計(jì)劃是一種為了實(shí)現(xiàn)特定目標(biāo)而制定的有條理的行動(dòng)方案。我們?cè)撛趺磾M定計(jì)劃呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計(jì)劃書范文，我們一起來了解一下吧。
街道住房保障工作總結(jié) 街道工作計(jì)劃篇一
20xx年?duì)I市街街道科普工作將在市、區(qū)各級(jí)科協(xié)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊密圍繞街道黨工委和辦事處的'中心工作，以提高居民的科學(xué)文化素質(zhì)為目的，結(jié)合實(shí)際情況，根據(jù)內(nèi)不同人群的需求，普及科學(xué)知識(shí)，努力營(yíng)造良好的科普氛圍，大力倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式和思維方式，著重提升廣大居民群眾的科學(xué)文化素質(zhì)。現(xiàn)制定20xx年工作計(jì)劃如下。
繼續(xù)將科普工作放在社區(qū)建設(shè)的重要位置，健全組織領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)形成科普工作的合力。一是健全組織領(lǐng)導(dǎo)。在原有科普工作領(lǐng)導(dǎo)小組的基礎(chǔ)上，根據(jù)目前人員變動(dòng)，適當(dāng)調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)小組成員及分工。繼續(xù)構(gòu)建以各社區(qū)書記、居委會(huì)主任牽頭負(fù)總責(zé)，社區(qū)其他干部成員共同參與實(shí)施的科普工作機(jī)制。二是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。積極整合多方資源，在范圍內(nèi)建立起“街道—社區(qū)—居民”層級(jí)式管理模式，充分調(diào)動(dòng)社區(qū)居民的熱情，壯大社區(qū)科普工作的凝聚力。進(jìn)一步充實(shí)壯大“科普志愿者服務(wù)隊(duì)伍”，吸引高校人才、居民群眾廣泛參與科普活動(dòng)，提高活動(dòng)的大眾化、社會(huì)化程度。充分調(diào)動(dòng)各社區(qū)積極性，挖掘自身人才隊(duì)伍優(yōu)勢(shì)，搭建平臺(tái)陣地，拓寬科普工作載體。
在內(nèi)營(yíng)造濃郁的科普宣傳氛圍。針對(duì)重大會(huì)議精神、決策展開學(xué)習(xí)。在中央、省市各級(jí)相關(guān)部門召開關(guān)系國(guó)計(jì)民生的重大會(huì)議后，及時(shí)通過科普櫥窗向廣大居民開展會(huì)議精神的宣傳。確保精神準(zhǔn)確傳達(dá)，同時(shí)方便居民把握最新政策方針。結(jié)合重大節(jié)假日，加大環(huán)保綠化、交通安全、防震防災(zāi)、健身防護(hù)等科普知識(shí)的宣傳。在重陽(yáng)節(jié)前后打造“孝道文化”主題宣傳。做好“四季養(yǎng)生”主題科普宣傳。針對(duì)四季不同的氣候特征，做好健康飲食、疾病預(yù)防等養(yǎng)生知識(shí)的宣傳。
繼續(xù)深入打造“四季科普”特色品牌。今年，我們將舉辦第六屆“春天有個(gè)好心情”科普節(jié)、第四屆“暑期科普冰爽派對(duì)”、“重陽(yáng)佳節(jié)弘孝道”以及“科普之冬保安全”主題活動(dòng)。同時(shí)結(jié)合社區(qū)實(shí)際，創(chuàng)新活動(dòng)方式，突出活動(dòng)特色。堅(jiān)持空間上不留白，時(shí)間上無(wú)空檔，形式上葆創(chuàng)新，讓每一次科普活動(dòng)都成為老百姓的“期待”。
在嚴(yán)格按照上級(jí)科協(xié)的課程安排開展科普課程的基礎(chǔ)上，采取“請(qǐng)進(jìn)來，走出去”的方式，開展多樣化的科普科技教育培訓(xùn)。一方面創(chuàng)造多種機(jī)會(huì)，讓科普教師和科普志愿者走出，積極參加市、區(qū)各級(jí)科協(xié)組織的各類科普培訓(xùn)和科普活動(dòng)，提高見識(shí)和科技水平；另一方面，還將根據(jù)居民的實(shí)際需求，大力爭(zhēng)取各級(jí)科協(xié)領(lǐng)導(dǎo)的支持，努力邀請(qǐng)一些科普專家學(xué)者到我內(nèi)各科普大學(xué)分校，開展與群眾生活密切相關(guān)的課程，通過多樣化、經(jīng)常化的科普活動(dòng)，使科普工作更加接地氣，接近群眾的生活，將科普工作做到實(shí)處。
我街道綠園社區(qū)獲得“國(guó)家科普示范社區(qū)”榮譽(yù)稱號(hào)。今年，我們將嚴(yán)格按照項(xiàng)目申報(bào)計(jì)劃以及“國(guó)家科普示范社區(qū)”的規(guī)范要求，制定詳細(xì)的計(jì)劃，加強(qiáng)政策和資金的落實(shí)。同時(shí)，注重各社區(qū)科普大學(xué)的規(guī)范化建設(shè)、高水平建設(shè)，以點(diǎn)帶面地推動(dòng)科普工作再上一個(gè)臺(tái)階。
街道住房保障工作總結(jié) 街道工作計(jì)劃篇二
我科將結(jié)合上級(jí)部門的工作要求以及街道的工作安排，針對(duì)上半年查找出來的問題，從以下幾個(gè)方面持續(xù)改進(jìn)和完善全國(guó)安全社區(qū)創(chuàng)建工作及日常安全生產(chǎn)工作。
（一）安全社區(qū)創(chuàng)建工作
1、全力做好安全社區(qū)創(chuàng)建的國(guó)家級(jí)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)定驗(yàn)收工作
2、完成本年度的安全社區(qū)創(chuàng)建年度績(jī)效評(píng)審工作
（二）繼續(xù)以新《安全生產(chǎn)法》實(shí)施以及全國(guó)安全社區(qū)建設(shè)工作為契機(jī)，以落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制度為核心，街道上下牢固樹立依法治安全的理念，嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任和部門監(jiān)管主體責(zé)任，更加發(fā)揮街道安全管理委員會(huì)和安全社區(qū)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組及各級(jí)組織機(jī)構(gòu)的作用，從而進(jìn)一步提升街道安全管理水平。
（三）安全生產(chǎn)執(zhí)法工作
1、通過進(jìn)一步深入開展執(zhí)法檢查工作，不斷強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實(shí)，督促企業(yè)加大安全生產(chǎn)投入，同時(shí)指導(dǎo)企業(yè)豐富安全宣傳教育培訓(xùn)內(nèi)容，提高企業(yè)人員安全生產(chǎn)意識(shí)。
2、加強(qiáng)執(zhí)法人員對(duì)法律法規(guī)以及執(zhí)法業(yè)務(wù)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高執(zhí)法人員執(zhí)法技能，并希望能通過政府購(gòu)買服務(wù)的方式增加安全技術(shù)服務(wù)人員的數(shù)量，從而為執(zhí)法工作提供必要的技術(shù)支持。
（四）企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作
繼續(xù)推進(jìn)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)程，持續(xù)推進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位分級(jí)分類管理和企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作，爭(zhēng)取20xx年對(duì)更多人員密集場(chǎng)所和消防重點(diǎn)單位實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化，使安全生產(chǎn)工作更高效、更到位。
（五）安全管理新網(wǎng)格工作
不斷深入開展和推進(jìn)安全管理新網(wǎng)格系統(tǒng)上線工作，采用新網(wǎng)格系統(tǒng)進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)的安全監(jiān)管，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)上報(bào)區(qū)職能部門。根據(jù)區(qū)有關(guān)文件要求，進(jìn)一步落實(shí)我街道物業(yè)管理單位安全管理培訓(xùn)方案，加強(qiáng)對(duì)物管單位的安全管理培訓(xùn)，提高物業(yè)管理單位從業(yè)人員的安全生產(chǎn)知識(shí)水平及安全管理能力，確保社區(qū)居民居住安全。
（六）專項(xiàng)安全隱患排查和整治行動(dòng)
繼續(xù)積極開展今冬明春、節(jié)假日安全生產(chǎn)大檢查工作，確保轄區(qū)安全局勢(shì)平穩(wěn)；持續(xù)落實(shí)源頭治理、“九打九治”等專項(xiàng)整治行動(dòng)，時(shí)刻跟蹤存在和檢查出來的安全隱患源頭的動(dòng)態(tài)，做到及時(shí)治理及消除的能動(dòng)性。重點(diǎn)推進(jìn)老舊住宅消防系統(tǒng)改造工作，老舊住宅“房中房”、“三小”場(chǎng)所搭建閣樓、“三合一”現(xiàn)象整治等工作，及時(shí)消除消防安全隱患。
街道住房保障工作總結(jié) 街道工作計(jì)劃篇三
1、抓好“四個(gè)實(shí)有”信息工作。加強(qiáng)對(duì)實(shí)有人口信息“三率”、實(shí)有房屋、實(shí)有法人、實(shí)有事件的信息采集工作，加大對(duì)“四個(gè)實(shí)有”信息工作的督查考核力度。
2、抓好房屋租賃稅的征收工作。積極探索房屋租賃業(yè)務(wù)工作開辟新思路，堅(jiān)持“以人為本、服務(wù)為重、民以為先”的工作理念，切實(shí)做好房屋租賃稅的征收工作。
3、抓好社區(qū)網(wǎng)格員的培訓(xùn)工作。計(jì)劃在20xx年上半年舉辦兩期的網(wǎng)格員軍事訓(xùn)練活動(dòng)；上半年舉辦社區(qū)網(wǎng)格長(zhǎng)及業(yè)務(wù)骨干網(wǎng)格化管理培訓(xùn)。
4、抓好社區(qū)網(wǎng)格管理工作改革。配合區(qū)政府相關(guān)部門做好推動(dòng)社區(qū)網(wǎng)格化智慧改革，做好網(wǎng)格員的錄取，網(wǎng)格劃分，辦公場(chǎng)地及后勤保障，理順社區(qū)網(wǎng)格管理機(jī)制等工作。
5、做好社區(qū)網(wǎng)格化管理的各項(xiàng)宣傳工作。
街道住房保障工作總結(jié) 街道工作計(jì)劃篇四
根據(jù)《中國(guó)工會(huì)法》及《工會(huì)基層組織選舉工作暫行條例》的有關(guān)到期換屆選舉條例，街道工會(huì)指導(dǎo)參與了南京博脊商貿(mào)實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司、南京鵬基物業(yè)管理服務(wù)有限公司、江蘇中地控股集團(tuán)有限公司所屬三家非公企業(yè)工會(huì)換屆選舉工作，這三家公司通過召開會(huì)員代表大會(huì)選舉產(chǎn)生了新一屆公司工會(huì)三委會(huì)成員。按照秦淮區(qū)總工會(huì)《關(guān)于在全區(qū)實(shí)施2x14建會(huì)行動(dòng)計(jì)劃的通知》的要求，結(jié)合全國(guó)工會(huì)基層組織建設(shè)管理系統(tǒng)，街道工會(huì)將系統(tǒng)中的136家企事業(yè)單位的建會(huì)情況進(jìn)行一次“回頭看”梳理工作，其中對(duì)南京和諧物業(yè)管理有限責(zé)任公司、南京鵬基物業(yè)管理服務(wù)有限公司、金紅葉紙業(yè)集團(tuán)有限公司南京分公司等7家25人以上的非公企業(yè)、外資企業(yè)，務(wù)必做到工會(huì)有批復(fù)、有“雙亮”、有工會(huì)社團(tuán)法人證和章、有工會(huì)獨(dú)立帳戶等硬件齊全，相應(yīng)的規(guī)章制度上墻，確保每半年定期開展至少一次工會(huì)活動(dòng)；對(duì)于其余129家小微型非公企業(yè)、個(gè)體工商戶，幫助他們建立健全工會(huì)小組，并按屬地化將其分別納入轄區(qū)十個(gè)社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)管理體系中，確保非公企業(yè)年均建會(huì)率達(dá)90%以上，職工年均入會(huì)率達(dá)85%以上。經(jīng)過梳理審核，截止2x14年6月底，轄區(qū)內(nèi)136家非公經(jīng)濟(jì)組織均成立工會(huì)組織，動(dòng)態(tài)建會(huì)率達(dá)99%；職工總數(shù)1850人，會(huì)員數(shù)1825人，職工入會(huì)率達(dá)98.65%。
根據(jù)轄區(qū)內(nèi)小微型非公企業(yè)、個(gè)體工商戶多而分散的.特點(diǎn)，街道工會(huì)采取與社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)聯(lián)動(dòng)，街道經(jīng)濟(jì)科配合的'方式，按屬地化分片指導(dǎo)推進(jìn)工資集體協(xié)商工作，先后發(fā)放《工資集體協(xié)商特別提示函》、《企業(yè)開展工資集體協(xié)商要約書》和《社區(qū)開展工資集體協(xié)商要約書》150份，收回企業(yè)要求簽訂工資集體協(xié)議要約書反饋單150份；與南京和諧物業(yè)管理有限責(zé)任公司、金紅葉紙業(yè)集團(tuán)有限公司南京分公司等7家單獨(dú)建會(huì)企業(yè)簽訂或續(xù)簽了《集體合同》或《企業(yè)工資集體協(xié)議》。2x14年上半年街道工資集體協(xié)商簽訂率保持在85%以上，受益職工達(dá)兩千多人。
2x14年元旦、春節(jié)前夕，街道工會(huì)通過“春送溫暖”活動(dòng)，為11名市、區(qū)兩級(jí)困難職工送去兩萬(wàn)余元的慰問金，并為3名居住在本街道轄區(qū)內(nèi)的困難企業(yè)職工每人送去500元的慰問金；2x14年端午節(jié)前夕，街道工會(huì)又為3名本年度市級(jí)特困職工送上1500元的生活補(bǔ)助。對(duì)于那些因?yàn)樯陥?bào)政策的調(diào)整而未能進(jìn)入2x14年市區(qū)兩級(jí)困難職工檔案的往屆特困職工，街道工會(huì)工作人員與三家改制困難企業(yè)的工會(huì)主席及時(shí)與這些職工進(jìn)行溝通，耐心地做每位職工的思想工作，向他們解釋相關(guān)的政策，使他們得以放下思想包袱，從而確保了全街道的和諧穩(wěn)定。
為了緩解就業(yè)壓力，也為了給有勞動(dòng)能力的下崗失業(yè)職工提供再就業(yè)的機(jī)會(huì)，按照上級(jí)總工會(huì)的活動(dòng)要求，街道工會(huì)在街道勞動(dòng)保障所、社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)的幫助下，組織了35至60名職工分別參加了由南京市總工會(huì)、秦淮區(qū)總工會(huì)等多家單位聯(lián)合舉辦的“慶三八”、“慶五一”大型專場(chǎng)招聘會(huì)，有30至40名下崗失業(yè)人員當(dāng)場(chǎng)與用人單位簽訂了合同。
根據(jù)秦淮區(qū)總工會(huì)慶“五一”系列活動(dòng)方案有關(guān)要求，街道工會(huì)組織本級(jí)工會(huì)及社區(qū)、企業(yè)工會(huì)會(huì)員分別參加了慶“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)紀(jì)念大會(huì)、“勞動(dòng)美”職工攝影作品比賽、“慶五一、迎青奧”職工登山比賽等多場(chǎng)職工文體活動(dòng)。通過上述活動(dòng)，不僅減輕了基層職工的工作壓力，調(diào)劑了工作氣氛，使工作和活動(dòng)有張有弛、相得益彰，又為街道轄區(qū)營(yíng)造了一個(gè)積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作、溫馨和諧的氛圍。同時(shí)為了增加本級(jí)工會(huì)工作者在工會(huì)法律援助方面的知識(shí)，增強(qiáng)職工維權(quán)意識(shí)，便于在今后的工作中更好的開展維權(quán)工作，由工會(huì)協(xié)理員組織，街道工會(huì)副主席帶隊(duì)，企業(yè)工會(huì)相關(guān)人員參加了區(qū)總工會(huì)法律援助律師團(tuán)宣講課堂街道南片組的講座活動(dòng)。
2x14年以街道文體活動(dòng)中心為平臺(tái)，街道工會(huì)開展?fàn)巹?chuàng)南京市總工會(huì)“2x14年南京市職工書屋”的活動(dòng)；根據(jù)市總工會(huì)有關(guān)爭(zhēng)創(chuàng)工作的要求，圍繞在非公企業(yè)中深化創(chuàng)新建設(shè)工程，扎實(shí)推進(jìn)重點(diǎn)工程建設(shè)等爭(zhēng)創(chuàng)精神，結(jié)合非公企業(yè)現(xiàn)有的資源，街道工會(huì)上門指導(dǎo)幫助南京和諧物業(yè)管理有限責(zé)任公司工會(huì)參與爭(zhēng)創(chuàng)2x14年度南京市“工人先鋒號(hào)”和2x14年南京市模范職工之家的申報(bào)工作。
一、抓組織，促規(guī)范。繼續(xù)加強(qiáng)基層工會(huì)組織的質(zhì)量建設(shè)工作。一方面嚴(yán)格按照工會(huì)組織建設(shè)要求，繼續(xù)推進(jìn)非公企業(yè)工會(huì)組建工作，以非公企業(yè)建會(huì)質(zhì)量為著力點(diǎn)，做到寧可步子慢一點(diǎn)、數(shù)量少一點(diǎn)，但是質(zhì)量要高，建設(shè)要穩(wěn)，穩(wěn)中求進(jìn)，穩(wěn)中求質(zhì)。另一方面深入基層，加強(qiáng)與非公企業(yè)的聯(lián)系，了解非公企業(yè)工會(huì)的真正訴求，把工作落到實(shí)處，確保建會(huì)的長(zhǎng)效化。
二、抓維權(quán)，促和諧。以提升職工幸福感為目標(biāo)，大力實(shí)施職工維權(quán)工作。在已建會(huì)的單獨(dú)基層工會(huì)和工會(huì)聯(lián)合會(huì)中，全面落實(shí)廠務(wù)公開工作，建立健全廠務(wù)公開機(jī)制，強(qiáng)化職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、管理權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
三、抓服務(wù)，促提升。把竭誠(chéng)為職工群眾服務(wù)作為工會(huì)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。街道工會(huì)將按照上級(jí)工會(huì)的有關(guān)要求，認(rèn)真做好2x14年“金秋助學(xué)”活動(dòng)；2x14年中秋、國(guó)慶兩節(jié)慰問活動(dòng)；2x15年市、區(qū)總工會(huì)困難職工建檔工作；2x15年元旦、春節(jié)困難職工慰問工作，通過開展形式多樣的慰問活動(dòng)，多為困難職工辦好事、辦實(shí)事，努力提升職工的凝聚力、向心力。
街道住房保障工作總結(jié) 街道工作計(jì)劃篇五
為切實(shí)推進(jìn)街道20xx年“五水共治”工作，進(jìn)一步明確目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任、細(xì)化任務(wù)，完善“五水共治”項(xiàng)目?jī)?nèi)容，根據(jù)《關(guān)于要求編制20xx年“五水共治”年度工作計(jì)劃的通知》文件，結(jié)合街道實(shí)際，特制訂本計(jì)劃。
按照“治標(biāo)與治本、整治與管理”相結(jié)合原則，圍繞“治污水、防洪水、排澇水、保供水、抓節(jié)水”總體要求，結(jié)合街道工作，突出水環(huán)境整治，大力推進(jìn)污水治理，營(yíng)造人水和諧的城鄉(xiāng)衛(wèi)生環(huán)境。
通過深化“河長(zhǎng)制”長(zhǎng)效機(jī)制、健全保潔隊(duì)伍等機(jī)制建設(shè)和開展農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治、河道環(huán)境整治、農(nóng)林業(yè)面源污染整治、農(nóng)村生活污水治理等重點(diǎn)工作，提高全街道水環(huán)境綜合治理工作水平和成效。
1.宣傳發(fā)動(dòng)。20xx年1月至2月底，做好宣傳發(fā)動(dòng)工作，部署年度治水工作，開展全街道環(huán)境衛(wèi)生大掃除，營(yíng)造全民治水氛圍。
2.組織實(shí)施。20xx年3月至7月底，啟動(dòng)治水項(xiàng)目建設(shè)，及時(shí)督促治水工作，實(shí)施常態(tài)化管理。
3.督查推進(jìn)。20xx年8月至10月底，完善和豐富治水工作，及時(shí)督促治水工作，加強(qiáng)管理，積極擴(kuò)大治水工作成效。
4.自查驗(yàn)收。20xx年11月至20xx年12月底，開展治水工作自查、效能考核、項(xiàng)目驗(yàn)收等工作。
1.治污水方面
開展農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作，鞏固“潔凈鄉(xiāng)村”創(chuàng)建成果；強(qiáng)化河道保潔工作，做到河面無(wú)明顯垃圾漂浮，河岸無(wú)積存垃圾。因地制宜，分類指導(dǎo)，做好黑臭河提升工作。做好村頭、橋坑、大嶺頭、大丘田、石馬、臨江等6個(gè)村農(nóng)村生活污水治理項(xiàng)目完工后運(yùn)行和維護(hù)工作；組織實(shí)施梧桐口、竹坑等6個(gè)農(nóng)村生活污水處理工程；繼續(xù)開展農(nóng)（林）業(yè)面源污染治理工作。
2.防洪水、排澇水方面
按防汛“五化”要求做好防汛工作，落實(shí)防汛責(zé)任，加強(qiáng)汛期宣傳工作。做好小區(qū)防洪堤建設(shè)。完成水渠清理疏浚工作；做好黃灌防洪堤項(xiàng)目續(xù)建工作。做好大貴溪綜合整治。
3.保供水、抓節(jié)水方面
完成徐山后至村頭飲用水水源保護(hù)工程，水南塢村自來水提升工程建設(shè)；做好山塘整治，節(jié)水灌溉。渠系改造等小型農(nóng)田水利項(xiàng)目建設(shè)。
1.規(guī)范管理，落實(shí)責(zé)任。完善街道“五水共治”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步明確分工，并與各行政村簽訂治水責(zé)任書，全面落實(shí)責(zé)任。各行政村及時(shí)調(diào)整保潔工作人員，并上報(bào)備案。
2.加強(qiáng)督查，嚴(yán)格考核。街道治水辦及時(shí)調(diào)整衛(wèi)生監(jiān)督檢查方案，嚴(yán)格考核措施，治水效能考核結(jié)果與各管理區(qū)、各駐村干部、各村干部年終考核直接掛鉤，并與各村年內(nèi)資金、項(xiàng)目安排直接掛鉤，治水工作不夠到位的單位或個(gè)人由鄉(xiāng)紀(jì)檢按照干部管理權(quán)限直接問責(zé)約談。
3.齊抓共管，務(wù)求實(shí)效。各級(jí)河長(zhǎng)要認(rèn)真履行“河長(zhǎng)制”工作職責(zé)，確保項(xiàng)目、資金、人員到位，街道“五水共治”工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室具體承擔(dān)推進(jìn)工作中的協(xié)調(diào)職能，并充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，確保治水務(wù)求實(shí)效。
街道住房保障工作總結(jié) 街道工作計(jì)劃篇六
20xx年我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)“十八大”精神以及國(guó)家民政工作方針政策，把“以民為本，為民服務(wù)”作為民政工作的第一要?jiǎng)?wù)，進(jìn)一步發(fā)揮民政工作在社會(huì)中的.“調(diào)節(jié)器”、“減壓器”、“穩(wěn)定器”的作用，為維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局作出新的貢獻(xiàn)。
一是繼續(xù)做好社會(huì)救助。農(nóng)村救災(zāi)救濟(jì)工作，特別對(duì)新增的農(nóng)村特困戶五保戶認(rèn)真做好摸底調(diào)查工作，做到底子清、情況明，并及時(shí)做好救助工作，保障困難群眾的生產(chǎn)生活。做好20xx年春節(jié)前因病、因?yàn)?zāi)致貧的特困戶、低保戶、優(yōu)撫對(duì)象的慰問走訪工作。大力加強(qiáng)臨時(shí)救助力度，完善災(zāi)民救災(zāi)管理制度，努力幫助因遭遇臨時(shí)災(zāi)禍造成極端困難的家庭度過難關(guān)。要及時(shí)查災(zāi)、核災(zāi)、報(bào)災(zāi)，妥善安排好受災(zāi)群眾的基本生活，確保不發(fā)生任何非正常問題；加強(qiáng)救災(zāi)資金的規(guī)范管理，?？顚Ｓ?，接受群眾和社會(huì)的監(jiān)督，確保將救災(zāi)資金全部用在災(zāi)民身上。
二是做好城鄉(xiāng)低保工作。嚴(yán)格低保審批手續(xù)，做好低保工作的動(dòng)態(tài)管理，從根本上改變和克服低保養(yǎng)懶漢的現(xiàn)象，逐步轉(zhuǎn)變低保以輸血為造血，鼓勵(lì)和扶持低保戶積極投入再就業(yè)和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)化建設(shè)。
三是進(jìn)一步做好五保供養(yǎng)工作，從根本上消除五保老人養(yǎng)老的后顧之憂，使他們真正享受老有所養(yǎng)、幸福安度晚年的美好生活。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)街道敬老院的管理，增大資金投入，改善居住條件，提高入住五保老人的生活水平，合理安排膳食，加強(qiáng)工作人員的責(zé)任心和事業(yè)心教育，提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
四是繼續(xù)做好大病醫(yī)療救助工作，按區(qū)醫(yī)療救助制度實(shí)施意見，對(duì)符合救助條件的按時(shí)上報(bào)審批，對(duì)不符合條件的做好解釋工作。
五是做好優(yōu)撫政策落實(shí)和雙擁工作，及時(shí)足額發(fā)放各類優(yōu)撫對(duì)象的優(yōu)撫費(fèi)，及時(shí)幫助解決部分優(yōu)撫對(duì)象在生產(chǎn)生活中的困難和問題。
六是創(chuàng)新工作思路，自加壓力，進(jìn)一步提高工作效率。我們要在街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下勤思考勤工作。圍繞年度民政工作要點(diǎn)積極開展工作，突出重點(diǎn)抓落實(shí)、專心難點(diǎn)求突破。積極探索新的社會(huì)救助模式，及時(shí)發(fā)放救災(zāi)救濟(jì)錢物，第一時(shí)間妥善處理突發(fā)性災(zāi)害事故。做好特困家庭和其他一般困難戶的救濟(jì)工作。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/3381562.html】
