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融合組織建設(shè)內(nèi)容篇一
三、在實(shí)際工作中按照學(xué)院的工作目標(biāo)和活動(dòng)方案,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù),保證工作質(zhì)量和效果;切實(shí)完成學(xué)院和個(gè)人規(guī)劃書中制定的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)任務(wù);工作中勇于探索,堅(jiān)持原則,不斷創(chuàng)新。
一、指導(dǎo)思想
以黨的十七大精神為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng),深入學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會(huì)精神,學(xué)習(xí)胡錦濤同志關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗講話,為推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織,促進(jìn)安居經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展,推進(jìn)堅(jiān)實(shí)的理論支持和思想保證。
二、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章理論知識(shí)
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的黨章理論,要時(shí)刻了解黨的新理論知識(shí),領(lǐng)會(huì)黨委的各項(xiàng)工作計(jì)劃要求,在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),研究新情況,解決新問題,切實(shí)掌握和用好黨的理論創(chuàng)新成果。
2、聯(lián)系實(shí)際,結(jié)合工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)推進(jìn)黨組織建設(shè)的有關(guān)文章和推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)實(shí)施方案,不斷提高自身理論素養(yǎng)。
3、按照“科學(xué)理論武器,具有世界眼光,善于把握規(guī)律,富有創(chuàng)新精神”的要求,深入學(xué)習(xí)中國特色社會(huì)主義理論,學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)。學(xué)習(xí)黨的歷史,學(xué)習(xí)科學(xué)實(shí)踐發(fā)展觀,學(xué)習(xí)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系。提高黨員干部素質(zhì),推動(dòng)工作取得新成效。
三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的主要措施
1、按照推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織實(shí)施方案的要求,把建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織工作擺在重要位置,列入重要工作日程,納入工作計(jì)劃。建立學(xué)習(xí)筆記,寫
心得體會(huì)
,研討文章,每周一、五12:30-13:30為自學(xué)時(shí)間,強(qiáng)化學(xué)習(xí)制度,確保學(xué)習(xí)時(shí)間和學(xué)習(xí)質(zhì)量。2、按照學(xué)院要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、《社會(huì)主義核心價(jià)值體系學(xué)習(xí)讀本》,干部法律知識(shí)讀本,推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織的有關(guān)文章。教師黨員學(xué)習(xí)內(nèi)容包括《理解教與學(xué):高校
教學(xué)
策略》、《如何成為卓越的大學(xué)教師》、《教學(xué)方法手冊(cè)》、周立偉著《科學(xué)研究的途徑》、triz理論。3、健全制度,加強(qiáng)考核。按照推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)要求,在活動(dòng)中發(fā)揮表率作用,帶頭學(xué)習(xí),牢固樹立,重新學(xué)習(xí),繼續(xù)學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí)觀念,自覺做到在學(xué)習(xí)中工作,在工作中學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
總之,通過學(xué)習(xí),用理論武裝頭腦,指導(dǎo)實(shí)踐,提高科學(xué)知識(shí),分析和解決實(shí)際問題的能力,創(chuàng)新工作思路,夯實(shí)工作作風(fēng),提高工作理念,全面完成學(xué)院交給的各項(xiàng)工作。通過建設(shè)活動(dòng),進(jìn)一步提高廣大教師的思想理論素養(yǎng),推動(dòng)學(xué)院的各項(xiàng)工作全面提升,為早日把我校建成高水平教學(xué)研究型大學(xué)奠定基礎(chǔ)。
融合組織建設(shè)內(nèi)容篇二
隨著經(jīng)濟(jì)及社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的快速發(fā)展,**兩新組織數(shù)量越來越多,作用越來越大。如何在兩新組織中進(jìn)一步擴(kuò)大婦聯(lián)組織的覆蓋面,找準(zhǔn)有效載體和抓手,已經(jīng)成為當(dāng)前基層?jì)D女組織建設(shè)的一個(gè)重要課題。為進(jìn)一步探討兩新組織婦女組織建設(shè),更好地調(diào)動(dòng)兩新組織女職工的工作積極性和創(chuàng)造性,近日,旗婦聯(lián)對(duì)全旗兩新組織婦女組織建設(shè)情況進(jìn)行了調(diào)研。
按照“黨建指導(dǎo)婦建,婦建服務(wù)黨建”的工作要求,堅(jiān)持把“兩新”組織中婦女組織建設(shè)工作作為重中之重來抓。目前,全旗共有非公經(jīng)濟(jì)組織249個(gè),其中,符合建立婦女組織的有58個(gè),已建立婦女組織的14個(gè),婦女組織覆蓋率24%;社會(huì)組織共有83個(gè),其中,符合建立婦女組織的有59個(gè),已建立婦女組織的18個(gè),婦女組織覆蓋率30%。
旗婦聯(lián)按照“哪里有婦女,哪里就有婦女組織”的工作原則,采取“先黨后婦,先易后難,先大后小”的工作方式,在兩新組織中逐步建立婦聯(lián)組織。
1、抓組建,形成工作合力。根據(jù)全旗“兩新”組織的具體情況,旗婦聯(lián)堅(jiān)持“因地制宜、分類指導(dǎo)、注重實(shí)效”的組建原則,堅(jiān)持“四同步”開展工作:一是聯(lián)合工商部門,實(shí)現(xiàn)非公企業(yè)中黨組織設(shè)置與婦女組織負(fù)責(zé)人的選配同步、與婦聯(lián)工作開展同步;二是聯(lián)合旗總工會(huì),掌握非公企業(yè)中符合組建的女工人數(shù),依托女工委員會(huì)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)成立企業(yè)婦委會(huì)與穩(wěn)定女工委員會(huì)隊(duì)伍同步;三是聯(lián)合旗民政局,對(duì)社會(huì)組織全面摸底,根據(jù)其經(jīng)營狀況、婦女隊(duì)伍建設(shè)等實(shí)際,實(shí)現(xiàn)建立婦女組織與引導(dǎo)新社會(huì)組織發(fā)展同步;四是聯(lián)合旗工商聯(lián),個(gè)人簡歷根據(jù)餐飲業(yè)、超市女性集中的`特點(diǎn),摸清婦女底數(shù),在有條件的企業(yè)成立婦委會(huì),實(shí)現(xiàn)餐飲行業(yè)開展各類活動(dòng)與企業(yè)婦女搭建溝通交流、協(xié)調(diào)互促同步。
2、抓重點(diǎn),發(fā)揮組織作用。在已組建的“兩新”婦女組織中開展
“巾幗建功”、“最美家庭”評(píng)選、巾幗文明崗等活動(dòng)創(chuàng)新思路,提高基層?jì)D女的興家本領(lǐng)和崗位建功能力。以新建的社會(huì)組織婦委會(huì)為突破口,建立了文化宣傳隊(duì)、廣場舞隊(duì)、志愿者服務(wù)隊(duì)等,要求定期組織婦女開展各項(xiàng)有益身心健康的文體活動(dòng),起到典型示范的作用。在組建的過程中,每到一戶企業(yè),結(jié)合“兩新”組織的性質(zhì),明確“兩新”組織中婦女組織應(yīng)當(dāng)履行的代表、維護(hù)、宣傳、教育、協(xié)調(diào)、發(fā)展的任務(wù),引導(dǎo)動(dòng)員“兩新”組織開展各類活動(dòng),帶動(dòng)女性積極參與社會(huì)事務(wù),擴(kuò)大婦聯(lián)組織在“兩新”組織中的影響力,確保“兩新”組織的中婦女工作的長足發(fā)展。
一是組建工作難度大。大多數(shù)“兩新”組織負(fù)責(zé)人認(rèn)為企業(yè)都是以盈利為目的,搞好企業(yè)發(fā)展的同時(shí),多為職工辦一些福利就是實(shí)事,認(rèn)為婦女工作虛,對(duì)企業(yè)發(fā)展沒有多大意義,可有可無,擔(dān)心建立婦女組織影響生產(chǎn)經(jīng)營,制作牌、資料等加重管理成本,表現(xiàn)出的種種臉難看、門難進(jìn)、不配合、敷衍塞責(zé)的抵觸情緒,導(dǎo)致部分婦干對(duì)“兩新”組織組建工作存在畏難、膽怯思想,工作只停留在一般性號(hào)召上。在組建過程中,婦聯(lián)干部“三顧茅廬”甚至“多顧茅廬”,但效果甚微,這是非公企業(yè)組建婦女組織的最大“瓶頸”。
工作總結(jié)二是女工管理難度大。一部分“兩新”組織名存實(shí)亡,一套人馬多個(gè)牌子,甚至有皮包公司現(xiàn)象。對(duì)于相對(duì)穩(wěn)定的企業(yè),女職工的摸底難在“流動(dòng)”二字,女工出現(xiàn)的跳槽、季節(jié)工等現(xiàn)象比較突出,雙向選擇和優(yōu)勝劣汰機(jī)制使人員進(jìn)出頻繁,相當(dāng)一部分“兩新”組織沒有女工檔案,權(quán)益保護(hù)和義務(wù)難以得到實(shí)現(xiàn)。同時(shí),“兩新”組織類別繁多,在工作方式和工作性質(zhì)上存在很大差異,業(yè)務(wù)指導(dǎo)上歸屬多個(gè)不同上級(jí)主管部門,這種“多娘家”的管理框架,造成了“兩新”組織婦女組織管理體制不健全。
三是開展活動(dòng)難度大。一些“兩新”婦女組織婦委會(huì)主任只是掛個(gè)頭銜,沒有相應(yīng)的工資報(bào)酬,也沒有更多的時(shí)間和精力去做女職工工作;絕大部分企業(yè)底子薄、廠房簡陋、條件差,沒有合適的活動(dòng)場地,不容許開展與生產(chǎn)經(jīng)營無關(guān)的文化活動(dòng)。許多女職工由于家庭角色的特點(diǎn),不情愿占用休息時(shí)間參加活動(dòng),心得體會(huì)情愿多加班賺錢也不愿意參加?jì)D女娛樂活動(dòng)。
“兩新”組織婦女建設(shè)工作不是一朝一夕之事,必須建立長效動(dòng)態(tài)工作機(jī)制,堅(jiān)定不移地抓實(shí)抓好。
一是領(lǐng)導(dǎo)重視,齊抓共管。組建婦女組織單靠婦聯(lián)一家勢(shì)單力薄,人力、物力、財(cái)力無從抓起,必須巧借平臺(tái),上下聯(lián)動(dòng),積極爭取黨政領(lǐng)導(dǎo)的支持,結(jié)合實(shí)際落實(shí)建立具體措施,真正形成以黨建帶婦建、以工建促婦建的黨群工作一體化格局。在組建過程中,各鎮(zhèn)(社區(qū))及相關(guān)部門要成立專門機(jī)構(gòu)班子,下設(shè)多個(gè)小組,主管領(lǐng)導(dǎo)任組長,機(jī)關(guān)干部齊參與,集中時(shí)間,深入各企業(yè)進(jìn)行拉網(wǎng)式綜合摸底調(diào)查,符合組建條件立說立建,在建立黨組織的同時(shí)組建包括工會(huì)、婦委會(huì)、團(tuán)委等其他群團(tuán)組織,特別是結(jié)合工會(huì)、民政、勞動(dòng)保障等部門聯(lián)合調(diào)研,聯(lián)合指導(dǎo),聯(lián)合督查,協(xié)調(diào)解決影響“兩新”組織健康發(fā)展的突出問題,形成齊抓共管促落實(shí)的工作合力。
二是強(qiáng)化宣傳,營造氛圍。要加大對(duì)“兩新”組織婦建工作的宣傳和報(bào)道力度,利用廣播、報(bào)紙、電視等新聞媒體廣泛宣傳一些好典型、好經(jīng)驗(yàn)、好做法,形成強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)的輿論氛圍。要通過社會(huì)宣傳觸動(dòng)、熱門思想?yún)R報(bào)業(yè)務(wù)培訓(xùn)推動(dòng)、正面示范帶動(dòng)等方式,讓“兩新”組織業(yè)主進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,真正認(rèn)識(shí)到婦建工作能夠產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益、能給企業(yè)帶來社會(huì)信譽(yù)、能夠凝聚優(yōu)秀女員工,使他們真正關(guān)心、理解婦建工作,進(jìn)而重視、支持“兩新”組織婦建工作。各鎮(zhèn)(社區(qū))婦干、村級(jí)婦代會(huì)主任要擔(dān)當(dāng)“兩新”組織婦建工作聯(lián)絡(luò)員和指導(dǎo)員,實(shí)現(xiàn)“兩新”組織發(fā)展與黨建工作互促互贏。
三是以人為本,分工負(fù)責(zé)。“兩新組織”中婦委會(huì)主任要具有高中以上文化程度,年齡一般在45周歲以下,要從管理層或一線員工中推選善于聯(lián)系婦女群眾,作風(fēng)正派,辦事公道,廉潔奉公,有威信、懂管理、善協(xié)調(diào),有一定組織能力的女員工擔(dān)任,盡量由“兩新組織”管理層女性領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,通過有選舉權(quán)的全體女員工通過一定程序民主選舉產(chǎn)生。積極推行黨組織班子成員、女工委員會(huì)主任、婦委會(huì)主任“齊頭并進(jìn)、交叉任職”。建立的婦委會(huì)與工會(huì)可機(jī)構(gòu)分設(shè),人員并用。工會(huì)女職工委員會(huì)是婦委會(huì)的團(tuán)體會(huì)員,工作相互支持合作,發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì),切實(shí)提高“兩新”組織中黨組織和群團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
融合組織建設(shè)內(nèi)容篇三
工作計(jì)劃
為適應(yīng)新形勢(shì)下社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè),把基層黨組織打造成為堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘,根據(jù)《武侯區(qū)2011年組織工作要點(diǎn)》,結(jié)合我社區(qū)工作實(shí)際情況,特制定了臨江東路社區(qū)2011年度農(nóng)村基層黨組織建設(shè)工作計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、十七大和十七屆三中四中全會(huì)精神為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以加強(qiáng)基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn),以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,加強(qiáng)基層黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性建設(shè),不斷增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為建設(shè)社會(huì)主義特色社區(qū)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
二、工作目標(biāo)
(一)班子結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化。社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政 1
治素質(zhì)和發(fā)展能力有所增強(qiáng)。理論水平和業(yè)務(wù)能力進(jìn)一步提高;社區(qū)干部的科學(xué)文化水平得到提高,社區(qū)后備干部隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng),大專以上學(xué)歷社區(qū)后備干部選拔培養(yǎng)工作得到加強(qiáng)。
(二)領(lǐng)導(dǎo)能力得到強(qiáng)化。社區(qū)黨組織的工作職能明顯轉(zhuǎn)變,領(lǐng)導(dǎo)方法不斷改進(jìn),領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展、執(zhí)行政策、促進(jìn)和諧的能力進(jìn)一步增強(qiáng)。以街道黨工委為龍頭、社區(qū)黨總支部為基礎(chǔ)的組織體系得到鞏固。
(三)黨員素質(zhì)得到提高?!?+2”活動(dòng)載體建設(shè)扎實(shí)推進(jìn),入黨積極分子;社區(qū)黨員干部實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)進(jìn)一步加強(qiáng),新發(fā)展黨員中35歲以下的占75%以上,具有“雙帶”本領(lǐng)占70%以上。
(四)基層組織建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員的先鋒模范作用進(jìn)一步發(fā)揮,為社區(qū)基層建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。黨組織爭取達(dá)到“五個(gè)好”標(biāo)準(zhǔn)。
三、工作措施
(一)切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。
部班子成員政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,強(qiáng)化社會(huì)和輿論監(jiān)督,堅(jiān)持黨務(wù)和財(cái)務(wù)公開,樹立社區(qū)黨支部良好的工作形象。堅(jiān)持群眾路線,深入開展調(diào)查研究,提高為民辦服務(wù)的水平,密切黨群、干群關(guān)系。
2、加強(qiáng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。進(jìn)一步優(yōu)化兩位班子的年齡和文化結(jié)構(gòu)。繼續(xù)做好社區(qū)后備干部的跟蹤培養(yǎng)、崗位鍛煉、年度考核和動(dòng)態(tài)管理工作,進(jìn)一步壯大社區(qū)后備干部隊(duì)伍,使社區(qū)組織班子結(jié)構(gòu)不斷得到優(yōu)化。
3、加大社區(qū)干部教育培訓(xùn)力度。一是抓好村“兩委”班子的培訓(xùn),增強(qiáng)干部的責(zé)任感和使命感,提高社區(qū)干部政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。二是繼續(xù)做好“一村一大計(jì)劃管理工作,逐步提高社區(qū)干部整體學(xué)歷水平。三是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)教育,突出抓好社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的理想信念和黨的宗旨、黨紀(jì)黨規(guī)等教育。
(二)不斷加強(qiáng)農(nóng)村黨員隊(duì)伍建設(shè)。
任區(qū)為平臺(tái),深入開展黨員承諾踐諾活動(dòng),增強(qiáng)黨員的組織意識(shí)和黨性觀念。繼續(xù)抓好流動(dòng)黨員管理,積極探索加強(qiáng)流動(dòng)黨員的新方法、新途徑。嚴(yán)格遵循發(fā)展黨員“十六字”方針,規(guī)范發(fā)展黨員程序,嚴(yán)把“入口觀”,保證發(fā)展質(zhì)量,加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè),為黨組織發(fā)展儲(chǔ)備后備力量。
2、加大教育培訓(xùn)力度,推進(jìn)“素質(zhì)提升”工程。一是開展集中培訓(xùn)。利用年初開展的黨員干部主題教育,集中時(shí)間開展一次培訓(xùn)活動(dòng)。二是進(jìn)行經(jīng)常性培訓(xùn)。完善黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育電視上網(wǎng)工程工作機(jī)制,建立定期收看與播放制度,開展現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育和黨員電化教育,滿足培訓(xùn)對(duì)象的不同需要。三是示范基地培訓(xùn)。
3、完善發(fā)揮作用平臺(tái),強(qiáng)化黨員作用發(fā)揮。進(jìn)一步深化提高“雙培雙帶”先鋒工程;結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),調(diào)整和改進(jìn)無職黨員“設(shè)崗定責(zé)”崗位設(shè)置;拓展流動(dòng)黨員“雙向帶動(dòng)”活動(dòng)工作成效;結(jié)合主題教育中黨員承諾活動(dòng)的開展,建立和完善承諾、踐諾和評(píng)諾一整套行之有效的運(yùn)行評(píng)價(jià)機(jī)制,鞏固“雙向承諾”成果。年度組織開展一次無職黨員“設(shè)崗定責(zé)”評(píng)比表彰活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)無職黨員任崗履崗的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
(三)深入推進(jìn)創(chuàng)“五個(gè)好”基層黨組織活動(dòng)。
1、不斷加強(qiáng)社區(qū)黨組織工作規(guī)范化建設(shè)。認(rèn)真貫徹黨的民主集中制原則,落實(shí)鄉(xiāng)黨委議事決策制度,保證決策的民主化、科學(xué)化和規(guī)范化。著力規(guī)范“雙培雙帶”先鋒工程、為民服務(wù)全程代理、無職黨員設(shè)崗定責(zé)、流動(dòng)黨員雙向帶動(dòng)和黨員干部承諾制等五項(xiàng)載體建設(shè)。建立健全廉勤委工作制度,全面提升社區(qū)黨組織工作水平。
2、繼續(xù)強(qiáng)化社區(qū)黨組織活動(dòng)場所建設(shè)。落實(shí)街道整體推進(jìn)工作要求,完善陣地建設(shè)工作。
3、扎實(shí)推進(jìn)選聘工作。選聘生要落實(shí)“6+1”崗位職責(zé),社區(qū)黨組織要給選聘生壓擔(dān)子、交任務(wù),支持選聘生多做工作、多辦實(shí)事,讓選聘生在具體實(shí)踐中經(jīng)受鍛煉、增長才干。積極創(chuàng)造條件,鼓勵(lì)和支持選聘生發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)和專業(yè)特長,立足農(nóng)村農(nóng)業(yè)實(shí)際,進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)。
四、保證措施
1、提高認(rèn)識(shí),增強(qiáng)做好新時(shí)期基層黨組織建設(shè)的責(zé)任感。要把做好新時(shí)期黨建工作作為一切工作的前提和保證,思想上高度重視,行動(dòng)上相互支持,確保本社區(qū)年度基層組織建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù)扎實(shí)有效完成。
負(fù)責(zé)同志履行“直接責(zé)任人”職責(zé),支委成員協(xié)調(diào)合作,為社區(qū)基層黨組織建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
臨江東路社區(qū)黨總支部
2011年1月10日
融合組織建設(shè)內(nèi)容篇四
黨的十七屆四中全會(huì)從全面推進(jìn)中國特色社會(huì)主義事業(yè)和黨的建設(shè)新的偉大工程全局出發(fā),提出建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨的重大戰(zhàn)略任務(wù)。建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織勢(shì)在必行。
一、要在強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)上求突破。加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),提高全體黨員的思想政治水平,領(lǐng)導(dǎo)干部負(fù)有重大的政治責(zé)任,具有強(qiáng)大的行為導(dǎo)向和風(fēng)氣引領(lǐng)作用。因此,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)以身作則,帶頭學(xué)習(xí),充分發(fā)揮示范帶動(dòng)作用,以高度的政治責(zé)任感、使命感、強(qiáng)烈的求知欲和積極的進(jìn)取精神,在學(xué)習(xí)理論、學(xué)習(xí)知識(shí)、改進(jìn)學(xué)風(fēng)上走在前面,既做不斷學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的表率,又做學(xué)習(xí)型黨組織的積極倡導(dǎo)者、精心組織者、大力推動(dòng)者、自覺實(shí)踐者,在黨內(nèi)和社會(huì)上形成崇尚學(xué)習(xí)的良好風(fēng)氣。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部來說,學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)不抓緊抓好、抓出成效,就是失職。對(duì)這項(xiàng)長期的戰(zhàn)略任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)干部既要“出征”,又要“掛帥”,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要增強(qiáng)政治責(zé)任意識(shí),提高抓學(xué)習(xí)、促學(xué)習(xí)工作責(zé)任制的執(zhí)行力,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)本系統(tǒng)本單位的學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)工作。
二、要在明確任務(wù)要求上求突破。建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織必須把握四項(xiàng)基本要求。一是科學(xué)理論武裝。這是馬克思主義學(xué)習(xí)型黨組織的本質(zhì)特征。二是善于把握規(guī)律。加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),一定要著眼于培育科學(xué)精神和科學(xué)態(tài)度,引導(dǎo)黨員干部大力發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,堅(jiān)持真理、修正錯(cuò)誤,不斷增強(qiáng)按客觀規(guī)律辦事的自覺性。三是富有創(chuàng)新精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),必須著眼于樹立創(chuàng)新意識(shí)、激發(fā)創(chuàng)造激情、迸發(fā)創(chuàng)造活力,積極開辟各種學(xué)習(xí)的途徑,豐富創(chuàng)新各種學(xué)習(xí)的載體,引導(dǎo)廣大黨員干部解放思想、更新觀念,不斷以新的認(rèn)識(shí)和新的舉措開創(chuàng)工作的新局面。四是立足工作實(shí)際。要緊緊圍繞業(yè)務(wù)需要,定項(xiàng)目,選內(nèi)容,增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)的針對(duì)性、實(shí)效性,使大家學(xué)有所思,學(xué)有所得,學(xué)有所用,切實(shí)把提高黨組織和黨員干部的業(yè)務(wù)水平作為經(jīng)常性業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的出發(fā)點(diǎn)和著眼點(diǎn)。要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),積極開展各種形式的創(chuàng)建活動(dòng),組織動(dòng)員廣大基層黨員積極投身到學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)中來。
三、要在完善制度機(jī)制上求突破。加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)歸根到底要靠制度建設(shè)來保障。因此,建立健全符合實(shí)際、行之有效的學(xué)習(xí)制度,對(duì)于促進(jìn)黨員、干部學(xué)習(xí)科學(xué)化、規(guī)范化、制度化,推動(dòng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)廣泛、深入、持久地開展下去,具有重要意義。各級(jí)各部門要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)制度,不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,規(guī)范學(xué)習(xí)管理,提高學(xué)習(xí)效果。要緊密聯(lián)系本地區(qū)本部門本單位實(shí)際,圍繞全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性問題深入學(xué)習(xí)、深入研究、形成共識(shí)。
要立足黨員干部工作崗位的實(shí)際,采取科學(xué)的考核方法,全面加強(qiáng)黨員干部的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)。要把加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作與深化干部人事制度改革緊密掛鉤,突出學(xué)習(xí)績效在干部的年度考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)、職級(jí)晉升中的評(píng)價(jià)作用,建立健全有利于公平競爭的人才培養(yǎng)和選拔機(jī)制,使干部隊(duì)伍學(xué)有動(dòng)力,學(xué)有壓力,學(xué)有成效。要通過深學(xué)政治理論,精學(xué)本職業(yè)務(wù),勤學(xué)修身知識(shí),提高自身綜合素質(zhì),增強(qiáng)協(xié)調(diào)各方、解決矛盾的能力,以適應(yīng)時(shí)代前進(jìn)的新要求。
加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),也賦予了宣傳思想工作新的內(nèi)容,宣傳部門作為學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的牽頭抓總部門,要切實(shí)履行職責(zé),積極組織動(dòng)員和引導(dǎo)各類媒體把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的宣傳作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重要任務(wù),進(jìn)一步加大工作力度,深入宣傳中央、省市關(guān)于加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的重要精神和決策部署,宣傳加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的重大意義、理念目標(biāo)、內(nèi)容要求,宣傳各地區(qū)各部門在加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)過程中的具體舉措、進(jìn)展情況、典型經(jīng)驗(yàn)和主要成效,推動(dòng)形成建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的輿論強(qiáng)勢(shì)。
融合組織建設(shè)內(nèi)容篇五
五年來,在上級(jí)殘聯(lián)和縣委、縣政府及社會(huì)各部門的高度重視、關(guān)心和支持下,全縣殘疾人事業(yè)在各方面得到了發(fā)展,特別是組織建設(shè)按照“橫向到邊、縱向到底”的組織要求,充分發(fā)揮政府主導(dǎo)作用,多重并舉,整體推進(jìn),全面加強(qiáng)殘疾人組織建設(shè),取得了一定成績。
衡山縣殘聯(lián)成立于1989年,2004年升格為正科級(jí)群團(tuán)體組織,機(jī)構(gòu)單例,經(jīng)費(fèi)全額預(yù)算,編制7人,設(shè)立了“一室二股”,即辦公室、康復(fù)股、教育就業(yè)股,下設(shè)殘疾人事業(yè)服務(wù)所。全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)17個(gè),共340個(gè)村社區(qū)成立了殘協(xié)。2008年4月,我縣殘聯(lián)進(jìn)行了換屆選舉,代表大會(huì)產(chǎn)生了新的一屆主席團(tuán)、執(zhí)行理事會(huì)和5個(gè)專門協(xié)會(huì)。同時(shí)在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)、社區(qū)(村)殘協(xié)同步推進(jìn)換屆選舉,調(diào)整了全縣所有村(社區(qū))殘協(xié)的殘疾人專職委員,形成了三級(jí)殘疾人工作網(wǎng)絡(luò)體系,為基層殘疾人的落實(shí)提供了堅(jiān)實(shí)的組織保障。
一、健全“三級(jí)網(wǎng)絡(luò)”,夯實(shí)組織基層
“十一五”期間,縣殘聯(lián)十分重視殘疾人組織建設(shè),按照國務(wù)院、省市殘工委加強(qiáng)殘疾人組織建設(shè)工作要求,突出工作重點(diǎn),抓好工作落實(shí),以推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)為抓手,不斷夯實(shí)殘疾人組織建設(shè),認(rèn)真落實(shí)全國農(nóng)村基層殘疾人組織建設(shè)的會(huì)議精神,大力推進(jìn)基層殘疾人組織規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)工作,加大選聘殘疾人專職委員力度,加強(qiáng)殘聯(lián)干部隊(duì)伍建設(shè),殘聯(lián)系統(tǒng)干部教育培訓(xùn),組織開展“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、廉潔型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng),提高專門協(xié)會(huì)工作水平。2006年年初我縣殘聯(lián)召開 殘聯(lián)理事長辦公會(huì)議,專題研討鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、街道三級(jí)基礎(chǔ)建設(shè)組織,書面呈報(bào)縣委、縣政府、縣編辦、組織部、財(cái)政局,增派專職人員抓殘疾人工作,專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用于組織建設(shè),于是得到了縣委、縣政府的高度重視。我會(huì)制訂并出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)及社區(qū)、村殘協(xié)組織建設(shè)的通知》,全縣17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了殘聯(lián),組織部任命了17個(gè)專職理事長,成立了319個(gè)村協(xié)。由各村、社區(qū)秘書擔(dān)任殘協(xié)會(huì)長,由一名村、社區(qū)干部兼任協(xié)理員。這項(xiàng)舉措直接推動(dòng)了殘疾人組織建設(shè)工作向最基礎(chǔ)發(fā)展,為規(guī)范基層殘疾人組織奠定了基礎(chǔ)。
二、高度重視基層領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍的素質(zhì)建設(shè)
成立鄉(xiāng)殘聯(lián)、村殘協(xié)會(huì)后,有一批強(qiáng)大的殘聯(lián)工作者隊(duì)伍,圍繞怎樣才能建設(shè)好一支“以人為本”思想,事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),具有愛心,敢于抓工作,善于抓工作,勇于擔(dān)當(dāng),清正廉明,樂于吃苦,團(tuán)結(jié)協(xié)作,把殘疾人工作作為關(guān)愛弱勢(shì)群體、密切黨群干群關(guān)系、構(gòu)建和諧社會(huì)、勇于奉獻(xiàn)的高素質(zhì)隊(duì)伍。幾年來,我會(huì)多次舉辦了鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)主席、理事長培訓(xùn)班。一是進(jìn)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)理事長自身素質(zhì)培訓(xùn);二是進(jìn)行業(yè)務(wù)水平方面的培訓(xùn)。經(jīng)過幾期的培訓(xùn),大大提高殘聯(lián)工作者的工作水平能力和工作熱情。隨后全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也對(duì)各村的村協(xié)會(huì)長進(jìn)行了定期培訓(xùn),加強(qiáng)政治教育和業(yè)務(wù)水平教育??h殘聯(lián)理事長親自上課,系統(tǒng)地講解《殘疾人保障法》、《殘疾人就業(yè)條例》等法律條例和殘疾人信訪接待常識(shí)、康復(fù)知識(shí)和法律、維權(quán)等課程,普及了殘疾人服務(wù)的業(yè)務(wù)知識(shí),鼓勵(lì)他們互相學(xué)習(xí)、互相推介,取長補(bǔ)短、共同提高。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),練就了一批專業(yè)、敬業(yè)、守業(yè)的殘疾人工作者隊(duì)伍。
三、
強(qiáng)化服務(wù),營造助殘氛圍縣殘聯(lián)以服務(wù)殘疾人為出發(fā)點(diǎn)和落著點(diǎn),不斷健全殘疾人工作長效機(jī)制搭建服務(wù)平臺(tái),扎實(shí)推進(jìn)殘疾人康復(fù)、教育、就業(yè)、扶貧等各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的開展,不斷改善殘疾人生活條件,提高生活質(zhì)量。一是加強(qiáng)調(diào)查研究。多深入殘疾人中間,了解他們的疾苦,傾聽他們的呼聲,反映他們的要求,建議政府出臺(tái)更多的扶助殘疾人優(yōu)惠政策;二是全面落實(shí)已有各項(xiàng)扶助政策措施,把政策宣傳到位,讓符合條件的殘疾人都能享受政府的優(yōu)惠,切實(shí)提高殘疾人保障水平;三是加強(qiáng)殘疾人康復(fù)工作。進(jìn)一步完善康復(fù)網(wǎng)絡(luò),方便殘疾人,我會(huì)正在籌建康復(fù)器材用品用具服務(wù)中心;四是加強(qiáng)殘疾人就業(yè)。大力宣傳貫徹《殘疾人就業(yè)條例》,協(xié)調(diào)相關(guān)部門開展殘疾人勞動(dòng)技能培訓(xùn),做好殘疾人集中安置和按比例安排殘疾人就業(yè)工作;五是加強(qiáng)殘疾人文體宣傳工作,開展健康有益的文體活動(dòng),豐富殘疾人的精神生活,大力營造全社會(huì)扶殘助殘、關(guān)愛殘疾人的良好氛圍。
一是高度重視,調(diào)整工作思路。據(jù)全縣殘疾人基本情況普查數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),全縣共有各類殘疾人13376人,占全縣總?cè)丝诘?.08%;全縣共有殘疾人家庭11406戶,其中一戶多殘1970戶,特困戶殘疾人口3194人;貧困殘疾人口6476人,占全縣總?cè)丝诘?4.3%。發(fā)展殘疾人事業(yè)也是構(gòu)建和諧社會(huì)的一個(gè)重要組成部分,所以不容忽視,這就取決于基層組織的規(guī)范化和基層干部隊(duì)伍的素質(zhì)化。全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)理事長及殘聯(lián)機(jī)關(guān)干部都必須本著“以人為本”的思想,以殘疾人事業(yè)為己任,吃得苦、耐得勞。殘疾人事業(yè)是光榮的事業(yè),是體現(xiàn)現(xiàn)代文明、充滿愛心的事業(yè),是高尚崇高的事業(yè),每個(gè)工作者帶著熱情愛心理解殘疾人、關(guān)心殘疾人、維護(hù)殘疾人,以解決殘疾人“最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)”的問題為總抓手。
二是夯實(shí)工作基礎(chǔ)?;A(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖。今年基層殘聯(lián)組織建設(shè)100%達(dá)標(biāo)。中國殘聯(lián)將于年內(nèi)組織基層殘聯(lián)組織建設(shè)檢查驗(yàn)收,我縣將作為全市六個(gè)基層殘聯(lián)組織建設(shè)達(dá)標(biāo)縣之一接受檢查,我們要以此為動(dòng)力,建立更健全的殘聯(lián)組織網(wǎng)絡(luò),筑固為殘疾人服務(wù)的第一陣地,實(shí)現(xiàn)縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)殘聯(lián)編制、牌子、章子、位子四到位,村、社區(qū)100%建立殘協(xié)組織的組織建設(shè)目標(biāo)。
三是定期組織基層干部培訓(xùn),加大力度開展“五型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)。全縣各級(jí)殘聯(lián)組織和廣大殘疾人工作者以昂揚(yáng)向上的斗志、只爭朝夕的精神風(fēng)貌、清正廉明的工作作風(fēng)、求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,扎實(shí)抓好工作落實(shí),為“十二五”構(gòu)建“平安衡山”、“和諧衡山”作出更大的貢獻(xiàn)。
融合組織建設(shè)內(nèi)容篇六
層黨組織建設(shè)情況1、農(nóng)村基層黨組織建設(shè)有新加強(qiáng)。2003年,我縣嚴(yán)格按照農(nóng)村基層組織建設(shè)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”的要求,結(jié)合全市農(nóng)村基層組織建設(shè)“百面紅旗”創(chuàng)評(píng)活動(dòng),積極創(chuàng)建“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”和“五好村黨支部”,農(nóng)村基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng),有力地促進(jìn)了社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。全縣有10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委獲得了“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”稱號(hào),占全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)的100;在全縣合并村前的179個(gè)村黨支部中有127個(gè)村黨支部為一類村黨支部,占總數(shù)的71,有74個(gè)村黨支部獲得了“五好村黨支部”稱號(hào),占總數(shù)的41,按照“地域相鄰、貧富結(jié)合、以優(yōu)帶差”的原則,并村后的136個(gè)村黨支部班子得到了進(jìn)一步強(qiáng)化,其中一類村黨支部107個(gè),占總數(shù)的79,二類村黨支部29個(gè),消除了三類村黨支部。
2、新經(jīng)濟(jì)組織黨建工作邁出了新步伐。高度重視非公有制企業(yè)黨建工作,積極探索非公有制企業(yè)黨組織的組建模式、管理模式、黨組織負(fù)責(zé)人的產(chǎn)生、新黨員發(fā)展、黨組織活動(dòng)機(jī)制、黨組織發(fā)揮作用的方式和途徑。要求非公有制企業(yè)職工人數(shù)50名以上的要有黨員,職工人數(shù)100名以上的要建立黨組織,并采取單獨(dú)組建、聯(lián)合組建、村企合建等形式,加快非公有制企業(yè)黨組織組建的步伐。在建立縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級(jí)非公有制企業(yè)黨建工作聯(lián)席會(huì)議的同時(shí),實(shí)行黨政干部掛企業(yè)指導(dǎo)黨建工作制度,一年多來,完成了全縣9個(gè)改制企業(yè)黨組織的組建、更名工作,新組建了5個(gè)私營企業(yè)黨組織,使全縣非公有制企業(yè)黨組織達(dá)22個(gè),占符合黨組織組建條件的100。
3、社區(qū)黨建工作取得新成效。隨著“社區(qū)社會(huì)化、社會(huì)社區(qū)化”的趨勢(shì)日益加強(qiáng),社區(qū)黨建工作越來越占有重要的地位。我縣在積極開展社區(qū)黨建工作調(diào)研的基礎(chǔ)上,召開了全縣社區(qū)黨建工作會(huì)議,著重在確立社區(qū)黨建工作目標(biāo)、健全社區(qū)黨建工作網(wǎng)絡(luò)、擴(kuò)大社區(qū)黨組織覆蓋面、發(fā)揮社區(qū)在職黨員作用和加強(qiáng)社區(qū)黨組織隊(duì)伍建設(shè)等方面提出了明確的要求。通過選聘、下派、招聘等途徑配強(qiáng)、配齊、選好社區(qū)居委會(huì),較好地解決了支部書記隊(duì)伍年齡老化、文化程度低等問題,使全縣8個(gè)社區(qū)居委會(huì)黨組織組建率達(dá)100。
二、黨員隊(duì)伍建設(shè)情況
1、黨員教育管理規(guī)范有效
一是全面開展了“學(xué)習(xí)新黨章,做合格黨員”活動(dòng)。為全縣9000多名黨員每人贈(zèng)送一冊(cè)新黨章,由宣傳部牽頭,各基層黨委為單位組隊(duì)參賽,舉辦了全縣學(xué)習(xí)“十六大、新黨章”知識(shí)競賽,同時(shí)各基層黨委也開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng),如演講、專題講座、知識(shí)測試等等,使全縣黨員參訓(xùn)率達(dá)96.8以上,學(xué)習(xí)效果明顯,并在“抗非典”大戰(zhàn)中得到了充分體現(xiàn)。
二是黨員電教工作取得了新的成績。一方面黨員電教網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)進(jìn)一步完善,全縣100的鄉(xiāng)鎮(zhèn)都配齊了設(shè)備,成立了機(jī)構(gòu);100的行政村都建立了播放點(diǎn);99的機(jī)關(guān)企事業(yè)單位黨組織建立了播放點(diǎn);90以上的黨員平均每三個(gè)月能看一次電教片,縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)電教工作逐漸走上了規(guī)范化、正規(guī)化、制度化軌道。另一方面片源不斷擴(kuò)大。在播放引進(jìn)教材的同時(shí),注重發(fā)現(xiàn)和宣傳自已的典型,并制作成電教片加以推廣。如2001制作了《坪里群眾心中的旗幟》、2002年制作了《致富路上領(lǐng)頭雁》、2003年制作了《風(fēng)正好揚(yáng)帆》等電教專題片,均得到了市組的好評(píng),其中《風(fēng)正好揚(yáng)帆》還獲全省第九次黨員教育電視片觀摩評(píng)比三等獎(jiǎng)。
三是農(nóng)村、社區(qū)無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作取得初步成效。根據(jù)上級(jí)精神,向各單位黨委下發(fā)了《蘆溪組織部關(guān)于在農(nóng)村、社區(qū)無職黨員中開展設(shè)崗定責(zé)工作的實(shí)施意見》,并指派專人負(fù)責(zé),在全面展開的.同時(shí),重點(diǎn)抓好了30個(gè)村和3個(gè)社區(qū)的設(shè)崗定責(zé)工作,落實(shí)了1761名無職黨員的崗位,簽訂了責(zé)任狀,制作了設(shè)崗定責(zé)公示欄和崗位證,充分調(diào)動(dòng)了黨員群眾的積極性,有效的發(fā)揮了黨員群眾的先鋒模范作用,為今年在全縣全面落實(shí)該項(xiàng)工作取得了較好的經(jīng)驗(yàn)。
四是流動(dòng)黨員管理進(jìn)一步規(guī)范。我縣2002年底就下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)流動(dòng)黨員教育管理的實(shí)施意見》,建立了流動(dòng)黨員登記制度、聯(lián)系制度、走訪慰問制度、目標(biāo)管理制度,加強(qiáng)了對(duì)流動(dòng)黨員的教育管理力度。
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融合組織建設(shè)內(nèi)容篇七
基層團(tuán)組織建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn) 以上問題的存在,嚴(yán)重地影響了團(tuán)組織的凝聚力、吸引力,如何進(jìn)一步完善農(nóng)村團(tuán)工作?我覺得建立健全規(guī)范化團(tuán)支部倒不失為一種有效的方法,鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委重點(diǎn)扶持一批規(guī)范化團(tuán)支部,以點(diǎn)帶面促團(tuán)建,但在其運(yùn)行過程中也應(yīng)注意一系列的問題。
1、抓典型,以點(diǎn)帶面。建立規(guī)范化團(tuán)支部,必然涉及到資金的投入,并需有一定的活動(dòng)場所,因此,先期只能通過典型的工作方法,選擇部分團(tuán)員多、開展工作條件好、凝聚力和戰(zhàn)斗力較強(qiáng)的支部,積極幫助他們創(chuàng)建規(guī)范化團(tuán)支部,在重硬件建設(shè)的同時(shí),也注重軟環(huán)境的建設(shè),使制度建設(shè)真正得以落實(shí),形成團(tuán)員青年人人參與的良好氛圍,使之成為農(nóng)村基層團(tuán)組織的典型。并積累經(jīng)驗(yàn),以點(diǎn)帶面,適度鋪開,對(duì)條件成熟的團(tuán)支部做到成熟一個(gè)創(chuàng)建一個(gè),形成一種規(guī)范而又循序漸進(jìn)的創(chuàng)建模式。
2、增強(qiáng)吸引力,不流于形式。團(tuán)組織的功能是建功和育人,這就要求團(tuán)組織充分發(fā)揮凝聚團(tuán)員青年的作用,但即使是最規(guī)范的團(tuán)組織,如果它不開展活動(dòng),不以活動(dòng)為載體教育團(tuán)員青年,也會(huì)對(duì)團(tuán)員青年喪失吸引力,因此從某種意義上來說,活動(dòng)是團(tuán)組織的生命線,只有通過活動(dòng),才能使團(tuán)員青年參與其中,感受團(tuán)組織的魅力所在,并寓教于樂,使團(tuán)組織起到育人的作用。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,團(tuán)員青年觀念的改變,原有的一些活動(dòng)可能已經(jīng)失去了吸引力,這也要求團(tuán)組織開展順應(yīng)時(shí)代潮流,符合現(xiàn)在團(tuán)員青年心理特點(diǎn)的活動(dòng),以達(dá)到增強(qiáng)吸引力的作用。
己的特點(diǎn)所在,針對(duì)某一點(diǎn),有計(jì)劃、有步驟地逐漸亮出自己的特色,成為該項(xiàng)工作中的典型。
充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委的主體地位建設(shè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委是農(nóng)村基層團(tuán)組織建設(shè)的龍頭,而鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委書記更是整個(gè)農(nóng)村基層團(tuán)組織建設(shè)的“領(lǐng)頭雁”,只有充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委書記的作用,才能起到“牽一發(fā)而動(dòng)全身”的作用。除要落實(shí)相應(yīng)的政治、經(jīng)濟(jì)待遇外,鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職團(tuán)干部要盡可能專職專用。作為團(tuán)委書記也要認(rèn)真處理好“專職團(tuán)干部”與“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部”二種身份的關(guān)系,尋找有機(jī)結(jié)合點(diǎn),把團(tuán)工作自覺納入到黨政中心工作的大局之中,使團(tuán)員青年滿意,使黨委政府滿意。同時(shí)要切實(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委班子建設(shè),大膽把轄區(qū)內(nèi)的農(nóng)村、企業(yè)、學(xué)校的優(yōu)秀人才選入鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委班子,合理搭配,發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì);要積極發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委的示范、導(dǎo)向作用。可根據(jù)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實(shí)際情況,集中精力抓出幾項(xiàng)黨委認(rèn)可、群眾歡迎的重點(diǎn)(特色)工作,增強(qiáng)自身的輻射力和影響力,帶動(dòng)基層團(tuán)支部,帶動(dòng)農(nóng)村青年;要積極扶持一批規(guī)范化團(tuán)支部,以點(diǎn)帶面促團(tuán)建。對(duì)部分團(tuán)員多、開展工作條件好、凝聚力和戰(zhàn)斗力較強(qiáng)的支部,要積極幫助他們創(chuàng)建規(guī)范化團(tuán)支部,并以此作為團(tuán)工作的支撐點(diǎn),發(fā)揮典型的示范帶動(dòng)作用,以點(diǎn)帶面,促進(jìn)農(nóng)村團(tuán)工作煥發(fā)生機(jī)和活力。
培訓(xùn)等形式進(jìn)行指導(dǎo),通過幫帶,創(chuàng)建工作的整體水平有了很大提高。
融合組織建設(shè)內(nèi)容篇八
養(yǎng)人才所采取的因材施教等教育之法,歷史賦予學(xué)校的地位。下文是組織建設(shè)學(xué)校批復(fù),歡迎閱讀!
12月10日,教育部辦公廳、財(cái)政部辦公廳聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于同意“國家示范性高等職業(yè)院校建設(shè)計(jì)劃”骨干高職20xx年度立項(xiàng)建設(shè)學(xué)校啟動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)工作的通知》(教職成廳函[20xx]42號(hào)),深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院國家骨干校建設(shè)項(xiàng)目的《建設(shè)方案》及《建設(shè)任務(wù)書》獲得第一批批復(fù),正式啟動(dòng)建設(shè)。
從20xx年4月,教育部啟動(dòng)20xx年度“國家示范性高等職業(yè)院校建設(shè)計(jì)劃”骨干高職學(xué)校項(xiàng)目建設(shè)工作開始,在學(xué)校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院骨干校《建設(shè)方案》及《建設(shè)任務(wù)書》共完成了2輪校內(nèi)論證、1輪省廳專家、4輪教育部專家評(píng)審共計(jì)7輪建設(shè)材料的修訂,最終獲得教育部、財(cái)政部的批復(fù)。每一次建設(shè)材料的修訂會(huì),梁永生副校長都與各建設(shè)項(xiàng)目組成員及骨干辦全體成員一起認(rèn)真研讀教育部反饋的專家意見,從深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院實(shí)際出發(fā),精心修改材料。
深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院骨干校《建設(shè)方案》及《建設(shè)任務(wù)書》第一批獲批復(fù),是教育部、財(cái)政部對(duì)深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院建設(shè)工作的支持與肯定。深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院將以教育部、財(cái)政部批復(fù)的建設(shè)方案及任務(wù)書為依據(jù),與各相關(guān)部門簽訂
責(zé)任書
,扎實(shí)推進(jìn)骨干校各項(xiàng)建設(shè)任務(wù)的實(shí)施。各區(qū)、縣級(jí)市教育局,局屬各單位:
現(xiàn)將市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)《關(guān)于成立廣州外國語學(xué)校的批復(fù)》(穗編字〔20xx〕212號(hào))轉(zhuǎn)發(fā)給你們。
廣州外國語學(xué)校屬我局管理的事業(yè)單位,學(xué)校經(jīng)費(fèi)由市財(cái)政核撥,學(xué)校注冊(cè)地址在南沙區(qū)鳳凰大道東,主要任務(wù)是承擔(dān)初中、高中學(xué)歷教育,培養(yǎng)外語人才。目前,該學(xué)校已正式開辦,請(qǐng)積極配合做好該校開辦的各項(xiàng)工作。
二〇一〇年一月六日
2月22日,教育部下發(fā)了《關(guān)于南京農(nóng)業(yè)大學(xué)建設(shè)江北新區(qū)新校區(qū)》的批復(fù),同意我校在南京市江北新區(qū)建設(shè)新校區(qū)。自此,我校新校區(qū)建設(shè)正式進(jìn)入快車道。
我校新校區(qū)自醞釀提出建設(shè)以來,學(xué)校緊緊圍繞新校區(qū)選址、立項(xiàng)和規(guī)劃開展了大量論證、調(diào)研和協(xié)調(diào)工作,多次向教育部、江蘇省、南京市各級(jí)政府匯報(bào)了新校區(qū)建設(shè)方案,得到了教育部和省市政府的充分肯定和大力支持。目前,學(xué)校與地方政府簽訂了《合作共建新校區(qū)框架協(xié)議》,完成了新校區(qū)總體規(guī)劃和主要單體方案設(shè)計(jì)等系列工作。
新校區(qū)選址位于南京市江北新區(qū)的核心區(qū)域,南部邊界至濱江大道,毗鄰綠水灣濕地公園,與衛(wèi)崗校區(qū)規(guī)劃有地鐵相連,長江三橋、過江隧道位于選址地兩端約3公里;正在建設(shè)的長江五橋距選址地僅800米。新校區(qū)總用地約2500余畝,將按照一次規(guī)劃、分期建設(shè)思路,規(guī)劃各類用房約120萬平方米。
教育部在立項(xiàng)批復(fù)中明確要求學(xué)校服務(wù)國家創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略、明確新老校區(qū)定位,做好各校區(qū)學(xué)科建設(shè)規(guī)劃、師資隊(duì)伍規(guī)劃及校園總體規(guī)劃,建設(shè)好新校區(qū)。
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