心得體會是一種對過去的回顧和總結(jié)，對未來的規(guī)劃和指導(dǎo)。在寫心得體會時，要注意語氣的平和和客觀，避免情緒化或過于主觀。以下是小編為大家收集的心得體會范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
基層法治心得體會篇一
第一段：引言（150字）
新疆地處中國的西北邊陲，多民族聚居，素有“和諧之地”的美譽。在基層干部的帶領(lǐng)下，新疆的法治建設(shè)取得了顯著成效。通過對新疆基層干部法治工作的深入了解和實地考察，我深深感受到了基層干部在推進法治建設(shè)中的重要作用和責(zé)任。在這篇文章中，我將分享我對新疆基層干部法治工作的心得體會。
第二段：基層干部的法治素養(yǎng)提升（250字）
法治素養(yǎng)是基層干部重要的職業(yè)素質(zhì)之一，新疆的基層干部能夠在法治建設(shè)中發(fā)揮積極作用的原因之一就是通過不斷提升自身的法治素養(yǎng)。在實地考察中，我發(fā)現(xiàn)基層干部通過參加法律培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)法規(guī)知識、提高法律運用能力等方式，大大提高了自己的法治素養(yǎng)，能夠運用法治思維解決問題，增強基層干部的法律意識。同時，他們也會不斷關(guān)注法治理論和實踐，提升自己的法律素質(zhì)，更好地履行自己的職責(zé)。
第三段：基層干部的法治工作實踐（250字）
在新疆的基層干部中，法治工作實踐不僅停留在理論層面，更加注重實踐?；鶎痈刹客ㄟ^參與社區(qū)建設(shè)、推動基層治理的法治化、解決基層矛盾糾紛等方式，將法治理念融入實際工作中。例如，他們積極推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，加強對民眾權(quán)益的保護，確保社會穩(wěn)定和諧。同時，在推進鄉(xiāng)村振興過程中，他們也注重依法取得土地使用權(quán)、產(chǎn)權(quán)保護等相關(guān)法律法規(guī)的運用，保障農(nóng)民合法權(quán)益。這些實踐中的經(jīng)驗?zāi)軌驗槠渌貐^(qū)基層干部提供借鑒。
第四段：法治教育與宣傳的重要性（250字）
基層干部在推進法治建設(shè)中起到了積極作用，而法治教育與宣傳則是培養(yǎng)和提升基層干部的法治素養(yǎng)的重要手段。新疆的法治教育與宣傳工作積極開展，對基層干部起到了很好的引導(dǎo)作用。通過定期開展法律知識培訓(xùn)、宣傳法治理念、加強普法教育等方式，基層干部不斷增強了法治意識和法治觀念。同時，特別強調(diào)法治教育與宣傳的針對性，根據(jù)基層干部的實際情況，結(jié)合鄉(xiāng)村振興、民族團結(jié)等特色，讓基層干部更深入地理解法治，更好地運用法治思維解決問題。
第五段：總結(jié)（300字）
在新疆基層干部的法治工作中，他們通過提升自己的法治素養(yǎng)、實踐法治工作、加強法治教育與宣傳等多種方式，積極推動了法治建設(shè)，為新疆的發(fā)展穩(wěn)定做出了重要貢獻。然而，在實踐中也面臨一些挑戰(zhàn)，比如基層干部法治素養(yǎng)不足、法治宣傳力度不夠等。因此，需要在提高干部自身素質(zhì)的同時，進一步加強法治教育與宣傳，提高基層干部的法治意識和法治觀念。只有基層干部具備了較高的法治素養(yǎng)，才能更好地履行職責(zé)、服務(wù)人民，為實現(xiàn)社會穩(wěn)定和諧、全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家作出更大貢獻。
基層法治心得體會篇二
每一次危機和挑戰(zhàn)，都是一次區(qū)域發(fā)展的重新洗牌，更是創(chuàng)新機制、集聚能量、贏得優(yōu)勢的好時機。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼?022年在嚴抓基層干部作風(fēng)整頓動員會議上的發(fā)言稿，希望大家喜歡。
同志們：
我們一直說要“干”字當(dāng)頭，但實際工作中，有的干部卻把這個“干”字干在了口頭上，工作布置下去，根本沒有下去統(tǒng)一思想、具體安排、盯著落實，差距歸根到底還是人的差距，根本上是作風(fēng)上的差距、干事創(chuàng)業(yè)上的差距。在今天的作風(fēng)整頓動員會上，我們每一位干部都要自我審視、捫心自問：
一是問一問激情干事的精神振不振。
激情是事業(yè)的靈魂。大家稍微觀察就會發(fā)現(xiàn)，但凡發(fā)展得好的地方，那里的干部必定是充滿激情，保持爭一流的精神狀態(tài)。比如，深圳人用“特區(qū)精神”將一個小漁村造就成一座發(fā)達城市，浙江人用“四千精神”干出了不平凡的業(yè)績……。xx能夠取得今天的發(fā)展成果，也是靠著一代又一代人的激情實干。當(dāng)前，xx正處于一個大挑戰(zhàn)、大轉(zhuǎn)型、大變革時代，推動高質(zhì)量發(fā)展，迫切需要全市上下解決好精氣神的問題，提振干事創(chuàng)業(yè)的激情。我們要問一問自己：對工作有沒有充滿激情，有沒有做到全力以赴;是在崗愛崗、積極履職，還是人浮于事，消極“躺平”;是專注工作、心無旁騖，還是品頭論足，無事生非;是樂于吃苦、熱血奮斗，還是挑肥撿瘦、推諉扯皮;是淡泊名利、無私奉獻，還是計較得失、爭名逐利。
二是問一問爭先進位的銳氣足不足。
爭先進位是一種價值追求、一種目標(biāo)導(dǎo)向，一種精神動力，一種本領(lǐng)底氣。從xx的發(fā)展來看，比一比先進，我們沒有任何資本可以驕傲自滿;看一看形勢，我們沒有任何理由可以閑庭信步;想一想職責(zé)，我們沒有任何資格可以安于現(xiàn)狀。目前，xx干部身上普遍缺乏一股爭先進位的銳氣。一些部門和領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)展理念落后，在規(guī)劃編制、產(chǎn)業(yè)培育、城市建設(shè)、社會治理等工作中，仍然停留于老觀念、老傳統(tǒng)、老模式;一些部門和領(lǐng)導(dǎo)干部工作標(biāo)準(zhǔn)不高，只求過得去，不求過得硬;一些部門和領(lǐng)導(dǎo)干部怕當(dāng)出頭椽子，奉行中庸之道，安于現(xiàn)狀、怯于攻堅，只求完成任務(wù)、不求出色出彩，其結(jié)果自然是工作一般化、成績平庸化、發(fā)展“靜態(tài)化”。更可怕的是，有的干部不以此為恥，反以此為榮，自我標(biāo)榜做人低調(diào)、不爭不搶、淡泊名利，將積極進取、埋頭干事、敢于爭先的干部視作“另類”，背地里對因步子大、擔(dān)風(fēng)險、被問責(zé)的干部嘲笑貶損。一旦這樣的人占據(jù)主流，就會導(dǎo)致劣幣驅(qū)逐良幣，帶壞干部風(fēng)氣。我們要問一問自己：發(fā)展理念新不新，是否始終站在思想的高處，想別人所想不到、能人之所不能、干別人所不愿干;目標(biāo)追求高不高，是否敢于向先進看齊、與一流比拼，確定跳起來才能夠得著的發(fā)展目標(biāo);發(fā)展質(zhì)量好不好，有沒有違反規(guī)律大干快上，強調(diào)總量和規(guī)模，忽視發(fā)展質(zhì)量指標(biāo)，在風(fēng)險控制、環(huán)境保護、群眾利益等方面有所失誤。
三是問一問改革創(chuàng)新的本領(lǐng)強不強。
每一次危機和挑戰(zhàn)，都是一次區(qū)域發(fā)展的重新洗牌，更是創(chuàng)新機制、集聚能量、贏得優(yōu)勢的好時機。進入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局，破解xx高質(zhì)量發(fā)展中的困難問題，迫切需要我們大氣魄、大手筆、大動作，大力弘揚xxx精神，大力發(fā)揚改革創(chuàng)新精神。尤其是面對“欠發(fā)達、總量小、人均低”的基本市情和人均生產(chǎn)總值、常住人口城鎮(zhèn)化率等主要指標(biāo)差距較大等問題，要打贏攻堅戰(zhàn)、翻身戰(zhàn)，實現(xiàn)觸底反彈，努力趕上全省發(fā)展步伐，在新的歷史征程上爭創(chuàng)一流，靠老方法、老經(jīng)驗不管用，簡單照搬照抄、復(fù)制粘貼也行不通，必須拿出xxx當(dāng)年創(chuàng)造“xxx”的精氣神，以改革突破、創(chuàng)新本領(lǐng)干好每一項工作。我們要問一問自己：為什么同樣是農(nóng)業(yè)、山區(qū)的市情，xx、xx、xx等州市能夠在增速上爭先進位，脫穎而出，我們卻原地踏步，不進而退;為什么同樣受疫情影響，有的地區(qū)卻能夠堅挺抗跌，抓住時機，換道超車，我們卻難扛風(fēng)險、出現(xiàn)下行;為什么同樣的部門、干一樣的工作，別人能夠走在前、有亮點、出經(jīng)驗，自身部門和崗位工作卻按部就班、成績平庸、毫無起色。
四是問一問思想解放的程度高不高。
區(qū)域之間的競爭看發(fā)展環(huán)境，一個地方的發(fā)展環(huán)境，主要看這個地方領(lǐng)導(dǎo)干部思想解放的程度。我們在打綠色食品牌、綠色能源牌、健康生活目的地牌，全省、全國很多地方也在做，就看誰的反應(yīng)更快、誰的政策更優(yōu)、誰的環(huán)境更好，而這一系列必須以思想解放為前提。xx的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化小、散、弱，工業(yè)進程滯后，有沒有更好的發(fā)展出路?城市治理費心費力、投入不足，有沒有更好的解決辦法?引才難、留才難，有沒有更好的破解招數(shù)?……這些問題都需要我們解放思想，改變傳統(tǒng)思維，打破慣性方法。我們要問一問自己：有沒有其他地區(qū)可以辦的審批事項，我們xx卻不能辦的;有沒有遇到同樣的困難問題，其他地方能解決，我們xx卻沒能解決的;有沒有其他地方給出的優(yōu)惠政策，我們還沒有放開的;有沒有口頭上給了承諾，實際上沒有兌現(xiàn)的;有沒有干事情四平八穩(wěn)、不求有功、但求無過，而不是快字當(dāng)頭、敢于挑戰(zhàn)、敢擔(dān)風(fēng)險的。
五是問一問攻堅克難的決心大不大。
困難無時不有，矛盾無處不在，問題就是常態(tài)。困難突破了，就贏得出路;危機化解了，就贏得生機;短板補齊了，就贏得優(yōu)勢;問題解決了，就贏得機遇。一說到經(jīng)濟下滑，我們有的干部一歸結(jié)起來就說是疫情，這個理由是站不住腳的。在大的形勢下，疫情防控、財政困難、債務(wù)風(fēng)險等等，各地的困難都不會少，問題都差不多。誰敢迎難而上、誰率先找到辦法、誰有效解決了問題，誰的發(fā)展就能搶先一步、快人一拍。當(dāng)前，我市干部中不敢直面矛盾、不敢破難攻堅、不敢擔(dān)當(dāng)風(fēng)險的問題比較突出。比如：對宗教領(lǐng)域的問題整改“見子打子”未開展專項整治、xx區(qū)對東河長期污染視而不見被中央環(huán)保督察組點名曝光，以及主要經(jīng)濟指標(biāo)下滑等問題背后，都隱藏著這些根源。我們要問一問自己：是否存在“文件沒發(fā)過”“領(lǐng)導(dǎo)沒講過”“別人沒干過”的思維束縛;是否存在“怕字當(dāng)頭推擔(dān)子、得過且過混日子、破罐破摔撂挑子、無事生非攪塘子、積重難返繞圈子、擼起袖子裝樣子”等不良作風(fēng)。
六是問一問高效服務(wù)的作風(fēng)實不實。
風(fēng)氣不正，百事難為。這幾年來，我市著力提升政務(wù)服務(wù)水平，大抓營商環(huán)境建設(shè)，主要指標(biāo)排名全省前列。但從巡視巡察和基層反映看，“事難辦”的現(xiàn)象依然存在，不作為、慢作為、亂作為的問題依然存在，一個小小的xx就讓項目變成了“中梗阻”，這不得不引起我們的深思?！耙淮笆芾怼薄耙徽痉?wù)”“限時辦結(jié)”“零跑腿”……，這些口號提了多少年了，但真正落實的有幾個單位、有幾個項目、有幾件事情?是硬件的問題?是機制的問題?還是人的問題?我們要問一問自己：有沒有存在服務(wù)態(tài)度不好的問題，臉難看、事難辦，或是臉好看事難辦，繞山繞水，消極作為，態(tài)度惡劣，傷害群眾感情;有沒有存在服務(wù)效率低下的問題，讓服務(wù)對象來回跑、反復(fù)折騰人，沒有做到馬上辦、一窗辦;有沒有存在服務(wù)質(zhì)量不高的問題，辦不了事、完不了工、出不了活;有沒有存在服務(wù)不廉潔的問題，看人辦事、看關(guān)系辦事，吃拿卡要，損害群眾利益，沒有做到公開透明、廉潔高效。
七是問一問履職盡責(zé)的成效好不好。
毛主席早就指出：“每天在混混沌沌之中，叫做什么沒有功勞也有苦勞，什么辛辛苦苦的官僚主義”。苦勞是一種負擔(dān)，功勞才是你存在的條件和價值。沒有功勞就沒有苦勞，沒有成績就等于白干。沒功勞、沒成績，白吃白占公家便宜，實質(zhì)上也是腐敗。有的干部渾渾噩噩、老氣橫秋，不求有功、但求無過，擺樣子、混日子，當(dāng)和尚連個鐘都不撞;有的干部缺乏抓落實的精神，開頭轟轟烈烈，過程冷冷清清，結(jié)果無聲無息;有的干部好擺花架子，營造氛圍，打造盆景，實際上手里拿不出干貨、成績經(jīng)不起檢驗;有的干部屁股還沒坐熱，工作沒干多少，就四處找關(guān)系、托人情，急于調(diào)動升遷;有的干部對工作心不在焉，對待遇卻耿耿于懷，達不到個人意愿就胡攪蠻纏、撒潑耍賴。
事實證明：有底氣的人，從來不講條件;有能耐的人，從來不談苦勞;有實績的人，從來不爭虛名。讓這樣的干部得勢，只會澆滅干事者的激情，帶壞干部隊伍風(fēng)氣。特別是有的年輕干部高學(xué)歷、低能力，高智商、低情商，缺乏責(zé)任心、吃苦心、上進心，認為進了體制內(nèi)就端了“鐵飯碗”，上了“雙保險”，把家里嬌生慣養(yǎng)的那一套搬到工作上來，要么使不動、要么講條件、要么?；^，坐不住“冷板凳”，受不得半點委屈，不愿下基層鍛煉，缺乏吃苦奉獻的精神。我們要問一問自己：干成了什么事;解決了哪些問題;上級和群眾滿意不滿意;成績經(jīng)不經(jīng)得起檢驗;讓別人來干會干得如何;怎樣才能干出好成績。
八是問一問紀律規(guī)矩的意識嚴不嚴。
當(dāng)干部，講政治是第一位的，必須守紀律講規(guī)矩，這是基本常識、也是根本要求。但在我市的干部隊伍中，存在著“無事生非”現(xiàn)象，具體表現(xiàn)為四種形式：第一種是口無遮攔，對黨委政府的決策部署說三道四。有的干部不研究政策、不學(xué)習(xí)理論，對黨委政府的工作部署不理解，也不想理解，整天抱怨、滿腹牢騷，甚至背地里發(fā)表一些與黨委政府重要工作安排相悖的言論，嚴重影響所在部門干部職工和身邊群眾的思想情緒和工作積極性。第二種是心態(tài)失衡，對組織和個人惡意中傷。有的干部自己不想事、不干事，也干不成事，卻對成績突出而被提拔重用的干部指手畫腳、說東到西，甚至打擊報復(fù)，將個人利益得不到滿足轉(zhuǎn)化為對組織的不滿和怨恨;有的對市內(nèi)查處的一些違紀違法案件妄自猜測、妄加議論。
如：在考察干部的時候不提建議，一到公示就反映問題甚至匿名誣告;少數(shù)干部不能正確看待自己的進退流轉(zhuǎn)，對其崗位調(diào)整或者職務(wù)任免稍不滿意，就想盡一切辦法，給新上任的同志找麻煩、“穿小鞋”;部分干部對xx專案和個別市級領(lǐng)導(dǎo)受違法違紀處理情況亂發(fā)議論、妄加評論。第三種是捕風(fēng)捉影，對一些敏感工作打探干擾。有的干部總想把自己包裝成“圈內(nèi)人”“百事通”，熱衷于對關(guān)鍵領(lǐng)域和干部人事打探消息，利用手中的一點點職權(quán)和人脈關(guān)系，四方詢問、八方打聽，捕捉到一些所謂“內(nèi)幕消息”就私下傳播，滿足個人的虛榮心。如：項目方面，有的黨委政府還未最終決定，消息就傳到某些商人那里了;有的還未開標(biāo)，標(biāo)底就已經(jīng)提前被某些工程老板獲悉。
人事方面，有的處于意向性階段，消息就傳開了;有的還未正式公布，就鬧得滿城風(fēng)雨。這些問題嚴重干擾了工作的正常進行，有的甚至造成工作中斷。第四種是攀親帶故，對規(guī)矩原則置若枉然。有的干部信奉“大樹底下好乘涼”，認為干得好不如“關(guān)系好”“靠山硬”，不把心思用在工作上，整天琢磨如何拉關(guān)系、找門路。如：有的整天游離于所謂的老鄉(xiāng)會、同學(xué)會、戰(zhàn)友會之間，想盡辦法通過朋友的朋友結(jié)交認識領(lǐng)導(dǎo)干部;有的熱衷于請吃吃請，在觥籌交錯中拜師傅、認親戚、結(jié)親家，把“政治亞文化”發(fā)揮得淋漓盡致，嚴重破壞了xx的政治生態(tài)。這些都是極壞的風(fēng)氣，嚴重影響干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。這些風(fēng)氣不除，xx的政治生態(tài)就好不了，發(fā)展又怎么能上得去呢?我們要問一問：自己身上有沒有這些表現(xiàn)、身邊的干部有沒有這些情況、各級主要領(lǐng)導(dǎo)有沒有履行好抓班子、帶隊伍的主體責(zé)任。
基層法治心得體會篇三
基層干部是社會上的脊梁，他們是黨和政府在基層的代表，是工作中最接近群眾的人。因此，針對基層干部的法治培訓(xùn)，不僅是提高他們能力素質(zhì)的需要，也是為了推動全民法治的需要。最近我參加了一次基層干部法治培訓(xùn)，深有感觸，下面，我將分享一下我的心得體會。
二段：提高對法律的認識
在培訓(xùn)中，我學(xué)習(xí)到了不少法律知識和相關(guān)制度。這些知識在以往的工作中或許并沒有太多應(yīng)用，但它們卻是我們?nèi)粘９ぷ髦斜夭豢缮俚幕A(chǔ)知識。了解了法律后，我們才能夠深入開展工作，更好地為民服務(wù)。同時，還學(xué)習(xí)到了如何遵守法律，遵循法律、尊重法律是我們分內(nèi)的義務(wù)，也同樣是我們干部的職責(zé)與使命。培訓(xùn)中，我認識到，作為一名基層干部，需要在法治文化的推動下提高自己的法律意識，加強對法律的認識和理解，充分運用法律的武器維護好群眾的合法權(quán)益。
三段：加強自身職業(yè)素養(yǎng)
作為基層干部，我們的職責(zé)是為人民服務(wù)，服務(wù)群眾。因此，我們需要具備一定的服務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)。在培訓(xùn)中，講師為我們詳細講解了關(guān)于職業(yè)素養(yǎng)各方面的知識。而對于我們，職業(yè)素養(yǎng)更是必不可少，事實上這是評價我們工作績效的主要標(biāo)準(zhǔn)之一。從自身出發(fā)，只有加強自身的職業(yè)素養(yǎng)，完善自己的服務(wù)能力，才能將這一標(biāo)準(zhǔn)拿到最好的分數(shù)甚至超越它，更好地為了民族復(fù)興而努力奮斗。
四段：優(yōu)化服務(wù)水平
隨著時代的發(fā)展，社會對于各種服務(wù)的要求也是越來越高。在培訓(xùn)中，我突然實現(xiàn)到，作為基層干部，為民服務(wù)不止是一個口號，更是我們的使命。在服務(wù)中，我們不僅僅要提供最好的服務(wù)，優(yōu)化服務(wù)水平，更要注重服務(wù)態(tài)度和方法。我們需要進一步發(fā)揮我們的先鋒模范作用，帶動其他社會各界的服務(wù)水平不斷提高，進而促進全民法治的推進。
五段：綜合改革創(chuàng)新能力
在受邀參加這次培訓(xùn)之前，我就一直在思考，作為一名基層干部，我們的工作能力應(yīng)該如何提高，在他人眼中能派上用場，在行業(yè)中能有所成就？培訓(xùn)過程中，我接觸了各種新型的服務(wù)理念、管理方法和工作思路。這些結(jié)合實際應(yīng)用后，發(fā)現(xiàn)確實收到了一些想不到的成效。實踐證明，不同的服務(wù)體系、不同的管理方法，能夠更好地提高我們的效率和質(zhì)量，并推動全民法治進程的順利進行。
結(jié)語
本次基層干部法治培訓(xùn)，收獲頗豐。我學(xué)習(xí)到了不少專業(yè)知識和實際應(yīng)用方法，更重要的是，讓我認識到了作為基層干部的多種責(zé)任和要求，并且，我也將這些要求轉(zhuǎn)化為具體的行動，親自落實到工作當(dāng)中。做好了自己的本職工作后，我相信，必將為推動全民法治進程做出自己的貢獻。
基層法治心得體會篇四
近年來，新疆地區(qū)在實施基層干部法治工作方面取得了顯著的成果。作為一名基層干部，我有幸參與了這一進程，并從中獲得了豐富的心得體會。在這篇文章中，我將分享我在基層干部法治新疆工作中的所思所感。
首先，學(xué)習(xí)法律知識是基層干部法治新疆工作的重要基礎(chǔ)。作為一名干部，必須具備扎實的法律素養(yǎng)，才能在工作中準(zhǔn)確理解和執(zhí)行法律法規(guī)。在新疆地區(qū)，我參加了多次法律培訓(xùn)和研討會，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了憲法、刑法、行政法等相關(guān)法律法規(guī)。通過這些學(xué)習(xí)，我不僅增加了對法治的理論理解，也提升了實踐運用的能力。在實際工作中，我能夠根據(jù)法律法規(guī)指導(dǎo)自己的工作，確保自己的決策符合法律規(guī)定，做到依法行政。
其次，加強隊伍建設(shè)是基層干部法治新疆工作的重要環(huán)節(jié)。要想推動法治在基層落地生根，就需要有一支專業(yè)化、專心致志的基層干部隊伍。在新疆地區(qū)，我們通過不斷加強培訓(xùn)，提升隊伍素質(zhì)。我們組織干部參加法治理論學(xué)習(xí)，安排他們到法院、檢察院等相關(guān)機構(gòu)進行實地考察。通過這些舉措，我們提高了基層干部的法治素養(yǎng)，增強了他們依法辦事的能力。在日常工作中，我們也注重加強組織建設(shè)，健全干部考核評價機制，激勵干部做到心中有法、言辭慎行。
第三，接受監(jiān)督是基層干部法治新疆工作的必要要求。法治是一個公共事務(wù)，不僅僅是干部自身的事情，也需要公眾參與和監(jiān)督。在新疆地區(qū)，我們重視接受群眾監(jiān)督，加強廉潔自律。我們注重公開透明，建立健全了舉報投訴制度，充分發(fā)揮了群眾的監(jiān)督作用。我們積極回應(yīng)群眾關(guān)切，在事關(guān)群眾利益的問題上及時作出回應(yīng)，增強了公眾對我們工作的信任和支持。在實踐中，我們注意發(fā)揮示范作用，樹立起良好的形象，成為公眾的法治榜樣。
第四，實踐中的問題也是基層干部法治新疆工作的挑戰(zhàn)和機遇。在新疆地區(qū)，由于歷史文化背景和多元的民族特點，我們在推進基層干部法治工作中也面臨各種各樣的問題和困難。例如，如何平衡各民族的法律意識，如何處理民族習(xí)俗與法律法規(guī)之間的沖突等等。在這些問題中，我們既要保持法治的嚴肅性和一致性，又要兼顧各族群眾的特殊需要。這需要我們從實際出發(fā)，注重調(diào)研和調(diào)解，及時總結(jié)經(jīng)驗，不斷優(yōu)化改進工作。
最后，基層干部法治新疆工作是一項長期而艱巨的任務(wù)，需要我們時刻踐行和堅持。新疆地區(qū)正處于改革發(fā)展的重要時期，法治建設(shè)是現(xiàn)代化建設(shè)的必然要求。作為基層干部，我們要堅守法律底線，自覺遵紀守法，以身作則，全面推進基層法治建設(shè)。我們要履行好自己的職責(zé)，不斷提高工作水平。相信在全社會的共同努力下，基層干部法治新疆工作將取得更大的成就，為實現(xiàn)新疆的長治久安和社會穩(wěn)定做出更大的貢獻。
總結(jié)起來，基層干部法治新疆工作既充滿了挑戰(zhàn)，又充滿了機遇。學(xué)習(xí)法律知識、加強隊伍建設(shè)、接受監(jiān)督、解決實踐中的問題，是我們在這項工作中不可或缺的任務(wù)。通過努力，我們相信新疆地區(qū)的法治建設(shè)將持續(xù)取得進步，為實現(xiàn)國家的法治目標(biāo)作出積極貢獻。
基層法治心得體會篇五
社會基層法治教育是建設(shè)法治社會的重要一環(huán)，也是加強公民法制意識、提升自我法治素養(yǎng)的有效途徑。近日，我參加了社會基層法治教育的培訓(xùn)班，深受益于此次學(xué)習(xí)。在這段時間里，我從法制觀念、法律知識和法律邏輯等方面得到了很大提升，同時也對基層法治建設(shè)充滿信心。以下，我將結(jié)合自身體會談?wù)勗谏鐣鶎臃ㄖ谓逃^程中的心得體會。
首先，法制觀念的轉(zhuǎn)變是社會基層法治教育的重要任務(wù)。在過去，我對法制并沒有太多的關(guān)注，總是覺得法律和自己的生活沒有太大關(guān)聯(lián)。但是在培訓(xùn)班里，通過老師的生動講解和實際案例分析，我逐漸理解到法律在維護社會秩序、保障人民權(quán)益中的重要性。特別是那些由無法無天引發(fā)的社會混亂，使我意識到只有依靠法律的力量才能有效遏制這些不良現(xiàn)象。因此，我對法律的認識也發(fā)生了轉(zhuǎn)變，從以往的被迫接受到積極主動學(xué)習(xí)，不僅深入研究了我所關(guān)心的法律問題，也愿意積極傳播法治觀念，引導(dǎo)身邊的人學(xué)習(xí)法律。
其次，法律知識的學(xué)習(xí)讓我有了更多的能力去參與社會事務(wù)。法律是社會秩序的保障和權(quán)益的守護者，只有了解相關(guān)法律知識，才能更好地維護自己的合法權(quán)益。在培訓(xùn)班中，我系統(tǒng)學(xué)習(xí)了憲法、刑法、民法等法律的基本知識，了解到了自己的合法權(quán)益和法律責(zé)任。更為重要的是，通過逐步學(xué)習(xí)和實際操作，我獲得了一定的法律訴訟能力。例如，在參與一次關(guān)于商品質(zhì)量問題的仲裁時，我能夠準(zhǔn)確運用法律條文，為自己維權(quán)提供了有力的法律依據(jù)。這讓我明白了法律知識的重要性，也為社會事務(wù)的參與增添了信心。
再次，在法律邏輯方面的培訓(xùn)，讓我學(xué)會思辨和分析問題的能力。法治社會需要公民具備正確的法律邏輯思維方式，以便在面對復(fù)雜的社會問題時判斷是非、做出正確的選擇。在培訓(xùn)班里，我通過學(xué)習(xí)法律理論、論證、判斷和比較等方法，提高了自己的法律思維能力。對于各種案例、法律問題，我能夠運用法律邏輯加以分析和解決，并能思考問題的根源和解決辦法。這種能力的培養(yǎng)讓我在生活和工作中更理性地面對復(fù)雜的問題，避免盲從和主觀臆斷，提高了自己的處理問題的能力。
最后，在社會基層法治教育中，我也看到了基層法治建設(shè)的希望。通過與其他參與培訓(xùn)的同學(xué)的交流討論，我了解到，越來越多的年輕人開始關(guān)注法治建設(shè)，并積極參與公益法律服務(wù)社會。這些年輕人經(jīng)過法治教育的熏陶，已經(jīng)具備了較高的法律素養(yǎng)和法律意識，能夠為社會提供專業(yè)的法律幫助。在我看來，這是基層法治建設(shè)蓬勃發(fā)展的表現(xiàn)，也是社會發(fā)展的新動力源泉。因此，讓更多的人接受法治教育，提高法律素養(yǎng)成為了重要的任務(wù)。通過法律教育的力量，我們可以共同打造一個更加公正、和諧的法治社會。
綜上所述，社會基層法治教育對于提升公民法制意識、增強自我法治素養(yǎng)至關(guān)重要。通過法制觀念的轉(zhuǎn)變，法律知識的學(xué)習(xí)，法律邏輯思維的培養(yǎng)以及基層法治建設(shè)的希望，我對法治社會的建設(shè)充滿了信心。希望通過社會基層法治教育的普及，可以讓更多的人了解法治的力量，積極參與法治社會的建設(shè)。
基層法治心得體會篇六
近年來，隨著社會的進步發(fā)展，法治建設(shè)成為我國發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。為了進一步普及法治知識，提高人民群眾的法律意識和法治素質(zhì)，我參與了法治大宣講基層行活動，在這次活動中，我有了很多感悟和收獲。下面我將結(jié)合自身經(jīng)歷，分享我在法治大宣講基層行中的心得體會。
首先，宣講要貼近實際，注重實效。在為群眾宣講時，我們不能只停留在理論層面，而應(yīng)該結(jié)合生活中的實際問題，用通俗易懂的語言來說明法律的問題和意義。在宣講過程中，我發(fā)現(xiàn)很多人并不了解法律知識的實際應(yīng)用，他們對于法律只有一個模糊、片面的認識。所以我們宣講的內(nèi)容要具有可操作性，能夠引導(dǎo)他們在實際生活中去運用法律知識。
其次，宣講要注重互動，增加群眾的參與感。在宣講的時候，我們要善于傾聽群眾的問題和意見，與群眾進行積極的互動。通過互動，可以增加群眾的參與感和主動性，使他們對法律更加感興趣。我記得有一次，我在宣講中講到了交通安全的相關(guān)法律，當(dāng)時有個老人提問說他家附近的交通問題很嚴重，他想知道有沒有相應(yīng)的法律可以保障他們的安全。我當(dāng)即給他回答，告訴他應(yīng)該向交通部門反映問題，并告訴他相關(guān)法律條文。這種互動，不僅讓他了解到了相應(yīng)的法律，也增強了他的參與感。
再次，宣講要認真傾聽群眾的心聲，對群眾的合理訴求要給予及時回應(yīng)。在宣講中，我們要注重發(fā)現(xiàn)群眾對于法治建設(shè)的關(guān)切和意見，要認真傾聽他們的心聲。比如我曾遇到一個村民反映道路不暢通，影響了他們的正常出行，我在宣講結(jié)束后立即找到相關(guān)負責(zé)人，反映了他們的問題，協(xié)助他們解決了這個問題。這樣，不僅增強了群眾對我的認可感，也進一步加深了群眾對法治建設(shè)的認識。
最后，宣講過程要注重總結(jié)和反思，不斷提高自身的宣講能力。在這次宣講中，我收獲最大的就是宣講能力的提高。通過與群眾的交流和互動，我不斷改進自己的宣講方式和語言表達能力，鍛煉了自己的組織能力和溝通能力。另外，在宣講結(jié)束后，我還會對宣講過程進行總結(jié)和反思，找出不足之處，然后針對性地進行改進。
通過這次法治大宣講基層行活動，我在宣講中更加明確了宣講的目標(biāo)，也更加了解了群眾對法治知識的需求。我深刻認識到加強法治宣傳的重要性和必要性，也深刻認識到自身在法治宣傳中的責(zé)任。今后，我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的法治知識水平，為法治建設(shè)貢獻自己的力量。讓更多的人了解法律，尊重法律，遵守法律，這是我義不容辭的使命。
基層法治心得體會篇七
近年來，為了提高我國基層干部的法治素養(yǎng)，各級政府紛紛開展基層法治培訓(xùn)班。我有幸參加了最近組織的一次基層法治培訓(xùn)班，并在與會期間，收獲了很多的知識和體會。在這篇文章中，我將分享我的心得和體會。
第二段：學(xué)習(xí)法治理論知識
在培訓(xùn)班中，我們首先進行了一系列的法治理論知識學(xué)習(xí)。通過專家的講解和案例分析，我們深入了解了社會主義法治的基本理念和原則，了解了我國法律體系的基本構(gòu)架和內(nèi)容。同時，我們也學(xué)習(xí)了一些與我們?nèi)粘９ぷ髅芮邢嚓P(guān)的法律法規(guī)，如行政法、刑法、勞動法等。這些理論知識的學(xué)習(xí)讓我們更加明確了法律的重要性和法治的價值，也為我們今后的工作提供了指導(dǎo)。
第三段：了解法治在實踐中的應(yīng)用
除了理論學(xué)習(xí)，培訓(xùn)班還組織了一系列的實踐案例分析。我們通過真實的案例，了解了法治在基層工作中的具體應(yīng)用。例如，在環(huán)保領(lǐng)域，我們學(xué)習(xí)了相關(guān)環(huán)保法規(guī)的具體執(zhí)行細則和處罰標(biāo)準(zhǔn)，以及如何在日常工作中加強環(huán)保法規(guī)的宣傳和執(zhí)行。這些實踐案例的分析，讓我們深入了解了法治在實踐中的作用，也為我們今后的工作提供了實質(zhì)性的指導(dǎo)。
第四段：交流與互動的重要性
在培訓(xùn)班期間，我們還和來自其他地區(qū)的基層干部進行了深入的交流與互動。我們分享了各自的工作經(jīng)驗和問題，也互相探討了如何將法治理念融入到日常工作中的方法。在這個過程中，我們互相啟發(fā)，相互激發(fā)了積極性和創(chuàng)造性。培訓(xùn)班的交流與互動，擴寬了我們的視野，也讓我們深刻認識到合作與協(xié)同的重要性。
第五段：對未來工作的影響
這次基層法治培訓(xùn)班對我個人的影響是深遠而積極的。我通過這次培訓(xùn)，不僅了解到了法治的理論知識，更重要的是學(xué)會了如何將法治理念運用到實際工作中。我將遵守法律、尊重法治，將法律作為我日常工作的基本準(zhǔn)則。我將積極宣傳和推動法治建設(shè)，努力為基層法治文化的傳播和推廣貢獻自己的力量?？傊?，這次培訓(xùn)班給我留下了深刻的印象，也給我今后的工作帶來了新的方向和動力。
總結(jié)段: 回顧體會
通過這次基層法治培訓(xùn)班，我認識到法治對于社會的重要意義以及基層干部在法治實踐中的責(zé)任和使命。我將不斷學(xué)習(xí)法治知識，提升自己的法治素養(yǎng)，用法治思維指導(dǎo)我的工作，用法治態(tài)度對待每一個問題。我相信，在法治的引領(lǐng)下，我們將為打造美好社會而不懈努力。
基層法治心得體會篇八
按照“黨要管黨、從嚴治黨，提高能力、發(fā)揮作用”的要求，牢固樹立“發(fā)展是第一要務(wù)、穩(wěn)定是第一責(zé)任、黨建是第一保障、民生是第一目標(biāo)”的理念，創(chuàng)新思路，積極探索，促使基層黨建工作步入了規(guī)范化、制度化軌道，為全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了堅強組織保證。
一、健全民主政治建設(shè)工作機制，落實民主權(quán)利
我市積極穩(wěn)妥地進行了第八、九屆村“兩委”換屆選舉工作，嚴格標(biāo)準(zhǔn)，嚴格程序，充分發(fā)揚民主，大力推行村“兩委”成員交叉任職，選拔“雙高雙強”型人才充實進村“兩委”班子，減少了干部職數(shù)，提高了整體素質(zhì)。第九屆村“兩委”換屆，全市完成村委會換屆的村1002個，占總數(shù)的99.2%;完成換屆的村黨支部991個(包括聯(lián)合支部11個)，占總數(shù)的99.3%，村“兩委”換屆一次成功的村989個，一次成功率達98.7%，其中支書、主任“一人兼”的952個，兼職率為95.3%。共選舉產(chǎn)生村“兩委”成員2895人，其中交叉任職的2617人，交叉任職率為90.3%。同時，不斷規(guī)范完善政務(wù)公開制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)每半年公開一次政務(wù)、黨務(wù)，主要公開鄉(xiāng)鎮(zhèn)重大事項、站所辦事的政策依據(jù)、收費標(biāo)準(zhǔn)、辦事程序以及發(fā)展黨員等內(nèi)容，對重大事項和工作進展情況以及群眾要求公開的其它內(nèi)容隨時公開。村級全面落實了村務(wù)、黨務(wù)、財務(wù)公開制度，重點在“全、細、實”和增強公開效果上下功夫。財務(wù)公開堅持每季度首月的10日為全市統(tǒng)一公開日，其他村務(wù)、黨務(wù)每季度公開一次，重大事項隨時公開。全市連續(xù)兩年未發(fā)生一起集體訪、越級訪案件。
二、落實黨員干部談心制度，促進黨內(nèi)和諧
在全市各級黨組織中建立黨員干部談心制度，進一步加強黨內(nèi)溝通，暢通黨員聯(lián)系群眾的渠道。工作中，堅持“三統(tǒng)一、三明確、兩匯總”?！叭y(tǒng)一”，即：統(tǒng)一建立談心室，統(tǒng)一配備辦公品，統(tǒng)一印制記錄簿?！叭鞔_”，即：明確談心范圍，每月黨政班子成員之間至少談心1次，領(lǐng)導(dǎo)干部與基層黨員群眾談心2次，普通黨員與基層群眾談心2次;明確談心內(nèi)容，在了解思想、工作、作風(fēng)、學(xué)習(xí)情況的同時，重點談思想作風(fēng)、道德品質(zhì)、廉潔自律等苗頭性問題，及時提醒;明確談心方式，主要采取“一對一”或“一對多”形式，同時采取電話約談、上門訪談等形式。“兩匯總”，即月初匯總談心計劃，月底匯總談心記錄和反映出來的問題，督促責(zé)任部門和相關(guān)責(zé)任人認真加以解決。xx年，全市共談心30000多人次，相互提出意見建議7000多條，解決實際問題2400多個，黨員干部間、干群間的溝通交流實現(xiàn)正?；⒔?jīng)?；㈦p向化，消除了隔閡，增進了團結(jié)，解決了問題，推動了各項工作的健康發(fā)展。我市推行黨員干部談心制度的做法得到了中央、中組部領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。
三、建立鄉(xiāng)村兩級服務(wù)平臺，推進職能轉(zhuǎn)變
全市11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)積極推進職能轉(zhuǎn)變，加快資源整合，集中建設(shè)了“七站兩室一院”(七站：涉法訴求站、便民服務(wù)站、計生服務(wù)站、農(nóng)技推廣站、農(nóng)財管理站、文體工作站、公交汽車站;兩室：黨建工作室、黨員談心室;一院：敬老院)，嚴格落實服務(wù)承諾制、首問負責(zé)制、一次告之制、崗位責(zé)任制等制度，進一步增強了工作人員的服務(wù)意識，提高了服務(wù)水平，提升了站所形象，實現(xiàn)了“便捷、高效、優(yōu)質(zhì)”的為民服務(wù)。在距離鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐地較遠、位置相對居中、人口較多的100個村莊設(shè)立“一室一中心”，即：農(nóng)事村辦工作室、農(nóng)村社區(qū)服務(wù)中心。每鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立一支“農(nóng)事村辦工作隊”，將計生、土管、司法、信訪、農(nóng)技、法庭、新農(nóng)合等服務(wù)事項送到農(nóng)民家門口。農(nóng)村社區(qū)服務(wù)中心，集物資供應(yīng)、科技宣傳、信息交流、醫(yī)療保艦休閑娛樂等多種功能于一體，為群眾提供綜合服務(wù)，做到小事、常事不出村莊，大事、難事不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)。目前，鄉(xiāng)村兩級服務(wù)平臺已為群眾提供信息咨詢2萬余次，為群眾代辦事項近3萬件，提供法律服務(wù)1800余件，辦結(jié)率達到98%，化解各類矛盾糾紛5000余人次。
四、加強作風(fēng)整頓和效能建設(shè)，改進機關(guān)作風(fēng)
將xx年作為“機關(guān)作風(fēng)整頓年”，在深入開展“三民”活動的基礎(chǔ)上，通過加強培訓(xùn)、嚴肅紀律、嚴格檢查等措施，切實解決機關(guān)干部工作作風(fēng)方面存在的突出問題。在全市黨政機關(guān)推行“禁酒令”，這一做法得到了德州市委的充分肯定，并在德州市推廣。對行政執(zhí)法部門實行準(zhǔn)軍事化管理，提高了規(guī)范執(zhí)法、嚴格執(zhí)法的水平。在全市黨政機關(guān)深入開展機關(guān)效能建設(shè)活動，72個職能部門向社會印發(fā)《便民服務(wù)手冊》，公開服務(wù)承諾，落實便民措施，進一步更新觀念、轉(zhuǎn)變職能、創(chuàng)新管理、完善制度、規(guī)范行為，以企業(yè)和群眾的滿意度為導(dǎo)向，全面加強機關(guān)效能，改進機關(guān)作風(fēng)，改善機關(guān)管理，降低行政成本，提高工作效率，努力打造良好的經(jīng)濟和社會發(fā)展環(huán)境。
五、完善農(nóng)村干部黨員星級化管理機制，激發(fā)工作熱情
堅持把農(nóng)村黨支部書記星級化管理作為加強農(nóng)村黨員干部隊伍建設(shè)的重要舉措，常抓不懈，狠抓落實。采取“兩推一選”、異村任職、跨村兼職、機關(guān)干部任實職等多種形式，配齊配強了村級班子，達到了全市所有行政村都建立了黨支部，村村都有黨支部書記。嚴格落實農(nóng)村黨支部書記八星級管理制，按支部書記的工作實績和工作年限評星定級，星級與政治經(jīng)濟待遇掛鉤，強化評議考核，嚴格兌現(xiàn)獎懲，認真落實各項政治經(jīng)濟待遇，從根本上解決了農(nóng)村黨支部書記沒盼頭、沒干頭、沒落頭的問題。目前，全市1010個行政村中，擁有星級支部書記760名，占總數(shù)的76.2%。星級支部書記全年報酬、補貼平均4800多元，最高的達到8000多元。同時，將星級化管理向其他村干部延伸、向農(nóng)村無職黨員延伸、向機關(guān)企事業(yè)單位黨員延伸，實行五星級管理機制，一年一評，動態(tài)管理，實現(xiàn)了星級化管理對所有領(lǐng)域的覆蓋，進一步提升了廣大黨員的政治榮譽感、黨員意識、宗旨意識和大局觀念。每年“七一”前，市委對農(nóng)村黨支部書記授星表彰，對五星級黨員進行通報表彰，鄉(xiāng)鎮(zhèn)對其他農(nóng)村干部授星表彰，從而形成了對農(nóng)村干部和全體黨員的激勵約束機制，充分調(diào)動了廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
六、打造村級組織活動場所，鞏固基層陣地
堅持把村級組織活動場所建設(shè)作為加強農(nóng)村黨建的基礎(chǔ)性工作來抓，努力把村級組織活動場所建成群眾滿意工程。一是強化組織保障。市、鄉(xiāng)、村分別成立抓落實的領(lǐng)導(dǎo)班子，一級抓一級，層層抓落實，為場所建設(shè)提供了堅強的組織保障。二是強化資金保障。除省市配套資金外，市鄉(xiāng)財政共計配套資金547萬元，黨費配套資金10萬元，部門幫扶資金53萬元，全市共計配套資金610萬元20xx強基層個人心得體會20xx字3篇20xx強基層個人心得體會20xx字3篇。三是強化質(zhì)量保障。嚴把建筑方案關(guān)、選址關(guān)、招投標(biāo)關(guān)、質(zhì)量監(jiān)理關(guān)和考核驗收關(guān)，真正把村級組織活動場所建成了“廉政工程”、“精品工程”，高質(zhì)量完成了153處場所建設(shè)任務(wù)。xx年，我市把村級活動場所建設(shè)列入十大民心工程，確定全市40%以上的村建成不少于100平方米、集黨員活動、群眾娛樂于一體的綜合活動場所，努力把村級組織活動場所打造成黨員活動中心、便民服務(wù)中心、黨員干部議事中心、文化娛樂中心和教育培訓(xùn)中心。
通過堅持不懈地抓黨建工作，進一步增強了全市廣大黨員干部的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力，營造了風(fēng)正氣順、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，有力地促進了全市經(jīng)濟社會的持續(xù)快速發(fā)展。禹城市相繼贏得“中國功能糖城”、國家火炬計劃生物技術(shù)產(chǎn)業(yè)基地、國家生物高技術(shù)產(chǎn)業(yè)基地、全國科技實力百強市、全國安全生產(chǎn)先進市和省農(nóng)村基層組織建設(shè)先進市、省級高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)、縣域經(jīng)濟最具發(fā)展?jié)摿κ芽h市、縣域經(jīng)濟十大規(guī)模企業(yè)聚集園區(qū)、循環(huán)經(jīng)濟示范市等榮譽稱號。
基層法治心得體會篇九
社區(qū)建設(shè)是新時期加強基層政治建設(shè)，促進社會經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展的重要手段，黨和政府非常重視這項工作，不斷地加大工作力度，采取措施推動社區(qū)建設(shè)深化發(fā)展。平安和諧社區(qū)指導(dǎo)員進社區(qū)活動的廣泛開展，豐富了社區(qū)工作的內(nèi)涵，拓展了社區(qū)工作的外延，更加貼近生活、貼近社區(qū)、貼近群眾，受到社區(qū)居民的普遍關(guān)注和歡迎，本人在這次活動中，認真貫徹區(qū)委組織部的工作布置，在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合社區(qū)建設(shè)的實際，積極協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門，以“健康、溫馨、文明、和諧”為工作的立足點，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織在構(gòu)建社會主義和諧社會的作用，不斷將“平安和諧社區(qū)指導(dǎo)員進社區(qū)活動”引向深入，一年來，進社區(qū)開展工作122次，累計65天，上門走訪居民群眾41戶，黨員家庭14戶，為社區(qū)群眾辦好事辦實事31件，幫助有困難群眾26人次，為社區(qū)辦好事實事7件，幫助社區(qū)解決突出問題和困難6宗，上報有關(guān)工作信息6篇，聯(lián)系幫扶困難黨員3戶，幫助社區(qū)成立3支社區(qū)義工隊伍，共提供幫扶資金和物品970元，保障了目標(biāo)任務(wù)的順利完成。現(xiàn)將一年來的工作簡要總結(jié)如下。
一、健全組織機構(gòu)，加強教育管理，強化社區(qū)黨員組織意識。
一是抓好社區(qū)黨的建設(shè)。工作已開始，我就和社區(qū)黨支部書記一起，把抓好社區(qū)黨組織建設(shè)放在突出位置，使社區(qū)黨組織在社區(qū)建設(shè)中能充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。堅持對新轉(zhuǎn)入黨組織關(guān)系的老弱病殘、參加組織生活不正常的社區(qū)黨員實行“三必訪”制度，關(guān)心、愛護社區(qū)黨員。通過黨員先鋒臺、黨員一人一崗以及開展形式多樣、豐富多彩的活動，激發(fā)社區(qū)黨員的熱情，積極參與創(chuàng)建文明社區(qū)，為社區(qū)獻計獻策，在社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮先鋒模范作用。針對社區(qū)部分黨員的黨員意識退化，組織觀念弱化，宗旨觀念淡化的“三化”問題，積極開展黨員教育活動，加強班子建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)。開展黨章知識競賽活動、上黨課和黨史講座、抓會風(fēng)會紀等，增強社區(qū)黨員的黨員意識、組織觀念和紀律意識;推動和督促社區(qū)支部實行重大問題議事規(guī)則，堅持重大事項由社區(qū)黨支部集體討論決定;幫助建章立制，形成黨員教育管理的長效機制。如黨支部幫扶困難群眾家庭制度，黨員服務(wù)群眾、責(zé)任落實制度等。
二是推進社區(qū)民主自治。通過邀請社區(qū)物業(yè)管理公司負責(zé)同志和居民代表等，召開社區(qū)建設(shè)議事協(xié)商會，廣泛聽取建議和意見，共同研究社區(qū)建設(shè)事宜。同時選拔一些政治素質(zhì)高，搏覽群書的黨員干部擔(dān)任社區(qū)文化指導(dǎo)員，由社區(qū)搭臺定期開展活動。聘請離退體干部及居民代表擔(dān)任社區(qū)監(jiān)督員，對社區(qū)的居務(wù)公開情況進行監(jiān)督。邀請5名在職的領(lǐng)導(dǎo)干部，定期的為社區(qū)黨員、群眾上課。
二、加大宣教力度，豐富社區(qū)黨建內(nèi)涵。一年來，我和社區(qū)支部一幫人，結(jié)合社區(qū)實際，著重在社區(qū)建設(shè)的內(nèi)涵豐富上動腦筋。
二是積極探索基層黨員教育的新模式。以“小型黨課”為載體來充實黨課的內(nèi)容，黨支部制訂每季度開設(shè)一期小型黨課，每一期有一名黨員為主講人，確定一個主題，另有1至2名黨員圍繞這個主題利用10分鐘左右時間來進行授課，使黨課具有新穎性，靈活性和生動性，也調(diào)動了黨員參與黨組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)的積極性。擴大了教育的知識面，受到了黨員、群眾的一致好評。與此同時，社區(qū)定期與不定期的邀請社會各階層專業(yè)人士為黨員、群眾進行培訓(xùn)和講座，從八榮八恥教育、廉政知識傳播、科普知識講座、文明禮儀輔導(dǎo)、法律、法規(guī)政策咨詢等，擴大了教育對象面，從而也提高了社區(qū)教育的層次。
三、拓展服務(wù)功能，解決熱點問題，想群眾之所想。
一是加強社區(qū)綜合治理，確保一方平安。利用社區(qū)智能化設(shè)備在社區(qū)的各個路口實行24小時攝像監(jiān)控，積極調(diào)動社區(qū)保安做好社區(qū)保衛(wèi)工作的主體力量，發(fā)揮社區(qū)黨員、志愿者的作用，及時排查社區(qū)不和諧的動態(tài)，尤其是每逢重大節(jié)慶日發(fā)揮群防群治的作用，組織更多的人員參加社區(qū)的治安巡邏，使社區(qū)的治安發(fā)案率降底在最底的限度。
二是針對社區(qū)群眾連續(xù)投訴和呼吁的問題，立即組織人員協(xié)調(diào)，解決問題不拖泥帶水。如：東林美快餐店占道經(jīng)營、污染人行道路和農(nóng)林下路八橫路十六號大院排污主干管堵塞造成小區(qū)內(nèi)形成大片積水，直接影響居民正常生活等具體問題。經(jīng)過與居委會的同志積極協(xié)調(diào)，共同努力，爭取到方支持和諒解，使問題及時得到落實和解決。東林美快餐店受到了應(yīng)有的處罰，快餐店老板還主動寫了保證書，決心今后一定遵章守紀，依法經(jīng)營。下水道堵塞問題通過集資改造的形式也得到了妥善解決。
四、實施人文關(guān)愛，增強社區(qū)建設(shè)活力。關(guān)愛人是社區(qū)建設(shè)的根本所在。
一是深入居民群眾，妥善化解矛盾。在處理群眾反映的問題和協(xié)調(diào)解決群眾間的矛盾糾紛時，堅持深入居民群眾，深入群眾家中，了解掌握真實情況，注意掌握工作方法，并針對不同的個體，處理問題因人而異，區(qū)別對待，使矛盾及時得到解決。如農(nóng)林上路七橫路兩戶居民，因門前曬衣架占用空間多少問題，互不相讓，多年來一直爭吵不休。經(jīng)與居委會的同志多次走訪，請出雙方關(guān)系都比較好的老鄉(xiāng)共同協(xié)調(diào)，耐心說教，問題得到了圓滿的解決，兩家人從此又成為好鄰居。
二是引導(dǎo)鄰里和諧親情。社區(qū)居民之間也是向往鄰里間的真誠交往，也有渴望情感關(guān)愛的強烈需求。為調(diào)動樓道居民積極性，我們有條件的在社區(qū)挑選兩棟居民樓，組織居民共同布置樓道環(huán)境，組織各種比賽、郊游活動等來創(chuàng)建樓道文明、健康、溫馨、和諧的氛圍，實現(xiàn)了鄰里互助情同手足，小家大家親如一家的鄰里親情。
五、堅持“三個依靠”，形成工作合力。由于本人到地方工作時間短，工作熱情很高，工作經(jīng)驗不足，下社區(qū)工作以來，自己始終堅持“三個依靠”，主動爭取各方在工作上的支持，前進中有了后盾，工作上如虎添翼。一靠街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)。積極參加社區(qū)指導(dǎo)員工作例會，認真匯報自己階段性工作開展情況和遇到的問題和困難，為下一步的工作掃除了障礙。二靠派出單位：領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。對自己職權(quán)范圍內(nèi)解決不了的問題，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，拓寬了解決問題的權(quán)限和渠道。如：農(nóng)林上路小區(qū)物業(yè)管理人員，在解決一居民樓樓下場地坑洼不平的問題時，提出要居委會提供半噸水泥和幾個立方砂石，此事與我們中隊領(lǐng)導(dǎo)匯報后，馬上協(xié)調(diào)轄區(qū)施工單位，問題即時得到解決。三靠社區(qū)黨支部書記、居委會主任指導(dǎo)與幫助，以及社區(qū)全體黨員群眾的大力支持和配合，特別是社區(qū)黨支部書記、居委會主任扎實細致的工作作風(fēng)，誠懇待人，以社區(qū)為家的工作熱情，感動和激勵著我和社區(qū)居民，才形成了如此良好的工作局面，圓滿完成上級交給的工作任務(wù)。
當(dāng)前社區(qū)主要存在的問題：*社區(qū)由于居民結(jié)構(gòu)層次差異大，居民的政治素質(zhì)、文化素質(zhì)也各不相同，因此在社區(qū)建設(shè)中出現(xiàn)了一些環(huán)境上的不和諧。一是店面房商鋪業(yè)主由于不長住社區(qū)，他們對愛我家園觀念意識談溥，占道營業(yè)、亂堆、亂扔、亂掛現(xiàn)象依然存在，因此店面商鋪的管理還是社區(qū)和諧環(huán)境的障礙;二是隨著居民收入提高，私家車輛驟增，車主為圖方便，不愿把車子停放到車庫。社區(qū)出現(xiàn)地面停車擁擠。以至影響到區(qū)內(nèi)交通和人員出行。這些現(xiàn)象都是與和諧社區(qū)相違背的。也是我們今后要逐步協(xié)調(diào)解決的問題。
基層法治心得體會篇十
隨著我國社會的發(fā)展和進步，推進基層法治已經(jīng)成為一項重要任務(wù)。作為基層法治工作的一員，我深刻體會到了基層法治的重要性和必要性。在推進基層法治的過程中，我得到了很多的收獲和體會。在這里，我想分享一下我的心得體會，以期對推進基層法治的工作有所啟示和幫助。
首先，要深入理解基層法治的含義和目標(biāo)?；鶎臃ㄖ问侵冈诨鶎由鐣幸婪ㄖ卫恚狗ㄖ斡^念深入人心，法治結(jié)構(gòu)健全完善，法治環(huán)境優(yōu)化改善，法治行為規(guī)范有序的工作。推進基層法治，是為了維護社會穩(wěn)定，保護人民權(quán)益，促進經(jīng)濟發(fā)展，確保國家和諧統(tǒng)一的需要。只有深入理解基層法治的含義和目標(biāo)，我們才能明確推進基層法治的方向和方法。
其次，要加強法治宣傳教育工作。推進基層法治，必須要加強對基層群眾的法治宣傳教育工作。只有讓廣大群眾深刻認識到法治的重要性，才能提高其法律意識和法治素養(yǎng)。在推進基層法治的過程中，我們要通過不同的形式和途徑，向廣大群眾普及法律知識，增強他們的依法辦事意識，提高他們的法律素養(yǎng)。只有這樣，才能構(gòu)建一個法治意識強烈的社會氛圍，推動基層法治工作的順利開展。
第三，要提高基層法治隊伍的素質(zhì)和能力。推進基層法治，離不開一支具備較高素質(zhì)和能力的隊伍。作為基層法治工作者，我們要不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強自己的能力水平。只有不斷學(xué)習(xí)和提升，才能適應(yīng)基層法治工作的要求，更好地履行職責(zé)和使命。在推進基層法治的過程中，我們還要加強隊伍建設(shè)，注重培養(yǎng)和選拔有潛力的人才，構(gòu)建一支專業(yè)化、職業(yè)化、高效的基層法治隊伍。
第四，要加強基層治理體系建設(shè)。推進基層法治，要加強基層治理體系建設(shè)?；鶎又卫眢w系是指在基層社會中規(guī)范行為、維護秩序、服務(wù)群眾的組織和機構(gòu)。推進基層法治，要加強基層治理體系建設(shè)，完善基層法治機構(gòu)設(shè)置，提升基層法治能力，推動基層法治工作的深入開展。在推進基層法治的過程中，我們要積極配合相關(guān)部門的工作，協(xié)同推進基層治理體系建設(shè)，促進基層法治工作的全面發(fā)展。
最后，要形成良好的工作機制。推進基層法治，必須要形成良好的工作機制。一個好的工作機制，可以保證基層法治工作的規(guī)范、有序和高效進行。在推進基層法治的過程中，我們要建立健全權(quán)責(zé)明確、協(xié)同配合、信息共享的工作機制，加強與相關(guān)部門的聯(lián)動合作，形成齊抓共管的態(tài)勢。只有形成良好的工作機制，我們才能更好地推進基層法治工作，為實現(xiàn)國家和諧發(fā)展，為人民群眾的幸福美好生活做出更大的貢獻。
綜上所述，推進基層法治是一項系統(tǒng)性、綜合性的工作，需要我們不斷學(xué)習(xí)和提升自己，加強基層法治隊伍的建設(shè)，深化法治宣傳教育，加強基層治理體系建設(shè)，形成良好的工作機制。相信只要我們堅持不懈地努力，推進基層法治工作一定能取得更大的成就，為我國社會的進步和發(fā)展做出積極的貢獻。
基層法治心得體會篇十一
作為一名參與法治基層行工作的志愿者，我深刻認識到了法治建設(shè)的重要性。在過去的一段時間里，我深入了解和參與了基層法治工作，從中汲取了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中，我將分享我在法治基層行中的心得體會。
第二段：法治教育的重要性
首先，我深刻認識到了法治教育的重要性。通過在學(xué)校、社區(qū)、鄉(xiāng)村等基層組織開展法治教育活動，我看到了法治教育對于培養(yǎng)公民的法治意識和法律素養(yǎng)的重要作用。例如，在一次與學(xué)生進行的法治講座中，我向他們講解了一些常見的法律知識，如防止校園欺凌、維護自己的合法權(quán)益等。學(xué)生們積極參與討論，對相關(guān)法律有了更深入的了解，并學(xué)會如何運用法律保護自己的權(quán)益。因此，通過法治教育，我們可以培養(yǎng)更多具備法律意識的公民，進而促進社會的穩(wěn)定和進步。
第三段：法律服務(wù)的實踐
其次，我在基層行中的參與也使我意識到了法律服務(wù)的重要性。在與居民群眾的交流過程中，我發(fā)現(xiàn)很多人對他們的合法權(quán)益缺乏了解，并對法律程序和流程不夠熟悉。由此，我參與了一些法律咨詢和幫助居民解決法律問題的活動。通過提供法律援助和指導(dǎo)，我?guī)椭撕芏嗑用窠鉀Q了生活中的困擾，提升了他們的生活質(zhì)量。這使我深刻認識到，為基層群眾提供法律服務(wù)是法治基層行工作的重要一環(huán)，也是推動法治進程的關(guān)鍵。
第四段：基層治理的改進
我在法治基層行的過程中，也深感基層治理的重要性。通過與村委會、社區(qū)居委會等機構(gòu)的合作，我見證了一些基層治理機制的改進。例如，在與村委會的交流中，我提出了一些關(guān)于加強村民自治和權(quán)益保護的建議，并得到了村委會的重視和支持。這使我認識到，基層治理機制的完善和優(yōu)化，對于保障基層群眾的合法權(quán)益、維護社會公平正義具有重要作用。因此，我們需要借助法治基層行的契機，加強基層治理的改進，建立更加公平、民主、法治的社會治理模式。
第五段：個人成長與責(zé)任擔(dān)當(dāng)
在參與法治基層行工作的過程中，我不僅在實踐中學(xué)到了許多寶貴的知識和經(jīng)驗，還在個人成長和責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面得到了提升。通過與不同層面的人群交流和合作，我學(xué)會了傾聽和尊重他人的意見，培養(yǎng)了良好的溝通能力和團隊合作精神。同時，法治基層行工作也使我深感自己作為一名志愿者的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。我深入了解了法治建設(shè)的重要性，且愿意將這種認識傳播給更多人。因此，我會繼續(xù)參與法治基層行工作，并努力為促進法治建設(shè)和社會發(fā)展做出更大的貢獻。
總結(jié)
通過參與法治基層行工作，我深刻認識到了法治教育的重要性，體驗了法律服務(wù)的實踐，見證了基層治理的改進，并在個人成長和責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面得到了提升。我相信，只有在法治的保障下，社會才能更加公平和有序，個人才能得到更好的保護和發(fā)展。因此，法治基層行工作不只是一項任務(wù)，更是一種責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，我愿為推動法治進程繼續(xù)努力。
基層法治心得體會篇十二
第一段：基層的重要性和作用（總體介紹）
基層是社會組織的基礎(chǔ)，是中國社會的骨干部分，承載著千千萬萬普通人民的期盼和希望。基層的工作涉及到許多方面，如社區(qū)治理、農(nóng)村建設(shè)、教育衛(wèi)生等。從個人角度來看，我有幸參與了幾次基層工作，并對其極度重要性和深遠影響有著更深刻的認識和體會。
第二段：基層工作的體驗和體會（切入點）
我曾經(jīng)在一個農(nóng)村學(xué)校擔(dān)任志愿者教師。最初，我對基層工作的認識僅僅停留在理論層面，通過實踐才逐漸明白其中的困難和挑戰(zhàn)。面對孩子們種種問題，我發(fā)現(xiàn)僅靠傳授知識遠遠不夠，還需要關(guān)注他們的根本問題，例如家庭環(huán)境、心理健康等。基層工作的體驗讓我深刻地認識到，只有貼近基層、聽取群眾意見、真正了解他們的需求，才能找到解決問題的有效途徑。
第三段：基層工作的挑戰(zhàn)和困難（對比）
然而，基層工作并不容易。在實踐中，我遇到了許多挑戰(zhàn)和困難。例如，資源匱乏、信息不暢、人才流失等問題時常困擾著我們。同時，基層工作常常需要面對復(fù)雜的社會矛盾和問題，例如教育不公、醫(yī)療資源分配不均等。這就需要我們不斷提升自己的能力和學(xué)識，積極解決問題，同時還要善于利用網(wǎng)絡(luò)和其他資源尋求支持和幫助。
第四段：基層工作的收獲和意義（總結(jié)思考）
盡管基層工作帶來許多挑戰(zhàn)，但它也給予了我許多意義深遠的收獲。首先，基層工作讓我更加關(guān)注社會問題和群眾需求，從而增強了我的社會責(zé)任感和使命感。其次，基層工作也鍛煉了我的溝通能力和解決問題的能力，培養(yǎng)了我的團隊合作精神。最重要的是，通過基層工作，我更加了解了中國社會的現(xiàn)狀和發(fā)展需求，為我今后的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。
第五段：基層工作的啟示和展望（展望未來）
基層工作的經(jīng)歷讓我深刻認識到，只有走近群眾，緊密結(jié)合實際，才能真正解決社會問題、改善人民生活。未來，我將繼續(xù)投身基層工作，不斷提升自己的能力和素質(zhì)，為社會做出更多貢獻。同時，我也希望更多的人能夠關(guān)注基層工作，投入到社會實踐中，共同為中國的基層建設(shè)和社會發(fā)展貢獻力量。
總結(jié)：基層工作將與人民生活的方方面面產(chǎn)生至關(guān)重要的聯(lián)系，不僅需要政府的大力支持，更需要社會各界的共同努力。只有通過深入基層，貼近人民，才能真正解決社會矛盾，實現(xiàn)社會發(fā)展的可持續(xù)性。因此，我們每個人都應(yīng)該關(guān)注基層工作，積極參與其中，共同努力推動中國社會的進步。
基層法治心得體會篇十三
基層是社會組織中最基礎(chǔ)、最基本的層級，承擔(dān)著社會發(fā)展的基石和重要責(zé)任。作為基層工作多年的我深切體會到，基層工作既是涵養(yǎng)干部培養(yǎng)的搖籃，又是政策執(zhí)行的紐帶，更是群眾利益的最直接代表。基層是一片熱土，需要我們耕耘，也需要我們傾聽。
段二：基層工作的挑戰(zhàn)與機遇
在基層工作中，既有忙碌的日常工作，也存在著各種挑戰(zhàn)。遇到人員不足、資源匱乏、信息傳遞困難等問題時，我們需要堅持學(xué)習(xí)與創(chuàng)新，善于利用有限的資源，發(fā)揮自身優(yōu)勢，化挑戰(zhàn)為機遇。同時，基層工作也給予我們與各界人士深入交流的機會，拓寬視野，提高思維能力。
段三：基層工作的價值和意義
基層工作是為了服務(wù)群眾、改善社會，它的意義在于解決社會問題，關(guān)心群眾疾苦，推動社會進步。在基層工作中，我們能夠直接與群眾接觸，了解他們的需求、困擾和期望，真正做到連心連肺、全心全意為人民服務(wù)。這種奉獻精神和價值觀的培養(yǎng)，對于一個人的成長來說至關(guān)重要。
段四：基層工作的熱情和耐心
基層工作不同于其他工作，在政策宣傳、社區(qū)治理、群眾工作等方面需要我們付出更多的努力和耐心。時常需要我們?nèi)ソ獯鹁用竦囊苫?，耐心傾聽他們的意見和建議，為他們提供更好的服務(wù)。在這個過程中，充分發(fā)揮自身的理解能力和忍耐力是必不可少的。
段五：基層工作帶給我的成長和收獲
在基層工作多年來，我深刻感受到了基層工作對個人成長的影響?；鶎庸ぷ麇憻捔宋业呢?zé)任心和團隊精神，讓我學(xué)會了如何與不同的人合作和溝通。通過與群眾交流，我更加深刻地理解社會現(xiàn)實與個體需求的關(guān)系，這使我成為一個更有同情心和關(guān)懷他人的人。
綜上所述，基層工作在社會發(fā)展和個人成長中都占有極其重要的地位。我們應(yīng)該珍惜基層工作的機會，發(fā)揮個人的能力和潛力，為社會發(fā)展做出更多的貢獻。基層工作的路途充滿了辛勞與付出，但也充滿了欣喜與成長。只有在實踐中，我們才能真正體會到基層工作的魅力。
基層法治心得體會篇十四
在全面建設(shè)社會主義法治國家的新時代背景下，推進基層法治成為新時期中國法治建設(shè)的一項重要任務(wù)。作為血脈相連的基層法治的實踐者，我深感基層法治的重要性。在參與基層法治建設(shè)的過程中，我獲得了一些心得體會，下面將就此進行闡述。
第二段：充實基層法制宣傳教育
在基層法治建設(shè)中，宣傳教育工作起著至關(guān)重要的作用。我深刻認識到，只有通過大力普及法律知識，引導(dǎo)和教育廣大群眾正確理解法律，才能推動基層法治的發(fā)展。因此，我們要在基層建立規(guī)范的法制宣傳教育制度，結(jié)合實際情況，充分利用各種形式的媒介，開展系列化、多樣化的法制宣傳活動，讓法治理念深入人心。
第三段：建立健全基層法治組織
基層法治組織的建立是推進基層法治的基礎(chǔ)和保障。通過實踐，我認識到建立健全的基層法治組織對于提高基層治理水平、推動基層法治建設(shè)至關(guān)重要。因此，我們要深入研究并總結(jié)基層法治組織的經(jīng)驗和做法，加強組織管理，完善工作機制，提高組織效能。同時，還要加強人員培訓(xùn)和選拔，確保能夠選拔出一批具有法律素養(yǎng)、責(zé)任感和執(zhí)行能力的基層法治干部。
第四段：強化基層法律監(jiān)督
基層法律監(jiān)督是推進基層法治的重要手段。通過實踐，我認識到，只有發(fā)揮好基層法律監(jiān)督的作用，及時發(fā)現(xiàn)、糾正和預(yù)防各類違法行為，才能夠有效維護社會公平正義。因此，我們要深入研究并完善法律監(jiān)督制度，建立健全基層法律監(jiān)督機構(gòu)，并為其提供必要的資源和政策支持。同時，我們還要加強法律監(jiān)督人員的培訓(xùn)和隊伍建設(shè)，提高他們的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力，確保基層法律監(jiān)督工作的順利進行。
第五段：加強基層法治建設(shè)
推進基層法治的過程中，我深刻認識到，基層法治建設(shè)是一項復(fù)雜而長期的工作。在此過程中，我們要不斷加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅決履行黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的政治責(zé)任。同時，要加強對基層法治建設(shè)的資金、法律、人才等方面的支持和保障，為推進基層法治創(chuàng)造良好的環(huán)境。此外，還要弘揚法治精神，營造尊法學(xué)法守法用法的濃厚氛圍。
總結(jié)
通過參與基層法治建設(shè)的實踐，我深刻體會到基層法治的重要性。只有通過充實基層法制宣傳教育、建立健全基層法治組織、強化基層法律監(jiān)督和加強基層法治建設(shè)，我們才能夠有效推動基層法治的發(fā)展，為全面建設(shè)社會主義法治國家的目標(biāo)貢獻力量。
基層法治心得體會篇十五
隨著中國法治建設(shè)的不斷深入，基層法治工作也逐漸受到關(guān)注。作為基層干部，擔(dān)負著社區(qū)法治建設(shè)的重任，我深感責(zé)任重大，懷著對法治事業(yè)的熱愛和崇敬之情，投身基層法治工作。在與群眾的長期交流和實踐中，我逐漸領(lǐng)悟到了推進基層法治的關(guān)鍵。以下是我在基層法治工作中的心得體會。
首先，推進基層法治要注重宣傳教育。法律知識的普及是推進基層法治的基礎(chǔ)和前提。只有讓廣大群眾了解法律，才能引導(dǎo)他們遵紀守法。在工作中，我通過多種形式的宣傳教育活動，如法律講座、法律知識競賽等，傳達法律知識，提升群眾的法治意識。此外，還要與學(xué)校、企事業(yè)單位合作，共同開展法治教育活動，讓法律知識融入到社會生活的方方面面。通過宣傳教育，廣大群眾對法律的認知和理解將不斷提高，基層法治工作的推進將得到更好的支持和合作。
其次，倡導(dǎo)法治文化，培育法治氛圍。一個地區(qū)的法治水平取決于全體公民的法治素養(yǎng)。在推進基層法治過程中，我發(fā)現(xiàn)要真正實現(xiàn)法治，不僅需要法律的制度建設(shè)，更需要培育法治文化，營造良好的法治氛圍。我通過開展道德講堂、法治講座等活動，引導(dǎo)廣大群眾樹立正確的法治觀念，踐行法治意識。在社區(qū)建設(shè)中，我鼓勵群眾自覺遵守公共秩序，加強對小區(qū)物業(yè)管理和環(huán)境治理，營造安全、文明、和諧的社區(qū)環(huán)境。通過倡導(dǎo)法治文化，積極培育法治意識，社區(qū)的法治氛圍得以逐漸形成。
再次，健全法治工作機制，提升工作效能。推進基層法治需要有完善的工作機制作支撐。在實踐中，我不斷完善和強化相關(guān)法治工作機制，確保法治工作的順利推進。首先，加強法律服務(wù)，建立便民法律服務(wù)站，提供法律咨詢、文書代寫等服務(wù)。其次，完善社區(qū)人民調(diào)解工作，加強對糾紛的調(diào)解和處理，解決群眾的小惡之爭。同時，建立健全社區(qū)法律顧問制度，吸納法律專業(yè)人士、熱心公益的群眾參與基層法治工作，提供專業(yè)支持和指導(dǎo)。通過健全法治工作機制，各項法治工作得以有序進行，提升了工作效能和成效。
最后，建立健全監(jiān)督機制，保障法治工作質(zhì)量。監(jiān)督是推進基層法治的重要環(huán)節(jié)。只有加強對法治工作的監(jiān)督，才能確保法治工作的質(zhì)量和效果。在工作中，我與社區(qū)居委會成員一起組成法制巡查組，定期對社區(qū)的法制工作進行檢查和評估。同時，建立舉報制度，及時處理群眾對違法行為的舉報。此外，我還注重抓好法律知識的學(xué)習(xí)和提升，不斷增強執(zhí)法能力和履職能力，確保自身在法治工作中的正當(dāng)性和合法性。通過建立健全監(jiān)督機制，各項法治工作能夠得到及時糾正和改進，提高了基層法治的規(guī)范化和科學(xué)化。
總結(jié)起來，推進基層法治是一項系統(tǒng)工程，需要全社會的共同努力。作為基層干部，我要注重宣傳教育，倡導(dǎo)法治文化，健全法治機制，建立監(jiān)督機制，為基層法治的推進貢獻自己的力量。我相信，通過我們的共同努力，基層法治工作一定能取得更好的成績，為社會的和諧穩(wěn)定作出積極貢獻。
基層法治心得體會篇十六
勤下基層，要端正思想認識。要消除對下基層工作的模糊認識和抵觸情緒，要將下基層作為工作的重要組成部分，把基層干部的呼聲帶上來，把基層一線的作風(fēng)帶上來，把基層創(chuàng)造的經(jīng)驗帶上來，努力成為和基層聯(lián)系、受基層歡迎的黨員干部。
勤下基層，要善于處理關(guān)系。這當(dāng)中，就要處理好與基層干部、與當(dāng)?shù)厝罕姷年P(guān)系。黨員干部下基層，要放下“官架”，捧起“民心”，要懷著謙虛的心態(tài)，認真學(xué)，仔細聽，這樣才能讓基層干部和群眾認同你，全力配合你的工作。
勤下基層，要勤于分析問題?；鶎踊蚨嗷蛏俣即嬖谝恍﹩栴}，下基層調(diào)研就要善于從全局出發(fā)，看看哪些是亟待解決的問題，哪些是看似細微但影響全局的問題。要對存在的問題分析得深一點，透一點，做到重要問題請示上級解決，一般問題自行解決，雞毛蒜皮的問題基層解決。
勤下基層，要注重解決問題。在下基層過程中，不僅要發(fā)現(xiàn)問題、分析問題，更重要的是充分解決好問題，要發(fā)揮自身工作優(yōu)勢和本單位職能優(yōu)勢，通過謀劃好下一階段工作的方式，把基層的問題、難點統(tǒng)籌規(guī)劃，通過協(xié)調(diào)各方面的力量，讓基層的問題能為上級所知，能盡早得到解決。
通過認真學(xué)習(xí)了黨的會議精神以及習(xí)在參觀復(fù)興之路后的關(guān)于“中國夢”的重要講話，我對精神和“中國夢”都有了更深刻的理解。習(xí)提出讓人民共享“中國夢”，共享“出彩機會”，做為一名財政干部，我認為每個人都有理想和追求，都有自己的夢想，都有讓夢想照進現(xiàn)實的可能。實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興，實現(xiàn)國家富強、民族振興、人民幸福，就是中華民族近代以來最偉大的夢想。這個夢想，凝聚了幾代中國人的夙愿，體現(xiàn)了中華民族和中國人民的整體利益，是每一個中華兒女的共同期盼。作為一個中國人、作為一個財政干部，我們的夢想就是中國財政實力日益增強、人民群眾過上更好的生活。
要實現(xiàn)這一夢想，絕非易事，必須牢記“三個堅持”、做到“三個堅持”：一是堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，二是堅持走中國特色社會主義道路，三是堅持以人為本的科學(xué)發(fā)展觀。這“三個堅持”，是實現(xiàn)“中國夢”、“財政夢”的工作方針和指導(dǎo)思想?！爸袊鴫簟笔敲褡宓膲簟⑷嗣竦膲?，也是每個中國人的夢。兩者都有一個共同點，那就是讓人民群眾過上更好的生活，不斷為人民群眾造福。因此，我們必須堅持以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，堅持發(fā)展是硬道理的戰(zhàn)略思想，充分發(fā)揮財政職能作用，以經(jīng)濟建設(shè)為中心，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展為方式，深入推進改革開放，切實保障改善民生，將吃飯財政、建設(shè)財政變?yōu)楣藏斦?、民生財政。結(jié)合實際工作，就是要為建設(shè)“開放誠信活力信豐、經(jīng)濟繁榮實力信豐、創(chuàng)業(yè)宜居魅力信豐、物阜民安美麗信豐”做好以下工作：一是為掛點服務(wù)企業(yè)做好服務(wù)，協(xié)調(diào)解決企業(yè)發(fā)展中遇到的難題，能自己解決的盡量解決，不能解決的及時上報;二是作為一名財務(wù)人員，堅持落實中央八項規(guī)定，按照財務(wù)制度履行好報賬手續(xù)，把好財政關(guān)、做好財政事。
基層法治心得體會篇十七
會 基層
心得體會
4 篇 ? 根據(jù)廳黨委保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動辦公室要求，在廳機關(guān)支部的統(tǒng)一安排下，本人作為廳機關(guān)下基層體驗生活第二小組的一員，于 4 月 4 日至 4 月 12 日在省道 304線拉薩市交通局麻江二工區(qū)進行了為期 9 天的生活體驗。9天的短暫時光，在繁華的都市里不過是 9 次的日出日落，但在這交通養(yǎng)護一線職工所處的特殊環(huán)境中，9 天里卻有太多太多的感觸和回憶，終生都會銘記這段難忘的時光、彌足珍貴的經(jīng)歷?，F(xiàn)將幾點體會匯報如下: ? 一、熱愛西藏，珍惜生活 ? 西藏是個非常美麗的地方，那里是世界的終極之地，那里有綿延的雪山、巍峨的冰川，有高聳如云的山巒，在那里可以感受大自然的偉大和壯美，可以感受人類的渺小和心靈的觸動，這美麗的景色似乎更青睞那些在城市生活煩悶了的旅游者，對我們交通養(yǎng)護基層一線職工來說，這異常的環(huán)境給他們帶來更多的卻是艱辛和無奈。由于氣候惡劣、交通的不便，青菜對他們來說是不敢想像的奢侈品，再加上人煙稀少、物質(zhì)匱乏，生存的基本條件都時刻在考驗著他們。工區(qū)安裝了自來水，在夏天還行，一到冬天，水管上凍，一凍就是一個冬天，自來水就變成了不來水。電，用柴油機發(fā)電，因為油料的緊缺，每天只能供應(yīng)三個小時，家電更多時間對他們來說似乎都成了一道擺設(shè)。全鄉(xiāng)僅有幾部固定電話，沒有手機信號，沒有報紙，精神生活對他們來說，連想都不知道該怎么去想，雖然他們也屬于這個五彩繽紛的世界，但五彩繽紛卻似乎并不屬于他們。可是，在我們看來極其乏味、單調(diào)，甚至無法想像的生活，他們卻有滋有味、幸福的生活著，每天極其有規(guī)律的上著班，想像著美好的未來，想像著未來一天公路等級提高了，想像著自己買了退休房，想像著兒女學(xué)有所成等等，在他們的生活里看不到苦惱、憂傷，幸福始終洋溢在他們臉上。這幾天里，我漸漸領(lǐng)會了圣土純民、神山圣湖的含義，使我沒有理由不來熱愛這塊充滿希望的雪域高原，使我更加珍惜鬧市里的優(yōu)越生活。
什么時間能夠改建，什么時間能夠提高等級，希望在我們的手里能有一條完整的路、暢通的路。工區(qū)長夫婦都是麻江工區(qū)的職工，幾年前，同時出工，一歲多的小孩從床上掉下地，摔壞了腦部神經(jīng)，導(dǎo)致半身殘廢，治療花去了七、八萬元不見效果，但夫婦二人沒有任何埋怨，對工作的熱情絲毫未減。他們的勤勞、熱情的工作使高原上每個平凡的日子顯的不再寂寞。另外不得不提的是道班職工的生活雖不富裕，但他們還時常向當(dāng)?shù)乩щy群眾捐款捐物、捐資助學(xué)，體現(xiàn)著交通的負責(zé)任行業(yè)意識，我們?yōu)榻煌ㄈ硕院馈Ⅱ湴?? 從道班職工身上，我真正明白了道班為家、甘當(dāng)路石的內(nèi)涵，深深體會到了“老西藏”精神，看到了交通事業(yè)的希望，極大地激發(fā)了積極投身西藏交通的熱情，使我更加熱愛自己所選擇的事業(yè)，并堅定了為交通事業(yè)奮斗終身的信心和決心。
三、
熱愛基層，增強同一線職工的血肉親情 ? 通過幾天基層的體驗，全身心去切實感受了一線職工的生產(chǎn)、生活、工作各個方面。深深明白了他們是交通事業(yè)的發(fā)展的基礎(chǔ)，他們在最最平凡的工作崗位上為交通的發(fā)展做出了畢生的貢獻。我們在機關(guān)里發(fā)號施令，他們是忠實的執(zhí)行者，廳機關(guān)的各項方針決策通過他們的辛勤工作得以體現(xiàn)，而他們只懂得去默默付出，不求任何回報。他們的辛勤汗水為我們贏得了榮譽。他們對交通從內(nèi)心里都有份深厚的感情，對西藏交通人都有著血脈相連的親情。永遠都忘不了道班職工卓瑪夫婦家的酥油茶，永遠都忘不了離別前卓瑪夫婦獻給我們那潔白的哈達。短短的幾天，一晃即逝，但，麻江工區(qū)卓瑪夫婦的熱情好客、工區(qū)管理員西諾的敦厚樸實、道班職工戰(zhàn)天斗地的場面都會時常在我腦海中浮現(xiàn)。但愿工區(qū)長小孩的病能早日痊愈、道班職工能早日住上設(shè)施齊全的新房，祝愿他們生活幸福、身體健康!基層干部觀看《貪欲之害》心得體會基層心得體會 2 篇 | 返回目錄 ? 為了牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、利益觀、地位觀；保持共產(chǎn)黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部的高尚情操，按照省紀委、縣紀委的統(tǒng)一要求在全省黨員干部中開展“觀《貪欲之害》，思廉潔從政”警示教育活動，縣局于 12 月 7日下午組織全局副科級以上干部觀看了這部警示教育片《貪欲之害》。通過觀看這部片子，使我們的心靈受到很大的震撼，并 ? 有深刻的心得體會：
付出過很多艱辛和努力，也是從基層一步一步走過來的，他們都有奮斗的經(jīng)歷，也有非常值得稱贊的過去，但是在成績和勝利的光環(huán)下，在大權(quán)在握的情況下，他們卻忘記了黨對他們的精心培養(yǎng)和呵護，忽視了黨的信任和期望，在糖衣炮彈的攻擊下，放任自己的行為，偏離黨、偏離群眾，私欲極度膨脹，腐化墮落，給黨和國家造成巨大的損失，在群眾中產(chǎn)生極壞的影響。從他們身上讓我感受到，作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部無論在基層還是做高官，都要堅守自己的信念，不止在奮斗階段嚴格要求自己，克己奉公，努力拼搏，更要在成績面前、權(quán)力在握階段把握好自己，珍惜來之不易的成功，拒絕腐蝕和拉攏，要時刻認識到圍著你轉(zhuǎn)的人，是圍著你的為人還是圍著你的權(quán)力，不要等著失去自由時，連一個問候的人都沒有時才感覺到人情凄涼，才認識到自己其實一個真正的朋友都沒有……，要把黨給的權(quán)力回報給社會和廣大人民群眾，不要等到身陷囹圄才醒悟，那時的眼淚只會是一種譏諷，并換不來人們的同情。
伍的腐敗事關(guān)國家興衰，任何有作為的政府、有希望的民族都是不能容忍的。我們的改革開放正處在關(guān)鍵時期，我們的干部隊伍肩負重任，我們的人民群眾群策群力共奔前程，堅決支持懲治腐敗。反腐倡廉，黨心所思，民心所向。這是一個老話題，卻又面臨著諸多新問題。在當(dāng)前國際風(fēng)云變幻、世界社會主義運動處于低潮的情況下，在我國改革開放和社會主義市場經(jīng)濟進入新的歷史時期，拒腐防變是我們黨繼續(xù)長期執(zhí)政所面臨的嚴峻考驗。xx 同志強調(diào)：“各級干部都要自覺接受監(jiān)督，絕不脫離群眾，絕不貪圖安逸，絕不以權(quán)謀私?！蔽覀儽仨毶羁陶J識反腐敗斗爭的艱巨性、長期性和緊迫性，以更大的決心、更有力的措施、更扎實的工作，旗幟鮮明、毫不動搖地把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭深入進行下去。
干部工作提供了重要遵循?！叭龂馈本褪且獓酪孕奚?、嚴以用權(quán)、嚴以律己，“三實”就是要謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。其中，嚴以修身就是要加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風(fēng)邪氣。筆者認為，“嚴以修身”是首要，修好身才能盡心盡力為群眾辦實事、辦好事，放下“架子”親民愛民，做出好“樣子”率先垂范。
修身是一個人的處世之本、立業(yè)之基、守德之根?！靶奚?、齊家、治國、平天下”，修身排在首位。xx 提出的“三嚴三實”，同樣把“嚴以修身”放在了首位。嚴修身，就是要加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風(fēng)邪氣。在解決世界觀、人生觀和價值觀這個總開關(guān)問題上，黨員干部要以嚴修身來牢固為民服務(wù)的公仆意識，時常自省，不斷加強黨性修養(yǎng)。要堅守道德陣地保持思想純潔，讓內(nèi)心貪欲不敢萌生，讓清正官念不受歪風(fēng)侵蝕。
嚴以修身歸根結(jié)底是為百姓謀福祉?！案刹柯毼辉绞巧弦疲ぷ髦匦脑揭乱啤?，基層干部要明白職級與權(quán)力的提升不是官架的提升，而是為民服務(wù)的擔(dān)當(dāng)加重。要以嚴修身來保慎用權(quán)，以用權(quán)為民緊繃廉政之弦，不為物欲所累,不作身價之計，謹慎用權(quán)，盡心干事，以百姓口碑來提升為官價值。
【篇二】
? 光陰似箭，日月如梭,轉(zhuǎn)眼間我來 xx 林業(yè)站工作近半年時間了，這期間得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們在工作上的關(guān)心、生活上的照顧，短短幾個月的工作時間，使我真正體會到了基層工作的艱辛，同時也體會到了大家庭的溫暖和幸福。下面，我就如何踐行“三嚴三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”，提高修養(yǎng)，干好本職工作談點個人感受：
一、提高認識，認真踐行“三嚴三實” ? 隨著黨的群眾路線教育實踐活動的不斷深入推進，我們應(yīng)該認真踐行 xx 提出的“三嚴三實”要求，爭做“求實、務(wù)實、樸實”好干部。謀事要實，就是要求我們做“求實”的干部;創(chuàng)業(yè)要實，就是要求我們做“務(wù)實”的干部;做人要實，就是要求我們做“樸實”的干部。我作為一名基層林業(yè)系統(tǒng)職工，我嚴格按照“三嚴三實”的要求，與自己的工作實際有機結(jié)合起來，將其貫徹到教育實踐活動中，樹立為民、務(wù)實、清廉的追求，做到學(xué)以修身、服務(wù)群眾、干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新發(fā)展、廉潔自律。
二、加強學(xué)習(xí)，做學(xué)習(xí)型林業(yè)干部 ?(一)牢固樹立宗旨意識，樹立正確的政績。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，堅持黨和人民的利益第一，堅持把群眾工作理念貫穿于工作全過程，發(fā)揮實際工作聯(lián)系人民群眾的重要橋梁紐帶作用，把堅持以人為本、執(zhí)政為民的理念貫穿于工作的全過程，以是否符合群眾的利益來判斷工作的得失。強化道德修養(yǎng)，我每天堅持讀書學(xué)習(xí)兩小時以上，養(yǎng)成了愛學(xué)習(xí)、勤讀書的良好習(xí)慣，將所學(xué)知識內(nèi)化于心、外化于行，樹立正確的世界觀、人生觀、政績觀，自覺踐行社會主義核心價值觀，不斷提升政治覺悟和精神境界。
(二)強化黨性修養(yǎng)，保持清醒頭腦，增強政治敏銳性。作為一名共產(chǎn)黨員，我將加強對《黨章》和黨的基本路線的學(xué)習(xí)，用馬克思主義武裝頭腦，自覺用黨章規(guī)范自己的言行，持之以恒地加強黨性錘煉，嚴守黨的紀律，進一步增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信，大是大非面前堅持真理。
(三)嚴守紀律將規(guī)矩。一是自覺遵守和維護黨的政治紀律，自覺擔(dān)負執(zhí)行和維護黨的政治紀律的責(zé)任。站穩(wěn)政治立場，堅決抵制錯誤思想影響，堅定不移地在思想上、政治上、行動上與 xx 同志為總書記的黨中央保持高度一致，堅決維護中央權(quán)威，不折不扣地貫徹中央的路線方針政策和決策部署。二是嚴格執(zhí)行組織紀律。自覺堅持民主集中制原則，服從組織安排，自覺按黨的組織原則、黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和嚴守黨的秘密，按制度規(guī)定辦事。三是嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律。按照國家財務(wù)制度的要求，嚴格遵守財經(jīng)紀律，認真按照，帳帳相符，帳實相符，做到日清月結(jié)，季有報表，年有
總結(jié)
。確保資金安全陽光運行。三、求真務(wù)實，做服務(wù)型林業(yè)干部
? 一是改進服務(wù)態(tài)度。在日常工作中，按照林業(yè)部門的職能(保護轄區(qū)森林資源、促進林業(yè)發(fā)展、林業(yè)站建設(shè)、林業(yè)站工作人員培訓(xùn)及上崗證書核發(fā)、集體林區(qū)生態(tài)建設(shè)、集體林區(qū)森林資源與林政管理、森林資源保護、林區(qū)護林員管理、林業(yè)科學(xué)技術(shù)推廣與試驗示范基地建設(shè)、林下資源開發(fā)技術(shù)指導(dǎo)等)，結(jié)合工作實際，大力弘揚“五種服務(wù)作風(fēng)”，即熱情服務(wù)不厭煩、主動服務(wù)不推諉、協(xié)調(diào)服務(wù)不扯皮、高效服務(wù)不拖拉、廉潔服務(wù)不設(shè)卡，堅決杜絕“門難進”、“臉難看”、“事難辦”的現(xiàn)象。二是提高服務(wù)能力。加強相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，了解掌握現(xiàn)階段有關(guān)林業(yè)法律法規(guī)和政策，樹牢依法辦事，依規(guī)矩辦事的意識。加強相關(guān)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，盡快熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)流程和辦理程序，做到學(xué)以致用，以高質(zhì)量高效率辦理好自己職責(zé)范圍內(nèi)的事情，對當(dāng)場能辦結(jié)的要即接即辦，對當(dāng)場不能辦結(jié)的要先收快辦，讓群眾少跑一次，少點抱怨，多點滿意。特別是到每年的木材審批時段，更是我們工作最繁忙的時期，我將以認真負責(zé)的態(tài)度，按時辦理好各項手續(xù)，讓人民群眾高興而來，滿意而歸。
嚴以修身是思想之源，求實務(wù)實是行動指南。焦裕祿，楊善洲為我們樹立了學(xué)習(xí)的榜樣，“實干”成為他們最可貴的人格品質(zhì)。古人云：“以銅為鑒，可正衣冠;以古為鑒，可知興替;以人為鑒，可明得失”。焦裕祿、楊善洲對于我來說，就是一面鏡子，一個榜樣。通過對比他的實干、他的擔(dān)當(dāng)、他的奉獻，不斷地進行反省，從中找出不足，努力做到“正衣冠”、“治治病”。
我作為一名基層林業(yè)戰(zhàn)線上的干部，憑著對林業(yè)工作的深刻理解和熱愛，我將以積極的工作態(tài)度在愛尼山林業(yè)崗位上扎實工作，飽滿的工作熱情投入到自己的工作實踐中去，把服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，扎實干好本職工作作為己任，牢固樹立強烈的事業(yè)心與責(zé)任感，堅決摒棄“老好人”、“拈輕怕重”、“不求有功、但求無過”的思想觀念。嚴格要求自己，要以焦裕祿、楊善洲為心中之鏡，嚴以修身、嚴以自律，切實用高標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己，約束自己，真正做到無私奉獻、廉潔奉公。
三嚴三實心得體會基層干部“三嚴三實”學(xué)習(xí)心得體會基層心得體會 4 篇 | 返回目錄 ? 【篇一】 ? 習(xí)總書記在安徽代表團參加審議時的講話中指出，“各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要樹立和發(fā)揚好的作風(fēng)，既嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律已，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”。不僅里行間傳遞著人民群眾的強烈心聲，更飽含對廣大干部的殷切期望。
每一名黨員干部必須始終牢記出身于民的“原點”，常懷“修為”之心，才能真正做到“有所為有所不為”，充分履職擔(dān)責(zé)，實現(xiàn)人生價值。
? 勤于修身，分分秒都不能放松。對法紀的敬畏，既是塊“護身符”，又是道“護欄”，自己認識到位、警戒到家了，不僅能做到“常在河邊走，就是不濕鞋”，也能把自己的經(jīng)驗感染和教育身邊人，“治好家”并“站好崗”，一人帶頭鋪好路，確保大家不跌倒，共同戰(zhàn)勝歪風(fēng)邪氣。俗話說，“上梁不正下梁歪”，許多“腐敗窩案”往往是領(lǐng)導(dǎo)帶壞了“方向”，走錯了“路子”，修身有問題，容易導(dǎo)致家破人亡、事業(yè)拋荒的慘狀。
積極作為，一絲一毫都要用心用力。個人能力要常學(xué)常新。學(xué)習(xí)先進理論、尖端技術(shù)和身邊榜樣，才能學(xué)研用結(jié)合，提高理論素養(yǎng)和干事潛能。務(wù)實意識要不斷深化。勤下基層、常跑一線、到工作短板和群眾不滿之處摸底調(diào)研，才能更加了解基層實際、增強群眾感情，謀事創(chuàng)業(yè)從群眾角度出發(fā)，把推動發(fā)展落腳到改善民生上來，將發(fā)展成果與改革紅利最大限度惠澤人民。問題整改要與時俱進。問題是時代的聲音，更是群眾幸福大門的“按鈕”，只有養(yǎng)成并不斷優(yōu)化隨時發(fā)現(xiàn)問題且及時解決的習(xí)慣和能力，才會做到“有了硬件故障馬上修好、有了灰塵病毒立即洗掉，有了風(fēng)險苗頭及時化解”，穩(wěn)扎穩(wěn)打、扎實進步，以實實在在的態(tài)度和成績讓群眾放心和舒心。
及時整改，一個細枝末節(jié)都不能放過?！拔床 辈皇菬o病，也不是大病，如果早發(fā)現(xiàn)、早治療，認真對待，就能避免“諱疾忌醫(yī)”的悲劇發(fā)生。掃除作風(fēng)之弊，不能抓大而放小，也不能只會解決不會預(yù)防。在表現(xiàn)層級上，要及時發(fā)現(xiàn)思想上的變味點子、言論上的錯誤導(dǎo)向，通過黨課教育、談心談話、友善提醒等，提高覺悟，端正態(tài)度。在時間節(jié)點上，不放過“第一次”，不搞“下不為例”，發(fā)現(xiàn)一個問題就及時處理，避免“重蹈覆轍”、出現(xiàn)“第二次”，更不能讓問題演變成“遺留問題”、積弊痼疾。在發(fā)展程度上，不放過細枝末節(jié)，看到“跡象”和“征兆”，早干預(yù)、早下手，不能老是等到案發(fā)了才去破、群眾來訪多次才開始去解決。在干部培養(yǎng)上，從娃娃抓起，高度重視年輕干部選拔任用，注重德的考核與日常監(jiān)督，嚴防“帶病提拔”與“圈子腐敗”，讓干部養(yǎng)成勤于反省、樂于整改、未雨綢繆的好習(xí)慣，從根本上提高防腐抗誘、創(chuàng)新有為的綜合素質(zhì)。
【篇二】 ? 中央組織部近日發(fā)出通知，對全國組織系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹xx“三嚴三實”要求作出部署。通知指出，xx 關(guān)于“嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的重要論述，是廣大黨員干部特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部的為政之道、成事之要、做人準(zhǔn)則，也是做好新形勢下組織工作的重要遵循。
縱觀 xx 一系列重要講話，有一個重要特點，就是深入淺出，善用比喻，生動活潑，善于用恰當(dāng)?shù)谋确浇沂旧羁痰牡览?，具有很強的感召力?？v觀他的許多比喻，形象貼切，妙趣橫生、膾炙人口，令人嘆為觀止。而“三嚴三實”這四個重重地給黨員干部敲醒了警鐘。
“三嚴三實”，是黨員干部做人做事的行動準(zhǔn)則。它是正在深入開展群眾路線教育實踐活動，對于改進作風(fēng)，無疑是一劑醒腦洗心的“良方”。嚴當(dāng)頭，從實處干起，最能體現(xiàn)共產(chǎn)黨人的“認真”二?！安灰砸?guī)矩，不能成方圓”，如果黨員干部不能嚴加約束，既想當(dāng)官又想發(fā)財，總想突破規(guī)矩自由自在，我們拿什么取信于民、凝聚民心?從嚴要求，“做老實人、說老實話、干老實事”，就是踐行黨的群眾觀。牢記“三嚴”“三實”，就能始終與群眾坐在一條板凳上，始終懂得群眾心中自有一桿秤，真正與群眾一塊苦、一塊干、一塊過。一個干部，無論處在什么崗位，只要心系群眾，從嚴格自己做起，從一點一滴的事情做起，就可以做出讓百姓滿意的成績來。
于擔(dān)當(dāng)。只有這樣，在實現(xiàn)“兩個百年”的目標(biāo)過程中，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部才能成為群眾的主心骨，才能獲得群眾信賴，才能感染和帶領(lǐng)群眾，把我們的事業(yè)推向前進，把我們的夢想化為現(xiàn)實。
“三嚴三實”，是突出我們黨執(zhí)政為民的本色重要體現(xiàn)。(x)黨員干部的作風(fēng)體現(xiàn)在謀實事方面，而不是用夸夸其談的語言來點綴。沒有誠信的品行，難以贏得群眾的信賴，更難以創(chuàng)偉業(yè)、干大事。空談?wù)`國，實干興邦。“實”是作風(fēng)建設(shè)的豐富內(nèi)涵，要從“實”入手，做到蹄疾步穩(wěn)，一步一個腳印把作風(fēng)建設(shè)推進下去，從而取得實效。要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派。要發(fā)揚釘釘子精神，保持力度、保持韌勁，善始善終、善作善成，不斷取得作風(fēng)建設(shè)新成效。要認清“紙上談兵，不如下馬服務(wù)”、“喊破嗓子，不如甩開膀子”等道理，實實在在深入到群眾中去，扎扎實實為百姓辦實事、辦好事，樹立起群眾心中的“親民”形象。
風(fēng)，推動組織工作取得更大成績，為全面深化改革、推動經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展提供堅強有力的組織保證。
基層民警心得體會
基層培訓(xùn)心得體會
基層黨務(wù)工作心得體會
基層工作者 心得體會
基層掛職心得體會
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