精選酒店安全生產工作方案(案例17篇)

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精選酒店安全生產工作方案(案例17篇)
時間:2023-10-28 08:44:11     小編:MJ筆神

有時候,一個方案可能需要經過多次修改和完善,才能滿足實際需求。在制定一個完美的方案之前,我們需要充分了解問題的背景和目標。這些方案范例覆蓋了不同的領域和問題,可以為制定方案提供啟示和思路。

酒店安全生產工作方案篇一

安全生產“責任重于泰山”。對于酒店業(yè)來講,安全是酒店的生命線,安全就是效益,安全工作無疑是酒店日常工作的重中之重。

20xx年,酒店在集團公司的正確指導下,認真貫徹落實上級有關各項文件精神,把工作重點落實到基層,堅持“不搞形式、不留死角;抓主動、抓整改;以點帶面,自上而下全面落實安全生產責任制”的原則,實現(xiàn)了全年無任何責任事故的工作目標,為公司各項工作的順利開展提供了有效的安全支撐??偨Y一年以來的工作經驗,主要可以概括為以下幾個方面:

20xx年,公司對安全生產工作提出了更高的要求。酒店領導班子始終把安全生產工作擺在至為重要的位置,突出抓好布置、落實、檢查、考核等各項工作,逢會必講,警鐘長鳴。

安全生產組織機構繼續(xù)完善。為加強對安全生產工作的領導和協(xié)調,酒店設立了“安全生產領導小組”,由酒店總經理擔任小組長及酒店第一安全責任人,各部門經理擔任組員及本部門第一安全責任人;并成立了“應急搶險救災小分隊”,由酒店工程部人員擔任專職隊員,各部門也都設立了專門的“安全員”崗位。酒店自上而下逐步形成了一個職能健全、指揮有效、反映快速靈活的安全生產組織體系,確保了安全工作的正常開展。

本著“誰主管、誰負責”的原則,我們根據(jù)《安全生產法》的有關規(guī)定,逐級建立了安全生產責任制,把安全生產的任務指標層層落實,明確了安全生產的崗位職責,并把安全工作的效果納入了年終績效考核。酒店還與各部門簽訂了安全生產責任狀,形成了自上而下的責任體系,增強了全體員工的安全責任心。

嚴格貫徹執(zhí)行公司《安全生產管理制度》,按照制度的具體要求,深入落實安全生產的自查自糾、隱患排查、監(jiān)督整改等各項措施,加強對物資出入保管、現(xiàn)金出納存放、電源電器使用等薄弱環(huán)節(jié)的管理,并重點做好飲食衛(wèi)生和飲食安全工作。

為了保證安全生產工作目標的實現(xiàn),我們今年重點加強了安全檢查與隱患治理工作。酒店安全生產領導小組對安全生產狀況每季度進行一次全面的檢查,在“春節(jié)”、“五一”、“十一”等重要節(jié)假日之前進行強化檢查;各部門根據(jù)自身安全工作的實際需要,每月進行一次自查。在定期檢查的基礎上,酒店還提高了隨機檢查的頻率。在檢查過程中,我們堅持“實事求是、細致全面、不留死角、不走過場”的原則,針對薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問題,認真進行全面排查,重點檢查安全制度是否落實,安全措施是否到位,消防器材是否完好,漏洞隱患是否糾正。

通過檢查,我們及時發(fā)現(xiàn)了安全工作所存在的問題和不足,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,我們高度重視,一抓到底。為加強安全隱患治理整頓工作,酒店投入專項資金,用于消防器材配備和更新?lián)Q代、安全設施檢查保養(yǎng)維修、電器線路改造以及相關教育培訓,有效促進并鞏固了安全工作的成果。

安全生產工作是一項長效工作,除了領導重視、制度健全、措施到位等要素外,宣傳、培訓工作是又一項重要工作任務。酒店自上而下狠抓安全生產法律法規(guī)的學習貫徹,加強安全防范教育和警示教育。每個月酒店應急搶險救災小分隊都會組織集中培訓一次,同時酒店還充分利用各級培訓體系在各部門做好安全培訓工作,酒店的員工通道宣傳欄也很好地起到了安全生產宣傳作用。12月份,酒店還組織實施了一次消防安全操作技能競賽。集團公司下發(fā)的各項安全生產規(guī)定及旅游系統(tǒng)下發(fā)的各項安全生產通知,酒店都及時組織各部門員工學習培訓。通過一系列的培訓、教育和實際操作訓練,全體員工的安全法律意識、防范意識和憂患意識得到明顯加強,安全操作技能進一步得到提高。

安全生產工作是一項只有開始沒有結束的.工作,而且安全事故有其突然性、偶然性,但只要我們高度重視,認真貫徹《全生產法》全面落實安全生成責任制,就能避免偶然性向必然性的轉化。正如江澤民所說的“隱患猛于明火,防范勝于救災”,只要我們把工作做踏實做仔細,我們理由相信在20__年的安全生產工作上我們一定能個再畫上一個圓滿的句號!

酒店安全生產工作方案篇二

本人于xx年到酒店工作,同時分管保安部,在管理保安部期間,感受與感觸頗多。特別在xx年這個歡笑與苦難并舉的一年,從年初南方冰凍災害到汶川大地震都說明預防的重要性與一些事情的不可預見性確實讓人防不勝防,措手不及。

而振奮人心的大事要算奧運的盛大開幕,從一副副的畫面中我們可以看到祖國的強大與繁榮與身為中國人的自豪。但做消防與治安工作的我們也無不為奧運捏上一把汗,因為鳥巢最初設計方案上消防安全是很難得到保證的,但中國為了讓世界人們刮目相看,最大限度保證設計上達到消防要求。

在此基礎上采取積極、有效、主動、客觀與對待可預見性消防安全事故的防范措施中以防不測。在這一點上我個人覺得是值得我們所有人學習與吸取的,接下來將我工作中的一些工作內容與想法進行闡述,其中也結合了其他管理方式與方法用在消防與治安工作上,因為我相信一點,沒有最好的管理模式只有最合適的管理方法。

1、根據(jù)市消防支隊指示,要求制定出定期對酒店的各項安全設施進行檢查,并做好記錄。對檢查出的不合格項目及時整改到位,在巡邏過程中發(fā)現(xiàn)已損壞的消防設備及時進行報損更換,相關經費進行特批,將消防做到壞必修、損必換。同時在今年消防自檢時發(fā)現(xiàn)的一批過期的防毒面具進行及時更換。

2、因酒店在經營過程中人員調動比較大,在年初的工作中我明確提出更新酒店防火委員會,修訂制定防火緊急疏散預案,并嚴格按照消防安全工作“誰主管、誰負責”的原則,與各部門重新簽訂三級防火責任狀,將防消工作做到責任到人。同時以酒店各部門經理為值班經理,實行輪換值班制度,有效的處理緊急突發(fā)事件解決的效率,將消防治安安全工作做到現(xiàn)場處理、及時解決。

3、自酒店集團成立安全穩(wěn)定辦公室以來,積極配合安穩(wěn)辦的工作,做到有錯就改、有漏就補,并在近期按安穩(wěn)辦要求對酒店各種機房、倉庫、及重點防火部門外張貼(機房重地、禁止吸煙)標語以防止意外事件。并在節(jié)前或有重大接待任務時,增加檢查頻率,杜絕不安全事故的發(fā)生。

4、在具有完善的設備基礎和嫻熟的消防技能的保障下,今年酒店從未發(fā)生過一起任何類型的火災,雖目前未獲得任何榮譽,但我店很榮幸的圓滿完成了今年的安全指標。

重視酒店監(jiān)控室,監(jiān)控中心是發(fā)現(xiàn)酒店各種隱患和事故的眼睛,是發(fā)現(xiàn)各種情況的反饋第一窗口。為更好的對消防治安工作進行有效的監(jiān)視與控制,在組織消防安全自檢第一季度,對酒店各處檢查結果發(fā)現(xiàn)一些監(jiān)視區(qū)域外還有死角,針對這一現(xiàn)象立即要求整改到位,在短短一個星期中完成這一項目,在相關工作進行要求后另增加增加了一臺dvr機,更換視頻探頭15個,保證了對監(jiān)控區(qū)域的監(jiān)視力度。

今年以來,因管理到位與監(jiān)控人員對工作的認真負責的態(tài)度,第一時間發(fā)現(xiàn)了幾起意外事件,因發(fā)現(xiàn)及時、處理得當、保障有力,在未造成事故的情況下得到了有效的控制。包括一些一號門客人強行說車輛在酒店被劃傷后經監(jiān)控錄像被證實該車不是在酒店被傷等事件都有力的說明良好的設備運行才可以保證酒店的生命、財產得到有效的保障,當然相關的人員也是功不可沒。為保證酒店的安全系數(shù),保安部對酒店能夠全面巡查,我部今年又增加了巡更次數(shù)與巡邏區(qū)域,以便使隊員能夠更加細致的將巡更工作做到實處。

在落實各項硬件工作后講人員綜合素質與分配問題也放在工作日程中進行調整,不但堅持新進員工崗位培訓制度,而且還必須采取崗位熟悉后再進行全面考核的方式來提高員工的精神面貌、職業(yè)道德、服務技能、服務規(guī)范用語,敬業(yè)愛崗精神及團結協(xié)作精神,以及“嚴教不如身教”和“嚴格管理、規(guī)范操作”的工作要求,并派酒店管理人員到紫晶參加袁儀教授講的課程對部門其他隊員進行宣講,從中學習得到更多與自身工作有關的經驗與知識使員工的自身處事能力與工作態(tài)度得到了提升。

1、以季度考核的模式對監(jiān)控中心工作人員進行監(jiān)控系統(tǒng)技能操作培訓與考核,在進行考核后監(jiān)控人員表現(xiàn)出即能熟練運用各種操作方法與技能進行相關運用,又能體現(xiàn)出沉穩(wěn)、嫻熟的實質能力。

2、重點對一、二號門進行站姿、治安知識、突發(fā)處理學習,以便能將一些問題靠自身的能力解決。

3、嚴格自律,多做工作,少說空話,多干實事,盡職盡責,忠于職守踏實工作,爭取對酒店做出更大貢獻。

1、與監(jiān)控維保單位續(xù)簽維保合同,確保監(jiān)控系統(tǒng)在維護中繼續(xù)運行

2、聯(lián)系消防維保公司對消防設備進行日常巡檢、維修、更換等工作。

3、多次參加公安、消防專題會議,確保與相關單位的緊密合作關系。

4、主動邀請消防部門對酒店進行消防演習。演習內容包括火災撲滅、人員疏散、高層救人等項目,保證了住店客人的人身安全。

以上是我在xx年分管保安部期間安全管理已經相關設施設備方面的工作,在工作中我提出剪蔓支立主腦,去繁為簡,對于火災我們要說不,對于消防隱患我們要說不,對于突發(fā)事件我們一定要保持冷靜其次是快,確保做到一切盡在掌握,積極做到一切以消防、治安工作為基礎,將工作做到實處。并將“鳥巢”作為安全工作的標志,我們的消防安全工作就要像對待“鳥巢”工程一樣!

不過我相信在有效的工作管理中還或多或少純在不足與問題,但我相信在集團領導的帶領下與安穩(wěn)辦的指揮下我在以后的工作中,一定會再接再厲、精益求精將工作做的更細、更深。我有理由相信,在有開門子集團領導的關心和幫助下,在兄弟部門的理解和配合下,我將會認真學習新知識,刻苦鉆研新技術,不斷創(chuàng)新,與時俱進,用新知識、新技術思考和解決問題,緊跟時代前進步伐,一如既往不斷朝著新的更高目標邁進的為開門子的消防與治安工作盡自己微薄之力,為酒店保駕護航。

酒店安全生產工作方案篇三

為深入貫徹落實集團安全生產監(jiān)督處推進安全標準化工作的要求,推動和引導各酒店全面開展安全標準化工作,改善安全生產條件,規(guī)范和改進安全管理工作,不斷提高安全管理水平,使酒店生產活動始終處于良好的、可控的安全運行狀態(tài),以適應酒店和港口發(fā)展的需要和確保員工工作安全,現(xiàn)根據(jù)各酒店具體情況,特制定酒店總公司安全標準化工作實施方案。

以科學發(fā)展觀為綱領,堅持安全發(fā)展理念,全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,深入持久的開展安全標準化工作,進一步落實安全生產主體責任,強化安全經營和全員、全過程的安全管理,不斷提升安全經營條件,夯實安全管理基礎,逐步建立自我約束、自我完善、持續(xù)改進的安全經營機制。

以“分步實施、逐漸推進、整體提高”的原則,全面開展安全標準化工作,定于20xx年12月底前,爭取達到安全標準化二級標準。

領導小組:

組長:

副組長:

成員:各酒店經理

工作小組:各酒店安技部門負責人、其它部門負責人、專兼職安全員

辦公室設在總公司安技部:

1、明確安全標準化工作。按照工作目標與指導思想,制定符合酒店特點的工作目標、措施和工作計劃。

2、分解落實安全標準化工作責任,將安全標準化工作目標逐級分解,一級抓一級,切實將工作任務、工作責任落實到部門、班組和各個崗位。

3、建立酒店安全標準化工作網(wǎng)絡。組織成立酒店安全標準化領導機構,指定專人負責此項工作。各部門、班組及班組都必須有專(專)兼職人員負責,形成完善的組織機構與工作網(wǎng)絡體系。

4、建立酒店安全標準化工作監(jiān)督管理機制。及時發(fā)現(xiàn)和處理實施標準化工作過程中遇到的各種問題,使安全標準化工作始終處于有效的監(jiān)督控制狀態(tài)。

5、建立酒店安全標準化考核機制。將開展安全標準化工作納入安全生產目標責任考核體系,根據(jù)計劃進度,獎優(yōu)轉罰劣,提高安全標準化工作的積極性。

依照《規(guī)范》結合相關法規(guī)及酒店實際情況和安全現(xiàn)狀進行評估,根據(jù)《規(guī)范》組織實施開展安全標準化工作,進行標準化工作文件編制、評審、宣貫并推進實施,具體實施以下四個階段進行推進與實施:

1、準備階段(20xx年8月)

完善酒店安全標準化實施細則,對考核評價的一級要素和二級要素進行分析,整理出評價要素大綱及酒店應完善的安全生產管理制度和安全管理基礎臺帳,組織成立酒店安全標準化領導小組與安全標準化工作網(wǎng)絡體系,完成達標創(chuàng)建初步準備工作。

2、宣傳培訓階段(20xx年9月)

安全標準化工作重在全員參與,開展全員宣傳培訓工作,各部門、班組務必高度重視,組織開展好宣傳動員工作,教育全體員工正確認識安全標準化工作的重要意義和作用,強化安全意識,使活動深入人心,得到切實有效的開展。負責安全標準化活動的專業(yè)人員,要熟悉安全生產法律法規(guī)和標準,熟悉相應的安全生產管理、安全技術知識及相關的生產工藝流程,具備開展安全標準化活動達到的能力要求,為活動的開展打好基礎。

安全標準化工作強調全員、全過程、全方位、全天候監(jiān)督管理原則,因此,全員安全標準化培訓,是安全標準化工作重點內容之一。根據(jù)實際情況,將培訓工作分三步實施:

(1)酒店部門負主管以上管理人員集中培訓后,采取自學的方式。

(2)各部門、班組專(兼)職標準化工作人員與各班組長采用集中、系統(tǒng)學習的工作方式。

(3)各部門、班組員工通過專(兼)職標準化工作人員與各班組長采用班前會、班組安全活動的方式進行宣傳與培訓。

第(2)項規(guī)定的工作人員,是安全標準化工作的主要組成人員,對他們的培訓,將根據(jù)計劃進度,各酒店分期進行集中培訓。

3、全面實施階段(20xx年10月—11月)

各酒店、各部門、班組按《規(guī)范》一級要素和二級要素規(guī)定的具體內容逐步實施。

4、自評與評審階段(20xx年12月)

于20xx年12月底,基本完成標準化創(chuàng)建工作,并開展自我評審工作,根據(jù)評審情況,落實整改、持續(xù)改進、不斷提高,最后向集團安全生產監(jiān)督處匯報。

安全標準化的內涵就是酒店在生產經營和全部管理過程中,要自覺貫徹執(zhí)行安全生產法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)章和標準,并將這些內容細化,依據(jù)這些法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)章和標準制定本酒店安全生產方面的規(guī)章、制度、規(guī)程、標準、貫徹實施,使酒店的安全經營工作得到不斷加強并持續(xù)改進,使酒店的本質安全水平不斷得到提升,使酒店的人、機、環(huán)處于和諧,并保持在最好的安全狀態(tài)下運行,進而保證和促進酒店在安全的前提下健康快速的發(fā)展。

1、不斷完善各項管理制度,從管理創(chuàng)新入手,努力提高規(guī)范化管理水平。

2、采取有效措施,抓好技術創(chuàng)新工作,為安全校準化工作開路,為酒店持續(xù)、穩(wěn)定、高效發(fā)展提供有力保障。

3、從基礎工作抓起,既抓硬件也抓軟件,不斷強化硬指標,努力改善軟環(huán)境。

4、完善安全標準化創(chuàng)建工作的獎勵和約束機制,激發(fā)廣大員工的創(chuàng)建工作熱情,全面提高酒店安全標準化整體水平。

5、強化安全標準化工作的領導,不斷完善安全標準化工作的組織機構,酒店主要負責人親自抓,分管安全的副經理具體抓,專業(yè)人員現(xiàn)場抓的強有力的.組織保障體系,實行“責任制”相統(tǒng)一,認真落實安全標準化責任制。

開展安全標準化工作,領導重視是關鍵,酒店主要負責人要親自抓,建立機制、落實責任、周密計劃、分級管理、全員參與、學標貫標、分析梳理、反復普查、落實整改、持續(xù)改進,確保工作目標的實現(xiàn)。

1、加強領導,落實責任。酒店主要負責人是安全生產的第一責任,也是安全標準化工作的第一責任人,建立明確主管領導、落實具體部門和專人負責的工作機構。酒店成立安全標準化建設領導機構與網(wǎng)絡體系,負責統(tǒng)籌、協(xié)調和指導全酒店安全標準化建設工作。各部門、班組指定專人負責本部門、班組安全標準化建設的實施工作。

2、統(tǒng)一思想,全力推進。安全標準化建設已成為集團和總公司安全工作的重點,各酒店、各部門、班組必須高度重視,要充分認識開展安全標準化工作的重要性、緊迫性、艱巨性。

3、突出重點,兼顧一般。各酒店、各部門、班組要按照“分步實施、逐漸推進、整體提高”的原則,確保工作有序推進;把安全標準化融入日常安全監(jiān)管工作。通過安全標準化建設,增強員工安全素質、提高安全意識,確保酒店平穩(wěn)經營、安全發(fā)展。

酒店安全生產工作方案篇四

在**旅游局、集團公司安委會的指導和酒店全體員工的配合下,**酒店開展了“手牽手共建安全,心連心共迎奧運”為主題的安全生產月活動,整個活動從 5月20日 開始,到 6月30日 結束。通過此次活動,大部分員工熟悉并掌握了突發(fā)事件的應急處置措施,員工自防自救的安全意識得到了提高?,F(xiàn)將此次活動作簡單總結:

根據(jù)**旅游局(**旅法【20xx】9號)文件精神,為了認真貫徹落實《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》的宣傳和培訓,經酒店領導研究決定,由安保部結合酒店實際情況編制《**突發(fā)事件應急預案》和《**安全知識自防自救手冊》,并在全體員工中廣泛開展學習培訓和預案演練。

經過酒店安保部的積極準備,認真編寫,“應急預案”和“安全知識自防自救手冊”順利地通過了總經理的審核,內容包括治安、消防、交通、自然災害、中毒、緊急護理等六方面的知識。于 5月20日 、 6月11日 由安保部經理分別對各部門的義務消防隊長共計30人次進行了《**突發(fā)事件應急預案》和《**安全知識自防自救手冊》的培訓。

首輪培訓結束后,酒店安全管理委員會要求各部門的義務消防隊長認真組織本部門員工學習,安保部配合指導,并要求所有部門須在六月底前完成培訓任務,之后由消防中心組織消防員對各部門培訓的情況進行抽查,要求合格率要達到98%以上。

5月21日 起,前廳部首先組織了部門員工的培訓,接著,其它13個部門(含外租部門)相繼組織員工進行了《紅塔大酒店突發(fā)事件應急預案》和《**安全知識自防自救手冊》的培訓。到 6月30日 止,各部門累計組織15次培訓,培訓人數(shù)達445人。結合“5· 12” 汶川大地震的突發(fā)自然災害,大家認為此次培訓學習很及時,也很有必要。

培訓結束后,**會所、康體中心、**餐廳、房務部等部門結合部門服務區(qū)域人員集中,疏散困難的特點,在部門所在的區(qū)域內組織全體員工進行了疏散、滅火演練。安保部對演練作了指導,并組織非當班安保到場觀摩。

為了鞏固培訓成果,擴大在員工中的宣傳效果,加深安全工作重要性的印象,安保部結合“安全生產月”的要求,分別在員工食堂制作了第二期安全宣傳圖片;在各重點部位貼掛安全宣傳掛圖,在酒店正門入口掛宣傳布標。

通過培訓、演練,廣大員工對突發(fā)事件的應對有了一定的認識、掌握?;灸軌蜃龅接鍪虏惑@惶失措,沉著冷靜地按程序處理。通過培訓、演練,員工第一次全面、系統(tǒng)地對安全工作涉及的方方面面和生活中與安全有關的知識進行了學習,很多員工在學習后反映:這些知識很全面、很重要,回去后將讓自己的家人、孩子學習,將受益終生!

此次培訓取得了良好的效果,在今后的工作中,我們將繼續(xù)日常的抽查培訓制度,努力把受訓合格率控制在98%。

**酒店有限公司

20xx年6月30日

酒店安全生產工作方案篇五

回顧一年,安在總經理室和各的下,全方位了酒店的安全防范管理,了制度,了巡邏檢查、實施了全員培訓與零散培訓相,酒店安全保障等做了的工作。

1.組織

今年,酒店治安、消防的需要,了防火委員會。酒店人員變動,重新了防火委員會,總經理擔任防火委員會主任,書記、副總擔任副主任,各經理任委員?!罢l主管,誰”的原則,了三級安全管理責任書。

總經理與各經理簽訂了安全責任書。與班組了安全管理、也將租賃與住地派出所簽訂了治安消防責任書,使安全工作職責,到人。

2.制度

酒店的安全,從酒店的情況,了一套安全防范制度,使治安消防安全工作真正有章可循、有據(jù)可依。為此了火警火災處置預案、各部位崗位責任制、門崗值班職責、巡邏崗職責、停車場崗位職責、突發(fā)事件預案工作程序、消防預案及部位防范等。了公安特行規(guī)定的登記與傳輸,登記、傳輸。

3.培訓到位

使消防、安全工作人心,員工的消防安全意識,有計劃多地對員工消防安全的宣傳、教育、培訓,今年共培訓員工怎樣使用滅火器272人次,消防安全知識培訓376人次,消防安全宣傳欄二期、將消防安全基礎常識發(fā)放到各及租賃宣傳。使員工懂得防火滅火的措施和撲救火災的方法,預防火災的警惕性。

使消防安全工作落到實處,酒店總經理、防火委員會主任每周晨會強調安全防范工作,布置安全防范內容,安全檢查。今年四樓、六樓、三樓餐廳、二樓大堂、客房、21樓、裝修施工長任務重,防范,巡邏檢查次數(shù),在裝修幾個月中派各班專人現(xiàn)場監(jiān)護,動火審批制度,三不動火、不審批不動火、操作證、不動火、防范措施不動火。真正地把安全工作落到實處。

一年來安全巡邏檢查2190次,每月防火安全委員會、委員安全檢查8次、大型活動和節(jié)假日安全委員會主任帶隊檢查,食宿客人車輛登記14164次,監(jiān)控登記365次,消控登記730次,酒店來信來函登記65次。安全檢查不安全因素28起(例:1、有65只滅火機過期并了更換。2、廚房操作間下班后留有火苗一次。3、三樓.消防疏散通道堆放雜物兩次。4、樓層煙感失靈。娛樂場所:1、有7只滅火機過期失效并整改更換,2、樓梯后通道堆放雜物。3、消防應急燈不亮并整改。4、.施工場地煙蒂多次。)等情況。查的問題,都已下達了整改通知書,責令其限期整改,到位。還裝置和更換樓道疏散指示燈12只、樓道疏散應急燈3只。更換消防水帶20條、消防栓箱1個、防火門把手75只。維修消防栓箱7個閉門器7只。消防局下達整改書、四項整改到位。

1.是抓好骨干隊伍自身建設,夯實員工的思想基礎,安全隊伍的綜合素質。為使員工盡快技能,每月一次全體人員安全會議。安全例會與員工交流,剖析正反案例,灌輸酒店為客人服務的宗旨。在會上表揚出色的員工,對差的嚴肅批評,對員工法紀教育,是大門值班及停車場的員工,接觸人雜、面廣,如今年5月9日,停車場老師傅看見一位到酒店食宿的人亂停車,把車停在進口處,擋住了去酒店商場的路,很客氣的跟這位司機師傅講,請您不要停里,會其它車輛進出,他說就要停里,跟他講時,他不但不聽,反而罵人,并吐了邱師傅一臉吐沫,推推搡搡,嘴里直罵,后被拉開。當時圍觀的人看了非常生氣,對老邱講,你為不打他?老邱是說的“是酒店哎這是的職業(yè)”。從這件事看,正經常開會剖析案例,強調法紀觀念、牢記酒店服務宗旨,使得從領班到員工都能夠點“忍字”忍者為勝。

為此在全體員工安全會議上表揚了老邱,以此了“打不還手罵不還口”的學習典范并了精神安慰。剖析了這起事例:當時還手,心情平衡,損失會更大,會直接安在客人及周圍的聲譽。甚至會對安產生不好的看法,正有的保安,主要是酒店在平時教育或培養(yǎng)的結果。從酒店、經理到領班員工年初所唱的“相親相愛一家人”與酒店共命運、以為重、酒店我的家:“不管是怎樣令人難堪的,都能忍耐;不管遭到樣的挑釁,也能平心靜氣;不管面對多么囂張和惱怒的人,也能心平氣和。安把所學用在平時的工作中去,,才能好經常碰到的委屈事情。

2.人性化管理

對員工的管理,是首要工作.如何對員工人性化管理,是更應密切關注的,,才能出員工的性。7月12日下午5:10分,一輛被收費客人汽車停在最東邊泊車位,當時指揮倒車的是新來半個多月的員工,比,在指揮倒車時,注意到車后面還有車、當汽車倒進時,車后屁股已被頂壞了。當時雙方客人爭執(zhí)、要修理好約300元左右,當時,因保安剛來服務也比,就叫保安賠100元,事情后,該員工就找到人說:“這次碰壞,是我錯了,注意到車后面,這100元等工資發(fā)下來我賠,以后我會注意的?!边@件事,碰頭,員工在指揮車輛時注意、有錯、,領班也都有責任。

事情后,簡單的,讓員工一賠了之。員工指揮不當有過錯,理應賠償,考慮到員工新來工資發(fā)下來也沒多少錢,管理上有疏忽,也有責任,從、領班及本人每人賠30元。這件事,在今后的工作中,這位員工在服務質量上,有聲服務、微笑服務做的比,他的工作顧客的認可。從這件事反映出,人性化管理,不但能員工的思想。也會在日常工作中上進,用敬業(yè)來報答酒店。

3.安全感體現(xiàn)團隊精神

對酒店的客人說,安全感——他是看不見的,但感覺到安全是賓客享受酒店服務的前提。酒店先進的設備設施、的指引、嚴密的安全措施和訓練有素的員工了安全的環(huán)境氣氛,能夠控制好酒店的氣氛,就能給客人最大的安全感。員工的安全感來源于對員工的,以人為本,并體現(xiàn)在管理、服務、教育、培訓、發(fā)展等各個,員工實實在在地感受到了,員工就安全感。酒店文化是培養(yǎng)所員工能有一技之長、能有綜合發(fā)展的素質,出色的為顧客和來賓服務也就體現(xiàn)了酒店的整體團隊精神。

1.門崗值班服務

門崗值班是酒店為客人服務的最前沿,他的服務質量好壞,關系到住宿客人感覺,為此的服務質量,從三個:

.經常性組織員工例會學習,培養(yǎng)員工對酒店要有敬業(yè)精神,服務質量才會。

.服務即要有量也要保質,門崗安全服務,客人、車輛來去時,能,安全迅速地客人,指揮車輛、指路服務。下雨天提示安全服務。是是在天寒地凍,日曬雨淋,站在服務最前沿,為客人服務,只要客人的車輛一到,就跑上前去服務收費,是在刮風下雨,為客人著想將車停在雨棚下車,卻淋著雨,一崗下來,衣服、褲子都已淋濕了,鞋子也被水泡濕了,從未叫苦叫累。真正體現(xiàn)了各崗安全為客人服務的意識。安停車場優(yōu)秀的是:邱國富、孫世康、吳志剛、賈強、唐榮發(fā)、等。任勞任怨,踏踏實實地工作,為酒店了應。

總經理的升四星打品牌,安緊緊。幾項工作。

一、抓好員工的思想工作,培養(yǎng)員工上進的精神。每月不少于一次組織員工例會、學習培訓。

二、對俏差的員工談心,幫助,找出的問題,激勵在09年服務質量要有飛躍的。

三、平時多注意員工的想法,經常交流,、愛護員工。

四、在原服務基礎推出新的服務項目,把汽車加油站、補汽車輪胎、洗車的地址、電話號碼、往南京大橋二橋行駛線路、往南京各主要景點線路列為培訓課題,以客人的需求。

五、酒店安全保衛(wèi)工作,安全檢查、巡視檢查,消防大隊,公安局,派出所的防查工作。

六、不刑事案件,火災事故,力爭不或少的治安事件。

酒店安全生產工作方案篇六

“安全是企業(yè)的生命線”、“平安是?!?。一年來,為做好20xx年度安全生產工作,我酒店切實履行安全生產責任主體職責,將其作為事關企業(yè)發(fā)展頭等大事來抓,認真按照《安全生產法》和《國務院關于進一步加強安全生產工作的決定》以及省、市、區(qū)、街道對安全生產工作的要求和部署,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,進一步強化預防措施,全面消除事故隱患。今年來,各項生產工作保持穩(wěn)定有序,沒有發(fā)生任何安全生產責任事故?,F(xiàn)就20xx年度安全生產工作開展情況簡要總結如下:

1、組織健全,責任落實

我酒店高度重視安全生產工作,今年共召開安全生產工作會議4次,安全隱患排查會議3次,安全隱患整治會議2次,真正把安全生產列入重要議事日程加以落實。酒店根據(jù)人事調整,及時對酒店安全生產領導小組成員進行調整和充實,由經理擔任組長,確定了專職安全員,簽訂了安全生產責任書。同時,酒店也與部門簽訂了安全生產責任書,制定和規(guī)范安全操作規(guī)程,明確部門安全生產責任,建立完善安全生產管理網(wǎng)絡。

2、宣傳教育,加強意識

一是在6月份“全國安全生產月”活動中,酒店組織全酒店員工觀看了安全生產電教片,召開了安全生產知識宣傳會,利用發(fā)放安全生產科普知識單和操作管理規(guī)范等形式,在酒店內大力宣傳,提高酒店員工的預防和保護意識,從而實現(xiàn)按規(guī)范進行生產操作,防范因疏忽造成安全事故發(fā)生。二是各級組織員工參加逃生自救和消防火災應急救援演練,提高自救能力。三是組織酒店員工、部門、班組三級教育培訓,實現(xiàn)一級抓一級,一級監(jiān)督一級,預防和控制事故發(fā)生幾率。

3、認真檢查,排除隱患

今年來,我酒店加強了安全生產檢查力度,堅持每月檢查1次,還經常安排酒店安全員進行巡查,督促各部門制定應急預案及防范措施,防患于未然。每次檢查都深入部門、班組,對檢查中存在的隱患當場責令其進行整改,一時難于整改的,酒店采取有效的安全防范措施,并指派專人限期督促整改。

4、加在投入,強抓整治

今年,我酒店拿出專項資金進行安全生產基礎設施,安全培訓經費、陣地建設,極大地改變了安全生產基礎條件,以強勁的工作力度和措施保障安全生產。同時開展安全生產集中整治,對排查出來的安全隱患,及時整改到位。

今年來,我酒店安全生產工作雖然做了一些工作,取得一些成效,但也還存在一些薄弱環(huán)節(jié),主要是:一是員工的安全生產意識有待于進一步加強,群眾對安全生產法律法規(guī)的知曉率有待繼續(xù)提高。二是個別班組對安全生產工作不夠重視,對安全檢查整改活動“應付檢查走過場”的現(xiàn)象依然存在。

1、繼續(xù)加強安全生產法律法規(guī)宣傳和相關知識培訓。一是重點宣傳《中華人民共和國安全生產法》、《國務院關于進一步加強安全生產工作的決定》、《安全生產許可證條例》等法律法規(guī)和安全生產基本知識,提高員工的安全生產意識。二是加強從業(yè)人員安全知識培訓,全面普及安全生產基本知識,規(guī)范生產操作流程,防范安全事故發(fā)生。

2、加強日常檢查和隱患整改力度,建立嚴密的安全監(jiān)管網(wǎng)絡體系,消除事故隱患。

酒店安全生產工作方案篇七

為了提高酒店全員的火災防范意識,普及火災常識,掌握火災逃生自救知識和技能,有效預防各類火災事故,各部本著以直觀、規(guī)范的`火災演練觀摩,使職工掌握基本的火災預防和逃生自救常識。以此加強消防安全四個能力(檢查消除火災隱患能力、組織撲救初起火災能力、組織人員疏散逃生能力和小剛宣傳教育培訓能力)的建設。特成立“一部六組”組織機構:指揮部、滅火行動組、疏散引導組、通信聯(lián)絡及設備保障組、安全防護救援組和后勤保障組。

春季是火災隱患的高發(fā)期。進入春季以來,天干物燥,有發(fā)火災的各種可能因素逐漸增加。

酒店全體員工

(1)消防演練指揮中心

總指揮:周兆濤

職 責:負責根據(jù)事故的性質、程度決定是否啟動應急救援程序和啟

動級別,負責應急演練期間總體工作的安排。

副總指揮:應杰

職 責:與總指揮一起負責應急演練期間總體工作的安排或受總指揮委托行使總指揮職責。

(2)滅火行動組

組長:殷志林

成員:保安部剩余員工 后廚當班人員

職責:立刻趕到著火現(xiàn)場,迅速隔離可燃物,使用滅火器和室內消火栓進行有效撲救,并向指揮中心總指揮反饋火勢情況。

通知方式:用對講機向指揮中心報告

集結地點:地下車場、起火部位集結

(3)疏散引導組

組長:葛文濤

成員:各部門員工

職責:按照指揮部的指令,引導人員有序疏散,在現(xiàn)場組織人員從背火方向消防通道逃生至室外。隨時掌握人員疏散情況及時向指揮部總指揮匯報疏散情況,同時做好客人的安撫工作。

通知方式:發(fā)生火情的部門領導就近口頭通知

工作時間各部門負責人在收到“酒店發(fā)生火險”電話通知后,通知各部門人員。

集結地點:員工通道門口安全區(qū)。

(4)設備保障及通訊聯(lián)絡組

組長:張星

成員:李懷陽

職責:電工負責切斷著火樓層的非消防電源,啟動消防電源,水暖工負責查看消防水箱和消防水泵給水的情況,并打開水泵結合器的井蓋,電梯工按照指揮部的指令,迫降電梯;消防中心人員正確操控制動消防設備,能根據(jù)火情隨時操控防排煙、消防泵等消防設施,為滅火和疏散創(chuàng)造條件提供各種保障;人力資源部負責演習現(xiàn)場現(xiàn)場的拍攝工作,并負責檢查各演習點人員情況,是否按要求執(zhí)行,并負責演習結束后人員清點工作,并將檢查情況向總指揮報告。

通知方式:消防發(fā)出“酒店某部位發(fā)生火情”電話通知,再由部門負責人通知各成員。

集結地點:消防控制室

(5)安全防護救護組

組長:謝芬

成員:客房前臺及客房部人員

職責:按照指揮部下達的命令,安排疏散人員在酒店西側空地集結,劃安全警戒區(qū)域,避免樓面跌落物品擊傷行人和無關人員,組織對受傷人員進行救治,并將傷者情況及時向指揮部匯報。

通知方式:有控制中心使用對講機、電話通知

集結地點:酒店門口

(6)通信聯(lián)絡

負責人:周兆濤

職責:應急預案期間保證酒店內、外通訊的正常

應急預案期間對各項應急工作所需人員、物資進行協(xié)調處理

對應急預案演練期間各項滅火方案的安全性進行分析、評估。保證各項應急工作的安全、有序進行。

(7)專業(yè)應急小組負責人及其職責

a)義務消防隊:殷志林隊長

b)人員分配:a隊當班保安人員

b隊當班后廚人員

1、滅火器114個

2、口罩2個

3、手套2雙

4、消防服2套

20xx年3月20日

華峰酒店消防部

20xx年3月6日

酒店安全生產工作方案篇八

根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)安辦關于開展20xx年 “安全生產月”的通知精神,結合園林系統(tǒng)實際,緊緊圍繞安全生產月活動主題“強化安全發(fā)展觀念,提升全民安全素質”,于20xx年xx月xx日至xx日,在園林系統(tǒng)內開展此次活動?,F(xiàn)將本次“安全生產月”活動總結如下:

為切實加強“安全生產月”的組織和領導,我局成立由區(qū)園林局董健局長為主任,區(qū)園林局、溫泉公園、金牛山公園、烏山歷史風貌區(qū)、國光公園分管領導和局機關各科室負責人組成的“安全生產月”活動組織領導小組,負責指導、組織“安全生產月”活動的開展。領導小組下設辦公室,設在區(qū)園林局,負責承擔“安全生產月”活動的具體協(xié)調和實施工作。領導小組專門針對這次活動進行了安全形勢分析和部署,制定了活動方案并下發(fā)到所屬公園、景區(qū)。各所屬單位也相應成立了活動領導小組,制定了具體的活動方案,由各單位主要負責人全面負責,真正做到了責任到人、逐級管理、群策群防,使廣大干部職工從思想上認識到安全生產的重要性和必要性,從而形成了人人關系安全,安全關系人人的良好氛圍。

活動期間,局機關和所屬各單位根據(jù)實際情況,組織人員進行了全方位的培訓教育,廣泛利用宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識,提高了全員的安全生產意識,保證了安全生產宣傳的針對性和實效性?;顒悠陂g在烏山南廣場還專門組織宣傳咨詢活動,發(fā)放宣傳單、宣傳冊等,投入經費近8000元,使安全生產真正深入人心。

結合宣傳月活動要求和園林系統(tǒng)的實際情況,對所屬公園、景區(qū)進行了一次拉網(wǎng)式檢查,做到“深挖細摳,不走過場,不留死角”,從檢查的情況來看,各單位、場所的消防預案落實情況較好,消防設施設備完好率高,人員的安全意識有所加強,用電安全情況總體比較規(guī)范。但在檢查的過程中也發(fā)現(xiàn)一些問題,針對這些問題,檢查組堅持“安全工作,重在落實”的宗旨,不以事小放松要求,當場下達了整改通知書,主要責任人在整改書上簽字,限期進行整改,并對整改情況分別進行了復查。從復查效果來看,效果明顯。

安全工作無小事,只有牢固樹立“隱患險于明火,防范勝于救災,責任重于泰山”的思想,并把思想落實到具體行動,安全工作才能做到常抓不懈。區(qū)園林系統(tǒng)將利用這次“安全生產月”的契機,進一步把落實安全工作常態(tài)化、經?;?。在做到月月有檢查的基礎上,將采取定時不定時的方法,對所屬公園景區(qū)進行抽查。從而形成安全工作“反復抓,抓反復”的良好氛圍。

通過活動的開展使園林系統(tǒng)上下對開展“安全生產月”有了深刻的認識和體會,安全生產不僅關系到個人、單位、更關系到全社會的安全與穩(wěn)定。通過這次活動,對全局系統(tǒng)普及安全知識,弘揚安全文化,進一步營造安全發(fā)展的輿論環(huán)境和社會風尚,促進安全生產有關法律法規(guī)的貫徹落實,保持本系統(tǒng)安全生產形勢的良好勢頭奠定了堅實的基礎。

酒店安全生產工作方案篇九

酒店安全是非常重要的,負責酒店安全的工作人員,以下是小編為大家準備好的酒店安全生產月工作總結范文,請參考!

為認真學習貫徹黨的十八大精神和省、市、區(qū)關于進一步加強安全文化建設的決策部署,以深化“安全生產年”活動、推動實施安全發(fā)展戰(zhàn)略為主線,以“強化安全基礎,推動安全發(fā)展”為主題,深入宣傳黨和國家關于加強安全生產的重大決策部署,普及安全知識,弘揚安全文化,促進“依法治安”、“打非治違”、科技支撐、夯實安全基礎等工作有效落實,進一步促進全區(qū)安全生產形勢的持續(xù)穩(wěn)定好轉。

根據(jù)《市區(qū)20xx年“安全生產月”活動方案》精神,全區(qū)各鎮(zhèn)街道、園區(qū)管委會、政府各主管部門、各生產經營單位緊緊圍繞“強化安全基礎,推動安全發(fā)展”的活動主題,以深入開展安全生產法律法規(guī)宣傳工作為主線,以增強全民安全意識為宗旨,提前謀劃,精心部署,相繼開展了安全生產月首日活動、安全生產月事故警示教育周活動、安全生產月咨詢日活動、鎮(zhèn)街負責人安全生產訪談、安全生產事故預案演練周活動等一系列豐富多彩的活動,第十二個安全生產月活動達到預期效果。

一、領導重視,精心部署

區(qū)委、區(qū)政府領導高度重視第十二個全國安全生產月活動開展工作,及時召開“安全生產月”專題會議,對“安全生產月”活動進行了全面動員和部署。

5月底區(qū)委宣傳部、區(qū)安全監(jiān)管局、區(qū)公安分局、區(qū)文廣新局、區(qū)總工會、團區(qū)委、區(qū)婦聯(lián)等單位印發(fā)了《市區(qū)20xx年“安全生產月”活動方案》,對全區(qū)“安全生產月”各項活動提出了具體要求。

(一)區(qū)政府立即成立了“安全生產月”活動組委會,組委會由區(qū)委宣傳部、區(qū)安監(jiān)局、區(qū)公安分局、區(qū)文廣局、區(qū)總工會、區(qū)婦聯(lián)、團區(qū)委組成,下設辦公室,辦公室設在區(qū)安委辦,負責安全生產月活動的日常工作。

(二)各鎮(zhèn)街、園區(qū)、各部門、各生產經營單位都成立了“安全生產月”活動組織機構。

(三)各地、各部門、各單位都制訂了“安全生產月”活動方案。

(四)各地、各部門、各單位都將活動經營專項列支,從人力、物力、財力上保證了“安全生產月”活動正常開展。

二、主題活動,內容豐富多彩

(一)首日活動。

“安全生產月”首日活動中,全區(qū)相關單位和部門均在醒目場所懸掛“安全生產月”橫幅。

各生產經營單位均按要求懸掛安全生產月宣傳橫幅,張貼標語,設置宣傳欄。

區(qū)安監(jiān)局、交通運輸局和鎮(zhèn)街、企業(yè)出動宣傳車,宣傳安全生產法律法規(guī),累計首日活動全區(qū)共懸掛宣傳橫幅752條、標語493條,設置宣傳欄48塊,出動宣傳車21輛次,為宣傳安全生產月活動拉開了序幕,創(chuàng)造了良好的宣傳氛圍。

(二)警示教育周活動。

6月3日到9日,全區(qū)各地、各部門認真按照全國安全生產月活動安排,組織本單位職工,采取專家點評、事故責任人、目擊人現(xiàn)場說法,職工互評等形式,開展警示教育活動,結合本地區(qū)、本行業(yè)、本單位的生產特點,突出重點行業(yè)、重點崗位、重點場所結合近年來,相關事故案例,認真剖析事故,分析原因,總結教訓,探索事故發(fā)生規(guī)律。

區(qū)政府對部分發(fā)生過生產安全事故和安全隱患較多的工礦企業(yè)、煤礦企業(yè)和建筑施工企業(yè)的負責人,屬地管理單位、行業(yè)主管部門負責人進行了約談,分析了全區(qū)安全生產存在的突出問題,對今后的安全生產工作提出了明確要求。

生產安全事故警示教育周活動中全區(qū)共開展警示教育活動112場次,參加人數(shù)1013人次。

(三)咨詢日活動。

6月9日區(qū)政府安排區(qū)交通運輸局、區(qū)住房和城鄉(xiāng)建委、區(qū)質監(jiān)分局、區(qū)公安分局、區(qū)經信委、區(qū)總工會、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)消防大隊、團區(qū)委、區(qū)安監(jiān)局和池陽街道辦事處、古舜社區(qū)聯(lián)合在城區(qū)秀山門廣場設立咨詢臺、散發(fā)宣傳資料,并解答過往群眾提出的安全生產有關問題,烏沙鎮(zhèn)、墩上街道、棠溪鎮(zhèn)、殷匯鎮(zhèn)、工業(yè)園區(qū)等單位也設立咨詢臺,接受群眾咨詢,累計咨詢日共散發(fā)宣傳資料15000余份,張?zhí)麄鳟?10余張,接受群眾咨詢800余人次。

(四)應急預案演練周活動。

20xx年6月21日上午,區(qū)政府安委會組織了皖寶礦業(yè)股份有限公司棠溪石灰石礦進行了火災事故應急預案演練,演練科目設置為柴油庫起火應急救援。

演練過程中,皖寶公司棠溪石灰石礦參演人員冒著高溫,以實戰(zhàn)的精神狀態(tài),按照預定的步驟和要求,全面演示了火災發(fā)生的報警處置、應急預案的啟動、人員的轉移、火災的撲救、物資保障、警戒、后勤救護等各個環(huán)節(jié)。

演練處置緊張有序,排險措施及時有力,效果非常明顯,整個演練過程持續(xù)了1個小時。

通過演練讓員工得了如何進行事故應急的處置和救援,取得了良好的安全教育作用。

演練周活動期間全區(qū)演練各種預案50余場次,其中區(qū)政府組織2次參加人數(shù)298人,鎮(zhèn)街、園區(qū)組織演練6次,參加人數(shù)215人,企業(yè)組織演練53次,參加演練938人,重新修訂預案21份。

(五)其他活動。

一是在日報版開辟專欄全面宣傳區(qū)20xx年各項安全生產工作要點和區(qū)嚴厲打擊非法違法生產、經營建設行為專項行動方案,大力宣傳其它安全生產法律法規(guī)。

二是在電視臺開辟欄目,及時跟蹤報道安全生產月各項活動。

三是開展了鎮(zhèn)街負責人安全生產訪談活動,對本轄區(qū)安全生產工作情況、工作思路、影響安全形勢的主要原因及下一步采取的措施等進行了訪談。

四是深入開展安全生產知識競賽和創(chuàng)建“青年安全生產示范崗”活動,全區(qū)80余個單位,6000余職工參加了安全生產知識競賽活動,5家企業(yè)創(chuàng)建青年安全生產示范崗。

五是組織職工參加了全省安全生產法規(guī)知識網(wǎng)上競賽和安全生產法規(guī)宣貫活動。

三、檢查深入,隱患整改及時

安全生產月期間,我區(qū)結合宣傳活動開展了一系列隱患排查整治工作和“打非治違”專項行動,全區(qū)共開展礦山安全檢查167次、危險化學品63次、水上交通渡口22次、道路交通11次、其它行業(yè)檢查122次,共排查隱患1421條,對未及時整改的隱患,按照“五落實”的要求,督促企業(yè)積極整改。

我區(qū)今年在“全國安全生產活動”開展中,準備充分,活動內容充實、豐富,活動成效顯著,受到社會各界廣泛好評,取得了圓滿成功,同時我們已清醒的認識到安全生產宣傳教育工作是一項長期而艱巨的任務,我們要以科學發(fā)展觀為指導,堅持安全發(fā)展理念,進一步繼續(xù)深入扎實開展“安全生產年”活動,不斷總結經驗,探索。

***大酒店已經走過了半年的艱辛路程。

半年來,***大酒店在集團總公司和我?guī)斓恼_領導和大力支持下,艱苦奮斗,開拓創(chuàng)新,銳意進取,使酒店面貌發(fā)生了根本性的變化。

酒店管理步入正軌,服務質量逐步提高,扭虧為盈成效顯著,社會形象口碑較好,精神文明、物質文明并舉,取得了較好的社會效益和經濟效益。

一、半年來的主要工作

1、酒店裝修簡潔明快,經濟、節(jié)儉、高效

根據(jù)酒店的實際情況和我?guī)鞊艹龅母脑熨Y金。

我們確定了酒店裝修風格為簡潔、明快、實用。

裝修設計時大家集思廣益拿方案,裝飾隊伍從投標中好中選優(yōu)。

材料供應由酒店考察認可,隱蔽工程派人在現(xiàn)場認真把關。

施工隊伍加班加點時,酒店員工靠上服務。

用了二個月的時間,基本完成了酒店改造任務。

客房區(qū)域:復新了家俱,更新了部分空調、電視,更換了地毯及部分床罩、窗簾,裝修了門、窗,粉刷了墻壁等以上項目共投資約14萬元。

餐廳區(qū)域:復新了桌椅,裝修了零點大廳及雅間,添置了柜機和壁掛分體空調,廚房添置了灶具、冰柜、餐具器皿、工作臺等,共投資約19萬元。

總臺及酒店外部明亮廣告形象工程投資約6萬元。

酒店還實行了明亮工程改造,安裝了虹霓燈輪廓線,巨幅廣告燈牌,酒店面貌煥然一新。

在庫領導的直接領導下,我們做到了用較少的錢辦較多的事,達到了預計的設計效果。

2、苦心經營創(chuàng)市場,扭虧為盈結碩果

從裝修完成到現(xiàn)在,四個月過去了,酒店認真執(zhí)行“內強素質,外樹形象,狠抓管理,全員營銷”十六字方針。

扎扎實實,一步一個腳印走出了具有華瑞特色的酒店經營之路。

營業(yè)收入逐日增加,遞增幅度使人振奮。

據(jù)統(tǒng)計:一月份:收入11萬元,虧損6萬元;二月份收入15萬元,虧損1萬元;三月份收入19萬元,盈利1萬元;四月份收入26萬元;盈利9萬元,1—6月份,營業(yè)額102萬元,這些數(shù)字,它凝聚了酒店全體員工的心血和汗水,它告別了以往經營虧損的局面,迎來了酒店的新生。

3、默默無聞做工作,敬業(yè)服從講奉獻

無論是正式員工,還是招聘的員工,大家心往一處想,勁往一處使。

從酒店開業(yè)至今,酒店所有管理人員特別是中層以上管理人員沒有節(jié)假日,沒有星期天,沒黑沒白地泡在酒店,酒店領導每天工作時間達12個小時以上,部門經理每天工作10個小時以上。

大家沒有一句怨言,沒要過一分錢的加班費,有的同志家里有了病人,托付家里其他人幫忙而不請假照常上班,有的同志一連幾天不回家,生病也不休息,堅持上班,還有的同志由于長期加班加點,過度勞累,病倒在工作崗位上,這樣的事例舉不勝舉,非常感人。

如采購部副經理***,每天清晨5點多起床,晚上8點多回去,不論刮風下雨,多么寒冷,還是身體不適,總是默默無聞地干工作,大家稱他為“老黃?!?。

***家有70多歲老母一人,不能下樓,行動不便,她每天晚上10點下班,慈母天天盼兒歸。

劉秋菊孩子小,托付身體有病的婆婆看著,堅持上班。

餐飲部主管***,既當老師培訓員工又當服務員為客人服務,還要管理餐廳前臺,常常是晚上10多鐘才回去,累倒在工作崗位上,就連懷孕流產考慮到花會期間特別忙,一直堅持到5月初才做手術。

4、重視人才抓管理,建章立制成方圓

酒店管理是一門科學,有它一套內在的規(guī)律和規(guī)章。

酒店運行一開始就決定高起點,上水平。

我們先后聘請了曾在三星級酒店工作的餐飲前廳主管、廚師長和酒店副總到***大酒店擔任相應地管理職務管理酒店,這些同志有長期的酒店管理經驗和理論水平,在酒店總經理的帶領下,嚴抓嚴管,使酒店很快走上正規(guī)化、專業(yè)化管理軌道,少走了一些彎路,無論是基層管理還是服務質量和產品開發(fā)都達到了一定水平。

并得到顧客認可。

10多名正式員工虛心向這些專業(yè)人員學習管理知識、管理技能和管理經驗,在酒店管理方面進步很快,現(xiàn)已基本適應并勝任各自的工作崗位。

幾個月來,酒店在抓管理的同時,從抓紀律整頓入手,先后制定并下發(fā)了一系列酒店管理制度,如《關于抓好當前幾項工作的通知》、《關于開展安全質量月活動的通知》、《關于酒店機構設置的暫行規(guī)定》、《物料采購、保管領用管理制度》、《餐飲銷售制度》、《華瑞大酒店銷售價格及折扣權限規(guī)定》、《各部門及經理崗位責任制》、《安全消防管理制度》、《總臺、客房、餐飲、后廚、工程、保安的工作內容、工作程序》、《酒店質量檢查獎懲條例》、《經理值班制度》、《工作例會制度》、《安全、衛(wèi)生檢查制度》等等。

總之,酒店通過訂制度,立規(guī)矩,抓管理,重落實,管理人員通過學知識,學技能,重實踐,已初步形成一套較完整的管理規(guī)章制度和工作思路,使我們的管理水平在不斷提高,酒店服務質量在不斷提升,得到了越來越多的客人認可和好評。

5、緊抓培訓不放松,獎懲分明立竿見影

酒店安全生產工作方案篇十

此次,xxx酒店在20××年x月x日開展消防演練,此次消防演練的直接目的在于,讓廣大酒店員工能深入意識到消防安全的重要性,并能深入了解消防逃生知識,切實樹立起消防意識,真正掌握好消防安全知識,并具備自救互救的能力,提高抗擊突發(fā)事件的應變能力,能有組織、迅速地引導客人安全、快速地疏散,學會正確使用滅火器以及掌握逃生的方法。

時間:xxxxx

地點:xxx酒店

(1)火情報警;

(2)滅火器滅火流程;

(3)客房遇到火災時的安全疏散。

xxxxxx(省略)

(1)酒店員工在主樓停車場,學習消防知識及觀看滅火器滅火流程;

(2)由保安部主管進行講解消防知識及滅火器使用方法;

(3)滅火組在主樓停車場位置生起四堆煙火;

(4)抽調個別員工進行滅火操作;

(5)滅火演練完成,滅火組清理火情現(xiàn)場。

總指揮:xxx

現(xiàn)場指揮:xxx

報警員:xxx

客房疏散

a組:xxx負責客人及員工疏散。餐廳疏散

b組:xxx負責客人及員工疏散。

(1)由酒店領導宣布消防演練開始。

(2)各部門負責人指揮整理好演練隊伍;

(4)消防演練完成。

(1)滅火組:準備燃油、木塊、燃燒的器皿(或鐵桶)、滅火器等;

酒店安全生產工作方案篇十一

根據(jù)《景洪市旅游行業(yè)工作目標責任書》之要求,我公司全年全面貫徹落實安全生產工作,現(xiàn)總結如下:

1、安全生產領導小組機構健全人員到位,并能認真履行職責,年初制定了詳細的安全生產工作計劃,并在全年嚴格按照計劃進行了落實和實施。

2、安全生產責任制得以落實,安全生產責任書簽訂率達100%;認真履行了信息報告制度,定期向市旅游局上報安全生產情況及工作計劃和總結;安全會議制度得以落實,全年召開安全生產專題會議6次,對安全生產工作進行了有效的分析部署監(jiān)督和檢查。

3、全年未發(fā)生一起一般性事故、較大事故及重特大事故,無一起人員傷亡事故。

4、年初專門召開了安全生產工作會議,全面部署20xx年安全生產工作,確保了年度安全生產工作的正常開展。

5、安全生產工作經費落實到位,共投入資金達5萬余元,提供了有效的資金支持。

6、建立和完善了重特大事故應急預案,并進行了定期演練,我公司未發(fā)生安全生產事故。

7、成立了安全生產專項整治工作領導小組,并進行了行業(yè)隱患排查治理,年內組織安全大檢查6次,排除了安全隱患。

8、積極組織安全生產宣傳教育活動,特別是“六月安全生產月”組織了安全疏散演習,安全生產運動會,并進行了獎勵,組織活動形式更加多樣化,取得了良好的宣傳教育作用。

9、年底對本單位責任狀進行了考核獎懲,評選出三個安全生產工作先進部門,對違規(guī)違章的部門及個人進行了處罰。

我公司全年完成安全生產工作責任到位,無安全事故發(fā)生,來年我們將更加努力,在景洪市旅游局的領導下,把安全生產工作做得更好。

酒店安全生產工作方案篇十二

為進一步做好酒店xx年安全生產工作,順利完成酒店xx年度安全生產目標,確保酒店各類安全工作穩(wěn)定開展,特制定曲靖福牌實業(yè)有限公司石林國際大酒店xx年度安全工作計劃。

安全工作始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產工作方針,認真貫徹執(zhí)行國家安全生產法律法規(guī),進一步完善安全規(guī)章制度,推動工作創(chuàng)新,健全保障體系、構建長效機制,有效防范遏制重特大事故,保障酒店安全生產經營狀況穩(wěn)定。

1、加強公司安全標準化體系的建立工作,根據(jù)酒店實際情況,參照國家酒店行業(yè)安全標準化考評方案及中煙公司安全標準化考評要求,力爭在xx年內初步完成安全標準化的體系文件。

2、加大安全宣傳培訓力度,做好酒店員工三級安全教育工作,強化員工的自我保護意識。及時安排各種資格證再培訓工作。對各項法律法規(guī)進行大力宣傳,貫徹落實黨和國家關于安全生產的各項方針政策。

3、酒店安委會堅持每季度至少召開一次安全委員會會議,學習、貫徹安全生產政策法規(guī)、標準、文件精神;布置、落實安全生產工作;通報違紀違章及獎懲結果等。分析安全生產情況,及時通報安全生產中出現(xiàn)的問題隱患;提高隱患整改率,確保安全隱患100%整改。

4、加強外租賃單位的安全管理、安全宣傳工作,制定相關方管理規(guī)定,相關方管理納入安全標準化建設體系。

5、認真貫徹落實安全生產目標責任制,落實“誰主管,誰負責;誰使用,誰負責;誰的崗位,誰負責;誰違章,誰負責”的管理原則,層層落實,加強監(jiān)督,嚴格考核。加強安全目標責任制,落實部門主要負責人安全責任。

6、按照國家標準,梳理完善應急救援預案,并開展消防演習,酒店定于xx年上半年進行一次事故應急疏散演習,下半年進行一次消防演習。

7、認真組織開展“全國安全生產月”活動,并以此為主線,開展豐富多彩的群眾性安全宣傳教育活動,營造濃郁的安全文化氛圍,倡導以人為本的安全理念。

8、認真做好每月的常規(guī)安全檢查及各種專業(yè)安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)并解決安全隱患?,F(xiàn)場安全檢查的重點是制止“三違”、查找隱患、繼續(xù)開展好“三查三反一抓”活動(三反:反松懈、反麻痹、反違章;三查:查思想、查落實、查隱患;一抓好:抓好隱患治理整改),盡可能地控制違規(guī)操作、違章操作事件的發(fā)生。

9、突出專業(yè)安全檢查,重點對酒店的鍋爐、電氣、機械及壓力容器等進行檢查。各責任部門對所查隱患、要及時整改,不能整改的要制訂可靠的安全運行措施,直至隱患消除。

10、加強酒店保安隊伍應急救援隊伍專業(yè)訓練,提高保安隊員接到報警后的快速反應能力,最大限度地減少人員傷亡,為降低酒店財產損失提供保障。

11、根據(jù)消防安全“四個能力”建設,完善消防安全檔案,配合維保單位做好火災自動報警系統(tǒng)及消防設施設備的維護保養(yǎng)工作,確保消防設施設備完好有效,并按照消防部門要求,做好網(wǎng)絡上報工作。

12、加強監(jiān)控室工作人員業(yè)務操作能力培訓,確保操作人員能快速準確進行設備操作。

13、加強部門保安人員管理及業(yè)務能力學習,在部門內部開展多形式的教育培訓,逐步提高業(yè)務能力。

14、做好監(jiān)控設施設備的維護保養(yǎng),確保設備完好有效,加強錄像查詢管控,確??蛻綦[私不外泄。

15、完善治安安全工作檔案,加強內部安全巡查管控,確保酒店治安安全,做好痕跡管理。

16、根據(jù)安全標準化要求,逐步完善相關食品安全管理制度,督促責任部門做好大型會議、婚宴等留樣工作,不定期抽查食品庫存情況。加強廚房等重點部位巡查管理,確保場地安全。

17、實時根據(jù)國家相關法律法規(guī)做好全體員工交通安全宣傳教育培訓工作,對公車駕駛員進行交通安全培訓及警示教育,以此提高安全行車效率。

18、針對酒店有可能進行的技改工作,做好前期準備工作及技改期間的安全保衛(wèi)工作。

xx年酒店安全生產工作任重道遠,責任重大。對當前在安全生產中存在的一些薄弱環(huán)節(jié),我們要保持高度警惕,居安思危找差距,警鐘常鳴從零開始。堅持以人為本的安全生產理念,立足于保護賓客及員工的生命安全,為酒店的發(fā)展提供安全保障,從而確保酒店安全目標全面完成。

酒店安全生產工作方案篇十三

根據(jù)市旅委下發(fā)的《關于開展20xx年“全國安全生產月”活動的通知》的文件精神,今年6月份,我酒店積極開展“安全生產,重在落實”為主題的安全生產月活動。酒店辦公室研究制定了具體的活動方案,精心組織、全面部署、認真落實,以宣傳國家有關安全生產法律法規(guī)、安全生產知識、酒店安全生產管理制度,增強全體酒店管理人員及員工的安全意識和防范事故的能力為重點,各部門積極開展各式各樣的安全活動,加大隱患排查力度,進一步強化了全體員工對安全生產重要性的認識,完善了安全管理制度,提高了安全生產的質量水平和防范應急處理的能力,有效的控制了各類事故的發(fā)生,取得了顯著成效,保證了安全生產?,F(xiàn)將20xx年“安全生產月”活動總結如下:

公司成立了“安全生產月”活動領導小組,由酒店總經理任組長,辦公室成員為組員,負責督導活動的開展。酒店各部門也制定了具體的活動方案,成立了活動領導小組,由各部門經理為主要負責人。從上到下建立起了監(jiān)督、監(jiān)管體系,對活動真正做到了責任到人、逐級管理,使所有員工從思想上認識到安全生產重要性和必要性,從而自覺地將安全意識融入到日常工作中去,形成服務至上,安全第一的良好氛圍。

活動期間,各部門根據(jù)實際情況,組織全方位的人員進行培訓,廣泛利用黑板報、宣傳欄等大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識,組織消防培訓、消防演習等活動。全面提高了全員的安全生產意識,保證了安全生產宣傳的針對性和實效性。對特殊崗位、工種、作業(yè)人員,進行了專項培訓管理。

為了將本次安全月活動落實到實處,使活動的開展有成效,公司各級管理人員經常到基層、現(xiàn)場進行安全檢查,針對活動中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象,及時指導、督促,并認真落實對所查出隱患的整改工作,保證了活動的正常開展。在安全月活動中,酒店堅持日常檢查、每周一次安全檢查及專業(yè)檢查相結合的檢查方式。6月初,辦公室全部及工程部對酒店的特種設備進行了專項安全檢查,對所查出的隱患(問題)已全部要進行了整改(及時辦理了使用登記證及安全附件的年檢);6月中旬,由酒店辦公室組織專項檢查小組對各部門現(xiàn)場進行了跟班安全、消防等方面專項檢查,對所查出的不符合要求的地方已嚴格按照酒店安全生產考核辦法進行了考核,并要求部門限時整改;6月下旬,辦公室組織小組成員進行了安全衛(wèi)生專項安全檢查,并對各服務現(xiàn)場進行突擊檢查,對所查出的不合格項已限時整改。在安全月中,積極開展衛(wèi)生安全專項檢查,并積極配合酒店安全部對餐飲、客房進行檢查。據(jù)統(tǒng)計,活動期間,各部門共組織班組級以上安全檢查16次,共查出隱患65項(次),已全部進行整改,整改率達100%。通過有計劃、有組織、有目的的檢查和小組成員的不定期巡查,使我公司安全月活動變得更加生動、更加全面,有力地推動了安全工作,為酒店經營的良好發(fā)展提供了優(yōu)質的服務。

今年是全國開展的第8個“安全生產活動月”活動,在開展活動的過程中,我們深深地體會到:

1、思想認識到位,才能認真搞好安全生產活動。思想是行為的先導,如果沒有正確的認識,行動就不可能到位。開展安全生產月活動,雖然不能直接產生經濟效益,但通過安全生產活動,人們的安全生產意識提高了,安全生產事故下降了,對酒店的經營及以后的發(fā)展都將起到積極的作用。

2、領導重視,才能給活動的開展提供強有力的保障。

3、突出重點,才能達到開展“安全生產月”活動的最終目的。開展“安全生產月”活動的最終目的,是提高人們安全生產意識,減少安全生產事故的發(fā)生。在活動中,我們始終把工作重點放在開展安全隱患排查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患上,通過酒店上下的共同努力,發(fā)現(xiàn)和消除大批隱患,夯實了安全生產基礎。

盡管酒店“安全生產月”的開展取得了一些成效,但還存在一定的問題:一是全員參與“安全生產月”活動的積極性還有待于進一步提高;二是好的項目不多,內容和形式較為單調。

6月底,各部門對“安全生產月”活動都進行了認真總結上報,同時對安全月工作突出的人員進行了獎勵。通過安全生產宣傳、檢查、整改、再檢查等一系列的閉環(huán)活動,使全體管理人員及員工進一步提高了安全防范意識,“安全發(fā)展、重在落實”的主題思想已深入人心,并在工作和生活中得到了很好的貫徹和執(zhí)行,查出的各類安全隱患都及時得到了整改落實,保證了酒店與客人的安全。

總之,通過本次活動的開展,在酒店得到了良好的成效,提高了管理人員對安全生產重要性的認識,增強了全體員工的安全意識和責任心,各部門管理人員在工作中的安全意識明顯增強,各項安全措施得到了進一步落實。

酒店安全生產工作方案篇十四

為了認真貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》,強化安全生產意識,落實安全生產責任,保障人民群眾生產生活安全,為全縣創(chuàng)造一個安全穩(wěn)定的經濟發(fā)展環(huán)境。

以“三個代表”重要思想為指針,認真貫徹“安全第一,預防為主”的工作方針,以減少安全事故為目標,加強機構隊伍和法制建設,突出執(zhí)法監(jiān)督,完善責任體系,夯實工作基礎,強化專項整治,為全縣經濟和社會發(fā)展提供良好環(huán)境。

降低事故發(fā)生率,安全生產事故四項指數(shù)同比下降,杜絕責任事故,防止安全生產重特大事故發(fā)生。

1、進一步搞好道路交通安全。一是切實加強宣傳。交通、農機等部門要加大道路交通安全工作的力度,認真開展多種形式的交通安全宣傳教育活動,廣泛宣傳交通安全法規(guī),普及交通安全知識,提高司乘人員安全意識。二是進一步加強車輛源頭管理工作。認真搞好車輛年度、季度檢驗和法定保險工作,嚴禁無牌無證、帶病車輛上路營運。加強農用車、拖拉機載客的安全監(jiān)管,嚴禁農用車、拖拉機等非客運車輛載客。三是加強客運場站管理。各職能部門要督促運輸企業(yè)完善安全生產規(guī)章制度,落實各項安全生產防范措施。嚴厲打擊非法客運場站。四是加大路況的檢查力度,確保道路暢通。加強對危路危橋和事故多發(fā)路段的監(jiān)控和整治,消除安全隱患。

2、進一步加強水上交通安全管理,確保汛期安全。對有水上船舶、渡口的苗兒灘、灣塘、賈市等13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行定人定點管理,切實搞好對船主的安全教育。擬定4月中旬對全縣所有渡口情況進行一次全面檢查,達不到安全標準的,堅決封渡。取締“三無”船舶,禁止生產用船渡客。在高水位期交通部門要組織力量采取特別監(jiān)護措施,必要時封閉渡口。切實抓好防汛工作。4~5月搞好山塘、水庫的安全檢查,落實汛期干部24小時值班制,確保農田水利設施和群眾生命財產的安全。

3、突出抓好煤礦安全管理和非煤礦山安全的整治??h煤炭行管辦要加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦的'安全巡回檢查,做到每礦必到,每井必下,不留死角。深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦安全專項治理整頓,嚴格按照《小煤礦安全生產條例》規(guī)定,加大礦井的技術改造,對達不到規(guī)定的礦井,一律停產整頓,要強化安全操作管理,禁止違章操作,防止人為事故發(fā)生。安監(jiān)、國土、公安部門要組織力量,對全縣礦山、采石場進行安全排查、安全整頓和安全培訓,加強對礦山和非煤礦的安全管理。

4、切實抓好消防安全。一是縣直單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)要落實消防安全崗位責任制。二是加強公共聚集場所的消防安全。加強對歌廳、電子游戲室、美容美發(fā)廳、酒店、超市、商貿批發(fā)市場的監(jiān)管,認真做好社區(qū)消防和農村防火工作。三是加強森林防火工作。加強重點森防區(qū)域監(jiān)控,加強巡邏守護,落實護林人員責任,建立森林火災報告制度和火災撲救預案。

5、切實加強建筑安全管理。認真貫徹“消除隱患、預防事故、保障安全、嚴格標準、確保質量”的方針,全面落實建筑安全責任制。強化對施工隊伍的安全管理和安全培訓。要嚴格施工企業(yè)的資質管理。對重點工程實行“三同時”管理。

6、切實抓好危險化學物品及爆炸物品的管理??h安監(jiān)局、公安、環(huán)保部門要搞好危險、有毒化學物品的檢查和處理,對劇毒化學物品實行全過程跟蹤管理。整頓和規(guī)范成油品經營市場,把好“市場準入關”和嚴格執(zhí)行安全生產條件先審制。公安部門要嚴格規(guī)范民用爆炸物品儲存使用,打擊非法購買、使用爆炸物品的行為,取締非法生產煙花鞭炮的個體作坊,對情節(jié)嚴重依法追究刑事責任。

7、切實加強公共衛(wèi)生安全管理。認真落實突發(fā)公共衛(wèi)生應急條例,建立公共衛(wèi)生防疫長效機制。切實抓好人畜禽高傳染性疾病的防疫,特別是禽流感的防疫。加強食品衛(wèi)生安全檢測,加強食品市場檢查,搞好學校食品衛(wèi)生安全。

1、進一步健全和完善安全生產責任制。加強安全生產的督查和管理,繼續(xù)推行安全生產一把手負責制,實行安全生產目標管理和安全生產一票否決制,各安全生產責任部門要建立健全安全生產各項制度,制定好《重特大安全生產事故應急處理預案》,做到安全生產責任制度和措施落實到位。政府督查室、安監(jiān)局要會同有關部門對安全生產責任單位進行定期和不定期督查,對安全生產責任單位的工作情況進行通報批評和表彰。

2、進一步完善安全生產監(jiān)管體系。切實加強安全生產機構隊伍建設。一是開展法律、法規(guī)學習和教育,組織執(zhí)法人員認真學習安全生產政策法規(guī),規(guī)范執(zhí)法行為,提高執(zhí)法水平。二是切實加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站建設,完善監(jiān)管體系,健全規(guī)章制度,提高隊伍素質。三是建立健全事故應急救援和預警體系。對隱患嚴重、容易發(fā)生事故的地區(qū)和企業(yè)實行安全生產預警,督促有關部門和企業(yè)采取緊急措施,防止事故發(fā)生。

3、強化執(zhí)法監(jiān)督,創(chuàng)新執(zhí)法方式。大力推行分類監(jiān)察、計劃監(jiān)察,正確處理好點和面、質量和數(shù)量的關系,努力降低執(zhí)法成本,提高執(zhí)法效率,做到年度有計劃,季度有重點,月底有檢查。對“五一”、“十一”黃金周、“元旦”、“春節(jié)”以及高溫、雨季、冬季等重點特殊時段要做到早部署、早安排,有針對性地開展專項執(zhí)法檢查。

4、加強隱患排查整治,強化事故責任追究。一是加大安全檢查力度,實行重大事故隱患、危險源備案制和臺帳制,對在各類檢查和日常執(zhí)法監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的重大隱患和危險源,要登記臺帳備案,隱患不消除,臺帳不消號。二是把檢查與執(zhí)法結合起來,督促隱患整改。對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患要依法下達整改通知書,該停產整頓的要堅決停產整頓,凡是消極對待或頂著不改的,要依法依規(guī)嚴肅處理。三是進一步加大事故查處的力度。嚴格按照“四不放過”原則,嚴肅查處每一起事故。

5、夯實工作基礎,建立長效機制。一是加強教育培訓,安全教育培訓必須堅持經?;?、制度化,加強對生產經營單位企業(yè)負責人和從業(yè)人員的安全培訓教育,認真落實從業(yè)資格和持證上崗制度,不斷提xxx部職工的安全意識和自我防護的能力。二是加強信息報送工作。各安全生產責任部門要按照統(tǒng)一要求,及時準確報送事故信息和工作動態(tài),不能瞞報、拖延不報,加強安全生產形勢的分析預測,為領導決策提供依據(jù)。三是加強執(zhí)法檔案建設。建立健全安全生產執(zhí)法監(jiān)督檔案,做到一文一檔,一案一檔,以促進安全生產執(zhí)法的規(guī)范化和程序化。

酒店安全生產工作方案篇十五

在xx旅游局、集團公司安委會的指導和酒店全體員工的配合下,xx酒店開展了“手牽手共建安全,心連心共迎奧運”為主題的安全生產月活動,整個活動從5月20日開始,到6月30日結束。通過此次活動,大部分員工熟悉并掌握了突發(fā)事件的應急處置措施,員工自防自救的安全意識得到了提高?,F(xiàn)將此次活動作簡單總結:

根據(jù)xx旅游局(xx旅法【20xx】9號)文件精神,為了認真貫徹落實《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》的宣傳和培訓,經酒店領導研究決定,由安保部結合酒店實際情況編制《xx突發(fā)事件應急預案》和《xx安全知識自防自救手冊》,并在全體員工中廣泛開展學習培訓和預案演練。

經過酒店安保部的積極準備,認真編寫,“應急預案”和“安全知識自防自救手冊”順利地通過了總經理的審核,內容包括治安、消防、交通、自然災害、中毒、緊急護理等六方面的知識。于5月20日、6月11日由安保部經理分別對各部門的義務消防隊長共計30人次進行了《xx突發(fā)事件應急預案》和《xx安全知識自防自救手冊》的培訓。

首輪培訓結束后,酒店安全管理委員會要求各部門的義務消防隊長認真組織本部門員工學習,安保部配合指導,并要求所有部門須在六月底前完成培訓任務,之后由消防中心組織消防員對各部門培訓的情況進行抽查,要求合格率要達到98%以上。

5月21日起,前廳部首先組織了部門員工的培訓,接著,其它13個部門(含外租部門)相繼組織員工進行了《紅塔大酒店突發(fā)事件應急預案》和《xx安全知識自防自救手冊》的培訓。到6月30日止,各部門累計組織15次培訓,培訓人數(shù)達445人。結合“5·12”汶川大地震的突發(fā)自然災害,大家認為此次培訓學習很及時,也很有必要。

培訓結束后,xx會所、康體中心、xx餐廳、房務部等部門結合部門服務區(qū)域人員集中,疏散困難的特點,在部門所在的區(qū)域內組織全體員工進行了疏散、滅火演練。安保部對演練作了指導,并組織非當班安保到場觀摩。

為了鞏固培訓成果,擴大在員工中的宣傳效果,加深安全工作重要性的印象,安保部結合“安全生產月”的要求,分別在員工食堂制作了第二期安全宣傳圖片;在各重點部位貼掛安全宣傳掛圖,在酒店正門入口掛宣傳布標。

通過培訓、演練,廣大員工對突發(fā)事件的應對有了一定的認識、掌握?;灸軌蜃龅接鍪虏惑@惶失措,沉著冷靜地按程序處理。通過培訓、演練,員工第一次全面、系統(tǒng)地對安全工作涉及的方方面面和生活中與安全有關的.知識進行了學習,很多員工在學習后反映:這些知識很全面、很重要,回去后將讓自己的家人、孩子學習,將受益終生!

此次培訓取得了良好的效果,在今后的工作中,我們將繼續(xù)日常的抽查培訓制度,努力把受訓合格率控制在98%。

xx酒店有限公司

20xx年6月30日

酒店安全生產工作方案篇十六

為進一步加強安全文化建設的決策部署,以深化“安全生產年”活動、推動實施安全發(fā)展戰(zhàn)略為主線,以“強化安全基礎,推動安全發(fā)展”為主題,深入宣傳黨和國家關于加強安全生產的重大決策部署,普及安全知識,弘揚安全文化,促進“依法治安”、“打非治違”、科技支撐、夯實安全基礎等工作有效落實,進一步促進全區(qū)安全生產形勢的持續(xù)穩(wěn)定好轉。根據(jù)《市區(qū)20xx年“安全生產月”活動方案》精神,全區(qū)各鎮(zhèn)街道、園區(qū)管委會、政府各主管部門、各生產經營單位緊緊圍繞“強化安全基礎,推動安全發(fā)展”的活動主題,以深入開展安全生產法律法規(guī)宣傳工作為主線,以增強全民安全意識為宗旨,提前謀劃,精心部署,相繼開展了安全生產月首日活動、安全生產月事故警示教育周活動、安全生產月咨詢日活動、鎮(zhèn)街負責人安全生產訪談、安全生產事故預案演練周活動等一系列豐富多彩的活動,第十二個安全生產月活動達到預期效果。

區(qū)委、區(qū)政府領導高度重視第十二個全國安全生產月活動開展工作,及時召開“安全生產月”專題會議,對“安全生產月”活動進行了全面動員和部署。5月底區(qū)委宣傳部、區(qū)安全監(jiān)管局、區(qū)公安分局、區(qū)文廣新局、區(qū)總工會、團區(qū)委、區(qū)婦聯(lián)等單位印發(fā)了《市區(qū)20xx年“安全生產月”活動方案》,對全區(qū)“安全生產月”各項活動提出了具體要求。

(一)區(qū)政府立即成立了“安全生產月”活動組委會,組委會由區(qū)委宣傳部、區(qū)安監(jiān)局、區(qū)公安分局、區(qū)文廣局、區(qū)總工會、區(qū)婦聯(lián)、團區(qū)委組成,下設辦公室,辦公室設在區(qū)安委辦,負責安全生產月活動的日常工作。

(二)各鎮(zhèn)街、園區(qū)、各部門、各生產經營單位都成立了“安全生產月”活動組織機構。

(三)各地、各部門、各單位都制訂了“安全生產月”活動方案。

(四)各地、各部門、各單位都將活動經營專項列支,從人力、物力、財力上保證了“安全生產月”活動正常開展。

(一)首日活動?!鞍踩a月”首日活動中,全區(qū)相關單位和部門均在醒目場所懸掛“安全生產月”橫幅。各生產經營單位均按要求懸掛安全生產月宣傳橫幅,張貼標語,設置宣傳欄。區(qū)安監(jiān)局、交通運輸局和鎮(zhèn)街、企業(yè)出動宣傳車,宣傳安全生產法律法規(guī),累計首日活動全區(qū)共懸掛宣傳橫幅752條、標語493條,設置宣傳欄48塊,出動宣傳車21輛次,為宣傳安全生產月活動拉開了序幕,創(chuàng)造了良好的宣傳氛圍。

(二)警示教育周活動。6月3日到9日,全區(qū)各地、各部門認真按照全國安全生產月活動安排,組織本單位職工,采取專家點評、事故責任人、目擊人現(xiàn)場說法,職工互評等形式,開展警示教育活動,結合本地區(qū)、本行業(yè)、本單位的生產特點,突出重點行業(yè)、重點崗位、重點場所結合近年來,相關事故案例,認真剖析事故,分析原因,總結教訓,探索事故發(fā)生規(guī)律。區(qū)政府對部分發(fā)生過生產安全事故和安全隱患較多的工礦企業(yè)、煤礦企業(yè)和建筑施工企業(yè)的負責人,屬地管理單位、行業(yè)主管部門負責人進行了約談,分析了全區(qū)安全生產存在的突出問題,對今后的安全生產工作提出了明確要求。生產安全事故警示教育周活動中全區(qū)共開展警示教育活動112場次,參加人數(shù)1013人次。

(三)咨詢日活動。6月9日區(qū)政府安排區(qū)交通運輸局、區(qū)住房和城鄉(xiāng)建委、區(qū)質監(jiān)分局、區(qū)公安分局、區(qū)經信委、區(qū)總工會、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)消防大隊、團區(qū)委、區(qū)安監(jiān)局和池陽街道辦事處、古舜社區(qū)聯(lián)合在城區(qū)秀山門廣場設立咨詢臺、散發(fā)宣傳資料,并解答過往群眾提出的安全生產有關問題,烏沙鎮(zhèn)、墩上街道、棠溪鎮(zhèn)、殷匯鎮(zhèn)、工業(yè)園區(qū)等單位也設立咨詢臺,接受群眾咨詢,累計咨詢日共散發(fā)宣傳資料15000余份,張?zhí)麄鳟?10余張,接受群眾咨詢800余人次。

(四)應急預案演練周活動。20xx年6月21日上午,區(qū)政府安委會組織了皖寶礦業(yè)股份有限公司棠溪石灰石礦進行了火災事故應急預案演練,演練科目設置為柴油庫起火應急救援。演練過程中,皖寶公司棠溪石灰石礦參演人員冒著高溫,以實戰(zhàn)的精神狀態(tài),按照預定的步驟和要求,全面演示了火災發(fā)生的報警處置、應急預案的啟動、人員的轉移、火災的撲救、物資保障、警戒、后勤救護等各個環(huán)節(jié)。演練處置緊張有序,排險措施及時有力,效果非常明顯,整個演練過程持續(xù)了1個小時。通過演練讓員工得了如何進行事故應急的處置和救援,取得了良好的安全教育作用。演練周活動期間全區(qū)演練各種預案50余場次,其中區(qū)政府組織2次參加人數(shù)298人,鎮(zhèn)街、園區(qū)組織演練6次,參加人數(shù)215人,企業(yè)組織演練53次,參加演練938人,重新修訂預案21份。

(五)其他活動。一是在日報版開辟專欄全面宣傳區(qū)20xx年各項安全生產工作要點和區(qū)嚴厲打擊非法違法生產、經營建設行為專項行動方案,大力宣傳其它安全生產法律法規(guī)。二是在電視臺開辟欄目,及時跟蹤報道安全生產月各項活動。三是開展了鎮(zhèn)街負責人安全生產訪談活動,對本轄區(qū)安全生產工作情況、工作思路、影響安全形勢的主要原因及下一步采取的措施等進行了訪談。四是深入開展安全生產知識競賽和創(chuàng)建“青年安全生產示范崗”活動,全區(qū)80余個單位,6000余職工參加了安全生產知識競賽活動,5家企業(yè)創(chuàng)建青年安全生產示范崗。五是組織職工參加了全省安全生產法規(guī)知識網(wǎng)上競賽和安全生產法規(guī)宣貫活動。

安全生產月期間,我區(qū)結合宣傳活動開展了一系列隱患排查整治工作和“打非治違”專項行動,全區(qū)共開展礦山安全檢查167次、危險化學品63次、水上交通渡口22次、道路交通11次、其它行業(yè)檢查122次,共排查隱患1421條,對未及時整改的隱患,按照“五落實”的要求,督促企業(yè)積極整改。

我區(qū)今年在“全國安全生產活動”開展中,準備充分,活動內容充實、豐富,活動成效顯著,受到社會各界廣泛好評,取得了圓滿成功,同時我們已清醒的認識到安全生產宣傳教育工作是一項長期而艱巨的任務,我們堅持安全發(fā)展理念,進一步繼續(xù)深入扎實開展“安全生產年”活動,不斷總結經驗,探索規(guī)律,創(chuàng)新宣教工作新思路。

酒店安全生產工作方案篇十七

在**旅游局、集團公司安委會的指導和酒店全體員工的配合下,**酒店開展了“手牽手共建安全,心連心共迎奧運”為主題的安全生產月活動,整個活動從5月20日開始,到6月30日結束。通過此次活動,大部分員工熟悉并掌握了突發(fā)事件的應急處置措施,員工自防自救的安全意識得到了提高?,F(xiàn)將此次活動作簡單總結:

根據(jù)**旅游局(**旅法【20xx】9號)文件精神,為了認真貫徹落實《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》的宣傳和培訓,經酒店領導研究決定,由安保部結合酒店實際情況編制《**突發(fā)事件應急預案》和《**安全知識自防自救手冊》,并在全體員工中廣泛開展學習培訓和預案演練。

經過酒店安保部的積極準備,認真編寫,“應急預案”和“安全知識自防自救手冊”順利地通過了總經理的審核,內容包括治安、消防、交通、自然災害、中毒、緊急護理等六方面的知識。于5月20日、6月11日由安保部經理分別對各部門的義務消防隊長共計30人次進行了《**突發(fā)事件應急預案》和《**安全知識自防自救手冊》的培訓。

首輪培訓結束后,酒店安全管理委員會要求各部門的義務消防隊長認真組織本部門員工學習,安保部配合指導,并要求所有部門須在六月底前完成培訓任務,之后由消防中心組織消防員對各部門培訓的情況進行抽查,要求合格率要達到98%以上。

5月21日起,前廳部首先組織了部門員工的培訓,接著,其它13個部門(含外租部門)相繼組織員工進行了《紅塔大酒店突發(fā)事件應急預案》和《**安全知識自防自救手冊》的培訓。到6月30日止,各部門累計組織15次培訓,培訓人數(shù)達445人。結合“5·12”汶川大地震的突發(fā)自然災害,大家認為此次培訓學習很及時,也很有必要。

培訓結束后,**會所、康體中心、**餐廳、房務部等部門結合部門服務區(qū)域人員集中,疏散困難的特點,在部門所在的區(qū)域內組織全體員工進行了疏散、滅火演練。安保部對演練作了指導,并組織非當班安保到場觀摩。

為了鞏固培訓成果,擴大在員工中的宣傳效果,加深安全工作重要性的`印象,安保部結合“安全生產月”的要求,分別在員工食堂制作了第二期安全宣傳圖片;在各重點部位貼掛安全宣傳掛圖,在酒店正門入口掛宣傳布標。

通過培訓、演練,廣大員工對突發(fā)事件的應對有了一定的認識、掌握?;灸軌蜃龅接鍪虏惑@惶失措,沉著冷靜地按程序處理。通過培訓、演練,員工第一次全面、系統(tǒng)地對安全工作涉及的方方面面和生活中與安全有關的知識進行了學習,很多員工在學習后反映:這些知識很全面、很重要,回去后將讓自己的家人、孩子學習,將受益終生!

此次培訓取得了良好的效果,在今后的工作中,我們將繼續(xù)日常的抽查培訓制度,努力把受訓合格率控制在98%。

**酒店有限公司

20xx年6月30日

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