今冬明春村干部培訓(xùn)方案 村干部外出培訓(xùn)三個月工作總結(jié)(5篇)

無論是在個人生活中還是在組織管理中，方案都是一種重要的工具和方法，可以幫助我們更好地應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和問題，實現(xiàn)個人和組織的發(fā)展目標(biāo)。通過制定方案，我們可以有條不紊地進(jìn)行問題的分析和解決，避免盲目行動和無效努力。以下就是小編給大家講解介紹的相關(guān)方案了，希望能夠幫助到大家。

今冬明春村干部培訓(xùn)方案 村干部外出培訓(xùn)三個月工作總結(jié)(5篇)篇一

入職公司部成為一名客戶經(jīng)理已經(jīng)接近半年時間。在這段時間里，在收獲的同時，也深刻的感受到招行大力發(fā)展的腳步以及銀行間越來越激烈的競爭，讓我在業(yè)務(wù)知識，工作中的精神態(tài)度以及自身不足方面都有了更深刻的認(rèn)識。

入行初期，我參加了廣州分行為期兩周的崗前培訓(xùn)，幫助我進(jìn)一步了解了招行的文化內(nèi)涵以及未來的發(fā)展方向，促進(jìn)我盡快實現(xiàn)從學(xué)生到職場一員的角色轉(zhuǎn)換，但同時也使我意識到了自己肩膀上的責(zé)任。培訓(xùn)中我學(xué)習(xí)到了不僅僅是公司金融條線的知識，也全面了解到招行包括零售，運(yùn)營以及投行業(yè)務(wù)。在豐富的產(chǎn)品學(xué)習(xí)中，也認(rèn)識到扎實的產(chǎn)品知識是基本，我們需要對所發(fā)行的產(chǎn)品要有一個全方面的認(rèn)識，從產(chǎn)品功能、產(chǎn)品的特點、相對優(yōu)勢到如何使用等，都要做到心中有數(shù)，這樣才能在給客戶有需求時才能準(zhǔn)確的把握好機(jī)遇。另外，我們隊市場也要有一定的了解，銷售任何一款產(chǎn)品除了要掌握產(chǎn)品本身之外，我們還需要將其準(zhǔn)確定位，找準(zhǔn)其市場發(fā)展方向，才能提高它的市場競爭力。通過這次全方位的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，使我深刻意識到崗位的重要性和業(yè)務(wù)發(fā)展的緊迫感。

在進(jìn)入工作崗位后，在支行行長和各位領(lǐng)導(dǎo)同事的關(guān)心指導(dǎo)下，我用較短的時間熟悉了新的工作環(huán)境，在工作中，認(rèn)真學(xué)習(xí)各項金融法律法規(guī)，積極參加行里組織的各種學(xué)習(xí)活動，不斷提高自身的理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，到了新的工作環(huán)境，工作經(jīng)驗、營銷技能等都存在一定的欠缺。我在十七部全體同事的幫助下，了解了多方面的公司金融業(yè)務(wù)。銀行業(yè)務(wù)和產(chǎn)品種類繁多，每一種都需要十分的耐心和細(xì)心。作為一名大學(xué)畢業(yè)生，能夠找到一個出色的企業(yè)來工作，是很多人的夢想。然而我很幸運(yùn)的得到了這個機(jī)會。作為一名新人，初出茅廬，既有發(fā)揮自己的渴望，又有因為接觸社會不多而產(chǎn)生的擔(dān)憂和猶豫，需要在大量的實踐中充實自己，發(fā)展自己，發(fā)揮自己的能力，做到“勤動口、勤動手、勤動腦”以贏得客戶的支持，從各方各面搜集優(yōu)質(zhì)客戶信息，及時掌握客戶動態(tài)，加大自身客戶群體。

對于自身不足，在入行的這段時間里我也有了較為清晰的認(rèn)識以及努力改進(jìn)的方向。

一、金融專業(yè)知識有待進(jìn)一步加強(qiáng)。作為一個金融背景較為薄弱的新人，面對如今多樣的市場經(jīng)濟(jì)和銀行業(yè)務(wù)，需要提高自身的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)主動性，及時掌握最新的財經(jīng)信息和準(zhǔn)確分析未來的經(jīng)濟(jì)走勢，以提高自身金融專業(yè)知識水平。

二、針對不同的客戶，還應(yīng)朝細(xì)致精準(zhǔn)化管理方面進(jìn)行加強(qiáng)。對現(xiàn)有的客戶資源，深挖細(xì)刨，根據(jù)不同客戶的需求和實際情況，做精準(zhǔn)化營銷，不斷發(fā)掘潛在客戶，提高支行收入。

三、

入行時間雖然短暫，但是對我來說是人生重要的轉(zhuǎn)折，感謝領(lǐng)導(dǎo)以及同事，使我從一個青澀的學(xué)生走向一個有責(zé)任心、充滿自信的職業(yè)人。我會把這一份激情與責(zé)任帶到未來的工作中，與招行共同發(fā)展，相信在這個充滿力量的團(tuán)隊中，踏踏實實的走好每一步我會更加茁壯的成長。

今冬明春村干部培訓(xùn)方案 村干部外出培訓(xùn)三個月工作總結(jié)(5篇)篇二

為確保冬季培訓(xùn)工作切實取得實際效果，我局嚴(yán)格按照張掖供電公司《通知》要求，結(jié)合我局員工實際技術(shù)水平情況，根據(jù)工作實際需要，確定了培訓(xùn)對象、培訓(xùn)內(nèi)容及各層級重點內(nèi)容，各生產(chǎn)班組制定了培訓(xùn)計劃，并提出了有關(guān)要求，力爭使培訓(xùn)工作達(dá)到最佳效果。

主要學(xué)習(xí)內(nèi)容如下：

1）國家安全生產(chǎn)方針、政策，安全生產(chǎn)法律、法規(guī)；

2）國家電網(wǎng)公司安全生產(chǎn)規(guī)章、制度和規(guī)范要求；

3）國家電網(wǎng)公司電力安全工作規(guī)程（線路、變電部分）；

4)《國家電網(wǎng)公司安全大檢查綱要100條(試行)》；

5)《安全風(fēng)險管理工作基本規(guī)范（試行）》；

6)《電力安全事故應(yīng)急處置和調(diào)查處理條例》；

7)《臨澤縣電力局反違章工作實施細(xì)則》；

8)本崗位工作流程、現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)規(guī)范、要求；

9)典型事故和應(yīng)急措施案例分析；

10)“兩票”填寫規(guī)定與審核；

11)典型事故和應(yīng)急救援案例分析；

12)《國家電網(wǎng)公司農(nóng)網(wǎng)防范較大及以上人身傷害事故典型措施》；

13)《中華人民共和國道路交通安全法實施條例》；

14)營銷業(yè)擴(kuò)報裝工作全過程防人身事故十二條措施；

15)《營銷業(yè)擴(kuò)報裝工作全過程安全危險點辨識與預(yù)控手冊（試行）》；

16)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村用電安全工作的意見》；

17)本人崗位職責(zé)及相關(guān)工作標(biāo)準(zhǔn)。

1、本次冬季安全教育培訓(xùn)，我局采取培訓(xùn)和自學(xué)相結(jié)合的方式進(jìn)行；領(lǐng)導(dǎo)及部門管理人員以自學(xué)為主，生產(chǎn)單位人員采用集中輔導(dǎo)和單位（部門）自行組織培訓(xùn)以及個人自學(xué)相結(jié)合，特別注重理論學(xué)習(xí)與實際操作相結(jié)合，讓員工在工作中學(xué)習(xí)、工作中進(jìn)步和提高。通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，全局員工安全責(zé)任意識明顯加強(qiáng)、安全思想水平不斷提高、安全生產(chǎn)理論水平得以拓展。

2、12月21日至12月27日，結(jié)合職業(yè)技能鑒定，由省公司專業(yè)老師對我局各專業(yè)崗位人員進(jìn)行了為期1周的授課，通過實際操作培訓(xùn)并進(jìn)行考試，使全局員工實際操作技能得以提升，為我局安全管理工作和電網(wǎng)安全運(yùn)行提供了可靠的'理論與技術(shù)保障。

3、冬訓(xùn)期間，要求每位職工制定自己的學(xué)習(xí)計劃，利用業(yè)余時間，結(jié)合本人崗位自行安排學(xué)習(xí)，每周至少自學(xué)不少于5小時。同時，按照本單位、部門的培訓(xùn)計劃、學(xué)習(xí)內(nèi)容，認(rèn)真落實，并每周向本人所在班組匯報學(xué)習(xí)計劃完成情況。

4、各單位、部門負(fù)責(zé)人高度重視，認(rèn)真組織開展安全培訓(xùn)和考試工作，真正達(dá)到以考促訓(xùn)、以考促學(xué)的目的。在培訓(xùn)結(jié)束后局管理部門對各單位、部門上報的考試人員及其對應(yīng)的試卷，進(jìn)行了原人原題抽考，對抽考不合格者，按照相關(guān)規(guī)定對單位和個人進(jìn)行了嚴(yán)厲考核。

5、在開展安全教育培訓(xùn)的同時，對全局各生產(chǎn)單位安全工器具進(jìn)行了一次徹底地檢查與規(guī)范，從源頭上杜絕了安全管理方面的漏洞。

由于個別員工本身的理論知識水平和綜合素質(zhì)較低，認(rèn)知、接受新知識的能力較差；通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，他們深刻認(rèn)識到存在的差距，需要努力學(xué)習(xí)和掌握的技能還很多，只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù)、新設(shè)備，才能適應(yīng)新時期電網(wǎng)建設(shè)與發(fā)展的要求。

鑒于以上問題，我局計劃把冬季培訓(xùn)的工作模式繼續(xù)開展下去，把培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作納入日常工作中，使之常態(tài)化。并努力、積極爭取參加公司組織的各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)，切實提升我局各專業(yè)人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，為全局生產(chǎn)經(jīng)營、增供擴(kuò)銷、安全管理等工作的順利完成奠定有力的基礎(chǔ)。

1、各單位、部門要認(rèn)真做好冬訓(xùn)工作總結(jié)，認(rèn)真總結(jié)冬訓(xùn)工作取得的經(jīng)驗，匯總、改進(jìn)冬訓(xùn)中發(fā)現(xiàn)的問題和不足，及時總結(jié)好經(jīng)驗、好做法，提出進(jìn)一步搞好安全教育培訓(xùn)工作的意見和建議，為今后更好地開展安全教育培訓(xùn)工作積累經(jīng)驗。

2、通過此次冬訓(xùn)，在熟悉相應(yīng)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程、作業(yè)流程、作業(yè)安全控制措施的基礎(chǔ)上，結(jié)合各自崗位的實際，將學(xué)到的理論知識與實際工作有機(jī)地結(jié)合起來，堅決避免重考試，輕實踐的現(xiàn)象，真真達(dá)到學(xué)以致用的目的。

3、將目前開展的節(jié)前巡視及安全檢查工作，與“三防四查”活動相結(jié)合，繼續(xù)查找和治理影響安全生產(chǎn)的各類缺陷和隱患，力爭達(dá)到電網(wǎng)“零”缺陷運(yùn)行，確保春節(jié)期間的安全可靠供電。

今冬明春村干部培訓(xùn)方案 村干部外出培訓(xùn)三個月工作總結(jié)(5篇)篇三

這次培訓(xùn)，引發(fā)了我對自己的工作和自己工作的村的很多思考。發(fā)現(xiàn)了自己的工作還遠(yuǎn)沒有做到位，首要的問題就是沒有把自己融入澗法村，沒有真正切切的把村民的利益放在自己工作的首位。這篇文章說是自己的心得體會，我把我這篇文章分成兩層意思：一是對自己工作的反思；二是通過培訓(xùn)對自己所在村發(fā)展的發(fā)展做個規(guī)劃，做個定位。第二點是這篇心得的重點。

第一、我們要解決紅甜瓜的品種問題

在這一點里，又要分幾個小點。

（1）優(yōu)化種子。澗法村的紅甜瓜雖歷史悠遠(yuǎn)，但種子卻是農(nóng)民通過自家篩選留下的。年復(fù)一年種子就退化了，具體表現(xiàn)在瓜沒有以前甜了，從成熟到熟透的時間縮短了，瓜沒有以前香了。在這種情況下，種子的優(yōu)化就顯得尤為重要。只有通過種子優(yōu)化，才能保證紅甜瓜的品質(zhì)。只有過硬的質(zhì)量保證才是它在市場上打勝仗的法寶。

（2）特色培育。我們準(zhǔn)備搞一塊試驗田，通過實驗看能不能給紅甜瓜也弄一個有特色的包裝。一是在出瓜后就給瓜裝在長方體或是三棱體的盒子里，讓它長成那樣，方便運(yùn)輸，誘發(fā)消費(fèi)者的好奇心；二是在瓜上寫字，把在蘋果上寫字的方法運(yùn)用到紅甜瓜上。

第二、做好宣傳，開拓市場

宣傳要點：

（1）通過專業(yè)技術(shù)部門的測定，看紅甜瓜的營養(yǎng)成分如何，把它作為宣傳首選。

（2）長期的生活實踐告訴我們，紅甜瓜的適宜人群范圍很廣，上至八旬老人下至幾個月幼兒，都適宜吃這種瓜，而且沒有引發(fā)腸炎拉肚的情況。真可謂是老少皆宜。

第三、深加工，提升附加值

紅甜瓜有一種別的水果沒有的特質(zhì)，就是可以散發(fā)出很濃的水果清香。就比方說，你拿幾個紅甜瓜坐火車，你所在的這節(jié)車廂都會有這個瓜的香味。這種香味不是現(xiàn)代化妝品里的那種鉆鼻的香味，而是特別的自然沁心。我想如果要是能夠把這種香味提取，做成香料，那紅甜瓜的價值就遠(yuǎn)不止此。

這只是我的初步設(shè)想，話雖好說，但真正要行動起來，是要遇到許多困難的，但我不怕。村官這頂烏紗帽雖很小，但只要帶一天就要為老百姓著想一天。綠橙子經(jīng)過三年的磨難才開拓出市場，我們也需要有這種堅持的精神。所以，從現(xiàn)在開始，我們要行動起來。

今冬明春村干部培訓(xùn)方案 村干部外出培訓(xùn)三個月工作總結(jié)(5篇)篇四

我們不僅注重政治思想教育，更注重實用知識的培訓(xùn)。如計生知識講座，社會綜合治理講解，涉農(nóng)法律法規(guī)和村級規(guī)范化管理的輔導(dǎo)等，都很有針對性，實用性很強(qiáng)。四是黨性得到鍛煉。本期培訓(xùn)班我們始終把加強(qiáng)學(xué)員的黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉作為培訓(xùn)的重要內(nèi)容。通過對黨建理論、思想道德修養(yǎng)的學(xué)習(xí)，使學(xué)員的黨性得到鍛煉，黨性修養(yǎng)得到提高，增強(qiáng)了全心全意為人民服務(wù)的意識，進(jìn)一步樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)利關(guān)、地位關(guān)、利益關(guān)，提高了政治素質(zhì)。五是責(zé)任感和使命感有了進(jìn)一步增強(qiáng)。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，大家對國際國內(nèi)發(fā)展的大趨勢、對執(zhí)政黨建設(shè)所面臨的新問題、對當(dāng)前所面臨的新挑戰(zhàn)、對新時期農(nóng)村基層干部所肩負(fù)的重任等都有了進(jìn)一步的認(rèn)識，特別是對如何加強(qiáng)村級黨組織建設(shè)，鞏固黨在農(nóng)村的執(zhí)政地位，提高農(nóng)民收入，實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會宏偉目標(biāo)的責(zé)任感和使命感得到進(jìn)一步增強(qiáng)。

農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理、養(yǎng)殖實用技、無公害蔬菜栽培技術(shù)等。

一經(jīng)費(fèi)投入不足，村干部教育培訓(xùn)工作開展難。由于經(jīng)濟(jì)比較困難，財政開支的重點首先是保工資、保運(yùn)轉(zhuǎn)，難以投入更多的經(jīng)費(fèi)用于村干部人才資源的開發(fā)。二是沒有規(guī)范的培訓(xùn)基地，村干部教育培訓(xùn)工作難以大規(guī)模地、系統(tǒng)性地開展。三是部分村干部年齡偏大，他們的知識結(jié)構(gòu)老化，觀念落后，創(chuàng)新能力不強(qiáng)，能以適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要。

附送：

鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級人口與計劃生育管理制度

鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級人口與計劃生育管理制度

xx鎮(zhèn)村級人口與計劃生育管理制度 為促進(jìn)村級人口與計劃生育工作，提高辦事透明度，加強(qiáng)監(jiān)督，使廣大群眾自覺落實計生措施，除塵濾布按照有關(guān)規(guī)定制定本制度。

二、實行計劃生育公開制度，將人口出生情況、安排政策內(nèi)二孩情況、征收社會撫養(yǎng)費(fèi)情況、獨(dú)生子女辦證情況、應(yīng)查未查對象名單、應(yīng)落實未落實計劃生育措施對象名單免費(fèi)公文網(wǎng)版權(quán)所有、村干部計生情 況、計生政策等內(nèi)容每月張榜公布，接受上級主管部門和群眾的監(jiān)督。

（1）只生育（含收養(yǎng)、抱養(yǎng)）一個子女的農(nóng)村居民；壓濾機(jī)濾布廠家

（2）純生二女的農(nóng)村居民；

（3）婚后沒有生育的農(nóng)村居民。《鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級人口與計劃生育管理制度》

今冬明春村干部培訓(xùn)方案 村干部外出培訓(xùn)三個月工作總結(jié)(5篇)篇五

采取走出去引進(jìn)來和集中學(xué)習(xí)的形式

1、外出參觀學(xué)習(xí)：

2、外出參觀學(xué)習(xí)：

3、王村鎮(zhèn)鎮(zhèn)村干部集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

1、參加人員要自覺遵守會議紀(jì)律，按要求參會，不得缺席、遲到和早退。

2、參加會議時務(wù)必關(guān)閉通訊工具或?qū)⑼ㄓ嵐ぞ咴O(shè)置為振動，會場內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，不隨意走動，不在會場內(nèi)外喧嘩。

3、所有參訓(xùn)人員在培訓(xùn)結(jié)束后，三天內(nèi)上交一篇不少于500字（手寫）培訓(xùn)

心得體會

4、全體參訓(xùn)人員統(tǒng)一在鎮(zhèn)伙食團(tuán)就餐。

1、培訓(xùn)會場服務(wù)及紀(jì)律保障。

2、負(fù)責(zé)安全保障。

3、負(fù)責(zé)參訓(xùn)人員中午就餐保障。

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