最新牛奶總結心得體會模板

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最新牛奶總結心得體會模板
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從某件事情上得到收獲以后,寫一篇心得體會,記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?以下我給大家整理了一些優(yōu)質的心得體會范文,希望對大家能夠有所幫助。

最新牛奶總結心得體會模板篇一

本學期始,在課題組組長的指導下,課題組制定了內(nèi)容詳實、操作性強的課題研究實施計劃,內(nèi)容包括以各備課組為單位的子課題名稱確立、理論學習、說課研討、公開課研討等。標志著課題研究進入了全組老師開展“重親身體驗、重實踐探索”的課題研究實施階段。

本學期我組共完成了2節(jié)區(qū)級競賽課、4節(jié)校級公開課、14節(jié)組內(nèi)研討課(一節(jié)復習課、一節(jié)綜合實踐活動課、12節(jié)新授課)任務,跟蹤聽課的老師達289人次,課題組圍繞各子課題認真開展的現(xiàn)場研討活動3次,備課組內(nèi)開展的研討活動和網(wǎng)上研討交流多次,備課組圍繞盧秀彪老師競賽課的集體備課和研討表現(xiàn)突出,值得表揚。

(1)每節(jié)研討課老師準備充分,課堂服務材料完善。教師教學、學生學習精力充沛、富于激情。師生共同體驗公開課緊張有序的教學場景、通過努力達到了預期教學效果的“愉快經(jīng)歷”應該是本次活動取得的最為普遍的成績。

(2)老師們均能自覺地運用先進的教學理念組織教學。不同的課型、不同的教學內(nèi)容均能合理安排教學環(huán)節(jié),以人為本,充分激發(fā)學生學習興趣,教學效果好。尤其以饒軍老師的競賽課獲區(qū)特等獎衡量出我組每節(jié)研討課的質量也都非常高。(3)這些課都采用了小組合作形式,強化了數(shù)學與生活的聯(lián)系、動手實踐、討論探索,合理制作并熟悉運用教學課件,體現(xiàn)了多媒體技術與數(shù)學學科的.整合應用。

(4)總體看,“在情境中導入、在活動中認知、在探索中創(chuàng)新、在交流中互補、在應用中提高”逐步形成新授課的教學模式。(5)老師們相互觀摩學習、交流研討,取長補短,積累了一定的教學經(jīng)驗。同時也為我組課題研究提供了更為直觀、更為豐富的研究素材。

以研討課為實施平臺,以課題研究為實施目標,全組老師共上傳教學設計18篇,教學課件19件,教學反思19篇,最后形成代表課題研究階段性成果的優(yōu)秀教學論文18篇。

(1)教學設計均能不同程度地體現(xiàn)了新課程理念和自主建構理論等先進的教學思想,對老師們創(chuàng)新高效地完成課堂教學指導性強。如劉更來老師的《統(tǒng)計》、盧秀彪老師的《認識分數(shù)》、歐寶起老師的《用字母表示數(shù)》、丁桂芹老師的《中位數(shù)和眾數(shù)》、蔡慧文老師的《應用題復習》等。

(2)教學課件制作精良,不但美化了課堂環(huán)境,烘染了教學氛圍,創(chuàng)設了教學情境,加強了教學密度,還在于“突破了教學重難點”,積極有效地服務于課堂教學。

(3)教學反思均能緊緊圍繞研討課實踐,實事求是地從理論層面上分析自己本節(jié)課的得與失,并提出一些改進意見和困惑,情真意切,反思深刻。

最新牛奶總結心得體會模板篇二

一、學位與培養(yǎng)工作

201x年1月、3月、6月、9月組織進行學位論文答辯工作,其中申請答辯的全日制碩士研究生70人、非學歷研究生16人,全部一次性通過答辯,全日制研究生畢業(yè)率100%。201x年3月、6月、9月召開學位分委會討論決定學位授予事宜,其中授予全日制碩士學位71人,在職工程碩士學位16人。201x年11月完成201x級碩士研究生學位論文抽查盲審、查重和上報工作,完成201x級碩士研究生學位論文抽檢的材料審查和報送工作,做好201x級碩士研究生學位論文答辯等事宜的安排和通知工作。

組織學院專家制定學位授權點合格評估指標體系。組織申報研究生創(chuàng)新實踐基地2個(化學工程、海洋科學)。經(jīng)學校答辯,同意推薦化學工程領域沖擊天津市研究生創(chuàng)新實踐基地。

天津市優(yōu)秀碩士學位論文。

二、招生與推免工作

在學校碩士研究生招生復試辦法的基礎上,結合我院實際情況制定了《海洋學院201x年研究生招生復試工作辦法》,并通過多種渠道加強研究生招生宣傳,嚴格按照復試工作要求組織完成了復試與招生工作,共錄取201x級全日制碩士研究生46人,在職工程碩士研究生13人。

201x年9月,組織完成了我院推薦201x屆優(yōu)秀應屆本科畢業(yè)生免試攻讀碩士學位研究生工作。先后成立推薦免試工作領導小組和復試小組,制定了《海洋與環(huán)境學院201x屆優(yōu)秀本科生推薦免試工作細則》,嚴格按照推薦條件和程序,組織優(yōu)秀應屆本科畢業(yè)生進行申報,根據(jù)學院推免工作細則組織完成面試工作,確定出推免候選人名單并上報至學校。201x年我院共確定推免候選人12人,其中1人推薦2+3輔導員,1人推薦研究生支教團;經(jīng)學校評議,共9人推免成功,錄取院校皆為985高校及中科院相關研究所。

三、日常事務管理工作

業(yè)材料的回收工作,督促已簽訂協(xié)議的同學及時填寫研究生就業(yè)管理系統(tǒng)中的就業(yè)信息,并對就業(yè)信息進行預審;畢業(yè)生報到證的領取、分發(fā)以及自提檔案同學的通知工作;畢業(yè)生的離校手續(xù)辦理工作;畢業(yè)研究生的心理疏導工作;就業(yè)信息的搜尋、發(fā)布和轉發(fā)工作,截至12月共發(fā)布和轉發(fā)就業(yè)信息200余條。五是做好研究生評獎評優(yōu)工作,主要是協(xié)助主管領導成立各類研究生獎助學金的評審委員會或評審小組,修訂和完善各類獎助學金的評審實施細則或評獎辦法,在公平、公正、公開、擇優(yōu)的原則下,組織評選國家、天津市和校級各類研究生獎助學金,并做好天津市三好學生、天津市王克昌獎學金、天津農(nóng)商銀行助學金、“天津之星”自強助學金的推薦和各類獎助學金獲獎研究生的信息審核和報送工作。其中,201x級卜柏惠等3人榮獲碩士研究生國家獎學金,201x級寧立群等2人獲校級優(yōu)秀研究生干部榮譽稱號,201x級劉海嬌等2人獲校級優(yōu)秀研究生榮譽稱號,201x級王英喬獲“天津之星”自強助學金,201x級覃海華獲天津農(nóng)商銀行助學金,201x級劉青等54人分獲201x-201x學年校級學習優(yōu)秀一二三等獎學金,201x級劉芳等32人分獲201x年研究生一二三等學業(yè)獎學金,201x級廖晏等42人分獲201x年研究生一二三等新生學業(yè)獎學金。

四、思想政治教育工作

及時了解和掌握研究生思想動態(tài),做好研究生安全穩(wěn)定工作,努力幫助研究生解決實際問題和困難,加強對個別研究生的心理健康輔導。召開學院各年級班委、黨支部會議21次和研究生會工作會議18次,走訪研究生宿舍6次,積極與研究生談心以掌握學生思想動態(tài)。

(一)做好入黨積極分子培養(yǎng)和黨員發(fā)展工作

積極配合學院專職組織員做好研究生的入黨積極分子培養(yǎng)、推

優(yōu)、培訓和黨員發(fā)展等工作。本年度,共推選16名入黨積極分子參加入黨積極分子培訓班,發(fā)展預備黨員6人,轉正黨員2人。

(二)做好研究生新生的入學教育工作

圍繞黨委研工部的相關要求,關注研究生成長、成才需要,開展了系列主題入學教育活動,主要有新生輔導員見面會暨班委競選會、新老研究生經(jīng)驗交流會、海洋化工兩院籃球友誼賽、201x級研究生新生開學典禮暨導師見面會、研究生培養(yǎng)和日常管理說明會、心理健康教育講座等活動。

(三)積極組織開展學術文化和學風建設活動

開展第二屆“研海風”學術文化月系列品牌活動,主要包括第二屆“研海領航”海洋學術之星評選活動、第二屆“研海論道”研究生碩博學術論壇、“研海求索”海風講堂第二講暨名師下午茶等活動。

組織開展“科學道德與學風建設”宣講教育月系列活動,主要有邀請王昶、隋麗英兩位副院長分別為研究生做“科學研究方法”、“科技論文寫作規(guī)范”主題講座,研究生自學《科學道德與學風建設宣講參考大綱》等材料,舉辦研究生“學術道德與誠信”辯論賽等活動。

(四)積極組織開展各項文體活動

開展第二屆“青春研華”文體活動月系列品牌活動,主要包括第二屆“羽動研途”研究生羽毛球賽和“邂逅最真的情,觸摸最美的詩”研究生三行情詩創(chuàng)作比賽;舉辦了海洋化工兩院籃球友誼賽活動、“智慧運動,輕松交流”研究生趣味運動會、消防安全知識競賽等文體活動,豐富了研究生的日常學習生活,促進了研究生身心健康的協(xié)調(diào)發(fā)展,活躍了校園文化氛圍。

(五)積極組織參評學?!皠?chuàng)最佳黨日”評選活動

201x級海科化工研究生黨支部代表學院參評學校201x年度“創(chuàng)

最佳黨日”評選活動,被學校評為校201x年度“創(chuàng)最佳黨日”評選活動一等獎,位列學生組第一名,并代表學校參評天津市201x年度“創(chuàng)最佳黨日”評選活動。

(六)加強研會組織建設,促使研會科學化發(fā)展

學院研會在校黨委研工部和學院黨委的指導和支持下,通過聯(lián)合其他兄弟學院研會開展工作經(jīng)驗交流會、聯(lián)合組織開展活動等形式學習先進的工作經(jīng)驗、方式和方法,促進自身的組織建設和工作能力的提升。201x年7月,進行了學院研會主席團和各部門的換屆工作,實現(xiàn)了研會骨干的新老交替。201x年9月,研會先后舉辦了面向201x級新生的第三屆研究生會納新宣講會和面試會,圓滿完成了學院研會的納新工作,充實了研會的工作力量。

學院研會通過“天津科大海洋學院研究生會”新浪官方微博與學院官微“趕海的孩子們”研究生板塊來加強自身宣傳,為全院師生全心全意服務,提高了學院研究生工作的宣傳效果,增強了自身影響力。此外,學院研會還通過舉辦專題講座等形式來提高研會全體成員的工作能力和水平,促進研會工作的專業(yè)化,促使學院研會的科學化發(fā)展。

研究生教育作為我院整體學生教育培養(yǎng)事業(yè)發(fā)展的重要組成部分,得到了學院領導的高度重視和老師的積極配合。今后學院將繼續(xù)秉承和堅持“以學生為本,以服務為基”的研究生工作理念,提升服務質量和水平,全心全意竭誠為全體師生服務,力爭促進學院研究生教育培養(yǎng)水平的提高。

海洋與環(huán)境學院

201x年12月21日

最新牛奶總結心得體會模板篇三

千盛超市冷鮮區(qū)現(xiàn)在有很多品牌的產(chǎn)品在促銷,這次輝山的產(chǎn)品打出了元生牧場的旗號, 元乃 “ 初始、第一 ” 之意,生喻意原生態(tài);取名元生,就是指這款牛奶產(chǎn)自產(chǎn)自輝山自營的五星級牧場,天然、不添加任何防腐劑和抗生素。而且有廣告牌宣傳現(xiàn)在購買整箱的輝山牛奶還有玻璃杯贈送,原價 42 元,現(xiàn)價只需 38 元。

1、 折價類促銷:現(xiàn)金折扣,輝山元生牧場牛奶在其好品質的基礎下展開折扣促銷,給予顧客實實在在的優(yōu)惠,原價 42 元,現(xiàn)價 38 元。

2、 有獎類促銷:附贈銷售,每箱牛奶附贈一個玻璃杯,可以用來喝牛奶或它用,讓消費者覺得實惠。

最新牛奶總結心得體會模板篇四

1、思想方面

在思想上我對自己嚴格要求,我堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,在繁忙的工作之余,我積極參加政治學習,有責任心,事業(yè)心,做到為人師表。關心國家大事,關心時事政治,工作上熱心為老師服務,團結同事,真心待人。

2、工作方面

1)在科研秘書工作方面,認真搜集各個老師的科研資料,做好歸檔工作。協(xié)助主管院長管理、安排本單位與科技管理有關的各項工作,及時將相關信息在學院網(wǎng)頁上發(fā)布;按學院、科技處的要求,組織學院教職工積極申報各級各類科研項目,協(xié)助有關人員作好項目的過程管理,保證科研項目能及時、高質量地完成;協(xié)助做好學院各級各類項目的鑒定(驗收、結題)、成果登記、成果獎勵申報、專利申報、項目及成果技術保密等工作等。

2)在研究生秘書工作方面,在這一年認真做好研究生的服務工作,協(xié)助主管院長做好研究生的管理工作,做好新生的課程安排,二年級學生的開題以及三年級學生的中期檢查和畢業(yè)答辯工作等,使得研究生培養(yǎng)工作能夠順利地開展。以及研究生的日常管理工作。

3)在教學方面,主要包括帶畢業(yè)生和實驗工作。主要包括輔導7名畢業(yè)生順利完成的畢業(yè)設計和畢業(yè)答辯,在實驗方面負責機械學院的柔性生產(chǎn)線的實驗,包括10個班的認識實驗,工業(yè)工程專業(yè)的部分實驗工作。完成了??瓢唷队嬎銠C輔助機械設計》的教學工作。

3、科研方面

希望在明年的工作中,總結今年工作的不足和缺陷,爭取明年的工作能更好的展開,把每一個任務爭取做到最好,熱心為老師們好服務,決不辜負校院領導和老師們對我的信任和期望,為學院的發(fā)展貢獻自己的力量。

最新牛奶總結心得體會模板篇五

經(jīng)過全院教職工的共同努力和研究生指導教師的辛勤工作,學院20__—20__年度的研究生教育和培養(yǎng)工作圓滿完成,現(xiàn)就過去一年的工作予以總結,提出新學年的工作要點。

一、完成研究生招生任務,招生專業(yè)和人數(shù)大幅度增加

20__—20__學年是學院研究生招生專業(yè)增加最多的一年,土木工程一級學科博士點批準后,增加了兩個碩士點,四個博士點;建筑系開始了首屆三個專業(yè)的研究生招生,全院碩士招生專業(yè)增加到16個,博士12個。

學院進一步規(guī)范了研究生的招生工作程序,加大招生宣傳工作的力度,充分調(diào)動各方面的積極性。在研究生入學考試命題、建筑學專業(yè)考試和閱卷等方面都認真做好周密的組織工作,制定了“力學與建筑工程學院20__年研究生調(diào)劑與招生規(guī)定”和“力學與建筑工程學院20__年碩士研究生復試工作實施方案”,利用校園網(wǎng)及時公布研究生招生、復試和錄取過程中的相關信息。在廣大教職員工的共同努力下,研究生招生較順利完成招生計劃,招生人數(shù)再次超過本科生。

土木系:66名,其中博士18名,碩士48名;

力學系:42名,其中博士11名,碩士31名;

建筑系:15名,其中博士1名,碩士14名;

巖土中心:33名,其中博士5名,碩士28名。

目前學院在校研究生總數(shù)為462名,其中博士研究生119名,碩士生333名,工程碩士21名。

二、研究生導師隊伍壯大,指導力量得到加強

20__—20__年度,經(jīng)學院教師申報,院學位委員會評審,校學位委員會審查通過,我院增加了8名碩士生導師,3名博士生導師,為學院研究生培養(yǎng)和建設高水平研究型學院增添了新鮮力量。

三、規(guī)范研究生的培養(yǎng)管理環(huán)節(jié),畢業(yè)生論文評價較高

學院對研究生的培養(yǎng)管理環(huán)節(jié)進一步規(guī)范,加強了對研究生培養(yǎng)計劃、必修和選修學分以及選題報告的審查,對不符合要求的研究生都及時通知導師進行了更改或補充。

對畢業(yè)生的論文答辯資格和答辯情況都進行了嚴格審查和監(jiān)督,碩士和博士論文都按15%的比例抽查外審,學位論文水平整體評價較高。

20__—20__年度學院共畢業(yè)研究生118名,其中博士學位23名,碩士學位93名,工程碩士專業(yè)學位2名。

在學院抽查由校外專家評審的16份碩士學位論文中,8篇論文的校外專家評閱成績?nèi)?0分以上,占總數(shù)的50%。全院93名碩士畢業(yè)生中,評閱和答辯成績均在90分以上的論文有28篇,占總數(shù)的30%以上。

四、完成研究生培養(yǎng)計劃的修訂,特色課程大幅度增加

修訂新的研究生培養(yǎng)計劃是20__—20__年度學院研究生培養(yǎng)管理工作的重點,也是事關學院各專業(yè)研究生培養(yǎng)質量的大事,學院先后召開了各系、所負責人和各學科帶頭人會議,根據(jù)研究生院的相關要求,制定了切合實際、突出特色、適合學院發(fā)展的修訂原則。經(jīng)過各學科帶頭人和學院研究生導師的辛勤工作,學院學位委員會的反復審查修改,按時、按質完成了所有招生專業(yè)培養(yǎng)計劃的修訂任務。

土木系和巖土中心完成了土木工程一級學科下的四個碩士點、兩個博士點培養(yǎng)計劃的修訂,新制定了兩個碩士點、四個博士點的培養(yǎng)計劃。力學系完成了力學一級學科下的全部碩士和博士招生專業(yè)的培養(yǎng)計劃修訂。建筑系新制定了四個碩士專業(yè)的培養(yǎng)計劃。

全院各專業(yè)在調(diào)整和編寫新的培養(yǎng)計劃的同時,充分調(diào)動廣大教師為研究生開新課的積極性,為制定高質量的培養(yǎng)計劃奠定了基礎。在調(diào)整原有課程的基礎上,新一輪的培養(yǎng)計劃全院新增加碩士課程近40門,博士課程近30門。這些課程都體現(xiàn)了我院教師近幾年的科研成果和研究領域的新理論、新方法,反映出學院的研究生培養(yǎng)特色,將為提高學院研究生培養(yǎng)質量發(fā)揮重要作用。

五、全面總結工程碩士培養(yǎng)工作,完成工程碩士自評報告

為進一步加強工程碩士專業(yè)學位研究生教育的教學質量和監(jiān)督管理,全國工程碩士專業(yè)學位教育指導委員會審議通過了"全國工程碩士研究生培養(yǎng)質量評估實施方法",要對全國各專業(yè)領域的招生單位進行評估。研究生院對我校參加評估的各專業(yè)進行了部署,要求首先在校內(nèi)進行自評。

1、培養(yǎng)單位概況(包括學科建設水平、師資隊伍及基礎條件);

2、工程碩士招生情況(包括考生來源、生源質量);

5、管理工作(包括管理機構、規(guī)章制度、檔案管理);

6、體會(包括收獲與經(jīng)驗、存在的問題);

7、綜合評價。

經(jīng)學校5位自評專家認真評分,我院建筑與土木工程領域的工程碩士培養(yǎng)情況平均得分89.7分,綜合評價結果為良好。研究生院決定,我院建筑與土木工程領域的專業(yè)碩士培養(yǎng)將申請參加第二批工程碩士培養(yǎng)質量評估工作。

六、學院研究生培養(yǎng)仍存在的主要問題

1、研究生科研和學習場所緊張,部分研究生課程修完后,沒有專門的地方開展研究工作,導師的辦公空間嚴重不足。

2、研究生招生的宣傳力度不夠,招生報名和上線考生嚴重不足,第一志愿上線人數(shù)遠遠低于學校平均值。

3、高水平的學位論文缺乏,研究生論文質量還有待提高,學院對優(yōu)秀博士生的關注和培養(yǎng)力度不夠,畢業(yè)后的繼續(xù)跟蹤支持也不夠。

4、部分教師的教學和科研任務繁重,對研究生培養(yǎng)投入的精力不夠。

1、進一步做好研究生的招生工作

做好20__年的研究生招生的宣傳和管理工作,充分發(fā)動學院全體師生積極參與招生宣傳,利用校園網(wǎng)擴大對外宣傳,力爭報考人數(shù)比去年大幅度提高,第一志愿上線人數(shù)達學校平均水平。做好研究生入學命題和復試工作,確保研究生招生質量,完成招生任務。

2、繼續(xù)完善新增博士點、碩士點培養(yǎng)方案

20__—20__年度是各專業(yè)新的培養(yǎng)方案實施的第一年,特別是新增加的博士點和碩士點,有大量新課要開設。學院將嚴格審查新開課程,對培養(yǎng)方案中不完善的部分及時進行修改,對有問題的課程及時進行調(diào)整。

3、進一步提高研究生的培養(yǎng)質量,作好畢業(yè)生的論文評審工作

20__—20__年度將有畢業(yè)的博士生40名左右,碩士生約110名。學院將完善研究生論文評價體系,規(guī)范論文評審和答辯程序,提高博士、碩士學位論文的答辯質量。

4、力爭改善研究導師和研究生的工作環(huán)境

學院將利用學校對研究生宿舍和導師辦公室調(diào)整的契機,盡力爭取改善我院教職工的辦公條件,特別是建筑系的導師和研究生還沒有工作場所,學院將努力向學校申請解決。

5、進一步規(guī)范研究生論文選題和審查程序,建立選拔優(yōu)秀論文機制

選題和論文審查是培養(yǎng)研究生科研能力的重要環(huán)節(jié),目前有個別導師并不重視,學院將建立研究生選題報告和論文審查規(guī)范條例,建立選拔優(yōu)秀碩士和博士論文機制,加大優(yōu)秀博士論文的培養(yǎng)力度。

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