農(nóng)村水鄉(xiāng) 設(shè)計方案

格式:DOC 上傳日期:2023-09-09 03:25:20
農(nóng)村水鄉(xiāng) 設(shè)計方案
時間:2023-09-09 03:25:20     小編:書香墨

為保證事情或工作高起點、高質(zhì)量、高水平開展,常常需要提前準(zhǔn)備一份具體、詳細(xì)、針對性強的方案,方案是書面計劃,是具體行動實施辦法細(xì)則,步驟等。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢?下面是小編為大家收集的方案策劃范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

農(nóng)村水鄉(xiāng) 設(shè)計方案篇一

師:今天老師給大家?guī)硪晃恍屡笥?,他的名字叫約瑟(課件出示)瞧!這位就是我們今天要結(jié)識的外國小朋友——約瑟,旁邊這位是他的爺爺,他和爺爺手牽著手向我們走來了。[出示封面]老師就帶領(lǐng)大家走進(jìn)這本童話故事書,傾聽有關(guān)約瑟的一個美麗的故事。

師:這就是這本書的封面,他的圖畫作者和文字作者都是同一個人,名叫菲比.吉爾曼,她出生在美國,現(xiàn)在住在加拿大,宋珮把這個故事呢,譯成了中文,讓我們中國的孩子都能看得懂。

師:根據(jù)封面,你能猜猜這個故事會講些什么呢?

師:到底寫了些什么呢?你一定迫不及待了,我們趕快往下讀吧!

訓(xùn)練學(xué)生說話說具體( 那是一塊布——那是一塊藍(lán)布——那是一塊普普通通的藍(lán)布——那是一塊普普通通的藍(lán)布,上面還閃爍著“小星星”)

師:約瑟會說什么呢?

生答。

師:約瑟拿著毯子跑到了爺爺那。約瑟的家分成兩層,上面一層爸爸媽媽住,下面一層爺爺奶奶住,“爺爺拿起了毯子,翻過來又翻過去,(師做動作)爺爺拿起剪刀,開始咔吱、咔吱地剪,再用針飛快地縫進(jìn)、縫出,縫進(jìn)、縫出,爺爺說這塊料子還夠做??”還夠做什么呢?小朋友一起猜猜看。

生答一條被子、一床褥子、一條褲子、一件衣服

師:(一條毯子破了,再做的時候只能做比毯子小的物品),我們看看爺爺是怎么做的(出示課件)??吹搅藛??——一件奇妙的外套 “約瑟穿上這件奇妙的外套,開心的跑出去玩了。路上,好多人看見他的奇妙外套,會說什么呢? 生答。

生:爺爺一定有辦法!

生答。

生:爺爺一定有辦法!

約瑟說:“爺爺一定有辦法?!?/p>

爺爺拿著( ),翻過來又翻過去。

“嗯 ……”爺爺拿起剪刀喀吱、喀吱地剪,再用針飛快地縫進(jìn)、縫出、縫進(jìn)、縫出。

爺爺說:“這塊料子還夠做( )”

師:一顆奇妙的紐扣。約瑟把這顆奇妙的紐扣裝在他的吊帶上,這褲子就不會滑下來了。鏡子里的小約瑟多高興,多神氣啊!可是,有一天,媽媽對他說:“約瑟,你的紐扣呢?”約瑟一看,紐扣不見了!看看媽媽的表情,媽媽該是怎么對約瑟說的?(指名讀)

生接:地上找找看,再找,還可能在哪里呢?

師引導(dǎo)說話:嚷叫著,多急啊!小約瑟,紐扣不見了,你嚷什么啊? 生答。

師:爺爺難過地?fù)u搖頭,說“約瑟啊,你媽媽說得沒錯?!保瑺敔斢修k法把破舊的東西翻新、變樣,但是,我也沒辦法無中生有,沒辦法把沒有的東西變出來??!

4、故事結(jié)尾,設(shè)置疑問,引導(dǎo)學(xué)生自由創(chuàng)編故事。

師:想知道約瑟的紐扣掉哪里去了么?

生:都是用藍(lán)色的布做的。

師:他們怎么會有這些藍(lán)色的布料的呢?我們來找找看。找一找,這個圖畫在哪里?看,你看原來啊,是約瑟家的布料,掉到了老鼠的家里。

呢? (學(xué)生和同伴自由創(chuàng)編故事。)

語言訓(xùn)練:

約瑟說:“爺爺??”

爺爺拿著( ),翻過來又翻過去。

“嗯 ……”爺爺拿起剪刀喀吱、喀吱地剪,再用針飛快地(縫進(jìn)、縫出、縫進(jìn)、縫出。)

爺爺說:“這塊料子還夠做( )”

農(nóng)村水鄉(xiāng) 設(shè)計方案篇二

新時代的到來,帶來了新事物的產(chǎn)生,新事物促進(jìn)著時代的發(fā)展,相對來說,二者是協(xié)調(diào)發(fā)展的,正如移動通信業(yè)務(wù)一樣,其是新時代下最為顯像的表征,新時代也因為這一技術(shù)得到了飛速的發(fā)展,但是就如今的現(xiàn)狀而言,盡管移動通信的業(yè)務(wù)為人們帶來了極大方面的同時,也為信息安全技術(shù)的保障工作提升了困難,這無疑也是對移動通信技術(shù)產(chǎn)生了一定的挑戰(zhàn),面對這樣的挑戰(zhàn),相關(guān)技術(shù)研究人員展開了深入的研究,并且提出了相關(guān)的研究理論,其中端到端加密安全方案成為了時下最為熱門的研究方案之一,由此,筆者在前人的研究基礎(chǔ)上,對前人的研究結(jié)果、理論進(jìn)行匯總分析,并且相應(yīng)的提出個人的見解,對端到端加密安全方案進(jìn)行設(shè)計研究,現(xiàn)報道如下。

所謂的端加密,實際上指的是在信息傳遞的過程中,信息從客戶端輸出開始,就受到相應(yīng)程序或者是技術(shù)手段的保護,直到安全的輸送到目的地點,就算期間出現(xiàn)信息傳輸節(jié)點斷開,或者是人為的信息截取和破壞,也不能獲取到一定的信息內(nèi)容,這樣的安全技術(shù)手段就被稱之為“端到端加密信息安全保護技術(shù)”。對于這種安全防護技術(shù)而言,其本身的安全防護能力十分之高,并且能夠滿足現(xiàn)今的信息安全防護的需要,在目前的安全防護領(lǐng)域具有著重要的地位,同時也是未來移動通信技術(shù)主要的安全研究動向之一。

2.1端到端加密系統(tǒng)的組成

在整個端到端機密系統(tǒng)中,各部分相互之間互相協(xié)作,共同配合,形成規(guī)定形勢下的移動通信信息安全防護體系,在這樣的防護體系中,以上各組成部分之間存在著聯(lián)系。

2.2各項業(yè)務(wù)運行模式設(shè)計

目前的移動通信系統(tǒng)的專網(wǎng)組份不僅支持組呼、點呼,還包括整個視頻信息的全過程監(jiān)控等一些最為基礎(chǔ)的實用性功能,而端到端加密系統(tǒng)主要是在原有的功能基礎(chǔ)上,加入了信息的加密過程以及安全防護過程,因此可以將系統(tǒng)升級后的移動通信系統(tǒng)功能概括為組呼安全防護、點呼安全防護以及短彩信安全防護等基本業(yè)務(wù)的安全防護,在該系統(tǒng)升級的過程中,并不包括視頻端到端加密業(yè)務(wù)。

2.2.1端到端加密密鑰分發(fā)中心系統(tǒng)的優(yōu)化

通過上文的描述,可以知道,端到端加密中的密鑰分發(fā)中心又被稱之為kdc,其能夠?qū)γ荑€進(jìn)行控制分配管理,在對端到端加密中的密鑰分發(fā)中心進(jìn)行優(yōu)化的時候,主要將其設(shè)定為“三元加密”的形式進(jìn)行,所謂的“三元加密”實際上指的是采用三層密鑰的形式對移動通信信息進(jìn)行加密。也就是說,當(dāng)?shù)诙用荑€被更新,一層密鑰對其進(jìn)行加密或者是解密,當(dāng)?shù)谌龑用荑€被更新,二層密鑰對其進(jìn)行加密或者是解密。為了進(jìn)一步的提升移動通信過程中信息的安全性能,二層以及一層密鑰的分配主要是采用的端到端加密密鑰分發(fā)中心和加密卡直接相連接,通過密鑰分發(fā)中心中的加密卡設(shè)定程序,將密鑰記錄在加密卡之中。

2.2.2短彩信業(yè)務(wù)優(yōu)化加密

短彩信的使用者通過相應(yīng)的客戶端,向端到端加密密鑰分發(fā)中心提出申請,為短彩信進(jìn)行密鑰加密,端到端加密密鑰分發(fā)中心將發(fā)送兩個密鑰,一個密鑰發(fā)送給短彩信的發(fā)送方,另一個密鑰發(fā)送給短彩信的接收方,短彩信的發(fā)送方對短彩信進(jìn)行加密,密鑰為x,然后對短彩信進(jìn)行發(fā)送,短彩信的接收方,得到密鑰y,對加密后的短彩信進(jìn)行解密,進(jìn)而進(jìn)行閱讀。

綜上所述,在移動通信技術(shù)飛速發(fā)展的今天,與之相配合的信息安全防護技術(shù)也將得到大幅度的發(fā)展和進(jìn)步,只有如此才能夠進(jìn)一步的保證人們能夠安全放心的使用移動通信系統(tǒng),此外,對端到端加密技術(shù)進(jìn)行研究,也能夠為我國的軍事通信力量打下良好的基礎(chǔ),防止機密信息的泄露,所以,我國現(xiàn)今已經(jīng)將信息安全防護技術(shù)的研究工作列入重點研究項目之中,端到端加密技術(shù)作為信息安全防護技術(shù)中的重要組成部分,也一定會隨著研究力度的加大而得到明顯的進(jìn)步,并且更好地應(yīng)用到人們的日常生活以及國家的軍事建設(shè)之中,進(jìn)而促進(jìn)我國整體的科技以及經(jīng)濟方面的發(fā)展。

農(nóng)村水鄉(xiāng) 設(shè)計方案篇三

2自行打印預(yù)約表(附表1)并經(jīng)指導(dǎo)老師簽字后,加蓋指導(dǎo)單位公,將表格交至學(xué)生心理健康教育中心(東校區(qū)學(xué)生處211室,西校區(qū)行政樓四4樓會議室,武漢校區(qū)本學(xué)期暫不開放)。

1受理:校內(nèi)預(yù)約每周六開放,下周二關(guān)閉,周二集中收表格。

2審核:根據(jù)預(yù)約順序、團隊性質(zhì)進(jìn)行審核,優(yōu)先安排班級拓展。受理結(jié)果會于周三在心理中心官微公布,未預(yù)約成功者需重新預(yù)約。

1物資:主教練至少提前兩天將準(zhǔn)備清單(包括安全事宜、拓展材料和器械)報送參訓(xùn)聯(lián)系人,由參訓(xùn)團隊負(fù)責(zé)準(zhǔn)備,如若涉及向中心借用物品,由主教提前一天填寫《物品借用申請表》(見附),負(fù)責(zé)物品的借用和歸還。

2拓展:素質(zhì)拓展時間均在周末,拓展時間一般為1天。如因天氣原因或其他不可抗拒因素需調(diào)整時間,則至少提前1天聯(lián)系負(fù)責(zé)人并另行商議時間。如因受訓(xùn)團隊原因需改變時間,則本學(xué)期不再受理該組織或該學(xué)院的預(yù)約。

反饋:拓展結(jié)束時,請學(xué)員通過中心官微填寫反饋表;同時受訓(xùn)組織需要撰寫新聞稿并@長江大學(xué)素質(zhì)拓展教練隊官方qq。

1安全。拓展安全由主教練和受訓(xùn)團隊共同負(fù)責(zé),主教練負(fù)責(zé)拓展中學(xué)員的人身安全,受訓(xùn)團隊負(fù)責(zé)器械安全和財物安全。

2物品。由參訓(xùn)團隊負(fù)責(zé)物品的借用和歸還,借用器材時需支付100元押金,使用完畢清點無誤后退還,若有損壞,照價賠償。

費用。除消耗性材料(如果紙、繩等)由受訓(xùn)組織根據(jù)需求自行購置外,中心不收取任何費用。

4名額。本學(xué)期中心開放拓展1場(每場人數(shù)不超過90人,其中班級10場,學(xué)生組織場),每個工作日最多預(yù)約場。

5出勤。受訓(xùn)團隊出勤率未達(dá)到約定人數(shù)的80%,取消訓(xùn)練,并暫停受訓(xùn)團隊所屬學(xué)院的其他組織預(yù)約。

6不明之處請聯(lián)系素質(zhì)拓展教練隊。

農(nóng)村水鄉(xiāng) 設(shè)計方案篇四

lt集團為一間香港上市公司,注冊地為英屬維爾京群島,在國內(nèi)設(shè)立全資附屬投資子公司,專門從事燃?xì)鈽I(yè)務(wù)投資、開發(fā)和運營管理的專業(yè)化燃?xì)馔顿Y管理公司,主要業(yè)務(wù)涉及城市管道燃?xì)饨ㄔO(shè)經(jīng)營。通過與目標(biāo)市場內(nèi)最具實力和市場規(guī)模優(yōu)勢的國有燃?xì)馍a(chǎn)、銷售和儲運企業(yè)的合資合作,在近10年時間內(nèi)先后在10個省49個市(縣)投資成立了四十九間控股或聯(lián)營企業(yè),年銷售各類燃?xì)?.6億立方米。

迄今為止,集團公司旗下的營運項目覆蓋了中國內(nèi)地之華東、華南、華中、西南及東北等地區(qū),員工總數(shù)已達(dá)14200人。lt集團因而快速成長為目前國內(nèi)業(yè)務(wù)覆蓋區(qū)域最廣,終端用戶最多,規(guī)模最大的跨區(qū)域燃?xì)夤?yīng)和服務(wù)商之一。

化與品牌建設(shè)推廣、控股公司的管理與控制等,不從事具體經(jīng)營活動。集團總部下設(shè)財務(wù)部、內(nèi)部審計部、策略規(guī)劃部、工程部、投資評審部、公共事務(wù)部、董事會辦公室、工商市務(wù)部、法律事務(wù)部、安全及風(fēng)險管理部、采購部、市務(wù)及客戶部、人力資源部、綜合行政部、編輯部、資訊科技部等16個職能部門,并在成都市、沈陽市設(shè)立了分公司。lt集團對各控股/聯(lián)營公司的財務(wù)管理采取財務(wù)總監(jiān)或財務(wù)經(jīng)理委派制,并對外派財務(wù)人員進(jìn)行定期述職。lt集團財務(wù)部負(fù)責(zé)建立各控股/聯(lián)營公司財務(wù)管理制度系統(tǒng)并負(fù)責(zé)推廣,負(fù)責(zé)收集、處理各控股/聯(lián)營公司的財務(wù)資料信息,同時負(fù)責(zé)收集各公司稅務(wù)籌劃信息,協(xié)助各公司進(jìn)行稅務(wù)籌劃;lt集團內(nèi)部審計部受各控股/聯(lián)營公司董事會委托每年對各公司進(jìn)行內(nèi)部審計監(jiān)督并進(jìn)行內(nèi)控評價。

2.1.1(1)缺乏集團整體籌劃系統(tǒng)

集團對稅務(wù)籌劃未進(jìn)行系統(tǒng)安排,無論在人手上,還是職能上,都未能充分體現(xiàn),也未針對集團自身以及各控股/聯(lián)營公司情況制定具體稅務(wù)籌劃方案,造成項目財務(wù)人員以及各公司財務(wù)經(jīng)理憑自己的稅務(wù)籌劃知識與經(jīng)驗各顯神通,未能做到好的稅務(wù)籌劃方案共享。

(2)投資活動籌劃不足

集團在組建部分合資公司時沒有對注冊地點選擇進(jìn)行統(tǒng)一要求,導(dǎo)致部分公司因未設(shè)在當(dāng)?shù)亟?jīng)濟開發(fā)區(qū)或承諾享受與當(dāng)?shù)亟?jīng)濟開發(fā)區(qū)同等優(yōu)惠政策的地點注冊,而未能享受更大的優(yōu)惠。對個別符合條件的控股/聯(lián)營公司未能靈活運用注冊資本稅務(wù)籌劃。在運用再投資退稅政策上略顯不足。

(3)籌資活動籌劃不足

集團未設(shè)立集團財務(wù)中心,部分控股/聯(lián)營公司資金富裕、閑置,而部分控股/聯(lián)營公司急需資金,不得不自己向銀行貸款,導(dǎo)致資金運用浪費,更不能做好資金的稅務(wù)籌劃,也未能運用租賃籌資杠桿。

(4)稅收政策法規(guī)知識及信息的傳遞與更新不夠及時

由于我國稅收制度處在不斷改革之中,須及時關(guān)注稅收政策法規(guī)改革動向以及新的稅法規(guī)定,而目前集團由一人兼職負(fù)責(zé)收集各種稅務(wù)資料進(jìn)行稅務(wù)籌劃,無法及時收集并傳達(dá)稅收法規(guī)信息,以及對集團財務(wù)人員進(jìn)行稅務(wù)籌劃知識培訓(xùn),這就帶來籌劃的滯后性,喪失很多好的機會以及籌劃的提前準(zhǔn)備時間。

(5)稅務(wù)籌劃與涉稅風(fēng)險審計不足

集團在內(nèi)部審計時對稅務(wù)籌劃不夠重視,偏重企業(yè)內(nèi)控管理與效益審計,很少對稅務(wù)方面進(jìn)行審計提出問題以及審計意見。對各控股/聯(lián)營公司的涉稅風(fēng)險程度不了解,一旦個別控股/聯(lián)營公司出現(xiàn)有意識或無意識的偷漏稅等問題,受到稅務(wù)機關(guān)的處罰,將給整個集團的聲譽帶來巨大損失。

各控股/聯(lián)營公司在稅務(wù)籌劃上存在以下幾個方面不足:

(1)認(rèn)識不足。各控股/聯(lián)營公司經(jīng)營管理層以及部分外派財務(wù)經(jīng)理對稅務(wù)籌劃的認(rèn)識不夠。大多數(shù)企業(yè)管理層的觀念是:認(rèn)為稅務(wù)籌劃是財務(wù)會計做賬的事情,和經(jīng)營管理無關(guān)。只要聘用業(yè)務(wù)能力強的會計人員,通過賬目間的相互運作,就能達(dá)到少納稅的目的,因此更多的是看重會計核算,而對與之密切相關(guān)的稅務(wù)籌劃卻不以為然,得不到他們應(yīng)有的重視。還有部分人認(rèn)為只要和稅務(wù)部門搞好關(guān)系都能搞定,稅務(wù)籌劃搞不搞無所謂。

(2)各公司財務(wù)經(jīng)理對稅務(wù)籌劃的能力參差不齊。

和非增值稅應(yīng)稅勞務(wù),按照有關(guān)規(guī)定需要統(tǒng)一繳納增值稅。由于現(xiàn)實中此類非增值稅勞務(wù)可抵扣進(jìn)項稅很少,客觀上造成該項業(yè)務(wù)承擔(dān)了較高稅負(fù)。

(4)未建立內(nèi)部納稅控制制度與內(nèi)部納稅檢查制度。各公司未有內(nèi)部納稅控制制度,很難保證稅務(wù)籌劃目標(biāo)的實現(xiàn)。如有的公司有某個稅種的稅務(wù)籌劃方案,但未對涉稅經(jīng)營活動過程進(jìn)行控制,導(dǎo)致稅務(wù)籌劃無法實施。

lt集團公司稅務(wù)籌劃思路

lt集團公司稅務(wù)籌劃是站在企業(yè)集團的核心公司,即最高層面的控股公司的角度,對整個企業(yè)集團的經(jīng)營進(jìn)行稅務(wù)籌劃。

從經(jīng)營業(yè)務(wù)上來說,lt集團所投資的49家燃?xì)馄髽I(yè)都是從事燃?xì)饧跋嚓P(guān)燃?xì)猱a(chǎn)品的生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售,但由于燃?xì)饨?jīng)營的漲跌價受政府影響較大,特別是管道燃?xì)怃N售價格由政府制定,而管道燃?xì)獾牟少弮r格受國家發(fā)改委以及中石化、中石油壟斷控制或重大影響,因此lt集團企業(yè)向外的稅負(fù)轉(zhuǎn)嫁方式行不通;lt集團內(nèi)各企業(yè)之間無上下游關(guān)系,在內(nèi)部進(jìn)行稅負(fù)轉(zhuǎn)嫁方式亦行不通。而平衡集團內(nèi)部各納稅企業(yè)的稅負(fù)對全資子公司可行,對其他幾乎都不是全資子公司的內(nèi)部各納稅企業(yè),因牽涉到少數(shù)股東或中方股東的利益,降低其稅負(fù)可行而提高稅負(fù)則很難行得通。

根據(jù)以上分析結(jié)合lt集團公司的實際情況,主要從投資、籌資活動兩方面制定集團的稅務(wù)籌劃戰(zhàn)略。

(2)各控股/聯(lián)營公司稅務(wù)籌劃思路

鑒于集團內(nèi)部各個企業(yè)之間經(jīng)營范圍幾乎一致,稅收課征的范圍和稅種無明顯差異。lt集團公司可為各控股/聯(lián)營公司設(shè)計統(tǒng)一的稅務(wù)籌劃方案,為其規(guī)劃與指導(dǎo)選擇。各控股/聯(lián)營公司的稅務(wù)籌劃對不同稅種進(jìn)行稅務(wù)籌劃,其主要為增值稅、所得稅等。

新所得稅法出臺以后,原有在投資活動時可能涉及稅收籌劃環(huán)節(jié)的行為(注冊地的選擇、投資注冊資本的支付等)已基本無可籌劃性,下面從籌資方面闡述。

籌資活動的稅務(wù)籌劃是指利用一定的籌資技巧使企業(yè)達(dá)到獲利

水平最大和稅負(fù)最小的方法?;I資籌劃主要包括籌資渠道籌劃和還本付息籌劃。企業(yè)籌資渠道有:財政資金、金融機構(gòu)信貸資金、自我積累、企業(yè)間自我拆借、企業(yè)內(nèi)部集資、發(fā)行債券或股票籌資、商業(yè)信用籌資、租賃籌資等。lt集團公司主要涉及企業(yè)間拆借、租賃籌資等稅務(wù)籌劃。

企業(yè)稅務(wù)籌劃是企業(yè)非常重要的理財活動,作為已發(fā)展規(guī)模較大的lt集團,應(yīng)在企業(yè)內(nèi)部成立稅務(wù)籌劃組,并借助中介機構(gòu)如稅務(wù)事務(wù)所等的協(xié)助制定一套lt集團整體稅務(wù)籌劃方案,并落實專人及時搜集、整理稅法相關(guān)的資料,從而掌握外部環(huán)境的變化,及時評估籌劃方案的優(yōu)缺點與可行性,不斷改進(jìn),以降低稅務(wù)籌劃風(fēng)險,獲得合法的稅務(wù)籌劃收益。

本文針對lt集團的所處行業(yè)及自身的特點,從集團公司以及各控股/聯(lián)營公司兩個層面進(jìn)行需求分析并提出了相應(yīng)的稅務(wù)籌劃實施對策,在集團公司層面上從投資活動、籌資活動方面進(jìn)行籌劃;在各控股/聯(lián)營公司層面上從主要稅種如增值稅、所得稅、營業(yè)稅等方面進(jìn)行籌劃;分析了稅務(wù)籌劃實施的預(yù)期效果,預(yù)計獲得的籌劃收益;最后提出lt集團稅務(wù)籌劃的運作要點與風(fēng)險防范。

農(nóng)村水鄉(xiāng) 設(shè)計方案篇五

活動時間:20xx年8月24、25日 (上午8:00——10:45)

活動地點:華陽小一班教室

活動對象:華陽小一班新生及家長

設(shè)計思路:

由于小班幼兒剛?cè)雸@時,對社會環(huán)境陌生,對家庭的依戀,表現(xiàn)在對幼兒園的拒絕,包括對老師有距離感。集體生活,會使具有自我意識卻又缺乏獨立性的孩子感到約束而不快樂。因此,本活動通過游戲及游戲中老師的動作、表情、言語等,逐漸使孩子們感受到老師對自己的關(guān)愛,感受到自己在老師心目中的地位,從而消除對老師的陌生和懼怕的情緒,萌發(fā)幼兒與老師喜愛之情,逐步建立快樂的玩伴關(guān)系、合作關(guān)系,樂意親近老師。

活動目標(biāo):

1、通過活動,讓幼兒熟悉幼兒園環(huán)境,喜歡上幼兒園。

2、增進(jìn)幼兒與教師間的感情和家園間的聯(lián)系。

活動流程:來園游戲——熟悉環(huán)境——盥洗點心——親子游戲——互動交流

活動準(zhǔn)備:

1、提前發(fā)放入園適應(yīng)的通知以及相關(guān)的內(nèi)容與要求。

2、做好入園適應(yīng)的各項準(zhǔn)備工作(班級環(huán)境、游戲環(huán)境材料的準(zhǔn)備、熟悉幼兒姓名、設(shè)計活動方案以及各類活動前的準(zhǔn)備工作)。

活動內(nèi)容具體安排:

一、來園活動 :區(qū)角游戲 (8:00——8:45)

1、熱情接待每一位家長和幼兒。

2、指導(dǎo)孩子認(rèn)識門口外的晨檢牌,告訴他們早上到幼兒園就先要把牌子插進(jìn)去。

3、區(qū)角游戲:

活動準(zhǔn)備:娃娃家材料、桌面建構(gòu)材料、各種智力玩具等。

觀察要點:

1、觀察、穩(wěn)定幼兒來園時的情緒變化。

2、引導(dǎo)幼兒愿意上幼兒園,結(jié)識新同伴,體驗大家一起游戲的樂趣。

(1)觀察幼兒是否能自主選擇游戲區(qū)域和內(nèi)容。

(2)教師適時指導(dǎo),幼兒在家長的陪同下自由游戲并鼓勵幼兒與同伴一起玩。

二、熟悉環(huán)境、老師、同伴(8:45——9:15)

1、帶領(lǐng)幼兒參觀幼兒園的環(huán)境、(盥洗室、喝水的地方以及其他的活動室等等)。

2、游戲:開門關(guān)門,認(rèn)識班級同伴和阿姨。

教師以握手、擁抱、親親、撫摸等方式,表示對他的喜愛。

三、盥洗、點心活動(9:15——9:45)

1、整理玩具,盥洗,做好吃點心準(zhǔn)備工作。

請孩子把玩具物歸原處,家長給予提示、指導(dǎo),盡可能讓孩子自己做,完成之后坐到老師前面圍成半圓。

2、讓孩子初步了解盥洗、點心的要求。

教師介紹洗手的方法,請家長認(rèn)真聽,讓孩子邊念洗手歌邊初步學(xué)會正確洗手的方法,并和老師共同參與指導(dǎo),幫助幼兒洗凈雙手。

3、學(xué)習(xí)洗手兒歌

打開水龍頭,淋濕小小手,抹上小肥皂,手心搓一搓,

手背搓一搓,手指縫里搓一搓,手指尖上撓一撓,換只小手撓一撓,

頭甩三甩, 再拿毛巾擦一擦,我的小手真干凈。

觀察要點:

幼兒在洗手的時候,家長是否會在旁邊給予指導(dǎo),并提醒孩子別忘了甩手和擦毛巾。

4、吃點心

(1)要求一張桌子上坐6名孩子,家長引導(dǎo)孩子自己搬好小椅子坐到桌子邊。

(2)吃點心時,請家長配合盡可能在旁邊等待,不影響其他孩子。 提醒幼兒吃點心時一口餅干一口水,最后一口水漱漱口。

觀察要點:

觀察幼兒在吃點心的時候是否人靠緊桌子、一口餅干一口茶、餅干屑心掉下來。

5、認(rèn)識茶杯

家長帶孩子認(rèn)識茶杯架上的標(biāo)記,知道茶杯放在什么地方。

告訴孩子只能用自己的茶杯并且讓孩子知道喝完水后要把自己的杯子放回自己標(biāo)記的位置。

四、親子游戲活動(9:45——10:15)

1、老師介紹游戲,孩子坐在前面圍成半圓,家長站在后面。

2、家長和孩子共同參與游戲。

游戲一

名稱:大手拉小手

活動準(zhǔn)備:蒙眼絲帶、小椅子作障礙

游戲玩法:

家長將小朋友的雙眼蒙住,手拉手帶領(lǐng)小朋友走過一些障礙,過程中可以用語言提醒小朋友注意腳下障礙,繞過小椅子之后再返回終點,先到為勝。

游戲規(guī)則:

1、游戲分組進(jìn)行,每組3組家庭進(jìn)行游戲。

2、在行進(jìn)過程中小朋友不能將蒙眼的帶子拿下。

游戲二 名稱:同心協(xié)力

活動準(zhǔn)備:雪花片若干

游戲規(guī)則:

1、游戲分組進(jìn)行,每組3組家庭進(jìn)行游戲

2、幼兒要和家長共同完成,先到的幼兒有貼紙獎勵。

游戲三: 名稱:螞蟻搬糧食

活動準(zhǔn)備:沙包若干

游戲玩法:

家長和孩子協(xié)商扮成螞蟻。(家長站前面彎腰站立,兩手作觸角;幼兒雙手拉住家長的衣服;幼兒站立,兩手作觸角,家長彎腰拉住寶寶的衣服。)設(shè)置一定的距離,在終點放置一些沙包作“糧食”。請“螞蟻”從起點到終點,再返回,比賽搬糧食,看誰搬得快。

游戲規(guī)則:

1、一組組的“螞蟻”排好隊行走,注意互相的配合,不摔跤,不踩到別人。從起點到終點,再返回,比賽搬糧食,看誰搬得快。

2、先到的一組家庭獎勵貼紙。

五、互動與交流(10:30——10:45)

1、向家長宣傳科學(xué)育兒內(nèi)容:如何幫助孩子走出入園前的緊張與焦慮的心理以及入園前的一些物質(zhì)準(zhǔn)備(帶換洗衣褲、自帶玩具、手帕等)。

2、個別交流

根據(jù)家長需要與老師進(jìn)行個別交流。

幼兒園新生入園活動方案,每年的新生入園對于孩子來說都是一個難關(guān),要來開熟悉的親人和不熟悉的老師和小朋友在一起待一天,對于幼兒來說是一件很傷心的事情,所以,新生入園教師們一定要做好準(zhǔn)備工作。

農(nóng)村水鄉(xiāng) 設(shè)計方案篇六

二年級的學(xué)生一上學(xué)就與鉛筆結(jié)下了不解之緣,鉛筆在他們的學(xué)習(xí)生涯中,是文具,是學(xué)具,也是玩具,是他們最親密的學(xué)習(xí)伙伴。但是他們對鉛筆的了解還是很淺顯的,大部分學(xué)生只知道是寫字的工具,對于鉛筆帶給我們的其他用處及使用過程中應(yīng)該注意的問題,值得學(xué)生去探索,去研究。

1.通過資料查詢,知道鉛筆的來歷

2.通過調(diào)查,了解鉛筆的不同型號

3.通過觀察,實踐操作,知道鉛筆的其他用途,感知不同型號鉛筆的用途

4.通過資料查詢,知道使用鉛筆的注意事項

(一) 準(zhǔn)備階段

1. 揭發(fā)學(xué)生探索的興趣

2. 關(guān)于鉛筆的有關(guān)討論,提出需要研究的內(nèi)容

3. 設(shè)置調(diào)查表

“我”的來歷

“我”的名字

“我”的本領(lǐng)

請注意

4. 了解資料查詢及調(diào)查訪問的方法和途徑

(1) 到商店實地觀察、調(diào)查、訪問

(2) 利用網(wǎng)絡(luò)途徑查詢資料

(3) 查閱有關(guān)書籍獲取資料

(4) 利用小本子及時記錄有關(guān)資料,進(jìn)行整理

(5) 分組及分工

(二) 實施階段

1. 課外調(diào)查、訪問、獲取資料

2. 課堂組際交流匯報

3. 撰寫小論文(用圖畫形式表達(dá))

二年(1)班學(xué)生

預(yù)計兩個月

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