2023年人社局大型招聘會(優(yōu)質(zhì)7篇)

無論是身處學(xué)校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

人社局大型招聘會篇一

積極貫徹落實服務(wù)企業(yè)用工，突出“春風行動送崗位服務(wù)用工助發(fā)展”這一主題，從各方面著手有效幫助企業(yè)招到工、招好工，服務(wù)和保障民營企業(yè)及退役軍人“二次創(chuàng)業(yè)”。加強人力資源市場供求信息收集分析與發(fā)布工作，千方百計增加就業(yè)崗位，多形式、多層次、多部門組織舉辦招聘活動，有效促進退役軍人、高校畢業(yè)生、下崗失業(yè)人員及就業(yè)困難群體盡快從業(yè)、轉(zhuǎn)崗就業(yè)和轉(zhuǎn)移就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

本次招聘會由區(qū)人力資源和社會保障局主辦，江南、浮橋、金龍街道辦事處、區(qū)就業(yè)和人才人事公共服務(wù)中心承辦。為把工作落到實處，設(shè)立春風系列招聘會聯(lián)絡(luò)辦公室，掛靠于區(qū)就業(yè)和人才人事公共服務(wù)中心，負責日常聯(lián)絡(luò)工作，并指導(dǎo)招聘活動的具體實施。

主題：“春風行動送崗位服務(wù)用工助發(fā)展”

時間：20xx年2月8日（正月初八）―2月15日（正月十五）

（一）江南街道王宮路口

（二）浮橋街道興賢路繁榮路口

（三）江南街道新天城市廣場

（一）區(qū)內(nèi)各類企業(yè)、社會團體等

組長：

副組長：

成員：

（一）聯(lián)絡(luò)組：主要負責整個招聘工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、指導(dǎo)及日常聯(lián)絡(luò)工作。

負責單位：區(qū)就業(yè)和人才人事公共服務(wù)中心負責

（二）招聘組：負責參會用人單位的組織，收集空崗崗位，每場由各負責單位組織不少于20家企業(yè)參會，積極動員待業(yè)退役軍人和現(xiàn)役軍人家屬、城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員和農(nóng)民工等各類就業(yè)困難群體參加招聘活動。

負責單位：各個街道勞動保障事務(wù)所

（三）宣傳組：負責信息的報送及招聘活動在報紙、新聞等媒體上的宣傳。

負責單位：區(qū)人社局辦公室區(qū)就業(yè)和人才人事公共服務(wù)中心

（四）政策咨詢組：負責招聘現(xiàn)場發(fā)放《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》等相關(guān)政策宣傳資料，免費提供政策法規(guī)咨詢，為農(nóng)村勞動者提供勞動保障就業(yè)服務(wù)等咨詢活動。

負責單位：

（五）安全保衛(wèi)組：主要負責會場的安全保衛(wèi)、秩序維護、疫情防控和招聘會日常交通管理等，參會的企業(yè)需自行準備健康碼和口罩等疫情防控相關(guān)物資。

負責單位：勞動保障事務(wù)所、王宮社區(qū)

（六）場地安排（各承辦單位）：負責招聘會場地準備，招聘會現(xiàn)場布置。

2.現(xiàn)場擴音（各企業(yè)自備）；

3.招聘會現(xiàn)場由區(qū)就業(yè)和人才人事公共服務(wù)中心、所在勞務(wù)保障事務(wù)所負責。招聘會所需桌子、椅子、招聘簡章（易拉寶）等攤位擺設(shè)由企業(yè)自備。

負責單位：區(qū)就業(yè)和人才人事公共服務(wù)中心、勞動保障事務(wù)所

（一）周密部署任務(wù)。區(qū)人力資源和社會保障局、各街道辦事處要將組織舉辦春風行動系列大型戶外招聘會作為20xx年開展公共就業(yè)服務(wù)系列活動的重要內(nèi)容周密部署，明確任務(wù)，落實責任，認真實施，確保舉辦春風行動招聘活動工作目標任務(wù)的完成并取得明顯成效。

（二）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各舉辦地勞動保障事務(wù)所要高度重視20xx年春風行動勞務(wù)招聘會工作，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，將系列活動作為勞動就業(yè)工作的一項頭等重要工作，結(jié)合本地實際情況，認真組織落實。

（三）保證工作落實。各招聘會負責單位要組織專門力量，指派專人負責系列活動的開展，及時解決活動中出現(xiàn)的問題。

（四）加大宣傳力度。要充分利用報紙、電視、電臺等新聞媒體全力做好宣傳黨和政府促進就業(yè)的政策措施，引導(dǎo)富余勞動力轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。要通過多種宣傳方式提前將春風行動招聘活動消息及企業(yè)用工信息宣傳到各個街道、并深入各個社區(qū)，讓求職者及時知情并參加求職應(yīng)聘活動。

（五）做好情況匯總。浮橋、江南街道勞動保障事務(wù)所，于每天下午17：00前將《鯉城區(qū)20xx年春風行動系列大型戶外招聘會統(tǒng)計表》（附件1）上報區(qū)就業(yè)和人才人事公共服務(wù)中心。

人社局大型招聘會篇二

河北雄安新區(qū)20xx年“春風行動”大型人力資源招聘會

春風送溫暖 就業(yè)送真情

20xx年2月15日至3月31日（線上招聘）

線下地址：容城市民體育運動中心（容城縣體育館北操場）

線上地址：雄才網(wǎng)

（一）因疫情滯留就業(yè)地的務(wù)工人員；

（三）有用工需求的用人單位，特別是新區(qū)參建企業(yè)、保供應(yīng)、保運轉(zhuǎn)、重要產(chǎn)業(yè)鏈等重點企業(yè)。

主辦單位：河北雄安新區(qū)管理委員會公共服務(wù)局

河北雄安新區(qū)黨工委管委會黨群工作部

容東管理委員會容城縣人民政府

承辦單位：容東就業(yè)服務(wù)中心

容城縣人力資源和社會保障局 容城縣總工會

河北雄安人力資源服務(wù)有限公司

人社局大型招聘會篇三

大型招聘會

邀請函

您們好：

xx市總工會、xx市工人文化宮、創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)中心、勞務(wù)派遣有限公司將在x年xx月xx日—xx日在xx省xx市工人文化宮院內(nèi)舉辦季大型人才招聘會。

此次招聘會是季招聘會以來最大規(guī)模的一次人才招聘會，將在xx省xx市工人文化宮院內(nèi)隆重舉行。屆時將有百余家用人單位參加，有數(shù)萬求職人員參加。

是一個勞務(wù)輸出大市，總?cè)丝趚余萬人，但求職人群就將近x萬人，他們渴望一份適合自己的工作;根據(jù)當前局勢我深信，此次大型人才招聘會將為您提供一次良好的機會來進一步了解邢臺人才的現(xiàn)狀、機遇;我們將通過各方的宣傳，促進用工方和求職者達成協(xié)議。

屆時將有政府及有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)人蒞臨大會，這也充分顯示了政府和有關(guān)各方對邢臺就業(yè)的重視和關(guān)心。

在此，我誠摯地邀請您及貴單位參加此次人才大型招聘會，并真誠地期望您為就業(yè)這一崇高的事業(yè)做出新的貢獻!

期待著您的積極參與!謝謝!

xx市總工會

創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)中心

勞務(wù)派遣有限公司

x年xx月xx日

1、要明確自身條件，不要眼高手低，更不能自卑。事先打印出

簡歷

2、保證良好的精神面貌。應(yīng)該朝氣蓬勃、充滿自信，要相信自己所掌握的技能一定能勝任要從事的工作。

3、進入人才市場不宜太晚。及時進入，可以有充足的時間收集信息，了解行情，掌握到會單位的情況。

4、交談不必太早。進入人才市場后，最好是先盡快地瀏覽一遍，根據(jù)自己的求職意向，確定幾個重點，再去交談。

5、參會時不要帶過多的證件原件。因為參會人多，用人單位沒時間當時驗證，而主要是初次面試和看簡歷。

6、充分利用大會的會刊。從上面查找自己的專業(yè)和感興趣的公司，然后直接去其所在場館，這樣能夠提高應(yīng)聘效率。

7、善咨詢、問明白。應(yīng)仔細詢問招聘單位的詳細情況，包括單位的上級主管部門、所有制性質(zhì)、法人、招聘的內(nèi)容和目的、用工形式、工作時間、月薪支付等等，以做到心中有數(shù)。

8、聽議論、聽反響。在求職時，應(yīng)注意聽招聘者向其他職者的介紹是否與你了解到的情況一致，聽一聽其他求職者的議論，再聽取一下別人的建議和意見。

9、多小心、防受騙。近年來，一些騙子利用招聘大會行騙的事時有發(fā)生，其手法往往并不高明，但總能得手，主要是不少應(yīng)聘者缺乏必要的自我保護意識。

10、不要讓家長陪同。否則，會給用人單位留下“缺乏獨立性”的不良印象。

11、重視舉止形象。畢業(yè)生要掌握必要的禮儀和談話技巧，并要適當?shù)亍鞍b”自己。

12、留下必需的資料。如果單位不能當場簽約，還要繼續(xù)面試或考核，就要留下自薦書、簡歷等材料。

13、會后兩三天內(nèi)及時與用人單位聯(lián)系，不能被動等待。

14、簽約一定要慎重。

人社局大型招聘會篇四

1、進入人才市場不宜太晚。 及時進入，可以有充足的時間收集信息，了解行情，掌握到會單位的情況。

2、交談不必太早。 進入人才市場后，最好是先盡快地瀏覽一遍，根據(jù)自己的求職意向，確定幾個重點，再去交談。

3、參會時不要帶過多的證件原件。 因為參會人多，用人單位沒時間當時驗證，而主要是初次面試和看簡歷。

4、充分利用大會的會刊。 從上面查找自己的專業(yè)和感興趣的公司，然后直接去其所在場館，這樣能夠提高應(yīng)聘效率。

5、善咨詢、問明白。 應(yīng)仔細詢問招聘單位的詳細情況，包括單位的上級主管部門、所有制性質(zhì)、法人、招聘的內(nèi)容和目的、用工形式、工作時間、月薪支付等等，既做到心中有數(shù)。

6、聽議論、聽反響。 在求職時，應(yīng)注意聽招聘者向其他職者的介紹是否與你了解到的情況一致，聽一聽其他求職者的議論，再聽取一下別人的建議和意見。

7、多小心、防受騙。 近年來，一些騙子利用招聘大會行騙的事時有發(fā)生，其手法往往關(guān)不高明，但總能得手，主要是不少應(yīng)聘者缺乏必要的自我保護意識。

8、不讓朋友、尤其家長陪同。 否則，會給用人單位留下“缺乏獨立性”的不良印象。

9、重視舉止形象。 畢業(yè)生要掌握必要的禮儀和談話技巧，并要適當?shù)亍鞍b”自己。

參加現(xiàn)場招聘會，特別是具有一定品牌知名度的大型招聘會，是企業(yè)展示雇主形象、推廣企業(yè)文化、傳遞品牌信息的獨特機會?？上У氖牵捎趆r的局限，往往會忽略一些細節(jié)，一定程度上損害了企業(yè)的形象，甚至會錯失一些適崗人才。

在現(xiàn)場布置方面，一些企業(yè)的信息展示墻，沒有在宣傳企業(yè)形象和闡述企業(yè)優(yōu)勢等方面下功夫，卻用很大篇幅描述招聘崗位要求。現(xiàn)場展位的信息展示墻面積非常有限，屬于稀缺性資源；而對于崗位要求，招聘人員是完全能夠把控的，并且意向人才本來對崗位要求也會有所了解。把本可展示公司形象的稀缺性資源用來展示普通、常規(guī)的崗位要求，個人認為是一種浪費。應(yīng)思考如何擴大企業(yè)介紹內(nèi)容，減少崗位要求的描述。

一些企業(yè)在公司介紹中，沒有詳細、清晰地描述本公司的薪酬福利待遇和工作環(huán)境，只是很含糊地說句“本公司提供有競爭力的薪酬和完善的福利待遇”云云，寫了等于沒寫。如果能夠陳述一些具體可感的信息，如：每年有哪些培訓(xùn)機會、休多少天年假、有怎樣的工作環(huán)境等，對求職者的吸引力將大大增加。

有的企業(yè)在招聘現(xiàn)場設(shè)置電腦、投影儀，播放公司宣傳片，產(chǎn)生了集聚人氣的效應(yīng)。但出現(xiàn)的問題是：有些展位音響播放聲音太大，甚至影響到旁邊的面試，這多少有些得不償失。并且，當現(xiàn)場條件不好時（人多嘈雜、投影位置不佳等），播放效果也會很差，無法展示品牌形象，在這種情況下，不播放的效果反倒好一些。

還有一個看上去微不足道，實際上卻很嚴重的問題：很多公司你僅從它的公司介紹上，很難看出是干什么的，主營業(yè)務(wù)是什么，在被求職者多次詢問之后，不得不架了凳子，爬上展示墻用記號筆寫明公司的行業(yè)信息和主營業(yè)務(wù)，這份當局者迷、旁觀者清的尷尬，恐怕是hr們始料未及的吧。

在現(xiàn)場工作人員安排方面，一些公司面試官太多。人多雖然可以應(yīng)付大批量的面試，但人多也難免不會魚龍混雜、狀態(tài)各異，如果挑選一些心態(tài)好、有親和力的同事來面試還好些，要是臨時抱佛腳，拼湊些心不在焉、習慣于拋白眼、說話咄咄逼人、不懂得尊重人，甚至講話和衣著粗魯無禮的人來，在求職者眼中形成不好的.印象，那么就算給你招到幾位合適的人才，也不能彌補企業(yè)形象的損失。

也有一些公司，招聘工作人員身著統(tǒng)一職業(yè)裝，佩戴企業(yè)標識，體現(xiàn)出較高的職業(yè)素養(yǎng)。并且有的企業(yè)還增設(shè)場外接待人員，派送企業(yè)宣傳資料，接受求職者咨詢，感覺這種主動走出去的開放心態(tài)非常不錯?？傊F(xiàn)場招聘會上，招聘人員的形象和禮儀非常重要。

在參加展會的準備方面，一定要早早了解招聘會信息和決策，先下手為強，反應(yīng)遲鈍的話好一些的展位就被訂完。在定展位時，如果你是新興企業(yè)，品牌影響力微弱，則不妨選擇與同行業(yè)知名企業(yè)為鄰的展位，這樣的區(qū)域?qū)脮r會集中較多定向人才，對小企業(yè)的招聘和形象展示是非常有利的。

在一定階段，人才結(jié)構(gòu)性失衡的矛盾是無法解決的，因此，大型現(xiàn)場招聘會主要還是擔當信息渠道的作用。本質(zhì)上，企業(yè)有優(yōu)勢，就可吸引人；人才有料，也就不愁去處。對企業(yè)而言，利用這樣的機會展示自己的長處，吸引人才的關(guān)注，留下較好的印象，目的就達到了，錢，也就不白花了。

人社局大型招聘會篇五

1.活動名稱：20xx年度福清市“春風行動”大型現(xiàn)場招聘會

2.活動主題：搭建用工平臺促進轉(zhuǎn)移就業(yè)

2.活動地點：福清廣益藝都家居廣場

3.活動舉辦單位：

（1）主辦單位：福清市人民政府

（3）協(xié)辦單位：福清市勞動就業(yè)管理服務(wù)中心

福清市人事人才公共服務(wù)中心

福清市廣益藝都家居有限公司

中國電信股份有限公司福清分公司

（4）新聞媒體：福清電視臺、福清僑鄉(xiāng)報

1.（1）福州市人力資源和社會保障部門領(lǐng)導(dǎo)

（2）市領(lǐng)導(dǎo)

2.三大工業(yè)區(qū)、出口加工區(qū)和各鎮(zhèn)（街）分管領(lǐng)導(dǎo)

4.重點誠信用工企業(yè)200家（每個企業(yè)2人）

5.應(yīng)聘人員

2.有招聘需求的各類用人單位，作出“誠信用工承諾”的我市重點企業(yè)

4.退役士兵及隨軍家屬

5.有就業(yè)能力的殘疾人士

6.戒毒康復(fù)人員；

7.農(nóng)業(yè)部門跟蹤服務(wù)的建檔立卡脫貧對象；

9.其他有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動者。

2.人力資源和社會保障政策法規(guī)咨詢

3.發(fā)放春風卡等福清市就業(yè)服務(wù)指南等宣傳品

1.招聘現(xiàn)場（含關(guān)愛農(nóng)民工志愿服務(wù)點、就業(yè)創(chuàng)業(yè)和社會保險政策咨詢點）布置由市人力資源和社會保障局負責落實，市府辦協(xié)助把關(guān)。

2.現(xiàn)場安全保衛(wèi)、交通疏導(dǎo)工作由市公安局、市城管局負責落實。

3.用工企業(yè)由所在工業(yè)區(qū)組織并于上午8:40前入場完畢，各企業(yè)自帶招聘展板、招聘簡章；內(nèi)容于2月20日前報市勞動就業(yè)管理服務(wù)中心。

4.市人事人才公共服務(wù)中心負責在人事人才網(wǎng)上刊登招聘會信息，通知未就業(yè)的高校畢業(yè)生前往應(yīng)聘。

5.市退役軍人事務(wù)局、殘聯(lián)、公安局負責組織有求職意愿的退伍軍人、殘疾人、戒毒康復(fù)人員前往應(yīng)聘。

6.市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負責組織有求職意愿的貧困家庭從業(yè)人員以及需繼續(xù)跟蹤服務(wù)建檔立卡家庭的求職人員前往應(yīng)聘。

7.各鎮(zhèn)（街）負責組織城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、農(nóng)村富余勞動力到場應(yīng)聘。

8.春風卡――公共就業(yè)和人才服務(wù)指南由市勞動就業(yè)管理服務(wù)中心負責制作，并在現(xiàn)場由志愿者發(fā)放。

9.市廣告辦負責協(xié)調(diào)戶外廣告牌、led廣告屏、公交站點及車載廣告位免費發(fā)布招聘會活動內(nèi)容公益廣告，做好活動的宣傳預(yù)熱工作。

10.市新聞中心負責邀請相關(guān)新聞媒體并做好宣傳報道工作。

11.廣益藝都家居負責免費提供招聘場地、招聘宣傳視頻制作、現(xiàn)場場地氛圍布置、福清主要公交站點燈箱廣告宣傳、fm88.0商業(yè)資源支持。

1.印制春風卡――公共就業(yè)和人才服務(wù)指南5000冊，由市勞動就業(yè)管理服務(wù)中心在財政預(yù)算安排的經(jīng)費中列支。

2.戶外廣告、現(xiàn)場布展委托廣告公司落實，費用（含戶外t型廣告宣傳、拱門、展板、橫幅、招聘帳篷等）由市勞動就業(yè)管理服務(wù)中心在財政預(yù)算安排的經(jīng)費中列支。

人社局大型招聘會篇六

seg集團第十三屆irf(internationalrecruitment forum)國際人才招聘會將于2015年3月9、10日兩天在蒙特勒國際會議中心舉行，第一天招聘面向應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)崗位，第二天招聘面向在校生的實習崗位。對于seg瑞士酒店管理學(xué)生來說，這是一個與100多家國際著名集團與企業(yè)hr會面的重要良機。

在irf上，圓桌會議及宣講會是學(xué)生們不容錯過的重要環(huán)節(jié)。酒店專業(yè)人士都將被聚集在這里，與同學(xué)們分享他們的成功故事，以獨特的洞察力預(yù)測日益多元化的酒店行業(yè)的發(fā)展趨勢，提供真實化的面試建議等。

nicole pezzoli，shms瑞士酒店管理大學(xué)的學(xué)生，已經(jīng)參加了4場不同的irf國際人才招聘會，下面是她想為師弟師妹們分享的招聘會實戰(zhàn)攻略。

nicole pezzoli：shms瑞士酒店管理大學(xué)酒店及項目管理專業(yè)學(xué)生 至今我還清晰地記得第一次參加國際酒店招聘會的經(jīng)歷。那時我很緊張，對自己的期望值也十分的高！經(jīng)過多次參加之后，我學(xué)會了如何最大程度地利用好每次招聘會的獨特經(jīng)驗。今年三月你準備好參加你的第一次irf了嗎？之前有剛?cè)雽W(xué)的師弟師妹跟我分享了他們對于參加招聘會的一些想法，下面是我總結(jié)一些實際攻略貼士！

想法一：我必須非常清楚出席irf的每個企業(yè)的各種細節(jié)。

實際攻略：你很快就會發(fā)現(xiàn)想要記住和了解所有的公司和企業(yè)（每年會有100家以上）非常難。我建議要做的是找到一個叫mycareer的網(wǎng)絡(luò)平臺，嘗試集中注意力到最吸引你的公司和企業(yè)上。這些才是你想要記住并且以你的知識和準備讓招聘者記住你的公司。

想法二：我想要在一天之內(nèi)拿到一個或多個的實習工作崗位。

實際攻略：不要過于追求一天之內(nèi)可以簽合同。只有少數(shù)的公司會現(xiàn)場給一些學(xué)生職位錄取，大多數(shù)的招聘者會花時間回顧對比收到的簡歷，并在幾周之后聯(lián)系最適合的人選給予其職位。想法三：我要給單獨每個公司留下我的簡歷，以便有更好更多的機會得到實習或正職。實際攻略：比起只是簡單地交出你的簡歷，我的建議是你把時間用來到盡可能多的展臺進行會面并向招聘者介紹自己。這樣你能更多地展現(xiàn)你的專業(yè)技能，同時幫助你開始為你未來的事業(yè)建立籌謀一個專業(yè)的人際網(wǎng)。盡可能跟更多的招聘者聊天！

想法四：招聘者不會對我感興趣，因為我只是一個一年級學(xué)生，而且沒有任何的工作經(jīng)歷。

實際攻略：盡管你在工作領(lǐng)域可能沒有像你的同學(xué)那么豐富的經(jīng)驗，但是完全沒有擔心的必要！招聘者知道你是第一次參加irf，他們期待從你身上看到你與他們交談時的熱情和動力。irf對你而言是個特別的機遇，去展現(xiàn)你的個人魅力以及一個公司選擇你而不是其他人的理由吧。許多招聘者尋找的是具有可塑性、思維開闊，并有興趣在多元文化環(huán)境中工作的有天賦的候選人。他們非常欣賞那些帶著問題或者對公司很有見地而來的學(xué)生。

想法五：一旦我完成面試并去過了所有的展臺，這場招聘會對我而言就結(jié)束了。

實際攻略：完全不對。整天下來，你有機會看到不同特色公司的不同展現(xiàn)，聽到鼓舞人心的演講，嘉賓分享他們事業(yè)的故事以及互動式圓桌聚焦當下酒店業(yè)的相關(guān)話題。我強烈建議你參與到以上所有的活動當中，以便學(xué)習更多，彰顯你的熱情。

我最后的建議——

我可以給的最有價值的建議就是，充分利用好這個招聘會，把握這一天，緊抓機遇。感謝seg瑞士酒店管理教育集團，你們才有這個獨特的機會能見到酒店業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者們，讓他們聚集在同一個屋檐下整整兩天。展現(xiàn)你的自信、動力和學(xué)習的意志，但最重要的是，記住，一直保持微笑并以一個專業(yè)和友好的姿態(tài)展現(xiàn)在招聘者眼前。

人社局大型招聘會篇七

一是新失去工作崗位后仍留在城市的農(nóng)民工能夠得到公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)提供的免費就業(yè)服務(wù)；二是準備進城務(wù)工的農(nóng)民工可以得到有效的就業(yè)信息和就業(yè)服務(wù)，并可以參加到有組織的勞務(wù)輸出活動中；三是有培訓(xùn)意愿的農(nóng)民工可以參加享受政策補貼的職業(yè)培訓(xùn)；四是組織一批農(nóng)村富余勞動力在當?shù)仄髽I(yè)或公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目中實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。

農(nóng)民工和農(nóng)村富余勞動力，重點是其中新失去工作的農(nóng)民工和被征地農(nóng)民。

20xx年1月12日―3月20日。

（一）增強服務(wù)意識,開展免費服務(wù)。所有公共職業(yè)介紹服務(wù)機構(gòu)都要將農(nóng)民工特別是因失去工作而返鄉(xiāng)的農(nóng)民工和失地農(nóng)民納入公益性服務(wù)范圍，為其提供免費的就業(yè)服務(wù)。在服務(wù)的過程中，要樹立以人為本的理念，強化服務(wù)意識，在服務(wù)內(nèi)容組織、服務(wù)形式安排、服務(wù)場所布置、服務(wù)信息提供等各個方面，都要采取適合于農(nóng)民工的方式，使服務(wù)見到實效。各地要根據(jù)有關(guān)要求，落實為農(nóng)民工提供免費服務(wù)的職介補貼和職業(yè)技能培訓(xùn)補貼，及時向當?shù)卣畢R報，并主動與財政等有關(guān)部門協(xié)調(diào)，建立有利于擴大對農(nóng)民工免費職業(yè)介紹和職業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)范圍的補貼發(fā)放機制。各公共職業(yè)介紹機構(gòu)要提前做好一切準備工作，切實保證春節(jié)后對農(nóng)民工免費提供職業(yè)介紹服務(wù)。

（二）建立返鄉(xiāng)農(nóng)民工數(shù)據(jù)庫和企業(yè)溝通機制,為就業(yè)服務(wù)做好準備工作。春節(jié)前，各地要設(shè)立返鄉(xiāng)農(nóng)民工監(jiān)測調(diào)查點，對已返鄉(xiāng)農(nóng)民工進行摸底調(diào)查，摸清返鄉(xiāng)原因、今后外出務(wù)工或返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)意向，建立動態(tài)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫，為節(jié)后有組織的開展勞務(wù)輸出、培訓(xùn)和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)?；顒悠陂g，各地要積極開展與農(nóng)民工主要輸入地建立就業(yè)信息溝通機制，同時要在春節(jié)前通過各種有效方式，摸清本地企業(yè)春節(jié)后一段時期的用工增減意向、規(guī)模和崗位技能要求，特別是要結(jié)合農(nóng)民工就業(yè)意向數(shù)據(jù)庫，集中采集一批合適他們的就業(yè)崗位，為春節(jié)后就業(yè)信息發(fā)布、開展有組織勞務(wù)輸出和集中招聘洽談活動做好充分準備。時要開展春季用工需求狀況抽樣調(diào)查，及時向社會公布企業(yè)用工需求狀況，為農(nóng)民工提供信息引導(dǎo)。

（三）開展“誠信服務(wù)”活動，推薦放心職介，引導(dǎo)農(nóng)民工到合法職業(yè)中介機構(gòu)求職。春節(jié)前，在全市范圍內(nèi)開展民辦職業(yè)介紹機構(gòu)檢查評選活動。各地通過檢查評選活動，選出一批工作較好、經(jīng)各級勞動保障監(jiān)察機構(gòu)審查確認無違規(guī)行為、群眾較滿意的民辦職介機構(gòu)，由市勞動保障部門授予“20xx年度放心職介服務(wù)單位”標牌。并充分發(fā)揮街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）社區(qū)面向基層，深入群眾的優(yōu)勢，以在黑板報或宣傳欄上張貼的形式，公布出“20xx年度放心職介服務(wù)單位”及公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)名單。并于20xx年2月5日前將放心職介服務(wù)單位名單報省就業(yè)局備案。

（四）集中開展“春風送崗位”活動。在20xx年2月2日至3月25活動期間，各縣、區(qū)要集中舉辦2至3次適合農(nóng)民工的專場招聘洽談會，在此基礎(chǔ)上，各縣、區(qū)至少指定一處公共職業(yè)介紹機構(gòu)為農(nóng)民工免費提供就業(yè)信息和職業(yè)介紹服務(wù)。2月16日至20日，由人力資源和社會保障部、全國總工會、共青團中央、全國婦聯(lián)4部門共同組織，統(tǒng)一開展“春風送崗位”活動周，請各縣、區(qū)要認真組織公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)和有關(guān)社會團體的基層組織、服務(wù)機構(gòu)，提前收集適合的就業(yè)崗位信息，建立溝通平臺，通過信息發(fā)布、召開專場招聘會、組織送崗下鄉(xiāng)等方式，集中幫助一批進城務(wù)工婦女、青年等各類農(nóng)民工實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。同時，要根據(jù)用工需求信息，開展有組織的勞務(wù)輸出，重點強化有組織的就地就近就業(yè)工作，幫助農(nóng)村勞動者實現(xiàn)就地轉(zhuǎn)移就業(yè)。

（五）積極開展多種形式的農(nóng)民工培訓(xùn)，提高農(nóng)民工素質(zhì)?；顒悠陂g，利用農(nóng)民工返鄉(xiāng)的時機，以“技能幫我找工作”為主題，有針對性的組織新失去工作的返鄉(xiāng)或流動農(nóng)民工就地參加職業(yè)技能培訓(xùn)，切實幫助一批農(nóng)民工提高職業(yè)技能，增強就業(yè)競爭力。對有創(chuàng)業(yè)意向的返鄉(xiāng)農(nóng)民工或流動農(nóng)民工，要積極對其開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和宣傳創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，鼓勵返鄉(xiāng)農(nóng)民工或流動農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。

（六）開展“勞動保障政策咨詢、維護農(nóng)民工合法權(quán)益”周活動。20xx年2月9日至2月14日開展面向農(nóng)民工的勞動保障政策咨詢周活動。各縣、區(qū)要設(shè)立專門窗口，開展創(chuàng)業(yè)促就業(yè)、職業(yè)介紹和勞動保障政策咨詢。活動期間，各縣、區(qū)要至少集中舉行1次以《就業(yè)促進法》、《勞動合同法》為主的適合農(nóng)民工的政策宣傳活動。各地要結(jié)合本地實際情況，印制一些方便農(nóng)民工的各類宣傳資料（簡稱“春風卡”）?！按猴L卡”的內(nèi)容主要包括主要輸入地區(qū)用工需求形勢、進城務(wù)工基本常識、公共職業(yè)介紹機構(gòu)和勞動保障部門授予的“20xx年度放心職介服務(wù)單位”名稱、地址和聯(lián)系電話、求職指南、勞動保障有關(guān)政策、維權(quán)事項、舉報電話等。要在公共職業(yè)介紹機構(gòu)、放心民辦()中介服務(wù)機構(gòu)、車站等地免費向農(nóng)民工廣泛散發(fā)。同時在進城求職務(wù)工集中的公共場所設(shè)置公益廣告牌，引導(dǎo)農(nóng)民工到依法開辦的職業(yè)介紹機構(gòu)求職擇業(yè)。各地要免費對初次外出務(wù)工農(nóng)民工開展以基本權(quán)益保護、法律知識、城市生活常識、尋找就業(yè)崗位等方面為主要內(nèi)容的引導(dǎo)性培訓(xùn)。

各縣、區(qū)勞動保障部門會同有關(guān)部門，聯(lián)合開展清理整頓人力資源市場秩序活動，對經(jīng)審批設(shè)立的職業(yè)中介機構(gòu)或人力資源機構(gòu)進行檢查，并根據(jù)舉報投訴查處取締非法或違規(guī)中介機構(gòu)，嚴厲打擊假借中介實施詐騙的各類犯罪行為。

（八）開展“春風行動在云南”系列宣傳活動。各縣、區(qū)要與新聞媒體聯(lián)合開展“春風行動在云南”為主題的系列報道，對“春風行動”的內(nèi)容和成效進行集中宣傳。宣傳重點包括：各級政府關(guān)于改善農(nóng)民工就業(yè)環(huán)境的政策措施；政府給予返鄉(xiāng)農(nóng)民工自主創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策；公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)對農(nóng)民工提供免費就業(yè)服務(wù)的承諾和措施；民辦職業(yè)介紹機構(gòu)誠信服務(wù)的典型事例；公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)和“20xx年度放心職介服務(wù)單位”的名稱、地址、聯(lián)系電話及勞動保障部門的投訴電話；對以職介為名的欺騙活動、非法職業(yè)中介行為和違法違規(guī)等行為進行曝光。

本次行動分三個階段進行：

（一）準備階段：（20xx年1月12日－2月2日）

春節(jié)前重點結(jié)合當?shù)貙嶋H，制定工作方案，進行部署安排。摸清返鄉(xiāng)農(nóng)民工基本情況和當?shù)仄髽I(yè)節(jié)后用工情況、加強民辦職介機構(gòu)檢查、推薦放心職介服務(wù)單位。

（二）實施階段：（20xx年2月2日－3月25日）

春節(jié)后重點進行清理整頓人力資源市場、打擊一批侵害農(nóng)民工勞動權(quán)益的事件、提供信息和服務(wù)、提供適合農(nóng)民工的崗位信息、召開專場職業(yè)供求交流會、針對農(nóng)民工開展形式多樣的就業(yè)培訓(xùn)、發(fā)放“春風卡”、加強創(chuàng)業(yè)促就業(yè)和勞動保障政策宣傳、引導(dǎo)和全面推動此項工作的開展。

（三）統(tǒng)一活動階段：（20xx年2月16日-2月20日)

依托由人力資源和社會保障部等四部門共同組織，統(tǒng)一開展的“春風送崗位”周活動，各縣、區(qū)要高度重視此項工作，提前做好各部門的協(xié)調(diào)工作，收集適合的就業(yè)崗位信息，建立全國范圍的溝通平臺，切實幫助一批農(nóng)民工實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。

（四）總結(jié)階段：（20xx年3月15日-3月20日)

總結(jié)本次行動的經(jīng)驗，上報統(tǒng)計報表和總結(jié)。

（一）各縣、區(qū)勞動保障部門要高度重視此項工作，要根據(jù)本地勞動力流動的實際情況，以農(nóng)民工在活動期間切實得到服務(wù)為目標，研究制定具體詳細工作計劃，并將各項工作落實到人，將“春風行動”落到實處。

（二）各地要繼續(xù)加強和改善對民辦職業(yè)中介機構(gòu)的管理與服務(wù)，在春節(jié)前對民辦職業(yè)中介機構(gòu)進行一次全面檢查，并通過宣傳誠信服務(wù)理念和樹立誠信民辦職業(yè)中介機構(gòu)典型等方式，在民辦職業(yè)中介機構(gòu)中倡導(dǎo)誠信服務(wù)。在春節(jié)后要聯(lián)合相關(guān)部門組織開展清理整頓人力資源市場秩序活動，嚴厲打擊假借職介進行詐騙的各類犯罪行為。

（三）在活動期間市勞動和社會保障局將協(xié)調(diào)有關(guān)部門組成聯(lián)合檢查組，對各地開展情況進行抽查。各縣、區(qū)要在20xx年3月20日前將本次行動的`開展情況總結(jié)和《20xx年春風行動系列統(tǒng)計報表》上報市勞動就業(yè)服務(wù)局。

聯(lián)系人：

電話（傳真）：

電子信箱：

【本文地址：http://aiweibaby.com/zuowen/3335714.html】