隨著社會不斷地進(jìn)步,報(bào)告使用的頻率越來越高,報(bào)告具有語言陳述性的特點(diǎn)。那么我們該如何寫一篇較為完美的報(bào)告呢?以下是我為大家搜集的報(bào)告范文,僅供參考,一起來看看吧
物業(yè)安保工作報(bào)告 物業(yè)個人工作報(bào)告篇一
一抓保潔員的儀表、儀容和安全管理。根據(jù)甲方和公司的要求,統(tǒng)一員工著裝,檢查規(guī)范員工的儀表儀容,使保潔隊(duì)伍做到了著裝整齊、有禮節(jié)有禮貌、精神飽滿,以相關(guān)的規(guī)章制度來嚴(yán)格規(guī)范每位員工的日常工作、行為準(zhǔn)則。
二注重搞好與甲方的關(guān)系。搞好與甲方的關(guān)系,是工作開展的基礎(chǔ),便于我們工作。每次去各站檢查時,經(jīng)常與甲方溝通,積極征求甲方的站長、主任們的意見,增進(jìn)感情。對于提出的問題,根據(jù)站區(qū)的實(shí)際狀況,依據(jù)定人、定崗、定位,做到了人人有事做,人人有職責(zé)區(qū),根據(jù)劃分的職責(zé)區(qū)狀況,每一天進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即指出整改,始終持續(xù)了各站區(qū)衛(wèi)生干凈、整潔,并請甲方檢查,讓站方滿意。
三作為管理人員,以身作則做到“五勤”:眼勤、口勤、手勤、身勤以及心勤,能以自我的形像力去影響每一們員工,在對她們嚴(yán)格要求的同時,做到生活上關(guān)心她們,體貼她們,有困難及時幫忙她們,解決她們的后顧之憂。讓她們放下包袱,輕裝上陣,一心一意撲在保潔工作上。
四十分重視上級的定期和不定期的檢查。現(xiàn)在各級檢查次數(shù)多,要求嚴(yán),標(biāo)準(zhǔn)高。對此狀況,我們高度重視,及時組織人力和物力,確保每一次檢查,讓甲方滿意。即便如此,還是有疏漏的地方,某日,站長下漢宜線檢查,指出沿線某站廁所異味大,次日我前往該站和副站長了解溝通,副站長對我們保潔員的工作充分認(rèn)可,稱由于該站廁所內(nèi)沒有窗戶和通風(fēng)系統(tǒng),旅客上廁所后,我們保潔員沖洗清掃,但是味道無法立即散除,致使站長指出廁所異味嚴(yán)重,故并未針對此次問題考核保潔員,并把事情緣由向老總?cè)鐚?shí)匯報(bào)。11月份發(fā)現(xiàn)咸寧南、咸寧東、紙坊、赤壁北、咸寧北站保潔員均存在保潔卡填寫不規(guī)范的問題,對此,我按公司規(guī)定考核了相應(yīng)責(zé)任人,并強(qiáng)調(diào)全體保潔人員都要高度重視廁所革命,依據(jù)“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的職責(zé)定位,廁所做到“一人一清”,保潔們按規(guī)定填寫廁所保潔卡,杜絕提前簽字或者到點(diǎn)不及時簽字,一旦檢查再次發(fā)現(xiàn)廁所問題,加大考核力度。11月16日檢查發(fā)現(xiàn)湯遜湖某員工上班遲到,考核100元,29日發(fā)現(xiàn)咸寧南某員工提前下班離崗,考核100元,同日發(fā)現(xiàn)保潔員保潔工具隨意擺放,考核30元。除此之外,四季度發(fā)現(xiàn)漢宜線存在一個共性問題:靠墻面的垃圾桶邊條擦抹不到位,污漬多,針對這個共性問題和幾次檢查發(fā)現(xiàn)的問題,每次下站檢查都會特意指出強(qiáng)調(diào),讓各站保潔員和主管、領(lǐng)班們引以為戒,避免出現(xiàn)同類問題。
五逐步規(guī)范保潔清潔用品的管理,狠抓節(jié)能降耗。為響應(yīng)公司的節(jié)能降耗號召,我們根據(jù)自身的實(shí)際狀況采取了,在每一天的工作中對各保潔工具要勤檢查多清理,從而減少因保潔工具保養(yǎng)不到位引起的報(bào)修;每位保潔員要做到從一點(diǎn)一滴的小事做起,新領(lǐng)拖布掃把,先用東西綁扎好,拖布用釘子釘好加固,精心維護(hù),盡可能延長設(shè)備的使用壽命,袋子,抹布等,精心使用,能用三次,決不只用二次。在統(tǒng)計(jì)請領(lǐng)下季度保潔用品時,按計(jì)劃請領(lǐng),從不多領(lǐng),為公司節(jié)約開支。
綜上,四季度的工作匯報(bào)完畢。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在全體主管、領(lǐng)班和保潔員的努力下,我們將在明年有更好的表現(xiàn)。
匯報(bào)人:xxx
物業(yè)安保工作報(bào)告 物業(yè)個人工作報(bào)告篇二
認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針政策,法律、法規(guī),領(lǐng)會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨同組織保持一致,保證在實(shí)踐工作上不偏離正確的軌道。幾來,自己不斷加強(qiáng)思想道德和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí),提高工作的責(zé)任心,工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),勤勤懇懇,任勞任怨,積極配合主任的工作,不計(jì)較個人得失,加班加點(diǎn)按質(zhì)按量完成任務(wù)。始終堅(jiān)持以病人為中心,服務(wù)臨床的思想,急病人與臨床之所急。嚴(yán)格遵守危急值報(bào)告制度,及時與臨床醫(yī)生聯(lián)系,提供有利的診斷依據(jù)。在完成臨床檢驗(yàn)工作的同時,還承擔(dān)本科室進(jìn)修與實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)帶教工作,堅(jiān)持以理論聯(lián)系實(shí)際,做到學(xué)以致用。
本人不僅具有較高的政治思想水平,同時也具有很強(qiáng)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和工作能力。面對專業(yè)知識的日新月異,更加注重專業(yè)知識和新技術(shù)的學(xué)習(xí)。每年訂閱《中華檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)雜志》《臨床檢驗(yàn)雜志》《檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)》經(jīng)常上網(wǎng)瀏覽;《中華流行病學(xué)雜志》《中華醫(yī)院感染雜志》、《中國抗生素雜志》《臨床輸血與檢驗(yàn)》《中國實(shí)驗(yàn)診斷學(xué)雜志》等相關(guān)專業(yè)雜志;同時特別關(guān)注《中華檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)雜志》開設(shè)的"繼續(xù)教育園地"攔目學(xué)習(xí);參加各種提高培訓(xùn)班、學(xué)術(shù)交流會。20xx年參加xx研討會;20xx年5月參加xx培訓(xùn)班。7月被當(dāng)選為xx市醫(yī)學(xué)會第二屆檢驗(yàn)專業(yè)委員會常務(wù)委員。為了更進(jìn)一步提高自己的綜合素質(zhì),除在業(yè)務(wù)技術(shù)方面努力學(xué)習(xí)外,也加強(qiáng)相關(guān)知識英語與計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識的學(xué)習(xí)。20xx年參加了自學(xué)[衛(wèi)生事業(yè)管理]本科的學(xué)習(xí),今年年底畢業(yè)。從中學(xué)習(xí)了許多管理方面的知識,獲益匪淺。
(一)有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神
我來自農(nóng)村,深深懂得"寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來"的道理。上中學(xué)時,生活的艱苦及一直步行于十幾里之外的學(xué)校,磨礪了我吃苦耐勞,鍥而不舍的品質(zhì)性格。參加工作后,一直與血、尿、便、細(xì)菌、病毒打交道,雖然有點(diǎn)臟、苦、累,但我從未為自己選擇的`專業(yè)而后悔。使我自豪的是為臨床醫(yī)生提供了科學(xué)翔實(shí)的診斷依據(jù)。特別是為呼吸科、重癥監(jiān)護(hù)室、康復(fù)科等提供的藥敏試驗(yàn)報(bào)告取得了非常好的治療效果,得到了信任和好評。
(二)有嚴(yán)于律己、誠信為本、樂觀向上的優(yōu)良品質(zhì)
我信奉誠實(shí)待人、嚴(yán)于律己的處世之道。以感恩的心面對世界;以包容的心和諧自他;以分享的心回報(bào)大眾。從未與同事產(chǎn)生過矛盾糾紛。我自知還有許多缺點(diǎn),但我是一個修正主義者,時刻在完善自己。
今有幸被當(dāng)選為檢驗(yàn)科副主任,今后的工作,不僅在業(yè)務(wù)上,而且在管理工作中,也要提高自己的水平。在院長的領(lǐng)導(dǎo)下,配合好主任,努力把我院檢驗(yàn)科帶入良好的學(xué)習(xí)氛圍,進(jìn)一步提高檢驗(yàn)技術(shù)質(zhì)量,早日使我院檢驗(yàn)科各專業(yè)實(shí)驗(yàn)室,通過iso15189實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理體系的認(rèn)可,建立與國軌的質(zhì)量體系,更好地為臨床各科室服務(wù);加強(qiáng)與臨床科室的聯(lián)系,開展臨床需要,特異性較強(qiáng)的檢驗(yàn)項(xiàng)目,增加科室經(jīng)濟(jì)效益;激發(fā)科室每一個人員的積極性,為科室的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,將檢驗(yàn)科建設(shè)成團(tuán)結(jié)向上的一流科室,為醫(yī)院發(fā)展貢獻(xiàn)自己一份微薄之力,等到退休回首時無遺憾。
物業(yè)安保工作報(bào)告 物業(yè)個人工作報(bào)告篇三
學(xué)校衛(wèi)生工作是學(xué)校教育不可缺少的環(huán)節(jié),也是改善學(xué)校教學(xué)環(huán)境、提高教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展的重要部分。我校牢固樹立了“健康第一”的思想與觀念,積極做好預(yù)防傳染病的宣傳工作,加強(qiáng)學(xué)校公共衛(wèi)生教育,堅(jiān)持不斷的提高學(xué)生的健康水平。
為了全面貫徹落實(shí)《傳染病防治法》與上級有關(guān)傳染病防治要求,我校實(shí)行以預(yù)防為主,完善傳染病防治的長效工作機(jī)制,建立學(xué)生健康晨午檢制度,對在校學(xué)生實(shí)施晨午檢。
學(xué)校每年根據(jù)不同季節(jié)開展常見病、多發(fā)病、傳染病為主的宣傳工作,健康教育形式多樣化。平時利用校廣播、學(xué)校宣傳欄、各班級黑板報(bào)、班級主題會等進(jìn)行衛(wèi)生知識宣傳教育,如愛眼日、無煙日、愛牙日、學(xué)生營養(yǎng)衛(wèi)生、傳染病的預(yù)防等等,教育學(xué)生勤洗手、勤講個人衛(wèi)生,多吃一些預(yù)防感冒的食物,多參加體育鍛煉等等。
1、增強(qiáng)傳染病防病意識與觀念
學(xué)校利用校廣播、宣傳畫等,多方面、多角度地向教師、學(xué)生進(jìn)行《傳染病防治法》以及怎樣預(yù)防傳染病的宣傳。
1)每班在健康教育課上宣傳有關(guān)傳染病的預(yù)防及傳染病的相關(guān)知識。
2)利用宣傳畫向?qū)W生宣傳傳染病的有關(guān)知識。
2、積極開展活動,提高健康意識
學(xué)校結(jié)合自身的實(shí)際,切實(shí)開展了一系列的健康教育活動。
1)積極、主動地預(yù)防感冒。在大范圍宣傳教育的基礎(chǔ)上,首先在學(xué)校范圍內(nèi)開展預(yù)防活動,例如教室里開窗通風(fēng)等。
2)加強(qiáng)體育鍛煉,隔離重號病人等。要求學(xué)生督促家長在家庭里開展一定的預(yù)防措施;要求學(xué)生積極參加鍛煉身體,注意飲食和營養(yǎng),提高自身免疫力;注意保持室內(nèi)空氣流通;在疾病流行期,不宜到人口密集地和空氣不流通處滯留等。
疫情的控制與處理方法是:
1、發(fā)現(xiàn)有患者立刻通知家長,讓家長帶孩子去醫(yī)院就診。
2、對有患者的班級加強(qiáng)消毒,其他班級一般消毒。
3、復(fù)學(xué)時一定要經(jīng)查診,確已康復(fù),方可進(jìn)教室上課。
通過對比上學(xué)年體檢報(bào)告分析:我們還要加強(qiáng)衛(wèi)生宣傳的力度,使學(xué)生保持良好的用眼衛(wèi)生習(xí)慣和良好的飲食衛(wèi)生習(xí)慣。增強(qiáng)學(xué)生身體素質(zhì),鼓勵學(xué)生堅(jiān)持戶外運(yùn)動,適度進(jìn)行長跑訓(xùn)練,增強(qiáng)心肺功能。
今后我校將進(jìn)一步全面貫徹《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》精神,把預(yù)防傳染病的各項(xiàng)工作做得更好,確保全體師生平安、健康,營造一個低碳,衛(wèi)生,環(huán)境更優(yōu)美的校園。
物業(yè)安保工作報(bào)告 物業(yè)個人工作報(bào)告篇四
自2019年錦州銀行大連分行成立以來,我行安全保衛(wèi)工作認(rèn)真貫徹落實(shí)大連市公安局和總行安全保衛(wèi)部的各項(xiàng)要求,在大連市公安局特別是內(nèi)保二大隊(duì)的正確領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心、支持下,緊緊圍繞錦州銀行大連分行的中心工作,遵循“預(yù)防為主,綜合治理,誰主管,誰負(fù)責(zé)”的指導(dǎo)原則,堅(jiān)持從加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、物防技防硬件設(shè)施建設(shè)、制度建設(shè)等方面入手鞏固安全保衛(wèi)工作的各項(xiàng)基礎(chǔ),使安全管理落到了實(shí)處,保證了我行財(cái)產(chǎn)、員工及客戶的人身安全,為我行業(yè)務(wù)發(fā)展和各項(xiàng)改革措施的順利推進(jìn)營造了一個安全、穩(wěn)定的經(jīng)營環(huán)境。
一、加強(qiáng)員工隊(duì)伍安保意識教育和安保知識技能培訓(xùn)。
(一)加強(qiáng)全員安全防范意識教育和技能培訓(xùn),提高員工安保主觀能動性。自大連分行建行以來,大連分行把重視和加強(qiáng)對員工的安全教育,全面提高防范意識,增強(qiáng)防范技能,作為安全防范工作的重要基礎(chǔ)工作來抓。分行領(lǐng)導(dǎo)始終堅(jiān)持“防范勝于治理”的原則,不管形勢如何變化,始終繃緊教育這根弦,做到了警鐘長鳴。因?yàn)闊o論多么完善的制度、多么堅(jiān)固的防護(hù)設(shè)施、多么先進(jìn)的技防設(shè)備,都是要靠人去遵守、去操作、去維護(hù),只有提高全行員工的安保意識,發(fā)揮員工安保的主觀能動性,才能使制度、設(shè)施、設(shè)備發(fā)揮最大的效用。
2019年以來,我們把增強(qiáng)員工的防范意識放在十分突出的地位,重點(diǎn)圍繞防盜搶、防詐騙、防火災(zāi)的應(yīng)知應(yīng)會及安保工作的各項(xiàng)
規(guī)章制度
等內(nèi)容對全行員工進(jìn)行強(qiáng)化教育及考核,提高全行員工安保工作的主觀能動性。行轉(zhuǎn)發(fā)的)案例對全行員工開展深入教育,對案件發(fā)生的條件、過程、處理情況及所產(chǎn)生的后果組織廣泛的學(xué)習(xí)討論,通過經(jīng)常性開展安全教育,增強(qiáng)員工的防控能力和應(yīng)對能力。另外,通過案例分析也查找了我行自身防范工作的隱患,不斷完善防范措施,而且也促使我們及時修改安全保衛(wèi)制度體系。
救及滅火設(shè)施使用進(jìn)行了充分講解,員工安全消防意識大幅提高。同時提高了員工滅火、自救等避險能力。
二、加強(qiáng)硬件設(shè)施建設(shè),夯實(shí)技防物防基礎(chǔ)。
防護(hù)設(shè)施建設(shè)對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發(fā)生起著無法替代的作用。因此,我行在注重抓全員安保主觀意識教育的同時,也注重抓好防護(hù)設(shè)施等硬件建設(shè),保證所有營業(yè)場所配備符合公安部門規(guī)定的靈敏可靠、嚴(yán)密完善的技防、物防設(shè)施。真正做到軟件硬件雙管齊下。
建行以來,我行對網(wǎng)點(diǎn)防護(hù)設(shè)施的建設(shè),在內(nèi)保大隊(duì)的指導(dǎo)及總行保衛(wèi)部門的支持下,加強(qiáng)了安全設(shè)施的維護(hù)和配置,目前網(wǎng)點(diǎn)全部安裝了防盜、防搶、防暴、防火等設(shè)施,重要區(qū)域視頻監(jiān)控覆蓋到位,并保證了監(jiān)控錄像圖像的清晰和正常運(yùn)轉(zhuǎn)。分行及各支行全部與公安部門170報(bào)警系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)。目前,所有網(wǎng)點(diǎn)防護(hù)設(shè)施都達(dá)到了規(guī)定的一級防護(hù)標(biāo)準(zhǔn),基本形成了人防、物防、技防相結(jié)合的防護(hù)體系,為做好安全保衛(wèi)工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
在物防、技防設(shè)施的管理上,我行明確各網(wǎng)點(diǎn)主任對物防、技防設(shè)施的管理負(fù)總責(zé),并建立健全了170報(bào)警系統(tǒng)、視頻監(jiān)控系統(tǒng)的檢測校準(zhǔn)臺帳,定期進(jìn)行檢測、校準(zhǔn),確保了各種物防、技防設(shè)施的正常運(yùn)行。
三、加強(qiáng)規(guī)章制度建設(shè),夯實(shí)規(guī)范管理基礎(chǔ)。
為。自成立以來,我行及下屬各支行分別建立了較為完善的安保制度體系。這些規(guī)章制度是根據(jù)上級主管部門的要求并結(jié)合自身工作的實(shí)際而形成的,其內(nèi)容涵蓋了安全防范、安全防火、社火治安綜合治理及防恐反恐等四大項(xiàng)。本著在發(fā)展中完善,在需要中充實(shí),在變化中調(diào)整,在實(shí)踐中創(chuàng)新的原則,使我們的安保制度體系不斷適應(yīng)全行各項(xiàng)工作發(fā)展的需要。
(一)建立了“安全保衛(wèi)崗位責(zé)任制”,明確各涉崗人員的職責(zé),特別是針對網(wǎng)點(diǎn)營業(yè)、款箱接送、消防安全等各個要害環(huán)節(jié)制訂了安全保衛(wèi)責(zé)任制,規(guī)定安保工作必須在當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)的管理下由各機(jī)構(gòu)一把手負(fù)總責(zé),確立了安保工作在該機(jī)構(gòu)各項(xiàng)工作中重中之重的特殊地位。
(二)注重內(nèi)部管理的規(guī)范化。分支行建立了安全保衛(wèi)登記制度、大連分行綜合事務(wù)部制定了安全保衛(wèi)專項(xiàng)檢查、突擊檢查和常規(guī)檢查制度、重要節(jié)日、雙休日值班制度,為及時掌握員工工作生活及思想動態(tài),我行要求每月各網(wǎng)點(diǎn)上報(bào)員工思想動態(tài),對存在思想不穩(wěn)定因素及時進(jìn)行走訪,確定員工思想穩(wěn)定。
(三)是把加強(qiáng)檢查監(jiān)督作為落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,及時發(fā)現(xiàn)問題,堵塞漏洞,防范各類案件和事故發(fā)生的最基本的手段。我行堅(jiān)持每月對所屬網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行全面檢查,并進(jìn)行專項(xiàng)檢查。2019年以來我行先后開展了常規(guī)檢查12次,專項(xiàng)檢查5次,如駐點(diǎn)保安履職檢查,atm機(jī)運(yùn)行檢查,安全保衛(wèi)消防檢查等,并對巡查的問題進(jìn)行及時督導(dǎo)整改。
分行及各直屬支行設(shè)立了節(jié)假日、雙休日行長值班崗和員工值班崗,并公布了值班電話,及時處置突發(fā)事件,內(nèi)部上下聯(lián)動,保證第一時間發(fā)現(xiàn)問題解決問題。在平時工作中,突出抓好了對“重點(diǎn)部位、重點(diǎn)人員、重點(diǎn)崗位”和“早、中、晚”三個時段的安全檢查,針對網(wǎng)點(diǎn)營業(yè)期間員工安防制度是否落實(shí)、柜員是否堅(jiān)守崗位,柜員因故臨時離崗是否能做到“兩清一退”(即印章、現(xiàn)金清理入柜上鎖、微機(jī)終端退出操作程序),中午和節(jié)假日是否確保1名網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人帶班、2人以上當(dāng)班等容易出現(xiàn)問題和隱患的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行突擊檢查;對在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,做到不放過、不遷就、重整改、嚴(yán)處罰。同時加強(qiáng)了網(wǎng)點(diǎn)日常的自查工作。明確網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人是該網(wǎng)點(diǎn)安全防范工作的第一責(zé)任人。在安全管理方面推行“一把手”工程,實(shí)行一票否決。把“誰主管、誰負(fù)責(zé)”當(dāng)作安全保衛(wèi)工作的最高責(zé)任制度。網(wǎng)點(diǎn)每月進(jìn)行例行安全檢查,并作詳細(xì)記錄。檢查內(nèi)容包括業(yè)務(wù)方面的章、證、押是否入箱上鎖,水、電、氣閥是否關(guān)閉;門、窗是否閉鎖;170報(bào)警設(shè)備是否就位等等。
通過建立健全規(guī)章制度以及開展不間斷的檢查工作,及時發(fā)現(xiàn)了薄弱環(huán)節(jié),使一些潛在的事故苗頭得到整改,消除了隱患,促進(jìn)了員工防范意識的加強(qiáng)和各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí),有效地避免了案件和事故。同時加強(qiáng)保安隊(duì)伍建設(shè),完善保安巡防管理制度,對于每一次巡樓檢查、每日下班后用水用電情況檢查,每一次值班值宿情況檢查都有詳細(xì)記錄,對情況進(jìn)行通報(bào)及整改獎懲,將風(fēng)險降到最小化。
二、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌開創(chuàng)新局面。五水共治扎實(shí)開展。農(nóng)村生活污水治理28個行政村均已完成招投標(biāo)并開工建設(shè),累計(jì)完成24個村主管網(wǎng)和污水處理終端建設(shè),17個村接戶率達(dá)到80%,19個村完成了初驗(yàn)收。三改一拆深入推進(jìn)。落實(shí)違法用地和違法建設(shè)“兩網(wǎng)化”管理體系,處置各類違法建筑面積96848㎡,改造舊住宅區(qū)面積28320㎡,分別完成縣下達(dá)任務(wù)的387.39%和101.14%。出臺實(shí)施辦法對暫緩拆除違法建筑進(jìn)行合理分類處置。城鄉(xiāng)環(huán)境全面整治。全面推進(jìn)“四邊三化”專項(xiàng)整治行動,以限期交辦銷號制按時完成各整治點(diǎn)交辦單,得到了縣委領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。全域開展農(nóng)村垃圾分類處理,落實(shí)公路沿線18個村垃圾集中機(jī)械化處理,完成平象和西產(chǎn)馬嶺垃圾減量化陽光房主體建設(shè)。鞏固深化養(yǎng)殖場、砂場整治,關(guān)停養(yǎng)殖場4家,提升養(yǎng)殖場2家。高度重視農(nóng)村廢氣粉塵治理,解決磐安縣造漆廠、磐安縣綠安助劑廠廢氣粉塵排放問題。新農(nóng)村建設(shè)加速推進(jìn)。石下村投資100多萬元順利完成村莊提升項(xiàng)目及“百花村”建設(shè)。加快危舊房改造步伐,拆遷危舊房占地4436㎡,啟動胡莊村新區(qū)地基安置工作。集鎮(zhèn)區(qū)塊老村改造有序鋪開,楊宅舊村改造一期90%農(nóng)戶完成新房建設(shè),黃余田村啟動二期舊村改造。
三、社會事業(yè)得到新改善?!俺绲掳叉?zhèn)”戰(zhàn)略深入實(shí)施。隆重表彰4位“孝順媳婦”、8位“公益之星”、4位“小孝星”和5位“最美仁川人”,崇德氛圍日漸濃厚,主流思想深入人心。文化惠民工程全面開展。成功舉辦第七屆農(nóng)民文藝匯演暨紅挺一縱挺進(jìn)仁川80周年紀(jì)念演出,13個村參與“春泥計(jì)劃”創(chuàng)建,完成4個文明村創(chuàng)建,其中柳坡、赤巖前兩村成功創(chuàng)建“市級文明村”,完成平象村文化禮堂建設(shè)。村級公益事業(yè)不斷提升。建成黃余田生態(tài)公墓,滾濤、方山、柳坡、赤巖前等村安裝改造路燈400余盞,黃余田晨光大橋、赤巖前和諧廊橋、方山大橋建成通車,完成泊公、楊宅、赤巖前、后魯防洪堤建設(shè),各村一事一議項(xiàng)目基本完成,對西產(chǎn)村陳氏宗祠和潘田村古建筑進(jìn)行了加固修繕?;鶎颖U纤降玫教岣摺T鷮?shí)做好城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險各項(xiàng)工作,順利完成全民參保登記,弱勢困難群體關(guān)愛救濟(jì)力度不斷增強(qiáng),全面消除農(nóng)村家庭人均純收入4600元以下貧困現(xiàn)象,新增低保48戶77人,完成潘田、流岸、平象居家養(yǎng)老服務(wù)照料中心建設(shè)。民主法治建設(shè)持續(xù)加強(qiáng)。人口計(jì)生工作水平不斷提高,工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)、科協(xié)、老齡委、計(jì)生協(xié)會、關(guān)工委等群眾團(tuán)體作用發(fā)揮明顯,黨管武裝、民兵預(yù)備役建設(shè)持續(xù)加強(qiáng),科普、普法教育成效顯著。平安仁川建設(shè)繼續(xù)深化。及時妥善化解各類矛盾糾紛,上級轉(zhuǎn)辦信訪件和8890便民服務(wù)平臺、縣長信箱、省長信箱及磐安民聲在線交辦件辦結(jié)率均達(dá)100%?!包h政同責(zé)、一崗雙責(zé)”安全生產(chǎn)責(zé)任制得到認(rèn)真有效落實(shí),突發(fā)事件處置能力不斷增強(qiáng),社會大局持續(xù)保持和諧穩(wěn)定。
四、黨建工作有了新氣象。扎實(shí)開展“從嚴(yán)管理落實(shí)年”和“摘帽快跑”解放思想大討論活動,全面推進(jìn)黨的建設(shè)。解放思想大討論活動扎實(shí)開展。組織全鎮(zhèn)黨員干部群眾開展專題討論學(xué)習(xí)和“金點(diǎn)子”征集活動,發(fā)動仁川人人找問題、人人談舉措、人人謀思路、人人話發(fā)展,營造做大做強(qiáng)“一號產(chǎn)業(yè)”、全力建設(shè)“紅旅小鎮(zhèn)”的良好氛圍?;鶎狱h建制度得到傳承出新。在全縣19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中率先出臺落后黨員管理辦法及其考評細(xì)則,通過組織參加專題教育、進(jìn)行集體勞動和實(shí)施量化考核,首批納入集中管理的31名落后黨員整改工作取得實(shí)質(zhì)成效,極大帶動和增強(qiáng)了全鎮(zhèn)黨員的規(guī)矩意識,探索出了一條新常態(tài)下全面從嚴(yán)管理農(nóng)村黨員務(wù)實(shí)管用方法,得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,先后有10多個兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)到我鎮(zhèn)學(xué)習(xí)取經(jīng)。以“三嚴(yán)三實(shí)”教育為契機(jī),深入開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“三全”、村干部“三強(qiáng)”主題實(shí)踐活動,全面推行鎮(zhèn)村干部工作晾曬制度,實(shí)行鎮(zhèn)班子成員重點(diǎn)工作一月一公示、鎮(zhèn)干部工作一周一公示、鎮(zhèn)干部住夜情況一日一公示、村主職干部工作定期匯報(bào)制度,改進(jìn)了工作作風(fēng),強(qiáng)化了干部管理,推進(jìn)了工作落實(shí)。農(nóng)村黨建工作基礎(chǔ)不斷夯實(shí)。完善農(nóng)村主職干部崗位目標(biāo)責(zé)任制考核辦法,對各村三改一拆、農(nóng)村生活污水治理、環(huán)境衛(wèi)生長效管理、“四邊三化”、黨員活動日、村級辦公場所規(guī)范化建設(shè)等工作開展情況進(jìn)行專項(xiàng)考核,推行農(nóng)村主職干部績效季度考核制度,層層壓緊壓實(shí)黨建責(zé)任。加大關(guān)心關(guān)愛力度,對村主職干部因病或遇到急事給予組織溫暖。從嚴(yán)抓好黨員活動日管理,制定并印發(fā)600余份《仁川鎮(zhèn)黨員活動日管理辦法》分發(fā)給全鎮(zhèn)黨員學(xué)習(xí)。按照“高標(biāo)準(zhǔn)、重質(zhì)量、促實(shí)事”的要求,完成“兩新”黨建示范點(diǎn)和柳坡、洋莊兩個市級黨建示范村建設(shè)。軟弱渙散黨組織取得實(shí)質(zhì)整改。以解決新農(nóng)村建設(shè)等實(shí)際問題為抓手,扎實(shí)推動下余、赤巖前等軟弱渙散黨組織整改落到實(shí)處。選派“第一書記”到下余村任職,充實(shí)了下余村黨組織力量,妥善解決了下余村違法建筑處置和“信訪專業(yè)戶”重信纏訪難題。以培育村主職干部協(xié)作和推進(jìn)村莊項(xiàng)目建設(shè)為抓手,凝聚赤巖前村人心力量,助推赤巖前村順利完成村莊規(guī)劃修編、50余畝土地政策處理、116盞路燈安裝、和諧廊橋、生態(tài)防洪堤及糧食功能區(qū)建設(shè),實(shí)現(xiàn)了從工作“落后村”到“先進(jìn)村”的蛻變。黨風(fēng)廉政建設(shè)從嚴(yán)從實(shí)推進(jìn)。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,不折不扣執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省市縣有關(guān)規(guī)定精神,推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委回歸主責(zé)主業(yè)。廉政主題教育活動深入開展,組織新修訂的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》集中學(xué)習(xí)。注重發(fā)揮群眾民主監(jiān)督作用,強(qiáng)化農(nóng)村集體“三資”管理,加大村級財(cái)務(wù)監(jiān)督檢查力度,堅(jiān)決查處違反黨紀(jì)行為。今年共處理黨員16人,其中開除黨籍1人,勸退1人,黨內(nèi)嚴(yán)重警告3人,黨內(nèi)警告1人,誡勉談話10人,嚴(yán)肅了黨的紀(jì)律,純潔了黨的隊(duì)伍。
同志們,回顧一年來的工作,我們深深感到,我們所取得的每一個進(jìn)步,都是縣委縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是在座各位共同努力的結(jié)果,是全鎮(zhèn)廣大干部群眾同心同德、團(tuán)結(jié)拼搏、克難攻堅(jiān)的結(jié)果,是社會各界、離退休老同志熱情支持的結(jié)果,也是歷屆鎮(zhèn)黨委打下良好基礎(chǔ)的結(jié)果。在此,我代表鎮(zhèn)黨委,向所有為仁川改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出貢獻(xiàn)的同志們、朋友們,表示崇高的敬意和衷心的感謝!
回顧過去一年來的工作,我們也清醒地認(rèn)識到,發(fā)展中還存在一些薄弱環(huán)節(jié),主要表現(xiàn)在:經(jīng)濟(jì)總量不大,產(chǎn)業(yè)支撐不強(qiáng),后勁發(fā)展不足,優(yōu)勢特色不顯,新農(nóng)村建設(shè)相對滯后;少數(shù)黨員干部的思想觀念落后,精神狀態(tài)不佳,政治意識、擔(dān)當(dāng)意識、廉潔意識和規(guī)矩意識有待加強(qiáng),“四風(fēng)”問題還需持續(xù)深入整治;影響仁川社會發(fā)展的不穩(wěn)定不和諧因素仍然較多,維穩(wěn)壓力依然較重。對以上問題,我們要采取有效措施,認(rèn)真加以解決。
物業(yè)安保工作報(bào)告 物業(yè)個人工作報(bào)告篇五
為規(guī)范物業(yè)的前期管理,建立通過招投標(biāo)的方式選聘具有相應(yīng)資質(zhì)的物業(yè)管理企業(yè)的機(jī)制。我市下發(fā)了《關(guān)于做好貫徹實(shí)施物業(yè)管理?xiàng)l例有關(guān)工作的通知》等相關(guān)文件對前期物業(yè)管理做了明確規(guī)定。并率先組建了物業(yè)管理招投標(biāo)專家?guī)欤瓷蜿柺形飿I(yè)管理招投標(biāo)評審委員會,主要負(fù)責(zé)主持物業(yè)管理企業(yè)對物業(yè)管理項(xiàng)目的評審工作。還聘請業(yè)務(wù)精,能力強(qiáng)的資深律師組建法律顧問團(tuán),為招投標(biāo)工作的順利開展,打好堅(jiān)實(shí)的法律基礎(chǔ),充分體現(xiàn)了物業(yè)管理市場競爭機(jī)制的“公開、公平、公正”原則。去年成功的組織了“中街北苑”等多個前期物業(yè)管理招投標(biāo)項(xiàng)目。從而改變了我市物業(yè)管理的委托制為聘任制,打破了誰開發(fā)、誰管理的壟斷局面。
隨著我市經(jīng)濟(jì)的持續(xù)增長,居民生活水平的逐步提高,這就對物業(yè)管理行業(yè)的服務(wù)意識及管理水平提出了更高的要求。因此,《條例》實(shí)施以來,我市與國家建設(shè)部物業(yè)管理培訓(xùn)中心,聯(lián)合舉辦了5期物業(yè)管理從業(yè)人員崗位培訓(xùn)班,全市物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理及具體工作人員共有1700余人參加了培訓(xùn)。使他們及時學(xué)習(xí)了《條例》的各項(xiàng)規(guī)定,掌握了物業(yè)管理的專業(yè)化知識,達(dá)到物業(yè)管理企業(yè)和業(yè)主雙贏。
為改善居民的生活環(huán)境,徹底改變舊住宅區(qū)臟、亂、差的舊貌,我市開展了組團(tuán)整治工程。完善小區(qū)道路,達(dá)到路面平整,硬鋪裝為彩色方磚;設(shè)立景觀花壇和藝術(shù)小品;安裝鐵藝大門;建通透式圍墻;設(shè)立垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)站;經(jīng)規(guī)劃部門批準(zhǔn),建設(shè)收發(fā)室、物業(yè)管理及服務(wù)用房等。舊住宅區(qū)的硬件得到了完善,具備了實(shí)行物業(yè)管理的基本條件,逐步對舊住宅區(qū)推行物業(yè)管理。隨機(jī)對全市813個實(shí)行物業(yè)管理的住宅區(qū)進(jìn)行調(diào)研,其中98年以前建成的舊住宅區(qū)占305個。物業(yè)化率達(dá)92%,規(guī)范化率達(dá)40%。物業(yè)管理這一新興行業(yè)在我市已逐漸的被工業(yè)區(qū)、學(xué)校、醫(yī)院、商嘗辦公樓宇等各類物業(yè)的管理所采用,形成了包括房屋及相關(guān)設(shè)施設(shè)備維修養(yǎng)護(hù)、小區(qū)保安、環(huán)境清潔、綠化、居民生活服務(wù)、等綜合配套服務(wù)的新體制。
物業(yè)安保工作報(bào)告 物業(yè)個人工作報(bào)告篇六
1、負(fù)責(zé)制定物管部的治安年度、季度工作計(jì)劃,做好保安隊(duì)年度預(yù)算報(bào)告。
2、處理各類突發(fā)事件并形成報(bào)告。適時完善、健全安全應(yīng)急措施,并負(fù)責(zé)督促屬下嚴(yán)格執(zhí)行和演練落實(shí)。
3、妥善處理客戶有關(guān)安全方面的各種投訴。幫助客戶尋找在公司丟失的物品,努力改造良好的.治安環(huán)境,讓客戶具有安全感。
4、負(fù)責(zé)商管員的排班及專業(yè)知識培訓(xùn)。
5、定期檢查各項(xiàng)保安措施,并做好記錄,確保消防設(shè)備、設(shè)施完好,以備查考。
6、組織隊(duì)員參加消防演練。
7、與相關(guān)政府部門溝通。
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
物業(yè)安保工作報(bào)告 物業(yè)個人工作報(bào)告篇七
今年,我街黨工委、辦事處根據(jù)區(qū)城建工作會議的精神和工作部署,認(rèn)真貫徹落實(shí)市、區(qū)關(guān)于城市建設(shè)和管理的總體規(guī)劃及推進(jìn)小區(qū)物業(yè)管理的具體要求,堅(jiān)持社區(qū)建設(shè)與管理水平同步發(fā)展的原則,結(jié)合我街物業(yè)管理工作推進(jìn)情況,在去年工作思路的基礎(chǔ)上,對我街物業(yè)管理的任務(wù)和思路及時進(jìn)行了調(diào)整:在對轄內(nèi)各社區(qū)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查、科學(xué)研究的基礎(chǔ)上,以條件是否成熟為標(biāo)準(zhǔn),采用全封閉、半封閉、強(qiáng)制型三種模式,按照“示范帶動,街群互動,全面推動”的思路,力爭達(dá)到全街物業(yè)管理覆蓋率100%,接受驗(yàn)收85%的目標(biāo)。
一、物業(yè)管理工作的推進(jìn)情況
1、領(lǐng)導(dǎo)重視,思路明確。今年區(qū)實(shí)事求是地對小區(qū)物業(yè)管理工作的思路進(jìn)行了調(diào)整,為我街的小區(qū)物業(yè)管理工作進(jìn)一步明確了方向。街黨工委、辦事處高度重視物業(yè)管理工作,在黨工委會議、全街工作會議、中心組學(xué)習(xí)等各級各次會議上反復(fù)強(qiáng)調(diào),并專題討論,統(tǒng)一思想,形成共識,對物業(yè)管理和物業(yè)管理公司的概念有了更清醒的認(rèn)識。并及時轉(zhuǎn)變觀念,物業(yè)管理工作從小范圍開展轉(zhuǎn)向在15個社區(qū)全面推進(jìn)。以此為基礎(chǔ),年初即確定了今年的工作思路是實(shí)現(xiàn)三項(xiàng)重點(diǎn)工作的突破,即社會治安綜合治理必須有所突破,小區(qū)物業(yè)管理必須有所突破,社區(qū)民主自治、議行分設(shè)工作必須有所突破。這三項(xiàng)工作是互相關(guān)聯(lián)、互相促進(jìn)的,社會治安綜合治理是龍頭,小區(qū)物業(yè)管理是突破口,社區(qū)民主自治是基礎(chǔ),小區(qū)物業(yè)管理工作作為改善社會治安的基礎(chǔ)措施、推動社區(qū)三個文明建設(shè)的實(shí)現(xiàn)手段,一定要抓緊抓好。
2、成立推進(jìn)物業(yè)管理工作組。3月底,成立以辦事處主任為組長、各線副主任擔(dān)任副組長的街推進(jìn)物業(yè)管理工作組,每位副主任負(fù)責(zé)2個小區(qū)整治建設(shè)及推進(jìn)工作的組織、管理、協(xié)調(diào)。工作組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在城 管科,負(fù)責(zé)日常推進(jìn)工作。同時,以各社區(qū)居委會為單位分別成立以社區(qū)居委會主任為組長的社區(qū)推進(jìn)物業(yè)管理工作組,負(fù)責(zé)具體的推進(jìn)工作,由城 管科統(tǒng)一管理和跟進(jìn)。
4、做好基礎(chǔ)性工作,一是分別摸清小區(qū)內(nèi)已引入和未引入物業(yè)管理的大樓數(shù),未引入物業(yè)管理的每棟大樓選出樓長,在此基礎(chǔ)上,成立物業(yè)管理推進(jìn)委員會;二是摸查轄區(qū)內(nèi)的特困戶,以及需安裝和維修的防盜門數(shù)目,由綜治辦牽頭,爭取6月份上門安裝和維修防盜門;三是充分發(fā)揮3支隊(duì)伍的作用,即救濟(jì)戶巡邏隊(duì)、義工巡邏隊(duì)、保安員隊(duì)伍。根據(jù)救濟(jì)戶每周為社區(qū)義務(wù)服務(wù)2小時的規(guī)定,安排救濟(jì)戶義務(wù)維護(hù)社區(qū)治安,并已統(tǒng)一和義工巡邏隊(duì)統(tǒng)一安排好值班表;四是實(shí)行基本型物業(yè)管理的小區(qū),增加保安進(jìn)行巡邏。
(1)環(huán)境改觀。包括圍墻的粉刷,幾個橫馬路的整治,人行道路面按高標(biāo)準(zhǔn)鋪設(shè)。
(2)規(guī)范停車。在幾條橫馬路劃出停車區(qū),用于停放本轄區(qū)內(nèi)的車輛,外來車輛一般不給進(jìn)入,主干道不能停車。
(3)整治占道經(jīng)營。建議小區(qū)內(nèi)機(jī)團(tuán)單位召開檔口承租人會議,要求各檔主按章經(jīng)營,違者處罰,從根本上改善占道經(jīng)營現(xiàn)象。
(4)改善治安。在主干道路口設(shè)拉閘,在部分通道口設(shè)路卡,主要路口設(shè)治安亭,限制外來人員和車輛的進(jìn)入,各車輛保管站的保安同時負(fù)責(zé)本路口或路段的治安,小區(qū)內(nèi)增加保安巡邏,各保安聯(lián)動,基本上形成一個封閉的小區(qū)。
(5)加大宣傳力度。在主干道兩側(cè)建宣傳長廊,物業(yè)宣傳要進(jìn)入每家每戶、每個機(jī)團(tuán)單位;召開社區(qū)論壇,請機(jī)團(tuán)和居民對小區(qū)物業(yè)管理、社區(qū)建設(shè)提建議,提高大家對物業(yè)管理的認(rèn)識和支持力度。
改善治安,要從人防技防入手,在加固技防的基礎(chǔ)上,尤其要推進(jìn)群防群治工作,進(jìn)一步完善社區(qū)的防范網(wǎng)絡(luò),注重發(fā)揮3支隊(duì)伍的作用。
(1)建立一支戰(zhàn)斗力強(qiáng)的社區(qū)保安防范隊(duì)伍?,F(xiàn)社區(qū)保安隊(duì)伍共有58人,負(fù)責(zé)十五個社區(qū)的內(nèi)街巷的巡邏防控、定點(diǎn)大樓大院的看護(hù),在日常社區(qū)區(qū)域性防控和防范社區(qū)入屋盜竊案中起到十分重要的作用。
(2)組織社區(qū)義務(wù)巡邏隊(duì)。由街綜治辦牽頭,將轄區(qū)內(nèi)的部分下崗工人、治安積極分子組織起來,每天每班安排2小時街巷義務(wù)巡邏,根據(jù)有關(guān)規(guī)定安排救濟(jì)戶每戶每周2小時義務(wù)維護(hù)社區(qū)治安,并在時間上做好統(tǒng)一安排。
(3)加強(qiáng)轄區(qū)大樓大院值班看護(hù)的建立,現(xiàn)已建立值班人員看護(hù)的大樓大院共32棟,值班人員70人。
實(shí)行基本物業(yè)管理的小區(qū),最重要的工作就是小區(qū)治安。維護(hù)良好的治安狀況,除現(xiàn)有的治安力量外,還一定要增加保安員在小區(qū)內(nèi)進(jìn)行巡邏,經(jīng)費(fèi)可以由物業(yè)推進(jìn)委員會、樓長進(jìn)行宣傳發(fā)動并上門收取,每戶每月2元。作為增加保安員的經(jīng)費(fèi),取之于民,用之于民,改善社區(qū)的治安環(huán)境。我街此項(xiàng)工作現(xiàn)在正在推進(jìn)過程當(dāng)中。
三、在物業(yè)管理過程當(dāng)中遇到的困難和問題
1、硬件基礎(chǔ)差。我街是老城老街,城市基礎(chǔ)設(shè)施陳舊落后,殘舊房屋連片,危房多,成形的獨(dú)立小區(qū)非常少,據(jù)摸查統(tǒng)計(jì),以目前條件來講,我街沒有適合實(shí)行全封閉、綜合型物業(yè)管理的小區(qū),適合半封閉的小區(qū)也很少,大部分只能實(shí)行強(qiáng)制性、基本型物業(yè)管理,而且這種狀況不是在一年、兩年內(nèi)靠街道等某幾個部門的力量所能改變的。
2、困難群眾多。我街的居民,散居狀況多,機(jī)團(tuán)集中居住的少,無論從文化層次、綜合素質(zhì),還是居民就業(yè)層面、經(jīng)濟(jì)收入,都處于偏低水平,直接導(dǎo)致居民對社區(qū)建設(shè)、物業(yè)管理的理解和支持程度有限,在推進(jìn)過程當(dāng)中出現(xiàn)了不協(xié)調(diào)、不同步的現(xiàn)象。推進(jìn)的速度越快,問題和矛盾越突出。比如,通過我們反復(fù)宣傳,許多居民對小區(qū)物業(yè)管理已比較認(rèn)可,但一旦涉及到收費(fèi)問題,許多居民就反映,目前吃飯、子女讀書這些最基本的需求還未解決,沒有閑錢來交物業(yè)管理費(fèi),要街道辦自己來解決。我們在安裝維修防盜門、收取治安費(fèi)過程當(dāng)中屢屢遇到這種情況,物業(yè)管理是為廣大居民服務(wù)的,但同時也需要廣大居民全方位的參與和支持才能順利開展。
3、宣傳還要進(jìn)一步加強(qiáng)。除了街道、社區(qū)居委會進(jìn)行宣傳外,一些大眾化媒體也要進(jìn)行正面的宣傳和引導(dǎo)。特別是現(xiàn)在的群眾法律意識比較強(qiáng),對政府機(jī)關(guān)是否依法辦事的監(jiān)督意識很強(qiáng),我們不可能強(qiáng)制性地要求他們?nèi)⑴c社區(qū)建設(shè)工作,宣傳的作用就顯得尢為重要。我街最近搞的社區(qū)論壇,召集熱心社區(qū)公益事業(yè)的居民群眾為社區(qū)建設(shè)、治安、物業(yè)管理提高意見和建議,在群眾中引起了強(qiáng)烈反響,收到積極作用。
雖然在推進(jìn)小區(qū)物業(yè)管理過程當(dāng)中,困難和問題很多,很棘手,但我街全街上下能夠統(tǒng)一思想,認(rèn)識到小區(qū)物業(yè)管理是城市基層管理的縮影,是從根本上改善治安狀況的必由之路,是加強(qiáng)社區(qū)三個文明建設(shè)的有力措施,事關(guān)群眾切身利益,只能進(jìn),不能退。相信有區(qū)委、區(qū)政府的正確引導(dǎo)和大力支持,有黨工委、辦事處的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),有一支精干的干部、社區(qū)隊(duì)伍的共同努力,有機(jī)團(tuán)單位、居民群眾支持和參與,我街有決心、有信心、有能力打贏這場攻堅(jiān)戰(zhàn)。
物業(yè)安保工作報(bào)告 物業(yè)個人工作報(bào)告篇八
物業(yè)工作主要有日常報(bào)修。投訴處理。收費(fèi)。基礎(chǔ)設(shè)施。設(shè)備維護(hù)。環(huán)境衛(wèi)生。蚊蟲。老鼠的消殺;有學(xué)習(xí)培訓(xùn)。上級部門檢查等。
催繳管理費(fèi)及小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備問題項(xiàng)目的整改是管理處20xx年度的主要工作,經(jīng)過與 物業(yè)公司各個部門的同事通力合作下大部分工作已經(jīng)順利完成。
辦公室工作對我來說是一個全新的領(lǐng)域,工作千頭萬緒,有書文處理。檔案管理。文件批轉(zhuǎn)等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,需自我強(qiáng)化工作意識。注意加快工作節(jié)奏;提高工作效率。冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全。準(zhǔn)確。適度。避免疏漏和差錯。
本著“為自己工作”的職業(yè)態(tài)度,敬業(yè)愛崗。創(chuàng)造性地開展工作,取得一定效果,但也存在一些問題和不足;主要表現(xiàn)在第一,物業(yè)管理員工作對我而言是一個新崗位;許多工作都要邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;第二,有些工作還不夠過細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,向領(lǐng)導(dǎo)提供有效的決策數(shù)據(jù)方面有待進(jìn)一步提高;第四,和部門領(lǐng)導(dǎo)及公司員工間的溝通有待加強(qiáng)。
第一,加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)業(yè)知識和相關(guān)物業(yè)法律法規(guī)的知識。
第二,本著實(shí)事求是的原則。注重公司各部門間的協(xié)調(diào)與溝通;有效形成團(tuán)結(jié)一致。群策群力的氛圍。
第三,向領(lǐng)導(dǎo)提供有效數(shù)據(jù)。
“不積蛙步,無以至千里;不積小流,無以成江海?!?0xx,收獲了成功,經(jīng)歷了困難,感受了啟迪;20xx我會一如既往,載著百倍的信心和努力駛向新的一年。
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