在現(xiàn)代社會中,人們面臨著各種各樣的任務和目標,如學習、工作、生活等。為了更好地實現(xiàn)這些目標,我們需要制定計劃。我們該怎么擬定計劃呢?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。
紀工委工作計劃篇一
及20xx年工作計劃
尊敬的xxx,各位領導:
上午好!
我是xxx街道紀工委書記xxx,現(xiàn)將我街道20xx年紀工委工作開展情況及20xx年工作計劃匯報如下:
一、20xx年工作開展情況
1、開展廉政教育。今年以來,我街道堅持把黨風廉政教育作為一項重要的基礎工作來抓,并結合黨的群眾路線教育實踐活動不斷完善載體,豐富內(nèi)容,創(chuàng)新形式,增強實效。一是組織黨員干部學習《廉政準則》、《領導干部廉潔從政教育讀本》以及觀看《信仰》、《人民的好兒女》等專題片;二是督促街道黨員干部按照縣委提出的“精氣神松不松?工作作風實不實?是否為群眾辦實事?是否按規(guī)矩辦事?”四個“必答題”的要求進行討論,并對照自身寫出心得體會;三是組織黨員干部觀看《作風建設永遠在路上》、《軟環(huán)境建設通報的典型案例》專題片,用身邊事教育身邊人,進一步深化對作風建設的認識,形成常抓常緊常嚴的作風建設新常態(tài);四是帶領街居兩級黨員干部走進敬老院開展尊老送溫暖活動。
紀工委工作計劃篇二
時光消逝,新學期伊始,法學院紀檢部又迎來一個新的開始。在上學年,紀檢部在上級的關心和廣大學生的合作支持下,順利的完成了本職工作,取得了廣大師生的一致贊同。本年度開始,紀檢部將在各位老師的指導和新一屆學生會領導班子的組織領導下開始新的工作。作為學生會的重要部門之一,紀檢部將承前啟后,致力于加強紀律、學風和日常生活管理工作,努力為廣大同學帶給一個穩(wěn)定、安然的學習和生活環(huán)境,為學院管理和正常運行帶給應有保障。
本年度,我校將迎來評估工作,響應“人人能為評估做貢獻,人人應為評估做貢獻”的號召,本著為廣大同學服務的宗旨,紀檢部特擬定以下工作計劃:
招才納賢,補充紀檢部后備力量與以往不同的是紀檢部在新學期兼顧課堂考勤工作,因此為了有更充足的力量來完成紀檢部各項工作,紀檢部將以公開招聘的的形式選拔一批學習優(yōu)良、擁有較強工作潛力和服務意識的新生,以補充紀檢部的力量。并在初期有意識的組織對新生進行培養(yǎng),讓他們盡快熟悉工作,轉(zhuǎn)變主角,融入到紀檢部團隊之中。具體計劃一、每天安排人員對早,晚到校的學生,遲到進行檢查與登記。
不搞實際只搞形式主義,沒有做好本職工作的對其做思想工作,情節(jié)嚴重的交主席團處理。
十一、對各種違紀情況做好記錄并及時處理,每月學生會例會前做好總結。
十二、積極參與校組織的各項活動,努力做好學生會工作。十三、及時了解同學們的意見和建議,通過郵箱建立與同學溝通的橋梁,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調(diào)查和處理。十四、每周召開例會。任何工作的方法并不是一成不變的,它也是隨著工作的層層開展和工作性質(zhì)的不斷演變而隨之變化的。由于每個人的人生觀、世界觀、價值觀的不同,導致了他們所看待和處理事務的角度和方法有所差異,這些方法和角度中在相比之下各有優(yōu)劣,此時我們應該團結一心,集思廣益,各取其優(yōu),最后果斷地做出決議才是制勝工作的上善之策。只有這樣才能產(chǎn)生出工作的新方法和新思路,有了源頭活水的保證才能保持我們團隊的生機與活力。我想再多燦爛的語言只是短暫的智慧與激情,只有樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花,希望紀檢部跟著學生會的腳步,越走越穩(wěn),越走越遠,也同樣希望其他各門能做到更好!
學而不思則罔,思而不學則殆。
際只搞形式主義,沒有做好本職工作的對其做思想工作,情節(jié)嚴重的交主席團處理。
自己的鞋子,自己知道緊在哪里。
度,尤其是部分學生在宿舍打牌或者喝酒的狀況若是查出來要進行嚴格的處分才行,即便是違規(guī)電器的使用也有可能對學生的安全造成隱患從而需要在沒收過后下達處分,在這之前則需要和他們所在班級的輔導員進行溝通從而咨詢對方的看法。查課方面則主要是協(xié)助學習部對班級人數(shù)進行清點從而對出勤率進行統(tǒng)計,若是存在學生上課睡覺或者玩手機之類的狀況也需要進行登記并反饋給校領導。
活動組織方面則需要和生活部共同開展文明寢室月活動從而倡導學生維持好宿舍環(huán)境,至少從出發(fā)點考慮便能明白組織這項活動并抽取部分學生會經(jīng)費購置禮品也是希望學生能夠營造出良好的環(huán)境,畢竟身為學生卻總是在生活方面無法做到令人滿意自然要想辦法進行督促才行,因此需要在第二季度舉辦這場活動從而讓學生們意識到維持宿舍的干凈整潔是多么有意義的事情,而且相關獎項帶來的榮譽也會讓輔導員們引起重視并對所管理的班級進行強調(diào)。
盡管早已熟悉了學生會紀檢部的工作卻也擔心無法做到令師生滿意,因此我才制定了相應的計劃并期待能夠做好第二季度的紀檢部工作,無論是為了更好地為師生服務還是維護好學生會的聲譽都應該在后續(xù)的工作中為之而努力。
一朝開始便永遠能將事業(yè)繼續(xù)下去的人是幸福的。
時光消逝,新學期伊始,紀檢部又迎來了一個新的開始,上學期紀檢部在系領導和學生辦公室老師的關心和廣大同學的合作支持下,順利地完成了本職工作,也取得了廣大師生的一致贊同。
本學年度開始,紀檢部將在管理老師的指導和新一屆主席團的組織領導下開始新的工作。作為團總支團學會的重要組成部門,紀檢部將致力于加強紀律、學風和日常管理工作努力為同學提供一個穩(wěn)定的學習環(huán)境,為學院管理和正常運行提供應有的保障。
隨著紀檢部的工作和發(fā)展,同時依照我系的實際情況,為使紀檢部工作順利開展,具體的工作計劃如下:
1.九月份的招新為使紀檢部日后工作的更加完善,紀檢部九月份將重點抓新干事的能力培養(yǎng),讓新干事盡快了解紀檢部,同時為新干事提供盡可能大的平臺,讓他們施展自己的才華。同時在以前例會制度的基礎上,考慮到在例會上氣氛比較沉悶,內(nèi)容比較單調(diào)、枯燥,例會的過程太過于程序化這幾個因素,特在例會中加入以游戲方式培養(yǎng)干事的創(chuàng)新能力以及在部門內(nèi)部開展辯論賽培養(yǎng)其語言表達能力和邏輯思維能力這兩個不同的環(huán)節(jié),以達到即活躍例會氛圍,又能提高部門干事自身素質(zhì)的效果。使例會不再是一項任務式的會議,而是可以當作一種娛樂方式來進行。與此同時,新學期我部將對全系召開各班級紀檢委及班長會議,讓各班級了解我們團學會紀檢部,了解我們的工作方式及性質(zhì),確保查房工作的順利進行。
3.致力于新干事的培養(yǎng),使紀檢部保持活力。新干事的加入使紀檢部增添了新鮮血液,而新干事的培養(yǎng)也將成為一個重點,紀檢部的工作由新的力量接管,因此,新干事的能力素質(zhì),將影響到紀檢部的發(fā)展。
4.加強內(nèi)部的溝通和了解強化團隊意識,紀檢部因為工作需要,人員也相對較多,為了方便工作的順利有序,紀檢部將增加召開會議次數(shù),總結經(jīng)驗教訓,提高工作效率,相互交流提出工作上的困難和問題,找出解決方案。
總之,新的學期,新的開始,紀檢部將在新學期盡職盡責,同時不斷創(chuàng)新改進,牢記全心全意為同學服務的宗旨,堅持以“公平、公開、公正”的原則,以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程。
最甜美的是愛情,最苦澀的也是愛情。
紀工委工作計劃篇三
今年以來,市城 管局紀檢監(jiān)察工作在市紀委、監(jiān)察局和局黨委的領導下,堅持以^v^理論重要思想為指導,深入學習實踐科學發(fā)展觀,按照市紀委二屆六次全會的部署和要求,緊緊圍繞全市發(fā)展大局和我局中心工作,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,以勤政廉政為目標,以落實責任制為主線,以深化效能建設為突破口,以自身建設為內(nèi)動力,全面履行紀檢監(jiān)察職能,努力構建懲治和預防腐 敗體系,積極推進反腐倡廉建設,為扎實推進城市管理各項工作提供了有力的紀律和作風保障。
一、主要工作
(一)明確責任抓機制,推動工作落實
一是落實了黨風廉政建設責任制。按照“黨委統(tǒng)一領導、各總支(支部)各負其責、科室齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、干部職工支持參與”的原則,堅持“一把手工程”,突出主要領導的責任目標,強化班子成員責任意識,形成了層層有任務、個個有責任、各司其職、各負其責的工作機制。堅持一崗雙責,將城 管中心工作與黨風廉政建設同部署、同檢查、同考核,立足實際、順應形勢,細化目標、落實責任,把黨風廉政建設和反腐 敗工作全方位融入到城市管理工作的各個環(huán)節(jié),形成了良好的工作氛圍。
二是完善崗位職責促進了工作落實。根據(jù)年初工作目標責任部暑,制定了《市城 管局黨風廉政建設暨推進懲防體系建設責任書》、《市城 管局紀檢監(jiān)察工作要點》、《市城 管局黨風廉政暨懲防體系建設工作計劃》和《市城 管局黨風廉政暨懲防體系建設工作任務分解表》,各大隊、分局、局屬各單位的主要領導簽訂了目標責任書,健全了領導機構、完善了內(nèi)部管理機制等具體措施,細化了領導班子成員黨風廉政建設和反腐 敗工作重點責任分解,形成了層層抓落實的良好局面。今年五月份,局黨組改為黨委后,又及時完善了紀檢監(jiān)察工作職責,并按黨委要求將審計工作納入紀檢監(jiān)察職責范圍。
三是堅持抓好了領導干部廉潔自律工作。始終把領導干部廉潔自律工作列入重要日程常抓不懈,認真執(zhí)行領導干部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議等黨內(nèi)監(jiān)督條例規(guī)定的各項制度,認真組織開展領導班子___,班子成員暢所欲言,勇于批評和自我批評;始終把黨風廉政建設和反腐 敗工作作為基礎性工作,突出重點,從基礎抓起,從源頭治理,確保黨風廉政建設和反腐 敗工作持續(xù)有效開展。九月份,在全系統(tǒng)實施風險崗位廉能管理,針對行政許可審批、公共資源配置、資金管理、干部人事管理和綜合執(zhí)法等權力運行的重要領域和關鍵環(huán)節(jié),通過理清崗位權限、排查崗位風險、規(guī)范業(yè)務流程、實行風險預警和防控、強化效能監(jiān)察等措施,實現(xiàn)城 管系統(tǒng)崗位風險最小化、廉政效能化、發(fā)展環(huán)境化的目標。目前,機關各科室、大隊、分局、局屬各單位以及系統(tǒng)中層以上干部都填寫了(崗位)個人廉能風險識別防控表,評估了崗位風險點、制定了自我防控措施。
(二)著眼實效抓教育,促進廉潔從政
二是深入開展了學習《廉政準則》系列活動。印發(fā)了《城 管系統(tǒng)貫徹落實實施方案》,制定了工作任務安排表,積極開展了上好廉政黨課、舉辦演講比賽等“十個一”主題活動。期間,邀請了市紀委老師在黨組中心組擴大會議上,專題輔導學習《廉政準則》;訂購了《廉政準則》口袋讀本等書籍210多本,給系統(tǒng)中層以上黨員干部人手一份,濃厚了全系統(tǒng)學習貫徹《廉政準則》的氛圍;在全系統(tǒng)組織召開學習《準則》演講比賽,有17名中層黨員干部參賽。據(jù)統(tǒng)計,我們共制作了7塊宣傳展板,在市紀委廉政在線上刊登《市城 管局“三個結合”深入學習貫徹》信息1條,紀委書記張煥泉的論文《貫徹落實要把好“四關”》一文在《宜春日報》刊載,共收到黨員干部心得體會文章10多篇。
三是切實開展了系統(tǒng)廉政文化建設。堅持面向廣大干部職工,把紀律教育、法制教育與社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育結合起來,滲透于參與政務、管理事務、搞好服務各個方面,深入推進廉政文化“五進”活動,培養(yǎng)黨員干部廉政理念和廉潔行為,形成良好的尊廉、崇廉、愛廉的機關廉政文化氛圍。先后組織了機關黨員干部30多人觀看紀檢影片《信天游》和《秀水涌廉潮·宜春市黨風廉政建設文藝晚會》,2次組織80多名黨員干部觀看反腐電教片《腐 敗案件警示錄》,制作了廉政宣傳欄18塊(次),收到廉政文章10余篇,其中局長李俊波的《完善懲防工作機制,推進黨風廉政建設》一文,在《宜春日報·理論版》刊載。另外,還定期開展收看黨風廉政建設電教片、走訪身邊先進典型、典型案例分析等活動,組織黨員干部經(jīng)常學習先進模范人物事跡,弘揚正氣,激勵鞭策自己。利用反面典型案例進行警示教育,做到警鐘長鳴,防微杜漸。已先后2次組織80多名黨員干部觀看反腐電教片《腐 敗案件警示錄》,市政工程管理處等下屬單位再次組織觀看了電教片《窩案》等。
(三)圍繞中心抓監(jiān)督,確保政令暢通
一是加大了制度執(zhí)行的監(jiān)督力度。嚴格執(zhí)行《中國^v^黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國^v^紀律處分條例》、《關于實行黨政領導干部問責的暫行規(guī)定》和市里出臺的“六條禁令”以及“三重一大”等各項規(guī)章制度;加大對制度執(zhí)行力度的監(jiān)督檢查,切實維護制度的嚴肅性和權威性,著力提高機關服務水平和工作效率,確保政令暢通。加大對資金使用、選拔任用干部、項目招投標和城 管綜合執(zhí)法等重要領域、重點崗位的監(jiān)督檢查,如局機關科室、執(zhí)法大隊機構和人員的調(diào)整以及科級干部競爭上崗等,從筆試、面試、民主測評等各個環(huán)節(jié),都始終堅持了公開透明的原則,局紀委監(jiān)察室全程予以了監(jiān)督;系統(tǒng)重點工程、重要項目的招投標工作,監(jiān)察室也認真進行了監(jiān)督等。
二是強化了政治紀律監(jiān)督。充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督、行政監(jiān)督和群眾監(jiān)督的作用,積極貫徹落實“四項監(jiān)督制度”,有效地提高了監(jiān)督水平和監(jiān)督質(zhì)量。嚴肅處理違反政治紀律的行為,維護市委、市政府和局黨委的政令暢通,通過黨委辦公會、黨委擴大會議、黨員大會、干部職工大會等形式,監(jiān)督檢查局黨委、各黨支部和領導班子及成員維護黨的政治紀律情況;進一步規(guī)范了行政行為,堅持對選拔任用干部、大宗物資采購、重大資金支出等進行了全程監(jiān)督,確保了正確的用人導向和資金的使用安全。一年來,未發(fā)生違反 黨紀和政紀的行為。
三是全面貫徹落實了《廉政準則》。一方面,系統(tǒng)各級黨員領導干部和重點崗位、重要環(huán)節(jié)的工作人員,認真對照《廉政準則》的內(nèi)容,積極進行自查自糾,切實落實領導干部不得干預建設工程、工程招投標等規(guī)定,主動拒收“紅包”、禮品、有價證券等,系統(tǒng)干部自覺做到“自重、自警、自省、自勵”,沒有出現(xiàn)任何違規(guī)違紀行為;另一方面,局紀委監(jiān)察室組成監(jiān)督檢查小組,分赴系統(tǒng)各大隊、分局、局屬單位,采取明察與暗訪相結合、指導與規(guī)范相協(xié)調(diào)、督促與整改相統(tǒng)一的方式,及時解決學習貫徹《廉政準則》過程中存在的問題,防范黨員干部違反《廉政準則》的行為。
(四)強化預防抓制度,規(guī)范權力運行
在堅持懲治腐 敗的同時,更加注重治本、注重預防、注重制度建設,繼續(xù)抓好民主集中制的貫徹執(zhí)行,積極健全用人、資金、項目決策、綜合執(zhí)法、工程建設和招投標領域等重大事項、重點崗位方面的監(jiān)督防腐制度;繼續(xù)抓好各種制度的完善、創(chuàng)新和執(zhí)行,探索預防腐 敗的長效機制。今年5月份,印發(fā)了《^v^宜春市城 管局黨委關于落實“三重一大”制度的實施意見》,對城市管理工作涉及三重一大事項,明確了重大事項決策、人事任免、項目安排和資金使用的詳細內(nèi)容,嚴格了各項決策程序,嚴肅了監(jiān)督考核和責任追究的紀律。
二、20___年工作安排
(一)突出教育重點,在夯實反腐倡廉基礎上下功夫
反腐倡廉,教育是基礎,黨風黨紀教育是從源頭防止和治理消極腐 敗現(xiàn)象的重要措施,也是紀檢監(jiān)察的基礎性工作。我們將立足于教育,著眼于防范,豐富教育載體,突出教育重點,深入推進反腐倡廉宣傳教育工作。進一步抓好理想信念、黨的宗旨、黨紀法律和中國特色社會主義理論、“x”重要思想、科學發(fā)展觀等方面的教育;不斷教育黨員干部牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,加強思想政治修養(yǎng),堅定理想信念,保持高尚的道德情操,筑牢反腐倡廉、拒腐防變的思想防線。
(二)突出示范帶動,在抓實黨風廉政建設上下功夫
堅持把黨風廉政建設作為頭等大事抓實抓細抓好,并落實到具體的行動上。系統(tǒng)各級領導班子及成員堅持做到帶頭廉潔自律,認真執(zhí)行各項廉政規(guī)定;帶頭學習,切實增強抓黨風廉政建設的自覺性;帶頭督查,確保責任落實到位。切實增強黨風廉政建設的責任意識,堅持把黨風廉政建設責任制納入目標管理,嚴格責任追究,促進黨員領導干部認真履行黨風廉政建設責任。緊密結合當前城市管理工作和反腐倡廉工作實際,及時掌握新情況,針對重點部位,抓住關鍵環(huán)節(jié),抓源頭促保障。
(三)突出監(jiān)督實效,在加強廉政監(jiān)督上下功夫
把黨內(nèi)監(jiān)督、干部群眾監(jiān)督、法律監(jiān)督和輿論監(jiān)督有機地結合起來,進一步擴大監(jiān)督范圍,強化監(jiān)督重點,暢通監(jiān)督渠道,切實發(fā)揮好監(jiān)督在反腐倡廉中的關鍵作用。要加強對執(zhí)行市委、政府重大決策部署情況的監(jiān)督檢查,加強對執(zhí)行黨的政治紀律情況的監(jiān)督檢查,加強對重大決策、干部選拔任用、重大資金使用等的監(jiān)督檢查。
紀工委工作計劃篇四
紀檢部的部內(nèi)秩序本學期決不能放松,要制定出一套包括例會、出勤、部門活動在內(nèi)的紀律制度。要嚴格要求自己多做批評與自我批評,成為紀檢部的表率,展示出我部較強的組織紀律觀念和團結協(xié)作精神。
4、強化服務意識
紀檢部成員要按照“自我教育、自我管理、自我服務”的原則,大力開展各項活動,增進交流,積極配合學校開展各項相關工作,做好早點到、違章電器的查處及各項活動的監(jiān)察工作,全力輔助學院工作,使各項活動順利展開。
活動創(chuàng)新部分:
基于我們紀檢工作的特性,我們的主要工作是基礎工作,因此我們的工作在很大程度上都是對內(nèi)工作,對外工作基本沒有,為了改變這一現(xiàn)狀,我們部門很有必要在工作上做出創(chuàng)新,因此,我們本學期將打破我們紀檢部只做基礎工作這一現(xiàn)狀,實現(xiàn)對外活動零的突破。此活動我們打算與樓管會共同完成,主題是關于“寢室安全文化建設”,這樣即與我們的基礎工作相掛鉤,又能對外進行宣傳,擴大兩個部門的影響力,并以此為契機,做出屬于我們紀檢部的品牌活動。
附件:
上學期,院學生紀檢部在老師的正確的指導下,分院紀檢部、班長、紀檢委員的積極配合、支持下圓滿的完成上學期的工作:
1、部門內(nèi)部制度的制定與完善。
我們以學院及學生會各項規(guī)章制度為基礎,制定了適合本部門工作特點的規(guī)章制度。為維護學生會形象及部門發(fā)展產(chǎn)生了重要的作用。從此改變了部門管理的模式,由以往的人管人轉(zhuǎn)變?yōu)橹贫裙苋说男履J?,使部門的管理更公平、合理。同時增強了部門成員工作的積極性,使部門更團結,更有凝聚力。
2、紀檢大隊的組建與完善。
在上學期開學時,在學校領導和老師的支持,以及學生會主席和其它部門的幫助下,使我們部順利地完成了紀檢大隊的.組建,并加以完善。成為紀檢工作的中堅力量。
3、完成了對全院各專業(yè)出勤的全面檢查。
在上學期工作中,查勤結果有了穩(wěn)步的提高。紀檢大隊的成立,大大增強了查勤的力度和效果,同時也降低了工作壓力,使查勤工作更加正規(guī)化,合理化,人性化。使全院出勤率有了相應的提高,但仍存在不足,經(jīng)過半年的摸索,通過積極改變查勤方式,采取與各分院分工合作的查勤模式,來解決原有查勤的不足。使上學期全院平均出勤率達到95%以上。
在下一學期,為了爭取在學生會工作中進一步的鍛煉自己,取得更好的進步,因此特制定新的目標和計劃如下:
一.嚴格規(guī)范,努力完成本職工作。
通過了解,紀檢部在晚自習和課堂上的查勤情況直接與綜合測評掛鉤。學習是學生的天職,綜合測評是體現(xiàn)學生綜合素質(zhì)的有效手段。所以說,對于紀檢部查勤的公平工作態(tài)度是很重要,同時落實責任分工也非常重要。對于我來說,作為年級干部,就不僅僅只考慮自己和班級的利益,可能說大話一點,就是為整個年級服務的。是考慮整個年級,為同學創(chuàng)造更好的教室自習和學習環(huán)境。每周執(zhí)行兩到三次的不定時的晚自習查勤,并且做具體登記,同時每周五做一次小和資料統(tǒng)計,最后交到年辦。作為以后綜合測評的參考依據(jù)。
二.增強內(nèi)部溝通和了解,強化團隊凝聚力。
團、相互促進、共同進步。當然這不只針對紀檢部內(nèi)部人員,這很適用于整個年級干部團隊。
同時我覺得每周的年級例會就是一個強化團隊凝聚力的有效方法,大家相互交流,總經(jīng)驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。
三.時間合理調(diào)配,學習和工作兩不誤。
作為年級干部,就要懂得合理調(diào)配自己的學習時間,不要顧此失彼,那就得不償失了。我認為在工作閑暇,努力學習,保持學習進度和激情。同時在不影響自己學習的同時,認真向其他成員交流,學習他們的長處,不斷提高自己的各方面的能力。
四.配合其他部門的工作,做好老師的得力助手、
整個__級是一個很大的整體,在做好自己分內(nèi)工作的前提下,積極配合學生會其他各部的工作。加強與團委、學生會其他部門的溝通與合作。如果其他部門有需要,我想我會義不容辭去幫忙。
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紀工委工作計劃篇五
根據(jù)全國、全省、全市、全區(qū)掃黑除惡專項斗爭統(tǒng)一部署,現(xiàn)結合項目區(qū)實際,制定如下工作方案。
一、總體要求和實施步驟
(一)指導思想。
牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想,貫徹落實總體國家安全觀,按照《^v^中央、^v^關于開展掃黑除惡專項斗爭的通知》(中發(fā)〔20xx〕3號)要求,依法嚴厲打擊涉黑涉惡違法犯罪活動。
針對當前涉黑涉惡問題新動向,結合項目區(qū)實際,切實把專項治理和系統(tǒng)治理、綜合治理、依法治理、源頭治理結合起來,把打擊黑惡勢力犯罪和反腐敗、“拍蠅”結合起來,把掃黑除惡和加強組織建設結合起來,把掃黑除惡與加快建設“四個城市”、大力推進新舊動能轉(zhuǎn)換重大工程和實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、建設美麗鄉(xiāng)村結合起來,既有力打擊震懾黑惡勢力犯罪,形成壓倒性態(tài)勢,又有效鏟除黑惡勢力滋生土壤,形成長效機制,不斷增強人民獲得感、幸福感、安全感,維護轄區(qū)社會和諧穩(wěn)定。
(二)目標任務。
通過3年不懈努力,黑惡勢力違法犯罪特別是農(nóng)村涉黑涉惡問題得到根本遏制,涉黑涉惡治安亂點得到全面整治,重點行業(yè)、重點領域管理得到明顯加強,人民群眾安全感、滿意度明顯提升;黑惡勢力“保護傘”得以鏟除,加強組織建設的環(huán)境明顯優(yōu)化;社會治理能力明顯提升,涉黑涉惡違法犯罪防范打擊長效機制更加健全,掃黑除惡工作法治化、規(guī)范化、專業(yè)化水平進一步提高。
(三)實施步驟。
20xx年3月上旬,根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府對全區(qū)掃黑除惡專項斗爭的相關部署要求,發(fā)放《關于開展掃黑除惡專項斗爭的通告》、《致廣大市民朋友的一封信》,充分利用廣播喇叭、宣傳標語、宣傳欄等形式,宣傳掃黑除惡專項斗爭打擊重點和舉報方式,營造掃黑除惡的高壓態(tài)勢;20xx年上半年積極配合上級公檢法和紀檢部門,做好相關案件線索梳理、綜治穩(wěn)控等工作,確保濰坊發(fā)展大會、上合組織青島峰會等重大活動期間轄區(qū)安全穩(wěn)定;20xx年下半年,全面深入推進掃黑除惡專項斗爭,黑惡勢力違法犯罪突出問題得到有效遏制,在轄區(qū)形成對黑惡勢力人人喊打的高壓態(tài)勢;20xx年,對尚未攻克的重點案件、重點問題、重點地區(qū)集中攻堅,對已偵破的案件循線深挖、逐一見底,徹底鏟除黑惡勢力賴以滋生的土壤,人民群眾安全感、滿意度明顯提升;20xx年,按照“打一場戰(zhàn)爭,建立一套機制”的要求,健全完善涉黑涉惡違法犯罪打擊防范長效機制。
二、專項工作重點和具體要求
(一)排查線索、摸清底數(shù)。
要把排查線索、摸清底數(shù)作為開展掃黑除惡專項斗爭的重要基礎,對所轄地區(qū)、行業(yè)、領域的涉黑涉惡總體情況、表現(xiàn)形式及成因等進行全面排查分析,做到底數(shù)清、情況明。
加強對近年來的信訪案件、治安案件、職務犯罪案件、輕微刑事案件、涉眾型經(jīng)濟案件的排查梳理、串并分析,深挖可能隱藏在幕后的涉黑涉惡線索。
組織紀工委、信訪辦和組織辦等站所部門對近年來的職務犯罪案件、信訪案件等進行全面梳理,對可能的涉黑涉惡線索深入排查研究。
派出所要充分運用大情報、大數(shù)據(jù)等信息化手段和人力情報手段,從重點人員、重點場所和警情案件系統(tǒng)中排查涉黑涉惡線索,并建立涉黑涉惡線索摸排核查責任制,努力做到每條線索都有結果。
(二)突出重點、精準打擊。
聚焦涉黑涉惡問題突出的重點地區(qū)、重點行業(yè)、重點領域,把打擊鋒芒始終對準群眾反映最強烈、最深惡痛絕的各類黑惡勢力違法犯罪。
紀工委工作計劃篇六
一.黨支部書記(副書記)主要職責:
一是負責召集黨支部委員會和黨員大會,認真學習傳達貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示;研究安排黨支部工作,黨支部工作的重大問題及時提交黨支部委員會和黨員大會討論決定。
二是做經(jīng)常性的思想政治工作,了解掌握黨員的思想、工作、生活等情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
三是檢查黨支部的工作計劃、決議的執(zhí)行情況,按時向黨支部委員會、黨員大會和上級黨組織報告工作。
四是抓好黨支部委員自身的學習,按時召開組織生活會。
五是積極帶頭講學習、講政治、講擔當、講紀律、講感恩、講團結、講作風和講奉獻,積極帶頭創(chuàng)建“黨建+”模式,充分發(fā)揮“黨建+”模式作用。
六是負責落實黨的建設和黨風廉政建設責任制,切實履行主體責任;負責學校意識形態(tài)工作,作為第一責任人切實擔負政治責任和領導責任,定期分析學校意識形態(tài)領域的形勢,研究做好意識形態(tài)工作的有效途徑和方法。
七是副書記負責做好“三會一課”、“三重一大”等學校重大決策決議會議記錄。
二.紀檢委員主要職責:
一是配合、協(xié)助黨支部書記工作,經(jīng)常對黨員進行黨風黨紀教育,不斷提高全體黨員學習黨章黨規(guī)黨紀的積極性、遵紀守法的自覺性。
二是具體負責組織黨員學習上級黨組織頒發(fā)的黨風廉政建設學習材料并監(jiān)督檢查落實情況,組織開展廉政談話,同各種違紀行為和腐敗現(xiàn)象作堅決斗爭。
三是維護黨員的民主權利不受侵犯,督促黨員履行義務。負責受理和轉(zhuǎn)遞黨員的控告和申訴??疾炝私馐芴幏贮h員改正錯誤的情況。
四是經(jīng)常對黨員進行紀律監(jiān)督,認真調(diào)查、及時處理黨員違^v^的章程和違^v^的紀律事件。
五是經(jīng)常向黨支部委員會匯報和反映本支部黨風黨紀情況。
三.組織委員主要職責:
一是配合、協(xié)助黨支部書記工作,了解和掌握黨支部的組織狀況,根據(jù)工作需要,提出黨小組的劃分和調(diào)整意見。檢查、督促黨員過好組織生活。
二是了解掌握黨員的思想狀況,配合宣傳委員、紀檢委員對黨員進行思想和紀律教育。
三是負責做好發(fā)展黨員工作。認真貫徹“控制總量、優(yōu)化結構、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的方針,及時了解掌握積極分子的情況,并負責培養(yǎng)、教育和考察,按照黨員發(fā)展工作原則和流程,有計劃地提出發(fā)展黨員的意見。辦理接收^v^員和預備黨員轉(zhuǎn)正的手續(xù)。
四是接轉(zhuǎn)黨員組織關系,按標準收繳黨費,定期向黨員公布黨費收繳情況。
五是做好黨員和黨組織的統(tǒng)計工作。
四.宣傳委員主要職責:
一是配合、協(xié)助黨支部書記工作,了解和掌握黨員和群眾的思想狀況,根據(jù)黨的工作重心和任務,按照上級黨組織的要求,宣傳黨的路線、方針、政策,提出宣傳教育工作的計劃和意見。
二是制定黨支部學習計劃,組織黨員學習黨的基本理論、基本知識和時事政策;組織黨課學習,做好思想政治工作。
三是圍繞本單位的中心工作,開展形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳活動。
四是組織好黨支部黨員登陸“學習強國”app的學習,對學習情況進行督促和學習積分的上報。
五是負責“兩學一做”的材料收集及做好相關學習記錄。
紀工委工作計劃篇七
20xx,紀工委嚴格按照區(qū)委、區(qū)紀委的工作部署和要求,緊密結合推進區(qū)委關于城市更新、廉潔城區(qū)、三打兩建等重大部署的要求,圍繞街道中心工作,積極發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能,突出“真抓實干、抓出成效”,改進機關作風,增強服務意識,提高隊伍素質(zhì),規(guī)范辦事程序,提升行政效能,為各項工作保駕護航?,F(xiàn)將紀工委工作情況匯報如下:
一、領導重視,圍繞懲防體系,切實加強黨風廉政建設
(一)重點抓好黨風廉政建設責任制的制定、部署和落實。根據(jù)區(qū)委區(qū)政府的工作部署,制定了《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工實施方案》,層層建立責任制,形成了一級抓一級,一級對一級負責的責任體系和領導機制,為貫徹落實黨風廉政建設責任制等工作提供了有力的組織保證。
(二)加強廉政風險防控工作。一是加強學習提高認識。及時、認真組織黨員干部學習相關精神和文件,明確廉政風險防控工作的指導思想、目標任務和要求。二是明確分工落實責任。明確各單位的負責人是廉政風險防控工作的責任人,對廉政風險實行分級管理、分級負責、責任到人。三是開展查找廉政風險點工作。針對查找出來的廉政風險點建章立制,堵塞漏洞,完善防控體系。
(三)積極開展“打擊商業(yè)賄賂”專項活動。根據(jù)區(qū)“三打兩建”辦和區(qū)“打賄”辦的要求和街道“三打兩建”領導小組的工作部署,扎實開展“打擊商業(yè)賄賂”專項行動,強化廉潔奉公、依法行政的意識。一是與加強機關工作作風建設相結合,與建立健全懲治和預防腐敗體系相結合,與建設廉潔城市相結合,以黨性黨風黨紀教育為重點,加強對黨員干部特別是領導干部理想信念教育和廉潔從政教育,大力弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風,引導領導干部講黨性、重品行、作表率。同時強化職業(yè)道德教育、法制教育和警示教育,使廣大領導干部認清了商業(yè)賄賂的嚴重性和危害性,從而筑牢抵御商業(yè)賄賂的思想道德防線。二是按區(qū)打賄辦的安排部署,在辦事處及工作站服務場所,為群眾提供借傘服務,進一步加強宣傳“打擊商業(yè)賄賂”工作。三是街道及下社區(qū)各選擇一個已有的對外宣傳欄,作為本單位“打擊商業(yè)賄賂”宣傳陣地,紀工委已制作并張貼出第一期宣傳欄并下發(fā)至各個社區(qū),以后,將定期更換宣傳欄內(nèi)容,在全街道營造開展“三打兩建”工作的氛圍。
(四)加強社區(qū)黨風廉政信息公開工作。依托深圳市社區(qū)黨風廉政信息公開平臺,督促經(jīng)濟科、社區(qū)工作站和股份公司按要求及時錄入黨務、政務、財務、服務相關信息對外公開。
(五)開展區(qū)政府關于陽光政府工程建設相關工作。及時傳達學習了《關于做好羅湖區(qū)陽光政府工程系統(tǒng)建設相關準備工作的通知》精神。一是提高認識,轉(zhuǎn)變觀念,全體工作人員養(yǎng)成良好的工作習慣,以積極的工作態(tài)度適應系統(tǒng)的運行;二是落實責任,實行“一崗雙責”,各科室指定專人負責報送信息工作,同時要配備b角,確保信息報送及時準確;三是紀工委加強督促檢查和監(jiān)控管理?,F(xiàn)臨聘人員信息系統(tǒng)和行政審批系統(tǒng)前期工作已基本完成。
(六)大力抓好黨風廉政宣傳教育。一是重點抓“德”的教育。以堅定理想信念教育為主要內(nèi)容,用街道先進典型實施正面榜樣教育自覺保持共產(chǎn)黨員先進性。二是重點抓“法”的教育。以黨紀國法《黨員處分條例》作為主要內(nèi)容,充分利用各種時機和場合,用反面典型作教育,以腐敗分子為鏡,達到讓其在思想上不能貪不敢貪的教育目的。具體做法有:
1、通過在樓道、電梯、小區(qū)張貼廉潔宣傳畫等活動,動員轄區(qū)群眾廣泛參與廉潔城區(qū)的宣傳工作。
2、在各種場合都要講講勤政廉政、反腐倡廉,逢會就提個醒,讓廉潔自律深入人心。
3、執(zhí)法隊舉辦廉政教育講座加強廉潔執(zhí)法。為抓好黨風廉政教育和強化執(zhí)法隊伍建設,進一步推進嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法、廉潔執(zhí)法,打造一支思想素質(zhì)、紀律作風過硬的執(zhí)法隊伍,20xx年2月16日下午,紀工委召開執(zhí)法隊廉政教育專題講座,為全體執(zhí)法隊員及協(xié)管員上了一堂生動的黨風廉政建設課。
4、以宣布處分決定為抓手開展“廉潔自律,拒腐反貪”黨風廉政警示教育活動,20xx年6月5日,清水河街道召開黨員干部大會,開展“廉潔自律,拒腐反貪”黨風廉政警示教育活動。
(七)推進作風建設,推行優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務。為了進一步加強作風建設,嚴明機關紀律要求,成立街道機關作風建設檢查督導組,明確督導組的工作職責,對科室、窗口工作人員的服務態(tài)度、服務效率、服務質(zhì)量、紀律考情、行政績效進行明察暗訪,形成工作制度。重點抓好單位突出問題,整頓機關作風,加強執(zhí)行力建設。
(八)發(fā)揮任前談話、誡勉談話作用。對新任干部和新進人員進行任前談話,對存在問題的同志實行誡勉談話。切實解決隊伍中個別工作人員存在的工作責任心不強、不作為和亂作為、上推下卸、執(zhí)行力差、工作效率低、不遵守作風紀律等問題,堅決掃除影響干部隊伍形象的不正之風,不斷加強街道干部作風建設,提高執(zhí)行力。
(九)抓好紀檢信訪和辦案工作。認真做好紀檢信訪群眾來信來訪接待工作和辦案工作,采取多種措施促進查辦案件工作,有效保證了轄區(qū)和諧、經(jīng)濟發(fā)展,促進了勤政廉政,營造了風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。對群眾的熱點,難點和焦點問題及時上報、妥善解決。按照誡勉談話條例規(guī)定,對發(fā)現(xiàn)存在違紀苗頭及機關工作作風服務意識出現(xiàn)問題的工作人員進行誡勉談話,將違紀苗頭處理在萌芽狀態(tài)。對投訴件認真組織查辦,及時上報了調(diào)查處理結果。迄今,共辦理回復市區(qū)信訪部門轉(zhuǎn)來信訪投訴2宗,區(qū)信訪部門轉(zhuǎn)來信訪投訴1宗。
二、圍繞中心工作,有效開展績效評估和行政監(jiān)察工作
(一)扎實推進績效評估,完善量化考核機制。對照區(qū)政府績效評估體系指標,結合自身實際進一步完善對街道相關科室的量化細化考核機制,并定期組織相關科室開展自查自評自糾活動。同時,根據(jù)績效評估結果,督促相關科室分析扣分原因、查找工作不足和制定整改措施,并對整改落實不到位的單位啟動責任追究機制。
(二)以行政監(jiān)察電子系統(tǒng)為抓手,不斷提升行政效能。依托羅湖區(qū)行政效能電子監(jiān)察系統(tǒng)和羅湖區(qū)出租屋隱患信息排查處置監(jiān)察子系統(tǒng),對上級交辦的重大事項、信訪案件、政府投資項目、人大建議政協(xié)提案、行政許可事項、出租屋隱患排查處置信息、政府采購的受(辦)理情況以及每天7類應急信息、每周安全生產(chǎn)報送情況進行電子實時監(jiān)察。同時,街道紀工委每月定期通報監(jiān)察情況,對出現(xiàn)紅黃牌警告的部門進行批評和誡勉談話,對尚未辦結的工作進行提醒督促。
(三)強化行政監(jiān)察系統(tǒng)管理,主動開展專項督辦,加強監(jiān)督中心工作。一是加強行政監(jiān)察系統(tǒng)管理工作。在20xx年3月2日的街道黨工委(擴大)會議上,紀工委通報20xx年行政監(jiān)察系統(tǒng)、政府績效考核、及街道社區(qū)黨風廉政信息公開平臺建設情況。對被行政監(jiān)察系統(tǒng)出牌的、影響街道政府績效考核的科室責任人進行了公開批評(之前已作誡勉談話)。紀工委針對行政監(jiān)察系統(tǒng)運行中存在的問題和不足,進行整改,強化管理。二是為行政監(jiān)察系統(tǒng)升級建議獻策。20xx年3月15日下午,根據(jù)區(qū)監(jiān)察局關于廣泛征求意見完善績效評估體系和行政監(jiān)察系統(tǒng)的有關文件精神,召開街道績效評估和行政監(jiān)察系統(tǒng)座談會。各相關科室責任人、社區(qū)工作站站長、相關系統(tǒng)操作員。會上大家暢所欲言,紛紛發(fā)表了各自科室對街道績效評估體系和行政監(jiān)察系統(tǒng)的意見和建議。在街道績效評估指標體系、行政監(jiān)察系統(tǒng)一、二級平臺、提高工作效能、加強硬件建設等幾方面共收集了17條意見和建議。三是嚴格執(zhí)行行政監(jiān)察系統(tǒng)管理制度。對行政監(jiān)察系統(tǒng)堅持每日監(jiān)控,每月通報制度。通過加強思想教育、增加每日監(jiān)控的方式,20xx年1月以來,我街道行政監(jiān)察系統(tǒng)二級平臺的紅、黃牌出牌數(shù)大幅度下降。
三、圍繞政風行風,切實加強工作作風建設
(一)制定相關制度規(guī)范程序嚴肅工作紀律。以街道黨工委、辦事處名義制定了工程建設、外包服務、窗口服務、辦公電腦和網(wǎng)絡的使用、公務用車管理、公務接待、財務等方面的
規(guī)章制度
,依法依規(guī)辦事,不斷提升基層隊伍形象和服務質(zhì)量。同時,為確保作風建設取得成效,提出了三項制度建設要求,即要落實層級負責制度,強化日常教育監(jiān)管;建立自查自糾機制,加強內(nèi)部巡查監(jiān)管;完善責任追究機制,嚴肅查處違紀行為。(二)貫徹省黨代會精神強化基層作風建設。為貫徹落實省第十一次黨代會關于在加強和改進黨的建設方面的要求,街道黨工委專門就加強基層機關作風問題采取了具體措施,禁止公款“大吃大喝”。嚴格執(zhí)行省紀委十一屆一次全會的相關部署和市紀委近期出臺的八條相關規(guī)定,進一步規(guī)范公款接待和宴請活動,堅決制止“大吃大喝”和鋪張浪費現(xiàn)象。
(三)結合區(qū)政風行風民主評議工作,健全防控機制,全面提升作風建設。以執(zhí)法隊、計生科、房管所為重點,在全街道全面鋪開清理職權查找廉政風險點。全面梳理職權范圍內(nèi)的涉權事項,編制《職權目錄》,繪制“權力運行圖”,以及查找在權力行使、制度機制和道德方面存在的風險,并根據(jù)崗位重要程度、權力大小、容易發(fā)生腐敗問題概率以及危害程度等因素,編制“崗位廉政風險等級目錄”。針對查找出來的廉政風險,從科學防控、分權制衡、細化裁量權標準等方面加強制度和作風建設等。
(四)開展明察暗訪工作。每月進行一次對工作紀律、工作作風、工作質(zhì)量和工作績效的明察暗訪,發(fā)現(xiàn)問題,通報批評,誡勉責任人并責令整改。
四、結合實際,開創(chuàng)紀律教育學習月特色工作
(一)建立廉潔文化示范點。以草埔西工作站、章輋集體股份公司為示范點,探索基層廉潔文化的創(chuàng)建。草埔西工作站以窗口服務為主,章輋集體股份公司以三公開為主,爭取出思路出經(jīng)驗。
(二)舉辦外包企業(yè)廉潔座談會,讓廉潔文化向企業(yè)延伸。
(三)制作電腦勤廉屏保和廉政“加油站”,宣傳正反面典型,營造勤廉氛圍,時時刻刻警醒工作人員。
(四)分層次分類型有針對性開展重點崗位、執(zhí)法隊伍、房管隊伍等勤廉專題輔導課。
(五)開展清風行宣誓活動、警示教育活動,以多種形式增強效果。
(六)對街道黨員領導干部開展警示教育活動。
(七)對街道協(xié)管員開展專業(yè)輔導教育。
(八)開展“一把手”述職述廉活動。
五、工作制度和工作模式
(一)實行每周一工作例會制度。例會由紀工委書記主持,主要研究本周內(nèi)的工作,并以紀要形式記錄。
(二)實行每周行政績效督查工作。紀工委書記親自帶隊,檢查指導政府績效并通報有關情況。
(三)實行每月政風行風明查暗訪工作。由紀工委會同黨政辦、組宣科組成暗訪組,并通報有關情況。
六、20xx年的
工作計劃
(一)繼續(xù)開展黨風廉政建設工作,更多的開展廉潔文化教育活動。
(二)強化行政監(jiān)察工作,做好各監(jiān)察系統(tǒng)的監(jiān)督管理工作。
(三)認真開展20xx年紀律教育學習月各項活動。
今年以來,祥平街道緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府工作部署,全面落實黨的xx大、xx屆三中全會和xx屆中央紀律檢查委員會第二次全體會議及省、市、區(qū)紀委全會精神,以完善懲治和預防腐敗體系為重點,堅持反腐倡廉戰(zhàn)略方針,嚴格落實黨風廉政建設責任制,以改革創(chuàng)新的精神全面加強作風建設和反腐倡廉建設,著力于“源頭防腐”、“制度拒腐”、“監(jiān)督反腐”,不斷提升行政效能和機關作風,切實抓好中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定的落實,為街道社會經(jīng)濟發(fā)展提供堅強的紀律保障。
一、今年主要工作
(一)致力于責任引領,細化分工,全面落實黨風廉政建設責任制
1、細化分解,扎實目標推進。年初,街道黨工委及時召開黨政聯(lián)席會,研究和部署本年度黨風廉政建設責任目標任務。根據(jù)“誰主管、誰負責”的原則,對全街黨風廉政責任制進行了責任分解,明確主管領導、主要責任部門、主要負責人。領導班子成員實行“一崗雙責”,堅持橫向領導與縱向領導并重,橫向:堅持領導班子成員根據(jù)分工對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負“直接領導責任”,縱向:堅持把黨風廉政建設責任目標分解到各科室、各村(居),確保層層落實,在全街形成了黨工委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀工委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責,一級抓一級,層層抓落實的反腐敗領導體制和工作格局。
2、注重監(jiān)督,強化責任落實。結合屆中考查和年度考核,分兩次深入各相關部門、村(居)指導、督促黨風廉政建設責任目標的落實,采取措施,查漏補缺,卓有成效的推動了黨風廉政建設目標責任制的落實。
(二)致力于源頭防腐,教育先行,著力構筑拒腐防變思想防線
1、抓好集中學習。充分利用開展崗位廉政教育活動的有效平臺和每周一駐街學習,組織廣大黨員干部深入學習《xx屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》、《xx屆三中全會公報》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》等黨紀條規(guī),著力解決黨員干部在黨性、作風、能力等方面存在的突出問題,不斷增強黨員隊伍和黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,進一步規(guī)范干部的從政行為。
2、注重專項輔導。以提高干部的政策理論水平和遵紀守法能力為切入點,結合模范人物的學習宣傳及個別案例警示,著力宣揚社會“正能量”,筑牢干部的思想防線。特別邀請區(qū)委黨校高級講師沈麗英就《堅持從嚴治黨、加強黨風廉政建設》進行專項輔導。
3、開好民主生活會。全力做好民主生活會前的征求意見,通過“請進來”、“走下去”、“自已查”三步走,全面盤點領導班子存在的問題。嚴格按照習總書記在河北省省委領導班子民主生活上的指示精神,在街道班子成員之間認真開展批評和自我批評,力促班子成員互相監(jiān)督,互相剖析和自我剖析,及時發(fā)現(xiàn)和整改存在的不足。
(三)致力于制度拒腐,監(jiān)督并重,著力規(guī)范干部廉潔從政行為
1、立足制度建設。及時制定了《20xx年祥平街道黨風廉政建設和反腐敗工作任務責任分解》、《祥平街道20xx年民主評議政風行風
工作方案
》、《祥平街道關于改進作風加強效廉建設的工作方案》、《祥平街道關于開展20xx年廉政風險防控工作實施方案》、《祥平街道關于貫徹落實xx屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定實施細則》等,在堅持圍繞中心,服務大局的前提下,把反腐倡廉工作重點放在加強對上級關于推動科學發(fā)展重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查及以完善懲治和預防體系為重點的反腐倡廉機制建設。2、立足風險防控。及時梳理了祥平街道職權目錄,排查出了廉政風險點34個,分別根據(jù)風險等級及主要防控措施編制了祥平街道廉政風險等級目錄。進一步透明權力公開運行,及時把辦事指南、部門職責、效能監(jiān)督電話等公開在區(qū)委權力公開網(wǎng),自覺接受廣大人民群眾的監(jiān)督。
3、立足完善公開。一是條目清晰,實現(xiàn)黨務公開及時有效。街道通過宣傳欄、簡報、街道網(wǎng)站等途徑,第一時間對權力運行、工作動態(tài)、財政收支等進行公開,方便廣大人民群眾及時了解相關的信息,今年已累計公開黨務信息231條。二是分門別類,實現(xiàn)村務公開符合群眾需求。根據(jù)“五要工程”的需求,要求各村、組及時把本村、本組的“三資”情況及時進行上墻公示。各村的每月財務收支還通過街道網(wǎng)站對外進行公布。通過公開的手段,推進基層黨風廉政建設的透明化、公開化。
(四)致力于轉(zhuǎn)變作風,提升效能,著力拓寬紀工委工作覆蓋面
1、貫徹落實八項規(guī)定。堅持開展四下基層,主動到10個村(居)開展專題調(diào)研,及時化解矛盾糾紛18個;推行重點項目一線辦公,集中力量功克節(jié)點問題。堅持精簡文風會風,文件下發(fā)量同比下降13%,簡報量下降15%,節(jié)約經(jīng)費1萬元。堅持勤儉節(jié)約。進一步降低行政成本,堅決制止公款吃喝、強化機關公車管理,今年來減少公務接待745人次,節(jié)約公車運行費用23、92萬余元。
2、開展崗位先鋒評比。在機關全體工作人員開展季度崗位先鋒評比活動,積極營造為民、務實、清廉的工作作風。以點帶面,點線結合,全面提升街道的機關工作作風。
3、深化政風行風建設。一是制作了《祥平街道民主評議政風行風問卷調(diào)查表》,以便民服務大廳等窗口部門為對象,以函件的形式向群眾定向發(fā)放問卷調(diào)查表共30份,收回30份,回收率100%,群眾滿意度90%以上。二是開展專題座談。召開了街道中層干部、社區(qū)書記、主任、副書記座談會,聽取和收集對街道政風行風工作的意見建議。三是邀請區(qū)人大代表陳亞克、陳金標等5名工作人員作為街道民評工作監(jiān)督員,負責街道民評過程的監(jiān)督。今年共組織了3次明察暗訪,有效的治理了部分干部遲到早退等現(xiàn)象。
4、規(guī)范報刊征訂工作。一是嚴格控制范圍。嚴格執(zhí)行報刊工作不超過20xx元標準。村級組織公費訂閱報刊在限額之內(nèi)優(yōu)先保證黨報黨刊的征訂要求,黨報黨刊超過村級組織公費訂閱限額的,由街道財政統(tǒng)一予以保障,以確保黨報黨刊任務的完成。二是規(guī)范審批程序。村級組織在公費訂閱報刊的限額內(nèi)將擬訂閱的報刊種類、數(shù)量、金額等,據(jù)實填制《公費訂閱報刊審批單》,經(jīng)村委會主任簽字、村務監(jiān)督委員會審核、報街道包村領導審批同意后方可訂閱。
(五)致力于靠前服務,查辦結合,著力深化基層黨風廉政建設
1、加強信訪維穩(wěn)。街道黨工委、辦事處高度重視信訪舉報工作。街道成立了以書記為組長的“信訪工作領導小組”,負責并指導全街的信訪工作。建立健全了信訪各項規(guī)章制度,完善了街道信訪網(wǎng)絡,暢通信訪舉報渠道,規(guī)范信訪舉報秩序,認真做好信訪接待,有效地消除了轄區(qū)內(nèi)不安定因素。每月5日,區(qū)掛鉤領導和街道主要領導在街道開展聯(lián)合接訪活動,接待和處理群眾來訪反映的各種問題,堅持每月25日街道黨政領導、包村居組長下到村居接訪制度,把一些不穩(wěn)定的因素化解在基層。全年接待來訪14批27人次,受理上級轉(zhuǎn)辦群眾來信34件,市長專線、區(qū)長信箱、政務互動71件,辦結率100%。有效解決了群眾來信來訪。
2、開展案件查處。在街道黨工委的領導和支持下,街道紀工委采取多種渠道,積極尋找案源。無論是通過信訪舉報,還是通過排查發(fā)現(xiàn),凡屬違法違紀的行為,發(fā)現(xiàn)一起,堅決查處一起,20xx年共查處農(nóng)村基層黨員違法違紀行為案件3件3人,有效地維護黨紀政紀的嚴肅性。
20xx年,街道的紀工委工作雖然取得了一些成效,但存在許多不足,集中表現(xiàn)在:個別同志在貫徹落實中央八項規(guī)定上仍然存在僥幸心理,出現(xiàn)了公車私用現(xiàn)象;基層黨風廉政建設存在“長短腳”現(xiàn)象,村(居)開展不平衡仍然存在;機關效能建設仍需加強,干部遲到早退現(xiàn)象仍然時有發(fā)生;民主評議政行風建設仍需進一步加強。
二、20xx年工作思路
20xx年,祥平街道紀工委將深入貫徹落實黨的xx屆三中全會及中紀委全會精神,懲防結合,立足“五個牢牢抓住”,全面加強紀檢工作。
(一)牢牢抓住教育這個基礎,營造風清氣正的社會環(huán)境
堅持把反腐倡廉教育作為一項基礎性工作來抓,通過制定干部培訓計劃、創(chuàng)新教育載體,拓寬教育渠道,不斷豐富教育內(nèi)函,加強對黨員干部理想信念、黨風黨紀、廉潔從政、業(yè)務素質(zhì)和艱苦奮斗作風的培訓教育,在全街上下形成以廉為榮、以貪為恥的社會氛圍。
(二)牢牢抓住監(jiān)督這個關鍵,保證行政事務在陽光下運行
努力發(fā)揮各監(jiān)督主體的作用,健全監(jiān)督制度,暢通群眾舉報、投訴、監(jiān)督渠道,使各種腐敗現(xiàn)象無所遁形。同時,還要在街村兩級領導干部中開展述職述廉活動,努力形成縱向到底、橫向到邊的反腐倡廉監(jiān)督體系。
(三)牢牢抓住制度建設這個根本,促進領導干部依法行政
在制定、實施了一批制度的基礎上,要繼續(xù)解放思想,以改革的精神和創(chuàng)新的思路繼續(xù)推進制度建設。特別是要在土地管理、工程建設、財務管理等重要領域和部門,制定完善好配套制度,同時要提高制度的執(zhí)行力,促進領導干部依法行政。
(四)牢牢抓住懲處這個重點,發(fā)揮查辦案件的綜合效應
堅持把查辦案件作為構建懲防體系,推進反腐倡廉的重要手段,始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。努力從監(jiān)督網(wǎng)絡中、群眾來信、來訪、來電中尋找案源,核實違紀線索,切實做到既抓大又不放小,既依法查處又重視教育挽救;即發(fā)揮懲治功能又注重治本功能,真正起到查辦一案、教育一片、治理一線的作用。
(五)牢牢抓好效能建設這個載體,貫徹落實中央八項規(guī)定
持之以恒的開展季度崗位先鋒評比工作,營造比超趕幫的良好競爭氛圍。持之以恒的深化民主評議政風行風建設,調(diào)動黨員干部和機關各部門的積極性、創(chuàng)造性;持之以恒的貫徹落實中央八項規(guī)定,推行“一線辦公”法,著力打造廉潔、高效的干部隊伍。
紀工委工作計劃篇八
20xx年^v^紀檢監(jiān)察工作將以黨的精神為指導,深入貫徹黨的十八屆四中全會和一系列重要講話精神,全面落實十八屆中央紀委五次全會和省、市、縣紀委會議精神,繼續(xù)深入開展學習討論落實活動,進一步實施黨風廉政與反腐倡廉建設,堅持黨要管黨、從嚴治黨,強化局支部黨風廉政建設的主體責任和紀檢組的監(jiān)督責任,以改革的精神推進反腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障;嚴明黨的各項紀律,堅決克服組織渙散、紀律松弛問題;堅持不懈抓好中央八項規(guī)定精神落實,強化執(zhí)紀監(jiān)督,持之以恒糾正“四風”,強化紀律意識和規(guī)矩意識;加大預防腐敗工作力度,加強對領導干部的監(jiān)督、教育和管理,保持懲治腐敗高壓態(tài)勢;加強紀檢監(jiān)察業(yè)務知識的學習,提高履行職責能力,不斷開創(chuàng)全局黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新局面。
加強黨的紀律建設,堅決克服組織渙散、紀律松弛的問題。堅持把嚴明黨的政治紀律放在首位,加強政治紀律教育,確保全局黨員干部在思想上、政治上、行動上嚴守紀律,堅決糾正無組織無紀律、自由主義、好人主義等現(xiàn)象。
加強監(jiān)督檢查,確保各項重大決策部署貫徹落實。加強對黨的十八屆四中全會、中央紀委十八屆五次全會各項決策部署落實情況的監(jiān)督檢查,緊密聯(lián)系統(tǒng)計工作實際,強化執(zhí)紀監(jiān)督,嚴明黨的紀律,加強作風建設,提高履職能力,推進改革創(chuàng)新。堅持不懈糾正“四風”,加大查辦違紀違規(guī)案件力度,不斷完善統(tǒng)計系統(tǒng)黨風廉政建設工作機制,堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗工作引向深入,為推進全縣統(tǒng)計事業(yè)健康科學發(fā)展提供堅強保證。
進一步增強^v^支部以及局紀檢組落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任重要性、緊迫性和自覺性的認識,繼續(xù)落實中央八項規(guī)定,深化“兩個責任”的落實,真正把兩種責任扛在肩上,明確、分解、細化黨風廉政建設的主體責任和監(jiān)督責任,要以更大的擔當、更大的精力抓好統(tǒng)計系統(tǒng)黨風廉政建設。
進一步細化“兩個責任”清單,根據(jù)清單厘清責任,堅持集體領導和個人分工負責相結合,進一步突出黨組織的主體責任不甩手,強化紀檢組織的監(jiān)督責任不松手,明確領導班子成員的分管責任不縮手。堅持一案三查、切實履行一崗雙責,并實行嚴格的責任追究,做到問責必嚴格、必到位、必有效。
以鞏固群眾路線教育實踐活動成果和學習黨的十八屆四中全會精神為總抓手,緊緊扭住落實中央八項規(guī)定精神不放松,打好改進作風的攻堅戰(zhàn)和持久戰(zhàn)。落實《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》,規(guī)范并嚴格執(zhí)行公務接待,嚴禁用公款相互宴請、贈送節(jié)禮、違規(guī)消費和公車私用等。減少接待和應酬,主動深入基層接“地氣”,密切黨群干群關系。
不斷把握新時期反腐倡廉工作的新特點,把反腐倡廉工作納入到統(tǒng)計全面建設之中。用鐵的紀律不斷加強機關作風建設,以“為民、務實、清廉”為重點,塑造統(tǒng)計人清正廉潔的良好形象,以作風建設和黨風廉政建設的新成效凝聚起推進統(tǒng)計改革創(chuàng)新的強大力量。
查辦案件是懲治違法違紀行為最直接的手段,也是最有效的手段之一,我們^v^紀檢組要加大執(zhí)法監(jiān)察力度,堅決懲治統(tǒng)計違法違紀行為,發(fā)揮案件查處的威懾力,切實提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和統(tǒng)計公信力。
保持高壓態(tài)勢,狠抓案件查辦和執(zhí)紀問責。以統(tǒng)計執(zhí)法、資金管理、干部隊伍管理為重點,加強監(jiān)督檢查,糾正統(tǒng)計工作中的不正之風。嚴格執(zhí)行統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量評估制度,加強對基層數(shù)據(jù)質(zhì)量的評估分析,防止虛報、瞞報、漏報,進一步提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。
進一步增強責任感和使命感,堅持用發(fā)展的思路、改革的辦法、創(chuàng)新的舉措,堅定不移加快“三轉(zhuǎn)”步伐,不斷以黨風廉政建設和反腐敗工作的新業(yè)績,回應黨和人民群眾的期盼。
切實轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風。進一步明確紀檢監(jiān)察機關的職責定位,把工作中心聚焦到黨風廉政建設和反腐敗斗爭主業(yè)上來,強化執(zhí)紀監(jiān)督,做到不越位、不缺位、不錯位。結合深入開展黨的群眾路線教育實踐活動和學習討論落實活動,堅決正“四風”治“六病”,著力解決工作漂浮、口大氣粗等問題。要帶頭改進文風會風,深入調(diào)查研究,掌握實際情況,做到情況明、數(shù)字準、責任清、工作實、作風正。
認真落實縣委關于在全縣開展集中學習討論活動的各項要求,使黨員干部職工準確把握、牢固樹立和落實習系列講話精神,并反思總結,不斷改進,切實加強干部隊伍作風建設,培育機關優(yōu)良作風,提升隊伍工作能力,優(yōu)化廉潔勤政素質(zhì),樹立干部良好形象,造就一支過得硬、靠得住、用得上的統(tǒng)計干部隊伍。
堅持領導帶頭,發(fā)揮表率和示范作用。領導班子成員在守規(guī)矩和講紀律上要率先垂范,帶頭維護大局、維護班子團結,帶頭遵守單位各項規(guī)章制度。堅決服從組織的決定,認真管好親屬和身邊的公務人員,真正做到按本色做人、按角色辦事。
強化對黨員干部的監(jiān)督、教育和管理。要完善權力運行監(jiān)督機制,把權力關進制度的籠子;深入推進懲治和預防腐敗體系建設;加強黨風廉政教育,認真開展理想信念宗旨和黨風廉政教育,保持黨員干部在思想上、政治上和行動上與^v^的高度一致性。把廉政教育和機關黨建工作有機結合,將廉政教育貫穿于機關文化建設、精神文明建設、統(tǒng)計日常業(yè)務和黨員干部教育培訓之中。
新形勢下,加強統(tǒng)計反腐倡廉工作是強化統(tǒng)計干部隊伍建設,推動統(tǒng)計事業(yè)不斷進步的根本保證,是提高統(tǒng)計服務能力,提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量、提高統(tǒng)計公信力的必然要求。作為紀檢委派駐^v^的紀檢組,我們將在新的一年里進一步明確職責定位,落實“三轉(zhuǎn)”要求,聚集主頁,清醒認識當前反腐倡廉形勢,圍繞提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量這個中心,突出重點,找準著力點,開拓創(chuàng)新,扎實有效推進統(tǒng)計系統(tǒng)反腐倡廉建設。
紀工委工作計劃篇九
根據(jù)學院黨委落實黨風廉政建設主體責任的工作部署,紀委協(xié)助黨委完成新一輪黨風廉政建設責任書簽訂工作,同時加強日常督查。根據(jù)“一級抓一級,一級帶一級,層層抓落實”的主體責任體系,提出了規(guī)范程序、嚴格執(zhí)行紀律、增強執(zhí)紀意識的要求。
(二)專項督查,落實中央八項規(guī)定精神
20xx年3月起,學院黨委與紀委根據(jù)自查自糾清單就辦公用房等規(guī)定執(zhí)行情況開展專項督查。在各部門自查的基礎上,通過實地調(diào)查,進行分析研究,形成整改意見,對重點對象督促整改落實。
(三)進行執(zhí)紀意識教育
1、通過領導班子會議、黨風廉政建設大會等,紀委傳達了市教育和紅十字會系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議、市教衛(wèi)系統(tǒng)紀委專題培訓會議精神等,要求領導干部保持堅強政治定力、嚴格遵守黨紀黨規(guī)、嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定。
2、與4位新任職領導干部進行崗前談話。紀委提醒他們在履職過程中,要牢記政治紀律、組織紀律和廉政紀律,切實履行“一崗雙責”。與會同志紛紛表示要通過學習提高認識,嚴格約束自己,在工作中落實黨風廉政責任制要求。
全年共有57人次主動上交了部門或個人在公務往來中收到的禮金、禮券或禮品,其中禮金、禮券超過12萬元,禮品超過60件。通過宣傳教育,學院內(nèi)已形成了事先報備或咨詢的良好氛圍。
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