疾控中心年度工作計劃 疾控中心樣品采樣工作計劃

格式:DOC 上傳日期:2023-09-09 22:14:17
疾控中心年度工作計劃 疾控中心樣品采樣工作計劃
時間:2023-09-09 22:14:17     小編:HT書生

計劃在我們的生活中扮演著重要的角色,無論是個人生活還是工作領(lǐng)域。計劃可以幫助我們明確目標(biāo),分析現(xiàn)狀,確定行動步驟,并制定相應(yīng)的時間表和資源分配。下面是小編整理的個人今后的計劃范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。

疾控中心年度工作計劃 疾控中心樣品采樣工作計劃篇一

世界觀和方法論是哲學(xué)范疇,與中醫(yī)有什么關(guān)系?還是讓我們先看看作為中醫(yī)經(jīng)典之首、理論之源的《黃帝內(nèi)經(jīng)》是怎樣說的?!秲?nèi)經(jīng)》有云:“陰陽者,天地之道也,萬物之綱紀(jì),變化之父母,生殺之本始,神明之府也。”中醫(yī)典籍《內(nèi)經(jīng)》引入了陰陽學(xué)說,從對自然界的認(rèn)識出發(fā),構(gòu)建了一整套的中醫(yī)理論,包括陰陽五行、整體觀念、臟腑氣血、經(jīng)絡(luò)針灸、病因病機、診斷治療、養(yǎng)生保健等等。這套理論的核心就是站在“天人合一”的角度,把人看作與自然界相聯(lián)系的、本身既對立、又統(tǒng)一的整體,陰陽*衡就是健康,陰陽失調(diào)就會得病,陰離陽絕就會死人??梢哉f,建立在陰陽五行學(xué)說基礎(chǔ)上的樸素的唯物觀、矛盾觀、系統(tǒng)觀、演變觀、整體觀構(gòu)成了中醫(yī)理論的基礎(chǔ)。從這個角度說,中醫(yī)首先表現(xiàn)為思辯之學(xué),其次才是治病救人之學(xué),說中醫(yī)反映了一種世界觀是絲毫不過分的。 同樣,中醫(yī)仍舊從樸素的唯物觀出發(fā),對人體生病這樣的現(xiàn)象闡發(fā)出“有諸內(nèi)必形于其外”、“治病必求于本”這樣的樸素的認(rèn)識。因此,中醫(yī)臨床必先望、聞、問、切,通過問寒熱、察表里達到明虛實、辨陰陽的目的,這實際上是一個由癥(外在表現(xiàn))及證(病理)、由標(biāo)(癥狀)到本(病因)的診斷過程。

成中醫(yī)目前面臨困境的原因,但核心問題我認(rèn)為是沒有很好地秉承中醫(yī)傳統(tǒng)。

我覺得中醫(yī)有以下三個重要傳統(tǒng):

一是中醫(yī)治未病。這是指中醫(yī)講究把握病機。正所謂“上工治未病,不治已病”。

二是中醫(yī)重視辨證施治。中醫(yī)的辨證包含了透過現(xiàn)象看本質(zhì)、注重發(fā)展變化、抓主要矛盾、兼顧其他等幾層意思。傳統(tǒng)中醫(yī)講究望聞問切四診合參,并考慮天時地理因素,再運用三焦、六經(jīng)、八綱、衛(wèi)氣營血等辨證方法立法用藥?!秲?nèi)經(jīng)》中記載:黃帝問“醫(yī)之治病也,一病而治各不同,皆愈,何也?”,歧伯回答說:“地勢使然?!边@說明中醫(yī)自始就不是“頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳”的,而是系統(tǒng)地、整體地看待人體以及人與自然界的關(guān)系。

三是中醫(yī)用藥講究配伍,對證下藥,臨癥加減,極具靈活性。中藥在性能上有四氣、五味、升降沉浮和歸經(jīng),因由各種草藥構(gòu)成,中藥組方講究君臣佐使,還要根據(jù)癥狀的改變隨時作出變化,實際上就是講究藥物的有機結(jié)合、協(xié)同作用,這不是隨意而為,而是非常嚴(yán)謹(jǐn)?shù)摹?/p>

至于現(xiàn)代科技與中醫(yī)的關(guān)系問題,我覺得仍然是一個如何更好地秉承傳統(tǒng)和發(fā)揚傳統(tǒng)的問題,而不應(yīng)該成為為創(chuàng)新而創(chuàng)新的問題。科技之于中醫(yī)的入侵,其中一個重要的動因是追逐中藥的高額利潤。中醫(yī)傳統(tǒng)治未?。ㄎ从昃I繆)、重辨證(標(biāo)本兼顧)、講配伍(適應(yīng)變化),就是用外力——中藥來主動、積極地干預(yù)人體的生理功能,使之自行向正常的方向轉(zhuǎn)變,最終達到一種*衡的狀態(tài)。從這個意義上來說,中醫(yī)實質(zhì)上是重在“調(diào)理”而非“治病”,是把“養(yǎng)生”作為追求的最高目標(biāo)。理順了,養(yǎng)好了,百病自然不生。

中醫(yī)是很注重人與自然的關(guān)系的,同樣也很注重人與人之間的關(guān)系。說到這里,似乎有點懸乎,但事實的確如此。

《內(nèi)經(jīng)》上說“人以天地之氣生,四時之法成”, “天地之大紀(jì),人神之通應(yīng)也” 。這里強調(diào)的是人與自然息息相通,人要與春生、夏長、秋收、冬藏的自然規(guī)律相協(xié)調(diào)、相統(tǒng)一,說白了就是要尊重自然規(guī)律。只有尊重自然規(guī)律,才能更好地適應(yīng)自然規(guī)律。只有適應(yīng)了自然規(guī)律,人體各項功能才能正常運行,精神活動才能正常。人是自然的產(chǎn)物,生命現(xiàn)象是自然現(xiàn)象的一部分,受自然界的影響是毫無疑問的。在現(xiàn)代,我們在掌握了更多的科技知識和對自然界的認(rèn)識提高的同時,既不能夸大人與自然界的同一性,更不能忽視自然界對人的影響。中醫(yī)的很多觀點是值得我們琢磨一番的。

至于人與人的.關(guān)系,《溫病條辨;序》上載有“醫(yī),仁道也,而必智以先之,勇以副之,仁以成之?!彼允紫仁侨收卟拍転獒t(yī)。中醫(yī)還認(rèn)為情志與五臟疾病有關(guān):喜傷肺(笑能死人),怒傷肝(大動肝火,眼珠突出),恐傷腎(嚇得尿褲子),思傷脾(單相思吃不下飯),悲傷心(不用解釋啦)。這些都是在教導(dǎo)人們相互間要控制好自己的行為和情緒,彼此間要和和氣氣、快快樂樂地生活。

二0xx年一月二十五日

疾控中心年度工作計劃 疾控中心樣品采樣工作計劃篇二

為了搞好我鎮(zhèn)衛(wèi)生防疫工作,更好地為人民健康服務(wù),不斷提高人民的健康水平,力爭把 20**年成績再提高一節(jié),現(xiàn)制定20**年防疫工作計劃。

一、管理方面:加強對防疫工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理.成立防疫工作組,衛(wèi)生院院長***兼任防保組組長,衛(wèi)生院副院長陽文俊任副組長,防疫人員、各村衛(wèi)生室負(fù)責(zé)人均為成員。防疫工作組參與各項防疫工作按時按量完成各項防疫工作任務(wù)。年初召開村醫(yī)會議,布置防疫工作任務(wù)及年終召開村醫(yī)防疫工作總結(jié)會議。

二、免疫規(guī)劃接種工作:

(一)嚴(yán)格按照《預(yù)防接種工作規(guī)范》要求做好免疫規(guī)劃工作,及時掌握本轄區(qū)人口變動及接種情況,按規(guī)定建立各類登記。新生兒 30 天建卡率達 100%、常規(guī)疫苗接種率達 90%以上,及時做好登記入冊、上報工作。主動收集流動兒童基礎(chǔ)資料,每年開展兩次入戶摸底調(diào)查、查漏補種,嚴(yán)格按照免疫程序開展接種。

(二)加強計劃免疫疫苗、注射器管理,疫苗領(lǐng)發(fā)記錄完整,做好疫苗出入庫登記。做好疫苗“日清月結(jié)”流水賬管理(此項工作由鄧美琴負(fù)責(zé))。

2 (三)做好免疫規(guī)劃信息化管理,配合學(xué)校、幼兒園做好學(xué)生入學(xué)、入托查驗接種證工作,并做好補證、查漏補種及數(shù)據(jù)上報工作。

(四)做好預(yù)防接種副反應(yīng)的監(jiān)測工作,使報告及時率、 “零”病例報告及時率達 100%,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),杜絕接種事故發(fā)生。

(五)繼續(xù)做好各村從事計免人員培訓(xùn)工作,每年不少 2次。

(六)防保組每月對村級進行不定時督導(dǎo),每年每村不少于1 次。

(七)在實施計劃免疫預(yù)防接種時,必須向兒童家長履行預(yù)防接種告知義務(wù),接種免苗副反應(yīng)和禁忌癥事先告知家長,爭取兒童家長的理解和支持,并公示第一類疫苗預(yù)防接種費用由政府承擔(dān),免費向適齡兒童接種。

(八)免疫規(guī)劃的宣傳:按照要求認(rèn)真開展 20**年“4.25”計免宣傳日的宣傳工作,規(guī)范鄉(xiāng)村兩級宣傳標(biāo)語,全年宣傳免疫規(guī)劃的??簧儆?1 期。鎮(zhèn)所在地永久性宣傳免疫規(guī)劃標(biāo)語不少于 5 條,各村衛(wèi)生室或村委永久性宣傳免疫規(guī)劃標(biāo)語不少于 1條。

(九)全鎮(zhèn)實行定點接種每月運轉(zhuǎn) 3 次,每年運轉(zhuǎn)不少于36 次。

(十)按上級的安排及要求,做好適齡兒童麻疹疫苗強化免疫及查漏補種工作。

3 (十一)防保組負(fù)責(zé)指導(dǎo)督促和完成本轄區(qū)全年冷鏈運轉(zhuǎn),預(yù)防接種及其它計免工作,做好資料統(tǒng)計上報。

(十二)在實行定點接種的同時繼續(xù)完善承包責(zé)任制,人分片包干,責(zé)任到人,重點抓好薄弱村屯的管理工作。

(十三)各村防疫員必須完成計免任務(wù),要嚴(yán)格禁止弄虛作假,欺上瞞下的現(xiàn)象發(fā)生。

(十四)抓好卡、表、證的填寫,按種時間,間隔時間、兒童姓名、性別、出生日期必須相符合。

(十五)做好適齡兒童麻腮風(fēng)疫苗、百白破疫苗、脊灰疫苗,乙腦疫苗,a+c 群流腦疫苗的加強接種工作。

(十六)加強計免疫監(jiān)測,每年不少 2 次,要求“五苗”接種率在 95%以上,建卡率、建證率 100%。

三、傳染病管理方面:提高疫情報告意識,完美疫情報告制度,按時上報,法定傳染病漏報率爭取為零。按時收集村級衛(wèi)生所疫情情況。一旦發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重疫情,立即采取對疫點進行隔離和消毒措施,配合院領(lǐng)導(dǎo)督促本院各科室做好消毒工作,杜絕醫(yī)源性傳染病的發(fā)生。

疾控中心年度工作計劃 疾控中心樣品采樣工作計劃篇三

一、提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo),建立健全組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)

1、充分利用校廣播、班會、學(xué)生集會、健康教育課、健康小報、宣傳欄、知識講座等形式,大力宣傳有關(guān)學(xué)生常見傳染病的防控知識和預(yù)防食物中毒知識,引導(dǎo)師生養(yǎng)成文明、科學(xué)、健康的生活習(xí)慣和方式,增強他們的防病意識,提高自我保護能力。

2、利用家長會、告家長書等形式,宣傳傳染病、常見病的預(yù)防知識,取得家長的配合和支持。

1、建立健全學(xué)校傳染病防控工作各項制度,制定規(guī)范的學(xué)校衛(wèi)生管理制度、常見病、多發(fā)病、傳染病預(yù)防制度和疫情監(jiān)測及報告制度,全面落實工作責(zé)任制,并采取積極有效的具體措施,重點加強冬春季、秋冬季傳染病的防控工作。

2、加強對環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督,制定完善的衛(wèi)生制度。德育處每日專人負(fù)責(zé)檢查教室和環(huán)境的衛(wèi)生,并將檢查結(jié)果納入到文明班量化考核中去,以提高同學(xué)們的衛(wèi)生意識,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,提高抗病能力。

3、加強飲水飲食的安全衛(wèi)生監(jiān)督。學(xué)校由專人負(fù)責(zé)檢查,各項管理制度健全,措施得力。定期組織對食堂管理人員及從業(yè)人員進行食品衛(wèi)生安全知識的學(xué)習(xí)培訓(xùn),進一步提高食堂管理水平和從業(yè)人員的基本素質(zhì)和技能。

4、加強校園消毒和教室的通風(fēng)換氣管理。在冬春季節(jié),建立專人負(fù)責(zé)制,做好校園消毒和各班教室定時開窗通風(fēng)換氣工作,以保證學(xué)習(xí)場所空氣清潔、流通。

5、加強我校傳染病疫情監(jiān)測、報告工作:由校醫(yī)室負(fù)責(zé)本校的傳染病疫情報告工作。根據(jù)《傳染病防治法》的要求,加強傳染病監(jiān)測工作,切實做到“四早”(早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療)。每日對全校學(xué)生的出勤、健康情況進行巡查,做好晨檢午檢及因病缺課登記追查工作,一旦發(fā)現(xiàn)傳染病病人或疑似傳染病病人,在做好相應(yīng)的防控措施的同時,要在規(guī)定的時限內(nèi)及時向上級教育主管部門和區(qū)疾控中心進行報告。

6、嚴(yán)格執(zhí)行《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》,更新、充實衛(wèi)生是必備設(shè)備,追被足夠的消毒、預(yù)防用品以及應(yīng)急工作所需的經(jīng)費。

7、認(rèn)真做好新生入學(xué)及轉(zhuǎn)入新生的卡證查驗工作,為有效預(yù)防學(xué)校傳染病提供科學(xué)參考。

8、配合地段防疫部門,做好學(xué)生常見傳染病相關(guān)疫苗的預(yù)防接種工作,建立有效免疫屏障,嚴(yán)防各種傳染病傳入我校。

充分發(fā)揮學(xué)校優(yōu)勢,利用校廣播、班會、學(xué)生集會、健康教育課、健康小報、宣傳欄、知識講座等形式,積極組織開展形式多樣的健康教育宣傳活動,向?qū)W生普及視力低下、齲齒、肥胖等常見病的發(fā)生和預(yù)防知識,不斷糾正學(xué)生不良的衛(wèi)生習(xí)慣,采取合理膳食、注意用眼衛(wèi)生等措施,有效預(yù)防學(xué)校常見病的發(fā)生和發(fā)展。

疾控中心年度工作計劃 疾控中心樣品采樣工作計劃篇四

一、背景及主要問題

在各級領(lǐng)導(dǎo)的重視下,經(jīng)全鄉(xiāng)全體醫(yī)務(wù)人員的共同努力,基本完成工作任務(wù)并取得一定成效,如大部分醫(yī)務(wù)人員管理制度、有關(guān)登記進一步規(guī)范,傳染病報告率、及時率、登記率大幅度提高等。但是,仍存在一定問題,如部門醫(yī)務(wù)人員的有關(guān)規(guī)章制度如相關(guān)人員職責(zé)、有關(guān)登記如門診日志、傳染病專冊登記仍不夠規(guī)范,少數(shù)單位傳染病報表、報卡仍不能按規(guī)定時間上報、對收到的傳染病手工報告卡沒有進行嚴(yán)格審核,有的報表填寫也不規(guī)范,極少數(shù)人員沒有認(rèn)真履行管理職責(zé),如按月報表這項基本職責(zé)沒履行,該上報的材料沒上報。

二、目標(biāo)指標(biāo)

1、要求繼續(xù)規(guī)范:

(1)傳染病登記報告制度、自查核實制度、獎懲制度、培訓(xùn)制度;

(2)分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)科室、相關(guān)人員職責(zé);

(3)各級門診、病房傳染病報告專冊登記;

(4)院公衛(wèi)辦傳染病收報專冊登記、自查該核實專冊登記、重大疫情專冊登記、節(jié)假日疫情值班專冊登記。

2、加強傳染病登記與報告質(zhì)量管理。

(1)法定乙類傳染病報表、卡片按規(guī)定時間填、報;

(2)完成傳染病漏報調(diào)查和管理工作督導(dǎo);

(3)與傳染病有關(guān)的登記率、登記完整率達到95%以上;

疾控中心年度工作計劃 疾控中心樣品采樣工作計劃篇五

一、基本情況

疾控中心現(xiàn)有在職職工46人,中心設(shè):辦公室、急性傳染病控制科、免疫規(guī)劃科、慢性病防制科、衛(wèi)生科、地方病科、檢驗科、皮膚病性病艾滋病科8個科室。職稱結(jié)構(gòu):副主任醫(yī)師3人,中職13人,初職23人,醫(yī)技師2人,普工3人,中級工1人,高級工1人。學(xué)歷結(jié)構(gòu):大專28人,中專15人,高中1人,初中2人。

二、行政管理及政治思想工作

中心管理組織設(shè)黨支部書記1人,中心主任1人,副主任2人;中心下屬各科設(shè)主任1人,副主任1人;管理人員間相互協(xié)調(diào)、分工合作。中心辦公室負(fù)責(zé)擬定工作計劃及業(yè)務(wù)技術(shù)的管理、工作分工、培訓(xùn)計劃及人員安排,組織各類政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織召開中心辦公會,協(xié)調(diào)各科室及上級部門工作,黨支部負(fù)責(zé)職工政治理論學(xué)習(xí),做好各項思想政治工作,做好黨員“三會一課”,培養(yǎng)骨干成員,學(xué)習(xí)貫徹黨的各項方針政策。

我中心每季度定期召開職工大會,學(xué)習(xí)貫徹上級的各種上級會議精神,定期召開中心辦公會了解各科情況,聽取各科工作完成情況及各種學(xué)習(xí)情況匯報,關(guān)心職工,深入了解職工存在的困難,并盡可能地幫助解決。

黨支部認(rèn)真開展政治思想學(xué)習(xí),推行“云嶺先鋒”工程,提高黨員素質(zhì),認(rèn)真執(zhí)行“三會一課”制度,帶動職工端正工作及學(xué)習(xí)態(tài)度,樹立正確的人生觀,改變不良價值觀,要求黨員在工作及學(xué)習(xí)生活中起模范帶頭作用,榜樣作用,按照縣委深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動要求,我中心結(jié)合實際,突出重點,狠抓落實,在認(rèn)真開展學(xué)習(xí)討論的基礎(chǔ)上,結(jié)合中心實際,通過采取召開座談會、下發(fā)征求意見表和深入開展調(diào)查研究等形式,廣泛征求群眾意見,深入查找制約和阻礙中心發(fā)展的突出問題,查找中心和職工存在的不符合科學(xué)發(fā)展的工作方式和工作制度,并針對查找出來的突出問題,梳理出中心發(fā)展過程中存在的主要問題,在經(jīng)過認(rèn)真分析后,確定突出的重點問題,制定整改目標(biāo)和整改措施,以整改行動來彰顯學(xué)習(xí)實踐活動的成效,認(rèn)真貫徹落實以人為本、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的科學(xué)發(fā)展觀。我中心支部現(xiàn)有黨員16人,入黨積極分子1人,支部黨員隊伍不斷壯大,黨的核心作用在單位中不斷得到強化和鞏固。

在中心辦公室及中心黨支部的組織領(lǐng)導(dǎo)下,不斷加強黨在工作中的向心性、凝聚力,使我中心全體職工形成團結(jié)進取,充滿活力的集體,在各自的崗位上認(rèn)真履行崗位職責(zé),能夠完成下達的各種工作任務(wù),每位同志都能夠充分發(fā)揮自己的知識才干為我縣疾病控制事業(yè)努力工作。

三、工會、婦聯(lián)組織

我中心工青婦組織健全,在中心辦公室及黨支部的組織領(lǐng)導(dǎo)下,我中心工會認(rèn)真開展“職工之家”為主題的各種活動,積極組織職工學(xué)習(xí)工會章程,幫助職工解決各種困難,組織職工開展各種文化娛樂、體育活動。女工組織深入了解職工家庭及工作情況,做好女職工思想工作,幫助解決各種困難,使其樹立生活及工作信心,提高婦女地位,加強婦女自強自立的意識。共青團組織積極組織各種學(xué)習(xí),積極參加上級部門組織的各種活動。我中心工會、婦女組織在工作、生活、學(xué)習(xí)活動中以促進單位發(fā)展,解決職工生活問題為己任,同時進行為社會獻愛心、送溫暖等各種活動,使單位充滿了生機活力及團結(jié)向上的精神。

四、精神文明建設(shè)

“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”是精神文明建設(shè)在衛(wèi)生工作中的重要體現(xiàn),在強化業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時樹立文明形象是十分重要的,“德才兼?zhèn)洹笔俏覀儗θ瞬诺耐昝雷非?,樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是衛(wèi)生行業(yè)準(zhǔn)則。根據(jù)我們工作的實際出發(fā),根據(jù)我們所從事行業(yè)及服務(wù)對象的需求出發(fā),樹立“以人為本”的思想,嚴(yán)格按“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”的要求來進行對我們的工作指導(dǎo)就顯得十分重要。根據(jù)維糾辦發(fā){20xx}2號文件《××縣人民政府糾風(fēng)辦××縣監(jiān)察局20xx年教育、衛(wèi)生、公安、建設(shè)四系統(tǒng)民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實施意見》的要求,××縣疾病預(yù)防控制中心根據(jù)單位實際制訂了本中心民主評議政風(fēng)行風(fēng)實施意見,實施意見指導(dǎo)思想:以^v^理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞疾病控制中心工作,堅持“標(biāo)本兼治、糾建并舉”和“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則,認(rèn)真貫徹落實省紀(jì)委八屆四次全會、全省糾風(fēng)工作電視電話會議和州紀(jì)委六屆四次全會、州政府第二次廉政工作會議精神。以解決群眾反應(yīng)的突出問題為重點,為群眾辦好事實事為基本要求、人民群眾滿意為更本標(biāo)準(zhǔn)和從源頭防治為著眼點,著力解決社會關(guān)注、群眾反映強烈、直接損害群眾利益的突出問題,進一步提升服務(wù)質(zhì)量,為衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展、提高人民健康水平作出積極貢獻。 首先,我中心在中心辦公室及黨支部的組織領(lǐng)導(dǎo)下進行了行業(yè)行風(fēng)建設(shè),醫(yī)德醫(yī)風(fēng)理論學(xué)習(xí)及《公民道德建設(shè)讀本》等各種文明道德理論學(xué)習(xí),認(rèn)真貫徹“以德治國”、“依法治國”的方針及“三個代表”重要思想,緊緊圍繞創(chuàng)建和諧社會的科學(xué)發(fā)展觀,樹立“八榮八恥”的思想,發(fā)揮艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng);樹新風(fēng)、樹形象、強素質(zhì),開展“文明窗口”行業(yè)活動;圍繞“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨在工作中相互監(jiān)督,開展批評與自我批評;教育中心職工樹立依靠科技,以中心為家,服務(wù)社會的思想,樹立以集體為重,大局為重,人民為重的觀念。認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識,不違法紀(jì),尊重社會,提高誠信,為建立良好的社會秩序作貢獻。

五、疾控中心建設(shè)

疾病控制工作以貫徹執(zhí)行“預(yù)防為主”為主導(dǎo)的衛(wèi)生工作方針,以疾病控制為主要工作全方位開展疾控事業(yè);防治知識包涵學(xué)科廣泛,需要醫(yī)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、社會學(xué)、心理學(xué)等各類學(xué)科的支持,要求工作人員要具有高度的責(zé)任心及良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)。疾控事業(yè)對業(yè)務(wù)人員掌握綜合知識程度要求較高,這就需要不斷地學(xué)習(xí);近幾年來,我中心以個人自愿及單位推薦相結(jié)合的方式不斷到大專院校脫產(chǎn)或函授學(xué)習(xí),增加優(yōu)秀人才儲備;同時選送各科室有關(guān)人員進行省內(nèi)短期培訓(xùn)學(xué)習(xí),掌握有關(guān)業(yè)務(wù)技術(shù)及提高操作技能。目前有大專以上學(xué)歷28人。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)極大提高了我中心業(yè)務(wù)人員專業(yè)知識及綜合素質(zhì),為進一步做好疾病控制工作打好基礎(chǔ)。

2、中心實驗室通過一年的努力,迎接省級實驗室認(rèn)證考核,目前已通過盲樣考核正在整改中。

六、傳染病監(jiān)測及疫情處置

1、不明原因肺炎及禽流感防

疾控中心年度工作計劃 疾控中心樣品采樣工作計劃篇六

按照市委試點辦、衛(wèi)生局黨組的要求和單位學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動試點工作實施方案,市疾控中心在認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入調(diào)研、征求意見的基礎(chǔ)上,經(jīng)“五查五看”和領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會、黨支部擴大會議進一步梳理歸納,并經(jīng)職工群眾和服務(wù)對象評議,現(xiàn)對__市疾控中心領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的情況分析報告如下。

一、以改革創(chuàng)新的精神,深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,各項工作取得了明顯成效。

近幾年來,市疾控中心緊緊圍繞建設(shè)、改革和發(fā)展這個主題,加強思想作風(fēng)教育,改善基礎(chǔ)設(shè)施條件,狠抓業(yè)務(wù)工作質(zhì)量,疾病預(yù)防控制各項工作都取得了明顯成效,體現(xiàn)了科學(xué)發(fā)展觀的要求。

二是以思想作風(fēng)教育為主線,職工隊伍建設(shè)得到加強。圍繞提高疾病預(yù)防控制機構(gòu)現(xiàn)場流行病學(xué)調(diào)查與處置能力,培訓(xùn)疾病預(yù)防控制人員1500多人次。堅持教育懲戒并舉的方針,加強思想政治教育,狠抓組織紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè),提升服務(wù)水平,職工隊伍的思想認(rèn)識和工作步調(diào)總體上初步統(tǒng)一,盡職盡責(zé)、勤奮敬業(yè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、干事創(chuàng)業(yè)的工作氛圍初步形成。最近還組織開展了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急模擬演練活動,開展了職工登山活動和“實踐科學(xué)發(fā)展觀,立足崗位做奉獻”主題演講比賽,豐富了職工文體生活,鍛煉了隊伍,凝聚了人心。

四是以制度建設(shè)為抓手,初步建立了科學(xué)發(fā)展的工作機制。建立編印了各項規(guī)章制度匯編3本,全體職工人手一套,堅持職代會制度,大力推行了事務(wù)公開。完成了涇川兩所的整體搬遷,解決了一個單位分設(shè)兩地辦公的歷史問題,實現(xiàn)了集中統(tǒng)一管理。結(jié)合今年學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,組織召開了全市疾控工作會議,安排部署了全年工作,實行“四級目標(biāo)管理責(zé)任制”,中心與市衛(wèi)生局、各縣區(qū)疾控中心及各科所簽定了目標(biāo)責(zé)任書,明確了任務(wù),靠實了責(zé)任。組織開展了對各科所的工作調(diào)研,基本掌握了單位的運行情況和存在的基本問題。根據(jù)單位職能和工作需要,整合了內(nèi)設(shè)的綜合門診,單位整體工作科學(xué)發(fā)展的工作機制初步形成。

在全市疾控體系建設(shè)方面,主要是“四個不到位”:一是財政保障不到位,投入機制不健全。為了維持日常工作,疾病預(yù)防控制機構(gòu)仍大量開展有償技術(shù)服務(wù)。二是疾病預(yù)防控制機構(gòu)人力資源配置不到位,人員總量不足、結(jié)構(gòu)不合理,人員能力達不到工作要求。三是疾病預(yù)防控制手段和應(yīng)急機制 不到位,流行病學(xué)調(diào)查能力不足,技術(shù)水平較差,實驗室檢測人員技術(shù)力量薄弱,儀器設(shè)備落后,應(yīng)急能力不足,從病因查找、病原確定、主要防控環(huán)節(jié)的把握上都不能迅速應(yīng)對。四是公共衛(wèi)生服務(wù)職能不到位,達不到政府和社會的期望。全國各級疾控機構(gòu)平均公共職能完成度為,社會對疾病預(yù)防控制機構(gòu)工作綜合評價滿意度只有62分,我市作為西部經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū),在這方面的差距更大,特別是“重醫(yī)輕防”的思想在部分醫(yī)療機構(gòu)還比較突出,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)以預(yù)防為主的職能發(fā)揮不到位。

從市疾控中心的建設(shè)和發(fā)展來看,主要是“五個不相適應(yīng)”。一是人、財、物配置的瓶頸制約與單位承擔(dān)的工作職能不相適應(yīng)。市疾控中心現(xiàn)有職工88人,具備現(xiàn)場流行病學(xué)調(diào)查能力的人員僅占10%,與國家40%的要求差距甚遠(yuǎn)。大學(xué)學(xué)歷和高級職稱分別占16%和,而工人卻占到職工總數(shù)的三分之一,引進預(yù)防醫(yī)學(xué)和衛(wèi)生檢驗等急需的大學(xué)畢業(yè)生工作進展緩慢。疾病預(yù)防控制設(shè)備數(shù)量不足,a類檢測檢驗項目的開展率還達不到30%,實驗室設(shè)備與檢測能力離國家《指導(dǎo)意見》和疾控工作的要求還有很大差距。今年擴大國家免疫規(guī)劃實施后,我市的疫苗種類將由原來的5種擴大到11種,現(xiàn)有的冷鏈系統(tǒng)容量僅能滿足工作需要的1/2。二是內(nèi)部管理工作機制與單位發(fā)展的形勢不相適應(yīng)。現(xiàn)有的規(guī)章制度沒有按照與時俱進的要求及時修訂完善,有些制度流于形式,制度的約束作用發(fā)揮的不夠充分。三是職工隊伍的思想觀念和工作作風(fēng)與疾控事業(yè)快速發(fā)展的要求不相適應(yīng)。責(zé)任意識、服務(wù)意識、大局觀念相對比較薄弱,職工隊伍的思想觀念、精神面貌和工作作風(fēng)還不適應(yīng)疾控事業(yè)快速發(fā)展的要求。四是疾控業(yè)務(wù)工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化程度與當(dāng)前的工作要求不相適應(yīng)。以規(guī)范管理、科學(xué)監(jiān)測和宣傳培訓(xùn)為主的疾病預(yù)防控制能力建設(shè)還跟不上形勢發(fā)展的要求,疾控績效評價體系還沒有建立完善。五是經(jīng)費投入與全面履行疾控工作職能的要求不相適應(yīng)。全市農(nóng)村衛(wèi)生工作會議決定的每年10萬元計劃免疫經(jīng)費、結(jié)核病控制項目每年萬元的配套經(jīng)費一直沒有落實,突發(fā)公共衛(wèi)生事件處理、應(yīng)急物資儲備、疫苗冷鏈系統(tǒng)運轉(zhuǎn)和督導(dǎo)檢查等工作沒有專項經(jīng)費保證,加之實施國債建設(shè)項目后欠帳100多萬元,單位發(fā)展步履艱難。

對以上存在的問題進行分析,既有客觀因素的制約,又有主觀努力上的不足。

從客觀方面看,一是財政保障機制不健全,缺乏穩(wěn)定長效的投入機制。“投入不足導(dǎo)致公共衛(wèi)生職能偏廢”是影響疾病預(yù)防控制工作開展的關(guān)鍵問題。二是疾病預(yù)防控制機構(gòu)缺乏穩(wěn)定和吸引人才的條件,引進人才受體制、編制等各方面因素制約,專業(yè)技術(shù)人員總量不足、結(jié)構(gòu)不合理是制約疾病預(yù)防控制事業(yè)發(fā)展的基本問題。三是受“重醫(yī)輕防”觀念的影響,加之地方財力有限,更新疾病預(yù)防控制儀器設(shè)備的能力不足,監(jiān)測手段和疾控能力不高是影響疾病預(yù)防控制工作科學(xué)發(fā)展的主要問題。四是疾病預(yù)防控制體制改革后的配套措施跟不上形勢的需要,衛(wèi)生監(jiān)督與疾控機構(gòu)職責(zé)不明確、運行機制不順暢是影響疾控工作深入開展的重要要問題。

從主觀方面看,一是領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工思想不夠解放,在工作思路和工作方法上缺乏創(chuàng)新,主動爭取各級政府支持的力度不夠。二是深入基層調(diào)研指導(dǎo)不夠,有針對性地解決工作中存在的突出問題、難點問題,推動整體工作發(fā)展上缺乏實招。三是抓干部職工隊伍思想作風(fēng)建設(shè)的力度不大,用制度管人管事的機制還沒有完全建立起來。

我們要以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機,按照以人為本、全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展要求,在進一步落實《關(guān)于疾病預(yù)防控制體系建設(shè)的若干規(guī)定》的同時,“抓好一個基礎(chǔ),加強三項建設(shè),突出三個重點,推動六項工作”,促進全市疾控工作又好又快發(fā)展。

“抓好一個基礎(chǔ)”,就是要把學(xué)習(xí)放在基礎(chǔ)地位,不斷解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,努力提高領(lǐng)導(dǎo)班子引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展的能力。

一是加強政治理論的學(xué)習(xí)。建立中心組學(xué)習(xí)制度,堅持集中學(xué)習(xí)與平時自學(xué)相結(jié)合,突出加強對馬列主義、思想、^v^理論、“三個代表”重要思想科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí),加強對黨的^v^精神和各項方針政策的學(xué)習(xí),切實增強工作的系統(tǒng)性、原則性、預(yù)見性和創(chuàng)造性,努力提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)。

二是加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。要加強對現(xiàn)代疾病預(yù)防控制知識和法律法規(guī)的學(xué)習(xí),加強對先進經(jīng)驗的學(xué)習(xí),努力使班子成員業(yè)務(wù)知識和工作水平適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。要虛心向基層和群眾學(xué)習(xí),自覺深入基層調(diào)查研究,認(rèn)真總結(jié)基層干部群眾的新創(chuàng)造、新經(jīng)驗,指導(dǎo)新實踐,促進新發(fā)展。

三是堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)。緊密聯(lián)系疾控工作改革發(fā)展中的新情況新問題,堅持學(xué)以致用,用有所成的原則,把學(xué)習(xí)成果落實到促進單位建設(shè)、推動全市疾控工作發(fā)展、保障人民群眾的健康水平上來。

“加強三項建設(shè)”,就是要通過加強干部職工思想作風(fēng)建設(shè)、疾控能力建設(shè)和制度建設(shè),為推動疾控工作科學(xué)發(fā)展提供有力支撐。

一是加強干部職工思想作風(fēng)建設(shè)。以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的核心,而疾控隊伍又是專業(yè)技術(shù)人才相對集中的群體。首先要把以人為本的理念落實到干部職工隊伍中去,營造一個尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的干事創(chuàng)業(yè)的氛圍,要通過開展經(jīng)常性的思想政治工作和文化體育活動,注意維護職工的合法權(quán)益,幫助他們解決實際困難,做到以德服人、以情感人、以事業(yè)激勵人,創(chuàng)造一個風(fēng)正氣順、團結(jié)共事的工作環(huán)境。其次,要進一步整合、配置好現(xiàn)有的人力資源,改革不符合單位科學(xué) 發(fā)展的內(nèi)設(shè)機構(gòu),適當(dāng)調(diào)整不能適應(yīng)崗位職責(zé)的工作人員,使那些想干事的人有機會、能干事的人有平臺、干成事的人有地位,充分發(fā)揮每個人的聰明才智,促進疾控事業(yè)的發(fā)展。第三,要進一步完善績效考核辦法,靠實每個人的職責(zé)任務(wù),增強職工隊伍的事業(yè)心、責(zé)任感。第四,要加強職業(yè)道德和思想道德教育。中心是衛(wèi)生系統(tǒng)的窗口,各科室又是中心的窗口,每個工作人員都是單位形象的代表,要教育職工進一步樹立大局意識和服務(wù)群眾、服務(wù)基層的意識,組織開展“內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象”主題活動,逐步樹立疾控隊伍的新形象。

二是加強疾控能力建設(shè)。首先,要加強疾控人才隊伍建設(shè)。通過積極引進大學(xué)畢業(yè)生,在較短的時期內(nèi)提高專業(yè)技術(shù)人員的構(gòu)成比例;通過高職稱、高學(xué)歷人才的傳、幫、帶作用,提高現(xiàn)有人員的業(yè)務(wù)技能和水平;通過對崗位自學(xué)的輔導(dǎo)和培訓(xùn),提高職工隊伍的系統(tǒng)理論知識和實際工作能力;通過加強學(xué)術(shù)交流與合作,爭取建立蘭州大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院定點實習(xí)單位和業(yè)務(wù)合作伙伴單位,促進學(xué)術(shù)學(xué)科發(fā)展和人才培養(yǎng);通過加大經(jīng)費支持,鼓勵專業(yè)技術(shù)人員開展科研工作,爭取計劃內(nèi)項目,提高科研能力和水平。其次,要加強硬件建設(shè)。通過國家對實驗室設(shè)備裝備項目的落實,增加疾病監(jiān)測手段;通過對現(xiàn)有人、財、物資源的整合,提高監(jiān)測檢驗設(shè)備的利用率;通過依法規(guī)劃、科學(xué)規(guī)劃,有計劃地改造實驗室布局,并爭取省衛(wèi)生廳、省疾控中心、市政府等多渠道經(jīng)費支持,加強實驗室的規(guī)范化建設(shè);通過進一步完善實驗室質(zhì)量體系文件,提高衛(wèi)生檢測檢驗質(zhì)量;通過有計劃地添置部分檢測儀器,提高公共衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)能力和水平。第三,要加強單位內(nèi)部管理。通過進一步明確科室職能,在具體工作中推行目標(biāo)管理責(zé)任制,強化科室管理;通過健全考核獎懲機制,抓好各項工作任務(wù)的落實;通過對各個崗位、各個層次人員管理知識的培訓(xùn),使中心全體職工都懂管理、會管理、配合管理,解決中層干部不敢管理、管理醫(yī)師不會管理的問題;通過開展疾控機構(gòu)績效考核,建立市、縣(區(qū))兩級疾控中心和單位各科室的規(guī)范化管理、考核體系,使各項工作有據(jù)可依、有章可循,推進全市疾控體系和單位管理工作的規(guī)范化、科學(xué)化、現(xiàn)代化。

三是加強制度建設(shè)。一方面要根據(jù)單位工作需要和管理中發(fā)現(xiàn)的漏洞,及時清理、修訂、補充相關(guān)管理規(guī)定,不斷完善各項規(guī)章制度,建立科學(xué)有效的管理體系。同時,要不斷加大制度的執(zhí)行力度,進一步提高制度執(zhí)行效果,充分發(fā)揮制度保障作用,增強職工的遵章守紀(jì)意識,不讓制度流于形式。特別是要加強考勤、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、集中采購、財務(wù)管理等方面制度的完善,建立一套系統(tǒng)完善、操作性強的制度體系,使各項工作規(guī)范化、制度化、程序化。

“突出三個重點”,就是突出傳染病預(yù)防控制、免疫規(guī)劃和項目建設(shè)工作,加快疾控工作科學(xué)發(fā)展的步伐。

疾控中心年度工作計劃 疾控中心樣品采樣工作計劃篇七

一、精神文明建設(shè)

參加黨員活動、道德講堂,積極配合院內(nèi)信息建設(shè),參加繼續(xù)教育培訓(xùn)

二、開展的主要工作為

1、計劃免疫工作 開設(shè)計免門診每周兩天,承擔(dān)淀山湖鎮(zhèn)兒童的計免接種任務(wù),根據(jù)昆山擴大免疫規(guī)劃對適齡兒童嚴(yán)格按程序接種,利用短信平臺每周通知到期未兒童及時接種疫苗,并及時對電腦進行整帳。截止5月底共免疫接種一類苗4801人次,適齡兒童建卡數(shù)540人,上報副反應(yīng)2例,無接種事故發(fā)生。

根據(jù)疾控對2015年成人乙肝的防控意見, 5月15日及17日開展成人乙肝的免費接種第一針,對五洲石業(yè)及萊姆特兩個企業(yè)接種,截止6月底共計接種第一第二針次共600針次。

為了更有效控制麻疹的發(fā)病,在疾控中心的統(tǒng)一部署下,招工體檢高峰接種麻疹疫苗,共接種323人次。

2、傳染病防治

(二)腸道傳染病防治 3月20日開展對院所醫(yī)務(wù)人員霍亂知識二級培訓(xùn)?;魜y防治和腹瀉病檢索:4月開設(shè)腸道門診,截止6月8日底腹瀉病人登記95人,檢索37人,檢索率38.9%,菌痢流調(diào)、處理率100%。

(三)學(xué)校疫情:協(xié)助學(xué)校做好各項防控工作:落實傳染病防控組織制度,明確疫情報告員、落實晨午檢、因病缺勤追蹤制度、消毒制度,督促學(xué)校和幼兒園,做好個人衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生。上半年學(xué)校處置了2起聚集性病例,為淀山湖小學(xué)學(xué)的腮腺炎疫情2起,通過及時和學(xué)校溝通,讓患兒居家隔離、消毒措施、健康教育等有效的防控措施,疫情得到了控制,未造成蔓延。

艾滋病的感染率;上半年與計生委聯(lián)合完成了異常企業(yè)艾滋病講座1場。

3、“三防”工作

血吸蟲病防治,4月份參加了政府召開的聯(lián)防會議, 4月開展了全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的春季查滅螺活動,完成數(shù)據(jù)的匯總上報;5月到淀山湖中學(xué)開展血防“四個一”,講一堂健康教育講座、看一堂錄像、識一次釘螺、寫一篇作文,給學(xué)生贈送了釘螺鑰匙扣,讓學(xué)生對血吸蟲的生活史和釘螺在疾病傳播中的作用有了一個直觀的認(rèn)識,并規(guī)范自己的行為,來提高防病目的。上半年共通知督促晚血病人到昆山三院接受國家免費救治7人;上半年完成流動人口血防查病96人,戶籍人口查病343人。

并在“全國瘧疾宣傳日”即4月26日,在娛樂中心廣場開展了宣傳工作,設(shè)立了瘧疾防控知識咨詢點,通過大型顯示頻播放宣傳口號、發(fā)放宣傳資料等開展了形式多樣的宣傳咨詢活動,取得了較好的宣傳效果。

4、及時準(zhǔn)確做好生命統(tǒng)計工作 轄區(qū)共登記死亡人數(shù)74人,全部進行網(wǎng)絡(luò)直報,死因推斷符合率達85%,預(yù)防保健所每月和派出所核對死亡信息,以防漏報錯報發(fā)生。

報學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),對整改結(jié)果及時回頭查驗。

下半年度工作思路

一、 精神文明建設(shè)及個人學(xué)習(xí)

積極參加院所組織的各類學(xué)習(xí)活動,及時完成通訊稿,積極撰寫論文,參加各類繼續(xù)教育培訓(xùn)。

二、 推進各項工作的開展

(一)、計劃免疫

1、9月份對轄區(qū)內(nèi)幼兒園及小學(xué)一年新生600多人查驗預(yù)防接種證并錄入電腦和查驗后開展疫苗的補種工作。

2、加強門診管理,提高疫苗接種率和及時率,每周進行電腦整帳,及時清理回老家的流動兒童,每周通過短信平臺發(fā)送短信,通知家長及時接種,確保各類疫苗的接種率達到95%以上,脊灰疫苗及時率達到85%以上,麻風(fēng)、麻腮風(fēng)及時率達到90%以上。

(二)、傳染病防治

2、9月對中小學(xué)及托幼機構(gòu)進行傳染病防控檢查,檢查飲用水安全。

3、乙肝防治,按照預(yù)防為主,防治兼顧的原則,大力推行乙肝疫苗免疫預(yù)防,優(yōu)先保護新生兒和重點人群,有效遏制乙肝的高流行狀態(tài),加速乙肝控制進程,保障居民的身體健康和生命安全,9月份新生查驗證開展乙肝疫苗查漏補種,10-11月份開展20-50周歲戶籍人口成人乙肝疫苗第三針次接種。

5、艾滋病防治,積極營造全民防艾的良好氛圍,促進高危人群,艾滋病病毒感染者和病人對艾滋病綜合防治服務(wù)的全面可及,努力保持我市艾滋病疫情的低流行態(tài)勢,11月份將對中小學(xué)及1家企業(yè)開展艾滋病防治講座;每月對轄區(qū)娛樂場所開展高危人群干預(yù)工作,7-10月份完成轄區(qū)暗娼抽血檢測30人。

6、結(jié)核病防治工作:上半年涂陽發(fā)現(xiàn)2例,下半年需要完成4例涂陽病人的發(fā)現(xiàn)及管理,上半年完成涂陰病人管理1例,下半年需要完成7例涂陰病人管理。

(三)、血寄地三防

下半年完成晚血病人體檢。

(四)、學(xué)校衛(wèi)生

1、學(xué)生體檢:10月份開展轄區(qū)中小學(xué)學(xué)生體檢工作,人數(shù)約1800人,前期做好體檢計劃,人員協(xié)調(diào),體檢結(jié)束后結(jié)果錄入電腦,體檢結(jié)束后1月內(nèi)給學(xué)校出具群體性體檢報告書,給學(xué)生出具個體體檢報告書,經(jīng)費由學(xué)校遞交財政,轉(zhuǎn)賬到醫(yī)院。

(五)、辦公室工作

協(xié)作所長做好所內(nèi)考勤、排班等管理工作,上報公共衛(wèi)生報表、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)等各類報表,配合所長做好各類迎檢的資料工作。

一、日常工作

(一)認(rèn)真貫徹《傳染病防治法》,繼續(xù)做好手足口、甲流、非典、禽流感、不明原因肺炎、鼠疫、霍亂、感染性腹瀉、病毒性肝炎、結(jié)核病、艾滋病、性病、乙腦等急慢性傳染病的防治工作,加強對常見傳染病防治知識的學(xué)習(xí),掌握疫情暴發(fā)的處理要點與控制等知識。備考平頂山市地方病大比武的理論和技能考核。

(二)認(rèn)真落實重點傳染病應(yīng)急預(yù)案,做好疫情報告管理和主動監(jiān)測,加強應(yīng)急體系和處臵能力建設(shè)。完善突發(fā)事件監(jiān)測網(wǎng)絡(luò),及時收集、匯總、分析突發(fā)事件信息動態(tài),建立預(yù)警和部門協(xié)作機制。

(三)及時做好“全國衛(wèi)生日”的宣傳工作,以不同形式開展宣傳活動,切實提高居民健康知識知曉率,杜絕傳染病傳播流行。

(四)做好健康從業(yè)人員的健康體檢和從業(yè)知識培訓(xùn)工作,嚴(yán)格按照規(guī)定程序完成各項工作,保證體檢結(jié)果正確性和知識培訓(xùn)實用性。

(五)依據(jù)《績效考核手冊》要求,高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量認(rèn)真做好2015年相關(guān)指標(biāo)的資料撰寫、收集、整理工作。

二、具體工作

1

(六)手足口病防控工作。按照省市相關(guān)文件要求,結(jié)合我區(qū)實際,繼續(xù)認(rèn)真做好手足口病防控工作,加強聚集病例、重癥病例流行病學(xué)調(diào)查處臵和病例采樣;認(rèn)真撰寫疫情分析和周報表,加強手足口病疫情報告和高發(fā)地區(qū)督導(dǎo),查找原因,嚴(yán)防手足口病散發(fā)疫情轉(zhuǎn)為聚集疫情和暴發(fā)疫情,按時完成數(shù)據(jù)庫錄入及省市臨時性工作。

(七)霍亂及其他腸道傳染病監(jiān)測

3.加強腹瀉病門診規(guī)范建設(shè),做好腹瀉病人的登記、病例的發(fā)現(xiàn)、檢驗和報告工作,以及時發(fā)現(xiàn)和處臵霍亂及其他腸道病疫情。區(qū)疾控中心要加強對醫(yī)療機構(gòu)腹瀉病門診的督導(dǎo)。

4.菌痢、傷寒及其他腸道傳染病防控:參照省市方案,做好病例的散發(fā)疫情規(guī)范處臵,流調(diào)率和采樣檢測率達100%;全年的菌株收集工作,每周四下午與三個綜合醫(yī)院進行溝通聯(lián)系,如有分離到的菌株,流病科前去取樣送至市cdc,并報送采樣報表電子檔和文字檔等。

2

加做透明膠紙肛拭法檢測蟯蟲卵,人數(shù)不低于100人(具體工作任務(wù)以上級通知為準(zhǔn)),并將監(jiān)測結(jié)果錄入“河南省土源性線蟲監(jiān)測數(shù)據(jù)庫”和“寄生蟲病防治信息系統(tǒng)”。

(十二)7月份及12月份開展傳染病漏報調(diào)查,覆蓋全區(qū)28家網(wǎng)絡(luò)直報單位、33家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站及30%個體診所。以及編碼維護工作。

(十三)查驗接種證工作。利用新生入托、入學(xué)之即,認(rèn)真開展查驗接種工作,發(fā)現(xiàn)無證及時補證,有漏種兒童及時安排補種,減少學(xué)校、托幼機構(gòu)疫苗相關(guān)傳染病的暴發(fā)與流行。

(十四)醫(yī)保流感疫苗接種。9月份計劃召開醫(yī)保流感接種培訓(xùn)會議,使各門診都能夠了解接種政策。接種原則是65歲以上職工享受免費待遇,65歲以下及居民半價。

(十五)轄區(qū)各接種門診預(yù)防接種合格證培訓(xùn)。對轄區(qū)所有免疫規(guī)劃工作人員開展預(yù)防接種合格證培訓(xùn)工作,包括各接種門診、村級接種點、產(chǎn)科點所有預(yù)防接種工作人員。

(十六)脊灰強化免疫工作部署。12月5-6日、1月5-6日為脊灰強化日,做好培訓(xùn)、督導(dǎo)及疫苗分發(fā)等基礎(chǔ)工作,確保脊灰強化免疫工作順利開展。

防人員進行培訓(xùn),共同做好病媒生物監(jiān)測工作。

(十八)學(xué)校衛(wèi)生工作。定期與教體局聯(lián)合開展對轄區(qū)內(nèi)學(xué)校、托幼機構(gòu)負(fù)責(zé)人、校醫(yī)的傳染病防控培訓(xùn)及到校進行日常消毒業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。

(十九)抽查轄區(qū)農(nóng)村、城市居民開展健康知識調(diào)查工作,完成不低于500份調(diào)查問卷,提高我轄區(qū)農(nóng)村居民和城市居民知識知曉率和行為形成率。針對目標(biāo)人群如:高血壓、糖尿病人、結(jié)核病人、手足口病患兒等人群范圍內(nèi)選擇至少3類人群,開展不低于300份的目標(biāo)人群重點衛(wèi)生防病知識調(diào)查問卷,掌握并提高我轄區(qū)重點衛(wèi)生防病知識知曉率。

(二十)控?zé)煿ぷ?。進一步加大控?zé)熜麄髁Χ?,指?dǎo)轄區(qū)鎮(zhèn)辦、社區(qū)、醫(yī)療衛(wèi)生單位、公共場所及學(xué)校、托幼機構(gòu)更好落實本單位控?zé)煿ぷ?,控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組如有變動要及時調(diào)整???zé)煪剳椭贫纫涞綄嵦?,巡查員、監(jiān)督員定期巡查本單位的控?zé)熐闆r,同時要將巡查情況記錄在冊,且巡查記錄要具備其及時性和真實性。

三、存在問題

(一)專業(yè)技術(shù)人員相對短缺,不能完全適應(yīng)形勢任務(wù)需要;

(三)傳染病、免疫規(guī)劃和地方病經(jīng)費嚴(yán)重不足,地方5

病防治經(jīng)費短缺,建議各部門領(lǐng)導(dǎo)多方協(xié)調(diào),加大經(jīng)費投入;

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