最新李強(qiáng)心得體會(huì)(優(yōu)質(zhì)15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-19 13:21:02
最新李強(qiáng)心得體會(huì)(優(yōu)質(zhì)15篇)
時(shí)間:2023-10-19 13:21:02     小編:XY字客

心得體會(huì)是個(gè)人在經(jīng)歷某種事物、活動(dòng)或事件后,通過(guò)思考、總結(jié)和反思,從中獲得的經(jīng)驗(yàn)和感悟。我們?nèi)绾尾拍軐?xiě)得一篇優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)呢?以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

李強(qiáng)心得體會(huì)篇一

近年來(lái),李強(qiáng)作為一名黨員干部,積極投身于黨的事業(yè),深入實(shí)踐,銳意進(jìn)取,在工作中積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。以下是李強(qiáng)通過(guò)自己的工作和生活體驗(yàn),對(duì)于如何做好一名黨員的個(gè)人心得和體會(huì)的總結(jié)。

首先,作為一名黨員干部,李強(qiáng)深切體會(huì)到,理想信念對(duì)于一個(gè)人的重要性。在他的工作生涯中,他認(rèn)為只有堅(jiān)定的理想信念,才能不斷給自己力量,讓自己在困難和挑戰(zhàn)面前堅(jiān)守初心。正如習(xí)近平總書(shū)記所說(shuō),“黨的事業(yè)是一個(gè)信仰問(wèn)題。”只有對(duì)黨和人民的事業(yè)抱有堅(jiān)定的信仰,才能始終保持奮斗的姿態(tài)。

其次,在李強(qiáng)的工作中,他體會(huì)到了團(tuán)結(jié)合作與團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。作為一名黨員干部,要充分發(fā)揮集體的力量,與同事們共同努力,才能取得更好的成績(jī)。他曾經(jīng)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成一項(xiàng)重要任務(wù),正是通過(guò)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,他們克服了困難,一起攻克了一個(gè)又一個(gè)問(wèn)題,最終取得了圓滿的成果。因此,與同事們保持密切的溝通和合作,形成良好的團(tuán)隊(duì)合作氛圍是非常重要的。

再次,李強(qiáng)認(rèn)為自我反思是不可或缺的一環(huán)。作為一名黨員干部,李強(qiáng)經(jīng)常對(duì)自己的工作進(jìn)行反思和總結(jié)。他深知,只有通過(guò)反思才能發(fā)現(xiàn)自身存在的問(wèn)題和不足,進(jìn)而改進(jìn)和提高。在他的工作中,他經(jīng)常利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行反思,找出自己的不足之處,并設(shè)立計(jì)劃,逐步改進(jìn)自己的工作方式和方法。通過(guò)持續(xù)不斷地自我反思和提高認(rèn)識(shí),他在工作中逐漸取得了一定的成就。

此外,李強(qiáng)也認(rèn)識(shí)到知識(shí)學(xué)習(xí)的重要性。在黨的事業(yè)中,只有具備豐富的知識(shí)儲(chǔ)備,才能更好地為人民服務(wù)。因此,李強(qiáng)在工作之余,不斷進(jìn)行知識(shí)學(xué)習(xí)。他通過(guò)讀書(shū)、參加培訓(xùn)班以及與同事們的交流,不斷更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),提升自己的能力水平。他也鼓勵(lì)同事們積極學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。

最后,李強(qiáng)在工作中體會(huì)到了勇于擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾浴W鳛橐幻h員干部,李強(qiáng)時(shí)刻保持著對(duì)黨和人民事業(yè)的忠誠(chéng),并且時(shí)刻準(zhǔn)備著的擔(dān)負(fù)起責(zé)任和使命。在工作中,他時(shí)刻牢記自己的身份和職責(zé),勇于擔(dān)當(dāng),積極主動(dòng)地解決問(wèn)題,并不斷推動(dòng)工作的進(jìn)展。正是通過(guò)擔(dān)當(dāng)起自己的責(zé)任,他在工作中獲得了他人的信任和認(rèn)可,也為黨的事業(yè)做出了自己的貢獻(xiàn)。

綜上所述,李強(qiáng)通過(guò)自己的工作和生活體驗(yàn),總結(jié)出了做好一名黨員干部的心得和體會(huì)。堅(jiān)定的理想信念、團(tuán)結(jié)合作與團(tuán)隊(duì)協(xié)作、自我反思、知識(shí)學(xué)習(xí)和勇于擔(dān)當(dāng),是李強(qiáng)認(rèn)為關(guān)于如何做好一名黨員干部的重要方面。希望通過(guò)他的經(jīng)驗(yàn)與體會(huì),能夠?qū)V大黨員干部的工作生活有所啟示,共同推進(jìn)黨的事業(yè)的發(fā)展。

李強(qiáng)心得體會(huì)篇二

1、學(xué)習(xí)成功的人,學(xué)習(xí)他的優(yōu)點(diǎn);學(xué)習(xí)失敗的人,要去杜絕他的缺點(diǎn)。所以成和敗只要有對(duì)照,都值得我們學(xué)習(xí)。

2、沒(méi)有高山,就顯不出平原;

沒(méi)有見(jiàn)過(guò)大智慧,就不知道自己的膚淺;

沒(méi)有見(jiàn)過(guò)壞的,不知道自己優(yōu)越;

沒(méi)有見(jiàn)過(guò)好的,不知道自己的缺陷。

3、痛苦就是該你干的你不想干。

5、行動(dòng)了,想到了,馬上就做,你就是問(wèn)題的終結(jié)者,不是問(wèn)題的制造者。一個(gè)不能做決定的人,自然沒(méi)有犯錯(cuò)誤的機(jī)會(huì),但同時(shí)也失去了成功的機(jī)會(huì)。去拖延一個(gè)問(wèn)題,遠(yuǎn)比做錯(cuò)了更可怕。失敗者被人影響,成功者影響別人。

6、這個(gè)世界要得到別人的提醒是多么不容易,所以一定要珍惜。一個(gè)人忘記了過(guò)去,意味著背叛。

7、倍增收入的第一個(gè)方法:

困難是彈簧,你軟它就強(qiáng)。

困難是個(gè)秤,你軟它就硬。

每個(gè)人的成就都是磨難造就了他。

因?yàn)槟ルy會(huì)讓他變得堅(jiān)強(qiáng),磨難會(huì)讓他變得智慧,磨難會(huì)讓他變得靈敏,磨難會(huì)讓他變得承受力極強(qiáng)。

8、不要吃后悔藥,一件事情你做了決定就是做了,做的時(shí)候你分析了風(fēng)險(xiǎn)就去做,做了以后如果成功了那最好,如果失敗了吸取教訓(xùn),千萬(wàn)不要后悔,后悔一秒鐘那就是浪費(fèi)時(shí)間。做最好的自己真實(shí)的自己才是最好的自己真正有價(jià)值的財(cái)富能在這個(gè)世界上能夠做些什么事情,能夠影響力,也就是說(shuō)如果你能想想一下一個(gè)世界。

9、這個(gè)世界要得到別人的提醒是多么不容易,所以一定要珍惜。

10、一個(gè)人忘記了過(guò)去,意味著背叛

11、企業(yè)是沒(méi)有圍墻的大學(xué),在這里學(xué)到的每一個(gè)技能就是生存的專業(yè),這份學(xué)歷更重要。

12、不懂得感恩,心里就會(huì)有積怨,會(huì)使人變得消極、痛苦,最終導(dǎo)致人脈渙散;當(dāng)一個(gè)人懂得感恩,他心里的怨氣將被化解,就會(huì)快樂(lè),就會(huì)充滿力量!

13、人的大腦好比是一個(gè)倉(cāng)庫(kù),往里面裝什么,打開(kāi)門(mén),拿出來(lái)的就是什么。

14、年輕吃苦等于吃補(bǔ)。

15、沒(méi)有強(qiáng)大,我們就不會(huì)發(fā)現(xiàn)自的渺??;

沒(méi)有對(duì)手,我們就不知道自己的差距。

16、目光抬高一寸,就可以多看100公里。

17、人生最大的失敗就是知道的太多,會(huì)做的太少。

18、快樂(lè)不快樂(lè),是內(nèi)心締造的,境由心造。

19、今天工作雖辛苦,如果沒(méi)了工作會(huì)更辛苦。

20、一個(gè)心態(tài)的改變,馬上讓你的情緒得到360度的轉(zhuǎn)變。

21、這里有眼淚,有歡笑,最柔情,卻又最震撼!

23、對(duì)于工作,你是否總在抱怨,總是不滿,會(huì)疲倦,會(huì)迷惘?

24、你是否意識(shí)到正是企業(yè)給了我們夢(mèng)想起飛的舞臺(tái),使我們成長(zhǎng),成功!

25、懂得感恩父母,才會(huì)有不斷奮斗的動(dòng)力;

懂得感恩企業(yè),才會(huì)以最佳的心態(tài)去面對(duì)職場(chǎng)中的壓力和挑戰(zhàn)。

26、一個(gè)人的成功20%靠自己,80%靠別人。想讓人幫你,你是否具有讓人幫的資格

27、順境時(shí),朋友認(rèn)識(shí)你;逆境時(shí),你認(rèn)識(shí)朋友。

28、無(wú)事無(wú)欲,有事有謀,大事大勇,小事小心。

29、你的就是最好的,愛(ài)自己的就會(huì)有信心。

30、人生最可怕的是永遠(yuǎn)比別人慢半拍。

31、你不要,怎么知道你需求。

32、知道和會(huì)是兩碼事,要把知道的事變成會(huì)做的事。

33、謾罵不會(huì)成英雄。

34、有人說(shuō),中國(guó)人30歲就死了,80歲才埋了。

35、不做無(wú)目標(biāo)的事。

36、聰明者快快樂(lè)樂(lè)地干,笨蛋抱怨著還得干。當(dāng)我們無(wú)力改變事情結(jié)果的時(shí)候,一定要學(xué)會(huì)改變心態(tài)。

37、我們不能給人物質(zhì)滿足,要力求給人精神滿足。

38、財(cái)富能證明一個(gè)人的社會(huì)價(jià)值。

39、為愛(ài)我們和我們愛(ài)的人活吧。

40、人應(yīng)該知道感恩。

41、人生有人提醒是多么可貴啊。

42、交一個(gè)朋友需要幾年、幾十年;可得罪一個(gè)朋友只需幾分鐘,

一件事。多一份思考,少一份失誤。

43、目光抬高2寸,至少遠(yuǎn)看300米。

44、用力做事,只能把事情做對(duì);用心做事,才能把事情做好。

45、低頭做人,抬頭做事。

46、人之初,性本懶,想不懶,制度管。

47、天下沒(méi)有不孝的子女,只有無(wú)能的子女。

環(huán),你哪一樣不懂,螻蟻之穴足以使萬(wàn)里大堤崩潰。

49、你對(duì)別人的方式,決定著別人對(duì)你的方式。

別人對(duì)你的方式,都是你教給別人的。

50、張嘴三分利,不給也保本。

51、在任何的情況下,抱怨對(duì)事情的本身,不會(huì)有絲毫的幫助,它只會(huì)使人更加消極和痛苦。

52、一個(gè)人的聲音和他的自信有沒(méi)有關(guān)系?做小偷心虛,心虛氣短,氣短聲音小。

53、聲音小會(huì)影響到你的交際;

交際會(huì)影響到你的生意;

你的生意會(huì)直接影響到你的業(yè)績(jī);

你的業(yè)績(jī)會(huì)影響到你的生活品質(zhì)。

54、世界上沒(méi)有無(wú)緣無(wú)故的富有,沒(méi)有無(wú)緣無(wú)故的貧窮。

55、成功靠別人和自己的努力。成功就是避免失敗。

56、學(xué)問(wèn)學(xué)問(wèn)就是多學(xué)多問(wèn)。借力使力方出力。文憑不等于水平,學(xué)歷不等于能力。一個(gè)人有文憑更需要有水平,一個(gè)人有學(xué)歷更需要有能力。一個(gè)人要職稱,一定要稱職,否則你就會(huì)背道而馳。

57、企業(yè),小企業(yè)是個(gè)人的;大企業(yè)是大家的;最終企業(yè)是社會(huì)的,賠了企業(yè)就是自己的,這就是民營(yíng)企業(yè)。

58、一個(gè)人不在于他的學(xué)歷,而在于他的后天學(xué)習(xí)能力。

59、你可以不學(xué)習(xí),但你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手正在學(xué)習(xí)。

60、當(dāng)目標(biāo)一致時(shí),所有的分岐都不叫分岐。同心也要同化。

62、人類因?yàn)楦卸鞫鴤ゴ螅澜缫蚋卸鞫利?。感恩是?ài)的延續(xù),愛(ài)是生命的動(dòng)力,感恩是一種力量、感恩是一種責(zé)任、感恩是一種義務(wù)。

63、人生四堂課;讀萬(wàn)卷書(shū),行萬(wàn)里路,閱人無(wú)數(shù),名師開(kāi)路

64、每個(gè)人擁有的一切都是他用失去換來(lái)的。

65、四川青城山對(duì)聯(lián):事在人為,休言萬(wàn)般皆是命;

境由心造,退后一步自然寬。

66、靜坐常思自己過(guò)

閑談莫論他人非

能吃苦方為有志之士

肯吃虧不是癡人

敬君子方顯有德

怕小人不算無(wú)能

退一步天高地闊

讓三分心平氣和

67、凡是感恩,感恩傷害你的人,因?yàn)樗ゾ毩四愕男膽B(tài);

感恩欺騙你的人,因?yàn)樗鲞M(jìn)了你的智慧。

68、沒(méi)有強(qiáng)大,我們就不會(huì)發(fā)現(xiàn)自己的渺??;

沒(méi)有對(duì)手,我們就不知道自己的差距

69、胸懷越大,天下越大;

心有多寬,路有多長(zhǎng)

70、三歲的娃都知道,八十歲的老人未必能做到,人生最大的失敗,就是知道的太多,會(huì)做的太少。

71、人生心在哪里,收獲就在哪里。

72、在職場(chǎng)中的每一位員工,都應(yīng)該具備一種精神。精神是一種信仰和力量,這種信仰和力量會(huì)催人奮進(jìn)、主人成長(zhǎng),直至造就職場(chǎng)的核心競(jìng)爭(zhēng)。

73、不說(shuō)錯(cuò)話唯一的辦法就是不說(shuō)話,不說(shuō)話永遠(yuǎn)不知道自己會(huì)什么,能干什么?不做錯(cuò)事的唯一方式就是不做事,不做事的結(jié)果就是你永遠(yuǎn)永遠(yuǎn)做不了事。一個(gè)沒(méi)有主見(jiàn)和決策的人,一輩子都不會(huì)有出息。其實(shí)對(duì)錯(cuò)并不重要,重要的是我們的觀點(diǎn),對(duì)的繼續(xù)走下去;錯(cuò)的,馬上改正。因?yàn)橥涎右粋€(gè)問(wèn)題遠(yuǎn)比做錯(cuò)付出的代價(jià)更大。

74、古希臘著名詩(shī)人馬丁說(shuō):希望總讓我激起生活的陽(yáng)光,而生活總把我的希望撲滅,希望原諒了生活的殘酷,可生活依然不把希望放過(guò),當(dāng)我發(fā)現(xiàn)我人生失去希望的.時(shí)候,我要說(shuō)我們?cè)僖?jiàn)了。

75、對(duì)于工作,你是否總在抱怨,總是不滿,會(huì)疲倦,會(huì)迷惘?你是否意識(shí)到正是企業(yè)給了我們夢(mèng)想起飛的舞臺(tái),使我們成長(zhǎng),成功!

76、懂得感恩父母,才會(huì)有不斷奮斗的動(dòng)力;懂得感恩企業(yè),才會(huì)以最佳的心態(tài)去面對(duì)職場(chǎng)中的壓力和挑戰(zhàn)。

77、人類因?yàn)楦卸鞫鴤ゴ?,世界因?yàn)楦卸鞫利?,感恩是?ài)的延續(xù),而愛(ài)才是(來(lái)自::李強(qiáng)說(shuō)管理語(yǔ)錄)一切生命的動(dòng)力!如何讓生命充滿活力?如何對(duì)工作永葆激情?在這里,讓我們打開(kāi)塵封已久的記憶,去尋找和觸摸自己那顆感恩的心……..

78、凡事感恩感恩傷害你的人因?yàn)樗ゾ毩四愕男膽B(tài)感恩欺騙你的人因?yàn)樗鲞M(jìn)了你的智慧。

一、如何提升執(zhí)行力:

1、自動(dòng)自發(fā)

2、關(guān)注細(xì)節(jié)

李強(qiáng)心得體會(huì)篇三

第一段:引言(150字)

近幾年,我有幸拜讀了李強(qiáng)先生的《成功心態(tài)》一書(shū),并參加了他主持的一次講座。通過(guò)與李強(qiáng)先生的交流,我深刻感受到了成功的真諦。他的成功心得教會(huì)了我許多寶貴的經(jīng)驗(yàn),也喚醒了我對(duì)人生的思考。在這篇文章中,我將分享我對(duì)李強(qiáng)先生心得的理解和體會(huì)。

第二段:目標(biāo)和堅(jiān)持(250字)

李強(qiáng)先生在他的講座中強(qiáng)調(diào)了確立清晰的目標(biāo)的重要性。他說(shuō)如果沒(méi)有一個(gè)明確的目標(biāo),我們將無(wú)法找到人生的方向。他教導(dǎo)我們要有志氣去追求自己的夢(mèng)想,并堅(jiān)持不懈地努力奮斗。我意識(shí)到,只有持續(xù)努力才能讓我們?cè)谌松枧_(tái)上扮演主角。堅(jiān)持是成功的基石,只有克服挫折和困難,我們才能向前邁進(jìn)。

第三段:積極思維和自律(300字)

李強(qiáng)先生強(qiáng)調(diào)了積極思維和自律的重要性。他認(rèn)為,積極思維能夠幫助我們克服負(fù)面情緒和困難,保持一個(gè)積極向上的心態(tài)。自律是培養(yǎng)成功的習(xí)慣的關(guān)鍵,通過(guò)自律,我們可以更好地管理自己的時(shí)間和資源,提高效率。我從李強(qiáng)先生身上學(xué)到了如何培養(yǎng)積極思維和自律,這對(duì)我的人生產(chǎn)生了巨大的影響。我意識(shí)到,只有積極面對(duì)困境,才能在挫折中獲得成長(zhǎng)。

第四段:學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)(250字)

李強(qiáng)先生強(qiáng)調(diào)了持續(xù)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的重要性。他認(rèn)為,知識(shí)是成功的力量,只有不斷學(xué)習(xí)才能保持競(jìng)爭(zhēng)力。他與我們分享了他的學(xué)習(xí)經(jīng)歷和讀書(shū)心得,這讓我深受啟發(fā)。我開(kāi)始重視學(xué)習(xí)并從中尋找樂(lè)趣。我發(fā)現(xiàn),通過(guò)學(xué)習(xí),我能夠不斷提升自己的能力和價(jià)值,不斷適應(yīng)社會(huì)的變化和挑戰(zhàn)。

第五段:正念和感恩(250字)

李強(qiáng)先生提到了正念和感恩的重要性。他教導(dǎo)我們要珍惜當(dāng)下,保持對(duì)生活的感激之心。他說(shuō)通過(guò)正念,我們能夠更深入地理解自己和他人,從而建立更好的人際關(guān)系。感恩則能讓我們更加滿足和幸福,同時(shí)也能激勵(lì)我們更加努力地追求自己的目標(biāo)。我從李強(qiáng)先生身上學(xué)到了積極生活的態(tài)度,意識(shí)到幸福是一種內(nèi)心的狀態(tài),而不是外在的追逐。

總結(jié)(100字)

通過(guò)學(xué)習(xí)和與李強(qiáng)先生的交流,我深刻認(rèn)識(shí)到成功并不僅僅是一種外在的成就,更是內(nèi)化于個(gè)人內(nèi)心的一種心態(tài)。確立目標(biāo),堅(jiān)持努力,培養(yǎng)積極思維和自律,不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),以及保持正念和感恩,這些都是李強(qiáng)先生對(duì)成功的心得體會(huì)。我希望能夠?qū)⑦@些心得融入到我的生活中,不斷提升自己,實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。

李強(qiáng)心得體會(huì)篇四

7月15日,是我來(lái)到會(huì)通的第八天,也是我從一名學(xué)生轉(zhuǎn)變成一位公司員工的第八天。這一天,公司組織我們20位學(xué)員觀看了李強(qiáng)老師的如何去成為一名最有執(zhí)行力員工的演講。李強(qiáng)老師的語(yǔ)言極富感染力、語(yǔ)言表達(dá)流暢、邏輯清晰,他的演說(shuō)也給了我很大的啟發(fā)和觸動(dòng)。我相信,無(wú)論在今后的學(xué)習(xí)、工作、還是生活上這些啟發(fā)和觸動(dòng)都能給我?guī)?lái)很大的幫助。

學(xué)會(huì)感恩。學(xué)會(huì)感恩父母、學(xué)會(huì)感恩企業(yè)、學(xué)會(huì)感恩社會(huì)、學(xué)會(huì)感恩幫助過(guò)你的所有人,但是在所有該感謝的人當(dāng)中,我們最應(yīng)感謝的是將我們帶到人世和養(yǎng)育我們成長(zhǎng)的父母。工作中每個(gè)人總有失去前進(jìn)的動(dòng)力的時(shí)候、也總有失去激情澎湃的工作熱情的時(shí)候。但每當(dāng)這些時(shí)刻來(lái)臨的時(shí)刻,像李強(qiáng)老師說(shuō)的,如果我們能回頭想想曾經(jīng)幫助過(guò)我們的人的時(shí)候,尤其是我們的父母,我們還有理由不去努力工作、積極生活?的確,有時(shí)候我們并不能為了別人活著,但想想,只要努力工作奮斗就能能夠讓父母過(guò)上好一點(diǎn)的生活又有什么不可以的。 不要去看付出,要去看收獲。這句話不僅李強(qiáng)老師說(shuō)過(guò),記得集團(tuán)人力資源總監(jiān)周總在給我們畢業(yè)生做培訓(xùn)時(shí)也同樣說(shuō)過(guò)這句話。有時(shí)候,其實(shí)我們只要稍微能改變一下我們所關(guān)注的焦點(diǎn),我們的心態(tài)可能就能帶來(lái)質(zhì)的改變,從而使我們能夠擁有更大的激情去投身于工作和學(xué)習(xí)中去。每個(gè)人都想只得到而不愿付出,可是換個(gè)角度看,沒(méi)有付出又何來(lái)收獲。但如果我們每個(gè)人都去關(guān)注我們今天得到了什么的話,我相信,世界會(huì)少了很多抱怨,多了更多的滿足。尤其對(duì)于我們剛畢業(yè)的新員工來(lái)說(shuō),在未來(lái)相當(dāng)長(zhǎng)的一段時(shí)間內(nèi),我們的付出可能會(huì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于我們的收獲,如果我們總是將注意力放在付出收獲的關(guān)系上的話,那將會(huì)大大分散我們的注意力和削弱我們的戰(zhàn)斗力。相反,如果我們更多的去關(guān)注我們我們每一天得到或?qū)W習(xí)到什么時(shí),我相信,我們的工作激情和生活熱情每一天都將會(huì)一點(diǎn)一點(diǎn)的不斷得到提高。

人生處處是考場(chǎng),人生事事皆考題,人生人人為我?guī)?。人的一生無(wú)論你在哪里,遇到了什么困難那都是對(duì)我們的一種考驗(yàn)。在我們的人生中會(huì)遇到很多的老師,我相信在公司也是一樣的。公司的每一個(gè)人都有值得你去學(xué)習(xí)的地方,更何況我們是剛畢業(yè)不久的菜鳥(niǎo)。同時(shí)我們也要學(xué)會(huì)處處學(xué)習(xí),處處進(jìn)步。一個(gè)人能否脫穎而出,他的能力固然重要,但是他的態(tài)度同樣需要比別人更加積極。也不能說(shuō)某個(gè)人擁有了某種態(tài)度就一定能夠成功,但我相信,每一個(gè)成功的人都一定擁有去謙虛向每一個(gè)人學(xué)習(xí)的工作和生活態(tài)度。

在這次觀影過(guò)程中,李強(qiáng)老師說(shuō)的每一句話都值得我們?nèi)フJ(rèn)真思考和體會(huì),對(duì)于剛剛畢業(yè)極度缺乏工作經(jīng)驗(yàn)的我們來(lái)說(shuō),別人的好的經(jīng)驗(yàn)?zāi)脕?lái)與我們分享有時(shí)可能會(huì)讓我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦猩僮吆芏鄰澛?,?duì)我們有很大的幫助。最后感謝公司能夠給我們帶來(lái)一個(gè)這樣學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),同時(shí)希望公司以后也能多多組織這樣類似的活動(dòng),讓我們每個(gè)人都能夠有更多去學(xué)習(xí)和交流的機(jī)會(huì)。

我看了由李強(qiáng)老師主講的“員工最佳執(zhí)行力”視頻,受益匪淺,感觸良多。特別是讓我明白了做一個(gè)有執(zhí)行力的人對(duì)一個(gè)單位的發(fā)展和員工個(gè)人職業(yè)化的成長(zhǎng)的重要性。一句話概括即為:結(jié)果第一,理由第二。也可以理解為個(gè)人執(zhí)行力決定個(gè)人的成敗,單位執(zhí)行力決定單位的興亡。

執(zhí)行力的定義很簡(jiǎn)單,就是按質(zhì)按量、不折不扣的完成工作任務(wù)的能力。這是執(zhí)行力最簡(jiǎn)單也是最精辟的解釋。但是正是這么簡(jiǎn)單的執(zhí)行力,卻是很多個(gè)人、團(tuán)隊(duì)、單位所欠缺或者說(shuō)是不完備的,在工作和實(shí)踐的過(guò)程中常常是有理由、有行動(dòng),沒(méi)結(jié)果或結(jié)果不理想。下面我就從提升個(gè)人執(zhí)行力和單位執(zhí)行力二方面談一談個(gè)人看法。

一、個(gè)人執(zhí)行力是指每一單個(gè)的人把上級(jí)的命令和想法變成行動(dòng),把行動(dòng)變成結(jié)果,沒(méi)有任何借口保質(zhì)保量完成任務(wù)的能力。一個(gè)優(yōu)秀的員工從不在遇到困難時(shí)尋找任何借口,而是努力尋求辦法解決問(wèn)題,從而出色完成任務(wù)。要提升執(zhí)行力,就必須學(xué)會(huì)在遇到阻礙時(shí)不找借口而是積極的尋求解決問(wèn)題的方法。

對(duì)自己生存環(huán)境還沒(méi)有一個(gè)客觀、清醒的認(rèn)識(shí):我們是靠結(jié)果生存,而不是靠理由生存!既然我們還在上班,還在工作,沒(méi)有結(jié)果就不能生存,這是硬道理。特別是在當(dāng)前治超形勢(shì)嚴(yán)峻的今天,既不能以罰代管,又沒(méi)有穩(wěn)定的經(jīng)費(fèi)來(lái)源,我們將怎樣生存?我們將怎樣提高自己的生活質(zhì)量與時(shí)代同步?路只有一條,那就是用積極的上進(jìn)心來(lái)收獲結(jié)果,用保質(zhì)保量的行動(dòng)來(lái)收獲結(jié)果。有了豐碩的結(jié)果才有生存的資本,才有了發(fā)展的空間,再才能把事業(yè)做穩(wěn)、做強(qiáng)、做大。

結(jié)果從何而來(lái)?我認(rèn)為,結(jié)果從學(xué)習(xí)中來(lái),從行動(dòng)中來(lái),從執(zhí)行中來(lái),從堅(jiān)持中來(lái)。

我想做中國(guó)最好的員工,只憑空話是不行的??照?wù)`國(guó)、實(shí)干興邦,這個(gè)道理誰(shuí)都懂,但是,誰(shuí)能做到最后,誰(shuí)能做得最好?我一向堅(jiān)持,“學(xué)習(xí)知識(shí)不能改變你的起點(diǎn),但一定能改變你的終點(diǎn)”的觀點(diǎn)。我們每天的工作精神和工作狀態(tài)都是一堂課,難得的是,一個(gè)人對(duì)待自己的工作每天都有積極的精神和飽滿的狀態(tài),并長(zhǎng)期堅(jiān)持下去直至生命的最后一息。天道酬勤,是永遠(yuǎn)不變的真理。李強(qiáng)老師說(shuō)過(guò)“一個(gè)人要想在單位讓別人尊重你,要想讓老板重用你,不是靠討好,更不是靠尋找技巧請(qǐng)客送禮,而是靠實(shí)力”,“千里馬之所以成為千里馬,是因?yàn)椴畼?lè)發(fā)現(xiàn)了它,但是,你有本事讓伯樂(lè)發(fā)現(xiàn)你嗎?”所以,人心在哪里,你的收獲就在哪里,你的結(jié)果也就在哪里。

二、單位執(zhí)行力來(lái)源于領(lǐng)導(dǎo)者正確的戰(zhàn)略、嚴(yán)格的制度和堅(jiān)決的態(tài)度,三者之間,缺一不可。

戰(zhàn)略是什么?戰(zhàn)略就是道理。理是規(guī)律,道是選擇。戰(zhàn)略思維的

本質(zhì),是幫助我們對(duì)一個(gè)復(fù)雜現(xiàn)象做出簡(jiǎn)單而正確的判斷,使我們很容易懂得,這個(gè)結(jié)果是由什么原因造成的。只要清楚的懂得原因和當(dāng)前形式,就能正確制定計(jì)劃和劃定目標(biāo),用方向來(lái)鎖定行動(dòng),用嚴(yán)格的制度來(lái)整體決定部分,用不畏困難的決心來(lái)貫徹執(zhí)行力,最終負(fù)責(zé)任的收獲結(jié)果。

而我們的現(xiàn)狀是:無(wú)論是一個(gè)規(guī)定的執(zhí)行還是一個(gè)任務(wù)的執(zhí)行,都是困難重重,隔山險(xiǎn)阻。就拿治超站現(xiàn)狀來(lái)說(shuō)吧,如果結(jié)果不夠理想,沒(méi)有達(dá)到預(yù)期值,一線職工叫苦連天,后面領(lǐng)導(dǎo)哀聲怨道。既要保自己烏沙帽,又怕員工偷上報(bào),只好親自動(dòng)手來(lái)打破自己建立的`所謂嚴(yán)格制度,讓制度來(lái)游戲職工利益、讓制度來(lái)挑戰(zhàn)執(zhí)行力;讓?xiě)B(tài)度來(lái)迎合結(jié)果、讓?xiě)B(tài)度來(lái)為和諧買單。最終結(jié)果就是:誰(shuí)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)都一樣,職工做不做事都一樣,有沒(méi)有結(jié)果都一樣。

一個(gè)單位的執(zhí)行力好與不好,關(guān)系到單位的成敗。針對(duì)我們治超站的現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)執(zhí)行力不好的原因,以及提高執(zhí)行力,我提幾點(diǎn)個(gè)人建議。

1、執(zhí)行力好與不好在于:溝通。

然就不能及時(shí)處理問(wèn)題和隱患,以致于矛盾激化、擴(kuò)大,,造成了負(fù)面思想不良傳播,最終導(dǎo)致工作停滯不前,隨之而來(lái)的又是整改風(fēng)潮。

2、提高執(zhí)行力的措施

(一)是管理者常抓不懈,管理者對(duì)政策的執(zhí)行不能始終如一地堅(jiān)持,導(dǎo)致即使有好的制度、規(guī)定也得不到有效的執(zhí)行。

(二)是出臺(tái)管理制度時(shí)要嚴(yán)謹(jǐn),要科學(xué),如果經(jīng)常朝令夕改,就會(huì)讓職工無(wú)所適從。

(三)是制度本身不合理,缺少針對(duì)性和可行性,或者過(guò)于煩瑣不利于執(zhí)行;執(zhí)行的過(guò)程過(guò)于煩瑣、不合理。

執(zhí)行力不是為領(lǐng)導(dǎo)而做,而是為單位而做。我認(rèn)為,堅(jiān)定執(zhí)行哪個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的一句話,而不顧單位的根本利益、單位的發(fā)展和對(duì)單位帶來(lái)的負(fù)面影響,這種做法恰恰不是為了單位考慮,恰恰是利己的作風(fēng),是為了自己而做。如果這種氛圍得不到遏制的話,就會(huì)蔓延到每一個(gè)干部,最終導(dǎo)致企業(yè)的利益受損。

3、激勵(lì)是提高執(zhí)行力的重要因素

張 鶯

李強(qiáng)心得體會(huì)篇五

李強(qiáng),中國(guó)最具影響力的十大名師之一,中國(guó)啟智訓(xùn)練第一人,巨思特教育集團(tuán)董事局主席,中國(guó)國(guó)際華商聯(lián)合會(huì)秘書(shū)長(zhǎng),北京企業(yè)管理學(xué)院執(zhí)行院長(zhǎng),奧康集團(tuán)終身戰(zhàn)略顧問(wèn),正興集團(tuán)、曙光集團(tuán)、蘋(píng)果集團(tuán)等諸多企業(yè)高級(jí)顧問(wèn),清華大學(xué)、北京大學(xué)、浙江大學(xué)等mba、emba客座教授。

十六年的培訓(xùn)生涯,足跡遍布全國(guó)各地及全世界40多個(gè)國(guó)家,超過(guò)1500萬(wàn)人現(xiàn)場(chǎng)聆聽(tīng)過(guò)李強(qiáng)老師的課程,3500家以上的企業(yè)接受過(guò)他的輔導(dǎo)。政府、企業(yè)和個(gè)人給予他最高的贊譽(yù)。所到之處,受到學(xué)員極其熱烈的歡迎,擁有極高的客戶滿意度。表達(dá)能力驚人流暢,是一流的職業(yè)訓(xùn)練大師。

李強(qiáng)心得體會(huì)篇六

“李強(qiáng)心得體會(huì)”是指從自己的生活、工作和學(xué)習(xí)中獲取經(jīng)驗(yàn),從而獲得感悟和啟示。對(duì)于李強(qiáng)來(lái)說(shuō),他積極進(jìn)取、勇于探索,在工作和生活中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),取得了不小的成就。本文將圍繞這個(gè)主題,分析李強(qiáng)的心得體會(huì),探討其意義和啟示。

第二段:工作心得

李強(qiáng)是一位長(zhǎng)期從事教育工作的人士。在他的工作中,他積極探索創(chuàng)新,努力尋找適合自己的教學(xué)方法。他認(rèn)為,在教學(xué)過(guò)程中,要注重學(xué)生的思維方式和個(gè)性差異,不僅僅是填鴨式的灌輸。同時(shí),在教學(xué)中注重課程的更新和升級(jí),力求提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和興趣。他還強(qiáng)調(diào)學(xué)生的身體健康,在充分發(fā)揮學(xué)生智力的同時(shí)注重鍛煉學(xué)生身體,以維護(hù)身心健康。

第三段:生活心得

李強(qiáng)注重家庭和生活的平衡,他認(rèn)為工作緊張壓力大,生活也要有自己的方式和樂(lè)趣。他鼓勵(lì)自己平時(shí)多做些運(yùn)動(dòng),多讀書(shū)、多思考,以及和家人在一起共度美好時(shí)光。此外,他認(rèn)為要保持樂(lè)觀和積極的心態(tài),從容面對(duì)生活中的挑戰(zhàn)和困難,從而達(dá)到身心健康的平衡。

第四段:人際關(guān)系心得

在李強(qiáng)看來(lái),人際關(guān)系對(duì)于一個(gè)人的發(fā)展非常重要。他擁有良好的人際關(guān)系,能夠與不同類型的人建立起良好的溝通和合作關(guān)系。他認(rèn)為,成功的人必須有很好的社交能力,能夠以平等、尊重、友善的態(tài)度與人相處,尤其在工作中要注重人際關(guān)系的處理。要成功,不僅需要個(gè)人的智力和能力,還要有良好的人際關(guān)系,能夠得到他人的認(rèn)可和尊重。

第五段:總結(jié)

通過(guò)李強(qiáng)的心得體會(huì),我們可以看到他的成功秘訣。他不僅注重自己的工作,還注重自己的人際關(guān)系和生活,這樣才能在各個(gè)方面得到實(shí)現(xiàn)和發(fā)展。我們?cè)趯W(xué)習(xí)和工作中也可以遵循這些心得,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),提高自己的素質(zhì)和能力,使自己更加成功和成熟。

李強(qiáng)心得體會(huì)篇七

最近有幸觀看了著名培訓(xùn)教材――《李強(qiáng)說(shuō)管理》,深刻認(rèn)識(shí)到了一些做人、做事的基本道理,特別是如何做一名優(yōu)秀的管理者。雖然該教材的主要培訓(xùn)對(duì)象是企業(yè)中層管理者,但對(duì)基層管理崗位同樣有用,并且會(huì)終身受益匪淺?,F(xiàn)揀其中幾點(diǎn),簡(jiǎn)單談?wù)勼w會(huì)。

第一、態(tài)度決定成敗。

看一下“態(tài)”字的寫(xiě)法,一個(gè)“大”字、一個(gè)“點(diǎn)”、一個(gè)“心”字,意思就是“大一點(diǎn)的心”,也就是“多用心”、“深思熟慮”,這不就是“悟性”嗎?做人、做事、做管理,都是需要“悟”的,不“悟”是不會(huì)明白的,更可怕的是“弄不懂領(lǐng)導(dǎo)意圖”,甚至“不明事理”。那一撅犟起來(lái),就是態(tài)度問(wèn)題了。沒(méi)有好的態(tài)度,任何事情都做不成,除非偶然,但絕不會(huì)長(zhǎng)久。只有將態(tài)度變成常態(tài),即深入骨子里,成為一種人人認(rèn)可的行為,一種自然而然的習(xí)慣,才會(huì)順手拈來(lái),信口開(kāi)河,這就是自信。所以,一個(gè)人改變了思維模式,就注定會(huì)改變行為模式,最終會(huì)導(dǎo)致結(jié)果成為必然和事實(shí)。俯身認(rèn)真自檢一下,便會(huì)覺(jué)得有時(shí)的確態(tài)度不好,因此一直失敗。但我相信,只要用心去聽(tīng)、去看、去想,把聽(tīng)到的、看到的、想到的有用的東西,變成自己的,并醞釀、提煉、創(chuàng)新,運(yùn)用自如,定會(huì)使自己成人、成事、成功。

第二、做問(wèn)題的終結(jié)者。

問(wèn)題是被人制造出來(lái)的,也應(yīng)該是可以終結(jié)的,成功還是失敗,關(guān)鍵就看你是制造者,還是終結(jié)者。作為一個(gè)企業(yè)的合格管理者,應(yīng)該善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并采取可行的措施,去努力解決它,即使一時(shí)半會(huì)解決不了,也要全力以赴,相信,如果不是方向錯(cuò)了,只要堅(jiān)持下去,定會(huì)找到解決的辦法。管理工作在用生命經(jīng)營(yíng)泉林讓泉林造福社會(huì)于抓落實(shí)、搞監(jiān)督,只有把工作落實(shí)到位了,才可能出現(xiàn)想要的結(jié)果。一個(gè)沒(méi)有把工作落實(shí)到位的人,不會(huì)意識(shí)到這個(gè)工作的重要性。換句話說(shuō),一個(gè)人失去一個(gè)工作或扔掉一個(gè)飯碗,就是沒(méi)有把它當(dāng)回事。因此,日常工作中,必須盡心盡力、盡職盡責(zé),做好本職崗位工作,做好力所能及的事情,做好應(yīng)該做的事情,同時(shí)要不斷的反思自身不足,學(xué)習(xí)別人的長(zhǎng)處,避免別人的短處。哪怕是一個(gè)簡(jiǎn)單的事情,也要百分百的用心去做。萬(wàn)事始于腳下,也要止于腳下。

第三、學(xué)會(huì)運(yùn)用非職務(wù)影響力去做成事。

一個(gè)人的職務(wù)大小,決定了責(zé)任大小,也決定了可使用的影響力――權(quán)力的大小,但事實(shí)證明,單憑靠職務(wù)影響力,未必能把事情做好,甚至不能做成。因此,一個(gè)管理者要有足夠的人力魅力,能影響別人甘心情愿去為你做事情,哪怕是面對(duì)領(lǐng)導(dǎo),一個(gè)優(yōu)秀管理者也要運(yùn)用智慧去影響他,征得他的支持或認(rèn)可,這樣才會(huì)有說(shuō)話的份――權(quán)力。這就是李強(qiáng)說(shuō)的“承諾、責(zé)任、誠(chéng)實(shí)、合作、決斷、冒險(xiǎn)、表達(dá)、參與、終結(jié)”。一個(gè)人承諾了,就要有責(zé)任感,就用心去做。言行一致,才能取得別人的信任,獲得誠(chéng)信感。共同做事,合作愉快,單獨(dú)做事,當(dāng)定則定,不怕失敗。把自己認(rèn)為對(duì)的說(shuō)出來(lái),堅(jiān)持下去,并參與其中。當(dāng)天時(shí)、地利、人和都占了時(shí),成功就不遠(yuǎn)了。仔細(xì)審查一下,非職務(wù)影響能力正是我們所缺乏的。聯(lián)系以上兩點(diǎn),就不難究其原因:一是缺乏做事的良好態(tài)度,沒(méi)有形成良好的習(xí)慣,故沒(méi)有好的結(jié)果;二是遇到事情或出了問(wèn)題,不會(huì)行于樹(shù),止于風(fēng),只是一味躲避或推卸,沒(méi)有用心去解決它。責(zé)任是推不掉的,好結(jié)果也不會(huì)憑空而至。因此,必須重新審視自己,查缺補(bǔ)漏,學(xué)會(huì)別人會(huì)的,更要學(xué)會(huì)別人不會(huì)的,成為一個(gè)全能的管理者,方能成功。

李強(qiáng)心得體會(huì)篇八

學(xué)習(xí)李強(qiáng)老師演講的心得體會(huì)

首先,很榮幸參加李強(qiáng)老師的培訓(xùn)演講,聽(tīng)完我受益匪淺,非常精彩,心里真的是感慨萬(wàn)千,我為能夠進(jìn)入這么一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)而感到高興,以下是我的心得體會(huì):

關(guān)于感恩,我要感謝我的父母、感謝在座的同事、感謝所有的人,不管是生活還是工作,都要學(xué)會(huì)感恩。父母無(wú)私的給予我們,但是自己又為父母做了什么呢?又回報(bào)父母些什么呢?他們唯一的愿望就是希望子女健康幸福,我們的一生都有父母的愛(ài)伴隨著,當(dāng)我們看到父母那越來(lái)越多的白發(fā),越來(lái)越彎的脊梁時(shí),我們作何感想。感恩父母,不能等,對(duì)同事,朋友,所有人,要看對(duì)方的長(zhǎng)處,優(yōu)點(diǎn)。生活就像一面鏡子,你看到什么取決于自己的心態(tài),發(fā)現(xiàn)愛(ài),才能感受到生活中的愛(ài),胸懷有多大,路才能有多長(zhǎng)。感恩所有的人,多站在別人的立場(chǎng)上考慮,也許困難不再是困難,矛盾不再是矛盾,會(huì)讓人豁然開(kāi)朗,不管對(duì)誰(shuí),別人對(duì)你的,都是你教給別人的。要得到別人的尊重,首先得尊重別人。一個(gè)人同時(shí)也要懂得感恩團(tuán)隊(duì),試想,一個(gè)集體若毫無(wú)感恩可言,相互拖后腿,相互提防,相互憎惡,拆臺(tái),不能容忍別人比自己強(qiáng),那么誰(shuí)又能成為天下第一,誰(shuí)又是勝利者呢?抱怨是失敗的開(kāi)始,感恩才是成功的基石,要做一個(gè)有價(jià)值的人。沒(méi)有完美的個(gè)人,只有完美的團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)成就個(gè)人,只有尊重團(tuán)隊(duì)里的每一個(gè)人,企業(yè)才能獲得最大的成功 。

關(guān)于服從,主要強(qiáng)調(diào)的是一種團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),團(tuán)隊(duì)合作的意義不僅在于“人多好辦事”,而在于通過(guò)團(tuán)隊(duì)來(lái)實(shí)現(xiàn)對(duì)個(gè)人力量的整合,從而凝聚成一股強(qiáng)大的動(dòng)力。在團(tuán)隊(duì)合作中,為了實(shí)現(xiàn)最終目標(biāo),個(gè)人都需要放棄自己的一部分利益。無(wú)數(shù)的個(gè)人精神,凝聚成一種團(tuán)隊(duì)精神,一點(diǎn)集體榮譽(yù)感沒(méi)有的人是很難在一個(gè)公司一個(gè)團(tuán)隊(duì)中立足的,一個(gè)人的能力畢竟是有限的,當(dāng)一項(xiàng)工作或者任務(wù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出個(gè)人能力范圍時(shí),進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作就顯得尤為必要,團(tuán)隊(duì)思維是企業(yè)的靈魂,一個(gè)群體如果不能形成團(tuán)隊(duì),就是一盤(pán)散沙;一個(gè)團(tuán)隊(duì)如果沒(méi)有共同的價(jià)值觀,就不會(huì)有統(tǒng)一意志、統(tǒng)一的行動(dòng),當(dāng)然就不會(huì)有戰(zhàn)斗力,一個(gè)企業(yè)如果沒(méi)有靈魂,就不會(huì)有生命的活力。

軍人以服從命令為天職,來(lái)自于個(gè)體的服從精神。在現(xiàn)代社會(huì)里,我們更需要這種服從精神。服從,就是一股強(qiáng)大的執(zhí)行力。 的確,絕對(duì)的服從往往能使整個(gè)團(tuán)隊(duì)更有效率地運(yùn)轉(zhuǎn),同時(shí)也是一個(gè)團(tuán)隊(duì)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的前提。此外,服從本身也是對(duì)自我人格的尊重以及自我能力的肯定。只有無(wú)條件的執(zhí)行,才能使人變得更加敏捷果斷,勇敢堅(jiān)毅,個(gè)人只有懂得服從命令,才能無(wú)堅(jiān)不摧,勇敢地完成任務(wù),企業(yè)才能強(qiáng)大。

以上是我的心得體會(huì),謝謝。

聽(tīng)李強(qiáng)老師講課心得體會(huì)

近期,醫(yī)院組織大家觀看了李強(qiáng)老師的演講錄像,聽(tīng)了李強(qiáng)老師的演講使我受益匪淺,感觸頗多。

我們每天都要工作,到底是為誰(shuí)而工作?很多人也許會(huì)說(shuō),為了養(yǎng)家糊口,這其實(shí)是一種消極被動(dòng)對(duì)待工作的態(tài)度。李強(qiáng)說(shuō)的好:每一個(gè)人都要理想,更要有夢(mèng)想,沒(méi)有了夢(mèng)想你就會(huì)迷失方向,就會(huì)不知道為了什么而要努力工作。因此每個(gè)人都要為了自己追求的夢(mèng)想而工作、為了自己的前途而工作、為了自己未來(lái)的人生和成長(zhǎng)而工作。所以說(shuō)工作在哪里,收獲就在哪里,只有從內(nèi)心里明白都是為了自己在工作,個(gè)人價(jià)值才能在工作中得以體現(xiàn),工作的熱情才能在工作中得以爆發(fā)。有了為自己工作的觀念,我們?cè)诠ぷ髦胁挪粫?huì)懶惰、不會(huì)抱怨、不會(huì)消極,不會(huì)馬馬虎虎,真正用心把工作做好,在工作中不斷超越自我。

目前我們醫(yī)院正處在發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,只有大家齊心努力,人人都做好自己的工作,為醫(yī)院的發(fā)展盡心盡力,增磚添瓦,任勞任怨,不計(jì)得失,我相信等到醫(yī)院發(fā)展壯大之時(shí),我們每個(gè)人都會(huì)有自豪感、成就感,我們?cè)跒樽约汗ぷ?,我們不隨波逐流,我們事業(yè)有成!

二〇一〇年四月十五日

學(xué)習(xí)“李強(qiáng)講座”心得體會(huì)

近期,學(xué)習(xí)了李強(qiáng)講座,真是感觸頗深。他讓我明白了好多道理,懂的了如何做事,如何溝通,明白了“為自己工作”這句話的深刻內(nèi)含。

另外,還要有積極的工作態(tài)度。李強(qiáng)老師“靜坐常思自己過(guò)”這句話,這充分表明了一個(gè)人應(yīng)該具有的工作態(tài)度。態(tài)度決定命運(yùn),看一個(gè)人的工作,并不在于你在某一段時(shí)間體現(xiàn)了多大的能力,而在于你對(duì)工作采取了怎樣的工作態(tài)度,因?yàn)楫吘鼓芰κ怯邢薜?,而態(tài)度是無(wú)限的。在工作和生活中,我們每個(gè)人不是簡(jiǎn)單的個(gè)體,而是處于一定的集體中,我們的一舉一動(dòng)都會(huì)影響到周圍的同事。領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,我們應(yīng)當(dāng)積極的去完成,如果我們每一個(gè)人都能認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé),保質(zhì)保量的完成工作任務(wù),我們的原油產(chǎn)量和基礎(chǔ)管理肯定比現(xiàn)在要好得多。目前有個(gè)別人工作不努力,牢騷到很多,抱怨拿錢少,沒(méi)有看到自己干了多少,是否對(duì)得起現(xiàn)在的收入。每個(gè)人對(duì)待工作都要有一種積極的態(tài)度,這樣才能不斷克服自身缺點(diǎn),不斷取得進(jìn)步,才能最終取得成功。

我們還要學(xué)會(huì)感恩,帶著愛(ài)心去工作。讓我們打開(kāi)塵封已久的記憶,去尋找和觸摸自己那顆感恩的心:有多久沒(méi)有靜下心來(lái)想想遠(yuǎn)在家鄉(xiāng)的父母?他們?yōu)榱宋覀兒寥憧啵瑹o(wú)怨無(wú)悔,我們?yōu)樗麄冇肿鲞^(guò)些什么?對(duì)于工作,你是否總在抱怨,總是不滿,會(huì)疲倦,會(huì)迷惘?你是否意識(shí)到正是企業(yè)給了我們夢(mèng)想起飛的舞臺(tái),使我們成長(zhǎng)、成功?感恩是我們前行的最大動(dòng)力:懂得感恩父母,才會(huì)有不斷奮斗的動(dòng)力;懂得感恩企業(yè),才會(huì)以最佳的心態(tài)去面對(duì)職場(chǎng)中的壓力和挑戰(zhàn)。學(xué)會(huì)感恩,心中的怨氣就會(huì)化解,就會(huì)變得快樂(lè)和充滿力量。感恩父母,感恩企業(yè),感恩社會(huì),學(xué)會(huì)對(duì)一切抱有感恩的心,帶著愛(ài)心去工作、去生活。

李強(qiáng)心得體會(huì)篇九

第一段:引言(總攬)

學(xué)習(xí)李強(qiáng)的心得體會(huì)是一種對(duì)一個(gè)學(xué)習(xí)榜樣的深入探索,李強(qiáng)作為一位優(yōu)秀的學(xué)習(xí)者,他的學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)方法都非常值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。通過(guò)深入學(xué)習(xí)李強(qiáng)的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),我認(rèn)為我們可以從他那里學(xué)到很多與我們自己的學(xué)習(xí)方式和方法不同的東西。下面,我將分享我從李強(qiáng)身上學(xué)到的一些心得體會(huì)。

第二段:學(xué)習(xí)的積極態(tài)度

正如李強(qiáng)所示范的那樣,學(xué)習(xí)需要一種積極的態(tài)度。他總是對(duì)學(xué)習(xí)充滿熱情,樂(lè)于探索新的知識(shí)和領(lǐng)域。在他看來(lái),學(xué)習(xí)是一種擴(kuò)展自己視野的方式,而不僅僅是完成學(xué)校布置的作業(yè)。這種積極的態(tài)度使李強(qiáng)在學(xué)習(xí)的過(guò)程中欣喜若狂,指引他不斷向前,不斷深入學(xué)習(xí)。我們可以通過(guò)培養(yǎng)自己的學(xué)習(xí)興趣,樹(shù)立一種積極的學(xué)習(xí)態(tài)度,從而在學(xué)習(xí)中取得更好的成果。

第三段:規(guī)劃與目標(biāo)

李強(qiáng)的學(xué)習(xí)過(guò)程中,他總是有一些明確的目標(biāo)和計(jì)劃。他知道自己想要達(dá)到什么,他會(huì)分解這個(gè)目標(biāo)為一些小的目標(biāo),然后制定出詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃。這樣做有助于他提高學(xué)習(xí)效果,避免浪費(fèi)時(shí)間。類似地,我們也可以通過(guò)制定目標(biāo)和學(xué)習(xí)計(jì)劃來(lái)提高我們的學(xué)習(xí)效果。這不僅有助于我們專注于目標(biāo),還可以提高我們的時(shí)間管理技能,確保我們能夠分配足夠的時(shí)間給每個(gè)目標(biāo)。

第四段:尋找資源和幫助

李強(qiáng)懂得利用各種學(xué)習(xí)資源和尋求幫助。在他學(xué)習(xí)的過(guò)程中,他會(huì)尋找相關(guān)的書(shū)籍、視頻和文章,去深入了解他感興趣的領(lǐng)域。他也會(huì)主動(dòng)向老師、同學(xué)和專業(yè)人士請(qǐng)教和尋求幫助。通過(guò)這樣的做法,李強(qiáng)得到了更多有價(jià)值的學(xué)習(xí)資源,也加深了自己的理解和知識(shí)。我們可以從李強(qiáng)身上學(xué)到,積極地尋找學(xué)習(xí)資源和尋求幫助是提高學(xué)習(xí)成果和效果的重要途徑。

第五段:持之以恒和反思

持之以恒是李強(qiáng)學(xué)習(xí)的一個(gè)重要特征。他不僅對(duì)學(xué)習(xí)的目標(biāo)有飽滿的熱情,而且會(huì)堅(jiān)持不懈地去追求這些目標(biāo)。他知道學(xué)習(xí)需要時(shí)間和努力,而不只是一時(shí)的興趣和熱情。此外,李強(qiáng)也非常重視學(xué)習(xí)的反思。他會(huì)定期回顧自己的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和成果,找到自己的不足之處,并尋找改進(jìn)的方法。這種持之以恒和反思的態(tài)度是我們學(xué)習(xí)過(guò)程中非常有益的。

結(jié)論:

在學(xué)習(xí)李強(qiáng)的心得體會(huì)中,我們可以看到李強(qiáng)在學(xué)習(xí)的道路上所做出的努力和取得的成果。他的學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)方法為我們樹(shù)立了良好的學(xué)習(xí)范例。我們可以通過(guò)培養(yǎng)積極的學(xué)習(xí)態(tài)度,制定學(xué)習(xí)目標(biāo)和計(jì)劃,尋找學(xué)習(xí)資源和幫助,持之以恒和反思自己的學(xué)習(xí)過(guò)程,來(lái)提高自己的學(xué)習(xí)效果和成果。通過(guò)學(xué)習(xí)李強(qiáng)的經(jīng)驗(yàn),我們可以更好地發(fā)揮自己的學(xué)習(xí)潛力,取得更好的學(xué)習(xí)成果。

李強(qiáng)心得體會(huì)篇十

利用下班的時(shí)間,公司組織我們到總部聽(tīng)李強(qiáng)老師《為你自己工作》講座vcd,聽(tīng)完講座后我的心靈為之震撼!是的,你為誰(shuí)工作呢?想想很簡(jiǎn)單的道理,又有誰(shuí)細(xì)想過(guò)呢?而積極工作態(tài)度就是決定你的人生的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。

我認(rèn)為一個(gè)人的對(duì)待工作的心態(tài),是積極的還是消極的,直接影響工作的好壞。象“士兵突擊”里的許三多,為了修一條完全不可能一個(gè)人修好的路,但他仍然堅(jiān)持將路修好,后來(lái)就是因?yàn)樗薜倪@條路改變了他的命運(yùn)。工作是一個(gè)人施展自己才能的好舞臺(tái),無(wú)論做什么工作只要腳踏實(shí)地安下心來(lái)做,總有收獲。即使是普通人對(duì)待工作的態(tài)度不同,而結(jié)果也不同。所以在工作中有著積極的工作態(tài)度是最容易成功的捷徑。什么是優(yōu)秀人才?不就是比你多干一點(diǎn),比你多用心一點(diǎn),比你不計(jì)較一點(diǎn),這些看著平常的一點(diǎn)點(diǎn),就組成了優(yōu)秀人才必備的優(yōu)點(diǎn),所以不要埋怨沒(méi)有人發(fā)現(xiàn)你的才能,只要你在工作中踏踏實(shí)實(shí)的干,心中有責(zé)任感,無(wú)論小事大事都全力以赴的去工作,你的才能會(huì)在人生的舞臺(tái)上得以發(fā)揮。

李強(qiáng)老師說(shuō)過(guò):把一件簡(jiǎn)單的事情做好是很簡(jiǎn)單的事,把每一件簡(jiǎn)單的事情做好就是不簡(jiǎn)單。象李強(qiáng)老師14年如一日的為培訓(xùn)事業(yè)四處奔波,才有他今天的輝煌成就。真正工作中,真正能把每一件簡(jiǎn)單而又平凡的事情做好、做到位也是需要下一番功夫的。常言說(shuō)得好:小事做不好,何以成大事。因此,要把工作做到位,必須要有認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度、勤奮努力的工作作風(fēng),并養(yǎng)成注重細(xì)節(jié)的良好工作習(xí)慣,不斷提高自身的工作能力和工作效率,認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)簡(jiǎn)單而又平凡的工作,把每一項(xiàng)工作做好。

因此,工作是自己的,為自己而工作,為積累自己的經(jīng)驗(yàn)而工作,為提升自己人生價(jià)值而工作,為自己養(yǎng)家活口而工作,所以我們要以一顆感恩的心為公司為自己工作。

5月27日,我觀看了李強(qiáng)老師的《為自己工作》視頻講座,感覺(jué)受益匪淺。李強(qiáng)老師的話語(yǔ)風(fēng)趣幽默,寓意深刻,能夠直達(dá)人的心靈深處,引起人的強(qiáng)烈共鳴,真可謂字字珠璣,句句經(jīng)典。下面,我從幾個(gè)方面談一下自己的心得體會(huì)。

一、樹(shù)立積極的態(tài)度。我非常欣賞李強(qiáng)老師“靜坐常思自己過(guò)”這句話,這充分表明了一個(gè)人應(yīng)該具有的工作態(tài)度。態(tài)度決定命運(yùn),看一個(gè)人的工作,并不在于你在某一段時(shí)間體現(xiàn)了多大的能力,而在于你對(duì)工作采取了怎樣的工作態(tài)度,因?yàn)楫吘鼓芰κ怯邢薜模鴳B(tài)度是無(wú)限的。在工作和生活中,我們每個(gè)人不是簡(jiǎn)單的個(gè)體,而是處于一定的集體中,我們的一舉一動(dòng)都會(huì)影響到周圍的同事。工作上如果出了問(wèn)題,應(yīng)該先從自身找原因,而不是找百種理由,千般借口企圖去抱怨別人。每個(gè)人對(duì)待工作都要有一種積極的態(tài)度,這樣才能不斷克服自身缺點(diǎn),不斷取得進(jìn)步,才能最終取得成功。

二、珍惜現(xiàn)在的工作。無(wú)論工作還是生活,我們都要學(xué)會(huì)珍惜,這樣人生才不會(huì)有太多的遺憾。經(jīng)常聽(tīng)到有人說(shuō)“如果再給我一個(gè)機(jī)會(huì),我會(huì)怎樣怎樣”,可畢竟這個(gè)世界上沒(méi)有后悔藥,逝去的東西是再也不會(huì)回來(lái)了。因此,我們一定要懂得珍惜,珍惜自己的領(lǐng)導(dǎo)、同事、親人、愛(ài)人和朋友,要踏踏實(shí)實(shí)地工作,回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)的信任,同事的幫助,只有牢牢地把握當(dāng)前,才能讓未來(lái)的路走起來(lái)更平,更穩(wěn),才會(huì)駛向成功的彼岸。

三、掌握正確的方法。對(duì)待每項(xiàng)工作,都要充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,要認(rèn)真思考,統(tǒng)籌各方,采用正確的工作方法,工作起來(lái)才能事半功倍,辦起事來(lái)才能小錢辦大事,取得滿意的效果。絕不能像古代故事里的那個(gè)進(jìn)城只會(huì)橫著竹竿而不曉得要豎起來(lái)的那個(gè)人,辦事一根筋,不講究方法,結(jié)果只能是事倍功半,空耗太多的精力,卻仍然得不到想要的效果。

通過(guò)認(rèn)真觀看《為自己工作》,我覺(jué)得自己在對(duì)待工作態(tài)度上有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí),也堅(jiān)定了我的一種工作信念:一旦把工作只作為工作來(lái)做,是永遠(yuǎn)也做不好的,只有把工作當(dāng)成事業(yè)來(lái)做,才能做到最好。在今后工作中,我一定會(huì)倍加努力地工作。

李強(qiáng)心得體會(huì)篇十一

李強(qiáng),是一位來(lái)自普通家庭的青年。他年輕時(shí)便立下心愿,要成為一名優(yōu)秀的企業(yè)家。然而,很多人不看好他,覺(jué)得他沒(méi)有那個(gè)實(shí)力和本事。但是李強(qiáng)沒(méi)有放棄自己的夢(mèng)想,他不斷努力學(xué)習(xí),不斷積累經(jīng)驗(yàn),最終成功創(chuàng)立了自己的企業(yè)。他告訴我,永遠(yuǎn)不要放棄追求自己的夢(mèng)想,只有堅(jiān)定的信念和不斷的努力,才能夠取得成功。

第二段:不斷提高自己的素質(zhì)和能力

雖然李強(qiáng)年輕時(shí)沒(méi)有受過(guò)什么高等教育,但他知道提高自己的素質(zhì)和能力的重要性。他通過(guò)自學(xué)、培訓(xùn)和參加各種活動(dòng),不斷擴(kuò)展知識(shí)面和技能水平。他說(shuō),不斷提升自己的素質(zhì)和能力,才能夠適應(yīng)時(shí)代的需求,才能夠在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占有一席之地。

第三段:珍惜每一次機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)

在創(chuàng)業(yè)的過(guò)程中,李強(qiáng)遇到了無(wú)數(shù)的挑戰(zhàn)和困難,但他從來(lái)沒(méi)有放棄。無(wú)論是成功還是失敗,他珍惜每一次機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn),從中汲取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),不斷完善自己的企業(yè)和團(tuán)隊(duì)。他說(shuō),成功需要勇氣和毅力,需要不斷挑戰(zhàn)自己和突破自己的極限。

第四段:注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)和員工培訓(xùn)

李強(qiáng)知道,一個(gè)企業(yè)的成功離不開(kāi)一個(gè)團(tuán)結(jié)、和諧的團(tuán)隊(duì)和員工的共同努力。他注重建設(shè)一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),組建一支充滿激情和創(chuàng)意的團(tuán)隊(duì),并積極培訓(xùn)員工,提高員工的素質(zhì)和能力。他認(rèn)為,只有優(yōu)秀的員工和強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì),才能夠讓企業(yè)不斷發(fā)展和壯大。

第五段:感恩和回報(bào)社會(huì)

李強(qiáng)雖然已經(jīng)成為了一名成功的企業(yè)家,但他從來(lái)沒(méi)有忘記感恩和回報(bào)社會(huì)。他積極參加各種慈善活動(dòng),在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中,注重社會(huì)責(zé)任和公益事業(yè)。他說(shuō),一名成功的企業(yè)家不僅要?jiǎng)?chuàng)造財(cái)富,還必須有良好的社會(huì)形象和企業(yè)文化,要回報(bào)社會(huì),造福人民。

總結(jié):李強(qiáng)的心得與體會(huì)

通過(guò)了解李強(qiáng)的成長(zhǎng)和經(jīng)歷,我們可以得到很多啟示和教訓(xùn)。他告訴我們,永遠(yuǎn)不要放棄追求自己的夢(mèng)想,要不斷提高自己的素質(zhì)和能力,珍惜每一次機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn),注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)和員工培訓(xùn),感恩和回報(bào)社會(huì)。這些都是我們?cè)诔砷L(zhǎng)和發(fā)展過(guò)程中需要牢記和踐行的重要道理。

李強(qiáng)心得體會(huì)篇十二

李強(qiáng),是我一直以來(lái)的學(xué)習(xí)楷模。他是中國(guó)著名企業(yè)家,同時(shí)也是一位樂(lè)于助人、積極向上的人。通過(guò)學(xué)習(xí)他的經(jīng)歷和思想,我深深感受到了他的魅力和智慧。在我自己的成長(zhǎng)道路上,我從李強(qiáng)身上學(xué)到了很多,無(wú)論是對(duì)待學(xué)習(xí)、工作還是人際關(guān)系,都受益匪淺。以下,我將分享我從學(xué)習(xí)李強(qiáng)中獲得的心得體會(huì)。

第一段:對(duì)學(xué)習(xí)的熱愛(ài)

李強(qiáng)對(duì)學(xué)習(xí)的熱愛(ài)讓我深受啟發(fā)。他始終堅(jiān)信學(xué)習(xí)是人生的動(dòng)力和推動(dòng)力,對(duì)他而言,學(xué)到更多的知識(shí)不僅對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)有益,更有助于實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。正是這種對(duì)學(xué)習(xí)的熱忱,讓他在創(chuàng)業(yè)早期不怕吃苦,積極追求進(jìn)步。他不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),提升自己的能力,不斷完善個(gè)人的技能和素質(zhì)。從李強(qiáng)身上,我深深意識(shí)到只有對(duì)學(xué)習(xí)有持續(xù)的渴望,才能在人生的道路上不斷進(jìn)步。

第二段:勇于創(chuàng)新的精神

李強(qiáng)給我留下了另一個(gè)深刻的印象,那就是他勇于創(chuàng)新的精神。他始終堅(jiān)持自己的觀點(diǎn)和理念,并且不斷地嘗試新的方法和思維方式。正是這種與眾不同的創(chuàng)新精神,讓他在競(jìng)爭(zhēng)激烈的商業(yè)世界中取得了巨大的成功。學(xué)習(xí)李強(qiáng),我意識(shí)到只有敢于突破常規(guī),創(chuàng)新思維,才能在發(fā)展中脫穎而出,以更高的姿態(tài)迎接挑戰(zhàn)。

第三段:團(tuán)隊(duì)合作的重要性

雖然李強(qiáng)是一個(gè)杰出的個(gè)人,但他深知,一個(gè)成功的企業(yè)離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)的力量。他不僅注重個(gè)人能力的培養(yǎng),也十分重視團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與培養(yǎng)。他善于發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)優(yōu)秀的人才,善于激發(fā)各個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的潛力。他強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)合作的重要性,認(rèn)為一個(gè)團(tuán)隊(duì)的成功不僅取決于領(lǐng)導(dǎo)者的能力,更取決于每個(gè)人的貢獻(xiàn)。學(xué)習(xí)李強(qiáng),我明白了團(tuán)隊(duì)精神的力量,懂得了如何與他人攜手合作,實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)。

第四段:面對(duì)困難的毅力

李強(qiáng)的成功之路并不平坦,他經(jīng)歷了許多困難和挫折。但正是面對(duì)困難的毅力和堅(jiān)持,讓他走到了今天的地位。學(xué)習(xí)李強(qiáng),我明白了在人生的道路上,遇到挫折和困難是正常的,關(guān)鍵在于如何樂(lè)觀面對(duì),毅然前行。無(wú)論是在學(xué)業(yè)、事業(yè)還是生活中,當(dāng)我們面臨困難時(shí),不應(yīng)退縮,而是要堅(jiān)持下去,因?yàn)槌晒ν驮谧钇D難的時(shí)刻降臨。

第五段:樂(lè)于助人的精神

最后,我從學(xué)習(xí)李強(qiáng)中領(lǐng)悟到了樂(lè)于助人的精神。作為一個(gè)成功的企業(yè)家,李強(qiáng)并沒(méi)有忘記自己的初心,他通過(guò)各種方式回報(bào)社會(huì),幫助那些需要幫助的人。在他的身上,我看到了一個(gè)善良、真實(shí)的人。學(xué)習(xí)李強(qiáng),我懂得了人生的意義遠(yuǎn)不僅局限于個(gè)人的成功,更體會(huì)到了樂(lè)于助人所帶來(lái)的滿足感和幸福感。

通過(guò)學(xué)習(xí)和感悟李強(qiáng)的人生,我被他的心態(tài)和態(tài)度所深深感動(dòng)。他對(duì)學(xué)習(xí)的熱愛(ài)、勇于創(chuàng)新的精神、團(tuán)隊(duì)合作的重要性、面對(duì)困難的毅力以及樂(lè)于助人的精神,都成為我成長(zhǎng)中的寶貴財(cái)富。我相信,只要我們用心學(xué)習(xí),勇于創(chuàng)新,團(tuán)結(jié)合作,樂(lè)觀面對(duì)困難,樂(lè)于助人,就能走向成功的人生之路。

李強(qiáng)心得體會(huì)篇十三

任何一個(gè)工作團(tuán)體都有自己的工作準(zhǔn)則和工作章程,這不僅是工作程序的需要更是安全的保障以下本站小編為你帶來(lái)學(xué)習(xí)李強(qiáng)說(shuō)管理

心得體會(huì)

,希望對(duì)你有所幫助!

今天又一次聽(tīng)李強(qiáng)的演講,我稱他為演講。不是上課更不是講座。不管別人怎么說(shuō),總覺(jué)得他太過(guò)于自我。他的一些演講,我由最開(kāi)始聽(tīng)的激情到平淡,最后并沒(méi)有要深思沒(méi)有共鳴。,所以我覺(jué)得這就是一種形式,不管他多么成功。其中很多形式的東西是可以借鑒,但一定還有更好能給人共鳴的東西,才是成功的演講。

聽(tīng)李強(qiáng)的演講有一種精神被綁架的感覺(jué),被強(qiáng)迫跟著他激動(dòng),尤其是鼓掌,很被動(dòng)。其中的口頭蟬太過(guò)幼稚的感覺(jué)(我也知道這樣說(shuō)不太準(zhǔn)確,但真是冒到腦子里的詞就是它)。我想一個(gè)真正好的激勵(lì)講座可能會(huì)比他這種演講更好些。語(yǔ)言不用太多,但能引人深思久久,很長(zhǎng)時(shí)間回味的講座更好。學(xué)生生活中,遇到過(guò)這樣的好老師。夏老師講職業(yè)教育不是差生教育聲淚俱下,給學(xué)生心靈的觸動(dòng)很大,“上課!手絹?zhàn)詡洹背闪撕荛L(zhǎng)時(shí)間的一段口頭禪。講職教發(fā)展,很形象的比喻,職業(yè)教育為什么還要在黑暗中摸索前進(jìn),是因?yàn)橛袩粲须?,但好多人還沒(méi)有找到開(kāi)關(guān)而已。后來(lái)我就一直想:“找開(kāi)關(guān)啊,多打開(kāi)幾盞燈”,這節(jié)課我學(xué)會(huì)了找關(guān)鍵問(wèn)題。學(xué)了很多職教理論,做了不少課題,能常?;貞浧饋?lái)的只有為數(shù)不多的幾課。

有的學(xué)者雖然只做了30-50分鐘的講座,可是回來(lái)以后深思。每一句話都讓人震撼,以至于在今后的很長(zhǎng)一段時(shí)間里影響著我的生活。這才是真正有內(nèi)容的講座。所以不喜歡,非常的不喜歡,經(jīng)過(guò)深思后的不喜歡這種演講,雖然我也曾試著做這樣的演講,但一時(shí)的成就沒(méi)有底蘊(yùn),更不長(zhǎng)遠(yuǎn)。但不可否認(rèn)并不讓人討厭。湖南師大的老校長(zhǎng)講大學(xué)精神,上下五千年,凝練在45分鐘里。

在中學(xué)工作時(shí)參加賽課,第一次接觸嚴(yán)格審核。開(kāi)始時(shí)覺(jué)得自已也可以。但聽(tīng)了幾個(gè)老教師的課,才知道在幾十年的推敲后,真的是字字珠璣。印象最深的是一次數(shù)學(xué)課,很多聽(tīng)課的老師都不是專業(yè)的數(shù)學(xué)老師,我也去聽(tīng)了??墒且还?jié)課45分鐘下來(lái),讓你完完全全的沉浸到課堂中,不由自主的有內(nèi)心發(fā)出互動(dòng),下課了發(fā)現(xiàn)自己一邊聽(tīng)課還跟著老師做出了不少習(xí)題。課堂中連一句調(diào)侃都是經(jīng)得起推敲,環(huán)環(huán)相扣處處伏筆。一節(jié)課設(shè)計(jì)成這樣令人贊嘆。課下跟一個(gè)美術(shù)老師交流,她說(shuō)我那里會(huì)對(duì)數(shù)學(xué)感興趣。中學(xué)時(shí)就不學(xué)了,大學(xué)時(shí)更是敬而遠(yuǎn)之,可是今天你看看,我真得會(huì)做數(shù)學(xué)題 ,真是神奇,居然來(lái)了興致。后來(lái)她拿出聽(tīng)課記錄,原來(lái)她還做了課后作業(yè)。她說(shuō)我從來(lái)沒(méi)有過(guò)樣的成就感。看來(lái)數(shù)學(xué)沒(méi)有學(xué)好完全是因?yàn)闆](méi)有遇到這么好的老師。

老師!這個(gè)稱謂一下子讓我覺(jué)得很沉重,不敢住下想,要是我的學(xué)生在多少年以后也這樣一句感嘆,太嚇人了,就好像不在無(wú)形中做了殺手一樣。

真正的好老師的課堂,不是聲嘶力竭,更是給學(xué)生精神綁架,而是每一次課,能給學(xué)生傳授厚重的知識(shí),實(shí)用的技術(shù)和耐人尋味的人生哲理。不是說(shuō)教,言教不及身教。所以我們說(shuō)為人師表。輕聲細(xì)語(yǔ)也能有好課,關(guān)鍵看設(shè)計(jì)和老師的授課水平。教學(xué)值得深思。

“心在哪里,收獲就在那里”。既然我們選擇了公司,公司給我們一個(gè)展現(xiàn)自我的舞臺(tái)。我們就應(yīng)該端正態(tài)度、調(diào)整心態(tài),懷著感恩的心,用自己的行動(dòng)來(lái)表現(xiàn)自我、回報(bào)公司。要改變工作就是為了賺錢、工作是為老板打工的錯(cuò)誤心態(tài),抱著這種心態(tài)工作,工作就成為丟不下的包袱,我們也就成了工作的奴隸,工作就流于形式,死干蠻干、不能把工作干活,永遠(yuǎn)不能從工作中得到快樂(lè)與成長(zhǎng),就更談不上要干一番事業(yè)!只有懂得是為自己工作的人,才能工作著并快樂(lè)著,才能真正體會(huì)到生命的意義,才能提高生活品質(zhì),完美自我?!芭ψ鍪拢荒馨咽伦鰧?duì),用心做事,才能把事做好”。就如李強(qiáng)老師講的那個(gè)三個(gè)石匠的故事,面對(duì)一樣工作、一樣報(bào)酬的三個(gè)石匠,卻三個(gè)人有三種看法、三種看法又導(dǎo)致三種不同的工作感受、也就產(chǎn)生了三種不同的結(jié)果,只有第三個(gè)石匠悟出了工作的真諦,從中找到了樂(lè)趣、找到了信心,也只有他是真正用心去做事的。我們要把第三個(gè)石匠的精神用到工作中,時(shí)刻以客戶為需求,創(chuàng)造出高、精、端產(chǎn)品,讓客戶的不滿變笑臉,讓客戶的抱怨變贊美。這才是我們工作的目標(biāo)、才是我們工作的真諦,才是我們感恩老板、回報(bào)社會(huì)的體現(xiàn)。

人脈關(guān)系是成功的基礎(chǔ)。一個(gè)成功的企業(yè)不是只靠老板的決策、個(gè)人的努力塑造的,是整個(gè)組織的團(tuán)結(jié)協(xié)作、是從上到下的同心協(xié)力,部門(mén)間的流暢合作來(lái)完成的?!氨娙耸安窕鹧娓摺?“一個(gè)籬笆三個(gè)樁一個(gè)好漢三個(gè)幫”“我為人人、人人為我”這些都能體現(xiàn)人脈關(guān)系的特點(diǎn),都能體現(xiàn)團(tuán)結(jié)的力量。李強(qiáng)老師提到的人脈關(guān)系在企業(yè)中是一種資源,是資源就要挖掘、是資源就要利用。李強(qiáng)老師通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng),讓大家互相按摩用實(shí)際行動(dòng)告訴我們,別人對(duì)你的所有方式都是你教給他的,只有你對(duì)別人好別人才能對(duì)你好,這就是合作互惠,有合作才能有進(jìn)步、有創(chuàng)新、有發(fā)展,企業(yè)才能走向成功,可見(jiàn)人脈關(guān)系在企業(yè)中的重要性。好的人脈關(guān)系能促進(jìn)公司發(fā)展、能促進(jìn)企業(yè)文化形成。

無(wú)規(guī)矩不成方圓,任何企業(yè)的締造都離不開(kāi)企業(yè)

規(guī)章制度

的架構(gòu),講座中提到:“所有的規(guī)章制度永遠(yuǎn)是你生存的工具?!?好的規(guī)章制度可以促進(jìn)公司的騰飛發(fā)展,完善的規(guī)章制度會(huì)制約阻礙企業(yè)的發(fā)展。任何公司的制度都是經(jīng)過(guò)上層領(lǐng)導(dǎo)深思熟慮、借鑒很多成功企業(yè)經(jīng)驗(yàn)而形成的。有了規(guī)章制度我們就要認(rèn)真執(zhí)行,用規(guī)章來(lái)規(guī)范自己、用制度來(lái)約束自己。所有的規(guī)章制度都是未來(lái)生存的工具。

成功者總是影響別人,而失敗者卻總是受別人的影響。正如李強(qiáng)老師所講的“就算你有一千次成功那也不等于成功,但是你有一次失敗就意味著失敗”,成功的再多也只是肯定了你以往的付出,但也要求你調(diào)整心態(tài)接受下一個(gè)挑戰(zhàn),但失敗一次就會(huì)否定你很多以前的付出與成功。這就要求我們認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)的用心去做好每一件事,千萬(wàn)不能敷衍塞責(zé)、推諉扯皮,抱一種僥幸心理去工作。李強(qiáng)老師把自己的每一次演講、培訓(xùn)都看成自己的最后一次,全身心的去做好這最后一次。質(zhì)量工作更應(yīng)該體現(xiàn)這一點(diǎn)。在企業(yè)管理及運(yùn)營(yíng)中,質(zhì)量問(wèn)題無(wú)小事,任何質(zhì)量問(wèn)題的出現(xiàn)不論大與小、多與少,都應(yīng)該仔細(xì)剖析、認(rèn)真核查分析問(wèn)題根源,把事態(tài)的隱患及變化消除在萌芽狀態(tài)。因?yàn)槿魏钨|(zhì)量問(wèn)題都會(huì)帶來(lái)其他方面的不良影響,讓企業(yè)形象及信譽(yù)在客戶認(rèn)知中大打折扣。散熱器是總成產(chǎn)品,因總成材質(zhì)及總體結(jié)構(gòu),安裝與工作環(huán)境決定散熱器屬于易損壞、難修復(fù)的產(chǎn)品,這樣就帶來(lái)很多顧客抱怨與不滿,顧客的抱怨就是我們的不足、就是我們的失敗,就是我們需要改進(jìn)的目標(biāo),作為散熱器項(xiàng)目的質(zhì)量檢驗(yàn)部門(mén),更應(yīng)該把各項(xiàng)工作做細(xì)做精,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),杜絕質(zhì)量流失。盡量提高散熱器產(chǎn)品質(zhì)量,降低內(nèi)外部質(zhì)量損失,減少顧客抱怨。給金祥公司散熱器產(chǎn)品塑造一個(gè)更高的質(zhì)量平臺(tái)。

人生處處是考場(chǎng)、人生事事是考題、人生人人是我?guī)?,讓大腦的弦時(shí)刻緊繃,打起百分百的精神,調(diào)整最佳狀態(tài)做好每一件工作、迎接每一個(gè)挑戰(zhàn),——生命不止、戰(zhàn)斗不息。書(shū)山有路勤為徑,天地酬勤,只有不斷地付出才有更多的收獲,在不斷地付出收獲中歷練自己、提升自己。

觀看了李強(qiáng)老師的《為自己工作》光盤(pán)后,深受鼓舞、受益匪淺,努力做事,只能把事做對(duì),用心做事,才能把事做好。做任何事情都要用心,不能簡(jiǎn)單的為工作而工作,對(duì)所做的任何事情都要有責(zé)任心,這樣工作起來(lái)才有真正的動(dòng)力。一分耕耘、一分收獲,無(wú)論生活還是工作,用心與不用心,負(fù)責(zé)任與不負(fù)責(zé)任,毫厘之差,思失之千里。工作態(tài)度也是熱愛(ài)工作的具體表現(xiàn),心態(tài)對(duì)于我們的工作態(tài)度非常重要,生命各有所長(zhǎng),技藝各有所短,積極的人善用所長(zhǎng),消極的人抱怨所短。這句話看似簡(jiǎn)單,它卻耐人尋味、令人深思,是的,我們每一個(gè)人都有自己的長(zhǎng)處,也有自己的短處,可是我們就發(fā)現(xiàn)真正積極向上的人,他們都善用自己的長(zhǎng)處,而消極的人總抱怨自己的短處,不去負(fù)責(zé)任的工作。工作是我們一生不得不去做的事情,工作能成長(zhǎng)、工作有收入、工作能學(xué)到知識(shí),三個(gè)石匠工作的道理告訴我們一個(gè)啟示,在任何的時(shí)候不要想你在為誰(shuí)工作,當(dāng)你看到這個(gè)世界因?yàn)槟愕拇嬖?,而更多人受益,更多人因你工作的付出而快?lè)的時(shí)候,你的工作疲勞會(huì)蕩然無(wú)存。

“心態(tài)決定一切”改變心態(tài),首先要改變自己的思想,一個(gè)人如果能擁有為自己工作的觀念,積極向上的工作,把自己當(dāng)做單位的主人,真心付出,就會(huì)有很高的回報(bào)的,用主人翁的心態(tài)和學(xué)到知識(shí)的所長(zhǎng),為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

李強(qiáng)心得體會(huì)篇十四

第一段:引言(150字)

感恩是一種美德,它能夠讓我們重新審視并珍惜生活中的每一個(gè)細(xì)微之處。李強(qiáng)是我認(rèn)識(shí)的一位值得感恩的人,他的言行讓我深受感動(dòng)。在他的身上,我看到了感恩的力量,也在他身上學(xué)到了感恩的重要性。

第二段:感恩的源泉(250字)

感恩的源泉來(lái)自于對(duì)生活中的一切珍視與感激。李強(qiáng)是一個(gè)背負(fù)許多壓力的人,但他從不抱怨,總是帶著微笑面對(duì)困難。他的秘密在于他每天都會(huì)花時(shí)間感恩,感恩自己還有健康的身體,感恩家人的陪伴,感恩朋友的支持,感恩生活帶給他的一切。他從不將自己與別人相比較,而是把焦點(diǎn)放在自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步上,對(duì)工作、對(duì)生活都心存感激。正是這種感恩的心態(tài),讓他能夠從容面對(duì)挑戰(zhàn),積極樂(lè)觀地面對(duì)生活。

第三段:感恩的力量(250字)

感恩的力量是無(wú)窮的。李強(qiáng)通過(guò)感恩,傳遞了一種溫暖和善意,讓周圍的人感到幸福。他對(duì)于工作的感恩讓他全情投入,他對(duì)于家庭的感恩讓他更加關(guān)心和照顧,他對(duì)于朋友的感恩讓他從不忘記表達(dá)真摯的情感。他的感恩讓他的身邊充滿了積極向上的力量,也影響了周圍的人。感恩讓他在困境中尋找希望,在迷茫中找到方向,在挫折中尋找機(jī)遇。感恩的力量是他心中的引擎,讓他奮發(fā)向前。

第四段:感恩的回報(bào)(250字)

感恩不僅讓他自己受益,也給他帶來(lái)了豐厚的回報(bào)。李強(qiáng)的感恩讓他得到了同事的信任和尊重,在工作中能夠居于領(lǐng)導(dǎo)的核心地位。他的感恩讓他的家庭更加和睦,他的父母因?yàn)樗母卸鞫械津湴?,他的妻子因?yàn)樗母卸鞫拇娓屑ぁK母卸髯屗呐笥褌儗?duì)他心生敬意,他們知道在他的身邊,他們能夠感受到真摯的情感和溫暖的關(guān)懷。因?yàn)楦卸?,李?qiáng)的人生變得更加充實(shí)和美好。

第五段:結(jié)語(yǔ)(300字)

在日常生活中,我們時(shí)常會(huì)因?yàn)楝嵤露鵁溃蛘吡?xí)慣性地把焦點(diǎn)放在自己的不滿和遺憾上。然而,如果我們能夠像李強(qiáng)一樣,用感恩的眼光看待生活,我們可能會(huì)發(fā)現(xiàn)生活中的樂(lè)趣和美好。感恩讓我們成為更好的人,它也讓我們的生活更加充實(shí)和幸福。讓我們學(xué)習(xí)李強(qiáng),學(xué)會(huì)感恩,讓感恩的力量成為我們前行的動(dòng)力,讓感恩的回報(bào)成為我們努力的目標(biāo)。感恩,讓我們的生活更加美好!

李強(qiáng)心得體會(huì)篇十五

在品質(zhì)管理活動(dòng)中,5s堪稱最基礎(chǔ)的管理項(xiàng)目,將5s的精髓和做法付諸于活動(dòng),并強(qiáng)化于員工的品質(zhì)意識(shí)中,從而使企業(yè)徹底消除臟亂,員工養(yǎng)成認(rèn)真、規(guī)范的好習(xí)慣,能使企業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的管理基礎(chǔ),提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。

我們公司現(xiàn)已推行5s,但僅僅局限于辦公場(chǎng)所,在全體員工共同努力下,辦公場(chǎng)所狀況有所改善,但仍存在一些問(wèn)題。5s是現(xiàn)場(chǎng)管理的基礎(chǔ),但5s并非僅僅是在企業(yè)或工廠要做的活動(dòng),個(gè)人、家庭、企業(yè)以及社會(huì)等多種層面都可以實(shí)施5s。在公司全面推行5s就變得勢(shì)在必行,下面就公司存在的一些問(wèn)題談?wù)勎覀€(gè)人的一些看法:

一、辦公場(chǎng)所5s活動(dòng)有待加強(qiáng)

改變?nèi)说挠^念是關(guān)鍵!

對(duì)企業(yè)曾有過(guò)這樣的評(píng)價(jià):有人丟垃圾、無(wú)人撿垃圾是三流的企業(yè);有人丟垃圾、有人撿垃圾是二流的企業(yè);無(wú)人丟垃圾,有人撿垃圾是一流的企業(yè)。而一天中午我在公司用餐后在8樓轉(zhuǎn)乘電梯時(shí)目睹了這樣一件事情:垃圾筒的上方被丟了很多用過(guò)的紙巾,當(dāng)時(shí)看見(jiàn)的人有很多,其中一位員工收撿了這些有礙觀感的垃圾。但出現(xiàn)了很多的聲音:"好臟喲!你怎么用手撿呀?"等等話語(yǔ)不斷。

所以我認(rèn)為5s以素養(yǎng)為始終,訓(xùn)練每個(gè)人使每個(gè)人能為自己的行為負(fù)責(zé)就變得十分重要。

二、品質(zhì)須有提前意識(shí)

公司組織的每次現(xiàn)場(chǎng)檢查都會(huì)檢查出若干個(gè)問(wèn)題點(diǎn),面對(duì)問(wèn)題我們進(jìn)行了相應(yīng)的整改。但這種"頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳"的方式是否能真正解決問(wèn)題呢?我們是不是應(yīng)進(jìn)行下一步的反思并提出預(yù)防措施杜絕其再次發(fā)生呢?在日常工作中發(fā)生問(wèn)題的預(yù)見(jiàn)性顯得尤其重要。

"防患于未燃",公司乃至每個(gè)員工都應(yīng)該意識(shí)到:品質(zhì)不是檢查出來(lái)的,而在存在之前,必須將品質(zhì)"想"出來(lái)。

三、公司設(shè)備層需全面推行5s

由于評(píng)優(yōu)工作的開(kāi)展,各部門(mén)做了大量的改善工作,任務(wù)最重的莫過(guò)于機(jī)電設(shè)備部了,—3層設(shè)備層大量的設(shè)備設(shè)施需要清潔、標(biāo)識(shí)。但就是再忙我們也不要忽視有些微小的地方。我見(jiàn)過(guò)其它公司的一個(gè)事例:有臺(tái)機(jī)器未作清潔,機(jī)器底部很臟,清潔人員對(duì)問(wèn)題的解釋是怕清潔底部會(huì)發(fā)生漏電,乍聽(tīng)起來(lái)似乎有一些道理,實(shí)則在狡辯。清潔注重的是效果,我們公司的人員要注意這一點(diǎn)。

公司目前設(shè)備層的清潔問(wèn)題不甚理想,而清除臟污、徹底改善更有利于設(shè)備的安全運(yùn)行。清掃就是點(diǎn)檢,在"擦花、擦亮"的動(dòng)作中,可以發(fā)現(xiàn)漏油、漏氣、零件異常、運(yùn)轉(zhuǎn)不良等。這就是清掃檢查的理由。因此,需要依據(jù)打掃、擦拭、檢查、修理、刷擦、涂抹、遵守的程序進(jìn)行。透過(guò)細(xì)瑣、簡(jiǎn)單的動(dòng)作、潛移默化、改變氣質(zhì),養(yǎng)成良好習(xí)慣。

上級(jí)有關(guān)心,下級(jí)才有責(zé)任心,當(dāng)全工誠(chéng)、整幢信息樞紐大廈都按5s貫徹的話,雖然辛苦,但感覺(jué)很溫馨。其實(shí)做事,做就會(huì)成功,不做任何事都辦不到,事情無(wú)法完成是因?yàn)榕Σ粔颉?/p>

一個(gè)好的習(xí)慣往往成就人的一生。因此,需要堅(jiān)定的毅力與恒心,懷抱使命,才能夠邁入艱辛、平淡且永無(wú)休止的路程。觀念改變,可導(dǎo)致行動(dòng)改變,習(xí)慣也隨著改變,從而可改變一個(gè)人的命運(yùn)。

我們身為工誠(chéng)物業(yè)的一份子,不但要成為真正的工誠(chéng)人,更要立志為自主人、高素養(yǎng)人,隨時(shí)檢視自身的習(xí)慣,確立健全觀念。正如5s所強(qiáng)調(diào)的,不斷提升人的品質(zhì)?提升企業(yè)的體質(zhì),進(jìn)而改善社會(huì)環(huán)境,提升生活品質(zhì),實(shí)現(xiàn)良性循環(huán)。

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