熱門員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議(案例18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-27 19:44:23
熱門員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議(案例18篇)
時間:2023-10-27 19:44:23     小編:筆硯

總結(jié)可以幫助我們梳理知識結(jié)構(gòu)和提高記憶能力。注重結(jié)構(gòu)的完整和邏輯性,包括引言、主體和結(jié)論的合理組織和連接。這些總結(jié)范文覆蓋了不同領(lǐng)域、不同階段的經(jīng)驗總結(jié),對我們撰寫自己的總結(jié)會有一定的啟發(fā)。

員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議篇一

甲方:法定代表人:負責(zé)人:聯(lián)系電話:聯(lián)系地址:乙方:性別:身份證件號碼:戶籍地址:通訊地址:聯(lián)系方式:風(fēng)險提示:

注意慎重選擇培訓(xùn)對象,不對試用期內(nèi)的員工進行委外出資培訓(xùn),因為,按法律規(guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實要出資對其進行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時才合法。根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對乙方進行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

第一條 培訓(xùn)情況

1、培訓(xùn)性質(zhì)為專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),內(nèi)容為:。

2、培訓(xùn)期限:預(yù)計________年____月____日起至________年____月____日止。以實際培訓(xùn)時間為準(zhǔn)。

3、培訓(xùn)地點:。

4、須達到的培訓(xùn)目標(biāo)是:。

第二條 培訓(xùn)費用

1、培訓(xùn)費用包括但不限于培訓(xùn)費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;

2、培訓(xùn)費用預(yù)計為元,以實際發(fā)生額為準(zhǔn);

3、培訓(xùn)費用負擔(dān)方式為:。

第三條 培訓(xùn)期間待遇

1、工資標(biāo)準(zhǔn)為:。培訓(xùn)期間未經(jīng)甲方書面同意不得為其他任何單位或個人提供勞動,不得單方中止或終止培訓(xùn),否則全部培訓(xùn)費用自行承擔(dān)。

2、其它福利待遇:。風(fēng)險提示:

對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費等。要注意較長時間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。

第四條 乙方保證在培訓(xùn)期間努力學(xué)習(xí),取得優(yōu)異成績,保證拿到畢業(yè)證書結(jié)業(yè)證書職業(yè)資格證書,培訓(xùn)結(jié)束應(yīng)當(dāng)按期返崗。

第五條 服務(wù)期風(fēng)險提示:

服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。

1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為。

2、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第____種:

(1)至________年____月____日止;

(2)至勞動合同期滿時止。

3、服務(wù)期限內(nèi)因培訓(xùn)所獲證書由甲方代為保存,當(dāng)培訓(xùn)服務(wù)期結(jié)束后甲方將證書返還乙方。

第六條 違約責(zé)任:

1、乙方提前解除勞動合同時,應(yīng)向甲方支付違約金;

2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

(一)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

(二)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

(五)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

4、如發(fā)生乙方違約事宜,在付清違約金后,甲方將相關(guān)培訓(xùn)證書返還于乙方,并辦理其它離職手續(xù)。否則甲方將依照法律程序追究乙方責(zé)任,由此產(chǎn)生的一切后果由乙方負責(zé)。

第七條 其他

1、此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議篇二

住址:_______________

乙方:_______________

身份證號碼:______________

住址:__________________

根據(jù)等國家法律法規(guī)及本公司的規(guī)章制度,甲乙雙方本著平等自愿,協(xié)商一致的原則,就專項培訓(xùn)相關(guān)事宜達成如下協(xié)議,甲乙雙方須共同遵守:

一、培訓(xùn)內(nèi)容甲方為提高員工專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,決定選送乙方參加“行車特種設(shè)備作業(yè)操作證培訓(xùn)及考試”。

二、培訓(xùn)期間

本次培訓(xùn)為期月日,從__年_ _ 月_ _ 日起至__年_ _ 月_ _ 日止。

三、培訓(xùn)費用

1、培訓(xùn)費_ _ 元,由甲方支付。

2、差旅費_ _ 元,按公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)予以報銷。

3、乙方在培訓(xùn)期間因為培訓(xùn)事宜所支出的其他合理費用需經(jīng)公司財務(wù)及管理部門核對批準(zhǔn)后,方可根據(jù)實際票據(jù)進行結(jié)算。

4、甲方按《外部培訓(xùn)管理辦法》規(guī)定支付乙方培訓(xùn)期工資。

四、雙方權(quán)利義務(wù)

1、乙方承諾珍惜并充分利用甲方提供的專項培訓(xùn)機會,勤奮認(rèn)真學(xué)習(xí),努力提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能,達到甲方所要求的專項培訓(xùn)目的。

如乙方因個人原因無法完成專項培訓(xùn),或未能達到專項培訓(xùn)要求的,由乙方自行支付。

第三條所述的一切專項培訓(xùn)費用。

2、乙方承諾:完成本次專項培訓(xùn)后,按照甲方要求及時回到甲方工作,服務(wù)期限從乙方回到甲方正式開始工作之日起計算,服務(wù)期限為【1】年。

如該服務(wù)期長于或等于甲乙雙方事先簽訂的勞動合同中規(guī)定的勞動合同期法定代表人:職務(wù):

乙方工作時間未能達到規(guī)定服務(wù)期,非甲方原因離職的,應(yīng)向甲方支付違約金,但因工傷、患病或非因工負傷而無法從事原來的工作及調(diào)整后的工作除外。

3、乙方同意完成本次專項培訓(xùn)后,服從甲方安排的相應(yīng)工作崗位或工作地點,如不服從甲方安排者,乙方應(yīng)向甲方賠償本協(xié)議第三條所述的一切專項培訓(xùn)費用。

4、乙方培訓(xùn)歸來后,應(yīng)整理培訓(xùn)課程內(nèi)容并制作成課件,并按公司要求對公司其他相關(guān)人員進行轉(zhuǎn)訓(xùn)。

課件的所有權(quán)及知識產(chǎn)權(quán)均歸甲方所有,任何人不得上傳至網(wǎng)絡(luò)或其他媒體。

5、乙方完成培訓(xùn)后所學(xué)技能等(包括軟硬件)在所約定的服務(wù)期內(nèi)遵守相關(guān)保密條款。

如勞動合同期限大于服務(wù)期,在勞動合同期間也要遵守保密義務(wù),如簽訂保密協(xié)議需按保密制度執(zhí)行。

五、本協(xié)議為勞動合同重要組成部分,與勞動合同具有同等法律效力。

六、甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議,不得擅自變更或解除協(xié)議,本協(xié)議未盡事宜由雙方共同協(xié)商解決。

七、本協(xié)議履行過程中發(fā)生勞動爭議的,雙方可以協(xié)商解決,協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,任何一方應(yīng)當(dāng)向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或者向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力,自雙方簽字(蓋章)之日起生效。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

_______年____月____日 _______年____月____日

員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議篇三

在生活中,我們都跟協(xié)議有著直接或間接的聯(lián)系,協(xié)議能夠成為雙方當(dāng)事人的合法依據(jù)。協(xié)議到底怎么寫才合適呢?下面是小編為大家收集的員工培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議,僅供參考,大家一起來看看吧。

甲方:________

法定代表人:________

負責(zé)人:________

聯(lián)系電話:________

聯(lián)系地址:________

乙方:________

性別:________

身份證件號碼:________

戶籍地址:________

通訊地址:________

聯(lián)系方式:________

根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對乙方進行培訓(xùn)的`相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

1、培訓(xùn)性質(zhì)為專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),內(nèi)容為:____;

2、培訓(xùn)期限:預(yù)計____年____月____日起至____年____月____日止。以實際培訓(xùn)時間為準(zhǔn)。

3、培訓(xùn)地點:

1、培訓(xùn)費用包括但不限于培訓(xùn)費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;

2、培訓(xùn)費用預(yù)計為元左右,以實際發(fā)生額為準(zhǔn);

3、培訓(xùn)費用負擔(dān)方式為:

其它福利待遇:

乙方保證在培訓(xùn)期間努力學(xué)習(xí),取得優(yōu)異成績,保證拿到畢業(yè)證書/結(jié)業(yè)證書/職業(yè)資格證書。

1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為:培訓(xùn)開始起;

2、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第種:

(1)至___年____月____日止;

(2)至勞動合同期滿時止。

3、服務(wù)期限內(nèi)因培訓(xùn)所獲證書由甲方代為保存,當(dāng)培訓(xùn)服務(wù)期結(jié)束后甲方將證書返還乙方。

1、乙方提前解除勞動合同時,應(yīng)向甲方支付違約金;

2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

(一)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

(二)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

(五)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

4、如發(fā)生乙方違約事宜,在付清違約金后,甲方將相關(guān)培訓(xùn)證書返還于乙方,并辦理其它離職手續(xù)。否則甲方將依照法律程序追究乙方責(zé)任,由此產(chǎn)生的一切后果由乙方負責(zé)。

第七條此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

甲方(簽章):________

法定代表人:________

______年____月____日

乙方(簽字):________

______年____月____日

員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議篇四

乙方:_________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第二十二條之規(guī)定,為了使員工的素質(zhì)不斷提高,甲、乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商,現(xiàn)就乙方的培訓(xùn)工作及有關(guān)費用的承擔(dān)達成如下協(xié)議,并作為雙方簽訂勞動合同的附件一并遵照執(zhí)行:

一、本協(xié)議對雙方約定的培訓(xùn)期限,從甲方開始錄用乙方培訓(xùn)開始,到乙方離開甲方公司的工作為止。若因為乙方在錄用試用期內(nèi),因為乙方有勞動合同法規(guī)定的第三十九條和第四十條第一項和第二項的情形存在,被甲方解除勞動合同以外,均應(yīng)受此協(xié)議的約束。

二、甲方對乙方應(yīng)承擔(dān)的培訓(xùn)和培訓(xùn)費用主要包括:

1、甲方送乙方到其他培訓(xùn)單位進行的一切有貨幣支出的培訓(xùn);

3、甲方為了招聘乙方時所發(fā)生的招錄費,含廣告費、考試費、師資費,若該批次為多人參加時,乙方只按比例承擔(dān)其所分?jǐn)偟馁M用。

三、本協(xié)議第二條規(guī)定的費用應(yīng)由甲方負責(zé)統(tǒng)一繳付和核算,并在每次培訓(xùn)完成后將發(fā)生的費用核算到個人,其結(jié)果書面告知乙方確認(rèn),然后由甲方人資部門保存?zhèn)浒浮?/p>

四、甲方有對乙方提高業(yè)務(wù)技能和晉級進行不斷培訓(xùn)的義務(wù)。乙方有義務(wù)積極參加甲方組織的崗位技能和晉級培訓(xùn),有參加甲方組織的第三方進行培訓(xùn)的義務(wù),并接受甲方對乙方培訓(xùn)結(jié)果進行的考核,考核結(jié)果有的可作為甲方對乙方晉級和遷升的重要依據(jù)。

五、乙方接受甲方對其培訓(xùn)工作后,應(yīng)認(rèn)真搞好本職工作,不得在自己有了一定技能后,就千方百計的跳槽,應(yīng)根據(jù)勞動合同所規(guī)定服務(wù)期限同步履行。

六、不論何種原因,若乙方在勞動合同期限未滿的情況下,要求與甲方提前解除或終止勞動合同,乙方都應(yīng)足額承擔(dān)本協(xié)議第二條注明由乙方承擔(dān)的各項培訓(xùn)費。

七、若因為乙方違約解除勞動合同時,乙方除應(yīng)按本協(xié)議第六條的規(guī)定承擔(dān)培訓(xùn)費外,還應(yīng)按培訓(xùn)費總額的50%向甲方承擔(dān)違約金。

八、在乙方?jīng)]有按本協(xié)議第六條、第七條的規(guī)定承擔(dān)費用時,甲方有權(quán)終止為乙方辦理相關(guān)的勞動合終止手續(xù),以及中止處理轉(zhuǎn)移勞保手續(xù)等關(guān)系,由此產(chǎn)生的一切后果由乙方承擔(dān)。

九、本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,與勞動合同具有同等法律效力。

十、本協(xié)議簽字或蓋章生效。

甲方:_________________乙方:_________________

日期:_________________日期:_________________

員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議篇五

隨著社會不斷地進步,協(xié)議書的使用成為日常生活的常態(tài),簽訂協(xié)議書可解決或預(yù)防不必要的糾紛。到底應(yīng)如何擬定協(xié)議書呢?下面是小編收集整理的員工培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議書,希望能夠幫助到大家。

甲方:

法定代表人:

負責(zé)人:

聯(lián)系電話:

聯(lián)系地址:

乙方:

性別:

身份證件號碼:

戶籍地址:

通訊地址:

聯(lián)系方式:

根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對乙方進行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

1、培訓(xùn)性質(zhì)為專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),內(nèi)容為:。

2、培訓(xùn)期限:預(yù)計年月日起至年月日止。以實際培訓(xùn)時間為準(zhǔn)。

3、培訓(xùn)地點:。

4、須達到的培訓(xùn)目標(biāo)是:。

1、培訓(xùn)費用包括但不限于培訓(xùn)費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;

2、培訓(xùn)費用預(yù)計為元,以實際發(fā)生額為準(zhǔn);

3、培訓(xùn)費用負擔(dān)方式為:。

1、工資標(biāo)準(zhǔn)為:。培訓(xùn)期間未經(jīng)甲方書面同意不得為其他任何單位或個人提供勞動,不得單方中止或終止培訓(xùn),否則全部培訓(xùn)費用自行承擔(dān)。

2、其它福利待遇:。

乙方保證在培訓(xùn)期間努力學(xué)習(xí),取得優(yōu)異成績,保證拿到畢業(yè)證書/結(jié)業(yè)證書/職業(yè)資格證書,培訓(xùn)結(jié)束應(yīng)當(dāng)按期返崗。

1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為。

2、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第____種:

(1)至____年____月____日止;

(2)至勞動合同期滿時止。

3、服務(wù)期限內(nèi)因培訓(xùn)所獲證書由甲方代為保存,當(dāng)培訓(xùn)服務(wù)期結(jié)束后甲方將證書返還乙方。

1、乙方提前解除勞動合同時,應(yīng)向甲方支付違約金;

2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

(一)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

(二)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

(五)乙方被依法追究刑事責(zé)任的`;

4、如發(fā)生乙方違約事宜,在付清違約金后,甲方將相關(guān)培訓(xùn)證書返還于乙方,并辦理其它離職手續(xù)。否則甲方將依照法律程序追究乙方責(zé)任,由此產(chǎn)生的一切后果由乙方負責(zé)。

1、此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

2、本協(xié)議生效后,作為雙方勞動合同的補充內(nèi)容,勞動合同中與本協(xié)議不一致的地方,以本協(xié)議為準(zhǔn)。必要時,經(jīng)甲方、乙方協(xié)商一致后,可對本協(xié)議書或勞動合同內(nèi)容進行修改或補充。

甲方(簽章): 乙方(簽字):

法定代表人:

年 月 日 年 月 日

員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議篇六

甲 方:

乙方:

經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,同意簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行下列條款:

一、甲方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù):

1.根據(jù)工作需要,自 年 月 日至 年 月 日安排乙方在 進行有關(guān) (脫產(chǎn))的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),為期 天。

2、甲方為乙方提供學(xué)習(xí)(培訓(xùn))費用預(yù)計 元。

3、甲方保證乙方在學(xué)習(xí)與培訓(xùn)期間享受規(guī)定的待遇,并有權(quán)對乙方的學(xué)習(xí)情況進行檢查監(jiān)督,并對乙方在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中的不良表現(xiàn)進行懲處。

4、甲方有權(quán)要求乙方自培訓(xùn)結(jié)束后正式上班之日起必須為甲方服務(wù) 兩年,服務(wù)期未滿自己提出離職,應(yīng)將甲方支付的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費用按“未履行月數(shù)/服務(wù)期月數(shù)”的比例退還。

二、乙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù):

1、在學(xué)習(xí)與培訓(xùn)期間,自覺遵章守紀(jì),努力學(xué)習(xí),完成培訓(xùn)任務(wù)。

2、在培訓(xùn)結(jié)束之后,按照培訓(xùn)協(xié)議規(guī)定的年限為公司服務(wù)。若不能完成,將依“員工培訓(xùn)協(xié)議管理”的相關(guān)規(guī)定為公司賠付相應(yīng)培訓(xùn)費用。

3、乙方學(xué)習(xí)培訓(xùn)期滿,應(yīng)將學(xué)習(xí)成績單交人力資源本部審核。如果成績不及格,應(yīng)將甲方支付的學(xué)費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的,甲方斟情從其月總收入中扣除。

4、若乙方在培訓(xùn)期間內(nèi)辭職,按實際發(fā)生金額賠付公司培訓(xùn)費用。

三、雙方約定的其它事宜:

四、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。

員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議篇七

員工培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議

甲方:

乙方: 身份證號碼:

為提高員工的基本素質(zhì)及職業(yè)技能,公司鼓勵并支持員工參加公司組織、舉辦的在職培訓(xùn)。為確保員工圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè) ,并按時返回公司工作,根據(jù)《勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達成如下協(xié)議,以共同遵守。

第一條:培訓(xùn)協(xié)議前提

1、甲方按照本協(xié)議第四條的約定出資支持乙方參加培訓(xùn);

2、乙方參加培訓(xùn)后,應(yīng)保證在甲方繼續(xù)工作___年以上。

2.1甲乙雙方已經(jīng)簽訂的勞動合同期限在本協(xié)議約定的日期前屆滿的,則該勞動合同將自動延期,直至本協(xié)議約定的期限為止。

2.2甲乙雙方已經(jīng)簽訂的勞動合同期限在本協(xié)議約定的日期后屆滿的,則依照勞動合同的約定履行。

第二條:培訓(xùn)服務(wù)事項

甲方承諾為乙方提供專門性培訓(xùn)(包括同行業(yè)交流學(xué)習(xí)、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、其他技能培訓(xùn)),培訓(xùn)方式由甲方根據(jù)實際需要安排。

第三條:培訓(xùn)服務(wù)費用

1、培訓(xùn)費用項目:學(xué)雜費、教材費、住宿費、交通費、伙食費等;

2、培訓(xùn)費用總計:按實際發(fā)生費用統(tǒng)計;

3、其他費用:乙方在培訓(xùn)期間的個人生活支出費用由乙方自己承擔(dān)。

第四條:培訓(xùn)期間的工資待遇

1、工資:發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為_________元(大寫:________________)

2、保險:按甲方統(tǒng)一規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;

3、其他福利待遇:按甲方統(tǒng)一規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

第五條:甲方責(zé)任與義務(wù)

1、在培訓(xùn)前與乙方簽定勞動用工合同,確立勞動關(guān)系;

2、及時向乙方支付約定范圍內(nèi)的.各項培訓(xùn)費用;

3、向乙方提供必要的服務(wù)和幫助;

4、在培訓(xùn)期間,做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作;

6、甲方有權(quán)利根據(jù)公司經(jīng)營狀況,自主決定乙方的培訓(xùn)進程;

7、甲方有權(quán)根據(jù)乙方的階段性培訓(xùn)效果來決定乙方的培訓(xùn)進程,對培訓(xùn)效果不良的,有權(quán)立即終止本協(xié)議。

第六條:乙方責(zé)任與義務(wù)

1、乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定要求甲方支付相關(guān)培訓(xùn)費用;

2、乙方應(yīng)盡勤勉義務(wù),完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù);

3、保證在培訓(xùn)期服從管理、服從甲方各項安排;

4、保證在培訓(xùn)期內(nèi)定期(每隔 日)與甲方溝通,匯報學(xué)習(xí)情況;

5、應(yīng)在培訓(xùn)期內(nèi)自覺維護自身安全健康和甲方一切利益;

6、乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)單位的各項政策、制度與規(guī)定,維護甲方形象;

7、保證在培訓(xùn)期結(jié)束后,繼續(xù)在甲方工作,服從甲方分配,勝任 工作崗位(或職務(wù)),繼續(xù)服務(wù)期限依照本協(xié)議第一條第二款的規(guī)定。

第七條:違約責(zé)任

1、乙方違約責(zé)任

1.5乙方違反本協(xié)議規(guī)定可能引起的一切法律責(zé)任,由乙方自行承擔(dān),由此給甲方帶來經(jīng)濟損失的,乙方負責(zé)賠償。

第八條:協(xié)議的終止和解除

1、雙方協(xié)商一致,可以變更、提前終止或解除本協(xié)議;

2、甲方因經(jīng)營狀況或者經(jīng)營方針的變更等,可以隨時終止或者解除本協(xié)議;

3、因乙方存在下述行為的,甲方可以單方終止或解除本協(xié)議;

3.3培訓(xùn)期內(nèi),乙方有違法或非法行為的;

3.4乙方為損害甲方利益行為的;

4、其他導(dǎo)致本協(xié)議終止或解除的情形。

第九條:其他

1、未盡事宜,雙方可另作約定;

2、本協(xié)議一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:乙方:

年?月?日?年?月 ?日 。

注:查看本文相關(guān)詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索員工培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議書。

員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議篇八

甲方:

法定代表人:

負責(zé)人:

聯(lián)系電話:

聯(lián)系地址:

乙方:

性別:

身份證件號碼:

戶籍地址:

通訊地址:

聯(lián)系方式:

根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對乙方進行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

1、培訓(xùn)性質(zhì)為專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),內(nèi)容為:。

2、培訓(xùn)期限:預(yù)計年月日起至年月日止。以實際培訓(xùn)時間為準(zhǔn)。

3、培訓(xùn)地點:。

4、須達到的培訓(xùn)目標(biāo)是:。

1、培訓(xùn)費用包括但不限于培訓(xùn)費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;

2、培訓(xùn)費用預(yù)計為元,以實際發(fā)生額為準(zhǔn);

3、培訓(xùn)費用負擔(dān)方式為:。

1、工資標(biāo)準(zhǔn)為:。培訓(xùn)期間未經(jīng)甲方書面同意不得為其他任何單位或個人提供勞動,不得單方中止或終止培訓(xùn),否則全部培訓(xùn)費用自行承擔(dān)。

2、其它福利待遇:。

乙方保證在培訓(xùn)期間努力學(xué)習(xí),取得優(yōu)異成績,保證拿到畢業(yè)證書/結(jié)業(yè)證書/職業(yè)資格證書,培訓(xùn)結(jié)束應(yīng)當(dāng)按期返崗。

1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為。

2、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第____種:

(1)至____年____月____日止;

(2)至勞動合同期滿時止。

3、服務(wù)期限內(nèi)因培訓(xùn)所獲證書由甲方代為保存,當(dāng)培訓(xùn)服務(wù)期結(jié)束后甲方將證書返還乙方。

1、乙方提前解除勞動合同時,應(yīng)向甲方支付違約金;

2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

(一)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

(二)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

(五)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

4、如發(fā)生乙方違約事宜,在付清違約金后,甲方將相關(guān)培訓(xùn)證書返還于乙方,并辦理其它離職手續(xù)。否則甲方將依照法律程序追究乙方責(zé)任,由此產(chǎn)生的一切后果由乙方負責(zé)。

1、此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

2、本協(xié)議生效后,作為雙方勞動合同的補充內(nèi)容,勞動合同中與本協(xié)議不一致的地方,以本協(xié)議為準(zhǔn)。必要時,經(jīng)甲方、乙方協(xié)商一致后,可對本協(xié)議書或勞動合同內(nèi)容進行修改或補充。

甲方(簽章):乙方(簽字):

法定代表人:

年月日

員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議篇九

甲方:

乙方:

一、甲方派出乙方外出進修與培訓(xùn),項目為,甲方承擔(dān)乙方進修與培訓(xùn)的費用,以及進修與培訓(xùn)期間的工資、獎金。

二、乙方承諾:

1.外出進修與培訓(xùn)期間,認(rèn)真學(xué)習(xí),完成進修與培訓(xùn)任務(wù),獲得相應(yīng)證書;

2.回醫(yī)院后開展相關(guān)的新技術(shù)、新療法;

3.保證進修與培訓(xùn)后在甲方工作服務(wù)五年以上。

三、違約責(zé)任

1.乙方進修與培訓(xùn)期間未完成學(xué)習(xí)任務(wù),沒有取得相應(yīng)的證書,需自行承擔(dān)進修與培訓(xùn)費用。

2.乙方進修與培訓(xùn)后,未在甲方服務(wù)滿五年而提前辭職,需賠付實際發(fā)生的進修與培訓(xùn)費用,以及違約金5萬元。

3.甲方因業(yè)務(wù)量減少裁員而不再聘用或辭退乙方,乙方不承擔(dān)違約責(zé)任。因乙方不能履行工作職責(zé)而導(dǎo)致甲方不再聘用或辭退乙方,則乙方需承擔(dān)違約責(zé)任。

四、本協(xié)議一式兩份,甲方和乙方各保存1份。

甲方:(蓋章)

乙方:(簽字)

年月日

年月日

員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議篇十

甲方名稱:

乙方名稱:

地址:

地址:

郵編:

郵編:

法定代表人:朱韜

法定代表人:余海君

項目聯(lián)系人:湯征華

項目聯(lián)系人:

電話:

電話:

傳真:

傳真:

本合同甲方委托乙方就[ 20xx年新入職員工]進行[體驗培訓(xùn)]課程專項培訓(xùn),并支付相應(yīng)的培訓(xùn)費。雙方經(jīng)過平等協(xié)商,在真實、充分地表達各自意愿的基礎(chǔ)上,根據(jù)《中華人民共和國合同法》的規(guī)定,達成如下協(xié)議,并由雙方共同恪守。

第一條培訓(xùn)概況

第二條甲方的權(quán)利和義務(wù)

2.1甲方有權(quán)要求乙方按本合同約定按時提供培訓(xùn),對培訓(xùn)的各階段及培訓(xùn)成果進行評估和確認(rèn),提出修改意見。

2.2甲方有權(quán)獲得與所采購培訓(xùn)課程相關(guān)的師資介紹、課程介紹與教材,但不得對乙方提供的與本次培訓(xùn)有關(guān)的任何內(nèi)容進行包括復(fù)印、錄音、錄像或其他任何方式進行的復(fù)制和散播。

2.3如果乙方不能按照本合同的要求履行義務(wù),甲方以書面形式通知乙方,乙方應(yīng)在三日內(nèi)予以補正和改進,如果乙方在規(guī)定的期限內(nèi)未能補正和改進,甲方有權(quán)中止支付,直至乙方能夠按照本合同規(guī)定的內(nèi)容履行義務(wù)。

2.4乙方應(yīng)當(dāng)在培訓(xùn)期間向甲方提供下列培訓(xùn)設(shè)施與安排:

(1)培訓(xùn)場地

(2)培訓(xùn)教學(xué)必要設(shè)備

(3)培訓(xùn)講師與助教在培訓(xùn)期間的食宿

(4)根據(jù)甲方確定的參加培訓(xùn)人員名單,組織學(xué)員按統(tǒng)一的培訓(xùn)計劃完成學(xué)習(xí)內(nèi)容。

2.5在乙方完成培訓(xùn)服務(wù)并滿足付款條件時,甲方應(yīng)按照本合同的約定及時支付培訓(xùn)費。

2.6甲方應(yīng)在不遲于學(xué)員出發(fā)前48小時,按保險公司之要求提供相關(guān)學(xué)員信息給乙方,若甲方學(xué)員臨時發(fā)生變動,甲方應(yīng)在學(xué)員出發(fā)2小時前,書面告知乙方變動學(xué)員的信息,以確保乙方在出發(fā)前為每位參加培訓(xùn)的學(xué)員購買保險。甲方應(yīng)以電子郵件、短信、傳真形式向乙方提供上述信息,并應(yīng)得到乙方確認(rèn)。

2.7甲方應(yīng)在體驗培訓(xùn)執(zhí)行過程中,要求甲方學(xué)員遵守乙方的相關(guān)制度,支持與協(xié)助乙方做好學(xué)員日常及安全管理方面的工作。

2.8若因甲方學(xué)員故意違反乙方的規(guī)定,或因甲方學(xué)員自身原因造成的人身、財產(chǎn)損失,或因甲方原因?qū)е乱曳轿茨転閷W(xué)員購買保險而發(fā)生人身意外傷害事故,則所造成的損失及責(zé)任完全由甲方自行承擔(dān)。

第三條乙方的權(quán)利和義務(wù)

3.1乙方在履行合同義務(wù)的情形下有權(quán)要求甲方按本合同約定及時支付培訓(xùn)費。

3.2乙方應(yīng)按下列要求提供培訓(xùn)服務(wù):

3.2.1培訓(xùn)地點:[蘇州]

3.2.3培訓(xùn)內(nèi)容:[戶外體驗培訓(xùn)]

3.2.4培訓(xùn)講師:[前程無憂內(nèi)部講師]

3.2.5培訓(xùn)人數(shù):約70人

3.3乙方應(yīng)按照本合同關(guān)于培訓(xùn)服務(wù)的要求,為甲方提供培訓(xùn)服務(wù)。

3.4乙方應(yīng)向甲方提供培訓(xùn)課程設(shè)置及師資配備情況,由雙方協(xié)商制訂培訓(xùn)方案與培訓(xùn)大綱。

3.5乙方應(yīng)在培訓(xùn)服務(wù)過程中執(zhí)行嚴(yán)格的質(zhì)量管理,指定有經(jīng)驗的助教,協(xié)同甲方一起對培訓(xùn)項目進行管理,控制培訓(xùn)課程進度與培訓(xùn)效果,并對培訓(xùn)課程進行跟蹤、評估與反饋,以確保培訓(xùn)的質(zhì)量。

3.6乙方負責(zé)培訓(xùn)講義的編訂與印刷,并確保講義及時發(fā)到學(xué)員手中。

第四條付款

4.1培訓(xùn)費用:單價:人民幣200元/人(含保險費);培訓(xùn)費用總額根據(jù)學(xué)員人數(shù)計算。

4.2具體支付方式和時間如下:

4.2.1培訓(xùn)結(jié)束后,甲乙雙方共同組織參訓(xùn)學(xué)員填寫一級評估結(jié)果,乙方提供一級評估報告,甲方根據(jù)評估滿意度結(jié)果支付培訓(xùn)費用。以滿分10分計,平均分在8.5分(含本數(shù))以上,甲方向乙方支付全額培訓(xùn)費用;平均分在8.0(含本數(shù))-8.5分(不含本數(shù))之間,甲方向乙方支付全額培訓(xùn)費用的95%;平均分在7.5(含本數(shù))-8.0分(不含本數(shù))之間,甲方向乙方支付全額培訓(xùn)費用的90%;平均分在7.5分(不含本數(shù))以下,甲方向乙方支付全額培訓(xùn)費用的85%。

4.2.2乙方向甲方提供符合國家要求的完稅發(fā)票及培訓(xùn)效果評估報告,甲方在收到發(fā)票和評估報告后的十個工作日內(nèi)以轉(zhuǎn)賬方式將培訓(xùn)費支付給乙方。

4.3乙方戶名、開戶銀行名稱和帳號為:

戶名:前錦網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)(上海)有限公司南京分公司

開戶行:南京交通銀行漢中門支行

帳號: 320xx66600

第五條保密

5.1在本合同履行期間及履行完畢后的任何時候,任何一方均應(yīng)對因履行本合同從對方獲取或知悉的保密信息承擔(dān)保密責(zé)任,未經(jīng)對方書面同意不得向第三方透露,否則應(yīng)賠償由此給對方造成的全部損失。

5.2保密信息指任何一方因履行本合同所知悉的任何以口頭、書面、圖表或電子形式存在的對方信息,具體包括:

(3)任何對方的技術(shù)秘密或?qū)S兄R、文件、報告、數(shù)據(jù)、客戶軟件、流程圖、數(shù)據(jù)庫、發(fā)明、知識、及貿(mào)易秘密。無論上述信息是否享有知識產(chǎn)權(quán)。

5.3如需要,乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求簽署相應(yīng)的`保密協(xié)議,保密協(xié)議與本條款存在不一致的,保密協(xié)議為準(zhǔn)。

第六條違約責(zé)任

6.1本合同生效后,任何一方不履行或不完全履行本合同約定義務(wù)的,即構(gòu)成違約,守約方有權(quán)要求違約方按照實際損失承擔(dān)賠償責(zé)任。

6.2由于乙方的過錯造成其提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合本合同附件中的項目安排,則甲方有權(quán)視情況要求乙方支付違約金,違約金的金額為不滿足合同要求部分所對應(yīng)的培訓(xùn)費用的20%,并賠償由此給甲方帶來的相關(guān)實際損失。由于乙方的過錯造成其不能按時完成培訓(xùn)服務(wù)的,每逾期1個工作日,乙方向甲方支付違約金,違約金的金額為培訓(xùn)費總額的1% 。上述兩項違約金的金額可以疊加。如違約金總額超過培訓(xùn)費總額的100%,甲方有權(quán)解除合同并要求乙方賠償由此給甲方帶來的所有實際損失。

6.3因合同一方原因致使另一方遭受第三方追訴的,違約方應(yīng)賠償由此給另一方造成的損失。

第七條乙方的保證

7.1乙方保證在履行本合同過程中提供的培訓(xùn)服務(wù)不侵犯任何第三方的合法權(quán)益或引起任何第三方的指控或行政機關(guān)的處罰,如有任何第三方向甲方主張侵權(quán)或賠償或行政處罰,因此而發(fā)生的一切費用、賠償金及罰金由乙方承擔(dān)。

在功能上可以替代原培訓(xùn)服務(wù)、提供功能上相等的使甲方可以達到本合同目的的其他培訓(xùn)服務(wù),并由乙方承擔(dān)因此而產(chǎn)生的所有的費用。

第八條不可抗力

8.1如果出現(xiàn)不可抗力,雙方在本合同中的義務(wù)在不可抗力影響范圍及其持續(xù)期間內(nèi)將中止履行。經(jīng)另外一方確定的不可抗力影響時間,不計入本合同執(zhí)行時間,本合同執(zhí)行時間相應(yīng)順延。合同期限可根據(jù)中止的期限作相應(yīng)延長,但須雙方協(xié)商一致。任何一方均不會因此而承擔(dān)違約責(zé)任。

8.2受不可抗力影響一方應(yīng)在不可抗力事件發(fā)生后5個工作日內(nèi)將不能履行本合同的原因書面通知對方,并提供有關(guān)證明文件。

8.3不可抗力影響結(jié)束后,受影響一方應(yīng)在5個工作日內(nèi)書面通知對方。

30天內(nèi)未能協(xié)商一致,各方均有權(quán)解除合同。

第九條其他

9.1按合同規(guī)定應(yīng)該償付的違約金、賠償金和各種經(jīng)濟損失,應(yīng)當(dāng)在明確責(zé)任后10個工作日內(nèi)付清,逾期按應(yīng)支付金額的日萬分之一計收利息。經(jīng)雙方事先確認(rèn)后,依據(jù)本合同乙方應(yīng)向甲方支付前述款項的,甲方有權(quán)自行從應(yīng)付合同總價款中扣除充抵。

9.2解決合同糾紛的方式:因執(zhí)行本合同而發(fā)生的爭議,由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成,提交甲方所在地的人民法院解決。

9.3在本合同履行期間及履行完畢的任何時候,同未經(jīng)對方同意,任何一方不得以任何形式公開本合同及附件內(nèi)容,以確保雙方的商業(yè)機密。

9.4本合同共[伍]頁,一式貳份。甲乙雙方各執(zhí)壹份。附件為主合同的一部分,具有同等法律效力。

9.5本合同自雙方法定代表人或者授權(quán)簽字人簽字并加蓋公章之日起生效。合同執(zhí)行期內(nèi),甲乙雙方均不得隨意變更或解除合同。未盡事宜,由雙方共同協(xié)商達成補充協(xié)議解決。補充協(xié)議與本合同不一致的,以補充協(xié)議為準(zhǔn)。

9.6與履行本合同有關(guān)的下列文件,為本合同的組成部分,彼此相互解釋,相互補充。

甲方:中國銀行股份有限公司蘇州分行

乙方:前錦網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)(上海)有限公司南京分公司

甲方法定代表人或授權(quán)簽字人(簽字):

乙方法定代表人或授權(quán)簽字人(簽字):

甲方(公章):

乙方(公章):

日期: 年 月 日

日期: 年 月 日

員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議篇十一

甲方:江省中醫(yī)院乙方:

一、甲方派出乙方外出進修與培訓(xùn),項目為,甲方承擔(dān)乙方進修與培訓(xùn)的費用,以及進修與培訓(xùn)期間的.工資、獎金。

二、乙方承諾:

1.外出進修與培訓(xùn)期間,認(rèn)真學(xué)習(xí),完成進修與培訓(xùn)任務(wù),獲得相應(yīng)證書;

2.回醫(yī)院后開展相關(guān)的新技術(shù)、新療法;

3.保證進修與培訓(xùn)后在甲方工作服務(wù)五年以上。

三、違約責(zé)任

1.乙方進修與培訓(xùn)期間未完成學(xué)習(xí)任務(wù),沒有取得相應(yīng)的證書,需自行承擔(dān)進修與培訓(xùn)費用。

2.乙方進修與培訓(xùn)后,未在甲方服務(wù)滿五年而提前辭職,需賠付實際發(fā)生的進修與培訓(xùn)費用,以及違約金5萬元。

3.甲方因業(yè)務(wù)量減少裁員而不再聘用或辭退乙方,乙方不承擔(dān)違約責(zé)任。因乙方不能履行工作職責(zé)而導(dǎo)致甲方不再聘用或辭退乙方,則乙方需承擔(dān)違約責(zé)任。

四、本協(xié)議一式兩份,甲方和乙方各保存1份。

甲方:(蓋章) 年 月 日

乙方:(簽字) 年 月 日

員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議篇十二

甲方:

乙方:;年齡:;性別:;

出生年月:;學(xué)歷:;專業(yè):;

身份證號碼:

家庭住址:

根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律法規(guī)和公司管理制度中的員工培訓(xùn)管理規(guī)定,本著誠實信用、平等互利的原則,經(jīng)xxxxxx公司(以下簡稱甲方)與(以下簡稱乙方)友好協(xié)商,就乙方接受甲方安排的培訓(xùn)及培訓(xùn)后為公司服務(wù)等事宜達成并共同遵守如下協(xié)議:

一、甲方根據(jù)工作需要和乙方意愿,安排乙方在__________________,進行培訓(xùn)學(xué)習(xí),時間為年___月天。

二、乙方的培訓(xùn)費、書本費憑發(fā)票報銷。

三、乙方在培訓(xùn)期間,原定的薪金待遇等不變。在晉級或工資辦法修訂時,乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。

四、乙方承諾受訓(xùn)結(jié)束后為甲方服務(wù)年個月。假如乙方中途提出辭職或嚴(yán)重違紀(jì)開除,須賠償培訓(xùn)期間的培訓(xùn)費用。一年內(nèi)辭職應(yīng)向甲方交納公司負擔(dān)培訓(xùn)費用(不滿一年按未曾服務(wù)算);如二年內(nèi)(未滿兩年)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負擔(dān)培訓(xùn)費用;如三年內(nèi)(未滿三年)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負擔(dān)培訓(xùn)費用(以此類推);年后則可免交培訓(xùn)費用;因違紀(jì)被公司辭退的員工亦照此辦理。

賠償金額=因培訓(xùn)所產(chǎn)生費用總額*(未服滿勞動合同期/應(yīng)延長勞動合同期)

五、乙方學(xué)習(xí)期間患有不能繼續(xù)學(xué)業(yè)的疾病時,應(yīng)接受甲方指令,終止學(xué)習(xí),返回公司,并依有關(guān)規(guī)定處理。

六、乙方在學(xué)習(xí)期間,必須每隔月/日向甲方書面報告一次學(xué)習(xí)情況,并附學(xué)校有關(guān)成績等方面的記錄。

七、乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)校方的`各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)而受到校方處分的,甲方將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的違紀(jì)。

八、乙方在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的學(xué)費由甲方全額承擔(dān)。

九、乙方如在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間辭職,應(yīng)向甲方交納所負擔(dān)的全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費用的全額返還。

十、乙方培訓(xùn)結(jié)束后(培訓(xùn)公司頒發(fā)的畢業(yè)證、結(jié)業(yè)證等證書原件交公司綜合管理部保管),乙方必須全心全意將所學(xué)知識為公司服務(wù),不得利用所學(xué)知識從事與公司業(yè)務(wù)無關(guān)事項,否則公司有權(quán)追償培訓(xùn)費用和加倍從重處罰。

十一、乙方承諾本協(xié)議內(nèi)容均屬自愿表述,在簽署前已仔細校對過協(xié)議的內(nèi)容,完全了解各條款的法律含義,并承諾如有違反愿意賠償甲方損失及接受甲方任何處理意見。

十二、雙方若因本協(xié)議規(guī)定事項而發(fā)生訴訟時,乙方自愿放棄先訴權(quán),并同意以天津市寧河縣法院為管轄法院。

十三、本協(xié)議書經(jīng)甲、乙雙方同意可以隨時修改、解除,但必須用書面形

式。

十四、本協(xié)議書為一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字或蓋章之日

起生效。

甲方:乙方(簽名按手?。?/p>

地址:家庭住址:

代表人:身份證號碼:

立協(xié)議時間:立協(xié)議時間:

員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議篇十三

甲方:江省中醫(yī)院乙方:

一、甲方派出乙方外出進修與培訓(xùn),項目為,甲方承擔(dān)乙方進修與培訓(xùn)的費用,以及進修與培訓(xùn)期間的`工資、獎金。

二、乙方承諾:

1.外出進修與培訓(xùn)期間,認(rèn)真學(xué)習(xí),完成進修與培訓(xùn)任務(wù),獲得相應(yīng)證書;

2.回醫(yī)院后開展相關(guān)的新技術(shù)、新療法;

3.保證進修與培訓(xùn)后在甲方工作服務(wù)五年以上。

三、違約責(zé)任

1.乙方進修與培訓(xùn)期間未完成學(xué)習(xí)任務(wù),沒有取得相應(yīng)的證書,需自行承擔(dān)進修與培訓(xùn)費用。

2.乙方進修與培訓(xùn)后,未在甲方服務(wù)滿五年而提前辭職,需賠付實際發(fā)生的進修與培訓(xùn)費用,以及違約金5萬元。

3.甲方因業(yè)務(wù)量減少裁員而不再聘用或辭退乙方,乙方不承擔(dān)違約責(zé)任。因乙方不能履行工作職責(zé)而導(dǎo)致甲方不再聘用或辭退乙方,則乙方需承擔(dān)違約責(zé)任。

四、本協(xié)議一式兩份,甲方和乙方各保存1份。

甲方:(蓋章) 年 月 日

乙方:(簽字) 年 月 日

員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議篇十四

法定代表人:______________

委托代理人:_______________

乙方(勞動者)姓名:______________

性別:____________

部門:_____________________

職位:__________________

出生年月:__________________

地址:_______________

身份證號碼:_______________

電話:____________________

根據(jù)甲乙雙方簽署的勞動合同的有關(guān)規(guī)定,為進一步明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)雙方平等協(xié)商,同意簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行下列條款:

一、甲方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù):

1、根據(jù)工作需要,自______年______月______日至______年______月______日,乙方在______進行有關(guān)(方面)的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),為期______天。

2、甲方為乙方提供學(xué)習(xí)(培訓(xùn))費用預(yù)計人民幣______元。

3、甲方保證乙方在學(xué)習(xí)與培訓(xùn)期間享受如下待遇:

(1)________________________________;

(2)________________________________;

(3)________________________________;

4、甲方有權(quán)對乙方的學(xué)習(xí)情況進行檢查監(jiān)督,并對乙方在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中的`不良表現(xiàn)進行懲處。

5、甲方有權(quán)要求乙方自當(dāng)期勞動合同終止日起必須為甲方服務(wù)______年,即自______年______月______日起至______年______月______日止。服務(wù)期內(nèi),如乙方違反培訓(xùn)協(xié)議,應(yīng)將甲方支付的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費用及違約金按“未履行月數(shù)/服務(wù)期月數(shù)”的比例退還。

二、乙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù):

1、學(xué)習(xí)與培訓(xùn)期間,自覺遵章守紀(jì),努力學(xué)習(xí),完成培訓(xùn)任務(wù)。

2、若乙方因個人原因未能完成培訓(xùn)任務(wù),乙方須自己出資參加相同培訓(xùn)一次,并作為記錄記入年底績效考核中。

3、一經(jīng)簽訂本培訓(xùn)協(xié)議,將嚴(yán)格按照培訓(xùn)協(xié)議規(guī)定的年限為公司服務(wù)。乙方無論以何種原因離開公司,將依的相關(guān)規(guī)定支付相應(yīng)的培訓(xùn)費用和違約金后,方可辦理離職手續(xù)。

4、乙方學(xué)習(xí)培訓(xùn)期滿,應(yīng)將畢業(yè)證/合格證交人力資源本部審核。如果成績不合格,應(yīng)將甲方支付的學(xué)費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的,甲方斟情從其月總收入中扣除。

三、雙方約定的其它事宜:

(1)___________________________;

(2)___________________________;

(3)___________________________;

四、本協(xié)議作為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充文件,與合同正本具有同樣的法律效力。

五、甲乙雙方在履行本協(xié)議發(fā)生爭議時,可由甲乙雙方協(xié)商解決。若雙方不能協(xié)商解決的,雙方根據(jù)上海市有關(guān)法規(guī)提請勞動爭議仲裁,必要時將通過法律途徑解決。

六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。

甲方(簽字):____________乙方(簽字):____________

培訓(xùn)后請?zhí)睿簩嶋H培訓(xùn)費用為人民幣______元,違約金______元。

財務(wù)(簽字):______乙方(簽字):______

員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議篇十五

甲方:江省中醫(yī)院乙方:

一、甲方派出乙方外出進修與培訓(xùn),項目為,甲方承擔(dān)乙方進修與培訓(xùn)的費用,以及進修與培訓(xùn)期間的'工資、獎金。

二、乙方承諾:

1.外出進修與培訓(xùn)期間,認(rèn)真學(xué)習(xí),完成進修與培訓(xùn)任務(wù),獲得相應(yīng)證書;

2.回醫(yī)院后開展相關(guān)的新技術(shù)、新療法;

3.保證進修與培訓(xùn)后在甲方工作服務(wù)五年以上。

三、違約責(zé)任

1.乙方進修與培訓(xùn)期間未完成學(xué)習(xí)任務(wù),沒有取得相應(yīng)的證書,需自行承擔(dān)進修與培訓(xùn)費用。

2.乙方進修與培訓(xùn)后,未在甲方服務(wù)滿五年而提前辭職,需賠付實際發(fā)生的進修與培訓(xùn)費用,以及違約金5萬元。

3.甲方因業(yè)務(wù)量減少裁員而不再聘用或辭退乙方,乙方不承擔(dān)違約責(zé)任。因乙方不能履行工作職責(zé)而導(dǎo)致甲方不再聘用或辭退乙方,則乙方需承擔(dān)違約責(zé)任。

四、本協(xié)議一式兩份,甲方和乙方各保存1份。

甲方:(蓋章) 年 月 日

乙方:(簽字) 年 月 日

員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議篇十六

甲方:江省中醫(yī)院乙方:

一、甲方派出乙方外出進修與培訓(xùn),項目為,甲方承擔(dān)乙方進修與培訓(xùn)的費用,以及進修與培訓(xùn)期間的工資、獎金。

二、乙方承諾:

1.外出進修與培訓(xùn)期間,認(rèn)真學(xué)習(xí),完成進修與培訓(xùn)任務(wù),獲得相應(yīng)證書;

2.回醫(yī)院后開展相關(guān)的新技術(shù)、新療法;

3.保證進修與培訓(xùn)后在甲方工作服務(wù)五年以上。

三、違約責(zé)任

1.乙方進修與培訓(xùn)期間未完成學(xué)習(xí)任務(wù),沒有取得相應(yīng)的證書,需自行承擔(dān)進修與培訓(xùn)費用。

2.乙方進修與培訓(xùn)后,未在甲方服務(wù)滿五年而提前辭職,需賠付實際發(fā)生的進修與培訓(xùn)費用,以及違約金5萬元。

3.甲方因業(yè)務(wù)量減少裁員而不再聘用或辭退乙方,乙方不承擔(dān)違約責(zé)任。因乙方不能履行工作職責(zé)而導(dǎo)致甲方不再聘用或辭退乙方,則乙方需承擔(dān)違約責(zé)任。

四、本協(xié)議一式兩份,甲方和乙方各保存1份。

甲方:(蓋章) 年 月 日

乙方:(簽字) 年 月 日

員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議篇十七

甲方:

乙方:

一、甲方派出乙方外出進修與培訓(xùn),項目為,甲方承擔(dān)乙方進修與培訓(xùn)的.費用,以及進修與培訓(xùn)期間的工資、獎金。

二、乙方承諾:

1.外出進修與培訓(xùn)期間,認(rèn)真學(xué)習(xí),完成進修與培訓(xùn)任務(wù),獲得相應(yīng)證書;

2.回醫(yī)院后開展相關(guān)的新技術(shù)、新療法;

3.保證進修與培訓(xùn)后在甲方工作服務(wù)五年以上。

三、違約責(zé)任

1.乙方進修與培訓(xùn)期間未完成學(xué)習(xí)任務(wù),沒有取得相應(yīng)的證書,需自行承擔(dān)進修與培訓(xùn)費用。

2.乙方進修與培訓(xùn)后,未在甲方服務(wù)滿五年而提前辭職,需賠付實際發(fā)生的進修與培訓(xùn)費用,以及違約金5萬元。

3.甲方因業(yè)務(wù)量減少裁員而不再聘用或辭退乙方,乙方不承擔(dān)違約責(zé)任。因乙方不能履行工作職責(zé)而導(dǎo)致甲方不再聘用或辭退乙方,則乙方需承擔(dān)違約責(zé)任。

四、本協(xié)議一式兩份,甲方和乙方各保存1份。

甲方:(蓋章)

乙方:(簽字)

年月日

年月日

員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議篇十八

甲方:

住所:

法定代表人:

乙方:

證件類型:

證件號碼:

住址:

根據(jù)中華人民共和國《勞動法》、《勞動合同法》和雙方《勞動合同》的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,同意簽訂本協(xié)議,以便共同遵守。

第一部分專項培訓(xùn)

第一條甲方委派乙方赴 (地點)參加(培訓(xùn)機構(gòu))舉行的 專業(yè)技術(shù);培訓(xùn)期限為年 月 日至 年 月 日,共計 天。

第二條乙方在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的學(xué)費、資料費、住宿費、伙食補貼費、來回往返公司的交通費等都計入培訓(xùn)費,由甲方全額承擔(dān)。以上費用實報實銷,以最終實際支出為準(zhǔn)。

第三條乙方參加培訓(xùn)期間視為正常工作時間,如培訓(xùn)機構(gòu)在公休日也有安排培訓(xùn)課程的,不屬加班。甲方按照乙方正常工作時間支付工資。

第四條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)機構(gòu)的時間安排,準(zhǔn)時參加培訓(xùn),不得缺席;乙方無故不參加培訓(xùn)的,按照曠工處理,甲方有權(quán)取消乙方的培訓(xùn)資格,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方的培訓(xùn)費用損失。

第五條乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)機構(gòu)的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到培訓(xùn)機構(gòu)處分的,甲方將按公司的相關(guān)規(guī)定處理。

第六條乙方須在培訓(xùn)期限內(nèi)參加安全部培訓(xùn)課程,認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握相應(yīng)的技術(shù)和相關(guān)專項知識,準(zhǔn)時通過有關(guān)的'培訓(xùn)考試或取得相關(guān)證書。

第七條乙方在學(xué)習(xí)期間,必須于每月的最后一周向甲方人力資源部書面報告學(xué)習(xí)情況。

第八條乙方完成專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)后,應(yīng)當(dāng)按照甲方的安排從事相關(guān)技術(shù)工作,并對公司其他員工承擔(dān)相應(yīng)的內(nèi)部培訓(xùn)和輔導(dǎo)工作。

第九條培訓(xùn)結(jié)束后,乙方應(yīng)及時返回并向甲方報到。在乙方回公司一周內(nèi),須提交培訓(xùn)費用發(fā)票憑證復(fù)印件、培訓(xùn)課件資料、培訓(xùn)證書復(fù)印件及《培訓(xùn)總結(jié)》給人力資源部存檔。

第二部分服務(wù)期

第十條乙方應(yīng)當(dāng)在甲方至少服務(wù) 年 個月;乙方的服務(wù)期限從專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)結(jié)束之日起開始計算。如實際培訓(xùn)期長于或短于預(yù)定受訓(xùn)期,所發(fā)生的費用及保證服務(wù)期應(yīng)以實際培訓(xùn)期為準(zhǔn)。

若該服務(wù)期限大于勞動合同期限,則自動延長勞動合同期限(或予以變更勞動合同期限)至乙方服務(wù)期滿。

第三部分違約責(zé)任

第十一條乙方違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金,違約金標(biāo)準(zhǔn)為服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費用。

第十二條本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議有效期限至本協(xié)議第十條規(guī)定的服務(wù)期限滿時止。

第十三條本協(xié)議生效后,將自動作為雙方勞動合同的補充內(nèi)容,勞動合同中與本協(xié)議不一致的地方,以本協(xié)議為準(zhǔn);必要時,經(jīng)甲方、乙方協(xié)商一致后,可對本協(xié)議或者勞動合同內(nèi)容進行修改或補充。

甲方(公章):

乙方(簽字):

年 月 日

年 月 日

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/3961792.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔