大工作報(bào)告要點(diǎn)有哪些 職場成功要點(diǎn)

報(bào)告在傳達(dá)信息、分析問題和提出建議方面發(fā)揮著重要作用。報(bào)告的格式和要求是什么樣的呢？以下是我為大家搜集的報(bào)告范文，僅供參考，一起來看看吧

大工作報(bào)告要點(diǎn)有哪些 職場成功要點(diǎn)篇一

職場就是重戰(zhàn)場,在沒有資本之前,就應(yīng)該將年輕狂傲的個(gè)性收拾放好,以最適合職場的心態(tài)去對(duì)待工作.以下是本站小編為大家整理的關(guān)于職場

成功

1.立命：要做就做一流人士，樹立最高的事業(yè)性目標(biāo)。鴻鵠之志謀萬里，壯志宏籌破今朝。機(jī)遇不可錯(cuò)過，時(shí)機(jī)不可忽視。牢牢抓住機(jī)遇，運(yùn)籌帷幄，勇于冒險(xiǎn)，處事果斷?！八赡居诹郑L(fēng)動(dòng)心不動(dòng)”成大事，不拘小節(jié)，萬里使于行。以

時(shí)間

理想

2.與上流人士打交道：走出普通人的生活，多與富人交流行走。

學(xué)習(xí)

3.逼著自己成功：鍥而不舍，金石可鏤。想要功成必須有耐心有耐力，有乘舟破浪之勢。想要做好一件事情，必須做好充分的準(zhǔn)備。要想成大事，必先穩(wěn)心定性。沉著于心，以觀其變，伺機(jī)而動(dòng)。

做人

4.謀事：以人為“棋局”，謀事在人，成事在謀。認(rèn)清身邊各類人士的“人性”與“優(yōu)缺”，掌握與其相處融洽的方式，迅速融入職場與工作中。初步進(jìn)入職場要“順流”“淺行”“低調(diào)”，不可與他人發(fā)生沖突，沉著冷靜的面對(duì)職場生活和工作。不急不燥、歸心穩(wěn)性，再自己還沒有能力證明實(shí)力的前提下，要靜于心、隱于力、觀其變、尋其遇。畢竟在當(dāng)今社會(huì)，優(yōu)勝劣汰棄其劣，適應(yīng)則利于行，保全自身，才能順應(yīng)社會(huì)趨勢“發(fā)展自我”“突破前景”“壯大人脈”，闖出一片宏圖偉業(yè)。

5.穩(wěn)性;步入成功的第一要素，就是有一顆成熟沉穩(wěn)的心態(tài)。面對(duì)逆境泰山壓不倒，面對(duì)順境激水灌不穿。以最大限度的利益為準(zhǔn)則，滿足自身的“尊嚴(yán)”。公司立項(xiàng)深遠(yuǎn)的項(xiàng)目要積極配合，主動(dòng)提出”參與策劃“或作為實(shí)施這類項(xiàng)目的決策者，作為組長挑選團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)。項(xiàng)目實(shí)施并在之后取得”高效率“的成果，不要驕傲自大，把成就獨(dú)攬于身。為公司多做貢獻(xiàn)，積累經(jīng)驗(yàn)，拉攏人脈，為其后的升遷鋪路、鏟荊棘。

2、沒做好就是沒做好，隨便找借口，成功沒入口;

3、不是沒辦法，而是沒有用心想辦法;

4、經(jīng)常贊美別人=復(fù)制別人的優(yōu)點(diǎn);

5、先計(jì)劃再行動(dòng)，先策劃再溝通;

6、執(zhí)行力不講如果，只講結(jié)果。

大工作報(bào)告要點(diǎn)有哪些 職場成功要點(diǎn)篇二

(1)買賣合同是以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)所有權(quán)為目的。

(2)買受人取得財(cái)產(chǎn)所有權(quán)必須支付相應(yīng)的價(jià)款。

(3)買賣合同是雙務(wù)、有償合同。所謂雙務(wù)有償是指合同雙方互負(fù)一定義務(wù)，出賣人應(yīng)當(dāng)保質(zhì)、保量、按期交付合同訂購的物資、設(shè)備，買受人應(yīng)當(dāng)按合同約定的條件接收貨物并及時(shí)支付貨款。

(4)買賣合同是諾成合同。

除了法律有特殊規(guī)定的情況外，當(dāng)事人之間意思表示一致，買賣合同即可成立，并不以實(shí)物的交付為合同成立的條件。

大工作報(bào)告要點(diǎn)有哪些 職場成功要點(diǎn)篇三

客廳室內(nèi)家具配置主要有沙發(fā)、茶幾、電視柜、酒巴柜及裝飾品成例柜等。以下是小編整理的客廳裝飾要點(diǎn)，歡迎參考閱讀!

只要你戶型或者居室有足夠的空間，您都應(yīng)該給客廳預(yù)留更多。因此寬敞的視覺效果會(huì)讓人輕松愉快，過小的客廳會(huì)給人一種壓抑感。

如果你要做吊頂，一定要考慮清楚客廳的高度，盡量的提升客廳縱向的空間，這樣才能跟寬敞結(jié)合起來，整體上給人寬敞舒適的感覺。

客廳是會(huì)客的地方，跟臥室不一樣，客廳私密性較少，換句話說它可以說是一個(gè)家的公共場所。因此在選擇家具的時(shí)候盡量考慮實(shí)用適用性。如果家里有老人小孩的話就更應(yīng)該好好選購家具。

如果說一個(gè)家裝修需要我們?nèi)ニ伎嫉牡胤?，那就只有客廳了，臥室一張床一個(gè)柜子就能滿足，但是客廳除了正常的沙發(fā)茶幾，我們還要考慮總體的美觀程度，讓它成為家里最美的一角。

不管您或者任何一個(gè)家庭成員的個(gè)性或者審美特點(diǎn)如何，除非您平時(shí)沒有什么親友來往，否則您必須確保其風(fēng)格被大眾所接受。這種普及并非指裝修得平凡一般，而是需要設(shè)計(jì)成讓人和諧和比較容易接受的那一種風(fēng)格。

客廳的布局應(yīng)是最為順暢的，無論是側(cè)邊通過式的客廳還是中間橫穿式的客廳，都應(yīng)確保進(jìn)入客廳或通過客廳的順暢，這要才能更好的生活。當(dāng)然，這種確保是在條件允許的情況下形成的.。

客廳應(yīng)是整個(gè)居室光線(不管是自然采光或人工采光)最亮的地方，當(dāng)然這個(gè)亮不是絕對(duì)的，而是相對(duì)的。也許在一些實(shí)際活動(dòng)中，亮光是不可缺少的?？傊谠O(shè)計(jì)裝修中一定要盡可能達(dá)到照明最亮化。

在客廳裝修中，您必須確保所采用的裝修材質(zhì)，尤其是地面材質(zhì)能適用于絕大部分或者全部家庭成員。例如在客廳鋪設(shè)太光滑的磚材，可能就會(huì)對(duì)老人或小孩造成傷害或妨礙分們的行動(dòng)。

客廳是家庭生活的核心區(qū)域，所以在裝修上是不能馬虎的，如果遇到不靠譜的裝修公司則不僅會(huì)出現(xiàn)裝修質(zhì)量問題，更是破壞了我們愉悅的心情，所以，在進(jìn)行客廳裝飾的時(shí)候，還是要多多注意客廳裝飾原則。

大工作報(bào)告要點(diǎn)有哪些 職場成功要點(diǎn)篇四

一、指導(dǎo)思想：2015年財(cái)務(wù)工作要進(jìn)一步落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以辦人民放心、滿意的學(xué)校為宗旨，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，強(qiáng)化***理財(cái)，提高財(cái)、物使用效益，促進(jìn)辦學(xué)水平穩(wěn)步提高，為教育事業(yè)健康發(fā)展保駕護(hù)航。

二、財(cái)務(wù)工作重點(diǎn)：

1、加強(qiáng)收費(fèi)管理，落實(shí)“一次性”收費(fèi)制度。要嚴(yán)格按照物價(jià)中心、教育局規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，嚴(yán)禁提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和增設(shè)收費(fèi)項(xiàng)目。收費(fèi)工作做到：”兩公示、兩檢查”即：對(duì)學(xué)期初預(yù)收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)公示于眾;與學(xué)生結(jié)算時(shí)，務(wù)實(shí)填寫結(jié)算清單，結(jié)清長退、短補(bǔ)手續(xù)，再次公示于眾。聯(lián)校將于開學(xué)初檢查預(yù)收費(fèi)情況，學(xué)期中檢查結(jié)算清況。對(duì)有違規(guī)收費(fèi)行為的責(zé)任人，除務(wù)實(shí)清退多收款項(xiàng)，將依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，并通報(bào)全聯(lián)校。

2、加強(qiáng)預(yù)算外資金管理，杜絕違規(guī)行為。預(yù)算外資金要杜絕轉(zhuǎn)移收入，隱蔽收入行為，學(xué)校預(yù)算外資金應(yīng)全部納入、上繳財(cái)政專戶，嚴(yán)禁私設(shè)小金庫，挪用、截留、坐支各項(xiàng)收入現(xiàn)象。聯(lián)校在對(duì)收費(fèi)工作檢查的同時(shí)，對(duì)預(yù)算外資金收繳情況一并進(jìn)行檢查。

3、加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)管理，發(fā)揮經(jīng)費(fèi)使用效益

(1)繼續(xù)堅(jiān)持：“校財(cái)局管、預(yù)算控制、單位支配、超支不報(bào)、結(jié)余留用”的管理原則，做到量收而至，支出有計(jì)劃，把有限的經(jīng)費(fèi)用于教學(xué)一線。

(2)從嚴(yán)控制大額開支。大額開支繼續(xù)堅(jiān)持初中xx元，土地殿寄宿制小學(xué)1000元，中心校600元，其余學(xué)校300元的審批制度。審批前必須經(jīng)學(xué)校教代會(huì)研究通過，寫出書面申請(qǐng)并簽字，經(jīng)聯(lián)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，方可開支。嚴(yán)禁先支出，后審批、不經(jīng)教代會(huì)通過的現(xiàn)象發(fā)生。

(3)嚴(yán)格控制招待費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。要制止用***大吃大喝現(xiàn)象，各學(xué)校招待費(fèi)要控制在總經(jīng)費(fèi)的.百分之二以內(nèi)，每月應(yīng)將招待費(fèi)支出情況在校內(nèi)公示，接受師生監(jiān)督。

4、規(guī)范支出票據(jù)

(1)嚴(yán)禁白條入帳。

(2)報(bào)銷票據(jù)必須項(xiàng)目填寫齊全，具有合法性、真實(shí)性。做到經(jīng)手人、校長簽字齊全，100元以上的票據(jù)必須附明細(xì)。

(3)業(yè)務(wù)發(fā)生額1000元以上的應(yīng)以轉(zhuǎn)賬支付。

5、加大財(cái)產(chǎn)管理力度，及時(shí)做好財(cái)務(wù)移交。新學(xué)期，按照聯(lián)校的工作思路，6月份上西梁寄宿制學(xué)校建成并投入使用。財(cái)務(wù)工作將及時(shí)做好合并校的財(cái)務(wù)接交手續(xù)，確保接交工作順利進(jìn)行，圓滿結(jié)束。為此，要求各校開學(xué)后對(duì)學(xué)校固定資產(chǎn)進(jìn)行一次全面自查，對(duì)外借、外存的公物及時(shí)收回，做到帳物相符，不留空檔。要將自查的情況和結(jié)果書面上報(bào)聯(lián)校。

6進(jìn)一步做好特困生救助、寄宿生生活補(bǔ)助發(fā)放工作。要在第一時(shí)間把救助、補(bǔ)助款發(fā)放到受助學(xué)生、家長的手中。對(duì)在確立貧困生、發(fā)放補(bǔ)助過程中出現(xiàn)上訪的現(xiàn)象，經(jīng)調(diào)查了解確屬違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，將嚴(yán)肅查處。

大工作報(bào)告要點(diǎn)有哪些 職場成功要點(diǎn)篇五

xx年市xx工作的總體要求是：以黨的十七大精神為指導(dǎo)，以胡總書記視察xx和省委、省政府支持xx跨越發(fā)展為動(dòng)力，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，以推進(jìn)“兩個(gè)健康”為著力點(diǎn)，充分發(fā)揮“五大作用”，努力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、組織建設(shè)和自身建設(shè)，積極開展調(diào)查研究，認(rèn)真履行參政議政職能，強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)，提高服務(wù)水平，加強(qiáng)幫助引導(dǎo)，堅(jiān)定發(fā)展信心，為構(gòu)建魅力、和諧、強(qiáng)盛新xx作出新貢獻(xiàn)。

1、積極開展跟蹤調(diào)查，全面促進(jìn)政策落實(shí)。全面調(diào)查了解市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)的實(shí)施意見》（以下簡稱《實(shí)施意見》）執(zhí)行情況，開展市、縣區(qū)xx、商會(huì)組織多級(jí)聯(lián)動(dòng)參與的“民企發(fā)展問卷調(diào)查”活動(dòng)，對(duì)反映的突出問題，展開進(jìn)一步跟蹤調(diào)查，積極建言獻(xiàn)策，并與有關(guān)部門大力配合，推動(dòng)問題有效解決。力爭一年為民營企業(yè)干好事、實(shí)事不少于12件。

民營企業(yè)的意見和建議，并及時(shí)向黨委和政府有關(guān)部門反映，積極幫助落實(shí)有關(guān)政策，促進(jìn)大會(huì)精神的更好貫徹落實(shí)。

3、籌劃開辟“民營經(jīng)濟(jì)xx論壇”，重點(diǎn)邀請(qǐng)國內(nèi)外知名專家、學(xué)者、政府官員、知名企業(yè)家等有關(guān)人士做報(bào)告，不定期向全市廣大非公有制經(jīng)濟(jì)人士介紹民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的形勢、機(jī)遇、成功經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐以及國家有關(guān)政策、法規(guī)、理論等。

4、做好xx推薦產(chǎn)生的人大代表、政協(xié)委員的聯(lián)系工作，建立xx領(lǐng)導(dǎo)與人大代表、政協(xié)委員聯(lián)系制度、懇談會(huì)制度等等，召開1—2次聯(lián)系會(huì)議。

5、認(rèn)真做好優(yōu)秀非公經(jīng)濟(jì)代表人士政治安排的推薦工作。切實(shí)做好“五一”勞動(dòng)模范、優(yōu)秀中國特色社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者和各級(jí)各類先進(jìn)典型的評(píng)比、推薦、表彰工作。

6、積極探索簡捷、高效辦班方法和培訓(xùn)模式，一年舉辦1—2次專題培訓(xùn)班，重點(diǎn)加強(qiáng)會(huì)員的企業(yè)經(jīng)營、行業(yè)管理、法律知識(shí)培訓(xùn)，努力提高民營企業(yè)家及其員工的整體素質(zhì)。

7、加強(qiáng)同有關(guān)部門的聯(lián)系，力爭一年內(nèi)至少舉辦1次邀請(qǐng)政府相關(guān)職能部門參加的座談會(huì)或活動(dòng)，努力爭取他們更多的支持和幫助。

8、結(jié)合工作實(shí)際，選準(zhǔn)題目，深入調(diào)查研究，剖解重點(diǎn)問題，寫出調(diào)研報(bào)告，為黨委、政府提供決策參考。市xx撰寫調(diào)研報(bào)告并在市級(jí)以上刊用或交流1篇。每縣區(qū)xx向市聯(lián)提交有水平、有見地的調(diào)研報(bào)告不少于1篇。

9、引導(dǎo)民營經(jīng)濟(jì)以股份制為紐帶聯(lián)合重組，建立和完善以產(chǎn)權(quán)多元化為基礎(chǔ)的現(xiàn)代企業(yè)制度，加強(qiáng)產(chǎn)品、技術(shù)和管理創(chuàng)新，培育壯大一批非公有制企業(yè)集團(tuán)促進(jìn)產(chǎn)業(yè)聚集。與統(tǒng)計(jì)、發(fā)改、經(jīng)委、稅務(wù)等部門有效合作，做好調(diào)查服務(wù)工作。一方面與有關(guān)部門積極配合，促進(jìn)我市針對(duì)大企業(yè)、大集團(tuán)的有關(guān)扶優(yōu)扶強(qiáng)政策的落實(shí)，促進(jìn)其進(jìn)一步提高水平，做大做強(qiáng)；另一方面對(duì)有較大發(fā)展?jié)摿洼^好發(fā)展前景的企業(yè)，要重點(diǎn)聯(lián)系，跟蹤服務(wù)，促進(jìn)和推動(dòng)這些企業(yè)更好更快成長。

10、積極推動(dòng)我市民營經(jīng)濟(jì)在量的擴(kuò)張基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)質(zhì)的提高。鼓勵(lì)和支持廣大民營企業(yè)在行業(yè)準(zhǔn)入不斷放寬的條件下，在注重發(fā)展速度的同時(shí)，更加注重發(fā)展質(zhì)量與效益，堅(jiān)持量質(zhì)并重，在量的擴(kuò)張的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)質(zhì)的提高。引導(dǎo)廣大民營企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，走科技先導(dǎo)型、資源節(jié)約型、清潔生產(chǎn)型、生態(tài)保護(hù)型、循環(huán)經(jīng)濟(jì)型的發(fā)展之路。

11、與省市有關(guān)主管部門密切配合，組織民營企業(yè)參與各類經(jīng)貿(mào)推介活動(dòng)，參加國內(nèi)外企業(yè)、商會(huì)等舉辦的論壇、品牌推介會(huì)、項(xiàng)目推介會(huì)，協(xié)助各級(jí)政府舉辦招商引資、環(huán)境說明與項(xiàng)目推介活動(dòng)，加大我市企業(yè)的品牌和產(chǎn)品的宣傳力度，擴(kuò)大對(duì)外影響。

12、加強(qiáng)與銀行等金融機(jī)構(gòu)的合作，積極舉辦“銀企合作洽談會(huì)”等活動(dòng)，幫助銀行等金融機(jī)構(gòu)與民營企業(yè)搭建起交流溝通的平臺(tái)，增進(jìn)雙方了解，建立互信關(guān)系，促進(jìn)銀企合作。積極探索利用民間資本搭建融資擔(dān)保平臺(tái)的有效辦法，努力破解中小企業(yè)融資難、擔(dān)保難的問題。

14、繼續(xù)加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作和工會(huì)工作。做好黨建示范點(diǎn)工作，探索黨支部、黨員和工會(huì)組織發(fā)揮作用的新途徑，積極開展企業(yè)文化建設(shè)，為企業(yè)持續(xù)發(fā)展提供動(dòng)力支持。

15、進(jìn)一步加快辦公自動(dòng)化建設(shè)。積極創(chuàng)造條件，更新辦公設(shè)備，完善商會(huì)網(wǎng)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)與省xx及友好商會(huì)聯(lián)網(wǎng)，通過利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，不斷提高工作效率，提升服務(wù)水平。辦好《xx工商》，全年發(fā)行不低于20期。

16、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)和工作交流。創(chuàng)造條件組織各級(jí)xx干部外出學(xué)習(xí)考察，開闊干部視野；適時(shí)召開縣級(jí)xx會(huì)長和黨組書記工作會(huì)議，交流工作經(jīng)驗(yàn)。

17、進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員的思想作風(fēng)建設(shè)。不斷完善機(jī)關(guān)黨支部制度，提升干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)把各項(xiàng)工作舉措操作到位、落實(shí)到位，努力提高干部在干事創(chuàng)業(yè)中的操作力、執(zhí)行力。

作加強(qiáng)督導(dǎo)，年終考核，增強(qiáng)基層xx爭先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)，使全市xx工作水平、工作效率全面提高。

19、全面完成市委、市政府下達(dá)的“雙創(chuàng)”目標(biāo)任務(wù)及其他工作。

大工作報(bào)告要點(diǎn)有哪些 職場成功要點(diǎn)篇六

一、指導(dǎo)思想

深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以提高高校消防安全“四個(gè)能力”、落實(shí)消防安全工作“四項(xiàng)責(zé)任”、夯實(shí)高?；馂?zāi)防控“四個(gè)基幢為著力點(diǎn)，全力構(gòu)建高校消防安全“防火墻”工程。力爭通過三年努力，使校園自防自救能力全面提高，消防監(jiān)督監(jiān)管服務(wù)水平明顯增強(qiáng)，有效遏制重大火災(zāi)，杜絕群死群傷惡性火災(zāi)事故，為加快我校又好又快發(fā)展，推進(jìn)“平安和諧”校園建設(shè)，提供良好的消防安全環(huán)境。

二、總體目標(biāo)

通過落實(shí)責(zé)任、健全機(jī)制、壯大隊(duì)伍、加大投入、增強(qiáng)保障，全面提高我校消防安全防控能力，做到火患早排除、火情早發(fā)現(xiàn)、火災(zāi)早處置，確保學(xué)校全年消防安全形勢持續(xù)穩(wěn)定，為迎接建黨90周年、創(chuàng)建“平安和諧”校園營造良好的消防安全環(huán)境。

三、工作任務(wù)

(一) 開展院屬各單位消防安全“四個(gè)能力”建設(shè)

1、提高檢查消除火災(zāi)隱患能力，切實(shí)做到“消防安全自查、火災(zāi)隱患自除”。院屬各單位要確定消防安全管理人，具體負(fù)責(zé)本單位的消防安全管理，定期開展防火檢查巡查，落實(shí)師生員工崗位消防責(zé)任，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患要立即消除，不能立即消除的，要制定整改方案，明確整改措施，限期消除。

2、提高組織撲救初期火災(zāi)能力，切實(shí)做到“火情發(fā)現(xiàn)早、小火滅得了”。依法建立由師生員工參加的志愿消-防-隊(duì)。結(jié)合本單位實(shí)際，制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，并定期組織演練。2015年，各單位消防控制室值班操作人員要取得消防職業(yè)資格證書，熟悉消防設(shè)備，熟練掌握火警處置和啟動(dòng)消防設(shè)施設(shè)備的程序和方法。

3、提高組織人員疏散逃生能力，切實(shí)做到“能火場逃生自救、會(huì)引導(dǎo)人員疏散”。師生員工應(yīng)普遍掌握火場逃生自救基本技能，熟悉逃生路線和引導(dǎo)人員疏散程序，單位要確定疏散引導(dǎo)人員，確保一旦發(fā)生火災(zāi)，能夠及時(shí)組織在場人員安全疏散。

4、提高消防宣傳教育培訓(xùn)能力，切實(shí)做到“消防設(shè)施標(biāo)識(shí)化、消防常識(shí)普及化”。消防設(shè)施器材要設(shè)置規(guī)范、醒目的標(biāo)示，用文字或圖例標(biāo)明操作使用方法，重點(diǎn)部位、重要場所和疏散通道、安全出口要設(shè)置“提示”和“禁止”類消防標(biāo)語。要落實(shí)消防教育培訓(xùn)制度，師生員工普遍達(dá)到懂基本消防常識(shí)、懂消防設(shè)施器材使用方法、懂逃生自救技能，會(huì)查改火災(zāi)隱患、會(huì)撲救初期火災(zāi)、會(huì)組織人員疏散的要求。

(二)落實(shí)高校消防安全管理“四級(jí)管理”責(zé)任

1、學(xué)校法定代表人是學(xué)校消防安全責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)學(xué)校消防安全工作。要把消防工作納入全校發(fā)展規(guī)劃，將消防經(jīng)費(fèi)保障、公共消防設(shè)備和裝備建設(shè)、重大火災(zāi)隱患整改等納入校行政工作目標(biāo)，建立校分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭、職能部門以及有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)參加的消防安全委員會(huì)或消防工作聯(lián)席會(huì)議制度，定期研究解決消防在教學(xué)、生產(chǎn)、施工、經(jīng)營中的重大問題;針對(duì)消防安全突出問題，適時(shí)開展專項(xiàng)治理，對(duì)影響公共安全的重大火災(zāi)隱患實(shí)施督察督辦，在重大節(jié)假日期間以及火災(zāi)多發(fā)季節(jié)，組織開展消防安全檢查，及時(shí)消除火災(zāi)隱患。

2、分管學(xué)校消防安全的校領(lǐng)導(dǎo)是學(xué)校消防安全管理人。建立健全學(xué)校消防安全管理制度，組織協(xié)調(diào)校內(nèi)各單位的消防安全工作，落實(shí)消防工作主體責(zé)任，開展消防安全檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患督促整改。

3、學(xué)校保衛(wèi)部門負(fù)責(zé)日常消防安全工作，保衛(wèi)處設(shè)立消防機(jī)構(gòu)，配備專職消防管理人員，監(jiān)督檢查校內(nèi)各單位消防安全責(zé)任制的落實(shí)情況，監(jiān)督檢查校內(nèi)消防設(shè)施、設(shè)備、器材的使用與管理，以及消防基礎(chǔ)設(shè)施的運(yùn)轉(zhuǎn)有效情況;監(jiān)督檢查有關(guān)單位做好易燃易爆等危險(xiǎn)品的儲(chǔ)存、使用和管理工作。適時(shí)開展消防安全教育培訓(xùn)，組織消防演練，提高師生員工的`消防安全意識(shí)和撲救初期火災(zāi)的能力。

4、學(xué)校二級(jí)單位是消防安全管理的主體。應(yīng)當(dāng)結(jié)合本單位實(shí)際制定并落實(shí)本單位的消防安全管理制度和消防安全操作規(guī)程，定期進(jìn)行防火檢查，做好檢查記錄，及時(shí)消除火災(zāi)隱患，開展經(jīng)常性的消防安全教育、培訓(xùn)和演練，按照火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案和措施處置火災(zāi)事故。

(三)夯實(shí)高?；馂?zāi)防控“四個(gè)基幢。

1、夯實(shí)組織建設(shè)基礎(chǔ)，院屬各單位要成立消防安全領(lǐng)導(dǎo)組織，配備消防安全專職管理人員，負(fù)責(zé)日常消防安全工作，組織開展消防宣傳和消防安全檢查。

2、夯實(shí)設(shè)施建設(shè)基矗保衛(wèi)處消防科負(fù)責(zé)配足配齊滅火器材，保證撲救初期火災(zāi)的需要。同時(shí)完善公共消防設(shè)施建設(shè)，并加強(qiáng)維護(hù)保養(yǎng)，確保正常運(yùn)行，增強(qiáng)火災(zāi)抗衡能力。

3、夯實(shí)群防群治工作基矗院屬各二級(jí)單位要確定消防安全管理人，制定防火安全管理制度，組織開展群眾性的消防工作。后勤集團(tuán)、科工貿(mào)要落實(shí)消防管理責(zé)任，定期開展防火檢查，消除火災(zāi)隱患。

4、夯實(shí)隊(duì)伍建設(shè)基矗各二級(jí)單位要結(jié)合實(shí)際，依法建立志愿消-防-隊(duì)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，配合必要的消防器材，使其承擔(dān)防火檢查、消防宣傳教育和撲救初期火災(zāi)的職能。

2015年，為實(shí)現(xiàn)我校消防安全形勢持續(xù)穩(wěn)定，需要各單位認(rèn)清形勢，齊抓共管，形成合力。校屬各單位要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、主體意識(shí)、安全意識(shí)，學(xué)校職能部門實(shí)行定期檢查的辦法，對(duì)各單位落實(shí)消防安全責(zé)任情況進(jìn)行檢查，為實(shí)現(xiàn)我校“安全穩(wěn)定、和諧平安”的總體目標(biāo)做出積極貢獻(xiàn)。

大工作報(bào)告要點(diǎn)有哪些 職場成功要點(diǎn)篇七

又到應(yīng)屆畢業(yè)生的求職季，許多正在求職的大學(xué)生開始做自己的職業(yè)規(guī)劃，許多人發(fā)現(xiàn)職業(yè)規(guī)劃做起來并沒有那么簡單，不知道到底做什么才能取得事業(yè)的成功。其實(shí)，職業(yè)規(guī)劃的作用不一定是告訴你做什么一定能夠成功，而是幫你找到自己與職業(yè)的最佳契合點(diǎn)，并養(yǎng)成一種思維方式，這樣，你以后的職業(yè)中遇到困惑，就知道該如何去思考。

興趣是最好的老師，做一份自己喜歡的工作，才能在工作中永遠(yuǎn)充滿熱情，充滿創(chuàng)造力。調(diào)查也表明：興趣與成功機(jī)率有著明顯的正相關(guān)性。因?yàn)樽鲆环葑约合矚g的工作，我們當(dāng)然心甘情愿地付出更多，心甘情愿地耐心鉆研。所以，在選擇工作時(shí)，一定要珍惜自己的興趣，選擇自己喜歡的。

正如電影《返老還童》中所說“有些人，會(huì)音樂；有些人，是藝術(shù)家；有些人，是游泳健將；有些人，懂得紐扣；有些人，懂莎士比亞；有些人，是媽媽；有些人，是舞者”，我們每個(gè)人的才能是不一樣的，選擇自己擅長的職業(yè)，會(huì)做起來更為得心應(yīng)手，對(duì)工作的信心和成就感也會(huì)不斷上升，在事業(yè)上當(dāng)然會(huì)越走越順。不顧自己所長，盲目跟風(fēng)選擇行業(yè)工作，只會(huì)讓你對(duì)工作越來越厭倦，當(dāng)然也就談不上長久的職業(yè)發(fā)展了。

社會(huì)需求是決定職位需求的一個(gè)重要因素。因此，在選擇職位時(shí)，一定要宏觀地思考，詳細(xì)地分析社會(huì)對(duì)職位的需求。隨著社會(huì)的迅速發(fā)展，會(huì)產(chǎn)生許多新的社會(huì)需求，求職者在分析時(shí)不僅要考慮這種需求的特性還要考慮其是否是一個(gè)長遠(yuǎn)的需求，即這種職業(yè)的發(fā)展前景。

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