小班年級組長年終總結 年級組長工作計劃

格式:DOC 上傳日期:2023-09-11 00:22:30
小班年級組長年終總結 年級組長工作計劃
時間:2023-09-11 00:22:30     小編:筆舞

人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,一起對今后的學習做個計劃吧。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢?計劃應該怎么制定呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,我們一起來了解一下吧。

小班年級組長年終總結 年級組長工作計劃篇一

以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導,用科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局,堅持"學校管理以教師為本,教育教學以學生為本,為龍中學子的終生幸福打好基礎" 的辦學理念,貫徹"理念先進、管理人本、目標科學、過程精細、質量進位"的工作方針,進一步構建"學習、反思、主動、合作"的年級組文化,走教育管理人本化、師資隊伍專業(yè)化、教學手段現(xiàn)代化、育人質量素質化的內涵發(fā)展之路。緊緊圍繞學校中心工作,強化常規(guī)管理,建設優(yōu)良班風、學風,降低德育重心,重抓養(yǎng)成教育,深化自主發(fā)展教育和信心教育,執(zhí)行導師制,實行人本管理、科學管理、精細管理,不斷提高學生的基礎文明素養(yǎng)和綜合素質,加強師資隊伍建設,引導全體同志"做有思想的教師,育會思考的學生",指導全體同學做會思考的學生,成有理想的人才,深入開展"主體性課堂教學"實踐活動,加強教學研究,大力提高課堂效益。認真總結本年級組建一年來的成敗得失,降低起點,減少內耗,夯實基礎,提高實效,不折不扣地完成上級主管部門和學校所下達的各項工作目標,將高二年級真正打造成全校最優(yōu)秀的年級組,為龍中教育事業(yè)再創(chuàng)輝煌作貢獻。

1、全面貫徹教育方針,大力推行素質教育,應對新高考、研究新課改、實施新課程,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。

2、加強德育工作,重抓養(yǎng)成教育,深化自主發(fā)展教育,積極開展"做一個有道德的人"主題實踐活動,不斷提高學生的思想道德素質和基礎文明素養(yǎng),著力培養(yǎng)學生良好的行為習慣和文明守紀的優(yōu)良品格;為學生的終身發(fā)展奠定堅實基礎。

3、加強年級組常規(guī)管理,切實做好檢查、指導和督導工作,建立立體式的管理網絡,增強管理的輻射能力,提高學生自我管理水平。

4、加強年級組教師隊伍建設,鞏固暑期"提升內函,進位爭先"主題學習活動的成果,實行"一幫一"幫教活動,強化指導和教育,增強教師的責任感和事業(yè)心,提高教師的業(yè)務水平。

5、以"主體性課堂教學模式"為切口,以教學五認真為保證,以教科研為突破,積極探索適合本年級學生特點,適應新的形勢的教育教學方法,努力提高課堂教學效率,減少內部分化,使每一位學生都得到發(fā)展。

6、針對生源參差不齊的特點,全面貫徹"降低起點,夯實基礎,分層要求,全面優(yōu)化"的教學策略,進一步降低教學起點,增強教育教學工作的實效性和針對性,大面積提高教學質量。

7、針對新高考及高二年級階段特點,抓好學科平衡,確保本屆高二年級省級信息技術會考及學業(yè)水平測試成績全面超上屆。

8、認真落實安全責任,杜絕安全事故,確保全年級師生的安全與健康。

一、堅持以德育為首位,積極實施自主發(fā)展教育、養(yǎng)成教育、感恩教育和信心教育,實行人本管理。深入開展愛國主義、集體主義、社會主義教育、社會公德及正確的世界觀、人生觀、價值觀教育,以每周的班會課為主陣地,結合每周的升旗儀式,經常對學生進行正面思想教育、愛國主義教育及"愛我龍中"教育,通過時事講座、法制宣傳等一系列的教育活動,增強學生的時代責任感以及遵紀守法的意識,建立一支學生自我管理隊伍,不斷提高學生自我管理水平,增強學生的思想覺悟、道德水平及綜合素質,認真組織學生參加社會實踐活動,培養(yǎng)學生勞動觀念和吃苦耐勞精神。

二、加強常規(guī)管理,強化對學生的指導,建立立體式的管理網絡。

1、明確班主任管理職責,強化對班主任工作的管理和指導,建立督導、評估機制,強化競爭意識、責任意識和法規(guī)意識,提高班主任工作的科學性、時效性。

2、組織學生認真反復地學習并嚴格執(zhí)行《中小學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》和《龍岡中學學生在校一日常規(guī)》;加強對學生的法制教育,強化學生紀律觀念,培養(yǎng)學生的自我管理、自我約束和自我學習能力,確保各班級具有優(yōu)良秩序和優(yōu)良學風。

小班年級組長年終總結 年級組長工作計劃篇二

進一步擴大,可以完成一 些簡單的任務(如單獨出黑板報) 。身體的發(fā)育、學習與生活的變化使三年級學生的心理也有 了迅速的發(fā)展,他們有了一些合理性的獨立思考,有一些自己的主見,不像以前那么聽從權 威。 同時,三年級孩子開始從被動的學習向主動學習轉變,雖然開始有了一些自己的想法, 但是,辨別是非的能力還極其有限,社會交往經驗缺乏,經常會遇到很多自己難以解決的問 題,需要師長的指導。 2.教師情況分析 由于本人新任年級組長,對本年級組的認識還停留在一個大概的整體認識中,需要盡快 轉變角色,盡快熟悉本年級組的情況。而本年級組還將會有有若干名新教師加入,新教師也 需要盡快熟悉學校和學生。在一切都是新的情況下,特別強調教師之間的團結合作,實現(xiàn)一 個平穩(wěn)過渡。

(一)預防和避免安全事故的發(fā)生。 學生的安全是所有工作中的第一位,要保障學生的安全,除了必要的硬件設施,剩下的 就是要靠我們的管理,所以本年級組的第一目標就是預防和避免安全事故的發(fā)生。 實現(xiàn)目標的具體措施有: 1.定期對年級組所在教學樓樓層的環(huán)境進行排查,對存在的安全隱患及時上報并做好 臨時應急措施; 2.師生共護導。除了加強督促和檢查護導老師的到崗情況,提醒護導老師要對學生的 活動加以引導之外,還要再成立一個學生的課間督察小組,佩戴上專用的標志,在衛(wèi)生間、 樓道等沒有安排護導老師的處所對學生加以提醒,發(fā)現(xiàn)不良情況時能及時報告就近的護導老 師; 3.督促班主任正確引導學生的課間活動,做到人人手上有器具,班班活動有主題; 4.組織好年級的防火、防震逃生演練,督促和檢查班主任利用好晨會以及班隊會課, 對學生做好安全教育工作,普及好安全基本常識; 5.在大型活動之前召開年級組老師會議,對活動的方方面面進行預設,做好安全預警 方案。

(二)打造“大同小異”的年級組文化建設,在整齊中見個性。 結合分校辦學理念、校訓、校風以及小學部提出的“院士文化”來打造本年級組的文化 建設。實施的具體措施有: 1.打造具有育人功能的“大處統(tǒng)一、小處見個性”的年級物質文化 利用年級組的宣傳欄做好年級組的宣傳報道工作,定期更換墻報內容,展現(xiàn)學生的進 步與榮譽; 辦公室里不僅窗明幾凈,同時做到制度上墻,分校教師特征“誠樸做人,誠樸做事, 誠樸做學問”上墻; 教室里有年級統(tǒng)一的標志物,分校學生特征“關愛、責任、創(chuàng)造”上墻,班級制度上 墻,督促和鼓勵班主任發(fā)揮個人創(chuàng)意,做好各班級形象展示墻,搞好班級文化建設; 樓道里,各班級教室的外墻上懸掛相關院士的人物肖像及簡介。 督促班主任發(fā)動學生設計各種標語,貼于垃圾桶附近或衛(wèi)生間其它相關處所; 2.鍛造具有凝聚功能的年級精神文化 集合年級組老師的智慧,結合“院士文化”需要,設計富有進取意義的年級組名、年 級組口號以及標志物,并以此為基礎去設計各班級名和班級口號; 在分校對教師“誠樸做人,誠樸做事,誠樸做學問”要求的基礎上,打造務實、求新、 樂業(yè)、愛生的教風,以班主任為中堅力量,建立一支團結、和諧、有力的教師團隊,互幫互 助,齊頭并進。

具體做法有: (1)配合好各大教研組組織各種教學競賽活動,全面提升全體 教師的業(yè)務素質。 (2) 定期開展班主任工作經驗交流會,讓更多先進的理論來指導班主任的 工作實踐; (3)開展一對一的師徒結對或好朋友結對,讓有經驗的班主任幫助年青班主任更 快地成長; (4)在年級組范圍內對德育團隊成員實行量化考核,支持和幫助班主任對德育團 隊成員進行培訓; (5)不定期開展德育團隊成員的工作經驗交流,樹立起良好的典范。 結合學工處的素養(yǎng)養(yǎng)成方案開展各項活動,培養(yǎng)學生積極、健康向上的理想品質和團 結協(xié)作的集體主義精神風貌,讓學生在活動中得到全面發(fā)展。

具體做法有: (1)組織好九月 份的入學儀式,讓學生在儀式中受到感染; (2)召開年級班隊會《我有一個好朋友》 ,學會與 同伴相處,能正確和異性同學交往; (3)開展年級故事會“說說我的校友院士” ; (4)組織班 主任利用中秋、重陽等傳統(tǒng)佳節(jié),對學生進行傳統(tǒng)文化教育及感恩教育; (5)配合科學教研 組,組織好科技節(jié)活動,開展年級活動“學會觀察” ,學寫觀察小論文。 展開年級組內的各項評比,讓班級之間形成良性競爭,讓班級在競爭中增強凝聚力,讓 師生在競爭中共同得到進步。

(三)結合學校一日常規(guī)檢查,鞏固文明禮儀、衛(wèi)生等常規(guī)教育的成果,幫助學生養(yǎng)成良 好的行為習慣。 一日常規(guī)是學生行為習慣養(yǎng)成的重要陣地,也是學生良好行為習慣的展示載體,一日常 規(guī)應是常抓不懈的任務。

實施的具體措施有: 1.組織班主任加強隊列訓練,提升學生精神面貌。晨會課要提出走路隊具體要求,做到人人心中有數(shù),并向著目標努力。年級組要以年級為單位進行集體訓練,做到整齊劃一。 2.加強出操管理,保證“一操一游戲”的落實,提高課間操質量。對于走路隊總是走 不好、做操總是做不好的學生,要求班主任成立“手拉手”一對一幫扶,配“小老師”帶著 進行練習,直到掌握要領。 3.要求各班級都要有若干名環(huán)保小衛(wèi)士,專門檢查班級衛(wèi)生并隨時保潔,年級組將設督 察小組進行檢查與評比。 4.實行區(qū)域或物品班級認領包干制,請認領的班級隨時保持衛(wèi)生整潔,或發(fā)現(xiàn)問題時及 時上報。 5.要求班主任在學生吃課間餐或午餐前提醒學生做到餐前洗手,吃課間餐時只允許在教 室內坐在座位上進行,年級組設專門的督察小組進行檢查和提醒,班主任要在晨會課上多做 教育。 6.學生午餐時應安靜有序進行,倒餐盤時能做到排隊前進,輕拿輕放,值班管理的老師 負有教育和提醒的責任,年級組將不定期地進行檢查并拍攝記錄。 7.前往綜合科教室上課時,班主任有義務對學生進行教育,并要求學生排隊前往。 8.放學時,班主任帶領學生乘車應有序排隊,并以年級組為單位預先安排好前進路線, 同時,年級組將會檢查德育團隊成員是否前來照看教室內的學生。 9.展開年級組范圍內的一日常規(guī)量化評比,對反饋回來的數(shù)據進行評估、分析,在年級 群內表揚做得好的班級,私下里友情提醒還有待改善的班級,帶領整個年級組不斷往前行進。

(四)抓好學風建設,培養(yǎng)學生的學習能力,鞏固學生一二年級時養(yǎng)成的良好學習習慣。 三年級是強化良好習慣和改變不良習慣的關鍵時期,同時相對于智力而言,學習能力對 孩子的影響更直接。學風、班風都要建設好,教書育人兩手都要抓。實施的具體措施有: 1.抓好班主任的以身作則,關注各學科教師的教學常規(guī),發(fā)現(xiàn)問題及時提醒、規(guī)勸, 讓教學事故的苗頭在年級組范圍內就被扼殺掉; 2.配合各大教研組,組織好本年級組的各類學科競賽,讓優(yōu)秀的學生嶄露頭角; 3.組織好各學科的月調研,扎實做好試卷分析; 4.做好各科教師的思想工作,要在提高課堂效率上去抓學習,著眼點要放在培養(yǎng)學生 的學習能力上,對個別有體罰或變相體罰現(xiàn)象的教師要做出規(guī)勸及批評,嚴重者及 時上報學校; 5.配合各教研組,組織好各類學科活動,例如:語文的朗誦比賽、字詞聽寫比賽,數(shù) 學的思維能力邀請賽、計算比賽,英語的詞匯聽寫比賽等,讓學生在活動中得到能 力的提高; 以上就是本人作為三年級年級組長所提出的工作計劃。初次制訂,若有遺漏事項,敬 請指正。

小班年級組長年終總結 年級組長工作計劃篇三

年級組長是年級工作的負責人,在年級中具有承上啟下,上傳下達的作用。下面是本站小編帶來關于20xx年年級組長

工作計劃

的內容,希望能讓大家有所收獲!

一、工作指導思想

以酒泉一中本學期工作計劃和高中教導處工作計劃為指導,貫徹實施精細化管理的相關要求,充分發(fā)揚“校譽至上,自強不息”的一中精神,把高一年級組建設成為一個團結、和諧、積極、進取的年級組。

二、工作重點與目標

進一步加強年級組日常管理,通過對教師尤其是班主任的管理來加強對學生的管理;以紀律、衛(wèi)生、儀容儀表為抓手,突出學生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育;加強下午自習、晚自習、早操管理,讓學生形成良好的守紀律和學習習慣;把住校生的管理作為年級學生管理的重中之重;杜絕重大安全事故的發(fā)生,著實把安全教育當做頭等大事來抓;做好會考的輔導、檢測、轉差工作。

通過一學期的工作,讓年級組教師和學生的面貌有較大改觀,教師敬業(yè)愛崗的精神得以加強,學生行為習慣更加良好,學習基礎更加夯實,為順利通過會考、進入下一階段學習打下堅實的基礎。

三、工作內容與措施

1、通過雙周年級組活動時間,組織教師班認真學習學校的相關制度、規(guī)定,領會學校的辦學思想,組織班主任進一步學習“班主任工作職責”,重溫學校行為規(guī)范各項條例,從新學年開始,明確細化各項

規(guī)章制度

,繼續(xù)灌輸“抓常規(guī)促學風,抓兩頭促中間”的年級組工作的管理思路。定期組織班主任進行工作經驗交流,定期指導班主任開展德育教育的系列主題教育活動,以提高班主任管理班級的能力。

2、以行為習慣養(yǎng)成教育主題月為契機,加強對學生的“立人”教育。利用日常管理和每次值周總結的機會,大力宣講年級組學生的好人好事,同時對存在的問題進行通報,對嚴重違紀的學生進行點名批評,樹立年級組學生的正氣,堅決打擊歪風邪氣。

3、加強學生心理健康教育、法制教育、安全教育。對學生中出現(xiàn)的普遍的、嚴重的心理問題要及時發(fā)現(xiàn)、及時疏導解決。尤其一部分學生悲觀厭學,很容易出現(xiàn)打架斗毆、逃學、離家出走等問題,因此要高度關注。針對以上問題,除了依靠班主任日常進行適時的引導教育外,年級組還將舉辦一些專題報告,對學生進行心理健康教育。

4、高度重視年級組學生干部隊伍建設,通過專題培訓,干部例會制等途徑,提高學生干部的政治思想素質以及工作能力?;I建年級組學生會,加大學生參與年級組管理的力度,大膽放手讓學生干部組織開展工作,在工作中不斷提高學生干部全方位的能力。

5、實行年級組教學質量跟蹤機制,每一次考試結束,要對年級組各班、各學科的成績進行跟蹤比對,發(fā)現(xiàn)問題,及時分析解決。必要的情況下,舉行年級組與備課組的聯(lián)席會議,就年級組學科教學問題及時溝通、采取對策,將問題消滅在萌芽狀態(tài)。加強對學生的學法指導,年級組將組織資深教師和優(yōu)秀學生舉辦學習方法的系列講座,以幫助全體學生把握教學和學習的方向,為下一階段的學習奠定基礎。

6、重視培優(yōu)工作,倡導各班實行形式多樣的培優(yōu)方法。年級組將選拔部分優(yōu)秀學生組建年級組培優(yōu)班。用先進來激勵更多的同學刻苦求學,積極上進。

7、為加強年級組日常管理,年級組實行日志管理制度,將每一天的工作記錄在案,增強年級組工作的計劃性與完整性。

8、建立與家長的聯(lián)系制度,開好本學期的家長會,加強家校聯(lián)系,以形成教育的合力。平時要求班主任通過電話聯(lián)系加強與家長們的協(xié)調與溝通,做好家長接待工作,主動及時地讓家長了解子女在學校的表現(xiàn)情況,以求得家長的配合教育。

9、組織好本學期的會考應考工作,適時進行會考診斷考試、模擬考試,及時進行補差安排,保證學生順利通過會考。

10、積極準備春季田徑運動會,借運動會的機會,增強年級組的凝聚力。

11、加強年級組自身建設,完善年級組協(xié)管制度,與民主管理制度。

一、根據學校德育工作計劃和對德育工作的要求,結合本年級學生的實際情況指定具體的計劃,全面貫徹落實中共中央關于《進一步加強未成年人思想道德建設若干意見》,嚴格要求本年級學生落實好元陽四中修訂后的《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》。從規(guī)范行為習慣做起,培養(yǎng)學生良好的道德品質和文明行為習慣。

二、做好日常年級管理工作,每月開一次年級會。充分利用課間和班校會的時間,對本年級的學生進行思想教育,樹立良好的學風,構件學生自我管理、自我教育機制,達到預期的目的。努力使本年級成為一個熱愛學校、熱愛班級、團結友愛、勤奮學習、遵守紀律的優(yōu)秀年級。

三、 充分利用校內外、家庭、社會的各種適宜的教育資源,各種教育載體開展適合學生特點的豐富多彩的教育實踐活動;組織好本年級的學生教師開展好本學期的冬季運動會。

四、 努力培養(yǎng)教育學生如何做人,如何做對社會有用的人。關心學生的身心健康,提高學生的基本素質,幫助其確立遠大志向,使其形成正確的人生觀、世界觀、價值觀。堅持公開、公平、工整的原則,認真做好學生的表彰與評優(yōu)工作。大力支持,推薦,參與學生干部競選。

五、本年級各科教師必須認真按照教學大綱及上級有關部門下達的教學計劃要求指定本學期的教學計劃及進度安排,認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,深入鉆研教材,精心設計

教案

,從學生實際出發(fā),既備書又備學生。

六、提高課堂教學質量,努力培養(yǎng)學生的科學謹慎和創(chuàng)新思維習慣。各科教師在教學中要認真組織教學,加強課堂管理,即使恰當?shù)奶幚碚n上出現(xiàn)的問題,杜絕亂課,保證教學任務的完成。依法執(zhí)教,不諷刺,挖苦,歧視,辱罵學生,不對學生體罰或變相體罰,不隨意停課或將學生逐出教室,杜絕意外事故的發(fā)生。

七、要求各班主任自覺堅持每天提前到校進班,組織好學生,經常對學生進行法制教育,安全教育,做到班內學生無違法犯罪情況發(fā)生,組織好周一升旗,每日課間操,每周班校會等集體活動。組織好環(huán)境保結,值日衛(wèi)生,公物保管和每周衛(wèi)生大掃除。年級組長協(xié)助各班主任做好各項工作,共同承擔教育好學生的任務,遇到特殊情況需要領導解決的,做好逐級反映,妥善解決。

以上七項內容,是我對本學期本年級教育教學工作中的初步計劃,其中有大量的不妥之處,在今后的具體實施過程中會進一步改改進,并且希望校領導,老師給予幫助與指導。

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小班年級組長年終總結 年級組長工作計劃篇四

深入貫徹學校工作計劃,堅持科學發(fā)展觀,遵循“為學生的成長奠基”的辦學理念,以“真干、實干、苦干、巧干”的精神,深入推進素質教育,狠抓初三畢業(yè)生的思想工作,夯實基礎,強化習慣,提高學習效益,在管理中不放棄任何一個學生,尊重學生人格,發(fā)展學生個性,抓緊抓嚴抓實,對學校榮譽負責,對學生的前途負責,對家長和社會負責。

二、工作重點:

1、抓優(yōu)促尖,保優(yōu)秀率。

2、抓差補差,保合格率。

3、抓家校配合,緊密聯(lián)系,齊抓共管。

4、抓方法指導,提高學習效率。

5、抓團結協(xié)作,保團隊和諧。

三、具體措施:

(一)、“優(yōu)化”和諧環(huán)境,提高管理效率。

1、加強年級文化建設,深入開展爭創(chuàng)“和諧團隊”活動,并以此為契機加強教師思想建設,形成團結向上、自信的年級氛圍。始終把學校的利益放在首位,把維護學校利益作為一切思考的出發(fā)點,團結一心,發(fā)揮的工作能量,把一切不必要的內耗減少到最小點。老師之間、班級之間、學科之間相互幫助,積極開展和諧年級、和諧備課組、和諧班級的創(chuàng)建工作,提高班級、年級管理水平。

2、加強管理的科學性,以人為本,少一些形式主義,多一點實干精神,提高執(zhí)行力度。

小班年級組長年終總結 年級組長工作計劃篇五

沒有好的習慣,難有大的作為。我們把對學生行為習慣的養(yǎng)成與強化作為年級工作的重點。在習慣細節(jié)上和自覺性上進一步強化。采用老師講解示范、學生榜樣引領,并充分利用多媒體,收集各種直觀形象的視頻,用多種形式和手段,從根本上使學生能在衛(wèi)生意識、環(huán)保意識、公共禮儀等方面有明顯進步,從小做個文明人。學習方面的好習慣將從抓課前準備入手,抓課堂上的傾聽和答問,抓作業(yè)的認真不磨蹭。重點培養(yǎng)閱讀習慣,抓好學習風氣的養(yǎng)成,進行學習的目的,學習的態(tài)度教育。

對那些家庭困難或學有困難的學生,我們多和家長聯(lián)系,通過電話、實地到學生家中等形式溝通學生在學校的表現(xiàn),指導家長教育子女的方法,聯(lián)絡老師與家長間的情感,使學校和家庭步調一致。

二、嚴格執(zhí)行課程計劃,規(guī)范教學行為

我們將嚴格按照課表規(guī)定的科目、課時量進行教學活動。在情境教學思想的引領下開展教育教學工作,力爭以出色的表現(xiàn)努力創(chuàng)優(yōu)。

備課是上好課的關鍵。我們將發(fā)揮集體力量,以備課組為平臺,按照學校備課要求,研究學生現(xiàn)狀、研究教學規(guī)律,精心備好每一節(jié)課,本學期備課將做到三備:集體備,個人備,有個性的備課。努力優(yōu)化教學的過程要素,總結分析自己在過去的教學常規(guī)中的成功經驗和薄弱環(huán)節(jié),開展常態(tài)下的課堂有效性研究。把好低年級基礎關,全面育人,夯實基礎。提高課堂教學的效率,切實減輕學生的課業(yè)負擔。

三、學習中發(fā)展,反思中成長

要想成為一名好老師,首先要做一名成長中的老師、進步中的老師,與時俱進的老師,這就要求我們不斷學習。學習兒童心理學,了解孩子的個性特征,學習教育教學理論,提升專業(yè)素養(yǎng),學習各類報刊雜志,借鑒他人的寶貴經驗等等。在學習中我們不斷反思自己的工作,改進自己的工作,記錄下自己點滴的感悟與體會,使自己不斷進步。

四、開展豐富的活動,創(chuàng)年級特色

活動一:歡歡喜喜鬧元宵

為了讓孩子們了解傳統(tǒng)元宵節(jié)的習俗,開學第二天,我們就開展傳統(tǒng)活動“歡歡喜喜鬧元宵”。打響了主題活動的第一炮。我們二年級班主任精心布置了教室環(huán)境,營造濃郁的元宵節(jié)氛圍。我們請來了家長參與。在話元宵、做元宵、品元宵、猜燈謎等豐富多彩的活動中,孩子們體驗著濃濃的民俗文化,享受著親情,感受著家校同慶佳節(jié)的喜悅,感受到中國傳統(tǒng)文化節(jié)日的獨特韻味。

活動二:我和小樹一起長

我們將結合植樹節(jié)開展本次活動,整合語文、美術、音樂等多個學科參與,培養(yǎng)孩子的責任心和環(huán)保的意識。

活動三:沙灘樂

這是二年級組的傳統(tǒng)活動,我們將在活動前做好詳盡的安排,力爭將傳統(tǒng)活動做精做細。

新的學期,新的起點。在楊金萍書記、季雪榮老師的帶領下,依靠全組老師,精誠合作,團結共進,相信,我們二年級組一定會取得新的進步,獲得新的成績。

小班年級組長年終總結 年級組長工作計劃篇六

八年級開始有六個班,根據學校的實際情況,將6個班變成4個班,在四個班中,沒有分好班與差班,都是平行班。學生逃課、曠課較為嚴重。學習態(tài)度不端正,學習積極性不高,整個年級學習風氣較差。有各別同學偏科現(xiàn)象較為嚴重。教師在教育教學中任務比較艱巨,有些教師所任的科目較多,任務較重。

年級組管理目標:強化年級組建設,團結協(xié)助,工作到位。 學生的培養(yǎng)目標:培養(yǎng)學生受學習,勞動的能力。

教學目標:整體穩(wěn)步推進,盡力做好啊較差工作,重視差生轉化,狠抓較好的學生和后進生、為進入年級打下堅實的基礎。

1、提高年級組管理水平和班主任水平,重視班級管理工作,促進班風,學風建設。 2、全體教師必須樹立教育工作者,首先就是德育工作者的觀念,重視和加強德育工作,無論是班主任還是任課教師都要以“育人”為首。

3、加強學生思想道德教育與養(yǎng)成教育,特別是語言文明、個人衛(wèi)生、公共衛(wèi)生、勤儉節(jié)約、環(huán)境保護、團結互助、愛護校園、安全防范,形成良好的個人習慣。

4、加強學校與家長之間的聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)問題及時溝通,及時解決。 5、、突出學生思想工作工作及時了解班級動態(tài),做到及時發(fā)現(xiàn)及時處理。

6、各學科(單元成章節(jié))測試要統(tǒng)一時間,這樣有利于各班平時能夠找到差距,明確彌補方向,認真組織期中檢測。

7、各學科齊抓,教師認真組織好教育教學工作,全面落實集體備課,取長補短,成立小組。(具體方案見附表)

8、每月召開一次年級會議,不定期地召開班主任會和年級教師會,團結協(xié)助,共同努力,多溝通,交流,共同進步。

9、積極配合好教務處工作,認真貫徹學校各項教育教學方針政策并落實到位,統(tǒng)一思想,顧全大局。

第一次

時間:20xx年10月27日 下午17:00-17:40

課題:

思品組:杜中平 劉芳 鄭會菊 主備人:鄭會菊 課題:

生物組:趙麗花 黎志成 付天蓮 主備人:黎志成 課題:

物理組:張興富 鄒國民 主備人:鄒國民 課題:

第二次

時間:20xx年11月10日 下午17:00-17:40

地理組:趙耐有 白發(fā)珍 主備人:趙耐有 課題:

第三次

時間:20xx年11月24日 下午17:00-17:40

思品組:杜中平 劉芳 鄭會菊 主備人:杜中平 課題:

生物組:趙麗花 黎志成 付天蓮 主備人:趙麗花 課題:

物理組:張興富 鄒國民

主備人:張興富

第四次

時間:20xx年12月8日 下午17:00-17:40

地理組:趙耐有 白發(fā)珍 主備人:白發(fā)珍 課題:

英語組:巖三罕 楊忠純 劉熙 巢愛華 鐘小輝 主備人:劉熙

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