專業(yè)先進(jìn)班組申請(qǐng)書版(模板13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-27 19:26:09
專業(yè)先進(jìn)班組申請(qǐng)書版(模板13篇)
時(shí)間:2023-10-27 19:26:09     小編:XY字客

人們總是在總結(jié)中不斷成長(zhǎng),發(fā)現(xiàn)自己更多的潛力和可能性。沉著冷靜的態(tài)度有助于在壓力下保持良好的表現(xiàn)。這里是一些總結(jié)范文,希望能激發(fā)大家寫作的靈感和思路。

先進(jìn)班組申請(qǐng)書版篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、老師:

我是滄波園校區(qū)班,現(xiàn)擔(dān)任生活委員的。欣聞學(xué)校正在評(píng)選晨讀晨練先進(jìn)個(gè)人,我綜合考慮了一下自身的實(shí)際情況和這進(jìn)一年來(lái)的表現(xiàn),現(xiàn)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)提出申請(qǐng)“晨讀晨練先進(jìn)個(gè)人”,希望學(xué)校能給予我一個(gè)展示和肯定自我的機(jī)會(huì)。

兩年來(lái),在學(xué)校、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和老師的關(guān)心和培養(yǎng)下,我在思想、學(xué)習(xí)、和生活等各個(gè)方面都有了很大的進(jìn)步和提高,取得了我認(rèn)為比較好的成績(jī)。作為一名學(xué)生干部,我時(shí)刻提醒自己要在同學(xué)之中起到先鋒模范帶頭作用。以身作則,用自己較高的熱情與責(zé)任心去感染同學(xué)積極地參與到班級(jí)活動(dòng)上來(lái),在這個(gè)熔爐中得到不少的鍛煉,辦事精干、處事果斷等能力會(huì)慢慢得到了提高。

夏天清晨來(lái)的格外早,有一句話說(shuō):“被窩是青春的墳?zāi)埂!彼晕乙膊粫?huì)讓我的青春浪費(fèi)在被窩里,所以我不會(huì)睡懶覺(jué),早早地起來(lái)來(lái)到漫步花香的室外,心情也跟著快樂(lè)起來(lái)。小鳥(niǎo)在叫喚,藍(lán)天下處處透著青春的'氣息,沐浴著涼爽的晨風(fēng)。我每天利用20分鐘時(shí)間晨讀后就繼續(xù)晨練。我不禁會(huì)想起顏真卿的《勸學(xué)》:“三更燈火五更雞,正是男兒讀書時(shí)。黑發(fā)不知勤學(xué)早,白首方悔讀書遲”。

作為一名學(xué)生干部,我時(shí)刻起到先鋒模范帶頭作用,堅(jiān)持做好晨讀晨練活動(dòng)。我還積極配合本班班長(zhǎng)的工作,帶領(lǐng)大家做好晨讀晨練活動(dòng),組織活動(dòng):晨讀、跑步。

準(zhǔn)備考六級(jí)的我也堅(jiān)持每天早上都背10個(gè)單詞,利用這個(gè)好機(jī)會(huì)提高我的英語(yǔ)水平,爭(zhēng)取可以順利通過(guò)6月份的英語(yǔ)六級(jí)考試。

堅(jiān)持晨讀、晨練,不僅僅讓我們學(xué)習(xí)到了更多的知識(shí),同時(shí)也讓我們擁有健康的體魄,更讓我們明白一個(gè)道理:珍惜青春年華。正是“一年之際在于春,一日之計(jì)在于晨?!弊鳛橐幻麑W(xué)生干部,我感到十分的光榮,同時(shí)也感覺(jué)到自己肩上的重?fù)?dān),在努力提升自我的同時(shí)不忘帶領(lǐng)同學(xué)們積極參加活動(dòng),努力實(shí)踐自己,讓每一個(gè)人的才能得到充分的發(fā)揮。現(xiàn)將申請(qǐng)晨讀晨練先進(jìn)個(gè)人,我要特別感謝學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的大力培養(yǎng),老師的深入指導(dǎo)以及同學(xué)們?cè)诠ぷ骱蜕钪薪o我的支持和幫助。今后我要更加嚴(yán)格的要求我自己,以求有更好的表現(xiàn)!

將我們的晨讀晨練進(jìn)行到底!

此致

敬禮

申請(qǐng)人:xxx

日期:20xx年xx月xx日

先進(jìn)班組申請(qǐng)書版篇二

小馮是防沖工區(qū)防火班班組長(zhǎng),主要負(fù)責(zé)井下注漿、注氮、注膠、建墻、氣體觀測(cè)與分析等防滅火治理工程。小馮組織班組人員嚴(yán)格按照防火措施,落實(shí)各項(xiàng)防火任務(wù),全力保證井下各工作面的防火安全。班組人員牢固樹(shù)立“安全第一”思想,強(qiáng)化安全意識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)公司各項(xiàng)安全制度,積極參加各項(xiàng)安全活動(dòng),不斷掌握安全技能,掌握正規(guī)操作程序,嚴(yán)格執(zhí)行“兩述三化”安全確認(rèn)制度。施工前嚴(yán)格排查安全隱患,采取安全站位,確認(rèn)環(huán)境安全再施工。

班組人員加強(qiáng)技能培訓(xùn),熟練掌握注漿、建墻等防滅火工藝,加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)和培訓(xùn),利用網(wǎng)絡(luò)積極學(xué)習(xí)新的防滅火技術(shù),不斷更新防滅火手段,使用新型材料,提升防滅火效果和人員安全。小馮同志在工作中及其重視標(biāo)準(zhǔn)化治理,施工完畢后立即整理現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生面貌,把設(shè)備等物料碼放整齊并防沖固定、管路吊掛整齊符合標(biāo)準(zhǔn)、牌板擦拭干凈去報(bào)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,整理現(xiàn)場(chǎng)垃圾保持衛(wèi)生整潔。20xx年,小馮同志擔(dān)負(fù)起自身的責(zé)任,完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)工作任務(wù),收到工區(qū)及工友們的肯定與支持。

先進(jìn)班組申請(qǐng)書版篇三

在工作實(shí)踐中,非常重視正規(guī)有序組織生產(chǎn),每月月初,他就根據(jù)當(dāng)月的出勤情況,控制每班出勤人數(shù),防止月底出現(xiàn)人員緊張,影響正常生產(chǎn),一年來(lái),他的班組從未因?yàn)槌銮诓蛔愣绊懮a(chǎn),進(jìn)尺連創(chuàng)新高,全年進(jìn)尺居各生產(chǎn)班之首,累計(jì)進(jìn)尺1556米,為全隊(duì)順利完成生產(chǎn)任務(wù)打下了了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

把質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、工程質(zhì)量管理做為重點(diǎn)工作來(lái)抓,班組成員因責(zé)任心不強(qiáng)而造成的質(zhì)量事故,他從不姑息,嚴(yán)加處罰。同時(shí),他以身作則,干每樣工作,都按標(biāo)準(zhǔn)、按《規(guī)程》要求去做,一年來(lái),他的班組施工的巷道月月被隊(duì)評(píng)為優(yōu)良工程,受到全隊(duì)職工的高度贊譽(yù)。

安全工作是煤礦各項(xiàng)工作的重中之重,深知這一點(diǎn),工作中,他堅(jiān)持“四不生產(chǎn)原則”,從不違章指揮、違章作業(yè),xx年全年,他所帶的班組違章人數(shù)是全隊(duì)最少的,未發(fā)生一起重大違章事件,為全隊(duì)順利實(shí)現(xiàn)第十二個(gè)安全年做出了突出的貢獻(xiàn)。

擔(dān)任班長(zhǎng)幾年來(lái),他在工作上的突出成績(jī),得到了全隊(duì)干部職工一致肯定,但他面對(duì)成績(jī)沒(méi)有驕傲和自滿,而是更加兢兢業(yè)業(yè)做好自己的每一項(xiàng)工作,為綜掘一(1)隊(duì)建設(shè)精品隊(duì)組繼續(xù)貢獻(xiàn)自己的力量。

素有“老黃?!敝Q的他,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),遵守隊(duì)的各項(xiàng)規(guī)章制度,從不遲到早退,干活總有一種不服輸?shù)膭蓬^,在他的帶領(lǐng)下,所在班組生產(chǎn)連創(chuàng)佳績(jī),多次被礦隊(duì)表彰獎(jiǎng)勵(lì),是隊(duì)其它班組學(xué)習(xí)的榜樣。

深知,許多事故的發(fā)生都是因?yàn)椴僮鞑灰?guī)范和工作環(huán)境惡劣造成的。因此現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)期間,他非常重視質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和文明施工工作,工作期間他在施工中中間深刻認(rèn)識(shí)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的重要性。其次從細(xì)微處入手,巷道的文明生產(chǎn)管理,物料整垛等他都親自指揮,親自動(dòng)手,為職工創(chuàng)造一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)、安全的工作環(huán)境。正因?yàn)檫@樣,他所在班組連續(xù)二年奪得全隊(duì)年度最高進(jìn)尺,并四次創(chuàng)隊(duì)掘進(jìn)日進(jìn)尺最高記錄。

他的確“在崗一分鐘,操心六十秒”,哪里有危險(xiǎn),哪里就有他。xx年6月份,他所在隊(duì)組在s3-4皮順掘進(jìn),因頂板破碎,在割煤過(guò)程中,突發(fā)冒頂,冒落高度有1.2米左右,望著空蕩蕩的空頂,在這種情況下他主動(dòng)割煤??s小控頂距,加大支護(hù)密度,憑著多年的豐富經(jīng)驗(yàn),總是站在最前面,從不找借口推卸責(zé)任。為我隊(duì)的正常生產(chǎn)創(chuàng)造了條件。

工夫不負(fù)有心人,在工作的幾年里,連續(xù)被公司評(píng)為“先進(jìn)生產(chǎn)者”、“質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精品個(gè)人”等榮譽(yù)稱號(hào)。面對(duì)榮譽(yù)他沒(méi)有止步,而是把它作為新的動(dòng)力,繼續(xù)不懈地奮斗著、拼搏著。依然為我礦下一個(gè)戰(zhàn)線不懈努力。

班組是企業(yè)最基礎(chǔ)的構(gòu)成,而被稱為“兵頭將尾”的班長(zhǎng)在企業(yè)的安全生產(chǎn)過(guò)程中起著至關(guān)重要的作用。露天礦采剝段運(yùn)行班班長(zhǎng)王風(fēng)起就被大家稱為班頭。而他的確以嫻熟的業(yè)務(wù)技能和扎實(shí)的工作能力,擔(dān)負(fù)起了領(lǐng)頭雁的作用,他的班組實(shí)現(xiàn)無(wú)輕傷及以上事故,創(chuàng)造了單班生產(chǎn)原煤1.5萬(wàn)噸記錄,曾先后獲得公司安全生產(chǎn)先進(jìn)班組和先進(jìn)個(gè)人,今年又獲的神華集團(tuán)先進(jìn)個(gè)人殊榮。

“要成為一名優(yōu)秀的電鏟司機(jī),就要學(xué)得一身精湛的業(yè)務(wù)技術(shù)和嫻熟的操作本領(lǐng)”,這是王風(fēng)起進(jìn)入采剝段第一天就立下的目標(biāo)和決心,懷著這個(gè)目標(biāo),王風(fēng)起在電鏟司機(jī)這個(gè)崗位上刻苦鉆研,虛心的向外聘的師傅們學(xué)習(xí)操作技術(shù),細(xì)心研究各種工種程序的銜接,在很短的時(shí)間里業(yè)務(wù)技能就得到快速提高,稱為了煤炭開(kāi)采的好手, xx年,由于他突出的工作表現(xiàn)和較強(qiáng)業(yè)務(wù)能力,當(dāng)上了電鏟包機(jī)組長(zhǎng),幾年后又當(dāng)上了采剝段運(yùn)行班班長(zhǎng)。這時(shí),他認(rèn)識(shí)到干好工作,不光自己要干好,還要帶著全班向前沖,面前新的挑戰(zhàn),他沒(méi)有退縮,而是在工作中學(xué),并處處起到模范帶頭作用,想方設(shè)法幫助職工提高工作技能。

針對(duì)公司近年來(lái)快速發(fā)展,對(duì)職工素質(zhì)的要求,他充分發(fā)揮班組的作用,率先在班組內(nèi)部建立了“職工安全檔案”,記錄著職工的操作弊端,有針對(duì)性的制定解決措施,在班前會(huì)或在現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí)及時(shí)提醒職工改正弊端,正確操作。小毛是xx年新招錄的電鏟司機(jī),對(duì)電鏟構(gòu)造不熟悉,缺乏實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),經(jīng)常出現(xiàn)失誤,存在很大的安全隱患,作為班長(zhǎng),王風(fēng)起將小毛的這一情況記錄在安全檔案中,每次在上崗作業(yè)前,都要考一考小毛的學(xué)習(xí)情況,并指定老師傅帶著小毛進(jìn)行操作,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí),小毛的電鏟實(shí)際操作能力得到很大提高。

功夫不負(fù)有心人,在他的言傳身教手把手教,他班的職工個(gè)個(gè)都是生產(chǎn)能手,干起工作來(lái)做到都是“拼命三郎”,在去年公司煤炭生產(chǎn)會(huì)戰(zhàn)中,他的班創(chuàng)造了單班生產(chǎn)原煤1.5萬(wàn)噸的歷史記錄,并做到了采掘現(xiàn)場(chǎng)幫齊、底平,保證了文明生產(chǎn),優(yōu)化了工程質(zhì)量。

生產(chǎn)再緊、安全先行。作為班組長(zhǎng),王風(fēng)起深知沒(méi)有安全作保障,一切工作都等于零。所以他把安全工作當(dāng)成班組的天字號(hào)的工程,做到天天講,時(shí)時(shí)抓,尤其是制度落實(shí)必須到位。班組成員趙通全對(duì)王風(fēng)起落實(shí)規(guī)章制度深入感觸,他說(shuō):每個(gè)班前會(huì)上,第一件事就是學(xué)習(xí)安全規(guī)程和作業(yè)規(guī)程,掌握操作要領(lǐng),并根據(jù)本安體系作業(yè)要求對(duì)一天工作中的危險(xiǎn)源進(jìn)行辨識(shí),讓我們了解危險(xiǎn)部位在哪如何進(jìn)行預(yù)控,在現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí),遇到存在重大隱患的工作,他都在現(xiàn)場(chǎng),親自動(dòng)手操作,起帶頭作用。

在抓班組安全生產(chǎn)工作上,王風(fēng)起還不斷提出新舉措,xx年底進(jìn)入煤炭生產(chǎn)旺季后,生產(chǎn)任務(wù)重,安全形勢(shì)緊張,這時(shí)如果出現(xiàn)安全事故,全年的各項(xiàng)工作都等于零。為此王風(fēng)起開(kāi)展了“班前誓言”活動(dòng),每日班前會(huì)結(jié)束后,全班人員進(jìn)行安全宣誓,保證當(dāng)班作業(yè)遵守安全規(guī)程,做到一人自保、二人互保、多人聯(lián)保,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

麻雀雖小,五臟俱全。作為班長(zhǎng),帶好一個(gè)班也要懂得管理,王風(fēng)起通過(guò)在實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),在管理上講究科學(xué)合理的安排每一道工序,并以活動(dòng)為載體,凝聚職工,職工家訪活動(dòng)就是王風(fēng)起凝聚職工的一個(gè)好辦法,在第一季度煤炭生產(chǎn)會(huì)戰(zhàn)過(guò)程中,王風(fēng)起發(fā)現(xiàn)班組小高上班情緒不高,就利用休班時(shí)間到小高家進(jìn)行家訪,發(fā)現(xiàn)小高和妻子鬧了矛盾,為此,王風(fēng)起與小高妻子進(jìn)行了溝通,講解人的情緒對(duì)安全工作的重要性,通過(guò)溝通,小高與妻子消除了矛盾,小高沒(méi)有了后顧之憂,集中精力上班,工作干勁更高了。王風(fēng)起在班組內(nèi)開(kāi)展“家訪”“全家福”、“班組活動(dòng)日”、 “一封安全家書”等多種職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng),豐富班組建設(shè),調(diào)動(dòng)了職工工作積極性,作為他的頂頭上司,露天礦采剝段段長(zhǎng)王興武對(duì)他十年如一日?qǐng)?jiān)守在生產(chǎn)一線鉆研業(yè)務(wù),帶領(lǐng)班組抓安全,保生產(chǎn)的工作精神給予稱贊。并稱他是職工學(xué)習(xí)的標(biāo)兵和榜樣。

天道酬勤,務(wù)實(shí)進(jìn)取的王風(fēng)起在企業(yè)快速發(fā)展、做強(qiáng)做大的征程上一定會(huì)越走越好。

先進(jìn)班組申請(qǐng)書版篇四

尊敬的學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、老師:

當(dāng)我們收到集美大學(xué)的錄取通知書時(shí),便注定了你我大學(xué)四年的緣。當(dāng)我們從奔馳的火車上下來(lái)時(shí),我們便緊緊聯(lián)系成了一個(gè)集體。那就是軟件xxxx。悄悄的大學(xué)拉開(kāi)了帷幕,我們作為一個(gè)和諧的'團(tuán)支部,從不熟悉到一起哭一起笑;從害羞于言語(yǔ)到一起積極參加班級(jí)組織的各項(xiàng)活動(dòng);從一滴滴水珠變成了涓涓細(xì)流,命運(yùn)把我們交織在一起,在大學(xué)里共同創(chuàng)造美好奇跡。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

先進(jìn)班組申請(qǐng)書版篇五

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

借我段工班長(zhǎng)培訓(xùn)之際,我代表維修工區(qū)就__年主要工作完成和__年主要工作打算,向領(lǐng)導(dǎo)和同事們做一個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào)。

過(guò)去的一年,我們維修工區(qū)以段工作方針目標(biāo)為指導(dǎo),以開(kāi)展“管理效益年活動(dòng)”為主線,不斷加強(qiáng)班組基礎(chǔ)管理,全面創(chuàng)新班組各項(xiàng)工作,順利完成段下達(dá)的各項(xiàng)維修任務(wù),并配合各線路工區(qū)圓滿完成機(jī)械搗固任務(wù)、轍叉焊補(bǔ)作業(yè)、工程施工和鋼軌探傷作業(yè)等,設(shè)備完好率一直保持在95%以上,確保了線路維修和工程施工中機(jī)械設(shè)備的保障,為提高線路維修效率和質(zhì)量發(fā)揮重要的作用。

__年工區(qū)自行加工焊接搗固機(jī)鎬板160余件,焊補(bǔ)鋼軌、轍叉70余棵次,還自行制作走行架4付,研制加工鋼制走形輪30套。

__年工區(qū)在新浪網(wǎng)成功創(chuàng)建了工區(qū)博客,被日照電視臺(tái)(社會(huì)零距離)欄目報(bào)道播出后,引起很大反響,提高了公司、段、班組的知名度,得到公司、段領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,工區(qū)全年未發(fā)生任何安全責(zé)任事故,無(wú)任何違章違紀(jì)行為,被授予山東省水運(yùn)系統(tǒng)安全優(yōu)秀班組稱號(hào)。__年工區(qū)各項(xiàng)工作取得一定成效,但班組管理工作離創(chuàng)建樣板班組和現(xiàn)代班組管理的要求還有一定的差距。為此我們決心在新的一年里繼續(xù)夯實(shí)班組基礎(chǔ)管理,創(chuàng)新管理理念,以效率創(chuàng)新年活動(dòng)為主線全面開(kāi)展班組的各項(xiàng)管理工作,具體打算如下:

一、以人本管理為重點(diǎn),提升班組管理水平

制度管理是根本,人性管理是良方,如何使班組真正成為一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體,這是班組工作的一項(xiàng)系統(tǒng)工程。人性化管理是在強(qiáng)調(diào)制度管理的前提下,注重關(guān)心人、尊重人、理解人和以情感人,讓員工從內(nèi)心深處真正把班組當(dāng)成自己的家來(lái)關(guān)心、愛(ài)護(hù),使班組的規(guī)章制度不僅僅體現(xiàn)在墻上、書本上,在人性化管理的作用下,潛移默化地進(jìn)入到每個(gè)員工的腦海里,使每個(gè)員工在工作中始終能夠自覺(jué)按照規(guī)章制度去做,使班組成員達(dá)到自己管自己,班組的安全、生產(chǎn)、學(xué)習(xí)、等各方面不需要工班長(zhǎng)去督促,每個(gè)班組成員都自覺(jué)自愿的去做,營(yíng)造班組和諧工作氛圍。

二、以七小活動(dòng)為著力點(diǎn),在創(chuàng)班組管理新提高。

__年通過(guò)認(rèn)真開(kāi)展“七小”活動(dòng),工區(qū)的各項(xiàng)工作得到很大的提高,取得了一些實(shí)惠,但是還存在著一些不足,如:“七小”活動(dòng)不夠細(xì)化,甚至有些活動(dòng)與實(shí)際工作沒(méi)有真正聯(lián)系起來(lái)。__年我們將全面深入地開(kāi)展“七小”活動(dòng),把“七小”活動(dòng)真正貫徹到實(shí)際工作中去,不斷完善制定符合工作實(shí)際的“小規(guī)矩”;規(guī)范班組成員的思想和行為,把搗固機(jī)檢修進(jìn)行分機(jī)包保制定搗固機(jī)包保責(zé)任書,建立搗固機(jī)、起道機(jī)、機(jī)具臺(tái)帳,對(duì)各工區(qū)搗固機(jī)、軟軸搗固機(jī)、起撥道機(jī)進(jìn)行統(tǒng)一編號(hào)注冊(cè)以便于統(tǒng)一維修管理。這些簡(jiǎn)單實(shí)用的小規(guī)矩,對(duì)完善班組管理體現(xiàn)起到重要作業(yè)。__年是我公司“效率創(chuàng)新年”,科技創(chuàng)新和技術(shù)革新是效率創(chuàng)新的不竭動(dòng)力,工區(qū)將抓住機(jī)遇繼續(xù)開(kāi)展自主創(chuàng)新和技術(shù)革新活動(dòng),通過(guò)在實(shí)際工作的小革新活動(dòng),提高工作效率,增進(jìn)效益創(chuàng)收。工區(qū)將組織對(duì)轍叉焊補(bǔ)技術(shù)繼續(xù)深入研究,對(duì)重傷報(bào)廢轍叉利用新技術(shù)新工藝進(jìn)行修復(fù)再利用作為今年的一項(xiàng)科技攻關(guān)課題,以增進(jìn)節(jié)能降耗、降低成本、增加效益。繼續(xù)組織好鋼軌探傷作業(yè),制定全面合理的探傷作業(yè)計(jì)劃,提高探傷作業(yè)人員的責(zé)任感、全面認(rèn)真細(xì)致的開(kāi)展好線路探傷作業(yè)。班組是成本支出的直接關(guān)口,__年工區(qū)將通過(guò)小核算來(lái)降低維修成本,增強(qiáng)員工“低費(fèi)率、高效率”的效益意識(shí),使班組成員在工作中養(yǎng)成精打細(xì)算的工作習(xí)慣,確保__年工區(qū)的維修成本大大降低。

三、創(chuàng)新管理理念,搞好工區(qū)宣傳報(bào)道工作。

工區(qū)將繼續(xù)完善和豐富工區(qū)博客的內(nèi)容,在博客上發(fā)表一些在轍叉焊補(bǔ)、鋼軌探傷等領(lǐng)域?qū)I(yè)性較強(qiáng)的文章,以增進(jìn)技術(shù)交流、增強(qiáng)博客的點(diǎn)擊率,鼓勵(lì)職工積極向(港口鐵路)、(日照港口)及(日照日?qǐng)?bào))等報(bào)刊踴躍投稿,充分利用現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)圖片等在各種報(bào)刊進(jìn)行宣傳報(bào)道,以擴(kuò)大公司、段、工區(qū)的影響面。

__年是創(chuàng)新發(fā)展的關(guān)鍵一年,同時(shí)工區(qū)也存在著一些困難和不足:

1、人員作業(yè)分散,安全難以集中管理。,配合工區(qū)搗固作業(yè)和鋼軌探傷作業(yè)流動(dòng)性強(qiáng),作業(yè)比較分散,安全管理工作存在一定難度,工區(qū)將充分利用安全例會(huì)和班組例會(huì)加大安全教育,提高現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員的安全意識(shí)。

2、業(yè)務(wù)技能還需要進(jìn)一步提高,工區(qū)年輕員工比較多,掌握的業(yè)務(wù)知識(shí)較少,鋼軌探傷操作人員還未能持證上崗,理論水平有待進(jìn)一步提高。

3、作風(fēng)紀(jì)律還需進(jìn)一步加強(qiáng),職工的安全意識(shí)還需要進(jìn)一步提高,職工的工作責(zé)任意識(shí)還需要進(jìn)一步增強(qiáng)。

在新的一年里,維修工區(qū)將以工務(wù)段__年工作的方針、目標(biāo)為指導(dǎo),以“效率創(chuàng)新年”活動(dòng)為主線,繼續(xù)教育職工增強(qiáng)大局意識(shí),樹(shù)立一盤棋、一臺(tái)戲的思想,加強(qiáng)職工的責(zé)任意識(shí)、安全意識(shí),鼓勵(lì)職工積極開(kāi)展自主創(chuàng)新活動(dòng),以“七小”活動(dòng)為著力點(diǎn),細(xì)化工區(qū)的各項(xiàng)制度指標(biāo),堅(jiān)定信心,迎難而上,全面完成段下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

先進(jìn)班組申請(qǐng)書版篇六

電氣控制與維修是一門以火化機(jī)電氣控制設(shè)備為基礎(chǔ),全面涉及其他電氣維修的課程。是基于理論知識(shí)的積累,注重于實(shí)踐,更加注重了思維能力,動(dòng)手能力的培養(yǎng)。通過(guò)對(duì)電氣維修控制的學(xué)習(xí),我們得到了知識(shí)的深化,操作技能也得到了更大的提高,使我們能將理論知識(shí)更好的運(yùn)用于實(shí)際生活中。這門以實(shí)操為主的基礎(chǔ)性課程,激起了我們極大的興趣,在此過(guò)程中,我們總共進(jìn)行了幾周的電氣控制接線訓(xùn)練,從剪線,上端子,整理線頭,端子排接線訓(xùn)練,再到看圖紙接線,最后整理電線,折成直角,擺布線形等等一系列的連貫動(dòng)作,讓我們深深的體會(huì)到控制電路接線看似簡(jiǎn)單,做起來(lái)卻不盡人意啊。

剪線是電路接線的必備工作。電線分為黃,藍(lán)兩種,每種線剪的也長(zhǎng)短不一,分短線,中長(zhǎng)線,長(zhǎng)線三種,各幾十根,用剝線鉗取其一端,然后在每根線的一端裝上觸頭,用壓線鉗壓緊觸頭。分類整理好,清理現(xiàn)場(chǎng)。

剛開(kāi)始的接線不是直接接觸電氣元件,而是在整理端子排后,依次將線順勢(shì)接好。剛開(kāi)始以為很簡(jiǎn)單,用螺絲刀接上端子就可以,但為了美觀,扭起直角來(lái)卻顯得繁瑣不易,本來(lái)估計(jì)兩節(jié)課可以完成的事情,卻花了兩倍時(shí)間,讓我們警醒了,雖然只是沒(méi)有電路的接線,我們都這么難搞定,不知道真的實(shí)戰(zhàn)我們會(huì)怎樣,心中難免有些擔(dān)憂。

終于實(shí)戰(zhàn)中,我們盡最大的努力完成了我們的任務(wù),在最后檢查中才發(fā)現(xiàn),做事是要注重細(xì)節(jié)的,對(duì)我們第一次接線實(shí)操而言,這么一個(gè)龐大的電路控制系統(tǒng),是應(yīng)該一步步細(xì)心檢查才能達(dá)到滿意的效果。經(jīng)過(guò)檢查后終于完成了。雖然感覺(jué)很累,卻很有成就感。因?yàn)樵谡麄€(gè)過(guò)程中,我體會(huì)到了團(tuán)結(jié)的力量。

之后的第二次爐門升降的控制線路中,我們吸取前一次的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),出乎意料的是我們很順利的完成了第二次的任務(wù)。

在整個(gè)接線過(guò)程中,我門收益頗多。感受到了團(tuán)結(jié)的力量,感受到了努力后的成功,更是感受到了一起努力的開(kāi)心與滿足。讓我們深深地體會(huì)到最簡(jiǎn)單的事情耶需要去體驗(yàn)才能知道其中的不容易。在理論知識(shí)的基礎(chǔ)上去實(shí)踐,使我們有了更大的進(jìn)步。

先進(jìn)班組申請(qǐng)書版篇七

袁店一礦綜采一區(qū)一隊(duì)現(xiàn)有職工53名,其中工人技師2名,中級(jí)工3名,該隊(duì)緊緊圍繞安全生產(chǎn)這個(gè)中心,以教育職工遵章守紀(jì),培養(yǎng)職工良好的職業(yè)道德意識(shí)和行為規(guī)范為重點(diǎn),加強(qiáng)班組管理,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,出色完成各項(xiàng)工作任務(wù),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

在實(shí)際工作中,該隊(duì)在業(yè)務(wù)技能方面掀起了比、學(xué)、趕、幫、超的浪潮。隊(duì)長(zhǎng)根據(jù)具體情況適時(shí)的安排業(yè)務(wù)技能好的職工,帶動(dòng)業(yè)務(wù)技能稍差的職工,增強(qiáng)了班組成員的優(yōu)勢(shì)發(fā)揮、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。使傳、幫、帶的學(xué)習(xí)氛圍在這個(gè)隊(duì)中真正得以體現(xiàn)。該隊(duì)十分注意每一個(gè)職工的安全學(xué)習(xí)教育工作,制定了詳細(xì)的安全教育培訓(xùn)計(jì)劃及學(xué)習(xí)制度,利用班前班后會(huì)、以及各種班后的集體活動(dòng)等,擠出時(shí)間交流學(xué)習(xí)。不斷強(qiáng)化職工安全培訓(xùn)和服從規(guī)范意識(shí),月底認(rèn)真組織好統(tǒng)一考試,并規(guī)范地填寫在個(gè)人培訓(xùn)積分卡中,對(duì)日常職工學(xué)習(xí)做到經(jīng)常性地自查,對(duì)評(píng)選出的優(yōu)秀學(xué)員進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì)和表?yè)P(yáng)。

同時(shí),注重班前會(huì)的質(zhì)量,按照要求組織好每班班前會(huì),結(jié)合井下現(xiàn)場(chǎng)情況講清工作環(huán)節(jié),講清安全要點(diǎn)和注意事項(xiàng),突出重點(diǎn)講安全、講現(xiàn)場(chǎng)、講質(zhì)量要求。入井人員做到了互聯(lián)保責(zé)任的簽名和責(zé)任落實(shí)。班前班后會(huì)記錄做到了認(rèn)真規(guī)范。

“安全第一”是班組工作的基本指導(dǎo)思想。在工作中該隊(duì)加強(qiáng)安全管理,遵守礦各項(xiàng)安全制度,做好安全思想預(yù)警制,上崗戴好安全防護(hù)用品,始終堅(jiān)持不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害“三不傷害”的原則。并對(duì)新來(lái)的職工進(jìn)行上崗前的班組安全教育培訓(xùn)。在安全生產(chǎn)上,他們隊(duì)堅(jiān)持以現(xiàn)場(chǎng)為陣地,以管理為重點(diǎn)。注意引導(dǎo)職工從思想上,從行為上提高控制不安全因素的能力。抓好職工“安全第一”的意識(shí)。為安全生產(chǎn)起到了積極作用。贏得了領(lǐng)導(dǎo)和職工的一致好評(píng)。最終實(shí)現(xiàn)了月度安全生產(chǎn)“事故為零”的優(yōu)秀成績(jī)。

該隊(duì)從制度管理上著手,從規(guī)范上強(qiáng)化班組安全建設(shè),班隊(duì)成員首先認(rèn)識(shí)到管理者吃苦耐勞和率先垂范是打造優(yōu)秀班組建設(shè)的所在和抓好現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)的關(guān)鍵。為此,該隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)時(shí)刻注意從我做起,用言行帶動(dòng)職工,他們面對(duì)工作面諸多困難,多方面影響因素,月初抓出勤,月中抓兌現(xiàn)。地質(zhì)變化大,煤層矮,施工難度大安全系數(shù)小的實(shí)際情況,嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)巡查,現(xiàn)場(chǎng)把關(guān)鍵,正副班隊(duì)長(zhǎng)以身作則,工作扎實(shí),善于管理,為礦上安全穩(wěn)定發(fā)展打下了基礎(chǔ)。

在質(zhì)量管理上,該隊(duì)要求職工嚴(yán)格按照“精裝面”標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)。對(duì)于工程質(zhì)量不合格除要求立即返工整改外,另扣除責(zé)任人質(zhì)量分。另外,該隊(duì)注重加強(qiáng)安全設(shè)施和文明生產(chǎn)管理,組織職工把整個(gè)工作面從機(jī)頭到機(jī)尾進(jìn)行清理,安全設(shè)施做到齊全、靈敏、可靠,安全標(biāo)示牌和親情牌板整齊美觀。

生產(chǎn)環(huán)境的優(yōu)劣,直接反映出作業(yè)環(huán)境的文明和職工的行為規(guī)范程度,是煤礦生產(chǎn)建設(shè)的形象工程。針對(duì)工作面斷層多,過(guò)煤層矮的復(fù)雜條件,文明生產(chǎn)管理、安全施工難度大的特點(diǎn),該隊(duì)制定了嚴(yán)格的管理規(guī)定,兩巷文明積極推行“四個(gè)一”施工法,圖牌板吊掛一條線;電纜油管布置一條線,水溝挖砌一條線;材料碼放一條線,全隊(duì)職工以創(chuàng)建精裝工程,打造本質(zhì)型安全區(qū)隊(duì)為目標(biāo),凝心聚力,攜手并肩,克服了生產(chǎn)任務(wù)重。并對(duì)施工環(huán)境衛(wèi)生要求做到了無(wú)雜物、無(wú)淤泥、無(wú)積水。凡不符合文明管理要求的,視為工程質(zhì)量不合格。

安全是煤礦生產(chǎn)的頭等大事。該隊(duì)堅(jiān)持安全管理不松懈,認(rèn)真抓好安全制度的落實(shí),在現(xiàn)場(chǎng)施工中,嚴(yán)格按作業(yè)技術(shù)規(guī)程施工,從精細(xì)化管理入手,強(qiáng)化職工的安全施工意識(shí),建立了班組安全防范機(jī)制,使管理干部、群監(jiān)網(wǎng)員,各有責(zé)任范圍并經(jīng)常性地開(kāi)展自查活動(dòng)。杜絕了不合格施工現(xiàn)象。由于該隊(duì)注重質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的文明管理與日常安全生產(chǎn)管理相結(jié)合,有力推動(dòng)區(qū)安全生產(chǎn)。目前為止,該隊(duì)杜絕了輕傷以上人身事故。

該隊(duì)把超額完成進(jìn)尺任務(wù)作為提高經(jīng)濟(jì)效益的突破口,以開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽為助推器,引導(dǎo)職工之間進(jìn)行對(duì)手賽、指標(biāo)賽,并把安全、質(zhì)量、效益等各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)捆在一起,比質(zhì)量、比效益、比貢獻(xiàn)。對(duì)競(jìng)賽取得第一名的進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),倒數(shù)第一名的按同等扣罰,并做為年終評(píng)先的重要依據(jù),從而激發(fā)了職工們的工作熱情。為超額完成進(jìn)尺任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。職工們收入也有所提高。

按照區(qū)里的生產(chǎn)制度,該隊(duì)確立班組安全生產(chǎn)目標(biāo),并相應(yīng)制定生產(chǎn)任務(wù)完成保證措施。將月度生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃落實(shí)到個(gè)人,形成千斤重?fù)?dān)人人挑,人人肩上有指標(biāo)。該隊(duì)抓住影響生產(chǎn)任務(wù)完成的兩個(gè)主要環(huán)節(jié),有的放矢地采取措施,加以解決。一是抓勞動(dòng)組織,保證出勤率。制定采取了職工出勤管理考核辦法,實(shí)現(xiàn)了“超一獎(jiǎng)二”、“少一罰三”的激勵(lì)辦法,鼓勵(lì)職工多上班,多出勤,近階段,職工出勤率始終穩(wěn)定在90%以上,為各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)的完成奠定了基礎(chǔ)。二是抓培訓(xùn),提高職工技能。充分利用安全活動(dòng)日,規(guī)程學(xué)習(xí)日以及班前班后會(huì)等形式,組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)煤礦“三大規(guī)程”和上級(jí)、礦一系列安全生產(chǎn)措施。在全隊(duì)開(kāi)展了“每日一題”活動(dòng),由老師傅向職工講解技術(shù)操作要領(lǐng);針對(duì)新工人和農(nóng)合工技術(shù)素質(zhì)普遍偏低的實(shí)際,實(shí)行了“老師帶徒”幫扶辦法。

先進(jìn)班組申請(qǐng)書版篇八

“共創(chuàng)健康中國(guó),共享職業(yè)健康”是今年《職業(yè)病防治法》宣傳周的活動(dòng)主題,通過(guò)公司組織的學(xué)習(xí)和宣傳,讓我認(rèn)識(shí)到國(guó)家正推進(jìn)職業(yè)健康知識(shí)和技能成為勞動(dòng)者必備的健康素養(yǎng),以及本公司為全體員工職業(yè)健康提供全方位的物質(zhì)保障。

作為公司風(fēng)電機(jī)組檢修班長(zhǎng),提醒每一名檢修人員作業(yè)環(huán)境中的職業(yè)健康危害是我義不容辭的責(zé)任。在和檢修人員外出工作期間,我會(huì)提醒新入職員工風(fēng)電機(jī)組不正確登塔方式會(huì)慢性造成登塔人員腰肌勞損,更換發(fā)電機(jī)碳刷時(shí)不佩戴口罩會(huì)對(duì)肺部造成不可逆的.傷害,潤(rùn)滑油類物質(zhì)滴落皮膚可能誘發(fā)皮膚病等。風(fēng)電檢修工作因其登高、電氣作業(yè)兩者共存的特性,檢修班組全部為男性,讓風(fēng)電男兒細(xì)心了解本職業(yè)存在的危害,樹(shù)立職業(yè)健康意識(shí),提升新能源公司檢修班整體職業(yè)健康素養(yǎng)水平是一件看似平凡卻又不凡的使命。

風(fēng)電場(chǎng)由于地理位置偏僻,下班便是孤獨(dú),公司為促進(jìn)員工運(yùn)動(dòng)置辦了跑步機(jī)、乒乓球、籃球、羽毛球等很多健身器材。為防止員工下班便躺下的不良習(xí)慣,我常動(dòng)員大家一起或出去散步,或打羽毛球,或打籃球等,讓健身成為風(fēng)電場(chǎng)生活的一部分,真正享受到健身帶來(lái)的健康和快樂(lè),讓健身在人的全面發(fā)展與風(fēng)電場(chǎng)和諧構(gòu)建中發(fā)揮更加積極的作用。

先進(jìn)班組申請(qǐng)書版篇九

做好每個(gè)職工的工作是煤礦管理中的難點(diǎn),而難上加難的不是怎樣管別人而是如何管好自己。

有些班組長(zhǎng)在任時(shí),班里的職工會(huì)給你十個(gè)手指頭(鼓掌);下臺(tái)時(shí),卻只剩下一個(gè)手指頭(指責(zé))。究其原因,不是沒(méi)有工作能力,也不是沒(méi)有進(jìn)行嚴(yán)格管理,而是把自己定位在了嚴(yán)格管理之外,要求別人做到的自己沒(méi)有做到。

1、要使班組長(zhǎng)的言行合乎職工心愿。班組長(zhǎng)在自己的工作中,要切實(shí)了解職工的愿望和要求,傾聽(tīng)職工的建議,采納合理的要求,使自己的一言一行、所作所為,合乎職工的心愿。

2、要具備高尚的品德和一定的技能,要有正確的思想觀和價(jià)值觀。練就一身好武藝,如何練就是勤動(dòng)腦,勤觀察,勤總結(jié),從中汲取好的東西。

3、要言必行,行必果。班組制定了合理的獎(jiǎng)罰制度,該獎(jiǎng)的不獎(jiǎng),就會(huì)打消積極性,該罰的不罰,就會(huì)導(dǎo)致有令不行,班長(zhǎng)失去威信。

班組長(zhǎng)作為“兵頭將尾”,具有管理班組的各種權(quán)力,而要用好這個(gè)權(quán)力,就要堅(jiān)持原則,不拿原則作交易,就要為人正直,主持公道,堅(jiān)持正義,不徇私情。我們隊(duì)的牛紅偉班長(zhǎng)就做到了這一點(diǎn),記得有一次,和他關(guān)系很好的一個(gè)工友,當(dāng)班沒(méi)有完成規(guī)定的工作量,并且虛報(bào)工作量,在下班后,牛紅偉同志按照他多年養(yǎng)成的習(xí)慣對(duì)工作面進(jìn)行巡查發(fā)現(xiàn)了這一點(diǎn),立刻讓驗(yàn)收員扣除了這位職工當(dāng)班的工分,并按照規(guī)定進(jìn)行了處罰,在班前會(huì)進(jìn)行了批評(píng)。牛紅偉同志不循私情,受到了廣大職工的贊揚(yáng)!只有這樣才能把班組員工的積極性調(diào)動(dòng)起來(lái),更好地發(fā)揮班組管理的作用。

4、要正確對(duì)待自己的錯(cuò)誤和職工的批評(píng)。班組長(zhǎng)在工作中,由于主客觀原因,難免會(huì)產(chǎn)生這樣那樣的錯(cuò)誤。問(wèn)題的關(guān)鍵是需要有一個(gè)正確的.態(tài)度,勇于承擔(dān)自己應(yīng)負(fù)的責(zé)任,同時(shí),對(duì)職工的批評(píng),要虛心接受并立即改正。

合理安排工作,看人布置工作,做到“人盡其才,物盡其用”,最大化的發(fā)揮班組成員的內(nèi)在潛能。人是生產(chǎn)過(guò)程中最活躍的因素,是安全生產(chǎn)的實(shí)踐者,解決好班組中人的問(wèn)題,就等于抓住了班組建設(shè)的關(guān)鍵,因此,抓班組建設(shè)工作,必須堅(jiān)持以人為本,用人要人盡其才,煤礦作為高危行業(yè),采煤一線的工作更是這樣。每一個(gè)工種、每一項(xiàng)工作要讓最適合的那位職工去做!一個(gè)優(yōu)秀的班組長(zhǎng)應(yīng)該具有“大”和“小”兩只眼睛。學(xué)會(huì)把本班工作量分解并量化落實(shí)到每個(gè)職工,并使每一個(gè)職工力所能及,干好本職工作,并注意日常工作中的變化,及時(shí)調(diào)整,運(yùn)籌帷幄。

1、重用“小能人”。每個(gè)班組都有一些“小能人”,班組長(zhǎng)要善于利用他們的長(zhǎng)處,通過(guò)發(fā)揮他們的長(zhǎng)處,帶動(dòng)其他職工業(yè)務(wù)技能的提高。

2、關(guān)心“老實(shí)人”。不能欺軟怕硬,尤其對(duì)工作勤懇、性格內(nèi)向的人,更需要關(guān)心和愛(ài)護(hù)。

3、管好“調(diào)皮人”。經(jīng)常與他們談心,中肯地指出他們的缺點(diǎn),使他們改掉不良習(xí)氣。

4、做個(gè)公正的人。不能偏心眼,特別是在職工敏感的問(wèn)題上,要做到民主、透明,一碗水端平。

班組建設(shè)離不開(kāi)說(shuō),因此,要做好全班的思想工作,使其都能以飽滿的熱情投入到工作當(dāng)中來(lái),反之就不會(huì)達(dá)到好的效果。所以要真心實(shí)意地當(dāng)好三種角色。

一是同情角色。做思想工作時(shí),要學(xué)會(huì)換位思考,從對(duì)方的立場(chǎng)出發(fā),先動(dòng)之以情,后曉之以理,則可能收到意想不到的功效。

二是傾聽(tīng)者的角色。很多情形下,職工僅僅需要幾句恰當(dāng)?shù)陌参?,能夠訴說(shuō)一下心中的委屈,宣泄一些日常積聚的不滿,即可解決問(wèn)題。因此,合理的傾訴和宣泄就成為一件積極有益的事情。

三是“過(guò)來(lái)人”角色。有的時(shí)候,犯了過(guò)錯(cuò)的職工在同其談話之前,已形成了種種為自己開(kāi)脫的心理準(zhǔn)備,若是訓(xùn)斥或質(zhì)問(wèn),對(duì)方感覺(jué)到威脅,就會(huì)以強(qiáng)硬的態(tài)度進(jìn)行反抗,或者找出許多客觀理由來(lái)辯解,這樣以自己的親身經(jīng)歷與職工進(jìn)行談心,會(huì)取得不一樣的效果。

1、采用分片包干管理,把班組的生產(chǎn)區(qū)域分成3個(gè)片管理,由3個(gè)技術(shù)較好的職工擔(dān)任,并給其一定的權(quán)利和待遇,讓他們管理好所在區(qū)域的人、機(jī)、物。可以鍛煉職工隊(duì)伍,為班組的后備力量準(zhǔn)備人才,從而提高廣大職工的積極性。

2、安全工作沒(méi)有終點(diǎn),從進(jìn)班到下班,抓好每一分每一秒。安全工作對(duì)事不對(duì)人。堅(jiān)決做到不安全不生產(chǎn),隱患不除不生產(chǎn),時(shí)刻把安全放在第一位。

重視和班組職工之間的溝通和理解,形成合力,確保政令暢通,保證責(zé)任落實(shí),措施落實(shí)到位,使班組真正成為無(wú)堅(jiān)不摧的堡壘。由于班組建設(shè)成功,我隊(duì)在保證安全的情況下,每月的產(chǎn)量節(jié)節(jié)攀升,為我礦的百萬(wàn)跨越做出了積極的貢獻(xiàn)。

先進(jìn)班組申請(qǐng)書版篇十

先進(jìn)班組事跡材料

班組是企業(yè)的細(xì)胞,是企業(yè)

安全

生產(chǎn)的前沿陣地。班組安全工作的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展。一分廠鋪層工段六號(hào)鋪層班組自2009年開(kāi)線,現(xiàn)有職工人數(shù)16人,其中班長(zhǎng)1人、員工15人。六號(hào)鋪層班組始終以堅(jiān)持質(zhì)量、安全、現(xiàn)嘗培訓(xùn)四結(jié)合的管理體系。兩年來(lái),在班長(zhǎng)劉治乾的帶領(lǐng)下順利完成了各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),以公司開(kāi)展的各項(xiàng)安全活動(dòng)為契機(jī),立足崗位,嚴(yán)細(xì)管理,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,以優(yōu)良的班組作風(fēng)贏得了公司領(lǐng)導(dǎo)的大力稱贊。該班組始終把安全生產(chǎn)作為班組管理工作的核心,積極貫徹和落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)及鋪層工段的各項(xiàng)會(huì)議精神。堅(jiān)持體現(xiàn)“以人為本”的安全生產(chǎn)理念,堅(jiān)持從我做起,從細(xì)節(jié)入手,樹(shù)立零違章理念,堅(jiān)持教育與懲處相結(jié)合,落實(shí)責(zé)任,夯實(shí)基礎(chǔ),以個(gè)人控制差錯(cuò)為切入點(diǎn),堅(jiān)決避免不安全事件的發(fā)生。此外還通過(guò)班長(zhǎng)督促檢查、員工落實(shí)整改等形式,把責(zé)任細(xì)化到每個(gè)職工,增強(qiáng)了職工質(zhì)量、安全、成本、誠(chéng)信意識(shí),調(diào)動(dòng)了職工參與管理的積極性和創(chuàng)造性,逐步形成了自覺(jué)、自發(fā)抓

班級(jí)

管理的大好局面。

六號(hào)鋪層車間作為中復(fù)連眾(酒泉)復(fù)合材料公司的1.5mw風(fēng)機(jī)葉片生產(chǎn)車間,擁有雄厚的生產(chǎn)技術(shù)力量,先進(jìn)的工藝水平,在公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)揮著不可或缺的作用。六號(hào)鋪層車間在2010年,在班長(zhǎng)劉治乾的帶領(lǐng)下不斷完善,不斷創(chuàng)新,在車間文化及現(xiàn)場(chǎng)管理方面,堅(jiān)持努力,自己創(chuàng)新,為酒泉公司開(kāi)辟了一道雄厚的模范車間。為

其他

兄弟車間做了無(wú)上的榜樣。使酒泉公司各條生產(chǎn)車間逐漸形成了 “班前搞,班中保,班后清”“人走場(chǎng)地清”的衛(wèi)生理念!從而使酒泉公司的每條生產(chǎn)車間無(wú)論上下班都以干凈整潔的形象展現(xiàn)給別人!在節(jié)假日期間,六號(hào)鋪層全體員工還自發(fā)組織,自己掏錢,在公司指定區(qū)域掛橫幅、貼標(biāo)語(yǔ)營(yíng)造了節(jié)日的氣氛。使酒泉公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工時(shí)刻感到節(jié)假日的溫馨。六號(hào)鋪層全體員工在班長(zhǎng)帶領(lǐng)下,還曾多次利用下班休息時(shí)間去酒泉市“老來(lái)樂(lè)”公寓為老人們送去水果和祝福,幫老人們打掃衛(wèi)生,洗衣服,陪老人們聊天,下棋等。六號(hào)鋪層在2010年做的所有成就都得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)們的肯定和支持。

1、堅(jiān)持“創(chuàng)新求優(yōu)質(zhì),誠(chéng)信鑄品牌”的質(zhì)量方針,狠抓產(chǎn)品質(zhì)量,把產(chǎn)品質(zhì)量做作為車間工作的重中之重。一是抓好過(guò)程管理,從影響產(chǎn)品質(zhì)量的各個(gè)因素入手,不僅要讓職工掌握工藝,更要讓職工理解工藝。堅(jiān)持開(kāi)展幫帶活動(dòng),對(duì)新員工進(jìn)行重點(diǎn)幫扶,做到帶一個(gè)成熟一個(gè)。二是注重質(zhì)量信息反饋,加強(qiáng)與后道工序的聯(lián)系,把后道工序當(dāng)成客戶。三是嚴(yán)明獎(jiǎng)罰制度,對(duì)于干活積極、表現(xiàn)良好的員工,及時(shí)予以獎(jiǎng)勵(lì),使員工之間相互激勵(lì)、相互促進(jìn)。兩年來(lái),六號(hào)鋪層員工技術(shù)水平得到長(zhǎng)足的進(jìn)步,產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步上升。四是攻克技術(shù)難題,保證質(zhì)量降低成本。隨著用戶對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的要求越來(lái)越高。如果搞不清楚質(zhì)量問(wèn)題產(chǎn)生的原因并建立完善車間質(zhì)量控制體系和防范措施,葉片的質(zhì)量就無(wú)法保證和提高。此外還通過(guò)每天的班前、班后會(huì)議,對(duì)昨日生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題給予強(qiáng)調(diào),對(duì)當(dāng)日脫模的葉片進(jìn)行自檢,這樣就可以避免再次發(fā)生同樣的錯(cuò)誤。

2、“愚者用鮮血換取教訓(xùn),智者用教訓(xùn)避免事故”重視安全工作,始終抓好安全這件頭等大事,保證車間無(wú)安全事故的發(fā)生,在提倡安全生產(chǎn)的前提下,不斷地提高員工的安全意識(shí)使每位員工都牢記“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害 ”“安全第一,預(yù)防為主”的安全理念,排除生產(chǎn)過(guò)程中的`一切安全隱患,從而保證生產(chǎn)零事故 。首先,要求員工必須正確穿戴勞動(dòng)防護(hù)用具。其次定期檢查模具及機(jī)器設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題能夠及時(shí)調(diào)整解決。結(jié)合安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)證工作,做好隱患排查及整改,提高員工“安全第一”的思想,將安全防范工作落實(shí)到實(shí)處。堅(jiān)持“預(yù)防為主,安全第一”的方針,結(jié)合《公司安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》的宣貫,強(qiáng)化職工安全意識(shí)培訓(xùn)。堅(jiān)持班前會(huì)、班后會(huì)必講安全,布置工作必先提醒安全,還結(jié)合安全大整頓,制定車間安全管理工作細(xì)節(jié),責(zé)任到人。自2009年底開(kāi)線以來(lái)六號(hào)鋪層車間無(wú)一例安全事故發(fā)生,人人講安全,人人要安全的氛圍已經(jīng)形成。

3、強(qiáng)化職工培訓(xùn),注重職工隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高,遵循“做事先做人”的宗旨,加強(qiáng)職工職業(yè)道德和技能的雙重培訓(xùn)。利用班前班后會(huì)、宣傳欄張貼等形式,大力宣傳“家”文化的內(nèi)涵,通過(guò)表?yè)P(yáng)先進(jìn),批評(píng)后進(jìn),激勵(lì)職工在本職工作中自覺(jué)踐行“家”文化。通過(guò)集中培訓(xùn),職工的職業(yè)道德和職業(yè)技能得到不斷提高,較好地掌握了設(shè)備操作要領(lǐng),設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)常識(shí),達(dá)到人人要工作,人人會(huì)工作,帶出一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。

4、“班和萬(wàn)事興”,班組建設(shè)是員工素質(zhì)文明的一個(gè)重要體現(xiàn),班組的風(fēng)氣則決定發(fā)展的結(jié)果。加強(qiáng)班組基礎(chǔ)管理,建立完善班組管理度。按優(yōu)秀班組標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,進(jìn)一步健全班組各項(xiàng)管理制度和記錄,諸如班前班后會(huì)記錄、設(shè)備運(yùn)行記錄、材料用量等記錄的不斷完善,較好地把日常工作與“五好一準(zhǔn)確”有機(jī)結(jié)合起來(lái),以記錄為載體,督促日常工作深化細(xì)化,以工作實(shí)際充實(shí)記錄內(nèi)容,二者相輔相成,相得益彰。

5、做好現(xiàn)場(chǎng)管理,全員參與,保持現(xiàn)場(chǎng)整潔,綠色通道無(wú)雜物,使員工行為更加規(guī)范。重視模具及設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),使設(shè)備始終處于受控狀態(tài)。反對(duì)浪費(fèi),厲行節(jié)約,制定相關(guān)獎(jiǎng)罰措施,加強(qiáng)節(jié)約意識(shí)的培訓(xùn),強(qiáng)化管理,加大處罰力度,努力降低生產(chǎn)過(guò)程中的各種浪費(fèi)。

兩年來(lái),六號(hào)鋪層車間以安全、質(zhì)量、“五好一準(zhǔn)確”優(yōu)秀班組創(chuàng)建活動(dòng)為契機(jī),對(duì)員工獎(jiǎng)罰分明,極大地提高了員工對(duì)班組管理的參與意識(shí),全面提升了員工對(duì)于質(zhì)量、安全、成本、誠(chéng)信意識(shí),調(diào)動(dòng)了員工的積極性和創(chuàng)造性,增強(qiáng)了員工集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)精神,提高了職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),促進(jìn)了生產(chǎn)的發(fā)展。通過(guò)以上工作,車間成功的打造了優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)文化。

先進(jìn)班組申請(qǐng)書版篇十一

組,為公司和諧發(fā)展作出了突出的貢獻(xiàn)。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

一、政治思想明確,積極要求進(jìn)步

模具班組始終堅(jiān)持以馬列主義,毛澤思想,鄧小平理論為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策,并將自已所學(xué)的理論帶到實(shí)踐中加以理解和運(yùn)用,全面落實(shí)了科學(xué)發(fā)展觀,增強(qiáng)了貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策的自覺(jué)性。嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和單位各項(xiàng)規(guī)章制度。團(tuán)隊(duì)各成員誠(chéng)實(shí)守信,忠誠(chéng)于組織,具有強(qiáng)烈的主人翁責(zé)任意識(shí)、良好的職業(yè)道德和較高的技能水平,體會(huì)到了工作的快樂(lè)和生命的意義。模具班組各成員系統(tǒng)學(xué)習(xí)班組管理制度、安全生產(chǎn)管理制度等方面的方針政策,切實(shí)提高了自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。在學(xué)習(xí)中,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,自覺(jué)做到“三個(gè)結(jié)合”:結(jié)合思想實(shí)際,不斷改造各成員的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,提高各成員的思想覺(jué)悟;結(jié)合工作實(shí)際,各成員積極運(yùn)用馬列主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法,認(rèn)識(shí)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題;結(jié)合本職工作,各成員虛心學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),認(rèn)真把握政策界線,減少了失誤,提升了工作水平。

二、牢固樹(shù)立節(jié)能意識(shí),積極參與節(jié)能減排

模具車間堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,工作深入扎實(shí),管理科學(xué)民主,牢固樹(shù)立生態(tài)文明觀和節(jié)能環(huán)保理念,工作效率,管理水平和創(chuàng)新能力水平領(lǐng)先公司其他班組。1、在生產(chǎn)實(shí)際中,班組各成員自覺(jué)行動(dòng),人人爭(zhēng)做節(jié)能標(biāo)兵、減排楷模,增強(qiáng)了節(jié)能減排的緊迫感、使命感和責(zé)任感。2、立足崗位節(jié)能減排,做到了節(jié)約生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。從崗位做起,班組有效落實(shí)節(jié)能減排措施,不斷地對(duì)照同行業(yè)先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)查找薄弱環(huán)節(jié),堵塞漏洞,挖掘潛力,最大限度地減少了能源消耗和污染排放,做到了崗位能耗指標(biāo)不高于國(guó)內(nèi)同行業(yè)平均水平。3、積極參加“零排放”車間和“清潔生產(chǎn)”班組的創(chuàng)建。不斷完善和強(qiáng)化自我監(jiān)管機(jī)制,提高了資源綜合利用率。4、倡導(dǎo)文明生活方式,積極推動(dòng)了節(jié)能減排進(jìn)入團(tuán)隊(duì)各成員家庭。從自身做起,點(diǎn)滴做起,節(jié)約每一滴水、每一張紙、每一度電,自覺(jué)養(yǎng)成健康、文明、節(jié)約、環(huán)保的良好習(xí)慣,促進(jìn)了生活節(jié)能減排。

三、狠抓成本控制,提高公司經(jīng)濟(jì)效益

在鋁型材生產(chǎn)加工中,模具成本在型材擠壓生產(chǎn)成本中占到35%左右。模具的好壞以及模具是否能夠合理使用和維護(hù),直接決定了公司是否能夠正常、合格的生產(chǎn)出型材來(lái)。然而擠壓模具在型材擠壓生產(chǎn)中的工作條件是十分惡劣的,既需要在高溫、高壓下承受劇烈的摩擦、磨損作用,并且還需要承受周期性載荷作用。這都需要模具具有較高的熱穩(wěn)定性、熱疲勞性、熱耐磨性和足夠的韌性。在實(shí)際生產(chǎn)中,仍然有部分模具在擠壓時(shí)未能達(dá)到預(yù)定產(chǎn)量,嚴(yán)重的甚至擠壓不到20條棒或上機(jī)不到2次就提前報(bào)廢。為此,模具班組在生產(chǎn)中通過(guò)各種措施提高公司的經(jīng)濟(jì)效益,其中今年上半年為公司節(jié)約模具近10萬(wàn)元。模具班組主要從以下幾方面入手:

1、對(duì)于部分特殊型材導(dǎo)致設(shè)計(jì)和制作難度較大的模具,采用特殊工藝,嚴(yán)格控制各項(xiàng)生產(chǎn)工藝參數(shù)進(jìn)行生產(chǎn)。對(duì)于有的模具由于本身型材截面的特殊或模具本身的質(zhì)量問(wèn)題,班組人員及時(shí)通知銷售人員,做到了在接單時(shí)與客戶進(jìn)行充分的溝通。同時(shí)在設(shè)計(jì)制作時(shí)不斷優(yōu)化模具設(shè)計(jì)技術(shù),提高了模具制作精度和模具質(zhì)量。

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先進(jìn)班組申請(qǐng)書版篇十二

班組是企業(yè)的細(xì)胞,是企業(yè)安全生產(chǎn)的前沿陣地。甲醇廠凈化車間化工乙班班組共24人,長(zhǎng)期以來(lái),始終把安全生產(chǎn)作為全體工作的核心,積極貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)會(huì)議精神。堅(jiān)持體現(xiàn)“團(tuán)結(jié)、協(xié)作、安全、奉獻(xiàn)”的管理及工作理念,做到從細(xì)節(jié)入手,樹(shù)立零違章理念,堅(jiān)持團(tuán)結(jié)與協(xié)作相結(jié)合,分工明確,責(zé)任到人,人人都以控制差錯(cuò)為切入點(diǎn),從細(xì)節(jié)入手,從點(diǎn)滴做起,努力創(chuàng)建和諧文明班組。

“班和萬(wàn)事興”,班組建設(shè)是素質(zhì)文明的一個(gè)重要體現(xiàn),班組的風(fēng)氣則決定發(fā)展的結(jié)果。作為企業(yè)最基層管理組織的班組,必須營(yíng)造一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧的氣氛,才能使班組充滿生機(jī)與活力,充分發(fā)揮每一位成員的工作積極性、創(chuàng)造性。我們化工乙班一貫注重良好班風(fēng)的養(yǎng)成,只要有時(shí)間就會(huì)由班長(zhǎng)組織集體活動(dòng),比如打球、爬山等,在上班之余增加大家聚在一起的時(shí)間,在身心得到放松的`同時(shí),大家增進(jìn)了了解,加深了友誼,全班逐漸形成了團(tuán)結(jié)、默契的人際關(guān)系,至今班組成員間沒(méi)有任何的隔閡和矛盾,全班24人親如兄弟姐妹,所以工作起來(lái)才能心往一處想,勁往一處使,每次都能優(yōu)質(zhì)高效地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

經(jīng)常由班長(zhǎng)進(jìn)行安全教育,日常工作中,貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,認(rèn)真搞好安全知識(shí)培訓(xùn),積極開(kāi)展各項(xiàng)安全活動(dòng),學(xué)習(xí)各種事故預(yù)案,并組織反事故演習(xí),通過(guò)演習(xí)讓每位成員都清楚了解自己在事故處理過(guò)程中應(yīng)該做什么,以便迅速果斷處理。每月召開(kāi)班組事故分析會(huì),學(xué)習(xí)反思以往事故案例,從中吸取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),制定有效的措施,保證此類事故不會(huì)在我班發(fā)生。

學(xué)習(xí)型班組的特點(diǎn)之一就是學(xué)習(xí)是一種和工作不可分離的全過(guò)程學(xué)習(xí),即“工作學(xué)習(xí)化,學(xué)習(xí)工作化”,把工作的過(guò)程看成是學(xué)習(xí)的過(guò)程,在工作反思中不斷學(xué)習(xí);把學(xué)習(xí)當(dāng)作工作的一部分,和工作一樣對(duì)待、一樣要求,實(shí)現(xiàn)班組成員共同提高。專業(yè)知識(shí)是進(jìn)行各項(xiàng)操作和事故處理的基本保證,只有班里每人都熟練掌握專業(yè)知識(shí),才能順利完成各項(xiàng)工作任務(wù)和應(yīng)對(duì)各種特殊情況,為此我們班制定了專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,認(rèn)真學(xué)習(xí)安全安全規(guī)程、技術(shù)規(guī)程等知識(shí),并進(jìn)行考試,考試不合格者進(jìn)行補(bǔ)考并受到處罰,考試優(yōu)異者給予獎(jiǎng)勵(lì)。四、加強(qiáng)班組成員思想工作。

基于我們班組青年員工較多,班組成員思想不穩(wěn)定,認(rèn)識(shí)不統(tǒng)一,針對(duì)這一情況,我們利用班前、班后會(huì)等形式傳達(dá)分廠及公司相關(guān)精神,領(lǐng)會(huì)分廠及公司戰(zhàn)略部署,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。不斷提高思想覺(jué)悟和操作技能水平,為生產(chǎn)工作奠定了基礎(chǔ)。

現(xiàn)在,化工乙班正在全力以赴加強(qiáng)班組建設(shè),深化班組管理、強(qiáng)化自身、提高水平,面對(duì)各種挑戰(zhàn)和考驗(yàn),知難而進(jìn)、團(tuán)結(jié)拼搏、銳意進(jìn)取,大力營(yíng)造“平安、和諧、發(fā)展”的工作氛圍,我們化工乙班將用實(shí)際行動(dòng)譜寫一曲敬業(yè)之歌、奉獻(xiàn)之歌。

甲醇廠凈化車間化工乙班2xx年12月17日

思想政治先進(jìn)班組總結(jié)

先進(jìn)班組申請(qǐng)書版篇十三

回首過(guò)去的一年,生產(chǎn)甲班在工作中積極主動(dòng),細(xì)致到位,在面對(duì)人事調(diào)動(dòng)頻繁、人員新、設(shè)備新等多種困難的前提下,依然圓滿完成了公司安排的生產(chǎn)任務(wù)。

為了保證公司下達(dá)的生產(chǎn)目標(biāo),順利完成車間的每月各項(xiàng)任務(wù),在公司、生產(chǎn)部及廠領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,甲班針對(duì)可能出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)安排相關(guān)的工作,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,嚴(yán)密部署,認(rèn)真落實(shí)。

一、班組每位成員要從崗位責(zé)任制度出發(fā),明確安全職責(zé),形成班組中的安全責(zé)任網(wǎng)絡(luò),經(jīng)常對(duì)班組人員進(jìn)行安全教育。

二、在生產(chǎn)過(guò)程中,貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,和員工談心,了解班組人員的.思想動(dòng)向,保證大家沒(méi)有思想包袱,保證生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。

三、布置安全檢查事項(xiàng)及安全措施,同時(shí)針對(duì)生產(chǎn)中的不良傾向進(jìn)行整理分析。

對(duì)發(fā)生的障礙、異常等情況,立即組織本班員工及相關(guān)人員進(jìn)行搶修;車間的叉車剛開(kāi)始由于無(wú)人管理常出現(xiàn)異常情況,給單位帶來(lái)很多不必要的損失,同時(shí)給生產(chǎn)帶來(lái)不必要的麻煩,看到這種情況后我?guī)ьI(lǐng)甲班員工主動(dòng)承擔(dān)起叉車的維護(hù)和日常檢修工作.既保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行,同時(shí)降低設(shè)備的損壞率,從使用層面上又幫助大家對(duì)叉車的使用和維修技能有了進(jìn)一步提升。

同時(shí),甲班利用開(kāi)、停車及各種重大操作間隙,組織技術(shù)力量對(duì)本班操作人員見(jiàn)縫插針的進(jìn)行幫帶及培訓(xùn),如本班沒(méi)有進(jìn)行相關(guān)操作,在其他班組進(jìn)行操作時(shí)就主動(dòng)到現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)習(xí)。隨著公司的深化改革,班組建設(shè)是素質(zhì)文明的一個(gè)重要體現(xiàn),同時(shí)也反映出一個(gè)班組的技術(shù)力量。為此,甲班專門召集大家進(jìn)行學(xué)習(xí),使班組成員首先從思想上發(fā)跡認(rèn)識(shí),把以前認(rèn)為的班組建設(shè)只是表面文章徹底轉(zhuǎn)變過(guò)來(lái),并且規(guī)定班組建設(shè)內(nèi)容結(jié)合實(shí)際工作,將工作中遇到的問(wèn)題和現(xiàn)象真正做到班組建設(shè)和實(shí)際工作的良性互助,同時(shí)把班組建設(shè)與安全相結(jié)合。

在甲班全體成員的共同努力下,20xx年我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?jī),但離今后的工作目標(biāo)尚有一定的距離,只有不斷發(fā)現(xiàn)自身存在的問(wèn)題,才能更好更快的進(jìn)步,才能更好地為公司的生產(chǎn)服務(wù),希望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及兄弟班組提出寶貴意見(jiàn),我們會(huì)用更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,力求在明年的工作中取得更好的成績(jī)來(lái)答謝各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)生產(chǎn)甲班的支持與肯定!

生產(chǎn)班組甲班

20xx年1月15日

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