計劃可以幫助我們明確目標(biāo)、分析現(xiàn)狀、確定行動步驟，并在面對變化和不確定性時進(jìn)行調(diào)整和修正。計劃可以幫助我們明確目標(biāo)，分析現(xiàn)狀，確定行動步驟，并制定相應(yīng)的時間表和資源分配。那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。
建材聯(lián)盟活動工作計劃表填 幼兒園周活動工作計劃表篇一
1、會正確使用禮貌用語與老師互相問好，與家長告別。
2、值日生知道要早來園幫助生活老師擺椅子，掛小毛巾。
3、做好來園記錄后到戶外場地參加活動。
二、戶外活動【活動內(nèi)容】我們的社區(qū)、插花、裝飾鵝卵石、觀察菜地1、喜歡玩沙、插花等活動。
2、了解蔬菜的生長過程，插花的一些簡單的方法。
3、知道插花、玩鵝軟石時注意的安全。
【活動準(zhǔn)備】
各種顏色的花、各種漂亮的鵝軟石、顏料。
【活動指導(dǎo)】
(一)層次一：插花1、學(xué)習(xí)簡單的插花。
(二)層次二：裝飾鵝軟石1、認(rèn)識各種顏料來裝飾鵝軟石。
2、在使用顏料的過程中，知道要保持桌面干凈。
(三)層次三：觀察菜地1、一個一個排隊去觀察菜地，看看青菜有什么變化。
2、在觀察菜地之后，了解更多蔬菜的種植方法。
三、早操活動1、能整齊有力地跟著音樂有節(jié)奏地做操，重點學(xué)習(xí)上舉、前舉的動作。
2、能根據(jù)音樂變換隊形。
3、與老師一起創(chuàng)編器械游戲的玩法。
四、點心活動1、值日生嘗試管理小伙伴正確洗手,不玩水，把手擦干。
2、能安靜、專心吃點心，保持桌面干凈，吃完自己的一份點心。
3、能正確洗杯子不玩水。
4、點心后會進(jìn)行安靜活動。
五、5分鐘安全教育1、正確洗手，多喝開水，多穿衣服，注意保暖，運(yùn)動時適時增減衣服。
2、加強(qiáng)體育鍛煉，盡量不去人多的地方、室內(nèi)多通風(fēng)，控制活動量，塞毛巾。
3、經(jīng)常開窗通風(fēng)，保持居室和工作場所的空氣流通， 養(yǎng)成良好的生活和個人衛(wèi)生習(xí)慣。4、飯前便后洗手，不要喝生水、吃生冷食物，避免接觸患病兒童。不到人群聚集、空氣流通差的公共場所。
建材聯(lián)盟活動工作計劃表填 幼兒園周活動工作計劃表篇二
一、 部內(nèi)制度
1. 干事、會員記分制（細(xì)則后詳）
2. 小組制度
將會員分成若干小組，每小組任命一名干事?lián)涡〗M長，干事起到承上啟下的作用，及時地將協(xié)會和部內(nèi)決定、信息傳達(dá)給會員。若會員有何意見、新創(chuàng)意，可向小組長反映，被吸納的將會得到相應(yīng)的加分（加分細(xì)則附注），這樣既能完善優(yōu)化內(nèi)部結(jié)構(gòu)，又能很好的使每位會員都能及時的參與到每次活動中來。
3. 紀(jì)錄監(jiān)察制度
（1）實行部內(nèi)積分制，年底評選優(yōu)秀干事、優(yōu)秀會員，細(xì)則后詳。
（2）由干事輪流制記錄每次部門會議、校內(nèi)校外活動，每小組成員出勤情況，若會員無故缺席一次，扣一分；無故缺席三次以上，則取消其競選優(yōu)秀會員資格；無故缺席超過五次，則與協(xié)會記錄監(jiān)察部協(xié)商予以開除。若小組長未通知到會員導(dǎo)致會員缺席，則對小組長扣分。
二、部內(nèi)活動
1. 10.28 干事納新（6-8人）
2. 10.30 部內(nèi)會員見面會 禮儀小組、文藝小組報名
3. 11.04 選拔禮儀小組、文藝小組成員
4. 每兩周部內(nèi)舉辦“會員風(fēng)采大展”活動，內(nèi)容大致如下：
第一環(huán)節(jié) 會員多元化 多形式展示自己
兩輪下來，根據(jù)相應(yīng)排名給予不同分值的加分，累積到年底的積分榜。
會員風(fēng)采大展 初定時間 11.13、11.27、12.11
5. 11.19—11.21 繼續(xù)開展“瓶換花”活動
6. 11.28、29 希望能夠繼續(xù)開展協(xié)會經(jīng)典活動——“衛(wèi)生進(jìn)社區(qū)，服務(wù)你我他”義診活動，以社區(qū)內(nèi)孤寡老人，五保戶等弱勢群體為服務(wù)對象，為老人們測量血壓，講解血壓常識，同時用 “會員風(fēng)采大展”活動中的競賽知識為老人志愿服務(wù)。
7. 12.16—12.23 年底最后一次活動面向全校同學(xué)舉辦“志愿者閃閃之星”大型賽事，以志愿服務(wù)內(nèi)容為主線，力求不同于學(xué)校往屆賽事，大致環(huán)節(jié)已成型，具體方案后定。
建材聯(lián)盟活動工作計劃表填 幼兒園周活動工作計劃表篇三
一是強(qiáng)化自身建設(shè)，提升服務(wù)水平。聯(lián)合會組織本部各部門，編制提出了科技創(chuàng)新、標(biāo)準(zhǔn)提升、行業(yè)發(fā)展、國際合作、會員服務(wù)、黨的建設(shè)等方面的三年行動計劃；組織開展了包括“三定”在內(nèi)的各項改革，調(diào)整了機(jī)構(gòu)設(shè)置，實施了全員競聘上崗；按照激勵有效、約束有力的原則，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)了包括人才培養(yǎng)和晉升、績效考核在內(nèi)的一系列改革，有效提升了聯(lián)合會干部職工的工作狀態(tài)、精神面貌，“精品意識”不斷增強(qiáng)。在全體職工的共同努力下，聯(lián)合會被民政部授予“全國先進(jìn)社會組織”榮譽(yù)稱號。
二是創(chuàng)新服務(wù)手段，提升服務(wù)能力。積極踐行“四個服務(wù)”宗旨，建立新聞發(fā)言人制度，加強(qiáng)與社會各界的溝通聯(lián)系，履行信息公開責(zé)任，發(fā)揮信息導(dǎo)向作用。全年共召開5場新聞發(fā)布會，發(fā)布了《碳排放報告（2020年度）》、《二氧化碳排放核算方法》、《行業(yè)發(fā)展報告》、首批全國建材行業(yè)重大科技攻關(guān)“揭榜掛帥”項目榜單等重要內(nèi)容，受到行業(yè)和社會各界的強(qiáng)烈關(guān)注。
三是圍繞“四個服務(wù)”宗旨，積極拓展業(yè)務(wù)，實施高效精準(zhǔn)服務(wù)，取得良好成效。各直屬單位、專業(yè)協(xié)會和聯(lián)合會分會、經(jīng)濟(jì)實體，認(rèn)真貫徹落實聯(lián)合會黨委各項工作部署，積極踐行“宜業(yè)尚品、造福人類”建材行業(yè)發(fā)展目標(biāo)，以“雙碳”工作為抓手，結(jié)合自身實際，在推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步、提升標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量水平、推動“雙循環(huán)”發(fā)展等方面取得了顯著成績，全面啟動制定各行業(yè)“十四五”發(fā)展規(guī)劃（指導(dǎo)意見）的編制工作，謀劃未來五年的行業(yè)發(fā)展目標(biāo)與路徑。
認(rèn)證中心獲得國家首家“綠色建材產(chǎn)品認(rèn)證資質(zhì)”的認(rèn)證機(jī)構(gòu)，擔(dān)任“綠色建材產(chǎn)品認(rèn)證聯(lián)盟”的主任單位，助力全國綠色建材認(rèn)證的健康發(fā)展；展貿(mào)中心獲得三部委綠色建材產(chǎn)品認(rèn)證4大類40種產(chǎn)品的認(rèn)證資質(zhì)，拓寬了認(rèn)證資質(zhì)范圍，增強(qiáng)為行業(yè)企業(yè)服務(wù)的能力；經(jīng)濟(jì)研究會重點開拓了綠色建材與鄉(xiāng)村振興領(lǐng)域的工作；磚瓦協(xié)會推動傳統(tǒng)產(chǎn)品向綠色建材產(chǎn)品轉(zhuǎn)型，推進(jìn)磚瓦行業(yè)向綠色低碳、節(jié)能減排、清潔生產(chǎn)轉(zhuǎn)型，加速引導(dǎo)行業(yè)向城市功能性、修復(fù)型的生態(tài)環(huán)保產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。
硅酸鹽學(xué)會和玻纖協(xié)會、陶瓷協(xié)會、水泥制品協(xié)會以及聯(lián)合會石膏建材分會、耐火材料分會等多家單位，堅持以“雙碳”工作為抓手，做好行業(yè)節(jié)能減碳摸底調(diào)研，積極開展學(xué)術(shù)交流、課題研究，建設(shè)面向行業(yè)服務(wù)的科技創(chuàng)新平臺，引導(dǎo)行業(yè)綠色低碳安全高質(zhì)量發(fā)展；規(guī)劃院/信息中心成立“低碳研究院”，開拓資源渠道，打造低碳研究咨詢新業(yè)務(wù)板塊；建材情報所/監(jiān)督中心堅持科研創(chuàng)新，重點圍繞超細(xì)粉磨技術(shù)、固廢綜合利用、特種水泥、新型建材等進(jìn)行技術(shù)研發(fā)和實驗研究；絕熱節(jié)能材料協(xié)會積極推薦行業(yè)節(jié)能改造技術(shù)列入國家部委有關(guān)目錄，推動行業(yè)的資源綜合利用；聯(lián)合會綠色低碳分會積極參與建材行業(yè)綠色低碳標(biāo)準(zhǔn)體系的搭建與完善，深化碳排放核算方法研究，促進(jìn)建材行業(yè)碳排放統(tǒng)計核算能力建設(shè)；建材機(jī)械協(xié)會和加氣協(xié)會共同組織完成“加氣混凝土行業(yè)綠地低碳智能化示范線方案”編制工作，引導(dǎo)數(shù)字化轉(zhuǎn)型和綠色低碳發(fā)展。
砂石協(xié)會通過加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究、推動行業(yè)技術(shù)進(jìn)步、提升標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量水平，確保產(chǎn)業(yè)鏈安全穩(wěn)定，切實貫徹落實國家“雙循環(huán)”戰(zhàn)略；工程建設(shè)協(xié)會積極引領(lǐng)行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新與發(fā)展，帶動建材工程實現(xiàn)跨越式發(fā)展；非礦協(xié)會組織開展了多項行業(yè)科技成果鑒定和論證工作，進(jìn)一步完善非金屬礦行業(yè)科技創(chuàng)新體系；防水協(xié)會積極開展科技成果評估，加快科技成果轉(zhuǎn)化推廣；水泥制品協(xié)會大力開展科技成果的評價與推廣工作，對具有標(biāo)志性意義的重大工程項目和獨創(chuàng)性突出的科技成果進(jìn)行宣傳推廣，取得了良好的效果；聯(lián)合會新材料分會推動一批服務(wù)國家、行業(yè)重大亟需的關(guān)鍵新材料進(jìn)入應(yīng)用示范指導(dǎo)目錄，為相關(guān)企業(yè)新材料新產(chǎn)品推廣應(yīng)用爭取到重要政策支持；聯(lián)合會節(jié)能減排分會圍繞綠色制造、能源資源綜合利用以及清潔生產(chǎn)等方面開展專項服務(wù)工作，加快了重點區(qū)域綠色轉(zhuǎn)型，有力地推動了建材行業(yè)綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展。
砌塊協(xié)會著力提升產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，推動行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級；石灰協(xié)會、聯(lián)合會外加劑分會著力推進(jìn)行業(yè)綠色制造標(biāo)準(zhǔn)的編制工作，開展認(rèn)證活動，填補(bǔ)行業(yè)空白，推進(jìn)行業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，倒逼落后產(chǎn)能退出市場，促進(jìn)行業(yè)清潔生產(chǎn)。
市場協(xié)會、企管協(xié)會根據(jù)行業(yè)自身特點，分別發(fā)布2020年建材家居市場行業(yè)發(fā)展報告、建材行業(yè)500強(qiáng)，提升行業(yè)服務(wù)能力。
國建易創(chuàng)投資公司圍繞建立標(biāo)志性業(yè)績和經(jīng)營性實體市場化觀念，積極開拓業(yè)務(wù)，保持各項工作的穩(wěn)健運(yùn)營和可持續(xù)發(fā)展，經(jīng)營業(yè)績創(chuàng)歷史最好水平；國建易創(chuàng)科技發(fā)展公司通過多點發(fā)力、全面開花，實現(xiàn)生存與發(fā)展的良性互動。
建材雜志社圍繞行業(yè)發(fā)展、聯(lián)合會系統(tǒng)各項工作較好地發(fā)揮了主流媒體宣傳和輿論作用，承擔(dān)了黨旗建材萬里行、專欄和宣傳片、宣傳冊等多項重點工作，并取得了良好反響。
在疫情常態(tài)化的形勢下，各單位一手抓疫情防控、一手抓工作落實，建展公司成功舉辦了“第二十二屆中國國際水泥技術(shù)暨裝備展”，充分展示了國內(nèi)外水泥工業(yè)領(lǐng)域技術(shù)和產(chǎn)品發(fā)展新趨勢；水泥協(xié)會主辦召開了2021年中國大型水泥企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人圓桌會議，積極推進(jìn)水泥行業(yè)綠色低碳、安全高質(zhì)量發(fā)展；圍繞技術(shù)前沿、政策解讀、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等方面，聯(lián)合會生態(tài)環(huán)境建材分會召開行業(yè)發(fā)展論壇、摩擦協(xié)會組織開展行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展論壇、聯(lián)合會地坪分會首次舉辦地坪行業(yè)首次全國性大賽、聯(lián)合會預(yù)拌砂漿分會舉辦國際高端技術(shù)論壇，大力推進(jìn)科技創(chuàng)新，為企業(yè)把握政策方向，拓寬研發(fā)思路，用新技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn)提升競爭力切實做到疫情防控、業(yè)務(wù)工作“兩不誤”。
在充分肯定成績的同時，我們還要看到存在的問題和不足。一是我們在服務(wù)能力方面有待進(jìn)一步提升，雖然踐行“宜業(yè)尚品、造福人類”發(fā)展目標(biāo)，堅持“四個服務(wù)”宗旨，落實“十三個全面提升”方面的認(rèn)識和理解不斷深化，但開拓創(chuàng)新還不夠，思路不夠開闊，方式方法等方面還有很大的改進(jìn)空間，還需要不斷開拓視野，解放思想。二是聯(lián)合會與各專業(yè)協(xié)會、各地方協(xié)會的團(tuán)結(jié)協(xié)同、合力凝聚上還需進(jìn)行更多的探索和實踐，進(jìn)一步完善合作機(jī)制，努力推動資源共享和優(yōu)勢互補(bǔ)，形成合力。三是如何引導(dǎo)行業(yè)企業(yè)鍛長板、補(bǔ)短板，尋找并解決行業(yè)發(fā)展中的關(guān)鍵痛點、難點問題上尚需要作更大的努力。各單位要堅持需求導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、成果導(dǎo)向，在今后的工作中不斷改進(jìn)、完善、提高，奮力打造具有核心競爭力的服務(wù)功能、服務(wù)手段和服務(wù)優(yōu)勢。
建材聯(lián)盟活動工作計劃表填 幼兒園周活動工作計劃表篇四
轉(zhuǎn)眼間，已是虎年的春天了。雖然只放了短短二十天的假，當(dāng)重新回到學(xué)校，看著那一張張熟悉的面孔，還是感覺到了一種新的氣象。過了一個年，一個個看起來意氣風(fēng)發(fā)，生機(jī)勃勃，神情當(dāng)中又少了幾分稚氣，多了幾分成熟。面對著他們的嶄新面貌，我躊躇滿志。
回顧上一個學(xué)期，在全校整體性推進(jìn)班集體建設(shè)的過程中，自己的班集體建設(shè)取得了一定的成績。在各科任課老師的共同努力下，基本上完成了開學(xué)初提出的“創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)氛圍”的中期目標(biāo)，全班形成了一股積極向上的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，在期中考試和期末考試中取得了較大的進(jìn)步。在提高成績的同時，班級的管理工作也進(jìn)行得有條不紊，基本實現(xiàn)了學(xué)生的自主管理。當(dāng)然，有成功的經(jīng)驗，也有失敗的教訓(xùn)。針對上一學(xué)期的班級狀況，這一學(xué)期我們又有了新的目標(biāo)。
本學(xué)期學(xué)校提出了“以安全工作為主線”，在做好安全檢查工作的同時，要不忘時刻對學(xué)生進(jìn)行安全教育，始終把安全放在工作的首位。本學(xué)期是一個非常重要的時期，學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)不斷加重，成績的兩極分化更加嚴(yán)重，所以在安全第一的前提下，本學(xué)期仍要把抓好學(xué)生的學(xué)習(xí)作為一項重要的工作來做，努力提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。平時要多開展活動，以活動形式增強(qiáng)班級的凝聚力，迎接班集體建設(shè)的驗收。
本學(xué)期我將從以下幾個方面去搞好班主任工作：
1、進(jìn)一步搞好對學(xué)生的學(xué)法指導(dǎo)這個工作，和各科老師做好溝通，對班內(nèi)的學(xué)困生進(jìn)行個別輔導(dǎo)，向他們介紹學(xué)習(xí)經(jīng)驗，培養(yǎng)他們對學(xué)習(xí)的熱情，增強(qiáng)了他們學(xué)習(xí)的信心，更為主要的是使他們從被動學(xué)習(xí)的狀態(tài)逐步轉(zhuǎn)入到主動學(xué)習(xí)的正軌上來。做好弱勢學(xué)生工作。弱勢學(xué)生主要對象是對學(xué)習(xí)不重視和有談戀愛傾向的，在這方面我準(zhǔn)備多場地家長聯(lián)系，雙方共同來督促其認(rèn)真學(xué)習(xí)，培養(yǎng)其積極向上的學(xué)習(xí)態(tài)度。
2、加強(qiáng)對學(xué)生的心理輔導(dǎo)，在現(xiàn)階段就開始動起來，把一些有可能影響學(xué)生學(xué)習(xí)的因素減少到最少，由于我本身就沒有經(jīng)驗且反應(yīng)很慢，同時我們班的學(xué)生跟同年級的同學(xué)相比，他們也有共同之處，那么為了能夠讓他們學(xué)得更好、考得更好，我們也就只有一個辦法：笨鳥先飛。針對本人的說服力有限，我已經(jīng)將學(xué)生按需分配給我們班的科任，爭取更多人的支持，把這個工作做好，這個工作做好了，我們班的備考工作大概也就成功了。
3、對每一次考試成績做好跟蹤，把各次考試情況把握好，做好分析，這是我們班工作的核心，因為我們的優(yōu)勢就在于整體，我們班學(xué)生的成績是兩頭小，中間大，把握中間這部分都能搞上去，那么我們班就成功了。
4、要求學(xué)生嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，明確學(xué)習(xí)目的。提高學(xué)習(xí)興趣，使學(xué)生主動學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)成績。班內(nèi)有一部分同學(xué)平時對自己放松要求，在學(xué)習(xí)方面不抓緊，導(dǎo)致期末考試成績不良。針對上學(xué)期末的考試成績，要求參加補(bǔ)考的學(xué)生進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度，多問、多做、多看，向優(yōu)秀生學(xué)習(xí)。
1、適當(dāng)搞好培優(yōu)工作，優(yōu)生是一間學(xué)校的拳頭產(chǎn)品，沒有優(yōu)生就沒有影響力，我們班雖然沒有特別突出的，但也有那么三兩個是有潛力，如果能讓他們上得更好、更高，我相信我們今年的考試就取得了成功。
2、在本學(xué)期，我還將充分利用班會課和學(xué)生家長會的形式，跟學(xué)生交流： 讓一中以我為榮，報答父母養(yǎng)育恩;跟學(xué)生的生活貼近的知識和能引起學(xué)生共鳴的知識;現(xiàn)在的學(xué)生現(xiàn)在的學(xué)習(xí)狀態(tài)能否合乎高考的要求;老師的經(jīng)歷和當(dāng)今社會的形勢;學(xué)習(xí)經(jīng)驗和學(xué)習(xí)方法;學(xué)生的心理問題以及正常男女同學(xué)交往;怎么樣處理好開心與煩惱的事;被人誤會之后該怎么辦。
3、鼓勵學(xué)生大膽創(chuàng)新，勇于表現(xiàn)自己，多參加系、學(xué)校活動，如卡拉ok、網(wǎng)頁制作等比賽。對在文娛方面表現(xiàn)突出的學(xué)生，鼓勵他們在學(xué)好專業(yè)課的同時，多參加校內(nèi)外活動，把班級氣氛搞得更活躍。
4、學(xué)生將來走向工作崗位，對人文知識和口才方面急須鍛煉，因此本期開展了一系列的人文知識專題以及口才訓(xùn)練，比如演講賽、辯論賽。
5、發(fā)掘?qū)W生特長，培養(yǎng)多方面的人才，鍛煉學(xué)生動手、動口能力，為他們不久要踏上社會打好基礎(chǔ)。這方面準(zhǔn)備在這學(xué)期多開展主題班會，如演講比賽等。
三、配合學(xué)校政體處和年級開展的德育中心工作，有步驟、分階段地開展塑造學(xué)生美好心靈的工作。
同時，還將在學(xué)校德育處的安排下，有目的地開展有益學(xué)生身心健康的活動;有目的地讓學(xué)生干部主持班會課，提高班干部的工作能力和群眾威信;有目的地讓團(tuán)干部主持班會課，提高全體團(tuán)員的團(tuán)員意識，提高政治思想覺悟，提高班集體的凝聚力。
1、培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣，做到有禮貌、講文明、守紀(jì)律、講衛(wèi)生。在校內(nèi)要尊重老師，主動打招呼;在參加公眾場合注意班級面貌，保持安靜，遵守紀(jì)律。
2、健全班委會，明確分工，提高學(xué)生的管理能力。在學(xué)期初，對原有的班委進(jìn)行調(diào)整，每位班干部都認(rèn)真寫好工作計劃，帶動全班同學(xué)認(rèn)真學(xué)好每一門功課，搞好各項活動。
3、關(guān)心學(xué)生生活。關(guān)心學(xué)生的生活情況，經(jīng)常光顧他們的宿舍，了解他們的生活狀況、心里動向。
這是我這一學(xué)期對班主任工作的一點初步設(shè)想，請領(lǐng)導(dǎo)審查。
建材聯(lián)盟活動工作計劃表填 幼兒園周活動工作計劃表篇五
以《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園管理工作條例》為準(zhǔn)繩，以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》(試行)精神為指南，以提高保教質(zhì)量為中心，以教研教改為動力，培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)新精神和實踐能力，深化教育改革，不斷優(yōu)化內(nèi)部管理，全面實施和推進(jìn)素質(zhì)教育，辦人民滿意的幼兒教育。
二、師生基本情況：
我園共有教師3名，其中大專學(xué)歷2人，中專學(xué)歷一人;年輕幼教畢業(yè)教師一人，中年教師二人。我園現(xiàn)有幼兒89人，其中小班36人，中班30人，大班23人，中班和大班的幼兒經(jīng)過在幼兒園的鍛煉已經(jīng)適應(yīng)幼兒園的環(huán)境，而小班今年人數(shù)多初次進(jìn)入幼兒園，幼兒還不適應(yīng)幼兒園的環(huán)境，還處在家長呵護(hù)的狀態(tài)中，所以我園采取親近幼兒、適當(dāng)給予幼兒活動時間，讓幼兒喜歡我園。
三、工作目標(biāo)：
(一)園務(wù)管理：科學(xué)管理，提高效益
1、辦園思想：依法治園，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi);依法治教，注重行風(fēng)建設(shè)。幼兒園一切工作以促進(jìn)幼兒發(fā)展、促進(jìn)教師成長、推動幼兒園發(fā)展為工作的出發(fā)點。
2、管理方式：以人為本，剛?cè)岵⒅兀蚤_放而彈性的管理、靈活而務(wù)實的作風(fēng)激發(fā)教職工工作內(nèi)驅(qū)力。在統(tǒng)攬全局的基礎(chǔ)上，領(lǐng)導(dǎo)參與實踐教育教學(xué)第一線。
3、班子建設(shè)：注重學(xué)習(xí)反思、倡導(dǎo)批評監(jiān)督，內(nèi)省與外力共同推動班子隊伍的建設(shè)。班子人員在思想上強(qiáng)化三個意識：“一體意識”、“開拓意識”、“服務(wù)意識”，形成一支“開明、團(tuán)結(jié)、廉潔、高效”的好班子，使幼兒園整體工作快速發(fā)展。
4、師資建設(shè)：通過不斷完善競爭激勵機(jī)制，促進(jìn)教師能力、素質(zhì)、知識結(jié)構(gòu)的提升，更好地促進(jìn)幼兒園的內(nèi)涵發(fā)展，多途徑促進(jìn)青年教師快速成長。主要方法有：一是充分發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶、模范帶頭作用;二是通過教師基本功大賽提高教師素質(zhì);三是園本培訓(xùn)有的放矢，促進(jìn)成功;四是加強(qiáng)對話與交流，鼓勵優(yōu)勢互補(bǔ)、互相合作、共同提高。
5、家長工作：宣傳與溝通并舉，引導(dǎo)與合作并重。召開不同類型的個性化家長會，爭取家長的支持配合，繼續(xù)做好家教講座、提高家長的滿意度、提高社會的信譽(yù)度。
(二)教改科研：立足實際，大力提升
工作重點：全體教師圍繞目標(biāo)加強(qiáng)協(xié)作，醞釀較高組織智慧，大力提升個體教育能力，把全體教師的教育教學(xué)水平提升到一個新的檔次。
思想上：教研合一，教中有研，研不離教。教師一要咀嚼消化有關(guān)理論，二要厚實實踐基礎(chǔ)。教師要根據(jù)新的基礎(chǔ)教育理念來審視和反思自己的工作，自覺地規(guī)范自己的教育行為，理性地構(gòu)建自己的教育觀念。
實踐中：在“存精、吸納、創(chuàng)新”的總原則下，教師要提高教育藝術(shù)、積累教育智慧、互動策略和技能技巧。工作不流于形式，不浮于表面，不任務(wù)意識。
(三)后勤管理：優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高素質(zhì)
1、依據(jù)依法辦園的思想，收好用好經(jīng)費(fèi)，處理好節(jié)約開支與幼兒發(fā)展的矛盾，加強(qiáng)班級、幼兒園物品的管理工作，以實效為原則合理添置物品。
2、強(qiáng)化安全意識，安全第一，警鐘長鳴。細(xì)化安全工作崗位責(zé)任制，防患在先，每天一小查，每周一大查。定期檢查維修，合理考評，臺帳齊全。
3、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，做好保健衛(wèi)生工作，做細(xì)做實，嚴(yán)格規(guī)范。注重消毒、防病的過程工作;采用多種形式向家長宣傳防病知識，積極做好預(yù)防傳染工作。
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