做好轉(zhuǎn)制后續(xù)工作計(jì)劃的通知

格式:DOC 上傳日期:2023-09-09 14:16:13
做好轉(zhuǎn)制后續(xù)工作計(jì)劃的通知
時(shí)間:2023-09-09 14:16:13     小編:雁落霞

計(jì)劃是人們在面對各種挑戰(zhàn)和任務(wù)時(shí),為了更好地組織和管理自己的時(shí)間、資源和能力而制定的一種指導(dǎo)性工具。計(jì)劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

做好轉(zhuǎn)制后續(xù)工作計(jì)劃的通知篇一

我區(qū)面積平方公里,人口萬,轄xxxx個(gè)街道辦事處,xxxx個(gè)鎮(zhèn)xxxx個(gè)行政村。全區(qū)現(xiàn)有幼兒園xxxx所(城市64所、農(nóng)村4所),其中有“三段”“兩基”“五獨(dú)立”的規(guī)范化幼兒園55所,小學(xué)附屬學(xué)前班16所?,F(xiàn)有幼兒園、學(xué)前班教職工1289人,專職教師856人,教師大專以上學(xué)歷483人,學(xué)歷達(dá)標(biāo)率為?,F(xiàn)有接受學(xué)前教育幼兒12645人(幼兒園11758人,學(xué)前班887人),學(xué)前三年入園率為86%,在規(guī)范化幼兒園入園的幼兒占接受學(xué)前教育兒童的,3—6歲兒童的家長及看護(hù)人員有90%接受了科學(xué)育兒指導(dǎo)。

(一)高度重視,完善學(xué)前教育體制管理體制。

一是加強(qiáng)管理,健全體制。幾年來,我區(qū)高度重視學(xué)前教育工作,把學(xué)前教育納入基礎(chǔ)教育體系,整體規(guī)劃,分類要求,確立了教育行政部門主管、有關(guān)部門分工負(fù)責(zé)的學(xué)前教育管理體制。區(qū)教育局成立學(xué)前教育科,配備專人負(fù)責(zé)學(xué)前教育管理工作,秦港集團(tuán)公司等單位成立幼兒教育管理科,完善了學(xué)前教育管理機(jī)構(gòu),增強(qiáng)了管理力量,有效地促進(jìn)了學(xué)前教育工作的開展。

二是制定目標(biāo),落實(shí)責(zé)任。xxxx年、xxxx年市政府先后出臺(tái)《關(guān)于加快發(fā)展幼兒教育的意見》、《xxxx市幼兒教育管理辦法(暫行)》,市教育局制定下發(fā)了《xxxx市農(nóng)村幼兒園辦園標(biāo)準(zhǔn)》及評估細(xì)則。20xx年市政府和區(qū)政府都把學(xué)前教育列為“民心工程”之一,制定目標(biāo),分解量化責(zé)任,簽定責(zé)任狀,進(jìn)行階段性檢查,聽取匯報(bào),及時(shí)了解、督促工作進(jìn)展。

(二)增加經(jīng)費(fèi)投入,改善辦園環(huán)境。

(三)強(qiáng)化管理指導(dǎo),推進(jìn)幼兒園多元化健康發(fā)展。

一是以國家、省、市學(xué)前教育政策、法規(guī)為指針,規(guī)范幼兒園管理。根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園管理?xiàng)l例》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》等法規(guī)文件要求,20xx年我區(qū)制發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)幼兒園規(guī)范化管理的暫行規(guī)定》,對辦園的基本條件、審批程序、幼兒園管理、保教工作做出了詳細(xì)規(guī)定。同時(shí),將有關(guān)學(xué)前教育政策、法規(guī)匯編成冊,下發(fā)給幼兒園,使幼兒園有法可依、有章可循。xxxx年初,我區(qū)開始起草《幼兒園3a評估管理實(shí)施方案》,作為衡量和考核幼兒園辦園質(zhì)量的重要依據(jù),目前已完成初稿,在基層進(jìn)行征求意見,擬下半年實(shí)施。每年年初對所有在冊幼兒園更換辦園許可證和備案證,對在冊幼兒園基本情況進(jìn)行備案登記,對幼兒園各項(xiàng)工作,特別是安全問題、食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生等方面進(jìn)行定期不定期檢查,制定措施,確保幼兒在安全、舒適的環(huán)境中成長。在民辦幼兒園建設(shè)方面,我區(qū)落實(shí)“審批和管理相一致”原則,實(shí)行“誰審批,誰管理,誰負(fù)責(zé)”,落實(shí)《責(zé)任追究制》。xxxx年,依據(jù)《民辦教育促進(jìn)法》及其實(shí)施細(xì)則和《行政許可法》制定了詳細(xì)的幼兒園審批程序。同時(shí),每年組織教育局、婦聯(lián)、衛(wèi)生局、物價(jià)局、新聞媒體等單位對轄區(qū)民辦幼兒園進(jìn)行聯(lián)合檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處理,基本杜絕了無證辦園現(xiàn)象。

二是以晉級驗(yàn)收工作為契機(jī),促進(jìn)幼兒園跨越式發(fā)展。我區(qū)幼兒園發(fā)展不平衡,國辦園和效益好的企事業(yè)單位辦園發(fā)展較快,民辦園和效益差的企事業(yè)單位辦園發(fā)展緩慢。對此,我區(qū)制定計(jì)劃,周密部署,采取了“抓兩頭,帶中間”的管理辦法,狠抓規(guī)范園的晉級進(jìn)類工作和未進(jìn)類園的晉級工作。20xx年,xxxx率先晉升為省級示范園;20xx年、20xx年xxxx幼兒園和xxxx幼兒園分別通過省級示范園驗(yàn)收;今年,xxxx幼兒園也積極準(zhǔn)備晉升省級示范園。20xx年、20xx年xxxx先后晉升為甲級園,為我區(qū)民辦幼兒園起了示范帶頭作用。經(jīng)過幾年努力,我區(qū)現(xiàn)有省級示范園4所,市級示范園2所,甲級園11所,乙級園7所,丙級園5所,符合“三段”“兩基”“五獨(dú)立”的規(guī)范化幼兒園共有55所,占幼兒園總數(shù)的81%。

三是以體制改革為突破口,推進(jìn)幼兒園多元化健康發(fā)展。我區(qū)學(xué)前教育的辦學(xué)模式始終處于多元化發(fā)展?fàn)顩r,隨著經(jīng)濟(jì)體制改革和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,部分幼兒園進(jìn)行了改制,我區(qū)企事業(yè)單位辦園出現(xiàn)滑坡現(xiàn)象。對此,我區(qū)采取“兩手抓”的方針,一方面協(xié)助企辦園做好轉(zhuǎn)制工作,確保轉(zhuǎn)制園管理水平、保教質(zhì)量不降低。另方面,對具有一定規(guī)模、辦園起點(diǎn)高、符合國家標(biāo)準(zhǔn)的民辦幼兒園在建設(shè)方面和公用事業(yè)費(fèi)收繳方面與中小學(xué)同等待遇,并幫助他們聘用有管理經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)的園長、教師,規(guī)范其管理和保教,引導(dǎo)其走上規(guī)范化軌道。通過“兩手抓”保證了我區(qū)幼兒園數(shù)量穩(wěn)步增長,保教質(zhì)量穩(wěn)步提高。

(四)逐步取消小學(xué)附設(shè)學(xué)前班,加強(qiáng)鎮(zhèn)辦中心幼兒園建設(shè),發(fā)展農(nóng)村學(xué)前教育。

根據(jù)國家、省市有關(guān)文件精神,為了普及學(xué)前三年教育,我區(qū)制定計(jì)劃,分期分批取消學(xué)前班。按照省普及學(xué)前三年教育精神,20xx年以后,我區(qū)學(xué)前教育工作的重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到建設(shè)鎮(zhèn)辦中心幼兒園和發(fā)展農(nóng)村幼兒教育。區(qū)人大和區(qū)政協(xié)深入各鎮(zhèn)進(jìn)行學(xué)前教育調(diào)研,為區(qū)政府提供合理化建議,主管區(qū)長多次深入各鎮(zhèn)現(xiàn)場辦公,解決農(nóng)村學(xué)前教育中存在的問題。經(jīng)過各方面積極努力,20xx年,海港鎮(zhèn)政府投資300萬元建起一座6個(gè)班規(guī)模,建筑面積為1200平方米的中心幼兒園。20xx年,xxxx新建、改建兩所具有一定規(guī)模的規(guī)范化鎮(zhèn)辦中心園,目前這些園已走上規(guī)范化軌道。其它鎮(zhèn)的中心幼兒園建設(shè)與市、區(qū)舊城改造工作和全市教育資源整合工作密切相關(guān),目前正在積極規(guī)劃。

(五)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),不斷提高教師素質(zhì)。

近年來,為了提高幼兒教師的整體素質(zhì),我區(qū)把幼兒教師納入小學(xué)教師繼續(xù)教育規(guī)劃,參加“教師繼續(xù)教育工程”。一是鼓勵(lì)在職教師學(xué)歷進(jìn)修,推進(jìn)教師學(xué)歷層次的提高和整體結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,目前我區(qū)幼兒教師具有??埔陨蠈W(xué)歷的已達(dá)到56%。二是組織多層次全方位的崗位培訓(xùn),通過新教師“六環(huán)節(jié)”崗位練兵、幼兒教師基本功達(dá)標(biāo)、民辦園園長教師管理和教育教學(xué)培訓(xùn)、《幼兒園教育綱要》輔導(dǎo)與考試、青年骨干教師教科研講座等活動(dòng)及校本培訓(xùn),全區(qū)涌現(xiàn)出一批業(yè)務(wù)熟、素質(zhì)高的骨干幼兒教師,有力帶動(dòng)了幼兒教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。同時(shí),有計(jì)劃地組織園長參加了省級園長任職資格培訓(xùn)和提高培訓(xùn),并取得了任職資格;按照省市文件精神,推薦優(yōu)秀農(nóng)村幼兒教師參加中考,到青縣幼師進(jìn)行正規(guī)學(xué)習(xí),目前我區(qū)已有20名幼兒教師畢業(yè),充實(shí)到農(nóng)村幼兒教育崗位,發(fā)揮了骨干示范作用。從20xx年開始,我區(qū)對企事業(yè)單位和民辦幼兒園的非國辦教師開展了教師資格認(rèn)定及職稱評定工作,截至目前,已經(jīng)對438名幼兒教師進(jìn)行了教師資格認(rèn)定。20xx年開始,在民辦園成立黨小組和工會(huì)、團(tuán)組織等機(jī)構(gòu),使民辦園教師找到歸屬感,穩(wěn)定了民辦園教師隊(duì)伍。通過開展多層次、多渠道崗位培訓(xùn),促進(jìn)了我區(qū)幼兒教師不斷轉(zhuǎn)變教育觀念,樹立正確的兒童觀、教育觀,使我區(qū)幼教質(zhì)量穩(wěn)步提高。

(六)積極推進(jìn)學(xué)前教育改革,努力提高保教質(zhì)量。

做好轉(zhuǎn)制后續(xù)工作計(jì)劃的通知篇二

(1)堅(jiān)持“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的方針,做好安全防火工作,要繼續(xù)實(shí)行日查、周小檢查,月大檢查,對重點(diǎn)部位盯住不放,對隱患部位抓住不松,務(wù)求監(jiān)督到位,整改徹底。

(2)加強(qiáng)責(zé)任制的落實(shí),進(jìn)一步完善監(jiān)管整改措施,落實(shí)防范責(zé)任并堅(jiān)決做到三不放過即:“火災(zāi)原因不清不放過;責(zé)任者不處理不放過;不吸取教訓(xùn)、不采取措施不放過”;繼續(xù)完善消防安全其他各項(xiàng)工作的實(shí)施,建立健全消防檔案資料等,以確保醫(yī)院防火安全。

(3)依照消防局要求,消防總控室值班人員必須具有過硬的崗位技能,位一旦發(fā)生火險(xiǎn)險(xiǎn)情時(shí)總控室值班人員應(yīng)在第一時(shí)間參與滅火和相應(yīng)設(shè)備操作,確保撲救及時(shí)。

(1)堅(jiān)持打擊與防范相結(jié)合,發(fā)揮職能作用與落實(shí)責(zé)任制相結(jié)合,加強(qiáng)治安管理與實(shí)施安全教育相結(jié)合,以保證醫(yī)院治安秩序良好。

(2)保衛(wèi)科完善各樓視頻監(jiān)控系統(tǒng)的布局設(shè)計(jì)工作,增加視頻監(jiān)控點(diǎn)位確保全覆蓋。

(3)加大對門衛(wèi)、車場的管理,以確保醫(yī)院治安環(huán)境有序穩(wěn)定。

(4)繼續(xù)配合屬地派出所依法嚴(yán)厲打擊“醫(yī)鬧”等不法行為,維護(hù)醫(yī)院的各項(xiàng)權(quán)利及安全。

(5)落實(shí)安全責(zé)任制,強(qiáng)化各部門負(fù)責(zé)人的責(zé)任意識(shí),提高職工的安全意識(shí)和法律觀念,同時(shí)也應(yīng)加強(qiáng)對住院病人家屬探視的管理,控制各類案件的發(fā)生。

做好轉(zhuǎn)制后續(xù)工作計(jì)劃的通知篇三

院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視^v^醫(yī)院管理年^v^活動(dòng),深刻理解^v^管理年^v^活動(dòng)的主題內(nèi)涵,多次在院辦公會(huì)、院務(wù)會(huì)上明確指出,開展^v^醫(yī)院管理年^v^活動(dòng)必須以^v^理論和^v^三個(gè)代表^v^重要思想為指導(dǎo),全面樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,^v^以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題^v^,加強(qiáng)醫(yī)院管理,改善服務(wù)態(tài)度,規(guī)范醫(yī)療行為,提高醫(yī)療質(zhì)量,確保醫(yī)療安全,堅(jiān)持把追求社會(huì)效益,維護(hù)群眾利益放在第一位,著力解決人民群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題,以^v^管理年^v^活動(dòng)為契機(jī),全面推動(dòng)醫(yī)院各項(xiàng)工作的進(jìn)步。

為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),保證^v^管理年^v^活動(dòng)各項(xiàng)要求和任務(wù)的實(shí)現(xiàn),我院成立了^v^管理年^v^活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組。領(lǐng)導(dǎo)小組組長由院長擔(dān)任,副組長由黨支部書記擔(dān)任,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,各科室負(fù)責(zé)人任工作小組成員。

3、積極探索建立醫(yī)院科學(xué)管理的.長效機(jī)制,推進(jìn)醫(yī)院管理的科學(xué)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),不斷提高醫(yī)院的管理水平。

4、圍繞醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略理念,通過^v^管理年^v^活動(dòng),為建立和完善醫(yī)院五大管理體系,即質(zhì)量管理體系、經(jīng)營管理體系、誠信服務(wù)體系、人才發(fā)展體系、科技創(chuàng)新體系奠定基礎(chǔ)。

提出一個(gè)活動(dòng)理念:患者至上,文明行醫(yī),質(zhì)量第一,服務(wù)第一;

推行一種服務(wù)模式:在全院推行^v^以病人為中心^v^的^v^無障礙^v^服務(wù),切實(shí)增強(qiáng)^v^醫(yī)護(hù)人員圍著病人轉(zhuǎn),醫(yī)技圍著臨床轉(zhuǎn),行政后勤圍著一線轉(zhuǎn)^v^的服務(wù)意識(shí)。

做好轉(zhuǎn)制后續(xù)工作計(jì)劃的通知篇四

一、落實(shí)責(zé)任,全面加強(qiáng)黨的思想建設(shè),切實(shí)筑牢基層黨建工作基礎(chǔ)

黨的思想建設(shè)是組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ),我們始終把加強(qiáng)黨的思想建設(shè)放在首位,努力提高黨員干部的政治理論水平,將思想建設(shè)融入全年計(jì)劃貫穿始終。

1、謀劃工作部署。我委黨組高度重視黨建工作,把搞好黨的思想建設(shè)作為推進(jìn)各項(xiàng)工作的前提和基礎(chǔ)。年初對黨建工作進(jìn)行了安排部署,明確了體現(xiàn)大局的工作思路,結(jié)合新的形勢和任務(wù)要求,及時(shí)制訂了《20xx年^v^黨組中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃》、《市國資系統(tǒng)20xx年黨建工作要點(diǎn)》。這些工作計(jì)劃從加強(qiáng)制度建設(shè)、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行、做好信訪舉報(bào)等方面作出了具體的工作部署。同時(shí),我們結(jié)合^v^的實(shí)際工作,把黨建責(zé)任制的落實(shí)與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來,并與年度綜合目標(biāo)考核掛鉤。研究制訂了《市^v^20xx年工作實(shí)施方案》,全面提出了 20xx年國資監(jiān)管工作的思路、目標(biāo)和任務(wù),特別是圍繞我市“提質(zhì)擴(kuò)容、富民強(qiáng)市、建設(shè)幸福清遠(yuǎn)”等重大決策部署,進(jìn)一步研究明確了以“體系建設(shè)、預(yù)算管理、運(yùn)營指導(dǎo)、對外合作、黨建紀(jì)檢、業(yè)績考核、安全維穩(wěn)”等為今年工作重點(diǎn),明確了工作任務(wù)和具體要求,為推進(jìn)黨建工作,促進(jìn)國有企業(yè)深化改革和國有資產(chǎn)保值增值工作健康發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

2、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。我們把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為推動(dòng)黨建工作的重要手段常抓不懈,按照市委建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的要求,不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,完善學(xué)習(xí)制度,努力建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織,一年來黨組組織學(xué)習(xí)有關(guān)會(huì)議、文件精神共11次。黨的xx大召開后,黨組高度重視,把學(xué)習(xí)宣傳貫徹xx大精神作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)來抓,黨組中心組迅速召開專題學(xué)習(xí)擴(kuò)大會(huì)議,邀請了^v^^v^政策研究中心黨建專家,專門輔導(dǎo)解讀xx大的豐富內(nèi)涵,國資系統(tǒng)1000多人參加了輔導(dǎo)會(huì)。組織各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人參加省、市舉辦的xx大和xx屆三中全會(huì)精神等專題講座25場、觀看專題片7場,及時(shí)組織處級干部參加集中輪訓(xùn)。委黨組和班子成員還結(jié)合實(shí)際,撰寫了心得體會(huì)文章共12篇、調(diào)研報(bào)告1篇,組織委全體干部職工進(jìn)行了xx屆三中全會(huì)精神的知識(shí)測驗(yàn)。

4、注重加強(qiáng)宣傳隊(duì)伍建設(shè)和道德建設(shè)。我委堅(jiān)持把黨建宣傳工作作為更好地服務(wù)和推動(dòng)國資系統(tǒng)黨建工作的重要抓手,成立了以^v^分管領(lǐng)導(dǎo)為組長,負(fù)責(zé)宣傳工作的直屬單位黨委委員為副組長,各科長為成員的宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組,結(jié)合黨建工作和^v^工作實(shí)施方案,確定了2名宣傳信息員,確保黨建宣傳工作任務(wù)落到實(shí)處,今年我委分別推薦2名監(jiān)管企業(yè)人員參加市組織的宣講團(tuán)。積極創(chuàng)建清遠(yuǎn)文明城市與“平安清遠(yuǎn)”活動(dòng),支持國防建設(shè),為部隊(duì)安置隨軍家屬6名。

二、突出重點(diǎn),緊密結(jié)合業(yè)務(wù)工作,切實(shí)加強(qiáng)黨的組織建設(shè)

1、推進(jìn)國資監(jiān)管體系建設(shè)。按照“管人”、“管事”、“管資產(chǎn)”等三大職能要求,積極推進(jìn)新型國資監(jiān)管三大機(jī)制體系建設(shè)。一是建立完善制度體系建設(shè),建章立制,對^v^規(guī)范性文件和內(nèi)部管理各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了修訂和整理。二是建立完善組織體系建設(shè),加強(qiáng)了組織人事工作的管理,嚴(yán)格執(zhí)行干部任用試用期制度,干部選拔任用事前、事后報(bào)告制度和干部任前檔案審查制度。指導(dǎo)企業(yè)對關(guān)鍵崗位人員任職程序,規(guī)范管理。對新成立的公司全面推進(jìn)法人治理結(jié)構(gòu),建立健全了董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)。三是建立完善國資監(jiān)管工作體系,推進(jìn)監(jiān)管企業(yè)的主業(yè)核定、業(yè)績考核、薪酬分配、財(cái)務(wù)評價(jià)、人事管理、產(chǎn)權(quán)管理、監(jiān)事會(huì)督導(dǎo)、風(fēng)險(xiǎn)管理等八項(xiàng)工作。結(jié)合不同企業(yè)的特點(diǎn),建立健全了業(yè)績考核制度;積極探索企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員薪酬與企業(yè)經(jīng)營業(yè)績、職工收入水平掛鉤的薪酬分配制度,以及與經(jīng)營業(yè)績考核結(jié)果掛鉤的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任免機(jī)制體制;以全國行業(yè)平均水平為參考,開展了企業(yè)財(cái)務(wù)評價(jià)工作。按產(chǎn)權(quán)登記制度改革的要求,進(jìn)一步完善產(chǎn)權(quán)管理制度和管理辦法;加強(qiáng)了企業(yè)投資經(jīng)營的風(fēng)險(xiǎn)管控,研究制定企業(yè)投資管理辦法。

2、踐行黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。我委根據(jù)市委的統(tǒng)一部署,認(rèn)真做好教育實(shí)踐活動(dòng)的籌備工作,積極開展以“為民務(wù)實(shí)清廉”為主題的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì),堅(jiān)持先學(xué)起來、先準(zhǔn)備起來、先改起來,從嚴(yán)從緊抓好活動(dòng)各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,以飽滿熱情和實(shí)際行動(dòng)迎接第二批教育實(shí)踐活動(dòng),為明年我委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)奠定基礎(chǔ)。

三、樹立亮點(diǎn),創(chuàng)新活動(dòng)載體,激發(fā)黨組織活力

認(rèn)真組織開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),不斷創(chuàng)新載體,力求把活動(dòng)成效體現(xiàn)在執(zhí)政為民上,力求把活動(dòng)成效體現(xiàn)在改善形象上,力求把活動(dòng)成效體現(xiàn)在提高效能上,力求把活動(dòng)成果體現(xiàn)在增強(qiáng)能力上。

一是圍繞《市^v^20xx年工作實(shí)施方案》的各項(xiàng)工作任務(wù),我委全面開展“實(shí)施對標(biāo)管理,提升工作效能”活動(dòng),把各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)分解細(xì)化落實(shí)到^v^分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任業(yè)務(wù)科室。各科室結(jié)合工作實(shí)際,通過對照標(biāo)桿找差距,對照標(biāo)準(zhǔn)找不足,對照任務(wù)抓落實(shí),理清追趕思路,制訂追趕“路線圖”和時(shí)間表,促進(jìn)工作效能的全面提升。同時(shí)建立起“一月一督,一季一查,年終考評”的機(jī)制,保證年度工作任務(wù)的順利完成。

二是黨支部開展了“對標(biāo)創(chuàng)標(biāo)爭先進(jìn)一支部一品牌”創(chuàng)建活動(dòng)。三是啟動(dòng)了與市紀(jì)工委聯(lián)合開展“全員對標(biāo)創(chuàng)標(biāo),建設(shè)廉潔高效隊(duì)伍”的活動(dòng)。四是積極參加省^v^組織的“國企對標(biāo)、活力黨建”活動(dòng)。

四、注重實(shí)效,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提升黨建工作整體水平

1、抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。建立了黨建工作責(zé)任制,實(shí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”制度,進(jìn)一步明確了職責(zé)分工和任務(wù)要求。注重加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié),加強(qiáng)交流溝通,互相幫扶不拆臺(tái),提高了班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力及和諧度。

2、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。重視人才隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)為企業(yè)發(fā)展提供有效人才支撐。按照黨管干部與市場選聘相結(jié)合的原則,在全國范圍公開招聘城投、旅投、水投等三家公司總經(jīng)理和副總經(jīng)理職位人選。積極研究探索新型國資監(jiān)管的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人管理模式,協(xié)助市委組織部初步起草《市屬國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法》。積極組織干部參加各類培訓(xùn),安排3名干部參加市委黨校主體班培訓(xùn),所有干部參加了市里組織的干部輪訓(xùn)。

3、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。健全了組織機(jī)構(gòu),新成立的公司今年均成立了黨支部,積極指導(dǎo)企業(yè)黨(總)支部的換屆選舉工作。今年上半年,對所屬26個(gè)支部的黨支部書記和從事黨務(wù)工作的同志進(jìn)行了為期兩天的培訓(xùn)。加強(qiáng)經(jīng)常性的黨務(wù)管理工作。注重做好黨員發(fā)展、黨費(fèi)收繳等工作。積極開展民主評議黨員活動(dòng)。按照要求對每名黨員進(jìn)行評議,評選出了“六優(yōu)”黨員。扎實(shí)做好黨務(wù)、政務(wù)公開。大力推行黨務(wù)、政務(wù)信息公開,自覺接受社會(huì)監(jiān)督,不斷提高國資監(jiān)管工作的透明度和滿意度。

五、立足長遠(yuǎn),加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè),提高拒腐防變能力

1、嚴(yán)格執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定。按照中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省、市有關(guān)規(guī)定精神,從工作調(diào)研、會(huì)議活動(dòng)、文件簡報(bào)、公務(wù)接待等方面予以具體明確精簡,同時(shí),相繼出臺(tái)完善了一系列內(nèi)部管理制度,進(jìn)一步規(guī)范了機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理制度、公務(wù)用車管理制度、公務(wù)接待管理制度、干部職工請假休假制度、政務(wù)公開制度及工作人員學(xué)習(xí)制度等。從執(zhí)行情況看,成效顯著。

2、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。我委始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作擺在重要位置,做到黨風(fēng)廉政建設(shè)時(shí)時(shí)講,黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn)抓,制訂了《廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》、《xx市^v^20xx年紀(jì)檢工作要點(diǎn)》、《市^v^治理“庸懶散奢”行動(dòng)工作方案》、《市^v^糾風(fēng)工作方案》等一系列文件,召開了反腐敗工作會(huì)議,進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制,把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與國資監(jiān)管工作有效結(jié)合;加強(qiáng)黨員干部的黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育,推進(jìn)權(quán)力公開透明運(yùn)行,推進(jìn)黨務(wù)公開,建立健全從源頭上防范風(fēng)險(xiǎn)的工作機(jī)制,增強(qiáng)懲防體系建設(shè)的針對性和實(shí)效性,為國有企業(yè)實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展保駕護(hù)航。年初^v^與監(jiān)管企業(yè)、機(jī)關(guān)各科室層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,建立起層層管理、責(zé)任到位的工作格局。開展黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)學(xué)習(xí)教育,加強(qiáng)監(jiān)管企業(yè)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的崗位廉潔教育,開展了國資系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作人員清理會(huì)員卡活動(dòng)。在監(jiān)管企業(yè)全面開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作,重點(diǎn)在企業(yè)“三重一大”制度執(zhí)行情況等方面查找廉政風(fēng)險(xiǎn)防范點(diǎn),確定防范管理的重點(diǎn)項(xiàng)目、制定有效防控措施,形成廉政風(fēng)險(xiǎn)防范和廉潔自律的有效監(jiān)控合力。在10月組織的全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗建設(shè)工作檢查中,取得了99分的好成績。

六、鞏固成果,持續(xù)開展“公述民評”活動(dòng)

去年的“公述民評”活動(dòng)考核,市^v^取得了第三名的好成績。今年,新的一輪“公述民評”活動(dòng)開啟,^v^領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,統(tǒng)一思想,堅(jiān)決貫徹落實(shí)市委市政府的決策部署,全面推進(jìn)“公述民評”活動(dòng)的開展。在今年7月份進(jìn)行的市“公述民評”活動(dòng)中期督導(dǎo)檢查中得到了市紀(jì)委督察組的好評。

1、全力以赴加快推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。完成了市政府重點(diǎn)項(xiàng)目xx市江南汽車客運(yùn)站項(xiàng)目的可研、環(huán)評、前期規(guī)劃、規(guī)模設(shè)計(jì)、立項(xiàng)、征用部分土地等工作,5000萬元資金已經(jīng)到位,如期完成了市政府下達(dá)的任務(wù)。

做好轉(zhuǎn)制后續(xù)工作計(jì)劃的通知篇五

按照《^v^縣委辦公室縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈縣檔案館創(chuàng)建國家二級綜合檔案館實(shí)施方案〉的通知》,20xx年完成創(chuàng)建國家二級綜合檔案館的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,為成功創(chuàng)建打下基礎(chǔ)。

一是認(rèn)真做好檔案移交和接收工作,完成各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))縣級各部門20xx年及以前年度形成的永久、長期檔案的移交接收工作,豐富檔案館館藏。

二是加強(qiáng)檔案征集工作,多形式多途徑征集散存于民間的珍貴歷史檔案和地方特色檔案,加大對縣委、縣政府重要活動(dòng)和本縣重大歷史事件檔案資料的采集收集力度。

一是科學(xué)規(guī)劃檔案數(shù)字化工作,重點(diǎn)對縣委、縣政府、縣委組織部、人事局、勞動(dòng)局等重點(diǎn)全宗檔案開展數(shù)字化工作,全面規(guī)劃和安排,確定了掃描加工流程、數(shù)據(jù)質(zhì)量要求,完善各項(xiàng)規(guī)章制度,確保工作進(jìn)度、檔案安全及數(shù)據(jù)質(zhì)量,完成20000卷400萬頁的處理任務(wù),并實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)查閱利用。

二是開展數(shù)字化檔案室建設(shè)。在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門分別選擇2個(gè)單位進(jìn)行數(shù)字化檔案室建設(shè)試點(diǎn)工作,配備計(jì)算機(jī)、掃描儀、打印機(jī)、數(shù)碼相機(jī)、刻錄機(jī)和檔案專用服務(wù)器等數(shù)字化設(shè)施設(shè)備;建立室藏各類檔案目錄數(shù)據(jù)庫和對永久、長期(30年)的檔案全文數(shù)據(jù)庫,全面實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)檢索;建立電子文件和數(shù)字檔案安全保管、備份和利用登記制度,確保檔案信息資源在規(guī)定范圍內(nèi)的安全、高效共享。

一是抓好檔案陳列展覽。完成布展檔案的收集、征集、訪真復(fù)制、布展、陳列工作,為開展對外接待服務(wù)打下基礎(chǔ)。

二是加強(qiáng)檔案館愛國主義教育基地建設(shè)。繼續(xù)完善縣檔案館的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),充分發(fā)揮縣檔案館的社會(huì)教育功能,開展多種類型的社會(huì)實(shí)踐和愛國教育活動(dòng),把愛國主義教育和檔案知識(shí)普及結(jié)合起來,宣傳和弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀,提高我縣檔案資源的利用率。

三是開展中小學(xué)檔案教育社會(huì)實(shí)踐基地建設(shè)。以愛國主義教育基地為依托,以檔案館館藏檔案資源為重點(diǎn),開展魅力展、經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展成就專題展、歷史文化展、愛國愛家鄉(xiāng)講座、學(xué)生成長檔案制作等一系列中小學(xué)檔案教育實(shí)踐活動(dòng),讓檔案館成為全縣青少年學(xué)習(xí)歷史文化、陶冶道德情操、培養(yǎng)愛國情懷的重要平臺(tái)。

年內(nèi)^v^將會(huì)同有關(guān)部門對全縣開展一次檔案行政執(zhí)法檢查,對涉及老百姓利益較多的部門檔案(如國土、社保、就業(yè)、房監(jiān)等)進(jìn)行不定期的執(zhí)法檢查,對違反檔案法的人和事要加大懲處力度,追究責(zé)任,決不手軟。

充分利用廣播、電視、報(bào)刊、專欄、展覽等形式,向社會(huì)廣泛宣傳檔案工作法律法規(guī)、工作狀況、成就,增強(qiáng)社會(huì)檔案意識(shí);加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),擴(kuò)大對外交流與合作;拓展檔案宣傳功能,充分挖掘檔案信息資源,圍繞全縣中心工作,編纂檔案史料,為全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供服務(wù)。

搞好檔案干部的繼續(xù)教育和在職培訓(xùn),掌握檔案現(xiàn)代化科學(xué)管理技術(shù),提高檔案人員的知識(shí)水平和業(yè)務(wù)技能;教育和引導(dǎo)全體檔案干部樹立良好的精神風(fēng)貌,發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、無私奉獻(xiàn)、頑強(qiáng)拼搏的優(yōu)良作風(fēng),努力培養(yǎng)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的檔案干部隊(duì)伍。

開展保密教育,搞好來信來訪,做好黨風(fēng)廉政建設(shè)、計(jì)劃生育、組織、宣傳、精神文明、民生、^v^工作、人大議案政協(xié)提案辦理、普法及依法行政、效能建設(shè)、環(huán)境整治等日常事務(wù)工作。

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