優(yōu)秀崗位任命通知書范文(13篇)

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優(yōu)秀崗位任命通知書范文(13篇)
時(shí)間:2023-10-27 17:23:25     小編:念青松

總結(jié)是一種思維工具,可以幫助我們認(rèn)清問題的本質(zhì)和內(nèi)在聯(lián)系。如何高效地學(xué)習(xí)和提高自己的能力是每個(gè)人都需要思考和實(shí)踐的問題。通過對(duì)總結(jié)范文的分析和比較,我們可以提煉出一些通用的寫作思路和方法。

崗位任命通知書篇一

為順應(yīng)公司發(fā)展需求,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定對(duì)以下同事進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:

任命____同志為公司副總經(jīng)理,統(tǒng)籌主持采購部、研發(fā)生產(chǎn)部及倉儲(chǔ)部相關(guān)管理工作;任命【人名】同志為公司采購部經(jīng)理,主持公司采購部日常管理工作;任命【人名】同志為公司行政人事部經(jīng)理,主持公司行政人事部日常管理工作。

以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行!

特此通告!

__

________年____月____日

崗位任命通知書篇二

為適應(yīng)新形式下公司經(jīng)營發(fā)展的`需要,經(jīng)公司管理層會(huì)議決議,決定對(duì)以下同志進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:

任命志為上海信用擔(dān)保有限公司分公司負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)分公司的日常工作;

任命志為上海信用擔(dān)保有限公司辦公室主任,負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)。

以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。

用擔(dān)保有限公司

20xx年x月x日

崗位任命通知書篇三

酒店根據(jù)經(jīng)營管理需要,現(xiàn)任命如下:

一、任命劉太紅為大眾國際酒店總經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)酒店的日常經(jīng)營管理及人事調(diào)配工作。工作匯報(bào)對(duì)象酒店董事長。

二、任命粟雨為總經(jīng)理助理,主要分管:房務(wù)部、前廳部、營銷部、人事部。工作匯報(bào)對(duì)象總經(jīng)理。

三、任命王婷為總經(jīng)理助理,主要分管:餐飲部、康樂部、娛樂部。

四、以上人事任命為____年____月____日生效。各部門人員必須無理由的配合和服從以上任命人員的管理工作。

此致

敬禮

董事長批誰:

____年____月____日

崗位任命通知書篇四

為滿足公司經(jīng)營發(fā)展需要,經(jīng)公司研究決定,對(duì)如下人員進(jìn)行職務(wù)任命:任命向東為生產(chǎn)部長,直接管理調(diào)度室、中控室、機(jī)修班、普工班,并與辦公室、經(jīng)營部、車隊(duì)做好協(xié)調(diào)工作:

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)日常管理工作,領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和考核本部門各崗位工作;

2、負(fù)責(zé)檢查所屬部門安全、生產(chǎn)、環(huán)保、衛(wèi)生、工作紀(jì)律、生產(chǎn)流程執(zhí)行情況及安排工作的進(jìn)展情況。

3、承擔(dān)部門內(nèi)部監(jiān)督及安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人相關(guān)責(zé)任,并對(duì)部門員工承擔(dān)過錯(cuò)連帶責(zé)任,確保公司生產(chǎn)作都按工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

4、負(fù)責(zé)對(duì)公司生產(chǎn)一線規(guī)章制度的擬定、修改、補(bǔ)充、完善提出建議或意見,對(duì)管轄范圍內(nèi)崗位職責(zé)及工作流程提出制定、修改、補(bǔ)充、完善建議或意見,報(bào)辦公室批準(zhǔn)并備案,保證所有的崗位都有明確的崗位職責(zé)說明及工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn)。

5、實(shí)時(shí)了解車間對(duì)公司工作安排的落實(shí)情況,負(fù)責(zé)核查所屬部門的生產(chǎn)報(bào)表,督促檢查生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)計(jì)劃的完成情況,保障生產(chǎn)訂單按時(shí)完成。

6、按時(shí)完成上級(jí)安排的其他臨時(shí)性工作。以上任命決定自發(fā)布之日起開始執(zhí)行。

特此通知!

有限公司

20xx年十一月五日

崗位任命通知書篇五

例北京市工程項(xiàng)目總監(jiān)理工程師任命書(格式)經(jīng)公司決議,現(xiàn)任命(國度級(jí)監(jiān)理工程師注冊(cè)證號(hào):)(北京市總監(jiān)任職資歷證證號(hào):)同道為我公司項(xiàng)目總監(jiān)理工程師,在該項(xiàng)工程中施行總監(jiān)理工程師職責(zé).

董事長任命書

根據(jù)《中華群眾共和國公司法》第四十五條、第四十七條、第五十七條、第五十八條及有限公司章程第二十二條、第二十三條、第二十四條、第二十五條、第三十一條的規(guī)則,經(jīng)董事會(huì)選舉并任命下列同道為有限公司董事長,董事長為公司的法定代表人。本屆董事長任期自公司贊同成立之曰起1年。

某某有限公司總經(jīng)理任命書

(一)事業(yè)單位法定代表人任職證實(shí)

主管部分擔(dān)任人簽字:主管部分(公章)年月日

(二)任命書(樣本)

經(jīng)股東選舉決議,現(xiàn)任命___________為珠海___________有限公司的施行董事、經(jīng)理,任命_______________為公司監(jiān)事。(不設(shè)董事會(huì)的小范圍公司用)。

股東簽名(蓋章):

______年_____月_____日

人事任命書為順應(yīng)新情勢(shì)下公司運(yùn)營展開需求,經(jīng)公司治理層會(huì)議決議,決議對(duì)以下同道中止新的人事任命,現(xiàn)予以發(fā)布:任命_______同道為事業(yè)部總經(jīng)理,掌管事業(yè)部的日常權(quán)利;任命_______同道為事業(yè)部副總經(jīng)理,負(fù)債輔佐總經(jīng)理完好權(quán)利。任命_______同道為人事部總經(jīng)理,掌管人事部的日常權(quán)利;任命_______同道為人力資源部經(jīng)理,掌管該部分的日常權(quán)利;以上任命決議盲目布之日起即開始施行。

總經(jīng)理:(印章)年月日

姓名

原職

現(xiàn)任新職

部分、職位、月支本薪額、部分、職位、月支本薪額

自年月日起生效附注

核定:

總經(jīng)理:

崗位任命通知書篇六

為滿足公司經(jīng)營發(fā)展需要,經(jīng)公司研究決定,對(duì)如下人員進(jìn)行職務(wù)任命:任命向東為生產(chǎn)部長,直接管理調(diào)度室、中控室、機(jī)修班、普工班,并與辦公室、經(jīng)營部、車隊(duì)做好協(xié)調(diào)工作:1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)日常管理工作,領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和考核本部門各崗位工作;2、負(fù)責(zé)檢查所屬部門安全、生產(chǎn)、環(huán)保、衛(wèi)生、工作紀(jì)律、生產(chǎn)流程執(zhí)行情況及安排工作的進(jìn)展情況。3、承擔(dān)部門內(nèi)部監(jiān)督及安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人相關(guān)責(zé)任,并對(duì)部門員工承擔(dān)過錯(cuò)連帶責(zé)任,確保公司生產(chǎn)作都按工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。4、負(fù)責(zé)對(duì)公司生產(chǎn)一線規(guī)章制度的擬定、修改、補(bǔ)充、完善提出建議或意見,對(duì)管轄范圍內(nèi)崗位職責(zé)及工作流程提出制定、修改、補(bǔ)充、完善建議或意見,報(bào)辦公室批準(zhǔn)并備案,保證所有的崗位都有明確的崗位職責(zé)說明及工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn)。5、實(shí)時(shí)了解車間對(duì)公司工作安排的落實(shí)情況,負(fù)責(zé)核查所屬部門的生產(chǎn)報(bào)表,督促檢查生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)計(jì)劃的完成情況,保障生產(chǎn)訂單按時(shí)完成。6、按時(shí)完成上級(jí)安排的其他臨時(shí)性工作。以上任命決定自發(fā)布之日起開始執(zhí)行。

特此通知!

有限公司

二0一一年十一月五日

崗位任命通知書篇七

任命它的意義有承命,接受命令,進(jìn)行崗位任命時(shí),需要發(fā)出任命

通知書

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為滿足公司經(jīng)營發(fā)展需要,經(jīng)公司研究決定,對(duì)如下人員進(jìn)行職務(wù)任命:任命向東為生產(chǎn)部長,直接管理調(diào)度室、中控室、機(jī)修班、普工班,并與辦公室、經(jīng)營部、車隊(duì)做好協(xié)調(diào)工作:1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)日常管理工作,領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和考核本部門各崗位工作;2、負(fù)責(zé)檢查所屬部門安全、生產(chǎn)、環(huán)保、衛(wèi)生、工作紀(jì)律、生產(chǎn)流程執(zhí)行情況及安排工作的進(jìn)展情況。3、承擔(dān)部門內(nèi)部監(jiān)督及安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人相關(guān)責(zé)任,并對(duì)部門員工承擔(dān)過錯(cuò)連帶責(zé)任,確保公司生產(chǎn)作都按工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。4、負(fù)責(zé)對(duì)公司生產(chǎn)一線

規(guī)章制度

的擬定、修改、補(bǔ)充、完善提出建議或意見,對(duì)管轄范圍內(nèi)

崗位職責(zé)

及工作流程提出制定、修改、補(bǔ)充、完善建議或意見,報(bào)辦公室批準(zhǔn)并備案,保證所有的崗位都有明確的崗位職責(zé)說明及工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn)。5、實(shí)時(shí)了解車間對(duì)公司工作安排的落實(shí)情況,負(fù)責(zé)核查所屬部門的生產(chǎn)報(bào)表,督促檢查生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)計(jì)劃的完成情況,保障生產(chǎn)訂單按時(shí)完成。6、按時(shí)完成上級(jí)安排的其他臨時(shí)性工作。以上任命決定自發(fā)布之日起開始執(zhí)行。

特此通知!

有限公司

20xx年十一月五日

任命:王 (男 39歲 高中文化)同志擔(dān)任寶供分公司經(jīng)理職位,全權(quán)負(fù)責(zé)、組織、開展寶供分公司的運(yùn)營管理及業(yè)務(wù)工作(原經(jīng)理手機(jī)號(hào)碼不變)。

原駱寶華經(jīng)理因個(gè)人事務(wù)請(qǐng)辭離開工作崗位并進(jìn)行工作交接,望廣大客戶朋友和各分公司有工作上的需要請(qǐng)直接聯(lián)系現(xiàn)任經(jīng)理王圣宣同志(原經(jīng)理手機(jī)號(hào)碼不變)。望帶來不便之處,敬請(qǐng)理解!

____年____月____日

酒店根據(jù)經(jīng)營管理需要,現(xiàn)任命如下:

一、任命劉太紅為大眾國際酒店總經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)酒店的日常經(jīng)營管理及人事調(diào)配工作。工作匯報(bào)對(duì)象酒店董事長。

二、任命粟雨為總經(jīng)理助理,主要分管:房務(wù)部、前廳部、營銷部、人事部。工作匯報(bào)對(duì)象總經(jīng)理。

三、任命王婷為總經(jīng)理助理,主要分管:餐飲部、康樂部、娛樂部。

四、以上人事任命為____年____月____日生效。各部門人員必須無理由的配合和服從以上任命人員的管理工作。

董事長批誰:

____年____月____日

崗位任命通知書篇八

為滿足公司經(jīng)營發(fā)展需要,經(jīng)公司研究決定,對(duì)如下人員進(jìn)行職務(wù)任命:任命xx為生產(chǎn)部長,直接管理調(diào)度室、中控室、機(jī)修班、普工班,并與辦公室、經(jīng)營部、車隊(duì)做好協(xié)調(diào)工作:

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)日常管理工作,領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和考核本部門各崗位工作;2、負(fù)責(zé)檢查所屬部門安全、生產(chǎn)、環(huán)保、衛(wèi)生、工作紀(jì)律、生產(chǎn)流程執(zhí)行情景及安排工作的進(jìn)展情景。

3、承擔(dān)部門內(nèi)部監(jiān)督及安全生產(chǎn)的第一職責(zé)人相關(guān)職責(zé),并對(duì)部門員工承擔(dān)過錯(cuò)連帶職責(zé),確保公司生產(chǎn)作都按工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

4、負(fù)責(zé)對(duì)公司生產(chǎn)一線規(guī)章制度的擬定、修改、補(bǔ)充、完善提出提議或意見,對(duì)管轄范圍內(nèi)崗位職責(zé)及工作流程提出制定、修改、補(bǔ)充、完善提議或意見,報(bào)辦公室批準(zhǔn)并備案,保證所有的崗位都有明確的崗位職責(zé)說明及工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn)。

5、實(shí)時(shí)了解車間對(duì)公司工作安排的落實(shí)情景,負(fù)責(zé)核查所屬部門的生產(chǎn)報(bào)表,督促檢查生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)計(jì)劃的完成情景,保障生產(chǎn)訂單按時(shí)完成。

6、按時(shí)完成上級(jí)安排的其他臨時(shí)性工作。以上任命決定自發(fā)布之日起開始執(zhí)行。

特此通知!

xx有限公司

二0xx年十一月五日

崗位任命通知書篇九

全體員工:

依據(jù)公司發(fā)展須要,同時(shí)也為了給員工供應(yīng)更大的發(fā)展空間,經(jīng)管理層辦公會(huì)議探討、協(xié)商確定,公司成立營業(yè)部門,管理公司原有xxx合作廳;對(duì)以下人員進(jìn)行新的'人事任命,詳細(xì)如下:

原xx部門區(qū)域經(jīng)理xx,晉升為公司營業(yè)部門經(jīng)理,負(fù)責(zé)營業(yè)部門的整體運(yùn)營,策劃、選購、新店選址、新店開張籌備。

任命xxx為營業(yè)部門副經(jīng)理,負(fù)責(zé)營業(yè)廳的xx接口工作,政策申請(qǐng)、執(zhí)行,全部門店的日常后勤工作。原城區(qū)營業(yè)廳店長xx,調(diào)到營業(yè)部門,負(fù)責(zé)營業(yè)部的人員培訓(xùn)及產(chǎn)品培訓(xùn),門店體制起草、修改,任務(wù)下達(dá)、執(zhí)行、監(jiān)管。

以上任命自20xx年10月8日起生效,希望以上員工盡快轉(zhuǎn)換角色,接著發(fā)揮盡職盡責(zé)的精神,努力工作,在新的崗位上走出一片新的天地。

特此通知!

xxx

20xx年xx月xx日

崗位任命通知書篇十

員工 (身份證號(hào) ):

根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營需要,在征得您本人同意的情況下,從 年 月 日起,我司擬安排您從事 崗位工作,由于本工作崗位可能涉及某些對(duì)人體有害的不安全因素(在違反操作指引和安全措施的情況下有可能會(huì)對(duì)操作人員產(chǎn)生傷害),現(xiàn)將該崗位在工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施等告知如下:

一、 本工作崗位所用之特富龍潤滑劑存在以下對(duì)人體有害的不安全因素:

1. 性質(zhì):

2. 致害后果:

二、 崗前體檢事項(xiàng):

批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu))體檢;

2. 員工在上崗之前進(jìn)行職業(yè)健康體檢,如果體檢不合格或者有職業(yè)禁忌癥者,視為不

符合錄用條件,不予上崗;

3. 從事職業(yè)危害因素崗位的員工,在離崗或換崗之日起一星期內(nèi)公司將安排其進(jìn)行離

崗體檢,員工應(yīng)將體檢報(bào)告原件交回公司方可辦理離職或離崗手續(xù);

4. 未按照公司要求參加職業(yè)病離崗體檢的員工,離開本公司后發(fā)現(xiàn)患有職業(yè)病的,責(zé)

任自負(fù);

5. 體檢項(xiàng)目(見附件);

6. 體檢費(fèi)用由公司承擔(dān)。

三、 崗位操作注意(禁忌)事項(xiàng):

1. 請(qǐng)不要使用于本品的適用用途以外;

2. 不可吸入或飲用,萬一誤飲會(huì)出現(xiàn)腹瀉、嘔吐等癥狀;

3. 由于本品有破裂的可能性,請(qǐng)勿將本品放臵于氣溫40℃以上或有陽光直射場(chǎng)所;

5. 由于本品為揮發(fā)性的'溶劑,如果吸入蒸汽可能引致中毒,因此請(qǐng)?jiān)谕L(fēng)良好的場(chǎng)所

使用本品,絕對(duì)不要將本品朝向食品、人體使用;

6. 在使用本品時(shí)請(qǐng)不要飲食、吸煙;

7. 請(qǐng)將本品臵于兒童無法觸及到的場(chǎng)所;

8. 如有不明點(diǎn),請(qǐng)參照制品安全數(shù)據(jù)表(msds)。

四、 崗位操作安全措施:

1. 作業(yè)時(shí)必須佩戴防毒面具、手套,防毒面具濾芯須每兩月更換一次;

2. 作業(yè)場(chǎng)地為單獨(dú)隔離的房間,機(jī)械式排風(fēng)管和風(fēng)機(jī)及專用操作箱;

3. 非作業(yè)人員不得進(jìn)入干性被膜潤滑劑作業(yè)崗位房間;

4. 使用本品后請(qǐng)用肥皂等徹底清潔手部;

5. 請(qǐng)將本品保管在固定的場(chǎng)所。

五、 使用方法:

1. 請(qǐng)徹底擦凈需涂抹面的灰塵或油脂等;

2. 上下晃動(dòng)容器使內(nèi)容物攪拌均勻;

3. 將噴射口朝向噴涂面,距離保持在15~20厘米,噴涂至可覆蓋住本來材質(zhì)且膜厚

均勻的狀態(tài);

4. 使用后為防止噴口堵塞,請(qǐng)將容器罐朝下翻轉(zhuǎn)空噴后再進(jìn)行保管。

六、 應(yīng)急處理措施:

1. 誤飲后請(qǐng)不要催吐而要立即就醫(yī);

2. 若不甚入眼,請(qǐng)立即用大量清水沖洗15分鐘以上,如有異常請(qǐng)立即就醫(yī);如有佩

戴隱形眼鏡且能夠簡單卸除時(shí)請(qǐng)卸掉隱形眼鏡后再進(jìn)行眼部清洗;

3. 若不甚接觸到臉部及皮膚時(shí),請(qǐng)立即用肥皂清洗。如有異常請(qǐng)及時(shí)就醫(yī);

4. 在作業(yè)過程中如有不適請(qǐng)立即中止作業(yè),迅速到通風(fēng)良好的場(chǎng)所安靜休息。如果不

適癥狀未見減輕請(qǐng)及時(shí)就醫(yī);

七、 其他:

1. 作為崗位津貼(計(jì)入每月稅前工資);

2. 員工應(yīng)認(rèn)真參加公司組織的勞動(dòng)安全和勞動(dòng)保護(hù)的專項(xiàng)培訓(xùn),嚴(yán)格執(zhí)行公司制訂的

3. 員工每月從事該項(xiàng)工作的時(shí)間不超過40小時(shí);

4. 如因個(gè)人原因需要調(diào)離該崗位,員工應(yīng)提早兩個(gè)月提出書面申請(qǐng)。

八、 我司將提供崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和安全操作培訓(xùn),作業(yè)崗位醒目位臵設(shè)有崗位操作警

示標(biāo)牌,詳細(xì)說明了不當(dāng)操作產(chǎn)生危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施。同時(shí),還設(shè)有報(bào)警裝臵、急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道等,上述設(shè)施的具體位臵及使用方法在警示標(biāo)牌上面均有明確說明。

九、 請(qǐng)認(rèn)真閱讀上述條款,如無異議,請(qǐng)簽名確認(rèn)。

本告知書一式兩份,雙方各執(zhí)一份,從簽字之日起生效;

(此頁無告知書內(nèi)容,僅限簽字使用)

甲方: 乙方:

代表簽字: 本人簽字:

公章:

日期: 日期:

崗位任命通知書篇十一

根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要,經(jīng)董事會(huì)研究決定任命:

一、任命xx志為xx司設(shè)計(jì)總監(jiān)助理一職,負(fù)責(zé)主持公司設(shè)計(jì)部日常工作,試用期六個(gè)月。

二、任命xx志為xx司經(jīng)理助理一職,協(xié)助管理公司日常工作,試用期六個(gè)月。

以上任命自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。

特此通知。

xx限公司

年 月 日

崗位任命通知書篇十二

為順應(yīng)新情勢(shì)下公司運(yùn)營展開需求,經(jīng)公司治理層會(huì)議決議,決議對(duì)以下同道中止新的人事任命,現(xiàn)予以發(fā)布: 任命_______同道為事業(yè)部總經(jīng)理,掌管事業(yè)部的日常權(quán)利; 任命_______同道為事業(yè)部副總經(jīng)理,負(fù)債輔佐總經(jīng)理完好權(quán)利。

任命_______同道為人事部總經(jīng)理,掌管人事部的日常權(quán)利; 任命_______同道為人力資源部經(jīng)理,掌管該部分的日常權(quán)利; 以上任命決議盲目布之日起即開始施行。

總經(jīng)理: (印章) 年 月 日

姓 名

原 職

現(xiàn) 任 新 職

部分、職位、月支本薪額、部分、職位、月支本薪額

自 年 月 日起生效附 注

核定:

總經(jīng)理:

崗位任命通知書篇十三

為適應(yīng)公司經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展需要,經(jīng)公司董事會(huì)會(huì)議決議,決定對(duì)劉利明進(jìn)行人事任命,具體人事任命公布如下:

xxx,原公司市場(chǎng)總監(jiān),現(xiàn)任公司副總經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)國內(nèi)營銷中心各項(xiàng)管理事務(wù),在公司董事會(huì)及董事長的領(lǐng)導(dǎo)下,執(zhí)行及監(jiān)督該部門各項(xiàng)日常事務(wù)。

以上任命決定自本通知發(fā)布之日起開始執(zhí)行。

特此公告!

xxx有限公司

20xx年xx月xx日

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