開展解放思想大討論心得體會 解放思想大討論心得體會(精選10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-12 10:16:05
開展解放思想大討論心得體會 解放思想大討論心得體會(精選10篇)
時(shí)間:2023-10-12 10:16:05     小編:紫薇兒

心中有不少心得體會時(shí),不如來好好地做個(gè)總結(jié),寫一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?以下是小編幫大家整理的心得體會范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

開展解放思想大討論心得體會篇一

開展解放思想大討論活動(dòng),具有極其重要的意義。沒有新的觀念,就不可能有新的思路;沒有新的思路,就不可能有新的舉措;沒有新的舉措,就不可能有新的成效。黨的十六大把解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)確立為黨的思想路線,是對黨的思想路線的豐富和發(fā)展,證明我們黨在理論上的自覺性到達(dá)了一個(gè)新高度。與時(shí)俱進(jìn),就其語言形式上講,是中國化的;就其基本內(nèi)涵上講,是馬克思主義發(fā)展觀直接、通俗、準(zhǔn)確的概括。

一、解放思想是一項(xiàng)永不竣工的工程

切妨礙發(fā)展的思想觀念,改變一切*發(fā)展的做法和規(guī)定,革除一切影響發(fā)展的體制弊端,才能不斷進(jìn)行創(chuàng)新,才能為“十一五”經(jīng)濟(jì)社會跨越式發(fā)展供給強(qiáng)有力的思想、組織和政治保障。

二、解放思想是解決突出思想問題的迫切需要

思路決定出路,觀念決定財(cái)富。沒有觀念的更新,就不會有發(fā)展的突破;沒有觀念的超越,就不會有發(fā)展的跨越;沒有觀念的,就不會有發(fā)展的率先。一些陳舊的觀念禁錮著我們的思維,*著我們的手腳,制約著我們的發(fā)展。必須經(jīng)過持續(xù)不斷的解放思想,堅(jiān)決破除不合時(shí)宜的思想*,牢固樹立起適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)要求的新觀念,著力營造寬商、愛商、富商的發(fā)展環(huán)境,營造主動(dòng)為全民創(chuàng)業(yè)搞好服務(wù)、為廣大群眾排憂解難的良好氛圍。

一要樹立開拓精神。在社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下,開展解放思想大討論活動(dòng),我們要牢固樹立市場意識、機(jī)遇意識、競爭意識和開拓意識,堅(jiān)持市場化改革的方向。在區(qū)域經(jīng)濟(jì)競爭日益激烈的新形勢下,我們要大力倡導(dǎo)自強(qiáng)不息、勤勞致富的創(chuàng)業(yè)精神,充分發(fā)揮人民群眾的主體作用,以創(chuàng)業(yè)推動(dòng)發(fā)展,以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),以創(chuàng)業(yè)加快致富,以創(chuàng)業(yè)促進(jìn)和諧。

二要培育創(chuàng)新精神。創(chuàng)新是一個(gè)民族的靈魂,是一個(gè)城市加快發(fā)展的不竭動(dòng)力,也是一個(gè)政黨和組織永葆生機(jī)的源泉。所以大力弘揚(yáng)創(chuàng)新精神,鼓勵(lì)各方面創(chuàng)新創(chuàng)造,以各方面的創(chuàng)新,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會的提高。用解放思想、服務(wù)為民、創(chuàng)新發(fā)展的理念,營造更具活力、更加開放的體制環(huán)境,才會有更多的人勇于探索,才會有更多的人、更多的企業(yè)投身創(chuàng)新創(chuàng)造中來。

三要營造創(chuàng)優(yōu)精神。創(chuàng)優(yōu),聯(lián)系到一個(gè)城市,就是創(chuàng)造最快的發(fā)展速度、的發(fā)展環(huán)境,“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”正是一個(gè)為地區(qū)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展供給最滿意服務(wù)的指導(dǎo)方針,是實(shí)現(xiàn)利益化,服務(wù),效率最充分的體現(xiàn)。要大力倡導(dǎo)創(chuàng)優(yōu)精神,引導(dǎo)和支持崗位創(chuàng)優(yōu)、單位創(chuàng)優(yōu)、行業(yè)創(chuàng)優(yōu)、區(qū)域創(chuàng)優(yōu),對成績優(yōu)異者予以重獎(jiǎng),對勇于冒尖者給予保護(hù),樹立起開拓進(jìn)取者有功、甘于平庸者有錯(cuò)、喪失機(jī)遇者有罪的*導(dǎo)向,構(gòu)成競相發(fā)展的生動(dòng)格局。

三、解放思想是創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境的客觀要求

(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),作為人民的公仆,要認(rèn)清歷史使命,真正樹立起正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,忠實(shí)履行職責(zé),保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)。

不學(xué)習(xí),政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的業(yè)績。僅有在復(fù)雜的環(huán)境中堅(jiān)持清醒的頭腦,勤奮學(xué)習(xí),鉆研業(yè)務(wù),才能適應(yīng)新形勢、新任務(wù),才能為民辦好應(yīng)有的事情。

(二)牢固樹立為民服務(wù)的宗旨,“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”的關(guān)鍵,是看我們是否體現(xiàn)了全心全意為人民服務(wù)這個(gè)宗旨。

擺正自我的位置,虛心向群眾學(xué)習(xí),加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),樹立求真務(wù)實(shí)、樂于奉獻(xiàn)的精神,不計(jì)較個(gè)人得失,是做好工作的前提。

(三)講求行之有效的工作方法,切實(shí)服務(wù)于民。

人民群眾創(chuàng)造財(cái)富、政府營造環(huán)境,是市場經(jīng)濟(jì)條件下正確的定位和選擇。近年來,圍繞擴(kuò)大招商引資、發(fā)展民營經(jīng)濟(jì),不斷完善創(chuàng)業(yè)政策,推進(jìn)行政管理體制改革,加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)等有了明顯的改善。但在發(fā)展環(huán)境方面仍然存在一些問題,如審批程序繁瑣,工作方法機(jī)械,把依法按規(guī)辦事和高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)割裂開來等問題,制約了民營經(jīng)濟(jì)的良性發(fā)展。所以,解決影響發(fā)展環(huán)境的突出問題,進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,必須解放思想,大膽探索,與時(shí)俱進(jìn),建立起為民服務(wù)思想理念,完善政策環(huán)境,轉(zhuǎn)變政府職能,引導(dǎo)機(jī)關(guān)部門樹立“管理就是服務(wù),在服務(wù)中管理”的行政管理新理念,營造公平公正的法制環(huán)境,牢固樹立以人為本、以企業(yè)為本的思想,堅(jiān)持一切為投資創(chuàng)業(yè)者著想、一切為投資創(chuàng)業(yè)者服務(wù),營造寬松和諧的人文環(huán)境和發(fā)展環(huán)境。

應(yīng)對新的形勢,要不斷的更新觀念,改善工作方法;要勇于創(chuàng)新,努力做到思想更加解放,工作更加努力,學(xué)習(xí)更加主動(dòng),使我的思想和工作到達(dá)更高的境界。堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),弘揚(yáng)創(chuàng)新精神,就是要充分發(fā)揮黨員干部的模范作用,要完成十六大提出的全面建設(shè)小康社會的奮斗目標(biāo),要完成基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化,把我國建設(shè)成為富強(qiáng)、*、禮貌的社會主義國家的歷史任務(wù),要不斷開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面,就需要我們從此刻做起,立足本職崗位,愛崗敬業(yè),認(rèn)真做好各項(xiàng)工作,為我市建設(shè)貢獻(xiàn)自我的力量。

篇二

思想是一種認(rèn)識,一種客觀事物在我們頭腦中認(rèn)知的反映,并經(jīng)過語言、文字、動(dòng)作表達(dá)出來,是一種“思”與“想”的結(jié)合。要解放思想,首先就要有思想。僅有經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),才能構(gòu)成自我的思想,不僅僅要學(xué)政治理論,提高自我的思想政治素質(zhì);更為關(guān)鍵的是還要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)水平,將思想與行動(dòng)統(tǒng)一齊來。所謂解放思想就是要使自我的思想認(rèn)識,隨不斷發(fā)展的客觀實(shí)際變化而變化,敢于實(shí)踐、勇于探索,打破習(xí)慣勢力和主觀偏見的束縛,研究新情景、解決新問題。

作為一名年輕的基層干部,我覺得更應(yīng)當(dāng)要認(rèn)真履行好自我的職責(zé),敢于解放思想、清醒頭腦,使我們的思想永具革命性!要解放思想,我認(rèn)為首先得走出害怕解放、拒絕解放、亂解放的誤區(qū)。一是害怕解放。主要是有“怕”的思想,怕出毛病、怕犯錯(cuò)誤,怕領(lǐng)導(dǎo)責(zé)怪、怕同事嘲笑。在工作中有時(shí)會有很好的提議、措施,但由于“怕”的思想在作怪,不想說,不敢說。二是拒絕解放。主要是有與己無關(guān)的思想,認(rèn)為解放思想是領(lǐng)導(dǎo)層的事情,對自我來說認(rèn)為沒有解放思想的必要,按領(lǐng)導(dǎo)指示做就行了,拒絕解放。三是亂解放。就是不明白什么叫解放思想,不明白從哪里著手,更不明白應(yīng)當(dāng)怎樣辦,主要是平時(shí)學(xué)習(xí)不夠,思想不夠敏銳,思路不夠開闊,思考不夠全面。

解放思想不是一句空口號,而是要落實(shí)到自我的具體行動(dòng)上來,聯(lián)系目前的實(shí)際工作,我覺得解放思想要從以下幾方面做起:

二要善于思考。一個(gè)人僅僅學(xué)習(xí)而不思考,那將等于什么也沒有學(xué)到。思考是一種本事,根據(jù)掌握資料,運(yùn)用所學(xué)知識,按照正確方法進(jìn)行加工,轉(zhuǎn)化為自我的東西。在工作中不會一帆風(fēng)順,難免會遇到困難與挫折,這時(shí)要正確認(rèn)清形勢,把握好大局,妥善處理好矛盾。在工作中應(yīng)對群眾時(shí),必須要注意溝通方式和方法不能一成不變,要開動(dòng)腦筋,要充分運(yùn)用所學(xué)的知識和工作經(jīng)驗(yàn),根據(jù)崗位工作職責(zé),進(jìn)取思考如何打開工作局面。

三要勇于實(shí)踐。就是要牢固樹立“重在行動(dòng),貴在落實(shí)”的理念,要將學(xué)習(xí)與行動(dòng)結(jié)合起來,目的是要促進(jìn)發(fā)展。如今國家各項(xiàng)政策也在不斷變化,群眾的需求也呈現(xiàn)多樣化,作為基層工作的第一線人員,在工作中要努力做到以下幾個(gè)方面:一是在工作中做好“誠信”服務(wù),盡心負(fù)責(zé)地向群眾宣傳政策,做到有求必應(yīng),絕不信口雌黃,從而讓群眾有信賴感。二是進(jìn)取主動(dòng)為群眾排憂解難,想群眾所想,急群眾所急,在群眾遇到各方面的困難時(shí),進(jìn)取為其供給幫忙,努力減少群眾的負(fù)擔(dān)。三要敢于轉(zhuǎn)變。我們在工作的過程中,會接觸到各種各樣的人,面臨著各種考驗(yàn),經(jīng)過學(xué)習(xí),認(rèn)真總結(jié),進(jìn)取主動(dòng)解決認(rèn)識上的問題,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高自我的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。同時(shí),在工作中要能夠放下身段,破除舊觀念,經(jīng)常深入到群眾中去,與人民群眾拉近距離,熱情周到地為他們服務(wù)。

腳步達(dá)不到的地方,眼光能夠到達(dá);眼光達(dá)不到的地方,思想能夠到達(dá)。只要我們勤學(xué)習(xí)、善思考、勇實(shí)踐、敢轉(zhuǎn)變,徹底解放思想、更新觀念,將所學(xué)所思在實(shí)踐中運(yùn)用、在實(shí)踐中檢驗(yàn)、在實(shí)踐中升華,從自身做起,認(rèn)真履行職責(zé),努力做好工作!

篇三

思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。翻開歷史畫卷,一部人類發(fā)展史就是一部思想解放史。實(shí)踐充分證明:思想解放的程度決定著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的速度??梢姡枷氪蠼夥?,是本事大提升、工作大見效的前提和基礎(chǔ),僅有解決思想這個(gè)“總開關(guān)”上的問題,才能真正打破舊框框、建立新機(jī)制、錘煉好本領(lǐng)、提振精氣神、展現(xiàn)新作為、謀求新發(fā)展。

開展“解放思想”大討論活動(dòng)中,經(jīng)過傳達(dá)學(xué)習(xí)和深入領(lǐng)會升級的講話精神,統(tǒng)一了思想,提高了認(rèn)識。要以大討論為契機(jī),打開腦子想事,僅有想得明白,才能干得明白;甩開膀子干事,要有干事的底氣,成事的氣魄;邁開步子成事,要高起點(diǎn)謀劃,高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn),高質(zhì)量落實(shí)。

“勇于擔(dān)責(zé)”是思想大解放的關(guān)鍵。思想上有新認(rèn)識,行動(dòng)上有新改觀,工作上有新起色,創(chuàng)新上有新突破,靈魂深處有新變化。要努力創(chuàng)新理念,進(jìn)取謀劃新思路、新辦法,善于站位全局,審時(shí)度勢,見微知著。不能遇到困難繞道走,碰到矛盾就退縮,沾上問題就甩手。沒有職責(zé)心就沒有工作活力,沒有職責(zé)心就沒有工作動(dòng)力,沒有職責(zé)心就沒有工作效率,沒有職責(zé)心就沒有工作質(zhì)量,沒有職責(zé)心更沒有工作業(yè)績。職責(zé)心體此刻工作崗位上不能僅僅是“過得去”,而必須是“過得硬”。在表現(xiàn)上應(yīng)當(dāng)是有一種吃苦耐勞的干勁、出力流汗的拼勁、只爭朝夕的沖勁、敢督敢查的闖勁。

“強(qiáng)化學(xué)習(xí)”是本事大提升的基礎(chǔ)。樹立生活上要“知足”,工作上要“知不足”,學(xué)習(xí)上要“不知足”的觀念。加強(qiáng)學(xué)習(xí),及時(shí)充電,豐富自我,增強(qiáng)才能,上形勢。不能把學(xué)習(xí)只掛在嘴上,而要真正認(rèn)識到加強(qiáng)學(xué)習(xí)的重要性和緊迫性。做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行。努力做一個(gè)學(xué)習(xí)達(dá)人。提升本事包涵了動(dòng)手的本事、用腦的本事、用心的本事。向師長、書本、實(shí)踐學(xué)習(xí),增強(qiáng)本事儲備,才能在干事創(chuàng)業(yè)中取得完美成果?!爸鲃?dòng)作為”是工作大見效的前提。干工作必須高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)、嚴(yán)要求。要么不干,干則必成,干則必精,干則顯效。主動(dòng)作為就是把自已的身心全部融入到工作中,把事業(yè)當(dāng)作施展自已才能的舞臺。堅(jiān)決克服“六氣”,著力在整治“庸、懶、散、浮、拖”上下功夫。有了主動(dòng)性才談得上執(zhí)行力,應(yīng)對艱難任務(wù)不講困難、不找借口,攻堅(jiān)克難,勇往直前。

篇四

解放思想,實(shí)事求是,是馬克思主義活的靈魂,這是我們認(rèn)識新事物,適應(yīng)新形勢,解決新問題的根本思想武器。以思想的大解放推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新跨越”的要求,它要求以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以解放思想、加快發(fā)展為目的,以自我學(xué)習(xí)、自我教育、自我反思、自我查找、自我提高為主體,利用一切時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí),加深對黨的認(rèn)識,不斷提高自身政治素養(yǎng)。轉(zhuǎn)變觀念,勇于創(chuàng)新,努力工作。我深刻識到,從事基層基礎(chǔ)工作必須堅(jiān)持工作不忘學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)必須與工作密切結(jié)合,才能行之有效,創(chuàng)造性地開展好自我的工作。

一、勤于學(xué)習(xí),增長才干

首先要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,活到老學(xué)到老,利用休息時(shí)間、利用工作之余,切實(shí)做到工作學(xué)習(xí)兩不誤;其次要會學(xué)習(xí),要有方法,學(xué)習(xí)要有針對性,更要有時(shí)效性,切實(shí)做到學(xué)以致用;最終要堅(jiān)持學(xué),持之以恒,不浮躁,在學(xué)習(xí)中努力增長自我的才干。要深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想及黨的路線方針政策,時(shí)時(shí)關(guān)注國家新的政策方針,刻苦鉆研自我的業(yè)務(wù)知識,以及科技、管理、哲學(xué)、歷史等各方面的知識,全面提高自身素質(zhì),以豐富的理論知識武裝頭腦。在學(xué)習(xí)中要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),還要虛心向身邊的同志、群眾學(xué)習(xí),在實(shí)踐中學(xué)習(xí)。經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識,更新工作觀念,掌握工作方法,工作技巧,從而創(chuàng)新工作思路,以更好地適應(yīng)新時(shí)期工作的需要。

二、善于思考,提高應(yīng)變本事

“學(xué)而不思則罔”,一個(gè)人僅僅學(xué)習(xí)而不思考,那將等于什么也沒有學(xué)到。思考是一種本事,要根據(jù)掌握的第一手資料,運(yùn)用自我所學(xué)的知識,按照正確的方法進(jìn)行加工,去粕留精,轉(zhuǎn)化為自我的東西。工作中不會一帆風(fēng)順,難免會遇到困難與挫折,這時(shí)要正確認(rèn)清形勢,把握好大局,妥善處理好矛盾。必須要注意溝通方式和方法,要開動(dòng)腦筋。要充分運(yùn)用所學(xué)的知識和工作經(jīng)驗(yàn),根據(jù)崗位工作職責(zé),進(jìn)取思考如何打開工作局面,如何利用質(zhì)量體系和環(huán)境體系的不斷完善,進(jìn)一步提高質(zhì)量意識和環(huán)境保護(hù)意識,充分發(fā)揮工作的能動(dòng)性,以促進(jìn)績效的持續(xù)提高。

三、勇于實(shí)踐,開拓創(chuàng)新

就是要牢固樹立“重在行動(dòng),貴在落實(shí)”的理念,要將學(xué)習(xí)與行動(dòng)結(jié)合起來,目的是要?jiǎng)?chuàng)新發(fā)展。我們在工作的過程中,會接觸到各種各樣的人,面臨著各種考驗(yàn),經(jīng)過學(xué)習(xí),認(rèn)真總結(jié),進(jìn)取主動(dòng)解決認(rèn)識上的問題,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高自我的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。我們在為服務(wù)的過程中,既要靈活多變,又要把握好原則性,做到廉潔自律,自覺抵制住各種誘惑。同時(shí),在工作中要能夠放下身段,破除舊觀念,經(jīng)常深入到基層企業(yè)中去,為他們做好服務(wù)。腳步達(dá)不到的地方,眼光能夠到達(dá);眼光達(dá)不到的地方,思想能夠到達(dá)。只要我們勤學(xué)習(xí)、善思考、勇實(shí)踐、敢轉(zhuǎn)變,徹底解放思想、更新觀念,將所學(xué)所思在實(shí)踐中運(yùn)用、在實(shí)踐中檢驗(yàn)、在實(shí)踐中升華,從自身做起,認(rèn)真履行職責(zé),努力做好服務(wù)。

開展解放思想大討論心得體會篇二

當(dāng)前,全市上下掀起了解放思想學(xué)習(xí)、討論的熱潮,作為一名國土資源管理工作者,本人在為期近一個(gè)月的學(xué)習(xí)中,能緊緊圍繞“解放思想能形成,推動(dòng)落實(shí)好快干”這一主題,認(rèn)真進(jìn)行學(xué)習(xí)、思考、討論、總結(jié).現(xiàn)將學(xué)習(xí)的心得和個(gè)人應(yīng)怎樣解放思想、服務(wù)大局、立足本職開展工作小結(jié)如下:

一、解放思想是發(fā)展中國特色社會主義的法寶

什么是中國特色社會主義?為什么說解放思想是發(fā)展中國特色社會主義的法寶?所謂中國特色的社會主義,是在黨的領(lǐng)導(dǎo)下根據(jù)中國的國情實(shí)行的社會主義,它既不同于傳統(tǒng)的社會主義,又不同于資本主義,它應(yīng)具有以民為本、市場經(jīng)濟(jì)、共同富裕、中華文化和民主政治這五個(gè)基本特征.以民為本是中國特色社會主義的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn);市場經(jīng)濟(jì)是中國特色社會主義的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行基礎(chǔ);共同富裕是中國特色社會主義的.根本目的;中華文化是中國特色社會主義的內(nèi)在要求;民主政治是中國特色社會主義的重要保障.

我們可以看出中國特色社會主義的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和最終目的都要靠經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,而我們還處在社會主義初級階段,可以說經(jīng)濟(jì)建設(shè)是我們的首要任務(wù).改革開放以來,我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展取得了讓世界矚目的成績,然而我們深知,這距離共同富裕這個(gè)根本目的還很遠(yuǎn).面臨著經(jīng)濟(jì)全球化的機(jī)遇和挑戰(zhàn),面臨著工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、市場化、國際化深入發(fā)展的新形勢新任務(wù),面臨著不斷出現(xiàn)的新課題新矛盾,這就要求我們必須進(jìn)行新的實(shí)踐和探索.只有繼續(xù)堅(jiān)持解放思想,才能抓住前所未有的新機(jī)遇和應(yīng)對前所未有的新挑戰(zhàn),推進(jìn)中國特色社會主義事業(yè)不斷向前發(fā)展.

二、新形勢下,國土資源管理工作者更應(yīng)進(jìn)一步解放思想,破難題、保發(fā)展

土地參與國家宏觀調(diào)控后,國家收緊“地根”與經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展所產(chǎn)生的土地供需矛盾日益激烈,已經(jīng)成為國土資源管理部門所面臨的最大難題.一方面保護(hù)資源是國土部門的職責(zé)所在,一方面保障經(jīng)濟(jì)國土部門更是義不容辭,作為縣國土資源系統(tǒng)的工作人員,如何更進(jìn)一步解放思想破解難題、保障地方發(fā)展,個(gè)人認(rèn)為應(yīng)做好以下幾個(gè)方面.

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳.在強(qiáng)化對自身學(xué)習(xí)的同時(shí)要加大宣傳力度,進(jìn)一步宣傳國土資源方針政策,宣傳我縣的縣情和國土資源利用現(xiàn)狀,宣傳縣內(nèi)外集約、合理利用土地資源典型.通過宣傳轉(zhuǎn)變縣、鄉(xiāng)級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部的思想觀念,讓嚴(yán)格依法管地、用地成為黨委、政府的自覺行為.要完善制度,落實(shí)治本之策,加強(qiáng)重大問題的調(diào)查研究,研究建立資源節(jié)約型社會的運(yùn)行機(jī)制和體系,著力控制國土資源粗放利用以及低水平重復(fù)建設(shè)、大量消耗破壞資源等問題.

(二)堅(jiān)持依法行政.發(fā)展決不能以犧牲資源和違法違規(guī)作為代價(jià),要健康的、可持續(xù)的、不出事的發(fā)展.針對縣內(nèi)的部分無視法律法規(guī),未批先用、圈而未用、以租代征、盲目擴(kuò)張等違法用地的行為要堅(jiān)決予以查處.并且,查處的力度要不斷加大,罰就要罰得讓人心痛、處理就要處理到位,使違法用地的成本增大,使之不想違法更不敢違法.要大力開展土地“三清”,加大出讓金繳納的滯納費(fèi)用和罰款力度;對停工停產(chǎn)或?qū)嶋H投資額度不符要求的堅(jiān)決予以清理、分割;對以種種名義超面積建造樓堂館所的要堅(jiān)決予以處理.此外要按照國務(wù)院《決定》的要求,對治理整頓進(jìn)行深化,樹立一批典型,切實(shí)鞏固清理整頓成果,防止新的土地違法問題的出現(xiàn).

開展解放思想大討論心得體會篇三

通過認(rèn)真領(lǐng)會普陽農(nóng)場委員會關(guān)于印發(fā)《集中開展以“凝神聚力、創(chuàng)先爭優(yōu),全力打好新型工業(yè)化攻堅(jiān)戰(zhàn)”為主題的解放思想大討論活動(dòng)》的通知精神,聯(lián)系農(nóng)場實(shí)際情況和林業(yè)局的工作要點(diǎn),我更加深刻地體會到開展解放思想大討論活動(dòng)的必要性、重要性和及時(shí)性。通過學(xué)習(xí)和討論,我有以下幾點(diǎn)體會:

解放思想的過程,也是統(tǒng)一思想的過程。解放思想每向前推進(jìn)一步,就會在更高層次上實(shí)現(xiàn)思想的統(tǒng)一。我們普陽農(nóng)場有豐富的水資源和肥沃的黑土地優(yōu)勢,正處于重要的戰(zhàn)略機(jī)遇期,工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、市場化進(jìn)程都在加快,這些都為農(nóng)場經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展創(chuàng)造了良好條件。必須抓住機(jī)遇,加快發(fā)展,這樣才能從根本上解決干部職工日益增長的物質(zhì)文化需要,在激烈的市場競爭中保持主動(dòng)。

解放思想是思維方式革命性轉(zhuǎn)型。做到革命性轉(zhuǎn)型必須有科學(xué)性的認(rèn)知,結(jié)合本地實(shí)際,對比發(fā)達(dá)地區(qū),深入分析思想意識上存在的問題,找準(zhǔn)思想癥結(jié)所在,才能針對性地、徹底地、真正解放思想,為推動(dòng)新一輪科學(xué)發(fā)展提供精神支撐和不竭動(dòng)力。

發(fā)展需要?jiǎng)?chuàng)新,創(chuàng)新發(fā)展是解放思想的最終目的。我們落后發(fā)達(dá)地區(qū),處在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“低洼地”,普遍認(rèn)同緣于地域劣勢。其實(shí),我們落后根源更多是在于自主創(chuàng)新能力的不足。加強(qiáng)自主創(chuàng)新,要圍繞自身優(yōu)勢,抓好輿論宣傳,營造自主創(chuàng)新氛圍;抓好人才培養(yǎng),提高自主創(chuàng)新能力;抓好活動(dòng)載體,增強(qiáng)自主創(chuàng)新活力。

“強(qiáng)工攻堅(jiān)年,普陽怎么干”?通過學(xué)習(xí)和討論,我進(jìn)一步加深了對總局和管理局黨委確定的新型工業(yè)化三年攻堅(jiān)戰(zhàn)任務(wù)、目標(biāo)、要求的理解和把握,充分認(rèn)識了推動(dòng)新型工業(yè)化攻堅(jiān)戰(zhàn)的重大意義。按照農(nóng)場職代會提出的“強(qiáng)基礎(chǔ)、上水平、抓規(guī)模、創(chuàng)品牌、增效益"要求,提出以下想法:

〈一〉、始終做到創(chuàng)優(yōu)農(nóng)強(qiáng)基之業(yè),創(chuàng)提高水平之新,創(chuàng)規(guī)范管理之優(yōu),加強(qiáng)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)建設(shè),以此改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件,提高農(nóng)場水稻種植水平,繼續(xù)實(shí)施打有機(jī)牌,走富硒路戰(zhàn)略,提高糧食產(chǎn)品附加值??茖W(xué)規(guī)劃,合理布局,主要在蒲鴨河沿岸進(jìn)行有機(jī)稻種植,通過航化重點(diǎn)富硒,后農(nóng)場將有機(jī)富硒水稻收上來進(jìn)行精深加工,開拓市場樹立品牌,加強(qiáng)“普陽牌”富硒有機(jī)大米宣傳,培育品牌提高知名度,增強(qiáng)生產(chǎn)力。

〈二〉、做大做強(qiáng)在建材場已建成的梧桐牌大米加工項(xiàng)目,扶持小型稻米加工企業(yè)。

〈三〉、充分發(fā)揮大招商、大引資,利用我場水稻秸稈進(jìn)行稻草加工項(xiàng)目。

根據(jù)新型工業(yè)化的內(nèi)涵,結(jié)合農(nóng)場林業(yè)實(shí)際,大力發(fā)展林副產(chǎn)業(yè),擴(kuò)大林下種植,搞好產(chǎn)品精深加工,對農(nóng)場新型工業(yè)化攻堅(jiān)戰(zhàn)具有重要的補(bǔ)充作用。一是種植葡萄,目前,農(nóng)場林業(yè)局試驗(yàn)種植的葡萄已獲得成功,20xx年平均每棟大棚(一畝地)產(chǎn)量為xxxx斤,最高一棟產(chǎn)量達(dá)到4000斤,按每斤5元計(jì)算,每棟產(chǎn)值可達(dá)2萬元?,F(xiàn)葡萄剛進(jìn)入豐產(chǎn)期,以后產(chǎn)量還將增加。葡萄為多年生植物,一次種植多年收入,因此,是一項(xiàng)較好的致富項(xiàng)目,應(yīng)大力發(fā)展。在今后葡萄種植達(dá)到一定的規(guī)模后,可辦廠加工生產(chǎn)葡萄酒,即解決銷售時(shí)間短的難題,又可延伸產(chǎn)業(yè)鏈,增加經(jīng)濟(jì)效益。

二是大力發(fā)展以蕨菜、薇菜、龍牙蔥木,老山芹等為主的山野菜種植,通過吸收和引進(jìn)種植技術(shù),使山野菜種植在農(nóng)場形成一項(xiàng)致富產(chǎn)業(yè)。

開展解放思想大討論心得體會篇四

思想解放是促進(jìn)社會變革的巨大力量,觀念更新是推動(dòng)社會提高的重要因素。不斷增強(qiáng)“解放思想、更新觀念”的自覺性,以思想的大解放促進(jìn)企業(yè)的大發(fā)展,是我們推進(jìn)企業(yè)提高的內(nèi)在動(dòng)力。下花園發(fā)電廠按照集團(tuán)公司的部署,緊緊圍繞“效益年”的中心工作,繼續(xù)深入開展“解放思想、更新觀念”大討論活動(dòng)。我們始終堅(jiān)持“貫穿一條主線,融入一個(gè)中心,抓住一個(gè)重點(diǎn),實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo)”的“四個(gè)一”總體要求,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)“效益年”各項(xiàng)工作,以各級領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn),結(jié)合社會主義榮辱觀教育,大力加強(qiáng)本事建設(shè),把轉(zhuǎn)變思想和工作作風(fēng)、踐行“八榮八恥”作為干部年終考評的重要依據(jù)之一,促進(jìn)企業(yè)由生產(chǎn)型向經(jīng)營型轉(zhuǎn)變。

“觀念決定思路”,“思路決定出路”。3月29日,集團(tuán)公司召開了深化“解放思想,更新觀念”大討論視頻會議后,下花園發(fā)電廠領(lǐng)導(dǎo)班子立即行動(dòng),在認(rèn)真研討領(lǐng)會集團(tuán)公司會議精神基礎(chǔ)上,研究制定了深入開展“解放思想、更新觀念”大討論活動(dòng)方案,還精心組織中層管理人員對活動(dòng)方案進(jìn)行討論,確保大討論活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、過程控制和富有成果。

下花園發(fā)電廠始終把學(xué)習(xí)教育擺在首要位置,采用一般學(xué)習(xí)與突出重點(diǎn)相結(jié)合,集中學(xué)習(xí)與交流學(xué)習(xí)相結(jié)合,理論學(xué)習(xí)與聯(lián)系實(shí)際相結(jié)合等方法,抓好重點(diǎn)群體、重點(diǎn)對象的學(xué)習(xí)教育。經(jīng)過邊學(xué)習(xí)、邊討論,學(xué)議結(jié)合,廠領(lǐng)導(dǎo)構(gòu)成一致共識:領(lǐng)導(dǎo)干部必須帶頭樹立憂患意識和競爭意識,帶頭破除妨礙企業(yè)發(fā)展的各種障礙,帶頭講原則、重感情、促團(tuán)結(jié)、求和諧,以“不換思想就換人”的膽略,一級帶著一級著力解決企業(yè)發(fā)展中存在的矛盾和問題,做到職責(zé)到位、措施到位、工作到位,構(gòu)成一級檢查一級,一級考核一級的閉環(huán)管理模式,使管理部門成為優(yōu)質(zhì)高效、指導(dǎo)服務(wù)、指揮決策中心,使“解放思想、更新觀念”的理論成果盡快轉(zhuǎn)化為提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的執(zhí)行本事、治企本事和創(chuàng)新本事。

應(yīng)對電煤價(jià)格上漲、機(jī)組利用小時(shí)減少、設(shè)備日趨老化、競價(jià)上網(wǎng)等嚴(yán)峻的內(nèi)外形勢和歷史遺留問題,廠領(lǐng)導(dǎo)一方面深入實(shí)際,調(diào)查研究,另一方面開門納諫,向基層征求意見。我們重點(diǎn)查找制約企業(yè)提高和發(fā)展的問題,切實(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)和管理層中不貼合集團(tuán)公司發(fā)展要求、不適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要、不能讓廣大職工滿意等問題。問題主要表現(xiàn)如下:一是重生產(chǎn),輕效益,重工作,輕成本的意識比較突出;二是有的自覺不自覺地放松學(xué)習(xí),技術(shù)業(yè)務(wù)本事跟不上企業(yè)競爭和發(fā)展的形勢需要;三是有的工作因循守舊,缺乏進(jìn)取和創(chuàng)新意識;四是有的安于現(xiàn)狀,驕傲自滿,不善于理解新生事物;五是工作效率低,服務(wù)意識差,職能作用發(fā)揮不充分;七是過不了人情關(guān)、面子關(guān)、不按程序辦,管理不規(guī)范;八是對待個(gè)人利益過重,守土戀家,小富即安,看不到企業(yè)的生存危機(jī),缺乏搶占外部市場的意識等。針對目前存在的問題,以及管理難點(diǎn)、經(jīng)營薄弱點(diǎn),我們帶頭抓主要矛盾和矛盾的主要方面,分層次延伸“大討論”活動(dòng)的內(nèi)涵,即,決策層制定目標(biāo)、分解任務(wù)、職責(zé)到人;管理層建立措施、組織協(xié)調(diào)、分析考核;執(zhí)行層嚴(yán)格要求、自我加壓,確保效果,逐步探索建立發(fā)現(xiàn)問解決問題的形式和做法,以創(chuàng)新的思維提升干部職工思想解放、觀念更新。

我們著眼于正在做的事情,認(rèn)真分析企業(yè)經(jīng)營現(xiàn)狀和生存風(fēng)險(xiǎn),堅(jiān)定了“走出去創(chuàng)業(yè)”的信心和決心。我們堅(jiān)持多條腿走路、多向發(fā)展、多點(diǎn)支撐,不斷挖潛新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn),依托豐寧、盤電、托電三個(gè)項(xiàng)目部,擴(kuò)大經(jīng)營范圍,進(jìn)取拓展承包新的項(xiàng)目部,將老小電廠人員多的劣勢轉(zhuǎn)化為承包外埠項(xiàng)目部的優(yōu)勢。檢修公司在爭創(chuàng)檢修品牌上下功夫,先后承攬石景山熱電廠、云崗發(fā)電公司、托克托發(fā)電公司等機(jī)組檢修任務(wù)。實(shí)業(yè)公司在提升產(chǎn)業(yè)層次上進(jìn)取開發(fā)新項(xiàng)目,大力組織小瓶裝純凈水、粉煤灰干灰、陶粒磚的生產(chǎn)和營銷。

我們還充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)和電視的宣傳作用,在全廠范圍認(rèn)真宣貫大討論活動(dòng)各階段的目標(biāo)和任務(wù),樹立典型,起到良好的示范作用,贏得職工的支持和理解,營造了“解放思想、更新觀念、緊跟集團(tuán)公司發(fā)展步伐、老廠創(chuàng)新機(jī)制”的氛圍。

“解放思想、更新觀念”的目標(biāo)是使企業(yè)向經(jīng)營型轉(zhuǎn)變。我們緊密聯(lián)系實(shí)際,從企業(yè)經(jīng)營管理的戰(zhàn)略、策略、方法三個(gè)方面進(jìn)行破題,構(gòu)建推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略支撐體系。在戰(zhàn)略定位上,樹立“安全就是最大的經(jīng)濟(jì)效益”的理念,牢牢把握“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,深入學(xué)習(xí)和貫徹溫家寶總理關(guān)于安全生產(chǎn)的有關(guān)指示、集團(tuán)公司安全生產(chǎn)的文件精神,認(rèn)真履行安全生產(chǎn)第一職責(zé)者的職責(zé),把安全生產(chǎn)的職責(zé)落實(shí)到每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)崗位、每個(gè)人。抓好安全文化建設(shè),每周四午時(shí)為固定安全日學(xué)習(xí)時(shí)間,安監(jiān)部負(fù)責(zé)規(guī)定活動(dòng)資料,以班組為單位進(jìn)行一次安全活動(dòng),組織職工學(xué)習(xí)安全規(guī)程和事故通報(bào),聯(lián)系本班實(shí)際進(jìn)行討論,檢查本班組不安全因素,有針對性地制定具體措施;部室領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持跟班檢查和指導(dǎo),或進(jìn)行抽查。每月召開一次安全網(wǎng)例會,重點(diǎn)講評月度安全生產(chǎn)情景,布置下階段整改措施,構(gòu)成了有園電特色的安全文化。我們加強(qiáng)了“兩票三制”的管理和職責(zé)落實(shí),在全廠各專業(yè)工程師的技術(shù)職責(zé)范圍,增加了安全職責(zé)。下發(fā)了加強(qiáng)工作票管理的通知,每周進(jìn)行動(dòng)態(tài)檢查,并填報(bào)工作票動(dòng)態(tài)檢查表,反饋檢查情景。執(zhí)行“三制”,做到定時(shí)間、定線路、定設(shè)備、定標(biāo)準(zhǔn),做到表格化,并與經(jīng)濟(jì)職責(zé)制掛鉤進(jìn)行考核。

建立和健全安全生產(chǎn)問題庫、專家?guī)旌投睫k制、結(jié)案制,深入開展安全性評價(jià)和重大危險(xiǎn)源評估工作,開展了“安全隱患預(yù)知”活動(dòng),加強(qiáng)工作前危險(xiǎn)點(diǎn)分析,做到“不做資料不清楚的工作、不做無安全措施的工作,不做無把握的'工作”,完善安全生產(chǎn)保證體系和監(jiān)督體系。每月開展一至兩次應(yīng)急預(yù)案演習(xí)活動(dòng),提高全能值班員控制、減輕突發(fā)性事故的本事,提高點(diǎn)檢員提前發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷隱患的本事,提高檢修人員搶修事故的組織協(xié)調(diào)本事,保證系統(tǒng)無缺陷、管理無漏洞、設(shè)備無故障,夯實(shí)安全基礎(chǔ),到達(dá)本質(zhì)安全,實(shí)現(xiàn)本質(zhì)經(jīng)濟(jì)。

在策略選擇上,抓好經(jīng)營型企業(yè)的轉(zhuǎn)變,把主要精力放在努力提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益上,跳出原先的工作框架,重新審視企業(yè)的發(fā)展環(huán)境、重新定位企業(yè)的工作思路,重新整合企業(yè)的現(xiàn)有資源,樹立“人人都是經(jīng)營者,效益就在我手中”的理念。堅(jiān)持勤儉節(jié)儉,艱苦創(chuàng)業(yè)的原則,量力而行,精打細(xì)算,加強(qiáng)財(cái)務(wù)預(yù)算管理、利潤管理,完善企業(yè)內(nèi)控制度,嚴(yán)格控制檢修費(fèi)用、財(cái)務(wù)四項(xiàng)費(fèi)用、職工醫(yī)療費(fèi)用。加強(qiáng)了非生產(chǎn)用水、用電管理力度。

進(jìn)取借鑒兄弟單位的先進(jìn)管理理念和經(jīng)營機(jī)制,將他們的經(jīng)驗(yàn)與我廠的實(shí)際進(jìn)行集成與結(jié)合,實(shí)現(xiàn)管理工作“零距離”無縫對接,推進(jìn)老廠開展點(diǎn)檢定修和全能值班工作。經(jīng)過點(diǎn)檢,擴(kuò)大狀態(tài)檢修的比例,減少設(shè)備欠維修或過維修,對設(shè)備進(jìn)行劣化分析,到達(dá)預(yù)防性的維修、狀態(tài)檢修,增強(qiáng)了企業(yè)的活力和后勁。

在方法措施上,找準(zhǔn)生產(chǎn)經(jīng)營管理的關(guān)鍵問題,制定了《下花園發(fā)電廠生產(chǎn)經(jīng)營行動(dòng)計(jì)劃》、《下花園發(fā)電廠降非停行動(dòng)計(jì)劃》,以規(guī)范化管理為突破口,確定管理目標(biāo),使安全目標(biāo)、設(shè)備目標(biāo)、技術(shù)目標(biāo)、培訓(xùn)目標(biāo)等方面更具體,詳細(xì),使之成為各級領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同目標(biāo)和自覺行為。制定了我廠節(jié)能管理制度和辦法,分解、下達(dá)各單位的節(jié)能計(jì)劃和指標(biāo),每季度召開一次全廠經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會,拓寬經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析面,開展節(jié)能分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,并制定整改措施和職責(zé)單位,堵塞管理漏洞,構(gòu)成明確目標(biāo)下的管理控制機(jī)制。著眼于節(jié)儉一張紙、一度電、一克煤、一滴水,深入開展“抓管理、保安全、控成本、增效益”主題勞動(dòng)競賽活動(dòng),加強(qiáng)競賽的過程管理,分階段進(jìn)行動(dòng)態(tài)考核講評。堅(jiān)持開展運(yùn)行值大小指標(biāo)、機(jī)組檢修、搶發(fā)電量等專項(xiàng)勞動(dòng)競賽,各基層單位進(jìn)取開展合理化提議、修舊利廢,以及小核算、小革新、小改善、小提議、小節(jié)儉、小經(jīng)驗(yàn)的“六小”競賽活動(dòng)。在動(dòng)態(tài)講評時(shí),注重典型引路,將好的典型和差的典型一齊公布,鼓舞了先進(jìn),鞭策了后進(jìn),有力地促進(jìn)了企業(yè)向經(jīng)營型轉(zhuǎn)變。

開展解放思想大討論心得體會篇五

思想是一種認(rèn)識,一種客觀事物在我們頭腦中認(rèn)知的反應(yīng),并通過語言、文字、動(dòng)作表達(dá)出來,決定人的行為處事。解放思想不僅能夠開闊人的視野,拓寬人的思路,形成積極向上先進(jìn)的思想更能夠帶人進(jìn)步,向好的方向發(fā)展。解放思想開展討論活動(dòng)使我院干部職工解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、思想觀念大解放,引領(lǐng)和推動(dòng)衛(wèi)生醫(yī)療事業(yè)的大發(fā)展。通過學(xué)習(xí)我更加深刻的認(rèn)識到學(xué)習(xí)必須與時(shí)俱進(jìn),與工作密切結(jié)合,加強(qiáng)思考,持之以恒,才能行之有效,才能取得真正的進(jìn)步,創(chuàng)造性地開展好自己的工作?,F(xiàn)將我的學(xué)習(xí)心得體會匯報(bào)如下:

一、認(rèn)真開展學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識

分院領(lǐng)導(dǎo)干部成員第一時(shí)間開展討論,確定活動(dòng)內(nèi)容、方式、目標(biāo),并結(jié)合“三好一滿意”、“樹創(chuàng)建”、“三名”活動(dòng),確立了一系列方案。首先組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市領(lǐng)導(dǎo)的講話精神。組織學(xué)習(xí)有關(guān)省委、市委領(lǐng)導(dǎo)的重要講話。深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想及黨的路線方針政策,關(guān)注國家新的政策方針。二是各領(lǐng)導(dǎo)干部向全院推薦一本好書,分享自己的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。分院院長向職工推薦了《一切皆有可能》、《向全世界最好的醫(yī)院學(xué)管理》、《你在為誰工作》、《沒有任何借口》四本書,并開展好書集體學(xué)習(xí)、討論,鼓勵(lì)干部職工抒發(fā)心得體會,互相學(xué)習(xí)、交流經(jīng)驗(yàn)。并將學(xué)習(xí)貫穿于解放思想大討論活動(dòng)第二階段的全過程。

二、開展自查互查,切實(shí)解決問題

“學(xué)而不思則罔”,只學(xué)習(xí)不思考就等于什么也沒學(xué)到。學(xué)習(xí)只是進(jìn)步的第一階段,第二階段要思考自己學(xué)到的知識,將學(xué)到的知識應(yīng)用到實(shí)踐。讓實(shí)踐檢驗(yàn)自己的學(xué)習(xí)成果,并在實(shí)踐中加深學(xué)習(xí)。在實(shí)踐中檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果,掌握工作方法,工作技巧。過程中難免遇到困難與挫折,出現(xiàn)問題要及時(shí)查找原因,積極思考,發(fā)現(xiàn)問題的實(shí)質(zhì),研究整改方法,自我改進(jìn)。比對先進(jìn)人物、榜樣,思考自己的不足,向群眾、身邊的干部職工虛心請教,尋找突破點(diǎn),前進(jìn)方向。以更好的適應(yīng)新時(shí)期工作的需要。

三、堅(jiān)持持久學(xué)習(xí),活到老學(xué)到老

“活到老學(xué)到老”形成堅(jiān)持學(xué),持之以恒,不浮躁的學(xué)習(xí)習(xí)慣。持久的學(xué)習(xí),點(diǎn)滴進(jìn)步是學(xué)習(xí)的必然程序,是取得成功的唯一途徑。在學(xué)習(xí)中努力增長自己的才干,刻苦鉆研自己的業(yè)務(wù)知識,以及科技、管理、哲學(xué)、歷史等各個(gè)方面的知識,全面提高自身素質(zhì),以豐富的理論知識武裝頭腦。持續(xù)為分院發(fā)展提供自己的力量。

我們在工作過程中,會解除到各種各樣的患者,面對各種各樣的問題,只有通過學(xué)習(xí),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),真正做到積極主動(dòng)解決認(rèn)識上的問題,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高自己的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),才能在工作中實(shí)踐中升華。我作為一名院長,作為分院的帶頭人負(fù)責(zé)人,面對新的形式,更要不斷更新觀念,改進(jìn)工作方法,勇于創(chuàng)新,努力做到思想更加解放,學(xué)習(xí)更加主動(dòng),工作更加努力,使我思想和工作達(dá)到更高的境界。才能不辜負(fù)患者、領(lǐng)導(dǎo)、群眾、職工對我的期望。

2012年3月6日

開展解放思想大討論心得體會篇六

按照縣委關(guān)于開展“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、科學(xué)發(fā)展”大討論活動(dòng)的有關(guān)文件要求,我?guī)ьI(lǐng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員和全體教職工通過召開動(dòng)員會、學(xué)習(xí)交流研討會,認(rèn)真學(xué)習(xí)了十八大會議精神和大討論的有關(guān)文件精神及縣領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)重要講話,廣泛開展“我為科學(xué)發(fā)展獻(xiàn)一策,我為市縣科學(xué)發(fā)展出一計(jì)”和“三走遍、三征集”等意見建議征集活動(dòng)。聯(lián)系進(jìn)修學(xué)校工作實(shí)際,感到深受啟發(fā)。大討論活動(dòng)是貫徹落實(shí)十八大精神的重要體現(xiàn),是縣全面建成小康縣、實(shí)現(xiàn)教育振興計(jì)劃和我校實(shí)現(xiàn)“跨越發(fā)展,努力創(chuàng)建國家級示范性教師進(jìn)修學(xué)?!蹦繕?biāo)的需要思想,具有時(shí)代的必要性、重要性和及時(shí)性。

黨的十八大以來,中華民族需要全體中國人民共同努力,實(shí)現(xiàn)偉大的中國夢。每個(gè)單位、每個(gè)人要與時(shí)代、祖國同進(jìn)步。開展大討論活動(dòng),以“市場思維、開放思維、科技思維、法制思維”四種思維促科學(xué)發(fā)展,對我縣推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會跨越發(fā)展、我校提升服務(wù)全縣教育、服務(wù)全縣教師能力,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建國家級示范性教師進(jìn)修學(xué)校的奮斗目標(biāo)具有重要時(shí)代意義。思想問題是一切工作的前提,解放思想是我們適應(yīng)新形勢,解決新問題一大法寶。我們要強(qiáng)化改革創(chuàng)新意識,思想上要與時(shí)代脈搏相合拍,工作上要結(jié)合自身工作實(shí)際進(jìn)行腳踏實(shí)地的改革創(chuàng)新,此所謂“思想決定高度,態(tài)度決定結(jié)果”的具體體現(xiàn)。要緊緊把握大討論活動(dòng)的總體要求,在實(shí)際工作中不斷解放思想、以四種思維完善工作思路、創(chuàng)新工作舉措,促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作科學(xué)發(fā)展。

大討論活動(dòng)用“四種思維”破解工作“十方面問題”,我校圍繞“實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展,創(chuàng)建國家級示范性教師進(jìn)修學(xué)?!笨倞^斗目標(biāo),要在功能發(fā)揮、名師團(tuán)隊(duì)打造、成教工作、學(xué)校發(fā)展(或辦學(xué))空間、申請“國家級示范性教師進(jìn)修學(xué)校驗(yàn)收”五個(gè)方面實(shí)現(xiàn)新突破。

一是用市場思維和機(jī)制促進(jìn)學(xué)校發(fā)展建設(shè)。激發(fā)跨越趕超、奮進(jìn)崛起的信心決心,積極籌措資金,加強(qiáng)設(shè)施建設(shè),提高辦學(xué)條件。要用開放的心態(tài)和措施,進(jìn)一步加大爭取國家級和省級培訓(xùn)項(xiàng)目和資金力度,努力打造市級骨干教師培訓(xùn)基地,在培訓(xùn)層次和培訓(xùn)項(xiàng)目上為創(chuàng)建“國家級示范性教師進(jìn)修學(xué)?!钡於ɑA(chǔ)。

二是用開放的思維和方法提升傳統(tǒng)培訓(xùn)業(yè)務(wù)。需要我們結(jié)合實(shí)際工作,實(shí)現(xiàn)“無中生有、有中生新”。要進(jìn)一步暢通對外溝通渠道,采用“走出去”和“請進(jìn)來”的方式,加強(qiáng)與外界溝通聯(lián)系。多與省廳、市局、縣委縣政府、縣教育局等上級部門和領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)溝通工作,爭取上級領(lǐng)導(dǎo)的支持;多與兄弟單位開展交流合作,多深入基層一線學(xué)校調(diào)研工作,掌握最貼近參訓(xùn)學(xué)員的第一手資料等等,在培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式方面改革創(chuàng)新,提升培訓(xùn)層次和效果。合作辦學(xué)方面探索更有效的管理模式。附中建設(shè)要抓好機(jī)遇,起好步,實(shí)現(xiàn)良性循環(huán)。成教招生工作要主動(dòng)拓展業(yè)務(wù)范圍,深入市內(nèi)各大機(jī)關(guān)、各大企業(yè)及周邊縣市的進(jìn)修學(xué)校、職教中心拓展招生業(yè)務(wù)。

三是用科技的思維和手段促工作方式轉(zhuǎn)變。采用現(xiàn)代化辦公方式,提升工作效率。逐步實(shí)現(xiàn)無紙化辦公和信息管理現(xiàn)代化,與勤儉節(jié)約理念相結(jié)合,做好節(jié)能減排工作,按照《進(jìn)修學(xué)校厲行勤儉節(jié)約的暫行規(guī)定》,具體在辦公用品、用水、用電等方面搞好勤儉節(jié)約,以此帶動(dòng)思維方式和工作方式的轉(zhuǎn)變。

四是用法制的思維和方式加強(qiáng)學(xué)校管理。優(yōu)化學(xué)校發(fā)展環(huán)境,實(shí)現(xiàn)依法治校。進(jìn)一步完善工作制度,將工作責(zé)任明確到人,做到事事有人管,時(shí)時(shí)有人管,處處有人管。在培、樹、推名師工作和干部培養(yǎng)及任用方面,做到公開透明、任人唯賢。學(xué)校進(jìn)行精細(xì)化、法制化管理,實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展。

開展解放思想大討論心得體會篇七

6月11日晚,xx縣xx局組織開展解放思想大討論活動(dòng),集中學(xué)習(xí)人民日報(bào)《論領(lǐng)導(dǎo)干部要奮發(fā)有為》的評論員文章,觀看《看金寨,學(xué)麻城,知恥后勇思發(fā)展--新一輪解放思想電視訪談》節(jié)目,并聽取局領(lǐng)導(dǎo)解放思想大討論活動(dòng)的輔導(dǎo)報(bào)告。

活動(dòng)使我深刻認(rèn)識到思想大解放的重要性。思想是行動(dòng)的先導(dǎo),干事的指南,沒有思想的大解放,就沒有事業(yè)的大發(fā)展。如果一個(gè)人的思想受到各種各樣的束縛,行動(dòng)上就難以有所突破,有所創(chuàng)新,有所發(fā)展。

反思自己,還存在五種錯(cuò)誤思想:

一是懈怠性思想。xx專業(yè)上報(bào)數(shù)據(jù)時(shí)非常忙,其它時(shí)間則相對寬松一些,自由支配的時(shí)間稍多一點(diǎn)。常常是緊張地報(bào)完報(bào)表,就想停一停,歇一歇,工作是做到哪里算哪里。

二是功利性思想。為完成任務(wù)而完成任務(wù)的多,不出成績、吃力不討好的事情不愿意多做,重結(jié)果輕過程,重利益輕奉獻(xiàn),缺乏精益求精、刨根問底、刻苦鉆研、提升自己的精神。

三是臨時(shí)性思想。只滿足于把眼前的工作、面上的工作糊過去,對于隱性的矛盾、問題視而不見、一放再放,對苗頭性問題一拖再拖,常常臨時(shí)抱佛腳。

四是自卑思想。有時(shí)努力了也沒有取得多少成績,出彩的地方少,潛意識覺得自己的不足多,別人對自己的肯定少,產(chǎn)生做了也白做的思想,遇到挫折就放棄進(jìn)取。

五是過得去的思想。工作中只求過得去,怕吃苦,怕困難,工作與做得好的比較的少,與做得差的比較的多,進(jìn)取、創(chuàng)新、危機(jī)意識不強(qiáng)。

這些錯(cuò)誤思想不僅阻礙了自己的進(jìn)步和發(fā)展,也影響了單位的工作。目前xx正處在建設(shè)全省山區(qū)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣的關(guān)鍵時(shí)期,xx部門承擔(dān)著生產(chǎn)數(shù)據(jù)、參謀發(fā)展的重任,亟需每個(gè)xx人做好本職工作,貢獻(xiàn)自己的力量。因此,解放思想是當(dāng)務(wù)之急,是當(dāng)前的頭等大事,是轉(zhuǎn)變觀念,改進(jìn)作風(fēng),進(jìn)一步提升自己的前提,結(jié)合自己的思想實(shí)際,我認(rèn)為應(yīng)當(dāng)從以下幾個(gè)方面著手解放思想:

一是多壓擔(dān)子,常定任務(wù)。平淡不能心淡,要善于找事做,自己給自己壓力,自己給自己下任務(wù),變“要我做”為“我要做”,勤動(dòng)腦,勤動(dòng)手,勤動(dòng)腿,勤動(dòng)嘴,杜絕無所事事、精神不振的狀態(tài),杜絕領(lǐng)導(dǎo)交辦了才做,領(lǐng)導(dǎo)推一下才動(dòng)的現(xiàn)象。

二是淡泊名利,嚴(yán)以修身。名利是把雙刃劍,太過看重則會傷人傷己,得不償失,迷失自我。干事不能以成敗論英雄,要看收獲,看進(jìn)步。應(yīng)該做的事不論出不出成績、獲不獲得好評,都要老老實(shí)實(shí)去做,淡化功利性,拾起路上的快樂,欣賞路邊的獨(dú)好風(fēng)景,不管終點(diǎn)是否得到名次、達(dá)到目標(biāo),只要努力過、奮斗過、盡力過就不后悔。

三是立足基礎(chǔ),著眼長遠(yuǎn)。靜下心,沉下身,對一些很重要但眼前又不急切的問題例如限上企業(yè)的xx人員管理、進(jìn)限工作的啟動(dòng)、如何應(yīng)對xx商貿(mào)業(yè)發(fā)展不夠等問題主動(dòng)探索、落實(shí),力爭站得高一點(diǎn),看得遠(yuǎn)一些,工作做得到位一些。

四是完善自我,重塑自信。思想上要認(rèn)識到有差距、有不足、有挫折是常態(tài),任何一個(gè)人都不可避免,行動(dòng)上要化不利為有利,化壓力為動(dòng)力,不斷進(jìn)步,即使不能化蛹成蝶、煥發(fā)光彩,也一定能有所長進(jìn),增強(qiáng)底氣,增強(qiáng)自信。

五是精通業(yè)務(wù),力求過硬。工作過硬是崗位職責(zé)對我們的要求,我要虛心向老同志學(xué)習(xí),加強(qiáng)鍛煉,爭取早日精通業(yè)務(wù),成為工作的多面手。

解放思想只是第一步,還要轉(zhuǎn)變觀念,卸下包袱,改進(jìn)作風(fēng),求真務(wù)實(shí),甩開膀子,邁開步子,實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展的大跨越,助推xx事業(yè)的大發(fā)展。

開展解放思想大討論心得體會篇八

通過解放思想大討論,我深刻認(rèn)識到作為新時(shí)代的市場監(jiān)管人員,必須樹立新目標(biāo)、體現(xiàn)新?lián)?dāng)、找出新辦法、拿出新作為。

一是樹立新目標(biāo)。在工作中解放思想,就是要注重發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、提升。同時(shí),要注重典型示范,打造樣板,抓規(guī)范、立標(biāo)準(zhǔn),形成氛圍導(dǎo)向,不斷提升工作目標(biāo)。針對轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)和“三小”行業(yè)生產(chǎn)加工工藝低下、服務(wù)水平不高等問題,我們組織轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)和食品小作坊、小餐飲經(jīng)營者到侯營、沙鎮(zhèn)等周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)生產(chǎn)經(jīng)營比較規(guī)范的生產(chǎn)企業(yè)和食品小作坊、小餐飲等單位進(jìn)行參觀學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)先進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營和管理經(jīng)驗(yàn),對照行業(yè)標(biāo)桿找差距。之后,先后兩次組織轄區(qū)內(nèi)食品小作坊、小餐飲經(jīng)營者巡回參觀整治提升成果,進(jìn)一步增強(qiáng)了他們提升生產(chǎn)經(jīng)營行為和服務(wù)水平的自覺性。

二是體現(xiàn)新?lián)?dāng)。勇于擔(dān)當(dāng)不是盲目蠻干,而是在解放思想上的主動(dòng)履責(zé),積極盡責(zé),敢于擔(dān)責(zé)。工作中,變被動(dòng)為主動(dòng)的過程就是解放思想的過程。針對轄區(qū)內(nèi)商戶安全意識差等問題,我們把日常監(jiān)督檢查和抽檢、快檢有效地結(jié)合起來,對日常監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的違法行為和抽檢不合格食品的單位,依法進(jìn)行查處,受到廣大消費(fèi)者的一致好評。通過抽樣檢驗(yàn),有效提高了食品生產(chǎn)企業(yè)和經(jīng)營單位的社會責(zé)任感,增強(qiáng)了他們履行食品安全義務(wù)的主動(dòng)性。

三是找出新辦法。敢于創(chuàng)新,通過觀念轉(zhuǎn)變,促進(jìn)工作方式轉(zhuǎn)變,突破慣性思維,圍繞工作創(chuàng)新性多想招數(shù)、辦法。食品安全體現(xiàn)的是社會共治,我們在鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)籌組織下,聯(lián)合鎮(zhèn)聯(lián)校、派出所等部門,對學(xué)校和托幼機(jī)構(gòu)食堂進(jìn)行聯(lián)合檢查,形成了“政府組織,部門聯(lián)動(dòng),群眾參與”的良好格局。通過開展聯(lián)合執(zhí)法,有效提高了工作效率,起到了借力監(jiān)管的作用。

四是拿出新作為。新時(shí)期的監(jiān)管工作要求我們強(qiáng)服務(wù)、重監(jiān)管,我們通過壓縮審批時(shí)限,優(yōu)化審批流程,為商戶辦理《食品經(jīng)營許可證》等相關(guān)證照,主要做法是:一是優(yōu)化服務(wù)意識:嚴(yán)格按既定流程和時(shí)限辦理所有事項(xiàng)的申請,杜絕“體外循環(huán)”,確保行政審批工作依法、按程序、按時(shí)限完成。二是優(yōu)化審批流程:將涉及食品藥品安全監(jiān)管工作的流程進(jìn)行優(yōu)化細(xì)化,制作了食品藥品行政審批流程圖,重點(diǎn)對行政審批的辦理程序和步驟、需要提供的材料、辦結(jié)時(shí)限等程序進(jìn)行細(xì)劃,使相對人一目了然。我們對申請單位的經(jīng)營場所設(shè)置和網(wǎng)上提交申請等方面都給予了很好的指導(dǎo)和幫助,每個(gè)商戶的申請材料,都是我們親自送到大廳,每一個(gè)證照都是我們?yōu)樯虘舸I(lǐng),親自送到商戶手里,真正做到了“一次辦好”。

開展解放思想大討論心得體會篇九

一是查磐安與先進(jìn)縣市的差距在哪里?磐安與先進(jìn)縣市的差距是客觀存在的,我認(rèn)為既有發(fā)展的差距,也有人的差距,但關(guān)鍵還在于人的差距。思想不夠解放。安于現(xiàn)狀,小進(jìn)則滿,因循守舊,創(chuàng)新不夠現(xiàn)象客觀存在,超常規(guī)發(fā)展、跨越式發(fā)展思路欠缺。發(fā)展道路不夠堅(jiān)定?!吧鷳B(tài)立縣”的發(fā)展思路提出這么多年了,但我們現(xiàn)在能拿得出手給人家看的休閑養(yǎng)生點(diǎn)還比較少。

二是查磐安的比較優(yōu)勢在哪里?磐安的比較優(yōu)勢是有千百年傳統(tǒng)的中藥材種植與加工,有山清水秀的生態(tài)環(huán)境,只有把這兩者有機(jī)地結(jié)合起來,才能真正打造出屬于磐安的“休閑養(yǎng)生”品牌,磐安也才有可能實(shí)現(xiàn)“跨越式發(fā)展”。

三是查磐安有效投資的動(dòng)力在哪里?今后磐安招商引資工作的重點(diǎn)應(yīng)盯在發(fā)展旅游觀光農(nóng)業(yè)和發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)上,包括森林旅游、療養(yǎng)度假、休閑養(yǎng)生、電子商務(wù)等。

四是查影響磐安發(fā)展的障礙在哪里?體制機(jī)制新優(yōu)勢如何再造?制約磐安發(fā)展的要素有很多,關(guān)鍵還是人的因素。自恢復(fù)建制至今,我縣目前的機(jī)關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)主職干部基本上是60后、70后,這批干部經(jīng)歷了磐安風(fēng)風(fēng)雨雨幾十年,工作經(jīng)驗(yàn)相當(dāng)豐富,對磐安的情況十分熟悉,很能吃苦,也很實(shí)干,對磐安社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。但再過3-5年就該退居二線了,這么大一個(gè)群體,集中在兩年時(shí)間內(nèi),必然會對工作帶來較大的影響。因此,我們要完善干部隊(duì)伍建設(shè),以推動(dòng)磐安的跨越發(fā)展。

二、捫心“四問”,我們要做到恪盡職守、勇爭第一

一要身在兵位,胸為帥謀。大家雖身在兵位,但要做到胸為帥謀;雖是服務(wù)者,但要有領(lǐng)導(dǎo)者的思維;雖是戰(zhàn)斗員,但要有指揮員的謀略;雖是參謀者,但要有決策者的視野,真正做到站在縣委的高度胸懷大局,把握大局,服務(wù)大局。

二要立說立行,馬上就辦。要切實(shí)增強(qiáng)辦文、辦會、辦事各項(xiàng)工作各個(gè)環(huán)節(jié)的時(shí)間觀念和效率意識,權(quán)衡大事小事,分清急事緩事。對緊急事項(xiàng)和重要事項(xiàng)要急事急辦、特事特辦,對能辦的事立即就辦,馬上就辦,不拖延、不推諉、不敷衍。對縣委作出的決策部署,要迅速反應(yīng),及時(shí)跟進(jìn),強(qiáng)化執(zhí)行,抓好落實(shí)。

三要顧全大局,敢于擔(dān)當(dāng)。要充分認(rèn)識縣委辦公室所處的重要位置和擔(dān)負(fù)的重大責(zé)任,認(rèn)真履行圍繞中心、服務(wù)大局的職責(zé),樹立高度自覺的大局意識,自覺把工作放到大局中去思考、去定位,為縣委發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用提供保障。要有敢于擔(dān)當(dāng)、能推功、能攬過、善糾錯(cuò)的精神;要有甘于擔(dān)當(dāng)、吃得了虧、吃得了苦、受得了氣的情操;要有樂于擔(dān)當(dāng),接受工作不走樣,執(zhí)行任務(wù)不打折的態(tài)度。

四要盡心盡力,千方百計(jì)。責(zé)任重于泰山,面對辦公室繁重的工作任務(wù),我們要以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,兢兢業(yè)業(yè)做好各項(xiàng)工作,做到敬業(yè)守責(zé),盡心盡力。要敢于直面問題,矛盾面前不躲閃,挑戰(zhàn)面前不畏懼,困難面前不退縮,在關(guān)鍵時(shí)刻和危急關(guān)頭靠得住,頂?shù)蒙先?,豁得出去,?jīng)得住考驗(yàn),要千方百計(jì)想辦法,百計(jì)千方辦成事。

開展解放思想大討論心得體會篇十

新時(shí)期還存在認(rèn)識落后于形勢的變化、用老辦法解決新問題的現(xiàn)象。因此,當(dāng)前只有解放思想,創(chuàng)新工作思路、工作舉措,更加自覺地把解放思想落實(shí)到工作中去,才能深刻把握工作中面臨的新課題、新矛盾。

市場監(jiān)管工作面大量廣,直接關(guān)系到農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和群眾的切身利益。通過解放思想大討論,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,對如何提高基層監(jiān)管工作成效廣泛征求群眾的意見。對群眾反映強(qiáng)烈的校園周邊“五毛食品”、小餐飲店存在“臟亂差”、農(nóng)村大集食品安全等熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,建立問題臺賬,細(xì)化工作措施。能夠馬上解決的,立馬解決到位。比如校園周邊“五毛食品”問題,隨機(jī)對轄區(qū)內(nèi)11家食品店進(jìn)行檢查,規(guī)范商戶經(jīng)營行為,對問題食品予以查封。對于需要長期整改的,制定工作計(jì)劃,分步驟抓好整改。比如小餐飲存在“臟亂差”現(xiàn)象,今年我們把小餐飲提升工程作為重點(diǎn)工作之一,先期著重抓好幾個(gè)能隨即整改到位的小餐飲店,嚴(yán)格按照操作規(guī)范,實(shí)施明廚亮灶,落實(shí)好主體責(zé)任,確保盡快取得階段性成效。真正做到有差距就彌補(bǔ)、有問題就解決。

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