2023年職業(yè)健康達(dá)人事跡材料(優(yōu)質(zhì)14篇)

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2023年職業(yè)健康達(dá)人事跡材料(優(yōu)質(zhì)14篇)
時間:2023-10-15 01:38:07     小編:XY字客

無論是身處學(xué)校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

職業(yè)健康達(dá)人事跡材料篇一

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,高度重視全國職業(yè)健康宣傳周活動,積極利用ppt、宣傳欄等方式加強(qiáng)職業(yè)健康知識教育宣傳,期間發(fā)放職業(yè)病防治法手冊35份;組織職工開展職業(yè)健康知識教育培訓(xùn),共計17人。

針對現(xiàn)場施工存在的職業(yè)危害因素,合理設(shè)置噪聲等職業(yè)危害告知牌,共計7張。并購置相應(yīng)的儀器設(shè)備,每月定時對現(xiàn)場職業(yè)危害因素進(jìn)行檢測。高溫季節(jié)施工期間,組織管理人員開展送清涼活動,并發(fā)放高溫季節(jié)施工安全注意事項手冊21份。

工程項目期間加強(qiáng)職業(yè)健康安全方針、職業(yè)病防治理念和防治行為宣傳,在現(xiàn)場和食堂處張貼相關(guān)標(biāo)語。琥珀溝項目開工至今,未發(fā)生一起職業(yè)健康問題事件。

職業(yè)健康達(dá)人事跡材料篇二

xx,現(xiàn)任中北華宇建筑工程公司工會主席,國家一級注冊建造師,中級經(jīng)濟(jì)師。

“以人為本,關(guān)注職工健康和安全”是現(xiàn)代企業(yè)的重要標(biāo)志和良好形象。作為企業(yè)工會負(fù)責(zé)人,既有責(zé)任,也有義務(wù)在促進(jìn)企業(yè)的職業(yè)安全健康管理中發(fā)揮重要作用。

她是企業(yè)職工的“健康宣講員”,用多彩的宣講提升職工職業(yè)健康防護(hù)意識;她也是職工健康的“暖心看護(hù)者”,用豐富多樣的活動溫暖職工心靈;她更是疫情防控的“及時快遞員”,用充足物資保障筑好疫情防控“警戒線”。

要推動職業(yè)健康工作持續(xù)向前發(fā)展,僅靠職業(yè)健康管理部門的力量是不夠的。工會組織是職工的“娘家人”,承擔(dān)著維護(hù)和代表職工利益的光榮使命,作為企業(yè)工會負(fù)責(zé)人,她深知自身的使命和責(zé)任。在工作中,她督促企業(yè)完善職業(yè)健康管理與保障體系,奠定企業(yè)職業(yè)健康管理工作的基石;她結(jié)合《職業(yè)病防治法》宣傳周活動,積極組織職業(yè)健康教育培訓(xùn)和自救互救知識講座,讓更多職工了解職業(yè)健康的重要性,切實提升職業(yè)健康防護(hù)能力。她通過多種形式守好職工職業(yè)病危害信息知情權(quán),充分保護(hù)職工的合法權(quán)益;她定期檢查在施工程項目中職工防護(hù)設(shè)備設(shè)施和勞動保護(hù)措施,督促整改把住個體防護(hù)關(guān),加大防護(hù)用品使用的監(jiān)督力度。通過工會部門督促企業(yè)職業(yè)健康管理工作,在一定程度上調(diào)動了企業(yè)內(nèi)部的主觀能動性,既抓住了職業(yè)健康管理的“高標(biāo)準(zhǔn)”,也體現(xiàn)了工會服務(wù)的“人性化”,有效發(fā)揮了工會部門參與職業(yè)健康管理工作的職能,拉近了工會部門和一線職工的距離,增強(qiáng)了職業(yè)健康管理和宣傳的親和力、感染力。

她始終認(rèn)為,企業(yè)源于社會,根植于社會,企業(yè)的發(fā)展離不開社會,離不開我們的職工,職工幸福了,企業(yè)才能更好的發(fā)展。她積極投身于企業(yè)健康文化建設(shè),曾先后建設(shè)企業(yè)心靈驛站、職工書屋、職工活動室,目前職工書屋藏書已達(dá)2萬余冊,心靈驛站開展心理健康講座7次,開展心理咨詢5次,職工活動室已成為職工下班和業(yè)余時間運(yùn)動和休閑的固定場所。她定期組織職工健康體檢,為女職工安排兩癌篩查,為職工及施工人員夏季“送清涼”,為因病致貧或家庭困難的職工“送溫暖”,為考取大學(xué)的職工子女送助學(xué)金,為困難群體捐款捐物。她積極推廣并組織開展紅十字會救護(hù)員培訓(xùn),積極朝著“全員救護(hù)員”目標(biāo)前行,企業(yè)已有400余人取得救護(hù)員證書。

她還積極致力于健康文化宣傳工作,組織開展紅五月歌詠比賽、“春季運(yùn)動會”,引導(dǎo)培養(yǎng)職工“五互”同志情;開展形式多樣的演講比賽、征文比賽等活動,不斷提高職工對企業(yè)健康文化的認(rèn)同度;帶領(lǐng)職工學(xué)舞蹈和組織爬山運(yùn)動,增強(qiáng)體魄和干事的動力;開展拓展訓(xùn)練、親子活動等活動,進(jìn)一步提升了團(tuán)隊凝聚力。

2020年年初,新冠肺炎疫情發(fā)展態(tài)勢嚴(yán)峻,一時之間,口罩、防護(hù)服、消毒水等防護(hù)物資逐漸變得緊缺。她積極配合相關(guān)部門,按照單位制定的采購計劃,她四處奔波、忙碌,多點發(fā)力,快速調(diào)動各方資源,想方設(shè)法采購各類防控物資,為公司500余名職工籌備了齊全的口罩、酒精、防護(hù)服、測溫儀等應(yīng)急物資。之后,在疫情防控常態(tài)化背景下,她以身作則,帶頭參與企業(yè)疫情防疫和社區(qū)防疫工作,值班值守、站崗核查、統(tǒng)計排查、張貼封條、測溫登記、噴藥消毒、運(yùn)送物資都能看到她的身影。在疫情面前,她認(rèn)為堅守崗位就是堅守陣地,必須全力做好各項防控準(zhǔn)備工作,必須把職工的生命安全和身體健康放在第一位。

職業(yè)健康達(dá)人事跡材料篇三

俗話說榜樣的力量是無窮的,我們醫(yī)務(wù)工作者有很多令人敬仰的榜樣,例如白求恩。其實我們自己身邊也有許多的模范和榜樣,我所熟悉的,就是我們西院區(qū)骨科的張主任。作為一位醫(yī)務(wù)工作者,一名共產(chǎn)黨員,一直默默無聞地在平凡的崗位奉獻(xiàn)著自己的青春,無怨無悔。記得多少次夜晚,只要有急診手術(shù)的患者,撥通主任電話,說明情況,張主任就會說:“好,一會就到”,這是我們主任常規(guī)的回答,我們熟悉的回答。多年來,沒有星期天,不論節(jié)假日只要病人有需要,即使深夜,就是下雨、下雪也會立即趕到,處理完病人,一夜睡意全無。通常主任會在值班室稍事休息就又開始新一天的工作。常規(guī)的工作詮釋著對病人的負(fù)責(zé)及對工作的熱情。無數(shù)個日日夜夜,他堅守在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、刻苦鉆研、任勞任怨,家屬不理解時,他都會放下身段,親自一遍遍耐心做好解釋工作。不管工作多忙多累都堅持每天下班前詳細(xì)查看每一位病人,掌握病人的病情變化。張主任淡泊名利,執(zhí)著于事業(yè),專心于服務(wù)患者,既積極向上又心態(tài)平和,在如今“無利不起早”的現(xiàn)實社會里,尤顯得難能可貴。有付出就會有收獲,以下就是一篇患者家屬送給張主任的一封感謝信:

又是嶄新的一天,清晨7:30準(zhǔn)時開始的科室交接班晨會上,骨科八病區(qū)全體醫(yī)護(hù)人員著裝整齊,個個精神飽滿,充滿活力。只見準(zhǔn)備出院的17床患者許立讓老爺爺?shù)拈L子許國慶叔叔手拿一封感謝信迫不及待地跑過來,跟我們連聲道謝及出院前的告別。連連不斷的感謝聲久久回蕩在這個充滿夢想與奮斗力的地方骨八科辦公室的晨會里。原來事情的詳細(xì)經(jīng)過是這樣的:患者許xx老爺爺有九十多歲高齡,因不慎跌倒而不能行動,五位子女懷著焦急的心情來開封市人民醫(yī)院西院區(qū)求助,了解情況后,派醫(yī)師去家中接到患者,來到醫(yī)院后,張主任認(rèn)真細(xì)致的給患者做檢查,在床位緊張的情況下克服困難,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),幫助患者順利入住病房,為家屬減少了許多麻煩。針對患者年齡偏高,同時患有高血壓、心房顫、冠心病等情況,張主任帶領(lǐng)管床醫(yī)生聯(lián)合西區(qū)內(nèi)科主任、麻醉科主任一起反復(fù)研究病情,制定手術(shù)方案,保證了患者關(guān)節(jié)置換手術(shù)的順利進(jìn)行。

面對手術(shù)順利完畢后的許爺爺,我們細(xì)心、耐心、愛心,科主任每天帶領(lǐng)醫(yī)療團(tuán)隊親自查房,熟悉掌握患者的'治療情況及康復(fù)情況。在護(hù)士長的帶領(lǐng)下,護(hù)理姐妹們精心呵護(hù)患者,整理床單元、定時翻身扣背、協(xié)助患者取舒適臥位,給予精神上的支持,心理上的鼓勵,并和家屬耐心溝通,教會一些簡單有效的護(hù)理患者方法。在我們?nèi)w醫(yī)護(hù)人員的不懈努力下,許爺爺由剛?cè)朐簳r的精神稍差,沉默不語,轉(zhuǎn)變成現(xiàn)在的精神狀態(tài)一天比一天好,開始主動的和我們溝通,和他的孩子們交流、聊天。短短的二十余天,許爺爺康復(fù)出院,臨走時路過護(hù)士站還給我們豎起了棒棒噠大拇指。我們收獲的不僅僅是患者的康復(fù)出院,更多的是對我們骨科八病區(qū)醫(yī)療團(tuán)隊的信任與認(rèn)可,對我們親情服務(wù)的認(rèn)可。

作為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員,張主任以身作則,不忘黨的初心和使命,積極參加單位組織的學(xué)習(xí),認(rèn)真領(lǐng)會理論精神,并積極參加各種義務(wù)勞動,積極參加醫(yī)院的下鄉(xiāng)任務(wù),不怕苦,不怕累,為基層群眾提供醫(yī)療服務(wù)。多次幫助困難家庭減免及墊付醫(yī)療費(fèi)用,每當(dāng)遇到患者家屬遞送紅包,張主任都當(dāng)即拒絕,堅決說“不”,并囑咐護(hù)士長給患者充當(dāng)住院費(fèi)用。張主任對骨科工作充滿無比的熱愛之心,2004年到我院工作,遠(yuǎn)離家鄉(xiāng),一晃就是十多年,多次被評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”及先進(jìn)工作者,因為專業(yè),因為技術(shù)超前,因為為人憨厚,許多患者都是慕名而來。他也在病人中樹立了良好的職業(yè)形象,“一切為了患者”在他身上得到更好體現(xiàn):從檢查到治療,為每一位患者精打細(xì)算,想病人之常想,幫病人解之難;若遇到遠(yuǎn)道而來的患者,還會主動跟相關(guān)科室積極聯(lián)系、溝通,盡量縮短檢查時間,及早明確診斷,給予及時對癥治療。杏花營一位8歲的患者,3年半前因摔傷左肘,導(dǎo)致左肱骨上骨折,遺留左肘關(guān)節(jié)內(nèi)翻40度畸形。一年前,他又因外傷致左肘外骨折。經(jīng)歷兩次骨折及手術(shù)后,小強(qiáng)的肘關(guān)節(jié)出現(xiàn)嚴(yán)重畸形并影響功能,左胳膊肘只能往里拐,給其身心及正常生活、學(xué)習(xí)造成很大影響。為此,小強(qiáng)家長帶著他慕名找到張主任。張主任非常重視,立即組織科室進(jìn)行病例討論,“患者需要矯形和功能重建,如果不進(jìn)行處理,將嚴(yán)重影響他以后的正常生活。”經(jīng)過與該科醫(yī)生們仔細(xì)查看患者情況,反復(fù)研讀相關(guān)影像學(xué)資料后,張主任做出了慎重研判。但由于患者經(jīng)歷兩次骨折致畸形比較復(fù)雜,為了最大限度地減小手術(shù)帶來的創(chuàng)傷,決定通過高科技的3d打印技術(shù),為患者實施精準(zhǔn)截骨矯形及功能重建。經(jīng)過三維64排ct掃描,醫(yī)生很快采集了小強(qiáng)左肘關(guān)節(jié)的影像數(shù)據(jù),并應(yīng)用3d技術(shù)打印患肢1∶1模型。張主任根據(jù)患肢3d實體模型以及患處三維空間中的各個扭轉(zhuǎn)角度規(guī)劃設(shè)計精確的釘?shù)缹?dǎo)航模具,并進(jìn)行手術(shù)入路選擇、內(nèi)固定物預(yù)置位置、內(nèi)固定物最佳塑形設(shè)計、截骨斷面方位設(shè)計、手術(shù)過程及手術(shù)效果預(yù)演等術(shù)前預(yù)操作。由于術(shù)前已經(jīng)做好充分的準(zhǔn)備,醫(yī)生在術(shù)中只需顯露患者的部分骨面,放置3d釘?shù)缹?dǎo)航模具(其可以從進(jìn)針方向及深度等方面嚴(yán)格控制骨面釘?shù)赖奈恢茫词孪仍O(shè)計的程序依次應(yīng)用導(dǎo)板截骨設(shè)計精準(zhǔn),后置入內(nèi)固定物,畸形就被順利糾正了。

率不足80%。發(fā)展到目前現(xiàn)有床位42張,床位使用率108%,這突飛猛進(jìn)的發(fā)展離不開我們醫(yī)療技術(shù)的提高,管理質(zhì)量的提升,更離不開患者的依賴和信任和認(rèn)可。

在今后的工作中,主任多次強(qiáng)調(diào)大家要緊緊跟隨醫(yī)院快速發(fā)展的步伐,轉(zhuǎn)變管理理念,認(rèn)真落實院、科兩級負(fù)責(zé)制,帶領(lǐng)全科同志發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新、勇于進(jìn)取的精神,密切配合醫(yī)院改革的步伐,再創(chuàng)輝煌,讓科室的發(fā)展再上一個臺階。

職業(yè)健康達(dá)人事跡材料篇四

xx,男,市人,出生,畢業(yè)于學(xué)院,中共黨員,現(xiàn)任處長。該同志從事工作十年來,常年奮戰(zhàn)在綠化工作的第一線,不畏艱辛,全心投入,為創(chuàng)建和諧優(yōu)美的綠色軍營做出了突出貢獻(xiàn)。xx年,榮獲獎。

勤奮鉆研,當(dāng)好營區(qū)綠化的設(shè)計師。多年來,同志始終立足提高保障力的高度來認(rèn)識營區(qū)綠化工作。一方面,他注重理論知識和實踐經(jīng)驗的積累,通過博覽綠化叢書、請教地方園林專家,掌握適合地質(zhì)、氣候特征的'各種樹木、花草的生長規(guī)律和綠化效果,打牢綠化技術(shù)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。另一方面,他堅持把創(chuàng)建一流營房與建設(shè)一流生態(tài)營區(qū)捆在一起抓,會同地方園林、規(guī)劃專家實地考察、反復(fù)論證,精心設(shè)計了、、等所有新建、改造營區(qū)的綠化總體規(guī)劃,為建設(shè)環(huán)境優(yōu)美的綠色營區(qū)做了大量扎實有效的基礎(chǔ)性工作。

身先士卒,爭做播撒綠色的領(lǐng)頭雁。在長期的工作實踐中,同志充分認(rèn)識到:營區(qū)綠化工作需要官兵長期不懈的努力,一朝一夕、一人一力不可能出成效。為此,他經(jīng)常利用各種集訓(xùn)、下部隊蹲點等機(jī)會,積極向基層官兵宣傳綠化工作的重要意義,傳授植樹育苗技術(shù),指導(dǎo)部隊制定營區(qū)綠化規(guī)劃。

十多年來,他走遍了基層營區(qū)的每一個角落,掌握了部隊營區(qū)環(huán)境條件和綠化現(xiàn)狀的第一手資料,摸索并推廣了一套適合部隊林木種植的栽培方法。去年在指導(dǎo)爭創(chuàng)綠色營區(qū)活動中,為解決部隊綠化面積大、樹種花草品種多、澆水困難的問題,他在一呆就是十來天,手把手地指導(dǎo)官兵因地制宜建起了一套自動噴灌系統(tǒng)。為確保種植成活率,每一棵樹、每一片草坪,他都要親自到現(xiàn)場查看埋土是否密實,施肥是否得當(dāng),樹種是否搭設(shè)了遮陽棚,用實際行動在部隊掀起了人人參與綠化的熱潮。

注重效益,當(dāng)好綠化工作的紅管家。面對部隊綠化資金緊缺、技術(shù)力量薄弱的現(xiàn)狀,同志知難而進(jìn),積極配合基層單位爭取地方政府支持,發(fā)動官兵自力更生培育樹木。近年來,在他的推動下,共爭取地方綠化經(jīng)費(fèi)近百萬元;在利用空閑地、開發(fā)荒坡地畝作為三圃基地,并定期舉力綠化技術(shù)骨干培訓(xùn)班,僅此一項每年就節(jié)省苗木購置、養(yǎng)護(hù)費(fèi)用數(shù)十萬元。同時,他和財務(wù)部門的同志一道,加強(qiáng)每項綠化經(jīng)費(fèi)管理,做到事先預(yù)算,嚴(yán)格把關(guān),力求少花錢多辦事,把有限的經(jīng)費(fèi)用在刀刃上。

科學(xué)管理,當(dāng)好綠色營區(qū)的守護(hù)神。為確保綠化質(zhì)量和美化效果,同志把建立綠化管理長效機(jī)制作為突破口,在綠化委員會的領(lǐng)導(dǎo)下,建立了干部任期綠化目標(biāo)責(zé)任制,在部隊層層簽定綠化責(zé)任書,把綠化工作與單位全面建設(shè)評比、與單位領(lǐng)導(dǎo)考核掛鉤,做到綠化管理責(zé)任到人。制定了《綠化承包管理實施辦法》,實行包栽、包活、包管理,定任務(wù)、定責(zé)任、定人的三包四定管理制度,明顯提高了營區(qū)綠化管理效益。如今,全部隊營區(qū)綠化覆蓋率達(dá)70%以上。被全國綠化委員會評為全國綠化模范單位,、先后被總部、湖南省政府評為綠色營區(qū)和園林式單位。

職業(yè)健康達(dá)人事跡材料篇五

達(dá)吾提·薩依木,男,維吾爾族,1983年8月出生,群眾,初中學(xué)歷,2021年被色也克鄉(xiāng)布力曼村委會評為“致富帶頭好幫手”

他是一個孝順家庭的好青年,依靠種地、在建筑工地干活和運(yùn)輸?shù)氖杖?,照顧家庭中生病父母和小孩。他還吸納了村里8名年輕人就業(yè),帶動了家庭增收,積極配合村委會各種鄉(xiāng)村振興活動,在環(huán)境整治工作中,做出了很大的貢獻(xiàn)。

他從來不怕苦,每次干活加班到凌晨5、6點,付出了無數(shù)的努力。去年底,在集中連片居民院落硬化工程中不計辛勞、通宵達(dá)旦的完成,農(nóng)戶家里鋪的磚是他自己出錢找人免費(fèi)給農(nóng)民幫忙,連續(xù)2天一直加班加點的干,從不叫苦叫累。

前幾年,他通過在耕地過程中跟村里的漢族大戶交流溝通,學(xué)習(xí)了土地管理、滴灌技術(shù)等農(nóng)業(yè)方面的知識,并結(jié)合實際情況,在節(jié)能創(chuàng)效、農(nóng)業(yè)科技推廣等方面取得優(yōu)秀成果,同時在推動現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)、“新六產(chǎn)”農(nóng)業(yè)、高科技農(nóng)業(yè)等方面勇于探索、進(jìn)行實踐,較好地發(fā)揮了模范帶頭作用。

職業(yè)健康達(dá)人事跡材料篇六

小王是昌化鎮(zhèn)先田村委會先東村一名普通的“兩委”干部,同時也是一名鄉(xiāng)村醫(yī)生。從醫(yī)多年來,他始終秉承一顆仁愛之心,與同為鄉(xiāng)村醫(yī)生的妻子xxx默默踐行醫(yī)務(wù)工作者“救死扶傷”的神圣職責(zé),守護(hù)當(dāng)?shù)厝罕姷慕】?。生活中,夫妻倆孝敬長輩,悉心養(yǎng)育孩子,用善與愛傳承尊老愛幼、與鄰為善的良好家風(fēng),獲評2018—2020年度縣級文明家庭稱號。

18年前,22歲的小王畢業(yè)后選擇回到家鄉(xiāng)成為一名鄉(xiāng)村醫(yī)生,將最美的青春年華獻(xiàn)給醫(yī)療事業(yè)和家鄉(xiāng)的親人鄰里。在協(xié)助有關(guān)部門做好基本公共衛(wèi)生服務(wù)以外,他還經(jīng)常為當(dāng)?shù)氐牧羰乩先嗣赓M(fèi)量血壓、測血糖,指導(dǎo)用藥等。小王的妻子xxx是昌化鎮(zhèn)衛(wèi)生院昌城分院的一名護(hù)士。同為醫(yī)護(hù)人員的`他們在工作中相互扶持,多年如一日,幫助患者解除病痛,守護(hù)鄰里村民們的身體健康。

昌化鎮(zhèn)先田村委會先田村村民郭雄明說:“王醫(yī)生一家人都很好,夫妻恩愛,待人友善,對村里面的人很好,工作也很認(rèn)真,是我們學(xué)習(xí)的好榜樣?!?/p>

昌化鎮(zhèn)昌化衛(wèi)生院昌城分院護(hù)士郭漫春說:“平時工作很忙,xxx能安心的在衛(wèi)生院護(hù)士崗位上工作,離不開她丈夫的支持和理解。她的家庭和諧,待人友善,受到同事和患者的一致好評?!?/p>

在繁忙的工作崗位上,夫妻倆兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇;在生活中,他們同樣注重言傳身教,尊老愛幼,與鄰里之間相處和諧,努力為孩子樹立好榜樣。不論遇到什么困難,夫妻倆始終以積極樂觀的態(tài)度面對,相互扶持、相互鼓勵?!?801”疫情發(fā)生后,小王服從組織安排,主動投身疫情防控一線,參加密接者核酸點采樣和昌城衛(wèi)生院轄區(qū)常態(tài)化核酸采樣工作,很長時間都無法回家。xxx在家操持家務(wù),照顧婆婆和兩個女兒,免去丈夫的后顧之憂。

小王說:“我和老婆都是醫(yī)護(hù)人員,都有各自的工作要忙,但我們彼此照顧、彼此理解,共同維護(hù)好我們的家庭。”在全體家庭成員共同努力下,小王一家成為當(dāng)?shù)赜忻摹澳7都彝ァ保彩俏铱h創(chuàng)建文明家庭的先進(jìn)典型之一,獲評2018—2020年度縣級文明家庭稱號。

xxx說:“老老實實、本本分分做好自己的工作,過好生活,在生活中積極向上,教育好自己的孩子,孝順父母,團(tuán)結(jié)鄰里,努力做到與人為善、與鄰為善?!?/p>

職業(yè)健康達(dá)人事跡材料篇七

吾拉木·阿力木,男,30歲,群眾,初中學(xué)歷,色也克鄉(xiāng)阿克提坎村青年致富帶頭人。

作為新時代青年,吾拉木·阿力木在生活中能用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦、指導(dǎo)行動;受到家庭教育的影響,吾拉木·阿力木初中畢業(yè)后跟著爸爸在村里做木匠工作;在2015年曾學(xué)習(xí)電腦雕刻技術(shù);2016至2018年在縣城中開辦了自己的木藝加工雕刻店;2018年三新活動開始以后回村做家具。

2021年8月在村委會和駐村工作隊的支持和帶領(lǐng)下,吾拉木·阿力木在村里開了自己的第一家公司岳普湖阿克提坎新志愿建筑裝飾有限公司。吾拉木·阿力木為村里的待業(yè)人員提供了就業(yè)崗位,共同改造村容村貌,開展美麗村莊建設(shè)工作,除了承包各類裝修裝飾項目外,還積極配合村里的安排,建造小公園、小廣場,修建長廊、亭子、木質(zhì)橋...等等,既增加了村民的收入,又促進(jìn)了村子的美麗發(fā)展,為本村發(fā)展出了不少力,流了不少汗。在日常生活中吾拉木·阿力木為人熱情耐心,積極響應(yīng)上級組織號召,擺正自己的位置,不僅自己擺脫了貧困,還帶領(lǐng)全村村民發(fā)家致富,獲得了鄉(xiāng)級青年創(chuàng)業(yè)之星的榮譽(yù)稱號。

吾拉木·阿力木同志為了提高專業(yè)水平,在喀什學(xué)習(xí)專業(yè)技能知識,并將公司擴(kuò)建轉(zhuǎn)移到縣內(nèi)做家裝裝修和設(shè)計工作,號召村里還未就業(yè)的人員一起進(jìn)行奮斗。目前帶動了8人就業(yè),每人的工資能夠達(dá)到3000-4500元,其中有一個叫穆薩·熱扎克的工人,是阿克提坎村4小隊的困難家庭成員,從前一直嗜酒如命,不參加工作,在吾拉木·阿力木同志反復(fù)的勸說下,加入到奮斗的隊伍中來,現(xiàn)在依靠自身的木工手藝,每月能夠有4500元的收入。

目前吾拉木·阿力木帶領(lǐng)村民們縣城里承接各類房屋商鋪的裝修工作,一起努力奮斗,空閑時間還會在村里免費(fèi)教授木工技術(shù)并為學(xué)有所成的村民提供就業(yè)崗位。吾拉木·阿力木得到群眾的充分認(rèn)可,帶動并助力貧困青年自主創(chuàng)業(yè)脫貧,積極吸納當(dāng)?shù)刎毨丝诰蜆I(yè);主動承擔(dān)社會責(zé)任,發(fā)揮自身的長處和優(yōu)勢,帶動本村青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

職業(yè)健康達(dá)人事跡材料篇八

xxx是績溪縣人社局就業(yè)促進(jìn)股一名工作人員,丈夫耿助兵就職于績溪縣社保中心,兒子在西區(qū)幼兒園上學(xué),一家人和和睦睦,生活的其樂融融。

xxx雖然所學(xué)專業(yè)是會計,但一直對法律很感興趣,工作期間,不放松個人學(xué)習(xí)參加了成人高考,在合肥工業(yè)大學(xué)法律系函授學(xué)習(xí)了三年,于2008年元順利取得了法律系大學(xué)文憑并獲得了成人學(xué)士學(xué)位。因工作認(rèn)真,為人正直,在2009年8月被績溪縣人大常委會任命為人民陪審員。在擔(dān)任人民陪審員期間,一共出庭參與審理刑事、民事、行政案件七十多件,涵蓋了貪污、受賄、故意傷害、勞務(wù)、債務(wù)、婚姻、房產(chǎn)、金融等方面的案件,參加十余次庭審觀摩及多次旁聽了刑庭的審判過程;同時,積極參加省、市、縣組織的陪審員學(xué)習(xí)培訓(xùn);多次應(yīng)邀參加有關(guān)座談會、交流會和測評會等。xxx除了在陪審中利用法律法規(guī)幫助調(diào)解矛盾外,還積極參加普法宣傳活動,從“六五”普法到“七五”普法,全縣的每一次法治宣傳教育活動她都會積極參加,普及與自己本職工作相關(guān)的法律法規(guī),并運(yùn)用自己所學(xué)習(xí)掌握的法律法規(guī)為群眾答疑解惑。正是因為有了這樣認(rèn)真學(xué)法、積極普法的'干部職工,人社局在全縣年度法治宣傳教育目標(biāo)管理考核中每每名列前茅,同時xxx本人在2015年、2018年度考核中也被評為優(yōu)秀干部。

丈夫耿助兵是績溪縣社保中心主要負(fù)責(zé)人,一直牢記為人民服務(wù)的宗旨,認(rèn)真處理好本職工作,熱情對待群眾,始終堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,兢兢業(yè)業(yè)做好各項工作。同時,因為自身對法律知識的濃厚興趣及平時點點滴滴的學(xué)習(xí),利用經(jīng)常走村入戶為百姓服務(wù)的機(jī)會,向村民們普及一些與日常生活息息相關(guān)的法律小知識。

平日里xxx夫妻二人忙于工作,但是夫妻倆都對法律知識感興趣,互相關(guān)心與溝通,兩人共享收獲與快樂,共同學(xué)習(xí)法律知識、共同進(jìn)步、共同展望未來美好的生活。

職業(yè)健康達(dá)人事跡材料篇九

耿麗萍,左權(quán)電廠紀(jì)律檢查與審計部專責(zé)。多年來,她扎實開展紀(jì)檢監(jiān)察及審計等各項工作,全面完成各項工作任務(wù)。作為一名共產(chǎn)黨員,時時處處以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,在政治理論學(xué)習(xí)、聯(lián)系群眾和遵紀(jì)守法等各方面都較好的發(fā)揮著共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

在組織的培養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)同事們的熱心幫助下,耿麗萍嚴(yán)格要求自己,遵守各項規(guī)章制度,思想上始終和黨中央、公司黨委保持一致,做到政治堅定;工作上勤勤懇懇,認(rèn)真貫徹落實上級公司及公司黨風(fēng)廉政建設(shè)各項會議精神和工作要求,切實強(qiáng)化“兩個責(zé)任”的落實,重點針對整治形式主義、官僚主義,重點領(lǐng)域和作風(fēng)建設(shè)問題,加強(qiáng)廉潔風(fēng)險防控。在華能山西分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作績效檢查中,左權(quán)電廠連年名列前茅。

強(qiáng)化培訓(xùn),大大提高紀(jì)檢工作的理論水平和業(yè)務(wù)能力,尤其對領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、糾正損害群眾切身利益的不正之風(fēng)、查處違紀(jì)違規(guī)案件、抓源治本、信訪舉報、宣傳教育、審計工作等有了更為全面的把握。定期開展檢查工作,引導(dǎo)支部紀(jì)紀(jì)檢委員認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé),在懲治違紀(jì)案件主體的同時,起到對干部保駕護(hù)航的作用,明顯提高了公司紀(jì)檢隊伍的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)紀(jì)辦案能力,為公司營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)和干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境奠定的基礎(chǔ)。

學(xué)習(xí)上,她有較強(qiáng)的自學(xué)能力,勤于鉆研,肯思考,合理安排學(xué)習(xí)時間,理解能力強(qiáng),思維敏捷,對問題有獨到的見解。學(xué)習(xí)中摸索出一套符合自己的學(xué)習(xí)方法,腳踏實地,循序漸進(jìn),精益求精,學(xué)習(xí)效率高。2018年順利通過全國高級會計師理論考試,于2019年華能集團(tuán)公司正式評審?fù)ㄟ^;被推薦為華能集團(tuán)公司投資項目后評價評審專家,近年來,參加華能招標(biāo)有限公司組織的評標(biāo)活動20余次,評標(biāo)項目50多項,為集團(tuán)公司招標(biāo)工作的規(guī)范開展貢獻(xiàn)出自己的一份力量。

耿麗萍以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風(fēng)、優(yōu)異的工作成績,贏得了廣大干部的普遍好評。

職業(yè)健康達(dá)人事跡材料篇十

2022年4月25日至5月1日,是我國第20個《職業(yè)病防治法》宣傳周。石岐貼近基層、走進(jìn)企業(yè),廣泛開展重點職業(yè)人群職業(yè)健康科普活動,增強(qiáng)全社會職業(yè)健康意識,提高勞動者健康水平。

今天,一起來認(rèn)識石岐首位省級“職業(yè)健康達(dá)人”——中山雅特生科技有限公司環(huán)境健康安全主任xxx。

xxx于2010年入職,從事職業(yè)衛(wèi)生管理工作至今已十余年,在工業(yè)生產(chǎn)中化學(xué)品職業(yè)病危害管理方面工作經(jīng)驗豐富。她堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合,從源頭上控制和消除職業(yè)病危害,預(yù)防職業(yè)病的產(chǎn)生。

在化學(xué)品的選用、購買前進(jìn)行管控,可有效做到從源頭消除職業(yè)危害。在這一項工作中,她把自己比喻成“戍關(guān)戰(zhàn)士”:在產(chǎn)品設(shè)計階段或者購買化學(xué)品前,針對在生產(chǎn)場所需要使用到的化學(xué)品,提前收集中文版的物料安全技術(shù)說明書,根據(jù)相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)識別出化學(xué)品是否含有毒有害的物質(zhì)成分,對化學(xué)品進(jìn)行事先風(fēng)險評估,通過風(fēng)險評估才允許購買使用。

在風(fēng)險評估工作中,xxx堅持使用無毒代替有毒、使用低毒代替高毒的原則,對化學(xué)成分中含有可能導(dǎo)致職業(yè)病危害的物料,要求使用不含職業(yè)病危害的物料進(jìn)行替代。對于確實無法使用替代品的,xxx也要求盡可能使用低毒的物料,并且落實相應(yīng)的管控措施后才在生產(chǎn)作業(yè)中使用。

多年來,xxx主動學(xué)習(xí)和了解職業(yè)病防治相關(guān)法律法規(guī),組織開展職業(yè)病防治知識培訓(xùn)和各種形式的職業(yè)健康宣傳活動,帶動職工及身邊人關(guān)注職業(yè)健康和踐行健康生活,營造健康的工作氛圍和生活方式。

在xxx及其團(tuán)隊的努力下,擁有近3000名勞動者的企業(yè)總結(jié)提煉出一套先進(jìn)成熟的職業(yè)病危害管理工作體系,為勞動者人數(shù)多、使用化學(xué)品種類多、特殊工種數(shù)量多的重點企業(yè)實施職業(yè)病危害管理作出了標(biāo)桿示范作用。中山雅特生科技有限公司連續(xù)多年被石岐評為“安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”,2021年被評為中山市“健康企業(yè)”。

職業(yè)健康達(dá)人事跡材料篇十一

××,男,漢族,一九七四年五月出生,家鄉(xiāng)內(nèi)蒙×××?xí)r間參軍,退伍以后,工作于北京。××××年六月加入中國共產(chǎn)黨?,F(xiàn)為車間四班班長。

自從參加工作以來,××始終堅持設(shè)備人身雙安全的思想,在面對艱苦的工作環(huán)境,在許多青工千方百計調(diào)換崗位、消極對待工作時,他卻以飽滿的工作熱情,任勞任怨的從事著工作。在每年進(jìn)行的線路改造工程作業(yè)時,面對著作業(yè)時間的不固定性,在作業(yè)時有時吃不上飯、喝不上水,他沒有一句怨言;夏天要在近50攝氏度的高溫下作業(yè),冬天要在刺骨的寒風(fēng)中檢查、作業(yè)。他從不叫苦叫累。有時線路出現(xiàn)問題需要搶修時,他總是在最短的時間內(nèi)趕到現(xiàn)場,直到所有的問題解決后才離開。在去年11月底的貨場改擴(kuò)建工程中,面臨時間緊、任務(wù)重、標(biāo)準(zhǔn)高、困難多等諸多挑戰(zhàn),他帶領(lǐng)職工,冒著零下7度的嚴(yán)寒,保質(zhì)保量的順利完成了上級下達(dá)的任務(wù)。作為一名工長,他時時刻刻以身作則,苦活累活搶著干,從不計較個人得失,為職工作出了榜樣。在有新入員工來時,他總能細(xì)心的教導(dǎo)他們,并告訴他們在工作中可能出現(xiàn)的`問題和危險,怎樣做才能避免這些危險。灌輸正確的操作手法和安全意識是陳永奇同事對于新近員工一直的標(biāo)準(zhǔn)。做為一名以安全為核心重點,××始終以身作則,堅持標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),自工作以來自己從未出現(xiàn)過一次違章,未發(fā)生一起事故,并積極配合路局、段、車間三級組織認(rèn)真做好安全監(jiān)督工作,熱心向周圍的職工宣傳安全作業(yè)知識,及時制止、糾正"三違"現(xiàn)象,在自己周圍營造了一個良好的安全作業(yè)氛圍,多次被評為"安全生產(chǎn)先進(jìn)個人"他非常熱心團(tuán)的工作,做為一名黨員,一方面,他時刻嚴(yán)格要求自己,積極要求進(jìn)步,利用業(yè)余時間自覺、認(rèn)真地學(xué)習(xí)政治理論知識,現(xiàn)學(xué)習(xí)黨和國家的路線、方針、政策,不斷加強(qiáng)自身的道德修養(yǎng)。在思想上積極向黨組織靠攏,與黨中央保持一致,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,堅定共產(chǎn)主義信念;另一方面他認(rèn)真履行著自己的職責(zé),充分發(fā)揮團(tuán)支部橋梁和紐帶作用,利用各種方式與團(tuán)員青年談心、交心,及時了解、掌握本部門青工的思想狀況,積極配合黨政領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常性的想團(tuán)員青年宣傳黨的路線、方針、政策,宣傳企業(yè)的改革方案等,積極組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)集團(tuán)公司及公司有關(guān)文件精神,是團(tuán)員青年及時掌握企業(yè)發(fā)展形式和面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn),統(tǒng)一思想、堅定信心;帶領(lǐng)團(tuán)員青年認(rèn)真開展"五小"科技攻關(guān)、雙增雙節(jié)、青年突擊隊、青年安全監(jiān)督崗競賽、青年文明號創(chuàng)建等工作,獲得了黨政的一致好評。多次被授予"優(yōu)秀團(tuán)干部"稱號。

生活中,他熱情、真誠、樂于助人,每當(dāng)同事家中有事時,總能見到他熱情而忙碌的身影;每當(dāng)段上有職工遇到困難時,他總是熱心幫助,從不計較個人得失。

十幾年來××這個平凡的工作崗位上,以兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度、勤奮踏實的工作作風(fēng),默默地奉獻(xiàn)著自己的青春年華,在樸實無華的生命中實現(xiàn)著自己的人生價值。他的工作成績得到了大家的認(rèn)可和贊揚(yáng),連續(xù)多次被授予"安全生產(chǎn)先進(jìn)個人"、"優(yōu)秀班組長"、"優(yōu)秀共產(chǎn)黨員"、"優(yōu)秀團(tuán)干部"等稱號。

職業(yè)健康達(dá)人事跡材料篇十二

王春生是宏晟電熱公司發(fā)電二分廠檢修作業(yè)區(qū)汽機(jī)副操,自參加工作以來,從懵懂無知到技術(shù)骨干,他在電廠汽機(jī)專業(yè)干了整整36年。而今,再有不到一年,他就要退休了。想到馬上就要離開自己堅守多年的工作崗位,他心里五味雜陳,原來曾熱切地盼著退休,可當(dāng)這一刻真的要來臨時,心里卻有著說不出的滋味。

十一這天,和平常工作日一樣,王春生準(zhǔn)點到達(dá)班組,換好工裝,大步流星趕到1號機(jī)組12.6米汽輪機(jī)前,一邊向現(xiàn)場檢修人員詢問設(shè)備檢修進(jìn)度,一邊仔細(xì)查看消缺記錄。小機(jī)修后振動大是長期困擾汽機(jī)專業(yè)的技術(shù)難題。在分廠的全力支持下,他積極參與了專業(yè)技術(shù)攻關(guān),通過與同行業(yè)專業(yè)人員溝通交流、查閱相關(guān)資料,在檢修過程中實施各項措施,科學(xué)進(jìn)行小機(jī)超速試驗,小機(jī)振動治理效果已經(jīng)初顯。為徹底消除1號機(jī)組小機(jī)震動大瓶頸,從節(jié)前開始,王春生就一頭扎進(jìn)現(xiàn)場,在崗位上度過了國慶、中秋節(jié)?!凹胰酥牢业墓ぷ餍再|(zhì),有他們的理解,我們身為電廠的職工,扛起堅守責(zé)任為千家萬戶送去光明也是一種莫大的幸福?!彼袆拥卣f。

節(jié)日期間堅守崗位是宏晟電熱公司廣大干部職工的“習(xí)慣”,確保節(jié)日期間的安全生產(chǎn)工作萬無一失是慶祝節(jié)日的最好方式。

走進(jìn)發(fā)電二分廠生產(chǎn)二作業(yè)區(qū)300mw機(jī)組集控室內(nèi),每個運(yùn)行工作人員的臉上都寫著凝重和認(rèn)真。運(yùn)行主值監(jiān)視重要設(shè)備參數(shù)正常,副值負(fù)責(zé)辦理工作票和現(xiàn)場措施,巡檢員加強(qiáng)就地設(shè)備巡視以及完成各項就地停機(jī)操作。

早上八點半,剛開完交接班會,當(dāng)班值長就開始布置工作任務(wù)。今年30歲的何國鋒也開始了忙碌的工作。

何國鋒是發(fā)電二分廠生產(chǎn)二作業(yè)區(qū)300mw運(yùn)行四值電氣主值班員。2011年參加工作,在主值班員崗位已經(jīng)干了近5年?!皺C(jī)組停運(yùn)后,我們就要在規(guī)定時間內(nèi)完成就地設(shè)備的停電工作?!?×300mw機(jī)組集控辦票室內(nèi),何國鋒熟練地從檢修人員手里接過工作票,認(rèn)真辦理并確認(rèn)操作措施,然后和電氣巡檢一起完成停電工作。

一個班8小時,何國鋒要完成8張工作票和27項停送電任務(wù)?!白龆嗔司褪炀毩?。”平時,何國鋒主要負(fù)責(zé)兩臺300mw機(jī)組的停送電工作票,但在節(jié)日停機(jī)期間停送電設(shè)備增多,累的同時完成工作的成就感卻讓他很滿足。

除此之外,還有很多很多的職工,他們中有些人背井離鄉(xiāng)到電廠工作,節(jié)假日回家成了一件奢侈的事情,于是他們把家安在電廠,在發(fā)電機(jī)旁度過了一個又一個的節(jié)假日;有些人或有年近古稀的父母,或有嗷嗷待哺的孩子,他們或是家里的頂梁柱,或是家中的半邊天,他們有親人也有朋友,但在這舉國歡慶的時刻,依舊默默堅守在發(fā)電工作的第一線,為發(fā)電機(jī)組安全穩(wěn)定順行保駕護(hù)航。

職業(yè)健康達(dá)人事跡材料篇十三

今天讓我們來認(rèn)識一下第一屆“十大職業(yè)健康達(dá)人”xxx。

xxx,現(xiàn)任飛灰處置車間飛灰工段長。

“飛灰對大多數(shù)人而言是陌生的,但對我而言,對它卻是如此熟悉又如此敬畏,因為飛灰是垃圾焚燒發(fā)電廠在煙氣凈化系統(tǒng)收集而得的殘余物,屬于危險廢棄物。作為飛灰處置車間飛灰工段長,我始終把一線職工的職業(yè)健康作為首要責(zé)任,努力當(dāng)好大家的健康‘守門員’”。

作為基層管理者,xxx堅持以身作則、率先垂范,不斷宣貫職業(yè)健康知識;作為健康管理者,他創(chuàng)新管理模式、獻(xiàn)計獻(xiàn)策,不斷提高職工職業(yè)健康防護(hù)意識,不斷凝聚車間職工向心力。

作為飛灰處置車間飛灰工段長,經(jīng)歷過飛灰處理量大幅提升的重要發(fā)展階段。為消納日益增多的垃圾焚燒飛灰,公司加大科技研發(fā)和創(chuàng)新驅(qū)動力度,不斷提升飛灰處置線運(yùn)轉(zhuǎn)率。為促安全、保健康,他時刻以崗位職責(zé)嚴(yán)格要求自己,定期檢查維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)設(shè)施和急救器具,保持其處于完好和正常使用狀態(tài);他積極組織職工開展優(yōu)化作業(yè)環(huán)境與工藝狀況“獻(xiàn)計獻(xiàn)策”活動,牽頭優(yōu)化作業(yè)環(huán)境與生產(chǎn)工藝,落實各項改造工作。他結(jié)合《職業(yè)病防治法》宣傳周、職業(yè)健康知識競賽等活動,努力提高職工的職業(yè)健康防護(hù)意識,提升職業(yè)健康防護(hù)能力和水平,為職工創(chuàng)造安全健康的工作環(huán)境。

作為國內(nèi)首條垃圾焚燒飛灰處置線,開創(chuàng)了“無害化、減量化、資源化”處置飛灰的先河,建成之初,他帶領(lǐng)團(tuán)隊了解工藝流程和工藝變化,掌握原灰的化學(xué)物理學(xué)分析,他不分日夜、廢寢忘食,牽頭組織排查辨識飛灰處置線全過程存在的所有職業(yè)危害因素,修改完善作業(yè)指導(dǎo)書,嚴(yán)格配備與之對應(yīng)的職業(yè)健康防護(hù)用品,積極教育引導(dǎo)職工掌握職業(yè)健康防護(hù)知識。經(jīng)過不斷的努力,他嫻熟地掌握了工藝更新后的每一個流程和環(huán)節(jié)。為便于一線職工了解飛灰處置線的職業(yè)危害因素,他創(chuàng)新工作思路,以職業(yè)健康知識“制度執(zhí)行”的標(biāo)準(zhǔn)貫穿全年,并在班組進(jìn)行全面落實,真正打通將工段到班組、班組到個人的職業(yè)健康防護(hù)的“最后一公里”,提高了職工職業(yè)健康防護(hù)意識和能力。

工段長是公司領(lǐng)導(dǎo)與職工的紐帶,是企業(yè)發(fā)展的“排頭兵”,是公司生產(chǎn)開展的“鏈接器”,是車間工段的“鏈接器”。每逢崗位職工身體不適,他都會第一時間趕赴現(xiàn)場,安排職工合理休息,不帶病工作,保證生產(chǎn)運(yùn)行有序。在作業(yè)過程中,他認(rèn)真指導(dǎo)職工執(zhí)行本崗位作業(yè)程序,及時糾正職工習(xí)慣性違章行為,不厭其煩地叮囑安全操作和職業(yè)健康防護(hù)。在過去的工作中,他憑借高超的專業(yè)技術(shù)和人性化的管理風(fēng)格,以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,將職業(yè)健康保護(hù)作為自覺行動,加強(qiáng)運(yùn)動,增強(qiáng)體魄,不斷提升自身健康素養(yǎng),積極傳遞他人健康理念。他始終堅信:職工心里有溫度,才能以良好的身心狀態(tài),健康高效地回饋本職崗位。他希望通過對職工的關(guān)愛,對本職崗位的熱愛,做護(hù)航企業(yè)職業(yè)健康和安全生產(chǎn)的先鋒模范,為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)微薄之力!

職業(yè)健康達(dá)人事跡材料篇十四

楊杰是常德市津市市寧能熱電有限公司的一位“80后”安全員,在這個平凡的崗位上,年輕的`他一步一個腳印,抓重點、除難點、補(bǔ)短板,憑借腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度和帶頭在先、沖鋒在前的精神,一手抓公司安全生產(chǎn),一手推進(jìn)職業(yè)健康保護(hù)行動。他始終堅持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的工作方針,有效地控制職業(yè)危害因素,杜絕職業(yè)危害事故的發(fā)生,嚴(yán)格按照上級文件精神,開展公司職業(yè)健康管理工作。

楊杰剛接手職業(yè)健康管理工作時,公司還處在建設(shè)階段,施工單位人員高空作業(yè)操作不當(dāng)、不帶安全帽、不戴防粉塵口罩等亂象比比皆是。面對經(jīng)常奔波于各個單位建設(shè)的“老油條”,楊杰總能想出辦法讓那些違規(guī)工友心服口服、規(guī)范行為。而對于公司新進(jìn)員工,不管一批是十幾個,還是一個,他都能不厭其煩地對每位員工進(jìn)行職業(yè)健康培訓(xùn)及健康教育活動。

因公司工作性質(zhì)較為特殊,部分崗位存在著噪音、粉塵危害,楊杰要求所有新進(jìn)員工首要任務(wù)就是進(jìn)行安全及職業(yè)病防治相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),了解職業(yè)病危害和應(yīng)急處理方法?!氨仨毧己诉^關(guān)后,才能進(jìn)行下一步工作!”對于這項學(xué)習(xí),楊杰始終堅持穩(wěn)扎穩(wěn)打、循序漸進(jìn),讓職業(yè)健康理念深入人心,以實際行動做好職業(yè)健康管理。

楊杰入職時,處于籌備階段的公司有很多制度亟需完善。了解情況后,他勇挑重?fù)?dān),及時向上級匯報工作進(jìn)度,與兄弟單位積極交流,在極短時間內(nèi)完善了職業(yè)健康相關(guān)制度及員工健康檔案,保證了公司生產(chǎn)和經(jīng)營的安全有效,同時也保障了員工的合法權(quán)益。

“班組是企業(yè)的細(xì)胞,班組管理是企業(yè)管理的基礎(chǔ)?!蓖宋榈臈罱軓脑?jīng)的帶兵經(jīng)驗中深刻認(rèn)識到,不斷夯實班組管理基礎(chǔ),是建設(shè)優(yōu)質(zhì)隊伍的關(guān)鍵所在。他進(jìn)一步細(xì)化職業(yè)病防治管理,使職責(zé)落實到人,細(xì)化日常管理,增強(qiáng)安全運(yùn)行的管控能力。

作為一名中共黨員,楊杰充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用,時刻牢記黨的宗旨,處處用黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格衡量、約束自己,始終牢記作為電力人、職業(yè)健康護(hù)航人的使命。

楊杰堅持每天深入現(xiàn)場,緊盯節(jié)點檢查,查隱患、查隱蔽性缺陷、查違章、查工作進(jìn)展、查檢修工藝、查防護(hù)用品的佩戴情況等。他的一舉一動、一言一行沒有絲毫懈怠,充分展現(xiàn)出“第一責(zé)任人”的擔(dān)當(dāng)和付出。他督促員工規(guī)范佩戴和使用職業(yè)病防護(hù)用品,要求員工必須嚴(yán)格按照作業(yè)程序,堅決落實好標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)程序,確保人身絕對安全。此外,充分利用公司“安全月”和“月度2小時”專項教育學(xué)習(xí)的契機(jī),傳播職業(yè)健康安全理念,做好職業(yè)健康安全宣傳工作。

楊杰以忘我的工作精神和平易近人的性格,深深鼓舞和鞭策著他身邊的每一個人,2021年榮獲“常德市職業(yè)健康達(dá)人”稱號。他用責(zé)任心和使命感努力踐行一名共產(chǎn)黨員的錚錚誓言,推進(jìn)公司職業(yè)健康工作順利通過一次又一次的檢閱,全員樹立健康理念,營造積極健康的良好氛圍,持續(xù)提升職業(yè)健康工作水平。

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