制定計劃前，要分析研究工作現狀，充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的，是依據什么來制定這個計劃的。相信許多人會覺得計劃很難寫？下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。
部長與科長哪個官職大 部長的工作計劃匯編篇一
作為組織部的新成員，我深感榮幸，首先感謝組織部對我的信任與支持，我在這里鄭重承諾：我將盡全力完成學校領導和同學們交給我的任務，使學生會成為一個現代化的積極團體，成為學校的得力助手和同學們信賴的組織。在學習與工作中，我要向學長們虛心學習，學習怎樣為人處世，怎樣解決一些矛盾，怎樣協(xié)調好組織部各成員之間的關系，怎樣處理好組織部與其它部門之間的關系，怎樣動員一切可以團結的力量，怎樣處理好學習與工作之間的矛盾。我相信我會進一步完善自己，提高自己各方面的素質，提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進取，進一步擴大我們組織部的影響及權威。
以上是我作為一個組織部部張表的決心，下面我將陳述一下我今后的工作計劃。主要有三個方面。
首先，為慶祝我們偉大的中華民族建國60周年，我計劃我部與校方及其他部門共同舉辦一次有意義活動，活動的主題為喜迎建國60周年，作哈大優(yōu)秀學員此次活動與以往的有所不同，這是一次有組織有紀律的活動，其主要目的是：喜迎建國60周年，作哈大優(yōu)秀學員，我們要動員一切可團結的力量對我們的校區(qū)以及威海市政府，街道，市區(qū)，進行一次為期一天的徹底式清掃。此次活動的要求是：每一位參與的學生及領導，衣著樸素，工作態(tài)度認真，熱情。最主要的是每一位參與隊員都要帶上我校的校徽。
一來，我們可以通過這次公益活動增強我們的身體素質;
三來，可以通過這次活動加強我校(哈工大)在威海市的影響及權威。
四來，可以讓每一個市民看到我們龍的傳人的激情與熱恤。
組織每一個活動都需要經費，這個問題我們可以和學校領導進行申請，還可以和其他部門進行協(xié)商，比如說請求外聯部可以為我們提供一定的經費，海闊天空俱樂部提供一些便利自行車，書法協(xié)會寫一些激進的文章，街舞輪滑社團到市區(qū)進行義演，從而加大宣傳與影響，同時我們組織部也要做好此次活動的宣傳，設計一些海報，新聞撰稿，網絡服務站等對這次公益活動進行宣傳。此次活動不光針對flashman及哈大的每一位莘莘學子，還對校外的一些有識之士開通通道，只要是有愛心，有素質，服從黨的領導的都可以吸收過來，充分發(fā)揚愛我中華的優(yōu)良傳統(tǒng)。這也是獻給偉大祖國60歲華誕的珍貴禮物和誠摯祝福。
部長與科長哪個官職大 部長的工作計劃匯編篇二
新生接待工作的重要性不言而喻，這也是展現我們學院乃至學校風采的時刻。
首先，在迎新前要對工作做好充分的部署，明確我部以及其他相關部門負責的工作。其次，在迎新工作中要保持商學院團委學生會的良好形象，同時也可以為干事招新做一定宣傳。
爭取讓新生同學對組織部有個正確的了解。預計招聘干事15名，具體情況根據屆時20xx級新生人數而定。
在新學年開始之初，待新生入學之后將根據校團委具體安排開展本學年團費收交、團員統(tǒng)計工作。在該工作開展中務必做到準確，細心，與各班支書現場核對好團費，有問題現場及時指出。
在團費收交工作開展中，將對政治面貌調查及入團時間調查兩項工作進行開展，調查完畢后將繪制電子表格存檔，為今后推優(yōu)以及發(fā)展預備黨員工作做好準備。
由于新生支書之前無任何工作經驗，我部在這次會議上會對支書以及組織委
員的職責作出詳細介紹。并讓我部成員一一做自我介紹，與各團支部支書及組織委員互相認識，方便以后工作配合。
入黨申請書退回申請人處并說明問題。合格的申請書將在每周例會時進行匯總，并于月底將本月申請書的申請人，申請日期等信息進行登記匯總，為推優(yōu)工作做好準備。
（1）安排干事認真做好團日活動的檢查、督促工作。
（2）每月初組織團支書召開例會，總結上月工作，安排本月工作。將本月要開展的活動的相關要求說明，并提供活動形式作為參考。
（3）活動主題：每月按學校提供的主題舉辦。
（4）安排干事考評各班團日活動。
安排干事在每月5日前通知團支書領取三會一課表兩份，把每月組織召開團支部三會的內容填上，15日前上交此表兩份，再拿給領導簽字蓋章，再安排干事把一份交給大院，一份自己部門留底。
由于推優(yōu)工作復雜而嚴肅，所以在該項工作開展之前仍然會給各團支部支書
召開會議，確保該項工作順利完成。此次主要以副部為主體，由副部帶領干事完成。
1、歌唱團歌比賽： 大一每個班進行團歌比賽。
2、收取五四評優(yōu)資料，根據比例進行選舉投票。
3、團日活動安排。
4、入黨申請書的收交。
1、推優(yōu)工作
此次推優(yōu)大二、大三共兩個年級統(tǒng)一進行。在推優(yōu)工作開始之前仍然會召開支 書大會對推優(yōu)工作做分配，要引起支書的足夠重視。
1、五四評優(yōu)
（1）評選項目：優(yōu)秀團干、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀青年志愿者標兵、優(yōu)秀獻血工作者、優(yōu)秀團支部。
（2）進行頒獎。
（3） 部長職能
1、制定部門學期規(guī)劃和工作計劃；
4、為部門團隊提供活動規(guī)劃和提供咨詢；
5、組織好每一次活動，提升每們組織部成員的組織能力，樹立良好的組織部形象。
以上是我對這個學年度做的一個簡單的工作計劃。這份計劃還有很多不足之處，在以后的工作中根據學院的工作需要和安排，還將有針對性的補充。同時這個計劃也是十分簡略的，不能很好的闡述各項工作的具體安排，所以這個學年的工作中，我將以這個計劃為藍本做出更為詳細的工作計劃。相信自己能帶領交信學院團委組織部在新學年中做的更加出色，成為交信學院分團委學生會的優(yōu)秀部門。
xx學院團總支組織部干事 xx
年月日
部長與科長哪個官職大 部長的工作計劃匯編篇三
1.人員的組織與選撥
人才是一切工作得以開展的基礎前提，這一點對學習部尤其重要。要搞好學習部這一年之中的活動，首先就是要選拔一批肯于吃苦，肯于工作，肯于奉獻，而由有一定創(chuàng)新意識的新干事。基于這一點，我部老部員和部長在選拔同學時要高度認真負責，爭取為學習部選拔優(yōu)秀的成員，組建一只優(yōu)秀的團隊。
2.人員的培訓
1.我們會在部門的第一次例會之中，將學習部的基本工作及工作方式傳授給新干事，并在第一次會之后開始學習部的正常工作。
2.在之后的每次的例會中做好工作總結。對于工作中出現的不足加以改正。
3.充分利用時間，在每周一次的例會中，除了安排新的工作以及
總結工作外，利用剩余時間對干事進行學校以及學生會相關事宜的介紹和解釋，讓每個干事樹立學生會大集體觀念，熟悉學生會工作的大致流程，明確作為學生會成員的責任。
4.定期召開學習部例會，并要求干事做好會議記錄。
5.在部門的活動中，更多的給予新干事機會，鍛煉他們的組織能力，如果有機會的話，在他們能力足夠的條件下，讓他們自己獨立舉辦一次活動。
3.工作的開展
學習部作為我院的紀檢部門之一，日常工作主要有兩大塊，一個是查課，另一個是獎學金的發(fā)放。在查課方面，我們一定會嚴格按照主席團所制定的獎懲制度對學院的同學們進行管理，努力提高生科院的學習風氣；在獎學金的發(fā)放方面，我們一定會認真審核，做好與各班班長的溝通工作，以公平，公正，公開為原則，做好獎學金的發(fā)放。
部長與科長哪個官職大 部長的工作計劃匯編篇四
今年以來，全科醫(yī)護人員響應院領導號召，從思想上和政治上與院黨委保持一致，繼續(xù)深入學習各種相關的法律，法規(guī)。堅持醫(yī)德規(guī)范加強醫(yī)德醫(yī)風建設，要求所有醫(yī)護人員對照學習，共同提高。切實改進工作作風，不斷提高工作效率和服務質量，建設服務型，責任型，效能型，廉潔型科室。本著實事求是，真抓實干的工作態(tài)度，及時自查自糾，樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，圍繞著我院發(fā)展的大局，積極開展我科各項工作，為醫(yī)院的發(fā)展做出更大的貢獻。
二、醫(yī)療質量與醫(yī)療安全
手術麻醉科是高風險高收益的臨床科室，我們是一切工作以質量為核心。
為了把醫(yī)療質量真正擺上科室管理的核心地位，今年，繼續(xù)完善和進一步落實醫(yī)院各項規(guī)章制度，學習和探討各項流程和規(guī)范，強化了各質量管理者和各醫(yī)護人員的責任，將質量管理組織的作用進一步發(fā)揮，形成人人參與、各盡其責、層層把關的質量安全氛圍，避免了嚴重差錯事故的發(fā)生，全年內無醫(yī)療事故發(fā)生。
貫徹落實《醫(yī)院感染管理辦法》和相關技術規(guī)范，有效預防和控制醫(yī)院感染。手術室每月一次采樣送檢監(jiān)測，患者院感發(fā)生率為零。
科室質控小組認真負責，每月檢查衛(wèi)生醫(yī)療安全隱患，對存在的問題提出整改意見，并記錄在冊。
三、醫(yī)療業(yè)績
截止12月底，我科完成麻醉及相關268例，同比去年減少51例。其中：氣管插管全麻32例(減少8例約20%)，其他麻醉94例(減少58例約40%)，疼痛治療17例(增加1700%)，搶救氣管插管5人次，全科業(yè)務收入約17萬元。
四、業(yè)務培訓與學習
每月組織全科人員進行理論學習，利用空余時間進行特殊病例針對性討論或經驗交流。一年來我科學習氣氛濃郁，業(yè)務素質提高很多。全科醫(yī)護人員在業(yè)務工作安排的前提下積極參加醫(yī)院組織的理論學習及醫(yī)學會組織的繼續(xù)教育，特別是“三基”的學習，提高了整體的理論水平、技能和法律法規(guī)意識。
五、存在的問題及打算
由于手術量和較大手術的減少，醫(yī)護人員在操作技能方面有所下降，對此以后要有計劃的進行理論學習或外送上級醫(yī)院進修學習以彌補操作技能的疏生。
過去的一年有成就，有收獲，也有困難，有挑戰(zhàn)。我們有信心在新的一年里，為科室、為醫(yī)院的發(fā)展做更大貢獻，為廣大病患者解除痛苦。
部長與科長哪個官職大 部長的工作計劃匯編篇五
——體育學院社團聯合會2011年度工作計劃
一．工作思想
堅持“育人為本，德育為先”思想理念，積極參加校社聯和院團委工作會議，領會和傳達會議精神，全面部署我院今年的社聯工作。院社聯積極召開本院社聯大會，部署本學期各社團的具體工作，端正態(tài)度，統(tǒng)一思想，進一步認識學生社聯的重要性，必要性及重大意義。
學生干部秉承全心全意為同學服務的思想，辦活動，辦好活動，辦精品活動。學生干部必須將常規(guī)工作做好，以飽滿的精神和青春的活力，舉辦和協(xié)助各大社團辦好活動。不斷提高部門的工作效率，優(yōu)化部門的工作形式，加強社聯內部思想的統(tǒng)一。本年度我們要繼續(xù)開社聯和社團例會，每周開社團會議，每兩周開社聯會議，及時溝通交流，及時做好會議記錄和簽到表，嚴格執(zhí)行《體育學院社團聯合會章程》有關規(guī)定。
二．工作主旨
在校社聯和院團委的領導下，圍繞全校工作具體安排，以社團發(fā)展為核心，以滿足廣大會員愛好為目標，以開展社團活動為手段，以社團穩(wěn)定發(fā)展為基礎，組織豐富多彩的活動，滿足學生的精神文化需求，加強學生社團內部的聯系，做出最大的努力。
為了及時有效的管理各大社團，我們社聯必須加強對各大社團的監(jiān)督與指導。在工作中，我們要協(xié)助社團建立自己的社團檔案，社團辦活動時，社聯項管部會全程參與，及時指導；社團辦活動后，社聯辦公室會及時督促社團上交活動材料。在財政上，對于存在經濟利益的社團，我們社聯會加強監(jiān)督經費的使用，每個月社聯_會要求各大社團上交財務報表，對于公益類的社團，也會將社團花費的財務情況及時反饋到社聯_，然后由社聯向院團委申請報銷。
三．具體工作
我院社聯注重學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，注重學生學習興趣的提升，以社團活動帶動學風建設，積極營造良好的，豐富多彩的校園文化。
（一）、高度重視統(tǒng)一思想
部長與科長哪個官職大 部長的工作計劃匯編篇六
劃宣傳部是學生會的喉舌，也是學生會的一個門面，它負責全院各種活動的宣傳，通過各種宣傳渠道，傳遞系團委、學生會工作信息，并根據形式需要，對學生進行有效的思想教育。其主要工作就是及時有效地把系團委和學生會的信息傳達出去，讓廣大同學盡快知曉，并且定期制作主題鮮明、形式多樣的宣傳板報、反映全院師生的精神面貌和學生學習生活情況。同時作為學生會的一個部門，它還負有組織各項校園文化活動，增進校園文化交流，豐富校園文化生活的職責。并且要求協(xié)助其他部處作好各項活動的宣傳，充當鼓號手和開路先鋒的角色。
為更好地開展20xx學生會宣傳部的各項工作，真正做到有計劃、有步驟的進行各項工作，同時使我們的工作做出特色和成效。我們對新學期的工作主要劃分為兩個大部分：加強部門自身建設和加強本部門與其他部門的交往，作出了學生會宣傳部新學期的工作計劃。
1、加強宣傳部的紐帶作用，積極配合個方面的工作。加強各部門的聯系，積極主動的行使宣傳職能，為我校學生會的宣傳工作再添亮點。
2、積極挖掘和培養(yǎng)宣傳人才，為我院宣傳工作注入更多新鮮血液。
3、充分利用好展板和櫥窗欄，做好院會活動總結和宣傳工作。
4、改革宣傳部內部的運行機制。讓每個人的能力都得以發(fā)揮，得以提高，擁有鍛煉的空間。
5、把宣傳部建設成一個人性化的溫暖大家庭。
1、用人原則：有創(chuàng)意、技術水平過硬、踏實肯干、有責任心，有志于服務宣傳部的同學。
2、做好相關的宣傳，培養(yǎng)有才有德的新干事，為學生會更新新鮮的血液。3協(xié)助其他部門，抓好各項宣傳活動。
1、內部管理：
每星期開一次例會，布置與跟進任務，對上周工作做一次總結。對表現突出的干事進行表揚，當然不合理之處我們會及時予以指出改進。希望干事能保持優(yōu)點，不斷進取。
2、內部分工：
將干事分按照特長為3組，分別為ps海報word和網絡宣傳，任務由部長和副部長具體分配后，布置給不同的小組，由小組內部協(xié)調，培養(yǎng)各組的團隊精神。
3、學聯共享：
當其他部門有需要時，本部將進行調配干事，去其他部門進行協(xié)助工作。
4、內部交流：
每周例會結束后對一些干事進行個別溝通|，切實走入他們生活工作中，了解他們內心想法及感受，同時在工作期間增加干事間的交流機會，真正做到宣傳部上下一心。
1、海報、噴繪的宣傳是我們宣傳部的主要陣地，也是同學們獲得信息的重要渠道。
其宣傳的力量和效果不言而喻，我部會發(fā)揮好學院的喉舌作用，為學院的各項活動做好宣傳工作，可在原有工作習慣上，銳意創(chuàng)新，時刻保持宣傳形式的多樣化新穎化。校園內單一的常規(guī)宣傳模式已經在某些程度上給大家造成了視覺疲勞，如何在宣傳方式上創(chuàng)新，將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。因此，宣傳部將開拓更多的宣傳途徑，或是改良傳單、海報的版面來吸引同學們對于活動信息的關注。此外，往日的宣傳工作，每每將重點放在前期宣傳上，因而也就忽略了在活動舉辦后的后續(xù)報道。后期宣傳不僅是面向大眾的重要一筆，更是組織對于活動的一次總結。
2、達到海報，噴繪、網絡宣傳的結合。
使宣傳的效果最大化。宣傳不僅是一個部門的工作，做好宣傳需要每個部門的協(xié)調配合?；顒忧?，我部會積極與主管部門做好相關的溝通，包括橫幅、海報，制作要求，活動現場的攝影需求等。
3、加強新進成員的培訓，以老帶新。
注意新老交替的適應過程，努力使各部員在工作中積極主動，充分發(fā)揮自己的主觀能動性，講求創(chuàng)新。宣傳部的工作任務在學生會各部中是相對比較繁忙的。我們將會在指定時間內完成學生會及各部委托的任務，做好各項活動的宣傳工作。完善宣傳部自身的建設，把宣傳部建設成一個團結積極向上的整體。宣傳部各個成員將在工作中努力提高自身素質，并積極主動的工作，豐富宣傳形式，在工作中推陳出新，不斷提高自己。
1、在xx月底再對干事進行一次技能培訓，具體的培訓內容為ps 、以及視頻編輯軟件的培訓。
2、在xx月中旬與辦公室一起舉辦一次活動，具體事宜再商量中。 3，積極幫助各個部門的活動以及任務，更好的為學院服務。
部長與科長哪個官職大 部長的工作計劃匯編篇七
為領導和員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境是行政部重要工作內容之一。
一年來，行政部結合工作實際，認真履行工作職責，加強與其他部門的協(xié)調與溝通，使行政部基礎管理工作基本實現了規(guī)范化，相關工作達到了優(yōu)質、高效，為公司各項工作的開展創(chuàng)造了良好條件。
如：做到了員工人事檔案、培訓檔案、合同檔案、公章管理等工作的清晰明確，嚴格規(guī)范；做到了收、發(fā)文件的準確及時，并對領導批示的公文做到了及時處理，從不拖拉；做到了辦公耗材管控及辦公設備維護、保養(yǎng)、日常行政業(yè)務結算和報銷等工作的正常有序。成功組織了室外文化拓展、羽毛球比賽、讀書征文、管理學、市場營銷學培訓課、員工健康體檢等活動，做到了活動之前有準備，活動過程有指導，活動之后有成果，受到一致好評；行政部在接人待物、人事管理、優(yōu)化辦公環(huán)境、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責，為公司樹立了良好形象，起到了窗口作用。
1、變被動為主動。對公司工作的重點、難點和熱點問題，力求考慮在前、服務在前。特別是行政部分管的食堂、倉庫、采購、車輛、辦公耗材管控及辦公設備維護、保養(yǎng)等日常工作，工作有計劃，落實有措施，完成有記錄，做到了積極主動。日常工作及領導交辦的臨時性事物基本做到了及時處理及時反饋，當日事當日清。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅持做到了積極熱情不越位。
2、在工作計劃中，每月都突出1—2個“重點”工作。做到工作有重點有創(chuàng)新，改變行政部工作等待領導來安排的習慣。
3、在創(chuàng)新與工作作風上有所突破。在工作思路、工作方法等方面不斷改進和創(chuàng)新，適應公司發(fā)展的需要，做到工作有新舉措，推動行政部工作不斷上水平、上臺階。切實轉變行政部服務作風，提高辦事效率，增強服務意識和奉獻精神。
行政部人員要具備很強的工作能力和保持行政部高效運轉，就必須為切實履行好自身職責及時“充電”，做到基本知識篤學、本職業(yè)務知識深學、修身知識勤學、急需知識先學，不斷補充各等方面的知識和深入鉆研行政部業(yè)務知識。一年來，部門從加強自身學習入手，認真學習了公司業(yè)務流程、集團制度等業(yè)務內容，切實加強了理論、業(yè)務學習的自覺性，形成了良好的學習氛圍。
1。狠抓員工禮儀行為規(guī)范、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。
嚴格按照公司要求，在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度，不定期對員工行為禮儀、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進行抽查，營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。
2。培訓工作：為了能切實提高員工素質，以更好地適應市場競爭，部門積極配合公司把優(yōu)化人員結構和提高員工素質與企業(yè)發(fā)展目標緊密結合。在“學習培訓月”活動中，成功舉辦了管理學、營銷學等近60課時的培訓課，并把培訓工作的規(guī)劃納入部門整體的工作計劃之中，大力加強對員工政治理論和專業(yè)技能等方面的培訓。
3。人力資源管理工作：根據各部門的人員需求，在確保人員編制完全控制在標準編制內，本著網上搜、報紙上招、內部推薦等方法，協(xié)助部門完成人員招聘工作。對于新員工，定期與其面談，發(fā)現問題隨時溝通，深入的了解，幫助他解決思想上的難題，通過制度培訓、企業(yè)文化的培訓等等手段，讓員工喜歡公司的文化、了解企業(yè)的發(fā)展前景、設計員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。通過考核，肯定優(yōu)點，更不保留的指出欠失，使員工在企業(yè)中順利的渡過實習期。完成公司人事檔案信息的建立完善、公司員工勞動報酬的監(jiān)督發(fā)放、公司人員進出的人事管理等工作；并按時完成員工月考勤記錄、月工資報表的上報工作。
部長與科長哪個官職大 部長的工作計劃匯編篇八
（1）對內：協(xié)調好社團聯合會內部關系。
（2）對外：提升江蘇牧醫(yī)學院社團聯合會在學院乃至泰州地區(qū)的影響力。下面是我對各項工作的具體計劃與安排。
（1）日常的開工假
（2）各項通知的準確與到位
（3）各科類文件資料的有序存放。
（4）社聯物品的借用保管，活動室的管理。
（5）增設受理投訴服務，會員的反饋意見。
（1）對干部干事的合理監(jiān)督。
（2）改進工作作風，會員及各部門的反饋意見。
（3）提出，發(fā)現問題，并提出整改意見，協(xié)調各方面工作。
（1）擴大宣傳部力度。
（2）增加人力投入。
（3）專人負責各項活動的宣傳。
（4）海報的制作。
（1）日常活動的登記。
（2）各項活動的安排組織。
（3）保證各項公共活動的有序進行。
待定（整改）
主席團專人負責處理開支，結算。外聯部：徹底整改，引人招賢。
部長與科長哪個官職大 部長的工作計劃匯編篇九
本人自20_年擔任組織委員以來，注重加強自身的政治理論學習，學習_理論、“三個代表”重要思想，加強黨性修養(yǎng)，政治立場堅定，堅持四項基本原則，貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，在政治上、思想上和行動上持高度一致。同時，積極開展支部各種活動。如開展創(chuàng)建“示范支部”、保持黨員先進性教育，“八桂先鋒行”、扶貧濟困捐資等活動，成效顯著。局支部連續(xù)多年被區(qū)委評為“先進黨支部”。本人獲“樹組工干部形象”征文比賽三等獎、區(qū)黨史知識競賽二等獎、區(qū)保持_員先進性教育活動征文比賽三等獎。
二、加強業(yè)務學習，努力提高工作能力和業(yè)務水平
近年來，本人參加了國家財政部舉辦的“提高管理水平，推進管理科學化進程”培訓;自治區(qū)財政廳舉辦的“全區(qū)政府收支分類改革”、“財政總賬業(yè)務”、“政府債務”培訓;自治區(qū)_舉辦的“計算機安全與保密管理”培訓;市財政局舉辦的“財政改革理論與實踐”培訓、“國庫集中支付管理改革”、會計后續(xù)教育培訓;區(qū)舉辦的全區(qū)行政執(zhí)法培訓、20_年青年干部培訓班、20_年青年干部(副科級后備干部)培訓班，并通過了全區(qū)行政執(zhí)法資格統(tǒng)一考試，提高了業(yè)務技能和工作能力。本人平時注重對財政熱點、難點問題的調查研究，撰寫調研報告，已發(fā)表財經14篇，其中：國家級3篇、自治區(qū)級8篇、市級2篇;獲獎11篇，其中：自治區(qū)級獎勵1篇，獲市級獎勵10篇。
三、與時俱進，開拓創(chuàng)新，做好時期的財政工作
本人先后在辦公室、預算股工作，擔任辦公室主任、預算股長職務，使自己的組織能力、業(yè)務能力得到了提高。本人在20_年6月至20_年10月擔任辦公室主任期間，一是樹立“大局意識、服務意識、責任意識”，做好局機關事務管理和服務;二是發(fā)揮“參謀”助手作用，為領導決策提供參考;三是發(fā)揮“橋梁”作用，做好股室和部門的協(xié)調工作四是發(fā)揮“窗口”示范作用，實行政務公開，提升機關整體形象，得到群眾的好評。我局連續(xù)多年榮獲“市財政信息工作先進單位”，局辦公室榮獲“區(qū)黨政辦公室系統(tǒng)先進單位”，本人榮獲“區(qū)黨政辦公室系統(tǒng)先進個人”。
20_年11月至今，本人在擔任預算股長(20_年3月起兼任區(qū)小汽車定編辦主任)期間，立足本職，開拓創(chuàng)新，大力推進財政改革，做好全區(qū)財政預算管理工作。
一是認真做好全區(qū)財政預算、決算工作。堅持“量辦而行，量財辦事”、“保證重點，壓縮一般”的原則，做好區(qū)本級部門預算、全區(qū)年初預算、年度決算和預算調整方案的編制工作。在時間緊、任務重、工作量大的情況下，利用公休假日和晚上進行加班加點，按時提交區(qū)人大討論。同時，認真做好年度財務決算各項工作。20_年度、20_年度的基建決算報表、部門決算報表均分別獲市局一、二等獎。
二是強化預算管理，嚴格執(zhí)行預算。按照年初人大通過的預算計劃，嚴格執(zhí)行;制訂了《區(qū)本級財政性資金支出審批管理辦法》，并經區(qū)政府常務會議批準實施，規(guī)范了資金撥付的管理;加強對農業(yè)、林業(yè)、水利、扶貧、社保、教育、文化、衛(wèi)生各項專項資金的跟蹤管理，切實提高資金的使用效益。
三是與時俱進，開拓創(chuàng)新，積極推進財政改革。--深化部門預算改革，推動公共財政建設。不斷細化支出科目，努力提高預算編制的科學性;改進和完善區(qū)本級部門預算報送內容和形式，實行部門預算的單位由20_年的58個擴大到20_年的66個，并從20_年起將鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學校收支全部納入區(qū)本級預算;全面實施預算內、外資金統(tǒng)籌安排的綜合預算，增強政府的宏觀調控能力。
--實行政府收支分類改革，規(guī)范政府收支分類體系。根據_的部署，從20_年1月1日起，在全國實行新的政府收支分類科目，是建國以來我國財政收支分類統(tǒng)計體系的一次重大改革。我區(qū)實現了20_年采用新的政府收支科目編制部門預算和人大預算，順利完成了改革任務。
部長與科長哪個官職大 部長的工作計劃匯編篇十
一、加強理論學習，提高思想政治素養(yǎng)
加強理論學習，是提高工作水平和解決實際問題的有力保障，特別是我從事的計生工作，政策性、業(yè)務性非常強，容不得一絲一毫的湊合和馬虎。因為，我們的工作是要經常入戶和接待一些不了解政策、不了解要辦哪些證件的居民群眾。因此，宣傳、解釋計劃生育的法律、法規(guī)和相關政策，就是我工作的重點，這就要求我對了解掌握新政策、新知識有著更高的要求。我必須在做好本職工作的同時，加強自身的學習，切實吃透上級精神，領會精神實質。因此，我十分注重學習與工作的結合，努力適應街道的發(fā)展和對計生工作的新要求。在工作中，我堅持每天擠時間學習《安徽省城市和流動人口計劃生育基層工作手冊》和計劃生育的法律法規(guī)、避孕節(jié)育及生殖保健等業(yè)務知識，同時認真做好學習筆記，努力做到融匯貫通。在思想上與街道黨工委、辦事處保持高度一致，嚴格遵守街道的各項規(guī)章制度，按時出勤，遵紀守法，注重團結，并虛心向領導和同事們請教，使自己無論在思想意識上還是業(yè)務能力上都有了較大的提高。
二、擺正位置、勤奮工作，全面完成上級下達的各項工作任務
在工作中，一是協(xié)助科長抓好街道計生工作。作為一名副科長，我能正確擺正自己的位置，當好參謀，演好角色，使自己在工作崗位上不越位不錯位，堅持服從組織分工，努力干好本職工作。
二是抓好計生各項工作的落實和業(yè)務指導，全年共開展室外督察8次，并把每次督查結果匯總上報，同時，對存在問題及時通報各社區(qū)，以便社區(qū)針對存在問題落實整改，切實做到無差錯，經過努力，均達到上級要求的水平。
三是依法從政，結合六普采集的信息，經過認真細致的梳理，對政策外出生未入戶的人員進行進一步查處，全年查處違法生育案件共9例，結案9例，并對每一戶家庭收入情況做到認真了解、調查取證，不刁難不推諉，做好卷宗，上報區(qū)計生局。共征收社會撫養(yǎng)費萬元。嚴格執(zhí)行“八不準”政策,全街道未發(fā)生一例計生行政違法案件。
四是證件的辦理，辦理生殖保健服務證、審核申報政策內二孩指標： 2022年共辦理生殖保健服務證210本，審核申報生育證件10本。雖然辦理證件的政策是無情的，但我們的服務是有情的，我們采用了靈活多變的服務方式，堅持“急事急辦，特事特辦，困難的事努力辦，麻煩的事盡力辦”的原則，樹立“寧可我們千難萬難，不讓群眾一時為難”的服務意識，得到了居民群眾的好評。我們還采取了針對不同類型提供不同服務的方式，如：1、鐵四局七公司部分職工辦理生殖保健服務證，因長期在外不能回來填寫生殖保健服務證申請表，我們就讓另一方代填表格并附婚育狀況說明；2、大齡婦女懷孕必須長期臥床，我們就主動上門服務；3、戶籍在我地，不居住我地的不能了解生育狀況，采取聯系居住地社區(qū)一起召開座談會了解情況，幫其解決。
六是避孕藥具管理，1、以會代訓的形式進行培訓4次，2、開展避孕藥具免費發(fā)放宣傳活動6次，免費發(fā)放避孕藥具203人份，3、要求社區(qū)做到臺帳整潔，賬務相符，八種人發(fā)放和隨訪到位。
七是對包聯社區(qū)每月不少于四次到社區(qū)進行業(yè)務指導，每季度進行一次全面督察。
八是做好檔案資料整理與管理，順利通過各級領導考核檢查驗收。
九是起草計生各類文件和實施方案。
三、廉潔從政，勤政守法
首先做好廉潔自律，心里也非常清楚，雖然自己有一定的權現，作為科室的一名副科長，既然領導賦予了我這個職權，自己就要好好珍惜，絕不濫用職權，做對不起領導的事情，只能是踏踏實實做好本職工作，為居民服務，不謀取個人私利。在工作中,我以身作則,辦事公道,作風正派、勤政廉政。在《辦理生殖保健服務證》、《生育證》的審核申報、配合區(qū)計生局征收社會撫養(yǎng)費的工作中，不向辦事群眾“吃、拿、卡、要”。以實際行動樹立了一名黨員干部的良好形象。
四、做好領導交辦其他工作。對街道領導和科室交辦的其它工作事項，認真對待，及時辦理，不拖延、不誤事、不敷衍。
五、存在不足
總結一年來的工作,我覺得雖然取得了一點成績，但離領導的要求還有很大的差距，還存在著一些不足，主要表現在三個方面,這也是本人今后努力的方向和改正的重點。
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