小說是一種以故事方式敘述人物活動并揭示人物性格和個性的文學(xué)體裁。寫總結(jié)時要注意語言的準(zhǔn)確性和用詞的恰當(dāng)性，避免模糊和含糊不清的表達。如果你正在為寫總結(jié)而犯愁，那么不妨看看以下這些總結(jié)范文，或許能給你一些靈感。
崗位津貼申請書篇一
項目部領(lǐng)導(dǎo)：
原龍洞工區(qū)職工xx因工作需要于20xx年9月調(diào)入安全部，根據(jù)公司有關(guān)文件規(guī)定，現(xiàn)申請xx每月100元崗位津貼，請予審批。
特此申請
安全環(huán)保部
20xx年10月26日
本人在***任出納一職三年。一直認真做好自己崗位的本職工作。******現(xiàn)因出納崗位的特殊*，申請崗位津貼！并感謝公司領(lǐng)導(dǎo)長期以來對我的關(guān)心和照顧！
特此申請！
請批復(fù)。
******
20**年*月**日
張總：
您好!一轉(zhuǎn)眼來公司工作快二年了，首先感謝公司重視，為我提供了這么好的工作環(huán)境，再次要感謝公司給我這么好的工作機會。很感謝張總對我的關(guān)心與重視，通過這二年的栽培，我的工作經(jīng)驗逐漸豐富起來，個人的能力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。
不想當(dāng)將*的士兵不是好士兵，不想升職加薪的員工不是好員工。有了追求，員工的才力才能得到發(fā)展，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。
崗位津貼申請書篇二
各部門:
7月份工資中將對以下項目作調(diào)整:
一、考核優(yōu)秀獎勵
根據(jù)教育局文件規(guī)定，考核優(yōu)秀發(fā)放標(biāo)準(zhǔn): 嘉獎為500元，記功為800元。
二、職稱晉升人員工資調(diào)整
x年取得高校系列正高級、副高級的人員，任職時間均從x年8月起算，從x年9月起調(diào)整工資;取得高校系列中級職稱的人員，任職時間均從x年7月起算，從x年8月起調(diào)整工資;初定職稱的人員，任職時間均從x年9月起算，從x年10月起調(diào)整工資。調(diào)整項目如下:
1、崗位工資:按新聘崗位確定(正高級1420元、副高級930元、中級680元，初級590元)。
2、崗位津貼:根據(jù)崗位等級、工齡、學(xué)齡確定。
三、崗位變更人員工資調(diào)整
x年9月崗位變更人員分別調(diào)整。調(diào)整項目如下:
1、崗位工資:按新聘崗位確定
2、崗位津貼:根據(jù)崗位等級、工齡、學(xué)齡確定。
四、正常晉升薪級工資(工資單中第二項工資)
x年12月31日在編在冊的事業(yè)單位教職工，凡x年度考核為合格及以上等次的人員，從x年1月起晉升一級薪級工資。x年度參加考核未定等次(見習(xí)期人員)不得正常晉升薪級工資。
五、崗位津貼調(diào)整
部分人員工齡、學(xué)齡之和正好達到10、20、30、40年，崗位津貼分別進行調(diào)整(提高100元)，從x年1月起執(zhí)行。
7月份將執(zhí)行新工資(包含補發(fā)工資)，請各位教職工到時注意查收(農(nóng)行卡)。下學(xué)期開學(xué)后財務(wù)處將通知領(lǐng)取工資單，請工資變動人員仔細核對。若有疑問，請向人事處咨詢。聯(lián)系人:朱老師，電話:2810。
特此通知，請相互轉(zhuǎn)告。
人事處
x年6月26日
尊敬的各位業(yè)主(住戶)：感謝廣大住戶一直以來對我物業(yè)服務(wù)公司工作的支持和配合! 為了我公司物業(yè)服務(wù)的正常運作，現(xiàn)物業(yè)自20xx年**月**日起，開始收取20xx年**月至**月一個季度的物業(yè)管理費(80平方米或80平方米以下30元/月，80平方米以上...
一、強烈的責(zé)任意識是干好機要工作的前提我所從事的辦公室機要秘書崗主要工作內(nèi)容包括當(dāng)年文件的登記、流轉(zhuǎn)、跟蹤、查詢、分發(fā)和保管;定期做好文件的清退、銷毀工作，并按有關(guān)規(guī)定做好年度歸檔、上繳工作;審核所有指揮部對外發(fā)文的格式、...
茲任命：________先生兼任________有限公司________市場營銷總監(jiān);并負責(zé)監(jiān)督督促和推廣________在全國的售前、售中、售后等服務(wù)工作。以上任命書自20___年____月____日日起即開始執(zhí)行。...
財政部關(guān)于群眾檢舉稅務(wù)違章案件提獎問題的通知狀態(tài):有效 發(fā)布日期:1978-11-30 生效日期: 1978-11-30發(fā)布部門: 財政部發(fā)布文號: (78)財稅字第130號關(guān)于群眾檢舉稅務(wù)違章案件提獎問題，我都曾于一九六一年八月四日以(61)財稅字第35號通知作...
尊敬的新老顧客：值此新春，感謝您過去一年對我店的支持，恭祝新春愉快!本店將從20xx年1月25日放假至20xx年2月7日，期間不營業(yè)，2月8日上午9點(正月初九)正式開門營業(yè)，屆時歡迎各位光臨。...
校內(nèi)經(jīng)營單位及全體學(xué)生：20xx年9月12日-13日是20xx級新生規(guī)定報到時間。為了加強校園內(nèi)治安管理，維護校園正常秩序，營造健康向上、文明有序的校園迎新氛圍，經(jīng)學(xué)校研究決定，新生報到期間，禁止任何單位和個人在校內(nèi)擺攤設(shè)點。...
尊敬的用電客戶：因z107樓(原803樓)配電室配電柜設(shè)備老化并存在安全隱患，我公司計劃于20xx年4月22日起進行第一階段施工改造，更換、調(diào)試配電室配電設(shè)備，需要進行相關(guān)的停電作業(yè)，請停電范圍內(nèi)的用戶做好停電準(zhǔn)備工作。...
為做好城市重點部位環(huán)境整治和衛(wèi)生防疫工作，切斷傳染途徑，預(yù)防傳染性疾病流行，保障人民群眾身體健康和生命安全，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，市人民政府決定，加強對閑置地塊和停建工地的環(huán)境衛(wèi)生整治。...
3月25日(第四周星期四)，副校長劉煉率行政辦成員，對全校各辦公室環(huán)境衛(wèi)生進行了全面檢查，現(xiàn)將檢查情況通報如下：一、環(huán)境衛(wèi)生好的部門高一年級部辦公室、藝術(shù)學(xué)校初中部辦公室、行政辦、教育處、保衛(wèi)處、后勤處、藝術(shù)學(xué)校副校長辦公室、...
崗位津貼申請書篇三
績效工資分為兩部分:基礎(chǔ)性績效工資、獎勵性績效工資.
基礎(chǔ)性績效工資由人社部門根據(jù)規(guī)定進行發(fā)放，每月打入教師個人工資卡上.
獎勵性績效工資由學(xué)校制定績效工資考核分配方案，報人社、財政部門備案后，在人社部門核定的績效工資總量內(nèi)，按崗位津貼和業(yè)務(wù)考評結(jié)果劃定等次進行分配.
主要考核全體教職工履行教育法律法規(guī)規(guī)定的職責(zé)、完成學(xué)校規(guī)定的崗位職責(zé)和工作任務(wù)的實績.根據(jù)魯教人字〔2009〕4號等文件規(guī)定，除去崗位津貼總量和有關(guān)獎勵外的剩余部分，依據(jù)《學(xué)年度業(yè)務(wù)考評》排序，分優(yōu)秀、良好、合格三個檔次，按照1:1:1的比例發(fā)放.檔差10元.
崗位津貼資金來源于學(xué)?？冃ЧべY總量，按項目和人數(shù)預(yù)留資金.我校崗位津貼包含5個項目:班主任崗位津貼、課時津貼、教研組長崗位津貼、領(lǐng)導(dǎo)干部崗位津貼、值班執(zhí)勤崗位津貼.具體考核分配標(biāo)準(zhǔn)如下:
1、班主任崗位津貼
根據(jù)班主任工作考核結(jié)果進行發(fā)放.主要考核班主任對學(xué)生的教育引導(dǎo)、班級管理、組織班團體和團隊活動及關(guān)注每個學(xué)生全面發(fā)展等情景.由學(xué)校制定班級考核細則進行考核，分優(yōu)秀、合格兩個檔次，按照1:1的比例，分別補貼220元／月、200元／月.如有重大安全事故或班主任主觀不作為等問題，本月班主任補貼為0元.若班主任請假超過三天，按實際在崗天數(shù)折算發(fā)放崗位津貼，扣發(fā)部分原額給代崗班主任.
2、課時津貼
課時津貼分兩個序列:教師序列和職員序列（業(yè)務(wù)考評在職員序列中的教師）.
教師序列:考核標(biāo)準(zhǔn):依據(jù)周正課課時數(shù)量，分三擋考核，檔差10元.
一檔（60）:所任學(xué)科周正課課時數(shù)大于或等于雙班語文或數(shù)學(xué)最低正課課時數(shù)（12節(jié)）的教師.
二檔（50）:所任學(xué)科周正課課時數(shù)大于或等于單班語文或數(shù)學(xué)最低正課課時數(shù)（6節(jié)）的教師.
三擋（40）:所任學(xué)科周正課課時數(shù)小于單班語文或數(shù)學(xué)最低正課課時數(shù)（6節(jié)）的教師.
職員序列（業(yè)務(wù)考評在職員序列中的教師），分兩檔考核，檔差10元.
一檔（40）:職員序列中，年度考核名次小于或等于12的教師.
二檔（30）:職員序列中，年度考核名次大于12的教師.
3、教研組長崗位津貼
由學(xué)校制定教研組考核細則，對各組進行考評，分出優(yōu)秀、合格等相應(yīng)等次，大組長分別補貼40元／月、30元／月；小組長分別補貼20元／月、10元／每月.如有重大安全事故；教研組長主觀不作為；本組管理嚴重失誤等問題，本月教研組長崗位補貼為0元.
4、領(lǐng)導(dǎo)干部崗位津貼
由學(xué)校制定考核細則，對分管工作進行考核，按1:1分兩檔，分別補貼220元月、200元月.如有重大職責(zé)事故；主觀不作為；分管工作或安排的其他領(lǐng)導(dǎo)工作出現(xiàn)嚴重失誤的，本月領(lǐng)導(dǎo)干部崗位補貼為0元.
5、值班執(zhí)勤崗位津貼
值班執(zhí)勤津貼共計40元月.
值班指的是雙休日及節(jié)假日；考核依據(jù)“值班要求”，凡違反值班要求，沒有造成嚴重后果的，每違反一條扣5元；造成上級領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)通報批評等嚴重后果的，本月值班執(zhí)勤津貼為0元.
執(zhí)勤指的是工作日.考核標(biāo)準(zhǔn)有三條:是否及時到崗；有無中途離崗；是否盡職盡責(zé)監(jiān)管學(xué)生路隊及安全.每違反一條扣5元.
1、事假（教職工因私事請假）.根據(jù)乳教字【2016】42號文規(guī)定，教職工每學(xué)年事假不超過10天，每超一天扣20元，并取消本年度評優(yōu)選先和晉升職稱資格.累計事假超過2個月的取消獎勵性績效工資.連續(xù)事假5天以上的報教育局審批.事假前或事假后，須自行調(diào)課或安排好自我分擔(dān)的工作，1-2日內(nèi)報業(yè)務(wù)副校長審批；3日以上報校長審批.
2、病假.根據(jù)乳教字【2016】42號文規(guī)定，教職工請病假必須提交縣以上醫(yī)療機構(gòu)的病例、診斷證明，學(xué)校存檔并報送教育局審批，提交不出證明的，視為事假.教職工每學(xué)年病假累計超過2個月的取消本年度評優(yōu)選先和晉升職稱資格；累計超過6個月的取消本年度獎勵性績效工資.
3、曠工:根據(jù)乳教字【2016】42號文規(guī)定，不經(jīng)請假或請假未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離開工作崗位的；請假期限已滿，不續(xù)假或續(xù)假未經(jīng)批準(zhǔn)而逾期不歸的；不服從組織調(diào)動或工作分配，不按時到工作崗位履行職責(zé)的；其他無正當(dāng)理由缺勤的，以上四類情景均屬于曠工.曠工每課時扣發(fā)20元，不足一課時按一課時計算，連續(xù)曠工超過5個工作日，或?qū)W年內(nèi)累計曠工超過10個工作日的，當(dāng)年事業(yè)單位工作人員年度考核為不合格，并視情節(jié)輕重給予降低崗位等級處理，取消評優(yōu)選先和晉升職稱資格；連續(xù)曠工超過10個工作日，或?qū)W年內(nèi)累計曠工超過20個工作日，除按上述規(guī)定處理外，取消獎勵性績效工資.
3、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假、工傷的處理辦法依據(jù)乳教字【2016】42號文規(guī)定執(zhí)行.
4、工作日出現(xiàn)遲到、早退的，每次扣5元；學(xué)校在工作日或非工作日組織的重大活動出現(xiàn)遲到、早退的，每次扣10元；情節(jié)嚴重的視為曠工.
1.上一年事業(yè)單位工作人員年度考核不合格的；
2.學(xué)年內(nèi)病假累計超過6個月；事假累計超過2個月的；
3.經(jīng)組織批準(zhǔn)脫產(chǎn)學(xué)習(xí)6個月及以上的；
4.連續(xù)曠工超過10個工作日，或年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的；
5.違法犯罪的；
6.按上級文件規(guī)定不得發(fā)放的其它未盡情形.
7.除了上述不發(fā)放獎勵性績效工資的情景外，其他違規(guī)違紀情景，可由單位決定對獎勵性績效工資進行適當(dāng)扣減.
崗位津貼申請書篇四
津貼很重要，是對員工的鼓勵，下面小編整理了幾篇關(guān)于崗位津貼申請書范文，僅供參考!
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好，轉(zhuǎn)眼間我來公司已經(jīng)一年多了，首先，感謝公司給我提供這么好的工作機會和工作環(huán)境，讓我能夠在自己喜歡的工作上為公司創(chuàng)造利益的同時實現(xiàn)自己的人生價值。
也很感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和重視，通過這一年多的工作鍛煉和栽培，讓我積累了豐富的工作經(jīng)驗，個人能力也有了很大的提升。
但由于我們公司網(wǎng)絡(luò)銷售剛剛起步，所以市場影響力和業(yè)績都不太可觀，使得我只能拿到很少的銷售提成，同時由于物價的上漲的影響，我每月的工資不能解決正常的花銷，生活也陷入了困境，故此，特向公司申請崗位補貼。
我對公司的未來和我自己的未來充滿了信心，我相信公司一定會幫助我擺脫目前的困境，我也會以一種積極樂觀的工作態(tài)度更好的投入到目前的工作之中，倍加努力，爭取把公司的網(wǎng)絡(luò)銷售渠道進一步拓寬。我申請的崗位補貼，萬望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼。
此致
敬禮!
xuexila
20xx年x月x日
尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我叫xxx，現(xiàn)年 歲，xxx縣xxx鎮(zhèn)xxx村人，現(xiàn)是xxx畜牧局一名普通的職工，因家庭經(jīng)濟困難，經(jīng)過再三考慮，特申請貧困補助。
我的家庭是一個五口之家：丈夫、兒子、兩個女兒還有我。丈夫xxx是一位農(nóng)民，因為沒有文化、沒有本錢，只好在家務(wù)農(nóng)以種田為生;兒子xxx， 24 歲， 在xxx大學(xué);大女兒xxx，xxx歲，已出嫁，家庭條件一般，對這個家也幫不上什么忙;小女兒xxx，19歲，在xxx縣第三中學(xué)讀高中。我雖然有一份工作，由于家庭收入僅僅來源于我一個人，支出的項目比較多，所以，家庭經(jīng)濟特別困難。家庭的艱辛深刻影響著我的兒女，家庭的困難已無力支持兒女完成他們的學(xué)業(yè)，影響著他們的健康成長。
全家人的'生活十分困難，讓我非常的揪心，不知道明天的路在何方。幸好，我聽說我們的這種情況可以申請貧困補助，我異常高興，好似抓住了一根救命的稻草，看到了一線黎明的曙光，可以救我們的家庭于水火。全家人商量之后，為維持我們家庭的基本生活，支持我的兒女完成學(xué)業(yè)，特申請貧困救濟補助。
我有理由相信偉大的中國共產(chǎn)黨，相信偉大的政府會給我們解決實際困難，解決我們的生活危機，向我們伸出援助之手。
此致
敬禮!
xuexila
20xx年x月x日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好! 鑒于領(lǐng)導(dǎo)的英明與賞識，本人得到提攜，從原本接單文員職位調(diào)到辦公室主任(總經(jīng)理助理)一職。很感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的認可，給我這樣的一個機會，在此崗位上我能夠?qū)W到更多的本領(lǐng)，有助于我自身能力的提升，得到更多磨練的機會，再次感謝領(lǐng)導(dǎo)!
在接任此崗位時，按約定應(yīng)享有崗位津貼200元/月，現(xiàn)本人申請崗位津貼應(yīng)予以20xx年4月1日起生效。同時本人也很榮幸能夠跟公司共同成長進步，希望我們公司業(yè)績蒸蒸日上，蓬勃發(fā)展!
特此申請，敬請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!
此致
敬禮!
xuexila
20xx年x月x日
崗位津貼申請書篇五
尊警的(單位)領(lǐng)導(dǎo):
本人現(xiàn)從事某某崗位工作，按照(文件名)的規(guī)定，應(yīng)享有崗位津貼(元/天 元/月)，現(xiàn)本人提出申請要求按(文件名)給予發(fā)放。
特此申請
敬請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!
申請人:
年 月 日
崗位津貼指為了補償職工在某些特殊勞動條件崗位勞動的額外消耗而建立的津貼。職工在某些勞動條件特殊的崗位勞動，需要支出更多的體力和腦力，因而需要建立津貼，對這種額外的勞動消耗進行補償。這種類型的津貼具體種類最多，使用的范圍最廣。例如，高溫津貼，是對從事高溫繁重勞動的工人建立的臨時性補貼。冶金企業(yè)中的煉鐵、燒結(jié)、煉焦、煉鋼、軋鋼等工種，根據(jù)其作業(yè)環(huán)境的溫度、輻射熱強度和勞動繁重程度的不同。建立甲、乙、丙不同標(biāo)準(zhǔn)的津貼。另外還有有毒有害津貼、礦山井下津貼、特殊技術(shù)崗位津貼、特重體力勞動崗位津貼、夜班津貼、流動施工津貼、鹽業(yè)津貼、郵電外勤津貼等，都屬于崗位性津貼。
地區(qū)性津貼是指為了補償職工在某些特殊的地理自然條件下生活費用的額外支出而建立的津貼。如林區(qū)津貼，是為了照顧林區(qū)森林工業(yè)職工的生活，鼓勵職工在林區(qū)安心工作，發(fā)展林業(yè)生產(chǎn)而建立的津貼，并根據(jù)林區(qū)的具體條件和各類人員的不同情況，分別確定不同的標(biāo)準(zhǔn)。另外還有地區(qū)生活費補貼、高寒山區(qū)津貼、海島津貼等。這類津貼一般是由國家或地區(qū)、部門建立的。企業(yè)所在地區(qū)如屬這些津貼的執(zhí)行范圍，即可照章執(zhí)行。
保證生活性津貼是指為保障職工實際工資收入和補償職工生活費用額外支出而建立的津貼。如副食品價格補貼、肉價補貼、糧價補貼等等。這類補貼具體種類不多，主要是由國家或地區(qū)、部門建立的。企業(yè)屬于執(zhí)行范圍的，即可照章執(zhí)行。有些企業(yè)根據(jù)需要，在內(nèi)部也建立了少量這類補貼，如房租、水電補貼等。
崗位津貼申請書篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
作為一名***公司的員工，我很喜歡自己公司，更熱愛自己的工作。在我的帶動下，同事們也紛紛極枳的投入工作、互幫互助，以單位為家，并有了良好的`團隊意識。我愿付出更多的精力投身于工作，在集體中發(fā)揮自己力量，多為公司效力。
現(xiàn)在因為物價上漲，我單位全體員工希望津貼由120元上調(diào)至180元。
望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
申請單位：***
**年*月*日
崗位津貼申請書篇七
時常聽一位朋友不止一次的說車場溝象仙境一樣美麗，只是苦于無緣成行。我企盼到車場溝逛一趟的心情變得更日見急迫。
終于，在七月的一個早上接到文友的電話邀我去車場溝海游，接完電話，激動的我連自己平常不離身的茶水杯也忘記了，匆匆背著心愛的相機，直奔煤城標(biāo)志雕塑處，與其他文友匯合。
車場溝位于華亭縣馬峽鎮(zhèn)西南部關(guān)山東麓，距華亭縣城16公里。據(jù)有關(guān)史料記載，秦漢時期車場溝就以營造戰(zhàn)車而得名。車場溝遺跡頗多，有占地50畝的“古車場”遺址，有焦瓚、孟良飲馬的“飲馬池”遺址，有“五臺山”舊址等；廟宇樓閣有太白殿、靈宮殿、觀音殿、大圣殿、藥王洞等；天然景點有“鳳凰抱蛋穴”、“五臺山風(fēng)洞”、“五臺山雷雨鐘”等。車場溝是個人杰地靈的地方，歷史悠久，從古至今有許多名人在此生活游歷過。
不知不覺間，車已走到無法再向前走的路段，下車后開始徒步之旅。走至“甘肅省抗震安全農(nóng)居工程活動斷層標(biāo)志”石碑跟前，日頭火辣辣的，我看了手機顯示的時間是11：37分，于是，金簫總管提出在這里休整，體驗一下在山里野炊的感覺。選好一處平坦的草地，在報紙上擺上礦泉水和鹵雞蛋、牛肉加菜餅子，一頓海吃猛飲。野餐結(jié)束后，我們按照原定的計劃將金簫的老丈人、丈母娘留在原地照看兩個孩子，四個大人上山，在征求孩子意見時，已九歲上三年級的堅強小男子漢一定要跟我們一起游覽美麗的車場溝，我們一致同意小男子漢與我們一同前行。這位堅強的小男子漢當(dāng)先鋒走在最前為我們開路。隨著小男子漢的一聲驚叫，我們眼前的.草叢里出現(xiàn)了一片瓢（野草莓）的世界，紅彤彤的、圓圓的、鮮艷欲滴，幾個人一會就折了好多，拿在手里作為收獲的勞動果實，我忙著為他們拍照以示留念。
我是第一次見到珍珠桿，在我的眼前是一片銀色的世界，非常之壯觀、艷麗、令人心曠神怡。珍珠桿，在我的眼里它不僅有生命、有靈魂、有活性、有動感。在正午陽光的照耀下，一群蜜蜂與珍珠桿花的和諧演繹，植物與昆蟲的完美展示，陽光與雨水的精神寄托。在我的尼康相機鏡頭前上演了自然界最經(jīng)典、最友好、最出色、最成功的合作，同時也是世界上最純潔、最壯麗、最氣派的色彩。
三伏天的日頭似火，遍山的翠綠被炙烤得有些萎靡。然而，車場溝二道溝的山腳下，很大的一片荷花，卻蔑視著燥灼的季節(jié)，毅然地露出笑靨，散發(fā)著沁人清香，一派“清水出芙蓉”的氣度，讓人不得不滋生出欽佩之情。正是被這遠遠飄來的幽香誘惑著，我和石巨福及他的兒子過足了一把賞荷的癮。我給他們父子倆拍攝了依偎著蓮荷照相的鏡頭，“笑伴荷花分外美”的滿足感在他們父子臉上盡情地洋溢著；尤其是小男子漢攬過花朵放在鼻下品味，讓蓮蕊的香在心間滲透著。最后，小男子漢實在頂不住烈日的侵擾，索性折根蓮葉舉在頭上，奔跑于山徑之間，使得一條溝的野荷倏然動了起來?！袄涎?，請幫我照一張像好嗎？”金簫一聲輕輕的呼喚，讓我的心怦然地動了一下，我用手中的相機，細心地為文友們選定了一個景點，拍下了“車場溝文友蓮荷親”的美好留念。
太陽一點兒也不近人情，胳膊、耳朵曬得有點痛，隨手一抹我的耳朵，竟然能揭起層層薄翼般的表皮。哼——你也太毒了吧，惹不起我還躲不起？我一邊嘟囔著，一邊呼喚其它幾位順著林間小道走到一棵大樹蔭下。微風(fēng)習(xí)習(xí)吹來，盡管依然熱氣騰騰，但還是給我們四大一小五個人帶來了些許清爽。
大約是中午13：40分左右，走貫了柏油馬路的我們，被游蛇般的林中山路關(guān)照的大汗淋漓，就連我們的小男子漢也不例外，人困馬乏，非常疲憊。金總管一聲令下，擇一樹蔭盤腿打坐先解決些吃喝，娃娃想吃啥隨意，四位大人，一人一杯開水，緊接著兩瓶白酒的盒子被撕得七零八落墊在四個人的屁股下面，酒瓶蓋子也擰開了，先是每個人直接嘴對瓶子美美地喝一口，接著就是“一心敬”、“哥倆好”地猜起了拳，粗獷的聲音在大山里回蕩，驚醒了山里的崖娃娃跟著我們一起吆喝。
一瓶白酒喝完后，大家起身向五臺山游走，雖說是腳下深一腳淺一腳，但渾身覺得有了勁頭，沒有了疲憊的感覺，面對奇花異草，個個驚喜若狂。除了喇叭花，打碗花，大多數(shù)我都叫不上名字。那一株株一串串色調(diào)艷麗、芳香迷人的小花朵，黃的似金、紅的似火、白若珍珠、紫如瑪瑙，叫人心曠神怡，令人歡呼雀躍！
下午三時許，天空飄起陰沉沉的云朵，這時跟上我們受罪的小男子漢有些走不動了，四個大人主動奉獻愛心要背孩子，卻被小男子漢謝絕。我們只好在三臺的一塊大石頭旁停下來，掏出所剩無幾的能吃能喝的東西，水光了，饃也沒了，只有一瓶子白酒，讓娃把一個雞蛋和一個素菜包子吃了，大人們一口牛肉一口酒，頭一仰，口一張，一串白色的東西沿喉管，飛瀉而下，甩入心湖，進了體內(nèi)一會會就揮發(fā)，興奮的激情又上來了，四個人哇哇的在山里直叫喚。吼叫了幾聲，我們不想帶走一縷云霧，更不忍心玷污這圣潔的世界，臨走前，我們將所有丟失的垃圾撿拾干凈，放到一堆腐葉下面。
在文化歷史人文方面，車場溝明顯要比華亭任何一處與旅游能沾上邊的地方厚重的多，我想這與歷史的發(fā)展和其地理位置有很大的關(guān)系。車場溝是個不溫不火有點土不洋氣的避暑、休閑的絕佳場所，它沒有平?jīng)鲠轻忌降慕k麗多姿，沒有峨嵋山的大氣，也沒有九寨溝的娟秀靈氣，就是和陜西隴縣的龍門洞比起來，也顯得有些保守和陳舊。但不管怎么說，車場溝從五百余年前的趙宋時代以來一直以自己獨有的方式存在和發(fā)展著，不羞澀，不排外，成熟、熱情、落落大方。
崗位津貼申請書篇八
其實，很多參保人不知道，女職工休產(chǎn)假期間，單位可以不支付這一階段的工資，這期間的工資就由生育保險基金按照生育津貼支付標(biāo)準(zhǔn)支付。
政策調(diào)整后，生育津貼支付標(biāo)準(zhǔn)為職工所在用人單位月繳費平均工資除以30天再乘以產(chǎn)假和獎勵假天數(shù)。這樣既保障參保職工享受現(xiàn)有生育津貼待遇標(biāo)準(zhǔn)不變，也不增加企業(yè)負擔(dān)。
舉例來說，參保人小王所在的單位上一年月繳費平均工資是4500元，她最多可享受128天產(chǎn)假，那么她的生育津貼標(biāo)準(zhǔn)就是4500÷30×128=19200元。
崗位津貼申請書篇九
根據(jù)《關(guān)于失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)定崗位有關(guān)問題的通知》(甬人社發(fā)〔20xx〕141號)要求，為做好我市20xx年度企業(yè)穩(wěn)定崗位補貼(以下簡稱“穩(wěn)崗補貼”)的受理工作，現(xiàn)將有關(guān)事項通告如下：
一、申報受理時間
20xx年2月14日至4月13日(法定節(jié)假日除外)，逾期不予辦理。
二、查詢和申報途徑
1.手機查詢：企業(yè)可通過“甬派”手機客戶端，查詢是否符合申報條件。
2.網(wǎng)上申報：企業(yè)可登陸慈溪就業(yè)網(wǎng)進行網(wǎng)上初審及申報。
3.現(xiàn)場申報：初審未通過，但排除自然減員(死亡、退休、入伍、升學(xué))后符合享受穩(wěn)崗補貼條件的，或者因企業(yè)名稱變更等原因不能網(wǎng)上申報的，請攜帶相關(guān)證明材料至慈溪市就業(yè)管理服務(wù)處(北三環(huán)東路1999號社會保障辦事大廳一樓33號窗口，咨詢電話：)進行現(xiàn)場申報。
三、其他事項
1.企業(yè)申報年度最大裁員人數(shù)，按申報年度平均參保人數(shù)乘以申報年度寧波市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率后按四舍五入的方法計算。20xx年度寧波市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為2.01%。
2.穩(wěn)定崗位補貼政策解釋詳見慈溪市人力資源和社會保障網(wǎng)或慈溪就業(yè)網(wǎng)《企業(yè)申報穩(wěn)定崗位補貼政策問答》。
附件下載：寧波市企業(yè)穩(wěn)定崗位補貼申請表
慈溪市人力資源和社會保障局
20xx年2月9日
崗位津貼申請書篇十
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
近日，新圍村項目已進入戶外測繪階段，同時隨著夏季來臨，天氣越來越炎熱。為做好夏季防暑降溫工作，為表示公司對員工的體諒和關(guān)懷，確保測繪工作有序進行，使員工在酷暑期間能夠更好的工作，特向公司申請發(fā)放員工高溫補貼。
一、人員范圍：
彭志輝、歐陽玄斌、賴錦華、謝丁新、李宗欣、候勇挺、鐘海龍；
二、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：
員工每人發(fā)放150元/月高溫津貼；
三、執(zhí)行時間：
高溫津貼的執(zhí)行時間為：20xx年6月至8月；
四、發(fā)放形式：
高溫津貼隨6月份工資一并發(fā)放。
請予以批示！
新圍更新辦
二〇一*年六月四日
崗位津貼申請書篇十一
居民朋友們：
針對近日福州出現(xiàn)登革熱本土病例的緊急情況，鼓樓區(qū)鼓西街道保定社區(qū)將于周末進行對各個小區(qū)內(nèi)的蚊子成蟲及幼蟲滋生地進行消殺。
同時，居民朋友們請及時清理家里面空置的盤子的積水，登革熱是由于蚊子中的白蚊伊蚊引起的，而白蚊伊蚊是在小容積的清水中滋生的，所以清理了空置的盤子的積水，也就等于消滅了蚊子的滋生源，是預(yù)防登革熱的第一步。第二，搞好清潔衛(wèi)生，保持家居的干凈清潔，防治蚊子活動。第三，看到蚊子活動密集比較嚴重的區(qū)域，可以噴化學(xué)藥劑進行滅殺，比如綠葉氣霧劑。第四，外出的時候，可以擦下驅(qū)蚊液，避免蚊叮蟲咬。第五，注意個人整潔衛(wèi)生，多洗手，多鍛煉，保持健康強壯的身體才可以有效的對抗登革熱。第六，保持地面干凈清潔，如發(fā)現(xiàn)地面有積水，立即用拖把拖干凈，避免滋生蚊蠅。
請大家共同營造良好的居住生活環(huán)境，一起對抗登革熱，做到防患于未然。
x社區(qū)
x年xx月xx日
崗位津貼申請書篇十二
各鎮(zhèn)街：
為全面貫徹落實黨的xx大精神，讓生活困難的少數(shù)民族和信教群眾過一個安定祥和的春節(jié)，確保我區(qū)民族團結(jié)、宗教和諧和社會穩(wěn)定。經(jīng)研究決定，在全區(qū)范圍內(nèi)開展對困難少數(shù)民族和信教群眾的新春慰問活動?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、慰問時間：20xx年x月下旬。
二、慰問形式：對全區(qū)生活困難的少數(shù)民族和宗教界家庭進行走訪慰問。
三、有關(guān)要求：
1、春節(jié)慰問活動是對民族宗教界困難家庭轉(zhuǎn)達黨和政府關(guān)懷的具體行動，是建設(shè)文明幸福新蕭山的具體體現(xiàn)，各鎮(zhèn)(街)要高度重視，切實抓好該項活動。
3、為防止與區(qū)民政、區(qū)農(nóng)辦等其他部門重復(fù)慰問同一對象等情況的發(fā)生，請各鎮(zhèn)(街)將提供給我局的慰問對象名單與其他部門的慰問對象進行比對，如有重復(fù)，請及時反饋，進行協(xié)商調(diào)整。
聯(lián)系人： 聯(lián)系電話：
事務(wù)局
20xx年x月x日
崗位津貼申請書篇十三
出租方：(下稱甲方)
承租方：(下稱乙方)
乙方因開設(shè)洗車場需承租甲方廠區(qū)內(nèi)的場地，為明確各自的責(zé)、權(quán)、利，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，就相關(guān)事宜達成如下一致協(xié)議，以茲遵守：
一、租賃目的：開設(shè)洗車場。
二、承租標(biāo)的：甲方廠區(qū)內(nèi)鄰廁所共6個門市的場地，約平方米。乙方可使用該6個門市前約平方米的空地。
三、承租期限：1年。從20__年11月1日起至20__年10月31日止。
四、租賃價格：人民幣3萬元(大寫叁萬元整)。
五、付款方式：于20__年4月30日前一次性付清。
六、甲方義務(wù)：
1、保證出租房屋能完好使用。
2、提供乙方生產(chǎn)所需水、電。
七、乙方義務(wù)：
1、按合同約定及時足額支付租金。
2、因洗車場的裝修裝潢系由甲方出資，乙方在使用時應(yīng)妥善保管，合同終止應(yīng)完好交還給甲方。
3、按月支付所使用的水、電費，水費為150元/月，電費按表據(jù)實給付。20__年3月11日前的水電費已付清。
4、租賃期間，乙方在使用租賃場地時應(yīng)無條件服從甲方的統(tǒng)一管理，保證所使用場地的整潔，以維護廠區(qū)整體形象的完好。
八、合同租賃期滿，如雙方無法達成續(xù)租事宜，則乙方應(yīng)于合同到期之日無條件搬離、退場。
九、如乙方不按期交付租金或故意毀壞租賃房屋，甲方有權(quán)提前單方面終止合同，并且不承擔(dān)違約責(zé)任。
十、違約責(zé)任：本合同簽訂后，甲乙雙方應(yīng)切實信守，如違反上述任一條款即視為違約，違約方應(yīng)無條件向?qū)Ψ街Ц?萬元違約金，并賠償對方由此造成的一切經(jīng)濟損失。
十一、本合同經(jīng)甲乙雙方或代表人簽字或蓋章后生效。
十二、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
簽訂日期：
崗位津貼申請書篇十四
《北京市人口與計劃生育條例》修訂后，增加了生育獎勵假、取消了晚育假。據(jù)此，本市調(diào)整了生育津貼的發(fā)放范圍。凡參加本市生育保險人員按規(guī)定生育的，其享受的30天生育獎勵假納入生育津貼發(fā)放范圍，取消晚育假30天的生育津貼。
市人力社保局有關(guān)負責(zé)人解釋，根據(jù)現(xiàn)行政策，凡是符合本市計劃生育規(guī)定的女職工，均可享受產(chǎn)假98天加上30天生育獎勵假共128天假期的生育津貼。因國家自201月1日起取消晚育假，早于本市新修訂的《北京市人口與計劃生育條例》和生育保險政策出臺時間，因此規(guī)定，晚育假的生育津貼和生育獎勵假的生育津貼不應(yīng)同時享受。也就是說，如果參保人員在年1月1日后生育，且在此《通知》印發(fā)前已按原規(guī)定領(lǐng)取晚育假生育津貼的，則不再享受生育獎勵假的生育津貼。
崗位津貼申請書篇十五
敬愛的黨組織:
我是xx年考選的大學(xué)生村官，從學(xué)校到參加工作，隨著對黨認識的逐步加深，早日加入黨組織的熱切心情日漸強烈!
進方向，代表中國最廣大人民的根本利益。黨的最高理想和最終目標(biāo)是實現(xiàn)共產(chǎn)主義，黨的根本宗旨和唯一宗旨是全心全意為人民服務(wù)。中國共產(chǎn)黨是立黨為公、執(zhí)政為民、求真務(wù)實、改革創(chuàng)新、艱苦奮斗、清正廉潔、富有活力、團結(jié)和諧的馬克思主義政黨。廣大黨員干部是實踐社會主義核心價值體系的模范，是共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者，科學(xué)發(fā)展觀的忠實執(zhí)行者，社會主義榮辱觀的自覺踐行者，社會和諧的積極促進者。作為改革創(chuàng)新時代的大學(xué)生村官，要投身于社會主義新農(nóng)村建設(shè)這片廣闊的天地有所作為，就應(yīng)該積極創(chuàng)造條件向黨組織靠攏。作為一名年輕的機關(guān)干部，要出色地完成黨交付的各項任務(wù)，就應(yīng)該更好地在黨組織的幫助和關(guān)懷下茁壯成長。
中學(xué)以來，特別是參加工作兩年來，我決心積極創(chuàng)造條件，用黨員標(biāo)準(zhǔn)來嚴格要求自己。一、認真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和決議，特別是xx大精神和《中國共產(chǎn)黨章程》，學(xué)習(xí)黨的基本知識，學(xué)習(xí)科學(xué)、文化、法律和有線電視費用征收和信號調(diào)試等業(yè)務(wù)知識，努力提高為有線電視用戶服務(wù)、為人民服務(wù)的意識和本領(lǐng)，堅持干一行、愛一行、愛一行、鉆一行。用實際行動接受黨組織的考驗。
二、貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策，積極投身于我鎮(zhèn)有線電視發(fā)展壯大的事業(yè)中去，顧全大局，服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮，在工作、學(xué)習(xí)和生活中，想干事、能干事、敢干事、努力干成事，處處爭當(dāng)先鋒模范。
三、堅持黨和人民的利益高于一切，個人利益服從黨和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻。不斷加強黨性修養(yǎng)，陶冶道德情操，堅持思想和行動同時入黨，個人前途、命運和黨、祖國的事業(yè)結(jié)合起來。
四、密切聯(lián)系群眾，發(fā)揮社會主義新風(fēng)尚，在廣大農(nóng)村群眾中，注重個人品行和形象，起到模范和表率作用。
我深知按黨的要求，自己的差距還很大，還有許多缺點和不足，汝投身于工作的時間長，而學(xué)習(xí)提高的精力少。忙于工作的時間多，和同志們學(xué)習(xí)交流的機會少等。我深知按黨的要求，自己的差距還很大，還有許多缺點和不足，汝投身于工作的時間長，而學(xué)習(xí)提高的精力少。忙于工作的時間多，和同志們學(xué)習(xí)交流的機會少等。希望黨組織從嚴要求，以使我更快進步。我將用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己，自覺接受黨員和群眾的幫助和監(jiān)督。
請黨組織在實踐中考驗我!
此致
敬禮
申請人：
20xx年xx月x日
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