開展“勞動(dòng)用工百日?qǐng)?zhí)法檢查”和“查處拖欠農(nóng)民工工資”5次專項(xiàng)行動(dòng)。勞動(dòng)用工檢查分為整治勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序、勞動(dòng)用工和工資支付、查處非法使用童工三個(gè)階段。檢查的重點(diǎn)是用人單位依法簽訂勞動(dòng)合同、支付最低工資、就業(yè)資格準(zhǔn)入、非法使用童工情況。特別突出對(duì)拖欠農(nóng)民工工資和拒不執(zhí)行最低工資以及非法使用童工等違法行為的處罰力度,推動(dòng)勞動(dòng)用工備案、招用人員身份核查等基本勞動(dòng)制度的落實(shí)。

四、啟動(dòng)實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察能力建設(shè)工程。按照“十一五”規(guī)劃構(gòu)建覆蓋城鄉(xiāng)勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法網(wǎng)絡(luò)要求,推行勞動(dòng)保障監(jiān)察“網(wǎng)格化”和“網(wǎng)絡(luò)化”執(zhí)法模式。探索組建勞動(dòng)保障監(jiān)察局,實(shí)現(xiàn)設(shè)區(qū)市內(nèi)勞動(dòng)保障監(jiān)察統(tǒng)一調(diào)度、統(tǒng)一執(zhí)法模式。全部設(shè)區(qū)市和具備條件的縣區(qū)年內(nèi)實(shí)現(xiàn)“網(wǎng)格化”監(jiān)管,同時(shí)選擇具備條件的設(shè)區(qū)市進(jìn)行“網(wǎng)絡(luò)化”試點(diǎn)。即按照“兩級(jí)執(zhí)法、三級(jí)監(jiān)管、四級(jí)責(zé)任”要求,建立完善市、縣(區(qū))、街道(鎮(zhèn))勞動(dòng)保障監(jiān)察組織網(wǎng)絡(luò)體系,聘請(qǐng)勞動(dòng)保障監(jiān)察協(xié)理員,對(duì)用人單位實(shí)施網(wǎng)格化動(dòng)態(tài)監(jiān)管,實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法向基層延伸;依托勞動(dòng)保障信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),探索建立以設(shè)區(qū)市為中心,與社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)力管理等信息系統(tǒng)相銜接,覆蓋全市城鄉(xiāng)所有用人單位的三級(jí)勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法網(wǎng)絡(luò)體系,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)和網(wǎng)格化監(jiān)管系統(tǒng)上線運(yùn)行。著力解決勞動(dòng)保障監(jiān)察覆蓋范圍窄、執(zhí)法對(duì)象底數(shù)不清、監(jiān)察力量薄弱,執(zhí)法裝備落后等實(shí)際問題,提升勞動(dòng)保障監(jiān)察手段和管理效率,為“十一五”末全面構(gòu)建覆蓋城鄉(xiāng)勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法網(wǎng)絡(luò)奠定基礎(chǔ)。

五、加強(qiáng)自身建設(shè),提高執(zhí)法能力和水平。制訂《勞動(dòng)保障監(jiān)察工作目標(biāo)考核獎(jiǎng)懲辦法》,建立以考核責(zé)任目標(biāo)為主的公平、公正評(píng)價(jià)考核激勵(lì)機(jī)制,以考核檢查記錄、證據(jù)材料、執(zhí)法文書、臺(tái)帳登記等監(jiān)察執(zhí)法案卷為主要內(nèi)容,開展勞動(dòng)保障監(jiān)察先進(jìn)集體和優(yōu)秀監(jiān)察員評(píng)選活動(dòng)。認(rèn)真實(shí)施創(chuàng)建單位復(fù)查核準(zhǔn)制度,鞏固發(fā)揚(yáng)創(chuàng)建成果。嚴(yán)格監(jiān)察員培訓(xùn)、考核、任命和證件管理制度。加強(qiáng)監(jiān)察執(zhí)法專業(yè)培訓(xùn),組織理論研討、案例剖析、學(xué)習(xí)考察活動(dòng),認(rèn)真落實(shí)統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度,不斷提高監(jiān)察執(zhí)法業(yè)務(wù)水平,切實(shí)履行法定勞動(dòng)保障監(jiān)察職責(zé),文明執(zhí)法。

學(xué)校監(jiān)察室工作思路及創(chuàng)新 監(jiān)察工作計(jì)劃篇二

一、3月是飄飛的季節(jié),風(fēng)箏早已翱翔在空中,翩翩起舞,在這舞動(dòng)的時(shí)刻我系活動(dòng)也如火如荼地即將開演。

3月是我院的德育實(shí)踐活動(dòng)月,由此,我部將積極開展與之相關(guān)的活動(dòng),并在活動(dòng)中與學(xué)生會(huì)內(nèi)部各兄弟部門共同努力,力求使德育實(shí)踐教育得到貫徹。

另外,將開展兩次班費(fèi)檢查活動(dòng),我部將秉著一貫公平、公正、公開的態(tài)度,認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)的完成好此次任務(wù)。希望各班班費(fèi)能夠更合理、適宜的利用好,“取之與生,用之于生”,做到大伙全高興。

日常工作:本月是開學(xué)第一月,各項(xiàng)日常工作都比較繁忙,但我部將扛起所有壓力對(duì)全系的工作進(jìn)行配合,支持,對(duì)系辦考勤,學(xué)工部考勤等等大小會(huì)議的考勤都做到盡心盡力,使全系工作更好的運(yùn)行。

四月上旬,我部將對(duì)全系學(xué)生開展一次心理*觀賞,應(yīng)院系的號(hào)召,也更為全系學(xué)生心理健康成長(zhǎng),促進(jìn)和諧人生,特將舉行此次活動(dòng)。

此次活動(dòng)應(yīng)院系的號(hào)召,拓寬了同學(xué)們的知識(shí)面,從而調(diào)動(dòng)了全系學(xué)生參與的積極性。

日常工作,是我部的重中之重,兩次班費(fèi)檢查將對(duì)系學(xué)生會(huì)及學(xué)生進(jìn)行監(jiān)察與督促,共同成長(zhǎng),當(dāng)然,本月對(duì)于部門內(nèi)部建設(shè)也更應(yīng)當(dāng)注意,為了內(nèi)部成員更好的成長(zhǎng)與進(jìn)步,我部將對(duì)部門進(jìn)行創(chuàng)新,分為幾個(gè)組,然后每組輪留換,即清晰明了也更有激勵(lì)使部門工作得到很好的貫徹。

三、5月是收獲的季節(jié),應(yīng)用科技,這邊風(fēng)景獨(dú)好。

5月中旬,為了促進(jìn)我部發(fā)展,增加部門溝通與交流,我部將組織一次小型活動(dòng)――“湘江環(huán)保行”,此次活動(dòng)的全體學(xué)生會(huì)成員,將以飽滿的熱情,煥發(fā)的精神,*于此次“湘江環(huán)保行”活動(dòng),美化湘江,現(xiàn)湘江昔日風(fēng)彩。我們可以通過環(huán)保,來促進(jìn)我們的環(huán)保意識(shí),宣傳環(huán)保,讓我們學(xué)生會(huì)成員的素質(zhì)提高,人格提高,也更增進(jìn)彼此的交流與溝通,增加默契感,使我們以后在工作中能夠更好的配合,把工作做到更好。

日常工作:我們將繼續(xù)與完善我們部工作,從自我做起,從公平公正公開做起,以認(rèn)真仔細(xì)負(fù)責(zé)的做好各項(xiàng)工作,使我部能更好的為同學(xué)們服務(wù),讓我部更上一層樓。

四、6月,唱響結(jié)束曲,畫上*句號(hào)。

本月重中之重就是系畢業(yè)生晚會(huì),為響應(yīng)系級(jí)號(hào)召,也更盡自己的一份責(zé)任,我部將出演一個(gè)音樂劇,利用內(nèi)部的凝聚力,創(chuàng)造力表演力。為自己為大三的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐貢獻(xiàn)一份力量,我們將全力以赴。

6月,也更是一個(gè)總結(jié),我部將對(duì)各班班費(fèi)進(jìn)行總核。制成表格,上交院監(jiān)察部。日??己艘矊⒂喆髤R總,作到有始有終。

為了部?jī)?nèi)成員更好的學(xué)習(xí)與溝通,增進(jìn)彼此的了解與友誼,我部將舉辦一次素質(zhì)拓展活動(dòng)。

學(xué)校監(jiān)察室工作思路及創(chuàng)新 監(jiān)察工作計(jì)劃篇三

監(jiān)察部將繼續(xù)依照學(xué)生會(huì)工作宗旨,在學(xué)生會(huì)章程的指導(dǎo)下,認(rèn)真做好本職工作,努力完成工作職能中的職責(zé),及時(shí)完成既定任務(wù),同時(shí)努力將工作能力提升到一個(gè)新的水平。

(一)定期了解各專業(yè)課堂出勤情況。定期安排委員進(jìn)行深入教室的調(diào)查記錄。

(二)定時(shí)檢查晚自習(xí)出勤情況,每周總結(jié)記錄,對(duì)無故缺席人員依情節(jié)處理。

(三)例會(huì)考勤與紀(jì)律維持,認(rèn)真做好部長(zhǎng)例會(huì)和部門例會(huì)的考勤工作,本著實(shí)事求是的原則,做好與會(huì)人員的記錄及違紀(jì)情況登記,認(rèn)真貫徹執(zhí)行,我部將定期進(jìn)行匯報(bào),向大家公開,以便大家核對(duì),增加工作的透明度。

(四)做好每周二周四的宿舍衛(wèi)生檢查登記情況。做到實(shí)事求是,公平公正,杜絕徇私枉法。

(五)開辦學(xué)生干部培訓(xùn)班,定期安排學(xué)生干部培訓(xùn),邀請(qǐng)老師等對(duì)我們學(xué)生干部工作進(jìn)行指導(dǎo),并將此作為績(jī)效考核的的一部分。

(六)對(duì)于部門內(nèi)部,每周安排部門例會(huì)。及時(shí)總結(jié)工作情況,做好未來一周工作安排。

(一)配合院學(xué)生會(huì)招新日程進(jìn)行部門成員的招新工作,招收既有能力又有工作積極性的新成員,為我院學(xué)生會(huì)注入新鮮的血液。

(二)對(duì)于我們部門長(zhǎng)期參與的校長(zhǎng)面對(duì)面活動(dòng),我部門希望能夠長(zhǎng)期承辦該部門的參與人員安排。并對(duì)活動(dòng)反饋意見做好收集工作。

(三)收集廣大同學(xué)對(duì)于學(xué)生會(huì)工作的評(píng)價(jià)與意見,了解同學(xué)們對(duì)學(xué)生會(huì)的滿意情況。通過宣傳手段、郵箱建立與同學(xué)溝通的橋梁,對(duì)合理的意見主動(dòng)接納,對(duì)不良情況的反映要及時(shí)進(jìn)行調(diào)查和處理。發(fā)現(xiàn)不良情況者,如確有其事,則向有關(guān)部門反饋并共同改進(jìn)工作。

(四)對(duì)各部門下屬協(xié)會(huì)等組織的會(huì)費(fèi)等經(jīng)費(fèi)的調(diào)用情況作簡(jiǎn)單的收集了解。使各部門能夠達(dá)到資金透明化、公開化的效果。

1.收集總結(jié)各部門的例會(huì)出勤情況、會(huì)議情況及記錄情況進(jìn)行評(píng)比。

2.對(duì)各部門委員每月進(jìn)行部門滿意度、其他部門工作情況排名等為內(nèi)容的不記名問卷調(diào)查。并將調(diào)查結(jié)果記錄并統(tǒng)計(jì)成具體分?jǐn)?shù)進(jìn)行評(píng)比、排名。

3.在對(duì)各部門職責(zé)績(jī)效考核的基礎(chǔ)上可以對(duì)各部門舉辦的活動(dòng)情況進(jìn)行一個(gè)參與度等方面的考核評(píng)估。

(六)發(fā)揮對(duì)競(jìng)賽類活動(dòng)進(jìn)行公平公正評(píng)選的一個(gè)監(jiān)督作用。

可在大型競(jìng)賽類活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)安排一名委員參與計(jì)票,起到協(xié)助與監(jiān)督并存的積極作用。

(一)一如既往的積極做好部門的學(xué)生干部培訓(xùn)的本職活動(dòng)。提高我院學(xué)生干部的各方面素質(zhì)。

(二)我部門將積極籌劃參與舉辦飛翔獎(jiǎng)提名者論壇的活動(dòng)。辦出自己的特色,展現(xiàn)我校學(xué)生的風(fēng)采。

(三)與其他部門合辦一項(xiàng)活動(dòng),加強(qiáng)與其他部門的協(xié)作與交流。(以和生活部合辦生活技能大賽為例)

(四)要求我部門委員自助思考完成一份活動(dòng)策劃并共同實(shí)施。提高委員的獨(dú)立思考能力、創(chuàng)造力。

學(xué)校監(jiān)察室工作思路及創(chuàng)新 監(jiān)察工作計(jì)劃篇四

在新的又一學(xué)期為了更好的開展新一年的工作,今天我特在此制定工作計(jì)劃,即是以下的20xx年監(jiān)察部的部門工作計(jì)劃。

通過后將嚴(yán)格執(zhí)行其中各項(xiàng)規(guī)章制度,以提升學(xué)生會(huì)成員的紀(jì)律性,組織性,務(wù)實(shí)性,及自身素質(zhì)。

于九月中下旬協(xié)助制保部全體成員對(duì)各班級(jí)對(duì)應(yīng)宿舍的用電進(jìn)行檢查,了解是否有不安全現(xiàn)象,并記錄,違章及不當(dāng)狀況即使反應(yīng)政教處老師,并通知關(guān)聯(lián)班主任整改。

對(duì)全體成員進(jìn)行考核,根據(jù)《巴中師范學(xué)校學(xué)生會(huì)監(jiān)察制度》將工作消極,怠慢人員依據(jù)此制度做警告,降級(jí)使用,勸其退出學(xué)生會(huì)處分,勒令退出等處分。

對(duì)部門本學(xué)期的不足之處,進(jìn)行客觀分析,找出原因,及時(shí)更正,確保監(jiān)察部工作的更高效的開展。

學(xué)校監(jiān)察室工作思路及創(chuàng)新 監(jiān)察工作計(jì)劃篇五

在新的又一學(xué)期為了更好的開展新一年的工作,今天我特在此制定工作計(jì)劃,即是以下的20xx年監(jiān)察部的部門工作計(jì)劃。

20xx年秋季,對(duì)我部門,是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)、機(jī)遇與壓力并存的工作時(shí)期,在這些時(shí)間里,由于上級(jí)老師的悉心栽培和全體員支持與配合下,我部各項(xiàng)工作已逐步完善。

一、提案《巴中師范學(xué)校學(xué)生會(huì)監(jiān)察制度》

通過后將嚴(yán)格執(zhí)行其中各項(xiàng)規(guī)章制度,以提升學(xué)生會(huì)成員的紀(jì)律性,組織性,務(wù)實(shí)性,及自身素質(zhì)。

二、安全督查活動(dòng)

于九月中下旬協(xié)助制保部全體成員對(duì)各班級(jí)對(duì)應(yīng)宿舍的用電進(jìn)行檢查,了解是否有不安全現(xiàn)象,并記錄,違章及不當(dāng)狀況即使反應(yīng)政教處老師,并通知關(guān)聯(lián)班主任整改。

三、半期監(jiān)察報(bào)告

對(duì)全體成員進(jìn)行考核,根據(jù)《巴中師范學(xué)校學(xué)生會(huì)監(jiān)察制度》將工作消極,怠慢人員依據(jù)此制度做警告,降級(jí)使用,勸其退出學(xué)生會(huì)處分,勒令退出等處分。

四、運(yùn)動(dòng)會(huì)協(xié)助開展

五、學(xué)期工作總結(jié)

對(duì)部門本學(xué)期的不足之處,進(jìn)行客觀分析,找出原因,及時(shí)更正,確保監(jiān)察部工作的更高效的開展。

以上,是我對(duì)20xx年本部的切實(shí)工作計(jì)劃,可能還有很多不清晰,不明白的地方,希望老師、成員們多多給予支持與幫助。展望本學(xué)期,監(jiān)察部會(huì)更加努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)的去對(duì)待本崗位工作,也力爭(zhēng)為學(xué)生會(huì)創(chuàng)出嚴(yán)明的紀(jì)律,樹立學(xué)生會(huì)在老師及同學(xué)們心目中的光輝形象。

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