時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫一份計劃,為接下來的學習做準備吧!我們在制定計劃時需要考慮到各種因素的影響,并保持靈活性和適應性。下面是我給大家整理的計劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
招標代理初期工作計劃 香港初期護理常規(guī)工作計劃篇一
按照陜西省殘疾人社區(qū)康復“十一五”實施方案,社區(qū)康復是符合我省省情的康復事業(yè)發(fā)展模式,是實現(xiàn)2015年殘疾人“人人享有康復服務”戰(zhàn)略目標的主要策略,是所有康復重點工程的落腳點,是滿足廣大殘疾人基本康復需求的主要途徑?!笆濉逼陂g,將殘疾人社區(qū)康復納入社區(qū)建設中,采取社會化方式向廣大殘疾人提供基本的康復服務。實踐證明,社區(qū)康復是實現(xiàn)殘疾人機會均等、充分參與、消除貧困、改善殘疾人生存狀況的基本手段,縣(區(qū))殘疾人康復工作辦公室組織有關人員開展殘疾人康復需求與服務調(diào)查,掌握殘疾人數(shù)量、分布、生活狀況、康復需求和康復服務等情況。根據(jù)全省殘疾人社區(qū)康復發(fā)展規(guī)劃的要求,我們對全市殘疾人社區(qū)康復工作的現(xiàn)狀進行了專題調(diào)研,在未央?yún)^(qū)的調(diào)研中我們發(fā)現(xiàn),區(qū)內(nèi)殘疾人社區(qū)康復工作的進展還有很多現(xiàn)實問題得不到解決,有些情況還令人堪憂,部分殘疾人很少或沒有享受到康復服務,有些對社區(qū)康復的概念不甚清楚。通過調(diào)查我們感到,工作的差距是對我們敲響的警鐘,需要我們對社區(qū)康復工作進行認真總結和思考,傾注更多的心力,為下一步做好工作提供明確的思路。
未央?yún)^(qū)共有49個社區(qū),社區(qū)衛(wèi)生服務中心12個,已建成社區(qū)衛(wèi)生服務中心10個,尚有2個正在建設中。區(qū)殘聯(lián)20__年為3家已建成的“中心”配備了部分康復訓練器材,已初步具備了殘疾人基本康復需求的服務能力,今后幾年區(qū)殘聯(lián)將陸續(xù)為其它幾個“中心”配備康復訓練器材,逐步完善康復服務項目,提高殘疾人康復水平。
(一)社區(qū)康復機構建設發(fā)展比較遲緩。當前區(qū)內(nèi)已建成的10個社區(qū)衛(wèi)生服務中心,區(qū)殘聯(lián)已將其納入殘疾人康復指導站,配發(fā)了部分康復訓練器材,還有39個社區(qū)衛(wèi)生服務中心等待建設;已建成的指導站建設項目參差不齊,服務內(nèi)容比較簡單。
(二)殘疾人康復意識不強。不少殘疾人認為“送康復服務上門”是醫(yī)生上門為殘疾人看病、送藥,把康復服務理解為醫(yī)療服務,在農(nóng)村地區(qū),有的殘疾人甚至把它當作一項待遇來享受,一些社區(qū)的康復器材和設施的利用率不高,殘疾人主動要求康復服務的比較少。
(三)社區(qū)康復的基礎設施和服務人員不足。社區(qū)殘疾人康復指導站大多數(shù)都是依托社區(qū)衛(wèi)生服務機構和社區(qū)醫(yī)療站等建設,在場地、器材的落實上存在一定的困難,社區(qū)殘疾人康復人員都由衛(wèi)生服務機構內(nèi)的醫(yī)生兼職,社區(qū)殘疾人康復工作和社區(qū)衛(wèi)生工作疊加在一起,工作量大、任務重,人員少的矛盾日益突出。
(四)服務手段單一,服務理念滯后。當前殘疾人社區(qū)康復服務的形式比較單一,康復醫(yī)生普遍缺乏有針對性的康復訓練與指導;有醫(yī)生以完成任務為主,傳統(tǒng)的服務理念與現(xiàn)代社區(qū)康復要求不相適應;有的醫(yī)生服務記錄過于簡單,內(nèi)容基本相同,有的讓人代簽字,還有的只簽字不服務。服務手段的單一和服務理念的滯后,使?jié)M足個性化需求的愿望遠未達到。
(一)同步聯(lián)動,統(tǒng)籌安排
區(qū)委、區(qū)政府將殘疾人社區(qū)康復工作作為一項系統(tǒng)工程統(tǒng)籌安排,做到規(guī)劃同步、投入增長同步、組織運行同步,建立起上下聯(lián)動、部門聯(lián)動、社會聯(lián)動的工作機制。
一是上下聯(lián)動。區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一各部門、街道和社區(qū)的思想認識,層層分解目標任務,確保社區(qū)康復工作思想認識、職責分工和工作措施的到位,形成區(qū)、街、社區(qū)三級聯(lián)動,合力推進殘疾人社區(qū)康復工作的發(fā)展。
二是部門聯(lián)動。在社區(qū)康復工作實踐中,以區(qū)政府殘疾人工作委員會各相關部門為主體,區(qū)級機關各部門密切配合,齊抓共管。區(qū)衛(wèi)生局充分整合醫(yī)療衛(wèi)生資源,建立各類殘疾人康復指導中心、街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心康復室和街道殘疾人康復指導站,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,加強殘疾人社區(qū)康復工作的技術指導,并落實專(兼)職殘疾人康復責任醫(yī)生進家庭;區(qū)民政局將殘疾人社區(qū)康復工作納入和諧社區(qū)、星級社區(qū)考評標準,積極支持殘疾人社區(qū)康復站建設,深入開展困難殘疾人醫(yī)療救助工作;區(qū)財政局為確保創(chuàng)建工作任務的完成,對殘疾人社區(qū)康復工作經(jīng)費提供有力保障;區(qū)殘聯(lián)更應傾心竭力,在康復需求調(diào)查、康復員培訓、康復站建設、深化康復服務等基礎工作方面做好工作。在區(qū)殘疾人工作委員會的統(tǒng)一領導下,通過各相關部門聯(lián)動,使社區(qū)康復工作取得良好效果。
三是社會聯(lián)動。殘疾人社區(qū)康復工作涉及到社會各個方面,關系到千家萬戶。為此,區(qū)委、區(qū)政府著力營造社會各界聯(lián)動的工作氛圍,廣泛動員社會各界、助殘志愿者開展“一對一”結對幫扶助康復活動,尤其是在當前社區(qū)康復醫(yī)生力量比較薄弱的時期,助殘志愿者要在幫助殘疾人開展康復訓練、提供康復服務過程中發(fā)揮重要作用。
(二)加大對殘疾人康復意識的宣傳
社區(qū)康復的最大功能是彌補機構康復不足,更好地就近、就地滿足殘疾人的康復需求,有效利用康復資源。開展為殘疾人“送康復服務上門”不僅具有投入少、成本低、服務廣、收效大的特點,更是黨和政府關愛殘疾人的一種體現(xiàn)。所以,在實施過程中,要加強宣傳和引導,合理定位“送康復服務上門”的功能,把好事做實,實事做好,避免出現(xiàn)政府出了錢、醫(yī)生送了服務、殘疾人還不滿意的情況。
(三)狠抓社區(qū)康復基礎設施建設,做到“服務有場地”
通過調(diào)整布局,整合資源,新辟場地等措施,在抓社區(qū)基礎設施建設上下功夫。區(qū)殘聯(lián)將逐步為每個街道殘疾人康復指導站配備2萬余元的康復訓練器材,為社區(qū)康復站配備1萬余元不等的康復訓練器材。為了使街道殘疾人康復指導站和社區(qū)康復站的功能得到最大程度地發(fā)揮,制定相關工作制度,以制度提高康復站的利用率。在社區(qū)康復基礎設施建設過程中,要始終注重無障礙設施配套建設,處處體現(xiàn)對殘疾人的人文關懷。
(四)堅持以殘疾人為本,在實踐中創(chuàng)新、完善社區(qū)康復工作模式
社區(qū)康復要從殘疾人的基本康復需求出發(fā),按照目前區(qū)內(nèi)的經(jīng)濟社會發(fā)展水平,通過不斷探索創(chuàng)新社區(qū)康復的工作模式,使康復工作由被動轉為主動,并帶來一系列工作的變化和水平的提升。大力推進無障礙設施進社區(qū)、進家庭,通過政府和社會的支持,讓康復輔助器具進家入戶;把最能夠普及的康復技術傳授給殘疾人及其家屬或親友,使殘疾人康復真正能夠緊緊貼近殘疾人本人。必須堅持以殘疾人為本的社區(qū)康復工作方向,讓“就近”更近,讓“就便”更便,在管理和技術上不斷創(chuàng)新,積極探索,拓展康復服務內(nèi)容,提高康復服務水平,向康復工作的深度和廣度進軍。
(五)強化社區(qū)醫(yī)生和社區(qū)康復員隊伍建設
加大培訓力度,通過多渠道、多形式、多內(nèi)容的培訓方式,提高社區(qū)康復醫(yī)生的服務水平和能力,確保服務質量;進一步加強社區(qū)康復員隊伍建設,通過公開招聘的方式,在為街道和社區(qū)配備53名街道殘疾人工作聯(lián)絡員和社區(qū)殘疾人專職委員的基礎上,下一步要通過培訓使這些人員都掌握一定的康復訓練知識,兼任基層殘疾人康復員或社區(qū)康復指導員,充實社區(qū)康復工作力量;通過業(yè)務培訓,統(tǒng)一考試,做到康復員持證上崗,促進社區(qū)康復工作人員專業(yè)化;通過考核工作實績和殘疾人評議,建立獎優(yōu)罰劣的競爭機制。
(六)提高服務質量,開展個性化服務
進一步加強康復需求調(diào)查,形成按需服務的動態(tài)管理機制。在康復需求方面提高調(diào)查的準確性,在康復的形式、內(nèi)容、質量上下功夫,體現(xiàn)個性化服務;開展針對性的康復服務、轉介服務等,提高服務的專業(yè)性、技術性,以滿足殘疾人不斷增長的康復需求,保持工作的生命力。
在殘疾人社區(qū)康復工作方面我市作了一些探索性工作,各級殘疾人康復服務體系正在完善,服務意識正在增強,服務能力正在提高,服務領域也在拓寬,殘疾人對政府實施的康復服務的滿意度也在逐步提升。對亟待解決的問題,我們要加強調(diào)查研究,學習先進經(jīng)驗,加大改進力度,制定改進措施,努力把我市殘疾人社區(qū)康復工作提高到一個新水平。
招標代理初期工作計劃 香港初期護理常規(guī)工作計劃篇二
一、競賽時間 本次知識競賽6月初啟動,初賽筆試擬定于6月10日左右,復賽擬定于6月20日左右,決賽擬定于6月底,具體時間地點另行通知。
二、參賽人員 1、參賽范圍:全縣各機關企事業(yè)單位黨組織和廣大黨員干部職工。
2、組隊要求:各黨(工)委至少組織1支隊伍參賽,機關工委負責各所屬基層黨組織的參賽報名和組織工作。
每支隊伍選派4名隊員參加,其中領隊1名,參賽選手3名,應注意參賽選手性別比例搭配。
三、內(nèi)容范圍 1、紀檢監(jiān)察方面:
十x大精神、社會主義核心價值觀、“三嚴三實”理論知識、“一帶一路”經(jīng)濟理論、時事政治。
以上比賽試題下載郵箱地址:_,密碼:_。
四、競賽辦法 本次比賽分為兩種形式進行:即:團隊知識競賽、個人知識競賽。
(一)團隊知識競賽 1、競賽試題分為個人必答題、小組共答、搶答題和風險題四種形式,采用統(tǒng)一命題,現(xiàn)場打分。
2、比賽初賽通過筆試進行,統(tǒng)一命題,統(tǒng)一考試,第一輪初賽16支隊伍參加復賽; 進入復賽隊伍將通過抽簽分兩組進行,取前8名參賽隊伍進入決賽。
3、比賽設一等獎1個,二等獎2個,三等獎3個,優(yōu)秀組織獎2個。
評獎按照得分高低、組織效果、精神面貌,統(tǒng)一綜合評定,統(tǒng)一頒獎。
招標代理初期工作計劃 香港初期護理常規(guī)工作計劃篇三
1) 、擬定招標文件(3天);
2) 、備案資料齊全到招標辦備案同時發(fā)布招標公告(2個工作日);
3) 、報名結束確定入圍單位到招標辦排開標時間(2個工作日);
4) 、排好時間到開標截止時間需(10天);
5) 、開標之后發(fā)布中標公示到領中標通知書 (3天) 。
以上時間為代理公司招標過程時間,但其中不含招標文件編制之后甲方確認修改時間、備案材料甲方的蓋章時間等,應充分考慮。
1) 、編制招標文件及工程量清單控制價(20天);
2) 、備案資料齊全到招標辦備案同時發(fā)布招標公告(1天);
3) 、招標文件招標辦審批(3個工作日);
4) 、發(fā)布招標公告招標文件到開標截止時間需(20天);
5) 、開標之后發(fā)布中標公示到領取中標通知書(3天) 。
以上時間為代理公司招標過程時間,但其中不含招標文件編制之后甲方確認修改時間、備案材料甲方的蓋章時間等,應充分考慮。
招標代理初期工作計劃 香港初期護理常規(guī)工作計劃篇四
學校領導高度重視招生工作,7月初制定《20xx年上塘中學招生工作方案》,召開招生工作專題會議,成立了以校長為組長的招生工作領導小組,分管副校長具體負責,教導處為主要成員,共同做好招生工作。我校嚴肅招生紀律,嚴禁將各種競賽、考級和獎勵證書作為入學依據(jù),禁止組織任何形式的筆試,嚴禁以任何名義收取與入學掛鉤的費用。確保招生工作公開透明,主動接受社會監(jiān)督,共同維護教育公平。招生工作人員遵紀守法,秉公辦事,恪盡職守。努力提高招生人員的責任意識和規(guī)范意識,要求做到規(guī)范服務,必須耐心、主動、熱情地接待前來咨詢、報名的家長和學生,必須嚴格遵守各項招生紀律。
上塘中學在校區(qū)內(nèi)開展了學生的報名準備工作,報名當天,根據(jù)本地區(qū)生源復雜的情況,設置了咨詢處、報名處兩個工作區(qū)域,咨詢處的老師耐心細致地回答家長的各種問題,報名處的老師進行組織報名工作,對于部分年邁的家長,我們也都熱情接待,答疑解惑,引導他們到指定報名點報名,確保了正常的招生秩序。我校認真執(zhí)行招生工作意見,在今年的招生工作中,我們招生報名工作中不存在考試、我們不搞實驗班等一系列的現(xiàn)象和行為,切實保障了每個孩子的平等權利。
1.加大控輟力度,形成控輟合力。司法、公安、民政、教育等職能部門依法辦事,制定可行措施,強制家長配合學校工作,接受義務教育,保證《義務教育法》順利實施。
2.加大財政投入,改善辦學條件,營造良好的學習環(huán)境。
3.制定獎勵措施,調(diào)動各級控輟保學的積極性,進一步提高教育教學水平。
有計劃的培訓從事隨班就讀工作的教師,是提高隨讀工作教師素質的有效途徑,是對特殊兒童實施特殊教育的需要,我校根據(jù)自己的情況制定好本校培訓計劃,并認真落實,三個年段所涉及到語、數(shù)、英教師不定期集中在一起研討學習心得、經(jīng)驗,有老師在心得上寫到:隨班就讀教師要結合理論培訓要求,進行特殊兒童個案研究;進行“合作學習”的教育實踐;學習使用資源教室。
隨班就讀基本情況統(tǒng)計工作,關系到是否能夠使自己進一步掌握隨讀生各種情況,有的放矢的調(diào)整、制定個別教育計劃,對隨讀生開展好個別教育,隨班就讀學生的指導工作,是隨班就讀教學工作的重要補充,通過以下幾種形式來達成,通過診斷評估完善對隨班就讀學生的了解,以輔讀學校為中心組織年段的隨班就讀學生評估診斷工作,從各個方面了解隨班就讀學生的特點;通過校外教育機構開展的各類興趣活動,加強對隨班就讀學生興趣特長的培養(yǎng);提供特殊教育咨詢。
1.生源現(xiàn)狀。我校生源主要由農(nóng)民子弟和外來員工子弟兩部分組成,素質參差不齊,差異性比較大,良好的行為習慣養(yǎng)成較差,這就給學校的教育教學工作增加了難度。而且,由于社會的現(xiàn)實情況,許多學生畢業(yè)后依然還是找不到工作、改變不了自己的命運,使家長、學生中普遍存在“新讀書無用論”。個別學生讀得好,而中上學生普遍缺乏努力向上的信心和動力,學生的整體學業(yè)成績呈不正常的“線性葫蘆狀”,造成教育的包袱大,質量難以提高。隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,信息的不斷開放,社會結構也越來越復雜,增加了學校德育工作的難度,影響了德育工作的實效性。
2.教師隊伍配置不均衡。新的課程改革,要求教師要觀念新、業(yè)務精、能力強、師德高,對教師提出了很高的要求,這需要教師不斷地學習、反思和進步。從當前的師資配備看,學科不均衡,特別是專業(yè)的教師和綜合實踐課程的教師較為缺乏;好的教師難留,總是從農(nóng)村向城市,從薄弱向重點流動;緊張的教師編制配備,使得任何一位教師的進修學習或身體有恙請假,將無法及時聘任到代課教師,必嚴重影響學校的教育教學工作的開展;超重的負擔,層層的重壓,嚴苛的要求,甚至是無休止的`訓斥和責難,使得教師不同程度的出現(xiàn)職業(yè)的倦怠感和不同程度的心理障礙,這應引起足夠的重視。
3.教育科研氛圍不夠,教育科研力量不足,科研經(jīng)費捉襟見肘。使學校近兩年來雖然投入相當?shù)娜肆ξ锪ω斄﹂_展教育科研工作,也有三個國家級科研課題和市區(qū)校等多個課題在開展,但成效甚微。教師整體投入的熱情也不高。
首先,要加大教育的投入,完善基礎設施建設,特別要加大教育的軟件極其配套的投入;整合教育資源,盡量形成學校與社會資源的共享,提高利用率,充分發(fā)揮教育資源的功效。
其次,改變觀念,樹立“人人進步,人人發(fā)展”的學生觀,學會充分了解學生,學會尊重各種各樣的學生,學會贊賞學生,做細做實深入的學生思想工作,解決學生“想學、肯學、樂學”的問題。革新學校的德育方法和途徑,關注大面積的學困生、雙差生,一切以學生的發(fā)展為出發(fā)點,開展具有針對性的幫學、濟困的“春雨行動”,提高德育工作的實效。
其三,加強師資隊伍建設,認真做好教師的繼續(xù)教育和各級培訓,特別是要依托校本培訓,提高教師職業(yè)道德和教育教學水平的同時,以深化人事制度改革為重點,進一步加強中小學教師隊伍建設。重視教育教學的常規(guī)工作,依據(jù)省市的教學常規(guī)管理的條例,開展教師與學生的常規(guī)工作,并認真抓好落實工作,使之形成良好的教育教學習慣,成為教師教學過程管理中重要的一環(huán);開展教學研究工作,以學科科研課題為先導,以學科教研和備課為突破口,深入學習和鉆研新課程體系,力求教育教學有創(chuàng)新,有發(fā)展。積極創(chuàng)設較為寬松的環(huán)境,舒緩教師的壓力,以利教師的自我的成長。
招標代理初期工作計劃 香港初期護理常規(guī)工作計劃篇五
2、提供入住期的便民服務措施
(3)組織有償便民服務隊,解決入住期間搬運量大,搬家難的問題;解決家庭裝修后清潔衛(wèi)生問題,同時也方便裝修期間民工流的控制。
4、裝修管理
(1)裝修宣傳培訓。根據(jù)《建筑發(fā)》,_第110號令《住宅室內(nèi)裝飾裝修管理辦法》及福州市有關裝修管理的規(guī)定,制定《房屋裝飾、裝修管理辦法》、《裝修期間電梯使用管理規(guī)定》、《二次裝修申請表》等,對相關管理員以及業(yè)主、裝修施工單位的施工人員進行裝修的法律、法規(guī)及專業(yè)知識培訓。
(2)強化裝修審批二次控制的要點,制定裝修審批程序。
(3)落實二次裝修跟蹤監(jiān)管責任制。
(4)制定違章裝修處理流程。
(5)依據(jù)裝修方案結合日常的裝修巡查記錄和裝修變更記錄進行裝修驗收。
5、治安管理
(1)建立高素質的安管隊伍,按高標準、嚴要求的指導思想,嚴抓招聘、培訓、上崗、考核等關鍵環(huán)節(jié),實施“準軍事化管理”。
(2)確立治安重點,加大對入住期人流、物流、車流的有效監(jiān)控。車位、車主、車型、車色)
(4)完善并發(fā)揮智能化系統(tǒng)的安防優(yōu)勢。
6、入住期管理工作計劃表
通過培訓,提高員工的文化素質、業(yè)務技能和管理服務水平,為大儒世家物業(yè)項目培養(yǎng)一支品質優(yōu)良、專業(yè)過硬的物業(yè)管理隊伍,使大儒世家社區(qū)的物業(yè)管理更加賦有成效。
(1)安管培訓計劃
(2)綠化培訓計劃
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