組織干事工作匯報

格式:DOC 上傳日期:2023-09-09 10:04:18
組織干事工作匯報
時間:2023-09-09 10:04:18     小編:字海

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組織干事工作匯報篇一

這一年九月份,我懷著好奇與欣喜進入了院學(xué)生會,并成為了組織部的一名干事。在這幾個月當中,我和部里的其他成員相互配合與支持,聽取部長及副部長等安排,共同積極協(xié)助其他部門工作,取得了不小的成果。而在這其中,我和許多成員建立了良好的友誼,并在工作能力等很多方面得到了一定程度的發(fā)展。下面,就幾個方面具體做出總結(jié)。

1.工作成果方面

在我們部主辦的原創(chuàng)詩文朗誦大賽中整理參賽人員名單,積極聯(lián)系評委,負責(zé)分發(fā)了部分證書與獎品;和其他成員負責(zé)統(tǒng)計了學(xué)生會干部的個人獎懲情況并完成了學(xué)生會干部的登記注冊;設(shè)計了學(xué)生干部成長檔案記錄表并配合了其他部門等工作。

2.工作態(tài)度方面

在進入學(xué)生會的開始學(xué)習(xí)了學(xué)生干部管理條例,明白了作為一名學(xué)生干部,應(yīng)該規(guī)范自己的行為,認真為同學(xué)們工作,在各方面爭取做得到比較優(yōu)秀。應(yīng)該更加嚴格要求自己,處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,認真踏實,不可隨意抱怨。

3.工作能力方面

在工作中,我懂得了如何與別人更好的相處,在交際方面有提高。是我養(yǎng)成了做計劃的習(xí)慣,做事情漸漸有條理。并且在電腦技術(shù)方面有所加強,更重要的是,這幾個月的工作鍛煉了我的處理事情的能力,使我逐漸向靈活高效方向努力。

4.工作中的不足

自己處理事情的能力還是不夠靈活,在表格制作等工作中仍然不夠精細。有時候不能夠及時有效地完成部長或副部安排的工作,有時候在某些工作中仍然不夠細心并且有時候也存在小小的情緒。還是認為自己的電腦技術(shù)掌握的不夠精熟。

4.對以后工作要求

我希望自已在以后的工作中,能夠和其他成員進一步加深友誼,從而在工作上更加配合默契,在學(xué)習(xí)與生活方面能夠相互理解與幫助。進一步端正自己的態(tài)度,認真聽取別人的意見,更加用心的完成自己的工作,爭取學(xué)到更多的知識和鍛煉更多的能力,對學(xué)生會的工作做出更多的努力。

2011年即將過去,回顧自己這幾個月的工作,收獲到了很多。在接下來的一年中,要克服工作中的不足,努力做出更多成績。

組織干事工作匯報篇二

不知不覺中,時間如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間一個學(xué)期過去了,新學(xué)年新學(xué)期即將到來。在總結(jié)過本學(xué)期的工作之后,我們得到了很多經(jīng)驗與教訓(xùn)。希望在新的一個學(xué)期,我們政治與行政學(xué)院學(xué)紀部能夠吸取過去的經(jīng)驗、克服各種困難,繼續(xù)把學(xué)校和學(xué)院安排的工作做好,配合各班各部門的工作,繼續(xù)服務(wù)好xx的學(xué)生。

1.迎新工作。在新的學(xué)年里,我們即將迎來20xx屆的新生。他們是我們政治與行政學(xué)院最新鮮最充滿活力的群體。因此,在下學(xué)期初,我們部門將會在學(xué)院團委學(xué)生會的帶領(lǐng)之下,參與迎接新生的工作,并且協(xié)助其舉辦新生見面會。

2.協(xié)助學(xué)院第xx屆“華圖杯”模擬公務(wù)員大賽。

3.學(xué)生會招新工作。在新學(xué)年里,我們將會招攬一批新的同學(xué)加入到團委學(xué)生會這個大家庭中來。除此之外,還有我院辯論隊的招新工作。

1.在開學(xué)初,我們會完成xx第二學(xué)期的操行分與績點統(tǒng)計,進行學(xué)年的綜合測評工作。

2.每周按時收集各班課堂考勤表,統(tǒng)計、整理考勤情況,及時公布考勤情況和通知缺勤的同學(xué)補上假條;與各班學(xué)委做好溝通工作,監(jiān)督課堂考勤情況。

3.繼續(xù)進行每天的院檢工作,在過程中仍然會逐漸完善制度上的'不足,并且克服各方面的阻力。加強監(jiān)督工作,認真、公正的進行早檢工作。

4.根據(jù)校方安排,做好草坪勞動等工作。認真組織好我院的同學(xué)參加草坪勞動。在過程中,希望可以提高同學(xué)們的環(huán)保意識,并爭取在評比中獲得好的成績。除此之外,我們也會根據(jù)實際情況,組織進行至少一次義務(wù)草坪勞動。

5.部門仍會負責(zé)本學(xué)期院學(xué)生會每一次例會的考勤,在工作中做到實事求是,認真負責(zé)。

1.在十月初計劃舉行“新生杯”班際辯論賽。在迎新活動與學(xué)生會第一輪面試之后,我們會著手準備新xx屆“新生杯”班際辯論賽。一方面有利于班級之間的認識與交流,另一方面也為辯論隊招新打下基礎(chǔ)。

2.辯論隊招新工作。在舉辦過xx屆班際辯論賽之后,辯論隊的招新工作就會進行。有了之前班際辯論賽的活動準備,相信辯論隊可以選出優(yōu)秀的辯手,為辯論隊注入新鮮的元素。

3.舉行我院中文演講比賽。這次演講比賽,一方面是為了給我院學(xué)生一個展現(xiàn)才能,提高自身演講才能的機會,另一方面是為了選出優(yōu)秀的選手代表我院參加校級中文演講比賽。

4.在十二月,會根據(jù)實際情況,在條件允許的情況下,為即將參加cet-4考試的同學(xué)舉辦一場模擬四級考試。為他們提供一個模擬考試的環(huán)境。

1.積極地協(xié)助各兄弟部門的工作,加強與其他部門之間的聯(lián)系和溝通。共同為我院團委學(xué)生會的發(fā)展努力,同時也會做好與其他學(xué)院的溝通交流工作。

2.在新的學(xué)期,我們會謹記為同學(xué)服務(wù)的宗旨,繼續(xù)發(fā)揚團結(jié)合作分工的精神,努力完成學(xué)校學(xué)院安排的工作,為團委學(xué)生會、學(xué)生的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

組織干事工作匯報篇三

一、主要工作完成情況

1、完成了縣、鄉(xiāng)兩級換屆的后勤保障工作,

2、對 20重點工作任務(wù)目標進行了分解。

3、按照省、市委組織部部署,我們在全縣組織系統(tǒng)開 展了進一步深化“三項教育, ”開展奪旗爭星活動和深入開 展向李林森同志學(xué)習(xí)活動。開展專題學(xué)習(xí)測試兩次,同時向 省上報優(yōu)秀書畫作品四部。

4、建立健全了督查落實機制,狠抓各項工作落實,確 保各項工作落到實處。對部內(nèi)各科室的重點工作目標任務(wù)完 成情況的督查實行半月一調(diào)度,一月一督查。

5、修訂完善了部機關(guān)《工作規(guī)范》 ,進一步推進組織工 作科學(xué)化、規(guī)范化和制度化,使崗位職責(zé)更加明確,工作標 準更加清晰,業(yè)務(wù)流程更加優(yōu)化,形成按程序辦事、按制度 辦事、按規(guī)矩辦事的長效機制。 6、建立健全了學(xué)習(xí)制度,制定部機關(guān)學(xué)習(xí)計劃,嚴格 執(zhí)行周五集中學(xué)習(xí)制度,不斷改進學(xué)習(xí)方式,努力提高全體 干部職工的理論水平和業(yè)務(wù)水平。

7、對 年的文書檔案進行了歸檔整理。

9、組織部機關(guān)干部外出考察學(xué)習(xí)兩次,健康檢查一次。

10、高標準做好了內(nèi)部管理和后勤服務(wù)等日常工作 一是受理上級來文來電 488 份,下發(fā)各類文件 55 件, 及時傳閱各類文件和領(lǐng)導(dǎo)決策,做到了及時、準確、快捷, 確保了上傳下達渠道暢通。二是較好地完成了各類大型會議 的`參與組織和接待任務(wù)。三是做好了機關(guān)、責(zé)任區(qū)的清掃保 潔工作。

11、認真做好了信訪工作。

12、完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

二、存在問題

一是存在考慮不周全、 安排不細膩、 做事不到位的現(xiàn)象; 二是開展系統(tǒng)學(xué)習(xí)的力度還不夠,學(xué)習(xí)形式還有待進一 步改進。 三、下一步工作思路 在今后的工作中除了做好正常的公文運轉(zhuǎn)、文件印發(fā)、 印章管理、會議籌備、后勤保障、督查落實等工作外,還要 重點做好以下兩方面的工作。

一、進一步深化學(xué)習(xí)李林森同志先進事跡。大力弘揚李 林森同志的崇高品質(zhì)和時代精神,不斷履職盡責(zé)創(chuàng)先進,立 足崗位爭優(yōu)秀,為隆堯科學(xué)發(fā)展、富民強縣作出新貢獻。進 一步加強組工干部的黨性教育、形勢教育、和警示教育。

二、切實加強自身建設(shè),著力建設(shè)模范部門,打造過硬 隊伍,不斷鞏固擴大“講黨性、重品行、作表率”的活動成 果,樹立良好的工作形象。

1、注重和諧組工文化建設(shè)。強化人本意識,在組織部 門內(nèi)部形成尊重人、理解人、關(guān)心人、愛護人的良好氛圍。

落實部領(lǐng)導(dǎo)與組工干部定期談心談話制度,形成組織部門內(nèi) 部親情關(guān)懷、情感管理的人文環(huán)境。加強健康活潑的文化環(huán) 境建設(shè),關(guān)心組工干部身心健康,使組工干部健康發(fā)展。

組織干事工作匯報篇四

黨的xx大以來,我市組織工作在探索中加強、在改革中推進、在創(chuàng)新中提升,創(chuàng)造和積累了一些經(jīng)驗,為推動科學(xué)發(fā)展、推進農(nóng)村改革帶給了有效服務(wù)和堅強保證。同時,我們也清醒地看到,我市組織工作還存在一些需要進一步研究和解決的問題:一是在領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)上,政治理論素質(zhì)還不完全適應(yīng)新形勢發(fā)展要求,個性是對科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵理解不夠深刻,運用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)經(jīng)濟社會發(fā)展、農(nóng)村改革還不夠自如,不善于從政治上觀察和處理問題,導(dǎo)致指導(dǎo)工作不夠到位、局面開創(chuàng)不夠、實績不很突出。二是在干部隊伍建設(shè)上,普遍存在干部工作用心性不高,工作缺乏激情,組織監(jiān)管不嚴,工作效能降低等問題。三是在農(nóng)村基層組織建設(shè)上,面臨著群眾經(jīng)濟空殼化,無錢辦事的問題;面臨著農(nóng)村人口老年化、婦幼化、單親化、低智化,黨員青黃不接,干部后繼乏人,無人辦事的問題;面臨著農(nóng)村基層組織手段弱化,急需的科技、信息、文化、法律等專職服務(wù)隊伍沒有系統(tǒng)組建起來,無力辦事的問題。對于這些新形勢下的新問題,我們務(wù)必予以高度重視并認真加以解決。

在今后一個時期,我市黨的建設(shè)和組織工作總體思路是:全面貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神,以鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,繼續(xù)解放思想,改革創(chuàng)新,緊緊圍繞抓發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)來謀劃、推進黨的建設(shè),緊緊圍繞服務(wù)科學(xué)發(fā)展、推進農(nóng)村改革選干部、配班子,建隊伍、聚人才,抓基層、打基礎(chǔ),深化拓展“講黨性、重品行、作表率,樹組工干部新形象”學(xué)習(xí)實踐活動,努力提高組織工作服務(wù)的滿意度、選人用人的公信度、組工干部形象的認可度,為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展帶給堅強的組織保證。

20xx年我市將重點抓好以下四項工作:

去,把加強“三農(nóng)”工作作為重要資料,把解決“三農(nóng)”問題作為衡量學(xué)習(xí)實踐活動效果的重要方面,在推進農(nóng)村改革發(fā)展上見到實實在在的效果。四是抓住長效機制這個根本,加強宣傳引導(dǎo)。要全程對各地各部門在學(xué)習(xí)實踐活動中涌現(xiàn)出來的經(jīng)驗做法和先進典型進行總結(jié)宣傳報道,并將好做法、好經(jīng)驗用制度的形式固定下來,應(yīng)用到以后的實際工作中去,構(gòu)成能長期發(fā)揮作用的長效機制。

二、著眼于選用人、激勵人、約束人,切實加強干部隊伍建設(shè)

二是圍繞壯大力量、提高素質(zhì),建強基本隊伍要以目前正在進行的村級組織換屆選舉工作為契機,廣泛運用“兩推一選”和“海推直選”等方法,將那些群眾基礎(chǔ)好、“雙帶”潛力強的發(fā)展能手、外出務(wù)工經(jīng)商返鄉(xiāng)人員選進村級組織領(lǐng)導(dǎo)班子。對于一時沒有適宜人選的,從鎮(zhèn)(辦事處)機關(guān)、部門、大學(xué)生村官中指定或選派。同時,適時更新村級組織領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部、入黨用心分子、致富能手等資源后備庫,并深入開展農(nóng)村黨建“三培養(yǎng)”活動,實施“一村一名大學(xué)生”計劃,依托市委黨校和農(nóng)村黨員干部遠程教育平臺,加強對這幾支隊伍的教育培訓(xùn)力度,不斷提高他們的思想素質(zhì)和發(fā)展致富潛力。

三是圍繞服務(wù)群眾、發(fā)揮作用,開展基本活動。近年來,我們以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手,組織基層黨員開展了“設(shè)崗定責(zé)評星”、“雙聯(lián)雙促”、“黨員科技連鎖服務(wù)”、“黨員中心戶”、“黨員明白卡”、“星旗爭創(chuàng)”等活動,加強黨員經(jīng)常性教育和聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾工作,取得了比較明顯的成績。20xx年,我們將對活動進一步深化,重點圍繞服務(wù)農(nóng)民群眾、促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展、帶領(lǐng)群眾共同致富,大力組織開展各種形式的主題實踐活動,抓好經(jīng)常性的科技知識培訓(xùn),促進黨組織和黨員發(fā)揮先進性作用,基本到達“一個行業(yè)一個主題,一個地方一個特色”的效果。

四要圍繞健全機制、鞏固成果,完善基本制度。遵循“簡便易行、實在管用、服務(wù)發(fā)展”的原則,對現(xiàn)有制度中一些已不適應(yīng)形勢發(fā)展和難以落實的部分進行刪除,對不完善的制度進行改善,對缺失的制度進行補充。重點是建立完善基層組織的選舉、目標考評、組織生活會、民主議事、黨務(wù)公開、村辦公活動場所管理以及村干部和流動黨員管理等制度,并督促做好檢查落實工作,構(gòu)成一個用制度管人、管事的良好機制。五是圍繞運轉(zhuǎn)有序、持續(xù)活力,落實基本保障。重點是落實好村干部養(yǎng)老保險政策和村辦公活動場所建設(shè)。我們將認真領(lǐng)會省委省政府即將出臺的有關(guān)農(nóng)村干部養(yǎng)老保險政策精神,扎實做好這項工作的貫徹落實工作,把好事辦好。關(guān)于村辦公活動場所建設(shè),我們將在完成106個村辦公活動場所建設(shè)任務(wù)的基礎(chǔ)上,采用組織牽頭、鄉(xiāng)鎮(zhèn)承辦、部門援建、政府獎勵的辦法完成第三批的12個村新建剎尾和25個村改擴建項目,重點管理使用發(fā)揮好辦公活動場所作用,依托基本場所開辦信息發(fā)布、司法維權(quán)、農(nóng)資銷售、電信話費充值等服務(wù)代辦點,定期舉辦黨員科技培訓(xùn)和新農(nóng)村建設(shè)培訓(xùn)班,開展送戲下鄉(xiāng)、文體比賽、城鄉(xiāng)聯(lián)誼會等活動,拓展其綜合服務(wù)功能。

四、著眼于以人為本,關(guān)愛黨員,用心推進黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶“溫暖工程”

三是由暗箱操作向陽光操作轉(zhuǎn)變。我們將督導(dǎo)各基層黨組織,充分利用黨務(wù)公開載體,加大政策公開、結(jié)果公開等力度,自覺理解社會和群眾監(jiān)督,真正把激勵關(guān)愛幫扶工作辦成群眾滿意工程。

組織干事工作匯報篇五

經(jīng)過一學(xué)期的努力,這學(xué)期組織部的工作也順利進入了尾聲?;仡欉@短暫的一學(xué)期,我們組織部較成功的完成了組織安排的各項工作,取得了一些成績,也反映出了一些問題,較上學(xué)期相比,組織部的各位成員,在工作能力上進步了很多,在這學(xué)期如期完成了學(xué)期初定下的計劃,下面將對我們部門的具體工作進行總結(jié)。

團組織生活的目的就是加強各支部同學(xué)之間的溝通,增加同學(xué)們的課余生活,并且提高在校學(xué)生開辦活動的組織能力。

1、本系大一每月一次的團組織生活,組織部負責(zé)為各支部申請活動場地,督促各團支部團組織生活的開展,與金貿(mào)系組織部進行工作交流……我們緊扣校團委組織部確定的主題,提醒各團支部針對團員的實際情況,進行每月一次的團組織生活的開展,并積極配合院系組織部的工作人員,做好團組織生活的調(diào)控和檢查工作。我們積極調(diào)動各團支部的團支書,在緊扣主題的基礎(chǔ)上,以新穎的形式多方面多層次的開展團組織生活活動。

2、在本學(xué)期4月初到4月27日,組織部三位干事負責(zé)策劃了計算機系級各團支部團組織生活風(fēng)采展,并在學(xué)生會各成員的協(xié)助下于4月27日在大學(xué)生活動中心四號報告廳成功舉行。

3、在本學(xué)期3月初到5月9日,組織部部長負責(zé)策劃了計科系2011級各團支部與金貿(mào)系2011級各團支部聯(lián)合舉辦的團組織生活風(fēng)采展,并在學(xué)生會各成員的協(xié)助下于205月9日在大學(xué)生活動中心一號報告廳成功舉行。

本學(xué)期的活動開展形式實施多樣化,為了避免同學(xué)們感到活動形式單一枯燥乏味,本學(xué)期的團組織生活開展前組織部都會召集各團支書開會,督促他們完成好支部工作,以達到吸引更多同學(xué)積極參加團組織生活的目的。為了讓更多的同學(xué)能多多參與其中,我們強調(diào)以互動來調(diào)動大家。通過團組織生活讓大家樹立團員正確的人生觀、價值觀,讓大家在團組織生活的過程中得到一些啟迪和鼓舞,找到人生的目標和正確價值,把握好自己的人生。

二、部門內(nèi)部建設(shè)工作

在部門內(nèi)部建設(shè)方面,我們制定了較為完善的部門工作計劃,并積極的沿著這項計劃發(fā)展,加強內(nèi)部管理,強調(diào)紀律,每周學(xué)生會例會之前作出本周部門工作總結(jié)和下周工作計劃,組織安排下來的工作必須如期完成,逾期完成或未完成需向部長做出書面檢討,在例會上向?qū)W生會全體成員做出說明。干事在工作上遇到的困難及時向部長反映,部長也及時的幫助解決,部長個人無法解決的困難向主席團提出或向其他部門尋求幫助,在工作上做到無條件服從組織安排。

三、團支書的管理工作

5、組織部明確分工,部長李雄負責(zé)09級各團支部的工作,干事負責(zé)10級各團支部的工作,其中程鳳丹負責(zé)計應(yīng)q1031班和計應(yīng)q1032班團支部,陳麗負責(zé)電商q1031班團支部,段正旺負責(zé)電子q1031班團支部,不但鍛煉了干事的處事能力,也增廣了組織部與各支部團支書的交流面。

四、生日送祝?;顒庸ぷ?/p>

生日送祝?;顒邮潜鞠档奶厣顒樱晌覀兘M織部負責(zé)完成,在上學(xué)期我們積極認真的對待,較成功的完成任務(wù),其中也存在一些不足之處,本學(xué)期,我們改掉以前的不足,避免了遺漏當天過生日的同學(xué),由學(xué)生會成員統(tǒng)計每周過生日同學(xué)的名單交到組織部,組織部成員負責(zé)確認,由組織部部長負責(zé)填寫生日賀卡內(nèi)容,交由學(xué)生會干事送達同學(xué)手中。

活動”,沒有積極主動的參與到活動中,組織部的干事彌補了部長的不足,積極主動的配合學(xué)生會的工作,較完美的完成組織交代的任務(wù)。

本學(xué)期還有一件大活動,那就是我們的“暑期社會實踐活動”,我是其中的一份子,組織委以重任,我將努力完成,盡全力不讓組織失望。

六、干事評價

組織部的三位干事各有所長,下面我將對三個干事按實際情況做出我個人的評價。

程鳳丹、陳麗、段正旺,組織部干事。

1、在考勤方面

程鳳丹、陳麗做得很好,我認為是滿勤記錄(有一次出現(xiàn)曠勤是個誤會,這個是我的責(zé)任,沒有向辦公室及時匯報);段正旺在這方面出現(xiàn)很多問題,缺勤情況比較嚴重,這點我沒有做到好好的提醒他。

2、工作方面:(做了什么、需要改進的地方、是否按時完成工作)

在本學(xué)期,程鳳丹主要負責(zé)的是計應(yīng)q1031班和計應(yīng)q1032班團支部的工作,陳麗主要負責(zé)的是電商q1031班團支部的工作,段正旺主要負責(zé)的是電子q1031班團支部的工作,他們主動與四位團支書交流,督促四個團支部團組織生活的開展,給團支書指出活動中的存在的問題,幫助各團支書解決這些問題;在2011年4月27日他們單獨帶領(lǐng)四位團支書在大學(xué)生活動中心四號報告廳成功舉辦了團組織生活展,在我看來效果很好;他們都能積極配合部長的工作,較好的完成部長所交代的任務(wù);三個干事中兩個女干事的積極性較高,段正旺在本學(xué)期工作中有所松懈。

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