江陰政府工作報(bào)告發(fā)布(實(shí)用7篇)

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江陰政府工作報(bào)告發(fā)布(實(shí)用7篇)
時(shí)間:2023-08-31 09:30:29     小編:字海

在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天,報(bào)告不再是罕見的東西,報(bào)告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。優(yōu)秀的報(bào)告都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢?下面是小編為大家整理的報(bào)告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

江陰政府工作報(bào)告發(fā)布篇一

一、 實(shí)習(xí)目的

為了在畢業(yè)之前能夠得到一些會(huì)計(jì)實(shí)際工作中的經(jīng)驗(yàn),對(duì)會(huì)計(jì)理論和會(huì)計(jì)實(shí)際工作進(jìn)行一些結(jié)合,提升自身在會(huì)計(jì)實(shí)際工作方面的一些能力,對(duì)自己日后的正式工作進(jìn)行一些必要的補(bǔ)充,當(dāng)然也是為了在正式工作之前了解一下自己日后要去工作的企業(yè)單位,本人進(jìn)行了畢業(yè)實(shí)習(xí)!

二、實(shí)習(xí)單位及崗位介紹

我實(shí)習(xí)的單位全稱是浙江能源集團(tuán)長興電力股份有限公司,是我在2011年是簽下的單位,實(shí)習(xí)的部門是我簽下的財(cái)務(wù)部門。

長興電廠的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)很簡單,由于是生產(chǎn)電力產(chǎn)品的公司,所以長興電廠的財(cái)務(wù)部門沒有復(fù)雜的成本核算崗位,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作相對(duì)于其他許多的企業(yè)單位來講比較的簡單。

長興電廠的財(cái)務(wù)部門目前不包括新招聘的兩個(gè)人的話是8個(gè)人,具體有財(cái)務(wù)部主任、出納、固定資產(chǎn)核算崗位、納稅會(huì)計(jì)崗位、工資核算崗位等。由于本人去實(shí)習(xí)的時(shí)間是在2月20日開始,所以不涉及企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告等的編制,對(duì)其業(yè)務(wù)只看到了納稅會(huì)計(jì)和工資核算崗位以及出納崗位的一些事情。

三、實(shí)習(xí)內(nèi)容及過程

在實(shí)習(xí)的第一天,我跟隨公司安全監(jiān)管部門的師傅學(xué)習(xí)了關(guān)于電廠工作的一些基本的安全知識(shí),師傅很健談,然很不錯(cuò)!由于我已經(jīng)與公司簽訂了三方協(xié)議,所以在實(shí)習(xí)的第二天,我在公司人力資源部門紀(jì)姐的安排下到了長興中醫(yī)院進(jìn)行了體檢,也算是提前安排入職吧!

因?yàn)榧瘓F(tuán)下屬的電力開發(fā)公司正在進(jìn)行相關(guān)的上市準(zhǔn)備工作,長電財(cái)務(wù)部門也需要進(jìn)行相關(guān)的協(xié)助,所以在這一特定的背景之下,我在長電實(shí)習(xí)的第一份工作就是協(xié)助整理了長電公司的審計(jì)報(bào)告數(shù)據(jù)和相關(guān)的關(guān)聯(lián)交易事項(xiàng)!

整理審計(jì)報(bào)告數(shù)據(jù)的時(shí)間跨度從2015年開始,一直持續(xù)到2011年的年報(bào),期間涉及的數(shù)據(jù)既包括存貨,應(yīng)收賬款,長期股權(quán)投資,流動(dòng)資產(chǎn)。流動(dòng)負(fù)債等資產(chǎn)負(fù)債表的內(nèi)容,又有營業(yè)收入,營業(yè)利潤,凈利潤,財(cái)務(wù)費(fèi)用等利潤表的內(nèi)容,還涉及經(jīng)營活動(dòng)所得現(xiàn)金等現(xiàn)金流量表的內(nèi)容,此外還有附注中的主營業(yè)務(wù)收入,主營業(yè)務(wù)成本等內(nèi)容,數(shù)據(jù)龐雜,需要大量的數(shù)據(jù)輸入性工作,稍一分心就會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)誤,為此,我對(duì)原始數(shù)據(jù)檢查了三遍才確保了數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性!

在完成這一工作的過程中,我充分認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)準(zhǔn)則不一致對(duì)會(huì)計(jì)工作的巨大影響!由于我國的現(xiàn)行會(huì)計(jì)準(zhǔn)則是在2015年1月1日之后才正式實(shí)施的,因此2015年的財(cái)務(wù)報(bào)告中很多的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和2015年的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)就無法契合,這就造成了我在提取2015年財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)時(shí)的不好取舍,在咨詢了財(cái)務(wù)部尤哥之后,我確定了當(dāng)年對(duì)當(dāng)年的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)取用準(zhǔn)則!

在對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行了提取之后,我有利用execl對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行了財(cái)務(wù)比率的分析,這項(xiàng)工作需要使用到一些財(cái)務(wù)公式,同時(shí)也需要對(duì)execl公式的編寫和execl的數(shù)據(jù)處理功能有一定的能力,在完成這一工作的過程中,我發(fā)現(xiàn)學(xué)校學(xué)到的execl技能并不能夠有效的幫助我完成這樣工作,而平時(shí)對(duì)execl使用的不多也造成了我對(duì)execl相關(guān)功能的不熟悉,這也讓我明白了在平時(shí)需要多加強(qiáng)execl的學(xué)習(xí)!

在完成了這項(xiàng)工作之后,我還協(xié)助部門整理并復(fù)印了公司的相關(guān)關(guān)聯(lián)交易的合同留做備份,在這一過程中,我發(fā)現(xiàn)長電公司在關(guān)聯(lián)交易合同的管理上存在一些漏洞!同時(shí)在整理這些合同的過程中,我發(fā)現(xiàn)長電公司作為一個(gè)國有企業(yè),在內(nèi)部的管理上可能存在很多問題,譬如其下屬的東南熱力公司,名義上是屬于獨(dú)立核算法人,但實(shí)際上很多的核算竟然是在長電公司財(cái)務(wù)部門進(jìn)行的!而另外的一家叫做長風(fēng)的公司,據(jù)其財(cái)務(wù)工作人員透露,僅僅是為了便于年終獎(jiǎng)金的發(fā)放而進(jìn)行的!

在參加實(shí)習(xí)的第二周,我和財(cái)務(wù)部門的阮堂會(huì)同公司審計(jì)部門以及倉儲(chǔ)部門的工作人員一起檢查了公司的煤炭儲(chǔ)量!這項(xiàng)工作主要是檢查公司發(fā)電用煤的儲(chǔ)量是否準(zhǔn)確,由于電廠發(fā)電用煤的特殊性,這項(xiàng)工作實(shí)際上并不需要取個(gè)極為精確的數(shù)字,我們只需要取一個(gè)大概的數(shù)值就可以了,但這項(xiàng)工作仍然很讓人痛苦,因?yàn)檫@項(xiàng)工作需要我們到煤炭堆里去使用儀器測(cè)量,而很讓人惱火的是那幾天長興的天氣是連續(xù)下雨!

完成了這項(xiàng)令人痛苦的工作之后,我在長電公司財(cái)務(wù)部王主任的安排下整理了公司在2012年需要使用到的會(huì)計(jì)、審計(jì)、金融支付、預(yù)算等方面的法律法規(guī)。這項(xiàng)工作的難度不大,但做起來卻需要很費(fèi)時(shí)間,因?yàn)樗械姆煞ㄒ?guī)條紋都需要我自己去網(wǎng)絡(luò)上進(jìn)行收集和辨別,由于長電公司屬于國有企業(yè),而且從事的又屬于關(guān)系國計(jì)民生的電力行業(yè),受到的政策影響很多,所以很多時(shí)候除了人大、國務(wù)院以及財(cái)政部門和稅務(wù)部門制定的關(guān)于會(huì)計(jì)、審計(jì)、金融支付、預(yù)算、稅收等的法律法規(guī)之外,還有很有像國有資產(chǎn)管理委員會(huì)、電力部門制定的一系列的涉及到國有企業(yè)和三電行業(yè)的特殊的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等方面的法律法規(guī)。而在平時(shí)的實(shí)際學(xué)習(xí)中,由于我本身的專業(yè)所限,我在法律法規(guī)這一方面并不是很熟悉,所以在完成這一工作的時(shí)候,我仍然感到很吃力!這也可以算是專業(yè)人士與非專業(yè)人士的一個(gè)區(qū)別吧!

在完成了這項(xiàng)工作之后,我在長電財(cái)務(wù)部門跟隨老員工有學(xué)習(xí)了一些關(guān)于oracl財(cái)務(wù)系統(tǒng)的應(yīng)用,由于長電公司屬于固定資產(chǎn)比較多的公司,公司采用的是oracle系統(tǒng)來進(jìn)行財(cái)務(wù)的管理,這和我在學(xué)校學(xué)習(xí)使用的金蝶、用友以及sap系統(tǒng)都有很大的不同。在短短的幾周時(shí)間內(nèi),我對(duì)oracle系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和了解并沒有達(dá)到一個(gè)可以很熟練的地步,這也是由于長電公司財(cái)務(wù)部門本身的業(yè)務(wù)就不是很多而造成的!

由于長電公司財(cái)務(wù)部門的業(yè)務(wù)不是特別多,所以在很多的時(shí)間了,我的主要工作就是幫助部門里的員工打印和復(fù)印一些文件,相信這也是大多數(shù)的同學(xué)在實(shí)習(xí)時(shí)間里的主要工作,“表哥”或者“表姐”或者是復(fù)印機(jī)。雖然很無奈,但由于實(shí)際上的很多單位本身并不缺乏崗位人才,所以像實(shí)習(xí)生,很多只能是去做這種和專業(yè)工作并沒有多少關(guān)系的工作。

在實(shí)習(xí)期間,有另外的單位來公司進(jìn)行學(xué)習(xí)交流活動(dòng),所以本人和辦公室的各位大哥大姐一起去進(jìn)行了一場(chǎng)學(xué)習(xí)交流,但我發(fā)現(xiàn)最后學(xué)習(xí)交流其實(shí)只是聊天吃飯,并沒有那么高深莫測(cè)。

四、實(shí)結(jié)和體會(huì)

(一)辦公室政治

在這次的畢業(yè)實(shí)習(xí)之前,本人曾經(jīng)在暑期參加過一家企業(yè)的暑期實(shí)習(xí),在很短的時(shí)間內(nèi)就明顯地感覺到了那種非常明顯的帶有很強(qiáng)烈的讓人感覺到壓抑的政治氛圍,每個(gè)人之間剩下的很大程度上只是相互之間的競(jìng)爭,而在本人在長興電廠實(shí)習(xí)期間,辦公室的各位前輩對(duì)我非常非常的關(guān)心,每個(gè)人都很愿意幫助照顧我這個(gè)新人。

在我到的第一天,辦公室的前輩就去幫我拿客餐券,幫我解決吃飯的問題;辦公室的王主任主動(dòng)提出給我發(fā)工資。在一起聊天的時(shí)候,辦公室的大姐可以隨時(shí)變成大媽。這種工作氛圍和我在學(xué)校里聽說的或者是在看電視節(jié)目是被那些所謂的額職場(chǎng)人士忽悠的具有濃烈的競(jìng)爭,缺乏人情的職場(chǎng)是大不相同的,辦公室的人之間可以相互開玩笑,年輕人可以當(dāng)著大姐的面說:論資排輩啊!傷不起??!普通員工可以說:王主任啊,你弄這些虛的事情還挺在行啊。

這種工作環(huán)境卻是讓人感覺不到濃重的政治氛圍,愛的就是這種環(huán)境。 現(xiàn)在,我想了一下,在實(shí)習(xí)過的兩家公司中,為什么會(huì)有這么大的差別?我個(gè)人覺得,長興電廠卻是存在濃厚的論資排輩問題,每一個(gè)國企都存在這種問題,而在民企和外企中則一般不存在這種問題,民企和外企更多的是強(qiáng)調(diào)競(jìng)爭和個(gè)人能力以及背后的人際關(guān)系,所以相較來說民企和外企的'辦公室政治比較嚴(yán)重,而國企由于存在論資排輩的問題,所以大家反而沒有那么多的爭強(qiáng)好勝。當(dāng)然站在很高的角度來說,民企和外企的那種機(jī)制有利于社會(huì)進(jìn)步,當(dāng)對(duì)個(gè)人來講,還是國企的那種氛圍更利于健康。

(二)打工要給黨打工

這是我對(duì)自己的兩次實(shí)習(xí)驚心比較后的總結(jié):打工要給黨打工。

其實(shí)說是給黨打工,這只是一個(gè)戲稱,實(shí)質(zhì)上是指找工作要找國企或者是公務(wù)員或者是事業(yè)單位,總之就是要抱住國家的大腿。

現(xiàn)在中國有三種性質(zhì)的資本力量,分別是國有資本、外資和民間資本,這三種資本力量中又以國有資本最有力量,它是有國家機(jī)器來保證其利益的實(shí)現(xiàn)的,很多人戲稱是:國家既當(dāng)球員又作裁判。辦公室的大姐說:你像民企,還要做稅務(wù)籌劃,說是合理避稅,其實(shí)好多還不是偷稅漏稅,我們單位就不存在這種問題,反正錢都是國家的。而且國有資本的力量極其龐大,可以涉足各種行業(yè),僅此一點(diǎn)就足以傲視群雄。外國資本在中國的力量僅次于國有資本,很多的行業(yè)已經(jīng)對(duì)外國資本開放了,但外資企業(yè)的工作壓力明顯要大于國有企業(yè),而民間資本除了很多行業(yè)對(duì)其限制之外收入低壓力大,實(shí)在不是個(gè)好選擇。

無論是從前途還是錢途來說,國企都是要比其他企業(yè)好的,打工也要給打工,實(shí)在是大實(shí)話。雖然這種選擇在很多人眼里看來可能是不思進(jìn)取啊什么的,但孫子兵法都說了:故善戰(zhàn)者,求之于勢(shì),不責(zé)于人,故能擇人而任勢(shì)。大勢(shì)所趨,誰有辦法呢。

(三)學(xué)會(huì)處理人際交往問題很重要

這是在本人實(shí)習(xí)之前和實(shí)習(xí)之后與另外幾位同學(xué)相比較而體會(huì)到的一個(gè)問題。

在本人去實(shí)習(xí)之前,另外一位同學(xué)也簽了浙江能源,結(jié)果在與別人交流的時(shí)候因?yàn)閼B(tài)度強(qiáng)勢(shì),結(jié)果惹得對(duì)方不快直接拒絕了這位同學(xué)的實(shí)習(xí)請(qǐng)求。

財(cái)大的一個(gè)研究生也簽了這家單位,單位本身是沒有工資的,但他了解到本人在實(shí)習(xí)期拿到了工資之后也去要工資,結(jié)果被拒絕了。

我在實(shí)習(xí)的第二周,中午聊天的時(shí)候辦公室王主任說:小劉,我給你發(fā)點(diǎn)工資吧。

從這三件事情上,我個(gè)人感覺到人際交往很重要,不是說說而已。另外,社會(huì)不必學(xué)校,在學(xué)??梢院車虖垼軓?qiáng)勢(shì),但在單位,尤其是面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)或者是前輩的時(shí)候,一定要學(xué)位把自己放的第一點(diǎn)。對(duì)待別人的時(shí)候不是說非得要卑躬屈膝,但是也一定不能倨傲無禮。即便別人也只是個(gè)職員,但至少人家比你早工作幾年吧,對(duì)人家客氣點(diǎn)是應(yīng)該的,叫聲“哥”、“姐”,說聲“謝謝”沒那么難吧。

同時(shí),社會(huì)不比學(xué)校,在學(xué)校里可以去爭取別人得到的,但在社會(huì)上,因?yàn)閯e人拿到了你就去爭取,并不是聰明的辦法。如果領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為你可以拿到的話,那你才可以拿得到,否則僅僅是因?yàn)閯e人有了你就一定得去爭,往往會(huì)適得其反。如果要爭那之前也得了解一下具體的情況:譬如別人做到了什么,領(lǐng)導(dǎo)為什么要主動(dòng)給他之類的事情。

(四)會(huì)計(jì)實(shí)際工作很簡單

在實(shí)際的工作中,其實(shí)很多的會(huì)計(jì)實(shí)際工作是不需要高深的會(huì)計(jì)理論的,在大學(xué)里學(xué)習(xí)到的很多的會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)知識(shí)是根本就不會(huì)用在工作上的。這個(gè)可以看做是會(huì)計(jì)理論教學(xué)和會(huì)計(jì)實(shí)際工作的脫節(jié)吧。不過辦公室倒是好幾位大哥大姐考取了cpa資格證,大概也只是和本人一樣為了提升自我價(jià)值吧。

江陰政府工作報(bào)告發(fā)布篇二

一、人才工作指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以_理論為指導(dǎo),按照“三個(gè)代表”的要求,全面貫徹黨的十六屆五中全會(huì)和市委十屆六次會(huì)議精神,緊緊圍繞全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局和加快市域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,進(jìn)一步強(qiáng)化“人才資源是第一資源”、“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的觀念,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,推動(dòng)人才工作和專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)再上新臺(tái)階,為加速全市水務(wù)建設(shè)提供堅(jiān)實(shí)的人才支撐和智力保證。

二、人才工作主要措施

2、加強(qiáng)對(duì)人才工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。一年來,我們按照上級(jí)的要求,成立了水務(wù)局人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組,單位主要負(fù)責(zé)人總負(fù)責(zé),分管黨務(wù)和人事工作的副局長具體負(fù)責(zé),人秘科具體做好系統(tǒng)人才工作。各單位主要負(fù)責(zé)人為單位的第一責(zé)任人,對(duì)該項(xiàng)工作負(fù)直接責(zé)任。

3、統(tǒng)一思想,切實(shí)把專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)擺上重要位置。結(jié)合系統(tǒng)有關(guān)會(huì)議,大力強(qiáng)調(diào)人才工作的重要性,牢固樹立經(jīng)濟(jì)發(fā)展離不開人才的觀念,把專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)擺上事關(guān)水務(wù)事業(yè)興盛的高度,重視人才的引進(jìn)、培養(yǎng)和使用工作,并作為突出任務(wù)來抓。做到以崇高的事業(yè)留住人才,以真摯的感情留住人才,以優(yōu)越的環(huán)境留住人才,以適合的待遇留住人才。給他們提供良好的工作、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,做到政治上關(guān)心、思想上溝通、工作上支持、生活上照顧,充分聽取他們的意見和建議,為他們多出成果、多作貢獻(xiàn)創(chuàng)造良好的條件。2005年全年,接合系統(tǒng)調(diào)資共為專業(yè)技術(shù)人員辦理浮動(dòng)工資42人次,為11人辦理以上助工職稱。

5、對(duì)重點(diǎn)專業(yè)人才實(shí)行最低工資保障制度。根據(jù)我市水務(wù)事業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要,凡是專業(yè)對(duì)口具有本科以上學(xué)歷(含本科,下同)和中級(jí)以上職稱(含中級(jí))的人員,應(yīng)當(dāng)作為重點(diǎn)專業(yè)人才管理。為了讓他們安心地為水務(wù)建設(shè)服務(wù),在收入分配上實(shí)行最低工資保障制。本科以上學(xué)歷人員從引進(jìn)報(bào)到之日起,五年內(nèi)要確保政策工資全額發(fā)放。其他重點(diǎn)專業(yè)人才的工資原則上也應(yīng)當(dāng)全額發(fā)放,在單位經(jīng)濟(jì)困難,政策工資不能全額發(fā)放時(shí),其工資待遇應(yīng)不低于單位主要負(fù)責(zé)人。

6、深入開展保持_員先進(jìn)性教育活動(dòng),加強(qiáng)水務(wù)部門自身建設(shè)。扎實(shí)開展保持_員先進(jìn)性教育活動(dòng),狠抓黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。按照市委的統(tǒng)一安排,在督導(dǎo)組的指導(dǎo)下,認(rèn)真完成了學(xué)習(xí)動(dòng)員、分析評(píng)議、整改提高階段的工作任務(wù),黨員干部隊(duì)伍理論水平得到明顯提高,工作作風(fēng)得到明顯改善,黨委和黨員干部服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)群眾的能力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。

三、明年人才工作的重點(diǎn)打算和工作思路

江陰政府工作報(bào)告發(fā)布篇三

我的家鄉(xiāng)——江陰,是個(gè)美麗的地方。這里有許許多多的美景。其中,最美的當(dāng)然是黃山了。

在黃山上,有一個(gè)炮臺(tái)掩映在綠樹中。他就是著名的黃山炮臺(tái)。又被稱為江陰要塞。黃山炮臺(tái)享有“江河門戶”“航鎮(zhèn)要塞”之稱。自古就被稱做是軍事要地。如今,這里成了風(fēng)景如畫的'旅游勝地。

聽了我的介紹,你一定動(dòng)心了吧,那就不要猶豫了,快來玩吧!

江陰政府工作報(bào)告發(fā)布篇四

李嘉祐〔唐代〕

處處空籬落,江村不忍看。

無人花色慘,多雨鳥聲寒。

黃霸初臨郡,陶潛未罷官。

乘春務(wù)征伐,誰肯問凋殘。

當(dāng)去年夏天,李嘉祐還在哀嘆自己命運(yùn)多蹇,考慮要不要辭官而去的時(shí)候,一場(chǎng)突然而來的戰(zhàn)事打破了平淡的生活,劉展軍隊(duì)如秋風(fēng)掃落葉一般,席卷過江陰大地,李嘉祐沒有經(jīng)歷安史之亂,面對(duì)戰(zhàn)爭他有點(diǎn)手足無措,不知道如何應(yīng)對(duì)判斷,開始的時(shí)候甚至都分不清誰是誰非,江陰的老百姓出逃的出逃,被征兵的征兵,作為文官的李嘉祐似乎對(duì)這一切也無能為力,只能堅(jiān)守江陰,等待時(shí)局的穩(wěn)定。

好在戰(zhàn)亂來得快去得也快,但是戰(zhàn)爭對(duì)江陰的傷害短時(shí)間卻無法恢復(fù)。上元二年春,李嘉祐去常州謁見新任常州刺史,回來的路上,看到滿目瘡痍的江村,心情應(yīng)該是無比沉重的,一句“誰肯問凋殘”,表達(dá)了李嘉祐對(duì)民生的關(guān)懷,也讓他的詩名好了不少。

首聯(lián)“處處空籬落,江村不忍看”,前句是直接看到的,后句說不忍看,卻偏還要看,江村的殘破避無可避,直擊人心。

頷聯(lián)是本詩的精華所在,可見詩人遣詞造句的'功力。前句是視覺的感受,花色本不會(huì)因?yàn)閼?zhàn)爭而有所改變,但在詩人看來,人民的悲慘境遇卻通過花色反映了出來,賦予的花色別樣的意味。后句是聽覺的感受,雖然寫的是聲音,卻同樣賦予了鳥鳴聲以感情色彩,一個(gè)寒字,反映了詩人當(dāng)時(shí)的心情。

頸聯(lián)和尾聯(lián)隱約地表達(dá)了亂后初定,詩人意圖收拾殘局,重新經(jīng)營民生的愿望。同時(shí)也流露出對(duì)時(shí)局的無奈和彷徨。不過李嘉祐并沒有機(jī)會(huì)重整江陰了,因?yàn)楫?dāng)年春天,他就升官去當(dāng)臺(tái)州刺史了。

李嘉祐,字從一,生卒年俱不可考,趙州(今河北省趙縣)人。天寶七年(748)進(jìn)士,授秘書正字。

江陰政府工作報(bào)告發(fā)布篇五

一下車,接待我們的是一位解放軍阿姨,看著她身上威武的軍裝,我肅然起敬。此時(shí),太陽已曬到了頭頂,但我一眼就看到操場(chǎng)上仍有許多解放軍叔叔在訓(xùn)練。他們頭戴帽子,身著訓(xùn)練服,腳上一色的膠鞋,整整齊齊地站成一排排、一隊(duì)隊(duì)。炎炎的烈日照在解放軍叔叔油亮油亮的臉上,汗流浹背的他們卻沒一人揮手擦一下汗。他們昂首挺胸地走著步伐,嘴里喊著口號(hào):一二一,一二一,一、二、三、四……每一個(gè)抬腿,每一次揚(yáng)手都像是一個(gè)人的動(dòng)作,都特別到位,十分整齊。想想我們平時(shí)上體育課時(shí)的走隊(duì),那簡直是一個(gè)天上,一個(gè)地下。

我們走啊走啊,一排排整齊的營房出現(xiàn)了。營房一色都是三層高,四周打掃得干干凈凈,張貼了許多鼓舞士氣的標(biāo)語。解放軍叔叔出行都是三、五人一小隊(duì),而且走路都規(guī)規(guī)矩矩、步調(diào)一致。

哥哥邊走邊輕聲對(duì)我說:“這是我們以前居住過的營房。我以前經(jīng)常在這個(gè)籃球場(chǎng)打籃球。還有那個(gè)大操場(chǎng),孩子們都在那邊做游戲?!甭牳绺邕@么一說,我依稀有了點(diǎn)印象。

我們沿著幽靜的小馬路走到了教學(xué)樓前。教學(xué)樓前現(xiàn)在豎立了雷鋒叔叔雕像,上面刻著xxx的題詞:向雷鋒同志學(xué)習(xí)。媽媽說:“軍人們都在爭做新時(shí)代的活雷鋒?!蔽蚁耄何乙惨獱幦∽鲆粋€(gè)小雷鋒,做好人好事不停歇。

一轉(zhuǎn)眼就過了正午,我依依不舍地離開了部隊(duì)。但部隊(duì)的威武、嚴(yán)肅、整潔、紀(jì)律……深深刻在了我的腦海里。

江陰政府工作報(bào)告發(fā)布篇六

乙方:性別:出生日期:年月日身份證號(hào)碼:戶籍地:常住地址:電子郵箱:聯(lián)系方式:(家庭電話)(手機(jī))

根據(jù)《_民法通則》、《_合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條本協(xié)議期限為年。自年月日起至年月日止。

第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.管家

2.管家助理

3.家庭助理

4.膳食營養(yǎng)師

5.居家養(yǎng)老護(hù)理師

6.家庭嬰幼兒成長師

7.園藝茶藝師等

(二)工作地點(diǎn)。甲乙雙方約定,該工作地點(diǎn)為;

(三)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商且書面同意后,乙方可以變更工作地點(diǎn)、工作崗位、工種。

第三條乙方提供勞務(wù)的時(shí)間為每天工作小時(shí),每周工作天;具體工作時(shí)間以甲方與客戶簽訂的服務(wù)協(xié)議為準(zhǔn)。

第四條乙方的基本勞務(wù)費(fèi)用為元/月,甲方應(yīng)于每月日前結(jié)算乙方上月勞務(wù)費(fèi)。乙方與甲方簽有咨詢服務(wù)協(xié)議的,甲方同意在咨詢服務(wù)期滿后乙方應(yīng)向甲方支付的咨詢服務(wù)費(fèi)可以按月分期支付。乙方同意甲方在應(yīng)支付給乙方的工資中連續(xù)12個(gè)月每月扣除咨詢服務(wù)費(fèi)583元。乙方連續(xù)工作不滿一年而終止本合同的,未支付部分的咨詢服務(wù)費(fèi)需一次性補(bǔ)齊。甲方承諾乙方在甲方連續(xù)工作滿兩年的,一次性獎(jiǎng)勵(lì)乙方連續(xù)工作獎(jiǎng)金7000元;該獎(jiǎng)金于兩年期滿后的第二個(gè)月隨工資一起發(fā)放。乙方連續(xù)工作不滿兩年的,該工作獎(jiǎng)金不予發(fā)放。(刪除)

第五條乙方承諾

(一)乙方必須在甲方公司連續(xù)工作滿兩年以上。(增加)

(二)乙方無犯罪記錄,無不良嗜好。

(三)乙方保證提供服務(wù)時(shí),穿著得體、行為舉止端莊大方。

(四)乙方保證不打聽、偷聽或泄露客戶隱私事項(xiàng),不介入客戶個(gè)人感情,不打聽、偷聽客戶的生活、工作及商務(wù)秘密等。

(五)乙方保證工作期間不擅自離開服務(wù)區(qū)域,如乙方因急事需要離開,則應(yīng)征得客戶同意,并報(bào)告甲方同意。

(六)乙方保證不論何種原因?qū)е虏辉俜?wù)于原服務(wù)客戶時(shí),不以電話、短信等任何形式騷擾原服務(wù)客戶。

(七)乙方保證不論何時(shí),不泄露公司的任何商業(yè)信息,不以任何方式侵害公司的合法利益。乙方如違反本條第一項(xiàng)承諾導(dǎo)致本協(xié)議被解除,甲方有權(quán)通過法律手段向乙方行使自己的合法權(quán)益。并通過個(gè)人征信系統(tǒng)對(duì)乙方信用問題作出評(píng)價(jià)。(新增)乙方如違反本條第六、七項(xiàng)承諾導(dǎo)致本協(xié)議被解除,應(yīng)當(dāng)向甲方支付元的違約金,給甲方或客戶造成損失的,還應(yīng)承擔(dān)賠償損失。

第六條甲方為乙方購買一份意外傷害保險(xiǎn),用于乙方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償,意外保險(xiǎn)賠償?shù)牟糠忠暈榧追劫r償。險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。

第七條本協(xié)議的解除與終止

(一)發(fā)生下列情形,本協(xié)議終止:

1、本協(xié)議期滿的;

2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

(二)在如下情況下,甲方有權(quán)單方解除協(xié)議:

1、乙方違反本協(xié)議第五條的承諾。

2、乙方被服務(wù)客戶辭退的。

3、乙方不能勝任本工作的其他情形。

乙方因違反本條規(guī)定的情形導(dǎo)致協(xié)議解除的,甲方不承擔(dān)賠償責(zé)任,給甲方或服務(wù)客戶造成損失的,乙方當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。甲方為主張損害賠償所支出的包括但不限于律師費(fèi)、訴訟費(fèi)用、差旅費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用,乙方應(yīng)當(dāng)一并賠償。

1、甲方強(qiáng)迫乙方做違法行為。

2、服務(wù)客戶品行不端,經(jīng)向甲方反映,甲方不予進(jìn)一步處理。

3、甲方不按約支付工資。

第八條本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢。移交同時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)為乙方結(jié)清勞務(wù)費(fèi)用。乙方連續(xù)工作不滿一年而終止本合同的,未支付部分的咨詢服務(wù)費(fèi)需一次性補(bǔ)齊。乙方連續(xù)工作不滿兩年的而終止本合同的,本合同第四條第三款約定的工作獎(jiǎng)金不再發(fā)放。

第九條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

江陰政府工作報(bào)告發(fā)布篇七

員工(簡稱乙方):

甲方為員工乙方提供租用住房,并向甲乙雙方訂立如下合同:

第二條以上租房費(fèi)、管理費(fèi)等,按標(biāo)準(zhǔn)每月從工資中扣除。房租和管理費(fèi)隨物價(jià)上漲情況,作必要調(diào)整。

第三條乙方應(yīng)按照_________的有關(guān)規(guī)定,向當(dāng)?shù)厮?、電管理部門繳交水、電費(fèi)其他有關(guān)費(fèi)用。

第四條乙方未征得甲方同意,不得擅自拆除、改動(dòng)房屋結(jié)構(gòu)、上下水管道和電器線路。如甲方批準(zhǔn)乙方進(jìn)行改造,改造費(fèi)用由乙方自付。對(duì)擅自拆除、改動(dòng)的租房者,除責(zé)令其修復(fù)外,將終止租用合同。

第五條乙方租用的住房涉及原有設(shè)備的正常維修及公共衛(wèi)生由甲方負(fù)責(zé),住房內(nèi)設(shè)備的非正常維修費(fèi)由乙方自己負(fù)責(zé)。

第六條乙方應(yīng)遵守甲方住宅管理規(guī)定,應(yīng)愛護(hù)住房,自覺保持樓梯、過道的清潔衛(wèi)生,對(duì)門、窗、水電設(shè)備要愛護(hù)使用,不得損壞。如有損壞,由乙方按價(jià)給予賠償。

第七條本合同受勞動(dòng)合同的約束。勞動(dòng)合同終止,本合同自動(dòng)終止。如乙方提出提前解除勞動(dòng)合同時(shí),乙方應(yīng)于解聘之日起60天內(nèi)將住房及全部鑰匙全部完好交回甲方;如甲方解聘或辭退乙方時(shí),乙方應(yīng)于被解聘之日起90天內(nèi)將住房和鑰匙完好交回甲方。若乙方被甲方除名,則應(yīng)在60天內(nèi)完好交回住房。

第八條如發(fā)生第七條所列任何情況,甲方在勞動(dòng)合同終止日起將乙方收取保證退回住房的住房押金_________元,如乙方按期交回住房及鑰匙時(shí),將押金如數(shù)退還本人。乙方不按時(shí)交回住房、過期仍不搬出的,甲方有權(quán)通過法律程序強(qiáng)制乙方搬出,并有權(quán)對(duì)乙方超期搬出造成的損失進(jìn)行索賠。乙方過期居住的,甲方將每月征收_________元的住房租金。

第九條本合同所提供的租房,其產(chǎn)權(quán)、使用轉(zhuǎn)讓權(quán)屬甲方所有,乙方無權(quán)轉(zhuǎn)賣、轉(zhuǎn)租、或轉(zhuǎn)讓給他人使用,無權(quán)改變其居住用途,否則甲方將終止合同。

第十條甲方將根據(jù)乙方職務(wù)等變化,有權(quán)調(diào)整向乙方提供的租房,乙方應(yīng)無條件服從。甲方調(diào)整租房時(shí),對(duì)未住滿________年以上職工自己所付出的裝修費(fèi)用,視使用時(shí)間長短給予部分補(bǔ)償。

第十一條甲方對(duì)企業(yè)做出特殊貢獻(xiàn)及服務(wù)時(shí)間長、表現(xiàn)優(yōu)秀的員工,將提供充滿永久性使用住房權(quán)利。永久使用權(quán)僅給予乙方及其配偶享用,他人不得繼承,其產(chǎn)權(quán)仍歸甲方所有,取得永久使用權(quán)的乙方不得轉(zhuǎn)賣、出租及轉(zhuǎn)讓給他人使用。甲方提供永久使用權(quán)住房時(shí)另簽新合同。

第十二條隨著國家房改工作的深入進(jìn)行,甲方如按國家房改政策,采取必要的房改措施時(shí),在本合同的有效期內(nèi)租房使用的乙方要服從于甲方房改的規(guī)定。

第十三條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,并從雙方簽訂之日起生效。

負(fù)責(zé)人(簽字):_________

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