最優(yōu)改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)范文(18篇)

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最優(yōu)改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)范文(18篇)
時(shí)間:2023-10-28 00:59:05     小編:琉璃

通過(guò)總結(jié)心得體會(huì),我們能夠更好地反思自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步。修改和潤(rùn)色總結(jié)是很重要的一步,可以使總結(jié)更加準(zhǔn)確和有吸引力。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文,供大家參考學(xué)習(xí)。

改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)篇一

2月18日,全省“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論動(dòng)員部署會(huì)召開(kāi),駱惠寧出席并講話(huà)。他強(qiáng)調(diào),省委以大討論牽引全年工作的開(kāi)局,彰顯了山西在新時(shí)代勇立潮頭、銳意開(kāi)拓的奮斗姿態(tài),表達(dá)出山西在新的一年攻堅(jiān)克難、奮發(fā)進(jìn)取的堅(jiān)定決心。

在此次大討論中,省委書(shū)記駱惠寧明確了多個(gè)目標(biāo),以“六個(gè)破除”,“六個(gè)著力”,“六個(gè)堅(jiān)持”為根基,破除僵化保守,著力破除因循守舊,著力解決改革意識(shí)不強(qiáng),解決創(chuàng)新精神不足問(wèn)題,堅(jiān)持以改革破解難題,堅(jiān)持以創(chuàng)新激發(fā)動(dòng)力活力,破除封閉狹隘,著力破除資源依賴(lài),著力解決擴(kuò)大開(kāi)放不夠問(wèn)題,解決市場(chǎng)理念不濃問(wèn)題,堅(jiān)持以開(kāi)放促改放題,堅(jiān)持以市場(chǎng)打開(kāi)發(fā)展新通途,破除隨遇而安,著力解決慵懶散漫,著力解決工作標(biāo)桿不高問(wèn)題,解決作風(fēng)不實(shí)問(wèn)題,堅(jiān)持以一流標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持以過(guò)硬作風(fēng)彰顯擔(dān)當(dāng)作為,創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)。

駱惠寧書(shū)記的問(wèn)題總結(jié),解決方案,讓我聯(lián)想到我們?nèi)粘W(xué)習(xí)和生活中的一些難題,比如上課遲到,不思進(jìn)取,生活上邋遢,學(xué)習(xí)上拖拉,而這些問(wèn)題幾乎成了一部分大學(xué)生的生活標(biāo)簽。有的同學(xué)在學(xué)習(xí)上嘔心瀝血,認(rèn)真對(duì)待每一科每一課,而有的同學(xué)學(xué)習(xí)得過(guò)且過(guò),生活紙醉金迷,但在校領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下,學(xué)生會(huì)自律委的辛勤查課中,那些不認(rèn)真學(xué)習(xí)的同學(xué)們潛移默化,逐漸熱愛(ài)學(xué)習(xí)。希望長(zhǎng)治醫(yī)學(xué)院全體同學(xué)都能在解決學(xué)習(xí)和生活問(wèn)題上也做到自己的“六個(gè)破除”,“六個(gè)著力”“六個(gè)堅(jiān)持”!

改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)篇二

一、深圳的創(chuàng)新基因成就了先進(jìn)院的高速發(fā)展。深圳強(qiáng)大的企業(yè)創(chuàng)新能力,為先進(jìn)院科技創(chuàng)新和人才培養(yǎng)找到了用武之地;深圳作為改革開(kāi)放的前沿陣地,也為先進(jìn)院體制機(jī)制的大膽探索提供了土壤與環(huán)境。

二、先進(jìn)院注重科學(xué)識(shí)才、培養(yǎng)人才。為人才提供適合的平臺(tái),采用激勵(lì)體制調(diào)動(dòng)人員積極性,引導(dǎo)人才有秩序的競(jìng)爭(zhēng)。

三、先進(jìn)院不拘泥于形式,采取多種形式與產(chǎn)業(yè)合作。鼓勵(lì)交流借鑒,鼓勵(lì)交叉創(chuàng)新,鼓勵(lì)跨界合作創(chuàng)新。

四、先進(jìn)院注重多元發(fā)展,全面發(fā)展。

先進(jìn)院的卓越成就,帶給我們很多的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)與體會(huì):

第一、天時(shí)。優(yōu)良的土壤培育出來(lái)的碩果也不會(huì)太差。所以,對(duì)我們學(xué)生而言,好的學(xué)習(xí)環(huán)境為我們良好的學(xué)習(xí)提供了有力的幫助。

第二、敢于創(chuàng)新。我們?cè)趯W(xué)習(xí)中總是止步于形式上的學(xué)習(xí),卻從來(lái)不去主動(dòng)的思考與創(chuàng)新。所以,我們應(yīng)當(dāng)用于探索,勤于思考,不斷創(chuàng)新。

第三、在競(jìng)爭(zhēng)中合作,在合作中學(xué)習(xí)?!疤焱庥刑?,人外有人?!痹谖覀冎?chē)傆幸恍┍任覀儍?yōu)秀的人,我們要在與其競(jìng)爭(zhēng)中合作,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。同時(shí),我們也要學(xué)會(huì)在合作中學(xué)習(xí),揚(yáng)長(zhǎng)避短,不斷提高自己。

第四、注重全面發(fā)展。在這樣一個(gè)多元時(shí)代中,我們不再注重單方面發(fā)展,而是注重德智體美勞全面打造。所以,我們不光要在學(xué)習(xí)上努力,也要注重培養(yǎng)其他方面的能力,爭(zhēng)取成為一個(gè)全能人才。

改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)篇三

20xx年暑假期間,在我校的號(hào)召下,提前踏入社會(huì)預(yù)知社會(huì)熟知社會(huì),學(xué)會(huì)做人做事,也能在自己有限的能力范圍內(nèi)作出一定得進(jìn)步,學(xué)會(huì)些課本中學(xué)不到的知識(shí),為日后踏入社會(huì)做出良好的基甸。

結(jié)合了自身的不足,在這個(gè)暑假我特地選了園林來(lái)完成這次的社會(huì)實(shí)習(xí)。“艱辛如人生,實(shí)習(xí)長(zhǎng)才干”,作為大學(xué)生,我們最終要走入社會(huì),融入社會(huì)。第一次參加社會(huì)實(shí)習(xí),我明白了大學(xué)生社會(huì)實(shí)習(xí)是引導(dǎo)我們學(xué)生走出校門(mén),走向社會(huì),接觸社會(huì),了解社會(huì),投身社會(huì)的良好形式。通過(guò)參加這次實(shí)習(xí)活動(dòng),有助于我們?cè)谛4髮W(xué)生更新觀念,吸收新的思想和認(rèn)識(shí)。

或許是從小生長(zhǎng)在大城市吧,總是多多少少有些驕縱,所以園林這項(xiàng)實(shí)習(xí)真的能讓我從中學(xué)會(huì)很多。

第一次頂著這樣的驕陽(yáng)不是出去玩,而是陪伴著一群花花草草和樹(shù)樹(shù)。第一次來(lái)到苗圃,我覺(jué)得萬(wàn)分地新奇,絲毫沒(méi)有意識(shí)到我這次來(lái)不是賞花吟詩(shī)的,而是來(lái)實(shí)習(xí)!不過(guò)接下來(lái)的工作讓我的頭腦似乎進(jìn)行了一場(chǎng)暴風(fēng)雨,瞬間清醒。

在這炎熱的夏日,不夸張的說(shuō)我就覺(jué)得我穿的是棉襖一般的工作服,就穿衣服的片刻時(shí)間我就覺(jué)得猶如洗了個(gè)桑拿一般汗水直往下流,我第一次如此真切的感受到在外的工作人員是多么的辛苦,甚至可以說(shuō)是艱辛,有時(shí)候親身體會(huì)真的比道聽(tīng)途說(shuō)來(lái)的管用的多。這一刻我真心的學(xué)會(huì)了尊重一切勞動(dòng)人民,沒(méi)有誰(shuí)比誰(shuí)更值得尊重,而是人人平等。

穿好了工作服就隨著帶頭的“謝老大”真真地走進(jìn)了苗圃,呵呵,先介紹一下這位“謝老大”,他是一個(gè)小小的主管,人老實(shí)的很,一輩子勤勤懇懇,不過(guò)他可不信謝,是個(gè)電視劇里一個(gè)工頭謝老大和我們這的主管有幾分相似所以故員工們親切的稱(chēng)呼他為“謝老大”。我只需要拿著鐵鍬和水壺,不要小看這兩樣?xùn)|西哦,功能可是很大的哦。

“謝老大”非常認(rèn)真的耐心的教我怎么用鐵鍬,這看起來(lái)簡(jiǎn)單的工作做起來(lái)真的不是件易事,真的是“隔行如隔山”,“圈外人不知圈內(nèi)的苦”,“說(shuō)著容易做著難”,“要求別人總比要求自己多”,我必須小心翼翼地顧及到花的根莖不被我“無(wú)情”地摧毀;我必須戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢地將花搬個(gè)新家,從苗圃挪去花盆。

有點(diǎn)不好意思的說(shuō)多請(qǐng)幾個(gè)我這樣的員工老板這苗圃是真的沒(méi)法開(kāi)下去,我的“鐵砂掌”毀了一盆盆鮮花的根莖,還全靠“謝老大”等老員工為我補(bǔ)救。當(dāng)然我也不謙虛地說(shuō)在我一遍遍地努力下我終于可以獨(dú)立完成一棵花地遷移。

隨后就用到了水壺,別看澆水很簡(jiǎn)單,隨隨便便就可以,不一樣的花是需要不一樣的澆水方式的,有些花是需要從花蕊的中心慢慢的將水順延下去,有些花則是需要在根部直接的灌溉,這里面啊還大有學(xué)問(wèn)。

這些雖然苦,但是畢竟是第一天所以總覺(jué)得是新奇的,這次的實(shí)習(xí)下來(lái)我覺(jué)得最辛苦的不是學(xué)習(xí)任何一樣困難的事,不是在烈日下狂曬,而是日復(fù)一日地做著同樣一件事。之后的一個(gè)月我堅(jiān)持著第一天所做的事情。正當(dāng)我找到了感覺(jué),開(kāi)始學(xué)會(huì)凡事往好的一面想,培養(yǎng)興趣愛(ài)好,和花交流“自言自語(yǔ)”。

這時(shí)“謝老大”又給了我新任務(wù),跟著卡車(chē)將一盆盆的花送去幼兒園,又要開(kāi)學(xué)了,學(xué)校也要一副新面貌,這個(gè)工作比之前的輕松了不少,幫著工人傳遞花盆,不過(guò)經(jīng)過(guò)了之前的實(shí)習(xí),這樣的工作我也能從中學(xué)會(huì)許多,看著提前準(zhǔn)備的幼教老師們欣欣向榮的工作,我覺(jué)得我更應(yīng)該好好讀書(shū),為以后打下更扎實(shí)的基礎(chǔ)。

這一個(gè)月我堅(jiān)持了下來(lái),也學(xué)會(huì)了很多,轉(zhuǎn)眼間我們又開(kāi)學(xué)了,我倒有些舍不得這些工人了,無(wú)論做什么事都需要反省才會(huì)有下一次更美好的未來(lái)。

一、我學(xué)會(huì)了尊重所有的一切人,只要是靠自己雙手勤懇工作的,無(wú)論是民工還是農(nóng)民或是其他別的什么工作,“職業(yè)無(wú)貴賤”。

二、我學(xué)會(huì)了做什么偉大的事情不如堅(jiān)持一件簡(jiǎn)單的事情,簡(jiǎn)單的事情一旦因?yàn)閳?jiān)持就會(huì)變得不尋常。

三、我學(xué)會(huì)了心心點(diǎn)點(diǎn)的花卉知識(shí),就如澆水知識(shí)來(lái)說(shuō)吧,夏季氣溫高,水分蒸發(fā)快。路培養(yǎng)土過(guò)于板結(jié),在干旱時(shí)盆面容易產(chǎn)生龜裂。出現(xiàn)這種情況時(shí),不應(yīng)急于澆水。如立即澆水,水會(huì)從龜裂的縫中很快流走,而盆土仍然是干的。所以在澆水前,應(yīng)先松土,再澆水;或者現(xiàn)在盆面上噴灑少許水,讓盆土吸水膨脹,待裂縫消失后再澆水。

暑假順利的結(jié)束了,我也學(xué)會(huì)了許多,我希望學(xué)到的東西可以運(yùn)用在我以后的生活中,雖然我今天意識(shí)到的問(wèn)題是很多人很早先年前就意識(shí)到的,我在課本上也聽(tīng)到過(guò)不少這樣的故事,但是都比不上今天自己親自經(jīng)歷過(guò)。

海納百川,有容乃大。為大家整理的15篇學(xué)習(xí)“改革創(chuàng)新,奮發(fā)有為”精神的心得體會(huì)到這里就結(jié)束了,希望可以幫助您更好的寫(xiě)作改革創(chuàng)新奮發(fā)有為大討論心得體會(huì)。

改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)篇四

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________年——________年___________大學(xué)__________專(zhuān)業(yè)(請(qǐng)依個(gè)人情況酌情增減)

主修課程:(注:如需要詳細(xì)成績(jī)單,請(qǐng)聯(lián)系我)

論文情況:(注:請(qǐng)注明是否已發(fā)表)

外語(yǔ)水平

*基本技能:聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力

改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)篇五

通過(guò)學(xué)習(xí)十七大精神,本人深受鼓舞。特別是在黨的十七大報(bào)告中,用整整一個(gè)章節(jié)的篇幅,專(zhuān)門(mén)闡述以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程,對(duì)黨的自身建設(shè)提出了具體、明確的要求,對(duì)我觸動(dòng)最大。作為分管基層組織建設(shè)和黨員干部隊(duì)伍建設(shè)的一名領(lǐng)導(dǎo),在今后的工作中一定要全面貫徹落實(shí)十七大提出的加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)“一條主線、五大建設(shè)”的要求,努力統(tǒng)一黨員思想、凝聚各方面力量、積極開(kāi)拓創(chuàng)新,不斷開(kāi)創(chuàng)組織工作新局面,為縣域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支持。

一、高舉旗幟,牢牢把握新時(shí)期組織工作的方向。黨的十七大報(bào)告指出中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,是當(dāng)代中國(guó)發(fā)展進(jìn)步的旗幟,是全黨全國(guó)各族人民團(tuán)結(jié)奮斗的旗幟。組織工作只有在中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟的指引下,才能與時(shí)俱進(jìn),最大限度地發(fā)揮服務(wù)和促進(jìn)作用。

一是要用最新的理論成果統(tǒng)一全縣黨員、干部的思想。積極引導(dǎo)廣大黨員、干部深入學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論,要緊密結(jié)合改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)實(shí)踐,深入學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,深入學(xué)習(xí)和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持用發(fā)展著的馬克思主義指導(dǎo)客觀世界和主觀世界的改造,進(jìn)一步把握共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會(huì)主義建設(shè)規(guī)律、人類(lèi)社會(huì)發(fā)展規(guī)律,提高廣大干部領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

二是要以開(kāi)拓的思路指導(dǎo)新時(shí)期的組織工作。要增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),提高創(chuàng)新能力,營(yíng)造創(chuàng)新環(huán)境,繼續(xù)圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)這條主線,自覺(jué)而堅(jiān)定地把這兩大根本性建設(shè)的要求貫穿于組織工作的各個(gè)方面,增強(qiáng)組織工作的創(chuàng)造活力。著眼于保證黨的路線方針政策在基層的有效貫徹執(zhí)行,努力擴(kuò)大基層黨的工作的覆蓋面,提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì),保持黨的先進(jìn)性,夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。

三是要用創(chuàng)新的方法推進(jìn)各項(xiàng)工作。改革創(chuàng)新是當(dāng)今時(shí)代精神的核心,是我們黨永葆生機(jī)的必由之路。要按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,堅(jiān)持以人為本,著眼于人的全面發(fā)展,創(chuàng)新組織工作方式和活動(dòng)載體,以有效的政策措施和工作機(jī)制,不斷深化組織工作。堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,在領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍、人才隊(duì)伍以及基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)上整體推進(jìn),切實(shí)發(fā)揮組織工作在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的作用。

二、圍繞主線,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力。圍繞黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)這條主線,按照?qǐng)?jiān)持科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的要求加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),恪盡組織部門(mén)的職責(zé),保證黨的建設(shè)新的偉大工程和黨領(lǐng)導(dǎo)的偉大事業(yè)順利推進(jìn)。

一是進(jìn)一步改善領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)方式。按照民主集中制原則,完善黨委班子議事決策的規(guī)則和程序,加強(qiáng)集體領(lǐng)導(dǎo)的程序化和規(guī)范化,進(jìn)一步落實(shí)重大決策征求意見(jiàn)制度、民主生活會(huì)制度、有效的決策失誤責(zé)任追究制度,不斷完善基層黨委向黨員大會(huì)(或黨員代表大會(huì))定期報(bào)告工作并接受監(jiān)督制度。

二是進(jìn)一步改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)。堅(jiān)持人民是歷史創(chuàng)造者的歷史唯物主義觀點(diǎn),把自覺(jué)踐行干部作風(fēng)“新八條”作為領(lǐng)導(dǎo)班子政治思想建設(shè)的重要內(nèi)容,扎實(shí)推進(jìn)思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和干部生活作風(fēng)建設(shè),鞏固和發(fā)展主題實(shí)踐活動(dòng)成果,探索“走進(jìn)矛盾,破解難題”的長(zhǎng)效工作機(jī)制,建立落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部蹲點(diǎn)調(diào)研、下訪接待、為民辦實(shí)事等制度,做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,努力營(yíng)造和諧的黨群關(guān)系。

三是進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子的能力素質(zhì)。把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的能力和素質(zhì)培訓(xùn)作為一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)抓,結(jié)合新一輪大規(guī)模培訓(xùn)干部工作,以政治理論、政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)和道德素養(yǎng)為基本內(nèi)容,綜合運(yùn)用集中培訓(xùn)、外出考察、掛職鍛煉、學(xué)歷教育等方式,提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的能力。

三、深化改革,切實(shí)推進(jìn)干部人事工作的科學(xué)化、民主化、制度化。以科學(xué)化、民主化、制度化為目標(biāo),不斷推進(jìn)干部人事制度改革,努力營(yíng)造德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙?shí)績(jī)、群眾公認(rèn)的干部脫穎而出的用人環(huán)境。

一是擴(kuò)大干部工作民主,建立公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的選人機(jī)制。探索建立擴(kuò)大群眾知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)的工作機(jī)制,進(jìn)一步公開(kāi)干部工作運(yùn)行程序。加大公開(kāi)選拔力度,擴(kuò)大公開(kāi)選拔崗位,嘗試公開(kāi)選拔部分正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位,擴(kuò)大鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“公推直選”范圍,逐步實(shí)現(xiàn)黨員和群眾的直接提名權(quán)。

二是完善科學(xué)的政績(jī)考核體系,規(guī)范對(duì)干部的監(jiān)督管理。建立完善以領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)發(fā)展思路、工作實(shí)績(jī)表現(xiàn)、群眾公認(rèn)程度等為主要內(nèi)容的考核評(píng)價(jià)體系。建立完善黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任期制和領(lǐng)導(dǎo)干部辭職制度,逐步形成領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下、正常退出的工作機(jī)制。

三是健全人才培養(yǎng)教育機(jī)制,努力造就高素質(zhì)的干部和人才隊(duì)伍。繼續(xù)大規(guī)模培訓(xùn)干部,充分發(fā)揮縣委黨校的作用,努力提高干部素質(zhì)。改進(jìn)干部教育培訓(xùn)方式,堅(jiān)持政治思想教育、思想作風(fēng)建設(shè)和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)相結(jié)合。選派優(yōu)秀年輕干部到條件艱苦、矛盾突出的基層和經(jīng)受鍛煉。貫徹尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的方針,堅(jiān)持黨管人才原則,統(tǒng)籌抓好以高層次人才和高技能人才為重點(diǎn)的各類(lèi)人才隊(duì)伍建設(shè),完善人才培養(yǎng)、引進(jìn)、使用、激勵(lì)、保障等機(jī)制,逐步形成與本縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相適應(yīng)的人才工作政策體系。

推進(jìn)民主,著力增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)新活力[/page]

四、推進(jìn)民主,著力增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)新活力。從擴(kuò)大基層黨內(nèi)民主入手,不斷增強(qiáng)黨的創(chuàng)新活力。

一是深化黨代表大會(huì)常任制。健全黨代表經(jīng)常性活動(dòng)工作機(jī)制,拓寬活動(dòng)途徑。組織黨代表開(kāi)展“一包、二卡、三聯(lián)”活動(dòng)(一包:即對(duì)擔(dān)任黨代表的部門(mén)一把手要求其包一個(gè)村;二卡:用好代表監(jiān)督卡、黨情民意聯(lián)系卡;三聯(lián):即聯(lián)村、聯(lián)戶(hù)、聯(lián)人),為縣委的民主決策提供依據(jù)。探索縣黨代會(huì)評(píng)議縣委和黨代表評(píng)議縣委部門(mén)工作制度,進(jìn)一步深化黨代表向選舉單位黨員述職制度,發(fā)揮黨代表的民主監(jiān)督作用。

二是擴(kuò)大基層選舉民主。按照擴(kuò)大民主、規(guī)范程序的要求,結(jié)合村極換屆工作,積極穩(wěn)妥地開(kāi)展村黨組織班子成員黨內(nèi)直選、無(wú)候選人黨內(nèi)直選等選舉制度改革。在“公推直選”村民委員會(huì)的基礎(chǔ)上,繼續(xù)推行無(wú)候選人直選的“海選”辦法,探索嘗試“自薦海選”,不斷擴(kuò)大基層民主。

三是創(chuàng)新村民自治機(jī)制。建立健全村民代表大會(huì)和農(nóng)村公益性民間組織,完善農(nóng)村民主議事協(xié)商、村務(wù)公開(kāi)等制度。

五、夯實(shí)基礎(chǔ),鞏固和發(fā)展

先進(jìn)性教育

活動(dòng)成果。扎實(shí)抓好基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè),堅(jiān)持不懈地提高廣大黨員素質(zhì),夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。

一是著力夯實(shí)黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)。積極推進(jìn)基層黨務(wù)公開(kāi),深化重大事項(xiàng)“一事一議”制度,健全農(nóng)村干部考核評(píng)價(jià)體系和激勵(lì)機(jī)制。加強(qiáng)農(nóng)村干部隊(duì)伍建設(shè),繼續(xù)推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、高校畢業(yè)生到農(nóng)村工作。

二是逐步完善城鄉(xiāng)一體的黨員動(dòng)態(tài)教育管理機(jī)制。努力形成黨員培養(yǎng)、發(fā)展、教育、管理、陣地建設(shè)五位一體的工作格局。加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè),深入實(shí)施“黨員人才工程”。規(guī)范流動(dòng)黨員管理,健全流動(dòng)黨員“雙向”管理服務(wù)站的工作機(jī)制。健全黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制,推行黨員“五必訪”制度,即:黨員低保戶(hù)必訪、身體有殘疾戶(hù)必訪、年老者必訪、子女上學(xué)困難戶(hù)必訪、生病住院戶(hù)必訪。

三是深入開(kāi)展黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作。繼續(xù)實(shí)施黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾主題實(shí)踐活動(dòng),積極探索“一名年青黨員、一名雙帶黨員和一名老年黨員”等組團(tuán)聯(lián)系模式,增強(qiáng)服務(wù)實(shí)效。

廣泛開(kāi)展黨小組、黨員服務(wù)承諾活動(dòng),黨員與群眾聯(lián)誼活動(dòng),開(kāi)展優(yōu)秀主題實(shí)踐活動(dòng)評(píng)選。

推進(jìn)城市社區(qū)和機(jī)關(guān)企事業(yè)單位黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作,努力實(shí)現(xiàn)一單位一特色!

改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)篇六

“改革創(chuàng)新,奮發(fā)有為”大討論活動(dòng)是為了進(jìn)一步激發(fā)廣大青年開(kāi)拓進(jìn)取、奮發(fā)向上的學(xué)習(xí)工作熱情;是為了進(jìn)一步凝心聚力、塑魂強(qiáng)核,也是為了實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大中國(guó)夢(mèng)。我們應(yīng)以此次大討論為契機(jī),進(jìn)一步解放思想、創(chuàng)新思路、立足實(shí)際,以飽滿(mǎn)的熱情以及認(rèn)真的態(tài)度來(lái)對(duì)待。

此次開(kāi)展“改革創(chuàng)新,奮發(fā)有為”大討論,對(duì)于我們?nèi)朦h積極分子來(lái)說(shuō),是一次自我加壓、自我完善、自我提高的良好機(jī)遇,我們要把思想和行動(dòng)統(tǒng)一,切實(shí)增強(qiáng)改革創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難的信心和決心,為爭(zhēng)取早日成為一名合格的共產(chǎn)黨員而努力奮斗。

就“改革創(chuàng)新,奮發(fā)有為”大討論,我一下有幾點(diǎn)感觸:一是提高政治站位?!案母飫?chuàng)新,奮發(fā)有為”大討論活動(dòng)是一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù),我們大學(xué)生要在思想和行動(dòng)上提高政治站位,扎扎實(shí)實(shí)將“改革創(chuàng)新,奮發(fā)有為”的精神實(shí)質(zhì)貫徹落實(shí)到學(xué)習(xí)以及工作中去。二是提升時(shí)代站位。目前已吹響了改革創(chuàng)新的集結(jié)號(hào),我們要提升時(shí)代站位,增強(qiáng)大局意識(shí),吃透精神實(shí)質(zhì),把握精髓要義,積極投入到“改革創(chuàng)新,奮發(fā)有為”大討論中,把自己擺進(jìn)去、把學(xué)習(xí)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,爭(zhēng)做改革創(chuàng)新的標(biāo)兵以及實(shí)干擔(dān)當(dāng)?shù)南蠕h。三是提高思想站位。我們?cè)诎盐諜C(jī)遇的同時(shí),還面臨著諸多挑戰(zhàn),需要我們以巨大的智慧勇氣和責(zé)任擔(dān)當(dāng),改革創(chuàng)新,奮發(fā)有為,在新的起點(diǎn)上向著更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

改革創(chuàng)新是工作的靈魂。作為當(dāng)代大學(xué)生,學(xué)習(xí)是首要任務(wù),在學(xué)習(xí)上要不斷進(jìn)步,堅(jiān)持活到老學(xué)到老,要會(huì)學(xué)習(xí),有方法,有針對(duì)性,更要有時(shí)效性,切實(shí)做到學(xué)以致用。還要學(xué)會(huì)堅(jiān)持,持之以恒,不浮躁,在學(xué)習(xí)中努力增長(zhǎng)自己的才干。同時(shí)還要貫徹落實(shí)在行動(dòng)上,要將學(xué)習(xí)與行動(dòng)結(jié)合起來(lái),與時(shí)俱進(jìn),促進(jìn)自身發(fā)展。同時(shí),我們要不怕困難,不懼風(fēng)雨,保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)、攻堅(jiān)克難的意志品質(zhì)以及拼搏奉獻(xiàn)的干事激情,努力做到“改革有成績(jī)、創(chuàng)新有業(yè)績(jī)、擔(dān)當(dāng)有實(shí)績(jī)”。

“不忘初心,方得始終。”作為新一代大學(xué)生,新時(shí)代的入黨積極分子,前行路上,未知的挑戰(zhàn)還有很多,我們使命光榮,責(zé)任重大。望你我能腳踏實(shí)地,堅(jiān)守自己的目標(biāo),開(kāi)拓創(chuàng)新,奮發(fā)有為。在接下來(lái)的日子里,勇敢面對(duì)挑戰(zhàn),積極探索知識(shí),披荊斬棘,乘風(fēng)破浪。

改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)篇七

十幾天來(lái),通過(guò)集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合得方式,學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)了縣委縣政府和主管部門(mén)關(guān)于開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)的會(huì)議精神,認(rèn)真地學(xué)習(xí)了《xx》、《黨章》、《xx》、《社會(huì)主義醫(yī)德規(guī)范》等資料,傾聽(tīng)了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和院領(lǐng)導(dǎo)班子成員的輔導(dǎo)講話(huà),深感收獲頗豐,進(jìn)一步開(kāi)闊了視野,提高了自己政治理論水平,加深了對(duì)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想以及落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)等重要論述的認(rèn)識(shí)和理解。我認(rèn)為,在構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的偉大實(shí)踐中,醫(yī)療衛(wèi)生部門(mén)要認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),充分履行挽救生命、保障健康的神圣使命,充分領(lǐng)會(huì)“發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù),穩(wěn)定為第一責(zé)任”的重大意義,舉一反三,深刻反思工作中存在的不足,認(rèn)真汲取工作教訓(xùn),加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),贏得病人及病人家屬的信任。

在全縣開(kāi)展作風(fēng)整頓,是縣委的英明決策,是加強(qiáng)黨的建設(shè),提升黨的形象的重要內(nèi)容,是提高隊(duì)伍素質(zhì),增強(qiáng)執(zhí)政能力的重要抓手,事關(guān)黨的興衰和事業(yè)成敗。作風(fēng)建設(shè)是全市人民政治生活中的一件大事,也關(guān)系到我院的建設(shè)和發(fā)展。醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè),在作風(fēng)建設(shè)方面還存在一定的差距,群眾對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)有怨氣和情緒,尤其是在技術(shù)水平不高,服務(wù)態(tài)度不好,部分患者負(fù)擔(dān)過(guò)重方面。在平時(shí)的工作實(shí)踐中,要充分認(rèn)識(shí)到我院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),工作作風(fēng)建設(shè)方面存在的不足。這次在全縣開(kāi)展的機(jī)關(guān)工作作風(fēng)整頓和全縣衛(wèi)生系統(tǒng)開(kāi)展的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)整治,是非常及時(shí)的,也是非常必要的。

一是必須與時(shí)俱進(jìn)。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),思想觀念、理想信念必須與時(shí)俱進(jìn),提高政治敏銳性和前瞻性。要認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀的精辟論述,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六屆六中全會(huì)精神和中央《關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問(wèn)題的決定》,認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)法律法規(guī),熟悉了解時(shí)事政治,關(guān)心國(guó)家大事,了解掌握衛(wèi)生法律法規(guī)、部門(mén)規(guī)章,提高依法進(jìn)行業(yè)務(wù)管理的能力。牢固樹(shù)立共產(chǎn)主義理想信念,加強(qiáng)黨性煅煉,提高黨性修養(yǎng),學(xué)習(xí)中努力如何做到理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)會(huì)運(yùn)用馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法分析問(wèn)題、解決問(wèn)題,特別是解決當(dāng)前工作中遇到的實(shí)際問(wèn)題,提高政治敏銳性和前瞻性。增強(qiáng)對(duì)日常工作和突發(fā)事件的處理能力。要注意在改造客觀世界的同時(shí),努力改造自己的主觀世界。

二是必須牢記宗意識(shí)。向英模學(xué)習(xí),增強(qiáng)宗旨意識(shí)。要向“和諧天使”湯群芳同志學(xué)習(xí),努力學(xué)習(xí)她親民、敬民、愛(ài)民、助民的崇高思想境界和工作作風(fēng);向健康衛(wèi)士楊世和醫(yī)生學(xué)習(xí),努力學(xué)習(xí)他視工作如生命,視病人為親人,樂(lè)于助人的高尚品質(zhì)和情系人民健康的無(wú)私奉獻(xiàn)精神;努力學(xué)習(xí)他愛(ài)崗敬業(yè)、恪盡職守、求真務(wù)實(shí)、堅(jiān)忍不拔的崇高精神,大力弘揚(yáng)白求恩精神,增強(qiáng)救死扶傷,全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。以湯群芳、楊世和同志為榜樣,踐行"三個(gè)代表"重要思想,解放思想,開(kāi)拓創(chuàng)新,實(shí)事求是,扎實(shí)工作,把自己的干勁和熱情積聚到保障人民健康、實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)縣的目標(biāo)上來(lái),為醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

三是必須發(fā)揮帶頭作用。自己在今后的工作中要當(dāng)好救死扶傷的“白衣天使”,首先要如何做到守法、精業(yè)務(wù),為全院醫(yī)務(wù)人員作好老黨員的表率作用,醫(yī)院要求醫(yī)務(wù)人員如何做到的,自己必須先如何做到,牢記古訓(xùn)“先天下之憂(yōu)而憂(yōu),后天下之樂(lè)而樂(lè)”,吃苦在前,時(shí)時(shí)處處不要忘了自己是一名共產(chǎn)黨員,從小事做起,從每個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)入手,踏踏實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作,在今后的工作中,整治醫(yī)德醫(yī)風(fēng),改進(jìn)工作作風(fēng),改善服務(wù)態(tài)度,簡(jiǎn)化服務(wù)流程,公開(kāi)服務(wù)內(nèi)容,提高服務(wù)質(zhì)量,以飽滿(mǎn)的工作熱情、良好的精神面貌投入到為病患服務(wù)的工作中去,以一流的工作業(yè)績(jī)回報(bào)醫(yī)院和社會(huì),始終把為民、助民、便民、利民、追求社會(huì)效益放在工作首位,重塑醫(yī)生新形象。

增強(qiáng)“以病人為中心”的服務(wù)意識(shí),努力如何做到心系病人,知患所慮,解患所愁,排患所憂(yōu),溫馨服務(wù)獻(xiàn)愛(ài)心,應(yīng)發(fā)揚(yáng)“民主集中,敢干負(fù)責(zé)”的求實(shí)作風(fēng)和“甘于吃苦,樂(lè)于奉獻(xiàn)”的務(wù)實(shí)精神,以“堅(jiān)持原則,團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)新發(fā)展”為搞好同事間關(guān)系的指導(dǎo)思想,強(qiáng)化使命意識(shí),服務(wù)意識(shí),和諧意識(shí),以病人為中心,盡職盡責(zé),精益求精。加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)習(xí),講學(xué)習(xí),講政治,講正氣,發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是,密切聯(lián)系群眾,批評(píng)與自我批評(píng)的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),用正確的方法分析和解決工作中存在的問(wèn)題,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),改善醫(yī)德醫(yī)風(fēng),最大限度地減輕病人痛苦,最大限度地減輕病人負(fù)擔(dān),最大限度地提高診療技術(shù)水平。為把我院建設(shè)成為作風(fēng)優(yōu)良,技術(shù)過(guò)硬,群眾滿(mǎn)意的優(yōu)秀醫(yī)院作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)篇八

在改革開(kāi)放,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是趨成熟的今天,經(jīng)過(guò)幾代"郵政人"的不懈努力,郵政企業(yè)把許多個(gè)"不可能"變?yōu)榱爽F(xiàn)實(shí),真正實(shí)現(xiàn)了郵政業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展。作為新一代"郵政人"我深感肩負(fù)的重大責(zé)任和神圣使命,承上啟下繼往開(kāi)來(lái),創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)。高效,全新的郵政企業(yè)形象,成為全體同仁共同的奮斗目標(biāo)。

在去的幾十年里,尤其是年郵政分營(yíng)體制改革之后,郵政企業(yè)又迎來(lái)了更多的機(jī)遇和更為激烈的挑戰(zhàn)。這一路走來(lái)我們深知其中的艱辛和不易!時(shí)至今日,我們能在如此激烈的竟?fàn)幹姓碱I(lǐng)一席之地,再次證明了我們的經(jīng)營(yíng)理念是非常正確的。作為一名普通的郵政職工,我看到了我們的優(yōu)勢(shì)同時(shí)也看到了我們較其它行業(yè)的不足之處。公同以"服務(wù)三農(nóng)"為根本的發(fā)展理念,說(shuō)明了我們有較高的發(fā)展眼光以及準(zhǔn)確的市場(chǎng)定位。然而,光有這些是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的!找準(zhǔn)了位置,我們還應(yīng)依靠獨(dú)特創(chuàng)新,高效務(wù)實(shí)的經(jīng)營(yíng)模式,不斷積淀企業(yè)文化含量,依托我們網(wǎng)點(diǎn)遍布城鄉(xiāng)這一獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。"先用戶(hù)所想,急用戶(hù)所急"時(shí)時(shí)刻刻心系用戶(hù),以客戶(hù)的滿(mǎn)意為我們的最高追求,以服務(wù)人民為我們的主要宗旨,只有做到了這一點(diǎn),才是企業(yè)發(fā)展的前提條件。而不是讓?zhuān)海⒎?wù)三農(nóng)"成為一個(gè)響亮的口號(hào)。"一條鎖鏈,最弱的一環(huán)決定其強(qiáng)度;一個(gè)木桶最短的一片決定其容量"。這個(gè)道理在企業(yè)中也同樣適用。不論一個(gè)公司有社會(huì)上擁有多高的知名度,多大的影響,如果沒(méi)有一支服務(wù)專(zhuān)業(yè),技能過(guò)硬的團(tuán)隊(duì),那么,公司的一切經(jīng)營(yíng)成果都無(wú)法實(shí)現(xiàn)。成績(jī)都像是建設(shè)在無(wú)基礎(chǔ)之上的"空中樓閣",再美麗的外表也避免不了轟然倒塌的結(jié)局。我們的用戶(hù),在使用我們提供的所有業(yè)務(wù)時(shí),我想他是不會(huì)去了解這個(gè)公司的管理如何,公司的經(jīng)營(yíng)理念有多先進(jìn),而是只會(huì)看我們?yōu)槠涮峁┑姆?wù)是否到位,我和滿(mǎn)意度有多高,看似很小的一個(gè)點(diǎn),卻是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵所在,可靠的服務(wù)的同時(shí),用戶(hù)對(duì)企業(yè)的滿(mǎn)意度,信任度就會(huì)增加一分,同時(shí)我們對(duì)市場(chǎng)份額的占領(lǐng)就會(huì)增加一分,反之我們就會(huì)因?yàn)楦鞣N故障,扎帳停業(yè),態(tài)度生硬,缺乏職業(yè)素養(yǎng)等諸如此類(lèi)的細(xì)節(jié)問(wèn)題,讓用戶(hù)高興而來(lái),失望而歸,長(zhǎng)此以往我們還拿什么來(lái)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)?我們提倡發(fā)展,銳意創(chuàng)新的思路是非常正確的,但是在了展的任何階段,這些基本理念是不能丟的。加強(qiáng)職工素質(zhì)建設(shè),制訂切實(shí)可行的發(fā)展目標(biāo),才是企業(yè)發(fā)展的核心所在。昨天,我們攜手創(chuàng)造了輝煌的歷史;今天我們正迎著新的目標(biāo)努力前進(jìn);明天我們必將以更加成功的資態(tài)成為金融業(yè)一面不倒的旗幟!

改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)篇九

“1751”改革創(chuàng)新工程實(shí)施以來(lái),我校按照上級(jí)部署,積極穩(wěn)妥的推進(jìn)改革,取得了豐碩的成果,也備嘗改革的甘苦。

當(dāng)下,教育的發(fā)展受到經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、育人規(guī)律、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律三個(gè)方面的制約。教育屬于上層建筑,理應(yīng)與經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)相適應(yīng);教育培養(yǎng)的對(duì)象是人,自然要遵循人成長(zhǎng)的一般規(guī)律;教育培養(yǎng)的對(duì)象是面向未來(lái)的勞動(dòng)者,必然要受到勞動(dòng)力市場(chǎng)的制約。教育不可能脫離社會(huì)來(lái)辦學(xué),人也不可能脫離現(xiàn)實(shí)去生活,教育教學(xué)的改革必須協(xié)調(diào)各方面的利益,從而實(shí)現(xiàn)多贏。協(xié)調(diào)好各方利益,這是改革成功的保障。高效課堂改革,牽一發(fā)而動(dòng)全身。改革成功,則學(xué)生滿(mǎn)意,家長(zhǎng)擁護(hù),社會(huì)認(rèn)可;改革失敗,則怨聲載道,自身不保,學(xué)校無(wú)法生存。隨著素質(zhì)教育改革的不斷,規(guī)范辦學(xué)、晉級(jí)分配制度改革不斷推進(jìn),學(xué)??刹僮鞯目臻g十分有限,化解風(fēng)險(xiǎn)的手段卻十分可憐。改革必須“破”“立”并重,或寓“破”于“立”之中;利益“調(diào)整”與利益“增進(jìn)”并重,或寓利益“調(diào)整”于利益“兼顧”之中,讓學(xué)生成為發(fā)展的主體,讓教師成為育人的主體,讓校長(zhǎng)成為真正的法人,讓廣大教職工都能分享到改革與發(fā)展的成果。

2004年,山東省開(kāi)始推進(jìn)新課程改革,到而今10年有余,然而回首反思我們的改革路,成績(jī)十分可憐,我們?cè)S多學(xué)校死水一潭,甚至蕩不起一絲漣漪。2011年,“1751”改革工程啟動(dòng),它是旗子,是號(hào)角,讓我們?cè)俪霭l(fā),再上路。專(zhuān)家診斷,校際共同體創(chuàng)建,讓許多學(xué)校開(kāi)闊了視野,有了發(fā)展的決心、改革的欲望,小試牛刀的結(jié)論是創(chuàng)新也不過(guò)如此。我們?nèi)鄙俚木褪且粋€(gè)“敢”字,缺少的就是敢闖的勇氣,敢于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任,敢于堅(jiān)持的倔勁,敢于實(shí)踐的探索精神。一年來(lái),我們感慨是“改革真的不太難,創(chuàng)新真的不是名校專(zhuān)利”。其實(shí),只要我們遵循育人規(guī)律,吃透新課程改革的三大支柱理論,即多元智力理論、建構(gòu)主義、三元智力論,從新的育人觀、價(jià)值觀、課程觀、課堂觀、效率觀、質(zhì)量觀出發(fā),一切改革也就不是小打小鬧,新課程改革也就能進(jìn)行到底。新課程改革的關(guān)鍵詞有兩個(gè),即選擇、模塊。沒(méi)有通用的、標(biāo)準(zhǔn)化的模塊,也就沒(méi)有選課走班教學(xué)的前提,也就沒(méi)有了學(xué)生全面發(fā)展,自主發(fā)展,個(gè)性化發(fā)展的可能。新課程的課堂教學(xué)改革的關(guān)鍵詞有三,即自主、合作與探究。無(wú)論是自主探究,還是合作探究,探究學(xué)習(xí)是課堂教學(xué)改革的主旋律。既然探究,自然有速度快慢之分,效率高下之別。追求真理是無(wú)止境的,探究也自然是無(wú)止境的,無(wú)時(shí)空限制的。更何況從一節(jié)課域限來(lái)考察得出的所謂高效,而從3年7年10年時(shí)限來(lái)考察則得不出任何價(jià)值,更無(wú)效率可言,更有甚者當(dāng)年所謂的高效在后來(lái)者看來(lái)簡(jiǎn)直就是對(duì)生命的浪費(fèi)。可見(jiàn),不吃透理論的改革是害死人,沒(méi)有理論燭照的改革是害死一批人。

現(xiàn)在改革的最大問(wèn)題是迷信行政管理的高效,抱著以年級(jí)為主體的管理體制死不放手,這個(gè)緊箍咒不放,半年不出一切又死水一潭,因?yàn)槠谀┮己耍?jìng)聘,誰(shuí)也沒(méi)膽去冒風(fēng)險(xiǎn),丟工作。不破就無(wú)法立,破立結(jié)合方有所為。改革創(chuàng)新從本質(zhì)講就是解放生產(chǎn)力,就是釋放師生的創(chuàng)造潛能,就是打破束縛師生個(gè)性發(fā)展的條條框框,百舸爭(zhēng)流,萬(wàn)類(lèi)霜天競(jìng)自由,這樣的學(xué)校才有生機(jī)與活力。以一人的意志統(tǒng)一眾人的意志,徹底執(zhí)行,貫徹到底,這也是高效。但一人的智慧畢竟有限,不可限像太陽(yáng)一樣光熱無(wú)窮,所謂的高效也不可能持續(xù)。集眾人的智慧不斷創(chuàng)新發(fā)展,這樣的課堂才能充滿(mǎn)生機(jī),活力無(wú)限;這樣的學(xué)校才能永葆青春,永遠(yuǎn)讓人向往,永遠(yuǎn)讓人留戀。

教育如果簡(jiǎn)單機(jī)械地去追求執(zhí)行力的高效率,高效益,高效能,傷害的只能辦學(xué)的自主性,教師的創(chuàng)造性,學(xué)生的自主性。學(xué)校特色化建設(shè)也就無(wú)從談起,教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展也就無(wú)法兌現(xiàn),培養(yǎng)高素質(zhì)創(chuàng)新型人材也成了一句空話(huà)。教育是面向未來(lái)的,是為人的終身發(fā)展奠基的,是為民族的未來(lái)負(fù)責(zé)的。教育一旦異化,其危害將在10-20年后方得以顯現(xiàn)。那將是個(gè)人悲劇,民族的悲哀。誰(shuí)也逃脫不了歷史的審判,因?yàn)槟闶菤v史的罪人。

改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)篇十

學(xué)習(xí)是每個(gè)人一生的伴隨,也是社會(huì)進(jìn)步的基礎(chǔ)。改革是不斷推動(dòng)社會(huì)發(fā)展的力量源泉。學(xué)改革精神是指在學(xué)習(xí)中秉持創(chuàng)新、進(jìn)取、超越的態(tài)度,不斷拓展自我,適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求。在我多年的學(xué)習(xí)生涯中,我深深感受到了學(xué)改革精神的重要性,并從中汲取了許多寶貴的體會(huì)和啟示。

首先,學(xué)改革精神要有創(chuàng)新意識(shí)。在學(xué)習(xí)中,我們要敢于嘗試新的學(xué)習(xí)方法和思維模式,勇于挑戰(zhàn)傳統(tǒng)的觀念和理論。通過(guò)思維的跳躍和思維的深度,我們能夠從更廣闊的角度看待問(wèn)題,找到更好的解決方案。例如,在數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)中,傳統(tǒng)的應(yīng)試教育模式注重記憶和重復(fù),而我通過(guò)嘗試?yán)脤?shí)際生活中的場(chǎng)景,結(jié)合數(shù)學(xué)概念進(jìn)行實(shí)際運(yùn)用,提高了學(xué)習(xí)效果。不斷創(chuàng)新和變革,讓學(xué)習(xí)過(guò)程更加有趣和高效。

其次,學(xué)改革精神需要有進(jìn)取心。學(xué)習(xí)永無(wú)止境,只有不斷努力追求進(jìn)步,才能保持競(jìng)爭(zhēng)力。在學(xué)習(xí)中,我們要主動(dòng)走出舒適區(qū),挑戰(zhàn)自己的極限。通過(guò)參加各種學(xué)習(xí)活動(dòng)和比賽,我不僅積累了更多的知識(shí)和技能,還培養(yǎng)了自信心和應(yīng)變能力。每次的進(jìn)步都讓我更加堅(jiān)定了學(xué)習(xí)的信心和動(dòng)力。學(xué)習(xí)是一個(gè)不斷攀登的過(guò)程,只有不斷進(jìn)取,才能抵達(dá)更高的峰頂。

再次,學(xué)改革精神要有超越心態(tài)。即使是在學(xué)習(xí)中有所進(jìn)步,也不應(yīng)該滿(mǎn)足于現(xiàn)狀,要有追求更高更好的意識(shí)。我們要不斷尋覓前行的方向,找到自己的定位和發(fā)展的空間。盡管面對(duì)困難和挑戰(zhàn),也要勇于面對(duì)和克服。我曾遇到過(guò)學(xué)習(xí)困難時(shí)想要放棄的想法,但通過(guò)超越自我的努力,我成功克服了困難,取得了更好的成績(jī)和進(jìn)步。正是因?yàn)橄嘈抛约旱臐摿湍芰?,我才能夠不斷向前,期待更好的自己?/p>

再者,學(xué)改革精神還需要有擁抱變革的勇氣。當(dāng)社會(huì)環(huán)境和知識(shí)結(jié)構(gòu)不斷發(fā)生變化時(shí),我們需要充分認(rèn)識(shí)到變革的必要性和重要性。學(xué)習(xí)要有開(kāi)放的心態(tài),及時(shí)吸收新的知識(shí)和技能。例如,隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展,我意識(shí)到掌握計(jì)算機(jī)技術(shù)的重要性,因此主動(dòng)參加計(jì)算機(jī)課程,并通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)了解相關(guān)知識(shí)。正是走出了舒適區(qū),學(xué)習(xí)到了新的知識(shí)和技能,我才能更好地適應(yīng)時(shí)代的要求。

最后,學(xué)改革精神需要有團(tuán)隊(duì)合作的意識(shí)。學(xué)習(xí)不僅僅是個(gè)體的事情,也是一個(gè)集體的過(guò)程。在合作中我們可以互相交流、互相啟發(fā),共同提高。通過(guò)與同學(xué)的討論和互助,我不僅學(xué)到了更多的知識(shí),還培養(yǎng)了合作和溝通的能力。只有在團(tuán)隊(duì)中和他人共同奮斗、共同進(jìn)步,我們才能取得更大的成就。

總之,學(xué)改革精神是一個(gè)持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)和進(jìn)步的過(guò)程。通過(guò)不斷的創(chuàng)新、進(jìn)取、超越、變革和合作,我們能夠在學(xué)習(xí)中突破自我,成就更好的自己。我希望在未來(lái)的學(xué)習(xí)中,能夠堅(jiān)持學(xué)改革精神,不斷挑戰(zhàn)自己,超越自我,取得更大的成績(jī)和進(jìn)步。

改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)篇十一

第一段:改革的意義和必要性(200字)

改革是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的不可或缺的力量,是時(shí)代發(fā)展的必然產(chǎn)物。在社會(huì)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的過(guò)程中,改革是必然的結(jié)果,也是實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)久繁榮的關(guān)鍵所在。改革的核心是對(duì)舊有體制和觀念進(jìn)行革新,通過(guò)引入新的理念、方法和制度,激發(fā)潛能,推動(dòng)社會(huì)向前發(fā)展。改革是一種反復(fù)試錯(cuò)、借鑒經(jīng)驗(yàn)、不斷優(yōu)化的過(guò)程,它要求反思現(xiàn)狀,挑戰(zhàn)既有觀念和約束,勇于嘗試新方案和新模式。

第二段:改革者的艱辛與付出(200字)

改革的開(kāi)展需要有勇氣和擔(dān)當(dāng)?shù)母母镎撸麄円宰约旱膶?shí)際行動(dòng)來(lái)踐行改革的目標(biāo)和理念。改革者需要面對(duì)包括阻力、困難和不確定性在內(nèi)的種種挑戰(zhàn)。改革并非一帆風(fēng)順的道路,而是一條充滿(mǎn)曲折和坎坷的道路。改革者要付出大量的時(shí)間、精力和心血,經(jīng)歷種種壓力和挫折,才能推動(dòng)改革向前。然而,改革者的付出通常是無(wú)私的,他們心存公益,追求社會(huì)的進(jìn)步和共同的利益。

第三段:創(chuàng)新的重要性和價(jià)值(200字)

創(chuàng)新是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的源動(dòng)力,是改革的核心內(nèi)容。創(chuàng)新是改變舊有格局的一種新方式,它可以打破僵化的思維模式和制度約束,激發(fā)個(gè)體和組織的潛能,引領(lǐng)社會(huì)向前發(fā)展。創(chuàng)新既包括技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新,也包括組織創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等各個(gè)方面。創(chuàng)新要求人們具備敢于冒險(xiǎn)、勇于實(shí)踐的精神,同時(shí)也需要具備批判思維、創(chuàng)造思維和開(kāi)放思維,以及不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)新環(huán)境的能力。創(chuàng)新是一項(xiàng)需要不斷努力和堅(jiān)持的長(zhǎng)期任務(wù),它可以為個(gè)體和社會(huì)帶來(lái)巨大財(cái)富和價(jià)值。

第四段:改革創(chuàng)新的成功案例與啟示(300字)

改革創(chuàng)新是社會(huì)不斷進(jìn)步的動(dòng)力,也是人類(lèi)社會(huì)發(fā)展的重要標(biāo)志。中國(guó)的改革開(kāi)放是世界上最成功的改革實(shí)踐之一,具有深遠(yuǎn)的意義和巨大的影響力。中國(guó)的改革進(jìn)程中,勇于嘗試和大膽創(chuàng)新的精神起到了決定性的作用。通過(guò)改革開(kāi)放,中國(guó)實(shí)現(xiàn)了從封閉的社會(huì)主義計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型,取得了長(zhǎng)期穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和社會(huì)進(jìn)步。此外,世界各國(guó)的科技創(chuàng)新和商業(yè)模式創(chuàng)新也是改革與創(chuàng)新的成功范例。這些成功案例告訴我們,只有勇于變革,敢于創(chuàng)新,才能走出發(fā)展的新路。

第五段:個(gè)人的體會(huì)與展望(300字)

在不斷積累經(jīng)驗(yàn)和思考總結(jié)的過(guò)程中,我個(gè)人深深地體會(huì)到了改革和創(chuàng)新的重要性和必要性。改革和創(chuàng)新是人類(lèi)社會(huì)前進(jìn)的不竭動(dòng)力,是實(shí)現(xiàn)個(gè)體和社會(huì)長(zhǎng)期繁榮的關(guān)鍵所在。作為一名普通的大學(xué)生,我也要積極參與到改革和創(chuàng)新的實(shí)踐中來(lái)。我將努力培養(yǎng)自己的創(chuàng)新思維能力,不斷學(xué)習(xí)和拓展自己的知識(shí)面。同時(shí),我也要勇于改變現(xiàn)狀,敢于嘗試新方案和新模式,為社會(huì)的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。相信在共同努力下,改革和創(chuàng)新一定會(huì)為我們帶來(lái)更加美好的未來(lái)。

總結(jié):改革創(chuàng)新是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的不可或缺的力量,它要求勇氣、擔(dān)當(dāng)和智慧。通過(guò)改革創(chuàng)新,我們可以改變舊有格局,激發(fā)潛能,引領(lǐng)社會(huì)向前發(fā)展。改革創(chuàng)新的成功案例給我們帶來(lái)了深刻的啟示和思考,也鼓舞了我們?yōu)楦母锱c創(chuàng)新勇于奮斗的信心。作為一名普通的大學(xué)生,我也要積極參與到改革與創(chuàng)新的實(shí)踐中來(lái),為實(shí)現(xiàn)個(gè)體和社會(huì)的長(zhǎng)期繁榮貢獻(xiàn)自己的力量。相信在共同的努力下,我們一定能夠創(chuàng)造出更加美好的未來(lái)。

改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)篇十二

以改革促發(fā)展,以?shī)^發(fā)激活力。2019年2月24日晚,運(yùn)城農(nóng)商銀行組織召開(kāi)“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論動(dòng)員部署暨2019年首季開(kāi)門(mén)紅業(yè)務(wù)推進(jìn)會(huì)。班子成員、各部門(mén)經(jīng)理、各機(jī)構(gòu)正副負(fù)責(zé)人及營(yíng)業(yè)經(jīng)理共計(jì)150余人參加會(huì)議。

運(yùn)城市聯(lián)社黨組成員、運(yùn)城農(nóng)商銀行黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)尉海剛在動(dòng)員大會(huì)上,傳達(dá)了省委和省聯(lián)社“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論動(dòng)員部署會(huì)議精神,深刻闡述了大討論活動(dòng)的目的及此次動(dòng)員部署會(huì)的重要性。他指出,開(kāi)展大討論是全行干部員工革故鼎新、開(kāi)拓進(jìn)取的學(xué)習(xí)實(shí)踐,是運(yùn)城農(nóng)商銀行深入落實(shí)省委、市委和省市聯(lián)社重大決策部署,實(shí)現(xiàn)思想作風(fēng)轉(zhuǎn)變和轉(zhuǎn)型提質(zhì)發(fā)展的具體實(shí)踐。針對(duì)全行工作實(shí)際,他提出四點(diǎn)要求:

一是統(tǒng)一思想,提高站位,深刻認(rèn)識(shí)開(kāi)展“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論的重要意義。全體干部員工要充分認(rèn)識(shí)到大討論活動(dòng)的重要意義,進(jìn)一步提升政治站位,將其作為當(dāng)前乃至今后一段時(shí)期的重要任務(wù)抓實(shí)抓好,切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到省市聯(lián)社的決策部署上來(lái),全力開(kāi)展好大討論活動(dòng)。

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安排,圍繞大討論的主題,抓住大討論的四個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié),做到學(xué)用結(jié)合,知行合一,以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的姿態(tài)深入領(lǐng)會(huì)大討論的精神內(nèi)涵,并貫徹落實(shí)四個(gè)結(jié)合,真正做到“六個(gè)破除”“六個(gè)著力”“六個(gè)堅(jiān)持”,扎實(shí)推進(jìn)大討論活動(dòng)的開(kāi)展。

三是找準(zhǔn)定位,創(chuàng)新思維,著力推動(dòng)“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論的落地生根。為確保大討論活動(dòng)有效落地,各部門(mén)、各機(jī)構(gòu)要轉(zhuǎn)變思想,創(chuàng)新思維,明確定位,聚焦業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整,著力實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展。全體員工要提升服務(wù)意識(shí)與服務(wù)水平,為廣大客戶(hù)提供全面化、便捷化、智能化的服務(wù)。

四是明確要求,積極部署,努力確保“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論的活動(dòng)成效。各部門(mén)、各機(jī)構(gòu)要自覺(jué)做好統(tǒng)籌規(guī)劃,合理安排,仔細(xì)研讀大討論相關(guān)文件,做好宣傳解讀工作,讓大討論精神深入員工內(nèi)心,鼓舞士氣,提升員工“戰(zhàn)斗力”,明確任務(wù),抓好落實(shí),以保證大討論活動(dòng)卓有成效運(yùn)城農(nóng)商銀行黨委副書(shū)記、行長(zhǎng)劉晉林宣讀了《運(yùn)城農(nóng)商銀行關(guān)于開(kāi)展“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論的實(shí)施方案》,方案從“總體要求、主要任務(wù)、方法步驟、組織領(lǐng)導(dǎo)”四個(gè)方面為“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動(dòng)開(kāi)展明確了任務(wù)目標(biāo)和工作要求,清晰了組織領(lǐng)導(dǎo)和方法步驟,細(xì)化了時(shí)間節(jié)點(diǎn)和活動(dòng)要點(diǎn),為全面推進(jìn)“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動(dòng)提供了堅(jiān)實(shí)保障。

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會(huì)議通報(bào)了近期業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況,并由首季開(kāi)門(mén)紅服銷(xiāo)工作完成較好的先進(jìn)單位進(jìn)行交流分享,通過(guò)學(xué)習(xí)交流讓全員學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所獲,在全行樹(shù)立對(duì)標(biāo)先進(jìn)、爭(zhēng)創(chuàng)一流的良好工作氛圍。

會(huì)上,黨委書(shū)記尉海剛重點(diǎn)圍繞“干好工作18法”,組織專(zhuān)題學(xué)習(xí),讓廣大干部員工認(rèn)清當(dāng)前形勢(shì),端正工作態(tài)度,找準(zhǔn)工作路徑,挖掘市場(chǎng)潛力,激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力,全面強(qiáng)化全員創(chuàng)新意識(shí)和責(zé)任意識(shí),確?!案母飫?chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動(dòng)扎實(shí)有序推進(jìn)。

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我開(kāi)闊了視野,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),提高創(chuàng)新發(fā)展的意識(shí),為以后的工作起到了很大的幫助作用,下面是我的一些心得體會(huì),總結(jié)如下:

在兩天的培訓(xùn)中,其中××教授的《企業(yè)戰(zhàn)略管理創(chuàng)新與發(fā)展轉(zhuǎn)型》給我留下了深刻的印象,他的講課,再結(jié)合自己的工作,給了很大我的啟發(fā)和深深的感觸。

××教授在對(duì)企業(yè)內(nèi)涵的重新認(rèn)識(shí)上認(rèn)為企業(yè)的“企”字,如果沒(méi)有了“人”字,企業(yè)也就終止了。我覺(jué)得很有道理,在現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展中,必須建立以人為本的管理思路。在平時(shí)的管理中,各級(jí)管理人員都應(yīng)該把培養(yǎng)人、教育人、留人等問(wèn)題擺在日常工作的首位,只有把人的素質(zhì)、技術(shù)水平提高了,才能提高我們的生產(chǎn)力?!笆陿?shù)木、百年樹(shù)人”,我們公司在日異月新的發(fā)展,現(xiàn)在企業(yè)“選人、用人、留人”的問(wèn)題特別突出,所以我們必須建立和健全我們的用人制度,切實(shí)的提高員工的技術(shù)水平,才能跟上我們公司硬件發(fā)展的步伐,企業(yè)才能更加的欣欣向榮。

作為管理人員,應(yīng)該多多打開(kāi)思路,多想問(wèn)題,想別人想不到的問(wèn)題,積極探討如何提高員工的積極性和創(chuàng)造性,以及提高企業(yè)執(zhí)行力的問(wèn)題,而不是所有的事情都親力親為,這樣才能顧全大局,企業(yè)管理水平才能得到提高。

創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展不竭的動(dòng)力,企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中,會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題,如果都是用同樣的方法去對(duì)待肯定是行不通的。所以在日常的管理中,要不斷地、大膽的進(jìn)行技術(shù)上的創(chuàng)新和管理上的創(chuàng)新,才能讓企業(yè)的發(fā)展一直保持青春活力,企業(yè)才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。

在我們電廠的日常管理中,管理人員一定要我們的員工樹(shù)立創(chuàng)新的意識(shí),積極倡導(dǎo)創(chuàng)新的行為,不要讓電廠的管理一成不變,這樣才能讓電廠在安全、環(huán)保的前提下,創(chuàng)造更大的效益。

企業(yè)發(fā)展的格局創(chuàng)新也是很重要的,偉明企業(yè)經(jīng)歷了創(chuàng)業(yè)、發(fā)展的階段,現(xiàn)在正逐步走向強(qiáng)大,在這條路上,我們更需要在管理上和技術(shù)水平上加以創(chuàng)新。在企業(yè)發(fā)展的道路上,我們不能默守陳規(guī),必須打開(kāi)思路,不斷的學(xué)習(xí)別人的先進(jìn)技術(shù)和管理方法,并結(jié)合自己的發(fā)展過(guò)程中進(jìn)行強(qiáng)化,為我所用,讓企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。

按照省委組織部和校黨委統(tǒng)一安排,2月12日至13日,我參加了“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論集中培訓(xùn)。培訓(xùn)中首先聆聽(tīng)了張俊龍書(shū)記對(duì)《關(guān)于開(kāi)展“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論的實(shí)施方案》的動(dòng)員輔導(dǎo),觀看了“總書(shū)記在**”的視頻資料,認(rèn)真聽(tīng)李志強(qiáng)教授、鮑善冰教授解讀“省委十一屆六次、七次全會(huì)和省委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神”、“習(xí)近平總書(shū)記在慶祝改革開(kāi)放40周年大會(huì)上的重要講話(huà)精神”,《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》等內(nèi)容,并通過(guò)網(wǎng)上搜集補(bǔ)充資料和閱讀資料自學(xué),與參訓(xùn)同志們圍繞“六個(gè)破除”、“六個(gè)著力”、“六個(gè)堅(jiān)持”開(kāi)展了熱烈的討論。本次培訓(xùn)進(jìn)一步深化了我對(duì)改革開(kāi)放歷史地位、巨大成就、寶貴經(jīng)驗(yàn)和新時(shí)代改革開(kāi)放再出發(fā)重大論述的深刻認(rèn)識(shí),深化了對(duì)總體要求和五項(xiàng)重大任務(wù)的認(rèn)識(shí),充分認(rèn)識(shí)到開(kāi)展大討論的重要性和必要性,進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)了《條例》精神,了解了省委新部署、新要求。

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分重要的作用,我們要把握新時(shí)代擴(kuò)大改革開(kāi)放的要求,進(jìn)一步解放思想,繼續(xù)開(kāi)拓工作新局面。我認(rèn)為必須做到以下幾點(diǎn):

第一,筑牢理想根基。理想信念是我們的底氣,只有底氣足,才能干勁兒足。我們要毫不動(dòng)搖地堅(jiān)定理想信念,要始終堅(jiān)定對(duì)馬克思主義的信仰,對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的信念,對(duì)實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)的信心,堅(jiān)守共產(chǎn)主義最高理想,牢牢樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,對(duì)黨忠誠(chéng)、永不叛黨,不忘初心、牢記使命。結(jié)合工作實(shí)際,繼續(xù)深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)總書(shū)記的重要講話(huà)精神,做到學(xué)懂弄通、學(xué)以致用。要提高政治站位,樹(shù)立大局觀,從高處著眼,要有全校一盤(pán)棋的思想。當(dāng)前,學(xué)校的“一個(gè)目標(biāo)、兩步走”戰(zhàn)略是我們山醫(yī)人共同的信念,我們每一個(gè)人都要凝聚共識(shí),凝心聚力,努力推動(dòng)學(xué)校事業(yè)不斷前進(jìn)。

第二,弘揚(yáng)改革創(chuàng)新。改革開(kāi)放是中華民族發(fā)展史上一次偉

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大革命,推動(dòng)了中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的偉大飛躍。改革開(kāi)放不僅帶來(lái)了經(jīng)濟(jì)上的巨大騰飛,還鑄就了偉大的改革開(kāi)放精神,成為當(dāng)代中國(guó)人民最鮮明的精神標(biāo)識(shí)。40年改革開(kāi)放的偉大實(shí)踐充分證明,開(kāi)放帶來(lái)進(jìn)步,封閉必然落后。只有順應(yīng)歷史潮流,積極應(yīng)變,主動(dòng)求變,才能與時(shí)代同行。我們要堅(jiān)決破除“僵化保守、因循守舊、封閉狹隘、資源依賴(lài)、隨遇而安、慵懶散漫”,著力解決“改革意識(shí)不強(qiáng)、創(chuàng)新精神不足、擴(kuò)大開(kāi)放不夠、市場(chǎng)理念不濃、工作標(biāo)桿不高、作風(fēng)不實(shí)”問(wèn)題,堅(jiān)持“以改革破解發(fā)展難題、以創(chuàng)新激發(fā)動(dòng)力活力、以開(kāi)放促改革促發(fā)展、以市場(chǎng)打開(kāi)發(fā)展新通途、以一流標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)建一流業(yè)績(jī)、以過(guò)硬作風(fēng)彰顯擔(dān)當(dāng)作為”,圍繞學(xué)校建設(shè)高水平研究教學(xué)型醫(yī)科大學(xué)這一戰(zhàn)略目標(biāo),強(qiáng)化人才強(qiáng)校戰(zhàn)略,積極對(duì)外引才,創(chuàng)新人才管理體制機(jī)制,營(yíng)造有利于人才干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍,深化“放管服效”改革。

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于人民、無(wú)愧于歷史”。要積極主動(dòng)加強(qiáng)學(xué)習(xí),勤于思考,全面提升自身綜合素養(yǎng)、理論水平、管理能力,提升“善為”的本領(lǐng),克服本領(lǐng)恐慌,掌握科學(xué)的工作方法,抓重點(diǎn),抓要害,抓關(guān)鍵,真正做到“腦里有想法,干事有辦法”,以時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的姿態(tài)投身學(xué)校轉(zhuǎn)型發(fā)展的火熱實(shí)踐。

第四,凝聚支部合力。黨的十九大報(bào)告指出,加強(qiáng)基層組織建設(shè),要以提升組織力為重點(diǎn),突出政治功能。作為支部書(shū)記,要認(rèn)真貫徹執(zhí)行《條例》,使黨支部發(fā)揮好直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé),引導(dǎo)廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用。要扎實(shí)加強(qiáng)黨支部建設(shè),激發(fā)黨支部的活力,發(fā)揮好基層黨支部主體作用。要常態(tài)化地開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,認(rèn)真組織開(kāi)展支部活動(dòng),嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主生活會(huì)制度,增強(qiáng)支部凝聚力;要積極探索支部建設(shè)工作新思路、新方法,開(kāi)創(chuàng)支部建設(shè)新局面;加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的日常管理,不斷強(qiáng)化黨員隊(duì)伍素質(zhì),發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

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改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)篇十三

隨著社會(huì)不斷發(fā)展進(jìn)步,改革已經(jīng)成為了我們時(shí)代的主旋律。弘揚(yáng)改革的精神,是我們時(shí)代每一個(gè)人應(yīng)該肩負(fù)的責(zé)任和使命。在這樣的時(shí)代背景下,我深刻認(rèn)識(shí)到了既往的維護(hù)并不能滿(mǎn)足當(dāng)前的需求,對(duì)于人民群眾而言,我們更需要有勇氣和智慧深入推進(jìn)改革。在這篇文章中,我將就我所領(lǐng)悟到的改革精神,進(jìn)行一番心得體會(huì)的總結(jié)。

一、推動(dòng)改革要有勇氣和決心

弘揚(yáng)改革的精神,首先需要的是解放思想。過(guò)去一直以來(lái),我們的思想總是在“如何維持既有狀態(tài),使社會(huì)更穩(wěn)定”的這樣一個(gè)框架下進(jìn)行。這樣就會(huì)導(dǎo)致我們對(duì)于社會(huì)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的深入分析不足,缺乏應(yīng)對(duì)的勇氣和決心,在改革實(shí)踐中猶豫不決。在實(shí)踐中,我意識(shí)到,與其懷疑自己的方向,還不如果敢地嘗試。勇氣和決心是成功的重要保障,精神狀態(tài)的積極與否決定了改革的成敗。

二、改革要緊跟時(shí)代步伐,積極擁抱變化

改革并不是一蹴而就的,需要我們時(shí)刻關(guān)注社會(huì)的發(fā)展變化,并及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。隨著科技的普及和信息的全球化,社會(huì)的變化越來(lái)越快。對(duì)于固守成規(guī)、死氣沉沉的狀態(tài),我們已經(jīng)不能再選擇靠近了。當(dāng)我們積極擁抱變化,對(duì)新事物保持敏銳的直覺(jué),及時(shí)引進(jìn)和推動(dòng)使用新技術(shù)革新、再造社會(huì)生產(chǎn)生活方式時(shí),才會(huì)有作為先行者,變身為領(lǐng)導(dǎo)者的機(jī)會(huì)。

三、改革要真正走進(jìn)人民群眾內(nèi)心深處

改革不是高高在上的宣布,而是要真正讓改革走進(jìn)人民的內(nèi)心深處。對(duì)于人民群眾而言,改革不僅是權(quán)利和機(jī)會(huì)的轉(zhuǎn)移,更是文化和人格價(jià)值的教育和熏陶。建立不依賴(lài)人口規(guī)模,更注重人口品質(zhì)的發(fā)展模式;建立更公正平等的人際關(guān)系;建立更文明高尚的生活方式。只有在這種大環(huán)境中,人們才能得到充分的激勵(lì),從而推動(dòng)改革不斷前進(jìn)。

四、改革需要有循序漸進(jìn)、一步一步來(lái)的實(shí)踐

推動(dòng)改革的宏偉愿景是必不可少的,但我們必須面對(duì)當(dāng)下的現(xiàn)實(shí),踏踏實(shí)實(shí)推進(jìn)改革。無(wú)論是底層推廣還是政治高層決策,都需要實(shí)踐取得成功。漸進(jìn),一步一步的推進(jìn),不僅是改革現(xiàn)實(shí)壓力下的唯一方案,更是追求可持續(xù)發(fā)展和超越性競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的核心策略。改革的每一步都需要精益求精,深入思考、切實(shí)實(shí)踐,只有這樣才能不斷推進(jìn)改革的步伐。

五、改革要堅(jiān)定不移,從容接受挑戰(zhàn)

當(dāng)社會(huì)在發(fā)生改變時(shí),伴隨而來(lái)的是種種挑戰(zhàn),這也是一種機(jī)會(huì)。而面對(duì)挑戰(zhàn),首先需要有非常堅(jiān)定的心態(tài)。推進(jìn)改革的道路上必定會(huì)有困難與艱難,面對(duì)困難我們應(yīng)該帶著平常心、不失信心。面對(duì)挑戰(zhàn),我們應(yīng)該發(fā)揮創(chuàng)新精神,在不斷實(shí)踐中尋求突破。只有想盡一切辦法向挑戰(zhàn)發(fā)起進(jìn)攻,即使是遇到最困難的時(shí)刻,也要堅(jiān)定我們的信念,相信成功在不遠(yuǎn)處。

總的來(lái)說(shuō),變革是時(shí)代的必然,改革則是民族的責(zé)任。在這個(gè)時(shí)代,我們需要對(duì)改革精神有一個(gè)更全面和深度的理解,要推動(dòng)社會(huì)改革這艘大船向前駛?cè)?,我們還需要建立起改革理念和實(shí)踐方法的體系,真正做到人民對(duì)社會(huì)的需要和改革的方向相一致,才能在推進(jìn)改革的道路上駛向成功。

改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)篇十四

改革精神是指積極推進(jìn)社會(huì)和個(gè)人的發(fā)展與進(jìn)步,以實(shí)踐創(chuàng)新為基礎(chǔ),以勇氣和決心為動(dòng)力,不斷追求變革和突破的精神狀態(tài)。在當(dāng)今社會(huì),面對(duì)快速變化和競(jìng)爭(zhēng)激烈的局勢(shì),改革精神成為了推動(dòng)社會(huì)發(fā)展的重要力量。改革精神能夠激發(fā)人們的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)業(yè)精神,促使機(jī)構(gòu)和個(gè)人不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,從而適應(yīng)和引導(dǎo)時(shí)代變革。

第二段:從個(gè)人層面上探討改革精神的涵義和要素

在個(gè)人層面上,改革精神不僅表現(xiàn)為對(duì)傳統(tǒng)觀念的挑戰(zhàn)和改變,更是對(duì)現(xiàn)有體系或方法的重新思考和創(chuàng)造,以求實(shí)現(xiàn)自我超越的態(tài)度。改革精神包含了解決問(wèn)題的勇氣和決心、跨越困難的毅力和堅(jiān)持以及追求卓越的追求。只有具備這些特質(zhì),個(gè)人才能夠不斷地迎接挑戰(zhàn)、適應(yīng)變革,實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。

第三段:從組織層面上探討改革精神的重要作用和應(yīng)有的態(tài)度

在組織層面上,改革精神是推動(dòng)機(jī)構(gòu)發(fā)展的關(guān)鍵。以改革精神為引領(lǐng),組織能夠及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)略,創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式,提升組織效能。改革精神也要求組織擁有開(kāi)放包容的文化氛圍,鼓勵(lì)員工提出創(chuàng)新想法,并給予實(shí)踐的支持。同時(shí),組織應(yīng)該樹(shù)立正確的改革觀念,善于借鑒成功的經(jīng)驗(yàn),充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造力。

第四段:闡述改革精神對(duì)社會(huì)發(fā)展的推動(dòng)作用

改革精神對(duì)于社會(huì)發(fā)展具有不可替代的推動(dòng)作用。改革精神能夠激發(fā)人們對(duì)未來(lái)的憧憬和追求,在推動(dòng)科技創(chuàng)新、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)治理等方面發(fā)揮積極的角色。只有大眾具備改革精神,社會(huì)才能夠不斷進(jìn)步,迎接挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)富強(qiáng)繁榮的目標(biāo)。

第五段:總結(jié)改革精神的重要性和啟示,展望未來(lái)

改革精神在當(dāng)今社會(huì)的重要性不容忽視。它是一種積極向上的心態(tài)和精神狀態(tài),在面對(duì)挑戰(zhàn)和困難時(shí)能夠積極抱有期望、持續(xù)努力,不斷追求進(jìn)步和突破。改革精神的體現(xiàn)是多樣的,既能體現(xiàn)在個(gè)人的成長(zhǎng)和進(jìn)步上,也能在組織和社會(huì)層面上推動(dòng)發(fā)展與變革。微觀上,每個(gè)人都應(yīng)該樹(shù)立改革精神,不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步;宏觀上,社會(huì)也應(yīng)該提供一個(gè)積極的環(huán)境和條件,激發(fā)改革精神的發(fā)展。我們深信,在改革精神的引領(lǐng)下,未來(lái)的世界將充滿(mǎn)希望與機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)更加美好的明天。

改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)篇十五

改革創(chuàng)新心得體會(huì)一:學(xué)習(xí)工作過(guò)程的課程體系改革創(chuàng)新之心得體會(huì)

2011年12月27日至2012年1月3日,我有幸參加了由

教學(xué)

處組織的關(guān)于工作過(guò)程課程體系的改革創(chuàng)新培訓(xùn)。本次培訓(xùn)內(nèi)容豐富,系統(tǒng)介紹了課程體系改革的要求,先進(jìn)的教學(xué)理念,并列舉了國(guó)內(nèi)最早進(jìn)行課程改革的學(xué)校,作為一名一線教師受到很大教育,感受很深,對(duì)自己的職責(zé)有了更深刻的理解和感悟。同時(shí)也思考針對(duì)我們學(xué)校目前的條件,我們應(yīng)該怎樣使自己的專(zhuān)業(yè)建設(shè)跨上一個(gè)高度,辦出自己的特色,以促進(jìn)課程改革的全面進(jìn)行,確保職業(yè)教育的可持續(xù)發(fā)展?,F(xiàn)結(jié)合培訓(xùn)來(lái)談?wù)勛约旱膶W(xué)習(xí)體會(huì)與對(duì)課程改革的一些思考。

一、我對(duì)工作過(guò)程導(dǎo)向課程體系的認(rèn)識(shí)

通過(guò)這次培訓(xùn),使我認(rèn)識(shí)到工作過(guò)程導(dǎo)向課程體系的基本思路是“以企業(yè)調(diào)查為前提,加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)建設(shè);以崗位目標(biāo)為目標(biāo),找準(zhǔn)人才培養(yǎng)定位;以崗位能力要求為依據(jù),確定教學(xué)內(nèi)容;以工作項(xiàng)目和任務(wù)為載體,開(kāi)發(fā)“理實(shí)一體化”的新課程;以技能為核心,整合對(duì)應(yīng)知識(shí);并在職業(yè)情景中把“學(xué)會(huì)做事”的工作標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)為“把事做好”的教育標(biāo)準(zhǔn)。

二、我校在課程改革上存在的不足

通過(guò)這次培訓(xùn),使我意識(shí)到國(guó)家為什么把職業(yè)教育提到現(xiàn)在的重要地位,因?yàn)槁殬I(yè)教育離社會(huì)最近,離經(jīng)濟(jì)最近,是培養(yǎng)社會(huì)迫切需求的高素質(zhì)勞動(dòng)者和技能型人才的重要途徑。而且作為職業(yè)教育,目前的教育理念必須改變,要改變目前的重理論輕實(shí)踐、理論和實(shí)踐分離的教學(xué)模式、應(yīng)該遵循人的認(rèn)知學(xué)習(xí)規(guī)律,采取循序漸進(jìn)的方式,將理論和實(shí)踐有機(jī)結(jié)合,采取教學(xué)做一體化的教學(xué)模式。但是目前我們的教學(xué)方式距離教學(xué)做一體化的距離還比較遠(yuǎn),這主要有以下原因:

第一,教職工思想觀念上還未改變,還需要廣泛深入的學(xué)習(xí)和宣傳教育,許多人消極觀望或不愿意改變已經(jīng)熟練的教學(xué)方式。

第二,目前實(shí)訓(xùn)基地設(shè)備不足,設(shè)備狀況完全與現(xiàn)有的施工技術(shù)脫節(jié)。

第三,師資隊(duì)伍素質(zhì)較差,很多年輕教師沒(méi)有工程實(shí)踐經(jīng)歷,實(shí)驗(yàn)室缺乏先進(jìn)的 科研設(shè)備,科研能力不足,缺少一些與工程實(shí)踐緊密結(jié)合的工程項(xiàng)目,教職工的實(shí)踐能力得不到鍛煉,更加影響教學(xué),影響畢業(yè)生質(zhì)量和產(chǎn)學(xué)研合作。

第四,產(chǎn)學(xué)合作困難重重,要想實(shí)現(xiàn)合作,必須具有雙贏的運(yùn)行機(jī)制。因?yàn)闆](méi)有先進(jìn)的科研設(shè)備和過(guò)硬的科研隊(duì)伍,社會(huì)影響力 和認(rèn)可度不足,對(duì)企業(yè)沒(méi)有引力,很難實(shí)現(xiàn)真正的產(chǎn)學(xué)研合作。

三、

作為一線教師應(yīng)該如何授課

通過(guò)學(xué)習(xí)使我認(rèn)識(shí)到,中職教育的教學(xué),不是教課本,而是教做事,以及怎樣把事做好,是有明確崗位能力目標(biāo),圍繞項(xiàng)目整合對(duì)應(yīng)知識(shí),以任務(wù)為載體,在職業(yè)情景中提高職業(yè)能力,有知識(shí)的突出應(yīng)用指向的教育。在實(shí)際授課中要做到以下幾點(diǎn):

(1)創(chuàng)新教學(xué)方法。

基于工作過(guò)程的課程改革必須以工作任務(wù)為載體,進(jìn)行真實(shí)的任務(wù)驅(qū)動(dòng),從而使學(xué)生在完成任務(wù)中學(xué)習(xí)知識(shí)和技能、應(yīng)用知識(shí)和技能,達(dá)到形成能力的目的。這就需要我們尋求新的教學(xué)方法,真正讓學(xué)生在課堂上經(jīng)歷一次完整、接近實(shí)戰(zhàn)的工作過(guò)程。這就要求我們要分析每個(gè)學(xué)生的職業(yè)成長(zhǎng)規(guī)律,找出符合人的職業(yè)成長(zhǎng)歷程,職業(yè)成長(zhǎng)是“從完成簡(jiǎn)單工作任務(wù)到完成復(fù)雜工作任務(wù)”的能力發(fā)展過(guò)程。采用什么方法和載體,才能把學(xué)生從較低發(fā)展階段有序、有效地帶入到更高的發(fā)展階段?如何設(shè)計(jì)符合發(fā)展邏輯規(guī)律的系列學(xué)習(xí)任務(wù)?在教學(xué)組織安排上,要盡量安排大幅度的時(shí)間集中上某一門(mén)課,動(dòng)態(tài)實(shí)施,完全按照教學(xué)項(xiàng)目重組教師團(tuán)隊(duì),采用行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法、教師應(yīng)盡量創(chuàng)造真實(shí)的工作環(huán)境,讓學(xué)生獨(dú)立地去完成于典型工作任務(wù)較為一致的學(xué)習(xí)任務(wù),同時(shí)要注意在學(xué)生學(xué)習(xí)的過(guò)程中監(jiān)控并評(píng)估。以盡早發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)進(jìn)行調(diào)整,這樣學(xué)生既能學(xué)到知識(shí)又能培養(yǎng)和鍛煉他們的社會(huì)能力,以實(shí)現(xiàn)職業(yè)學(xué)生全面可持續(xù)發(fā)展的能力,更好的適應(yīng)企業(yè)的需求。

(2)轉(zhuǎn)變授課方式。

基于工作過(guò)程的導(dǎo)向課程和教學(xué)改革,要把教師轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)教練,把教材轉(zhuǎn)化為訓(xùn)練手冊(cè)把教法轉(zhuǎn)化為訓(xùn)練方法、把課堂轉(zhuǎn)化為 工作現(xiàn)場(chǎng)。在基于工作過(guò)程導(dǎo)向的課程和教學(xué)改革中,必須以工作過(guò)程為紐帶,以任務(wù)完成為目的,發(fā)揮教師的生產(chǎn)教練作用和教材的訓(xùn)練手冊(cè)作用,通過(guò)合適的訓(xùn)練方法,在工作現(xiàn)場(chǎng)完成工作任務(wù),從而掌握知識(shí)、習(xí)得技能、培養(yǎng)品得、形成素養(yǎng)。

(3)轉(zhuǎn)變考試形式

即結(jié)果考試轉(zhuǎn)向過(guò)程考評(píng),從傳統(tǒng)考場(chǎng)轉(zhuǎn)向工作現(xiàn)場(chǎng)(模擬)。要在工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行過(guò)程考試,邊學(xué)邊考邊評(píng),不斷反饋,不斷糾正,實(shí)現(xiàn)教學(xué)做的一體化。

總之,通過(guò)這次學(xué)習(xí)培訓(xùn),使我真正看到了自己的差距和不足,同時(shí)也開(kāi)闊了視野,確定了專(zhuān)業(yè)建設(shè)的目標(biāo)和方向。使我明白課程體系的改革,需要企業(yè)和學(xué)校的合作、需要學(xué)校各部門(mén)、各專(zhuān)業(yè)之間的相互溝通,需要我們大家的同心協(xié)力、克服重重困難,使我們的學(xué)校的專(zhuān)業(yè)建設(shè)跨上一個(gè)新的臺(tái)階,培養(yǎng)社會(huì)迫切需求的高素質(zhì)勞動(dòng)者和技能人才,努力完成歷史賦予我們的歷史使命。

改革創(chuàng)新心得體會(huì)二:解放思想改革創(chuàng)新在行動(dòng)學(xué)習(xí)心得(760字)

“解放思想改革創(chuàng)新在行動(dòng)”學(xué)習(xí)心得 開(kāi)展“解放思想改革創(chuàng)新在行動(dòng)”活動(dòng),是鞏固和拓展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成果的迫切需要,是高新區(qū)實(shí)施二次創(chuàng)業(yè)加快 “四區(qū)”建設(shè)進(jìn)程的迫切需要,是加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)和黨的建設(shè)的迫切需要。面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求,特別是面對(duì)高新區(qū)實(shí)施二次創(chuàng)業(yè)加快科學(xué)發(fā)展的新舉措,作為高新區(qū)的機(jī)關(guān)干部必須進(jìn)一步解放思想,加大改革創(chuàng)新力度,為實(shí)施二次創(chuàng)業(yè)提供強(qiáng)大的思想動(dòng)力和創(chuàng)新支撐。

作為高新區(qū)一名機(jī)關(guān)干部要進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),切實(shí)從政治和大局的高度充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展這次活動(dòng)的重要性和必要性;按照高新區(qū)黨工委管委會(huì)確定的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求和方法步驟,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展好活動(dòng);要努力破解在思想觀念、工作思路、工作方式、工作作風(fēng)、工作效能等方面存在的突出問(wèn)題,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,提高工作效率和服務(wù)水平;要正確處理好活動(dòng)與各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的關(guān)系,以活動(dòng)的開(kāi)展促進(jìn)本職工作,求實(shí)效、求效果。

作為高新區(qū)一名機(jī)關(guān)干部要在活動(dòng)中進(jìn)一步解放思想,增強(qiáng)責(zé)任感。要立足實(shí)際,以勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)的態(tài)度,積極投入到活動(dòng)中去。緊緊圍繞“五個(gè)一”、“五結(jié)合”做好文章。為高新區(qū)建設(shè)“五型”機(jī)關(guān)做貢獻(xiàn)。著力解決自身思想觀念、學(xué)習(xí)態(tài)度等方面存在的問(wèn)題,建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān);著力解決體制機(jī)制、思路措施等方面存在的問(wèn)題,建設(shè)創(chuàng)新型機(jī)關(guān);著力解決優(yōu)化環(huán)境、工作效率等方面存在的問(wèn)題,建設(shè)效能型機(jī)關(guān);著力解決機(jī)關(guān)作風(fēng)、公仆意識(shí)等方面存在的問(wèn)題,建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān);著力解決艱苦奮斗、廉潔自律等方面存在的問(wèn)題,建設(shè)廉潔型機(jī)關(guān)。

作為高新區(qū)一名機(jī)關(guān)干部積極投身二次創(chuàng)業(yè)、加快推進(jìn)科學(xué)發(fā)展,積極探索改進(jìn)各項(xiàng)工作的新內(nèi)容、新方法,著力在提高服務(wù)水平上下功夫。為實(shí)現(xiàn)“大、高、新”的好項(xiàng)目引進(jìn)和建設(shè),早日建成“經(jīng)濟(jì)高速增長(zhǎng)區(qū)、高新技術(shù)聚集區(qū)、集約高效樣板區(qū)、科學(xué)發(fā)展示范區(qū)”貢獻(xiàn)力量。

改革創(chuàng)新心得體會(huì)三:開(kāi)展解放思想改革創(chuàng)新在行動(dòng)活動(dòng)心得體會(huì)(1031字)

為了鞏固和拓展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果,引導(dǎo)市直機(jī)關(guān)黨員干部解放思想、改革創(chuàng)新,干事創(chuàng)業(yè)、爭(zhēng)先進(jìn)位,泰安市從4月份開(kāi)始,集中3個(gè)月時(shí)間,在市直機(jī)關(guān)黨組織和黨員干部中開(kāi)展“解放思想改革創(chuàng)新在行動(dòng)”活動(dòng),開(kāi)展解放思想改革創(chuàng)新在行動(dòng)活動(dòng)心得體會(huì)。

活動(dòng)以推動(dòng)科學(xué)發(fā)展觀深入落實(shí)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展為目標(biāo),以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、效能型、服務(wù)型、廉潔型”機(jī)關(guān)為載體,以改革重在體制機(jī)制、創(chuàng)新重在思路措施、行動(dòng)重在實(shí)踐落實(shí)為基本要求,引導(dǎo)廣大機(jī)關(guān)干部進(jìn)一步提升思想境界、改進(jìn)工作作風(fēng)、增強(qiáng)工作效能。

一是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。出臺(tái)關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的意見(jiàn),舉辦市委中心組專(zhuān)題報(bào)告會(huì),開(kāi)設(shè)領(lǐng)導(dǎo)干部大講堂。以解放思想改革創(chuàng)新為主題,搞好專(zhuān)題培訓(xùn),完善學(xué)習(xí)制度和考核機(jī)制,有針對(duì)性地組織學(xué)習(xí)調(diào)研。

二是創(chuàng)建創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。結(jié)合完善科學(xué)發(fā)展綜合考核評(píng)價(jià)體系,組織市直部門(mén)單位研究制定各自改革創(chuàng)新、爭(zhēng)先進(jìn)位的目標(biāo)和措施,并通過(guò)適當(dāng)方式向社會(huì)公布。建立完善工作督查、考核評(píng)價(jià)和激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制,推動(dòng)創(chuàng)新目標(biāo)和措施的落實(shí)。

三是創(chuàng)建效能型機(jī)關(guān)。著眼提升工作效能,全面梳理和完善機(jī)關(guān)工作制度。制定機(jī)關(guān)崗位績(jī)效考核辦法,健全工作目標(biāo)責(zé)任制。完善機(jī)關(guān)效能投訴和暗訪機(jī)制,對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的部門(mén)單位及有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行通報(bào)、誡勉。四是創(chuàng)建服務(wù)型機(jī)關(guān)。圍繞“服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾”,進(jìn)一步改進(jìn)工作方式、簡(jiǎn)化辦事程序、規(guī)范行政行為。廣泛征求社會(huì)各界和服務(wù)對(duì)象的意見(jiàn)建議,修訂完善機(jī)關(guān)服務(wù)承諾。開(kāi)展“機(jī)關(guān)與基層(企業(yè)、社區(qū)、村)結(jié)對(duì)服務(wù)”活動(dòng),積極為基層提供政策、科技、信息等服務(wù)。五是創(chuàng)建廉潔型機(jī)關(guān)。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,深入開(kāi)展“廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)”和多種形式的警示教育活動(dòng),推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)。

為確保活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展、取得實(shí)效,明確了活動(dòng)的方法步驟和保障措施。整個(gè)活動(dòng)按4個(gè)步驟組織實(shí)施:一是制定標(biāo)準(zhǔn)、動(dòng)員部署。制定市直機(jī)關(guān)創(chuàng)建“五型機(jī)關(guān)”具體標(biāo)準(zhǔn)和考評(píng)細(xì)則,召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)進(jìn)行動(dòng)員部署。二是對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)習(xí)整改。在學(xué)習(xí)調(diào)研基礎(chǔ)上,對(duì)照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),查擺問(wèn)題不足,抓好整改落實(shí)。三是推樹(shù)典型、交流提高。認(rèn)真

總結(jié)

創(chuàng)建工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),推樹(shù)一批先進(jìn)典型,召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。四是總結(jié)考評(píng)、表彰先進(jìn)。結(jié)合科學(xué)發(fā)展綜合考核和文明機(jī)關(guān)考評(píng),對(duì)市直部門(mén)單位進(jìn)行考核評(píng)價(jià),表彰一批先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。集中活動(dòng)結(jié)束后,將創(chuàng)建“五型機(jī)關(guān)”作為機(jī)關(guān)建設(shè)的常規(guī)性工作,不斷調(diào)整完善創(chuàng)建內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn),形成解放思想、改革創(chuàng)新的長(zhǎng)效機(jī)制。

改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)篇十六

改革創(chuàng)新

心得體會(huì)

三篇 篇一 以改革促發(fā)展,以?shī)^發(fā)激活力。2019年2月24日晚,運(yùn)城農(nóng)商銀行組織召開(kāi)“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論動(dòng)員部署暨2019年首季開(kāi)門(mén)紅業(yè)務(wù)推進(jìn)會(huì)。班子成員、各部門(mén)經(jīng)理、各機(jī)構(gòu)正副負(fù)責(zé)人及營(yíng)業(yè)經(jīng)理共計(jì)150余人參加會(huì)議。

運(yùn)城市聯(lián)社黨組成員、運(yùn)城農(nóng)商銀行黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)尉海剛在動(dòng)員大會(huì)上,傳達(dá)了省委和省聯(lián)社“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論動(dòng)員部署會(huì)議精神,深刻闡述了大討論活動(dòng)的目的及此次動(dòng)員部署會(huì)的重要性。他指出,開(kāi)展大討論是全行干部員工革故鼎新、開(kāi)拓進(jìn)取的學(xué)習(xí)實(shí)踐,是運(yùn)城農(nóng)商銀行深入落實(shí)省委、市委和省市聯(lián)社重大決策部署,實(shí)現(xiàn)思想作風(fēng)轉(zhuǎn)變和轉(zhuǎn)型提質(zhì)發(fā)展的具體實(shí)踐。針對(duì)全行工作實(shí)際,他提出四點(diǎn)要求:

一是統(tǒng)一思想,提高站位,深刻認(rèn)識(shí)開(kāi)展“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論的重要意義。全體干部員工要充分認(rèn)識(shí)到大討論活動(dòng)的重要意義,進(jìn)一步提升政治站位,將其作為當(dāng)前乃至今后一段時(shí)期的重要任務(wù)抓實(shí)抓好,切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到省市聯(lián)社的決策部署上來(lái),全力開(kāi)展好大討論活動(dòng)。

二是聚焦重點(diǎn),腳踏實(shí)地,扎實(shí)做好“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論的規(guī)定動(dòng)作。各支部、各部門(mén)、各機(jī)構(gòu)要積極部署,科學(xué)安排,圍繞大討論的主題,抓住大討論的四個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié),做到學(xué)用結(jié)合,知行合一,以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的姿態(tài)深入領(lǐng)會(huì)大討論的精神內(nèi)涵,并貫徹落實(shí)四個(gè)結(jié)合,真正做到“六個(gè)破除”“六個(gè)著力”“六個(gè)堅(jiān)持”,扎實(shí)推進(jìn)大討論活動(dòng)的開(kāi)展。

三是找準(zhǔn)定位,創(chuàng)新思維,著力推動(dòng)“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論的落地生根。為確保大討論活動(dòng)有效落地,各部門(mén)、各機(jī)構(gòu)要轉(zhuǎn)變思想,創(chuàng)新思維,明確定位,聚焦業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整,著力實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展。全體員工要提升服務(wù)意識(shí)與服務(wù)水平,為廣大客戶(hù)提供全面化、便捷化、智能化的服務(wù)。

四是明確要求,積極部署,努力確?!案母飫?chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論的活動(dòng)成效。各部門(mén)、各機(jī)構(gòu)要自覺(jué)做好統(tǒng)籌規(guī)劃,合理安排,仔細(xì)研讀大討論相關(guān)文件,做好宣傳解讀工作,讓大討論精神深入員工內(nèi)心,鼓舞士氣,提升員工“戰(zhàn)斗力”,明確任務(wù),抓好落實(shí),以保證大討論活動(dòng)卓有成效運(yùn)城農(nóng)商銀行黨委副書(shū)記、行長(zhǎng)劉晉林宣讀了《運(yùn)城農(nóng)商銀行關(guān)于開(kāi)展“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論的實(shí)施方案》,方案從“總體要求、主要任務(wù)、方法步驟、組織領(lǐng)導(dǎo)”四個(gè)方面為“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動(dòng)開(kāi)展明確了任務(wù)目標(biāo)和工作要求,清晰了組織領(lǐng)導(dǎo)和方法步驟,細(xì)化了時(shí)間節(jié)點(diǎn)和活動(dòng)要點(diǎn),為全面推進(jìn)“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動(dòng)提供了堅(jiān)實(shí)保障。

會(huì)議通報(bào)了近期業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況,并由首季開(kāi)門(mén)紅服銷(xiāo)工作完成較好的先進(jìn)單位進(jìn)行交流分享,通過(guò)學(xué)習(xí)交流讓全員學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所獲,在全行樹(shù)立對(duì)標(biāo)先進(jìn)、爭(zhēng)創(chuàng)一流的良好工作氛圍。

會(huì)上,黨委書(shū)記尉海剛重點(diǎn)圍繞“干好工作18法”,組織專(zhuān)題學(xué)習(xí),讓廣大干部員工認(rèn)清當(dāng)前形勢(shì),端正工作態(tài)度,找準(zhǔn)工作路徑,挖掘市場(chǎng)潛力,激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力,全面強(qiáng)化全員創(chuàng)新意識(shí)和責(zé)任意識(shí),確保“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動(dòng)扎實(shí)有序推進(jìn)。

此次動(dòng)員會(huì)的召開(kāi),運(yùn)城農(nóng)商銀行把大討論與貫徹落實(shí)好年度工作會(huì)議精神相結(jié)合,把大討論與加強(qiáng)系統(tǒng)黨建工作相結(jié)合,把大討論與全行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理相結(jié)合,把大討論與全面解決員工思想相結(jié)合,把大討論與工作方法路徑相結(jié)合,促使全員以“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動(dòng)為契機(jī),進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,敢于擔(dān)當(dāng)、勇于創(chuàng)新,推動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)快速發(fā)展、首季開(kāi)門(mén)紅圓滿(mǎn)實(shí)現(xiàn),為全面促進(jìn)運(yùn)城農(nóng)商銀行轉(zhuǎn)型提質(zhì)高質(zhì)量發(fā)展,持續(xù)打造“小而美美而優(yōu)”的精品銀行提供不竭動(dòng)力。篇二 ××年××月××日、××日兩天,我有幸參加了××市委組織部、××市經(jīng)貿(mào)委和××市廠長(zhǎng)經(jīng)理人才公司共同組織的“轉(zhuǎn)型升級(jí)、創(chuàng)新發(fā)展”為主題的企業(yè)培訓(xùn),通過(guò)這次培訓(xùn),讓我開(kāi)闊了視野,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),提高創(chuàng)新發(fā)展的意識(shí),為以后的工作起到了很大的幫助作用,下面是我的一些心得體會(huì),

總結(jié)

如下:

在兩天的培訓(xùn)中,其中××教授的《企業(yè)戰(zhàn)略管理創(chuàng)新與發(fā)展轉(zhuǎn)型》給我留下了深刻的印象,他的講課,再結(jié)合自己的工作,給了很大我的啟發(fā)和深深的感觸。

××教授在對(duì)企業(yè)內(nèi)涵的重新認(rèn)識(shí)上認(rèn)為企業(yè)的“企”字,如果沒(méi)有了“人”字,企業(yè)也就終止了。我覺(jué)得很有道理,在現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展中,必須建立以人為本的管理思路。在平時(shí)的管理中,各級(jí)管理人員都應(yīng)該把培養(yǎng)人、教育人、留人等問(wèn)題擺在日常工作的首位,只有把人的素質(zhì)、技術(shù)水平提高了,才能提高我們的生產(chǎn)力。“十年樹(shù)木、百年樹(shù)人”,我們公司在日異月新的發(fā)展,現(xiàn)在企業(yè)“選人、用人、留人”的問(wèn)題特別突出,所以我們必須建立和健全我們的用人制度,切實(shí)的提高員工的技術(shù)水平,才能跟上我們公司硬件發(fā)展的步伐,企業(yè)才能更加的欣欣向榮。

在講課的過(guò)程中,張教授在大格局決定大結(jié)局的中一句“埋頭拉車(chē)與抬頭看路”的話(huà),讓我思緒了很久。我是在想,在我們的工作過(guò)程中,也普遍存在這樣的問(wèn)題。有時(shí)候,我們管理人員一直盯著某個(gè)小問(wèn)題不放,不去打開(kāi)思路,大觀全局的看待別的事情,從而造成了撿了芝麻而丟了西瓜的局面。所以,我在想,作為管理人員,應(yīng)該多多打開(kāi)思路,多想問(wèn)題,想別人想不到的問(wèn)題,積極探討如何提高員工的積極性和創(chuàng)造性,以及提高企業(yè)執(zhí)行力的問(wèn)題,而不是所有的事情都親力親為,這樣才能顧全大局,企業(yè)管理水平才能得到提高。

創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展不竭的動(dòng)力,企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中,會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題,如果都是用同樣的方法去對(duì)待肯定是行不通的。所以在日常的管理中,要不斷地、大膽的進(jìn)行技術(shù)上的創(chuàng)新和管理上的創(chuàng)新,才能讓企業(yè)的發(fā)展一直保持青春活力,企業(yè)才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。

在我們電廠的日常管理中,管理人員一定要我們的員工樹(shù)立創(chuàng)新的意識(shí),積極倡導(dǎo)創(chuàng)新的行為,不要讓電廠的管理一成不變,這樣才能讓電廠在安全、環(huán)保的前提下,創(chuàng)造更大的效益。

企業(yè)發(fā)展的格局創(chuàng)新也是很重要的,偉明企業(yè)經(jīng)歷了創(chuàng)業(yè)、發(fā)展的階段,現(xiàn)在正逐步走向強(qiáng)大,在這條路上,我們更需要在管理上和技術(shù)水平上加以創(chuàng)新。在企業(yè)發(fā)展的道路上,我們不能默守陳規(guī),必須打開(kāi)思路,不斷的學(xué)習(xí)別人的先進(jìn)技術(shù)和管理方法,并結(jié)合自己的發(fā)展過(guò)程中進(jìn)行強(qiáng)化,為我所用,讓企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。

以上是我在本次培訓(xùn)中一點(diǎn)點(diǎn)的體會(huì),總之,在本次的培訓(xùn)中,讓我掌握了很多管理方面上知識(shí),也讓我由衷的體會(huì)到學(xué)習(xí)的重要性。在企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中,人的發(fā)展是最重要的,只有不斷的學(xué)習(xí),不斷的創(chuàng)新(關(guān)鍵是觀念的創(chuàng)新),才能適合企業(yè)的發(fā)展,才能為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。篇三 按照省委組織部和校黨委統(tǒng)一安排,2月12日至13日,我參加了“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論集中培訓(xùn)。培訓(xùn)中首先聆聽(tīng)了張俊龍書(shū)記對(duì)《關(guān)于開(kāi)展“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論的實(shí)施方案》的動(dòng)員輔導(dǎo),觀看了“總書(shū)記在**”的視頻資料,認(rèn)真聽(tīng)李志強(qiáng)教授、鮑善冰教授解讀“省委十一屆六次、七次全會(huì)和省委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神”、“習(xí)近平總書(shū)記在慶祝改革開(kāi)放40周年大會(huì)上的重要講話(huà)精神”,《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》等內(nèi)容,并通過(guò)網(wǎng)上搜集補(bǔ)充資料和閱讀資料自學(xué),與參訓(xùn)同志們圍繞“六個(gè)破除”、“六個(gè)著力”、“六個(gè)堅(jiān)持”開(kāi)展了熱烈的討論。本次培訓(xùn)進(jìn)一步深化了我對(duì)改革開(kāi)放歷史地位、巨大成就、寶貴經(jīng)驗(yàn)和新時(shí)代改革開(kāi)放再出發(fā)重大論述的深刻認(rèn)識(shí),深化了對(duì)總體要求和五項(xiàng)重大任務(wù)的認(rèn)識(shí),充分認(rèn)識(shí)到開(kāi)展大討論的重要性和必要性,進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)了《條例》精神,了解了省委新部署、新要求。

改革開(kāi)放40年來(lái),我們黨領(lǐng)導(dǎo)人民繪就了一幅波瀾壯闊、氣勢(shì)恢宏的歷史畫(huà)卷,我們國(guó)家在經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、文化、國(guó)防、外交等方面取得了舉世矚目的成就。在以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,**經(jīng)歷了一次極不平常的重大轉(zhuǎn)折,政治生態(tài)由“亂”轉(zhuǎn)“治”,經(jīng)濟(jì)發(fā)展由“?!鞭D(zhuǎn)“興”,各方面建設(shè)和發(fā)展邁上新征程。如今,我們站在新的歷史起點(diǎn)上,面對(duì)一個(gè)嶄新時(shí)代,學(xué)校同樣處于轉(zhuǎn)型發(fā)展關(guān)鍵期,這需要我們以更飽滿(mǎn)的熱情和更大的激情干事創(chuàng)業(yè)。在這一背景下,省委開(kāi)展“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論恰逢其時(shí),在學(xué)校也具有十 分重要的作用,我們要把握新時(shí)代擴(kuò)大改革開(kāi)放的要求,進(jìn)一步解放思想,繼續(xù)開(kāi)拓工作新局面。我認(rèn)為必須做到以下幾點(diǎn):

第一,筑牢理想根基。理想信念是我們的底氣,只有底氣足,才能干勁兒足。我們要毫不動(dòng)搖地堅(jiān)定理想信念,要始終堅(jiān)定對(duì)馬克思主義的信仰,對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的信念,對(duì)實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)的信心,堅(jiān)守共產(chǎn)主義最高理想,牢牢樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,對(duì)黨忠誠(chéng)、永不叛黨,不忘初心、牢記使命。結(jié)合工作實(shí)際,繼續(xù)深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)總書(shū)記的重要講話(huà)精神,做到學(xué)懂弄通、學(xué)以致用。要提高政治站位,樹(shù)立大局觀,從高處著眼,要有全校一盤(pán)棋的思想。當(dāng)前,學(xué)校的“一個(gè)目標(biāo)、兩步走”戰(zhàn)略是我們山醫(yī)人共同的信念,我們每一個(gè)人都要凝聚共識(shí),凝心聚力,努力推動(dòng)學(xué)校事業(yè)不斷前進(jìn)。

第二,弘揚(yáng)改革創(chuàng)新。改革開(kāi)放是中華民族發(fā)展史上一次偉大革命,推動(dòng)了中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的偉大飛躍。改革開(kāi)放不僅帶來(lái)了經(jīng)濟(jì)上的巨大騰飛,還鑄就了偉大的改革開(kāi)放精神,成為當(dāng)代中國(guó)人民最鮮明的精神標(biāo)識(shí)。40年改革開(kāi)放的偉大實(shí)踐充分證明,開(kāi)放帶來(lái)進(jìn)步,封閉必然落后。只有順應(yīng)歷史潮流,積極應(yīng)變,主動(dòng)求變,才能與時(shí)代同行。我們要堅(jiān)決破除“僵化保守、因循守舊、封閉狹隘、資源依賴(lài)、隨遇而安、慵懶散漫”,著力解決“改革意識(shí)不強(qiáng)、創(chuàng)新精神不足、擴(kuò)大開(kāi)放不夠、市場(chǎng)理念不濃、工作標(biāo)桿不高、作風(fēng)不實(shí)”問(wèn)題,堅(jiān)持“以改革破解發(fā)展難題、以創(chuàng)新激發(fā)動(dòng)力活力、以開(kāi)放促改革促發(fā)展、以市場(chǎng)打開(kāi)發(fā)展新通途、以一流標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)建一流業(yè)績(jī)、以過(guò)硬作風(fēng)彰顯擔(dān)當(dāng)作為”,圍繞學(xué)校建設(shè)高水平研究

教學(xué)

型醫(yī)科大學(xué)這一戰(zhàn)略目標(biāo),強(qiáng)化人才強(qiáng)校戰(zhàn)略,積極對(duì)外引才,創(chuàng)新人才管理體制機(jī)制,營(yíng)造有利于人才干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍,深化“放管服效”改革。

第三,善于擔(dān)當(dāng)作為。新時(shí)代呼喚新?lián)?dāng),新?lián)?dāng)促進(jìn)新作為。要提高政治站位,強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、廉政擔(dān)當(dāng)、為民擔(dān)當(dāng)、紀(jì)律擔(dān)當(dāng),進(jìn)一步落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記提出的“緊緊抓住機(jī)遇,勇于改革創(chuàng)新,果敢應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),善于攻堅(jiān)克難”要求,準(zhǔn)確把握黨的方針政策,把握學(xué)校建設(shè)發(fā)展重點(diǎn),把握本部門(mén)工作實(shí)際,有條不紊、統(tǒng)籌推進(jìn),做信念過(guò)硬、政治過(guò)硬、責(zé)任過(guò)硬、能力過(guò)硬、作風(fēng)過(guò)硬的領(lǐng)導(dǎo)干部,努力做到“無(wú)愧于時(shí)代、無(wú)愧于人民、無(wú)愧于歷史”。要積極主動(dòng)加強(qiáng)學(xué)習(xí),勤于思考,全面提升自身綜合素養(yǎng)、理論水平、管理能力,提升“善為”的本領(lǐng),克服本領(lǐng)恐慌,掌握科學(xué)的工作方法,抓重點(diǎn),抓要害,抓關(guān)鍵,真正做到“腦里有想法,干事有辦法”,以時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的姿態(tài)投身學(xué)校轉(zhuǎn)型發(fā)展的火熱實(shí)踐。

要積極探索支部建設(shè)工作新思路、新方法,開(kāi)創(chuàng)支部建設(shè)新局面;

加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的日常管理,不斷強(qiáng)化黨員隊(duì)伍素質(zhì),發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

改革創(chuàng)新心得體會(huì)

改革創(chuàng)新發(fā)展心得體會(huì)

組織工作改革創(chuàng)新心得體會(huì)

2021年“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”心得體會(huì)

改革創(chuàng)新演講稿

改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)篇十七

公安是國(guó)家權(quán)力的集中體現(xiàn),負(fù)責(zé)維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定和人民的安寧。隨著時(shí)代的變遷和社會(huì)的發(fā)展,公安工作也需要不斷創(chuàng)新和改革。近年來(lái),中國(guó)公安系統(tǒng)深化改革,不斷強(qiáng)化職能定位和執(zhí)法監(jiān)督,形成了一系列的改革精神與制度,為社會(huì)治理提供了新的動(dòng)力。在參與公安改革工作的過(guò)程中,我深深地體會(huì)到了改革帶來(lái)的變化和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),下面將結(jié)合自身實(shí)際,從五個(gè)方面展開(kāi)談一談我的心得體會(huì)。

首先,公安改革必須堅(jiān)持以人民為中心。公安工作的根本目的是為人民服務(wù),保障人民的權(quán)益和安全。在改革過(guò)程中,我們要始終將人民群眾的利益放在首位,積極傾聽(tīng)他們的聲音和需求,依法維護(hù)他們的合法權(quán)益。我們需要建立健全人民滿(mǎn)意的公安服務(wù)體系,提高服務(wù)水平,切實(shí)解決人民群眾的實(shí)際困難和問(wèn)題。

其次,公安改革要推進(jìn)執(zhí)法規(guī)范化。在過(guò)去的執(zhí)法中,存在著不少的問(wèn)題和不合理的現(xiàn)象。改革的過(guò)程就是不斷完善執(zhí)法制度的過(guò)程。我們要嚴(yán)格規(guī)范公安執(zhí)法行為,做到公正、公開(kāi)、公平、公便。執(zhí)法人員需要守法執(zhí)法,嚴(yán)守職業(yè)道德,給人民群眾一個(gè)公正的執(zhí)法環(huán)境,使他們能夠坦然接受公安工作。

第三,公安改革需要加強(qiáng)技術(shù)支持。隨著科技的迅猛發(fā)展,公安工作的手段和方式也發(fā)生了巨大的變革。信息化、智能化等新技術(shù)的應(yīng)用,為公安工作提供了新的工具和手段。我們需要適應(yīng)時(shí)代的變化,不斷提高自身的技術(shù)水平,利用現(xiàn)代化科技手段,提高工作效率和質(zhì)量。只有與時(shí)俱進(jìn),利用好這些新技術(shù),才能更好地履行公安職責(zé)。

第四,公安改革需要強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。人員素質(zhì)是公安工作的關(guān)鍵,只有有素質(zhì)的干警才能履行好公安職責(zé)。我們要注重培養(yǎng)公安干警的專(zhuān)業(yè)能力和道德品質(zhì),加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高工作整體水平。同時(shí),要搭建發(fā)展平臺(tái),為年輕人提供廣闊的發(fā)展空間,吸引更多優(yōu)秀的青年人才加入公安隊(duì)伍,推動(dòng)公安事業(yè)的快速發(fā)展。

最后,公安改革要加強(qiáng)與其他部門(mén)的合作。公安工作是綜合性的工作,需要和其他相關(guān)部門(mén)密切配合,共同推進(jìn)社會(huì)治理。我們需要建立健全各個(gè)部門(mén)的聯(lián)動(dòng)機(jī)制,形成合力,共同應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜的社會(huì)問(wèn)題。只有各個(gè)部門(mén)互相支持,協(xié)同作戰(zhàn),才能更好地維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定和人民的安寧。

總之,公安改革是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的重要力量,經(jīng)過(guò)多年的改革,公安系統(tǒng)已經(jīng)取得了顯著的成果。但改革的道路仍然任重道遠(yuǎn),我們需要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),嘗試新的措施,不斷完善和發(fā)展公安工作。我希望,在未來(lái)的公安改革工作中,我們能夠保持初心,積極創(chuàng)新,為國(guó)家和人民群眾的安危冷暖負(fù)起更大的責(zé)任。

改革創(chuàng)新精神的心得體會(huì)篇十八

改革創(chuàng)新是社會(huì)發(fā)展的必由之路,是推動(dòng)國(guó)家繁榮和人民幸福的關(guān)鍵。作為一名積極參與改革創(chuàng)新的行動(dòng)者,我深刻體會(huì)到改革創(chuàng)新的重要性,并在實(shí)踐中積累了一些心得體會(huì)。

首先,改革創(chuàng)新需要勇氣和決心。改革創(chuàng)新常常意味著對(duì)原有的體制和觀念的打破和重建,面對(duì)巨大的阻力和困難,需要有足夠的勇氣和決心才能扭轉(zhuǎn)局面。在我參與推動(dòng)教育改革的過(guò)程中,我親身感受到了這種壓力。面對(duì)保守勢(shì)力的阻撓和舊有體制的束縛,我們需要堅(jiān)定信心,勇敢地邁出改革創(chuàng)新的步伐。

其次,改革創(chuàng)新需要開(kāi)放思維和多元合作。在一個(gè)瞬息萬(wàn)變的社會(huì)中,只有保持開(kāi)放的思維和多元的合作,才能真正抓住機(jī)遇,應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。在我參與創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的過(guò)程中,我深刻認(rèn)識(shí)到要取得成功,必須與各界人士緊密合作,共同構(gòu)建創(chuàng)新平臺(tái)。只有通過(guò)傾聽(tīng)各方建議和意見(jiàn),才能找到問(wèn)題的解決方案,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新的突破。

第三,改革創(chuàng)新需要樂(lè)觀和耐心。改革創(chuàng)新往往不是一蹴而就的,需要耐心的積累和持續(xù)的推動(dòng)。在我參與社區(qū)環(huán)境改善項(xiàng)目的過(guò)程中,我遇到了許多困難和挫折,但是我始終保持樂(lè)觀的態(tài)度,堅(jiān)持不懈地努力。正是這種樂(lè)觀的心態(tài)和堅(jiān)韌不拔的耐心,最終使得項(xiàng)目取得了較好的成果,改善了社區(qū)居民的生活環(huán)境。

第四,改革創(chuàng)新需要面對(duì)失敗和承擔(dān)責(zé)任。改革創(chuàng)新過(guò)程中難免會(huì)遇到失敗和挫折,但關(guān)鍵在于如何面對(duì)并從失敗中吸取教訓(xùn)。在一次創(chuàng)業(yè)失敗后,我們及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),勇于承擔(dān)責(zé)任,并迅速調(diào)整策略。正是因?yàn)槲覀儾粦质?,不逃避?zé)任,才最終走出了困境,取得了成功。只有勇于面對(duì)失敗和承擔(dān)責(zé)任,才能在改革創(chuàng)新的道路上奮勇向前。

最后,改革創(chuàng)新需要堅(jiān)持不懈和永不滿(mǎn)足。改革創(chuàng)新是一個(gè)不斷進(jìn)行的過(guò)程,沒(méi)有終點(diǎn)。在我參與城市規(guī)劃項(xiàng)目的過(guò)程中,我們不斷挑戰(zhàn)自己的能力和思維方式,一次又一次地突破自己的局限。正是因?yàn)槲覀儓?jiān)持不懈,永不滿(mǎn)足,才能真正實(shí)現(xiàn)城市的可持續(xù)發(fā)展和人民的美好生活。

總而言之,改革創(chuàng)新需要勇氣和決心、開(kāi)放思維和多元合作、樂(lè)觀和耐心、面對(duì)失敗和承擔(dān)責(zé)任、堅(jiān)持不懈和永不滿(mǎn)足。只有通過(guò)不斷努力和實(shí)踐,我們才能推動(dòng)社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展,為我們的國(guó)家、民族和人民作出更大的貢獻(xiàn)。在未來(lái)的改革創(chuàng)新道路上,我將繼續(xù)努力,并始終保持積極向上的心態(tài),為建設(shè)美好的社會(huì)貢獻(xiàn)自己的一份力量。

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