2023年團委大隊長 學校團委工作報告總結(jié)(優(yōu)質(zhì)8篇)

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2023年團委大隊長 學校團委工作報告總結(jié)(優(yōu)質(zhì)8篇)
時間:2023-09-01 10:04:55     小編:QJ墨客

報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗以及問題的報告,報告對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇報告。這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

團委大隊長 學校團委工作報告總結(jié)篇一

本學期,學校教科室工作繼續(xù)高舉教育科研發(fā)展與創(chuàng)新的旗幟,緊緊圍繞萊城區(qū)教科室工作計劃中提出的“規(guī)范、有效、校本、特色”四個關鍵詞,用心開展“深化有效教學,提高教學質(zhì)量”這一工作重點,不斷提高教育科研在有效課堂教學中的“實戰(zhàn)潛質(zhì)”,追求教育科研形態(tài)的“多元化”,倡導教育科研的“特色取向”,在改革實踐中提升教育科研的層次與水平。大力倡導“教師即研究者”的理念,鼓勵教師發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題,在工作實踐中不斷反思,求真務實,與時俱進,推動了我校教科研工作向更高的層次的發(fā)展。

一、深化有效教學,大力推行教學行動研究。

1。聚焦有效教學,深化行動研究。

本學期學校教科室引導教師著眼于改善教學行動、提高課堂教學有效性,繼續(xù)大力推行行動研究,即“問題即課題”,引導教師以研究學生發(fā)展為中心,發(fā)奮改善教學實踐。(1)組織教師認真學習教育教學理論。學校下發(fā)《幸福與教育》人手一本,提倡集中學習與自學相結(jié)合,堅持每周教師集中學習一小時。(2)提倡教師自主學習。學校征訂《人民教育》、《教師博覽》、《山東教育》、《山東教育報》等刊物二十多種,每位教師自主訂閱一份教育教學報刊,讓教師透過自學,結(jié)合自己教育教學實踐,邊學習、邊實踐、邊反思、邊總結(jié),把教育科研知識的普及、應用貫穿于整個教育教學過程的始終。(3)倡導教師撰寫教育日記、教學后記、教學案例與反思,教科室組織開展行動研究、教學日記、教學后記評比活動,要求40周歲以下教師都能參與。取得了較好的效果。

2。開展有效課堂交流研究。

為了進一步推動有效課堂交流的開展,我們借鑒和學習萊城區(qū)有效課堂教學先進經(jīng)驗,透過課堂交流改變教師的教學理念與行為,促進“有效課堂”的構(gòu)成。本學期各級部教研組老師圍繞有效課堂,用心探索,進行有效課堂的研究,于十月份進行了以“有效課堂教學觀摩”為主題的課堂研究活動,各教研組老師對這兩次課堂觀察活動進行了深入的研究與總結(jié),構(gòu)成了共識,撰寫了課堂觀察報告,更主要的是老師們透過課堂觀察,加強了自我反思,反思自己的課堂,不斷改善自己的教學行為,發(fā)奮提高自己的課堂效益。

二、規(guī)范課題研究過程管理,推進我校課題的研究工作。

課題研究是教育科研的重要方式。為了更好地規(guī)范學校課題研究過程管理,學校教科室發(fā)奮做好指導工作,召開課題組成員會,落實子課題的研究工作。堅持以科學發(fā)展觀指導教育科研的創(chuàng)新,在課題研究中廣泛運用行動研究法,體現(xiàn)“教學即研究”的“草根性”特征,在讀書、實踐與寫作三者結(jié)合上推動教師專業(yè)成長,加強教學反思的指導與推廣,使科研與教學真正做到了一體化。

1。完善課題組考核機制,舉辦課題研究活動。

為了落實課題的研究工作,學校教科室制定了學校教科研校級主課題管理制度,完善了課題組考核機制,按照要求對課題組實行任務劃塊,職責到人。組織課題組人員認真學習,落實課題研究,課題組成員圍繞課題,舉行研討活動。

2。認真做好課題的申報、立項工作。

為了使我們的教師走上專業(yè)化發(fā)展之路,成為科研型的老師,學校用心發(fā)動和宣傳好教師個人學年課題的申報工作,本學期,按照萊城區(qū)教研室的課題申報要求,動員全校教師,按級部、分學科,根據(jù)自己在課堂教學中的問題、困惑、感悟,用心撰寫課題申報表,共撰寫課題12個,經(jīng)過層層選拔,高年級數(shù)學課題《“引領小學中高年級學生自主設計數(shù)學作業(yè)的探索”》,被立項為省級課題。其余的課題作為校級課題,進行研究,在今后將逐級選拔參與更高級的課題立項研究。

3。規(guī)范課題研究過程管理和成果的整理。

本學期我們將行動研究的方式引入課題研究過程,圍繞“人文教育”這一省級規(guī)劃課題,組織教師實實在在地參加課題研究,充分發(fā)揮市級骨干教師和課題組等為主力的學??蒲嘘犖榈暮诵淖饔煤凸歉勺饔?,從而不斷豐富課題研究的。在研究的同時,我們重視階段性研究成果的搜集、整理,撰寫課題研究報告;重視成果的實踐運用,促進科研成果的轉(zhuǎn)化。學校教科室進行了總結(jié),將本學期主課題研究過程資料進行了整理,裝訂成冊,用心參加好各級組織的課題結(jié)題及相關評比活動。

4。認真做好課題的結(jié)題工作。

我們共有19項課題被區(qū)級以上教科室列入學年立項課題。為了關注好教師的個人學年課題,教科室能用心主動與老師們加強聯(lián)系,讓課題進課堂,要求老師們對自己的課堂進一步加強自我反思與總結(jié),認真撰寫好課題論文和研究報告,在09—10學年課題研究成果評比活動中,我校省級“十五”課題“利用信息技術提高學生素質(zhì)研究”結(jié)題并獲山東省課題研究成果二等獎,“十五重點課題生活化、活動型、探究式小學德育課程創(chuàng)新教學研究”結(jié)題材料已經(jīng)報送課題組。“閱讀中外經(jīng)典,享受讀書樂趣”、“小學生自主性學習教學策略研究”等12項省市區(qū)課題正在研究。領導和教師們在扎扎實實的課題研究與結(jié)題中不斷提高教育科研潛質(zhì),成就自我。學校在課題研究中培養(yǎng)了一大批骨干教師,促進了研究型教師隊伍成長的速度,學校的辦學水平、辦學潛質(zhì)得到全面提高。

三、加強特色學校建設,打造學校教育品牌。

辦學特色是學校豐富發(fā)展,提高辦學檔次的必由之路。本學期,我們結(jié)合我校實際,從理論與實踐的結(jié)合上提升我校特色學校的品位,發(fā)奮尋求學校管理、教育教學、校園文化建設等方面特色的切入點和結(jié)合點,精心打造學校特色品牌,在建設上求發(fā)展。透過特色文化影響學生,發(fā)展學生,發(fā)展學校。學校教科室一如既往地做好學校作文特色建設的有關工作。

用心開展好學生快速作文系列活動。這學期我們堅持把作文教學特色與建設書香校園結(jié)合起來,用心開展師生共讀共寫活動,讓師生共讀共寫成為一種生活方式。本學期認真舉辦好學生限時快速作文活動,組織開展好師生共同參與的各項系列活動。在教師方面:學校用心推薦優(yōu)秀教育讀本,定期開展讀書交流活動,讀書演講比賽;倡導教師寫隨筆、教育日記,對自己的教學行為進行反思,對教學中的一些熱點問題發(fā)表自己看法,對教育改革提出理性思考,為學校的改革與發(fā)展出劃謀力。在學生方面:我們用心開展好藏書、讀書活動,辦好班級圖書角,開展讀書交流活動,打造書香校園。本學期我們參與了萊城區(qū)語委辦舉辦的“文心雕龍”杯教師、學生新課標作文大賽,其中四年級一班的張冉、四年級二班的楊淑涵、陳璐瑤、五一班的張靜遠、五年級五班的張期飛被選中參與了現(xiàn)場作文展示;呂美、劉翠紅兩位老師參與了教師組的現(xiàn)場展示。

四、加強教育科研的陣地建設,做好成果的總結(jié)與推廣工作。

加強對課堂觀察的研究,同時我們還發(fā)動教師撰寫教育科研論文,取得了較好的效果。

1。著力組織教師用心參加各級各類的征文、論文、成果評比。

本學期為中青年教師進行了論文撰寫專題講座,教科室將擔負起收集、反饋信息的任務,及時把市級以上有關征文、論文、成果評比等信息傳到達每個教師,由教科室對教師的論文、成果進行篩選,把好質(zhì)量關,教科室用心向報刊投稿,本學期有40多篇教師論文獲獎、發(fā)表。其中劉慧勤發(fā)表論文一篇,劉煥貴5篇論文獲獎,吳修峰、劉棟國兩位老師各發(fā)表論文兩篇。張娟老師獲得省級優(yōu)質(zhì)電教課二等獎、市級優(yōu)質(zhì)電教課一等獎,王娟老師獲得音樂教師基本功比賽省級二等獎,音樂教師基本功比賽單項獎。

2。加強綜合實踐活動小課題研究,成果豐碩。

加強綜合實踐活動小課題的研究,使小課題研究構(gòu)成了可持續(xù)性、級部特色性。如三年級級部的“非物質(zhì)文化”小課題研究系列,四年級級部的“手工操作”小課題研究系列。各班在總課題的基礎上,衍生出自己的班級小課題,構(gòu)成了本班的特色課題研究,充分利用周三下午的全校綜合實踐課,進行小課題的研究,成果豐碩,三年級級部成功舉辦校級綜合實踐活動展。在萊城區(qū)綜合實踐小課題展示中我校推選展評的“五谷豐登”獲得一等獎,“飲料與健康”獲得二等獎,李俊才老師的案例《小課題大文章——五谷畫小課題研究》獲得一等獎,呂美老師的案例《低碳生活在我們身邊——廢紙變寶》獲得二等獎,繩建紅老師的案例《讓綠色覆蓋我們的校園》獲得三等獎。

3。引薦作品,用心投稿,提高學生寫作興趣。

一學期來,語文老師在“超多讀寫,提早閱讀”這一課題上,認真研究,培養(yǎng)學生的閱讀和寫作潛質(zhì),學生的寫作水平得到全面提升。先后組織三至五年級學生參與“中華小狀元”杯作文大賽,共有394篇獲獎,特等獎3篇,一等獎124篇,二等獎132篇,三等獎68篇,優(yōu)秀獎67篇。呂源、王秀芳、康麗華、李鳳云、任曉燕、呂美、鄭華、亓茜、劉棟國、張莉、劉翠紅、吳修峰、劉泉英、劉玉雙、房靜、蘇愛玲獲得優(yōu)秀指導獎。

在新的學期里,學校教科室將以人為本,求真務實,一如既往為教師、學校服務,用心推動我校教育科研的發(fā)展與創(chuàng)新,更好地打造學校教育科研的品牌。

團委大隊長 學校團委工作報告總結(jié)篇二

大家好!

非常榮幸能代表第十三屆團委作工作報告。本屆校團委秉承“來源于學生,服務于學生”的工作理念,創(chuàng)新進取,勤奮務實,取得了可喜的成績。這一年我校有2個團支部、3名優(yōu)秀團員榮獲團市委表彰,并獲成都市共青團工作一等獎,成都市大中學生“一專多能”成才活動先進學校,成都市大中學生暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動先進單位等榮譽稱號。在此,我謹代表校團委向辛勤指導我們工作的領導、老師和支持我們工作的同學致以最衷心的感謝。下面,我將本屆校團委工作匯報如下,敬請各位代表審議。

1.我校青年團校本年度共發(fā)展新團員近200人,目前,我校團員總數(shù)共2900多人,占學生比例的近80%。

2.本屆團委積極推動各團支部開展團日活動,全校每月至少舉行1次主題團會。本屆團委還不斷完善評優(yōu)制度,認真、嚴謹?shù)亟M織了20xx年的評優(yōu)工作,校級優(yōu)秀團支部10個,市級優(yōu)秀團員3名,校級優(yōu)秀團員312名,促進了團員的自我提升。

3.本屆團委堅持每周一中午召開團委例會,嚴格執(zhí)行例會制度,通過例會,校團委干部得到又好又快的成長。

1.以青年黨校為龍頭,積極為黨組織輸送新鮮血液。本屆青年黨校先后舉辦7場講座,300多人次參加了黨校學習,近100人先后遞交入黨申請書,推薦并發(fā)展了17名中共預備黨員,學員人數(shù)和發(fā)展學生黨員人數(shù)都創(chuàng)歷史新高。

2.以青年團校為陣地,充分發(fā)揮團的橋梁紐帶作用。本屆青年團校開展了5場主題講座,開展了形式多樣的義工活動。團校教育形成了立足校本,服務社會的課程模式。發(fā)展新團員人數(shù)近200人。

3.以活動為載體,弘揚民族精神,深化愛國主義教育。本屆校團委利用全?!拔濉に摹北碚么髸?、“一二·九”合唱比賽、慶祝建國60周年系列比賽、主題黑板報評比、主題團會等平臺,加強團隊工作,弘揚民族精神,深化愛國主義教育,取得良好效果。

1.參與各類大型活動。在校秋季運動會上,校團委組織近200名同學參與了大會的服務工作。校團委積極與學生會合作,共同組織策劃了校園風采大賽、英語劇比賽、籃球賽等經(jīng)典賽事,使校團委、學生會形成了團結(jié)協(xié)作的工作局面。

2.改版《樹德時報》,提升辦報品質(zhì)。本屆編輯部一共出版4期《樹德時報》,從版面設計、內(nèi)容編輯到制版都是在老師的指導下由學生完成?!稑涞聲r報》在全國享有較高的聲譽,從xx年至今連續(xù)兩年獲得“全國中小學優(yōu)秀校內(nèi)報刊評選活動一等獎”。

3.感恩回報,承擔社會責任。在“5.12汶川大地震”一周年之際,校團委策劃了以“為災區(qū)人民獻愛心”為主題的義賣活動,共籌得善款近xx元,并將以上款項捐給災區(qū)學校用于恢復重建;組織高xx級向崇州樹德懷遠中學捐書本、資料1萬余冊。繼續(xù)推動“手拉手,心連心”的愛心活動,捐助康南民族高級中學貧困生。從xx年至xx年x月,高xx級捐助了12位貧困生至高中畢業(yè);xx年xx月開始,高xx級捐助康南民族高級中學10位貧困生至畢業(yè)。這些都體現(xiàn)出了樹德學子強烈的社會責任感。

4.學生社團活動豐富多彩。繼初中部成立了小記者協(xié)會后,在校團委正式注冊的社團有14個,社團活動成為校園生活一道靚麗的風景線。

團委大隊長 學校團委工作報告總結(jié)篇三

現(xiàn)在,我受共青團**縣第十四屆委員會的委托,向大會作工作報告,請各位代表審議。

(一)對過去七年工作的回顧

從我縣上次團代會到現(xiàn)在的七年,是我縣共青團工作取得 巨大成就的七年。七年來,全縣各級團組織在縣委和上級團組織的正確領導下,堅持以 “三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,堅持“服務大局、服務青年”的工作方針,全力實施“**青年文明工程”、“**青年創(chuàng)業(yè)工程”和“青春建功新農(nóng)村行動”等系列活動,全面加強團的自身建設,在推進**經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的進程中,展示了風采,做出了成績,發(fā)揮了應有作用,開創(chuàng)了我縣共青團工作的新局面,為全縣經(jīng)濟建設和社會進步做出了突出的貢獻。

1、七年來,以學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想為重點,青年思想教育工作進一步加強。全縣各級團組織把鄧小平理論和“三個代表”重要思想作為青年思想教育工作的有力武器,通過開展各種形式的讀書活動和主題教育,幫助青年構(gòu)筑起強大的精神支柱。首先是狠抓了團干部的理論學習,采取“抓培訓”、“搞競賽”等多種形式,深化鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習,注重學習的針對性和實際效果,提高了團干部運用鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導實際工作的能力。其次,圍繞建設中國特色社會主義的共同理想,深化對團員青年的思想教育。以重要紀念日、重大活動為契機,以開展十八歲成人儀式、升國旗儀式等活動為載體,深入開展社會主義榮辱觀教育,使廣大青年把遠大理想落實到艱苦創(chuàng)業(yè)、開拓創(chuàng)新、無私奉獻的實際行動中去,激發(fā)了廣大青年建設家鄉(xiāng)與報效家鄉(xiāng)的熱情。

七年來,全縣各級團組織以實施“**青年文明工程”為載體,弘揚社會主義文明新風,有力地推進了青少年的精神文明建設。開展了“青年志愿者”、“青年文明號”和“希望工程”等活動和行動,在全縣精神文明建設中發(fā)揮了積極作用。

——扎實開展了青年志愿者行動。以促進社會公德建設為目標,以公益服務為手段,啟動了“**縣青年志愿者行動”,在全縣城鄉(xiāng)深入開展了教育、醫(yī)療、科技服務。全縣累計有8000人(次)的團員青年參與志愿服務,義務承擔各種公益勞動48項,受到了社會各界普遍好評。實施了“三支一扶”和晉西北計劃,開展了大學生志愿支教、支醫(yī)和服務青年的工作,取得了較好的社會效果。開展了“小天使環(huán)保公益行動”,引導小學生從小樹立保護環(huán)境的觀念。

——扎實開展了青年文明號創(chuàng)建活動。先后選樹出縣質(zhì)檢站、縣農(nóng)行經(jīng)營管理部、電業(yè)局城內(nèi)供電所等6個市級青年文明號示范點,推出縣中醫(yī)院等10個縣級文明號樣板,有效地帶動了全縣青年立足崗位、誠實勞動、優(yōu)質(zhì)奉獻,推進了窗口行業(yè)的文明服務,展示了**青年高尚的精神風貌。

——青年文化建設得到進一步加強。以讀好書、唱好歌、看好片為主題,通過舉辦“邊城杯”青年交誼舞大賽、“我在國旗下成長”中學生演講賽、知識競賽等活動,極大地活躍了基層青年的文化生活。特別是成立了“**縣青少年社會閱讀中心——**書城”,為豐富青年學生的業(yè)余文化生活提供了陣地。

——大力推進“希望工程”。努力拓寬籌資渠道,不斷擴大社會影響。七年中,全縣共接受社會各界捐款335萬元,興建希望學校18所,房屋390間,援建希望書庫28個,救助因貧困而瀕臨失學的中小學生2160名,資助126名貧困大學生圓了大學夢,為推進全縣“科教興縣”戰(zhàn)略的實施做出了積極的貢獻。

3、七年來,全縣各級團組織全力組織實施**才工程,大力培養(yǎng)青年崗位能手、農(nóng)村青年星火帶頭人,認真開展青年技能教育培訓,促進了青年素質(zhì)的全面提高,為加快全縣的經(jīng)濟建設做出了貢獻。

——青工戰(zhàn)線團組織圍繞深化企業(yè)改革,積極開展了青年崗位能手練兵活動。通過大力推廣先進操作法,深入開展崗位培訓,提高了青工的職業(yè)技能,創(chuàng)出了企業(yè)的最佳效益。**汽車配件有限公司團支部帶領團員青年攻關小組研究的qc成果,受到省、市的表彰;開展和推廣了安全示范崗活動,促進了全縣工礦企業(yè)的安全生產(chǎn)。

——青農(nóng)戰(zhàn)線的團組織圍繞社會主義新農(nóng)村建設,積極發(fā)揮優(yōu)勢,成功培養(yǎng)和扶持了一批青年科技帶頭人,加強了農(nóng)業(yè)科技服務、信息傳遞和農(nóng)產(chǎn)品的流通,服務“三農(nóng)”有了新進展。七年來,全縣累計培養(yǎng)青年科技帶頭人150多名,擴散培訓農(nóng)村青年7000人次。南河堡村的青年團員吳曉東,學習溫室大棚無土栽培技術獲得成功,目前技術已在部分鄉(xiāng)村示范推廣。

——教育戰(zhàn)線團組織圍繞“青少年素質(zhì)教育計劃”,重點抓了社會主義榮辱觀為主要內(nèi)容的思想教育工作,加強社會體驗活動,通過學生社會實踐,使二者有機地融為一體,促進了中學生素質(zhì)的全面提高。

——全縣少先隊組織積極開展了新世紀 “雛鷹行動”,通過“手拉手、一助一”等形式,以開展“五小”、“五自”活動為重點,全面提高少年兒童的整體素質(zhì)。目前,全縣已有1000多名少年兒童與縣內(nèi)外兒童結(jié)成互助伙伴聯(lián)誼關系,有72名兒童獲得省、市、縣三級雛鷹獎章127枚?!e極開展青年創(chuàng)業(yè)行動。團縣委依托鴻雁家電城“青年家電維修培訓基地”、世紀電腦青年培訓中心和省市青年創(chuàng)業(yè)中心,對下崗和待業(yè)青年進行技能培訓和輸出勞務。取得了較好的社會效應;七年來,全縣各級團組織依托各類實體,共培訓、輸出、安置待業(yè)和下崗青年1320余名,成為真正的“青年之家”。

——廣泛開展了青年“薦才”活動。舉薦優(yōu)秀才是共青團發(fā)揮黨的助手和后備軍作用的直接體現(xiàn)。全縣各級團組織十分注重青年典型的培養(yǎng)、表彰和推薦工作,為才展現(xiàn)才華和脫穎而出提供了廣闊舞臺。七年來,全縣累計受到省、市、縣各級團組織表彰的先進集體有68個,先進個人(標兵)183名。累計向黨組織推優(yōu)210名,現(xiàn)已有155名成為中共黨員(含預備黨員),有37名團干部經(jīng)過推優(yōu)被黨組織提拔任用到了重要的工作崗位上。

4、七年來,全縣各級團組織始終以團的建設和推進團的事業(yè)發(fā)展為重點,不斷強化共青團的組織功能和服務功能,團的凝聚力、戰(zhàn)斗力和社會影響力得到進一步提高。

——團的工作制度化得到了進一步加強。按照“依靠黨建帶團建,圍繞經(jīng)濟抓團建,服務青年促團建”的工作方針,團縣委與縣組織部門聯(lián)合出臺了《關于進一步加強我縣基層團組織建設的意見》,對團建的工作目標規(guī)劃、農(nóng)村團干部“三位一體”的配置和規(guī)范學校團的工作,制定了相關政策和措施,有力地加強了全縣團組織的自身建設。

——團員隊伍建設得到了進一步加強。發(fā)展團員工作面向生產(chǎn)第一線和品學皆優(yōu)的青年學生,使團員隊伍得到了進一步壯大,全縣團員總數(shù)突破了一萬人。全縣團青比例有了明顯提高。全縣還實行團員的建檔管理工作,使團員管理更加科學規(guī)范。

——團的農(nóng)村基層組織建設進一步加強。農(nóng)村團支部松、散、癱、弱是基層團建工作的一個難點。去年以來,根據(jù)全縣農(nóng)村團的工作實際情況,團縣委在農(nóng)村團支部的設置上大膽創(chuàng)新,進行了多個村設立一個聯(lián)合團支部的試點工作,由青年大學生村干部擔任團支部書記,收到了良好的效果。今年我們抓住鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委換屆的契機,在縣委組織部的大力支持下,與全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委聯(lián)合開展了大學生村官任農(nóng)村聯(lián)村團支部書記的工作,使農(nóng)村的團基層組織建設呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭,團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力有了顯著提高。

——團干部的成長得到了縣委前所未有的重視。二00六年,新的一屆縣委領導上任以來,非常重視團的工作和團干部的成長。去年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆時,有五位德才兼?zhèn)涞泥l(xiāng)鎮(zhèn)團委書記被提撥到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子里;今年四月份,鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府換屆時,又有六位群眾認可、工作實績突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委書記被提拔到了副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長崗位上。今年縣委又出臺了《關于加強人民群眾團體工作的意見》的文件,更加調(diào)動了團干部的工作激情,形成了愛崗敬業(yè)和創(chuàng)新奉獻的工作氛圍。

各位代表、同志們!七年來,團縣委自覺服從和維護縣委的領導,團結(jié)帶領全縣團員青年與時俱進、開拓創(chuàng)新、奮力拚搏,取得了較好的工作成績,這是全縣各級團組織和廣大團員青年共同努力的結(jié)果,更是縣委、縣政府、上級團組織及社會各界人士大力支持的結(jié)果。在此,我代表共青團天鎮(zhèn)縣第十四屆委員會,向所有重視團的工作和關心青年進步成長的各級黨政領導、各界人士表示衷心的感謝!向辛勤工作在各條戰(zhàn)線上,為團旗增輝添彩的各級團干部和廣大青年團員致以崇高的敬禮!

回顧七年來所取得的工作成績的同時,我們也清醒地認識到,我縣團的工作還有與新形勢不相適應的地方,比如團組織服務青年的手段還需進一步強化,服務經(jīng)濟建設和社會發(fā)展的措施需進一步增強,青少年的思想教育方法需進一步改進等等的新情況和新問題,都需要我們在今后工作中高度重視,著力解決。

(二)今后的主要工作任務

各位代表、同志們,今年年初,縣委召開了十二屆三次全體(擴大)會議,明確提出了“加速發(fā)展、奮力崛起”的發(fā)展戰(zhàn)略。振興**的奮斗目標已經(jīng)明確,興縣富民的宏偉藍圖已經(jīng)繪就。時代在呼喚青年,黨和人民寄希望于青年。全縣各級團組織和廣大團員青年必須提高思想認識,樹立大局觀念,自覺服從縣委的工作部署,勇敢地肩負起新的歷史使命,為建設**奉獻自己的青春和力量,做出新的更大的貢獻。

今后三年,我縣團的主要工作任務是:以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,全面貫徹即將召開的黨的十七大會議精神和今年年初召開的縣委十二屆三次全體(擴大)會議精神,認真落實共青團**縣第十五次代表大會的工作部署,以大力實施“天鎮(zhèn)共青團創(chuàng)業(yè)建功行動”為核心,以“兩大工程、一個行動”為載體,團結(jié)帶領全縣廣大團員青年在實施“四大戰(zhàn)略”、推進“五項建設”、打造“四大強區(qū)”這一興縣富民的偉大實踐中成長成才,建功立業(yè)。

一、進一步加強青年思想政治教育工作,繼續(xù)用鄧小平理論和“三個代表”重要思想構(gòu)筑青年一代的精神支柱。

青年是祖國的未來、民族的希望、社會的棟梁。加強青年思想政治教育,構(gòu)筑新一代青年崇高的精神支柱,始終是共青團工作的首要任務。各級團組織要幫助青年深刻領會鄧小平理論和“三個代表”重要思想的歷史地位和指導意義,增強堅定性和自覺性。要教育和幫助青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,把青年培養(yǎng)成為新時代“四有”新人。要在廣大青年中深入開展以為人民服務為核心、集體主義為原則的社會主義道德教育,大力弘揚艱苦創(chuàng)業(yè)精神,持之以恒地開展社會主義榮辱觀教育,切實將全縣青少年的思想道德和政治素質(zhì)提高到一個新的水平。

二、要充分發(fā)揮團員青年的突擊隊和生力軍作用,在實現(xiàn)興縣富民的偉大戰(zhàn)略中創(chuàng)業(yè)建功勛。

實現(xiàn)興縣富民的宏偉目標,是全縣人民的共同愿望。各級團組織必須積極響應縣委的號召,立足團的自身特點,依靠自身的組織優(yōu)勢、資源優(yōu)勢、人才優(yōu)勢,帶領團員青年投身建設家鄉(xiāng)和發(fā)展家鄉(xiāng)的主戰(zhàn)場,為全縣三個文明建設做出新的貢獻。

(1)要發(fā)揮青年最少保守思想、敢想敢干的優(yōu)勢,做推進經(jīng)濟發(fā)展的排頭兵。要引導青年進一步轉(zhuǎn)變觀念,樹立與社會主義市場經(jīng)濟體制和現(xiàn)代企業(yè)管理方式相適應的擇業(yè)觀、成才觀和發(fā)展觀。要大力實施青年創(chuàng)業(yè)行動,拓寬服務范圍,幫助青年提高職業(yè)技能,促進他們自主擇業(yè)、自立自強,實現(xiàn)就業(yè)和創(chuàng)業(yè)。企業(yè)團組織還要繼續(xù)深化青年崗位能手競賽活動,通過“五小”活動、技能培訓等形式,提高青工隊伍的整體素質(zhì),為增強我縣企業(yè)的市場競爭力做出貢獻。

(2)要發(fā)揮青年體能和智能充沛的優(yōu)勢,做加快農(nóng)村脫貧致富的突擊隊。農(nóng)村團組織要教育引導農(nóng)村青年自力更生、艱苦奮斗,依靠誠實勞動脫貧致富奔小康。要引導青年農(nóng)民學習和掌握先進實用技術,鼓勵和扶持他們領辦科技推廣項目,帶動青年農(nóng)民走在科技興農(nóng)的前列,使農(nóng)村青年成為駕馭市場和推動農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的帶頭人。

(3)要發(fā)揮青年勇開風氣之先的優(yōu)勢,做群眾性精神文明創(chuàng)建活動的生力軍。各級團組織要把開展“講文明、樹新風”活動作為工作的著力點和切入點,要把“青年志愿者”、“手拉手”互助、“青年文明號”等重點活動進一步納入全縣群眾性精神文明創(chuàng)建活動中,動員青年廣泛開展各種公益活動,努力開創(chuàng)文明新風,推動我縣精神文明建設再上新臺階。

三、切實強化團的服務功能,增強團組織的吸引力和影響力。

要加大服務青年的工作力度,維護青年合法權(quán)益,優(yōu)化青年健康成長的社會環(huán)境,不斷增強團的吸引力和影響力。首先,要全力做好青少年維權(quán)工作。組織實施好“保護明天行動”和“青年維權(quán)崗”行動,增強青少年的法律意識和自我保護意識,動員全社會力量關心和支持青少年權(quán)益保護工作;堅決同毒害青少年身心健康的各種社會丑惡現(xiàn)象作斗爭,為青少年健康成長創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。其次,要進一步拓寬服務青年的領域,建立好服務青年的社會機制。各級團組織和團干要牢固樹立全心全意為青年服務的思想,把培養(yǎng)、舉薦和輸送才作為自己的一項重要任務,為人盡其才、才盡其用鋪路搭橋,促使各方面的才脫穎而出。三是要繼續(xù)加大“希望工程”助學助教實施力度,為推進“科教興縣”戰(zhàn)略作出新的成績。

四、進一步加強團的自身建設,構(gòu)建新的時代條件下團的工作新機制,為共青團工作全面創(chuàng)新和發(fā)展提供保障。

加強團的自身建設,關鍵在于要以基層為重點,把團的建設同新形勢緊密結(jié)合起來,努力構(gòu)建團的工作新機制,把我縣共青團組織建設成為思想政治堅定、作風扎實頑強、社會作用明顯、青年信任向往的先進青年群眾團體。

要認真貫徹落實《共青團基層組織建設綱要》。緊緊抓住基層團委和團支部這兩級組織,按照整癱治散、雙合格建設、創(chuàng)先爭優(yōu)三個層次,做好班子建設、隊伍建設、陣地建設、活動建設、制度建設五個重點工作。要適應新形勢,進一步加強新經(jīng)濟組織的建團工作,做到哪里有青年,那里就有團的工作,使基層團組織建設呈現(xiàn)出一個新的局面。

要認真做好發(fā)展團員的工作,在堅持標準的前提下,注意培養(yǎng)吸收生產(chǎn)第一線、業(yè)務骨干加入團組織,為團組織增添新鮮血液,力爭使農(nóng)村團員占青年的比例達到30%;要加強對外來團員、下崗團員、待業(yè)團員的教育和管理工作;要繼續(xù)加強學校團的建設,加強少先隊組織開展“推優(yōu)入團”的工作,使我縣團青比例達到35%以上;要認真做好“推優(yōu)入黨”工作,為黨輸送才。

要 按照“高進、嚴管、優(yōu)出”的原則,協(xié)助組織部門真正把那些講真情實感、有真才實學、會真抓實干的優(yōu)秀團員青年選拔到團的干部隊伍中來,樹立起良好的用人導向。要加強團干部的崗位培訓工作,培養(yǎng)“復合型”人才,不斷提高團干部的思想政治水平和科技文化素質(zhì),增強服務大局和服務青年的能力。

各位代表、同志們,共青團跟隨中國共產(chǎn)黨乘風破浪,開拓奮進已經(jīng)走過八十五年的光輝歷程,取得了輝煌的業(yè)績。在今后的時代進程中,我們將更加堅定不移地全面貫徹“三個代表”重要思想和縣委十二屆三次全體(擴大)會議精神,在縣委和上級團組織的正確領導下,在全社會的大力支持下,團結(jié)帶領全縣各級團組織和廣大團員青年搶抓機遇、奮發(fā)進取、迎接新挑戰(zhàn),進一步服務社會、凝聚青年、增強團的影響力和號召力,努力做到常規(guī)工作抓到位,特色工作出成效,握緊拳頭創(chuàng)名牌,使團的工作豐富多彩,團的工作全面活躍,以嶄新的精神風貌,濃墨重彩潑灑共青團風采,努力創(chuàng)造無愧于時代的宏偉業(yè)績,為實現(xiàn)富裕文明、小康和諧新**而努力奮斗!謝謝大家!

團委大隊長 學校團委工作報告總結(jié)篇四

自從前年4月進入公司,已快兩年了。首先請讓我向您在這么長來對我的幫忙、指導、教育表示衷心的感謝!作為一名剛退伍的軍人、也是剛畢業(yè)的學生,我感到十分的榮幸能進入公司這個大家庭,也十分感謝您給我這個發(fā)展的平臺。透過近兩年的工作和學習,我已經(jīng)甩掉了當初的迷惘和無所適從,此刻基本熟悉公司總體狀況并且與同事之間建立了深厚的友誼,相處融洽而和睦,這些讓我感到了工作的快樂。專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,提升自己的素質(zhì)潛力,期望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。

1、公司目前的狀況:

由于所處行業(yè)的優(yōu)勢和這幾年的有色金屬牛市,利潤這幾年都持續(xù)較大幅度的上升,公司員工數(shù)量加上工人已超過800人。在現(xiàn)階段我們企業(yè)是在董事長對原材料和產(chǎn)品的市場價格準確鎖定的條件下不斷取得業(yè)績的,而這又主要是依靠老員工的經(jīng)驗來實現(xiàn)的。

從上至下各部門領導,管理理念普遍缺失,管理水平還是停留在作坊式管理向公司管理的過渡階段,管理人員基本上沒有理解過管理培訓。董事長是一個反應敏捷,思路清晰的人,但板不起臉,大家一團和氣。隨著公司的發(fā)展,董事長你期望企業(yè)步入正軌,但精力有限一向無力做。在工作目標或者工作任務的具體執(zhí)行中,例行化的計劃制定、檢查、跟蹤、反饋環(huán)節(jié)沒有建立。

基礎業(yè)務管理方面:基礎管理方面比較缺失,企業(yè)的工作計劃只能實施一部分,沒有檢查,沒有考評(考評只是事后的好好先生,沒有任何好處,缺乏績效考核的配套獎懲措施),開會解決問題的效率不高,想到什么問題的時候再開,而且開會后問題沒有職責人,沒有解決時間,天馬行空,開會效率極低)。九號車間都掛出:嚴禁大小便的牌牌,管理混亂,想想已經(jīng)到什么地步了。

組織方面:管理人員和員工大多數(shù)安于現(xiàn)狀,沒有危機意識,企業(yè)過于人性化,制度執(zhí)行難,因此工作氣氛感覺松散,感覺工作效率提升的空間比較大。溝通方面,董事長的指示下達下去,部門主管執(zhí)行力不強。溝通不暢,責、權(quán)、利不清晰。人力資源方面:順便再提一下公司的核心競爭力,由于公司掌握的生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品成本在市場上相對低廉,具有較強競爭力,另外公司的薪酬制度從掌握的狀況來看(此刻看來已經(jīng)不合理了,工人的工資不高,靠的是年底發(fā)獎金,對于中高層管理人員,年薪和年底分紅的比例差別十分大)能夠留住骨干人員,但是十分不適應新鮮血液的進入。到目前為止,人力資源管理還處于低級水平。公司已經(jīng)脫離了原始資本積累的發(fā)展時期,而步入了管理需要上臺階,創(chuàng)業(yè)團隊心態(tài)發(fā)生變化了,已經(jīng)開始出現(xiàn)享福心態(tài)。在公司中很多制度,行同虛設。很多事情能夠在比制度更寬松的狀況下透過,所謂的“潛規(guī)則”有代替企業(yè)規(guī)章制度的狀況。

另外一個頭痛的問題,一旦生產(chǎn)經(jīng)營中出了什么問題,總能找到解脫職責的理由。尤其是問題涉及到兩個或兩個以上部門的時候,所有的部門主管都會不約而同地強調(diào)對方的職責,而不愿意多談或直接回避自己部門的職責。大多數(shù)時候是出于自己的利益和自尊,實在很無奈,最多的時候就是開個會,各打五十大板。由于各分公司和各部門為完成年初制定的目標職責狀和各自思維形式的不同,阻礙了溝通的的通暢,進一步導致了信息的不對稱,呈現(xiàn)無效率狀態(tài),無形中就增加了公司的成本。

2、年的工作計劃:

1、圍繞董事長繼續(xù)做好日常工作和服務工作:

(1)、本辦公室內(nèi)務衛(wèi)生的打掃保養(yǎng)和董事長在公司的食宿安排工作

(2)、起草公司年度工作總結(jié)及董事長講話稿、會議材料、負責公司重要會議的記錄及會議紀要的整理,負責董事長簽發(fā)文件的起草、打印、登記和存檔工作。

(3)、協(xié)助辦公室主任做好公司來賓的接待工作、電話記錄、收發(fā)傳真、公司電子郵件的收發(fā),并及時交給董事長處理。

(4)、掌握董事長的日程安排,為董事長接見訪客做好預約工作。

(6)、在本辦公室主任的帶領下對公司各項規(guī)章制度、董事長辦公室的會議紀要、工作紀律的執(zhí)行狀況進行督辦,并落實,做到了事事有交代。

(7)、用心協(xié)助董事長做好套期保值工作。

(8)、每一天把公司的三張表(生產(chǎn)經(jīng)營快報、白銀行情分析表、財務日報表)整和好,全面掌握公司的動態(tài)并上報董事長,對出現(xiàn)的問題和董事長安排的工作基本上及時的提出了工作推薦和處理方案,供董事長決策。

(9)、根據(jù)董事長的指示,配合辦公室兼管總部和銀業(yè)公司保安工作。

(10)、完成董事長或辦公室主任交辦的其他工作。

(11)、每周一提交上周工作總結(jié)和本周工作計劃。

2、努力學習一步煉鉛專業(yè)知識,鑒于一步煉鉛以后在公司發(fā)展中的重要位置,鉛的冶金是11年度學習的重點,同時金融證券方面知識,公司股改上市肯定需要這方面的人員。

3、公司內(nèi)部工藝流程、生產(chǎn)經(jīng)營學習,這是立足公司和督辦董事長指示的迫切需要,真本事還得去基層去學。為了更好地為公司服務,制定一個“下車間學習計劃”,也好學習下應對生產(chǎn)經(jīng)營和管理層的反映。透過經(jīng)常到車間學習和調(diào)研,不僅僅要對企業(yè)的基本生產(chǎn)流程有個清晰的認識,而且對其產(chǎn)生的各個附加系統(tǒng)能夠如數(shù)家珍。

4、加強董事長辦公室工作的計劃性,合理分工,建立目標感和計劃感,增加例行化的計劃制定、檢查、跟蹤、反饋環(huán)節(jié),做好董事長交辦事情的督察工作,配合審記監(jiān)察部門做好董事長交辦的事項。

5、結(jié)合九號車間生產(chǎn)經(jīng)驗,努力對工藝流程、設備調(diào)試等關鍵環(huán)節(jié)經(jīng)驗的總結(jié),并透過經(jīng)驗總結(jié),完善生產(chǎn)過程的流程和作業(yè)學習書,督促其他部門圍繞生產(chǎn)經(jīng)營為中心,加強各部門的溝通和協(xié)調(diào),以提高勞動生產(chǎn)率,為以后公司的大規(guī)模生產(chǎn)少走彎路做鋪墊。

6、公司股改上市,規(guī)范管理是必然,要改變企業(yè)現(xiàn)狀,首先從管理層改起。11年一個重要任務是說服高層管理人員,讓管理層人員先上一個臺階各部門在制定11年工作計劃的時候,要制定學習計劃,半年抽查一次、為基礎管理工作做鋪墊。我相信透過循序漸進,也許會得到好的效果,從一部分的領域或部分的部門開始做一些有效的調(diào)整,使整個的企業(yè)完全改變。

3、保安工作小結(jié)及計劃:

根據(jù)董事長的指示,配合辦公室監(jiān)管了銀業(yè)公司和總部的保安工作。整體來說,離我本人的目標還差很遠,但是進步還是很明顯。整體上的日常管理和長期管理計劃沒有人能具體實施下去,“兵熊熊一個,將熊熊一窩”的局面依舊。主要原因:保安隊伍裙帶關系多,保安領頭人無法貫徹制定的管理制度的執(zhí)行等等。11年計劃努力以二個確保和一個促進為主題。一確保無任何內(nèi)盜、外盜、內(nèi)外勾結(jié)盜使公司蒙受損失的出現(xiàn),二確保公司出現(xiàn)什么事情,保安5分鐘內(nèi)隨喊隨到的高速應急潛力和透過新的激勵機制和辦公室辦公室值班制度的實行促進公司保安工作的有條不紊提高。

公司的不斷發(fā)展,還有超多的工作和挑戰(zhàn)需要董事長你帶領我們一齊去應對和解決。雖然我年齡和資歷都不夠,但是有信心在董事長指引下能多為董事長和公司盡點綿薄之力。

團委大隊長 學校團委工作報告總結(jié)篇五

回顧一年的工作,在取得成績的同時,我們也清醒地看到工作中還存在許多問題和不足。一是隨著社會日新月異的變化,青年的思想意識和價值觀念呈多元化發(fā)展,團組織在青年思想教育上缺乏針對性和實效性;二是隨著大量新技術新設備不斷更新使用,對青年技術業(yè)務素質(zhì)的提高和青年人才的需求更為迫切,團組織在創(chuàng)新和拓寬高素質(zhì)青年人才隊伍的方法和渠道上有感不足;三是隨著構(gòu)建文明、高效、和諧新三礦戰(zhàn)略目標的深入實施,使共青團工作在完善制度、健全機制、更好地發(fā)揮作用上面臨新的挑戰(zhàn)。這些難點和不足需要我們在新的一年里努力去解決和完善。

1、深入開展職工安全文化活動。安全是煤礦的靈魂,也是保證職工家庭幸福的堅固屏障。礦團委將繼續(xù)把安全文化建設作為工作的重中之重,以構(gòu)筑職工安全屏障為目標,以培養(yǎng)職工的安全意識為出發(fā)點和落腳點,積極創(chuàng)新工作方法,把安全文化活動深入到更多職工中去,深入到工作現(xiàn)場去,使其在職工安全意識培養(yǎng)方面發(fā)揮更大的實際作用;在青安崗工作方面,將繼續(xù)完善各項制度,促進青安崗活動不斷科學化、制度化、規(guī)范化、精細化,確保青年安全崗活動穩(wěn)定、持續(xù)、有效開展。始終抓住安全意識教育這個工作重點,深入落實“青年安全示范崗”和“青年安全監(jiān)督崗”工作,廣泛開展“崗員自己不三違、崗員身邊無三違”的競賽活動。

2、廣泛開展青工“創(chuàng)新創(chuàng)效”工作。創(chuàng)新創(chuàng)效工作要以創(chuàng)新為手段,要不斷探索創(chuàng)新創(chuàng)效的有效載體,緊密圍繞企業(yè)中心工作,在生產(chǎn)經(jīng)營課題攻關、產(chǎn)品技術革新等方面出主意、下功夫。礦團委將堅持開展好“五小”科技攻關活動,通過舉辦青年論壇、五小成果評選、創(chuàng)新成果展示等活動,肯定青年的創(chuàng)新成果,激發(fā)廣大青工參與挖潛增效、科技攻關的積極性、主動性和創(chuàng)造性。以各團支部“五小”科技攻關活動小組為主體,借助青年的創(chuàng)新思維和能力,切實打造出實用有效的攻關項目,為“雙增雙節(jié)”工作提供一條捷徑。

3、堅持開展“雙增雙節(jié)”活動。找準共青團工作在企業(yè)精細化管理中的切入點,積極開展節(jié)能降耗、增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支、修舊利廢活動。引導教育青年轉(zhuǎn)變觀念,立足崗位,從大處著眼、小處著手,通過多種渠道在全礦范圍內(nèi)開展“節(jié)約就是效益”人性化宣傳教育活動,培養(yǎng)青年以礦為家、自覺節(jié)約的良好習慣,從根本上保證“雙增雙節(jié)”工作的自覺性。充分利用青年回收站的考核獎勵機制,對回收利用物品切實取得實效的單位進行獎勵,激勵廣大青年積極參與活動,擴大活動覆蓋面,努力在企業(yè)節(jié)能降耗、控制成本、提高效益中發(fā)揮團員青年的積極作用。

1、積極開展形勢任務教育。堅持以科學的理論武裝人,以正確的輿論引導人,以高尚的精神塑造人,以優(yōu)秀的作品鼓舞人,豐富青年的精神世界,增強青年的精神力量。圍繞建團xx周年、“五四”等重大節(jié)慶,大力開展豐富多彩的青年歌手大賽、主持人大賽等青年文化活動,深入推進“以團為榮、以礦為榮”主題教育活動,通過活動團結(jié)吸引青年、凝聚青年智慧、激發(fā)青年工作熱情,為平安高效和諧新三礦再立新功;要大力加強企業(yè)形勢任務教育,以窯街煤電集團公司三礦第十二次代表大會精神為指導,針對不同層次、不同崗位青年的特點,通過組織研討會、座談會、主題實踐等形式,幫助團員青年深刻領會公司“十二五”總體規(guī)劃和跨越式發(fā)展的新思路,引導團員青年變壓力為動力,正確處理個人利益和企業(yè)利益、局部利益和整體利益、眼前利益和長遠利益的關系,統(tǒng)一思想,凝心聚力,為促進三礦跨越式發(fā)展而努力奮斗。

2、積極拓展青年思想教育途徑。青年群體是企業(yè)共青團工作的重點對象。信息社會的快速發(fā)展,使青年思想呈多元化發(fā)展,給青年思想教育工作帶來了新的挑戰(zhàn),傳統(tǒng)的引導、談心等方式已不能完全滿足青工思想教育的需要。為此,我們將在已經(jīng)建立qq群的基礎上,充分利用群空間、群郵箱等宣傳、交流手段,繼續(xù)鞏固加強團內(nèi)信息化建設,搭建團委書記信箱、系列主題青年論壇等團內(nèi)互動信息平臺,逐步實現(xiàn)與廣大團員青年更真實、更深入的交流與互動,做好青年思想的領航人;以青年素質(zhì)、技能提升為最終目標,繼續(xù)充實已經(jīng)建立的“青年圖書室”,針對新形勢下青年的思想特點精選增加書籍,拔高青年眼界,擴展知識涵蓋面,以此引導青年形成正確的人生觀、價值觀,為青年成長成才打好基礎;做好青年典型的選樹、表彰和宣傳工作,本著發(fā)現(xiàn)人才、樹立人才、宣傳人才的宗旨,真正將那些腳踏實地、立志成才的優(yōu)秀青年樹立為青年學習的榜樣,利用宣傳欄、標語等媒介大力宣傳我礦青工在安全生產(chǎn)、企業(yè)文化建設中的典型事例、模范人物,舉辦杰出青年事跡報告會,發(fā)揮先進典型在青年群體中的示范作用,激發(fā)廣大團員青年奮發(fā)有為、建功立業(yè)的熱情與積極性,在青工中掀起強素質(zhì)、樹新風、學技術、爭優(yōu)秀的熱潮。

3、大力落實青工技能提升工程。扎實開展好青年技能培訓,充分利用我礦實訓基地,以職工崗位技能活動為契機,強化對青工專業(yè)知識和業(yè)務技能培訓,著力培養(yǎng)“一崗精,多崗通”的復合型人才;定期舉辦技能觀摩、崗位練兵、技術比武等活動,號召團員青年積極參與練兵學技活動,在觀摩中學經(jīng)驗,在鍛煉中謀發(fā)展,在比賽中求進步;積極開展“導師帶徒”活動,為青工摸排工作經(jīng)驗豐富、實際操作能力強的職工作為師傅,簽訂師徒合同,力爭實現(xiàn)關鍵崗位上的以老帶新,通過傳、幫、帶,努力提高青工的業(yè)務技能,協(xié)助礦培養(yǎng)業(yè)務技能型、生產(chǎn)骨干型青年技術人才。

4、大力實施志愿者服務品牌工程。青年志愿者協(xié)會將繼續(xù)以“奉獻、互助、友愛、進步”的志愿精神,以“職工滿意、領導放心”為志愿者服務的最終目標,不斷提高服務水平,繼續(xù)拓寬服務渠道,全身心地投入到青年志愿者行動中。針對志愿者服務的工作實際,編寫《窯街煤電集團公司三礦青年志愿者管理制度》,切實將精細化管理落實到工作中,對志愿者服務的考核采用打分制,分數(shù)作為評選優(yōu)秀志愿者的決定因素,提高青年志愿者對服務行動的積極性;加強對青年志愿者的引導培訓,每年組織一次志愿者行動的基本常識、重要意義、服務能力提升方面的集體培訓,提升青年志愿者的整體素質(zhì)和服務能力;在具體活動中,要以“雷鋒行動”為載體,積極開展各項服務礦區(qū)的行動,堅持活動的長期性,爭取贏得社會的支持和輿論的好評,把窯街煤電集團公司三礦青年志愿者協(xié)會打造成共青團的領軍品牌工程,為三礦的跨越發(fā)展、礦區(qū)的和諧穩(wěn)定做出新的更大的貢獻。

1、著力加強團干部隊伍建設。加強團干部隊伍建設是共青團一項長期的戰(zhàn)略任務,做好新形勢下團的工作,關鍵在團干部,建設一支黨放心、青年滿意的團干部隊伍,團的工作才能更加蓬勃地向前發(fā)展。在團組織活動中,要按照實現(xiàn)自我超越、轉(zhuǎn)變思維模式、培育共同理念的基本要求,加強團隊學習,強化系統(tǒng)思考,打造學習型的青年組織,培養(yǎng)思考型團干部,引導更多團員青年緊跟企業(yè)發(fā)展步伐,努力為我礦的又好又快發(fā)展貢獻力量。

2、繼續(xù)加強團的組織體系建設。大力推行團建創(chuàng)新,實現(xiàn)團的組織體系優(yōu)化完善,就要創(chuàng)新團的活動方式,以活動促團建。要緊密圍繞企業(yè)的中心工作設計活動,爭取礦黨政工的大力支持,使企業(yè)共青團工作與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合,與青年成才相結(jié)合,帶動企業(yè)共青團工作水平的整體提高。另外,在支部建設中要繼續(xù)加強落實團員“分值考核”制度,為每個團員建立分值考核檔案,季度公布、年度評選,擴大團組織在青年中的影響面,使團組織更好地覆蓋團員青年,更好地履行團的職能。

3、積極開展人才培養(yǎng)儲備工作。充分發(fā)揮團組織優(yōu)勢,在全礦團員青年中開展“青春在煤海中閃光”學歷提升活動和青年職業(yè)生涯規(guī)劃教育活動。對有文憑和有能力的青年進行一次全面摸底,以發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、聚集人才為宗旨,組織成立各種社團活動小組,發(fā)揮和培養(yǎng)青年特長,建立健全各類青年人才檔案,開發(fā)青年人力,滿足廣大青年成長成才的強烈愿望,為企業(yè)的發(fā)展提供青年人才儲備。同時,要進一步完善推優(yōu)工作體系,規(guī)范推優(yōu)程序,制定推優(yōu)計劃,建全推優(yōu)檔案,使推優(yōu)工作走上規(guī)范化、制度化軌道。

新的一年任務光榮而艱巨,礦團委將在公司團委和礦黨政的領導下,緊緊圍繞企業(yè)中心工作,銳意創(chuàng)新,開拓進取,群策群力,在新三礦跨越發(fā)展的征途上,為全面完成各項安全生產(chǎn)經(jīng)營任務發(fā)揮好團員青年的排頭兵和生力軍作用。

團委大隊長 學校團委工作報告總結(jié)篇六

現(xiàn)在,我受共青團xx鄉(xiāng)第六屆委員會的委托,向大會作工作報告,請代表們審議。

本次大會肩負著繼往開來的歷史使命,承載著全鄉(xiāng)團員青年的熱切期望。大會的主要任務是:回顧總結(jié)xx鄉(xiāng)第六次團代會以來的工作,研究確定今后三年的奮斗目標和主要任務,選舉產(chǎn)生共青團xx鄉(xiāng)第七屆委員會,選舉產(chǎn)生出席共青團xx市第二十二次代表大會代表,動員全鄉(xiāng)各基層團組織和廣大團員青年解放思想,實事求是,與時俱進,開拓創(chuàng)新,為xx全面建設小康社會貢獻青春、智慧和力量。

重要思想和科學發(fā)展觀為指導,以經(jīng)濟建設為中心,緊緊圍繞加快改革開放和現(xiàn)代化建設步伐這條主線,團結(jié)帶領全鄉(xiāng)團員青年,真抓實干,開拓進取,積極投身改革和發(fā)展的偉大實踐,開展了各項富有成效的工作。過去的三年,是我鄉(xiāng)共青團工作在改革中不斷創(chuàng)新、成效顯著的三年,也是全鄉(xiāng)廣大團員青年奮發(fā)圖強、茁壯成長的三年。

回顧三年的工作,主要總結(jié)如下三個方面:

一、堅持不懈地把團的思想教育工作擺在首位,使廣大團員青年的政治思想素質(zhì)得到切實提高。

三年來,我們堅持以培養(yǎng)?四有?新人為目標,不斷深化和改進團的思想教育工作。一是通過舉辦培訓班、報告會、座談會和上團課等形式,組織團員青年學習黨的路線、方針、政策;二是在青少年中開展愛國主義、集體主義教育,積極搞好為民服務;三是開展普法教育,引導青年學法,做到知法、守法、用法,增強民主和法制觀念;四是通過舉辦?弘揚‘五四’精神,實現(xiàn)中國夢想?文藝演出等一系列活動,展現(xiàn)xx青年樂觀向上、積極進取、奮發(fā)圖強的精神面貌。通過加強思想教育工作,全鄉(xiāng)青年的思想覺悟不斷提高,助人為樂的共產(chǎn)主義風格得到發(fā)揚,樹立了遠大的理想和正確的世界觀、人生觀、價值觀,為我鄉(xiāng)改革開放和現(xiàn)代化建設提供了有力的思想保證。

二、狠抓團的自身建設,促進團的基層組織得以全面激活。

三年來,我鄉(xiāng)團委堅持?抓基層、打基礎?,切實發(fā)揮鄉(xiāng)團委的主導作用,抓好村級團組織建設,不斷增強團組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力,全面推進了團的各項工作。

(一)以黨建帶團建,推進團的組織建設。通過實行黨組織對團組織帶班子、帶隊伍、帶教育、帶工作和帶活動,實現(xiàn)了黨建與團建的最佳銜接,進一步優(yōu)化了團工作的外部環(huán)境,促進了基層團組織建設。

(二)加強團干培訓,不斷提高隊伍的素質(zhì)。通過舉辦團干培訓班、參加市里組織的各種培訓班,加強團干的思想政治素質(zhì)和科學文化素質(zhì),同時,吸收農(nóng)村中能力強的青年、青年致富能手進入團支部領導班子,努力提高?三位一體?團干的比例,現(xiàn)全鄉(xiāng)有4名團支部書記是村兩委干部,提高了團組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

(三)抓好少先隊工作,促進青少年健康成長。一是努力搞好?希望工程?事業(yè);二是做好青少年維權(quán)工作,大力宣傳《未成年人保護法》,增強青少年自我保護意識,促進社會都來關心、愛護青少年。

三、大力帶領全鄉(xiāng)團員青年投身經(jīng)濟建設主戰(zhàn)場,促使生力軍和突擊隊作用得到充分發(fā)揮。

三年來,我們注重把培養(yǎng)青年致富能手活動作為深化農(nóng)村青年科技教育,促進農(nóng)村科技進步,提高農(nóng)村科學素質(zhì)的重要手段抓到實處。通過各種途徑來加強對團員青年的培訓。一是鼓勵青年參加大中專院校脫產(chǎn)、函授學習;二是積極推進誠信青年和ybc工作,鼓勵廣大青年自主創(chuàng)業(yè),為推動農(nóng)村的經(jīng)濟發(fā)展作出了應有的貢獻。

回顧三年來的奮斗歷程,我們深深體會到:只有始終堅持永遠跟黨走,共青團才能保持堅定正確的政治方向;只有始終堅持以經(jīng)濟建設為中心,共青團才能實現(xiàn)有為有位的.良性發(fā)展。

回顧三年來的工作實踐,我們清醒認識到:我們的工作同鄉(xiāng)黨委、政府以及上級團委的要求相比,還存在許多差距,這都需要我們在今年的工作中繼續(xù)努力,著力解決。

團委大隊長 學校團委工作報告總結(jié)篇七

思想政治工作是分團委工作的主要內(nèi)容,也是分團委工作成敗的關鍵所在。通過對黨員進行思想政治教育工作,形成由黨員培養(yǎng)入黨積極分子帶動廣大團員學生的階梯模式,在學生中形成黨的基本理論知識,掀起爭做入黨積極分子的熱潮。分團委正是抓住這個有利的時機督促各班團支部認真開展各種形式的組織活動,引導學生關心時事,從講政治的高度看待當今國際國內(nèi)的形勢,提高官大團員的思想認識和政治覺悟,增強明辨是非的能力。因此,加強了對團員青年的培養(yǎng),這半年來,我院分團委共組織開辦院兩期團校,入學人,結(jié)業(yè)人,結(jié)業(yè)率為%,評出優(yōu)秀學員人,評優(yōu)率為%;協(xié)助開辦了院兩期黨校,入學人,結(jié)業(yè)人,結(jié)業(yè)率為%,評出優(yōu)秀學員人,評優(yōu)率為%。黨校的學習,并取得了結(jié)業(yè)證書。加強推優(yōu)的規(guī)范化及透明度,加大推優(yōu)的力度,使更多的優(yōu)秀團員作為黨的后備軍接受黨的考察和培養(yǎng)。

完善管理和考核體系,重點培養(yǎng)團員干部的組織協(xié)調(diào)能力,不斷提高干部隊伍整體的工作水平和綜合素質(zhì)。

分團委在工作中始終堅持全心全意為同學服務的宗旨,注重自身隊伍的建設,倡導奉獻精神,淡泊名利,增強服務意識,激發(fā)學生干部的工作積極性和主動性。同時,結(jié)合學生綜合測評,完善學生干部檔案,加強學生干部的考核和監(jiān)督,加強理論學習,提高學生干部思想水平。在校院領導的指導下,分團委組織健全,運行正常,能夠起到良好的模范帶頭作用,分團委通過以上措施的實施,提升了學生干部的形象和威信,學生干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到加強,干部自身素質(zhì)有了較大的提高。

為了進一步加強分團委的戰(zhàn)斗力,我們加強對各團支部的指導,并將各團支部書記吸收為分團委委員,加強了分團委與各班級的聯(lián)系與合作,更利于開展工作。同時,強化分級負責制、個人負責制及例會制度,使工作落到實處。

切實轉(zhuǎn)變工作作風,將思想教育與指導學生的學習、生活相結(jié)合,深入學生,為學生解決實際的困難,將服務、教育、管理相結(jié)合,使教育達到更好的效果。

一年來,我院分團委先后向黨組織推薦名優(yōu)秀團員分別參加了第期入黨積極分子培訓班,目前我院接受黨課培訓的團員人,約占學生總數(shù)的%,其中有人被確定為入黨培養(yǎng)對象。同時還有更多的團員積極要求向黨組織靠攏,已有占全院學生人數(shù)一半以上的團員向黨組織遞交了入黨申請書,學生入黨積極性的對黨的認識水平有了明顯的提高,尤其在我院推優(yōu)過程中嚴格實施了考核制度,注重優(yōu)秀團員,入黨積極分子及預備黨員綜合素質(zhì)的提高,收到良好效果。

大力開展豐富多彩的校園文化,繼續(xù)做好社會實踐工作和青年志愿者工作,做好素質(zhì)拓展論證工作。組織同學認真參加暑期社會實踐和寒假社會實踐活動,推動同學們走向社會、接觸社會、了解社會,有的社會實踐與專業(yè)學習及就業(yè)相結(jié)合,取得了較好的效果。

3月17日,主辦了“迎戰(zhàn)暴風雪”團日活動,讓大家對今年特大雪災有了更加深刻的了解,感受到了在中國_的領導下全國人民眾志成城,一方有難,八方支援,齊心協(xié)力抗擊暴風雪的溫暖。

3月20日,青協(xié)交流會在我院隆重舉行,促進了各院系青協(xié)的了解、交流和合作,增強了青年志愿者服務能力。隨后,勤工儉學先進個人表彰暨新老生交流會隆重舉行。勤工部表示會高度重視對貧困生的幫扶問題,為貧困生開拓出更多合適的崗位,使他們在這個舞臺上鍛煉自己的能力。

4月7日,在十一屆全國_和第十一屆全國_勝利召開的偉大旗幟的號召下,分團委開展了以“學習兩會精神,做優(yōu)秀大學生”為主題的團日活動。此次活動增強了同學們的時政感和責任心,使同學學們更加關心國家大事,關注國計民生,提升了自身的思想覺悟。

4月10日,我院分團委首次開展主題為“四月花語”女生節(jié)系列活動?;顒觾?nèi)容豐富、精彩紛呈,既讓男生有了一個更加了解女生的機會,又給女生一個盡顯個性的舞臺,為男女生之間搭建起友誼的橋梁;豐富了同學們的課余生活,體現(xiàn)了學校對女生生活的關懷和重視,使同學們更深刻地感受到校園文化的魅力。

4月,在高職院分黨委袁衛(wèi)華副書記親自指導和參與下,青協(xié)在學校南湖校區(qū)校門口開展“交通安全教育系列月”活動,不僅增強了他們的交通安全意識,培養(yǎng)了良好的交通行為習慣,而且鍛煉了團隊協(xié)作能力,在教育他人的同時達到了良好的自我教育的目的。

4月26日,與《武漢晚報》攜手,組織第十四期黨校學員義務賣報,為高職院機電061班患白血病的楊星同學籌資治病。此次活動共賣出報紙2000份,籌集到1100多元,體現(xiàn)了同學們的奉獻精神。

5月13日,在我校50年華誕即將到來之際,分團委主辦了“五十年校慶”團日活動。這是對我校五十年光輝歷程的回顧,加強了同學們的愛校教育,增強了師生的主人翁意識。

5月12日四川汶川發(fā)生了一場8級地震。地震發(fā)生后,國人之心為之牽動,__號召全國人民“眾志成城,抗震救災”。各界同胞紛紛伸出援助之手,捐助災區(qū)人民度過難關。5月23日,在_二支部的大力支持下,與高職社聯(lián)共同協(xié)辦的“天災無情我有情,愛讓生命延續(xù)”的大型賑災義演活動在武漢關山公園門口隆重舉行。此次活動所得善款將全部捐給災區(qū)人民。

這次活動的目的是要動員大家,發(fā)揚中華民族_一方有難,八方支援_的優(yōu)良傳統(tǒng),為此次地震受災的四川省汶川地區(qū)輸送溫暖。

6月17日分團委召開了第九屆換屆大會,以此擇良將,選干才,組成新一屆優(yōu)秀的學生組織領導團體,更好地服務科院,服務同學;給同學們一個更廣闊的平臺來展示自己,獲得進一步鍛煉的機會。相信新一屆的分團委成員定會為我院交出一份滿意的答卷。

進一步健全各級組織,爭取在社團工作方面取得突破;工作要創(chuàng)新,要進一步取得實效;社會實踐工作上要拓寬思路,與專業(yè)更好地結(jié)合;要加強院系的聯(lián)系;加大工作的宣傳力度。

過去的一年是繁忙的一年,通過分析我院分團委工作的具體情況,我們緊緊抓住推進素質(zhì)教育這個關鍵,繼續(xù)突出思想教育和理論學習這個特色,取得了一定的成績。但我們也看到,由于我們經(jīng)驗和能力的局限,我們的工作與學校創(chuàng)建國內(nèi)一流大學目標的要求相比,與兄弟院系的先進水平相比還有差距,我們將抓住這次評比的機會,認真向兄弟院系學習,進一步思考做好我院分團委工作的思路,為我們新的一年工作的進步打下堅實基礎,力爭把我院的學生工作推向一個新的階段。

團委大隊長 學校團委工作報告總結(jié)篇八

立足實踐服務中心與時俱進

為建設富裕型小康城鎮(zhèn)貢獻青春

―在共青團楊葉鎮(zhèn)第七次代表大會上的報告

(20xx年10月28日)

各位代表、同志們:

我受共青團楊葉鎮(zhèn)第六屆委員會委托,向大會作報告,請予以審議。

一、六次團代會以來的工作回顧

200*年共青團楊葉鎮(zhèn)第六次代表大會召開至今已有三年了。三年來,我鎮(zhèn)各級團組織在鎮(zhèn)黨委和團區(qū)委的正確領導下,高舉_理論偉大旗幟,堅持以黨的_精神和_同志“三個代表”重要思想以及團的十五次全國代表大會精神為指導,團結(jié)帶領全鎮(zhèn)青少年,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委工作思路,圍繞全鎮(zhèn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,深入開展思想理論教育,通過跨世紀青年人才培訓工程建設、青年才藝展演等各種形式的活動,推動和造就了一大批積極投身于經(jīng)濟建設主戰(zhàn)場的有志青年,扎實推進了團的自身建設,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展和社會全面進步做出了積極的`貢獻,展現(xiàn)了世紀之初楊葉青年的凌云壯志和青春風采。

――思想理論學習不斷深入。用_理論武裝青

**年,教育青年是共青團的首要任務。鎮(zhèn)團委以各級團干和青年學生為教育重點,認真開展了思想理論學習活動。200*年鎮(zhèn)團委組建成立了鎮(zhèn)團校,堅持每年舉辦各級團干培訓班1次,教育團總支堅持在青年學生團員中開展團課制度,每周一次,由學生團干組織進行思想理論學習或開展思想交流和討論。同時,鎮(zhèn)團委針對青年特點,積極爭取項目,與農(nóng)口一起實施了“跨世紀青年科技培訓工程”,培養(yǎng)青年農(nóng)民*00多人。通過這些活動,既武裝了青年的思想,又鍛煉了團員青年的才干,培養(yǎng)了團員青年能力,取得了思想實踐“雙收”的成效。

――服務經(jīng)濟建設卓有成效。鎮(zhèn)團委積極參與并創(chuàng)造條件支持廣大青年緊緊圍繞經(jīng)濟建設中心,腳踏實地干實事、辦好事,在經(jīng)濟主戰(zhàn)場上不斷建功立業(yè)。200*年,鎮(zhèn)團委在馬家灘實施保護母親河行動,栽種了*00畝意楊,建起了共青林;今年,鎮(zhèn)團委又結(jié)合退耕還林政策,在古塘村3組建起了*0畝青年果園;“福星工作”楊葉福利院新建共青井充分體現(xiàn)了青年一代對老一輩的無限關愛。這一切都有力地推動了我鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會的進一步發(fā)展。全鎮(zhèn)各級團組織和廣大青年立足于本職工作,服務于經(jīng)濟中心,在各自的崗位上創(chuàng)造了非凡的業(yè)績,涌現(xiàn)出了一大批青年科技致富帶頭人、優(yōu)秀青年企業(yè)家,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟建設和社會發(fā)展發(fā)揮了積極作用。

――危難險急時勇挑重擔。哪里有危險,哪里就有我們的團組織和團員青年。每年汛期,各級團組織都要向武裝部門推薦優(yōu)秀青年組成青年民兵突擊隊,他們所表現(xiàn)出來的無所畏懼,一往無前的精神展現(xiàn)了青年人的生力軍和突擊隊作用。在去年“非典”期間,鎮(zhèn)團委發(fā)動廣大團員青年組成護村隊,勸阻外出務工人員回流,并成立防非應急分隊,擔負重疫區(qū)返回人員的隔離觀察工作,在非典的夏季雙搶期間,還相應成立了青年義務搶收隊,幫助在外不能回家的農(nóng)戶收割和搶種,消除了在外人員的思想顧慮,為我鎮(zhèn)防非工作的勝利做出了應有的貢獻。在今年的防治禽流感和狂犬病防治工作中,又到處閃現(xiàn)著青年人的身影,楊葉村青年劉水林在捕殺瘋狗中被狗咬傷手指頭還依然不退縮,展現(xiàn)了楊葉青年的英雄氣概和能挑擔子、特別能戰(zhàn)斗的青春活力。三年來,共有4名團員青年在防汛和防非戰(zhàn)斗中加入了黨組織。

――文化活動盡顯青年風采。三年來,鎮(zhèn)團委緊扣青年人好動的特點,開展了“雷鋒月”“光彩之歌”――青年文藝會演、金齡特鋼杯青年卡拉ok大賽、青年志愿者活動等一系列主題文化活動,既滿足了青年人的性格要求,又推動了我鎮(zhèn)文化生活的發(fā)展,倡導了青年人正確的價值取向,展現(xiàn)了楊葉青年的真我風采。同時,我們還積極組織青年參加團區(qū)委及團市委組織的各項活動,將楊葉青年的風采展現(xiàn)在全區(qū)、全市人民的面前。

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