談話考察工作方案 擬提拔干部考察工作方案

無論是在個(gè)人生活中還是在組織管理中，方案都是一種重要的工具和方法，可以幫助我們更好地應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和問題，實(shí)現(xiàn)個(gè)人和組織的發(fā)展目標(biāo)。方案對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇方案。以下是我給大家收集整理的方案策劃范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

談話考察工作方案 擬提拔干部考察工作方案篇一

根據(jù)黨委會確定的考察對象，由人力資源部按以下步驟進(jìn)行考察工作：

一、組成考察組?？疾旖M組長由xxx擔(dān)任，組員由xxx、xxx、xxx組成。

二、考察時(shí)間。2017年3月 日至 日。

三、召開考察工作會議。由考察組組長通報(bào)黨委會

關(guān)于

四、考察內(nèi)容。主要了解考察對象的政治思想、工作能力、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、群眾基礎(chǔ)以及是否同意提拔等方面情況。

五、民主投票。民主投票參加人員為考察對象同部門員工，或日常工作聯(lián)系較多的'

其他

六、個(gè)別談話。個(gè)別談話名單與民主投票參加人員一致并在民主投票結(jié)束后進(jìn)行。主要目的是深入了解考察對象的德、能、勤、績、廉等情況，重點(diǎn)考察其一貫政治表現(xiàn)、思想品德、

專業(yè)

七、綜合分析考察情況，形成考察材料。對每位考察對象，形成書面考察材料?？疾觳牧媳仨氄鎸?shí)、全面、準(zhǔn)確地反應(yīng)考察對象的情況，其主要內(nèi)容包括：德、能、勤、績、廉方面的主要表現(xiàn)，主要缺點(diǎn)與不足；民主投票、個(gè)別談話的情況；提出對考察對象的使用、不使用或繼續(xù)培養(yǎng)的建議。考察組成員在考察材料上簽名。

八、考察對象座談。由考察組組長與考察對象進(jìn)行座談，了解其思想動態(tài)和履職情況，并將考察材料的內(nèi)容告知考察對象。

九、考察組向公司黨委匯報(bào)考察情況，提交考察報(bào)告。

按照《xxx市xxx局機(jī)關(guān)副科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)競爭上崗實(shí)施方案》的要求，2011年度xxx局副科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)競爭上崗演講、測評、民主推薦、確定考察對象工作已完成。為做好考察工作，特制定市xxx局副科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)競爭上崗考察工作方案。

一、發(fā)布考察預(yù)告

二、考察時(shí)間：9月7日—8日

三、考察組成員

考察組由人事科和紀(jì)檢監(jiān)察室、機(jī)關(guān)黨委人員組成

四、考察內(nèi)容：主要了解考察對象的政治思想、工作能力、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否同意提拔等方面情況。

五、談話對象：找考察對象分管領(lǐng)導(dǎo)、直接領(lǐng)導(dǎo)、本科室及科室所在黨組織等人員談話。

六、考察工作要求

各分管領(lǐng)導(dǎo)、各科室、局屬單位要合理安排工作，積極配合考察組的工作?？疾旖Y(jié)束后，各考察組對每個(gè)考察對象寫出考察標(biāo)準(zhǔn)，考察人簽名，并于及時(shí)向黨組匯報(bào)。

1.

學(xué)校干部考察工作方案

2.

組織考察工作方案

3.

組織考察工作方案

4.

組織考察工作方案

5.

參觀考察工作方案

6.

參觀考察工作方案

7.

干部考察動員講話

8.

干部考察報(bào)告

談話考察工作方案 擬提拔干部考察工作方案篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

根據(jù)***、省、州關(guān)于廉政談話相關(guān)要求，為深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，嚴(yán)格落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，進(jìn)一步推動全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，提高各級干部廉潔從政和抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性，全面開展好廉政談話工作，特制定本實(shí)施方案。

一、目的意義

廉政談話是黨內(nèi)監(jiān)督的一項(xiàng)基本制度，是預(yù)防腐敗的有效手段，是促進(jìn)各級干部廉潔自律，避免或減少干部犯錯(cuò)誤的重要途徑，通過廉政談話這種方式，及時(shí)提醒、早打招呼，進(jìn)一步筑牢領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的思想道德防線，減少違紀(jì)違法行為的發(fā)生，具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

二、談話對象

（一）縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部；

（二）縣法院、縣檢察院全體干部職工；

（三）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣委各部委辦、縣群團(tuán)組織、縣級各部門全體干部職工；

（四）村（社區(qū)）大三職干部。

三、談話方式及分工

（一）談話方式

采取集體談與個(gè)別談相結(jié)合，主要采取“一對一”面談方式進(jìn)行廉政談話。

（二）談話分工

1.縣委書記負(fù)責(zé)對縣委班子成員、縣委副調(diào)研員，縣人大常委會、縣政府、縣政協(xié)、縣法院、縣檢察院黨組書記，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記開展廉政談話，縣委辦負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。

2.縣政府黨組書記負(fù)責(zé)對縣政府班子成員、縣政府副調(diào)研員，縣政府組成部門主要負(fù)責(zé)人，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長開展廉政談話，政府辦負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。

3.縣委和縣政府其他班子成員負(fù)責(zé)對分管部門主要負(fù)責(zé)人開展廉政談話，對應(yīng)辦公室負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。

4.縣人大常委會、縣政協(xié)黨組書記負(fù)責(zé)對班子成員開展廉政談話；縣人大常委會、縣政協(xié)其他班子成員負(fù)責(zé)對分管委室負(fù)責(zé)人開展廉政談話，對應(yīng)辦公室負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。

5.縣法院、縣檢察院黨組書記負(fù)責(zé)對所在班子成員開展廉政談話，其他班子成員負(fù)責(zé)對分管干部開展廉政談話，對應(yīng)辦公室負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。

6.縣委各部委辦、縣群團(tuán)組織、縣級各部門主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)對班子成員開展廉政談話，其他班子成員負(fù)責(zé)對分管干部開展廉政談話，對應(yīng)辦公室負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、記錄匯總。

7.各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記負(fù)責(zé)對黨委班子成員、村（社區(qū)）黨支部書記開展廉政談話；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長負(fù)責(zé)對政府班子成員、村（居）委會主任、村會計(jì)開展廉政談話；其他班子成員負(fù)責(zé)對分管干部開展廉政談話，由對應(yīng)辦公

四、談話內(nèi)容

（四）了解談話對象思想、工作、作風(fēng)、紀(jì)律和生活方面的情況，對干部職工存在的苗頭性、傾向性問題抓早抓小。

五、時(shí)間安排

（一）前期準(zhǔn)備（6月19日至6月26日）。由縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制定工作方案，撰寫談話提綱，報(bào)縣委審定后由相關(guān)單位組織實(shí)施。

（二）組織實(shí)施（6月27日至7月27日）。按照責(zé)任制分工，采取適當(dāng)?shù)姆绞?，由談話?zé)任人對責(zé)任對象深入開展廉政談話活動。

（三）分析匯總（7月28日至8月15日）。談話結(jié)束后，由各單位對廉政談話的情況進(jìn)行分析研判，整理歸檔。

六、工作要求

（一）堅(jiān)持以人為本。既要關(guān)心干部的思想、工作、生活，又要嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，堅(jiān)持以人為本，體現(xiàn)人文情懷，推進(jìn)廉政教育關(guān)口前移，做到常提醒、早提醒。

（二）注重活動實(shí)效。談話主體要做好必要準(zhǔn)備，增強(qiáng)談話的針對性。談話對象要把談話當(dāng)作黨組織對自己的關(guān)心和愛護(hù)，本著對黨忠誠、對事業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度，自覺接受黨組織的教育和監(jiān)督，做到警鐘長鳴，防患于未然。

（三）完善談話機(jī)制。廉政談話是黨內(nèi)監(jiān)督的一項(xiàng)制度，按照要求，談話責(zé)任人每年至少與責(zé)任對象開展1至2次廉政談話。由專人做好談話記錄，談話結(jié)束后，談話責(zé)任人和談話對象要在談話記錄上簽字，縣委和縣政府班子成員對責(zé)任對象的廉政談話記錄送縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（縣紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室）備案，其他的廉政談話記錄由各單位做好存檔備案工作。

（四）強(qiáng)化監(jiān)督檢查?？h紀(jì)委將不定期深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門對開展廉政談話情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，若對此項(xiàng)工作不重視、沒有開展廉政談話或廉政談話應(yīng)付了事的，將追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

附件：

1.對領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政談話提綱

2.對一般人員的廉政談話提綱

3.廉政談話記錄表

******xx縣委

2017年6月日

附件1

對領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政談話提綱

在深入學(xué)習(xí)貫徹十八屆******、省委十一次******精神、決戰(zhàn)決勝全面小康的關(guān)鍵時(shí)期，開展廉政談話工作，這既是新形勢下黨要管黨、從嚴(yán)治黨的客觀要求，也充分體現(xiàn)了縣委對全縣干部廉潔從政的高度重視和深切關(guān)懷。今天由我與你開展廉政談話，主要目的是通過談話同你談?wù)勑?、提提醒、敲敲鐘，時(shí)刻繃緊廉潔自律這根弦，干凈干事不出事，不辜負(fù)組織和群眾的信任與重托，切實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。

第一，堅(jiān)定理想信念，常補(bǔ)精神之鈣

理想信念是支撐我們奮勇拼搏的動力源泉，************強(qiáng)調(diào)：“理想信念就是******人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅(jiān)定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’”。最近這幾年為什么總講要解決“總開關(guān)”問題？就是為了更好地解決理想信念問題。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，一要堅(jiān)定理想信念。加強(qiáng)理想信念和黨性修養(yǎng)是一個(gè)需要不懈努力的過程，領(lǐng)導(dǎo)干部肩負(fù)著責(zé)任，也掌握一定的權(quán)力，面對的誘惑多，經(jīng)受的考驗(yàn)也多。俗話說，根基不牢，地動山搖。剖析腐敗分子墮落的原因，根子在大多是理想信念動搖，因理想信念缺失從而導(dǎo)致思想道德滑坡、追求低級趣味，逐步走向腐敗的泥潭。去年10月，***電視臺播出了八集專題片《永遠(yuǎn)在路上》，今年6月，四川公共頻道播出的《公路上的坍塌》，很多落馬干部現(xiàn)身說法，剖析自己犯錯(cuò)誤的根源，哪一個(gè)不是最終都說到了理想信念、價(jià)值觀念問題上。被稱為“兩面人”的山東省委原常委、濟(jì)南市委原書記王敏在接受組織調(diào)查期間，他曾懺悔到，“我為什么鬼迷心竅收受他人財(cái)物？為什么執(zhí)迷不悟越滑越深？為什么追求享樂熱衷奢靡？為什么不聽黨的話成了罪人？我變成這個(gè)樣子絕不是偶然。是喪失理想自毀人生，是貪欲誘惑墜入深淵，是失去約束放縱自己，是淡忘法紀(jì)膽大妄為，是脫離組織迷失方向……”二要嚴(yán)守政治紀(jì)律。堅(jiān)決維護(hù)以******同志為核心的黨***權(quán)威，遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，牢固樹立“四個(gè)意識”，自覺在思想上、政治上、行動上與黨***保持高度一致，在黨言黨，在黨憂黨，在黨為黨，在黨愛黨。堅(jiān)決做到“五個(gè)決不允許”：決不允許信謠傳謠、妄議組織，決不允許自作主張、自行其是，決不允許畏首畏尾、臨陣退縮，決不允許為官不為、為官亂為，決不允許陽奉陰違、有禁不止。三要補(bǔ)足精神之鈣。“鈣”失則神散，“鈣”足則志篤，有了理想信念，就能做到“石可破不可奪堅(jiān)，丹可磨不可奪赤”，作為黨員干部，我們要主動自覺接受理想信念教育、黨性黨紀(jì)教育，要多講大道理，多講大局，少講“小消息”，少講小團(tuán)體。要不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，特別是加強(qiáng)************系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略以及省第十一次******精神的學(xué)習(xí)，切實(shí)做到真學(xué)真懂真信真用。

第二，堅(jiān)守職責(zé)定位，常懷平常之心

在市場經(jīng)濟(jì)條件下，如何對待享樂，對待金錢，對待權(quán)力，要保持“三心”：一要常懷進(jìn)取之心，正確對待事業(yè)。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，對待事業(yè)，要少一點(diǎn)浮躁，多一點(diǎn)清醒。黨的十八大以來，出現(xiàn)了少數(shù)如前段時(shí)間熱播的一部電視劇《人民的名義》中的“孫連成”式黨員干部，借口***要求嚴(yán)了，規(guī)矩多了，束縛緊了，覺得“官不聊生”，為自己不擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為找理由，該抓的事不抓，該管的事不管，該擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任不擔(dān)當(dāng)，出現(xiàn)了為官不為的現(xiàn)象。這是非常錯(cuò)誤的，這種不作為也是紀(jì)律和規(guī)矩所不允許的。要把心思集中在“干正事”上，把本領(lǐng)用在“干實(shí)事”上，把目標(biāo)放在“干成事”上，爭當(dāng)“事業(yè)有為”的干部。二要常懷敬畏之心，正確對待權(quán)力。我們必須清醒地認(rèn)識到，權(quán)力是責(zé)任和義務(wù)的統(tǒng)一。擁有多大的權(quán)力，就要負(fù)多大的責(zé)任。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，手中或大或小、或多或少握有一定的權(quán)力。從近年來查辦的違紀(jì)違法案件來看，有的黨員干部是一朝權(quán)在手，便把利來謀，有的貪污、私分項(xiàng)目資金，有的挪用補(bǔ)償資金，有的收受賄賂，最后都受到了查處。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一定要時(shí)刻保持清醒的頭腦，要牢記立黨為公，行使權(quán)力前要經(jīng)常想一想是否合乎規(guī)定，紀(jì)律是否允許，始終懷有如履薄冰、如臨深淵的敬畏之心，審慎用好權(quán)力，不能因?yàn)橐荒钪睿皇ё愠汕Ч藕?。三要常懷知足之心，正確對待名利。對待名利，要想得開、看得透，多向下看，少向上看，多看自己，少看別人，這樣在名利面前就不會心理失衡，就不會犯錯(cuò)誤。

第三，帶頭廉潔自律，常思貪欲之害

清正廉潔是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部寶貴的精神品質(zhì)，也是為政之德的內(nèi)在要求。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要把《黨章》和《廉政準(zhǔn)則》作為一面鏡子，常常提醒，時(shí)時(shí)對照，常懷律己之心，常思貪欲之害，常戒非分之想，守住清正廉潔的底線，永葆清廉本色。一要堅(jiān)守法紀(jì)底線。在全面從嚴(yán)治黨的新常態(tài)下，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以黨紀(jì)國法為準(zhǔn)繩，嚴(yán)格要求自己，對黨的紀(jì)律、對國家法律法規(guī)要從心底里敬畏。并用這種敬畏約束自己，在遇到可能違犯黨紀(jì)政紀(jì)的時(shí)候，要有如履薄冰、如臨深淵的警惕。這也是黨員干部政治上堅(jiān)定和成熟的表現(xiàn)。在我們身邊，一些黨員特別是一些領(lǐng)導(dǎo)干部，頗有些“說一不二”的架勢，什么黨紀(jì)、國法，統(tǒng)統(tǒng)不放在眼里，任憑自己信馬由韁，最終跌進(jìn)了深淵。作為領(lǐng)導(dǎo)干部可能都會面對金錢、名利等種種誘惑，稍有不慎，就有可能失足落馬。因此，我們必須加強(qiáng)黨的紀(jì)律特別是“兩準(zhǔn)則四條例”（《中國******廉潔自律準(zhǔn)則》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國******紀(jì)律處分條例》《中國******問責(zé)條例》《中國******黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國******巡視工作條例》）等有關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí)，做到警鐘長鳴，防微杜漸，真正做一個(gè)遵守紀(jì)律的模范。二要自覺接受監(jiān)督。監(jiān)督，是領(lǐng)導(dǎo)干部政治成長進(jìn)步的“保健醫(yī)生”。通過檢查和平時(shí)了解到，有些領(lǐng)導(dǎo)干部往往不習(xí)慣、不喜歡別人監(jiān)督，認(rèn)為組織上的監(jiān)督是對自己不信任，同事的監(jiān)督是找茬整人，下級的監(jiān)督是對自己不尊重。實(shí)踐反復(fù)證明，有人監(jiān)督，是件好事，沒有監(jiān)督，容易出事。鄧小平同志曾經(jīng)說：“******員謹(jǐn)小慎微不好，膽子太大了也不好。一怕黨、二怕群眾、三怕民主黨派，總是好一些”。其實(shí)，鄧小平同志所說的“怕”，就是要時(shí)刻將自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，要把自覺接受監(jiān)督作為一種修養(yǎng)和氣度來培養(yǎng)，良藥苦口，忠言逆耳，監(jiān)督是對干部的約束，更是對干部的關(guān)愛。事實(shí)證明，主動接受監(jiān)督的干部一般較少犯錯(cuò)誤，拒絕接受監(jiān)督的干部很容易走向腐敗。從組織的角度講，“打招呼”總比“打板子”好，招“怨聲”總比聽“哭聲”好。我們要習(xí)慣在監(jiān)督的環(huán)境里工作、習(xí)慣在法制的軌道上履職、習(xí)慣在清新的風(fēng)氣中生活。三要主動防微杜漸。領(lǐng)導(dǎo)干部保持為官清廉，廉潔從政，必須時(shí)刻牢記“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”的古訓(xùn)，始終做到防微杜漸，防患于未然。要牢記“六慎”，即慎始、慎微、慎好、慎欲、慎獨(dú)、慎友，身體力行，拒腐防變，走好人生每一步?？v觀一些領(lǐng)導(dǎo)干部腐敗墮落的軌跡，不難發(fā)現(xiàn)：一些黨員干部犯錯(cuò)誤大都經(jīng)歷了一個(gè)從收禮到受賄、從被動到主動、從違紀(jì)到違法的過程。在這個(gè)過程之中，領(lǐng)導(dǎo)干部的錯(cuò)誤認(rèn)識、僥幸思想到了幼稚、可笑、自欺欺人的地步，就像溫水里青蛙，不知不覺中麻痹了神經(jīng)。有人總結(jié)了“誘發(fā)官員受賄的七大誤區(qū)”，一是“收受朋友錢財(cái)不會出問題”；二是“收的錢是事后感謝，不算受賄”；三是“錢是別人代收的，我不是犯罪”；四是“我只是拿了利潤和分成，不是受賄”；五是“我沒有利用職務(wù)之便，只是牽線搭橋得點(diǎn)好處”；六是“以單位名義收點(diǎn)回扣，給大家搞點(diǎn)福利，不是違紀(jì)違法”；七是“這是經(jīng)集體研究的，不是我個(gè)人的責(zé)任”?；剡^頭來看，這些所謂的“誤區(qū)”都不復(fù)雜，但是恰恰成為了一些領(lǐng)導(dǎo)干部犯錯(cuò)誤的理由和借口。其實(shí)，這是他們自己給腐敗加上的一層溫情面紗，掩耳盜鈴，自欺欺人。領(lǐng)導(dǎo)干部必須克服不怕小惡小貪的心理、僥幸心理、消極攀比心理、從眾心理和補(bǔ)償心理，不斷打牢堅(jiān)實(shí)的廉政心理防線。四要堅(jiān)決凈化“三圈”。圈子的問題很重要，現(xiàn)在社會上有一些生意人別有用心地結(jié)交拉攏領(lǐng)導(dǎo)干部，博其所愛，投其所好，其目的就是利用領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力，為個(gè)人謀利益。我們務(wù)必保持高度警惕，在生活中要堅(jiān)持擇善交友，多與普通群眾、基層干部、先進(jìn)模范、專家學(xué)者交朋友，做到酒肉朋友不交，勢利小人不交，口是心非者不交，無信無德者不交，不斷凈化自己的朋友圈、社交圈和生活圈。

第四，堅(jiān)守責(zé)任擔(dān)當(dāng)，常記肩上之責(zé)

全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任是政治責(zé)任，這次廉政談話，也是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的過程，關(guān)鍵看行動，要看是否盡責(zé)任、敢擔(dān)當(dāng)、善作為，把主體責(zé)任落實(shí)落地。一要切實(shí)履職盡責(zé)。牢固樹立“抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)是本職，不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是失職，抓不好黨風(fēng)廉政建設(shè)是不稱職”的理念，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，貫徹執(zhí)行《xx縣2017年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》，細(xì)化工作措施，抓好工作落實(shí)，帶頭述責(zé)述廉；認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委縣政府重大決策部署，進(jìn)一步履行脫貧攻堅(jiān)政治責(zé)任，推動陽光扶貧、廉潔扶貧。要堅(jiān)持原則，敢抓敢管，真管真嚴(yán)，摒棄好人主義，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)班子成員和下屬的教育、監(jiān)督、管理，督促其廉潔從政、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。要善于運(yùn)用“四種形態(tài)”，及時(shí)掌握他們的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)和履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)情況，幫助改進(jìn)工作，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時(shí)咬咬耳朵，扯扯袖子，使紅臉出汗成為常態(tài)；對問題嚴(yán)重的，就要打板子、敲警鐘，該組織處理的要組織處理，該紀(jì)律處分的要紀(jì)律處分。帶頭遵守黨紀(jì)國法和廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活《準(zhǔn)則》和黨內(nèi)監(jiān)督《條例》，著力營造xx政治生態(tài)的“綠水青山”。二要壓緊壓實(shí)責(zé)任。對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作一定要做到“三個(gè)堅(jiān)持”：堅(jiān)持自覺性，做到主動抓。要有責(zé)任意識，對本單位和下屬切實(shí)負(fù)起責(zé)任，增強(qiáng)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的自覺性。堅(jiān)持原則性，做到敢于抓。對干部職工中出現(xiàn)的不廉潔行為，要敢于碰硬，不怕得罪人，尤其是在提高制度執(zhí)行力上，不僅要帶頭執(zhí)行做表率，還要敢于堅(jiān)持原則，管好自己的下屬。堅(jiān)持科學(xué)性，做到善于抓。要搞好組織協(xié)調(diào)，層層落實(shí)責(zé)任制。這是領(lǐng)導(dǎo)干部履行責(zé)任制的基本要求，也是衡量領(lǐng)導(dǎo)干部履行“一崗雙責(zé)”情況的具體標(biāo)準(zhǔn)。我們要切身感受到主體責(zé)任的壓力，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)，履職盡責(zé)。三要強(qiáng)化責(zé)任追究?，F(xiàn)在各級都反復(fù)強(qiáng)調(diào)失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)，關(guān)于這個(gè)問題，***已經(jīng)是言出紀(jì)隨。黨紀(jì)處分條例將履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任列入“六大紀(jì)律”中的工作紀(jì)律，如果不認(rèn)真履行或履行不力，管黨治黨失職失責(zé)，都將被追責(zé)；近年來，我縣依紀(jì)依規(guī)查處、問責(zé)了一些黨員干部，有的在工作落實(shí)上未履行好主體責(zé)任，有的在維護(hù)群眾利益上未履行好主體責(zé)任，有的在干部管理中未履行好主體責(zé)任，這些都釋放了失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)的明確信號。我們黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在履職過程中，必須徹底打消僥幸心理，真正在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任上當(dāng)明白人、清醒人、局中人，不折不扣種好自己的“責(zé)任田”。

最后，請你談?wù)剛€(gè)人在學(xué)習(xí)、工作、生活中的情況以及存在的困難和問題。

附件2

在深入學(xué)習(xí)貫徹十八屆******、省委十一次******精神、決戰(zhàn)決勝全面小康的關(guān)鍵時(shí)期，開展廉政談話工作這既是新形勢下黨要管黨、從嚴(yán)治黨的客觀要求，也充分體現(xiàn)了縣委對全縣干部廉潔從政的高度重視和深切關(guān)懷。今天由我對你開展廉政談話，主要目的是通過談話給你談?wù)勑摹⑻崽嵝?、敲敲鐘，時(shí)刻繃緊廉潔自律這根弦，干凈干事不出事，不辜負(fù)組織和群眾的信任與重托，切實(shí)履職盡責(zé)。

第一，勤于學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身修養(yǎng)

學(xué)習(xí)是干部增長才干、提高素質(zhì)的重要途徑，是做好各項(xiàng)工作的重要的基礎(chǔ)。只有通過學(xué)習(xí)，才能掌握政治理論，才能保持政治上的清醒。要把學(xué)習(xí)的著眼點(diǎn)放在理論水平的提高上，用正確的理論武裝自己的頭腦，注重理論聯(lián)系實(shí)際，自覺地運(yùn)用理論來指導(dǎo)實(shí)際工作，解決實(shí)際問題。一要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。只有理論上的清醒才有政治上的堅(jiān)定。有的干部常常以工作忙、應(yīng)酬多為借口逃避學(xué)習(xí)，或者搞形式主義的學(xué)習(xí)，這些都是不可取的。當(dāng)前要把重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆歷次***精神、************治國理政新思想新理論新戰(zhàn)略和省委十一次******精神作為首要政治任務(wù)，掌握黨的基本理論的精神實(shí)質(zhì)，自覺做到深學(xué)、細(xì)照、篤行，不斷筑牢政治堅(jiān)定、對黨忠誠的思想基礎(chǔ)，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識”。二要加強(qiáng)法律法規(guī)學(xué)習(xí)。要明辨是非，明了制度程序，掌握行為規(guī)范。許多違紀(jì)違法案例說明，法紀(jì)知識的貧乏是犯錯(cuò)誤的重要原因。我們要結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化，認(rèn)真學(xué)習(xí)“兩準(zhǔn)則四條例”（《中國******廉潔自律準(zhǔn)則》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國******紀(jì)律處分條例》《中國******問責(zé)條例》《中國******黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國******巡視工作條例》）等有關(guān)規(guī)定，做到內(nèi)化于心，外化于行。尤其要加強(qiáng)與自己崗位和業(yè)務(wù)有關(guān)的法規(guī)法紀(jì)學(xué)習(xí)，明白什么能做，什么不能做，要給自己設(shè)置一條底線，超過底線的事堅(jiān)決不做，做到警鐘長鳴，勤政廉政。三要學(xué)好業(yè)務(wù)知識、文化知識。通過學(xué)習(xí)，豐富自己的知識結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)高尚的情趣愛好，將學(xué)習(xí)與創(chuàng)新工作結(jié)合起來，以不斷進(jìn)取的精神，解決自身工作中存在的問題，不斷提高業(yè)務(wù)知識和能力水平。使自己盡快成為本職工作的行家、專家，使自己的思想觀念和知識水平能夠跟上時(shí)代發(fā)展的步伐。四要加強(qiáng)道德修養(yǎng)。每個(gè)干部的道德修養(yǎng)，不僅關(guān)系個(gè)人的品行，而且關(guān)系黨和政府的形象。從很多干部違紀(jì)違法看，腐敗分子走上違反犯罪的道路，大都是從道德品質(zhì)上出問題開始的。加強(qiáng)道德修養(yǎng)，要虛心向人民群眾學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)人民群眾的優(yōu)良品質(zhì)和作風(fēng)，真正把自己的道德修養(yǎng)、人格力量根植于人民群眾的美德之中。加強(qiáng)道德自律，要常存敬畏之心，敬畏人生、敬畏權(quán)力、敬畏法紀(jì)、敬畏人民，時(shí)刻警醒自己，如履薄冰、如臨深淵，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，慎始、慎獨(dú)、慎微，始終堅(jiān)持立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權(quán)不謀一己之利，在任何情況下都耐得住寂寞、經(jīng)得起誘惑、守得住清貧。

第二，嚴(yán)于律已，樹好清廉形象

一名干部能否健康成長，關(guān)鍵是要自己嚴(yán)格要求自己，自己對自己負(fù)責(zé)，要嚴(yán)守“六大紀(jì)律”，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，堅(jiān)決抵御各種腐朽落后思想文化的侵蝕。一要嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律。嚴(yán)格執(zhí)行黨的的路線、方針、政策，堅(jiān)定維護(hù)以******同志為核心的黨***權(quán)威，自覺與黨***保持高度一致，在政治上做明白人，在思想上做一個(gè)清醒的人，決不能做政治上的“兩面人”，堅(jiān)決維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。二要嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律。沒有嚴(yán)明的組織紀(jì)律和組織規(guī)矩，就好比一顆大樹爛了根、一座房斷了頂梁柱，最終會在工作作風(fēng)、精神狀態(tài)、黨風(fēng)廉政等各方面反映出來。要嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，堅(jiān)持民主集中制，做到少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級，服從組織安排，重大問題及時(shí)向組織請示和匯報(bào)。三要嚴(yán)格遵守廉潔紀(jì)律。決不能以“幫忙”“關(guān)照”等名義索取管理、服務(wù)對象的錢物，接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的饋贈和宴請，決不允許收受紅包禮金，決不允許違反規(guī)定出入私人會所或持有會員卡；絕不允許吃拿卡要，貪污受賄。近年來，我縣查處的雙溜索鄉(xiāng)原大學(xué)生村官金xx和瓦缽鄉(xiāng)原民政助理員熊xx貪污低保金案，他們紀(jì)律意識淡薄、工作中違規(guī)違紀(jì)，受到了厲嚴(yán)的懲罰，發(fā)人深思。四要嚴(yán)格遵守群眾紀(jì)律。踐行群眾路線，發(fā)展好、維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好群眾利益，要多站在群眾的角度考慮問題，決不能在管理服務(wù)中違規(guī)亂收費(fèi)；要對群眾有真感情，決不能在辦理涉及群眾事務(wù)的時(shí)候優(yōu)親厚友、故意刁難群眾、甚至搞吃拿卡要。五要嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律。認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委縣政府重大決策部署，在其位、謀其政、盡其責(zé)。有的干部一天不干正事，心浮氣澡，把名利、地位看得太重，整天打著自己的“小算盤”，把時(shí)間和精神花在琢磨人、傳閑話、搗事非、跑關(guān)系、吃喝玩樂上，凡此種種，影響大局，貽誤大局，有負(fù)黨和人民的重托。位不在高低，責(zé)不在大小，擔(dān)不在輕重，只要愛崗敬業(yè)，就是盡己所能在做貢獻(xiàn)。俗話說，“天地生人，有一人當(dāng)有一人之業(yè)，人生在世，生一日當(dāng)盡一日之責(zé)”，我們對待工作要有一個(gè)認(rèn)真的態(tài)度、實(shí)在的措施、管用的辦法，把工作做扎實(shí)，把功夫下到位，不圖虛名，不做虛功。在工作中要嚴(yán)格遵守考勤和請銷假制度，嚴(yán)格執(zhí)行外出請假報(bào)告和婚喪喜慶報(bào)告制度等。堅(jiān)決杜絕工作時(shí)間從事非公務(wù)活動，堅(jiān)決杜絕“庸、懶、散、浮、拖”“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”、不假外出、遲到早退、工作不在狀態(tài)等現(xiàn)象。六要嚴(yán)格遵守生活紀(jì)律。************在《生活情趣非小事》一文中指出：“一名干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的蛻化變質(zhì)往往就是從生活作風(fēng)不檢點(diǎn)、生活情趣不健康開始的，往往都是從吃喝玩樂這些看似小事的地方起步的”。如果一名干部生活作風(fēng)上不檢點(diǎn)、不正派，在道德情操上打開了缺口，出現(xiàn)了滑坡，那就很難做到清正廉政，我們要堅(jiān)持吃苦在前，享樂在后，廉潔奉公，艱苦奮斗，從小節(jié)做起，從小事防起，警惕社會交往關(guān)系，凈化社交圈，慎交友，交好友。

三、忠于職守，爭創(chuàng)一流業(yè)績

光陰似箭，日月如梭。人的一生很短斬，而在短暫的人生中做好每件事情是不容易的，只有做出貢獻(xiàn)、做出了成績，才會體現(xiàn)人生的價(jià)值。我們選擇了為民服務(wù)的工作，選擇了投身于xx各項(xiàng)事業(yè)的建設(shè)，就要忠于職守，融入時(shí)代的潮流，爭創(chuàng)一流的業(yè)績，這是組織對我們的要求，這是群眾對我們的期盼，更是人生價(jià)值的追求。一要用心去工作。工作不用心，往往會導(dǎo)致我們就工作而工作，就做事而做事，呈現(xiàn)出一種機(jī)械、重復(fù)和被動應(yīng)付的狀態(tài)。在具體工作中，看不出問題，找不出原因，拿不出措施，有可能還會引發(fā)新的問題；在完成任務(wù)時(shí)，容易出現(xiàn)敷衍了事，執(zhí)行不到位、貫徹不徹底的現(xiàn)象。而用心去工作，在工作時(shí)就會用巧力、想辦法，創(chuàng)造性地干，具有主動、積極的工作意識；在工作中追求是完美而不是完成，在相關(guān)問題的思考和處理上，會及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)不足、找出原因、拿出辦法，具有工作的使命感和責(zé)任感。二要踐行一線工作法。認(rèn)真貫徹落實(shí)“一線工作法”，做到在一線發(fā)現(xiàn)問題、在一線化解矛盾、在一線落實(shí)責(zé)任、在一線樹好形象。狠抓工作落實(shí)，認(rèn)真貫徹縣委縣政府的各項(xiàng)決策部署，在工作中堅(jiān)持原則、秉公辦事，敢說、敢做、敢管，圓滿地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。牢固樹立“群眾利益無小事”的理念，把群眾的事、群眾的利益放在第一位，在思想上尊重群眾，在感情上貼近群眾，在工作上依靠群眾，做好群眾思想溝通和交流工作，匯聚農(nóng)村發(fā)展的強(qiáng)大力量。認(rèn)真宣傳貫徹落實(shí)各項(xiàng)惠民政策，有力化解矛盾，把問題解決在一線，做到事事有結(jié)論，事事有回音。三要自覺接受監(jiān)督。作為干部，要正確對待組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督。要把監(jiān)督看成一面鏡子，經(jīng)常照一照，本著“有則改之、無則加勉”的態(tài)度，深刻檢查自己的缺點(diǎn)與不足，不斷完善自己，保證權(quán)力正確有效行使。打鐵還需自身硬，在工作中要時(shí)刻加強(qiáng)自律意識，對有悖于黨員干部身份的生活圈、娛樂圈的活動，必須堅(jiān)決反對和制止，并主動接受來自各方的監(jiān)督，始終保持黨員干部的良好形象。

最后，請你談?wù)剛€(gè)人在學(xué)習(xí)、工作、生活中的情況以及存在的困難和問題。

談話考察工作方案 擬提拔干部考察工作方案篇三

為了充分發(fā)揮縣黨代表和政協(xié)委員的作用，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨瓊中黎族苗族自治縣代表大會常任制試點(diǎn)工作方案（試行）》及縣政協(xié)相關(guān)工作要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，現(xiàn)制定什運(yùn)鄉(xiāng)縣黨代表和政協(xié)委員參觀學(xué)習(xí)調(diào)研活動實(shí)施方案。

（三）認(rèn)真匯總視察發(fā)現(xiàn)的問題，提出合理化建議和意見，提高黨代表參政議政能力，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)的繁榮。

發(fā)揮基層黨建，建設(shè)富美鄉(xiāng)村。

（一）縣第十二屆黨代表和政協(xié)委員；

（二）不是黨代表的鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員。

（一）深入實(shí)地調(diào)研。

（二）召開座談會，聽取情況匯報(bào)，討論相關(guān)問題。

（三）對調(diào)研情況進(jìn)行綜合整理和分析，形成有情況、有分析、有建議的調(diào)研報(bào)告。

（一）視察調(diào)研時(shí)間：

20xx年12月4—5日（2天）。

（二）調(diào)研地點(diǎn)：

行程安排：瓊中縣——白沙縣——昌江縣——瓊中縣（具體行程安排詳見附件2）。

（一）什運(yùn)鄉(xiāng)安排一名專職人員負(fù)責(zé)做好相關(guān)匯報(bào)材料的收集整理，并于在12月初完成調(diào)研報(bào)告的撰寫工作。

（二）參加座談會人員為調(diào)研組成員、不是黨代表的鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記或鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、分管副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、相關(guān)村委會書記、主任以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)參加調(diào)研人員，不是黨代表的與會人員由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)通知。

（三）調(diào)研組人員與參加座談會人員用車安排由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)自派。

（四）參加調(diào)研人員原則上不請假，有特殊情況的必須經(jīng)調(diào)研組組長批準(zhǔn)。

談話考察工作方案 擬提拔干部考察工作方案篇四

（一）黨建工作狀況

1、抓班子，強(qiáng)隊(duì)伍，在爭創(chuàng)活動中，讓廣大黨員在社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮先鋒模范作用，著力建設(shè)一支朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、團(tuán)結(jié)有力的街道社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊(duì)伍，增強(qiáng)了黨組織的內(nèi)聚力和向心力。

2、抓服務(wù)，上水平，我們始終堅(jiān)持把服務(wù)群眾作為社區(qū)黨建工作的基本立足點(diǎn)，大力發(fā)展社區(qū)服務(wù)，切實(shí)解決居民實(shí)際問題，讓居民群眾成為社區(qū)建設(shè)的.受益者，增強(qiáng)了黨組織的親和力和吸引力。

3、抓協(xié)調(diào)、聚合力，為了有效地把黨的工作和黨的活動滲透到社會各個(gè)層面，我們不斷創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)方法和工作方式，努力拓展工作領(lǐng)域，用心協(xié)調(diào)各方利益，有效凝聚各方力量，增強(qiáng)了黨組織的影響力和滲透力。

（二）經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r

1、工作隊(duì)進(jìn)駐社區(qū)后采取多種措施加強(qiáng)宣傳，通過召開黨員會、村民小組會、業(yè)主委員會議，張貼宣傳標(biāo)語、黑板報(bào)、入戶宣傳“三送”政策，向群眾宣傳“三送”工作的主要資料，引導(dǎo)群眾用心參與支持“三送”工作，發(fā)放“三送”宣傳材料10000余份。

2、用心籌措資金，支持駐點(diǎn)社區(qū)做好“三送”工作。

3、走訪慰問了社區(qū)留守兒童，其中有孤兒、殘疾兒、貧困兒，為他們送去書包、文具盒、書籍等學(xué)習(xí)用品。

4、嚴(yán)格按照上級相關(guān)要求，確保干部到崗到位，嚴(yán)格請銷假制度，做好承諾公示、工作臺賬等工作。工作隊(duì)深入走訪群眾，發(fā)放連心卡、連心冊，讓“三送”活動走進(jìn)百姓家庭。

（三）新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)展?fàn)顩r

社區(qū)無新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)。

（四）社會治安狀況

社區(qū)總體治安環(huán)境良好，面積大，人口多，屬城鄉(xiāng)結(jié)合體，既有農(nóng)村戶口，又有城鎮(zhèn)戶口。轄區(qū)內(nèi)現(xiàn)有商店20家；酒店2家；微型企業(yè)40家；校園3所；菜市場1個(gè)。隨著城市拓展，農(nóng)村戶進(jìn)城買房的人員較多，外來租房人員也較多，居住狀況較為復(fù)雜，所以房屋界址小糾紛時(shí)有發(fā)生。

1、社區(qū)自成立以來，辦公場所一向借用在信雄路鐵路邊（屬游洲轄區(qū)內(nèi)），離管轄范圍較遠(yuǎn)，居民反映辦事不方便。

2、社區(qū)居民年純收入0.4萬元，主要收入靠勞務(wù)，大部分人員外出打工或就近務(wù)工賺錢，沒有其他增收渠道，沒有產(chǎn)業(yè)支撐，制約了居民收入的增加。

3、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)較差，過去靠群眾籌資籌勞建起來的低標(biāo)準(zhǔn)道路，由于居民沿巷自建房時(shí)沒有統(tǒng)籌規(guī)劃，未設(shè)立地下排污管網(wǎng)，致使生活污水橫流，群眾出行難，既給群眾生活帶來極大不方便又造成鄰里之間矛盾糾紛不斷。

1、申請縣政府能出面與房產(chǎn)開發(fā)商協(xié)商帶給辦公地點(diǎn)。

2、要用心爭取國家和政府的項(xiàng)目資金扶持，改善村組道路硬化暢通工程。

3、工作人員務(wù)必以強(qiáng)烈的政治職責(zé)感和現(xiàn)實(shí)緊迫感，認(rèn)真做好社區(qū)建設(shè)的各項(xiàng)工作，要加強(qiáng)社區(qū)成員政治素質(zhì)教育工作，逐步提高社區(qū)干部的基本待遇，建立健全社區(qū)工作者激勵(lì)機(jī)制，強(qiáng)化社區(qū)工作目標(biāo)考核不斷提升管理社區(qū)、服務(wù)居民的潛力。

4、面向下崗失業(yè)人員再就業(yè)服務(wù)，通過多渠道、多方式使更多的下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)；面向困難群眾的社會救助和福利服務(wù)，做好低保工作，切實(shí)做到應(yīng)保盡保。爭資爭項(xiàng)謀求發(fā)展為民辦實(shí)事好事。

談話考察工作方案 擬提拔干部考察工作方案篇五

。。站現(xiàn)有職工161人，請長期病假及產(chǎn)假的共計(jì)10人，參加談心活動151人。

二、主要內(nèi)容和做法

（一）高度重視，周密安排

為保證談心活動取得實(shí)效，活動開展前，我站成立了談心活動領(lǐng)導(dǎo)小組。召開了站務(wù)會，站領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)了關(guān)于談心活動的文件，強(qiáng)調(diào)談心活動的意義，并結(jié)合我站的實(shí)際，做了精心部署、明確了責(zé)任和分工，并對如何組織搞好談心活動，提出了談心要求。

（二）明確責(zé)任，確保談話層面

我站談心談話的方式和層面包括：集中談話和個(gè)別談話相結(jié)合；

站領(lǐng)導(dǎo)與各值班站長談心；

站領(lǐng)導(dǎo)與班組職工談心。

（三）內(nèi)容廣泛，措施得當(dāng)

我站圍繞“交流思想、增進(jìn)了解”、“廣納意見、擴(kuò)大民主”、“查找問題、改進(jìn)工作”、“關(guān)愛幫扶、促進(jìn)和諧的目標(biāo)要求，積極開展了談心活動。談心地點(diǎn)一般在辦公室或會議室。

（四）認(rèn)真開展、注重實(shí)效

在活動開展過程中，注重談心的真實(shí)性，注重談心內(nèi)容的深刻性。注重談心氣氛的和諧性。使談心談話活動落實(shí)到實(shí)處。

一是。。站作為省界大站，各個(gè)崗位工作勞動強(qiáng)度大，職工希望在工資能體現(xiàn)多勞多得，激發(fā)工作積極性。二是適當(dāng)提高職工的勞保待遇。三是目前因職工請長期病假的較多以及每月都需要有休公休的人員，造成人員緊張情況出現(xiàn)，適當(dāng)補(bǔ)充人員緩解人員緊張。

1、對談心活動中涉及的問題及意見建議，領(lǐng)導(dǎo)班子召開專題會議，進(jìn)行研究。

2、在談心過程中對反映的問題和困難力所能及的幫助解決，不能馬上解決的，要求做深入細(xì)致的思想工作，進(jìn)行耐心的說明和解釋，并上報(bào)相關(guān)部門。力求談深、談透，真正解決問題。

進(jìn)一步開展好干部職工談心談話活動，領(lǐng)導(dǎo)班子主動與班子成員和干部職工交心談心，并將談心談話活動常態(tài)化，充分聽取廣大干部群眾的意見建議。通過談心談話，督促廣大干部職工在思想上重視領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部查找問題、改進(jìn)工作，增強(qiáng)責(zé)任意識。

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