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合作人才協(xié)議書篇一
乙方：_________
為適應(yīng)_________經(jīng)濟快發(fā)展、大發(fā)展形勢需要，加大人才工作服務(wù)_________和人才強墾戰(zhàn)略的工作力度，按照市場主導(dǎo)、資源共享、優(yōu)勢互補、互利共贏，最大限度地發(fā)揮_________人才中心，_________人才中心和農(nóng)(牧)場三個層次人才機構(gòu)的工作優(yōu)勢，經(jīng)甲乙雙方友好、平等協(xié)商，就_________年度雙方共同關(guān)注的人才服務(wù)項目達成如下框架協(xié)議：
(一)建立人才中心主任聯(lián)席會制度，甲方負責組織每年不少于2次的_________人才理論與實務(wù)研討會，乙方負責區(qū)域內(nèi)的人才工作者參與會議，以共同推進雙方合作及_________人才工作深入發(fā)展。
(二)建立高效率的工作機制，甲乙雙方重點在人事代理、人才交流、人才培訓(xùn)、勞務(wù)輸出等人才業(yè)務(wù)方面進行溝通合作，及時交流工作進展情況，定期交流工作經(jīng)驗。具體的合作方式可以是建立信息溝通機制，乙方按照甲方要求負責區(qū)域內(nèi)的各項人才信息的收集整理、匯總及上傳工作。甲方負責人才信息的匯總、分類及向上級有關(guān)部門報送，向社會發(fā)布工作。
(一)職業(yè)經(jīng)理資質(zhì)評價項目
甲方負責項目的申請并與授權(quán)方簽訂合作協(xié)議，負責整體宣傳、師資選聘、教材征訂、資格審查、培訓(xùn)地點的選定、培訓(xùn)時間的確定、證書頒發(fā)及協(xié)調(diào)解決部分培訓(xùn)費用，合同期限內(nèi)舉辦培訓(xùn)班不少于兩期。
乙方負責配合甲方進行組織宣傳、生源落實、資格初審、材料上報，落實每期不少于_________人的培訓(xùn)計劃。
利益分配：100%完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費_________元/人;90%完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費_________元/人;80%完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費_________元/人。
甲乙雙方共同參與_________農(nóng)業(yè)勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作。在_________的指導(dǎo)下，甲方負責圍繞_________奶牛等_________個培訓(xùn)項目進行培訓(xùn)項目的計劃爭取、項目選定、師資選聘、教材編印組織培訓(xùn)、考試及相關(guān)材料上報等工作。年內(nèi)落實培訓(xùn)計劃不少于_________人。
乙方負責落實不少于_________名培訓(xùn)計劃。其中_________項目_________人，_________項目_________人，_________項目_________人。負責協(xié)調(diào)落實企業(yè)培訓(xùn)贊助費不少于_________元，協(xié)助甲方做好生員組織報名、相關(guān)材料上報、培訓(xùn)班的學(xué)員管理等工作，負責在區(qū)域內(nèi)進行農(nóng)業(yè)勞動力轉(zhuǎn)移再就業(yè)培訓(xùn)教材的征訂工作。
利益分配：100%完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費為_________;90%完成計劃甲方向乙方支付服務(wù)費為_________;80%完成計劃甲方向乙方支付服務(wù)費為_________，教材征訂的返點比例為10%。
(二)貧困農(nóng)場青年職工培訓(xùn)項目
在總局扶貧辦的指導(dǎo)下甲方負責培訓(xùn)項目的調(diào)研論證立項、師資選聘、教材編印、培訓(xùn)的組織實施、材料匯總上報及證書發(fā)放等工作。
乙方負責落實不少于_________名培訓(xùn)計劃，協(xié)助甲方做好學(xué)員推薦報名、材料填報、并按甲方要求組織學(xué)員按時到指定地點參加培訓(xùn)。
利益分配：100%完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費為_________;90%完成計劃甲方向乙方支付服務(wù)費為_________;80%完成計劃甲方向乙方支付服務(wù)費為_________。
(三)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)項目
甲乙雙方可圍繞_________經(jīng)濟大發(fā)展、快發(fā)展及專業(yè)技術(shù)人員對新知識、新技術(shù)的廣泛需求，共同組織開展專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)項目的調(diào)研、立項，并確定培訓(xùn)項目，在區(qū)域內(nèi)共同組織開展專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)項目。
甲方負責項目的整體策劃，師資選聘、教材選擇、培訓(xùn)項目的組織實施及《繼續(xù)教育證書》的頒發(fā)等方面工作。
乙方負責協(xié)調(diào)甲方開展培訓(xùn)的項目的調(diào)研、論證及立項，組織區(qū)域內(nèi)生源組織，并協(xié)助甲方做好材料上報、培訓(xùn)經(jīng)費的落實及培訓(xùn)班具體組織實施等方面工作。
利益分配：甲方向乙方支付服務(wù)費為利潤總額的_________%。
(七)機關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人崗位考核培訓(xùn)項目
甲方負責培訓(xùn)的組織、資格審查、師資選聘、教材的征訂及具體培訓(xùn)的組織實施，并協(xié)調(diào)省人才中心辦理培訓(xùn)合格人員審批及《崗位證書》頒發(fā)工作。
乙方負責區(qū)域內(nèi)符合條件人員的組織報名、資格審查、材料上報，按甲方要求組織人員到甲方指定地點參加培訓(xùn)。
利益分配：甲方負責向乙方支付培訓(xùn)管理費高級_________元/人;中級_________元/人;初級_________元/人。
(八)勞務(wù)輸出合作
甲方負責輸入地的需求信息收集整理、渠道建立、委托招工協(xié)議的鑒訂、廣告宣傳、輸出人員資格審查體檢、培訓(xùn)及輸出人員勞動爭議的協(xié)調(diào)等方面工作。
乙方負責配合甲方進行適度宣傳，并在區(qū)域內(nèi)開展富裕勞動力調(diào)查摸底、人員登記、組織報名、資格審查及協(xié)助甲方做好輸出前的體檢、培訓(xùn)、《農(nóng)業(yè)勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)學(xué)員登記卡》等材料的上傳工作。
利益分配：甲方按收取中介服務(wù)費的20%分配給乙方作為勞務(wù)費。
(四)其他培訓(xùn)項目
甲、乙雙方可發(fā)揮各自優(yōu)勢，共同開發(fā)培訓(xùn)項目，在項目調(diào)研、項目論證、教材籌備、師資選擇、組織宣傳、生源組織等方面尋求培訓(xùn)合作，合作項目可以續(xù)簽補充協(xié)議并執(zhí)行。
(五)人才引進
甲方年內(nèi)負責舉辦2場綜合性人才交流活動，提供交流場所，負責交流活動的廣告宣傳、信息的整理發(fā)布、活動地點選擇及其他組織協(xié)調(diào)工作。
乙方負責收集區(qū)域范圍內(nèi)的人才需求信息并組織不少于_________家用人單位參會。
(六)網(wǎng)站廣告招商
甲方以_________網(wǎng)站作為服務(wù)平臺，為_________內(nèi)外的企、事業(yè)單位提供形象宣傳、視頻播放、游標、彈出窗口、標志圖片、文字鏈結(jié)等廣告服務(wù)，并負責廣告業(yè)務(wù)廣告制作、技術(shù)支持、信息維護等工作。
乙方負責區(qū)域范圍內(nèi)廣告征集工作，合作期內(nèi)征集廣告不少于_________條，乙方征集廣告的價格在甲方規(guī)定標準價格基礎(chǔ)上可向下浮動20%。
利益分配：以甲方最終播發(fā)的廣告費為準，甲乙雙方按8：2比例分成。
三、本協(xié)議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。本協(xié)議一式二份。甲乙雙方各執(zhí)一份。未盡事宜，可續(xù)簽協(xié)議，續(xù)簽協(xié)議與本協(xié)議同等有效。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
合作人才協(xié)議書篇二
甲方：
乙方：
丙方：
鑒于甲方是北京市合法注冊的，自主經(jīng)營的人力資源專門培訓(xùn)法人單位；
鑒于丙方是北京市以金融人才開發(fā)服務(wù)為主要業(yè)務(wù)內(nèi)容，擁有相關(guān)經(jīng)驗和聲譽的專門機構(gòu)；
甲、乙、丙3方本著互利互惠、共同發(fā)展的原則，經(jīng)過充分的可行性研究和相互協(xié)商，決定聯(lián)合舉辦人才培訓(xùn)項目，并于20__年7月日在北京市簽訂本協(xié)議。
1、“本協(xié)議”指3方簽訂的“人才培訓(xùn)項目協(xié)議書”。
2、“合作項目”指3方根據(jù)本協(xié)議共同舉辦的各類人才培訓(xùn)項目。
3、“經(jīng)營收入”指3方因施行“合作項目”而產(chǎn)生的可以貨幣方式衡量的經(jīng)濟收入。
4、“經(jīng)營成本”指3方為實現(xiàn)“經(jīng)營收入”而發(fā)生的貨幣或?qū)嵨镓敭a(chǎn)支出。
5、“項目利潤”為經(jīng)營收入除去經(jīng)營成本及相關(guān)稅金的余額。
6、“項目資產(chǎn)”指3方為了本項目的開展投入的固定資產(chǎn)和無形資產(chǎn)，以及在實施本項目的過程中形成的固定資產(chǎn)和無形資產(chǎn)。
1、3方共同以甲方或丙方的名義推出培訓(xùn)課程，面向有培訓(xùn)需求的企事業(yè)單位、社會團體和個人開展招生活動，同時，為在企事業(yè)單位、社會團體內(nèi)部開展繼續(xù)教育活動。
2、在開展繼續(xù)教育的同時，開展面向企事業(yè)單位、社會團體的人事代理業(yè)務(wù)。
3、成立合作項目工作組，成員數(shù)為6人，組長由甲方派出代表擔任，副組長由乙方派出代表擔任，其余成員由3方另行協(xié)商后派出。項目組對外名稱為“北京金融人才開發(fā)服務(wù)中心培訓(xùn)業(yè)務(wù)部”。
4、合作項目的前期課程內(nèi)容為行業(yè)外語培訓(xùn)，將視業(yè)務(wù)發(fā)展與市場需求情況逐步增加企業(yè)管理、信息技術(shù)和公共事務(wù)管理方面的課程。
5、合作項目的整體運作由乙方全面負責，啟動資金由乙方支付。啟動資金將包括項目前期課程開發(fā)費用、市場推廣費用、辦公費用、必要固定資產(chǎn)的購置費用和其余經(jīng)3方共同書面確認的費用。
6、甲方和丙方負責合作項目實施過程中的指導(dǎo)和監(jiān)督，同意乙方在與本項目相關(guān)的工作中使用其名義。
7、甲方負責合作項目的收費，并同意按本協(xié)議及附件或本協(xié)議的修正文件向乙方和丙方分配項目利潤。
8、本協(xié)議3方在銀行建立項目專用共管帳戶，作為本項目收入和開支的唯一帳戶。
1、甲方權(quán)利：
2、1全面監(jiān)督和指導(dǎo)合作項目的實施，對項目組成員的構(gòu)成擁有推薦權(quán)和最終否決權(quán)；
2、2審查合作項目的課程內(nèi)容及推廣方式，對課程的推廣方式擁有最終否決權(quán)；
2、3隨時審查經(jīng)營成本的支出情況，可定期聘請專門中介機構(gòu)進行財務(wù)審計；
3、4可隨時檢查本項目下學(xué)員學(xué)習(xí)效果，檢查本項目師資水平，并提出整改意見；
3、5按本協(xié)議及附件的規(guī)定分得項目利潤；
2、甲方義務(wù)：
3、1允許乙方在實施本項目時使用其名義，并盡力為乙方的上述行為提供方便；
3、乙方權(quán)利：
4、1根據(jù)市場需求決定合作項目的課程內(nèi)容；
3、2派出項目組成員；
3、3派出合作項目師資，自主安排教學(xué)計劃；
4、4隨時審查經(jīng)營收入的實現(xiàn)情況，可定期聘請專門中介機構(gòu)進行財務(wù)審計；
4、5按本協(xié)議及附件的規(guī)定分得項目利潤；
4、乙方義務(wù)：
5、1按第2條第5款提供項目所需全部啟動資金；
4、2負責本項目課程的`市場推廣，及日常的招生、教學(xué)和教務(wù)管理工作；
4、4實施必要的市場調(diào)研，整理資料，建立相應(yīng)的人力資源數(shù)據(jù)庫提供給甲方和丙方；
4、5真實記錄經(jīng)營成本支出情況，按甲方和丙方的要求隨時披露和接受財務(wù)審計；
5、丙方權(quán)利：
5、1按本協(xié)議及附件的規(guī)定提取管理費；
5、2審查合作項目的課程內(nèi)容及推廣方式，對課程的推廣方式擁有最終否決權(quán)；
6、丙方義務(wù)：
6、1允許乙方在實施本項目時使用其名義，并盡力為乙方的上述行為提供方便；
6、2在本項目啟動初期，為項目小組提供1間辦公用房，1部直線電話；
6、4根據(jù)學(xué)員的要求，按有關(guān)政策提供人事代理服務(wù)；
1、甲、乙雙方按本協(xié)議第1條第5條的定義確定可分配對象；
4、丙方管理費提取比例為經(jīng)營收入的1%，每6個月提取1次；
5、甲方應(yīng)在第2個會計年度開始的頭5個工作日內(nèi)向乙方支付乙方應(yīng)得項目利潤款項
1、任何一方未按本協(xié)議約定履行義務(wù)，均構(gòu)成違約。違約方在收到另一方發(fā)出的違約通知后，30日內(nèi)仍未糾正違約行為，另一方有權(quán)終止本協(xié)議。違約方應(yīng)承擔因此造成的損失。
2、因甲方未按約定履行第4條第4、5款約定，但未導(dǎo)致協(xié)議終止時，甲方仍應(yīng)向乙方和丙方按每周0.5%的利率支付利息，利息累計不超過違約款項的5%。
因本協(xié)議產(chǎn)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商；協(xié)商不成的，任何一方可將該爭議提交北京市仲裁委員會進行仲裁。該仲裁裁決是終局的，對雙方均有法律約束力。
因不可抗力導(dǎo)致3方或一方不能履行或不能完全履行本協(xié)議項下有關(guān)義務(wù)時，3方相互不承擔違約責任。但除非客觀條件仍然不可能實施，遇有不可抗力的一方或3方應(yīng)于不可抗力發(fā)生后15日內(nèi)將情況告知其它方，并提供有關(guān)部門的證明。在不可抗力影響消除后的合理時間內(nèi)，一方或3方應(yīng)當繼續(xù)履行協(xié)議。
1、本協(xié)議附件是本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。
2、本協(xié)議自3方授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效。
3、未經(jīng)3方書面認可，任何一方不得以任何方式將本協(xié)議的任何部分或與3方有關(guān)的任何信息向任何第4方披露或用于本協(xié)議以外的任何目的（一方業(yè)已公開的信息和法律，法規(guī)規(guī)定可以公開的除外）。
4、本協(xié)議一式九份。
甲方：
簽字：
_______年_______月_______日
乙方：
簽字：
_______年_______月_______日
丙方：
簽字：
_______年_______月_______日
合作人才協(xié)議書篇三
甲方：
乙方：
為充分發(fā)揮校企雙方的優(yōu)勢，發(fā)揮高等職業(yè)技術(shù)教育為社會、行業(yè)、企業(yè)服務(wù)的功能為企業(yè)培養(yǎng)更多高素質(zhì)、高技能的人才，同時也為學(xué)生實習(xí)、實訓(xùn)、就業(yè)提高供更大空間，廣東科貿(mào)職業(yè)學(xué)院與為大力發(fā)展高等職業(yè)教育，培養(yǎng)企業(yè)需要的高技能人才，本著優(yōu)勢互補、資源共享、互利互惠、共同發(fā)展的基本原則，經(jīng)友好協(xié)商，就雙方人才培養(yǎng)、實習(xí)基地建設(shè)、科學(xué)技術(shù)合作，建立“產(chǎn)、學(xué)、研”合作關(guān)系等方面達成如下合作協(xié)議：
1。通過雙方合作，形成以社會人才市場和學(xué)生就業(yè)需要為導(dǎo)向，以行業(yè)、協(xié)會、企業(yè)為依托的校企合作、產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的聯(lián)合辦學(xué)機制，并使之成為高級技能人才培養(yǎng)、學(xué)術(shù)研究、項目開發(fā)、信息服務(wù)與技術(shù)援助的載體。
2。由雙方領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門、專業(yè)技術(shù)人員、辦事人員組成校企合作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責制定校企合作計劃、組織具體項目實施、定期交流互訪等工作。
3。在乙方掛牌建立“____職業(yè)學(xué)院校企合作基地”。
4。通過雙方參與的、不定期的校企合作工作會議、技術(shù)經(jīng)驗交流、科技項目研發(fā)、在職員工繼續(xù)教育、學(xué)生崗位實習(xí)鍛煉、就業(yè)指導(dǎo)與人才招聘等方式，建立交流互訪合作機制。
（一）甲方
1。聘請乙方的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)家、專業(yè)技術(shù)人員為甲方相關(guān)專業(yè)的教學(xué)指導(dǎo)委員會委員或客座教授，參與專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)過程，培養(yǎng)社會、企業(yè)需要的高技能型人才。
2。利用技術(shù)優(yōu)勢與師生資源，深入企業(yè)一線，在項目調(diào)查、科研開發(fā)、技術(shù)推廣等方面與乙進行項目協(xié)作。
3。為企業(yè)量身訂做，“訂單式”培養(yǎng)人才。乙方根據(jù)自身用人的實際需要，與甲方共同制定的培養(yǎng)目標和培養(yǎng)計劃，甲方必須以產(chǎn)學(xué)合作、工學(xué)交替、頂崗實習(xí)等到現(xiàn)代人才培養(yǎng)模式，按照企業(yè)人才規(guī)格要求設(shè)置課程、組織教學(xué)，使學(xué)生經(jīng)過甲、乙雙方聯(lián)合培養(yǎng)后成為乙方的實用型、技能型、創(chuàng)業(yè)型的高素質(zhì)人才。
4。按乙方要求以“請進來”或“走出去”的方式，支持乙方企業(yè)職工繼續(xù)教育、職業(yè)資格培訓(xùn)鑒定和職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。
5。委派專人負責管理到乙方企業(yè)實習(xí)的學(xué)生的行政事務(wù)，并參與教學(xué)實習(xí)指導(dǎo)，負責實習(xí)學(xué)生的往返交通和其它教學(xué)組織管理工作。
（二）乙方
1。乙方利用行業(yè)優(yōu)勢和技術(shù)優(yōu)勢對甲方的人才培養(yǎng)模式、專業(yè)建設(shè)和課程建設(shè)等到方面給予指導(dǎo)和幫助。
2。乙方選擇派中高層領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員、中高級技師擔任甲方客座教授、專業(yè)帶頭人或兼職教師，參與甲方人才培養(yǎng)過程，參與甲方科研開發(fā)、教學(xué)改革、教材編制寫等工作。成果產(chǎn)權(quán)歸雙共同所有。
3。乙方可將預(yù)研項目及非核心技術(shù)工作委托甲方進行調(diào)研、研發(fā)、制作及編制，以降低成本費用，同時也為甲方“雙師型”教師的培養(yǎng)、鍛煉提供平臺和機會。
4。乙方盡可能優(yōu)先滿足甲方學(xué)生在專業(yè)實習(xí)、畢業(yè)實習(xí)等方面的需求，在同等到條件下應(yīng)優(yōu)先安排甲方學(xué)生進行實習(xí)……雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，本著共同發(fā)展的原則，建立緊密有效的.合作機制。具體頂崗實習(xí)專業(yè)和學(xué)生人數(shù)根據(jù)乙方崗位需求、甲方學(xué)生情況等因素，由雙方協(xié)商決定。
5。按照甲方教學(xué)計劃，結(jié)合單位實際情況，安排學(xué)生的實習(xí)內(nèi)容，組織及指導(dǎo)實習(xí)的全過程，對學(xué)生進行生產(chǎn)安全和崗位操作規(guī)程知識培訓(xùn)，培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)和實際操作能力。
6。提供實習(xí)設(shè)備、場地和原料。對學(xué)生實習(xí)成績進行相關(guān)的評和考核。
7。作為甲方的合作單位
具體根據(jù)甲乙雙方校企合作項目，如就業(yè)推薦與員工培訓(xùn)、訂單培養(yǎng)與合作辦學(xué)、頂崗實習(xí)與實訓(xùn)基地建設(shè)合作等方面協(xié)商，本著互惠互利、共同發(fā)展的原則，做為本協(xié)議的附件另行約定。
合作時間為年，根據(jù)雙方合作意愿和實際情況，可長期合作。
1。本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)兩份，合作協(xié)議一經(jīng)雙方代表簽字、蓋章即生效；
2。雙方應(yīng)遵守有關(guān)條款，未盡事宣，可由雙方協(xié)商約定，作為本協(xié)議的附件，具同等法律效力。
甲方：（蓋章）_______乙方：_______（蓋章）
代表人：_______代表人：_______
合作人才協(xié)議書篇四
甲方：_________
乙方：_________
為適應(yīng)_________經(jīng)濟快發(fā)展、大發(fā)展形勢需要，加大人才工作服務(wù)_________和人才強墾戰(zhàn)略的工作力度，按照市場主導(dǎo)、資源共享、優(yōu)勢互補、互利共贏，最大限度地發(fā)揮_________人才中心，_________人才中心和農(nóng)（牧）場三個層次人才機構(gòu)的工作優(yōu)勢，經(jīng)甲乙雙方友好、平等協(xié)商，就_________年度雙方共同關(guān)注的人才服務(wù)項目達成如下框架協(xié)議：
一、合作機制
（一）建立人才中心主任聯(lián)席會制度，甲方負責組織每年不少于2次的_________人才理論與實務(wù)研討會，乙方負責區(qū)域內(nèi)的人才工作者參與會議，以共同推進雙方合作及_________人才工作深入發(fā)展。
乙方負責落實不少于_________名培訓(xùn)計劃。其中_________項目_________人，_________項目_________人，_________項目_________人。負責協(xié)調(diào)落實企業(yè)培訓(xùn)贊助費不少于_________元，協(xié)助甲方做好生員組織報名、相關(guān)材料上報、培訓(xùn)班的學(xué)員管理等工作，負責在區(qū)域內(nèi)進行農(nóng)業(yè)勞動力轉(zhuǎn)移再就業(yè)培訓(xùn)教材的征訂工作。
利益分配：100％完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費為_________；90％完成計劃甲方向乙方支付服務(wù)費為_________；80％完成計劃甲方向乙方支付服務(wù)費為_________，教材征訂的返點比例為10％。
（五）貧困農(nóng)場青年職工培訓(xùn)項目
在總局扶貧辦的指導(dǎo)下甲方負責培訓(xùn)項目的調(diào)研論證立項、師資選聘、教材編印、培訓(xùn)的組織實施、材料匯總上報及證書發(fā)放等工作。
乙方負責落實不少于_________名培訓(xùn)計劃，協(xié)助甲方做好學(xué)員推薦報名、材料填報、并按甲方要求組織學(xué)員按時到指定地點參加培訓(xùn)。
利益分配：100％完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費為_________；90％完成計劃甲方向乙方支付服務(wù)費為_________；80％完成計劃甲方向乙方支付服務(wù)費為_________。
（六）專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)項目
甲乙雙方可圍繞_________經(jīng)濟大發(fā)展、快發(fā)展及專業(yè)技術(shù)人員對新知識、新技術(shù)的廣泛需求，共同組織開展專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)項目的調(diào)研、立項，并確定培訓(xùn)項目，在區(qū)域內(nèi)共同組織開展專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)項目。
甲方負責項目的整體策劃，師資選聘、教材選擇、培訓(xùn)項目的組織實施及《繼續(xù)教育證書》的頒發(fā)等方面工作。
乙方負責協(xié)調(diào)甲方開展培訓(xùn)的項目的調(diào)研、論證及立項，組織區(qū)域內(nèi)生源組織，并協(xié)助甲方做好材料上報、培訓(xùn)經(jīng)費的落實及培訓(xùn)班具體組織實施等方面工作。
利益分配：甲方向乙方支付服務(wù)費為利潤總額的_________％。
（七）機關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人崗位考核培訓(xùn)項目
甲方負責培訓(xùn)的組織、資格審查、師資選聘、教材的征訂及具體培訓(xùn)的組織實施，并協(xié)調(diào)省人才中心辦理培訓(xùn)合格人員審批及《崗位證書》頒發(fā)工作。
乙方負責區(qū)域內(nèi)符合條件人員的組織報名、資格審查、材料上報，按甲方要求組織人員到甲方指定地點參加培訓(xùn)。
利益分配：甲方負責向乙方支付培訓(xùn)管理費高級_________元/人；中級_________元/人；初級_________元/人。
（八）勞務(wù)輸出合作
甲方負責輸入地的需求信息收集整理、渠道建立、委托招工協(xié)議的鑒訂、廣告宣傳、輸出人員資格審查體檢、培訓(xùn)及輸出人員勞動爭議的協(xié)調(diào)等方面工作。
乙方負責配合甲方進行適度宣傳，并在區(qū)域內(nèi)開展富裕勞動力調(diào)查摸底、人員登記、組織報名、資格審查及協(xié)助甲方做好輸出前的體檢、培訓(xùn)、《農(nóng)業(yè)勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)學(xué)員登記卡》等材料的上傳工作。
利益分配：甲方按收取中介服務(wù)費的20％分配給乙方作為勞務(wù)費。
（九）其他培訓(xùn)項目
甲、乙雙方可發(fā)揮各自優(yōu)勢，共同開發(fā)培訓(xùn)項目，在項目調(diào)研、項目論證、教材籌備、師資選擇、組織宣傳、生源組織等方面尋求培訓(xùn)合作，合作項目可以續(xù)簽補充協(xié)議并執(zhí)行。
（十）人才引進
甲方年內(nèi)負責舉辦2場綜合性人才交流活動，提供交流場所，負責交流活動的廣告宣傳、信息的整理發(fā)布、活動地點選擇及其他組織協(xié)調(diào)工作。
（二）建立高效率的工作機制，甲乙雙方重點在人事代理、人才交流、人才培訓(xùn)、勞務(wù)輸出等人才業(yè)務(wù)方面進行溝通合作，及時交流工作進展情況，定期交流工作經(jīng)驗。具體的合作方式可以是建立信息溝通機制，乙方按照甲方要求負責區(qū)域內(nèi)的各項人才信息的收集整理、匯總及上傳工作。甲方負責人才信息的匯總、分類及向上級有關(guān)部門報送，向社會發(fā)布工作。
乙方負責收集區(qū)域范圍內(nèi)的人才需求信息并組織不少于_________家用人單位參會。
（十一）網(wǎng)站廣告招商
甲方以_________網(wǎng)站作為服務(wù)平臺，為_________內(nèi)外的企、事業(yè)單位提供形象宣傳、視頻播放、游標、彈出窗口、標志圖片、文字鏈結(jié)等廣告服務(wù)，并負責廣告業(yè)務(wù)廣告制作、技術(shù)支持、信息維護等工作。
乙方負責區(qū)域范圍內(nèi)廣告征集工作，合作期內(nèi)征集廣告不少于_________條，乙方征集廣告的價格在甲方規(guī)定標準價格基礎(chǔ)上可向下浮動20％。
利益分配：以甲方最終播發(fā)的廣告費為準，甲乙雙方按8：2比例分成。
（十二）電子商務(wù)
甲方提供企業(yè)綜合電子商務(wù)平臺，并負責企業(yè)形象、產(chǎn)品、經(jīng)濟信息發(fā)布及相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)支持等工作。
乙方負責區(qū)域范圍內(nèi)電子商務(wù)廣告征集工作，合作期內(nèi)征集企業(yè)商務(wù)廣告不少于_________條，乙方征集廣告的價格在甲方規(guī)定標準價格基礎(chǔ)上可向下浮動20％。
利益分配：以甲方最終播發(fā)的廣告費為準，甲乙雙方按8：2比例分成。
（十三）建立信息發(fā)布制度
乙方負責區(qū)域范圍內(nèi)用人單位需求信息和人才求職信息的收集、整理、匯總工作，并于每月5日前通過電子信箱（_________）、傳真、信函等方式上傳至甲方。甲方負責信息的整理、匯總、上報和通過_________網(wǎng)等媒體面向社會發(fā)布工作。
（十四）人事代理合作
甲乙雙方共享人事代理資源、共同開展以人事檔案為核心的人事代理服務(wù)。共同尋求雙贏和多贏的人事代理服務(wù)方式和服務(wù)內(nèi)容，具體合作內(nèi)容及方式以甲乙雙方簽訂的合作協(xié)議為準。
三、本協(xié)議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。本協(xié)議一式二份。甲乙雙方各執(zhí)一份。未盡事宜，可續(xù)簽協(xié)議，續(xù)簽協(xié)議與本協(xié)議同等有效。
甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
合作人才協(xié)議書篇五
企業(yè)人才網(wǎng)合作協(xié)議甲方：常州工商行政局乙方：為進一步加強區(qū)域合作，搭建互惠互利的企業(yè)人才合作平臺，以推動資源共享、信息互通、企業(yè)人才合理流動。
甲、乙雙方通過協(xié)商，達成以下協(xié)議：一、加強企業(yè)人才合作雙方互為對方企業(yè)人才招聘提供便利，免費為對方工商局所有企業(yè)提供人才招聘服務(wù)，并負責為對方企業(yè)人才需求信息進行發(fā)布；確定專人負責企業(yè)人才信息交流工作，定期向?qū)Ψ教峁┢髽I(yè)人才需求信息，以實現(xiàn)資源共享。
二、加強網(wǎng)絡(luò)合作常州工商局，兩地企業(yè)人才和用人單位可通過網(wǎng)絡(luò)了解信息，方便快捷求職求才，促進企業(yè)人才交流。
三、加強企業(yè)人才輸出與派遣合作雙方互為對方企業(yè)人才需求提供便利。
一方有用工需求且需對方協(xié)助時，需求方負責企業(yè)人才需求信息收集整理、信息傳輸、委托招工協(xié)議的`鑒訂及輸出人員與用工單位有關(guān)事項協(xié)調(diào)等方面工作；協(xié)助方負責做好輸出人員的調(diào)查登記、組織報名、資格審查及協(xié)助需求方做好輸出工作。
四、加強人事代理合作甲、乙雙方互為對方到本地就業(yè)企業(yè)人才提供優(yōu)質(zhì)人事代理服務(wù)，一方企業(yè)人才在對方落實就業(yè)單位后，對方負責為就業(yè)人員及時辦理有關(guān)就業(yè)手續(xù)，提供全方位人事代理服務(wù)，負責組織關(guān)系接收；代交社保、醫(yī)保、住房公積金；檔案工資調(diào)整，職稱的申報評審；畢業(yè)生見習(xí)期滿轉(zhuǎn)正定級手續(xù)辦理及出具以檔案為依據(jù)的有關(guān)證明材料。
五、加強企業(yè)人才培訓(xùn)合作甲、乙雙方可根據(jù)專業(yè)技術(shù)人員對新知識、新技術(shù)的廣泛需求，共同組織開展學(xué)生、管理人員和專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)項目的調(diào)研、立項，并確定培訓(xùn)項目，在區(qū)域內(nèi)共同組織開展教育培訓(xùn)項目。
六、甲方為乙方引進高端企業(yè)人才、緊缺企業(yè)人才提供支持。
七、未盡事宜，雙方共同協(xié)商解決。
八、協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自協(xié)議簽訂之日起生效。
甲方：乙方：代表（簽字）：代表（簽字）：年月日
合作人才協(xié)議書篇六
在生活中，協(xié)議的使用成為日常生活的常態(tài)，協(xié)議的簽訂是雙方或數(shù)方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。協(xié)議的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家整理的人才發(fā)展合作協(xié)議書通用版，希望對大家有所幫助。
甲方：_________
乙方：_________
為適應(yīng)_________經(jīng)濟快發(fā)展、大發(fā)展形勢需要，加大人才工作服務(wù)_________和人才強墾戰(zhàn)略的工作力度，按照市場主導(dǎo)、資源共享、優(yōu)勢互補、互利共贏，最大限度地發(fā)揮_________人才中心，_________人才中心和農(nóng)(牧)場三個層次人才機構(gòu)的工作優(yōu)勢，經(jīng)甲乙雙方友好、平等協(xié)商，就_________年度雙方共同關(guān)注的人才服務(wù)項目達成如下框架協(xié)議：
(一)建立人才中心主任聯(lián)席會制度，甲方負責組織每年不少于2次的_________人才理論與實務(wù)研討會，乙方負責區(qū)域內(nèi)的人才工作者參與會議，以共同推進雙方合作及_________人才工作深入發(fā)展。
(二)建立高效率的工作機制，甲乙雙方重點在人事代理、人才交流、人才培訓(xùn)、勞務(wù)輸出等人才業(yè)務(wù)方面進行溝通合作，及時交流工作進展情況，定期交流工作經(jīng)驗。具體的合作方式可以是建立信息溝通機制，乙方按照甲方要求負責區(qū)域內(nèi)的各項人才信息的收集整理、匯總及上傳工作。甲方負責人才信息的匯總、分類及向上級有關(guān)部門報送，向社會發(fā)布工作。
(一)職業(yè)經(jīng)理資質(zhì)評價項目
甲方負責項目的申請并與授權(quán)方簽訂合作協(xié)議，負責整體宣傳、師資選聘、教材征訂、資格審查、培訓(xùn)地點的選定、培訓(xùn)時間的確定、證書頒發(fā)及協(xié)調(diào)解決部分培訓(xùn)費用，合同期限內(nèi)舉辦培訓(xùn)班不少于兩期。
乙方負責配合甲方進行組織宣傳、生源落實、資格初審、材料上報，落實每期不少于_________人的培訓(xùn)計劃。
利益分配：100%完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費_________元/人;90%完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費_________元/人;80%完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費_________元/人。
(二)市場營銷職業(yè)人員資格培訓(xùn)認證項目
甲方負責項目的申請并與授權(quán)方簽訂合作協(xié)議，負責整體宣傳、師資選聘、教材征訂、資格審查、以及培訓(xùn)時間、地點的確定、證書頒發(fā)及協(xié)調(diào)解決部分培訓(xùn)費用，合同期限內(nèi)舉辦培訓(xùn)班不少于一期。
乙方負責配合甲方進行組織宣傳、生源落實、資格初審、材料上報，落實每期不少于_________人的培訓(xùn)計劃。
利益分配：100%完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費_________元/人;90%完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費_________元/人;80%完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費_________元/人。
(三)物流管理人員資格培訓(xùn)認證項目
甲方負責項目的申請并與授權(quán)方簽訂合作協(xié)議，負責整體宣傳、師資選聘、教材征訂、資格審查、以及培訓(xùn)時間、地點的確定、證書頒發(fā)及協(xié)調(diào)解決部分培訓(xùn)費用，合同期限內(nèi)舉辦培訓(xùn)班不少于一期。
乙方負責配合甲方進行組織宣傳、生源落實、資格初審、材料上報，落實每期不少于_________人的培訓(xùn)計劃。
利益分配：100%完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費_________元/人;90%完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費_________元/人;80%完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費_________元/人。
(四)農(nóng)業(yè)勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程項目
甲乙雙方共同參與_________農(nóng)業(yè)勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作。在_________的指導(dǎo)下，甲方負責圍繞_________奶牛等_________個培訓(xùn)項目進行培訓(xùn)項目的計劃爭取、項目選定、師資選聘、教材編印組織培訓(xùn)、考試及相關(guān)材料上報等工作。年內(nèi)落實培訓(xùn)計劃不少于_________人。
乙方負責落實不少于_________名培訓(xùn)計劃。其中_________項目_________人，_________項目_________人，_________項目_________人。負責協(xié)調(diào)落實企業(yè)培訓(xùn)贊助費不少于_________元，協(xié)助甲方做好生員組織報名、相關(guān)材料上報、培訓(xùn)班的學(xué)員管理等工作，負責在區(qū)域內(nèi)進行農(nóng)業(yè)勞動力轉(zhuǎn)移再就業(yè)培訓(xùn)教材的征訂工作。
利益分配：100%完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費為_________;90%完成計劃甲方向乙方支付服務(wù)費為_________;80%完成計劃甲方向乙方支付服務(wù)費為_________，教材征訂的返點比例為10%。
(五)貧困農(nóng)場青年職工培訓(xùn)項目
在總局扶貧辦的指導(dǎo)下甲方負責培訓(xùn)項目的調(diào)研論證立項、師資選聘、教材編印、培訓(xùn)的組織實施、材料匯總上報及證書發(fā)放等工作。
乙方負責落實不少于_________名培訓(xùn)計劃，協(xié)助甲方做好學(xué)員推薦報名、材料填報、并按甲方要求組織學(xué)員按時到指定地點參加培訓(xùn)。
利益分配：100%完成計劃，甲方向乙方支付服務(wù)費為_________;90%完成計劃甲方向乙方支付服務(wù)費為_________;80%完成計劃甲方向乙方支付服務(wù)費為_________。
(六)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)項目
甲乙雙方可圍繞_________經(jīng)濟大發(fā)展、快發(fā)展及專業(yè)技術(shù)人員對新知識、新技術(shù)的廣泛需求，共同組織開展專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)項目的調(diào)研、立項，并確定培訓(xùn)項目，在區(qū)域內(nèi)共同組織開展專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)項目。
甲方負責項目的整體策劃，師資選聘、教材選擇、培訓(xùn)項目的組織實施及《繼續(xù)教育證書》的頒發(fā)等方面工作。
乙方負責協(xié)調(diào)甲方開展培訓(xùn)的項目的調(diào)研、論證及立項，組織區(qū)域內(nèi)生源組織，并協(xié)助甲方做好材料上報、培訓(xùn)經(jīng)費的落實及培訓(xùn)班具體組織實施等方面工作。
利益分配：甲方向乙方支付服務(wù)費為利潤總額的_________%。
(七)機關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人崗位考核培訓(xùn)項目
甲方負責培訓(xùn)的組織、資格審查、師資選聘、教材的征訂及具體培訓(xùn)的組織實施，并協(xié)調(diào)省人才中心辦理培訓(xùn)合格人員審批及《崗位證書》頒發(fā)工作。
乙方負責區(qū)域內(nèi)符合條件人員的組織報名、資格審查、材料上報，按甲方要求組織人員到甲方指定地點參加培訓(xùn)。
利益分配：甲方負責向乙方支付培訓(xùn)管理費高級_________元/人;中級_________元/人;初級_________元/人。
(八)勞務(wù)輸出合作
甲方負責輸入地的`需求信息收集整理、渠道建立、委托招工協(xié)議的鑒訂、廣告宣傳、輸出人員資格審查體檢、培訓(xùn)及輸出人員勞動爭議的協(xié)調(diào)等方面工作。
乙方負責配合甲方進行適度宣傳，并在區(qū)域內(nèi)開展富裕勞動力調(diào)查摸底、人員登記、組織報名、資格審查及協(xié)助甲方做好輸出前的體檢、培訓(xùn)、《農(nóng)業(yè)勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)學(xué)員登記卡》等材料的上傳工作。
利益分配：甲方按收取中介服務(wù)費的20%分配給乙方作為勞務(wù)費。
(九)其他培訓(xùn)項目
甲、乙雙方可發(fā)揮各自優(yōu)勢，共同開發(fā)培訓(xùn)項目，在項目調(diào)研、項目論證、教材籌備、師資選擇、組織宣傳、生源組織等方面尋求培訓(xùn)合作，合作項目可以續(xù)簽補充協(xié)議并執(zhí)行。
(十)人才引進
甲方年內(nèi)負責舉辦2場綜合性人才交流活動，提供交流場所，負責交流活動的廣告宣傳、信息的整理發(fā)布、活動地點選擇及其他組織協(xié)調(diào)工作。
乙方負責收集區(qū)域范圍內(nèi)的人才需求信息并組織不少于_________家用人單位參會。
(十一)網(wǎng)站廣告招商
甲方以_________網(wǎng)站作為服務(wù)平臺，為_________內(nèi)外的企、事業(yè)單位提供形象宣傳、視頻播放、游標、彈出窗口、標志圖片、文字鏈結(jié)等廣告服務(wù)，并負責廣告業(yè)務(wù)廣告制作、技術(shù)支持、信息維護等工作。
乙方負責區(qū)域范圍內(nèi)廣告征集工作，合作期內(nèi)征集廣告不少于_________條，乙方征集廣告的價格在甲方規(guī)定標準價格基礎(chǔ)上可向下浮動20%。
利益分配：以甲方最終播發(fā)的廣告費為準，甲乙雙方按8：2比例分成。
(十二)電子商務(wù)
甲方提供企業(yè)綜合電子商務(wù)平臺，并負責企業(yè)形象、產(chǎn)品、經(jīng)濟信息發(fā)布及相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)支持等工作。
乙方負責區(qū)域范圍內(nèi)電子商務(wù)廣告征集工作，合作期內(nèi)征集企業(yè)商務(wù)廣告不少于_________條，乙方征集廣告的價格在甲方規(guī)定標準價格基礎(chǔ)上可向下浮動20%。
利益分配：以甲方最終播發(fā)的廣告費為準，甲乙雙方按8：2比例分成。
(十三)建立信息發(fā)布制度
乙方負責區(qū)域范圍內(nèi)用人單位需求信息和人才求職信息的收集、整理、匯總工作，并于每月5日前通過電子信箱(_________)、傳真、信函等方式上傳至甲方。甲方負責信息的整理、匯總、上報和通過_________網(wǎng)等媒體面向社會發(fā)布工作。
(十四)人事代理合作
甲乙雙方共享人事代理資源、共同開展以人事檔案為核心的人事代理服務(wù)。共同尋求雙贏和多贏的人事代理服務(wù)方式和服務(wù)內(nèi)容，具體合作內(nèi)容及方式以甲乙雙方簽訂的合作協(xié)議為準。
(十五)其他
本協(xié)議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。本協(xié)議一式二份。甲乙雙方各執(zhí)一份。未盡事宜，可續(xù)簽協(xié)議，續(xù)簽協(xié)議與本協(xié)議同等有效。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
合作人才協(xié)議書篇七
甲方：
乙方：
為了推動中國互聯(lián)網(wǎng)事業(yè)，促進合作雙方的企業(yè)發(fā)展，更好地為廣大金融界互聯(lián)網(wǎng)用戶服務(wù)，甲乙雙方本著平等互利，共同發(fā)展，優(yōu)勢互補的原則，甲方版權(quán)所屬網(wǎng)站與乙方版權(quán)所屬網(wǎng)站，經(jīng)友好協(xié)商，在合作意向上達成一致，結(jié)為合作伙伴，甲方以協(xié)議規(guī)定的方式，向乙方免費提供金融界的人才職業(yè)信息，乙方完善頻道建設(shè)，充分保證雙方的權(quán)益?，F(xiàn)就雙方合作的具體事宜及雙方的權(quán)力與義務(wù)達成如下協(xié)議：
第一條：甲方的職責
1.為乙方提供金融界人才職業(yè)相關(guān)的信息內(nèi)容，并積極開發(fā)金融界用戶所需的人才職業(yè)信息，及時提供給乙方站點，人才職業(yè)信息包括但不限于以下內(nèi)容：
有關(guān)人才、人力資源、就業(yè)、培訓(xùn)方面的新聞;
有關(guān)職業(yè)選擇、職業(yè)發(fā)展、人際關(guān)系、職業(yè)評測等方面的特寫等文章;
有關(guān)行業(yè)比較、企業(yè)文化、企業(yè)用人哲學(xué)、人事經(jīng)理訪談等方面的文章;
有關(guān)出國發(fā)展方面的文章;有關(guān)培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)須知方面的文章;
有關(guān)人才、職業(yè)方面的網(wǎng)友爭論及原創(chuàng)文章等;
上述文章版權(quán)歸甲方所有，乙方僅可在本協(xié)議規(guī)定范疇內(nèi)使用;
4.甲方在首頁"合作伙伴"中加入""的文字鏈接。
5.提供甲方的旗幟(banner)廣告，大小為468×60象素的圖象文件，具體發(fā)布事宜由雙方商定，按協(xié)議附件規(guī)定執(zhí)行。
6.上述所有圖形logo均由乙方自行設(shè)計，版權(quán)歸乙方所有。
7.在所有由甲方提供內(nèi)容的頁面下方標注版權(quán)說明，版權(quán)歸屬單位為甲、乙雙方。
第二條：乙方的職責
1.在乙方網(wǎng)站頻道中為甲方創(chuàng)建獨立目錄，存放所有由甲方提供的文章與信息;
2.在所有由甲方提供內(nèi)容的頁面下方標注版權(quán)說明，版權(quán)歸屬單位為甲乙雙方。
第三條：商業(yè)秘密
1.甲乙雙方應(yīng)對其通過工作接觸和通過其他渠道得知的有關(guān)對方的商業(yè)秘密嚴格保密，未經(jīng)對方事先書面同意，不得向其他人披露。
2.除本協(xié)議規(guī)定之工作所需外未經(jīng)對方事先同意，不得擅自使用、復(fù)制對方的商標、標志、商業(yè)信息、技術(shù)及其他資料。
第四條：聲明
1.甲乙雙方之間結(jié)為戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。
2.甲乙雙方信息資源互享，各自保證其網(wǎng)站內(nèi)信息來源的真實性、準確性與時效性。
3.甲乙雙方在網(wǎng)站或頻道的推廣和宣傳過程中同行共勉、緊密合作。
4.甲乙雙方就各自的經(jīng)營和提供的服務(wù)內(nèi)容承擔責任，享有收益和版權(quán)。
5.如果由于網(wǎng)站版面更新或改動。原來的鏈接位置不再存在，雙方必須將新的鏈接擺放位置調(diào)整至保證與原本效果相當?shù)奈恢谩?/p>
6.本協(xié)議期限滿，雙方優(yōu)先考慮與對方續(xù)約合作。
7.雙方的合作關(guān)系是互利互惠的，所有內(nèi)容與服務(wù)提供均為相互免費。
第六條：協(xié)議的終止。本協(xié)議因以下任何原因而終止
1.本協(xié)議期限屆滿。
2.雙方協(xié)商同意終止本合同。如有任何一方欲終止此合同，需提前一個月通知對方。
第七條：爭議的解決
如甲乙雙方在本協(xié)議的條款范圍內(nèi)發(fā)生糾紛，應(yīng)盡量協(xié)商解決，協(xié)商不能達成一致意見時，提請北京市仲裁委員會仲裁解決。
第八條：不可抗力
因地震、火災(zāi)等自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、罷工、停電、政府行為等造成雙方不能履行本協(xié)議義務(wù)，雙方通過書而后形式通知對方，本協(xié)議即告中止。
甲方： 乙方：
代表簽字： 代表簽字：
合作人才協(xié)議書篇八
甲方：______人才服務(wù)公司
乙方：____________有限公司
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，現(xiàn)就乙方委托甲方招聘企業(yè)____________一事，達成如下協(xié)議，共同遵守。
一.乙方委托甲方向全社會招聘____________ ,人數(shù)______名。
二.乙方要求____________資質(zhì)、能力、條件如下：
三.甲方必須完全依照乙方上述用人條件要求招聘人才;同時，甲方必須對招聘到的人才的資質(zhì)、能力、條件的真實性承擔保證責任。否則，如發(fā)現(xiàn)虛假，甲方必須承擔一切損失賠償責任。
四.乙方必須支付甲方工作報酬____________元。
付款方式為：______。
a、 合同簽訂時支付甲方全部工作報酬的1/4，人才報到時支付甲方工作報酬全部的2/4，人才過試用期與乙方正式簽訂
勞動合同
后30天內(nèi)付清余款。b、 人才在乙方工作超過30天或人才過試用期與乙方正式簽訂勞動合同后10天內(nèi)一次性付清全部報酬。
五.甲方為乙方招聘到符合上述要求的人才達三次，乙方必須接受，否則，視甲方已經(jīng)履行了合同。
六.乙方因經(jīng)營發(fā)生重大變化(如經(jīng)營方向、宗旨變化)，造成乙方客觀上不需要招聘人力資源管理經(jīng)理和營銷經(jīng)理時，本協(xié)議自動終止。
七.甲方在招聘中必須保護乙方的商業(yè)秘密，也保護招聘員工的個人隱私及資料，同時，必須保證招聘不損害其他企業(yè)的商業(yè)利益。
八.其他責任事項：
九.糾紛解決方式。
甲、乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的，按本合同約定的下列方法____進行解決：
1.由仲裁委員會仲裁
2.向人民法院起訴
十.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。從雙方簽字之日起即時生效，均具有同等法律效力。
甲方(簽字并蓋章)： 乙方(簽字并蓋章)：
合作人才協(xié)議書篇九
乙方：_________
甲方因工作需要，現(xiàn)委托乙方招聘相關(guān)的______________，經(jīng)雙方充分協(xié)商，議定以下條款，以便雙方共同遵守。
一、甲方的權(quán)利和義務(wù)：
1.甲方須向乙方提供有效的營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件及單位介紹信，外地企業(yè)還需提供所在地市級以上_____中心介紹信。
2.甲方須向乙方提供企業(yè)背景及管理現(xiàn)狀介紹，所招聘職位的詳細崗位說明、人數(shù)、薪酬福利待遇等并保證其內(nèi)容的真實性，并與委托職位相當，以便使該職位有較強的吸引力，（招聘崗位要求詳見附件）。
3.甲方委托乙方招聘職位為：_________。
4.甲方須在協(xié)議簽訂時間向乙方繳納委托定金，用于招聘項目的保證及客戶委托職位的真實招聘，防止以招聘為名竊取被推薦人的知識產(chǎn)權(quán)與乙方前期支付有關(guān)組織、尋訪、聯(lián)系、安排面試等費用（此費不退）。并在簽約之日起，未經(jīng)雙方協(xié)商，任意一方不得在招聘周期內(nèi)任意改變協(xié)議，否則視為違約，乙方可終止協(xié)議。
5.甲方應(yīng)在乙方推薦候選人資料5-10個工作日內(nèi)安排面試，面試后三日內(nèi)通知乙方面試評審結(jié)果并詳細填寫《面試回執(zhí)單》后傳真至乙方。甲方如有特殊情況影響招聘進程應(yīng)提前說明情況，協(xié)議將自動延期。
6.甲方須在候選人入職后一周內(nèi)向乙方繳納委托招聘傭金。
7.如需到甲方工作所在地面試，甲方需承擔前往面試者的食宿及需乘坐必要交通工具的路費，標準為火車（硬臥）、汽車等（特殊情況除外）。
二、乙方的權(quán)利和義務(wù)：
1.乙方須按甲方提出的招聘要求和條件進行操作，有特殊崗位或?qū)I(yè)要求的在征得甲方同意后可根據(jù)______________資源情況做適當調(diào)整，并按1：2：3的比例推薦_____并保證所推薦候選人的個人資料真實性，乙方在接受甲方委托后一周內(nèi)提供至少1人的'候選人資料。
2.乙方在不涉及個人隱私和第三方利益的前提下，盡可能向甲方提供高級_____人選的詳盡資料，以備甲方在選聘_____時參考。
3.乙方須嚴格保管招聘人員的相關(guān)資料，除向招聘單位提供外，不得向任何無關(guān)人員泄露內(nèi)容。乙方須保守甲方機密，以維護甲方的利益。
4.乙方在完成項目后，有責任加強與甲方間的溝通，及時了解用人情況，使_____順利渡過磨合期，并提出相關(guān)建議和咨詢。
5.乙方所推薦_____保證三個月的試用期，若試用期內(nèi)辭職或被甲方認為不能勝任工作，乙方依據(jù)本協(xié)議相關(guān)條款繼續(xù)為甲方推薦（除非客戶要求停止推薦）。
6.乙方可提供_____測評服務(wù)，_________的面試場所（______________市場招聘大廳及會議室）并組織安排面試及相關(guān)配套服務(wù)。
7.乙方所推薦候選人如被甲方錄用為本協(xié)議規(guī)定之外之職位，傭金_____按相關(guān)協(xié)規(guī)定執(zhí)行。
8.乙方承諾兩年內(nèi)不主動從甲方搜取_____。
三、_____及退款事宜：
3.候選人入職三個月后，不退還委托招聘傭金，協(xié)議履行結(jié)束。
四、其他：
1.未經(jīng)乙方書面同意，甲方不得將乙方推薦的候選人的信息轉(zhuǎn)送其它第三方，否則該人選視同被甲方聘用。
2.乙方向甲方推薦過的任何候選人，自簽訂協(xié)議時間起2年時間內(nèi)，無論何時被甲方聘用或甲方利其個人資源發(fā)生合作關(guān)系，甲方均應(yīng)按此協(xié)議第三項_____標準支付給乙方服務(wù)費用。甲乙雙方應(yīng)恪守行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德，確保選拔程序的科學(xué)性和公正性。
3.本協(xié)議未盡事宜或執(zhí)行過程中遇到的其它問題，由甲乙雙方協(xié)商解決。若發(fā)生爭議，雙方均有權(quán)向______________委員會提出_____。?本協(xié)議自簽訂之日起生效。
4.本協(xié)議一式_________份，雙方各執(zhí)_________份，簽字并蓋章后生效。
甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________
地址：_________地址：_________
開戶行：_________開戶行：_________
帳號：_________帳號：_________
電話：_________電話：_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點：_________簽訂地點：_________
附件
職位名稱：_________；
所屬部門：_________；
具體要求：_________；
招聘職位薪酬福利待遇：_________；
月薪范圍：_________天工作日，是否年底雙薪，_________天/年假；
合同期：_________年；
_____：
養(yǎng)老：_________
醫(yī)療商業(yè)：_________
工傷：_________
失業(yè)：_________
女工生育險：_________；
住房：_________；
其它：_________。
合作人才協(xié)議書篇十
甲方：
乙方(畢業(yè)生姓名)：
根據(jù)_________市_________文件精神及平等自愿的原則，甲乙雙方經(jīng)過協(xié)商一致，達成如下協(xié)議。
一、乙方個人提出申請，根據(jù)有關(guān)人事政策法規(guī)，甲方對乙方進行資格審查同意后，辦理人才儲備手續(xù)，儲備期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。
如在協(xié)議期內(nèi)乙方落實就業(yè)單位，此協(xié)議自行終止。
二、儲備期第一年內(nèi)乙方未落實就業(yè)單位的，可享受由政府提供的每月_________元的生活補助費。
畢業(yè)生見習(xí)期滿轉(zhuǎn)正定級手續(xù)辦理;落戶手續(xù)的辦理及出具以檔案為依據(jù)的有關(guān)證明材料。
四、甲方為乙方免費提供人才供求信息、擇業(yè)咨詢指導(dǎo)、推薦就業(yè)服務(wù)。
乙方落實就業(yè)單位后，甲方負責及時辦理有關(guān)就業(yè)手續(xù)。
五、在儲備期，乙方應(yīng)服從組織、人事部門的指派，到市直國有企事業(yè)單位，非公制單位或是社區(qū)協(xié)助工作，幫助解決技術(shù)上或管理上的難題。
期間，適當提高生活補助費，本科學(xué)歷的畢業(yè)生每月_________元，碩士研究生每月_________元，同時單位可給予一定酬勞補貼，具體標準由單位自行決定。
六、儲備期滿一年后，經(jīng)“雙選”或是組織，人事部門推薦仍未能落實就業(yè)單位的，不再支付乙方生活補助費。
七、在儲備期內(nèi)，乙方來去自由，如到_________市轄區(qū)外就業(yè)的，應(yīng)全額退回人才儲備站為其支付的所有費用(受組織、人事部門指派工作期間支付的費用除外)。
在_________市轄區(qū)內(nèi)就業(yè)的，不必退還相關(guān)費用。
八、每月30日乙方持本人身份證和儲備協(xié)議書按時到市人才服務(wù)中心領(lǐng)取生活補助費，如遇休息日順延;如無特殊情況，五日內(nèi)未來領(lǐng)取的，視同自動放棄本月生活補助費。
九、本協(xié)議未盡事項可補充，雙方協(xié)商補充條款如下：_________。
十、本協(xié)議一式二份，甲，乙雙方各執(zhí)一份，自蓋章簽后生效。
甲方(蓋章)：_________乙方(簽)：_________
電話：_________電話：_________
地址：_________地址：_________
網(wǎng)址：_________網(wǎng)址：_________
郵箱：_________郵箱：_________
甲方：
乙方：
丙方：
本著相互支持、互利合作的精神，甲方、乙方與丙方經(jīng)友好協(xié)商，就長期合作______大學(xué)思源計劃項目的有關(guān)事宜達成本協(xié)議。
一、甲方承擔的工作
1.發(fā)揮學(xué)科優(yōu)勢和人才培養(yǎng)優(yōu)勢，幫助乙方的受援項目選拔并輸送所需的專業(yè)人才，為乙方提供人才支持。
2.及時向乙方通報項目進展狀況。
3.配合乙方做好項目評估的相關(guān)組織和準備工作
二、乙方承擔的工作
1.向甲方及時提供有關(guān)項目的一切信息。
2.積極參加甲方舉辦的畢業(yè)生推介會和供需雙選會。
3.通過積極參加與甲方合作的項目，協(xié)助甲方順利完成項目，實現(xiàn)更長遠的合作。
4.落實專人負責項目的`具體實施工作，負責項目的日常管理和項目進度的考核鑒定，并向甲方反饋評估結(jié)果。
5.提供一切便利，配合甲方完成項目。
三、丙方承擔的工作
1.定期保持和甲方和乙方聯(lián)系，做好協(xié)調(diào)的工作。
2.甲方和乙方在項目實施過程中因科研合作產(chǎn)生的科技成果、成果轉(zhuǎn)讓以及甲方自帶科研成果自主創(chuàng)業(yè)等涉及知識產(chǎn)權(quán)的問題，由甲、乙、丙三方協(xié)商解決。
四、附則
本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。
協(xié)議經(jīng)三方簽并加蓋公章后生效。
若有其他未竟事宜，由甲、乙、丙三方本著友好協(xié)商的原則，在協(xié)調(diào)一致的情況下妥善解決。
有效期從協(xié)議簽署之日起至項目結(jié)束為止。
有效期滿后由三方協(xié)商是否續(xù)簽。
甲方：(公章)
負責人：(簽名)
日期：_______年______月_____日
乙方：(公章)________受援單位
負責人：(簽名)
日期：_______年______月_____日
負責人：(簽名)
日期：_______年______月_____日
丙方：(公章)
甲方：xx學(xué)院xx分院
乙方：
批準乙方參加xx工程碩士班的先行開課，并根據(jù)國家和學(xué)院有關(guān)規(guī)定，乙方作出以下承諾：
一、按國家規(guī)定，工程碩士生招生對象應(yīng)獲得學(xué)士學(xué)位后具有3年以上(即xx年xx月前獲得學(xué)士學(xué)位)工作實踐經(jīng)驗的突出的在職人員，若經(jīng)xx或國家學(xué)位辦審查乙方不符合報考條件，后果自負。
樹立良好的軍人形象，為學(xué)院爭光。
如果本人違反規(guī)定，在就讀學(xué)校或本院造成不良影響，本人愿意接受學(xué)院給予的相應(yīng)處罰。
向南航所繳費用學(xué)院不負責追回。
四、按有關(guān)協(xié)議，若本人被錄取為工程碩士生，按三年計，同意向xx支付培養(yǎng)費共計xxxxx元。
其中于xxxx年支付第一學(xué)年學(xué)費xxxx元，xxxx年xx月底前支付第二學(xué)年學(xué)費xxxx年，余款于被正式錄取后、進入論文撰寫階段前交付。
鑒于國家下達給南航名額有限，正式錄取為工程碩士生后，由于本人原因不讀或中途申請退學(xué)，仍應(yīng)向南航支付全額培養(yǎng)費用。
五、若本人未被錄取，只修研究生課程，兩年共向xx支付培養(yǎng)管理費xxxx元，修完相應(yīng)課程并合格后，由xx發(fā)給結(jié)業(yè)證書。
若以同等學(xué)力申請碩士學(xué)位，按xx程序申請，應(yīng)向xx支付培養(yǎng)費共計xxxxx元。
甲方負責人(簽) 乙方(簽)
年 月 日 年 月 日
合作人才協(xié)議書篇十一
甲方：
乙方：
1、甲方為國家認可的具有頒發(fā)高等學(xué)歷資格的教育機構(gòu)。主要業(yè)務(wù)是以學(xué)歷教育形式培養(yǎng)社會和企業(yè)需求的優(yōu)秀人才。為更好地向社會提供良好的教育服務(wù)，根本上提高在校學(xué)生從事行業(yè)的知識技能和就業(yè)能力，愿意結(jié)合乙方提供的課程和服務(wù)與乙方對在校的學(xué)歷學(xué)生進行訂單式培養(yǎng)。
2、乙方為北京協(xié)合運維風(fēng)電技術(shù)有限公司是中國風(fēng)電集團有限公司的全資附屬公司，是一家專業(yè)從事風(fēng)電場運行、維護、檢修及管理工作的高新技術(shù)企業(yè)，是目前國內(nèi)風(fēng)電、光伏行業(yè)唯一一家集咨詢、運行、維護、檢修、備件解決方案及資產(chǎn)管理為一體的專業(yè)化公司。為適應(yīng)當前的形勢培養(yǎng)學(xué)生具有較高專業(yè)實踐能力，充分發(fā)揮甲方學(xué)歷教育優(yōu)勢與乙方企業(yè)化資源和企業(yè)化培養(yǎng)優(yōu)勢。為企業(yè)培養(yǎng)更多高素質(zhì)、高技能的應(yīng)用型人才，同時也為學(xué)生實習(xí)、實訓(xùn)、就業(yè)提供更大空間。為此，雙方本著“優(yōu)勢互補、資源共享、互惠雙贏、共同發(fā)展”在充分理解、尊重和友好協(xié)商的基礎(chǔ)上達成以下協(xié)議，：
1、合作辦學(xué)性質(zhì)
（1）合作辦學(xué)項目名稱：烏蘭察布職業(yè)學(xué)院與北京協(xié)合運維風(fēng)電技術(shù)有限公司訂單班聯(lián)合培養(yǎng)項目。
（2）學(xué)生來源為甲方統(tǒng)招計劃的?？粕?，基本學(xué)制三年，采取從大學(xué)二年級或三年級開始校企聯(lián)合培養(yǎng)的教學(xué)模式，甲方負責學(xué)生公共課、專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)課的理論教學(xué)，乙方負責學(xué)生專業(yè)課程實訓(xùn)、項目實訓(xùn)、企業(yè)實訓(xùn)及實習(xí)、職業(yè)素質(zhì)課程及就業(yè)指導(dǎo)課程等課程的教學(xué)。
（3）乙方在甲方機電技術(shù)系每年的所有統(tǒng)招新生中根據(jù)自愿原則挑選學(xué)生組成合作班，采用校企合作訂單班聯(lián)合培養(yǎng)模式，根據(jù)學(xué)生培養(yǎng)質(zhì)量，以后每年可根據(jù)發(fā)展需要對招生指標進行增加。
2、合作辦學(xué)方向：
1、在甲方機電技術(shù)系的新能源裝備技術(shù)、電力系統(tǒng)自動化技術(shù)、機電一體化技術(shù)三專業(yè)設(shè)置校企合作訂單班與北京協(xié)合運維風(fēng)電技術(shù)有限公司聯(lián)合培養(yǎng)。
2、合作方式
（1）甲乙雙方共同協(xié)商制定專業(yè)人才培養(yǎng)方案。
（2）學(xué)生培養(yǎng)方式以就業(yè)為導(dǎo)向，以滿足企業(yè)的工作需求為教學(xué)出發(fā)點，堅持產(chǎn)學(xué)結(jié)合的培養(yǎng)路徑，采取開放式、互動式教學(xué)方法，引進乙方主持開發(fā)的教育體系，努力培養(yǎng)新能源相關(guān)企業(yè)急需的理論基礎(chǔ)扎實、實踐技能過硬的高素質(zhì)復(fù)合型人才。
（3）學(xué)生專科前兩年期間的教學(xué)與生活場地、實習(xí)實訓(xùn)設(shè)備由甲方負責。學(xué)生在甲方期間學(xué)習(xí)、生活等相關(guān)事宜，由甲方全權(quán)負責，乙方派人員協(xié)助。甲方為責任方，乙方為協(xié)助方。學(xué)生專科第三年期間的教學(xué)與生活場地、實訓(xùn)設(shè)備由乙方負責。對于學(xué)生在乙方期間的相關(guān)事宜由乙方全權(quán)負責，甲方可派出相應(yīng)人員協(xié)助。乙方為責任方，甲方為協(xié)助方。
1、雙方約定合作期限為 屆。
2、合作期限是指雙方招生的期限。本合同履行期限為 年，自本合同生效日起至最后一批學(xué)生就業(yè)時止。
3、合作期滿前十個月，如一方愿意繼續(xù)合作，應(yīng)向?qū)Ψ桨l(fā)出書面意見，經(jīng)雙方協(xié)商一致后可續(xù)延合同期限或另行簽訂合作合同。
3、考試認證費
（2）學(xué)生參加乙方實訓(xùn)技能認證考試自愿選擇考取工信部、教育部等國家級職業(yè)資格證書，所產(chǎn)生的考試認證費用，由學(xué)生支付。學(xué)生自愿選擇考取國際廠商認證的技能證書，按照國際廠商規(guī)定的費用標準收取考試認證費。
學(xué)生在校學(xué)習(xí)期滿，各門課程考試成績合格，由甲方發(fā)放國家統(tǒng)招全日制大專畢業(yè)證書。學(xué)制三年，由乙方負責安排學(xué)生在校期間的頂崗實習(xí)與畢業(yè)后的就業(yè)。
1、甲方權(quán)利義務(wù)
（1）按照有關(guān)學(xué)生管理規(guī)定與乙方共同對學(xué)生進行全面教育和管理。
（2）與乙方共同制定三年制的課程教學(xué)計劃和人才培養(yǎng)方案，根據(jù)雙方的師資調(diào)配，按培養(yǎng)計劃組織實施教學(xué)。
（3）負責落實招生計劃審批和常規(guī)招生工作實施，雙方共同制定招生方案，共同協(xié)商聯(lián)合招生及招生政策，并保證每屆招生人數(shù)不得少于 人/專業(yè)方向?；诩滓译p方人才培養(yǎng)成本考慮，如當年訂單班人數(shù)未達到該標準，則甲乙雙方停止執(zhí)行當年訂單班的培養(yǎng)計劃，不影響后續(xù)合作。
（4）甲方須全力協(xié)助乙方招生，人數(shù)不足 人/專業(yè)時，甲方應(yīng)在校內(nèi)積極開展宣傳和引導(dǎo)工作，同時配合乙方校內(nèi)學(xué)生轉(zhuǎn)化工作。
（5）負責學(xué)生學(xué)費、教材費、住宿費等的收繳。負責學(xué)生學(xué)習(xí)期間學(xué)生獎學(xué)金、助學(xué)金、困難補助金、勤工助學(xué)基金的發(fā)放。按規(guī)定做好學(xué)生的醫(yī)療保險工作。負責學(xué)生間發(fā)生糾紛的處理費用。
（6）根據(jù)招生計劃，負責提供符合正常全日制教學(xué)的教學(xué)研究場地（多媒體教室、實習(xí)實訓(xùn)室、案例討論室、教學(xué)研究室等）、學(xué)生宿舍、教師辦公室、圖書館、食堂、運動場、水、電、暖等資源。
（7）學(xué)生學(xué)習(xí)期滿，按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定對合格學(xué)生頒發(fā)相應(yīng)的畢業(yè)證書。
（8）保證該合作項目專業(yè)學(xué)生有相對獨立的教室、實訓(xùn)機房，并為乙方教學(xué)人員提供相應(yīng)的辦公室。
（9）為確保教學(xué)質(zhì)量與就業(yè)方向，在不影響正常教學(xué)秩序的情況下，同意乙方對合同條款規(guī)定的業(yè)務(wù)及系統(tǒng)執(zhí)行情況進行支持、督導(dǎo)。
（10）甲方在合作過程中應(yīng)加大合作專業(yè)經(jīng)費支持，用于學(xué)生的教學(xué)活動、實習(xí)實訓(xùn)、實驗軟硬件補充及教師進修、考察學(xué)習(xí)等。
（11）甲方如發(fā)現(xiàn)乙方任何形式的侵權(quán)行為，甲方有權(quán)對侵權(quán)行為采取措施，包括但不限于解除本合同及其他相關(guān)合同，并有權(quán)要求乙方對甲方的損失做出賠償。
2、乙方權(quán)利義務(wù)
（1）引進新能源實訓(xùn)課程體系，保證其版權(quán)或使用權(quán)無爭議，與甲方共同制定具有特色并符合甲方實際情況的課程教學(xué)計劃和人才培養(yǎng)模式。
（2）提供新能源課程置換規(guī)范，在甲方按照乙方系統(tǒng)要求準備教學(xué)環(huán)境、教學(xué)設(shè)備、配置軟件和硬件環(huán)境時，乙方提供相關(guān)的信息、建議和技術(shù)支持。在不違反課程教學(xué)計劃和人才培養(yǎng)模式的前提下，擁有對新能源轉(zhuǎn)換課程的修改權(quán)和解釋權(quán)。如需修改，應(yīng)在合理期間提前告知。
（3）教員培訓(xùn)：乙方須在其指定時間和地點為甲方的教師提供有關(guān)課程的課程設(shè)置、教學(xué)方法、教學(xué)理念、教材體系方面的短期免費培訓(xùn)，即“教學(xué)資格培訓(xùn)”，培訓(xùn)結(jié)束進行認證考試。
（4）學(xué)術(shù)支持
a、設(shè)置專門的“學(xué)術(shù)支持專員”，對甲方的教學(xué)過程給予現(xiàn)場和在線支持。
b、針對甲方書面提出的關(guān)于課程、課程進度、教學(xué)方法等方面的問題，應(yīng)及時提供反饋或解釋。
c、若乙方聘請甲方教師教授乙方需承擔的課程，乙方需對甲方教師進行云泰互聯(lián)任課教師技能的培訓(xùn)、驗收和考核工作，甲方教師經(jīng)甲乙雙方考核合格后方允許上崗。
d、與甲方共同協(xié)商制定教學(xué)質(zhì)量評估的評定標準，并共同遵守執(zhí)行，如一方的授課方式不符合雙方商定的規(guī)范或是課程的授課方法有損于另一方的聲譽或利益的，另一方有權(quán)要求對方在15個工作日內(nèi)整改。
（5）教學(xué)質(zhì)量支持
a、對甲方教師設(shè)置專門的“教質(zhì)支持專員”，配合甲方的教務(wù)、考務(wù)管理，同時對甲方的職業(yè)素質(zhì)和企業(yè)化培養(yǎng)內(nèi)容按照《教質(zhì)支持細則》給予現(xiàn)場和在線支持。
b、針對甲方教師書面提出的關(guān)于職業(yè)素質(zhì)、企業(yè)化培養(yǎng)內(nèi)容等方面的問題，應(yīng)及時提供反饋或解釋。
（6）實訓(xùn)場地：甲方現(xiàn)有實訓(xùn)基地免費提供乙方使用，在不影響學(xué)校正常教學(xué)的前提下，乙方可以組織其培訓(xùn)學(xué)生在甲方完成實訓(xùn)項目。
（7）就業(yè)服務(wù)：甲乙雙共同協(xié)調(diào)提高學(xué)生的就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量，乙方負責提供全系列就業(yè)服務(wù)，包括學(xué)員的就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)訓(xùn)練等，面試技巧等，為合格學(xué)員提供雙選就業(yè)機會。
（8）如發(fā)現(xiàn)甲方有任何形式的侵權(quán)行為，乙方有權(quán)對侵權(quán)行為采取措施，包括但不限于解除本合同及其他相關(guān)合同，并有權(quán)要求甲方對乙方的損失做出賠償。
（9）對于學(xué)生三年的教學(xué)，乙方除負責第五學(xué)期的學(xué)生實踐實訓(xùn)和專業(yè)技能課程外，在每學(xué)年也將組織相關(guān)實踐活動和競賽。
合同爭議解決
本合同履行期間，其它未盡事宜，雙方協(xié)商解決；
1、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
2、本合同壹式肆份，甲乙雙方各執(zhí)貳份。
3、與履行合同相關(guān)的未盡事宜雙方可另行簽訂補充協(xié)議。
甲方（簽章）：
法定代表人或授權(quán)代表：
簽字時間：____年____月____日
乙方（簽章）：
法定代表人或授權(quán)代表：
簽字時間：____年_____月____日
合作人才協(xié)議書篇十二
乙方：_________
甲方因工作需要，現(xiàn)委托乙方招聘相關(guān)的_________人才，經(jīng)雙方充分協(xié)商，議定以下條款，以便雙方共同遵守。
一、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.甲方須向乙方提供有效的營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件及單位介紹信，外地企業(yè)還需提供所在地市級以上人才中心介紹信。
2.甲方須向乙方提供企業(yè)背景及管理現(xiàn)狀介紹，所招聘職位的詳細崗位說明、人數(shù)、薪酬福利待遇等并保證其內(nèi)容的真實性，并與委托職位相當，以便使該職位有較強的吸引力，(招聘崗位要求詳見附件)。
3.甲方委托乙方招聘職位為：_________。
4.甲方須在協(xié)議簽訂時間向乙方繳納委托定金，用于招聘項目的保證及客戶委托職位的真實招聘，防止以招聘為名竊取被推薦人的知識產(chǎn)權(quán)與乙方前期支付有關(guān)組織、尋訪、聯(lián)系、安排面試等費用(此費不退)。并在簽約之日起，未經(jīng)雙方協(xié)商，任意一方不得在招聘周期內(nèi)任意改變協(xié)議，否則視為違約，乙方可終止協(xié)議。
5.甲方應(yīng)在乙方推薦候選人資料5-10個工作日內(nèi)安排面試，面試后三日內(nèi)通知乙方面試評審結(jié)果并詳細填寫《面試回執(zhí)單》后傳真至乙方。甲方如有特殊情況影響招聘進程應(yīng)提前說明情況，協(xié)議將自動延期。
6.甲方須在候選人入職后一周內(nèi)向乙方繳納委托招聘傭金。
7.如需到甲方工作所在地面試，甲方需承擔前往面試者的食宿及需乘坐必要交通工具的路費，標準為火車(硬臥)、汽車等(特殊情況除外)。
二、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.乙方須按甲方提出的招聘要求和條件進行操作，有特殊崗位或?qū)I(yè)要求的在征得甲方同意后可根據(jù)_________人才資源情況做適當調(diào)整，并按1：2：3的比例推薦人才并保證所推薦候選人的個人資料真實性，乙方在接受甲方委托后一周內(nèi)提供至少1人的候選人資料。
2.乙方在不涉及個人隱私和第三方利益的前提下，盡可能向甲方提供高級人才人選的詳盡資料，以備甲方在選聘人才時參考。
3.乙方須嚴格保管招聘人員的相關(guān)資料，除向招聘單位提供外，不得向任何無關(guān)人員泄露內(nèi)容。乙方須保守甲方機密，以維護甲方的利益。
4.乙方在完成項目后，有責任加強與甲方間的溝通，及時了解用人情況，使人才順利渡過磨合期，并提出相關(guān)建議和咨詢。
5.乙方所推薦人才保證三個月的試用期，若試用期內(nèi)辭職或被甲方認為不能勝任工作，乙方依據(jù)本協(xié)議相關(guān)條款繼續(xù)為甲方推薦(除非客戶要求停止推薦)。
6.乙方可提供人才測評服務(wù)，_________的面試場所(_________人才市場招聘大廳及會議室)并組織安排面試及相關(guān)配套服務(wù)。
7.乙方所推薦候選人如被甲方錄用為本協(xié)議規(guī)定之外之職位，傭金收費按相關(guān)協(xié)規(guī)定執(zhí)行。
8.乙方承諾兩年內(nèi)不主動從甲方搜取人才。
三、收費及退款事宜
2.委托招聘傭金收費標準為全額年薪的20%(按正式錄用后年薪標準，年薪標準為：基本工資，福利補貼，年度績效，并按稅前計算)。委托招聘傭金在候選人被甲方錄用上崗后一周內(nèi)支付總費用的70%;在候選人試用期三個月內(nèi)結(jié)清剩余30%;三個月試用期內(nèi)候選人因個人原因辭職或甲方認為不能勝任工作，乙方須繼續(xù)免費向甲方推薦合適人選或退還已收傭金的30%。
3.候選人入職三個月后，不退還委托招聘傭金，協(xié)議履行結(jié)束。
四、其他
1.未經(jīng)乙方書面同意，甲方不得將乙方推薦的`候選人的信息轉(zhuǎn)送其它第三方，否則該人選視同被甲方聘用。
2.乙方向甲方推薦過的任何候選人，自簽訂協(xié)議時間起2年時間內(nèi)，無論何時被甲方聘用或甲方利其個人資源發(fā)生合作關(guān)系，甲方均應(yīng)按此協(xié)議第三項收費標準支付給乙方服務(wù)費用。甲乙雙方應(yīng)恪守行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德，確保選拔程序的科學(xué)性和公正性。
3.本協(xié)議未盡事宜或執(zhí)行過程中遇到的其它問題，由甲乙雙方協(xié)商解決。若發(fā)生爭議，雙方均有權(quán)向_________仲裁委員會提出仲裁。
本協(xié)議自簽訂之日起生效。
乙方：_________
合作人才協(xié)議書篇十三
乙方：_________
為實現(xiàn)人事管理的規(guī)范化、合理化，建立人事管理與人員使用分離的用人機制，使人事工作更好地為用人單位服務(wù)，甲乙雙方根據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)友好平等協(xié)商，就乙方向甲方租賃人才事宜，達成如下協(xié)議：
一、甲方責任
甲方根據(jù)乙方的具體要求，在乙方的協(xié)助下，為乙方提供如下服務(wù)：
1.畢業(yè)生接收工作(不符合市有關(guān)畢業(yè)生接收條件者除外)：為租賃員工辦理畢業(yè)生接收(該項手續(xù)費由乙方或租賃員工本人承擔，費用標準按______市人才交流服務(wù)中心接收畢業(yè)生收費標準)、報到、落戶手續(xù)。
2.為租賃員工保管人事檔案，辦理轉(zhuǎn)正定級，職稱評定，出具有關(guān)證明，接轉(zhuǎn)黨團組織關(guān)系。
3.員工工資、獎金的統(tǒng)計、發(fā)放：為租賃員工建立個人工資帳戶，為租賃員工辦理工資、獎金發(fā)放等工作。
4.代繳各類保險：根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為租賃員工辦理社會保險。
5.工傷保險理賠：為租賃員工辦理工傷保險的理賠工作，租賃員工因執(zhí)行乙方公務(wù)而發(fā)生傷亡事故，由甲方負責申報并辦理相關(guān)理賠工作，超出保險理賠以外的費用由乙方承擔。
6.提供勞動政策法規(guī)方面的咨詢：為乙方提供人事、勞動有關(guān)政策、法規(guī)等方面的咨詢服務(wù)。
7.敦促乙方租賃人才在乙方工作期間，遵守乙方依法制定的`各項規(guī)章制度，嚴格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)，按時完成乙方規(guī)定的工作任務(wù)，愛護乙方的財產(chǎn)，保守乙方的商業(yè)秘密。
8.在協(xié)議期內(nèi)，若租賃人才無正當理由在未經(jīng)甲、乙雙方共同同意下自行離職，甲方負責向乙方重新派遣人才或經(jīng)雙方協(xié)商同意修改或提前解除此協(xié)議。
二、乙方責任
7.督促租賃人才遵守甲方與其簽訂的勞動合同。
三、本協(xié)議未盡事宜，雙方通過協(xié)商解決。
四、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽蓋章后生效。
甲方(蓋章)：_________
乙方(蓋章)：_________
法定代表人(簽)：_________
法定代表人(簽)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
簽訂地點：_________
簽訂地點：_________
合作人才協(xié)議書篇十四
乙方（畢業(yè)生姓名）：_________
根據(jù)_________市_________文件精神及平等自愿的原則，甲乙雙方經(jīng)過協(xié)商一致，達成如下協(xié)議。
一、乙方個人提出申請，根據(jù)有關(guān)人事政策法規(guī)，甲方對乙方進行資格審查同意后，辦理人才儲備手續(xù)，儲備期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。如在協(xié)議期內(nèi)乙方落實就業(yè)單位，此協(xié)議自行終止。
二、儲備期第一年內(nèi)乙方未落實就業(yè)單位的，可享受由政府提供的每月_________元的生活補助費。
三、甲方可為乙方提供全方位人事關(guān)系、檔案代理服務(wù)、負責組織關(guān)系接收；代交社保、醫(yī)保、住房公積金；檔案工資調(diào)整、職稱的申報評審；畢業(yè)生見習(xí)期滿轉(zhuǎn)正定級手續(xù)辦理；落戶手續(xù)的辦理及出具以檔案為依據(jù)的有關(guān)證明材料。
四、甲方為乙方免費提供人才供求信息、擇業(yè)咨詢指導(dǎo)、推薦就業(yè)服務(wù)。乙方落實就業(yè)單位后，甲方負責及時辦理有關(guān)就業(yè)手續(xù)。
五、在儲備期，乙方應(yīng)服從組織、人事部門的指派，到市直國有企事業(yè)單位，非公制單位或是社區(qū)協(xié)助工作，幫助解決技術(shù)上或管理上的難題。期間，適當提高生活補助費，本科學(xué)歷的畢業(yè)生每月_________元，碩士研究生每月_________元，同時單位可給予一定酬勞補貼，具體標準由單位自行決定。
六、儲備期滿一年后，經(jīng)“雙選”或是組織，人事部門推薦仍未能落實就業(yè)單位的，不再支付乙方生活補助費。
七、在儲備期內(nèi)，乙方來去自由，如到_________市轄區(qū)外就業(yè)的，應(yīng)全額退回人才儲備站為其支付的所有費用（受組織、人事部門指派工作期間支付的費用除外）。在_________市轄區(qū)內(nèi)就業(yè)的，不必退還相關(guān)費用。
八、每月30日乙方持本人身份證和儲備協(xié)議書按時到市人才服務(wù)中心領(lǐng)取生活補助費，如遇休息日順延；如無特殊情況，五日內(nèi)未來領(lǐng)取的，視同自動放棄本月生活補助費。
九、本協(xié)議未盡事項可補充，雙方協(xié)商補充條款如下：_________。
十、本協(xié)議一式二份，甲，乙雙方各執(zhí)一份，自蓋章簽字后生效。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________
電話：_________電話：_________
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