報(bào)告可以用于學(xué)術(shù)研究、商業(yè)分析、項(xiàng)目管理等各個(gè)領(lǐng)域，是重要的溝通工具。那么我們該如何寫一份較為完美的報(bào)告呢？首先，我們需要仔細(xì)選擇報(bào)告的主題，確保它對于讀者具有一定的意義和實(shí)用價(jià)值。其次，我們應(yīng)該進(jìn)行深入的研究和調(diào)查，收集相關(guān)數(shù)據(jù)和信息，并合理地運(yùn)用不同的研究方法進(jìn)行分析。此外，報(bào)告的結(jié)構(gòu)和邏輯也非常重要，我們應(yīng)該清晰地組織報(bào)告的各個(gè)部分，并在寫作過程中注意語言的準(zhǔn)確和簡潔。最后，希望大家能夠通過閱讀范文，提高報(bào)告寫作的能力，為學(xué)術(shù)和實(shí)踐作出更大的貢獻(xiàn)。
向街道申請報(bào)告篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
我十分遺憾在這個(gè)時(shí)間因個(gè)人因素正式提出辭職。
xx年12月我來到社區(qū)工作，在街道黨工委辦事處和社區(qū)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，也真正讓我從一名下崗職工到一名社區(qū)工作者的轉(zhuǎn)變。三年多來有過歡笑 、有過收獲 、也有過煩腦和痛苦，但組織領(lǐng)導(dǎo)的信任和群眾的支持讓我堅(jiān)定了在社區(qū)工作的信心，由此我努力的工作和調(diào)整自我來適應(yīng)社區(qū)工作，辦事處公平、 公正 、公開的用人機(jī)制讓我一度找到了依靠的感覺 ，在社區(qū)我能開心的工作，開心的學(xué)習(xí) ，三年多的社區(qū)工作讓我得到了一定提高，當(dāng)然這些提高離領(lǐng)導(dǎo)的希望和居民的要求還有一定的差距。
今年換屆選舉社區(qū)也迎來第七屆的選舉工作，我也作為新班子成員候選人之一榮幸的當(dāng)選為新一屆社區(qū)居委會(huì)成員，在崗位上繼續(xù)為社區(qū)轄區(qū)群眾工作，然而工作上毫無成感就讓總自己感到彷徨，自己好像變成了一個(gè)多余的人。由此我開始了思考，認(rèn)真的思考，也許只有重新到社會(huì)上去面對更多艱辛，努力去尋找自己的就業(yè)崗位才是我真正要做的事。提出辭職也是為了新一屆社區(qū)有一個(gè)全新陣容，更有利于街道黨工委和辦事處對新一屆社區(qū)班子成員的滿意度 、合理性 、科學(xué)性 ，進(jìn)一步增強(qiáng)社區(qū)人力資源的最佳組合，讓更多優(yōu)秀的人員來到社區(qū)工作,為社區(qū)的大發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保障。
本著對社區(qū)負(fù)責(zé)的態(tài)度正式提出辭職,也是真正的做到長痛不如短痛，或許這對社區(qū)對我都是一種最佳選擇。離開曾經(jīng)工作了三年多的社區(qū)，離開了曾經(jīng)關(guān)心、 愛護(hù) 、培養(yǎng)自己的領(lǐng)導(dǎo)，離開了曾經(jīng)同甘共苦一起工作的同志，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)的諄郭教誨，舍不得同志之間的那片真誠和友善。
真誠的感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們在我三年多的工作期間給予我太多太多的支持，祝領(lǐng)導(dǎo)和同志們在工作和生活中取得更大的成就和收益!
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日
向街道申請報(bào)告篇二
本年報(bào)是根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》和《沈陽市政府信息公開規(guī)定》的規(guī)定和要求，由大東區(qū)東塔街道辦事處編制，全文由總體工作情況、主動(dòng)公開政府信息情況、依申請公開政府信息情況、因政府信息公開申請行政復(fù)議和提起行政訴訟的情況、政府信息公開工作存在的主要問題及改進(jìn)措施、需要說明的事項(xiàng)和附表等部分組成。
2015
2015
年底，街道政府信息公開工作運(yùn)行正常。
東塔街道辦事處積極貫徹落實(shí)文件精神情況，并作為重點(diǎn)公開工作在本街道安排部署。東塔街道與相關(guān)媒體保持較緊密的聯(lián)系，及時(shí)發(fā)布服務(wù)民生等方面的信息。對市民關(guān)心的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，積極聯(lián)系配合相關(guān)媒體開展新聞報(bào)道。同時(shí)，東塔街道也極為重視內(nèi)部宣傳陣地建設(shè)，利用公司大廳宣傳板塊及時(shí)開展中央最新精神、相關(guān)工作成果、黨建與精神文明建設(shè)等主題開展宣傳活動(dòng)。
2015
年，街道通過區(qū)門戶網(wǎng)站和社區(qū)多媒體等多種形式主動(dòng)公開政府信息，全年共公開政府信息
18
條。政府信息咨詢數(shù)
256
條，其中，公開電話信息咨詢
135
條，服務(wù)窗口信息咨詢
121
條。
以便于公眾知情，方便公眾辦事，有利于公眾監(jiān)督為出發(fā)點(diǎn)，
2015
led
、政務(wù)公開專欄、便民資料等，方便公眾對政府信息的查閱和申請。三是及時(shí)向上級部門報(bào)送相關(guān)電子文檔資料。
本街
2015
年接收人大代表、政協(xié)委員建議和提案共計(jì)
6
條，回復(fù)情況均非常滿意。并在政務(wù)公開系統(tǒng)公開辦理結(jié)果。
2015
年度我街道未收到信息公開申請。
2015
年度我街道未發(fā)生因政府信息公開申請行政復(fù)議、提起行政訴訟的情況。
一是把握全面公開與保密審核界限的能力有待進(jìn)一步增強(qiáng)。
在“以公開為原則，不公開為例外”的總體要求和嚴(yán)格保密制度、妥善處理公民知情權(quán)與隱私權(quán)的關(guān)系之間審核界限的能力有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
二是政府信息公開內(nèi)容的全面性與公眾的需求還存在一定的差距；
政府信息公開的質(zhì)量水平還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。信息公開的實(shí)效性還有待提高，街道政府網(wǎng)站的群眾關(guān)注度還不夠高。一是要豐富公開內(nèi)容。
進(jìn)一步充實(shí)豐富公開內(nèi)容，加強(qiáng)政府信息填報(bào)數(shù)量。按照要求，除保密范圍外的所有政府信息能公開的，要盡量公開，及時(shí)更新公開信息內(nèi)容，增加公開內(nèi)容數(shù)量。同時(shí)加強(qiáng)對公眾關(guān)注度高的政府信息的梳理，充分征求公眾意見，推動(dòng)科學(xué)、民主決策。二是要加強(qiáng)對政府信息公開工作（社區(qū)）的規(guī)范性指導(dǎo)。
組織相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)政府信息公開工作的各種文件和規(guī)章制度，加強(qiáng)政策文件解讀，積極參加上級組織的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高相關(guān)工作人員的能力和素質(zhì)。三是進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，密切政府同群眾的聯(lián)系。
通過政府信息公開，改進(jìn)廣大干部的工作作風(fēng)，提高工作效率，進(jìn)一步增強(qiáng)為民意識(shí)；通過依法行政推行政務(wù)公開，使機(jī)關(guān)內(nèi)部形成行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效的政務(wù)氛圍，提高工作人員依法辦事的水平。向街道申請報(bào)告篇三
尊敬的各位街道及社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)：
我十分遺憾在這個(gè)時(shí)間因個(gè)人因素正式提出辭職。
xx年xx月我來到xx社區(qū)工作，在街道黨工委辦事處和社區(qū)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，也真正讓我從一名失業(yè)人員到一名社區(qū)工作者的轉(zhuǎn)變。n年多來有過歡笑 、有過收獲 、也有過煩腦和痛苦，但組織領(lǐng)導(dǎo)的信任和群眾的支持讓我堅(jiān)定了在社區(qū)工作的信心，由此我努力的工作和調(diào)整自我來適應(yīng)社區(qū)工作，辦事處公平、 公正 、公開的用人機(jī)制讓我一度找到了依靠的感覺 ，在社區(qū)我能開心的工作，開心的學(xué)習(xí) ，n年多的社區(qū)工作讓我得到了一定提高，當(dāng)然這些提高與領(lǐng)導(dǎo)對我的希望和居民對我的要求還有一定的差距。
今年換屆選舉工作也迎來第n屆的選舉工作，我作為新班子成員候選人之一榮幸的當(dāng)選為新一屆社區(qū)居委會(huì)成員，在崗位上繼續(xù)為社區(qū)轄區(qū)群眾工作，然而工作上毫無成感就讓總自己感到彷徨，自己好像變成了一個(gè)多余的人。由此我開始了思考，認(rèn)真的思考，也許只有重新到社會(huì)上去面對更多艱辛，努力去尋找自己的就業(yè)崗位才是我真正要做的事。提出辭職也是為了新一屆社區(qū)有一個(gè)全新陣容，更有利于街道黨工委和辦事處對新一屆社區(qū)班子成員的滿意度 、合理性 、科學(xué)性 ，進(jìn)一步增強(qiáng)社區(qū)人力資源的最佳組合，讓更多優(yōu)秀的人員來到社區(qū)工作,為社區(qū)的大發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保障。
本著對社區(qū)負(fù)責(zé)的態(tài)度正式提出辭職,也是真正的做到長痛不如短痛，或許這對社區(qū)對我都是一種最佳選擇。離開曾經(jīng)工作了n年多的社區(qū)，離開了曾經(jīng)關(guān)心、 愛護(hù) 、培養(yǎng)自己的領(lǐng)導(dǎo)，離開了曾經(jīng)同甘共苦一起工作的同志，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)的諄郭教誨，舍不得同志之間的那片真誠和友善。
真誠的感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們在我n年多的工作期間給予我太多太多的支持，祝領(lǐng)導(dǎo)和同志們在工作和生活中取得更大的成就和收益!
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日
向街道申請報(bào)告篇四
關(guān)于安徽安慶市道路交通的調(diào)研報(bào)告
隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步，經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，人們的日常出行已經(jīng)越來越離不開交通運(yùn)輸行業(yè)的發(fā)展。城市交通問題不僅關(guān)乎到城市廣大市民生活質(zhì)量的高低，而且還將直接影響到這個(gè)城市的發(fā)展，關(guān)乎到城市的日常運(yùn)營。安徽安慶市在近些年來，城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作不斷推進(jìn)，道路交通事業(yè)得到了切實(shí)的改善，各類交通事故的發(fā)生概率也有了下降，在本次調(diào)研中也可以清晰地看到，安慶市的道路規(guī)劃正在逐漸趨于合理，道路的承受能力與實(shí)際不斷匹配，這對于規(guī)避各類道路安全隱患也起到了較大的幫助，但是在本次調(diào)研中也發(fā)現(xiàn)了當(dāng)前安慶市道路交通所存在的各種問題，這些問題也成為了在當(dāng)前制約安慶市交通運(yùn)輸業(yè)進(jìn)一步發(fā)展的關(guān)鍵問題。在明確這些問題之后，本次調(diào)研也提出了合理化建議，從而為安慶市解決道路問題而提供借鑒。
一、安慶市道路交通的主要現(xiàn)狀
四級公路，其覆蓋面比較廣泛，已經(jīng)基本形成了自身的交通運(yùn)輸網(wǎng)絡(luò)，這對于提高交通運(yùn)輸水平，改善區(qū)域投資環(huán)境，促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展，也顯現(xiàn)出了較為深遠(yuǎn)的意義。
在本次調(diào)研中，重點(diǎn)就安慶市近些年來所經(jīng)常發(fā)生的交通事故的原因進(jìn)行了系統(tǒng)的了解，通過這些了解之后，發(fā)現(xiàn)之所以會(huì)在本地區(qū)內(nèi)有交通事故出現(xiàn)，其中很大一部分原因是受到了本市交通運(yùn)輸現(xiàn)狀的影響。在這些年，安慶市的交通運(yùn)輸行業(yè)有了很大的改善，這也在很大一種程度上降低了各類交通事故發(fā)生的頻率，對于維護(hù)群眾的出行安全也起到了較大的幫助?，F(xiàn)在，安慶市也在交通安全方面下足了功夫，信號(hào)燈、標(biāo)識(shí)牌等道路指示標(biāo)志也有了合理化的部署，這對于行人的出行將為帶來較大的保障。
二、當(dāng)前的主要問題所在1、市區(qū)道路狹窄，撞車事故頻現(xiàn)
在本次調(diào)研中，我們發(fā)現(xiàn)，安慶市各類交通事故之中，很大一部分是由于車輛碰撞而造成的。而造成車輛碰撞事故的一個(gè)很大的原因就是市區(qū)的道路比較狹窄，來往車流量較大，道路處于超負(fù)荷狀態(tài)。而且，隨著安慶市家庭汽車的不斷普及，選擇駕車出行也成為了當(dāng)前很多家庭的首要出行選擇，這在很大一種程度上加重了車輛碰撞事故發(fā)生的概率，也對城市主干道帶來了較大的挑戰(zhàn)。另外，在調(diào)研中也發(fā)現(xiàn)上下班高峰期也是事故發(fā)生的一個(gè)主要時(shí)間段，在此時(shí)間段之內(nèi)車輛運(yùn)輸壓力異常之大，加之市區(qū)道路狹窄，因此發(fā)生碰撞事故的概率也遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于其他時(shí)間段。
2、人員素質(zhì)較低，爭搶事故頻發(fā)
響。
3、大型貨車較多，山區(qū)事故多發(fā)
慶市的地形特點(diǎn)中，一個(gè)鮮明的特色就是當(dāng)期山區(qū)較多，很多深山道路成為了山區(qū)向外界實(shí)現(xiàn)交通運(yùn)輸?shù)奈ㄒ磺溃絽^(qū)的現(xiàn)狀也為安慶市道路發(fā)展帶來了一些新的問題。山區(qū)道路作為交通事故的多發(fā)地帶，在安慶市今后的道路規(guī)劃和完善中，需要重點(diǎn)考慮本地山區(qū)因素的影響，以實(shí)際需求為導(dǎo)向，從而使山區(qū)道路運(yùn)輸設(shè)施建設(shè)工作可以滿足當(dāng)?shù)匦枨蟆?/p>
4、道路設(shè)計(jì)滯后，碰撞事故易發(fā)
在當(dāng)前的各類交通事故之中，還有一個(gè)非常重要的問題
就是由于交通道路設(shè)計(jì)存在某些缺陷，導(dǎo)致了在正常行駛過程中，經(jīng)常出現(xiàn)車輛撞到周邊道路設(shè)施上的事故。在調(diào)研中，也認(rèn)識(shí)到，出現(xiàn)這類事故的一個(gè)很重要的原因，就是在道路規(guī)劃的過程中，忽視了對車輛行駛的保護(hù)因素，導(dǎo)致了在車輛較多的時(shí)候，很多車輛無法有效躲避，從而撞上了周邊的交通設(shè)施。另外，安慶市的停車場數(shù)量比較少，缺乏一些公共停車的車位，這也使得來往車輛在停車上造成了不便，這也不利于交通運(yùn)輸?shù)牧鲿承?，同時(shí)也導(dǎo)致出現(xiàn)了道路上行車與亂停車之間的刮擦事故。在人口密集的地方，一些支路的規(guī)劃也不夠合理，道路的毛細(xì)血管沒有打通，導(dǎo)致了群眾在出行的過程中，增加了繞路的概率，這也不利于提升道路交通運(yùn)輸?shù)馁|(zhì)量和效率，也不利于規(guī)避交通事故的發(fā)生。
三、
可行性建議1、健全規(guī)章制度，加強(qiáng)事故預(yù)防
針對于當(dāng)前安慶市當(dāng)前的道路交通現(xiàn)狀，安慶市應(yīng)該就當(dāng)前的交通規(guī)
度和規(guī)范，使自己當(dāng)前的制度能夠涉及到事故隱患的方方面面之中，從而加強(qiáng)對于交通事故的預(yù)防工作，以預(yù)防而去規(guī)避交通事故的頻頻發(fā)生。例如，安慶市可以出臺(tái)道路行駛規(guī)范，要求當(dāng)前的道路在規(guī)定時(shí)間設(shè)置單行道出行模式，這樣將可以避免車輛的碰撞，有利于降低高峰時(shí)間段的事故發(fā)生頻率。
2、完善交管隊(duì)伍，夯實(shí)安全基礎(chǔ)
調(diào)查報(bào)告
調(diào)查報(bào)告
社會(huì)發(fā)展到今天經(jīng)歷了很多中間的趨向，但是總體的趨向是向著越來越大型的城市進(jìn)化。城市周圍的鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、村的體制在日益規(guī)模化的城市擴(kuò)大的進(jìn)程中消失。
現(xiàn)在我們調(diào)查的是淮安大學(xué)城里的一條街道，同學(xué)們都喜歡稱之為“夜市”。這里晚上會(huì)有小地?cái)偅瑬|西便宜又精致，所以同學(xué)們喜歡在課余時(shí)間到這里來逛逛，淘淘“寶貝”。這條街的主要人流往來是學(xué)生。
學(xué)府69街在學(xué)生口中又稱夜市，在這條街道上聚集最多的就是小型的飯店、燒烤店、網(wǎng)吧、飾品店、理發(fā)店還有超市，兩邊是居民區(qū)。
其中自助紙上燒烤店有2家，超市4家，飾品店4家，4家雜貨鋪，理發(fā)店6家，剩下就是大大小小的，這些飯店包括面食類、火鍋類和小型的飯館類。的飯館幾乎都是爆滿狀態(tài)。平常日子人流量多的時(shí)刻就是在星期五、星期六和星期天這三天。學(xué)生們假日開始就是這些飯店的繁華時(shí)刻。
六的晚上也是如此！到了星期日就開始回冷了，沒有那么熱鬧的場面了。那三天的白天也是如此冷冷清清，人流量不多。
咋一眼看過去貌似什么商鋪都不缺，平常背后的繁華，熙熙攘攘的。在我看來總感覺少了點(diǎn)什么，但是一直想不出到底少了什么。直到那天同學(xué)來玩帶她在夜市上逛了一圈，口渴了。這才發(fā)現(xiàn)，原來這條街上少些了飲品店。
15個(gè)男生。
足一下自己當(dāng)糕點(diǎn)師的成就感，也可以親手為想要珍惜的人送上自己的祝福，只是一件很美妙的事情。
我們也上網(wǎng)調(diào)查了一下淮工后面有條街的店鋪是有空的，好像可以出租店面的，至于租金嘛需要自己去協(xié)商，一臺(tái)烤箱：長帝ck25,218元左右，應(yīng)該還有更加便宜的需要店長自己去淘了！如果要聘請一個(gè)蛋糕師傅的話還需要每月花費(fèi)1000---1500左右。如果是學(xué)生創(chuàng)業(yè)的話我覺得可以拉一個(gè)食品學(xué)院的同學(xué)一起入會(huì)，可以讓他自學(xué)一些可愛的小樣式----蛋糕、餅干，也可以在網(wǎng)上自學(xué)，這樣會(huì)比較節(jié)約資金。
我相信只要是經(jīng)過自己用心考量的，用心去籌劃每一環(huán)節(jié)的都可
以從里面發(fā)現(xiàn)到真正的商機(jī)。
自己用心去耕耘的，就一定會(huì)有豐富的收獲的。就像這次的報(bào)告，也讓我也學(xué)會(huì)了很多！
安慶市下崗職工基本狀況調(diào)查
孟令國安徽師范大學(xué)社會(huì)學(xué)院蕪湖241000
料的統(tǒng)計(jì)分析和理論分析，筆者還提出了一些切實(shí)可行的見解，有助于我們更加合理有效地解決當(dāng)前的下崗職工問題。
關(guān)鍵詞：下崗 下崗職工 行業(yè)分布 再就業(yè)
第一部分 下崗失業(yè)職工狀況調(diào)查概況
一、調(diào)查背景簡介：
當(dāng)人類的文明進(jìn)入21世紀(jì)之初，我國的改革開放事業(yè)也進(jìn)入了縱深發(fā)展階段。在此階段，要繼續(xù)深化經(jīng)濟(jì)體制改革，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的高速、持續(xù)發(fā)展，維護(hù)社會(huì)的安定團(tuán)結(jié)，各種與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的相配套工作就顯得更為重要了。特別是下崗職工這一特殊群體，他們一直是倍受關(guān)注的。如何采取積極的措施，制定相應(yīng)的政策法規(guī)，維護(hù)下崗職工的切身利益，保障他們的基本生活，大力推進(jìn)再就業(yè)工程的進(jìn)度，幫助他們重返崗位，自力更生，促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定和發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)良性運(yùn)行等等各項(xiàng)工作被提上日程。在這樣的社會(huì)大環(huán)境背景下，為充分掌握下崗職工群體的基本生活和思想狀況，給市委、市政府制定有關(guān)下崗職工政策提供決策依據(jù)，安慶市總工會(huì)在近期對安慶市區(qū)的下崗失業(yè)職工情況進(jìn)行了調(diào)查摸底。市總通過各區(qū)、街道、居委會(huì)及各基層單位工會(huì)的配合，采取行政干預(yù)的辦法，對安慶市的下崗職工實(shí)施抽樣調(diào)查。在此基礎(chǔ)上撰寫調(diào)查報(bào)告，統(tǒng)計(jì)推論出總體的一般狀況，并提出初步建議，上報(bào)市委、市政府。
二、調(diào)查活動(dòng)的實(shí)施
此次調(diào)查時(shí)間范圍為20xx年11月19日—12月1日，通過填寫詳盡的調(diào)查表格，直接訪問下崗職工，召開小型座談會(huì)等形式，獲得直接的感性材料。安慶市總工會(huì)成立專門的調(diào)查小組，在調(diào)研期間，共召開下崗職工、特困職工、基層工會(huì)負(fù)責(zé)人，企業(yè)再就業(yè)中心主任、企業(yè)工會(huì)分管領(lǐng)導(dǎo)參加的座談會(huì)22次，直接走訪企業(yè)18家，訪問下崗職工群體24個(gè)。小組成員每人負(fù)責(zé)一個(gè)區(qū)域，對調(diào)查過程進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，保證數(shù)據(jù)的可靠性。
三、調(diào)查質(zhì)量的控制
此次調(diào)查采取劃類選點(diǎn)、多階段分層定額抽樣的方法，對安慶市
屬四區(qū)（迎江區(qū)、大觀區(qū)、郊區(qū)、開發(fā)區(qū)）59個(gè)國有、集體企業(yè)的475名下崗職工進(jìn)行了調(diào)查。這59個(gè)國有、集體企業(yè)中的下崗職工占全市下崗職工總數(shù)的六成左右，數(shù)理分析表明，在95%的臵信度下，此次調(diào)查的抽樣誤差不超過2%，調(diào)查指標(biāo)推論總體指標(biāo)的數(shù)值誤差為5%。在整個(gè)調(diào)查過程中，由安慶市總工會(huì)調(diào)研小組成員實(shí)時(shí)監(jiān)控，并對15%的問卷進(jìn)行了回訪，因而具有很高的可信度。
四、調(diào)查資料的運(yùn)用
準(zhǔn)化程度很高。同時(shí)還多方征集下崗職工的建議，所以調(diào)查資料具有很大參考使用價(jià)值。
1、2、3、4、5、6、7、8、反映了我市下崗失業(yè)職工的行業(yè)特征。 基本素質(zhì)狀況。家庭分布狀況。下崗失業(yè)的歷史狀況。社會(huì)保障狀況。再就業(yè)狀況。技能培訓(xùn)狀況。思想狀況。
第二部分下崗失業(yè)職工的基本情況
一、行業(yè)分布情況
在被調(diào)查的475名下崗職工中，國有企業(yè)382人，占%；集體企業(yè)93人，占%；國有企業(yè)中，紡織行業(yè)174人，占總數(shù)的%；機(jī)械制造業(yè)67人，占%；除紡織以外的輕工業(yè)117人，占%；電子行業(yè)86人，占%。
機(jī)，深化改革，促進(jìn)發(fā)展，遵循客觀規(guī)律，適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求。
二、時(shí)間分布狀況
%。
由數(shù)理分析可知，進(jìn)入90年代后，由于國有企業(yè)改革力度的加
大，全面減員增效，因而下崗失業(yè)工人呈明顯的上升趨勢。自96年我市啟動(dòng)再就業(yè)工程以來，通過各種渠道，創(chuàng)造就業(yè)崗位，緩解就業(yè)壓力等措施，穩(wěn)定了下崗失業(yè)的基本局勢。而我市的各類企業(yè)經(jīng)過一段時(shí)間的調(diào)整、改制之后，又重新恢復(fù)了活力，增強(qiáng)了勞動(dòng)吸納能力，因此自97年后，每天年的下崗職工數(shù)額銳減。
三、下崗失業(yè)職工的家庭分布狀況
樣本抽樣的475名下崗職工，戶均實(shí)際人口人，戶均失業(yè)人口人，其中失業(yè)1人的364戶，占%；失業(yè)2人的109戶，占%；失業(yè)3人及以上的2戶，占%。
分不利于社會(huì)穩(wěn)定。
四、素質(zhì)分布
樣本統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)中，男性下崗職工214人，占%；女性261人，占%。女性多于男性。下崗職工年齡分組，男40歲、女35歲以下151人，占%；男41—45、女35—40歲189人，占%；男50歲、女45歲以上135人，占%。按文化程度分組，大專以上39人，占%；高中、中專及相應(yīng)學(xué)歷162人，占%；初中及以下274人，占%。有一定技術(shù)專長的有218人，占%；認(rèn)為自己下崗和自身技能、素質(zhì)有關(guān)的有376人，占%。
由以上數(shù)據(jù)有難看出，隨產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，紡織及其它輕工業(yè)企業(yè)改組改制，且整改輻度較大，造成女性失業(yè)人數(shù)的比重較大。下崗失業(yè)與年齡呈弱相關(guān)，即年齡越大，越有失業(yè)的可能。下崗失業(yè)與文化程度、技術(shù)專長呈強(qiáng)正相關(guān)，即文化程度越高、越有技能專長，越?jīng)]下崗失業(yè)的可能。
第三部分 下崗職工生活狀況
一、職工下崗后收入變化情況
被調(diào)查的下崗職工中，上月的平均工資為元，僅為全市職工平均工資的58%。有407人對目前收入不滿意或很不滿意，占%；下崗后收入銳減已經(jīng)引起了職工的極不滿。這些下崗職工收入的主要是臨時(shí)就業(yè)的有290人，占%；甚至還有97人靠申請低?；蚬S所發(fā)入的失業(yè)補(bǔ)助，占%。這說明再就業(yè)工程依然是漫長艱巨的任務(wù)。
二、下崗后家庭經(jīng)濟(jì)狀況
被調(diào)查的下崗職工家庭人均收入為元，為全市平均水平的71%。認(rèn)為家庭生活水平比上年有所提高或有很大提高的49人，僅占%；認(rèn)為有所下降或有很大下降的有165人，占%；大部分認(rèn)為沒有變化。認(rèn)為家庭生活水平在一年后將有所提高或有很大提高的有118人，占%；認(rèn)為將會(huì)有所下降或明顯下降的有121人，占%；有%的人認(rèn)為不會(huì)有變化。
自96年開始，我市啟動(dòng)再就業(yè)工程，定期開展“送溫暖活動(dòng)”，高度關(guān)注下崗職工的日常生活，因而在穩(wěn)定整個(gè)局勢，提升下崗職工的生活信心方面起到了很大的作用。但不容忽視的是有120戶家庭人均收入低于185元，即有近1/4的家庭生活在最低生活保障線以下。
三、社會(huì)保險(xiǎn)與保障狀況
分擔(dān)70%，區(qū)級財(cái)政分擔(dān)30%，有部分人為利益驅(qū)動(dòng)，不給或阻撓下崗職工辦理特困申請；還有不少居委會(huì)為爭創(chuàng)“無下崗職工居委會(huì)”等虛名，而不惜犧牲下崗職工的合法權(quán)益等事件發(fā)生。這是不可小視的新情況應(yīng)當(dāng)提高警惕，及時(shí)妥善處理。
第四部分 下崗職工再就業(yè)情況
一、下崗職工再就業(yè)意愿、渠道
在調(diào)查中，大多數(shù)職工都表達(dá)了強(qiáng)烈的重新上崗的愿望，而
且有233人希望政府能為其提供培訓(xùn)，占%；有186人希望為其經(jīng)商提供優(yōu)惠條件，占%。但遺憾的是有269人不了解當(dāng)?shù)卣块T的各項(xiàng)政策，占%；目前已接受各種技能培訓(xùn)的有275人，占%；已穩(wěn)定就業(yè)的114人，占24%；臨時(shí)就業(yè)的93人，占%；20xx年1---8月的再就業(yè)率為%。
二、下崗職工再就業(yè)的觀念取向
被調(diào)查者中希望在國有企業(yè)、集體企業(yè)等較為正規(guī)單位就業(yè)
更新觀念，從事了以前并不為看好的社區(qū)服務(wù)和其他服務(wù)性行業(yè)。今后一段時(shí)間內(nèi)要促進(jìn)一批下崗職工轉(zhuǎn)變觀念,大力提倡社區(qū)就業(yè),創(chuàng)造新的就業(yè)制高點(diǎn)，以社區(qū)為依托開創(chuàng)再就業(yè)新局面。
三、制約再就業(yè)的因素分析
由上表可見，影響再就業(yè)關(guān)鍵的還是勞動(dòng)者素質(zhì)及其技術(shù)能力，而年齡因素也在很大程度上制約著再就業(yè)。因此，再就業(yè)工程的實(shí)施，必須圍繞這些重點(diǎn)方面展開工作,盡量消除各種障礙，幫助下崗失業(yè)人員重返崗位。
第五部分 下崗職工的思想狀況
一、崗失業(yè)人員心理負(fù)荷較為沉重
向街道申請報(bào)告篇五
尊敬的主任：
您好!
很遺憾在這個(gè)時(shí)候向中心正式提出辭職，或許我還不是正式職工，不需要寫這一封辭職信。當(dāng)您看到這封信時(shí)我大概也不在這里上班了。
來到辦事處也快兩年了，開始感覺中心的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在這里有過歡笑，有過收獲，當(dāng)然也有過痛苦。雖然多少有些不快，不過在這里至少還是學(xué)了一些東西。
離開這個(gè)中心，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
但是我還是要決定離開了，我懇請中心和領(lǐng)導(dǎo)們原諒我的離開。
祝愿中心蒸蒸日上!
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日
向街道申請報(bào)告篇六
我于7月8日至8月10日，在自己的家鄉(xiāng)xx街道辦事處進(jìn)行了為期天的社會(huì)實(shí)踐調(diào)查，在跟隨指導(dǎo)老師完成本職工作的同時(shí)，我對街道辦事處所負(fù)的職責(zé)、職能有了清晰和全面的認(rèn)識(shí)。同時(shí)，我以《社區(qū)管理》調(diào)查內(nèi)容為重點(diǎn)，在街道辦事處對基層社區(qū)管理的作用以及存在的問題方面認(rèn)真觀察、分析、
總結(jié)
，并用自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí)提出解決問題和完善管理的建議和方法。為了了解具體管理情況，我到xx街道辦事處進(jìn)行了調(diào)查，現(xiàn)將具體調(diào)查情況如下：一．基本情況：
xx街道是xx下屬的行政辦事處，位于xx城郊南部。辦事處下設(shè)10個(gè)社區(qū)居委會(huì)、7個(gè)行政村。xx街道辦事處工作數(shù)量大、范圍廣、事項(xiàng)雜，但主要是以社區(qū)管理和社區(qū)建設(shè)為重點(diǎn)，大力發(fā)展社會(huì)主義物質(zhì)文明、精神文明建設(shè)，不斷創(chuàng)建安定團(tuán)結(jié)、環(huán)境整潔、秩序優(yōu)良、方便生活的文明社區(qū)。
二．街道辦事處主要職責(zé)：
（一）執(zhí)行黨和國家的各項(xiàng)方針、政策、法令、法規(guī)，在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下完成各項(xiàng)任務(wù)。
（二）建設(shè)社會(huì)主義物質(zhì)文明和精神文明，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，發(fā)展街道工業(yè)，以及與居民密切相關(guān)的第三產(chǎn)業(yè)，指導(dǎo)街道經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展經(jīng)濟(jì)，拓寬經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的領(lǐng)域，為經(jīng)濟(jì)組織提供服務(wù)，運(yùn)用經(jīng)濟(jì)、法律和必要的行政手段管理街道經(jīng)濟(jì)。把街道建設(shè)成為經(jīng)濟(jì)繁榮、文化發(fā)達(dá)、道德高尚、社會(huì)安定、生活方便、環(huán)境優(yōu)美的社會(huì)主義新城區(qū)。
（三）負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的社會(huì)治安綜合治理，人民調(diào)解、法律服務(wù)工作，依照有關(guān)規(guī)定管理外來流動(dòng)人員。
（四）開展社區(qū)服務(wù)、擁軍優(yōu)屬工作，負(fù)責(zé)社區(qū)優(yōu)撫、社會(huì)救濟(jì)、社會(huì)福利、婚姻登記工作，興辦社會(huì)福利及殘疾人福利事業(yè)，社區(qū)文化、科普、體育、教育工作。
（五）按照職責(zé)范圍做好城市建設(shè)管理監(jiān)察、計(jì)劃生育、愛國衛(wèi)生、初級衛(wèi)生保健、市容環(huán)境衛(wèi)生、綠化、環(huán)境保護(hù)、勞動(dòng)就業(yè)、安全生產(chǎn)等管理工作。
（六）配合有關(guān)部門做好防汛、防風(fēng)、防火、防震、搶險(xiǎn)和防災(zāi)救災(zāi)工作。
（七）維護(hù)老年人、婦女、青少年、兒童和殘疾人的合法權(quán)益，尊重少數(shù)民族的風(fēng)俗習(xí)慣和保障少數(shù)民族的權(quán)益。
（八）指導(dǎo)和幫助居民委員會(huì)的工作，促進(jìn)居民委員會(huì)的依法建設(shè)和發(fā)揮"三自"（自我教育、自我管理、自我服務(wù)）作用。
（九）向市、區(qū)人民政府反映居民群眾的意見和要求，辦理人民群眾的來信來訪等事項(xiàng)。
（十）承辦區(qū)政府交辦的其他事項(xiàng)。
三．街道辦事處對基層社區(qū)的管理
從街道辦事處與基層社區(qū)二者的主體關(guān)系來看，街道辦事處是基層政府的派出機(jī)構(gòu)，是代表基層級政府在轄區(qū)內(nèi)實(shí)行社會(huì)管理的基層組織，其管理手段是行政手段。而基層社區(qū)是居民自治組織，代表居民在社區(qū)內(nèi)進(jìn)行社區(qū)管理，其管理手段是自我管理。因此從法律法規(guī)的規(guī)定來看，街道辦事處對基層社區(qū)行使行政上的管理職權(quán)。本人所調(diào)查的xx辦事處，下轄8個(gè)基層社區(qū)，通過日常嚴(yán)格的管理發(fā)揮了積極的良好作用，推動(dòng)社區(qū)工作不斷向前邁進(jìn)。
1、街道辦事處加強(qiáng)對社會(huì)基層管理干部的培訓(xùn)和監(jiān)督
1、街道辦事處要加強(qiáng)對社區(qū)（居委會(huì)）的領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和監(jiān)督，居委干部要以身作則并敢于管理，要廣泛聯(lián)系居民，了解情況，處理解決社區(qū)的矛盾，共建和諧社區(qū)。
2、對居民的宣傳、指導(dǎo)和監(jiān)督工作要做，不能將要求往墻上一帖就完事。
3、對于有損公共利益的人和事要有明確的是非態(tài)度，結(jié)合機(jī)關(guān)單位進(jìn)行教育幫助，須知鄰里關(guān)系的處理不好也是違法的（《特權(quán)法》）。
4、居委會(huì)也應(yīng)根據(jù)國家的法令向居民組織宣傳、講解，讓居民自覺遵紀(jì)守法。社區(qū)的和諧也應(yīng)以法律為依據(jù)才能建成。
2、以活動(dòng)管理為重點(diǎn)，全面深化社區(qū)各項(xiàng)工作。
提高居民文明素質(zhì)。以老舊住宅小區(qū)的改造工程為切入點(diǎn)，深入開展環(huán)境衛(wèi)生綜合治理；實(shí)施“提高居民素質(zhì)，促進(jìn)街居文明”主題教育工程，結(jié)合居民需求及主題活動(dòng)，大力開展社區(qū)文化；提供便民服務(wù)，方便居民生活，全面開展社區(qū)勞動(dòng)保障、計(jì)劃生育、民政救助、醫(yī)療服務(wù)、法律咨詢、法律援助、婦女維權(quán)等項(xiàng)服務(wù)，全力打造一個(gè)功能完善、管理規(guī)范、服務(wù)高效的社區(qū)平臺(tái)。
3.以安全管理為突破，不斷打造和諧平安社區(qū)。
街道辦事處在市委政法委和綜治辦的領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)社區(qū)積極開展綜合治理平安建設(shè)各項(xiàng)工作，宣傳普及平安建設(shè)常識(shí)，不斷提高群眾對社會(huì)治安的滿意度；深化防控體系建設(shè)，細(xì)化巡控力量布局，預(yù)防和減少案件發(fā)生;社區(qū)增配輔警，完善裝備，強(qiáng)化管理;安裝電子眼和防盜門，有效預(yù)防和減少盜竊案件的發(fā)生。健全和完善社區(qū)志愿者—治安組長—居委會(huì)矛盾糾紛排查調(diào)處網(wǎng)絡(luò)，堅(jiān)持每月兩次的矛盾糾紛排查調(diào)處制度，把各類矛盾解決在社區(qū)，化解在萌芽。建立社區(qū)信訪聯(lián)絡(luò)員制度,引導(dǎo)群眾理性反映合理訴求，及時(shí)有效地化解不穩(wěn)定因素，社區(qū)居民治安滿意度和安全感滿意度達(dá)到100%。
向街道申請報(bào)告篇七
今年以來，xx街道在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，提高認(rèn)識(shí)、抓緊部署，重點(diǎn)抓好三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)、推行一套工作辦法、發(fā)揮一個(gè)重要作用，深刻領(lǐng)會(huì)區(qū)委、區(qū)政府決策意圖，使xx街道在加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作中穩(wěn)扎穩(wěn)打，呈現(xiàn)出全面推動(dòng)，不斷進(jìn)步的良好局面，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
(一)抓好三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。首先是搭建平臺(tái)，推進(jìn)管理指揮分中心建設(shè)。整合“民心網(wǎng)”、“96 23”、“96 25”等民生訴求平臺(tái)，完善督辦機(jī)制，快速反饋、取信于民，打造便民利民的立體民生訴求表達(dá)通道。一季度，民生訴求平臺(tái)共接到投訴 5件，均嚴(yán)格按照規(guī)定時(shí)限得以解決，完成率達(dá) 00%。城市管理信息系統(tǒng)自3月 5日開通以來，共收到投訴件 27件，僅用4天時(shí)間就解決投訴62件，其他投訴正在處理中。其次是理順職能，增強(qiáng)社區(qū)隊(duì)伍服務(wù)效能。今年以來，我們在建立8個(gè)社區(qū)工作站的基礎(chǔ)上，遴選工作站站長，配齊工作站人員，并開展了大量調(diào)研工作，及時(shí)理順了社區(qū)委員會(huì)和社區(qū)工作站的關(guān)系與職能，使社區(qū)工作站能夠真正發(fā)揮最大效能。社區(qū)工作站作為街道的派出機(jī)構(gòu)，承擔(dān)了街道延伸到社區(qū)的各種公共服務(wù)職能，使以前任務(wù)繁重的社區(qū)委員會(huì)解放出來，集中精力抓社區(qū)自治管理，在幫困、扶幼、養(yǎng)老、助殘等社會(huì)公益事業(yè)領(lǐng)域開拓項(xiàng)目。同時(shí)，街道借用社區(qū)干部也已經(jīng)全部返回原崗位，大大充實(shí)了社區(qū)服務(wù)隊(duì)伍。現(xiàn)在，我們通過理順社區(qū)工作站和社區(qū)委員會(huì)工作職能，使他們各司其職，通力合作，從而大幅提升了社區(qū)建設(shè)水平。再次是全面實(shí)踐，激活網(wǎng)格建設(shè)嶄新模式。按照“人到格中去、事在網(wǎng)中辦”的工作理念，把街道劃分成37個(gè)網(wǎng)格，通過“一長五員”模式，充分體現(xiàn)網(wǎng)格的“五性”：綜合性，確保網(wǎng)格內(nèi)所有服務(wù)及管理實(shí)現(xiàn)全覆蓋;自治性，完善民主管理制度，實(shí)現(xiàn)居民的事居民自己做決斷;先進(jìn)性，體現(xiàn)出網(wǎng)格內(nèi)黨組織的先鋒模范作用;開放性，積極吸納先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，不算完善運(yùn)行機(jī)制;融合性，體現(xiàn)出居民自治與政府職能的有效統(tǒng)一;做到制度、責(zé)任、規(guī)則、監(jiān)管“四到位”，確保社會(huì)管理既充滿活力又和諧穩(wěn)定。
(二)推行一套工作方法。我們圍繞創(chuàng)新社會(huì)管理工作任務(wù)的落實(shí)，強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)和規(guī)則意識(shí)，制定了“六聯(lián)”工作法，延伸工作觸角，拓寬工作領(lǐng)域，使社會(huì)管理創(chuàng)新更有規(guī)范、更具活力。服務(wù)聯(lián)動(dòng)，形成街道—社區(qū)—網(wǎng)格三級的服務(wù)連續(xù)體;平臺(tái)聯(lián)建，發(fā)揮街道社會(huì)管理指揮服務(wù)中心的作用，將所涉及的全部業(yè)務(wù)范疇進(jìn)行分—總—分的貫徹落實(shí);網(wǎng)格聯(lián)通，保障網(wǎng)格內(nèi)外工作渠道連貫暢通;規(guī)則聯(lián)貫，將工作目標(biāo)進(jìn)行整合解讀，細(xì)化分解，統(tǒng)籌下達(dá);審批聯(lián)辦，建立網(wǎng)格—社區(qū)—街道三級無障礙一條龍辦事流程;隊(duì)伍聯(lián)管，加大干部隊(duì)伍的管理和考核力度。另外，我們還將今年的各項(xiàng)任務(wù)梳理為“九大項(xiàng)工作”，強(qiáng)調(diào)“基層黨建工作為引領(lǐng)，社會(huì)管理創(chuàng)新為核心，其他各項(xiàng)工作為保障”的三句話方針，使各部門、社區(qū)明晰工作思路，推動(dòng)各項(xiàng)工作有序推進(jìn)，現(xiàn)已取得了較好效果。
(三)發(fā)揮一個(gè)重要作用。即統(tǒng)籌運(yùn)作，發(fā)揮社會(huì)協(xié)同作用。街道設(shè)立六室一部，干部由原來的 9名增至50名, 使組織力量得到充實(shí)、人員結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化。召開xx街道加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理暨社區(qū)建設(shè)工作會(huì)議，成立了xx街道社會(huì)管理服務(wù)工作委員會(huì),吸納東陵區(qū)地稅局、派出所、黃金學(xué)院等36家駐街單位為成員單位，配齊配強(qiáng)人員，制定相關(guān)工作職責(zé)和工作制度，提高了社會(huì)管理效率，通過發(fā)揮協(xié)同合作功能，為xx地區(qū)發(fā)展發(fā)揮了極大的助推作用。與此同時(shí)，我們積極構(gòu)建社區(qū)黨委—網(wǎng)格總支部(黨支部)—樓院黨支部(黨小組)三級組織體系;籌備組建街道、社區(qū)黨組織“ +x”模式建設(shè)工作，吸納公、檢、法以及煤氣、水、電等單位作為街道、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子兼職委員，積極打造決策溝通、日常聯(lián)絡(luò)、交流協(xié)商三級議事協(xié)調(diào)平臺(tái)，為全街創(chuàng)新社會(huì)管理提供強(qiáng)有力的組織保證、思想保證和精神動(dòng)力。以“有機(jī)嫁接、雙向互促”為目標(biāo)，與 7個(gè)黨支部簽訂《黨建責(zé)任狀》，引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨組織和黨員聯(lián)系社區(qū)、服務(wù)群眾。
一是創(chuàng)新社會(huì)管理的各項(xiàng)組織體系框架在我街已經(jīng)搭建完畢，但還存在很多有待完善的細(xì)節(jié)部分，需要我們在今后的工作中不斷修正、改良，更有效的把居民自治成效體現(xiàn)在網(wǎng)格、把政府服務(wù)工作開展到網(wǎng)格。同時(shí)，我們也缺乏一套有效的網(wǎng)格人員考核評價(jià)體系，目前，我們正加緊步伐完成這個(gè)考核評價(jià)體系的制定，使網(wǎng)格人員工作情況有量可考，有據(jù)可依、有功好獎(jiǎng)。二是網(wǎng)格化管理對基層工作人員的素質(zhì)和能力要求大大提高，網(wǎng)格人員不僅要處理好網(wǎng)格內(nèi)的所有事務(wù)，還須兼顧各自的工作，呈現(xiàn)出由一崗一責(zé)向一專多能、一崗多責(zé)轉(zhuǎn)變，對綜合素質(zhì)提出更高要求，所以急需開展系統(tǒng)性培訓(xùn)，以適應(yīng)復(fù)雜的工作形勢需要。三是加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理目前僅僅停留在街道、社區(qū)層面，居民參與不夠。群眾參與是做好社會(huì)管理創(chuàng)新的保障，群眾既是服務(wù)對象，更是參與主體。因此，需要?jiǎng)訂T組織群眾有序參與社會(huì)管理和公共服務(wù)，實(shí)現(xiàn)自我管理、自我服務(wù)、自我發(fā)展。
一是統(tǒng)一平臺(tái)聯(lián)網(wǎng)。完成街道二級平臺(tái)的聯(lián)網(wǎng)，全面推進(jìn)社區(qū)三級平臺(tái)的建設(shè)工作，將數(shù)字化城管中心、行政審批大廳、市民服務(wù)大廳、勞動(dòng)保障就業(yè)服務(wù)大廳等進(jìn)行集約整合，建成集約管理的多功能社會(huì)管理服務(wù)指揮大廳，建設(shè)社會(huì)管理服務(wù)綜合指揮系統(tǒng)。
二是發(fā)揮社會(huì)協(xié)同作用。充分發(fā)揮社會(huì)各方的協(xié)同作用，引導(dǎo)各有關(guān)部門和社會(huì)組織立足各自優(yōu)勢，投入必要的人力、物力、財(cái)力抓社會(huì)管理，形成條塊結(jié)合、優(yōu)勢互補(bǔ)、整體聯(lián)動(dòng)的工作格局。切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，整合好公職人員、公益崗位、社區(qū)居民、社區(qū)企業(yè)人員、社會(huì)組織中可凝聚的一切力量等五方面人員，形成良性互動(dòng)、合作互補(bǔ)的大協(xié)同機(jī)制。在構(gòu)建“ +x”大黨建工作框架的同時(shí)，守正出新，拓寬外延，在完善原有工作架構(gòu)的基礎(chǔ)上，深挖駐街行政管理單位、社會(huì)服務(wù)單位以及駐地區(qū)單位在“x”中的優(yōu)勢和潛力，廣泛吸收黨員志愿者擔(dān)任網(wǎng)格黨支部委員，實(shí)現(xiàn)屬地資源共享。健全項(xiàng)目認(rèn)領(lǐng)、活動(dòng)聯(lián)辦、雙向服務(wù)等三種機(jī)制，彰顯xx地區(qū)黨建特色。
三是深化網(wǎng)格建設(shè)。加大宣傳力度，切實(shí)提高廣大群眾對社會(huì)管理網(wǎng)格化工作重要性的認(rèn)識(shí)。針對社區(qū)副書記(副主任)兼任多個(gè)網(wǎng)格長的實(shí)際情況，在社區(qū)工作者中間開展網(wǎng)格長競聘上崗活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格長“專職化”，通過網(wǎng)格長對網(wǎng)格的一對一管理，提升網(wǎng)格管理水平，推進(jìn)社會(huì)管理向精細(xì)化發(fā)展。由樓道長擔(dān)任網(wǎng)格家庭聯(lián)絡(luò)員，引導(dǎo)居民自治活動(dòng)，將服務(wù)延伸到每個(gè)家庭。建立網(wǎng)格標(biāo)識(shí)，公示網(wǎng)格組成人員，實(shí)施針對性管理服務(wù)，形成集自治服務(wù)、基礎(chǔ)服務(wù)和專業(yè)服務(wù)于一體的服務(wù)體系，最大限度地滿足群眾需求。開展街道科室、社區(qū)業(yè)務(wù)骨干對社區(qū)網(wǎng)格人員進(jìn)行社會(huì)管理業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，進(jìn)行情景模擬，實(shí)現(xiàn)“一專多人”。
四是完善考核評價(jià)體系。在區(qū)直機(jī)關(guān)下基層以及街道干部考核層面，一方面要綜合運(yùn)用承擔(dān)對口部門任務(wù)完成情況，科學(xué)量化分值;另一方面，廣泛采集社會(huì)各界干部群眾的意見，加大群眾滿意度在考核評價(jià)中的分量，同時(shí)將下基層補(bǔ)助資金發(fā)放結(jié)合起來;在社區(qū)干部考核層面，要重點(diǎn)圍繞執(zhí)行工作規(guī)范、遵守勞動(dòng)紀(jì)律、引導(dǎo)居民自治、群眾監(jiān)督反饋等內(nèi)容，特別是對社區(qū)干部要把考核結(jié)果與績效工資調(diào)整結(jié)合起來;在公益崗位及社區(qū)自愿者層面，要推廣“積分卡”活動(dòng)，對參加社區(qū)活動(dòng)、公益性活動(dòng)，用“積分卡”的形式記錄表現(xiàn)情況，對特別突出的，給予適當(dāng)?shù)奈镔Y獎(jiǎng)勵(lì)。
向街道申請報(bào)告篇八
在社區(qū)實(shí)習(xí)的時(shí)間已經(jīng)過了一半多了，在這一個(gè)多月的時(shí)間里，讓我學(xué)到了很多的東西，這對我的學(xué)習(xí)和以后的工作都是有很大的好處的。
社區(qū)簡介
我實(shí)習(xí)的社區(qū)是新橋街道煤園社區(qū)，位于上橋和大滂田生產(chǎn)隊(duì)之間。社區(qū)轄區(qū)0.4平方千米，一共有4個(gè)企事業(yè)單位，包括了煤炭研究院重慶分院、重慶機(jī)械電子技校、136地質(zhì)隊(duì)、重慶煤業(yè)一公司這4個(gè)單位。其中煤科院、136地質(zhì)隊(duì)和技校的收益都很好，只有重慶煤業(yè)公司稍微差一點(diǎn)，所以，社區(qū)的很多工作都集中在了煤業(yè)公司。社區(qū)的總?cè)丝谟?300左右，戶數(shù)大概有1700戶左右，有流動(dòng)人口170人左右，其他的都為住戶，人口集中，也很便于管理。社區(qū)的主要工作集中在了綜治、司法（調(diào)解居民糾紛）、城管（環(huán)保秩序）、計(jì)劃生育、民政（優(yōu)撫、救濟(jì)）、統(tǒng)計(jì)、殯葬（統(tǒng)一在新橋街道那邊的“安樂堂”進(jìn)行）、科教文衛(wèi)（兩假組織社區(qū)學(xué)生活動(dòng)、平時(shí)組織居民學(xué)習(xí)、活動(dòng)）、殘疾人管理、低保等各個(gè)方面。社區(qū)內(nèi)大約有840名下崗職工，其中通過個(gè)人努力和社區(qū)開展工作已就業(yè)的大約有700多人，有52戶低保戶，還有10余名殘疾人。
我所在的煤園社區(qū)是一個(gè)比較小的社區(qū)，總得來說社區(qū)內(nèi)的居民住戶大多都是文化程度比較高的，這比較便于管理。社區(qū)內(nèi)的住戶也是比較富裕的，所以，這也造成了社區(qū)的有些工作都不太好開展。因?yàn)?，一些在我們眼中是比較好的東西，在他們看來那是很差的。所以，社區(qū)工作人員在開展工作過程中都是很注意自己的工作方式的。這也使我學(xué)到了很多知識(shí)。
實(shí)習(xí)內(nèi)容
我在社區(qū)實(shí)習(xí)的這一個(gè)多月里，做了很多的工作，在這中間也學(xué)到了不少的實(shí)際操作技巧。
1、 社區(qū)低保工作。這是我在社區(qū)首先接觸到的工作。在我去實(shí)習(xí)的第一天，我就和社區(qū)的主任、低保員一起去走訪了一些低保戶，了解了社區(qū)關(guān)于低保走訪的一些情況。還了解到了如何處理一些群眾舉報(bào)情況。在這過程中，我們接到了群眾的舉報(bào)，有一位低保戶在使用汽車，這是政策所不允許的。因?yàn)椋绻硎艿捅?，那是不能夠使用車輛的。我們在接到舉報(bào)后，并未立即就停止了被舉報(bào)人的低保享受權(quán)，而是先去了這位低保戶的家中了解情況，再向其鄰居打聽是否有見其使用車輛，然后，我們再調(diào)查了群眾舉報(bào)的車輛，經(jīng)過了一系列的工作后，才向上級部門反映，并提交了相關(guān)的證據(jù)和材料。在上級部門的指導(dǎo)下，社區(qū)再在社區(qū)召開居民代表大會(huì)和評身審會(huì)，討論是否停止其低保享受權(quán)。整個(gè)過程都是符合國家相關(guān)政策和法規(guī)的。我們都做到了公平、公正、公開。
2、 社區(qū)再就業(yè)工作。這是我在這一個(gè)多月的實(shí)習(xí)中接觸最多的就是這個(gè)了。因?yàn)椋覀兩鐓^(qū)的協(xié)管員不是很會(huì)電腦，所以，很多的時(shí)候都是我在幫她做資料的統(tǒng)計(jì)、整理和錄入。所以，我對這一塊的工作是比較熟悉的。現(xiàn)在沙坪壩區(qū)在創(chuàng)建優(yōu)秀區(qū)級，所以，對下屬的各單位都是很嚴(yán)格的要求，我們社區(qū)也是在做“創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)”，并在11月分接受檢查。我們社區(qū)的就業(yè)再就業(yè)工作主要是集中在了重慶煤業(yè)公司，這是原來的川煤12處，是一個(gè)老的重工業(yè)公司，有很多的在職員工和退休員工，再加上1997年重慶的直轄，使得本來就很大的一個(gè)公司進(jìn)行了整改，這讓一些人失業(yè)、一些人調(diào)換工作崗位等，這都需要做好詳細(xì)的記錄。就業(yè)再就業(yè)工作是關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定的工作，所以，就業(yè)再就業(yè)工作的好壞就決定了一個(gè)社區(qū)工作的成敗關(guān)鍵。如果這個(gè)問題沒處理好，那很大部分居民都對你這個(gè)社區(qū)的工作人員失去了信心和信任，以后的工作都會(huì)很難開展。
我做的工作就是把一些資料進(jìn)行整理、歸類、統(tǒng)計(jì)再錄入電腦?？此坪芎唵蔚墓ぷ?，但是做起來才知道很難。首先，資料太雜，很多資料都混在了一起，還有的資料即是屬于這個(gè)方面的，又是屬于另一個(gè)方面的；其次，資料太多，我所做的就業(yè)再就業(yè)一共包括了保障站建設(shè)、農(nóng)民工、就業(yè)困難對象安置、庫區(qū)移民、零就業(yè)家庭等等共24本資料。要把這些資料分門別類的分在24個(gè)資料盒中，我大概的算了一下，每個(gè)資料盒內(nèi)是4本左右的資料，每本資料大概是300人左右，可想有多少資料要統(tǒng)計(jì)和整理。在這工作過程中，讓我分析能力、電腦運(yùn)用能力、記憶力得到了很大的提高。我也學(xué)到了一些以前根本學(xué)不到的知識(shí)。我在社區(qū)主要做的就是這2個(gè)方面的內(nèi)容。
感想和思考
我在社區(qū)進(jìn)行了一個(gè)多月的實(shí)習(xí)工作，在有個(gè)多月的實(shí)習(xí)中我的收獲是很大的。
首先，我發(fā)現(xiàn)了自己在學(xué)校學(xué)習(xí)中的不足之處。社區(qū)社會(huì)工作理論知識(shí)跟實(shí)際比較起來相差甚遠(yuǎn)。社區(qū)的實(shí)際工作情況、內(nèi)容、程序等是書上沒有的。社區(qū)中遇到的問題也不是運(yùn)用書本上的知識(shí)就能立即解決的。還的的事件用專業(yè)的方式來實(shí)際上是行不通的。實(shí)踐才是檢驗(yàn)自己所學(xué)的試金石，只有在不斷的實(shí)踐中，才能看到自己的不足、才能去改正自己的不足、才能去完善自己的所學(xué)。
其次，我認(rèn)識(shí)到惡劣社區(qū)是 “一定地域范圍的社會(huì)”社區(qū)工作大到政策宣傳、社會(huì)治安、環(huán)境衛(wèi)生、各種爭創(chuàng)活動(dòng)。小到鄰里糾紛，養(yǎng)狗養(yǎng)貓等各種事情，辦得好，居民會(huì)拍手稱快。反之，則會(huì)當(dāng)街罵娘。社區(qū)工作逐步從管理居民轉(zhuǎn)向服務(wù)居民，實(shí)實(shí)在在、力求成效，在為居民辦實(shí)事中，我們的工作要做到全面、優(yōu)質(zhì)。在社區(qū)中居住著不同層次的人群，對老年人需要耐心，對兒童需要細(xì)心，對殘疾人、貧困戶需要有愛心。只有正確處理好干部和群眾的關(guān)系，才能產(chǎn)生居民對社區(qū)的認(rèn)同感和歸宿感，營造出歡樂詳和的社區(qū)。我們應(yīng)該懷著一顆熱情、無私的心去為居民服務(wù)，作為一個(gè)社區(qū)工作者，要有一種為人民服務(wù)的覺悟和準(zhǔn)備，讓他們真真的感受到我們對他們的關(guān)愛。這樣才能創(chuàng)造出一個(gè)美好的社區(qū)。
再次，在社區(qū)社會(huì)工作方法的上，社區(qū)社會(huì)工作還要開拓創(chuàng)新?！芭c時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新”是現(xiàn)在最時(shí)尚的標(biāo)語，千頭萬緒的社區(qū)工作同樣需要?jiǎng)?chuàng)新精神。社區(qū)工作沒有固定的模式，穩(wěn)定的規(guī)律可套用，工作方法、方式還在實(shí)踐中探索、修正。社區(qū)干部應(yīng)該盡一切可能，采取各種形式、渠道、途徑、發(fā)動(dòng)、鼓勵(lì)居民廣泛參與社區(qū)的組織建設(shè)，社區(qū)服務(wù)、環(huán)境保護(hù)等活動(dòng)，培養(yǎng)居民的民主意識(shí)，為社區(qū)工作出謀劃策，貢獻(xiàn)自已的力量。還應(yīng)努力增加載體提供場所，通過創(chuàng)新的制度，開展各種新穎的、可行的、結(jié)合居民實(shí)際需要的活動(dòng)，豐富居民的文化生活，提高居民精神生活質(zhì)量。
社區(qū)工作其實(shí)就是一些很瑣碎和繁雜的工作。每天要處理的也是一些不大不小的事，說大，那是關(guān)系到居民生活的大事，說小，那些也只是一些雞毛蒜皮的事。但是不管是大事還是小事我們都應(yīng)該盡心盡力的去做，不但要做還要做好。因?yàn)?，我們作為一個(gè)社區(qū)工作者，我們的本職工作就是為社區(qū)居民服務(wù)，在社區(qū)中發(fā)揮自己的能力，讓居民滿意，為廣大的居民創(chuàng)建一個(gè)美好的社區(qū)。還有，作為一個(gè)社區(qū)工作者，對很多的政策法規(guī)、法律條文等都應(yīng)該有所了解，在平時(shí)的工作中，很多的地方都要用到。在這17大后，很多的政策會(huì)變動(dòng)或者是出臺(tái)新的法規(guī)政策等，我們都應(yīng)該盡快的去了解、熟悉，這為以后工作打好基礎(chǔ)。
向街道申請報(bào)告篇九
本人劉國強(qiáng)，1984年出生，共青人，黨員，2007年畢業(yè)于撫州市東華理工大學(xué)市場營銷專業(yè)。2007年9月至2008年9月在共青城市移動(dòng)公司工作。2008年10月，通過共青城事業(yè)單位錄用考試，并分配到街道工作。
在街道工作期間，我得到了單位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)和同事支持、幫助，讓我從一個(gè)不諳世事年輕小伙轉(zhuǎn)變?yōu)樵鷮?shí)基層工作的街道干部。下面，我就近年來的思想、學(xué)習(xí)和工作情況做個(gè)
總結(jié)
報(bào)告，請領(lǐng)導(dǎo)審查評議。一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)
在現(xiàn)在這個(gè)一個(gè)知識(shí)與信息日新月異的時(shí)代，學(xué)習(xí)至關(guān)重要，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)才能更好地開展工作，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)才能不斷地提高自身的工作能力，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)才不被這個(gè)社會(huì)所淘汰。在街道工作期間，我深深地感受到學(xué)習(xí)的重要性，為此在工作生活中我時(shí)時(shí)不忘學(xué)習(xí)。
一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)。作為一名共產(chǎn)黨員，我積極參加單位組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)，并注重自學(xué)，通過新聞、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)及時(shí)了解黨和國家的各項(xiàng)政策法規(guī)，進(jìn)一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì)，保證了自己在思想上和黨的一致性，時(shí)刻以黨的紀(jì)律嚴(yán)格要求自己，強(qiáng)化自身廉潔自律的自覺性。
二、重視業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。不管被分配到何種工作，我都認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件材料，掌握工作重點(diǎn)、工作方法，并且虛心向上級領(lǐng)導(dǎo)求教指導(dǎo)，向具有豐富工作經(jīng)驗(yàn)的同事請
教學(xué)
習(xí)，多看、多問、多想；經(jīng)常深入到轄區(qū)居民當(dāng)中，直接與社區(qū)居民接觸，學(xué)習(xí)基層工作方法。并將省、市、街道組織的各種培訓(xùn)會(huì)議作為學(xué)習(xí)的好機(jī)會(huì)，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，以促使自己在業(yè)務(wù)工作上迅速成長起來，努力使自己在最短的時(shí)間內(nèi)熟悉自己的工作內(nèi)容和環(huán)境，并且能夠很好完成自己職責(zé)范圍之內(nèi)各項(xiàng)工作。二、踏實(shí)肯干，努力完成好各項(xiàng)工作任務(wù)
在街道工作三年中，我分別從事過稅收代征工作、計(jì)劃生育工作及辦公室工作，雖然工作內(nèi)容較多，但不管我從事哪種工作，我都是認(rèn)認(rèn)真真，兢兢業(yè)業(yè)，并且只要是單位有重要工作、重要活動(dòng)，我都是積極主動(dòng)的參與，因此也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定和好評。
計(jì)劃生育工作是街道工作重點(diǎn)和難點(diǎn)，而我則主要從事計(jì)劃生育法律法規(guī)方面工作，負(fù)責(zé)對城區(qū)所有違反計(jì)劃生育的育齡婦女建立電子及紙質(zhì)檔案，并經(jīng)常向單位建議，并結(jié)合社區(qū)建設(shè)制定和完善了一系列行之有效的計(jì)生管理措施，使計(jì)生工作做到經(jīng)?；椭贫然?，在每年的計(jì)劃生育活動(dòng)月當(dāng)中，我和各位同事經(jīng)常是沒有雙休，沒有午休，和社區(qū)的同事一起工作在一線。
街道辦公室的工作千頭萬緒，文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識(shí)，注重加快工作節(jié)奏，提高工作效率、統(tǒng)籌辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯(cuò)，基本做到了事事有著落。
現(xiàn)在我被安排負(fù)責(zé)街道的稅收代征工作。按照市政府及
地稅局的要求，加強(qiáng)房屋出租等方面稅收管理，減少稅源流失，我和另一位同事經(jīng)常上門上戶對轄區(qū)內(nèi)的房屋出租戶情況進(jìn)行清理排查、登記，發(fā)放個(gè)人出租房屋稅收宣傳資料及通知400余份，在轄區(qū)內(nèi)進(jìn)行了廣泛的宣傳動(dòng)員工作。通過這些扎實(shí)細(xì)致的工作，在轄區(qū)范圍逐步形成依法納稅的意識(shí)，為今后我們的征收工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
三、
存在的不足和以及今后的打算幾年來，自己在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下，我順利完成了各項(xiàng)職責(zé)工作，并取得了一些成績。但我深知自己還存在一定的缺點(diǎn)和不足，需要進(jìn)一步的改善和學(xué)習(xí)：
一是繼續(xù)加強(qiáng)理論及業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是永無止境的，人只有不斷的學(xué)習(xí)才能提高，而且也只有不斷的學(xué)習(xí)也才能知道自己的不足之處，時(shí)刻保持清醒的頭腦，時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的習(xí)慣，進(jìn)一步提高自己的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
二是多與領(lǐng)導(dǎo)、同事進(jìn)行工作匯報(bào)及工作交流，虛心接收他人的意見建議，不斷總結(jié)、提練、積累工作經(jīng)驗(yàn)。
總之，通過這幾年的工作和學(xué)習(xí)，我懂得了這份工作的重要性和艱巨性，也從中感受到了工作給我?guī)淼氖斋@和快樂。在今后的每一個(gè)工作日中，我一定會(huì)一往無前，堅(jiān)持不懈，踏實(shí)完成自身的各項(xiàng)職責(zé)工作，為共青城市實(shí)現(xiàn)跨越式崛起貢獻(xiàn)自己一份綿薄之力。
述職人：劉國強(qiáng)
向街道申請報(bào)告篇十
夢想是船，動(dòng)力是帆，實(shí)踐在海洋，而在過去的3個(gè)月里，我正是乘著夢想之船，揚(yáng)著動(dòng)力之帆，在那課堂以外的知識(shí)海洋上探索，而這一探索就是在居委會(huì)實(shí)習(xí)的短短3個(gè)月。
實(shí)習(xí)的日子是短暫的，但卻是精彩的。
這次我的實(shí)習(xí)地點(diǎn)是在湖北省武漢市胭脂路居委會(huì)。整個(gè)實(shí)習(xí)期間，我的思想經(jīng)歷了一個(gè)從興奮好奇到無聊懈怠到自責(zé)反省到努力探尋到疲倦但欣慰充實(shí)，實(shí)習(xí)結(jié)束卻仍意猶未盡這樣一個(gè)過程。開始的時(shí)候，興奮期待充滿我的心胸，但隨后的僅僅幫他們整理資料的實(shí)習(xí)生活讓我感到有些無聊，隨即而來的自責(zé)感讓我反省，讓我明白，不能這樣庸庸地過完實(shí)習(xí)生活，于是乎，我努力地探尋我能搜集到的資料，盡我的能力去認(rèn)識(shí)了解這個(gè)社區(qū)并提出自己的疑惑找出社區(qū)中存在的問題，后半段的實(shí)習(xí)生活是疲倦的，但是我卻倍感充實(shí)。從一次次的探尋努力中，我汲取了知識(shí)和養(yǎng)分。即將結(jié)束實(shí)習(xí)的時(shí)候，我感覺心情沉重，我對居委會(huì)有一股很強(qiáng)烈的依戀之情，因?yàn)槲疫€有些疑惑沒有搞明白，還有些資料沒有收集，還有些自己想做的事情沒有做。
科學(xué)的管理；參加居委會(huì)召開的各項(xiàng)會(huì)議，負(fù)責(zé)完成會(huì)議記錄，寫工作總結(jié)；負(fù)責(zé)社區(qū)養(yǎng)老保險(xiǎn)的填寫、整理與發(fā)放；對各種社區(qū)材料進(jìn)行整理優(yōu)化，排版進(jìn)行電子化等等。
此外，協(xié)助人員部門記錄文件，填寫證明，為社區(qū)居民提供辦理入戶手續(xù)的基本流程和要求。
事情看上去是簡單的，瑣碎的。但是這些卻與千千萬萬的臨沂百姓的日常生活有者密切的關(guān)系，為政府做好最基本的宣傳工作和溝通工作。維持社會(huì)的治安，為建立更加和諧的社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。居委會(huì)的功勞不小。居委會(huì)最接近社會(huì)的底層，最能體會(huì)人民的疾苦，又是最能反映人民的心聲，最好地為政府投來最深切的慰問，為政府最快地表達(dá)有關(guān)的法律法規(guī)。居委會(huì)雖小，但是在構(gòu)建和諧社會(huì)工作中是不可或缺的。
不要以為，辦公室生活就是“一杯茶和一張報(bào)紙”，居委會(huì)工作看似沒有什么大事，但是每天細(xì)小的“瑣事”不容你有半點(diǎn)差池，而機(jī)關(guān)里的報(bào)紙最多，但并非供娛樂所用，而是讓領(lǐng)導(dǎo)干部了解社會(huì)動(dòng)態(tài)，百姓安樂，政府政策，國內(nèi)外大事，只有這樣在開會(huì)的時(shí)候才可以理論聯(lián)系實(shí)際，真正的為民辦事。
“千里之行，始于足下”。這近一個(gè)半月的短暫而又充實(shí)的實(shí)習(xí)，我認(rèn)為對我走向社會(huì)起到了一個(gè)橋梁的作用，過渡的作用，是人生的一段重要的經(jīng)歷，也是一個(gè)重要步驟，對將來走上工作崗位也有著很大幫助。
“態(tài)度和能力就是最大的競爭力。”是的。態(tài)度真的很重要。
剛剛進(jìn)入居委會(huì)實(shí)習(xí)的時(shí)候，我總覺得一個(gè)信息管理與信息系統(tǒng)專業(yè)的學(xué)生來到居委會(huì)實(shí)習(xí)，好像十分的不相稱?？傆X得居委會(huì)這樣的小地方，不會(huì)學(xué)到什么有用的東西，但是我錯(cuò)了。因?yàn)槲覜]有意識(shí)到所有的知識(shí)都是靠自己一點(diǎn)點(diǎn)地積累起來的。而更加老套的說話就是：學(xué)無止境。于是，我每天都準(zhǔn)時(shí)地上下班，每天都微笑著面對來訪的每一個(gè)人，熱情的幫助有需要的人，真誠的幫助他們解決問題，排除困擾。我每天都用充實(shí)來把自己武裝起來，用我熱情和真情去切切實(shí)實(shí)的做事?？偛蛔屪约洪e下來，發(fā)現(xiàn)可以做的事情就馬上干勁十足。這樣一來，同事們對我也更加熱情了，很多工作上的難題都愿意與我分享。本來我是負(fù)責(zé)協(xié)助書記管理日常事務(wù)的。慢慢的幾個(gè)部門的工作我都可以一展身手。
西很多，他們就是最好的老師，正所謂“三人行，必有我?guī)煛保覀兛梢詫W(xué)到很多很多。因而我很自豪的說：我這次的實(shí)習(xí)真的收獲很大。盡管我沒有像其他同學(xué)一樣在各大單位實(shí)習(xí)，似乎一無所獲，但是我學(xué)到的是如何正確的待人接物，如何的在必要的時(shí)刻表現(xiàn)自己，并且在實(shí)踐中得到很好的運(yùn)用。因而我自豪，自信！
衷心地感謝這一次的實(shí)習(xí)，謝謝！
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向街道申請報(bào)告篇十一
時(shí)間：
地點(diǎn)：
參加人員：
馮學(xué)偉
xx小區(qū)概況
這次實(shí)踐活動(dòng)在xx街xx二社區(qū)居民委員會(huì)進(jìn)行，據(jù)了解，xx二社區(qū)隸屬于xx市xx區(qū)xx街道辦，座落于美麗的“光谷腹地”，南依南湖，北鄰雄楚大道，地理位置十分優(yōu)越,交通便利，環(huán)境優(yōu)美，小區(qū)綠化面積比例大，公共設(shè)施完善。小區(qū)的教科文衛(wèi)條件也相當(dāng)優(yōu)越，周邊有中南民族大學(xué)、中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)、xx中學(xué)等大中院校;附近有省榮軍醫(yī)院、光谷醫(yī)院等。社區(qū)總面積有八萬余平方米，小區(qū)功能齊全，配備有比較完善的娛樂健身設(shè)施，有50余棟居民樓，近100個(gè)樓號(hào)，98個(gè)樓組長，居住有1300多戶3000余人，分設(shè)有兩個(gè)社區(qū)居委會(huì)，轄于xx街道。這次實(shí)習(xí)所在的xx二區(qū)居委會(huì)現(xiàn)有委員五人，設(shè)置書記主任一人，其余則分管文教婦代、老年工作與援助員、綜合治理與調(diào)解、計(jì)劃生育、民政與衛(wèi)生等。另有xx街街道辦下派的助殘員，負(fù)責(zé)社區(qū)的殘疾人工作。居委會(huì)的委員由居民選舉產(chǎn)生的,社區(qū)居委會(huì)每屆任期三年,屆滿后換屆選舉工作由湖北省政府統(tǒng)一部署。
xx小區(qū)實(shí)習(xí)過程及感受
這次實(shí)習(xí)由黃俏牽頭，黃俏、楊勝根和本人前去聯(lián)系，因?yàn)辄S俏所在的綠色環(huán)保協(xié)會(huì)以前在這個(gè)社區(qū)開展過一系列活動(dòng)，所以洽談這事很順利。不過，在后來安排同學(xué)們?nèi)?shí)習(xí)的時(shí)候遇到了一些些小的困難，主要是臨近畢業(yè)了，大家都有很多事情要去做，有考研的，考公務(wù)員的，找工作的……很難調(diào)動(dòng)大家的積極性去認(rèn)真地參與到實(shí)習(xí)活動(dòng)中。好在在我們的努力下，實(shí)習(xí)活動(dòng)總體來說開展的比較順利，小區(qū)居委會(huì)的工作人員也很能理解我們，為我們的實(shí)習(xí)活動(dòng)提供了很便利的環(huán)境，非常感謝他們的支持和理解。xx小區(qū)范圍比較大，劃分為兩個(gè)子社區(qū)(在這里，我稱之為子社區(qū)，不知道恰當(dāng)不恰當(dāng))，為了讓參與此次實(shí)習(xí)的同學(xué)們能夠很順利地找到具體的實(shí)習(xí)地點(diǎn)，我還特意用電腦繪制了一張簡易的地圖，有點(diǎn)夸張，肯定是說不上精確了，不過，依著地圖，總是能找到那個(gè)位置的，這也就足夠了。
這次的實(shí)習(xí)時(shí)間不是很長，為期一周，在這短短的一周時(shí)間里，讓我們走出了課堂，走出了校門，去親身體會(huì)了一下外面的世界，開闊了我們的眼界，同時(shí)也鞏固了我們所學(xué)的專業(yè)知識(shí)。
在這個(gè)過程中，相信我們都能夠深切地感受到社會(huì)才是一所更能鍛煉人的綜合性的大學(xué)。臨近畢業(yè)的我們，更應(yīng)該適時(shí)的走出校門，把從現(xiàn)在到明年七月份畢業(yè)的這段時(shí)間作為一個(gè)從學(xué)?？缛肷鐣?huì)的過渡期。這樣的一次實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，讓我們學(xué)有所用，在實(shí)踐中成才，把社會(huì)工作的理念跟實(shí)際工作相結(jié)合，真正為社會(huì)服務(wù),不僅僅是學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、專業(yè)老師對我們的要求，也是社會(huì)對我們當(dāng)代大學(xué)生的要求。反過來，在實(shí)踐和貢獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值，不斷地拓展實(shí)踐活動(dòng)的范圍，充分挖掘自身的潛力,則是我們對自己的要求，在當(dāng)前，也可以說是為我們以后能夠更好地參加工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
我是這次實(shí)習(xí)活動(dòng)第二小組的組長，其他成員有：xx、xx、xx、xx。我們第一天去實(shí)習(xí)的時(shí)候，受到了社區(qū)居委會(huì)辦事人員的，我們很感動(dòng)。在實(shí)習(xí)的幾天里，我們五名成員首先約法三章——不遲到，不早退、嚴(yán)格遵守居委會(huì)的工作紀(jì)律。因?yàn)槲覀兩钪?，我們的一言一行不僅僅是代表著我們自己，同時(shí)也關(guān)切到我們民大學(xué)子幾采。在那幾天里，我們確實(shí)做到了，深感欣慰，其中有個(gè)別同學(xué)因?yàn)橛惺?，確實(shí)不能去的，也提前對小區(qū)主任說明，請個(gè)假。
我們在那幾天的主要工作是做關(guān)于青少年的法制宣傳工作，在正式去實(shí)習(xí)之前，我已經(jīng)在網(wǎng)上搜集了許多有關(guān)青少年法制宣傳的資料，為我們更好地開展實(shí)習(xí)工作作好了準(zhǔn)備。我們幾名成員或分散開來或集中在一起工作，負(fù)責(zé)相應(yīng)的項(xiàng)目。每天上午、下午我們準(zhǔn)時(shí)到居委會(huì)的時(shí)候，主任都會(huì)為我們安排好要完成的工作，比如整理一些文件，處理一些資料等，工作量不大，很多時(shí)候是一些小的事情，但是我們每個(gè)人都很認(rèn)真地去完成它。因?yàn)槲覀冎溃虑榭瓷先ナ呛唵蔚模嵥榈?，但是卻與許多社區(qū)居民的日常生活有著密切的關(guān)系,稍有不慎，可能會(huì)造成很大的差錯(cuò)。
向街道申請報(bào)告篇十二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是負(fù)責(zé)xx區(qū)xx街道衛(wèi)生清潔的一名環(huán)衛(wèi)工人，我叫xx。作為一名環(huán)衛(wèi)工人也有了三個(gè)年頭的時(shí)間。雖然這份工作很辛苦，但是，在我工作的期間里，我從來沒有偷過一次懶，也沒有怠慢過一次。平日里除了實(shí)在是病的起不來了，我也從來沒有遲到過一次，沒有曠過一天的班。自從從事這份職業(yè)以來，我就一直是以盡職盡守的工作態(tài)度來對待我工作的每一天，一直都有嚴(yán)格遵守單位里的每一條規(guī)章制度，也一直都是絕對的服從上級領(lǐng)導(dǎo)給我下達(dá)的任務(wù)和安排。
只是在工作了三年后，我的身體已經(jīng)越來越不好了，每次一到下雨的天氣，我的關(guān)節(jié)炎就發(fā)作的厲害，痛得做不了路。不僅如此，我也會(huì)經(jīng)常性的感冒發(fā)燒，頭痛無力，我去醫(yī)院里檢查，醫(yī)生說我這是成年累月的積勞成疾，才落下的病根，而且醫(yī)生也提醒我在以后的日子里，不能做太過勞累的事情，一定要好好的在家修養(yǎng)，才能保證不會(huì)惡化。所以抱著一份十分愧疚的心理，我來給領(lǐng)導(dǎo)提出了我的這份辭職報(bào)告。
因?yàn)槲沂秦?fù)責(zé)街道的衛(wèi)生清潔工作，所以這也要求我即便是在下雨天的時(shí)候，也要出去進(jìn)行清潔任務(wù)的完成，不僅是在下雨的天氣里，即使是在大冬天寒風(fēng)刺骨的早上，我也要及時(shí)的`做好清潔任務(wù)。在下大雨的時(shí)候，街道上已經(jīng)沒有了一個(gè)行人，我卻還要扛著大風(fēng)，扛著大雨，一邊艱難的前行著，還要一邊做著我的清潔工作。如果這要放在幾年以前，我還可以咬牙堅(jiān)持做下去，但是我現(xiàn)在年紀(jì)已經(jīng)大了，身體也不行了，如果還要我忍受著關(guān)節(jié)炎帶給我的劇烈疼痛，來繼續(xù)工作，我應(yīng)該是做不到。所以面對這份艱辛的工作，我只能做出我辭職的行為。并且，我的家人一直以來就很反對我從事這份環(huán)衛(wèi)工人的工作，再加上這次我的身體情況更加的糟糕，他們也不會(huì)再同意我繼續(xù)工作下去。
雖然在我作為一名環(huán)衛(wèi)工人工作的這三年里，我一直都是一個(gè)很不起眼的存在，但是不能夠?yàn)閱挝焕^續(xù)工作，不能再繼續(xù)為我們xx城市的環(huán)保事業(yè)貢獻(xiàn)出自己的一番力量，我也感到十分的遺憾，在這里也跟領(lǐng)導(dǎo)說一聲抱歉?？墒且晕椰F(xiàn)在的情況，也確實(shí)不能夠再繼續(xù)工作下去，不管怎么說，身體健康才是最重要的，所以，還請領(lǐng)導(dǎo)能夠諒解。
此致
敬禮！
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
向街道申請報(bào)告篇十三
稻香村街道位于蜀山區(qū)東南部，面積2．918平方公里，人口6．8萬人(含在校大學(xué)生)。街道下轄朝陽、黃山路、合作化南路、望江西路、金寨南路5個(gè)社區(qū)。近年來，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)檔案局的指導(dǎo)下，街道高度重視檔案工作，建立健全組織機(jī)構(gòu)，不斷完善規(guī)章制度，持續(xù)加大資金投入，著力推進(jìn)設(shè)施建設(shè)，切實(shí)提升業(yè)務(wù)水平，充分開發(fā)利用檔案信息，檔案管理工作邁上新臺(tái)階。經(jīng)對照《安徽省機(jī)關(guān)檔案工作目標(biāo)管理考核辦法》標(biāo)準(zhǔn)，街道檔案工作自查得分為97．1分，已達(dá)省一級標(biāo)準(zhǔn)。其中組織管理24．5分，設(shè)施設(shè)備19．3分，業(yè)務(wù)建設(shè)30．9分，開發(fā)利用22．4分?，F(xiàn)將相關(guān)情況匯報(bào)如下：
(一)組織機(jī)構(gòu)。街道成立了檔案目標(biāo)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，辦事處主任任組長，下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)落實(shí)具體工作。檔案室歸口黨政辦管理，街道設(shè)專職檔案員3人，兼職檔案管理員9人，各社區(qū)設(shè)專職檔案員5人，學(xué)歷全部大學(xué)以上。檔案管理網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)了街居無縫覆蓋。
(二)設(shè)施與設(shè)備。綜合檔案室總使用面積210㎡,庫房面積、調(diào)閱室、辦公室各70㎡，庫房安裝了防盜門、防盜窗。檔案室現(xiàn)有密集架8列，資料柜2列，榮譽(yù)展示柜1組，計(jì)算機(jī)3臺(tái)，空調(diào)器3臺(tái)、照相機(jī)3臺(tái)、打印機(jī)1臺(tái)、打描儀2臺(tái)，復(fù)印機(jī)1臺(tái)，去濕機(jī)1臺(tái)，溫濕儀1個(gè)，滅火器2個(gè)。
(三)室藏檔案。綜合檔案室現(xiàn)存全宗檔案的時(shí)間跨度為1992—2011年，檔案的種類有文書檔案、計(jì)生檔案、民生檔案、實(shí)物檔案、聲像檔案，財(cái)經(jīng)檔案、財(cái)務(wù)檔案、綜合管理檔案、專題檔案，司法檔案、退管人員檔案11類，案卷總數(shù)為7557卷(包括退管檔案5951卷)和2593件。其中：
(1)文書檔案2457件，包含永久617件，30年617件、10年1223件。文書檔案按《歸檔文件整理規(guī)則》的要求以“件”為單位，同一年度、同一保管期限，按照黨群，行政、業(yè)務(wù)的工作職責(zé)內(nèi)容排列進(jìn)行編目。
(2)計(jì)生檔案，有45卷，402件。
(3)民生檔案107卷、671件。
(4)實(shí)物檔案(榮譽(yù)類)。檔案共118件。
(5)聲像檔案(照片類)。照片檔案共8冊(照片522張)。采用不同載體—問題(專題)—年度分類，按不同載體各編一個(gè)流水號(hào)。
(6)財(cái)經(jīng)檔案29卷，270件。
(7)會(huì)計(jì)檔案785卷。
(8)綜合管理檔案501卷,2004件。
(9)專題檔案115卷。其中專題匯編97卷，844件，主要有本街道申報(bào)全國和諧社區(qū)建設(shè)材料和黨務(wù)公開、黨建工作等專題匯編。發(fā)文匯編18卷。
(10)司法檔案16卷，125件。
(11)退管人員檔案5951卷。內(nèi)容為街道接收的移交社區(qū)管理的退休職工檔案。
為了讓檔案工作達(dá)到目標(biāo)管理省一級標(biāo)準(zhǔn)，我們著力“夯實(shí)三項(xiàng)基礎(chǔ)、強(qiáng)化兩個(gè)重點(diǎn)”，全面提升管理水平。
(一)夯實(shí)三項(xiàng)基礎(chǔ)，筑牢檔案工作組織保障體系。
1、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織健全。街道高度重視檔案工作的開展，把達(dá)標(biāo)省一級作為全年工作目標(biāo)考核內(nèi)容，任務(wù)完成時(shí)間實(shí)行倒排制。黨政一把手親自部署，并多次聽取業(yè)務(wù)部門對檔案目標(biāo)管理工作匯報(bào)，強(qiáng)調(diào)一定要抓好達(dá)標(biāo)工作，碰到困難要及時(shí)匯報(bào)解決，確保按期一次性通過驗(yàn)收。街道成立了檔案工作領(lǐng)導(dǎo)小組，配備了專兼職檔案管理人員12名，形成了分工負(fù)責(zé)，上下結(jié)合，左右協(xié)調(diào)的檔案工作管理網(wǎng)絡(luò)。
2、完善制度，規(guī)范管理。制定了《專兼職檔案員職責(zé)》、《檔案工作責(zé)任追究制度》、《庫房管理制度》等14項(xiàng)制度，明確了檔案的立卷歸檔要求、分類方案、保管期限、保密、借閱、移交、鑒定、銷毀程序，細(xì)化了檔案室的職能和檔案管理人員的職責(zé)，并通過會(huì)議傳達(dá)、下發(fā)文件、制度上墻等形式廣泛傳達(dá)，督促街居職工自覺遵守。
3、側(cè)重培訓(xùn)，提升水平。選配了大學(xué)以上文化程度、責(zé)任心強(qiáng)、熟悉電腦操作的同志任專職檔案員，由各科室懂業(yè)務(wù)、工作經(jīng)驗(yàn)豐富的同志任兼職檔案員。為提高檔案員業(yè)務(wù)能力，今年以來，街道組織了計(jì)算機(jī)培訓(xùn)2次，系統(tǒng)檔案專業(yè)培訓(xùn)2次，邀請市檔案局退休同志指導(dǎo)檔案工作16次，檔案員隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)有了顯著提高，為提高檔案工作水平打下了良好基礎(chǔ)。
(二)強(qiáng)化兩個(gè)重點(diǎn)，推進(jìn)檔案管理工作上水平
街道以增加硬件投入和強(qiáng)化軟件建設(shè)為突破口，全力提升管理能力，檔案工作水平實(shí)現(xiàn)了質(zhì)的飛躍。
1、硬件上檔次。去年12月街道遷至新辦公樓，在辦公樓前期裝修時(shí)，就按省一級標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了檔案室的布局，在辦公室緊張的情況下，單獨(dú)設(shè)置了檔案室、調(diào)閱室和辦公室，做到“三分開”，并設(shè)立了永久性的機(jī)關(guān)發(fā)展史展室。多方籌集資金近10萬元，購買了密集架、檔案柜，打描儀等設(shè)備庫房安裝了防盜門窗，形成了美觀、舒適、安全的檔案管理工作環(huán)境，為檔案目標(biāo)管理提層次、上水平創(chuàng)造了有利物質(zhì)條件。
2、軟件提質(zhì)量。檔案工作面廣量大，為達(dá)到統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一規(guī)格、質(zhì)量一流的要求，抓好檔案硬件建設(shè)同時(shí)，我們把檔案管理規(guī)范化、精品化、現(xiàn)代化作為工作重中之中。第一，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，確保工作規(guī)范有序。街道對已有的檔案制度進(jìn)行了修訂，進(jìn)一步完善檔案管理實(shí)施細(xì)則、立卷歸檔制度、檔案保管、檔案保密、檔案借閱、檔案鑒定銷毀等制度，對各類歸檔文件材料的歸檔范圍、歸檔時(shí)間、歸檔要求、檔案的保管、保密、利用作出明確的規(guī)定，并及時(shí)抓好制度的落實(shí)。一是實(shí)行制度公開，將制度印發(fā)至每一個(gè)科室部門，使人人知曉并且遵守;二是制度落實(shí)到人，明確專兼職檔案人員工作職責(zé)，規(guī)定工作完成時(shí)間和質(zhì)量要求，保證了立卷歸檔的及時(shí)完整。第二，嚴(yán)格按照管理標(biāo)準(zhǔn)，把好案卷質(zhì)量關(guān)。一是認(rèn)真把好材料的歸檔關(guān)。由于收集檔案的時(shí)間跨度為1992—2011年，前期資料收集難度較大。針對這種情況,我們組織了10多名工作人員，利用一個(gè)半月的時(shí)間，全力集中整理，做到有的放矢、分類處理。對年代較久檔案資料力求完整全面收集，不缺不漏;對于近期產(chǎn)生的檔案材料，如文書、會(huì)計(jì)檔案，我們制定了歸檔辦法，定期收集、定期組卷、立卷歸檔。對于零散材料的收集，重點(diǎn)放在各科室未經(jīng)過文書處理的重要文件資料上的收集。通過努力，材料歸檔實(shí)現(xiàn)了科學(xué)分類、組卷、編目、上架、建帳。
二是把好建檔質(zhì)量關(guān)。對照省一級檔案工作等級標(biāo)準(zhǔn)，街道逐年度、逐項(xiàng)進(jìn)行對照自檢自查，對不符合要求的全部返工，高標(biāo)準(zhǔn)整理案卷，檔案做到統(tǒng)一立卷、統(tǒng)一編號(hào)、統(tǒng)一規(guī)格，歷年來的檔案分類清楚、有序，組卷、保管期限劃分準(zhǔn)確，排列整齊，裝訂結(jié)實(shí)，案卷標(biāo)題簡明扼要，卷內(nèi)目錄清晰無誤。沒有出現(xiàn)霉變、褪色、污損、蟲蛀、鼠咬、失密、泄密或侵權(quán)等現(xiàn)象，沒有發(fā)生火災(zāi)、水淹的事故。第三，嚴(yán)格信息軟件錄入，推進(jìn)檔案現(xiàn)代化建設(shè)。街道配置了檔案專業(yè)管理軟件，完成了各種門類、各種載體檔案及資料目錄錄入工作，其中案卷級目錄1606條、文件級目錄7433條，錄入率100%。文件全文掃描8795畫幅，掃描率達(dá)90%，實(shí)現(xiàn)了檔案電子化管理，極大地提升了利用效率，保護(hù)了檔案原件。
檔案的最終目的是提供服務(wù)。街道始終堅(jiān)持開發(fā)檔案信息資源，利用檔案信息為工作服務(wù)。為方便利用者查閱檔案，綜合檔案室編制了各門類檔案檢索目錄，滿足利用者需要。專職檔案員熟悉檔案業(yè)務(wù)及檔案分布情況，調(diào)卷迅速、準(zhǔn)確，服務(wù)態(tài)度好，查全率、查準(zhǔn)率達(dá)100%，年接待調(diào)檔來訪者200多人次。如朝陽社區(qū)退休職工洪可明發(fā)現(xiàn)工齡有誤，檔案員主動(dòng)幫他查閱材料，為其核實(shí)工齡提供原始依據(jù)，協(xié)助辦理了調(diào)整工資手續(xù)，老人連聲道謝。張小郢居民張明芳、王友紅因往日糾紛找到街道要求調(diào)解，司法所工作人員了解到雙方曾過有調(diào)解記錄的情況后，通過檔案室查閱了以前留存資料，清楚了事情緣由，分析了當(dāng)事人心態(tài)，有針對性的進(jìn)行了調(diào)解，糾紛得到圓滿解決。在搞好檔案提供利用的基礎(chǔ)上，街道還對庫存檔案進(jìn)行深層次的開發(fā)加工，根據(jù)實(shí)際續(xù)編寫了xx年度年鑒、大事記、組織沿革、發(fā)文匯編、檔案利用實(shí)例等有實(shí)用價(jià)值的編研材料，取得較好的社會(huì)效益。
(一)由于街道日常事務(wù)繁雜，專兼職檔案管理隊(duì)伍工作精力有限，全街道檔案管理評比交流活動(dòng)開展次數(shù)不多，對社區(qū)檔案工作監(jiān)督較少。
(二)目前街道檔案數(shù)量龐大，人手有限，文件的全文掃描率只有90%，仍需提高。
(三)檔案資料收集的全面性、完整性有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
(一)做好年度評比交流活動(dòng)計(jì)劃，每季度開展一次經(jīng)驗(yàn)交流，主動(dòng)邀請上級領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)工作，在街道、社區(qū)開展檔案工作評比，強(qiáng)化對社區(qū)檔案工作的監(jiān)督指導(dǎo)。
(二)、集中抽調(diào)人手做好檔案信息掃描，力爭達(dá)到100%。
(三)、加強(qiáng)各類檔案收集，進(jìn)一步健全相關(guān)制度，提高電子、基建等檔案的歸檔率。
向街道申請報(bào)告篇十四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你好，首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。
鑒于我個(gè)人的興趣偏好和能力等原因的考慮，我已決定辭去在社區(qū)的現(xiàn)有工作以迎接新的挑戰(zhàn)。辭職原由如下：
(一)我以為，三種情況不應(yīng)辭職，一為用人之際，二為危難之時(shí)，三為無我不可，但，此三種情況我皆不屬其中。此時(shí)請辭，合乎情理。
(二)當(dāng)我認(rèn)為自己不再勝任，不再適合的時(shí)候，我是不能容忍自己賴在這個(gè)神圣的崗位上的。于公于私我都不會(huì)。
(三)由于目前從事之工作，無法實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo)，體現(xiàn)人生價(jià)值，出于對理想的堅(jiān)定信念，本著一顆奉獻(xiàn)父母的熱誠之心，本人現(xiàn)提出辭職申請。
(四)由于本人的性格與社區(qū)工作不相適應(yīng)。多年來的自由主義讓我與社會(huì)發(fā)展嚴(yán)重脫節(jié)，也許我的一些觀點(diǎn)是正確的，但是于實(shí)際情況是不相融的。我有這種毛病，而且病入膏肓，無藥可救矣。社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)已對我有一些意見，奈何本人叛逆之心嚴(yán)重，對于一些不順眼之事總是無法吞忍，于領(lǐng)導(dǎo)時(shí)時(shí)發(fā)生沖突，這可能是本人的幼稚與領(lǐng)導(dǎo)在職場上的成熟、老練的沖突，也可能是本人的過于超前與領(lǐng)導(dǎo)的安于現(xiàn)狀的沖突。這些觀念上的沖突早晚要釀出不愉快的事情來。為了避免和領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生正面沖突，我決定提出辭職。
合上顯得十足的木訥與蠢笨，影響社區(qū)工作人員在正式場合下的形象。這一點(diǎn)可能成為本人今后工作中最大障礙。
在社區(qū)工作的五年里，不可否認(rèn)，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)時(shí)刻關(guān)心我、教育我、幫助我、鼓勵(lì)我，也常常語重心長的教育我：“年輕人應(yīng)當(dāng)有更遠(yuǎn)大的理想，更高的追求，不可好逸惡勞，不思進(jìn)取，更美好的人生應(yīng)當(dāng)靠自己的努力去爭取”等等。是你們在我的身邊時(shí)時(shí)刻刻提醒著我，這讓我的目光更加堅(jiān)定，讓泯滅的理想再次高遠(yuǎn)。值此辭職之際，我的內(nèi)心久久難以平復(fù)，因?yàn)楝F(xiàn)在所有的一切都是你們所給予的，每每思至此，熱淚盈眶，捶胸頓足，黯然傷神。
在此決定之前我百思不得其解，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)非常的關(guān)照我，此時(shí)正當(dāng)我奮發(fā)圖強(qiáng)，涌泉相報(bào)的時(shí)刻，卻又為何非要離開我工作五年的地方??想著要向更高的目標(biāo)邁進(jìn)時(shí)，宛如醍醐灌頂，我頓悟了!井蛙不可喻之于海，拘于虛也，秋蟲不可喻之于海，拘于時(shí)也。我是應(yīng)該投身更廣闊的社會(huì)，接受更多的鍛煉，學(xué)習(xí)更高深的本領(lǐng)，對自己，對父母、對家庭、對社會(huì)有用的人。我真的明白了，謝謝領(lǐng)導(dǎo)。
本來我想在培養(yǎng)我的溫泉社區(qū)這個(gè)環(huán)境工作終老，但是生活是殘酷的，巨大的生活壓力迫使我抬起頭來，去遙望那碧藍(lán)的天空，我想了很多，生死有命，富貴在天。每個(gè)月的開頭，我會(huì)滿心歡喜的拿著微薄的工資去還上個(gè)月的欠債，每個(gè)月的月中，我為了省錢會(huì)努力勒緊褲帶，重復(fù)性的，每個(gè)月末，生活的本色就變成了借錢和躲債。我總是在希望工資會(huì)漲的，面包會(huì)有的，可我是不會(huì)坐在這里等的。要記得：龍入淺水遭蝦戲，虎落平原被犬欺啊。
佛曰：一枯一榮，皆有定數(shù)。小平同志說：貧窮不是社會(huì)主義。有資本才有主義。電視上也說：要致富，靠自己。所以，我辭職。
總之，再次感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的知遇之恩，感謝領(lǐng)導(dǎo)的栽培，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的器重，感謝各位同事五年來對我的關(guān)照。我確信在社區(qū)的這段工作經(jīng)歷將是我職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。在此，對我的辭職給社區(qū)工作帶來不便表示抱歉。
此番思量，慎重而清楚!
此致
敬禮!
辭職人：l
20xx年xx月xx日
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