2023年企業(yè)的工作簡報(優(yōu)秀8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-18 11:43:06
2023年企業(yè)的工作簡報(優(yōu)秀8篇)
時間:2023-10-18 11:43:06     小編:碧墨

每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會覺得范文很難寫?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來看看吧

企業(yè)的工作簡報篇一

(第×期)

××辦公室編×年×月×日

(此處加上間隔橫線)

內(nèi)容提要(略)

(正文略)

本期審簽×××編輯×××

(此處加上間隔橫線)

報:×××

送:×××

發(fā):×××

(此處加上間隔橫線)

(共印××份)

工作簡報的寫【3】

一、報頭需規(guī)范

報頭多在簡報第一頁上方的位置,“簡報”“**銀行簡報”“金融工作動態(tài)”“情況反映”“工作通訊”等幾個醒目的大字居中布局。

“簡報”或“**動態(tài)”下面是簡報的編號,第*期。

簡報的編號多為一年一編,也有統(tǒng)編下來的。

在期數(shù)下面左側頂格是簡報的.主辦單位,右邊是簡報印發(fā)的日期。

主辦單位名稱和日期下面劃一條橫線。

橫線上面的部分統(tǒng)稱為簡報的報頭,橫線下面刊登文章。

二、寫法靈活隨便

簡報所反映的內(nèi)容多種多樣,其寫法也沒有固定的模式,但是簡報的題目和正文是不可缺少的。

簡報的題目必須反映出文章的主要內(nèi)容,表達出文章的中心思想;簡報的題目還需要精練,不落俗套,能夠吸引讀者,給人以深刻的印象。

正文是簡報的主體,可分為開頭、主體和結尾三部分。

開頭部分類似于消息的導語,但在寫法上又與導語稍有區(qū)別。

消息的導語在注重直接點題的同時,強調(diào)生動形象,而簡報的開頭特別注重直接點題。

同消息的導語一樣,簡報的開頭最好能夠反映出簡報所述問題的中心思想。

也就是說,要盡可能運用簡潔的語言將簡報所要反映的核心內(nèi)容放在開頭部分,及早告訴給大家。

因此,開頭必須簡短。

主體部分是簡報的重頭“戲”。

在此部分要用典型事實富有邏輯性地將文章的主要內(nèi)容說清說透。

其寫法同新聞的主體部分的寫法大同小異。

只是消息的主體部分不宜采用“一二三四”并列幾項措施經(jīng)驗的寫法,而簡報在此方面較為靈活隨便,既可以采用新聞稿的寫作方法,也可以參照公文或行務信息的寫法,分會條分項布局結構。

主體部分的寫法,應視簡報的具體內(nèi)容而定,哪種寫法有利于表現(xiàn)主題、突出主題、深化主題就采用哪種方式。

三、報尾不可遺漏

報尾部分位于簡報最后一頁的最下方,在一黑線下面或兩條平行黑線內(nèi)注意本期發(fā)送的范圍,包括某些單位和領導同志。

簡報亦應當有主題詞,但無文種詞。

有些簡報的最后還注明印發(fā)份數(shù)、編審、責任編輯等。

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企業(yè)的工作簡報篇二

當前疫情防控形勢逐步向好,為積極落實復工復產(chǎn)期間疫情防控最新工作舉措,保障商務樓宇、政法系統(tǒng)、體育場館等所轄項目有序復工,營造安全、穩(wěn)定、整潔的環(huán)境,久事置業(yè)強生物業(yè)各大區(qū)項目員工已整裝待發(fā),積極投入到準備工作當中。

商務樓宇項目認真組織封閉在崗員工學習《推進關鍵崗位“點式復工”工作方案》,積極響應上級號召,開展復工復產(chǎn)員工有序輪崗工作。及時傳達疫情防控、復工復產(chǎn)政策規(guī)定和相關要求,密切關注樓宇內(nèi)企業(yè)之間的聯(lián)系互通,交流防疫和復工經(jīng)驗,收集企業(yè)防疫和復工過程中的困難和問題,協(xié)同業(yè)主、客戶三方共同解決,提升應對疫情的能力和水平,為后續(xù)復工復產(chǎn)提供堅強保障。

政法系統(tǒng)項目嚴控員工返崗關,建立返崗制度,切實掌握項目員工流動情況,要求復工人員本人非密接或次密接身份并持有 48 小時內(nèi)核酸陰性證明才可返崗,所有員工首次復工前做好登記,發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告并采取相應的防控措施。加強健康監(jiān)測,對返崗員工每天進行抗原檢測,每日進行兩次耳溫測試體溫,設立發(fā)熱、乏力、干咳等可疑癥狀告知電話并保持暢通,做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早診斷、早治療”。加強防控培訓,開展形式多樣的新冠防治知識健康宣教,號召管理人員和一線職工充分掌握健康知識和防護要點,避免交叉感染。

體育場館項目為在疫情結束后,能讓業(yè)主安心復工,采取了一系列舉措。物業(yè)保潔員每日三次對門禁、電梯、衛(wèi)生間、場館內(nèi)外、垃圾房場進行嚴格、專業(yè)的消毒,加強消殺力度。施行數(shù)字化監(jiān)測,在體育場館入口處張貼“場所碼”、設立“數(shù)字哨兵”,對所有進入場館人員必須進行場所碼掃碼、并持有 48 小時內(nèi)核酸證明,體溫正常且佩戴口罩方可入內(nèi)。加強防疫用品配備,在場館進出口配置免洗手消毒液,在洗手池處提供洗手液,同時在門崗處放置口罩、手套等防疫用具以備不時之需。

保持定力,堅定信心。強生物業(yè)全體員工以實際行動構筑起一道疫情防控的“物業(yè)防線”,他們將繼續(xù)保持旺盛干勁、強化管理,優(yōu)化服務,全力以赴迎接復工復產(chǎn)的到來。

企業(yè)的工作簡報篇三

知識產(chǎn)權法是調(diào)整因創(chuàng)造、使用智力成果而產(chǎn)生的,以及在確認、保護與行使智力成果所有人的知識產(chǎn)權的過程中,所發(fā)生的各種社會關系的法律規(guī)范之總稱。

一般包括以下幾種法律制度;

著作權法律制度,

專利權法律制度;

版權法律制度;

商標權法律制度;

商號權法律制度;

產(chǎn)地標記權法律制度;

商業(yè)秘密權法律制度;以及

反不正當競爭法律制度等。

中華人民共和國商標法(修正)

(1982年8月23日第五屆全國人民代表大會常務委員會第二十四次會議通過根據(jù)1993年2月22日第七屆全國人民代表大會常務委員會第三十次會議《關于修改中華人民共和國商標法的決定》修正)

企業(yè)的工作簡報篇四

為更好地了解和掌握青年創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀,優(yōu)化營商環(huán)境,加強政企溝通聯(lián)系,12月12日下午,縣委組織部聯(lián)合團縣委組織召開了“優(yōu)化營商環(huán)境服務青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”座談會,縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣人社局、縣商務局、縣城管局、縣稅務局、縣畜牧水產(chǎn)事務中心、縣優(yōu)化辦、郵儲銀行江華分行、江華農(nóng)村商業(yè)銀行等9個單位的相關負責人及縣青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會、引進人才代表40余人參加座談。

座談會上,創(chuàng)業(yè)青年們紛紛就企業(yè)發(fā)展過程中遇到的困難和制約因素、融資渠道、政策扶持等多方面進行了咨詢。同時,有關單位和部門針對性地進行了詳細解答和政策解讀,積極為大家排憂解難。現(xiàn)場氣氛熱烈活躍。

通過面對面座談交流,進一步暢通了問題溝通機制,為企業(yè)發(fā)展營造更加安全舒心的`環(huán)境,提高了青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的信心,助推了我縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。

企業(yè)的工作簡報篇五

新的一年,放眼神州大地,一派只爭朝夕生機勃勃的景象。高新區(qū)林業(yè)草原和水務局搶抓春時,大力發(fā)揚孺子牛、拓荒牛、老黃牛精神,以不怕苦、能吃苦的`牛勁牛力,圍繞優(yōu)化營商環(huán)境工作深入開展城鎮(zhèn)園林春季植保工作。

本次春季植保工作為期一個月,具體范圍為高新區(qū)賀蘭區(qū)和烏蘭布和工業(yè)園區(qū),主要內(nèi)容為喬木灌木高壓噴霧器為受蟲害的樹木噴施殺蟲藥、枯枝清理等。截止目前已開展賀蘭區(qū)管委會大樓周邊、中央公園、那達慕公園等區(qū)域的春季植保工作。

下一步,高新區(qū)林水局將陸續(xù)開展春季澆水、綠地除草等工作,為持續(xù)推進優(yōu)化營商環(huán)境工作保駕護航,為高質(zhì)量發(fā)展新成效在新征程上開好局,起好步。

企業(yè)的工作簡報篇六

3月31日,為配合*人民銀行‘愛心下鄉(xiāng),精準扶貧’的活動,我公司農(nóng)化服務團隊踏上了農(nóng)技講座,服務三農(nóng)的旅途。

14點40多,川金象農(nóng)化服務團隊一行人抵達了柏柳村村委,在和村委會、*人民銀行的志愿人員簡短的協(xié)商之后,我們緊抓時間做現(xiàn)場布置工作,掛橫幅,堆放贈送的象牌硝硫基肥料,同時協(xié)助*人民銀行仁壽分行的吳主任準備集合村民準備開會。

“本次會議是我們柏柳村扶貧項目總結會2015年總共完成新增果樹種植40余畝,同時完成了2015年度的養(yǎng)殖規(guī)模擴大,大大提高了大家的創(chuàng)收積極性,”隨著王主任的開幕詞我們本次的會議就正式開始了。在王主任講解之后就立即公布了果樹種植補助名單和2015年扶貧專項資金獲得名單,在這兩個名單一讀之后大家的積極性立即就起來了,王主任隨即開始講解春見管理規(guī)律和時間特點。隨后由主辦活動的*人民銀行仁壽縣分行的吳主任宣布本次活動的正式開始,*人民銀行將主動積極的完成黨和*交待的扶貧專項資金貸款發(fā)放任務,農(nóng)民朋友對其表示了強烈的感謝。

在吳主任精彩的講解之后,川金象農(nóng)技服務團隊緊接著公布了本次象牌硝基復合肥的三農(nóng)下鄉(xiāng)服務的宗旨和領取辦法,而我們負責農(nóng)化和用肥指導的.的戢坤軍緊接著講解核桃和柚子的施肥技術要求。

在吳主任公布了本次專項扶貧定向貸款資金貸款優(yōu)惠政策時,現(xiàn)場立即活躍起來;社員們都積極配合主動要求與銀行工作人員交流。同時不斷的有種植戶與我們交流果樹使用復合肥的技術問題,本次活動我們一共將66包象牌硝基肥送到了村民手中。

企業(yè)的工作簡報篇七

今年以來,蕭縣生態(tài)環(huán)境分局以優(yōu)化營商環(huán)境,助力企業(yè)發(fā)展為目標,持續(xù)提升普法的力度、幫扶的`準度、執(zhí)法的溫度、紓困的速度,幫助企業(yè)改進不足,提升生態(tài)環(huán)境水平,并引導企業(yè)利用政策支持等進行數(shù)字化、智能化升級,助力高質(zhì)量發(fā)展。

建立責任清單,強化發(fā)展指導。嚴格落實企業(yè)走訪包保責任制,深入開展優(yōu)化營商環(huán)境大走訪活動和滿意環(huán)保工作落實情況大調(diào)研。堅持在企業(yè)走訪中發(fā)現(xiàn)存在問題,傾聽企業(yè)的意見和建議,解決企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營中遇到的堵點、痛點、難點問題。面對面宣講生態(tài)環(huán)境政策和相關法律法規(guī),邀請專家對企業(yè)轉型升級進行宣講指導,幫助企業(yè)申請省級環(huán)保專項資金,大力開展制造業(yè)數(shù)字化、網(wǎng)絡化、智能化、綠色化入庫工作。邀請環(huán)保專家為企業(yè)發(fā)展問診把脈,切實將問題解決在小,解決在早。今年以來,分局共開展各類企業(yè)走訪2百余次,幫助企業(yè)解決各類問題百余件。

精簡審批流程,提升環(huán)評質(zhì)效。積極探索同類項目“打捆”審批,建立電話等咨詢服務渠道,定期公布環(huán)境質(zhì)量監(jiān)測數(shù)據(jù)等,相關項目環(huán)評可直接引用。對環(huán)境影響較小項目,由第三方評估機構審核并提出修改意見,環(huán)評編制單位出具評估意見,公示后即可出具環(huán)評批復。加強環(huán)評告知承諾制審批,積極推行環(huán)評審批“正面清單”,優(yōu)化審批流程,開展“環(huán)企直通車”專項行動,精選15家企業(yè)作為服務對象,累計梳理13個環(huán)保需求事項,定期跟蹤調(diào)度服務成效,目前已完成10余個需求事項幫扶。今年以來共審批建設項目環(huán)境影響評價報告表60個,其中實現(xiàn)“不見面”審批22個,登記表備案164個,共節(jié)約企業(yè)成本10余萬元。核發(fā)簡化管理排污許可證68家,登記管理備案133家。

夯實服務載體,優(yōu)化營商環(huán)境。落實監(jiān)督執(zhí)法正面清單,印發(fā)《宿州市蕭縣生態(tài)環(huán)境分局“雙隨機、一公開”抽查工作指引》,大力推進信用監(jiān)管和雙隨機一公開工作,結合企業(yè)日常守法狀況、信用評級及投訴舉報等因素,實行差異化管理,對守法企業(yè)減少檢查頻次,做到非必要不打擾。對標“一改兩為”部署要求,加強作風建設,先后開展營商環(huán)境一級指標牽頭單位面向社會公開承諾、管理干部雙月評、營商環(huán)境專項監(jiān)督檢查等一系列活動,充分調(diào)動各涉企單位積極性,全力營造優(yōu)良營商環(huán)境。

企業(yè)的工作簡報篇八

20**年3月12日,校關工委召開了20xx年關工委工作會議,參加會議的有校關工委各指導部正、副部長;正、副秘書長,校關工委專職委員等40多人,會議由校關工委常務副主任唐登學同志主持。會上唐登學和關工委副主任曾學鋒同志分別傳達了《四川大學工作要點》、《教育部關工委工作總結及教育部關工委20工作要點》、《教育部關工委關于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的會議紀要》,討論了校關工委改進作風建設的具體措施,安排和布置了年校關工委各項工作。唐登學同志強調(diào):今年教育部關工委將對各學校貫徹落實教育部黨組20號文件的情況進行檢查,同時也是學校每兩年表彰一次關工委和離退休工作先進集體和個人的表彰年,三個片區(qū)的片長和各指導部的同志,要到所在片區(qū)的二級關工委深入實際調(diào)查研究,了解二級關工委開展工作的情況。

校關工委各指導部工作安排

思想政治教育指導部:重點做好思想政治課聽課和教學質(zhì)量督導工作,將在本科重點聽課的基層上進行全面聽課,同時還要聽一部分研究生的課程;參與部分小班教學、青年教師教學比賽有關活動;參加行課教研室教學教研活動1—2次;參加學生科研訓練項目和學生思政社團活動并進行指導。黨建工作指導部:繼續(xù)學習貫徹黨的十八大精神,協(xié)助基層黨委做好十八大精神的學習宣傳;協(xié)助學校黨委組織部抓好基層大學生黨組織建設,繼續(xù)開展大學生黨支部專題研究,在問卷調(diào)查和座談的基礎上,撰寫關于加強大學生黨支部建設的調(diào)查報告;協(xié)助黨委組織部和各學院黨委,切實加強對入黨積極分子的教育培養(yǎng)和發(fā)展大學生黨員工作;繼續(xù)以多種形式開展對大學生面對面的教育。

素質(zhì)教育活動指導部:繼續(xù)參加華西公共衛(wèi)生學院第四期“中國特色社會主義理論”學習班的學習、指導活動;“五四”青年節(jié)前夕與心理健康教育及社團活動指導部共同舉辦自強、勵志主題講座;做好學生輔導員隊伍建設的調(diào)查研究,并完成調(diào)研報告;主動與化工、公衛(wèi)、物理、歷史文化學院關工委聯(lián)系,深入各學院中的一個班級,配合輔導員從新生入學到畢業(yè)進行有針對性的素質(zhì)教育活動。教學與青年教師指導部:繼續(xù)分片分年級舉辦與學生面對面交流、咨詢、指導會;不定期走訪學生宿舍,了解學生的生活學習狀況,及時向有關部門反映;繼續(xù)實施青藍工程,深入教學第一線,加大聽課的覆蓋面,參與相關學院青年教師一對一的培養(yǎng)工作;心理健康教育及社團活動指導部:深入學生社團,加強學生社團工作的理論研究;開展2—3次“直面人生,自強不息”和心理健康講座,堅持一年一度“如何加強學生社團建設”主題講座和心理學必修課的研討座談會;繼續(xù)深入課堂了解心理健康課的開設情況。社區(qū)教育活動指導部:積極開展宣傳工作,加大關注殘疾青年和殘疾兒童的幫扶力度;配合有關部門對社區(qū)失業(yè)青年再就業(yè)給予指導與支持;與校團委志愿者協(xié)會加強聯(lián)系,積極搭建大學生社會實踐平臺和志愿者服務平臺。

社區(qū)教育活動指導部啟動學雷鋒活動

2月27日下午,在社區(qū)教育活動指導部的.安排下,校關工委、離退休處、校團委、社區(qū)辦、文華社區(qū)工作站的有關領導和同志與學校青年志愿者隊代表在社區(qū)辦會議室召開了“學雷鋒志愿者服務活動進社區(qū)”的工作部署會,會議就如何開展社區(qū)志愿服務活動進行了部署與討論。要求志愿者要抓住實質(zhì)學雷鋒,克服形式主義,不圖虛名、不擺樣子、不走過場,增強開展學雷鋒活動的吸引力和感召力,讓雷鋒精神深深銘記在青少年心中。

3月5日上午,來自法學院、化工學院、歷史學院、生命科學學院和華西公共衛(wèi)生學院的15名志愿者為居住在社區(qū)的離退休獨居、高齡老教師和殘疾人代表提供了志愿服務活動。根據(jù)服務對象情況和需求,為其整理房間,清理衛(wèi)生死角,并通過聊天、下棋等方式進行交流,老同志也毫不保留的為志愿者講述了自己人生閱歷,在學習、科研、人生規(guī)劃等方面也給予了志愿者們很好的建議。

關工委老同志深入二級關工委開展調(diào)查研究

3月22日,關工委老同志和離退休處同志在離退休處處長、校關工委秘書長楊靜波和老干黨書記、校關工委副秘書長史冰川的分別帶領下和化工學院、經(jīng)濟學院關工委的領導和同志就貫徹落實教育部黨組〔2009〕20號文件情況進行了座談和交流。兩個學院的副院長、分管學生的副書記、關工委主任、副主任、秘書長、辦公室主任等就本學院開展關心下一代工作和離退休工作做了詳細的介紹,校關工委各指導部也分別介紹了各部的工作。會上,大家還就如何加強學生黨建工作、如何發(fā)揮剛進入大學的新黨員的積極作用、如何把好學生黨員質(zhì)量關、如何加強學生的思想政治工作、如何組織和發(fā)揮大學生志愿者作用、校關工委六個指導部如何和二級關工委有效銜接等問題進行了討論。在討論中,大家特別提出了二級關工委發(fā)展不平衡、部分二級關工委工作落實中存在重形式輕實質(zhì)等問題,一致認為下一步需要在進一步加強二級關工委的工作、完善和堅持關工委工作的長效機制等方面加大力度,切實提高關工委整體工作水平。

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