總結是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結了吧。那么,我們該怎么寫總結呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質的總結范文,希望對大家能夠有所幫助。
基層工作半年總結篇一
一、積極作好新時期人民調解工作,充實加強、完善調解網(wǎng)絡組織。
半年來,我們對部分基層調委會進行了調查摸底,調查中發(fā)現(xiàn),個別調委會成員存在著法律意識不強,責任心不夠等問題,因此,我們與所轄區(qū)黨委、政府協(xié)調,利用公開向社會招聘、群眾推薦等方式,向一些較薄弱的調委會調派了近20名政治素質好、年富力強、文化和業(yè)務素質高、熱愛民調這項工作的人員充實到調委會中來。不同程度改善了薄弱調委會的現(xiàn)狀,涌現(xiàn)出一批向干岔子東升村、車陸衛(wèi)東村、辦事處共建社區(qū)等調委會,他們基本把矛盾糾紛不上繳,把各類糾紛解決在田間地頭群眾家中?;咀龅叫〖m紛不出村、大糾紛不出鄉(xiāng),對久調不決或達不成協(xié)議疑難糾紛,通過法律服務所引導當事人通過訴訟程序解決,防止久調不決,引起矛盾激化和群眾上訪,在全縣調委會中起到了示范作用。半年來全縣各級人民調解組織共調解各類矛盾糾紛108件,成功105件、成功率達96%以上,為我縣的社會治安狀況和減少犯罪率起到了預防作用。
二、基層司法所逐漸走向規(guī)范化、法律服務所工作持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展三、半年來,各級調防組織通過積極開展工作,較好地發(fā)揮了維護基層穩(wěn)定的作用,一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)調防一體化組織的'建設,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委、政府主要領導解決了接待信訪事項的煩惱,使他們能安下心來抓經(jīng)濟和社會發(fā)展的大事。二是有效控制了上訪的比例。從近幾年的情況看,凡是先到鄉(xiāng)鎮(zhèn)上訪的事件經(jīng)過調處、轉辦或做其他處理,沒有發(fā)生越級上訪現(xiàn)象。三是三級調防工作體系在實際工作中確實體現(xiàn)了優(yōu)勢互補,形成工作合力、暢通了基層信訪渠道,使鄉(xiāng)村的矛盾糾紛和信訪問題及時得到就地解決,有效地避免和控制了越級防、群體防事件的發(fā)生。
總之,半年來,我縣的基層工作在各級領導的關心和指導下,雖然取得了一點成績,但還存在著許多缺點和不足,主要一是基層調委會基礎還比較薄弱。二是法律服務所業(yè)務開展不平衡,三是基層司法所人員編制不足,四是開拓創(chuàng)新意識不強。因此,我們要在下半年工作中,發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,為我縣司法行政工作再上新臺階而努力。
基層工作半年總結篇二
按照“政府誠信、群眾守信、雙項承諾、村民自治”的要求,大力開展創(chuàng)建“誠信計生”活動。
大力開展以“夯實基礎工作、打造誠信計生”為主題的創(chuàng)建活動,把行政行為同群眾自覺參與有機結合起來,提高全社會和廣大群眾對人口計生工作的認同感,達到充分自愿、自覺維護、高度自治的目的'。
1、創(chuàng)建“誠信計生”工作領導小組,明確職責職責。工作小組由鄉(xiāng)“兩委”班子,計生人員、協(xié)會人員組成。依據(jù)誠信宣傳、群眾簽訂協(xié)議書并守信、群眾監(jiān)督并互信、計生政務公開、舉報上訪落實反饋、獎扶兌現(xiàn)到位等進行分工負責。
2、制定xx鄉(xiāng)開展創(chuàng)建“誠信計生”工作計劃、實施方案。
3、制作并懸掛有關“誠信計生”宣傳橫幅、另外在鄉(xiāng)開辟了“誠信計生”宣傳專版。
4、召開村民代表會議,在《村規(guī)民約》中添加有關“誠信計生”規(guī)定,并公示。
5、印制《誠信計生協(xié)議書》并完成80%簽訂率。
6、依托現(xiàn)有協(xié)會小組、組建“誠信計生”小組。
1加強領導,提高認識。創(chuàng)建“誠信計生”是一項長期、艱巨的工作,不可能一蹴而就,必須樹立長期作戰(zhàn)思想。鄉(xiāng)兩委班子、計生工作人員、協(xié)會成員要高度重視,按照“政府誠信、群眾守信、雙項承諾、村民自治”工作目標,進一步加強組織領導,落實責任,克服麻痹松懈和厭戰(zhàn)情緒,增強緊迫感和責任感,采取切實措施,扎實開展創(chuàng)建“誠信計生”活動。
2、加強信息反饋,交流經(jīng)驗。各組員要在實踐基礎上多總結,多匯總,每月將前階段工作開展情況小結。
基層工作半年總結篇三
自6月6日調到__工作以來,在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下,圍繞黨委、政府的工作思路,堅持政治理論和業(yè)務學習,求真務實,兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,踏實并不乏創(chuàng)新地開展各項工作,圓滿完成領導交辦的各項工作任務,取得了一定的成績,現(xiàn)將半年來所負責的各項工作述職如下:
一、不斷學習,提升思想意識和理論素養(yǎng)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作一直以來都是以“多、雜、亂”著稱,我們又是基層一線工作人員,直接面對群眾工作,只有具備了扎實的基本功才能更好地為群眾服務。為此,我從以下4個方面加強學習。
一是、向新聞媒體學習。每天觀看新聞,了解時事動態(tài),向領導、同事和朋友學習。積極聽取大家的意見和建議,工作中不斷完善自己。三是、向群眾學習。我們農(nóng)業(yè)服務需要深入的學習、吸收先進、實用的農(nóng)業(yè)知識才能更好地服務廣大人民群眾。四是、加強寫作能力鍛煉。積極總結提高,通過撰寫網(wǎng)評、簡報、心得體會等文章,在提煉思想意識的同時系統(tǒng)化自己的知識。
二、努力做好本職工作,較好地完成工作任務
1、黨政辦工作。
認真貫徹落實黨政領導交辦的各項工作任務,當好參謀和助手。做好上傳下達,充分發(fā)揮辦公室綜合協(xié)調作用。時刻牢記服務宗旨,全心全意為同事們服務。
2、生態(tài)鎮(zhèn)建設工作。
積極完善申報市級生態(tài)鎮(zhèn)、特色旅游鄉(xiāng)鎮(zhèn)相關資料。參與鄉(xiāng)村旅游建設,協(xié)助小河壩居委、院星村為打造“十里花?!钡南嚓P基礎設施建設。
3、農(nóng)田水利工作。
積極參與院星村灌溉工程的設計與施工,新修各類蓄水池12口,預埋管道34090米。協(xié)助水政執(zhí)法大隊聯(lián)合執(zhí)法、公路局橋梁安全檢查、蘆池水庫安全檢查、河道非法采砂取石大檢查等活動。完成山洪災害預警系統(tǒng)建設,安裝雨量監(jiān)測器、宣傳欄、標識牌等設施設備。
4、種糧直補工作。
兌現(xiàn)20種糧補貼資金144.3026萬元,補貼面積9684.74畝。完成全鎮(zhèn)種糧直補身份證號碼升位93人,合并分戶85人次,完成的綜合補貼、良種補貼、大戶補貼申報工作。
5、科技、科協(xié)工作。
完善年科技、科協(xié)相關材料。結合陽光工程培訓開展小河壩中藥材培訓400人次、院星李子培訓200人次、玉泉蔬菜培訓200人次、金獅村農(nóng)業(yè)培訓91人次。
6、其他工作。
積極完成領導交辦的其他工作。配合協(xié)助辦公室同事的工作。幫助更換土地確權證書2本,土地復墾25戶12.2畝,以及建卡貧困戶的錄入和開具證明等工作都勤勤懇懇、精心盡力,力求圓滿完成工作任務。
三、主要體會
半年來,我有一些深刻體會。做基層工作,就是做具體工作,處理一些具體的矛盾。要做成一件具體的事,擔當好一份具體的責任,做到群眾滿意、組織滿意、自己滿意,不太容易。
一是具體工作也需要全面考慮。有時看起來是一件小事,一件單純的事,由于牽涉到群眾的具體的切身的利益,就可能牽涉到方方面面。這就要求,考慮問題要細致周到,否則要重復做工作。
二是認真是做好工作的法寶。認真是責任心的體現(xiàn)。認真細致才能發(fā)現(xiàn)可能影響大局的細小問題,解決于萌芽細微狀態(tài)。
三是要善于調動大家的積極性。作為一名基層干部,要能做具體工作,但凡事事必躬親,既無必要,也不一定能完全干好。要在帶頭做事的基礎上,調動大家的積極性。只有把大家的積極性調動起來了,群策群力,才可能做好工作。
基層工作半年總結篇四
20xx年來,嘉禾縣婦聯(lián)高度重視工作,積極履行維權職能,認真搞好接待工作。半年以來,全縣婦聯(lián)組織共接待婦女136起(其中縣婦聯(lián)接訪81起),處結率達到98%,使婦聯(lián)的窗口成為咨詢法律、化解矛盾、傾聽訴說、解決難題的場所。
主要包括:接訪制度、分級直報制度、案件首問責任制、年度目標管理評分制度等。以屬地管理、分級負責為原則,形成了各級婦聯(lián)主席負總責、層層抓落實的局面。成立了由公、檢、法、司、婦聯(lián)等部門組成的維權協(xié)調組,進一步明確各單位職責,積極參與案件的調處。成立了嘉禾縣婦女兒童維權中心,為婦女兒童的案件提供優(yōu)質、優(yōu)惠、高效的法律服務。協(xié)調縣公安分局成立110反家庭暴力投訴中心,逐步建立健全接警、出警、處置、回訪制度,形成遍布城鄉(xiāng)的反家暴投訴網(wǎng)絡。半年來,已為符合條件的上訪婦女提供法律援助60起,為遭受家庭暴力的婦女接出警20余人次,有效維護了婦女合法權益。
以保護離婚案件中婦女的`財產(chǎn)權益及未成年人的合法權益為重點,全力抓好工作。緊緊抓住切實保護女職工勞動權益保護、農(nóng)村出嫁女土地承包權益受侵害等難點問題,維護婦女兒童合法權益。堅持回訪,每年年底,對年內(nèi)接訪的重點案件當事人進行回訪,對生活困難的當事人給予一定的經(jīng)濟救助。半年來,對袁家等婦女維護權益進行了走訪,并盡全力為困難婦女發(fā)放救助金。
全縣各級婦聯(lián)干都帶著對婦女無限的感情去做婦女接待工作,對所有接訪不激化、不冷漠、不逃避、不拖延,對來訪群眾做到一杯熱茶,一張笑臉,溫言軟語,耐心細致,讓上訪婦女帶著無助而來揣著主意而歸,打造了婦聯(lián)的良好社會形象,充分發(fā)揮了婦聯(lián)組織在維護社會穩(wěn)定中的重要作用。
基層工作半年總結篇五
司法局基層工作半年來,在市局基層科的業(yè)務指導下,在縣局領導的正確領導下,認真貫徹年初全市司法行政會議精神,緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作,以維護本轄區(qū)社會穩(wěn)定為已任,狠抓司法所的業(yè)務指導和規(guī)范化建設,不斷充實、完善、調整各級人民調解組織。努力開拓創(chuàng)新的法律服務領域,保障和推進我縣的社會主義新農(nóng)村建設順利實施,為我縣的`社會穩(wěn)定和經(jīng)濟穩(wěn)定做出了貢獻?,F(xiàn)將半年工作總結如下:
一、健全人民調解網(wǎng)絡體系,積極發(fā)揮基層調解組織作用。二、基層司法所逐步走向規(guī)范化建設,法律服務業(yè)務工作持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展。
1、我縣共有7鄉(xiāng)、2鎮(zhèn)、一個街道共計10個基層司法所,編制14個,實有人數(shù)11人(有1人是地方事業(yè)編制);全縣9個基層司法所,有獨立的辦公用房,達到了每所辦公面積100平方米,全部產(chǎn)權為司法局所有;(僅街道辦司法所的辦公用房是街道辦事處的產(chǎn)權)。在辦公設施上,10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)司法所全部配有微機、打印機、照相機、摩托車,其中7個司法所配備了面包車,所內(nèi)各種規(guī)章、制度健全、簿冊齊全,現(xiàn)已有8個所步入省級規(guī)范化司法所的行列,6個司法所所長為副科級配備。此外,在抓司法所規(guī)范化建設的同時,我們還在司法所人員素質上、業(yè)務規(guī)范上、內(nèi)部管理上、信訪工作上下力氣抓,努力探索建立基層司法行政綜合平臺,進一步活躍基層司法所行政工作,在抓上述工作的同時,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)司法所還要主動爭取轄區(qū)黨委、政府的支持和幫助,解決人民調解和其它工作中遇到的實際困難和問題,積極爭取黨委、政府在安排抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作的同時,布置人民調解工作,努力將人民調解工作與社會治安綜合治理相結合,與人民來信、來訪相結合,使新時期人民調解工作在新農(nóng)村社會主義法制建設中發(fā)揮更大的作用。三、積極抓好民間糾紛排查,創(chuàng)造良好社會環(huán)境。
為了有效維護全縣的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟穩(wěn)定,創(chuàng)造良好社會環(huán)境,結合我縣的實際情況,研究下發(fā)了《“大排查、大調處”工作活動方案》及《基層矛盾糾紛分拆研判工作的通知》,同時,成立了三級矛盾糾紛排查調處領導小組,并分級制定了工作制度和責任制,為全年的排查調處、研判活動取得實效打下堅實基礎。排查中各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)司法所與村、社區(qū)人民調解員協(xié)調配合進行排查,基本做到了不漏組、不漏戶、不漏人,做到了分類梳理,逐個登記,信息準、情況明、底數(shù)清,真正將矛盾有效排查在事發(fā)地,控制在萌芽狀態(tài),半年來,共排查各類矛盾糾紛71件、調處65件,對6件調解達不成協(xié)議的通過訴訟程序解決,充分發(fā)揮了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、屯三級人民調解組織網(wǎng)絡作用。
四、切實加強“調訪一體化”工作。
我縣“調訪一體化”工作于就已基本步入規(guī)范化軌道,在原有的基礎,今年主要從以下幾方面開展工作:一是開展培訓工作;二是調整了村、社區(qū)無法發(fā)揮作用,思想意識不強、積極性不高的信訪人員;三是積極開展矛盾糾紛集中排查治理活動;四是加強了“調訪一體化”的宣傳工作;五是加強“調訪一體化”的規(guī)范化建設。半年來,我縣各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道辦事處調訪辦公室,共接待各類上訪事項28件,調訪人員解決20件,移交司法機關6件,轉上級行政處理2件。全縣各級調訪組織通過積極開展工作,較好地發(fā)揮了維護基層穩(wěn)定的作用。
總之,半年來我縣的基層工作在各級領導的關心和指導下,雖然取得了一點成績,但還存在著許多缺點和不足。因此,我們要在今后的工作中,發(fā)揚優(yōu)點、克服不足,為我縣司法行政工作再上新臺階而努力。
二0一0年六月八日
基層工作半年總結篇六
剛剛過去的xx年,在縣婦聯(lián)和鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下,來龍鄉(xiāng)婦聯(lián)深入貫徹市、縣婦聯(lián)改革方案,積極探索新形勢下基層婦聯(lián)組織建設的新路子、新方法有力促進了我鄉(xiāng)婦聯(lián)工作的開展,圓滿地完成了年度工作、學習任務,現(xiàn)將一年來的婦聯(lián)工作總結匯報如下:
1、組織召開鄉(xiāng)婦女干部慶三八國際婦女節(jié)座談會,聽取優(yōu)秀基層婦女干部的先進工作經(jīng)驗并做典型性發(fā)言。
2、助力脫貧攻堅,認真填寫“巧媳婦+”萬人脫貧行動建檔立卡貧困婦女信息統(tǒng)計表,對貧困婦女情況進行摸排,組織貧困婦女參加月嫂培訓,提高貧困婦女脫貧致富能力。
3、全力推進兩免篩查工作,通過發(fā)放宣傳單、播放電子屏幕滾動字幕等多種途徑大力宣傳兩免篩查政策,建立孕產(chǎn)婦情況臺賬,及時與孕產(chǎn)婦建立聯(lián)系,確保應篩查對象應篩盡篩,圓滿完成上級下達的目標任務,真正使河南省民生十件實事落到實處。
4、加強基層組織建設,提高干部隊伍素質。xx年,鄉(xiāng)婦聯(lián)認真貫徹落實潢婦字xx號文件精神,把村婦代會改建成村婦聯(lián),通過改建使新一屆的村級婦聯(lián)執(zhí)委成員年齡更加合理,知識更加優(yōu)化,從而使真正有熱情、有能力、有經(jīng)驗、有成就的婦女選拔到婦聯(lián)班子中,為今后婦女事業(yè)的發(fā)展提供了組織保障;并且對鄉(xiāng)婦聯(lián)進行了換屆,選舉產(chǎn)生了第八屆婦聯(lián)執(zhí)委會、鄉(xiāng)婦聯(lián)主席一名、鄉(xiāng)專職副主席1名、鄉(xiāng)兼職副主席3名。
xx年,鄉(xiāng)婦聯(lián)將會在縣婦聯(lián)和鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下,再接再厲,更出色地完成各項工作任務。繼續(xù)帶領全鄉(xiāng)廣大婦女群眾緊緊圍繞黨委政府的工作中心,按照上級婦聯(lián)的工作部署,不斷優(yōu)化婦女在經(jīng)濟、政治、文化、社會及家庭中的.平等權利;顯著提高婦女的整體素質;在全面參與經(jīng)濟和社會發(fā)展的實踐中,實現(xiàn)婦女自身的全面進步。
基層工作半年總結篇七
按照縣委十二屆全會精神,以加強黨的執(zhí)政能力建設為主線,進一步落實縣組織工作會議要求,以先進性教育活動和鄉(xiāng)黨委換屆重點,以加強組織部門自身建設為保證,堅持統(tǒng)籌兼顧,整體推進,為實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃開好局,起好步提供堅強的組織保證。
一、抓好黨建有目標,實現(xiàn)發(fā)展有規(guī)劃。
1、年初鎮(zhèn)黨委針對xx年農(nóng)村基層組織建設工作中存在的不足,按照與縣委簽定的年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務工作目標管理責任書的內(nèi)容和2010年農(nóng)村基層組織建設“三級聯(lián)創(chuàng)”目標責任書的要求,并結合我鎮(zhèn)實際制定了申集鎮(zhèn)2010年度農(nóng)村基層組織建設和民主政治建設工作意見和申集鎮(zhèn)2010年農(nóng)村基層組織建設任務量化分解表,明確了今年農(nóng)村基層組織建設的工作目標,并與各村黨組織簽定目標責任書,將黨建納入年終目標考核。
二、扎實開展黨員先進性教育活動,建立健全長效機制。
2、按照“讓黨員受教育,使群眾得利益”的要求,制定整改措施做到“兩個結合”。我鎮(zhèn)在制定整改措施時做到與全面推進基層黨組織建設有機結合,與黨員隊伍建設有機結合,保證用經(jīng)常性教育鞏固集中教育成果,促進新時期保持黨組織和黨員隊伍建設的制度化、規(guī)范化、科學化。
一是建立了保持共產(chǎn)黨員先進性的長效機制黨組織領導班子成員和黨員培訓學習制度,通過健全完善黨員經(jīng)常性的學習制度,實行動態(tài)管理,建立表彰激勵、自我純潔和黨員發(fā)展機制。二是建立嚴格黨內(nèi)組織生活的管理機制民主評議黨員制度。三是建立黨員密切聯(lián)系群眾的機制,結合行業(yè)特點創(chuàng)新為民服務全程代理、無職黨員設崗定責等制度。四是建立加強和改進基層組織建設及抓好新形勢下黨建工作的長效機制黨建工作例會制度、黨委成員聯(lián)系點制度。通過建立提高工作效能和服務大局,服務發(fā)展,服務群眾的長效機制,通過改進領導方式和工作方法,來創(chuàng)新服務形式,拓寬服務領域,提高服務效率。
三、抓住重點,大力加強領導班子和干部隊伍建設。
3、以做好鎮(zhèn)黨委換屆工作為重點,抓好領導班子和干部隊伍建設。根據(jù)上級有關黨委換屆的指導意見和精神,以換屆為契機,進一步夯實加快發(fā)展的組織基礎。嚴守“五條紀律”、“十項規(guī)定”和“十個嚴禁”,認真貫徹落實黨政領導干部選拔作用工作條例,保證秩序不亂,工作穩(wěn)定,圓滿完成了黨委換屆的任務,達到了優(yōu)化鎮(zhèn)級領導班子的目的。同時認真貫徹落實老干部管理工作暫行規(guī)定,落實老干部的政治生活待遇。
4、加強村級領導班子和干部隊伍建設。一是堅持正確的用人導向,抓好村“兩委”班子建設,特別是選準配強“一把手”,對不能勝任現(xiàn)職工作的5名干部給予了停職或免職處理,同時對由于工作失誤造成影響的5名干部,給予了行政記過或黨內(nèi)警告的處理,二是大力加強后備干部隊伍建設,重點是選拔配備年輕干部,使每村達到2--3名。三是建立健全村級干部的教育管理,監(jiān)督激勵制度,重點抓好村“兩委”一把手的教育培訓工作,不斷加強村級黨組織建設,提高村干部行政管理及市場經(jīng)濟等方面的知識。
四、以夯實村黨組織建設為重點,全面加強和改進黨的建設工作。
5、重視選拔干部到村任職工作。我鎮(zhèn)不斷加強對選派干部的管理,認真落實周例會制度。一是做好選派項目資金的使用工作,做到無擠占無挪用,積極引導他們將發(fā)展經(jīng)濟作為第一要務,指導他們用好用活專項發(fā)展資金,大力發(fā)展集體經(jīng)濟,并做好繼任書記的選舉產(chǎn)生及先進性教育活動的指導工作;同時對第二、三批選派干部重點突出“六抓”,認真落實周例會制度,保證他們?nèi)嬷鞒诌x派村工作。
6、開展創(chuàng)建“五個好村黨組織標兵”和“五個好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”創(chuàng)建活動。按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕,鄉(xiāng)風文明,村容整潔,管理民主”的社會主義新農(nóng)村的要求,積極開展創(chuàng)建“五個好村黨組織標兵”活動,同時結合此項活動扎實開展“新農(nóng)村示范村”創(chuàng)建。到年底力爭實現(xiàn)申集、南喬、彭集、馬集、于張等5個村達到“五個好黨組織標兵”標準并實現(xiàn)申集、于張2個村達到“新農(nóng)村示范村”的標準。同時按照“領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、小康建設業(yè)績好、人民群眾反映好”的標準深入開展創(chuàng)建“五個好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委標兵”活動。
7、進一步探索村黨支部設置形式,著力培養(yǎng)農(nóng)村經(jīng)紀人隊伍。以現(xiàn)有村為基礎,按照農(nóng)村黨員從業(yè)情況和年齡結構,突破區(qū)域界限,將黨員人數(shù)在50以上、產(chǎn)業(yè)特色明顯、條件成熟的村黨支部升格為村黨總支。全鎮(zhèn)以產(chǎn)業(yè)鏈設置黨總支7個,并在總結成立鎮(zhèn)種、養(yǎng)協(xié)會黨支部建設經(jīng)驗的基礎上,按區(qū)域在設置黨總支的村分片設置2--3個區(qū)域黨支部,在7個設置黨總支的村中共設置黨支部16個。同時以協(xié)會、基地依托,結合村級黨組織設置調整,按黨員的專業(yè)特長、行業(yè)分布和個人意愿,劃分專業(yè)黨小組39個。
大力加強專業(yè)協(xié)會黨組織建設,鎮(zhèn)成立了種植協(xié)會黨支部和養(yǎng)殖協(xié)會黨支部,現(xiàn)管理黨員161名,進一步理順黨員組織關系,每月開展一次活動。共培育15戶協(xié)會黨員示范戶,并對協(xié)會黨員實行績效管理,調動協(xié)會黨員“雙帶”的積極性。農(nóng)村經(jīng)紀人隊伍得到進一步加強。年初制定了農(nóng)民黨員經(jīng)紀人發(fā)展工作計劃,把一批精明能干、勇于開拓、具有市場經(jīng)濟頭腦、熱心農(nóng)產(chǎn)品營銷的農(nóng)民黨員作為重點發(fā)展到經(jīng)紀人隊伍中,同時注意提升農(nóng)民經(jīng)紀人素質,加強市場信息、法律法規(guī)、經(jīng)紀知識的培訓,不斷優(yōu)化經(jīng)紀人成長環(huán)境。今年在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)培植76名黨員經(jīng)紀人,其中女黨員3人。通過極引導黨員、干群帶頭從事農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀工作,逐步建立“市場、經(jīng)紀人、農(nóng)戶基地”三位一體的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營模式,實現(xiàn)分散農(nóng)戶與大市場的對接。
【基層單位工作總結二】
半年時間又過去了,回顧這半年的工作,忙碌充實。辦公室是一個單位的'樞紐,起著承上啟下、綜合協(xié)調、參謀助手、督促檢查和服務大家的作用。
一、兢兢業(yè)業(yè)做好文員工作
1、認真仔細打印好每份局里的材料,反復核對,減少紙張浪費。
2、認真負責接聽會議電話、舉報電話,做好登記,及時與領導及相關科室匯報。
3、做好文件的登記、收發(fā)、傳閱、歸檔工作。
4、及時收發(fā)傳真,電子郵件。
5、完成縣政府及省局的各種報表的打印及上報。
6、及時瀏覽政府局域網(wǎng)站、政府信息網(wǎng)、省局網(wǎng)。
7、認真負責完成好其他臨時性工作。
8、積極參加局里組織的每一次學習和活動。
二、嚴謹細致做好出納工作
1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,做到及時匯報,及時處理。
2、及時收回各項收入,開出收據(jù),及時收回現(xiàn)金存入銀行,從無坐支現(xiàn)金。
3、根據(jù)會計提供的依據(jù),及時發(fā)放職工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費。
4、堅持財務手續(xù),嚴格審核算(發(fā)票上必須四人聯(lián)簽)方可報銷。
5、完成每季度的醫(yī)療保險繳納工作。
6、按時繳納電話費、電費等費用。
7、輔助完成財政局各種報表。
8、努力學習財務知識。
在今后的工作中,本人將一如即往的保持吃苦耐勞,樂于奉獻,求真務實,淡泊名利的工作作風,在領導和同事們的指導和幫助下不斷提高自己,以飽滿的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn),為全局的工作順利開展盡一份自己應盡的責任和義務。
基層工作半年總結篇八
20xx年上半年張家坡鎮(zhèn)婦聯(lián)根據(jù)縣婦聯(lián)的具體要求,結合張家坡鎮(zhèn)實際,充分發(fā)揮婦聯(lián)自身的作用,具體做了以下工作:
1、對全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的留守兒童、春蕾女童、貧困母親進行普查,建立了信息數(shù)據(jù)庫,準確掌握了以上人員的`數(shù)量、分布和生活狀況,掌握第一手資料,為下一步研究制定切實可行的措施,有針對性地開展教育、幫扶和救助工作打下良好的基礎。
2、完成了村兩委換屆后的女干部培訓工作。3、婦聯(lián)、工會、團委聯(lián)合舉辦了以“團結〃拼搏〃和諧〃快樂”為主題的“慶五一〃慶五四”等毫山活動。
4、配合縣婦聯(lián)完成兩癌救助工作。宣傳兩癌篩查工作。
6、積極組織人員參加由縣人力資源局、總工會、縣婦聯(lián)、團縣委組織的“春風行動”。
7、協(xié)調縣婦幼院在三八期間對鎮(zhèn)直女職工進行了健康查體。六一兒童節(jié)期間,婦聯(lián)配合教育部門開展了豐富多彩的六一節(jié)活動,營造了歡快、熱烈、溫馨、和諧的節(jié)日氣氛。接待了地稅局、氣象局對留守兒童的救助工作。
8、按時參加縣婦聯(lián)組織的活動、會議;及時上報縣婦聯(lián)部署的典型材料等報表;及時準確的完成縣婦聯(lián)部署的各項工作。
旱廁改造工作。在參觀學習了南魯山鎮(zhèn)的旱廁改造后,我鎮(zhèn)積極行動??h婦聯(lián)做好了宣傳發(fā)動工作,配合鎮(zhèn)農(nóng)技站組織實施了旱廁改造工作。截止到目前,已經(jīng)完成毫坪、前瓜峪村的240戶改造工作,西瓜峪正在發(fā)動和基礎設施建設中。
張家坡鎮(zhèn)“美在農(nóng)家”示范村是前瓜峪村、西瓜峪村、毫坪村、陽三峪村,最美家庭光榮榜制作已經(jīng)完成4個村,非示范村最美家庭上四德榜已經(jīng)完成30個村。
召開了以廣場舞、新農(nóng)村新生活等為主題的培訓6次。
基層工作半年總結篇九
【基層單位工作總結】
按照縣委十二屆全會精神,以加強黨的執(zhí)政能力建設為主線,進一步落實縣組織工作會議要求,以先進性教育活動和鄉(xiāng)黨委換屆重點,以加強組織部門自身建設為保證,堅持統(tǒng)籌兼顧,整體推進,為實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃開好局,起好步提供堅強的組織保證。
一、抓好黨建有目標,實現(xiàn)發(fā)展有規(guī)劃。
1、年初鎮(zhèn)黨委針對xx年農(nóng)村基層組織建設工作中存在的不足,按照與縣委簽定的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務工作目標管理責任書的內(nèi)容和農(nóng)村基層組織建設“三級聯(lián)創(chuàng)”目標責任書的要求,并結合我鎮(zhèn)實際制定了申集鎮(zhèn)20農(nóng)村基層組織建設和民主政治建設工作意見和申集鎮(zhèn)20農(nóng)村基層組織建設任務量化分解表,明確了今年農(nóng)村基層組織建設的工作目標,并與各村黨組織簽定目標責任書,將黨建納入年終目標考核。
二、扎實開展黨員先進性教育活動,建立健全長效機制。
2、按照“讓黨員受教育,使群眾得利益”的要求,制定整改措施做到“兩個結合”。我鎮(zhèn)在制定整改措施時做到與全面推進基層黨組織建設有機結合,與黨員隊伍建設有機結合,保證用經(jīng)常性教育鞏固集中教育成果,促進新時期保持黨組織和黨員隊伍建設的制度化、規(guī)范化、科學化。
一是建立了保持共產(chǎn)黨員先進性的長效機制黨組織領導班子成員和黨員培訓學習制度,通過健全完善黨員經(jīng)常性的學習制度,實行動態(tài)管理,建立表彰激勵、自我純潔和黨員發(fā)展機制。二是建立嚴格黨內(nèi)組織生活的管理機制民主評議黨員制度。三是建立黨員密切聯(lián)系群眾的機制,結合行業(yè)特點創(chuàng)新為民服務全程代理、無職黨員設崗定責等制度。四是建立加強和改進基層組織建設及抓好新形勢下黨建工作的長效機制黨建工作例會制度、黨委成員聯(lián)系點制度。通過建立提高工作效能和服務大局,服務發(fā)展,服務群眾的長效機制,通過改進領導方式和工作方法,來創(chuàng)新服務形式,拓寬服務領域,提高服務效率。
三、抓住重點,大力加強領導班子和干部隊伍建設。
3、以做好鎮(zhèn)黨委換屆工作為重點,抓好領導班子和干部隊伍建設。根據(jù)上級有關黨委換屆的指導意見和精神,以換屆為契機,進一步夯實加快發(fā)展的組織基礎。嚴守“五條紀律”、“十項規(guī)定”和“十個嚴禁”,認真貫徹落實黨政領導干部選拔作用工作條例,保證秩序不亂,工作穩(wěn)定,圓滿完成了黨委換屆的任務,達到了優(yōu)化鎮(zhèn)級領導班子的目的。同時認真貫徹落實老干部管理工作暫行規(guī)定,落實老干部的政治生活待遇。
4、加強村級領導班子和干部隊伍建設。一是堅持正確的用人導向,抓好村“兩委”班子建設,特別是選準配強“一把手”,對不能勝任現(xiàn)職工作的5名干部給予了停職或免職處理,同時對由于工作失誤造成影響的5名干部,給予了行政記過或黨內(nèi)警告的處理,二是大力加強后備干部隊伍建設,重點是選拔配備年輕干部,使每村達到2--3名。三是建立健全村級干部的教育管理,監(jiān)督激勵制度,重點抓好村“兩委”一把手的教育培訓工作,不斷加強村級黨組織建設,提高村干部行政管理及市場經(jīng)濟等方面的知識。
四、以夯實村黨組織建設為重點,全面加強和改進黨的建設工作。
5、重視選拔干部到村任職工作。我鎮(zhèn)不斷加強對選派干部的管理,認真落實周例會制度。一是做好選派項目資金的使用工作,做到無擠占無挪用,積極引導他們將發(fā)展經(jīng)濟作為第一要務,指導他們用好用活專項發(fā)展資金,大力發(fā)展集體經(jīng)濟,并做好繼任書記的選舉產(chǎn)生及先進性教育活動的指導工作;同時對第二、三批選派干部重點突出“六抓”,認真落實周例會制度,保證他們?nèi)嬷鞒诌x派村工作。
6、開展創(chuàng)建“五個好村黨組織標兵”和“五個好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”創(chuàng)建活動。按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕,鄉(xiāng)風文明,村容整潔,管理民主”的社會主義新農(nóng)村的要求,積極開展創(chuàng)建“五個好村黨組織標兵”活動,同時結合此項活動扎實開展“新農(nóng)村示范村”創(chuàng)建。到年底力爭實現(xiàn)申集、南喬、彭集、馬集、于張等5個村達到“五個好黨組織標兵”標準并實現(xiàn)申集、于張2個村達到“新農(nóng)村示范村”的標準。同時按照“領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、小康建設業(yè)績好、人民群眾反映好”的標準深入開展創(chuàng)建“五個好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委標兵”活動。
7、進一步探索村黨支部設置形式,著力培養(yǎng)農(nóng)村經(jīng)紀人隊伍。以現(xiàn)有村為基礎,按照農(nóng)村黨員從業(yè)情況和年齡結構,突破區(qū)域界限,將黨員人數(shù)在50以上、產(chǎn)業(yè)特色明顯、條件成熟的村黨支部升格為村黨總支。全鎮(zhèn)以產(chǎn)業(yè)鏈設置黨總支7個,并在總結成立鎮(zhèn)種、養(yǎng)協(xié)會黨支部建設經(jīng)驗的基礎上,按區(qū)域在設置黨總支的村分片設置2--3個區(qū)域黨支部,在7個設置黨總支的村中共設置黨支部16個。同時以協(xié)會、基地依托,結合村級黨組織設置調整,按黨員的專業(yè)特長、行業(yè)分布和個人意愿,劃分專業(yè)黨小組39個。
大力加強專業(yè)協(xié)會黨組織建設,鎮(zhèn)成立了種植協(xié)會黨支部和養(yǎng)殖協(xié)會黨支部,現(xiàn)管理黨員161名,進一步理順黨員組織關系,每月開展一次活動。共培育15戶協(xié)會黨員示范戶,并對協(xié)會黨員實行績效管理,調動協(xié)會黨員“雙帶”的積極性。農(nóng)村經(jīng)紀人隊伍得到進一步加強。年初制定了農(nóng)民黨員經(jīng)紀人發(fā)展工作計劃,把一批精明能干、勇于開拓、具有市場經(jīng)濟頭腦、熱心農(nóng)產(chǎn)品營銷的農(nóng)民黨員作為重點發(fā)展到經(jīng)紀人隊伍中,同時注意提升農(nóng)民經(jīng)紀人素質,加強市場信息、法律法規(guī)、經(jīng)紀知識的培訓,不斷優(yōu)化經(jīng)紀人成長環(huán)境。今年在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)培植76名黨員經(jīng)紀人,其中女黨員3人。通過極引導黨員、干群帶頭從事農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀工作,逐步建立“市場、經(jīng)紀人、農(nóng)戶基地”三位一體的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營模式,實現(xiàn)分散農(nóng)戶與大市場的對接。
基層工作半年總結篇十
黨建是指黨的建設。黨的建設包括:思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、反腐倡廉建設、純潔性建設等,具有鮮明的黨性和實踐性,指導黨在不同時代、不同情況下的工作與活動。今天本站小編給大家為您整理了基層黨建
半年工作總結
,希望對大家有所幫助。今年,我局黨總支在縣委縣政府的領導下,在廣大干部職工的全力配合下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入落實科學發(fā)展觀,深刻領會黨的、xx屆四中全會精神,緊貼公路工作實際情況,圍繞公路建管養(yǎng),開展黨務工作,進一步促進三個文明建設協(xié)調發(fā)展,進一步加強了思想建設,圍繞創(chuàng)建“廉潔型機關”“學習型黨組織”、“創(chuàng)新型機關”活動,不斷強化政治理論和業(yè)務知識學習,使廣大黨員和干部職工的政治素質、理論水平和業(yè)務能力得到了新的提高。今年七月份,我局黨總支又在全局范圍內(nèi)廣泛開展“紀律教育學習月”活動,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,較好的完成了上級黨委安排的各項工作任務。
一、加強領導,精心組織。
為做好迎接上級黨委對我局黨建工作的檢查工作,經(jīng)局務研究,同意由麥樹杰副書記負責,政工人事股協(xié)同完成好。嚴格對照檢查內(nèi)容進行認真查找,對存在不足之處,認真做好補充工作。
二、主要完成黨建工作情況。
(一)、加強思想建設,提高黨員干部的政治理論水平。
1、強化理論學習和業(yè)務培訓。堅持把學習作為提高干部職工素質的重要手段,班子成員帶頭學習,采取集中學習、個人自學、組織討論等形式,認真組織學習新黨章、xx屆五中會議精神及市委相關會議、文件精神,并有針對性地對黨員干部學習情況進行了檢查,使廣大黨員干部職工正確地領會精神實質,同時,加強專業(yè)知識的培訓學習,并將理論與實踐相結合,不斷提高工作管理水平。
2、創(chuàng)新學習方法,注重教育實效。采用學習文件材料、領導上黨課、專題宣講輔導、觀看警示教育片、組織座談討論、進行知識測試和撰寫學習體會等多種形式,開展黨風廉政和業(yè)務知識培訓活動。我局今年積極各種培訓;開展了局主要領導講黨課和觀看廉政警示教育專題片活動;邀請了市局黨總支書記謝石明同志到我局做了題為《如何加強黨組織基層建設,增強單位凝聚力和向心力》的專題報告。;參加了廉政知識考試。
(二)、加強組織建設,增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
1、建立和落實機關黨建工作責任制。局黨組將黨建工作目標層層下達,建立了目標考核機制,黨政一把手親自抓,相關負責人具體抓,逐項抓落實,不定期地對局機關支部組織開展活動情況進行檢查,切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結,并做好了黨建研究和信息報送工作,全年按時報送黨建信息稿件,調研文章篇,全面完成黨報黨刊和其它學習資料的征訂任務。
2、以完善的
規(guī)章制度
促進組織建設。堅持“三會一課” 制度,進一步完善了黨務公開制,增強黨組織工作透明度。建立和完善了黨內(nèi)民主選舉和黨員“三先”制度、黨員評議黨組織干部制度等,切實保障了黨員的選舉權、知情權、參與權、監(jiān)督權。制訂和完善了本局各項機關管理制度,并有效實施管理,層層簽訂了黨風廉政建設責任書,在項目管理、人員競崗、干部競聘、財務管理及收支兩條線等方面都嚴格按照國家有關規(guī)定及程序辦理,做到縱向到底,橫向到邊。3、深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,增強黨建工作生機和活力。局黨總支把開展“創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動作為基層組織建設的重要載體。在具體工作中做到了“六個結合”,使我局全體黨員干部增強黨建工作生機和活力,一是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與學習《廉政準則》結合起來,使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動能落到實處。二是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與“深化作風建設提高執(zhí)行力活動”結合起來,我局通過整頓機關作風和制定工作督查機制,使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與日常各項工作緊密結合,取得了實實在在的效果。三是把“創(chuàng)爭”活動與黨員干部教育結合起來。
建立健全的黨組織考核評價和激勵機制,加強黨員學習管理,通過邀請老師上課、利用宣傳欄等工作空間和渠道,搭建黨員學習交流的有效平臺。四是“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與維護社會穩(wěn)定建設和諧社會結合起來。做好今年原收費站人員安置工作,以“黨員帶幫”的方針,指定黨員負責帶幫安置到各養(yǎng)護中心的原收費站職工,做好關心生活、工作、思想等工作,主動排查各種矛盾糾紛,及時就地做好化解工作,使我局順利完成市局下達的安置任務,安置人員的平穩(wěn)過渡。五是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與我局實際結合起來。我局堅持黨員示范崗,黨員帶頭作用,以點帶面,以黨小組為中心,帶動職工積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。六是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與“雙到”扶貧開發(fā)工作結合起來。以領導掛點、干部駐點的方式,建立健全定點幫扶責任制。
4、做好發(fā)展黨員和黨費收繳工作。 一是強化對入黨積極分子的培養(yǎng)教育,結合學習鄧小平理論和黨章等活動進行,聯(lián)系新的形勢和任務、聯(lián)系我局工作的實際進行正面引導,關心他們的工作、學習、生活,積極創(chuàng)造有利于入黨積極分子健康成長的良好環(huán)境。支部上半年重點發(fā)展對象2名。二是做好黨費的收繳與管理工作。我局現(xiàn)有黨員71名(其中退休黨員15名),黨費收繳做到:按時交納、及時調整、全額上繳,無漏報瞞報現(xiàn)象。
(三)、抓好黨風廉政建設責任制落實,增強反腐倡廉工作新成效。
1、組織領導到位。局黨總支建立了以鄧偉男同志為組長的黨風廉政建設領導小組,認真組織學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,落實中央的“八項規(guī)定”,充分認識反腐倡廉,加強黨風廉政建設的重要性。廉政建設做到有組織、有活動、有成效。
2、分工落實到位。黨委各成員在抓好分管工作的基礎上,對黨風廉政建設都能認真負起責任,按照一崗雙責的要求大膽管理、弘揚正氣。
3、部署落實到位。上半年來,我局始終把黨風廉政建設與本局的各項工作結合起來,做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。一是局黨總支逢會必談廉政建設,要求局機關全體干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。二是杜絕職務犯罪,重點在黨風廉政建設監(jiān)督機制和反腐倡廉教育機制上抓出成效。
4、宣傳教育到位。我們注重思想政治教育,要求黨員干部自重、自省、自警、自勵,慎獨情微,廉潔奉公,將理論學習作為改善工作作風,樹立良好形象的基礎工作來抓,自覺加強黨性鍛煉,努力改造世界觀。嚴格落實學習制度,創(chuàng)新學習形式,主要利用黨員座談會和全體職工大會,采取集中學習與個人自學相結合、理論輔導和研討座談相結合等多種形式,開展廉政紀律學習教育,通過加強政治理論業(yè)務知識和黨章的學習,激勵和引導黨員學習新知識、掌握新技能,追求高素質,在黨員中形成“人人學習、處處學習、時時學習”的濃厚氛圍,不斷提高黨員的思想政治素質、整體業(yè)務水平,樹立起 “五種觀念”(即:使命觀念、奉獻觀念、市場觀念、創(chuàng)新觀念、效率觀念)。
5、制度保障到位。我局制定《實施綱要》、《黨風廉政建設責任制》等多項規(guī)章制度,用制度管理隊伍,規(guī)范行為。
6、加強重點崗位監(jiān)督。一方面強化班子內(nèi)部權力運行程序的監(jiān)督和制約,班子成員互相尊重,緊密配合,遇事能自覺按照民主集中制原則多商量、多反饋。一些重大決策、安排和大額資金使用,都經(jīng)過集體討論做出決定,并積極征詢上級領導意見,形成團結、務實、民主、真誠的氛圍。另一方面加強對掌管人、財、物等重要崗位權力運行的監(jiān)督。班子成員布置工作能多吹風、多提醒,經(jīng)常開展廉政談話。
(四)、強化領導班子建設形成整體合力。
一是制訂了以“政治素質好、工作業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好”為主要內(nèi)容的“四好”領導班子創(chuàng)建活動規(guī)劃;二是堅持重大問題集體討論決策,特別是干部任用問題一律由局黨組會討論決定;三是加強工作溝通,班子成員相互交流各自分管工作開展情況,使黨政班子成員全面了解全局各方面工作的進展情況,有利于班子成員的工作溝通和配合協(xié)調;四是加強思想交流,健全黨內(nèi)民主生活制度,定期召開了專題民主生活會,通過班子民主生活會、黨組會以及班子成員之間談心活動,交流思想,相互勉勵,共同促進;五是班子成員堅持每年年初、年中和年末進行三次系統(tǒng)性的工作調研,掌握工作推進情況,解決實際困難,并全面落實年度述職述廉制度。在全局上下保持著思想不亂、工作不斷、作風不散、發(fā)展較快的良好局面。
(五)、貫徹落實“紀律教育學習月”活動,加強黨風廉政建設。
1、成立黨風廉政建設領導小組。局黨總支建立了以鄧偉男同志為組長的黨風廉政建設領導小組,以領導小組帶頭的形式,認真組織我局全體黨員干部學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,從而貫徹落實中央的“八項規(guī)定”,促使我局全體黨員干部充分認識了“反腐倡廉,加強黨風廉政建設紀律教育學習月”的重要性,使廉政建設做到有組織、有活動、有成效。
3、制定規(guī)章制度,加強重點崗位監(jiān)督。我局黨總支制定了《實施綱要》、《黨風廉政建設責任制》等多項規(guī)章制度,做到用制度管理隊伍,規(guī)范行為。在強化班子內(nèi)部權力運行程序的監(jiān)督和制約方面,做到一些重大決策、安排和大額資金使用,都經(jīng)過集體討論做出決定,并積極征詢上級領導意見;在加強對掌管人、財、物等重要崗位權力運行的方面,做到領導班子成員相互監(jiān)督,布置各項工作時多吹風、多提醒,經(jīng)常開展廉政談話。
4、開展領導干部廉潔自律“保健操”項目。一是廉承諾,組織了我局領導班子成員寫好廉潔從政承諾書,并在局紀律教育月動員大會上公開宣讀了廉潔從政承諾;二是廉自測,組織了我局全體干部職工參與廉政準則網(wǎng)上知識測試活動,使全體干部職工通過答題,在尋找答案、查閱資料的過程中加深對廉政準則的領會;三是廉內(nèi)助,為貫徹落實好廉潔從政工作,把警示教育落到實處,7月29日我局領導班子成員參觀惠州監(jiān)獄。同時,局黨總支訂閱了相關家庭安全警示教育dvd發(fā)放予領導班子成員,讓其攜同配偶觀看。此外,8月20日我局黨總支組織了我局黨員干部參加了廉政建設警示教育圖片展覽;四是廉暗哨,局黨總支把民主監(jiān)督的工作與日常工作結合起來,結合實際,制定了《天星縣公路管理局黨總支20xx年黨建工作計劃》;五是廉環(huán)境,在局領導班子成員辦公室放置廉潔從政警示牌、開放了職工閱覽室、為黨員干部訂閱了《廉政準則學習讀本》等。
5、開展以多形式深化黨性教育活動。一是在機關開展以“加強制定教育,構筑拒腐防線”為主題的讀書活動,學習了中央印發(fā)和貫徹實施《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》。通過用最新近、典型的案例分析和大量翔實的圖文資料,結合中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政的基本要求和舉措、“八大禁止”和“52個不準”等內(nèi)容,使我局全體黨員干部充分認識了《廉政準則》發(fā)布的重要作用和意義,從而進一步增強廉潔從政的責任感、緊迫感,切實轉變工作作風,以優(yōu)良的黨風促政風帶行風;二是充分利用局域網(wǎng)、工作手機信息、開辟學習宣傳《廉政準則》專欄,刊登廉政準則學習問答,并把準則內(nèi)容張掛上宣傳欄系統(tǒng)等方式進行廣泛宣傳,積極營造了學習貫徹《廉政準則》的濃厚氛圍,增強了我局全體黨員干部廉潔從政的自覺性和緊迫性。
(六)、切實做好扶貧開發(fā)工作,確保實現(xiàn)扶貧目標。
1、認清形勢,把扶貧濟困工作擺上議事日程。我局黨總支深感幫扶弱勢群體,保障困難群眾的基本生活,是是展示
先進性教育
活動成果的有效載體,是密切黨群、干群關系的“民心工程”。 局黨總支領導堅持和完善扶貧工作,堅持定期到掛點村平陵村聽取工作落實情況匯報。2、加強黨組織建設,制定幫扶計劃。為幫助掛點村加強黨組織建設,發(fā)展壯大掛點村集體經(jīng)濟,加強掛點村基礎設施建設,推進掛點村建設,我局黨總支堅持深入調查論證,通過實地考察,召開座談會聽取意見等方式,掌握基本情況,與當?shù)馗刹咳罕姽餐芯棵撠毚胧⒏鶕?jù)調研的結果制定20xx年度幫扶計劃。
3、走訪慰問老黨員。結合我局扶貧開發(fā)“規(guī)劃到戶責任到人”20xx年度幫扶計劃,我局黨總支領導與掛點村平陵村黨支部召開了“七一”黨員座談會。
4、落實扶貧措施,做好生產(chǎn)生活恢復工作。結合掛點村平陵村“6.15”水災后的具體情況,為切實做好協(xié)助掛點村生產(chǎn)生活恢復工作,我局黨總支與掛點村平陵村黨支部密切聯(lián)系,根據(jù)掛點村貧困戶和相對貧困戶不同情況,落實幫扶措施。
(七)、創(chuàng)新機制,推進黨建工作
1、落實惠民舉措,全面推行政務公開和社會服務承諾制,在政府門戶網(wǎng)站公布了職能職責、服務事項。
2、通過“行風熱線”電臺廣播、萬眾評公務活動等形式,向社會和市民征集意見、建議、做法,并有針對性地加以解決和采納。
3、抓表率,發(fā)揮先鋒模范作用。發(fā)揚一方有難,愛心無限,我局廣大黨員干部職工積極參與,投身捐款捐物工作,營造了學先進、趕先進,爭做貢獻、爭當表率的良好社會氛圍。
在縣委、縣政府的正確領導下,局領導班子將帶領全體干部職工繼續(xù)發(fā)揚奮發(fā)有為、求真務實的工作作風,不斷地發(fā)揮干部職工的主動性和創(chuàng)造性,全面提高機關黨建工作的整體水平。
20xx年是深入學習黨的xx屆三中全會的關鍵之年,是貫徹好黨的群眾路線實踐教育活動的重要一年,20xx年,xxx機關黨總支在市級機關工委和xxx黨組的領導下,以打造“學習型、服務型、創(chuàng)新型、和諧型”黨組織為抓手,深化思想教育,轉變機關作風,全面加強和改進機關各項黨的工作,確保廉政之風的形成,樹立良好黨員干部形象,開創(chuàng)了機關黨的工作新局面。主要工作總結如下:
一、黨組重視,機關黨建各項工作有序推進
按照黨組主要負責同志政治責任要求,黨組書記xxx同志切實把機關黨建工作放在心上、把責任扛在肩上、把關鍵環(huán)節(jié)抓在手上,對機關黨總支交任務,提要求,親自倡導開展文明部室評比、黨員志愿服務月等活動,召集黨組會議研究機關黨建工作6次,組織黨組中心組學習會5次,參加機關黨總支開展的活動23次,各位黨組領導也積極參加機關黨總支組織的活動。在年初的全體黨員大會上,xxx黨組對全年機關黨建工作進行了安排部署,表彰獎勵了2名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,同時要求機關黨總支要切實擔負起效能建設協(xié)調、指導、督查的重要職責,在機關大力開展以“圍繞中心大局,增強服務意識,提高工作效率,規(guī)范管理行為,嚴格工作紀律”為主要內(nèi)容的機關整頓作風活動,爭取實現(xiàn)效能作風建設的工作目標。任務下達后,機關黨總支聯(lián)合辦公室、組織部完善健全了xxx機關內(nèi)部管理制度,涉及機關效能建設監(jiān)督員制度、黨員干部績效考評制度、辦公室衛(wèi)生制度、請銷假制度等,解決了機關在作風方面存在的突出問題,有力地推動了機關各項工作的順利開展。
二、以深化教育實踐活動為主線,全面打造學習型黨組織
xxx機關黨總支在黨組的指導下,緊抓黨的群眾路線教育實踐活動契機,在機關黨員干部中形成了勤于學習、善于思考、學以致用的優(yōu)良學風,進一步深化了對黨的群眾路線的認識,提高了黨員干部的綜合素質和實際工作本領。
一是專門學:通過黨組中心組學習會、黨員集中交流學習會、“一把手”專題黨課、現(xiàn)場警示教育、組織黨員參加聯(lián)合黨課等形式,把領導班子成員和機關黨員干部集中起來,共組織了15次全體黨員集中學習會。
二是專題學:圍繞教育實踐活動的總體要求,組織了以“銘記歷史教訓,牢固樹立本站群眾觀”為主題的警示教育學習;以趙亞夫、焦裕祿、牛玉儒、楊善洲為鏡組織了先進典型學習會;圍繞“新形勢下青年群眾工作”開展黨組中心組和黨支部專題學習會。專題民主生活會前還組織黨組成員集中學習了在指導蘭考縣委班子專題民主生活會上的重要講話精神,使黨組成員放下思想包袱,以嚴肅認真的態(tài)度高質量開好專題民主生活會。同時,注重把握學習教育重點,不以學習資料代替原文原著,重點圍繞“通讀原著、研討交流、摘寫心得”開展讀書學習活動。
三是專業(yè)學:圍繞 “為了誰、依靠誰、我是誰”組織開展了全體黨員干部大討論,并在周一的機關例會開設“我的中國夢”機關干部講壇,初步形成“班子為榜樣、支部為核心、黨員為主體、人人均參與”的符合青年干部隊伍特點的機關學習模式。通過反復交流,黨員干部進一步理清了xxx的理念、載體和項目形式,不斷把學習實踐的成果轉化成謀劃科學發(fā)展的正確思路、推進突破發(fā)展的堅強意志、做好本職工作的實際能力,提高了做好新形勢下青年群眾工作的能力。
三、以圍繞中心工作為重點,全力打造服務型黨組織
一是服務青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)。與市人社局、市農(nóng)委聯(lián)合共建,實施“青年創(chuàng)業(yè)風帆計劃”、農(nóng)村青年致富帶頭人“薪火計劃”,通過搭建創(chuàng)業(yè)就業(yè)平臺、落實創(chuàng)業(yè)扶持舉措、發(fā)放青年創(chuàng)業(yè)貸款、推進創(chuàng)業(yè)導師帶徒1+1工作、培育“農(nóng)村青年信用示范戶”、選派金融掛職團干部等具體工作措施,深化青年就業(yè)幫扶。上半年,累計發(fā)放青年創(chuàng)業(yè)貸款344筆、7200萬元青年創(chuàng)業(yè)小額貸款5500余萬元。發(fā)揮“康橋工程”橋梁作用,聯(lián)合市青商會、學校、企業(yè)三方資源,分類舉辦招聘會2場,提供就業(yè)崗位4000余個,“總經(jīng)理助理”見習機會67個,見習崗位660個,累計開展各類創(chuàng)業(yè)典型報告會13場。
二是服務xx生態(tài)建設和文明城市創(chuàng)建。xx機關黨總支圍繞全國文明城市創(chuàng)建,進一步深化青年文明示范行動,與共建結對社區(qū)共同開展文明引導、衛(wèi)生清掃等各類志愿服務活動50余人次。3月6日上午,以植樹節(jié)為契機,組織部分黨員與交通系統(tǒng)青年一起參加了植樹活動,并號召全市廣大團員青年樹立生態(tài)環(huán)保意識,踴躍參與植樹護綠活動。6月5日,在城市客廳廣場組織了紀念“六·五”世界環(huán)境日暨“青春助力生態(tài)鎮(zhèn)江”環(huán)保公益嘉年華活動,機關黨員同志與100余名環(huán)保志愿者通過“綠色騎行”、“廢舊物改造時裝秀”、“童畫環(huán)保”等活動向鎮(zhèn)江市民宣傳綠色環(huán)保理念。
三是開展“三崗三責”黨員志愿服務活動。結合領導干部下基層“三解三促”、鞏固脫貧攻堅成果“四爭”活動,xxx機關黨員多次走訪結對幫扶的xxx村,實地了解村級發(fā)展情況,幫助化解村級發(fā)展難題,并持續(xù)幫扶xxx特困家庭18戶。在今年的1月份,機關黨總支還特別啟動了黨員干部“聯(lián)系服務農(nóng)村青年月”志愿活動,20多名黨員分組集中性地開展了“送文化下鄉(xiāng)”、“送溫暖下鄉(xiāng)”、“送文明下鄉(xiāng)”、“美麗xxx”等活動。今年3月份,在全國第51個“學雷鋒紀念日”到來之際,機關黨總支又積極行動起來,努力為社區(qū)空巢老人、農(nóng)民工子女、殘障人士等提供各類志愿服務,激發(fā)鄰里守望熱情,掀起學習雷鋒的熱潮 。市委“走親連心”活動啟動后,機關黨總支建立了基層聯(lián)系點制度,每名黨員分別聯(lián)系1個鎮(zhèn)(街道),并在聯(lián)系點做好“召集1次青年群眾座談會、與黨政領導進行1次面談、開展1次主題微團課、解決1個基層青年的共性問題、確定1個調研主題、結交1批青年朋友”,這“六個一”,有效推動黨員干部下基層、接地氣、受鍛煉、辦實事,切實增進與基層青年的感情,進一步提升共青團的影響力和凝聚力。
四是與基層團委開展結對共建活動。創(chuàng)新“三結對一創(chuàng)爭”活動形式,與xxx街道團工委開展結對共建活動,圍繞“組織建設同促、黨團教育齊抓、黨團活動互動、規(guī)章制度共建”四個方面做好結對共建工作,促進xxx機關轉變工作作風。今年3月,組織xxx黨員志愿者與xxx街道青年干部志愿者共同清掃飛黃路、石韋路兩側,清理道路以及周邊垃圾、雜草。5月份又組織黨員走村入戶發(fā)放“愛我家園”倡議書,宣講秸稈焚燒對環(huán)境的危害,向村民普及環(huán)保理念。
四、以團建促黨建為主要抓手,全力打造創(chuàng)新型黨組織
近年來,市委、市政府及社會各界高度關注農(nóng)民工及農(nóng)民工子女問題,關愛農(nóng)民工子女是共青團履行基本職能、體現(xiàn)社會責任、促進社會和諧的重要舉措。為了服務好、引導好全市農(nóng)民工子女學生,xxx機關黨總支充分發(fā)揮“xxx”的團建工作優(yōu)勢,以團建促進黨建,打造了志愿服務行動品牌。
五、以提升基層黨組織活力為目標,全力打造和諧型黨組織
一是黨員干部與普通黨員之間開展談心談話。xxx一把手”主動帶頭,與單位所有中層以上的黨員干部分別談心談話,征求他們對xxx機關工作的意見建議;黨組成員之間、黨組成員與分管部門的黨員同志也進行了談心談話,了解他們的思想狀況,工作學習狀況。通過誠懇、不遮掩的談話,黨員干部之間把個人問題談透、把對方問題談透;把批評的意見談透、把改進的措施談透。20xx年黨員干部之間的談心談話共開展了53人次,提出有利于單位發(fā)展的建議34條。
二是堅持以黨建帶動和促進群團組織建設。充分發(fā)揮工會和婦委會的紐帶和橋梁作用,監(jiān)督民主管理的實施情況,維護和保障職工的權益。工會圍繞xxx中心工作,通過召開職代會、發(fā)放征求意見表的形式,向廣大職工征求在政治學習、辦公環(huán)境、人文關懷、班子民主決策、各項制度制定等方面的意見和建議。對于好的合理化建議,及時采納并向黨組匯報,切實關心群眾生活,維護職工利益。在“慈善一日捐”活動中,職工全部參加,共計籌集慈善捐款3萬余元。在婦女工作方面,配齊配強了婦委會班子,積極參與片區(qū)的各項活動,支持婦委會創(chuàng)造性地開展各項工作,開展創(chuàng)建“五好文明家庭”和爭創(chuàng)“巾幗文明示范崗”等活動。
三是加強機關和諧文化建設。加強機關文化陣地建設,因地制宜開展各類健康有益的文體活動,豐富黨員干部的業(yè)余文化生活,營造健康文明、生動活潑、和諧奮進的良好氛圍。堅持節(jié)慶日活動和經(jīng)常性活動相結合,開展喜聞樂見的業(yè)余文化活動。如積極參加機關工委組織的廣播操匯演、迎新春長跑,開展新春植樹、南山綠道健步走、圖書漂流等活動。每兩年一次的女職工體檢活動、每逢生日的送
生日祝福
活動等,注重了人文關懷,豐富了黨員干部的文化生活,促進了同志之間的和諧關系和黨員干部自身的全面發(fā)展。四是落實黨風廉政建設責任制。20xx年,xxx領導班子對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負全面領導責任,班子主要負責人認真履行好第一責任人的職責,班子其他成員根據(jù)工作分工,對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負起主要領導責任,切實做到了“一崗雙責”。在述職述廉會議上,把貫徹黨風廉政建設責任制的情況作為重要闡述內(nèi)容,并在一定范圍內(nèi)開展評議,以此督促領導干部切實負起責任,落實反腐倡廉各項任務。
六、以宣傳造勢為突破點,營造積極和諧的機關黨建工作氛圍
一是在“xxx”網(wǎng)站上開設“黨的群眾路線教育實踐活動”專欄,及時上傳刷新專欄內(nèi)容,全年共上傳活動信息39條,向市級以上各級各類媒體上報黨建調研信息材料12條;其中《xxx》在《xxx》上刊載,受到廣泛好評。
三是積極培育和選樹典型,注重并發(fā)揮先進典型的示范帶動作用,不斷學習先進經(jīng)驗,開闊視野,開動腦筋,著力營造積極和諧、充滿活力的機關黨建工作大環(huán)境。
我支部現(xiàn)有支部成員31人,其中書記1人,副書記1人,委員3人;一年來,我支部黨建工作在系統(tǒng)黨委的領導下,嚴格遵照黨建目標量化考核要求,緊密結合機關系統(tǒng)黨委年度黨建工作要點,緊緊圍繞中心工作,突出開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,較好地完成了年度黨建工作目標任務。現(xiàn)總結如下:
一、不斷強化組織建設,切實落實黨建工作責任制。
按照系統(tǒng)黨委安排,我支部不斷強化組織建設,認真履行黨建工作責任制,狠抓黨建工作。支部書記嚴格履行直接責任人職責,分管領導負責抓好黨建工作。在認真分析研究黨建工作面臨的新特點、新情況、新要求的基礎上,針對性的把黨建工作落實在具體的為群眾服務當中。堅持開好每半年一次的領導班子民主生活會和民主評議黨員工作,堅持黨員領導干部參加“三會一課”,過雙重組織生活,確保了班子成員牢固樹立了“顧大局、守紀律、改作風”的政治意識。按照中央提出的“八項規(guī)定”,和“三嚴三實”的要求,切實加強黨風廉政建設,嚴格執(zhí)行各項議事規(guī)則,收到了良好的效果。
二、以“創(chuàng)建學習型機關”為抓手,切實加強黨員干部思想教育。
結合黨的群眾路線教育實踐活動深入開展 ,我支部以“營造學習型環(huán)境、爭做學習型干部”為抓手。狠抓全體黨員干部的政治、業(yè)務和道德素養(yǎng)教育。一是認真學習黨的和xx屆三中全會精神,學習系列講話精神,堅持學習制度不放松,嚴格制定學習計劃,二是開展“少些煙酒氣、多些書卷氣”討論活動,強化責任意識。針對干部當中“應酬多、私事多、閑事多、學習時間少”的不良現(xiàn)象,集中兩個星期時間,開展了學習教育活動收到了良好效果。三是開展主題實踐活動,強化服務意識。20xx年我們結合建黨93周年系列活動,緊緊圍繞“走進職工家庭,感受職工生活環(huán)境、溫暖職工身心”主題、積極開展“暖心工程”主題實踐活動,提出了具體的服務內(nèi)容。
三、以學習教育、查找問題為重點,扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。
今年以來依照系統(tǒng)黨委統(tǒng)一安排,我們重點抓好動員部署、學習教育、聽取意見、對照查改四項活動,開好座談會,廣泛聽取意見,查改不足,確?;顒尤〉脤嵭?。
做好動員 積極參加系統(tǒng)黨委教育指導組組織召開的啟動部署和督導工作會,研究制定活動方案,認真召開公司支部的群眾路線教育實踐活動動員大會,廣泛做好動員。
突出“四學” 組織支部的黨員干部,認真學習研讀《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》和《黨的群眾路線教育實踐活動學習教育讀本》等必學選編教材,不斷提高全體干部的綜合素質。學習方式靈活多樣、簡便易行,重點做到了“四學”。
一是集中研學。結合工作實際,合理安排學習時間,著力組織好學習教育活動,注重采取精讀原文、傳達文件精神、典型案例教育等方式組織學習。組織全體干部集中學習。
二是領導帶學。以為民務實清廉為主題,積極開展“黨員領導干部講黨課”活動,主要領導同志要帶頭講黨課,對黨員干部進行集中教育。
三是觀摩交流學。以“樹立群眾觀點、踐行群眾路線”為主題,開展參觀交流活動。組織黨員干部觀看《焦裕祿》等電影或專題片活動,學習先進典型,學習身邊榜樣,提高思想認識。
四是個人自學。全體黨員同志始終堅持每天抽出一定的時間進行深入學習,做好學習筆記,撰寫體會文章,搞好學習交流,增強學習效果。
在聽取意見上突出“五問”。通過召開座談會、發(fā)放征求意見表、談心談話、等方式,以中央八項規(guī)定為切入點,聚焦“四風”,聽取方方面面的意見。特別注重聽取基層干部群眾、服務對象、退休老同志對領導班子和黨員領導干部作風方面的意見建議。
在邊查邊改上突出“五對照”。緊密結合工作實際,對學習教育、聽取意見過程中發(fā)現(xiàn)的問題,不等不拖、反思查改。在整個活動的開展中,始終堅持進行“五對照”,邊學邊查邊改,讓群眾看到變化、見到實效。
四、以“抓好黨建促進工作”為核心,切實推動民生任務圓滿完成。
今年以來,公司面臨職工民生工作任務重、工作壓力大的難題,我們用抓好黨建工作煥發(fā)的干勁和激情,大膽創(chuàng)新,真抓實干,確保了各項工作任務的圓滿完成。一是詳實制定辦理職工退休工作計劃,積極籌措資金,確保養(yǎng)老保險金如數(shù)繳納。截止目前,已辦結3名,辦理中4名,正在籌劃辦理4名;截止七月份,已累計繳納養(yǎng)老保險金107.847萬元。二是積極實施“暖心工程”, 截止目前,發(fā)放福利6次,覆蓋220名職工,金額達4.61萬元。三是積極辦理醫(yī)藥報銷或保障事宜,截止8月底,交回14例,已審14例,審定金額56079.85元,已報銷28000元;增發(fā)藥費人員覆蓋面,其中退休165人、在職49人; 切實保障工會職工大病醫(yī)療參保人數(shù),迄今為止,已覆蓋111人,參加比例88%。
另外,20xx年黨費收繳按時按額圓滿完成。黨報黨刊、雙刊征訂按期征訂,黨員活動陣地建設規(guī)范。
五、認真落實黨風廉政建設責任制。
認真貫徹落實系統(tǒng)黨委廉政工作精神,嚴格按照《廉政準則》和黨員標準,堅持從領導干部做起,帶動黨員和群眾共同遵守政紀黨紀,一是通過對《黨章》、《黨內(nèi)兩個條例》和關于反腐倡廉的重要論述的學習,進一步夯實黨風廉政建設思想基礎;二是通過建章立制工作、完善有關規(guī)章制度,堅持用制度管人、管事;確保了黨風廉政建設責任制的貫徹落實。
過去的一年通過扎實有效的工作,取得了一些成績,但我們感到用高標準衡量,同先進單位相比,還存在著一定的差距和不足:干部的思想作風和工作作風還需進一步加強;協(xié)調力度相對薄弱;上述不足,我們將認真加以改進。
20xx年我支部領導班子和廣大干部職工將在系統(tǒng)黨委的領導下,始終堅持圍繞工作抓黨建、抓好黨建促發(fā)展的思路,深入學習實踐科學發(fā)展觀,牢記職責,振奮精神,積極作為,開拓進取,扎實工作使我公司事業(yè)再上新臺階。
基層工作半年總結篇十一
20xx年的日歷已悄然翻過,時光如白駒過隙,回首自己這段時間經(jīng)歷的風雨路程,真是不平坦的一年。20xx年我用心工作、踏實做人,一直是我的座右銘。盡管我們在工作中兢兢業(yè)業(yè),但完美離我們總有一步之遙,經(jīng)過這段時間的努力,工作沒大的起色,也沒大的失誤,平庸的業(yè)績使我更清醒地看到了自身存在的很多問題。工作情緒波動大,有些懶散,工作作風不夠扎實。總是找借口以各種理由說服自己不要過于認真執(zhí)著,只求過得去,不求過得硬,存在得過且過、做一天和尚撞一天鐘的思想,不愿動腦筋去多想辦法,讓工作做得更好,而是混日子過,這些思想情緒一度使自己的工作處于低迷狀態(tài),也制約了自身的發(fā)展。在基層我感受頗深,嚴謹?shù)墓ぷ髦贫群驮鷮嵉墓ぷ髯黠L不斷磨礪著每一個工作人員的意志。
基層工作就是一個大舞臺,在這個舞臺上,每個人要把自己的角色扮演好,一臺戲才能唱好,這個單位的工作才能搞上去。在工作中事情繁多每個人的腳步都更加急促,因為更多的事要做,更多的事情等著去處理,大家擰成一股繩干勁十足。在這樣的集體里工作我覺得渾身充滿力量,更加認識到不管在哪個工作崗位都應該發(fā)光發(fā)熱,以前我總是覺得自己的工作崗位相對要求不高,只要不出亂子就行,從別人身上我看到了自己的渺小和淺薄,如果在這樣的大熔爐中都不能磨練努力工作的意志,那就會被工作所拋棄,成為無用之人。
“不經(jīng)歷風雨,怎么見彩虹”。鍛造自我是每個人必經(jīng)的路,通過反思問題,我深刻意識到一個人最難戰(zhàn)勝的其實就是自己,我們的行動有時就在閃念之間,向左向右就在于心態(tài),選擇積極上進還是選擇散漫停滯都在于自己。選擇前者,必將朝氣蓬勃、意氣風發(fā);選擇后者,勢必死氣沉沉、意志薄弱。工作中缺乏熱情,就會喪失斗志,人就沒有動力前進,甚至與機遇擦肩而過,因為機遇只會留給有準備的人。我們的周圍總是有人在抱怨這抱怨那,“與其詛咒黑暗,不如點亮光明”,我認為問心無愧,對得起自己的工作就行,不要去抱怨工作的艱辛,不管工作中遇到什么樣的困難都應積極主動去尋求解決之路,不讓問題擱淺。
辦法總比困難多,動腦筋想辦法,沒什么解決不了的問題,只有不斷戰(zhàn)勝自我,超越自我,才能不愧于自己。心態(tài)決定工作的好壞,所以在工作中要不斷自我調適,把控積極樂觀情緒的方向,時刻以飽滿的熱情迎接每天的工作和挑戰(zhàn)。也許我們不知道明天會發(fā)生什么,但是我清楚自己今天應該做什么。總結過去是為了更好地面對未來。歲月無聲,步履永恒。我們邁過一道道坎走向明天,做好本職工作,爭當自己的主人,明天定將更美好。
基層工作半年總結篇十二
20xx年xx鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作全面貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神、中央統(tǒng)戰(zhàn)工作會議精神,按照市統(tǒng)戰(zhàn)工作會議要求和市委統(tǒng)戰(zhàn)部的年度工作要點,在市委統(tǒng)戰(zhàn)部的正確指導下和鎮(zhèn)黨委的堅強領導下,圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作,主動作為,為建設“綠色、富裕、文明”xx做出了積極貢獻?,F(xiàn)將工作開展情況匯報如下:
“四同創(chuàng)建”工作開展中,我鎮(zhèn)經(jīng)過摸底調查、全面了解、結合實際,精心選取高田村作為同心社區(qū)的創(chuàng)建點,積極開展各項工作。一是加強組織領導。分管統(tǒng)戰(zhàn)工作的鎮(zhèn)黨委委員、副鎮(zhèn)長定點聯(lián)系,統(tǒng)戰(zhàn)專干定期指導高田村開展同心社區(qū)的創(chuàng)建工作;成立創(chuàng)建工作領導小組,由村支部書記任組長,安排專人負責同心社區(qū)工作。二是認真開展創(chuàng)建。對村內(nèi)的統(tǒng)戰(zhàn)資源、統(tǒng)戰(zhàn)成員進行全面摸底調查,建立檔案資料;并安排村支兩委成員、鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作人員與統(tǒng)戰(zhàn)成員進行結對交友,不定期聯(lián)系。建立了高田村事這一微信平臺,把村內(nèi)外的統(tǒng)一戰(zhàn)線成員有效組織起來,鼓勵統(tǒng)戰(zhàn)成員通過多種形式建言獻策,共收集意見建議20余條。成立了高田鋼架出租協(xié)會。在村內(nèi)建立了同心書屋、同心文化站、同心技能培訓中心,為群眾提供文化服務和就業(yè)技能、烤煙種植技術培訓。為非公經(jīng)濟代表人士和民間信仰代表人士建立管理臺賬。三是積極引導統(tǒng)戰(zhàn)成員開展活動。成立了高田志愿治安巡邏隊和義務護漁隊,隊員共計50余人,治安巡邏隊不定期開展巡邏,義務護漁隊在禁漁期開展巡查,禁止非法捕魚。邀請統(tǒng)戰(zhàn)成員積極反映社情民意信息,今年收集社情民意信息10余條;同時在村上開村民代表會議商議重要事情時,邀請統(tǒng)戰(zhàn)成員參加監(jiān)督。在道德大講堂開設統(tǒng)戰(zhàn)知識課程,講授統(tǒng)戰(zhàn)知識。發(fā)動、引導統(tǒng)戰(zhàn)成員開展扶貧濟困活動,在年底慰問時,統(tǒng)戰(zhàn)成員捐錢捐物幫助困難群眾。在建設幸福屋場時,統(tǒng)戰(zhàn)成員紛紛捐資投勞,如高田鋼架協(xié)會就捐資萬元。
我鎮(zhèn)共有商業(yè)協(xié)會5家,即建材協(xié)會、花炮協(xié)會、扶手協(xié)會、鋼架協(xié)會、預制板協(xié)會,通過搭建這5個平臺,把行業(yè)組織聯(lián)合起來,引導行業(yè)發(fā)展壯大。共有非公經(jīng)濟企業(yè)145家,其中規(guī)模以上16家。今年以來,嚴格按照全市開展“三建三強”服務非公經(jīng)濟的要求,結合我鎮(zhèn)實際,扎實推進工作,開展了一系列主題活動,得到了非公經(jīng)濟代表人士的好評。一是召開非公經(jīng)濟代表人士座談會,全面了解我鎮(zhèn)非公經(jīng)濟運行情況,聽取非公經(jīng)濟代表人士對我鎮(zhèn)發(fā)展的意見建議。二是建立了領導班子成員聯(lián)企業(yè),每個領導班子成員聯(lián)系1—3家企業(yè),隨時掌握企業(yè)的運營情況,協(xié)調周邊關系,及時為企業(yè)發(fā)展解決困難。三是開展“大排查大整治大督查”、“百日攻堅”、“打非治違”等多個專項行動,促進企業(yè)提高安全生產(chǎn)意識,保障生產(chǎn)安全。四是提升了服務質量,對非公經(jīng)濟企業(yè)進行不定期巡查,及時了解企業(yè)生產(chǎn)情況,為企業(yè)排憂解難,促進企業(yè)做大做強。五是組織開展技能培訓,邀請長沙、xx等地職業(yè)技術學校的老師及技術能手開展培訓,共培訓群眾3000余人,通過培訓,群眾具有了一技之長,為企業(yè)提供了合格的勞動力資源。
我鎮(zhèn)有民間信仰活動場所76處,面積超過1000平米的有3處,即楊柳村金龍山廟、高田村清官紀念堂、金源村麻衣廟;面積超過500平米的有30處。民間信仰群眾近10000余人。全面貫徹黨的宗教信仰政策,依法依規(guī)管理宗教事務,引導群眾合法有序開展民間信仰活動。一是加大宣傳教育力度。出動宣傳車10余次,到集鎮(zhèn)、民間信仰活動場所進行法律法規(guī)、依法信仰宣傳,發(fā)放宣傳資料5000余份,提高群眾的思想認識,自覺依法依規(guī)開展民間信仰活動。積極推進“宗教政策法規(guī)學習月”活動,組織民間信仰活動場所負責人,各村分管民間信仰活動場所負責人學習《宗教事務條例》和宗教政策法規(guī)等。民間信仰場所協(xié)會xx分會每季度組織一次場所負責人學習,傳達各級政策法規(guī)。二是開展規(guī)范化建設。制定完善人員管理制度、財務管理制度、防火安全制度、食品安全制度、衛(wèi)生安全制度、大型活動報批制度等,各場所基本擁有了獨立的辦公室和完善的規(guī)章制度,讓場所管理有章可依。三是依法引導民間信仰場所發(fā)展。動態(tài)掌握活動場所建設情況,對于未經(jīng)審批的違建活動場所,嚴格把關,聯(lián)合國土、城建等部門開展聯(lián)合執(zhí)法。如今年就成功制止了5起違建活動場所,同時通過合并和拆除減少未登記活動場所,把未登記的活動場所逐步納入規(guī)范管理。民間信仰場所管理規(guī)范、民間信仰活動合法有序、社會和諧穩(wěn)定。
積極落實對臺僑務工作政策,我鎮(zhèn)有2個臺資企業(yè),即xx明光煙花有限公司和長沙本立有機農(nóng)業(yè)有限公司;1個港資企業(yè),即荊氏紙?zhí)装b廠,選派干部聯(lián)企業(yè),定點幫助企業(yè)解決困難,協(xié)調企業(yè)與村組關系,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展壯大、促進地方發(fā)展。村支兩委干部與僑胞臺屬交朋友,不定期上門探望,及時為他們解決各種難題。
我鎮(zhèn)今年申報的特色工作是《加強民間信仰活動場所的文化建設》,針對民間信仰活動場所多、歷史悠久的特點,鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作人員加強引導,鼓勵他們發(fā)掘各自的文化特色。
一是對包括詩詞牌匾、廟史簡介、神跡典故和傳記故事等在內(nèi)的現(xiàn)有文化要素進行相應的搜集整理完善,做好相關文獻的整修、編篡工作。探索優(yōu)秀民間信仰文化傳播途徑,重視傳統(tǒng)民間信仰文化禮儀的傳承與創(chuàng)新。二是殿堂建設要蘊含文化元素。要求各場所在新建殿堂時必須將規(guī)劃圖紙報民宗局審批備案,符合各項建筑要求外還要蘊含一定的文化元素,與場所整體建筑風格協(xié)調。三是創(chuàng)新文化宣傳有形載體。要求各場所在資金允許的前提下,創(chuàng)新文化宣傳載體,建設寺廟文化背景墻,制作宣傳冊、宣傳板報、宣傳欄等配套設施,大力弘揚其包含關愛、崇善、和諧等積極倫理道德價值取向的有益文化內(nèi)涵。
今年召開的中央統(tǒng)戰(zhàn)工作會議,習近平總書記出席會議并做了重要講話,他的講話高瞻遠矚、意義深遠,為各級開展統(tǒng)戰(zhàn)工作提供了重要遵循。我鎮(zhèn)認真貫徹中央統(tǒng)戰(zhàn)工作會議精神,召開了專題會議,組織統(tǒng)戰(zhàn)代表人士如非公經(jīng)濟代表人士和民間信仰代表人士進行了學習,要求統(tǒng)戰(zhàn)人士深入領會講話精神,認真落實會議要求。
我鎮(zhèn)積極落實上級統(tǒng)戰(zhàn)部門的各項工作要求,結合本鎮(zhèn)工作實際,團結統(tǒng)一戰(zhàn)線成員,主動作為,服務大局,促進了地方經(jīng)濟的發(fā)展,維護了社會的和諧穩(wěn)定,取得了積極成效。但是與先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)比,還存在不小的差距。在今后的工作中,我們將對照標桿,自我加壓,爭取工作再上新臺階。
基層工作半年總結篇十三
南正街社區(qū)工會在上級黨委和黨總支的領導下根據(jù)工會工作的要求于xx年4月20日成立了困難職工援助分站,并制定了《南正街社區(qū)困難職工援助分站實施方案》,半年來,嚴格按照方案開展工作,充分發(fā)揮基層工會的積極作用,現(xiàn)將各項工作總結如下:
一、職業(yè)介紹,幫助就業(yè)情況自援助分站成立以來,多渠道的解決廣大失業(yè)居民的就業(yè)問題,介紹到市環(huán)衛(wèi)處掃地的人員有15人,介紹去小區(qū)做保安12人,送水服務員1人,打字復印服務點1個,就業(yè)人員1人,基層工會半年工作總結。我社區(qū)于xx年11月成立了南正街社區(qū)信息服務部,針對社區(qū)內(nèi)的下崗、失業(yè)人員提供再就業(yè)服務,充分發(fā)揮社區(qū)的橋梁紐帶作用。通過這種方式為就業(yè)信息提供一個服務平臺,讓用人單位找到需求的人,讓想找工作的人有一個可供參考的就業(yè)信息,并適當?shù)氖杖∫欢ǖ馁M用,從社會效益方面看是比較可行的,真正體現(xiàn)出“以人為本,服務居民”的服務宗旨。
二、調解工作穩(wěn)定是社區(qū)發(fā)展的前提,安定、團結合諧的環(huán)境是社區(qū)發(fā)展的目標,社區(qū)工會一直把此項工作放在首要位置來抓。
1、從宣傳入手,利用黑板報,各種會議,文藝演出等形式對社區(qū)工會會員進行法律、法規(guī)知識培訓嚴格要求社區(qū)工會會員加強學習,從自身做起,做到學法、懂法、守法,大大提高工會會員及居民群眾的法制意識。 2、為加強社區(qū)社會治安綜合治理,成立了社區(qū)治安義務巡邏隊,為社區(qū)穩(wěn)定打下了堅實的基礎。通過宣傳學習,增強轄區(qū)內(nèi)的各民族團結友愛家庭和睦。我社區(qū)于xx年被定為民族團結示范社區(qū)。
三、特色工作
1、扶貧助學為使工會工作與社區(qū)的總體工體工作結合起來,我們組織社區(qū)(轉載自,請保留此標記。)工會干部,按政策要求對每戶貧困居民做了深入調查了解,通過了解掌握了情況,現(xiàn)我社區(qū)有低保399戶,739人,每月發(fā)放低保金56149元,社區(qū)工會還定期不定期的對困難群眾給予幫助。楊某身患風濕病多年,因早年離異,身邊還有一個正讀書的孩子,每月靠領取低保金為生。她來找到社區(qū)援助點反映家庭情況,學費太高負擔過重,考慮到她家的'實際情況,社區(qū)工會困難援助分站多方協(xié)調,由市地震局幫撫,每學期捐助其孩子部份學費,逢年過節(jié)進行慰問。解除了她家的后顧之憂,大大減輕了生活負擔,并為他找到一份清掃工作。還有一個不幸的女孩,其父是飲服公司的下崗失業(yè)人員,由于父親思想負擔過重,得了精神***癥,于今年除夕縱火自殺于家中。之前,社區(qū)援助分站還對他家進行慰問,送去了一些生活用品及慰問金。由于小女孩還在讀初中,生活沒有來源,社區(qū)工會與市人民銀行已初步達成聯(lián)系,由人民銀行進行幫撫。積極開展“送溫暖”活動,在“元旦、春節(jié)”等重大陳日對貧困會員進行慰問。把社區(qū)工會的工作落到實處。
2、醫(yī)療保健方面。社區(qū)工會出面與駐社區(qū)單位市中醫(yī)院聯(lián)系合作,為社區(qū)工會會員建立個人健康檔案。每人每年交納15元錢,就可以做一次基本項目的體檢,生病住院治療可在一些藥費,床位費上享受優(yōu)惠,大大減輕了患者的負擔,確確實實把會員的利益放在第一位,設身處地為會員謀利益。
3、組織轄區(qū)各工會小組開展“雙評雙愛”、“五好家庭”等評比活動。積極開展轄區(qū)“衛(wèi)生之家”、“文明樓院”、“文明小區(qū)”的評比工作,增強了居民群眾對社區(qū)的認識,促進了社區(qū)各項工作的順利開展。
基層工作半年總結篇十四
四是城鎮(zhèn)低保享受對象少。我鄉(xiāng)城鎮(zhèn)低保應該享受對象較多,實際享受對象太少,沒有達到應保盡保。
五是農(nóng)村公路建設壓力大。我鄉(xiāng)農(nóng)村公路基礎差、占線長、受益人口少、人均負擔重,加之我鄉(xiāng)人均純收入低于全縣平均水平700元以上,群眾承受能力較差。
六是環(huán)境整治資金缺口大。城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理 按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的指導思想,始終把發(fā)展經(jīng)濟作為創(chuàng)建活動的出發(fā)點和落腳點。
(一)為確保新農(nóng)村建設工作順利進行,進一步加大我場環(huán)境衛(wèi)生整治工作力度,美化環(huán)境,提高場區(qū)及各村隊居民生產(chǎn)、生活質量,加快社會主義新農(nóng)村建設步伐,結合我場實際,制定了《環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作實施辦法》,層層落實責任,每月評比。通過工作整治開展,完成村莊道路綠化1600米,道路沙石化8公里,拆除57戶違規(guī)建筑,其中住房6棟、圍墻5000多米,打通村莊道路10條,紅磚砌墻1600米;投入資金20余萬元,對文化廣場進行改擴建,硬化地面1500平方米,綠化1200平方米,通過部門包村單位協(xié)調一套價值1.3萬元戶外健身器材,豐富了職工群眾文化娛樂生活;通過整治,場容村貌有了極大改善,亂堆亂放、亂搭亂占的現(xiàn)象得到整治;對按照場里規(guī)劃要求新建磚墻的,每米給予補助100塊磚。在新農(nóng)村建設工作中,動員廣大黨員干部充分發(fā)揮模范帶頭作用,特別是機關黨員干部帶頭進行清渠、清垃圾、修樹、打樹田、修排水溝等工作,使場區(qū)的面貌得到了改善;投入12萬元解決牧業(yè)二隊多年來行路難問題,新修道路8公里,修路過程中,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,帶頭拉砂子,挖路溝,在一定程度上節(jié)約了資金。
(二)為順利完成亞麻種植任務,黨委出臺了亞麻種植優(yōu)惠政策,黨委成員分片包村,機關干部黨員、村隊黨員干部下隊入戶宣傳和落實亞麻種植面積,每人聯(lián)系包戶完成50畝—100畝亞麻種植面積。亞麻種植每畝場里補貼20元。亞麻種植所需籽種、農(nóng)藥、復合肥全部賒銷。保障亞麻優(yōu)先供水。在亞麻銷售時,為協(xié)調與亞麻公司的關系,避免給農(nóng)戶帶來不必要的損失,我場安排一名領導在亞麻廠具體負責聯(lián)系銷售亞麻,為廣大農(nóng)民提供了實實在在的服務;蔬菜大棚建設所需的水泥桿全部由機關干部負責打制,并出臺了每座大棚場里補助1000元的優(yōu)惠政策,從而激發(fā)了農(nóng)戶的積極性,共建造拱棚41座,針對大棚西瓜上市遇到銷售難的問題,場黨委積極幫助大棚戶聯(lián)系銷售商、銷售點,極大方便了大棚種植戶。加大科技投入,增加農(nóng)業(yè)科技含量,今年場黨委大力推廣打瓜膜下滴灌和膜下溝灌等技術,通過積極宣傳動員,推廣打瓜膜下滴灌2104畝;由于高壓滴灌一次性投入高,部分村民無力一次性投入,我場推廣膜下溝灌打瓜種植1300畝,并為他們擔保從廠家賒銷溝灌打瓜機械10臺,解決了村民的后顧之憂。
(三)黨委切實發(fā)揮職能作用,對牧場重大工程、土地發(fā)包等事項采取召開管委擴大會議,邀請群眾代表參加商討,舉辦招標競標會,提高了群眾對黨委、管委的信任度,增加了場機關辦事透明度,辦事民主得到進一步提升。
(四)針對群眾反映的熱點、難點問題,場黨委組織全場中層以上干部帶感情、帶熱情、帶責任,深入基層,深入群眾,切實為群眾解決實際問題。
幾年來,通過各種措施解決關系群眾生產(chǎn)發(fā)展、生活環(huán)境的實際問題。比如牧業(yè)隊貸款難的問題,場里早動手、早安排,積極與金融部門聯(lián)系,通過努力,在很大程度上解決了農(nóng)牧民的資金困難,改變了前幾年農(nóng)牧民發(fā)展生產(chǎn)缺少資金的局面。針對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中,農(nóng)戶長期采用地膜種植,遺留在耕地中的殘膜不能及時回收,對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)后續(xù)環(huán)節(jié)帶來影響,影響了作物生長,降低糧食的產(chǎn)量,對生態(tài)環(huán)境造成嚴重白色污染。為了及時消除這種污染,實現(xiàn)耕地的可持續(xù)利用,確保耕地的優(yōu)良性,場黨委出臺殘膜回收工作制度,為提高農(nóng)民的生態(tài)意識,實現(xiàn)耕地可持續(xù)發(fā)展,奠定了堅實的基礎。
農(nóng)三隊群眾反映吃水難問題,場黨委高度重視,共協(xié)調投入50萬元資金,在農(nóng)三隊修建一座水塔,使自來水入戶率達到100%,徹底改變了農(nóng)三隊多年來吃河壩水的落后狀況。xx年為了保證恰合吉牧場場區(qū)300多戶人民群眾的飲用水安全,確保飲用水安全工作落到實處,經(jīng)牧場黨委積極爭取,恰合吉牧場防病改水工程于6月5日啟動。為了順利開展此項工程,場黨委多次召開專題會議研究,宣傳防病改水的意義,得到廣大群眾的支持。此項工程是牧場自建場以來最大、最深得民意的民心工程,為不耽誤群眾生產(chǎn),采取以資代勞的形式,共計20余萬元,由場雇傭車輛開挖,所有資金實行單獨核算,接受群眾監(jiān)督,目前,農(nóng)區(qū)(包括牧業(yè)三隊定居點)群眾已經(jīng)吃上了干凈衛(wèi)生的自來水。過去場區(qū)群眾出行困難,遇到融雪季節(jié)和下雨,路難走時常困繞著群眾生活,今年黨委下大力氣對場區(qū)進行了規(guī)劃和整治,疏通道路10條,沙石硬化6.4公里,瀝青攤鋪1.6公里,鋪設道路排水防滲渠3.2公里,修橋8座,埋設涵管160米,多年來群眾最關注吃水、出行難問題,在黨委的努力下得到解決。
按照地委及市委六屆三次全委擴大會議關于牧民定居工作精神,為徹底改變牧民以往游牧轉場的落后生產(chǎn)方式,提高牧業(yè)抗災能力,xx年選擇規(guī)劃了距離場區(qū)和定居飼料地相對較近,且水、電、路等配套設施便利的定居點,由場里統(tǒng)一規(guī)劃,并由場機關干部黨員及村隊干部負責定居牧民的飼草料播種工作,從而解決了轉場牧民的后顧之憂;xx年繼續(xù)加大牧民定居工程力度按照“先定居、后規(guī)范;先種植、后蓋房;先定畜、后定人”的原則,結合實際,發(fā)動牧民發(fā)揚自力更生精神,就地取材建設新居,自建家園,通過牧民自己動手建設和國家政策扶持,來彌補定居因經(jīng)濟條件差、缺少資金和貸款的不足,同時積極開展“一幫一” 活動,即一名機關、站所、村隊干部幫扶1-2戶牧民,幫助牧民解決定居中遇到的實際困難。目前我場80%的牧民實現(xiàn)了定居,其中牧業(yè)三隊已實現(xiàn)100%定居。
(五)發(fā)展勞務經(jīng)濟,增加農(nóng)民收入。農(nóng)三隊黨支部根據(jù)本村經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)實,制定了“因地制宜,發(fā)展勞務經(jīng)濟”的思路,強化對職工勞務創(chuàng)收工作的組織領導,有計劃、有組織的將職工逐步從農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)中解放出來,鼓勵富余勞動力從事勞務創(chuàng)收,自xx年以來,涌現(xiàn)出以哈族婦女巴合提為代表的務工小組5個,全村90%的青壯年勞動力積極參與到勞務輸出,全村人均收入的40%來自于勞務輸出,在巴合提的帶動下,整天圍著鍋臺轉的婦女積極投身于勞務輸出。全村實現(xiàn)農(nóng)村富余勞動力轉移100人以上,勞務收入10萬元以上,人均增收200元左右。
三、落實黨風廉政責任制,加強制度建設
1、場黨委成員把黨風廉政建設責任制作為一項政治紀律執(zhí)行,貫穿整個工作的主線,擺在突出位置,形成黨委統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,紀委組織協(xié)調,部門專負其責,群眾積極參與的反腐敗領導體制和工作機制。廣大黨員干部能夠顧全大局,正確處理國家、集體、個人三者之間的關系。各黨委成員長年和廣大干部群眾工作生活一起,密切聯(lián)系群眾,艱苦奮斗,實事求是,身體力行“三個代表”重要思想,為農(nóng)牧民解決生產(chǎn)和生產(chǎn)中的實際問題。
2、為加強黨的領導,落實黨建目標責任制,我場黨委將“四個長效機制”融入到今年各項工作當中,和實際工作緊密結合起來,改變了就落實文件而落實文件的現(xiàn)象,今年制定出臺的《塔城市恰合吉牧場xx年新農(nóng)村建設綜合考核責任書》、《塔城市恰合吉牧場機關工作效績考核辦法》、《恰合吉牧場村隊干部管理辦法》、《恰合吉牧場xx年基層組織建設實施意見》、《恰合吉牧場xx年黨建考核責任書》、《黨風廉政建設長效機制》、《密切聯(lián)系群眾長效機制》、《加強和完善基層組織建設長效機制》,做到了以制度管人、管事、管物。不但注重對現(xiàn)有各項制度的梳理歸納和充實完善,還按照先進性教育活動的要求,結合群眾提出的意見建議,新建立了《首問責任制》、《黨委抓村級組織建設制度》、《黨支部書記例會制度》等一批制度,填補了制度建設的空白,使長效機制建設工作扎實開展。
[page]今年1-6月以來,在縣委、縣政府的正確領導下,鄉(xiāng)黨委、政府帶領全鄉(xiāng)干部群眾,結合縣委工作會議上提出的“12345”的總體思路,立足鄉(xiāng)情,認真分析發(fā)展形勢,結合全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局,認真抓好 年目標任務和各項工作的落實。今年上半年,全鄉(xiāng)國內(nèi)生產(chǎn)總值(gdp)預計完成5295萬元,人均g 元,其中第一產(chǎn)業(yè) 萬元,占總產(chǎn)值的 %,第二產(chǎn)業(yè) 萬元,占總產(chǎn)值的 %,第三產(chǎn)業(yè) 萬元,占總產(chǎn)值的 %;工業(yè)增加值 萬元,工業(yè)企業(yè)利潤 萬元,工業(yè)企業(yè)增長戶數(shù)1個;農(nóng)村固定資產(chǎn)投資 萬元;社會消費品零售總額 萬元;實現(xiàn)勞務收入 萬元;人均純收入增加 元。現(xiàn)將有關情況匯報于后:
一、上半年工作開展情況
(一)大春生產(chǎn)及管理工作。我鄉(xiāng)平均海拔在700米以上,季節(jié)比平壩遲半個月以上,目前為止,大秧基本實現(xiàn)了滿插滿灌,大春管理防病治蟲已全面展開,玉米、紅苕秧等長勢喜人,豐收在望。
(二)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一是發(fā)展煙葉生產(chǎn)面積1500畝,預計產(chǎn)量達50萬斤;西瓜種植面積達300畝,預計產(chǎn)量達30萬公斤;水果種植面積達400畝,預計產(chǎn)量達35萬公斤。二是積極發(fā)展生豬、肉牛、山羊等草食牲畜養(yǎng)殖大戶,加大養(yǎng)殖投入力度,不斷擴大養(yǎng)殖規(guī)模,成立開江志翔農(nóng)業(yè)有限責任公司,帶動全鄉(xiāng)畜禽產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。
(三)狂防和動物春防工作。一是健全機構。成立了以鄉(xiāng)長為組長,分管領導、派出所長為副組長,畜牧站工作同志為成員的滅犬領導小組,下設3個滅犬隊,每個隊各負責3個行政村的滅犬防疫工作;二是強化宣傳。采取張貼狂犬病防治通告,發(fā)放宣傳資料等宣傳形式,宣傳、講解狂犬病防疫的有關知識,鼓勵犬主積極防疫、主動滅犬。三是狠抓落實。組織鄉(xiāng)村干部深入養(yǎng)犬戶進行免疫和捕殺。到目前為止,全鄉(xiāng)已捕殺犬只244條,免疫118條。豬、牛、羊和雞、鴨、鵝等家禽家畜春季免疫工作全面完成;豬藍兒病防治成效顯著,做到了萬無一失。
(四)基礎設施建設工作。一是主抓路網(wǎng)及基礎設施建設。通過向上爭取項目新修馬黃溝村水泥公路3.6公里,交易山村水泥路2.8公里,泥碎公路4公里,維修梅靈路5.3公里,搞好農(nóng)村公路建設和廣電通訊等其他基礎設施建設,改善落后的基礎狀況。繼續(xù)抓好社道公路的新建延伸。二是大搞農(nóng)田水利基本建設。動員群眾籌資投勞,維修好病險山坪塘5口、水渠清淤4.8千米、自來水管網(wǎng)1800米等基礎設施。使旱山區(qū)群眾生產(chǎn)生活用水難的問題得到有效緩解,切實解決好人畜飲水問題。三是發(fā)展沼氣建設。今年,縣委、縣政府下達我鄉(xiāng)沼氣建設任務260口,通過宣傳、動員廣大群眾,到目前已落實80口,還剩180口,預計年底完成任務。
(五)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作。一是加大組織領導力度。鄉(xiāng)成立環(huán)境綜合整治工作小組,由黨政“一把手”任組長,分管副職領導任副組長,抽調三分之一的機關干部職工為成員,實行全年主抓此項工作。同時將場鎮(zhèn)五條街道和周圍五個村責任任務分解到每位領導頭上,實行領導包街包村,鄉(xiāng)村干部包社包戶。二是加大宣傳力度。充分利用專欄、傳單、標語、開院壩會等形式開展環(huán)境綜合治理宣傳教育活動,增強群眾的環(huán)保意識,與農(nóng)戶簽門前五包責任書4000份,與村簽責任書10份,印制標語40多幅。三是加大投入。鄉(xiāng)政府不惜財力,新購置掃帚30把、垃圾車2臺、斗車3臺、垃圾桶100余個、筐蔞近100個,建垃圾池15個、中轉站1個、垃圾處理場1個,聘請專職保潔員5名、環(huán)衛(wèi)工人5名,衛(wèi)生監(jiān)督員5名、全天候保潔,垃圾日產(chǎn)日清,清運垃圾1000余方,清除死角100余個,整治散放點10余個。同時,新購植1000余棵風景樹用于場鎮(zhèn)綠化建設,實行政府栽植,居民戶管護,美化了環(huán)境,凈化了空氣。四是狠整狠治場鎮(zhèn)衛(wèi)生。鄉(xiāng)黨委、政府采取“七個”狠抓措施(即狠抓組織宣傳、狠抓清運垃圾、狠抓亂貼“牛皮癬”、狠抓亂擺攤位、狠抓亂停、亂搭、亂靠、狠抓亂堆亂碼、狠抓綠化建設)整治場鎮(zhèn)衛(wèi)生、秩序,鄉(xiāng)鎮(zhèn)面貌煥然一新。
(六)安全生產(chǎn)、維穩(wěn)工作。一是加大投入,確保經(jīng)費落實。鄉(xiāng)政府千方百計擠出資金滿足安全生產(chǎn)工作所需的必要開支,確保全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作的正常開展。二是加強領導,確保責任落實。確定專人落實安全生產(chǎn)工作,與各村、企業(yè)、高危行業(yè)、經(jīng)營業(yè)主、車主、船主簽訂目標責任書,層層落實責任。三是強化宣傳,確保效果落實。充分利用專欄、傳單、標語、會議等形式開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動。四是開展大接訪,維護社會穩(wěn)定。扎實開展大排查,每月開展一次全鄉(xiāng)范圍內(nèi)的不穩(wěn)定因素排查活動,分別落實包案領導、責任人和時限,建立健全了民事糾紛調處的長效機制,基本做到了小事不出村,大事不出鄉(xiāng)。
(七)為民辦實事。一是對已經(jīng)實施了的4個新村
扶貧建設的村做好保持工作,鞏固扶貧成果;已新啟動新村扶貧村1個。二是為了解決4000余名庫區(qū)群眾“過河難”的問題,鄉(xiāng)黨委、政府積極配合縣移民辦,新建小方城村梅家河青杠洞大橋,目前青杠洞大橋建設正處于施工中。三是建立健全小溪溝村互助社規(guī)章制度,確?;ブ缯_\行,助農(nóng)增產(chǎn)增收。
二、黨的建設不斷加強,執(zhí)政能力進一步提 高。
(一)狠剎干部“走讀”風。鄉(xiāng)黨委狠抓干部職工學習教育,增強紀律觀念。采取“學理論、學典型、找問題、查根源”的方法,再次教育干部職工認識“走讀”的危害性和糾正“走讀”的必要性。制定嚴格的考勤制度和在崗獎懲制度,從制度上嚴格約束干部職工。改善干部職工的生活條件,重點解決干部職工在伙食、住宿等方面的問題,籌措經(jīng)費購置文體器材,開展健康有益的文體活動,營造寬松的工作環(huán)境,使干部職工工作安心,生活舒心。對有令不行、有禁不止的違紀行為進行嚴肅處理,杜絕漏崗漏值現(xiàn)象。
(二)不斷提高黨員干部隊伍素質。為進一步增強干部競爭意識、責任意識,認真檢查干部不在狀態(tài),重新修訂了干部管理和考核辦法,從鄉(xiāng)機關抓起,堅持每月兩次政治學習和業(yè)務學習,實行上班簽到、外出請假,并將考勤情況作為年底評選先進、民主測評的重要依據(jù)。
(三)切實加強基層黨組織建設。積極做好黨員發(fā)展工作,今年預計發(fā)展新黨員8名,預備黨員轉正4名,加強老山、小方城、梅家壩3個村的遠程教育工作,按照領導干部“一崗雙責”要求,建立健全了黨風廉政建設一系列規(guī)章制度,我鄉(xiāng)黨的建設得到全面加強。
(四)加強干部作風建設。全面落實干部作風政建設責任制,加強對黨員干部的教育管理,切實做到遵守黨的紀律不動搖、執(zhí)行黨的紀律不走樣。實行黨務、政務、村務公開,廣泛接受黨員和群眾監(jiān)督。
三、社會事業(yè)發(fā)展及“惠民”工作。
(一)教育工作。適齡兒童入學率達到97%;教育設施逐步完善,危房進一步得到改造,教師隊伍素質普遍提高,辦學體制改革進一步深化,校點布局更加科學合理。
(二)人口計生工作。全鄉(xiāng)人口出生率控制在8‰以內(nèi),自然增長率控制在3‰以內(nèi),計生率達到了91.4%,綜合節(jié)育率達到93%以上。
(三)惠民政策工作。糧食直補及水稻、玉米、油菜生豬等政策性農(nóng)業(yè)保險工作,已全面開展實施。截至目前,全鄉(xiāng)享受農(nóng)村最低生活保障890人,享受城鎮(zhèn)最低生活保障56人,參加農(nóng)村社會養(yǎng)老保險29人。
(四)農(nóng)民就醫(yī)工作。新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險逐步擴面,參合率達98%,參加農(nóng)村新型合作醫(yī)療12998人,群眾“看病難、看病貴”的問題得到緩解,就醫(yī)負擔大大減輕。
四、存在的主要問題及下一步工作打算
(一)存在的主要問題
一是歷年負債重,遺留問題多。鄉(xiāng)村兩級歷欠債務多達520多萬元,其中個人欠款達150萬元(黨委政府曾承諾每年至少償還10%),還有80萬元沒有被鎖定上級認可的債務之中,嚴重影響一方社會穩(wěn)定。
二是基礎設施落后。梅家十年九災,洪災、雹災、山體滑坡等自然災害頻發(fā),加之“9.5”、“7.8”、“8.29”、“6.18”洪災以及“5.12”地震等損毀,致使八成以上的山坪塘無法蓄水、六成以上的水渠無法引水,抗災能力較差;村社公路占線長、損毀嚴重,需避讓搬遷戶較多,群眾生產(chǎn)生活極不方便。
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3、實施“光明工程”加大民主監(jiān)督制度。
實施“光明工程”是加強廉政建設的重要舉措。場黨委要求全場財務、政務工作全部實行公開接受群眾的監(jiān)督,達到制度化、規(guī)范化的目的,通過對涉及農(nóng)牧民利益的水費、提留、土地面積、義務工以及站所、學校收費的項目公開,接受群眾監(jiān)督,解決了歷年存在的群眾反映的強烈問題,增加了工作的透明度,增進了干群關系。
四、加強黨員干部的教育,培訓和管理
1 場黨委重視對黨員干部教育和培訓工作。各支部能夠認真堅持“三會一課”制度,堅持“逢五”學習制度,定期對黨員進行培訓,學習黨的各項方針政策,在培訓教育隊干部時,結合市黨校的培訓任務,場黨委采取以會代培的形式,完成了各項培訓任務。
2 發(fā)展黨員,堅持制度化,規(guī)范化。按照上級黨委的要求,嚴格按照場黨委年初制定的發(fā)展黨員計劃,進行重點的培養(yǎng)選拔,特別重視發(fā)展生產(chǎn)一線的,35歲以下的,具有一定學歷的優(yōu)秀青年入黨。
3、黨員檔案管理規(guī)范,黨費收繳及時,認真做好后備干部的選拔工作。黨員檔案管理工作,按照市委組織部的要求,農(nóng)牧民黨員檔案管理規(guī)范、完備,黨費有專人收繳,管理規(guī)范,票據(jù)齊全,并按要求及時上交。場黨委選拔了一大批優(yōu)秀青年,作為后備力量,場隊兩級各組織重視后備干部的培養(yǎng)工作,同時注重少數(shù)民族和婦女干部的培養(yǎng)。
4、積極探索干部管理制度改革,建立干部激勵和約束機制。把勇于開拓,具有一定專業(yè)水平的同志選拔到機關來工作。建立健全了“能者上,平者讓,庸者下”的用人機制,獎罰分明,激發(fā)了廣大干部的工作積極性責任心。
5、密切聯(lián)系群眾,關心群眾生活,“三老人員”離退休老干部、職工是我場的寶貴財富,為使我場離退休人員安度晚年,場黨委維修并擴建老年活動中心,購置了桌椅和娛樂器材,使他們老有所養(yǎng),老有所樂。
五、加強組織,全面認真落實,進一步做好黨員電教工作。
黨員電化教育在宣傳和貫徹黨的方針政策,提高黨員素質方面發(fā)揮著積極作用。場黨委高度重視黨員電教工作,多次召開會議進行研究部署,目前電教組織機構健全,人員落實,設備完善,能正常開展工作,現(xiàn)有電教站一個,基層電教播放點10個,8套電教設備,牧區(qū)有一套發(fā)電機、vcd機和電視機等設備,由專人進行巡回播放,各黨支部能按要求播放電教片,并認真記錄,組織討論,保證收看取得實效。在播放中還注重播放科技電教片,把思想教育工作和科技致富工作緊密結合起來。使廣大農(nóng)牧民盡快致富奔小康。
雖然我們的工作取得了一些成績。但面對新的形勢和任務,我們深刻認識到,這和上級黨委的要求相比,和廣大人民群眾的要求相比,我們的工作還有許多不足之處。在下半年工作中,我場黨委將在上級黨委的正確領導和關心支持下,以“三個代表”重要思想為指導,總結經(jīng)驗,查找不足,豐富內(nèi)容,創(chuàng)新機制,將黨建工作作為一項全局性、長期性工作來抓緊抓好,以更加扎實有效的工作,強力推進我場三個文明建設再上新臺階。
從去年11月到現(xiàn)在,用于綠化、垃圾池建設和垃圾運輸處理、保潔員工資、拆除違規(guī)違章建筑、購買各種環(huán)衛(wèi)器材以及打印各種標語廣告等等費用達20多萬元,鄉(xiāng)鎮(zhèn)資金缺口大,上級無預算,預借啟動資金太少,鄉(xiāng)鎮(zhèn)債臺高筑,請縣財政予以解決。
(二)下步工作打算。下半年,鄉(xiāng)黨委、政府將進一步統(tǒng)一思想、提高認識,認真對照年初的目標任務,查找工作差距,切實增添各種措施,團結和帶領全鄉(xiāng)干部群眾,圓滿完成各項目標任務,為實現(xiàn)本屆黨委提出的“生態(tài)立鄉(xiāng)、產(chǎn)業(yè)富鄉(xiāng)、商貿(mào)活鄉(xiāng)、發(fā)展興鄉(xiāng)”的發(fā)展思路和把梅家建成“寶石湖上游生態(tài)示范鄉(xiāng)、深丘特色農(nóng)業(yè)示范鄉(xiāng)、川東安全生產(chǎn)示范鄉(xiāng)、邊遠區(qū)域結合部商貿(mào)重鎮(zhèn)”的奮斗目標奠定堅實的基礎,決不辜負縣委、縣政府和全鄉(xiāng)1.6萬干部群眾的厚望。
1—6月,我鄉(xiāng)各項工作雖然取得了一定成績,但也還存在不少的困難和問題,要實現(xiàn)跨越式發(fā)展仍任重道遠。在下半年的工作中,我們一定會以更加求實的指導思想、更加務實的工作作風,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,做出更加實實在在的工作業(yè)績,向縣委、縣政府和全鄉(xiāng)1.6萬人民交上一份滿意的答卷。
基層工作半年總結篇十五
年中了,有沒有準備好
半年工作總結
啊?今天本站小編給大家為您整理了基層黨建工作半年總結,希望對大家有所幫助。20xx年上半年,我局堅持以精神為指導,突出學習型、創(chuàng)新型、服務型機關黨組織建設,圍繞市直機關黨建工作要點和局黨組中心工作,以支部建設為基礎、以思想作風建設為重點,更加注重機關黨員干部的思想引領,更加注重機關黨組織的合力凝聚,更加注重機關黨建服務大局的效能發(fā)揮,為城鄉(xiāng)規(guī)劃工作提供堅強的組織保證。
一、加強思想政治教育,不斷推進學習型黨組織建設
1.抓學習教育,促進黨員干部政治理論水平不斷提升。
我局按照上級黨組織提出的學習宣傳要求,密切聯(lián)系本系統(tǒng)的工作實際,認真安排和落實
學習計劃
,采取自學、集中學、請專家講課等形式,做到形式多樣,內(nèi)容生動。一是堅持和完善理論學習制度,進一步完善業(yè)務學習和廉政學習制度。開展機關干部讀書工程,廣泛組織干部進行讀書交流,定期開展黨組織生活,組織全體黨員學習黨的方針政策,學習城鄉(xiāng)規(guī)劃法等法律知識和各種業(yè)務知識。通過學習教育,在全局形成了良好的學習氛圍,提高了我局黨員干部的政治理論水平,為各項工作的開展奠定了堅實的思想基礎和理論水平。
二是認真部署落實“三嚴三實”專題教育,深入貫徹系列重要講話精神。緊緊圍繞協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局,對照“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的要求,采取集中研討、專家輔導、座談交流等形式組織黨組中心組學習和機關全體黨員集中學習,用“三嚴三實”標準要求黨員干部,不斷鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果,積極營造良好政治生態(tài),把思想認識統(tǒng)一到加快轉型發(fā)展、開啟率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化新征程的目標任務上來。
三是緊扣城鄉(xiāng)規(guī)劃工作發(fā)展大局和隊伍建設一專多能的要求,緊密聯(lián)系工作實際。以干部在線教育為抓手,本著“干什么學什么、缺什么補什么”的要求,廣泛學習與本職崗位工作有關的方針政策、法律法規(guī)、專業(yè)知識,組織黨員干部學習《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《省城鄉(xiāng)規(guī)劃條例》、《行政許可法》等與規(guī)劃工作密切相關的法律法規(guī),并深入執(zhí)法現(xiàn)場以案析法,深刻理解精神實質,準確、規(guī)范執(zhí)行具體標準和工作要求進一步提高依法行政的能力。
2.抓思想政治工作,促進黨組織凝聚力不斷提升。
我局始終把黨組織凝聚力工程建設作為黨的思想建設的重要工作抓實抓好。
一是以開展黨員談心活動為重點,抓好思想政治工作。全面加強黨員干部思想政治建設、能力素質建設,努力打造眼界寬、思路寬、胸襟寬,有信念、有本領、有擔當、有正氣的“三寬四有”型的干部隊伍。建立實施黨員思想狀況分析制度、交心談心制度和警示教育制度等,建立完善“書記談心”、“支部走訪”等良性溝通機制,加強黨員之間思想情感交流,實施人文關懷,增強機關黨員的歸屬感。
二是不斷探索思想政治教育的新途徑、新方法。結合我局的發(fā)展現(xiàn)狀和機關干部的思想實際,不斷探索思想政治教育的新途徑、新方法,加強對黨員進行黨性教育,增強思想政治工作的針對性、時效性和主動性。6月底,我局積極響應“誦讀學傳”活動號召,在建黨94周年之際,開展以“銘記歷史、展望未來”為主題的黨史國史知識競賽活動,進一步提高全局干部職工人文素養(yǎng),堅定理想信念,激發(fā)愛國熱情。
三是以思想道德和社會誠信建設兩大體系建設為重點,把經(jīng)常性的思想道德教育滲透到黨員干部隊伍的日常工作和生活中去,弘揚以德為本、以誠立身的良好風氣。以落實《廉政準則》為重點,不斷深化反腐倡廉教育,通過開展廉政講座、定期組織看警示教育片、參觀警示教育基地等形式,教育引導黨員干部進一步增強宗旨意識、權力意識和責任意識,講黨性、講操守、重品行、戒貪欲,克己慎行,防微杜漸,作表率。
二、加強基礎工作和黨員管理,不斷推進全局黨的組織建設
在組織上保證黨的團結和統(tǒng)一,發(fā)展和壯大黨的隊伍,維護黨的先進性和純潔性是基層黨組織建設的主要任務。
1.加強黨務干部隊伍建設。
一是加大教育培訓力度。制定黨員教育培訓計劃,積極參與市委、市政府組織的各類黨務干部培訓班以及城鎮(zhèn)建設與管理專題培訓班,提升寫作、講話、協(xié)調等各方面能力,創(chuàng)造條件,加強歷練,努力打造一支能力突出、業(yè)務精良、素質過硬的干部隊伍。
二是加強和諧機關建設。貼近機關黨員干部的精神文化需求,根據(jù)職工的文化需求、興趣愛好,開展羽毛球賽、籃球賽等各項活動。注重人文關懷和心理疏導,幫助機關干部緩解工作壓力、培養(yǎng)志趣愛好、促進身心健康,進一步凝聚人心,促進和諧,營造健康向上的機關作風。
三是推行黨員干部任前談話、考核反饋、測評推優(yōu)等制度機制,推動黨員干部履職盡責。全面貫徹執(zhí)行干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,大膽提拔任用工作能力強、群眾反映好的優(yōu)秀干部。
2.創(chuàng)新完善組織建設。
一是及時開展黨組織生活。認真落實市級機關工委制定的《黨建工作目標責任書》各項內(nèi)容,并根據(jù)規(guī)劃工作實際,找準黨建工作和規(guī)劃工作的結合點,以專題民主生活會、專題組織生活會、集體座談會等形式,加強黨組織對黨員干部的教育、監(jiān)督、管理,不斷增強黨組織的工作活力,提高機關黨組織服務發(fā)展、解決問題的能力。
二是深入開展黨員義工進校園、進社區(qū)活動。向學生、群眾展示城市地標規(guī)劃模型、開展“城市未來提前看”專題規(guī)劃講座,為在校學生和社區(qū)群眾“送規(guī)劃”,讓更多的人了解規(guī)劃、支持規(guī)劃、參與規(guī)劃。
三是加強局工會組織、團組織、婦女組織建設。上半年,我局積極參與第二xx屆“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)科技惠民”科普宣傳活動,普及城鄉(xiāng)規(guī)劃知識,提高市民的規(guī)劃意識和法治意識。
3.完善黨員日常管理。
一是認真做好黨費收繳工作。按照組織規(guī)定,我局以高度負責的精神做好黨員日常管理工作,做到每季度規(guī)范、足額地完成黨費收繳工作。
二是認真貫徹“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發(fā)展”的方針和黨章有關規(guī)定,全面掌握入黨積極分子的培養(yǎng)、考察、培訓基本情況,嚴格把好審核關,對擬吸收發(fā)展為中共預備黨員的同志進行嚴格考察,有效地確保新發(fā)展黨員的質量。上半年我局有一名同志被發(fā)展為預備黨員。
三是認真辦理其他黨務工作,上半年我局及時做好流動黨員的統(tǒng)計工作,確保黨員信息準確。
三、創(chuàng)新規(guī)劃管理體制,不斷推進“陽光規(guī)劃”品牌建設。
1.全面深化服務品牌建設。
為繼續(xù)深化機關服務品牌建設,進一步推進“陽光規(guī)劃”優(yōu)質服務品牌,使規(guī)劃管理工作更好地體現(xiàn)民意,我局在創(chuàng)新服務中提出“服務基層常態(tài)化”,開展“進村鎮(zhèn)、進社區(qū)、進服務單位”零距離服務,落實“主動對接、超前服務、高效審批、強力推進”的項目服務原則,變被動管理為主動服務,加強和服務對象的溝通聯(lián)系,提前介入項目策劃、方案設計、施工圖審查,開通綠色通道,主動為服務單位提供全程服務,加快項目落地實施。
2.發(fā)揮規(guī)劃職能參與專項工作。
實施“規(guī)劃管理一張圖”,推進數(shù)字化工作,建設完善全市統(tǒng)一地理信息數(shù)字庫體系。上半年,我局積極推進基于基礎地理信息共享服務的規(guī)劃管理信息平臺建設,建立以規(guī)劃業(yè)務審批、規(guī)劃編制項目管理為重點,涵蓋規(guī)劃信息資源管理、檔案管理等內(nèi)容的規(guī)劃管理信息系統(tǒng),目前規(guī)管系統(tǒng)已進入調試階段?!耙?guī)劃管理一張圖”的建設工作,將完善用地管理及輔助決策系統(tǒng),實現(xiàn)對規(guī)劃業(yè)務全過程信息化管理。
3.進一步推進黨務政務公開。
一是堅持黨務政務公開。通過規(guī)劃局網(wǎng)站,公開機構領導、工作職責、辦事程序、承諾期限及收費標準,設立諫言獻策、局長信箱等欄目,為市民咨詢政策、參與決策提供平臺。堅持重大建設項目公示制度,在重大建設項目施工現(xiàn)場設置規(guī)劃公示牌,對所建項目的規(guī)劃圖、效果圖、樓盤的用地面積、建筑面積、容積率等各項經(jīng)濟指標進行公示。
二是完善信訪接待制度。每周二,我局都安排一名工作人員到市信訪局窗口值班;局領導也每周安排一天在局里接待群眾上訪;同時還充分利用信件、電話、網(wǎng)絡等渠道多途徑接受群眾來訪。及時進行工作梳理,排找矛盾焦點,對可能引發(fā)群訪事件的問題早知道、早動員、早處理,及時掌握動態(tài),及時上報信息、妥善處理事件。
三是發(fā)揮好市民規(guī)劃師協(xié)會的作用。自去年成立市民規(guī)劃是協(xié)會以來,多次組織市民規(guī)劃師參加城市總體規(guī)劃論證、專項規(guī)劃評審、公交站臺方案討論和建筑外墻色彩的確定等活動。今年上半年,我局組織市民規(guī)劃師參與城鎮(zhèn)建設與管理專題培訓,參與規(guī)劃方案聽證等,積極搭建規(guī)劃部門與群眾之間的橋梁和紐帶。
4.構建防違工作新機制。
加強規(guī)劃隊伍監(jiān)管,進一步理順規(guī)劃執(zhí)法體制,完善批后監(jiān)管工作標準、流程和監(jiān)督考核等配套機制,加強考核,規(guī)范執(zhí)法行為,提高依法行政的水平。加強違法建設防控,明確規(guī)定對在建項目實施跟蹤監(jiān)察,將違法建設消除在萌芽狀態(tài)。推動城鎮(zhèn)違法建設防治工作聯(lián)席會議制度,實行部門聯(lián)動、權責明晰。加強制度建設,對拆除存量違法建設等具有工作成效的實行獎勵,對發(fā)現(xiàn)新增違法建設處理不力造成惡劣影響和嚴重后果的進行問責,建立違法建設舉報制度和快速查處聯(lián)動機制。
20xx年,縣財政局在縣委政府的正確領導下,堅持“圍繞黨建抓經(jīng)濟,抓好經(jīng)濟促發(fā)展,抓好發(fā)展惠民生”的工作思路,以開展黨的群眾路線教育實踐活動為抓手,認真踐行“三嚴三實”,切實加強黨員隊伍和黨的執(zhí)政能力建設,深入推進財政改革,著力壯大縣級財力,為建設幸福美麗新思南提供了強大的經(jīng)費保障?,F(xiàn)將今年上半年工作開展情況小總結如下:
一、加強領導,黨建工作與財政工作同部署
局黨組認真履行黨建工作責任制,不斷強化組織建設、作風建設和制度建設,把黨建工作與財政工作同安排、同部署。在認真分析研究黨建工作面臨的新特點、新情況、新要求的基礎上,針對性的把黨建工作落實到財政日常工作和為群眾服務當中,形成了主要領導親自部署,機關黨建同步推進,黨員干部人人參與的良好黨建工作格局。堅持開展好領導班子民主生活會和民主評議黨員工作,堅持“三會一課”和交心談心活動,認真貫徹落實黨風廉政建設“一崗雙責”制,切實加強黨風廉政建設。堅持按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,重大問題和事項堅持集體研究決定,不斷提高黨建創(chuàng)先水平,推進財政各項工作的落實。
二、狠抓思想教育,增強黨員干部宗旨意識
建立和完善黨員干部理論學習制度,制定年度理論學習計劃,采取平時自學、集中輔導和警示教育相結合,多形式開展黨員干部的思想教育,確保黨員干部頭腦清醒、政治堅定。一是加強《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《黨員權利保障條例》等的學習,切實增強黨員干部遵章守紀的自覺性。二是深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,加強黨員干部黨性修養(yǎng),增強為人民服務的宗旨意識。
在開展整改落實回頭看“我承諾·我兌現(xiàn)”主題活動中,廣泛聽取社會各界人士的意見建議,深挖班子和班子成員在“四風”方面存在的問題,對整改問題動真格、不敷衍,消除“四風”病根,走好“最后一公里”,全面完成整改任務。三是開展專題教育,對黨員干部進行集中輔導。上半年集中開展2次黨風廉政警示教育專題講座。3月26日,開展了全縣財政系統(tǒng)黨風廉政建設專題教育,5月27日支部書記曾昭紅同志為全體黨員、各分局局長、副局長上黨課,就財政部門如何踐行“三嚴三實”作了專題講解。
5月28日組織局機關、事業(yè)單位中層以上黨員領導干部、分局局長參加全省財政系統(tǒng)學習吳波同志先進事跡報告會,6月9日組織支部黨員參加由縣委、常務副縣長楊啟明同志主講的“三嚴三實”專題黨課報告會。四是以案說法,開展警示教育。經(jīng)常組織黨員干部對一些違反財經(jīng)法律、法規(guī)和紀律的案例進行認真剖析,做到警鐘長鳴??傊?,通過多形式開展黨員干部學習教育活動,使廣大黨員干部及時掌握和深刻理解黨在各個時期和各個方面的重大舉措和方針政策,激發(fā)了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情,把全體黨員干部的思想統(tǒng)一到深化財政改革上來,增強了黨員干部的宗旨意識。
三、狠抓黨員干部作風建設,提升財政干部形象
持之以恒貫徹落實中央八項規(guī)定、省委市委十項規(guī)定和縣委六項規(guī)定精神和黨員干部作風“十不準”,讓財政系統(tǒng)作風建設形成一種常態(tài)、一種風氣。一是壓縮縣本級行政經(jīng)費預算,“三公經(jīng)費”預算實行“零增長”。二是嚴格執(zhí)行接待費、會議費、差旅費管理辦法,控制出國(境)人數(shù),嚴格控制會議標準、規(guī)模、預算,降低行政運行成本。三是采取不定期巡查方式,嚴查干部職工在上班時間玩游戲、聊天、購物等。四是加強節(jié)假日作風監(jiān)督,嚴查節(jié)日腐敗問題,著力防范有令不行、有禁不止行為發(fā)生。五是堅持審批事項瘦身,簡政放權。20xx年共優(yōu)化行政許可審批流程1項,非行政許可20項,取消2項。
四、踐行黨的群眾路線教育,切實抓好黨建幫扶
我局在黨建幫扶上用真心、動真情、順民意、暖民心,成立了“干群連心·同步小康”駐村工作隊,局主要領導親自任組長,認真開展駐村幫扶,幫助建強基層組織,深入推進精準扶貧,參與所駐村發(fā)展新產(chǎn)業(yè)、建設新農(nóng)村。20xx年縣財政局“干群連心·同步小康”幫扶村共10個村,其中張家寨鎮(zhèn)7個村、許家壩鎮(zhèn)3個村;一類貧困村2個,2類貧困村3個,3類貧困村5個。半年來,深入踐行黨的群眾路線教育,深入村組農(nóng)戶、田間地頭,詳細了解每一個村發(fā)展規(guī)劃、擬辦實事、存在的問題和困難等基本情況。目前,已收集的困難和問題共44個,內(nèi)容涉及村級產(chǎn)業(yè)發(fā)展、老百姓出行、人飲安全、村級活動陣地建設、農(nóng)民增收致富、群眾精神文化生活等方面。今年以來,共爭取了11個村級公益事業(yè)建設“一事一議”財政獎補項目,總投資231.28萬元,解決幫扶村村級活動場所建設、通組公路硬化、村寨亮化等問題。
我局緊緊圍繞“抓黨建、促發(fā)展、惠民生”這一思路,固本強基,凝心聚力,把黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到財政改革與發(fā)展上來,把黨建工作貫穿于財政工作的始終,在加強財源建設,深化財政改革,提升理財水平等方面取得顯著成效。20xx年全縣總財力達317721萬元,比xx期末增長98.4%,增加157580萬元。財力增量達12344萬元,實現(xiàn)了連續(xù)四年財力總量和增量都居全市之首。財政綜合績效評價名列全省第19位(按財政部考核全省排9位),全市第1位。積極對接省財政廳,爭取省財政廳1.1億元的資金支持,確保了20xx年規(guī)范津補貼資金按時兌現(xiàn)。民生項目建設促進了農(nóng)村生產(chǎn)生活條件進一步改善,一事一議財政獎補項目上級補助資金同比增幅達68%。20xx年1—5月,全縣財政總收入4.2億元,總量排全市第3名。
上半年,機關事務管理局堅持以鄧小平理論和“”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的xx大、xx屆三中全會和市委工作會議精神,以學習實踐科學發(fā)展為統(tǒng)領,緊緊圍繞城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,災后重建,試驗區(qū)建設等工作,堅定信心,迎難而上,超常工作,全面開展各項黨建工作,大力加強機關黨的思想、組織、作風、制度、反腐倡廉建設和行政效能建設,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作風,為推動我市科學重建、科學發(fā)展提供強有力的思想和組織保證?,F(xiàn)將半年工作總結如下:
一、認真開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,大力加強黨員干部思想理論教育
根據(jù)市委學習實踐活動領導小組關于深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的要求和部署,我局積極響應深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,成立了學習實踐領導小組,制定了《機關事務管理局學習實踐科學發(fā)展觀實施方案》,及時召開了動員大會,安排部署相關工作,廣范宣傳和動員,具體做法為四抓:一是抓好理論學習。全體黨員干部認真學習了科學發(fā)展觀相關內(nèi)容,記好學習筆記,并撰寫學習心得體會;二是抓好調查研究。
二、加強機關黨組織建設,大力推進機關黨的先進性建設
(一)繼續(xù)深化領導班子“四好”活動。以學習實踐科學發(fā)展觀為主題,進一步加強中心組學習,上半年中心組學習8次,并邀請市直機關工委領導參加,為我局中心組學習作要求提建議;利用班子季評,民主生活會,和中心組學習時機,扎實開展領導班子“四好”活動,緊緊圍繞災后重建、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、擴大內(nèi)需、試驗區(qū)建設等工作,不斷提高領導班子科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法行政的能力和水平。
(二)講實干、建功業(yè),保持和發(fā)揚先進性。堅持全面深入推進城鄉(xiāng)一體化、認真牽頭做好全市基層政權設施恢復重建工作,作為貫徹落實科學發(fā)展觀最具體的實踐,總結運用抗震救災經(jīng)驗,發(fā)揚抗震救災精神,大力開展“推動發(fā)展強、服務群眾強、凝聚人心強、促進和諧強”黨組織創(chuàng)建活動,進一步深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作,認真開展廉政文化進機關活動,同時,把災后重建和試驗區(qū)建設作為廣大黨員進行黨性鍛煉的熔爐,堅決同不良風氣作斗爭,堅決堅持實事求是的原則,堅決抵制一切違規(guī)行為,當好市委市政府的參謀和助手,經(jīng)受住黨和政府的考驗,進一步增強了黨性,充分彰顯了機關事務管理局黨組織和黨員干部的先進性。
(三)健全組織生活制度,嚴格黨員教育管理工作。繼續(xù)深化規(guī)范化支部建設,建立健全了黨內(nèi)生活制度。上半年召開民主生活會1次,組織生活會1次;堅持“三會一課”制度,做到每季度召開一次支部大會,每月召開一次支委會,每月召開一次黨小組會;按要求推行了黨務政務公開,強化了黨內(nèi)監(jiān)督,發(fā)揚了黨內(nèi)民主;加強黨費交繳管理工作,做到嚴格按《黨章》規(guī)定,按時按標準交繳黨費,并建立健全了黨費收繳和管理制度。
(三)加強組織建設,切實做好新形式下組織發(fā)展工作。今年我局緊緊結合災后重建工作,認真開展了各種形式的組織活動,先后組織全體黨員到龍門山鎮(zhèn)、小魚洞鎮(zhèn)大南村、桂花鎮(zhèn)三圣村、利濟村,白鹿鎮(zhèn)白鹿村實地考察調研,在開展活動時,吸收入黨積極分子參加,激勵全體黨員和入黨積極分子學先進、趕先進、超先進。在黨員發(fā)展中,我們嚴格堅持發(fā)展黨員工作的“十六字”方針和有效地落實了發(fā)展黨員工作制度,現(xiàn)有1名入黨積極分子已列為今年發(fā)展對象。
(四)大力推進基層黨內(nèi)民主建設。堅持把保障黨員權利貫穿到黨內(nèi)民主建設各個環(huán)節(jié),堅持黨務公開,完善黨組織內(nèi)部議事規(guī)則、選舉制度和黨內(nèi)監(jiān)督制度,激發(fā)了黨組織和黨員推動科學發(fā)展、促進災后重建、社會和諧的積極性和創(chuàng)造性。
三、狠抓黨風廉政建設,努力形成為民、務實、清廉的作風
我局黨組高度重視黨風廉政建設工作,年初召開了專題會議,研究部署年度黨風廉政建設和反腐敗工作,提出年度工作要點,結合工作實際制定黨風廉政建設和反腐敗工作計劃。并把黨風廉政建設和反腐敗工作責任分解到人,做到有部署、有檢查、有整改。形成一把手負總責,其他班子成員各司其責,一級抓一級,層層抓落實的工作局面。
在日常工作中,局黨組負責人嚴格落實上級有關黨風廉政建設工作部署,帶頭垂范,堅決貫徹黨風廉政建設責任制,認真履行第一責任人的職責,恪盡職守,敢抓敢干,從我做起,從小事做起,從思想上牢固筑起一道反腐倡廉的“堤壩”,提高反腐拒變的意識和能力;切實貫徹落實民主集中制原則,為切實貫徹民主集中制,進一步健全和完善黨內(nèi)監(jiān)督制度,加強對重點領域的管理監(jiān)督,即對重大決策、重要干部任免獎懲、重大項目安排和大額度資金使用(簡稱“三重一大”)的管理監(jiān)督,凡屬“三重一大”事項,除遇重大突發(fā)事件和緊急情況外,由領導班子以局黨組會議形式集體討論決定,從不以傳閱會簽或個別征求意見等方式代替集體決策。
做到了規(guī)范化、制度化、程序化,以保證決策過程的科學民主和結果的公正合理;嚴肅財經(jīng)紀律,在財務收支管理,財務領報手續(xù)上,嚴格實行局長、分管紀檢監(jiān)察的副局長和紀檢監(jiān)察科科長“三支筆”的會簽制度;堅持請審計部門對我局的財務狀況進行監(jiān)督、檢查;嚴明紀律,“5.12”地震后,根據(jù)市委市政府的安排部署,我局負責牽頭全市市直機政權設施恢復重建工作,現(xiàn)已完成市級機關政權設施恢復重建項目規(guī)劃選址等前期工作,嚴格按照法律法規(guī)做好中央專項資金的監(jiān)管工作,結合災后政權設施恢復重建工作要求,嚴格執(zhí)行項目審批權限,強化審批管理和事前監(jiān)督,堅決制止違規(guī)使用中央補助資金,違規(guī)新建項目。認真開展了廉政文化進機關活動,大力開展黨性黨風黨紀教育。
四、推進機關行政效能建設,改進機關作風
為全面提升后勤保障服務水平,我局結合本單位工作特點,經(jīng)局黨組研究成立了行政效能建設領導小組,明確責任分工,并按照年初制定的實施意見,認真抓好機關行政效能建設的各項工作。一是建立健全各項
規(guī)章制度
,通過反復修定,完善了機關事務管理局崗位職責
,做到靠用制度管人、管事。二是加強政務公開力度,通過加強管理局網(wǎng)站建設,并通過政府信息公開網(wǎng)將我局的職位職責、辦事流程、工作動態(tài)等進行及時公開。三是強化首問責任制,我局設立了首問責任室和首問責任崗,進一步貫徹落實首問責任制,主動接受大家的監(jiān)督,進一步提高了工作效率。四是開展機關行政效能建設討論會,深入查找存在的問題,并結合工作實際制定了整改措施。五、切實搞好扶貧幫困,促進新農(nóng)村建設
(一)認真開展“支部手拉手、黨員心連心”活動
上半年,我局黨支部與桂花鎮(zhèn)三圣村黨支部結成“支部手拉手、黨員心連心”幫扶對子,支部班子及全體黨員先后多次深入到桂花鎮(zhèn)三圣村實地考察調研,經(jīng)過長期的友好往來,兩支部之間及黨員之間建立了深厚情誼,做到了互助互勵、資源共享、功能互補、共同提高的目的;全局12名黨員干部分別與桂花鎮(zhèn)三圣村12名貧困老黨員建立“一對一”幫扶對子,為加強聯(lián)系,我們制作了幫扶聯(lián)系卡,將卡發(fā)到被幫扶貧困老黨員手中,并在春節(jié)、“七。一”等節(jié)假日期間,到這些貧困黨員家中走訪慰問。
給他們送去慰問金和米、面、油等物資;為了幫助桂花鎮(zhèn)三圣村搞好災后重建工作,局黨支部還落實一名機關干部到村上掛職任村支部副書記,作為幫扶工作的聯(lián)絡員,要求每月不少于兩次深入到戶了解困難群眾家庭情況;局長、黨組書記唐奎同志與退伍老志愿軍人龍少慶結成幫扶對子后,多次到他家中“拉家常”了解情況,做深入細致的思想工作,幫助他樹立戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣;“七。一”期間,機關事務管理局黨支部與桂花鎮(zhèn)三圣村黨支部在桂花鎮(zhèn)三圣村召開了慶“七。一”聯(lián)誼會,兩個支部共有70余名黨員參加座談會,會上兩個支部“手拉手、心連心”暢所欲言,相互交流。
(二)聯(lián)系實際,扎實做好結對幫扶工作
為切實把幫扶工作落到實處,認真開展了局機關結對幫扶工作和局班子成員包村住村工作,我局多次深入到結對幫扶村小漁洞鎮(zhèn)大楠村調研,深入了解該村災后重建工作,并制定了具體幫扶計劃;繼續(xù)做好白鹿鎮(zhèn)白鹿村后續(xù)幫扶工作,監(jiān)督好省機關事務管理局全體職工捐助部分資金使用情況,確保捐助資金發(fā)揮應有的效益;局班子成員分別多次到自已聯(lián)系村了解調查村級情況,匯同村支兩委共商發(fā)展大計,為該村經(jīng)濟社會發(fā)展出謀劃策。
半年來,我局黨建工作取得了一定成效,得到了相關部門的充分肯定,但還存在有不足,下半年,機關事務管理局黨支部將繼續(xù)深入學習實踐科學發(fā)展觀,認真做好第三階段的整改落實工作,繼續(xù)解放思想,轉變作風,創(chuàng)新方法,突出重點,圍繞中心,服務大局,努力推進機關黨建工作再上新臺階。一是繼續(xù)加強學習教育,強化基層黨組織的政治意識、服務意識和黨員的黨性意識;二是繼續(xù)深化“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動,進一步加強機關作風、效能、廉政建設;三是繼續(xù)深化結對幫扶工作,開展機關黨支部與村黨支部結對幫扶活動,充分發(fā)揮機關黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用;四是繼續(xù)做好黨員發(fā)展、黨費收繳工作。五是繼續(xù)做好以黨建促重建工作,結合災后重建創(chuàng)新黨建工作內(nèi)容,大力推進黨務公開,不斷增強黨組織的凝聚力和創(chuàng)造力。
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