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2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)工作匯報(bào)優(yōu)質(zhì)篇一
一、我社區(qū)建立健全了安全管理制度和定期排查制度，組建了由低保人員和黨群溫馨小組成員組成的治安隊(duì)伍和義務(wù)看護(hù)員隊(duì)伍。黨總支書(shū)記任一把手，指定專人負(fù)責(zé)，制定了重大事故預(yù)警預(yù)案和安全防范實(shí)施方案，有部署、有檢查、確保治安綜合治理工作在轄區(qū)內(nèi)順利地進(jìn)行。
二、定期組織社區(qū)工作人員及居民代表召開(kāi)會(huì)議，傳達(dá)安全防范工作的具體要求，布置具體工作，落實(shí)具體工作方法，學(xué)習(xí)安全防范知識(shí)，提高安全工作的能力和素質(zhì)。
三、定期召開(kāi)綜治領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，對(duì)上一階段工作進(jìn)行總結(jié)，并對(duì)下一階段的工作進(jìn)行布置，重點(diǎn)排查隱患部位，排查不穩(wěn)定因素，加強(qiáng)對(duì)出租房屋和暫住人口的管理，對(duì)轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)單位的安全防火設(shè)施進(jìn)行檢查等等。
四、20__年，組織舉辦了一系列安全知識(shí)活動(dòng)與講座。不僅提高了居民的安全防范意識(shí)，也提高了居民的自覺(jué)性，尤其是老年人對(duì)防火防盜更加重視，他們也更加積極，如發(fā)現(xiàn)不安全因素能及時(shí)與社區(qū)溝通，排除隱患，獲得安全。6月21日至27日在街道和四個(gè)社區(qū)開(kāi)展了為期一周的防震減災(zāi)宣傳活動(dòng)。公園社區(qū)作為重點(diǎn)宣傳地區(qū)，通過(guò)黑板報(bào)、宣傳單、宣傳櫥窗、擺放宣傳板等各種形式進(jìn)行宣傳活動(dòng)，在社區(qū)門(mén)前做宣傳欄，各居民樓內(nèi)張貼防震減災(zāi)宣傳板，并發(fā)放《防震減災(zāi)知識(shí)手冊(cè)》三百余冊(cè)。通過(guò)這次宣傳活動(dòng)周，不僅使社區(qū)居民了解更多的防震、避震知識(shí)。同時(shí)也大大增強(qiáng)了廣大社區(qū)群眾戰(zhàn)勝震災(zāi)的信心，為構(gòu)建和諧穩(wěn)定的社會(huì)提供有力保障。
五、進(jìn)一步對(duì)轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)單位進(jìn)行登記排查。3個(gè)重點(diǎn)單位，基本都安裝了安全設(shè)施和防范設(shè)施，如：滅火器、防火設(shè)施、攝像頭、是否有保安值班等等。對(duì)每一項(xiàng)檢查都有記錄，如發(fā)現(xiàn)安全隱患能夠做到及時(shí)排除隱患，維持穩(wěn)定。
六、將防火防盜工作作為安全工作的頭等大事來(lái)抓?！按汗?jié)”、“五一勞動(dòng)節(jié)”、“國(guó)慶”、“中秋”雙節(jié)等重大節(jié)日來(lái)臨之際，組織安全隱患排查小組，對(duì)居民樓及重點(diǎn)單位進(jìn)行排查，防止意外事故的出現(xiàn)。確保了無(wú)重大火災(zāi)事故、無(wú)重大盜竊事故的發(fā)生。冬季來(lái)臨了，安全防火又成為了重點(diǎn)宣傳對(duì)象，只有勤宣傳、勤排查，隱患才能無(wú)處藏身，居民也才能更加安全。
20__年，我社區(qū)安全工作取得了不錯(cuò)的成績(jī)，保證了一年來(lái)社區(qū)居民的生命、財(cái)產(chǎn)安全，但只有不斷提高、不斷進(jìn)步才能將制度更加完善，機(jī)構(gòu)更加健全，人民對(duì)社區(qū)、對(duì)國(guó)家才能更有信心。20__年，我們將會(huì)更加努力做好本職工作，對(duì)每項(xiàng)工作認(rèn)真記錄，認(rèn)真排查，消除隱患，為居民的生命、財(cái)產(chǎn)安全提供有力保障，為建設(shè)平安社區(qū)做出更大的貢獻(xiàn)。
2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)工作匯報(bào)優(yōu)質(zhì)篇二
申創(chuàng)市級(jí)文明單位工作總結(jié)報(bào)告
市文明委：
××單位是××工商行政管理局下屬的工商分局，位于×××××占地面積675平方米，綠地面積300平方米，分局組織機(jī)構(gòu)設(shè)有基層黨支部、工會(huì)及個(gè)私協(xié)分會(huì)、非公經(jīng)濟(jì)黨支部等，共有辦公用房12間，為分局長(zhǎng)辦公室、副分局長(zhǎng)辦公室、支部書(shū)記辦公室、辦證大廳、巡查辦公室、會(huì)議室、檔案室、非公經(jīng)濟(jì)黨支部辦公室、餐廳、休息室等，現(xiàn)有人員36人，其中：工商干部9人、個(gè)私協(xié)干部3人、市場(chǎng)服務(wù)人員及個(gè)私協(xié)會(huì)理事、大小組長(zhǎng)24人。黨員13人、男職工25人，女職工11人。我分局監(jiān)管、服務(wù)著××辦事處約6.5平方公里的面積，內(nèi)含3個(gè)辦事處、16個(gè)自然村，其間共有各類市場(chǎng)12個(gè)、個(gè)體工商戶863戶、企業(yè)247戶。
一、指導(dǎo)思想明確，組織領(lǐng)導(dǎo)有力
（一）建好組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。
為加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，我分局把創(chuàng)建工作作為“一把手”工程來(lái)抓，把兩個(gè)文明建設(shè)納入黨政及糾風(fēng)目標(biāo)管理議事日程，成立了××單位申創(chuàng)市級(jí)文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組，由分局長(zhǎng)××同志任組長(zhǎng)，實(shí)行一把手總負(fù)責(zé)，由黨支部書(shū)記××同志、副分局長(zhǎng)××同志任副組長(zhǎng)，分工負(fù)責(zé)具體創(chuàng)建工作，其下還有分局干部××同志任創(chuàng)建小組辦公室成員，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)及創(chuàng)建工作的具體落實(shí)。從而使創(chuàng)建工作做到了責(zé)任到位、任務(wù)明確、既有分工、又有合作，充分體現(xiàn)出一個(gè)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作互助精神。
（二）建好目標(biāo)管理機(jī)制
我們按照《××市文明單位創(chuàng)建管理辦法》中文明單位的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和要求，結(jié)合單位實(shí)際將精神文明建設(shè)與分局業(yè)務(wù)工作及黨風(fēng)廉政管理工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。我分局簽訂了四級(jí)責(zé)任書(shū)，即：××工商局局長(zhǎng)與分局黨支部書(shū)記簽訂了《2005年崗位目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》及《黨風(fēng)廉政建設(shè)與糾風(fēng)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》，分局支部書(shū)記與××局機(jī)關(guān)黨委簽訂了《“云嶺先鋒”保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性目標(biāo)考核責(zé)任書(shū)》及《2005逐步形成思想政治工作責(zé)任書(shū)》，分局內(nèi)部黨員干部分別與分局及支部簽訂了《崗位目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》、《黨風(fēng)廉政管理責(zé)任書(shū)》及《“云嶺先鋒”保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》。每一責(zé)任書(shū)中都明確了每個(gè)干部、職工的職責(zé)、獎(jiǎng)懲辦法等制度，四級(jí)責(zé)任書(shū)的簽訂，既增強(qiáng)了我分局干部、職工的責(zé)任心和使命感，又增加了分局的凝集力，使每一個(gè)干部“心往一處想、勁往一處使”。
二、領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)，工作政績(jī)明顯
我分局領(lǐng)導(dǎo)班子成員共有5人，平均年齡39歲，文化程度為本科學(xué)歷2人、大專學(xué)歷3人。是一個(gè)年富力強(qiáng)，富有開(kāi)拓創(chuàng)新精神的領(lǐng)導(dǎo)班子。
（一）建設(shè)好領(lǐng)導(dǎo)班子
班子要團(tuán)結(jié)，必須先統(tǒng)一思想，在異中求同，在同中存異。班子成員之間必須要互相忍讓和互相包容。對(duì)此，我們積極做到“四多”，思想上多交流、工作上多支持、生活上多關(guān)心、能力上多看別人的長(zhǎng)處?！拔逯v”，即講政治、講原則、講支持、講感情、講諒解。
（二）坦誠(chéng)相待，黨政同心協(xié)力促發(fā)展
俗話說(shuō)：“互相補(bǔ)臺(tái)，好戲連臺(tái)；互相拆臺(tái)，
2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)工作匯報(bào)優(yōu)質(zhì)篇三
武侯區(qū)殘聯(lián)關(guān)于招聘社區(qū)殘協(xié)
專職委員的實(shí)施意見(jiàn)
根據(jù)市政府殘工委、市委組織部、市人事局等單位《關(guān)于利用殘疾人就業(yè)保障金為殘疾人提供公益性崗位完善基層殘聯(lián)組織建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》（成殘工委〔2004〕12號(hào)）文件規(guī)定，結(jié)合我區(qū)社區(qū)殘疾人組織建設(shè)的實(shí)際，為做好社區(qū)殘疾人協(xié)會(huì)專職委員的招聘工作，制定如下實(shí)施意見(jiàn)。
為加強(qiáng)招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立以區(qū)殘聯(lián)理事長(zhǎng)張濱為組長(zhǎng)的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對(duì)招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
堅(jiān)持自愿、公開(kāi)、公平、公正的原則，面向全區(qū)公開(kāi)招聘符合條件的殘疾人為社區(qū)（村）殘疾人協(xié)會(huì)專職委員。
（1）報(bào)考社區(qū)殘協(xié)專職委員到戶口所在地的街道殘聯(lián)（或社區(qū)）報(bào)名。
（2）由街道殘聯(lián)匯總統(tǒng)計(jì)上報(bào)區(qū)殘聯(lián)，并由區(qū)殘聯(lián)進(jìn)行資格審查。
考試分筆試、面試。筆試由區(qū)人事局組織命題，區(qū)監(jiān)察局、人事局、區(qū)殘聯(lián)統(tǒng)一組織考試。面試由區(qū)殘聯(lián)會(huì)同聘用單位（街道、社區(qū)）組織實(shí)施。
由所在街道聘用。試用期為3個(gè)月，試用合格者正式聘為社區(qū)殘協(xié)專職委員。
具體按成辦發(fā)[2003]150號(hào)和成勞社發(fā)
[2003]38號(hào)文件執(zhí)行。
按照成都市人民政府第16次常務(wù)會(huì)議紀(jì)要規(guī)定，聘用人員補(bǔ)貼從殘疾人就業(yè)保障金中列支。每年由區(qū)殘聯(lián)向區(qū)財(cái)政提出補(bǔ)貼預(yù)算，經(jīng)區(qū)政府批準(zhǔn)，由區(qū)殘聯(lián)向各街道下?lián)堋?/p>
成都市武侯區(qū)殘疾人聯(lián)合會(huì)
二oo七年五月二十一日
成都市武侯區(qū)殘疾人聯(lián)合會(huì)辦公室2007年5月21日印
（共印14份）
2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)工作匯報(bào)優(yōu)質(zhì)篇四
一、指導(dǎo)思想明確，組織領(lǐng)導(dǎo)有力
體創(chuàng)建工作，其下還有分局干部××同志任創(chuàng)建小組辦公室成員，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)及創(chuàng)建工作的具體落實(shí)。從而使創(chuàng)建工作做到了責(zé)任到位、任務(wù)明確、既有分工、又有合作，充分體現(xiàn)出一個(gè)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作互助精神。
性目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》。每一責(zé)任書(shū)中都明確了每個(gè)干部、職工的職責(zé)、獎(jiǎng)懲辦法等制度，四級(jí)責(zé)任書(shū)的簽訂，既增強(qiáng)了我分局干部、職工的責(zé)任心和使命感，又增加了分局的凝集力，使每一個(gè)干部“心往一處想、勁往一處使”。
二、領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)，工作政績(jī)明顯 我分局領(lǐng)導(dǎo)班子成員共有5人，平均年齡歲，文化程度為本科學(xué)歷2人、大專學(xué)歷3人。是一個(gè)年富力強(qiáng)，富有開(kāi)拓創(chuàng)新精神的領(lǐng)導(dǎo)班子。
（一）建設(shè)好領(lǐng)導(dǎo)班子
工商所（分局）”、市級(jí)文明的創(chuàng)建工作；副分局長(zhǎng)××同志分管市場(chǎng)管理、協(xié)助經(jīng)濟(jì)案件查處工作、負(fù)責(zé)巡查一隊(duì)的網(wǎng)格工作及督促檢查； 班子要團(tuán)結(jié)，必須先統(tǒng)一思想，在異中求同，在同中存異。班子成員之間必須要互相忍讓和互相包容。對(duì)此，我們積極做到“四多”，思想上多交流、工作上多支持、生活上多關(guān)心、能力上多看別人的長(zhǎng)處。“五講”，即講政治、講原則、講支持、講感情、講諒解。
2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)工作匯報(bào)優(yōu)質(zhì)篇五
一年以來(lái)，社區(qū)兩委班子始終把社會(huì)治安綜合治理工作作為本社區(qū)中心工作的重中之重，堅(jiān)持綜治工作常抓不懈。年初，及時(shí)成立了社區(qū)綜合治理委員會(huì)、社區(qū)人民調(diào)解委員會(huì)、社區(qū)普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，幫教安置領(lǐng)導(dǎo)小組，由社區(qū)書(shū)記為第一責(zé)任人，治調(diào)主任任副組長(zhǎng)，具體負(fù)責(zé)綜治有關(guān)事務(wù)，社區(qū)兩委成員、各居民小組組長(zhǎng)納入了領(lǐng)導(dǎo)小組成員。形成了社區(qū)書(shū)記親自抓，治調(diào)主任具體抓，成員全力抓的良好局面。及時(shí)解決綜治工作中的實(shí)際問(wèn)題，保證綜治工作的有序開(kāi)展。
在調(diào)解工作中，能化解在基層的矛盾盡量化解在基層，堅(jiān)持矛盾糾紛由大到小、由小到了的原則來(lái)做此項(xiàng)工作。堅(jiān)持以服務(wù)群眾為重點(diǎn)，以維護(hù)穩(wěn)定為基礎(chǔ)，社區(qū)書(shū)記始終把自己擺在綜治和平安建設(shè)工作第一責(zé)任人的主要位置，全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，加大社區(qū)綜合治理力度，劃分責(zé)任，分片管理，對(duì)綜治、平安工作進(jìn)行定期跟蹤檢查。通過(guò)此項(xiàng)工作社區(qū)治安穩(wěn)定了，矛盾糾紛沒(méi)有引發(fā)刑事案件。
__社區(qū)認(rèn)真落實(shí)“穩(wěn)定壓倒一切”的方針，加強(qiáng)社區(qū)治安防范措施的落實(shí)，增強(qiáng)在維護(hù)社會(huì)治安中的作用，積極推動(dòng)社區(qū)治安綜合治理工作。通過(guò)一系列防范措施，轄區(qū)治安形勢(shì)良好。進(jìn)一步加大了創(chuàng)建平安和諧社區(qū)活動(dòng)的宣傳力度，提高全民參與意識(shí)，動(dòng)員全社區(qū)居民積極參與到創(chuàng)建和諧平安社區(qū)志愿者的活動(dòng)中。社區(qū)動(dòng)員轄區(qū)內(nèi)居民群眾、組長(zhǎng)婦女組長(zhǎng)進(jìn)行宣傳教育，在主要街道、居民住宅區(qū)、各組公示欄張貼標(biāo)語(yǔ)，使我們的創(chuàng)建平安社區(qū)、和諧社區(qū)的活動(dòng)宣傳達(dá)到了預(yù)期的效果。完善組織網(wǎng)絡(luò)和規(guī)章制度，積極開(kāi)展群防群治工作。社區(qū)群防群治工作組織健全，保證了社區(qū)安全穩(wěn)定，社區(qū)居民群眾安全感顯著提高，社會(huì)秩序良好，人民安居樂(lè)業(yè)。
加強(qiáng)流動(dòng)人口房屋租賃規(guī)范化管理，嚴(yán)抓人口管理工作。社區(qū)定期或不定期的對(duì)轄區(qū)外來(lái)暫住人口進(jìn)行調(diào)查登記，同時(shí)對(duì)社區(qū)租賃戶加強(qiáng)法制宣傳教育，以誰(shuí)出租誰(shuí)受益誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，管理好社區(qū)的暫住人口與外來(lái)人口，并依法保護(hù)外來(lái)務(wù)工人員的合法權(quán)益。
一年來(lái)，在全社區(qū)范圍內(nèi)開(kāi)展了的安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng)，定期不定期的對(duì)超市、飯店、公共聚集場(chǎng)所進(jìn)行安全大檢查，檢查側(cè)重于查找安全隱患，并加大其整改力度，從而把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
通過(guò)一年的綜合治理工作開(kāi)展，工作中取得了一些成績(jī)，但還有許多不足，在以后的工作中我們將在街道綜治辦的領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合我們社區(qū)的實(shí)際，扎扎實(shí)實(shí)的開(kāi)展好各項(xiàng)穩(wěn)定工作，改正存在不足之處，努力為居民營(yíng)造一個(gè)安定、繁榮、祥和的生活環(huán)境。
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