隨著人們法律意識的加強，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。合同對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇合同。下面是小編帶來的優(yōu)秀合同模板，希望大家能夠喜歡!
小區(qū)車位租賃合同最長篇一
首先制定《寢室管理規(guī)定》，確定管理方向，方法，詳細的規(guī)章制度。
其次是應(yīng)聘舍務(wù)管理工作人員，通過報名單，面試溝通確立了1男5女，對其進行培訓(xùn)，為期一周，主要培訓(xùn)內(nèi)容為適應(yīng)角色，熟悉舍務(wù)管理規(guī)定。
最后是對即將入住的學(xué)生按班級、按男女、按身高進行分寢，并打掃寢室內(nèi)外衛(wèi)生。男寢為1樓8個寢室，2樓26個寢室；女寢為2樓26個寢室，3樓10個寢室，其余1樓為教師寢室。在這其中準(zhǔn)備日常的寢室必須品，如：防滑墊、腳踏墊、淋浴承裝盒、更衣箱、臉盆架、床墊、晾衣桿、備品等等。
學(xué)生們基本都是第一次離家住校，伴隨著興奮、想家開始了軍訓(xùn)，開始了寄宿制學(xué)校的管理。
首先是規(guī)章制度、緊急疏散示意圖、被褥內(nèi)務(wù)整理標(biāo)準(zhǔn)上墻。熟悉規(guī)章制度，進行疏散演練，教官手把手教學(xué)生進行內(nèi)務(wù)整理。其次對晚就寢與早出寢進行高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格的管理仿部隊式管理。最后對寢室樓內(nèi)的硬件進行了適應(yīng)與調(diào)整，如太陽能的一系列問題，與太陽能安裝方進行了多次會面和電話溝通，在太陽能沒完工的情況下，臨時調(diào)整為學(xué)生們提供淋浴熱水。
1.走廊，有時做不到單排、輕聲、慢步、右側(cè)行。
2.洗漱間、寢室內(nèi)偶有大聲喧嘩現(xiàn)象。
3.晚吃零食現(xiàn)象。
4.晚就寢不及時現(xiàn)象。5.使用手電，吹風(fēng)機。
6.早出寢遲到。
7.內(nèi)務(wù)不會整理，多數(shù)臟亂差。
8.就寢后說話現(xiàn)象。
通過進1個月的督促、扣分管理后，以上的現(xiàn)象有的已經(jīng)杜絕，有的已經(jīng)基本看不到了。半個學(xué)期中，在12月對一班2名串寢的同學(xué)進行過停寢處理，對個別班級，個別寢室同學(xué)、寢室長進行過談話，如女寢303，304；男寢109，218。就一些違紀(jì)現(xiàn)象進行提前的處理。
每天，她們都會堅守自己的崗位，遇事請假，寫好工作日志。白班門崗男女各一人，盡職盡責(zé)看好寢室的同時，又要負責(zé)水電氣的安全檢查，學(xué)生歸寢的登記，維修的記錄。晚班值班員工管理學(xué)生，盡心盡力能把每名學(xué)生都當(dāng)成自己的孩子，孩子犯錯會管，會批評，做的好會表揚，會贊許。每周都會開一次舍辦例會，對一周的工作進行總結(jié)，對學(xué)生易犯，員工易犯的錯誤進行溝通；對學(xué)校的每周的工作計劃進行轉(zhuǎn)達，講解。
1．經(jīng)歷過太陽能電子表的跑時，水流小，無水，無熱水，倒灌熱水無涼水的顯現(xiàn)。
2．腳踏閥漏水，及工業(yè)水停水的現(xiàn)象。
3．門窗把手壞，鑰匙折在門里的現(xiàn)象。
4．柜門損壞，玻璃破碎，燈管破碎的現(xiàn)象。
5．電話線路問題，電話損壞現(xiàn)象。
6．暖氣漏水，不熱的現(xiàn)象。
經(jīng)過開學(xué)后近3個月的跟蹤維修、維護，期中過后趨于穩(wěn)定，不再是很多問題一起出現(xiàn)了，不在是普遍的現(xiàn)象，而是一些個別的現(xiàn)象。忙碌的半個學(xué)期過去了，我們舍辦在奮進中不斷摸索自己的前進方向，不斷反省工作中的紕漏和疏忽，同時也不斷總結(jié)工作經(jīng)驗?；仡櫤涂偨Y(jié)半個學(xué)期來的工作歷程，我們深深感到各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛和鼓勵，我們會及時總結(jié)自己的工作，加強寢室建設(shè)。
20xx年是新的一年，我們雖然在過去的一年中經(jīng)歷過彩虹也經(jīng)歷了風(fēng)雨，可是我們堅信：在未來的日子里，我們舍務(wù)部一定能在新一年里再創(chuàng)新成績、再上新臺階，為蓋州二高中學(xué)生服好務(wù)。
小區(qū)車位租賃合同最長篇二
舍管辦在學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)期整體工作的部署下，按照本學(xué)期開學(xué)初學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù)和舍管辦學(xué)期工作計劃的安排，順利、圓滿、有序地完成了本學(xué)期的各項工作任務(wù)。
一、舍務(wù)工作人員齊心協(xié)力在開學(xué)初順利完成了住宿生的接待工作；做到了分寢明確，組織有序，學(xué)年劃分，科學(xué)合理的安排好學(xué)生的住宿工作。
二、加強學(xué)生宿舍的常規(guī)管理，強化紀(jì)律，安全教育
1、加強常規(guī)紀(jì)律管理、衛(wèi)生管理和安全教育，通過舍務(wù)例會等形式對全體住宿生強化教育，加強常規(guī)教育管理，尤其對高年級住宿生的教育加大力度，確保全體住宿生穩(wěn)定、有序的住宿環(huán)境；提高了舍務(wù)管理的層次，收到了明顯的成效。
2、學(xué)校執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)值班制度，明確了檢查的時間和職責(zé)，堅持領(lǐng)導(dǎo)定期檢查和巡行檢查，尤其在主管校長的督促下，對舍管辦工作有了極大的促進。加強與安全辦的聯(lián)合檢查制度，重點查處了住宿生中存在的晚歸寢、漏寢、打架斗毆、攜帶管制刀具等違紀(jì)現(xiàn)象，加大處罰力度。
3、加強與班主任聯(lián)合管理住宿生，舍務(wù)教師與班主任溝通聯(lián)系，每天向班主任反饋學(xué)生在宿舍的表現(xiàn)等，強化紀(jì)律教育。
4、充分調(diào)動舍長的工作積極性，發(fā)揮了舍長的管理力量。
三、
進一步規(guī)范，完善舍管辦制度建設(shè)工作1、舍管辦制定《學(xué)生宿舍管理規(guī)定》；強化對學(xué)生進行遵規(guī)守紀(jì)教育。
2、制定了《學(xué)生宿舍檢查制度》，促進住宿生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，使學(xué)生們能有一個良好的生活、休息環(huán)境。
3、協(xié)同安全辦制定了《學(xué)生宿舍安全預(yù)警方案》，使學(xué)生們掌握了更多的安全知識，提高了自我保護意識和安全防范意識。
4、制定了《舍務(wù)教師工作細則》，加強了對舍務(wù)教師的管理，增強了舍務(wù)教師的責(zé)任感，使他們在工作中更加認真負責(zé)，更好的為全體學(xué)生服務(wù)。
5、及時傳達關(guān)于住宿生安全方面及防盜的通知，讓住宿生自覺提高安全防范意識。
6、讓全體住宿生牢記宿舍規(guī)章制度，培養(yǎng)良好的生活行為習(xí)慣。
四、積極開展文明宿舍的建設(shè)活動
1、加強住宿生的文明禮儀教育和榮辱觀教育。
2、公平、公正的評選文明宿舍，調(diào)動了學(xué)生們爭先評優(yōu)的積極性，促進了學(xué)生動手自理的能力，也使學(xué)生們主動的養(yǎng)成了保護環(huán)境的意識。
五、加大舍務(wù)教師的培訓(xùn)學(xué)習(xí)力度，強化責(zé)任意識和制度意識
1、本學(xué)期召開了三次舍務(wù)教師工作會議，會議中集中強調(diào)了責(zé)任意識、安全意識、管理意識，會議中集中討論了工作中各種問題的解決方法，大家各抒己見，提出了很多有創(chuàng)意的工作思路，對舍管辦工作的開展起到了促進作用，也使各位教師牢固樹立責(zé)任意識，更加盡心盡力的投身于對學(xué)生的管理教育中去，共同為學(xué)生營造一個溫馨快樂的家。
2、督促舍務(wù)教師做好舍務(wù)日志的記錄工作，認真填寫，如實記錄，有利于交接班教師的工作。經(jīng)常反思，不斷的積累工作經(jīng)驗，強化日常工作的重要性。發(fā)現(xiàn)問題及時上報，多次有效的控制了安全隱患的發(fā)生。
3、舍管辦為進一步提高舍務(wù)教師的管理能力，多次找舍務(wù)教師總結(jié)經(jīng)驗，大家積極發(fā)言，認真思考，對今后的舍務(wù)工作進言獻策，有利的促進了舍務(wù)工作的開展。
舍管辦在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下，在全體舍務(wù)教師的共同努力下，圓滿完成了學(xué)校、學(xué)生家長寄于我們的重托，在其他處室的大力配合下，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作展開服務(wù)，堅持對學(xué)生進行教育、管理、指導(dǎo)和服務(wù)相結(jié)合的原則，以育人為核心，以服務(wù)為宗旨，以制度建設(shè)和科學(xué)管理為手段，積極致力于營造良好的育人環(huán)境。全體舍務(wù)教師會一直以極大的工作熱情、飽滿的工作態(tài)度、百倍的責(zé)任心為學(xué)校的飛速發(fā)展、為學(xué)生的健康成長而不懈的努力工作，做到最好。
舍管辦 2015.12
小區(qū)車位租賃合同最長篇三
時光荏苒，2015?年即將與我們告別，天津分公司成立已半年，回首這半年，是分公司奠定基礎(chǔ)的半年，也是分公司所有員工探路和摸索的半年，這段時間雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算一段不平凡的磨練，對于我們要求進步的一代，不免在年終歲末之際對自己進行“盤點”，也算是對自己的一種“鞭策”。
一、行政方面
1?、證照的辦理：6?月初加入天津項目這個小組，著手辦理分公司注冊登記事宜，在用時近三個月的時間里，工商、稅務(wù)、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局登記注冊，外埠物業(yè)進津備案，分公司基本戶開立，社保、公積金登記。
2?、走訪咨詢相關(guān)職能部門：工商、稅務(wù)、勞動局、社保、銀行，以至后期對外工作更順暢。
3?、對內(nèi)做好辦公用品采購工作，審查各部門初期辦公用品的使用情況，并做好登記工作，降低節(jié)約成本為第一原則，合理的采購辦公用品。
二、人事方面
1?、根據(jù)總公司人員配置要求，合理對分公司所需崗位人員招聘。
2?、規(guī)范各部門員工檔案信息，并建立電子文檔，嚴(yán)格審查員工檔案，對資料不全者補齊。
3?、為分公司員工簽訂勞動合同、購買社險、公積金，保證員工的福利。
三、公司方面
1?、根據(jù)總公司組織架構(gòu)逐步完善分公司體制機構(gòu)，沉淀分公司企業(yè)文化。
2?、配合其他部門做好管理工作。
四、對工作的感悟及對自身的評價
1?、行政人事部職能介紹：從以上工作就可以看出，行政人事部工作繁雜，既要求具有專業(yè)人力資源工作職能，又要求具有統(tǒng)管整個后勤工作的細致。這就更要求自己不管是人力資源專業(yè)知識、還是溝通協(xié)調(diào)的能力、服務(wù)一線部門的意識等都要同樣出色。
2.1?人力資源工作要求我原則性強，行政工作要求我平衡意識強，將這兩項較好的結(jié)合，我還有所欠缺。
工作總結(jié)續(xù)表：
2.2?在工作中有時容易脾氣急躁，心態(tài)不夠端正，遇到問題，不夠冷靜。
2.3?行政工作事多面廣，有時考慮問題不夠周全，處理問題不夠細致。
2.4?和領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通還不是很到位，影響工作效率。
一、完善分公司制度、宣傳企業(yè)文化
1?、根據(jù)總公司組織架構(gòu)，逐步建立健全分公司管理制度，從而使分公司“有章可詢，有據(jù)可依”，為了實現(xiàn)分公司管理規(guī)范化，行政部把此項工作列為重點。
2?、“至誠服務(wù)、有序高效、務(wù)實創(chuàng)新、求真求情”是公司經(jīng)營的理念，我分公司本著以加強共同理念為核心、以提高員工整體素質(zhì)為目標(biāo)、以樹立企業(yè)良好形象為標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)沉淀、繼續(xù)深化，更好的宣傳我公司的企業(yè)文化。
二、協(xié)助部門工作，加強團隊建設(shè)
繼續(xù)配合各部門的工作，協(xié)助各部門解決各種突發(fā)事件。2012?年是開拓進取的一年，擁有一支團結(jié)、勇于創(chuàng)新的團隊是開展各項工作的保障。所以加強團隊建設(shè)也是新一年工作的重心。
三、2015?年工作展望
1?、加強學(xué)習(xí)，拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)物業(yè)專業(yè)知識，加強對同行業(yè)的了解，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù)。
2?、本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報；真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。
3?、注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè)，加強管理，團結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的工作氛圍。
4?遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。
1、熟悉公司經(jīng)營與管理情況，重設(shè)公司組織架構(gòu)；
3、進行公司人事檔案的整理，重新建立人事檔案，包括電子檔案等；
5、進行公司薪資結(jié)構(gòu)重新設(shè)計和調(diào)整，以適應(yīng)后續(xù)公司管理需要；
7、根據(jù)公司的用人計劃，招聘人員，在這期間，共招聘16人，面試近100余人；主要通過網(wǎng)絡(luò)平臺招聘，期間參加過兩次現(xiàn)場招聘，一場是在外貿(mào)中心酒店的 ?社會招聘，一場是福州大學(xué)陽光學(xué)院的現(xiàn)場招聘，另外還與福建工程學(xué)院聯(lián)系，推薦優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生。
積極拓展招聘渠道，以網(wǎng)絡(luò)招聘為主，現(xiàn)場招聘為輔，跟中高院校合作，還有就是利用資源網(wǎng)羅人才。
5、接手公司員工的考勤管理、社醫(yī)保繳款、工資核算及工資表編制、員工各項補貼及福利的核算工作；進行員工入職、離職的手續(xù)辦理。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)接待工作、相關(guān)文件、方案的擬制工作、高新區(qū)的相關(guān)溝通工作。
在就職的這一期間，本人認為公司存在以下幾個方面的問題：
2、 公司中高管理層戰(zhàn)略思想不能統(tǒng)一，造成中層在公司戰(zhàn)略實現(xiàn)的過程中往往起不到作用。
公司的日常事務(wù)及執(zhí)行通過公司的工作經(jīng)營例會執(zhí)行和落實。 ?
3、 公司基礎(chǔ)管理比較薄弱，這將會影響公司發(fā)展的后動力；建議： ?進行公司內(nèi)控制度的梳理，重建公司的內(nèi)控管理制度及工作流程。
4、公司高層對戰(zhàn)略理解不充分，沒有系統(tǒng)地組織制定企業(yè)未來的方向、規(guī)劃、實施、組織、能力、文化、制度等。以至工作變成無計劃，目標(biāo)不明確。
同時團隊的危機意識不足，不能認真思考公司潛在的威脅與競爭，缺乏相關(guān)的預(yù)警預(yù)案。
建議：鑒于公司目前正處在企業(yè)的“起步”向“發(fā)展”階斷， 首先要依靠企業(yè)家族團結(jié)及領(lǐng)導(dǎo)者個人才智和努力去齊聚一批優(yōu)秀的外來管理者，引進現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理體系，接納并重視外來人員，重賢多于重情，逐步形成從人制至法制的職業(yè)化氛圍，培養(yǎng)、團結(jié)一批較為穩(wěn)定的公司經(jīng)營班子；在中層管理崗位要培養(yǎng)和引進一批青年管理者，以實現(xiàn)公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，并形成人才管理梯隊。
6、公司的技術(shù)路線要統(tǒng)一，這是公司的核心競爭力，非常之關(guān)鍵（因為了解不夠，略去意見）。
7、目前沒有高管激勵體系，薪資結(jié)構(gòu)單一，沒有績效目標(biāo)（這主要跟公司沒有經(jīng)營目標(biāo)有關(guān)）。
建議：形成公司的年度經(jīng)營目標(biāo)，然后分解、形成各業(yè)務(wù)部門的績效目標(biāo)，設(shè)置高管激勵機制。
1、在2015年的基礎(chǔ)上，完善人事管理制度，特別是崗位職責(zé)、授權(quán)體制，薪酬制度、培訓(xùn)制度，狠抓制度落實，特別是考勤管理制度，包括休息休假調(diào)休等的管理。
2、加強員工關(guān)系管理
加強勞動合同的簽訂工作：每季度未進行一次勞動合同普查工作，避免漏簽、延期現(xiàn)象，同時對問題員工及時談話，及時解決。
認真落實社會統(tǒng)籌保險工作：及時為員工辦理養(yǎng)老、醫(yī)療統(tǒng)籌保險工作，并針對特殊崗位辦理補充意外險。
在公司高層的領(lǐng)導(dǎo)下，落實員工的“菜藍子”工程，通過與“沈佳農(nóng)”的合作，增加員工福利。
建議：每半年組織一次員工活動：加強公司的團隊建設(shè)及企業(yè)文化建設(shè)，豐富員工文化生活，提高員工凝聚力。
建議：給過生日的員工派送生日蛋糕，增強員工的歸屬感、幸福感。
建議：形成季度的述職制，保持公司高層、人事部門與公司每一位員工（非生廠線一線員工）的充分交流與溝通，也可通過員工活動、生日活動、轉(zhuǎn)正談話等正式與非正式溝通，與每位員工保持交流，了解員工所思所想。
3、完成招聘工作，提高招聘質(zhì)量。
招聘與篩選工作：拓寬招聘渠道，廣開思路，配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展，完成招聘任務(wù)。
4、加強公司的培訓(xùn)工作，儲備人才
加強新員工入職培訓(xùn)：編制《新員工培訓(xùn)手冊》。進一步提高新員工入職培訓(xùn)效果，指導(dǎo)用人部門派專人協(xié)助完成新員工的職前培訓(xùn)。帶領(lǐng)新員工參觀熟悉部門，把新員介紹給部門同事及主要人員，解釋部門工作內(nèi)容等。
各部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作加強落實：逐漸形成各部門負責(zé)人的培訓(xùn)責(zé)任，協(xié)助部門制定部門內(nèi)部的培訓(xùn)計劃及內(nèi)容，并協(xié)助各部門落實各項培訓(xùn)，逐步形成以老帶新，知識傳遞的“幫帶培訓(xùn)”體制。
加強對公司中高管理人員的培訓(xùn)工作：根據(jù)公司工作需要及公司經(jīng)費預(yù)算，開展形式多樣的管理培訓(xùn)。
5、初步建立起績效考核評估工作
推行部門考核工作，實行對部門總體考核，直接主管再對下屬進行考核，考核結(jié)果與獎罰掛鉤，獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣。建立績效評估投訴制度 。
以上人事部的工作是在公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門領(lǐng)導(dǎo)、同事的協(xié)助和大力配合下完成的，是團隊協(xié)助的成果。
新的一年，意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)。人事部門將緊緊圍繞公司經(jīng)營及公司的發(fā)展理念、方針開展工作，齊心協(xié)力、共同奮斗，為整體推進公司的發(fā)展與變革發(fā)揮人事部應(yīng)有的作用。隨著公司戰(zhàn)略發(fā)展及規(guī)模的擴大，公司正注冊兩家新的公司，工作量較今年會增加很多，相信在未來的日子，人事部也將壯大，部門人員的工作將會在忙碌、充實及有序的節(jié)奏中進行。
小區(qū)車位租賃合同最長篇四
（2012——2013）度第一學(xué)期
時間匆匆，一轉(zhuǎn)眼本學(xué)期即將結(jié)束了，本學(xué)期我管理五年級三個班和三年級一個班的男生，總計48人。時間雖短，但是事情卻發(fā)生了很多，每天在重復(fù)著一個不變的主題，同時夾雜著我意想不到的，無法預(yù)料的事情。舍務(wù)工作看似很輕松，但是卻很累心，每天做著微乎其微，繁瑣的事情，對于青春期的男孩子，個個有著叛逆心理，我每天在捉摸著孩子的心理，了解孩子的家庭背景。我也在其中變換著不同的角色，是老師，是媽媽，更是可以依賴的朋友。因此我本著處處為學(xué)生著想，照顧好學(xué)生，同時也為了培養(yǎng)學(xué)生的自立，自理，自強和良好的生活習(xí)慣，這學(xué)期我本著嚴(yán)肅認真的態(tài)度，在落實日常工作的前提下，在不斷摸索中探索出適當(dāng)、有效的工作方式。不僅幫助了學(xué)生的學(xué)習(xí)、也給他們的生活提供了幫助。
一、內(nèi)務(wù)整理
1、入校兩年的學(xué)生，已經(jīng)熟知寢室的生活規(guī)律，但是內(nèi)務(wù)整理做的并不好，是不會整理嗎？不是的。因為一家一個孩子，嬌生慣養(yǎng)已經(jīng)習(xí)以為常了，養(yǎng)成了一個惰性十足的習(xí)慣。所以習(xí)慣性的內(nèi)務(wù)整理不好，床單鋪不平，小簾鋪不平，所以我在每個寢室選出一個做的合格的學(xué)生，給其他學(xué)生做演示，做榜樣，以榜樣的力量帶動其他的學(xué)生，其實每個學(xué)生都需要鼓勵，需要表揚的。我相信在不久將來，他們都會做的很出色。
2、寢室衛(wèi)生還是很差，學(xué)生所吃的零食太多，食品袋泛濫，學(xué)生的自控能力很差，沒有養(yǎng)成一個不隨地扔垃圾的習(xí)慣，學(xué)生習(xí)慣性吃完食品就把食品袋扔到地上，或者塞到小柜子的后面，更甚者直接塞到自己的褥子底下，我讓每個寢室的同學(xué)組成對子，互相監(jiān)督，互相提醒，達到有垃圾扔到紙簍里的目的。
3、值日生安排到位，窗臺，小柜，門窗，澆花，拖鞋，掃地，擦地，倒垃圾，分別落實到人頭，目標(biāo)明確，讓每個人都動起來，發(fā)揮主人翁意識，也間接的培養(yǎng)了學(xué)生的責(zé)任感，和珍惜勞動成果的意識。真正做到衛(wèi)生無死角。
二、學(xué)生管理
善于交流，總是自言自語，曾三次不聲不響的打理行李自己背著走出寢室，一次說要去流浪，光著腳丫，穿著毛衣在漆黑的夜晚在雪地上跑，還有一次，說自己要飛翔，就寢之后，自己抱著枕頭從上鋪跳下來，總總行為真的讓我觸目驚心，我多方了解，這個孩子沒有媽媽，和奶奶生活在一起，我有時間就和他說話，溝通交流之后，給以他更多的關(guān)愛，這個孩子漸漸的有事的時候會和我說，雖然表達的不是很完整，但是我很欣慰的，著也許就是好的開始吧！史延平在眾目睽睽之下翻墻而跑了，我們打車追，回來后，沒有動怒，說實話要是自己家的孩子我真想狠狠的揍一頓，別提當(dāng)時有多氣了，但是對于叛逆的孩子有的時候柔聲細語效果會更好，我選擇了讓孩子自己說自己的想法，引導(dǎo)他想后果，讓他換位想老師的感受，這個孩子淚流滿面說老師我錯了，在也不犯了，對于真心會改的孩子，我還能說什么呢，只能適時地引導(dǎo)，后來這個孩子表現(xiàn)的很好。類似的事情真的發(fā)生的太多了，讓我每一天都不敢怠慢，提起十二分的精神去了解他們。在學(xué)校我不僅是他們的老師，更是他們的媽媽和朋友?？粗麄兛鞓返纳钗乙埠荛_心。這也是我工作中的快樂的源泉吧！
三、寢室文化建設(shè)
趕幫的學(xué)習(xí)勁頭。這學(xué)年我多次開展了棋類比賽：象棋、軍旗、跳棋，還有踢足球等豐富了學(xué)生的業(yè)余生活，也促進了同學(xué)之間的團結(jié)互助，增進了同學(xué)之間的感情。
四、安全
每天對學(xué)生進行安全教育，落實到明處，用具體的事例讓學(xué)生明天，安全對于每個人的重要性，在做手工的時候，所用的剪刀，壁紙刀，不要作為玩具，在寢室不要從床上跳躍，奔跑，在室外路滑，走路小心，同學(xué)之間不要打鬧，每天都在重復(fù)著，給學(xué)生更多的關(guān)愛，就是給他們更多的健康。
五、呵護
寒冬臘月，寒氣襲人，一天下來，孩子們的鞋子都濕了，每天叮囑孩子，用熱水洗腳，不要忘記把鞋墊拿出來放在暖氣上，按時洗漱，按時洗頭，按時洗澡，經(jīng)常督促孩子換內(nèi)外衣，搞好個人衛(wèi)生。
回顧和總結(jié)一學(xué)期來的工作歷程，我們深深感到我們組織的每一項活動、每一聲喝彩和每一次微笑無不包含著各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛和鼓勵。無不凝聚著學(xué)我們每一位舍務(wù)教師的智慧和汗水，離不開與我們風(fēng)雨同舟給我們悉心指導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)，離不開給我們真誠理解與大力支持的同學(xué)們，同時也離不家長的配合與支持。當(dāng)然在接下來的工作中，我們會及時總結(jié)自己的工作，加強寢室建設(shè)。我相信在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛與呵護下，在同事的共同努力下，我們的寢室將是一道永不言敗的風(fēng)景，為了我們二小的輝煌，我會更加努力!
小區(qū)車位租賃合同最長篇五
工作總結(jié)結(jié)尾咋寫，經(jīng)過了一段時間的工作之后有什么總結(jié)和還是收獲呢?以下是小編帶來的工作總結(jié)，希望對你有幫助!
1、在將來迎來的一年中，我會繼續(xù)努力，將我的工作能力提高到一個新的檔次，不辜負大家對我的期望，我會盡我所能的工作，幫助公司實現(xiàn)發(fā)展，相信公司的明天會更好!
2、新的一年里，要繼續(xù)認真學(xué)習(xí)xx大文件精神，以“xxxx”思想指導(dǎo)工作，堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新，為學(xué)校的發(fā)展做出新的努力。
3、回顧一年來的工作，我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進步，但我也認識到自己的不足之處，理論知識水平還比較低，現(xiàn)代辦公技能還不強。
今后，我一定認真克服缺點，發(fā)揚成績，自覺把自己置于群眾的監(jiān)督之下，刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作，做一名合格的人民公仆，為全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村作出自己的貢獻!
4、新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)。
我們辦公室全體成員決心再接再厲，使工作更上一層樓。
5、在今后的工作中，我隊將一如繼往地對安全工作狠抓落實，加強對員工的安全教訓(xùn)，提高全員安全意識，更好地完成上級下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。
6、新的一年已經(jīng)來臨，我們將在總結(jié)過去得失的基礎(chǔ)上，與時俱進，開創(chuàng)教導(dǎo)工作的新局面，爭取取得更好的成績。
7、總之，這一年以來，我們有得也有失，有苦也有甜，但是不論歡笑或淚水，都將會是我們每個人在愛心社彌足珍貴的珍藏。
相信愛心社的明天會更好!
9、一年的工作已經(jīng)結(jié)束了，在即將迎來的一年中，我們會繼續(xù)不斷的努力的，這是一直無法拒絕的問題，這是一直以來我們在年終時候的總結(jié)。
每一年都有自己的進步，每一年都會有自己的成長!相信大家在來年中一定會取得最圓滿的成功的!
10、在2014年的工作中，我會盡我的全力來參加工作的，畢竟現(xiàn)在還年輕，需要更好的奮斗，在年輕的時候多拼一拼，這才是一生中最好的奮斗時刻，過了這個年齡就是想拼也沒有精力和能力了，我會趁著我年輕的時候努力拼搏的，打拼出屬于自己的一片蔚藍的天空!
11、醫(yī)生的天職就是治病，這些基本工作我這么多年來一直在進步，雖然質(zhì)變還是沒有發(fā)生，不過相信量變積累到一定程度，我就會迎來自己的質(zhì)變和升華。
我在不斷的提升我的思想素質(zhì)和工作能力，我相信只要我做到了這一切，我就會迎來一個美好的未來!
13、在以后的歲月里，我的工作一定會越來越努力的，盡量不會出現(xiàn)任何的差錯，這對我是必須要要求的，我對自己的要求是最嚴(yán)格的，一定要做到為公司的事業(yè)盡出自己最大的努力!
14、提起工作我就會想起曾經(jīng)的我是多么的努力，不過現(xiàn)在的我已經(jīng)沒有當(dāng)年的盡頭了，我想我會在現(xiàn)有崗位上積極努力工作，來回報工廠對我的信任，我相信我能夠做好的，我會為工廠的未來發(fā)展貢獻出自己最大的.努力!
15、我相信在公司全體領(lǐng)導(dǎo)職工的集體努力下，我們公司的業(yè)績一定會較去年去的長遠的進步，公司的明天也會更加的美好、強大!我也會在不斷的學(xué)習(xí)中進步，幫助公司實現(xiàn)夢想，也不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的期望!
16、回想xx年的工作情況，找差距、比貢獻，工作中還存在著這樣或那樣的缺點，如各種學(xué)習(xí)還不夠好，服務(wù)質(zhì)量還不是很高，思想認識還有待進一步提高。
在以后的工作中，我將不斷加強學(xué)習(xí)，提高自己身心修養(yǎng)，努力改造自己的世界觀，克服困難，力爭上游，改正缺點，搞好服務(wù)，加強團結(jié)，遵守紀(jì)律，按時上下班，不早退、不遲到，誠心實意接受批評。
工作中要和局里同志搞好團結(jié)，協(xié)調(diào)工作，強化安全意識和服務(wù)意識，把安全責(zé)任落到實處，愛崗敬業(yè)，一絲不茍，盡職盡責(zé)完成各項工作任務(wù)，爭取做一名稱職合格的好職工 。
17、今后要加強業(yè)務(wù)知識方面的學(xué)習(xí)，更多地深入經(jīng)營戶當(dāng)中聽取他們的意見及建議。
不斷開拓新思路，采取新舉措，努力開創(chuàng)個協(xié)、私協(xié)工作新局面。
18、春風(fēng)春雨春燦爛，新年新歲新起點。
2014年將是xx公司在建筑業(yè)的改革之年，創(chuàng)新之年，奮進之年。
新的征途已經(jīng)指明，新的戰(zhàn)斗已經(jīng)開始。
藍圖已繪，戰(zhàn)鼓已響，航建鐵軍定將不負使命，再譜新篇，共同創(chuàng)造昆明公司美好的明。
19、總結(jié)一年的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。
比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。
在新的一年里，我將認真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻!
工作總結(jié)的基本要求
1.總結(jié)必須有情況的概述和敘述，有的比較簡單，有的比較詳細。
這部分內(nèi)容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進行分析。
2.成績和缺點。
這是總結(jié)的中心。
總結(jié)的目的就是要肯定成績，找出缺點。
成績有哪些，有多大，表現(xiàn)在哪些方面，是怎樣取得的;缺點有多少，表現(xiàn)在哪些方面，是什么性質(zhì)的，怎樣產(chǎn)生的，都應(yīng)講清楚。
3.經(jīng)驗和教訓(xùn)。
做過一件事，總會有經(jīng)驗和教訓(xùn)。
為便于今后的工作，須對以往工作的經(jīng)驗和教訓(xùn)進行分析、研究、概括、集中，并上升到理論的高度來認識。
4.今后的打算。
根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求，吸取前一時期工作的經(jīng)驗和教訓(xùn)，明確努力方向，提出改進措施等。
工作總結(jié)的注意事項
1.一定要實事求是，成績不夸大，缺點不縮小，更不能弄虛作假。
這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。
2.條理要清楚。
總結(jié)是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達不到總結(jié)的目的。
3.要剪裁得體，詳略適宜。
材料有本質(zhì)的，有現(xiàn)象的;有重要的，有次要的，寫作時要去蕪存精。
總結(jié)中的問題要有主次、詳略之分，該詳?shù)囊?，該略的要略?/p>
俗話說，做事要有始有尾，寫工作總結(jié)也是一樣的。
2014年時間轉(zhuǎn)瞬已經(jīng)過去了，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下、在同志們的支持和幫助下，我堅持不斷地學(xué)習(xí)理論知識、總結(jié)工作經(jīng)驗，加強自身思想修養(yǎng)，努力提高綜合素質(zhì)，嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，完成了自己崗位的各項職責(zé)。
2015年是質(zhì)量超越年，是節(jié)能降耗年，我將迎接挑戰(zhàn);眾人劃槳開大船，萬眾一心成大業(yè)。
幼兒園教師工作總結(jié)結(jié)尾
我們?nèi)焕蠋熞步?jīng)過了從生疏到磨合再到心領(lǐng)神會的轉(zhuǎn)變過程，大家鼎力配合、和諧相處，從孩子們身上，我們也學(xué)到了很多，他們稚嫩的心靈，他們活躍的思維，他們調(diào)皮的表情，曾經(jīng)有過多少次的感動、驚喜與微笑，就像“猜猜我有多愛你”那樣，我們竭盡全力愛孩子們，孩子們同樣用最大的進步來回報，為你們開心、為你們驕傲、為你們喝彩，為我們美好的幼兒園生活加油!在接下來的工作中，我們會做好明年的工作計劃，爭取將工作做到更好。
近半年的工作中，我通過實踐學(xué)到了許多房地產(chǎn)的相關(guān)知識，通過不斷的學(xué)習(xí)逐步提高了自己的業(yè)務(wù)水平。
但是作為新人，我深深知道，自己經(jīng)驗還是相對欠缺的，需要不斷的學(xué)習(xí)和磨練。
因此，在新的一年里，我希望通過到銷售第一線的不斷學(xué)習(xí)和實踐，做好個人工作計劃，在現(xiàn)場不斷增加自己的經(jīng)驗和見識，爭取使自己的業(yè)務(wù)水平提到一個更高的高度，為公司多做貢獻。
充分發(fā)揮政協(xié)的獨特優(yōu)勢，切實做好各項聯(lián)誼工作。
加強聯(lián)誼交往，增強人民政協(xié)的凝聚力，要充分發(fā)揮人民政協(xié)作為最廣泛的愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線組織的作用，求同存異，把不同黨派、不同階層、不同民族、不同信仰的人在愛國主義和社會主義的旗幟下團結(jié)起來，團結(jié)一切可以團結(jié)的力量，在實現(xiàn)祖國統(tǒng)一和振興中華的大目標(biāo)下凝聚起來，努力增進全縣人民的大團結(jié)、大聯(lián)合。
進一步加強海內(nèi)外聯(lián)誼，多渠道、多形式地做好對外聯(lián)系工作。
廣交新朋友，不忘老朋友，為不斷擴大我縣最廣泛的愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線作貢獻。
充分發(fā)揮政協(xié)的特點和優(yōu)勢，不斷開辟、拓寬對外開放的新渠道、新領(lǐng)域，為我縣經(jīng)濟發(fā)展和社會進步做出新成績。
小區(qū)車位租賃合同最長篇六
在2014年夏練營的活動中我擔(dān)任舍務(wù)教師，管理宿舍。整個活動中我們共接納了6千多名的學(xué)生。在陳主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體老師的共同幫助下，這一學(xué)年的舍務(wù)工作圓滿的劃上了句號：順利、平安、詳和、溫馨，使學(xué)生感受到大家庭的溫暖與融洽。學(xué)生的自立能力明顯加強，思想覺悟顯著提高，道德素質(zhì)明顯提高。回首往昔，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，以便使2015的舍務(wù)工作更上新臺階。
一、安全
在整個活動中 幫助學(xué)生樹立安全意識，從內(nèi)心深處意識到安全的重要性。安全第一。把這種思想落實到日常生活中去。在宿舍內(nèi)不準(zhǔn)點蠟燭，尤其是晚上熄燈后更不能點蠟燭。室內(nèi)都是一些可燃物：被、草墊子、床板。舍內(nèi)必須做到三無：無火機、無蠟燭、無火柴。各舍的垃圾，及時清出，徹底打掃的，使舍內(nèi)保持清潔。清點好各舍的物品，做到心中有數(shù)。同時來到我們學(xué)校的學(xué)生大小不一參差不齊，為了安全起見，每一期學(xué)生到來我都逐舍講述：安全知識以及上下床注意事項。在中午全校老師都在午睡，而我卻帶領(lǐng)幾個打掃衛(wèi)生人員每個宿舍進行巡查，發(fā)現(xiàn)打鬧的及時制止，保證每個學(xué)生的三天活動安全健康。
二、愛心
制止，杜絕臟話，做文明人，講文明話樹立良好的語言氛圍。把學(xué)生的錯誤看作是成長過程中的必然與偶然，寬容學(xué)生，善他人，也是做人的一個準(zhǔn)則吧。教育學(xué)生樹立正確的行為。不光是學(xué)習(xí)文化知識，更重要的是學(xué)會做人。使學(xué)生擁有一個良好的素質(zhì)，一個品學(xué)兼優(yōu)的中學(xué)生。同時愛崗敬業(yè)是工作者的天職。早來晚走，兢兢業(yè)業(yè)。認真做好自己的本職工作，舍務(wù)老師要有一顆博大的愛心，能夠走進學(xué)生的心里。觀察學(xué)生的情緒變化，傾聽學(xué)生的心聲。及時排解，指出癥結(jié)。分析產(chǎn)生不良心理的原因，對癥下藥，避免了打架等惡性事件的發(fā)生。外向型的學(xué)生性格開朗：見面總要說幾句的——老師好；或者距離很遠的時候就揮手。對于情緒特別低落的學(xué)生。老師要及時詢問，或者問問同舍的住宿生。給予安慰、鼓勵，讓學(xué)生走出情緒的低谷。話語要幽默含蓄，達到育人的目的。
三、紀(jì)律
“不依規(guī)矩，難成方圓”宿舍應(yīng)制定一些規(guī)章制度，用來約束學(xué)生，為學(xué)生創(chuàng)造良好的活動氛圍。誠然，舍務(wù)教師要帶頭遵照執(zhí)行，起模范帶頭作用。身教重于言教?！端奚峁芾碇贫葘嵤┘殑t》、這一規(guī)章制度，要嚴(yán)格執(zhí)行。舍務(wù)教師要組織學(xué)生學(xué)習(xí)，讓學(xué)生銘記于心。對于那些觸犯規(guī)章制度的學(xué)生要嚴(yán)懲。對于那些屢教不改的學(xué)生，教師要把握分寸，不要激化矛盾，向校長匯報，整體上說服教育，給學(xué)生一個改正的機會。
四、風(fēng)貌
住宿生的風(fēng)貌是學(xué)校一道亮麗的風(fēng)景線。走進宿舍，窗明幾凈、整齊劃一的物品擺放、潔白的床單。雖然沒有軍營里的規(guī)范，但也足以讓人賞心悅目，留戀忘返。整理內(nèi)務(wù)時，互相協(xié)調(diào)，呈現(xiàn)出主人翁的精神；平日里，衣著潔凈，舉止有禮，呈現(xiàn)出新時代的學(xué)生的風(fēng)尚；呈現(xiàn)出良好的自律精神。
五、協(xié)調(diào)
在宿舍管理中，一方面與其他老師搞好溝通，另方面當(dāng)好學(xué)生的舵手。使學(xué)生樹立正確的人生觀、價值觀。多看學(xué)生的優(yōu)點，委婉指出缺點。從不同角度給予肯定，讓他信心倍增，語氣和藹可親，話語中肯，人們常說“良言一句三冬暖”，我就是按照這個宗旨來管理學(xué)生的。雖然我付出很多，我不求回報，只要學(xué)校滿意、學(xué)生滿意、家長滿意。理解我的用心良苦。不求桃李滿天下，但求果實芬芳異人，讓家長看到收獲的喜悅，回報的甘甜。對于舍務(wù)能自己做的都保質(zhì)保量的圓滿的完成。實在不能完成的就與其他人員溝通保質(zhì)保量的完成本職工作。我的工作是：“為他人做嫁衣”從中分享了快樂。不為名爭，不為利求，淡泊個人的得失。只求學(xué)生住得溫馨，保證安全，沒有遺憾。和同事相處，珍惜世間的緣分，有聚有散，分分合合，合合分分。若干年相遇時，會想起對方的好，對方的情意，對方的舉手投足，都是一幅幅壯麗的篇章，永遠刻在對方記憶的歲月里，那是一筆財富。情意的見證。對學(xué)生也是如此，沒有愧疚，心底無私天地寬。許多年后的相逢，學(xué)生還能記起你，向你問好。你就是一個成功的教育者，一個自豪的教師，一個高素質(zhì)的教員。真的這樣，才真正達到了教書育人的宗旨。
盡職盡責(zé)，跟蹤看護，及時查找，對于每個學(xué)生我都特別關(guān)注。使學(xué)生德智體全面發(fā)展，更好的成長。表現(xiàn)好的住宿生，給予獎勵。宗旨在形成一個良好的風(fēng)氣，為住宿生打造一個舒適的環(huán)境。
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