學院工作計劃書

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學院工作計劃書
時間:2023-09-06 17:08:09     小編:雁落霞

時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢?計劃應該怎么制定呢?以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

學院工作計劃書篇一

根據(jù)學校新學期的工作思路,發(fā)揚團結協(xié)作、敬業(yè)奉獻精神,以促進學生發(fā)展、教師發(fā)展、學校發(fā)展為根本,加強信息工作,加強制度建設,提高工作效率,推進學校各項工作順利開展。堅持以為我校教育教學及全體師生服務為宗旨,以爭創(chuàng)國家級名校為工作目標,以促進學校快速發(fā)展為動力,全面貫徹落實學校各項工作計劃。充分發(fā)揮辦公室的參謀、協(xié)調和服務職能,努力改進工作方法,提高工作效率,使辦公室工作達到制度化、規(guī)范化、科學化,努力提高辦公室成員的整體素質和服務意識,創(chuàng)設良好的服務育人新環(huán)境。

具體工作:

在學校兩址辦學的情況下,協(xié)調好校內(nèi)校外的各項工作。

辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、保管校章,收文、發(fā)文,完成各項臨時工作。

配合其它部門參加各級各類評選、督導、展示、研討等活動。組織國際聯(lián)校學科評估活動。

加強自身思想建設,不斷提高政治素質和業(yè)務素質,提高管理水平,提高服務能力。

1.聘任:xx年4月:聘任意向調查表;xx年7月:簽訂協(xié)議(在職、見習、試用、外聘返聘)

2.考核:

推行教師職業(yè)道德考核制度和獎懲制度,與我?!督處熢u價》相結合,落實海淀區(qū)《師德評價手冊》。

(二)教師培養(yǎng),“十五”繼續(xù)教育工作

按照區(qū)教師繼續(xù)教育辦公室的統(tǒng)一要求,做好“十五”繼續(xù)教育工作。

1.英語口語能力:經(jīng)過努力,我校已有50人達到規(guī)定標準,繼續(xù)組織未達標教師參加輔導及測試。

2.應用信息技術能力:參加計算機a級考試,協(xié)調組織教師參加區(qū)繼續(xù)教育辦公室組織的統(tǒng)一培訓。

3.校本培訓:繼續(xù)以專家講座、學科教科研活動、學歷達標等多種形式開展;加強對教師自學的要求。

4.加強教

師素質建設,引導教師自主發(fā)展,如:寫一筆好字、做好教師生涯規(guī)劃等,努力提高教師自我心理調節(jié)及心理輔導能力。

5.配合其它部門,做好體育教師的繼教工作。

(三)新進教師的各項工作

完成新進教師的培訓、考核、轉正、調入等各項工作。

(四)協(xié)助各部門,培養(yǎng)骨干教師,宣傳優(yōu)秀教師的成功經(jīng)驗,促進“兩名工程”實施;探討適合我校的優(yōu)秀教師培養(yǎng)模式。開展各項評優(yōu)工作。

1、加強師德建設,開展“師德先進”的評選工作(校級、中心級)。

2、開展“青年先進教師”的評選工作(校級、區(qū)級)。

3、做好各級“學科帶頭人”、“骨干教師”的評選工作(中心級、區(qū)級)。

(五)做好工資管理工作,逐步建立我校個人工資檔案。

(六)做好社會保障系統(tǒng)的各項工作,完成失業(yè)保險及養(yǎng)老保險(外聘教職工)的年度審核工作,本學期重點做好外聘教職工的醫(yī)療保險工作。

(七)協(xié)調配合各部門,做好關于“住房補貼”的各項工作

(八)做好人事檔案,各項人事報表統(tǒng)計工作;做好離退休、在職人員的信息采集工作(cmis系統(tǒng))。

(九)做好教工調出、退休工作。

(一零)做好離退休教師工作。

(一一)開展促進

教師和諧發(fā)展,心理健康教育,建和諧校園的各項活動。

新建“教師論壇”(內(nèi)部論壇)。增進教師間交流。

(一二)完成職稱評審的準備工作。

1、完成年鑒的整理工作;各口上交每月大事記。

2、完成上學年檔案整理,個人檔案交師大檔案館。

3、根據(jù)上級文件及各項檢查要求、我校具體情況,逐步完善我校檔案管理辦法。

學院工作計劃書篇二

人文學院學生會在各部門的努力和院領導的指導下,在上一學期圓滿完成了各項工作,在新的學期里,我院學生會將在學校和團委領導下,總結上學期工作經(jīng)驗,堅持團結合作、務實創(chuàng)新的工作精神,緊密圍繞學生會自我教育,自我管理,自我服務的方針,加強內(nèi)部建設,激發(fā)自身活力;以培養(yǎng)學生的綜合素質為重點,營造良好的校園文化氛圍,繼續(xù)用我們的創(chuàng)意和努力為同學們服務。

一、完善學生會制度建設,不斷提高工作效率

為了使學生會組織具有強大的凝聚力和戰(zhàn)斗力,確保學生會工作正常運行,我們在總結過去工作經(jīng)驗的基礎上,進一步完善和健全學生會的各項工作制度和運行機制,特別是內(nèi)部工作考核制度、值日管理制度等等。在加強自身建設的基礎上發(fā)展壯大各部門。實行會議制度,即每兩周一次學生會干部會議,及時開展各項工作,提高工作效率。

二、加強溝通合作,維護學生權益,提高服務水平。

從同學中來,到同學中去。本學期我們將加強對學生的溝通交流工作,通過更廣的途徑、更新的形式去了解學生的學習和生活情況,廣泛聽取他們對學生會工作的意見及建議,及時了解同學們所需,更好地為同學們服務。使整個學生會系統(tǒng)更加有效率地運作,增強學生會系統(tǒng)的凝聚力。

三、舉辦人文特色活動,內(nèi)樹形象,外樹品牌。

辦公室:本學期辦公室將繼續(xù)保持上學期的干勁,用嚴謹?shù)膽B(tài)度對待本職工作,用誠懇的態(tài)度積極配合各部門的工作。這就要求辦公室無論是在材料的撰寫與收集還是在打印聘書、分發(fā)獎狀和邀請函上,都要呈現(xiàn)出全新的精神風貌,吸取往屆經(jīng)驗,尋求創(chuàng)新思路,謀求更好的發(fā)展。三月,辦公室將舉辦詩詞大賽,帶領同學們領略意蘊深厚的中華文化。除此之外,還將舉辦江南細節(jié)系列活動,為熱愛江南文化以及校園風采的同學提供一個展示自我的平臺,感受江南煙雨中的繾綣情誼。新的學期辦公室將傾盡全力,勇敢而穩(wěn)當?shù)匕殡S學生會走好接下來的每一步。

學習部:學習部作為校園學風建設的主要負責部門,要積極擔負起建設良好校園文化氛圍的責任。新的一年學習部將加大力度進行宣傳,盡可能的開展一些能夠展示學生風采,拓展文化知識,提高思想深度,創(chuàng)造學習氛圍的活動。積極主動開展對內(nèi)、對外交流活動,加強與老師、同學的溝通。繼續(xù)開展學風建設系列建設活動,為同學們營造一個良好的學習氛圍;每周舉辦一次線上國學達人知識競賽,促進同學們對國學的了解,營造校園國學氛圍;特色活動“明日之師”以賽促練,帶動和促進師范生師范技能訓練工作的深入開展,提高同學們的教學技能創(chuàng)新實踐能力。

權益部:權益部將以全心全意為廣大同學服務為宗旨,以維護學生權益為依托,堅持求實、創(chuàng)新、開拓、進取的工作作風,通過合理的途徑,及時了解和反映同學們的愿望和要求,幫助同學解決實際困難,維護同學的合法權益,充分發(fā)揮院學生會的橋梁紐帶作用,切實把“自我服務”這一宗旨落到實處,從而使同學們能夠安心地在校學習、生活、創(chuàng)造良好的學習氛圍。開辦“權益座談會”將維護學生權益落實到實處;發(fā)起“宿舍公約”,引導同學們共同創(chuàng)造安全和諧的生活環(huán)境。

文藝部:文藝部是人文學院學生會主辦文娛活動的核心部門之一,為進一步豐富我院同學們的校園文化生活,努力營造積極向上,健康文明的校園文化氛圍。文藝部將通過開展豐富多彩的娛樂活動,陶冶同學們的高尚情操,展示同學們的才華,激發(fā)廣大學生熱愛學院和努力成才的熱情。開展“十佳歌手”活動,為更多熱愛音樂、渴望展示自我的同學們提供自我展示的舞臺,繁榮校園藝術文化,豐富同學們的課余生活;舉辦畢業(yè)生晚會,為科大學子留下一個難忘的回憶。文藝部支持著學院舉辦的各大活動,部員服務于臺前幕后,確保各大活動的順利進行。

體育部:生命在于運動,新的學期,體育部將鼓勵廣大同學積極參與課外體育活動,營造一個健康運動的氛圍。提前開始規(guī)劃籌辦人員選拔等賽前工作,為院聯(lián)賽打下堅實的基礎,給人文學院的同學們提供一個發(fā)揮自己運動才能的平臺。繼續(xù)開展“三走系列”活動,通過多種方式督促同學們積極主動地參加體育鍛煉,在學習之余強身健體。

外聯(lián)部:外聯(lián)部的主要工作在于拉取贊助,為學生會的各項工作提供資金來源。資金是各部活動的基礎,新學期,外聯(lián)部將加強部門內(nèi)部交流,總結經(jīng)驗,改善工作中的不足,樹立誠實守信、精練能干的形象。具體工作主要是為十佳歌手畢業(yè)晚會、院聯(lián)賽等大型活動拉取贊助在做好本職工作的同時,積極配合其他部門以保障學院各項活動的順利開展,加強內(nèi)外交流。

新的學期,新的挑戰(zhàn),人文學院學生會將總結過去的經(jīng)驗與不足,以飽滿的熱情,昂揚的斗志,蓬勃的朝氣迎接新學期。學生會在新舊血液的交替中與時俱進,革故鼎新,開拓創(chuàng)新,為構建和諧人文努力奮斗!

學院工作計劃書篇三

根據(jù)學校新學期的工作思路,發(fā)揚團結協(xié)作、敬業(yè)奉獻精神,以促進學生發(fā)展、教師發(fā)展、學校發(fā)展為根本,加強信息工作,加強制度建設,提高工作效率,推進學校各項工作順利開展。堅持以為我校教育教學及全體師生服務為宗旨,以爭創(chuàng)國家級名校為工作目標,以促進學??焖侔l(fā)展為動力,全面貫徹落實學校各項工作計劃。充分發(fā)揮辦公室的參謀、協(xié)調和服務職能,努力改進工作方法,提高工作效率,使辦公室工作達到制度化、規(guī)范化、科學化,努力提高辦公室成員的整體素質和服務意識,創(chuàng)設良好的服務育人新環(huán)境。

具體工作:

在學校兩址辦學的情況下,協(xié)調好校內(nèi)校外的各項工作。

辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、保管校章,收文、發(fā)文,完成各項臨時工作。

配合其它部門參加各級各類評選、督導、展示、研討等活動。組織國際聯(lián)校學科評估活動。

加強自身思想建設,不斷提高政治素質和業(yè)務素質,提高管理水平,提高服務能力。

1.聘任:xx年4月:聘任意向調查表;xx年7月:簽訂協(xié)議(在職、見習、試用、外聘返聘)

2.考核:

推行教師職業(yè)道德考核制度和獎懲制度,與我校《教師評價》相結合,落實海淀區(qū)《師德評價手冊》。

(二)教師培養(yǎng),“十五”繼續(xù)教育工作

按照區(qū)教師繼續(xù)教育辦公室的統(tǒng)一要求,做好“十五”繼續(xù)教育工作。

1.英語口語能力:經(jīng)過努力,我校已有50人達到規(guī)定標準,繼續(xù)組織未達標教師參加輔導及測試。

2.應用信息技術能力:參加計算機a級考試,協(xié)調組織教師參加區(qū)繼續(xù)教育辦公室組織的統(tǒng)一培訓。

3.校本培訓:繼續(xù)以專家講座、學科教科研活動、學歷達標等多種形式開展;加強對教師自學的要求。

4.加強教

師素質建設,引導教師自主發(fā)展,如:寫一筆好字、做好教師生涯規(guī)劃等,努力提高教師自我心理調節(jié)及心理輔導能力。

5.配合其它部門,做好體育教師的繼教工作。

(三)新進教師的各項工作

完成新進教師的培訓、考核、轉正、調入等各項工作。

(四)協(xié)助各部門,培養(yǎng)骨干教師,宣傳優(yōu)秀教師的成功經(jīng)驗,促進“兩名工程”實施;探討適合我校的優(yōu)秀教師培養(yǎng)模式。開展各項評優(yōu)工作。

1、加強師德建設,開展“師德先進”的評選工作(校級、中心級)。

2、開展“青年先進教師”的評選工作(校級、區(qū)級)。

3、做好各級“學科帶頭人”、“骨干教師”的評選工作(中心級、區(qū)級)。

(五)做好工資管理工作,逐步建立我校個人工資檔案。

(六)做好社會保障系統(tǒng)的.各項工作,完成失業(yè)保險及養(yǎng)老保險(外聘教職工)的年度審核工作,本學期重點做好外聘教職工的醫(yī)療保險工作。

(七)協(xié)調配合各部門,做好關于“住房補貼”的各項工作

(八)做好人事檔案,各項人事報表統(tǒng)計工作;做好離退休、在職人員的信息采集工作(cmis系統(tǒng))。

(九)做好教工調出、退休工作。

(一零)做好離退休教師工作。

(一一)開展促進

教師和諧發(fā)展,心理健康教育,建和諧校園的各項活動。

新建“教師論壇”(內(nèi)部論壇)。增進教師間交流。

(一二)完成職稱評審的準備工作。

1、完成年鑒的整理工作;各口上交每月大事記。

2、完成上學年檔案整理,個人檔案交師大檔案館。

3、根據(jù)上級文件及各項檢查要求、我校具體情況,逐步完善我校檔案管理辦法。

學院工作計劃書篇四

一、活動意義:為了促進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動的開展,引導我院廣大學子了解創(chuàng)業(yè)知識,培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)意識,樹立創(chuàng)業(yè)精神,提高創(chuàng)業(yè)能力,深化校園科技文化活動,舉辦此次學生創(chuàng)業(yè)計劃大賽。

二、活動宗旨:貫徹創(chuàng)新精神,啟迪創(chuàng)新火花,培育創(chuàng)新人才,營造創(chuàng)新環(huán)境。

三、活動時間:2011年6月1日—2012年3月

注意事項:大賽報名截止時間延長至6月23日。各參賽隊伍須在報名后開始準備創(chuàng)業(yè)計劃書初稿,大賽組委會辦公室將在x月中旬聘請專家對參賽者進行輔導培訓(不收取任何費用),培訓后,各參賽隊伍結合培訓內(nèi)容對初稿進行修改,于12月將定稿(a4紙、小四號宋體打印并裝訂)、計劃書(有條件的參賽隊伍,須在作品申報表上填好專家推薦意見)、一并交所在單位,各單位統(tǒng)一收齊后,12月3日前交于科技創(chuàng)新部。

四、大賽組委會機構設置:

主辦單位:曲阜師范大學經(jīng)濟學院

承辦單位:經(jīng)濟學院學生會、科技創(chuàng)新部

五、組織方式及推進步驟:

1、5月25日-6月1日,宣傳發(fā)動、準備工作階段。

創(chuàng)業(yè)大賽主要面向09和10級學生,09級學生因在大一階段參加過創(chuàng)業(yè)大賽活動有一定了解,所以由09各班班長下通知并征集報名情況,將有關資料直接印發(fā)。

10級同學則由經(jīng)濟學院杜老師和劉老師分別在各班班會期間進行創(chuàng)業(yè)計劃

大賽的講解和發(fā)動,闡述歷年我院創(chuàng)業(yè)計劃大賽參賽及獲獎情況,并且強調我院對創(chuàng)業(yè)計劃大賽的重視程度,隨后由兩位老師針對同學們的疑惑進行全方位多角度多層次的解答。

隨后,由宣傳部協(xié)助制作創(chuàng)業(yè)計劃大賽的海報張貼于各班宣傳欄,并制作展板于曲師北門。

最后,由各班班長和科技創(chuàng)新部干事在班會上再次進行創(chuàng)業(yè)計劃大賽的強調和宣傳,并進行初步的報名。

2、6月2日-6月10日,專家培訓以及我院(系)選手報名

屆時我院將請到相關專業(yè)老師進行2~3場專題講座。講座的主要內(nèi)容

2、引導同學明析大賽的流程和規(guī)則;

3、讓同學明確參賽目的及意義;

5、充分激發(fā)大家的研究興趣,適當強調一下參加比賽可能得到的經(jīng)驗和好處。

6、如何進行團隊組建及隊內(nèi)人員分配調動。

3、優(yōu)秀作品的研究講解

由院專業(yè)老師和科技創(chuàng)新部成員對近年來獲獎作品進行整理研究。并將獲獎作品題目進行羅列找出通點以及亮點,將各作品的出彩點和得獎點進行打印分發(fā)到各團隊處(創(chuàng)業(yè)計劃大賽的格式、要求、以及參賽流程都以附件的形式進行印發(fā))

4、參賽團隊組織上報

講座之后,同學各自組隊并上報。大致確定立意范圍,科技創(chuàng)新部收集各團隊的的參賽題目,并將參賽題目進行分類整理。分出來的各類團隊根據(jù)題目特點分成幾組交由各專業(yè)老師帶領(一定程度上能夠讓指導老師更加盡心)。也可由院老師指定創(chuàng)業(yè)能力強思維活躍新穎的同學進行深刻的課題研究,從選題到完善一直有專業(yè)老師全程指導,突出強勢作品爭取獲獎。

(市場調查、財務分析等工作)和企業(yè)的參觀。指導作品的下一步進行。

5、于下學期進行作品的全面寫作及評選

6、12月中旬決賽,屆時評委會將根據(jù)參賽選手的計劃書及答辯情況評獎 計劃后期宣傳:大賽組委會成員和贊助商家初期本次頒獎晚會。

大賽內(nèi)容

主要包括參賽者報名、培訓與輔導、書面賽、答辯賽、頒獎典禮及創(chuàng)業(yè)計劃推介等內(nèi)容。

1、參賽者報名

參賽者可以在規(guī)定日期到大賽組委會辦公室領取報名表。

2、培訓與輔導

我們將邀請國內(nèi)風險投資機構的資深專家來給參賽者培訓,專家還將以理論與案例結合的形式講解商業(yè)計劃書編制要素、結構、內(nèi)容及融資過程、步驟等。

3、書面賽

優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)方案應該具有:付諸實踐的可行性、新創(chuàng)業(yè)務的創(chuàng)新性、開辟市場的規(guī)模性、新創(chuàng)業(yè)務的成長性、新創(chuàng)業(yè)務的盈利性。這五條標準具有同等的重要性,因此第一輪創(chuàng)業(yè)方案書面賽評審總分為100分。創(chuàng)業(yè)大賽組織委員會將聘請經(jīng)濟、技術和風險投資領域的專家共同組成大賽評審團,用這五條標準和100分的總分逐一評判各參賽者提交的創(chuàng)業(yè)方案,從高到低篩選出分數(shù)最高的8個參賽單位或個人,以參加第二輪創(chuàng)業(yè)方案答辯賽。

4、答辯賽

被篩選出來的8個分數(shù)最高的參賽單位或個人必須各推出一名業(yè)務總管或總經(jīng)理,對創(chuàng)業(yè)方案內(nèi)容進行精心準備,以便參加大賽評審團舉行的創(chuàng)業(yè)方案答辯賽。答辯賽的內(nèi)容包括:首先用10分鐘介紹本團隊的創(chuàng)業(yè)方案,然后用20分鐘接受大賽評審團專家的提問并作出回答,最后由評審團全部專家合議答辯團隊的得分。答辯賽評分仍實行100分制。

5、大賽獎勵

創(chuàng)業(yè)大賽最終勝出名次,將依據(jù)書面賽和答辯賽得分,從高到低決定。評出一等獎1名、二等獎2名、優(yōu)秀獎5名,并頒發(fā)獎金和證書。

七、評分細則

一、描述項目基本情況:(50分)

1、創(chuàng)新性(15分)

2、可行性及市場前景(15分)

3、計劃書表述的完整性 (10分)

4、管理結構、團隊結構的合理性(10分)

五、普通話水平與商務禮節(jié)(5分)

2、創(chuàng)業(yè)計劃書包括:

(1)產(chǎn)品(或服務)的獨特性

(2)詳盡的市場分析和競爭分析

(3)現(xiàn)實的財務預測

(4)明確的投資回收方式

(5)精干的管理隊伍

3、創(chuàng)業(yè)計劃書寫作框架 (供參考)

(1)概述:公司的業(yè)務和目標及其它。

(2)產(chǎn)品或服務:用途,好處,競爭優(yōu)勢所在,專利權,著作權,政府批文,鑒定材料等。

(3)市場:市場狀況,變化趨勢及潛力,調研數(shù)據(jù),細分目標市場及客戶描述。

(4)競爭:現(xiàn)有和潛在的競爭者分析,競爭優(yōu)勢和戰(zhàn)勝對手的方法。

(5)營銷:針對每個細分市場的營銷計劃及如何保持并提高市場占有率。

(6)運作:原材料,工藝,人力安排等。

(7)管理層:每個人的經(jīng)驗,能力和專長,組成營銷,財務和行政,生產(chǎn),技術。

(8)財務預測:營業(yè)收入和費用,現(xiàn)金流量。

八、獎項設立:

大賽組委會設立了豐厚的獎勵,用650元人民幣重獎有志青年。大賽設立一等獎1名,每名獎金200元或等價值獎品,二等獎2名,每名獎金100元或等價值獎品,“優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)人才”5名,每名獎金50元或等價值獎品,并授予“創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)搖籃”稱號;所有獲獎者都將獲得主辦單位共同頒發(fā)的證書,使你終身受益。

九、工作要求

1、提高認識,把握正確導向。本次創(chuàng)業(yè)計劃大賽是由院學生會、創(chuàng)業(yè)者協(xié)會、財智工作室和商業(yè)運作組主辦的大學生科技文化藝術節(jié)系列活動的重要組成部分,是大學生素質拓展的重要內(nèi)容,各院(系)要高度重視認真組織,要把握正確導向,組織相關力量幫助學生把創(chuàng)業(yè)計劃做好。

2、各院(系)應指定專人(可以是學生)負責此事,加強與大賽組委會的聯(lián)系。各院(系)團委及學生會要全力協(xié)助大賽組委會辦好本次活動,對參賽選手給予指導和幫助。

3、搞好宣傳,營造輿論氛圍。各院(系)要實際加大宣傳力度,促使更多的學生加入到創(chuàng)業(yè)大賽中來,同時為他們創(chuàng)造一個良好的外部環(huán)境。

4、每個院(系)原則上都應遞交創(chuàng)業(yè)計劃作品和相關論文,大賽組委會將根據(jù)作品的數(shù)量和質量評選出院(系)優(yōu)秀組織獎。

十、后繼服務

獲獎者的項目和創(chuàng)業(yè)事跡將被我院保管,優(yōu)秀作品可以推薦參加全國創(chuàng)業(yè)比賽;為優(yōu)秀的項目提供盡可能多的融資渠道;對特別優(yōu)秀的項目,我院將免費提供展位,在會期展出。

十一、大賽招商

大賽招商方式有購買冠名權、贊助宣傳費用、贊助大賽頒獎晚會等,為企業(yè)提供了靈活多樣的選擇,企業(yè)可根據(jù)自身的實際情況,實現(xiàn)最佳投資。希望企業(yè)界有識之士能夠慧眼識珠,抓住大賽所帶來的商機。

學院工作計劃書篇五

月份具體工作二月份認真做好寒假后勤各項工作。全體人員提前一周上班,做好開學前的各項后勤準備工作,校園、教室等公共衛(wèi)生,全面檢查整修教學樓、實驗樓的桌椅、黑板等設施及水電供應設施等直接與教學和師生生活相關的內(nèi)容,保證新學期的教學生活秩序正常。組織學習學院20__年度工作計劃要點,研究制定本部門年度工作計劃。加強與東校區(qū)后勤的聯(lián)系與溝通,積極推進東西兩校區(qū)后勤工作融合,共同促進兩校區(qū)后勤工作再上新臺階。做好各辦公室使用面積清查、調整工作行政辦公人員辦公椅的更換。三月份認真學習《__省教育廳關于做好20__年教育系統(tǒng)節(jié)能減排工作的通知》精神,研究制定我院20__節(jié)能減排工作實施計劃。做好20__年度__省教育系統(tǒng)公共機構節(jié)能減排考評工作資料的收集上報工作。通過櫥窗及校園網(wǎng)宣傳春季常見傳染病預防常識借“世界水日”,在全院師生中開展節(jié)水宣傳活動。全面檢查超市供貨與食品安全情況。春季傳染病預防宣傳四月份進一步學習熟學院oa協(xié)同辦公操作系統(tǒng),積極推進數(shù)字化、信息化、無紙化辦公。

配合各部門做好學院20__單招考試工作。落實學院工作部署,進一步推進東西兩校區(qū)后勤管理工作的快速穩(wěn)步融合。與物業(yè)公司聯(lián)系,對現(xiàn)有物業(yè)人員進行一次業(yè)務素質教育,提升物業(yè)從業(yè)人員素質。加強環(huán)境衛(wèi)生及日常維修檢查力度,貫徹落實日常巡回檢查制度對全院水、電線路及設施巡查、檢修,排除隱患,保障夏季水電供應安全。五月份對全院辦公空調進行檢查,指導空調清洗方法,做好夏季空調使用準備工作。核算并制定各部門辦公空調夏季預算電量。結合有關部門通過校園網(wǎng)、板報、主題班會向全院師生發(fā)出節(jié)約型校院倡議書。繼續(xù)抓好作風建設,通過問卷調查或召開_________形式,廣泛聽取學生意見和建議,以便更好地為學生提供優(yōu)質后勤服務。全面檢查超市供貨與食品安全情況。健康飲食宣傳六月份以全國節(jié)能宣傳周為契機,在全院范圍內(nèi)大力宣傳節(jié)能減排知識,提升廣大師生節(jié)約意識。配合教務做好期末考試考場安排。配合各部門做好20__屆畢業(yè)生離校相關工作。假期工作計劃制定及假期值班安排,放假前水電門窗等設施的檢查。中醫(yī)科普知識宣傳七月份做好暑假水電值班。組織實施假期工作。做好假期各項維修改造工作八月份做好暑假水電值班。組織實施假期工作。做好假期各項維修改造工作全體人員提前一周上班,做好開學前的各項后勤準備工作,特別是校園、教室等公共衛(wèi)生。全面檢查整修學生公寓樓、教學樓、實驗樓的桌椅、黑板等設施及水電供應設施等直接與教學和師生生活相關的內(nèi)容,保證新學期的正常教學生活秩序。做好假期采購資產(chǎn)及后勤維修工程的驗收工作。

認真做好20__迎新相關各項準備工作。九月份配合學生處做好20__新生報到及新生入學體檢相關工作。按照20__年安全創(chuàng)建工作目標責任書要求,全面排查治理本處室相關的安全隱患問題。全面檢查超市供貨與食品安全情況。做好假期采購資產(chǎn)及后勤維修工程的驗收工作。新生入學肺結核、艾滋病預防宣傳十月份進行節(jié)水、節(jié)電、節(jié)能宣傳工作及籌劃節(jié)電標兵宿舍評比計劃。持續(xù)抓好作風建設,通過問卷調查或召開_________形式,廣泛聽取學生意見和建議,以便更好地為學生提供優(yōu)質后勤服務。做好日常能源統(tǒng)計數(shù)據(jù)收集及教育廳公共機構能耗表的上報工作。十一月份對全院水、電線路巡查、檢修,排除隱患,保障冬季水電供應安全。聯(lián)合學生處及各系部開展節(jié)電標兵宿舍評比工作,廣泛開展節(jié)能宣傳教育。全面檢查超市供貨與食品安全情況。核算并制定各部門辦公空調冬季取暖預算電量。利用校園網(wǎng)或板報等形式進行冬季安全用電宣傳活動。預防知識宣傳—秋季護肺十二月份聯(lián)合相關部門進行學生公寓用電安全大檢查。下年度用水計劃制定上報審批。做好后勤處年度工作總結。做好20__年后勤資產(chǎn)清查核對工作;年度能源統(tǒng)計報表的統(tǒng)計和上報。

后勤處

二o__年二月

學院工作計劃書篇六

全面貫徹《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx年)》,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全鎮(zhèn)教育各項工作。牢固樹立“促進三個可持續(xù)發(fā)展”的辦學宗旨,堅定不移地走“以德立校、科研興校、質量強校、文化潤校、特色亮?!钡陌l(fā)展之路,全面提升xx教育的發(fā)展水平。

一是圍繞“一個中心”:提高教育教學質量。

學校按照國家頒布的課程計劃和課程標準進行教育教學工作,抓好教學常規(guī),注重過程管理,構建高效課堂。加強學生的養(yǎng)成教育,充分發(fā)揮學科課程和活動課程的整體功能,全面落實《中小學德育工作指南》精神,通過學科教學、主題班會、團隊活動和社會實踐等形式對學生進行愛國主義、集體主義、社會主義核心價值觀教育。將心理健康教育納入到教學常規(guī)之中,促進學生身心健康成長,加強對學生的理想和法制教育,為學生全面發(fā)展奠基。

加強幼兒園管理,依據(jù)《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》,圍繞五大領域,開展多彩活動,防止“小學化”傾向,努力提高保教質量。

二是開展好“兩項活動”:教師活動和學生活動。

加強信息化技術與教育教學的深度融合。鼓勵教師書面?zhèn)湔n和電子備課相結合,真正利用好xx省基礎教育資源應用平臺,提高網(wǎng)絡資源利用率和班班通使用率。積極參與“微課”和“一師一優(yōu)課”評比活動。合理設置教研組,增強教研組活力。引領教師積極參與課題研究,加強教師的政治學習與業(yè)務學習,不斷提升自身政治素養(yǎng)和業(yè)務水平。充分發(fā)揮骨干教師專業(yè)引領作用,落實骨干教師結對幫扶措施,搭建骨干教師成長平臺。

學校根據(jù)實際組建不同社團,吸引鼓勵教師積極參與社團活動,豐富教師的精神生活,提升教師幸福感和歸屬感。

學校要經(jīng)常開展豐富多彩的學生活動,加強團、隊建設,利用好少年宮,組織開展文明教寢室評選活動,開展“寢室四化”(美化、凈化、綠化、文化)創(chuàng)建活動,讓學生動起來,讓校園活起來。

三是加強“五大建設”:黨建、師德師風建設、校園文化建設、制度建設、基礎設施建設。

抓好黨建工作。堅決貫徹落實黨中央及上級領導的決策部署,落實好“三會一課”,深入開展“兩學一做”學習教育,積極開展“不忘初心,牢記使命”主題教育和“講忠誠、嚴紀律、立政德”主題警示教育,抓好基層黨組織標準化建設。成立中小學意識形態(tài)工作領導小組,加強學校意識形態(tài)領域各類陣地管理,堅決守好用好意識形態(tài)陣地。堅決做到“兩個維護”,牢固樹立“四個意識”,自覺堅守“四個自信”,充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用,強化黨建的引領,以黨建來促進學校各項工作的提升和發(fā)展。

加強師德師風建設,重視師德考核。組織教師學習《憲法》《中華人民共和國義務教育法》《中華人民共和國教師法》《中華人民共和國未成年人保護法》《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》《中共中央國務院關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》等法律法規(guī),貫徹落實《中共xx省委xx省人民政府關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》,認真執(zhí)行《xx市中小學幼兒園教師職業(yè)道德考核實施細則》,增強教師教書育人、無私奉獻的責任感和使命感。整治不正之風,傳遞社會正能量,規(guī)范教師職業(yè)道德行為,充分激發(fā)全體教職工的工作積極性,引導教師真正做到為人師表、教書育人,切實轉變教風。完善考核機制,堅持自評、互評、學生評議、考核小組評議相結合,將師德考核結果作為評先評優(yōu)和評選年度師德標兵的重要依據(jù)。

進一步加強校園文化建設,營造濃厚文化氛圍。各校要制定校園文化建設規(guī)劃,大力打造以展示學生能力為主的文化環(huán)境,廣泛開辟學習園地,充分展示素質教育成果,給學生展示才能的空間,讓學生有成就感。大力開展“美德少年”評選、“廉政文化進校園”、“戲曲文化進校園”活動,繼續(xù)開好“經(jīng)典誦讀”和書法課,鼓勵師生多讀書、讀好書。開展好縣情鄉(xiāng)情教育,定期編印好《xx教苑》和《希望》書刊。中學要推進學生足球和籃球活動的開展,輔導小學要開展好學生跳繩活動,積極打造書香校園、靚麗校園、文明校園、活力校園。

規(guī)范完善好各項規(guī)章制度。學校要進一步修訂和完善各項常規(guī)管理制度,力求學校管理規(guī)范化、精細化。

加強基礎設施建設。爭取教育局支持,對初中教學樓進行翻新美化,為幼兒園鋪設地平漆;爭取政府大力支持,做好輔導小學遷建征地工作。

四是抓好“五項工作”:安全、綜治xcxx、教育扶貧、營養(yǎng)改善、特色學校創(chuàng)建。

狠抓安全工作。學校始終要把安全工作放在首位,全面落實安全工作“黨政同責、一崗雙責”崗位責任制,落實好安全工作網(wǎng)格化管理,層層簽訂責任書,構建安全責任體系。廣泛宣傳,強化教育,科學規(guī)范管理,層層夯實基礎。協(xié)調配合,齊抓共管,加大校園內(nèi)外綜合治理力度。安全排查形成常態(tài)化,及時消除隱患,規(guī)范檔案建設,嚴格責任追究。

做好綜治xx工作。成立綜治xcxx工作專班,實行校委包村負責制,加大平安校園管理力度,確保校園安全、穩(wěn)定。

做好教育扶貧工作。教師常規(guī)走訪、扶貧手冊填寫要到位,學生資助、幼兒資助要做到應助盡助。要成立以校長為組長的關愛留守兒童領導小組,完善工作計劃,落實好留守兒童關愛工作,特別是做好留守兒童心理輔導和學習輔導,同時呼吁社會力量關愛留守兒童的生活和學習。

抓好營養(yǎng)餐工作。規(guī)范營養(yǎng)餐操作流程,提高營養(yǎng)餐質量,確保學生吃得飽、吃得好。同時加強營養(yǎng)餐經(jīng)費、檔案管理。

抓好特色學校創(chuàng)建工作。大力推進輔導小學“書香校園”特色建設,進一步豐富“書香校園”的理念和,扎實開展書香校園活動,讓學生真正讀好書,寫好字,提升辦學品位。

學院工作計劃書篇七

根據(jù)校發(fā)20xx[44]文件精神,結合學?!敖虒W質量月”工作部署和外國語學院實際情況,在征求意見和廣泛討論以后制定出外國語學院“教學質量月”工作計劃,以指導各項教學工作的開展。

組長:盧仁順

副組長:廖華英、劉悅明、葉張煌

組員:項桂芬、羅晶、艾國平、崔艷娟、何樹林、陳艷、黃紅霞

整個“教學質量月”工程由劉悅明總體負責,葉張煌協(xié)助,歸口為教科辦。各項工作都指定具體負責人,做到暢通高效。

1、 教師工作

利用教研活動和網(wǎng)絡形式加強對全院教師的宣傳工作,切實樹立質量意識觀念,積極探討提高教學質量的方法,挖掘教學質量的內(nèi)涵,結合市場和社會需求培養(yǎng)高質量人才,積極探索大學外語(包括高職大學外語)、研究生外語的教學質量問題。加強對教師課堂教學管理,促進教師之間的交流,提高上課藝術,改進教學模式。重點在實驗室開放和實踐教學環(huán)節(jié)以及“兩翼兩課堂”落實工作。

2、 學生工作

全面對學生宣傳“教學質量月”的意義和重要性,號召全院學生積極參與到這一活動中來,借此機會進一步了解學生的實際水平,學生的教學參與度。連接學生和教師之間的紐帶,促進教學互動。幫助學生進一步做好學業(yè)規(guī)劃、職業(yè)規(guī)劃。

3、 管理工作

本著管理為教學服務思想,進一步完善學院教學管理模式,加強對教學過程的監(jiān)控和對教學效果的評估。在已有的基礎上進一步實現(xiàn)優(yōu)勞優(yōu)酬機制,加強獎懲制度的落實。加強干部聽課及反饋制度,將各項工作做到實效。

4、配合學校做好活動月的各項工作,將成果保留擴大。

1、 各具體負責人認真做好各項工作,周密部署,按時總結。工作效果和業(yè)績掛鉤。

2、 活動中講求實效,務必將工作做到實處,杜絕形式主義,走過場,認真查找問題,研究對策。

3、 各相關部門積極配合,為活動的順利開展提供便利。

4、 期中教學質量檢查活動為本活動的一個部分,認真做好各項檢查的紀錄,查找問題,加強交流。

5、 各項工作結合學院年初提出的目標項目開展,為進一步教學管理改革奠定基礎。

“教學質量月”活動結束周進行專項匯報、討論,制定相應對策,提出整改意見和措施,并將質量意識和質量監(jiān)控、考核等延續(xù)下去。最后將各項工作匯總寫出總結報告上報學校。

附:外國語學院“教學質量月”活動的實施安排表

學院工作計劃書篇八

本年度將根據(jù)院黨委政治學習計劃的總體安排,認真組織部門所屬人員進行政治學習,使部門人員能深入學習、領會黨的.路線、方針、政策和有關文件精神,關注時事,與時俱進。并結合部門工作特點和實際,不斷強化服務意識、質量意識,在提高政策理論水平的同時,認真學習質量體系文件,深入研究質量管理的方式、方法,不斷提高綜合素質和管理水平,努力推動我院的質量管理工作再上新臺階。

二、加大質量體系的宣貫力度,進一步強化全員質量意識

本年度,質管辦將在開展各種質量管理活動中,對各受控部門進一步加強體系文件的宣貫和學習指導,并要求各受控部門及分承包方對所屬人員定期進行集中學習,對新引進人員、轉崗人員及時進行質量培訓。通過各種形式的宣貫,努力使各受控部門和人員能及時、準確地掌握外審后修訂的文件、新增部分乃至整個體系文件的內(nèi)容和特點,嚴格按文件規(guī)定的要求開展日常工作,進一步強化全員質量意識,確保我院質量體系得到持續(xù)、有效的運行。

三、認真組織內(nèi)部審核和管理評審,嚴格實行質量管理

根據(jù)內(nèi)部質量審核程序和管理評審程序的規(guī)定,本年度計劃安排兩次內(nèi)審和一次管理評審,質管辦將從質量活動的組織、開展的形式、活動內(nèi)容和審核評審過程等各個環(huán)節(jié)進行規(guī)范,嚴格執(zhí)行文件要求,實行質量管理。內(nèi)審重點是審核體系文件的符合性和宣貫培訓情況,檢查質量記錄的填寫情況和不合格項的糾正情況,檢查體系運行的有效性、連續(xù)性。同時,協(xié)助有關職能部門對分承包方提供的服務開展好評估工作。在內(nèi)審中發(fā)現(xiàn)的不合格項和缺陷將及時督促糾正。在管理評審中,將對本年度質量體系的有效性和運行情況予以分析、評價,研究內(nèi)審中出現(xiàn)的問題、不合格項產(chǎn)生的原因以及體系運行方面的缺陷等,通過管理評審總結經(jīng)驗,為下一年度開展質量管理活動提供借鑒。

四、做好各項準備工作,推進質量管理全院化

本年度,質管辦將根據(jù)管理者的要求,為推進質量管理全院化努力做好各項準備工作。一是認真開展調查研究,主動與主管機關聯(lián)系,到兄弟院校學習取經(jīng)。二是根據(jù)我院的機構設置和工作實際,制定全院實行質量管理的可行性方案,確定采取的管理模式。三是落實文件的起草、匯編、統(tǒng)稿等工作。

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