漢字是中華文化的瑰寶，學(xué)習(xí)和使用漢字有助于提高我們的語(yǔ)文能力?？偨Y(jié)時(shí)要注意邏輯性和連貫性，讓讀者能夠一目了然地理解你的觀點(diǎn)。以下是一些優(yōu)秀的總結(jié)范文，供大家參考和借鑒。
生鮮采購(gòu)經(jīng)理簡(jiǎn)歷篇一
求職類(lèi)型：全職
可到職日期：兩個(gè)星期
月薪要求：5000--8000
希望工作地區(qū)：廣東省佛山廣州
工作經(jīng)歷：
公司名稱(chēng)：順德優(yōu)越家具有限公司
起止年月：20xx-08～20xx-04
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：木材，家具
擔(dān)任職務(wù)：采購(gòu)經(jīng)理
工作描述：
1.負(fù)責(zé)采購(gòu)制度系統(tǒng)建設(shè);
2.負(fù)責(zé)采購(gòu)成本控制;
3.負(fù)責(zé)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)和管吾;
4.負(fù)責(zé)采購(gòu)招標(biāo)和管;
5.負(fù)責(zé)政策制定和落實(shí);
6.部門(mén)內(nèi)部組織作管理工作;
7負(fù)現(xiàn)部門(mén)預(yù)算控制和管理.
離職原因：
公司名稱(chēng)：順德新昊瑋五金制品有限公司
起止年月：20xx-05～20xx-07
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：五金礦產(chǎn)，金屬制品
擔(dān)任職務(wù)：采購(gòu)中心經(jīng)理
工作描述：
1.負(fù)責(zé)中心內(nèi)所有生產(chǎn)物料,外購(gòu)成品和外協(xié)加工的采購(gòu)組織和管理工作;
2.負(fù)責(zé)采購(gòu)制度編制和程序文件的編寫(xiě),度組織落實(shí);
3.負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目的采購(gòu)招標(biāo)工作等;
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：梅州嘉應(yīng)大學(xué)
最高學(xué)歷：大專(zhuān)
所學(xué)專(zhuān)業(yè)：工業(yè)企業(yè)管理
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀
粵語(yǔ)水平：一般
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)
1、善于公司采購(gòu)制度，流程編制與修訂，具有較強(qiáng)的實(shí)施戰(zhàn)略采購(gòu)管理模式，建立采購(gòu)管理評(píng)估體系，建立采購(gòu)活動(dòng)的評(píng)估系統(tǒng)能力。
2、較擅長(zhǎng)編制和執(zhí)行年度采購(gòu)計(jì)劃，建立采購(gòu)信息平臺(tái)，優(yōu)化采購(gòu)成本及供應(yīng)商結(jié)構(gòu)。
3、具有較豐富的重大采購(gòu)招標(biāo)，及合同簽訂的審核工作經(jīng)驗(yàn)，善于團(tuán)結(jié)工作,有較好的為人處事口碑。
詳細(xì)個(gè)人自傳
本人從事采購(gòu)管理工作已有十年余，具有豐富的實(shí)踐采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)，積累了豐富的五金、塑料、板式,酒店,軟體沙發(fā)各種家具配件及材料、包材、電鍍、噴粉、電泳等各方面的供應(yīng)商資源和渠道，熟悉珠三角的材料市場(chǎng)和路線(xiàn);富有責(zé)任心和良好的敬業(yè)精神。(總的來(lái)說(shuō)還是一位能做一些事出來(lái)的人,期盼一次雙方面談的機(jī)會(huì),相信不會(huì)令您失望,用我就用的有價(jià)值)
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生鮮采購(gòu)經(jīng)理簡(jiǎn)歷篇二
性別： 女
民族： 漢族 出生年月： 1983年5月11日
婚姻狀況： 已婚
身高： 163cm 體重： 58kg
戶(hù)籍： 福建莆田 現(xiàn)所在地： 福建莆田荔城區(qū)
畢業(yè)學(xué)校： 莆田市荔城區(qū)第十五中學(xué)(高中部) 學(xué)歷： 專(zhuān)科
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 其他 鞋業(yè)品質(zhì)管理 畢業(yè)年份： 2000年
工作經(jīng)驗(yàn)： 十年以上 最高職稱(chēng)： 中級(jí)職稱(chēng)
求職意向
職位性質(zhì)： 全 職
職位類(lèi)別： 服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
貿(mào)易/外貿(mào)貿(mào)易類(lèi)
職位名稱(chēng)： 銷(xiāo)售管理、產(chǎn)品經(jīng)理、跟單qc、業(yè)務(wù) ;
工作地區(qū)： 福建-莆田市區(qū),福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田荔城區(qū) ;
到職時(shí)間： 可隨時(shí)到崗
技能專(zhuān)長(zhǎng)
語(yǔ)言能力： 其他語(yǔ)言 ; 其他語(yǔ)言 ; 普通話(huà) 標(biāo)準(zhǔn)
電腦水平： word excel
工作經(jīng)歷
所在公司： 莆田市協(xié)豐鞋業(yè)有限公司
時(shí)間范圍： 2000年8月 - 2007年7月
公司性質(zhì)： 上市公司
所屬行業(yè)： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類(lèi)、家紡用品、皮具)
擔(dān)任職位： 品管組長(zhǎng)
工作描述： 負(fù)責(zé)制定品質(zhì)管理體系及原材料的核實(shí)檢驗(yàn)并對(duì)各單位品管人員崗位職責(zé)監(jiān)督和督導(dǎo)，并定期對(duì)各單位品管人員進(jìn)行培訓(xùn)考核加強(qiáng)各部門(mén)品管人員的品質(zhì)意識(shí)，在產(chǎn)品品質(zhì)出現(xiàn)重大異常時(shí)及時(shí)做出有效處理方案并做出預(yù)防方案，定期召開(kāi)品質(zhì)會(huì)議，針對(duì)所發(fā)生的品質(zhì)異常進(jìn)行討論和預(yù)防措施，要求各部門(mén)對(duì)操作人員加強(qiáng)督導(dǎo)與監(jiān)督及加強(qiáng)品質(zhì)意識(shí)!對(duì)客戶(hù)反饋的問(wèn)題進(jìn)行跟蹤核實(shí)，及時(shí)處理。定期檢查各部門(mén)品質(zhì)狀況，并對(duì)品管工作進(jìn)行檢查。
離職原因： 調(diào)動(dòng)
所在公司： 鴻泰進(jìn)出口貿(mào)易有限公司
時(shí)間范圍： 2007年8月 - 2009年6月
公司性質(zhì)： 民營(yíng)/私營(yíng)公司
所屬行業(yè)： 貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口
擔(dān)任職位： 跟單qc
工作描述： 負(fù)責(zé)訂單大貨色卡確認(rèn),生產(chǎn)品質(zhì)/進(jìn)度跟蹤最終驗(yàn)貨.在任職期間能對(duì)工廠生產(chǎn)的品質(zhì)問(wèn)題及時(shí)跟進(jìn)調(diào)整,有異常及時(shí)排除,確保訂單順利出貨.在任期內(nèi)沒(méi)有訂單因品質(zhì)問(wèn)題導(dǎo)致客訴索賠.
離職原因： 個(gè)人原因
所在公司： 福建省莆田市威捷特貿(mào)易有限公司
時(shí)間范圍： 2009年9月 - 2012年9月
公司性質(zhì)： 民營(yíng)/私營(yíng)公司
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位： 行政專(zhuān)員
工作描述： 負(fù)責(zé)內(nèi)部事務(wù)，承擔(dān)公司領(lǐng)導(dǎo)和辦公室設(shè)備、家具、辦公用品的采購(gòu)、保管、分發(fā)、領(lǐng)用、登記、維護(hù)維修、處置和消耗性材料領(lǐng)用、固定資產(chǎn)管理等工作，以及名片印制、報(bào)刊雜志訂閱、收發(fā)和公務(wù)信函、傳真收發(fā)工作。
離職原因： 合同期滿(mǎn)
所在公司： 福建吉瑪鞋服品牌有限公司
時(shí)間范圍： 2012年10月 - 2016年6月
公司性質(zhì)： 民營(yíng)/私營(yíng)公司
所屬行業(yè)： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類(lèi)、家紡用品、皮具)
擔(dān)任職位： 采購(gòu)經(jīng)理兼銷(xiāo)售管理
工作描述： 1，產(chǎn)品和客戶(hù)的開(kāi)發(fā)，維護(hù)，推廣 2，團(tuán)隊(duì)的建立和管理 3，營(yíng)銷(xiāo)方案的`制定，執(zhí)行，跟蹤 4，市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)與維護(hù) 5，銷(xiāo)售指標(biāo)的制定，完成 6，與廠家人員進(jìn)行溝通、下單、跟蹤與驗(yàn)貨。
離職原因： 考慮換新環(huán)境
所在公司： 仟徒國(guó)際服飾
時(shí)間范圍： 2016年8月 - 2016年12月
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)
所屬行業(yè)： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類(lèi)、家紡用品、皮具)
擔(dān)任職位： 銷(xiāo)售管理-銷(xiāo)售主管
工作描述： 主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品管理與行政管理
離職原因： 個(gè)人原因
其他信息
生鮮采購(gòu)經(jīng)理簡(jiǎn)歷篇三
性別：女
婚姻狀況：未婚民族：漢族
戶(hù)籍：廣東-陽(yáng)江年齡：24
現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：160cm
希望地區(qū)：廣東-深圳
希望崗位：物流/采購(gòu)類(lèi)-采購(gòu)專(zhuān)員/助理
尋求職位：采購(gòu)
教育經(jīng)歷
20xx-09～20xx-07陽(yáng)春市第二中學(xué)義務(wù)學(xué)高中
**公司(20xx-03～20xx-08)
公司性質(zhì)：國(guó)有企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)
擔(dān)任職位：采購(gòu)專(zhuān)員崗位類(lèi)別：采購(gòu)專(zhuān)員/助理
工作描述：1.主要負(fù)責(zé)采購(gòu)模具鋼材料，五金零配件，電控電器類(lèi)，鈑金外發(fā)加工，零件放電，線(xiàn)割，電鍍外發(fā)加工。電子原材料，五金模具，塑膠，包裝材料等。
2.負(fù)責(zé)跟進(jìn)自動(dòng)機(jī)設(shè)備銑床.磨床.零件加工以及組裝調(diào)試進(jìn)度，確保滿(mǎn)足客戶(hù)準(zhǔn)時(shí)交期。
3.根據(jù)bom表，了解倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)有庫(kù)存，適量適時(shí)下采購(gòu)單，做到貨比三家，比價(jià)、議價(jià)、下單、訂單跟催、保證滿(mǎn)足生產(chǎn)貨物需求。
4.供應(yīng)商有關(guān)交期、交量等方面的溝通協(xié)調(diào)、物料品質(zhì)和數(shù)量異常的處理、與供應(yīng)商進(jìn)行每月對(duì)賬及整理付款。
6.不定時(shí)的了解市場(chǎng)行情，了解公司所需產(chǎn)品市場(chǎng)價(jià)格變動(dòng)，能以最優(yōu)的價(jià)格買(mǎi)到優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。做到節(jié)約成本，控制成本。
7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
離職原因：回家
**公司(20xx-05～20xx-12)
公司性質(zhì)：國(guó)有企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位：采購(gòu)崗位類(lèi)別：其他相關(guān)職位
工作描述：公司主要生產(chǎn)usb各類(lèi)連接器
1.主要負(fù)責(zé)包裝材料,，五金類(lèi)，塑膠料，輔料等。
2.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，分析物料落實(shí)采購(gòu)任務(wù)，制作采購(gòu)訂單及采購(gòu)訂單的發(fā)放，并對(duì)采購(gòu)物品的質(zhì)量，價(jià)格，交期進(jìn)行管制。
3.負(fù)責(zé)外發(fā)加工件的發(fā)放，質(zhì)理控制，價(jià)格談判，確保能適時(shí)，適質(zhì)，適量的滿(mǎn)足生產(chǎn)需求。
4.包裝材料(說(shuō)明書(shū)，彩盒)的打版及跟蹤。
5.了解供應(yīng)商經(jīng)營(yíng)情況，建立合格供應(yīng)商的檔案資料，定期對(duì)合格供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)級(jí)。
6.保持與供應(yīng)商的溝通，審核其價(jià)格，質(zhì)量，交期的信譽(yù)，建立相互良好的合作關(guān)系。
7.負(fù)責(zé)所采購(gòu)物料成本價(jià)格的比較分析，采購(gòu)物料的價(jià)格以市場(chǎng)最低價(jià)為標(biāo)準(zhǔn)，按尋找合適的供應(yīng)商、尋價(jià)、比價(jià)、議價(jià)、定價(jià)等采購(gòu)流程操作，爭(zhēng)取用最低價(jià)買(mǎi)到最優(yōu)的物品。
8.協(xié)助倉(cāng)管人員做好物料管控，掌握各種物料的需求及庫(kù)存情況。
9.配合品質(zhì)部對(duì)不良問(wèn)題的處理及跟蹤。
離職原因：回家
技能專(zhuān)長(zhǎng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：高級(jí)職稱(chēng)
計(jì)算機(jī)水平：高級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：
技能專(zhuān)長(zhǎng)：本人對(duì)電腦操作熟練，懂erp系統(tǒng)
語(yǔ)言能力
普通話(huà)：流利粵語(yǔ)：流利
英語(yǔ)水平：一般
求職意向
發(fā)展方向：我對(duì)工作充滿(mǎn)熱情，認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心耐心，有親和力，善于溝通，有很好的組織能力與團(tuán)隊(duì)精神。吃苦耐勞，敢于挑戰(zhàn)，適應(yīng)能力強(qiáng)。在未來(lái)的工作中，我相信必定能夠?qū)⒈韭氉龊?，同時(shí)也希望今后能在貴企業(yè)得到更大的發(fā)展空間，與企業(yè)同步發(fā)展。希望能成為貴企業(yè)的一份子，今后務(wù)必盡自己最大能力為貴企業(yè)出一份力.
其他要求：
自身情況
自我評(píng)價(jià)：本人性格開(kāi)朗，具有挑戰(zhàn)性，能吃苦耐勞，好學(xué)上進(jìn)!
生鮮采購(gòu)經(jīng)理簡(jiǎn)歷篇四
想要面試采購(gòu)經(jīng)理這一個(gè)職位的朋友，大家除了要有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，還有就是準(zhǔn)備好一份面試簡(jiǎn)歷!以下是小編為大家準(zhǔn)備的采購(gòu)經(jīng)理簡(jiǎn)歷范文，歡迎大家閱讀!
應(yīng)聘職位： 經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)：采購(gòu)經(jīng)理
姓名：應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)站
目前住地： 廣州 民族： 漢族
戶(hù) 籍 地： 陸豐 身高體重： 176 cm62 kg
婚姻狀況： 已婚 年齡： 34 歲
工作年限： 11 職稱(chēng)： 中級(jí)
求職類(lèi)型： 全職 可到職日期： 兩個(gè)星期
月薪要求： 5000--8000 希望工作地區(qū)： 廣州、惠州
工作經(jīng)歷：
公司名稱(chēng)： 順德優(yōu)越家具有限公司起止年月：xx-08 ～ xx-04
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：木材，家具
擔(dān)任職務(wù)： 采購(gòu)經(jīng)理
工作描述：
1.負(fù)責(zé)采購(gòu)制度系統(tǒng)建設(shè);
2.負(fù)責(zé)采購(gòu)成本控制;
3.負(fù)責(zé)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)和管吾;
4.負(fù)責(zé)采購(gòu)招標(biāo)和管;
5.負(fù)責(zé)政策制定和落實(shí);
6.部門(mén)內(nèi)部組織作管理工作;
7負(fù)現(xiàn)部門(mén)預(yù)算控制和管理.
教育背景
畢業(yè)院校： 梅州嘉應(yīng)大學(xué)
所學(xué)專(zhuān)業(yè)： 工業(yè)企業(yè)管理 第二專(zhuān)業(yè)：
培訓(xùn) 經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專(zhuān)業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)： 英語(yǔ) 一般
國(guó)語(yǔ)水平： 優(yōu)秀 粵語(yǔ)水平： 一般
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)
1、善于公司采購(gòu)制度， 流程 編制與修訂，具有較強(qiáng)的實(shí)施戰(zhàn)略采購(gòu)管理模式，建立采購(gòu)管理評(píng)估體系，建立采購(gòu)活動(dòng)的評(píng)估系統(tǒng)能力。
2、較擅長(zhǎng)編制和執(zhí)行年度采購(gòu)計(jì)劃，建立采購(gòu)信息平臺(tái)，優(yōu)化采購(gòu)成本及供應(yīng)商結(jié)構(gòu)。
3、具有較豐富的重大采購(gòu)招標(biāo)，及合同簽訂的審核工作經(jīng)驗(yàn)，善于團(tuán)結(jié)工作,有較好的為人處事口碑。
4、有一定的組織和管理供應(yīng)市場(chǎng)信息的調(diào)研工作經(jīng)驗(yàn)，并能及時(shí)掌握各品類(lèi)的內(nèi)部采購(gòu)特點(diǎn)，制定和調(diào)整類(lèi)別的采購(gòu)策略。
5、熟悉電腦及相關(guān)辦公軟件操作,有多年的erp操作管理經(jīng)驗(yàn)。
6、具有多年的部門(mén)的內(nèi)部管理，包括采購(gòu)組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員發(fā)展、工作 流程 設(shè)計(jì)與優(yōu)化、開(kāi)展部門(mén)與員工的績(jī)效考核等經(jīng)驗(yàn)。
詳細(xì)個(gè)人自傳
本人從事采購(gòu)管理工作已有十年余，具有豐富的實(shí)踐采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)，積累了豐富的五金、塑料、板式,酒店,軟體沙發(fā)各種家具配件及材料、包材、電鍍、噴粉、電泳等各方面的供應(yīng)商資源和渠道，熟悉珠三角的材料市場(chǎng)和路線(xiàn);富有責(zé)任心和良好的敬業(yè)精神。
(總的來(lái)說(shuō)還是一位能做一些事出來(lái)的人,期盼一次雙方面談的機(jī)會(huì),相信不會(huì)令您失望,用我就用的有價(jià)值)
由于應(yīng)屆生面試時(shí)的簡(jiǎn)歷寫(xiě)作都會(huì)存在很多問(wèn)題，所以下面幾個(gè)點(diǎn)在面試簡(jiǎn)歷寫(xiě)作的時(shí)候應(yīng)該更加注意，這樣才能得到hr的青睞。
1，要堅(jiān)決摒棄表格模式的簡(jiǎn)歷，完全沒(méi)有任何意義，畢竟不是小學(xué)生寫(xiě)作文了，而且表格模式的簡(jiǎn)歷，在閱讀的過(guò)程中也較易使hr產(chǎn)生疲倦感。
2，盡量可能的用簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言把你的某項(xiàng)活動(dòng)或經(jīng)歷細(xì)化描述——聽(tīng)上去可能有些拗口，這些細(xì)化的描述，會(huì)引導(dǎo)hr問(wèn)你一些已有準(zhǔn)備的問(wèn)題。
關(guān)于經(jīng)歷部分的書(shū)寫(xiě)，很多簡(jiǎn)歷都只是簡(jiǎn)單的列舉了下，這樣是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。
hr希望看到的是，某項(xiàng)活動(dòng)中你涉及了哪些方面的工作、舉得了什么樣的成就。
3，對(duì)于部分經(jīng)歷很多的同學(xué)，建議在投不同公司不同工作崗位的時(shí)，候選取不同的經(jīng)歷來(lái)編寫(xiě)相應(yīng)的簡(jiǎn)歷。
比如說(shuō)你要去面一個(gè)sales崗位，就應(yīng)該著重介紹與自己溝通能力相關(guān)的經(jīng)歷。
4，簡(jiǎn)歷里的一切內(nèi)容自己要爛熟于心，涉及任何字的任何一個(gè)問(wèn)題自己都要事先準(zhǔn)備好。
可以事先找別的同學(xué)一起互相面，來(lái)找出任何可能的問(wèn)題。
確保信息真實(shí)，對(duì)于那些夸大的信息，自己也要有把握。
一旦發(fā)現(xiàn)你在說(shuō)謊，你錄取的幾率就是0。
5，要堅(jiān)決摒棄表格模式的簡(jiǎn)歷，完全沒(méi)有任何意義，畢竟不是小學(xué)生寫(xiě)作文了，而且表格模式的簡(jiǎn)歷，在閱讀的過(guò)程中也較易使hr產(chǎn)生疲倦感。
需要指出的是有些同學(xué)喜歡把籍貫、身高、體重這些東西寫(xiě)上去，在寫(xiě)之前請(qǐng)確定這些信息能為你帶來(lái)加分，不然的話(huà)絕對(duì)不要寫(xiě)。
6，應(yīng)屆生緊接著要寫(xiě)的就是教育背景問(wèn)題，分段注明時(shí)間、學(xué)校、專(zhuān)業(yè)、學(xué)位就好，這點(diǎn)上沒(méi)什么技術(shù)難度，要注意的話(huà)還是兩個(gè)字：美觀。
相信各位應(yīng)聘者在看了以上幾點(diǎn)簡(jiǎn)歷寫(xiě)作的注意事項(xiàng)以后能寫(xiě)出讓hr更滿(mǎn)意的簡(jiǎn)歷求職成功。
在你發(fā)送一份簡(jiǎn)歷之前，應(yīng)該再三地進(jìn)行檢查和修改。
檢查完成的簡(jiǎn)歷上是否有錯(cuò)別字，病句或不應(yīng)有的污跡。
準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷時(shí)不要試著在打印紙上省錢(qián)，要使用優(yōu)質(zhì)紙張而不要只用劣質(zhì)的`復(fù)印紙。
不要縮排字號(hào);如果一頁(yè)紙寫(xiě)不下你的所有工作經(jīng)歷，那就創(chuàng)建一份足以列下你所有的工作經(jīng)驗(yàn)和技能的簡(jiǎn)歷吧。
不要縮排字號(hào)，這樣會(huì)使你的簡(jiǎn)歷變得不易閱讀。
如果你缺乏與正在申請(qǐng)的職位相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，那么就不要使用年代式的經(jīng)歷。
不妨試試功能式或技巧式的簡(jiǎn)歷格式，這樣你可以把與此職位最相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)和技能放在最醒目的位置。
不要不分巨細(xì)地羅列所有工作經(jīng)驗(yàn);雖說(shuō)你可以呈遞篇幅超過(guò)兩頁(yè)紙以上的簡(jiǎn)歷，但是要注意不要羅列所有的大小工作經(jīng)驗(yàn)。
人力資源經(jīng)理們最關(guān)心的是你近10年來(lái)的工作情況，所以應(yīng)將簡(jiǎn)歷重點(diǎn)放在你最近和最相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)的說(shuō)明上。
不要夾帶多余的資料;發(fā)送簡(jiǎn)歷時(shí)，除非招聘公司有特別的說(shuō)明，否則最好不要附帶成績(jī)單、推薦信或獲獎(jiǎng)證書(shū)等附加資料。
如果你被通知面試，你應(yīng)該帶上這些資料以備出示。
要說(shuō)明自己的工作能力，僅僅把招聘公司的工作職位說(shuō)明拷貝到簡(jiǎn)歷中，再加上自己說(shuō)明的是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。
你可以列出特殊的工作技能、獲獎(jiǎng)情況等資料證明你比競(jìng)爭(zhēng)者更適合這個(gè)職位。
生鮮采購(gòu)經(jīng)理簡(jiǎn)歷篇五
姓 名： 韋先生
性 別： 男
婚姻狀況： 保密
民 族： 壯族
戶(hù) 籍： 廣西-河池
年 齡： 37
現(xiàn)所在地： 廣東-廣州
身 高： 176cm
希望地區(qū)： 廣東-廣州、 廣東-深圳、 廣東-東莞
希望崗位： 物流/采購(gòu)類(lèi)-采購(gòu)經(jīng)理/主管
銷(xiāo)售類(lèi)-人員-業(yè)務(wù)員
**公司 (xx-05 ～ xx-02)
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 計(jì)算機(jī)硬件
擔(dān)任職位： 采購(gòu)經(jīng)理 崗位類(lèi)別： 采購(gòu)經(jīng)理/主管
工作描述： 匯報(bào)上級(jí)：總經(jīng)理
主營(yíng)產(chǎn)品：3d投影電腦一體機(jī)、電腦投影一體機(jī)、互動(dòng)多媒體投影機(jī)的開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售
工作描述：
- 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品物料的全面采購(gòu)工作與產(chǎn)品oem外包加工生產(chǎn);
- 了解掌握電子元器件的市場(chǎng)價(jià)格、交期等行情，與供應(yīng)商維持良好的合作關(guān)系;
- 參與研發(fā)部門(mén)的設(shè)計(jì)方案評(píng)選，提供工藝、制程、成本、市場(chǎng)行情等方面建議;
- 提供研發(fā)部項(xiàng)目所需的供應(yīng)商資源、技術(shù)支持、所有相關(guān)物料樣品需求;
工作成就：
建立公司供應(yīng)鏈系統(tǒng)，編制供應(yīng)商合作協(xié)議系列合同文件，規(guī)范供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、打樣、報(bào)價(jià)、核價(jià)、評(píng)選、導(dǎo)入管理流程，合理規(guī)避、降低、轉(zhuǎn)移公司商業(yè)風(fēng)險(xiǎn);建立采購(gòu)流程、采購(gòu)渠道、供應(yīng)商名錄;及時(shí)提供研發(fā)部項(xiàng)目所需的供應(yīng)商資源、技術(shù)支持、所有零配件樣品需求，并嚴(yán)格成本控制;跟催項(xiàng)目進(jìn)度，組織物料采購(gòu)、oem外包加工生產(chǎn)。
離職原因： 另謀發(fā)展
**公司 (xx-03 ～ xx-05)
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 資源部經(jīng)理 崗位類(lèi)別： 供應(yīng)鏈經(jīng)理/主管
工作描述： 匯報(bào)上級(jí)：副總
主營(yíng)產(chǎn)品：手機(jī)攝像頭模組、手機(jī)屏lcm、手機(jī)ofn按鍵、手機(jī)主板、上網(wǎng)本、平板電腦、安防監(jiān)控、機(jī)頂盒、底片掃描儀、微型投影儀等(主要客戶(hù)：中興、華為、比亞迪、長(zhǎng)虹、海爾、海信、金立、廈新、siemens等)
工作描述：
- 根據(jù)公司定期目標(biāo)，完成物料的持續(xù)costdown，確保行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);
判、簽訂聯(lián)系;
- 積極尋求全方位的降價(jià)策略，包括：材料替代、工藝改進(jìn)、引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)者、整合訂單量、組織招標(biāo)等等。
工作成就：
組建公司資源部，規(guī)劃人員配置，定義崗位工作內(nèi)容職責(zé)，編制資源部管理體系文件，規(guī)范新供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、打樣、報(bào)價(jià)、核價(jià)、評(píng)審、導(dǎo)入管理流程;與法務(wù)編制供應(yīng)商合作協(xié)議系列合同文件，并聯(lián)系供應(yīng)商簽訂協(xié)議，合理規(guī)避、降低、轉(zhuǎn)移公司商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，完善采購(gòu)流程、采購(gòu)渠道及供應(yīng)商管理體系;配合研發(fā)部新項(xiàng)目平板電腦、手機(jī)ofn按鍵等開(kāi)發(fā)，提供所需的供應(yīng)商資源和所有零配件樣品需求，并嚴(yán)格成本控制，確保項(xiàng)目進(jìn)度順利完成和產(chǎn)品的行業(yè)成本競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
離職原因： 另謀發(fā)展
**公司 (xx-10 ～ xx-11)
公司性質(zhì)： 跨國(guó)公司(集團(tuán)) 行業(yè)類(lèi)別： 計(jì)算機(jī)硬件
擔(dān)任職位： sourcing leader 崗位類(lèi)別： 供應(yīng)鏈經(jīng)理/主管
工作描述： 匯報(bào)上級(jí)：副總
主營(yíng)產(chǎn)品：數(shù)碼相機(jī)、膠卷相機(jī)、投影機(jī)、手機(jī)攝像頭模組、光學(xué)鏡片、鏡頭(為hp、olympus sanyo、sony、dell、viewsonic、infocus、toshiba等國(guó)際品牌oem / odm生產(chǎn))
工作描述：
- 參與新品開(kāi)發(fā)，新品發(fā)包，估價(jià);
- 新品成本分析、議價(jià)、定價(jià)、確定供應(yīng)商;
- 跟催試線(xiàn)和量產(chǎn)前期物料的進(jìn)度和開(kāi)放;
- 新供應(yīng)商評(píng)估、導(dǎo)入;
- 日常供應(yīng)商評(píng)估打分及輔導(dǎo);
- 新品價(jià)格維護(hù)入系統(tǒng)、異常價(jià)格的處理;
- 季度costdown，協(xié)助采購(gòu)員催料;
- 采購(gòu)契約書(shū)、rohs、承認(rèn)書(shū)等資料跟催;
- 模具專(zhuān)案處理，產(chǎn)能評(píng)估、新開(kāi)、增開(kāi)、重開(kāi)、報(bào)廢、移轉(zhuǎn);
工作成就：
建立模具開(kāi)模、移轉(zhuǎn)、報(bào)廢管理體系，通過(guò)移轉(zhuǎn)模具，將原舊供應(yīng)商負(fù)責(zé)加工的'模具移轉(zhuǎn)到新供應(yīng)商處，轉(zhuǎn)給新供應(yīng)商負(fù)責(zé)加工，降低了15%左右成本;配合研發(fā)部新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度順利完成，滿(mǎn)足所有新開(kāi)發(fā)產(chǎn)品所需樣品、手板模型，并嚴(yán)格控制成本，減輕公司研發(fā)費(fèi)用，和提高產(chǎn)品期初利潤(rùn);完成公司季度costdown目標(biāo)。
離職原因： 金融風(fēng)暴事業(yè)部裁員
**公司 (xx-08 ～ xx-09)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 資材部副經(jīng)理 崗位類(lèi)別： 供應(yīng)鏈經(jīng)理/主管
工作描述： 匯報(bào)上級(jí)：副總
主營(yíng)產(chǎn)品：數(shù)碼相機(jī)、數(shù)碼相片打印機(jī)、膠卷相機(jī)產(chǎn)品(為美能達(dá)、尼康、理光、polaroid、sagem等國(guó)際品牌oem / odm生產(chǎn))
工作描述：
- 制定采購(gòu)資金計(jì)劃，審核并控制部門(mén)日常費(fèi)用支出;
- 協(xié)助采購(gòu)員開(kāi)發(fā)新供應(yīng)商，議價(jià)，成本分析，擬定有關(guān)合同;
- 主持每日協(xié)調(diào)會(huì)議，協(xié)助生管、物控跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)，促進(jìn)生產(chǎn)計(jì)劃順利執(zhí)行;
- 監(jiān)督生產(chǎn)計(jì)劃、物料需求計(jì)劃、發(fā)外加工、裝柜出貨安排的執(zhí)行與進(jìn)展情況;
- 監(jiān)督采購(gòu)員、物控員月底與供應(yīng)商對(duì)帳并申請(qǐng)貨款;
- 維護(hù)、管理mrp2系統(tǒng)運(yùn)作，負(fù)責(zé)部門(mén)人員培訓(xùn);
- 負(fù)責(zé)公司barcode管理系統(tǒng)的導(dǎo)入、管理、人員培訓(xùn)項(xiàng)目;
- 簽核相關(guān)單據(jù)，督導(dǎo)下屬日常工作，對(duì)下屬進(jìn)行年度考評(píng)。
工作成就：
維持與供應(yīng)商良好關(guān)系，保障公司產(chǎn)品零配件采購(gòu)渠道;不斷改善采購(gòu)流程，使采購(gòu)進(jìn)度更快更有效，減少公司采購(gòu)成本與資金周轉(zhuǎn)壓力;完善mrp2系統(tǒng)采購(gòu)、物流、計(jì)劃、庫(kù)存信息整合，統(tǒng)籌采購(gòu)、生管、物控、倉(cāng)庫(kù)各單位協(xié)調(diào)運(yùn)作，提高工作效率，降低庫(kù)存，下屬由開(kāi)始26人精簡(jiǎn)至20人;領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成公司部門(mén)年度costdown目標(biāo);順利完成公司barcode管理系統(tǒng)的導(dǎo)入與人員培訓(xùn)項(xiàng)目管理。
離職原因： 另謀求發(fā)展
公司性質(zhì)： 跨國(guó)公司(集團(tuán)) 行業(yè)類(lèi)別： 計(jì)算機(jī)硬件
擔(dān)任職位： 崗位類(lèi)別： 采購(gòu)管理員
工作描述： 主營(yíng)產(chǎn)品：網(wǎng)路卡、集線(xiàn)器、路由器等高科技網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品
工作描述：
- 電子、耗材物料采購(gòu);
- 跟進(jìn)并協(xié)調(diào)供應(yīng)商交貨;
- 來(lái)料異常處理;
- 新物料打樣、送樣。
工作成就：
完成上級(jí)主管安排的日常工作，按時(shí)采購(gòu)回物料并控制庫(kù)存至最安全狀態(tài)。
離職原因： 另謀求發(fā)展
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計(jì)算機(jī)水平： 中級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：
- 擅長(zhǎng)推廣實(shí)施erp系統(tǒng)整合公司物流信息管理體系，確保生產(chǎn)計(jì)劃順利執(zhí)行，降低庫(kù)存，提高物料周轉(zhuǎn)率。
- 有全面的采購(gòu)控制及管理能力.熟悉企業(yè)的供應(yīng)鏈管理，能配合研發(fā)部新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、手板、樣機(jī)、試產(chǎn)所需的新材料、新物料，能統(tǒng)籌采購(gòu)、生產(chǎn)計(jì)劃、物料控制、外包、倉(cāng)儲(chǔ)、出貨、退貨工廠整體物流管理，直至對(duì)帳請(qǐng)款。
普通話(huà)： 流利 粵語(yǔ)： 一般
英語(yǔ)水平： 口語(yǔ)一般
英語(yǔ)： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 采購(gòu),業(yè)務(wù)
其他要求：
自我評(píng)價(jià)： 從事企業(yè)物流采購(gòu)管理xx年，有豐富的商務(wù)談判、新供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、供應(yīng)商實(shí)地評(píng)審、供應(yīng)商管理、招標(biāo)采購(gòu)統(tǒng)籌、成本分析等經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰?熟悉電子元件、機(jī)構(gòu)類(lèi)零件、電器元?dú)饧?、包裝材料、塑膠件及原料、鈑金鋼材、模具模材、化工輔材、設(shè)備器材及oem采購(gòu);有全面統(tǒng)籌管理采購(gòu)、生管、物控、倉(cāng)庫(kù)、發(fā)外加工經(jīng)驗(yàn);熟悉物料流程及料帳，能夠設(shè)計(jì)、規(guī)劃、改善公司供應(yīng)鏈系統(tǒng);能熟練操作運(yùn)用windows、office辦公軟件，會(huì)autocad、proe工程圖及3d產(chǎn)品渲染，能綜合運(yùn)用mrp2、erp系統(tǒng)及internet電子商務(wù)整合物流管理體系;有多次iso內(nèi)審、外審工作經(jīng)驗(yàn)。有領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成公司績(jī)效目標(biāo)能力。
生鮮采購(gòu)經(jīng)理簡(jiǎn)歷篇六
有的簡(jiǎn)歷只是程序化地列出接受教育、參加工作的時(shí)間段，對(duì)涉及到的實(shí)質(zhì)內(nèi)容則輕描淡寫(xiě)，讓人無(wú)法了解其干過(guò)哪些工作，具備什么樣的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、技能，這樣的簡(jiǎn)歷呈現(xiàn)出來(lái)的信息很有限，不會(huì)引起招聘人員的注意。除非，應(yīng)聘的人員實(shí)在少，招聘人員會(huì)耐著性子，打電話(huà)具體詢(xún)問(wèn)一些情況或要求其詳細(xì)填寫(xiě)應(yīng)聘表，但是對(duì)于急于得到工作的求職者，還是自己主動(dòng)充實(shí)簡(jiǎn)歷為好，畢竟守株待兔的好事概率太低。
簡(jiǎn)歷好比求職者的“臉面”，如果出現(xiàn)錯(cuò)字、時(shí)間順序混亂或內(nèi)容錯(cuò)誤等情況，無(wú)疑會(huì)讓人覺(jué)得連自己“臉面”都收拾不好的人，工作也好不到哪兒去。所以，簡(jiǎn)歷填寫(xiě)完畢，作為求職者要反復(fù)查閱，核對(duì)無(wú)誤。
下面是小編和大家分享的采購(gòu)電子簡(jiǎn)歷模板，更多內(nèi)容請(qǐng)關(guān)注(/jianli)。
姓名：
性別：
出生年月：
***
聯(lián)系電話(huà)：
***
學(xué)歷：
專(zhuān)業(yè)：
工作經(jīng)驗(yàn)：
民族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***
住址：
***
電子信箱：
/jianli
自我簡(jiǎn)介：對(duì)于物流成本的控制，公司項(xiàng)目集中采購(gòu)理念影響。公司生產(chǎn)物料及非生產(chǎn)物料“黃金供應(yīng)鏈”的建立。供應(yīng)商管理優(yōu)化，生產(chǎn)設(shè)備采購(gòu)以及集成設(shè)備項(xiàng)目采購(gòu)，對(duì)于設(shè)備與物料進(jìn)口流程及操作比較熟悉。工作期間有效減低采購(gòu)成本，所轄管理未發(fā)生采購(gòu)事故。
求職意向：目標(biāo)職位：
采購(gòu)員·助理|采購(gòu)經(jīng)理·主管
目標(biāo)行業(yè)：
通信(設(shè)備·運(yùn)營(yíng)·增值服務(wù))|醫(yī)療設(shè)備·器械|儀器·儀表
期望薪資：
面議
期望地區(qū)：
***
到崗時(shí)間：
1周內(nèi)
工作經(jīng)歷：20xx
***有限公司采購(gòu)
職責(zé)和業(yè)績(jī)：
1.負(fù)責(zé)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)，保證產(chǎn)品的品質(zhì)、穩(wěn)定供應(yīng)及合理的價(jià)格；
2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)行情跟蹤，保證引進(jìn)供應(yīng)商的時(shí)進(jìn)性，保證公司成本的最優(yōu)化；
3.負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)溝通，協(xié)助產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、包裝等；
4.協(xié)助市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)制定供應(yīng)商開(kāi)發(fā)目標(biāo)及計(jì)劃；
5.積極拓展與商家合作，尋求多種業(yè)務(wù)模式的發(fā)展；
6.負(fù)責(zé)供應(yīng)商關(guān)系的建立和維護(hù)。
7.審核工程標(biāo)單
8處理招標(biāo)、發(fā)包等事項(xiàng)，熟悉招標(biāo)和采購(gòu)流程，熟悉供應(yīng)商評(píng)估、考核
9.參與工程進(jìn)度的跟催、驗(yàn)收
10.負(fù)責(zé)大型設(shè)備及配件的購(gòu)買(mǎi)等
11.熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)及采購(gòu)合同的簽訂、管理工作；
200x—200x
***有限公司采供商務(wù)部主管
職責(zé)和業(yè)績(jī)：
1.負(fù)責(zé)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)，保證產(chǎn)品的品質(zhì)、穩(wěn)定供應(yīng)及合理的價(jià)格；
2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)行情跟蹤，保證引進(jìn)供應(yīng)商的時(shí)進(jìn)性，保證公司成本的最優(yōu)化；
3.負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)溝通，協(xié)助產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、包裝等；
4.協(xié)助市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)制定供應(yīng)商開(kāi)發(fā)目標(biāo)及計(jì)劃；
5.積極拓展與商家合作，尋求多種業(yè)務(wù)模式的發(fā)展；
6.負(fù)責(zé)供應(yīng)商關(guān)系的建立和維護(hù)。
7.安全庫(kù)存量的設(shè)定，確定最小訂單量；
8.采購(gòu)訂單的制訂、發(fā)出與過(guò)程的監(jiān)督及管理；
9.原材料價(jià)格的核算、控制；
10.發(fā)交系數(shù)的.管理；
11.能重復(fù)使用的設(shè)備備件和生產(chǎn)輔助物資的采購(gòu)管理；
12.新產(chǎn)品原材料成本的核算，每月對(duì)部里的工作進(jìn)行分析總結(jié)，部門(mén)建設(shè)等
13.與分公司之間集中采購(gòu)等事宜的商務(wù)管理等
200x—200x
***有限公司采購(gòu)工程師
2、制訂采購(gòu)工作目標(biāo)
3、合理編制采購(gòu)計(jì)劃、組織采購(gòu)實(shí)施、負(fù)責(zé)付款審查
4、了解、審核并平衡內(nèi)部采購(gòu)需求
5、負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量評(píng)估，組織物資市場(chǎng)信息調(diào)查分析，監(jiān)督采購(gòu)團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)行公司相關(guān)管理制度。
6、行業(yè)信息分析與動(dòng)態(tài)組織程序變更。優(yōu)化物料供應(yīng)體系。
電氣儀表及鈑金、協(xié)、柜體，光通訊產(chǎn)品、工程協(xié)調(diào)招標(biāo)等采購(gòu)系列事宜。
200x—200x
***有限公司采購(gòu)工程師、項(xiàng)目主管
生鮮采購(gòu)經(jīng)理簡(jiǎn)歷篇七
基本信息
個(gè)人相片
姓名：
劉小姐
性別：
女
民族：
漢族
出生年月：
1988年1月1日
證件號(hào)碼：
婚姻狀況：
未婚
身高：
160cm
體重：
44kg
戶(hù)籍：
河南駐馬店
現(xiàn)所在地：
廣東深圳
畢業(yè)學(xué)校：
新蔡第二高級(jí)中學(xué)
學(xué)歷：
高中
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：
畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗(yàn)：
二年以上
最高職稱(chēng)：
高級(jí)職稱(chēng)
求職意向
職位性質(zhì)：
全職
職位類(lèi)別：
電子/電器/半導(dǎo)體/儀器儀表
市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo)
職位名稱(chēng)：
電子采購(gòu)員;
工作地區(qū)：
廣東-深圳;
待遇要求：
1000-元/月可面議;不需要提供住房
到職時(shí)間：
三天內(nèi)
技能專(zhuān)長(zhǎng)
語(yǔ)言能力：
普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)
電腦水平：
教育培訓(xùn)
教育背景：
時(shí)間
所在學(xué)校
學(xué)歷
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
培訓(xùn)主題
10月-2月
深圳市思而行管理咨詢(xún)有限公司
iso900014000
工作經(jīng)歷
所在公司：
寶安鵬達(dá)興電子
時(shí)間范圍：
1月-1月
公司性質(zhì)：
民營(yíng)/私營(yíng)公司
所屬行業(yè)：
電子、微電子技術(shù)
擔(dān)任職位：
采購(gòu)-采購(gòu)員
工作描述：
主要負(fù)責(zé)：1：按時(shí)按量按質(zhì)完成采購(gòu)供應(yīng)計(jì)劃指標(biāo)，積極開(kāi)拓貨源市場(chǎng)，貨（價(jià)）比三家，選擇物美價(jià)平的物資材料，完成下達(dá)的降低采購(gòu)購(gòu)成本的責(zé)任指標(biāo)。2：負(fù)責(zé)與客戶(hù)簽訂采購(gòu)購(gòu)合同，督促合同正常如期的履行，并催討所欠、退貨或索賠款項(xiàng)。3：嚴(yán)把采購(gòu)質(zhì)量關(guān)，選擇樣品供領(lǐng)導(dǎo)審核定樣，對(duì)購(gòu)進(jìn)物料均須附有質(zhì)保書(shū)或當(dāng)場(chǎng)（委托）檢驗(yàn)。協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善解決使用過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。4：收集一線(xiàn)商品供貨信息，對(duì)公司采購(gòu)策略、產(chǎn)品原料結(jié)構(gòu)調(diào)整改進(jìn)，對(duì)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提出參考意見(jiàn)。
離職原因：
轉(zhuǎn)行
其他信息
自我評(píng)價(jià)：
3、具有良好的邏輯累維，做事有計(jì)劃性，時(shí)間觀念好；
4、注重細(xì)節(jié)，有責(zé)任感
生鮮采購(gòu)經(jīng)理簡(jiǎn)歷篇八
目前所在：佛山年齡：30
戶(hù)口所在：梅州國(guó)籍：中國(guó)
婚姻狀況：已婚民族：漢族
身高：175cm
體重：60kg
求職意向
人才類(lèi)型：普通求職
應(yīng)聘職位：生產(chǎn)/營(yíng)運(yùn)
工作年限：6職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型：全職可到職日期：兩個(gè)星期
月薪要求：3500～5499元希望工作地區(qū)：佛山，廣州，
工作經(jīng)歷
**公司起止年月：20xx-01～至今
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工
擔(dān)任職位：采購(gòu)
工作描述：負(fù)責(zé)日常采購(gòu)
離職原因：
**公司起止年月：20xx-04～20xx-12
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔(dān)任職位：采購(gòu)課長(zhǎng)
工作描述：主持采購(gòu)課日常工作
離職原因：
**公司起止年月：20xx-03～20xx-03
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工
擔(dān)任職位：采購(gòu)主管
工作描述：負(fù)責(zé)日常采購(gòu)及降價(jià)
離職原因：
**公司起止年月：20xx-05～20xx-03
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位：班長(zhǎng)
工作描述：主要負(fù)責(zé)原材料的采購(gòu)及開(kāi)發(fā)新供應(yīng)商
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：廣州大學(xué)
最高學(xué)歷：大專(zhuān)獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：20xx-06
專(zhuān)業(yè)一：對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易專(zhuān)業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)
20xx-0920xx-06廣州大學(xué)對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：精通
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：精通
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)
主要負(fù)責(zé)原材料的采購(gòu)及開(kāi)發(fā)新供應(yīng)商，日常工作包括：與三洋電機(jī)(香港)有限公司聯(lián)絡(luò)，安排海外原材料的進(jìn)口;負(fù)責(zé)對(duì)日本neomax貿(mào)易公司、hitachimetals,東莞聯(lián)昆電子公司、東莞電創(chuàng)電子有限公司等供應(yīng)商的原材料采購(gòu)。
自我評(píng)價(jià)
個(gè)人自傳：本人性格開(kāi)朗活潑，樂(lè)觀自信，待人熱情，誠(chéng)實(shí)守信，寬容大方，善于與人溝通，對(duì)工作具有高度的責(zé)任心，踏實(shí)肯干，處事客觀全面，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和集體主義精神，有創(chuàng)新思維，心理素質(zhì)好，勇于接受挑戰(zhàn)，受得起挫折，善于總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)，適應(yīng)能力強(qiáng)，思路明析.
本人對(duì)生活充滿(mǎn)熱情，愛(ài)好廣泛，喜歡運(yùn)動(dòng)，音樂(lè)等，有積極健康的生活方式。
希望有“伯樂(lè)”能發(fā)現(xiàn)我。
生鮮采購(gòu)經(jīng)理簡(jiǎn)歷篇九
溝通能力強(qiáng)學(xué)習(xí)力強(qiáng)執(zhí)行力強(qiáng)有親和力誠(chéng)信正直責(zé)任心強(qiáng)雷厲風(fēng)行陽(yáng)光開(kāi)朗善于創(chuàng)新
求職意向
希望職位：采購(gòu)經(jīng)理/主管貿(mào)易/采購(gòu)-其他采購(gòu)專(zhuān)員/助理
工作類(lèi)型：全職
目前月薪：6000元(人民幣)
其它要求：
期望月薪：面議
自我評(píng)價(jià)
機(jī)械制造行業(yè)相對(duì)于供應(yīng)商管理(機(jī)械加工件、五金及電器標(biāo)準(zhǔn)件)有一定經(jīng)驗(yàn)，其中為采購(gòu)成本控制和質(zhì)量工藝保證。本人態(tài)度端正，做人做事品行端正。擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力、并具有較強(qiáng)的管理策劃與組織管理協(xié)調(diào)能力。忠實(shí)誠(chéng)信,講原則，說(shuō)到做到，決不推卸責(zé)任;有自制力，做事情始終堅(jiān)持有始有終，從不半途而廢;肯學(xué)習(xí),有問(wèn)題不逃避,愿意虛心向他人學(xué)習(xí);自信但不自負(fù),不以自我為中心;愿意以謙虛態(tài)度贊揚(yáng)接納優(yōu)越者,權(quán)威者;會(huì)用100%的熱情和精力投入到工作中;平易近人。為人誠(chéng)懇,性格開(kāi)朗,積極進(jìn)取,適應(yīng)力強(qiáng)、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,工作積極進(jìn)取,態(tài)度認(rèn)真。
工作經(jīng)歷
伯納激光科技有限公司
03月—08月[3年5個(gè)月]
私營(yíng)企業(yè)|工程/制造/機(jī)械職位：采購(gòu)專(zhuān)員/助理
工作描述：1.以6r原則，主要負(fù)責(zé)五金機(jī)械加工件、外購(gòu)件和設(shè)備需求供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、品質(zhì)、價(jià)格、交期、配合度相關(guān)方面的考察。
5.理順現(xiàn)有采購(gòu)流程，與各部門(mén)協(xié)調(diào)解決問(wèn)題，讓部門(mén)之間工作更好開(kāi)展。
7.自我分析與總結(jié)，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況和改善方案。
浙江正泰電器股份有限公司
03月—月[3年11個(gè)月]
私營(yíng)企業(yè)|電子/通訊/電器職位：質(zhì)量檢驗(yàn)員/測(cè)試員
工作描述：203月至3月主要負(fù)責(zé)五金零部件檢驗(yàn)
1.對(duì)外協(xié)零部件的檢驗(yàn)
2.日常檢驗(yàn)內(nèi)容筆記
3.向主管或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)車(chē)間生產(chǎn)過(guò)程當(dāng)中的各個(gè)質(zhì)量問(wèn)題，不合格零部件的處理
4.每月供應(yīng)商供貨質(zhì)量分析總結(jié)。
204月至年2月主要負(fù)責(zé)管理進(jìn)貨檢iqc人員工作的監(jiān)督以及日常生產(chǎn)協(xié)調(diào)管理，并跟蹤月總結(jié)出來(lái)質(zhì)量有缺陷的廠家后期供貨的評(píng)估和質(zhì)量信息分析。
1.負(fù)責(zé)整公司所需的iqc檢驗(yàn)與管理(5s管理，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析);
2.與技術(shù)研發(fā)部按分類(lèi)簽定樣品以備校準(zhǔn)(五金材料，標(biāo)準(zhǔn)件，塑料件，噴漆件，紙箱，印刷品等樣品)
3.月匯總質(zhì)量評(píng)估并與采購(gòu)科反饋并通知其及時(shí)與供應(yīng)商反饋(每月品質(zhì)匯總，來(lái)料檢驗(yàn)數(shù)據(jù)分析報(bào)告和售后退回二次檢驗(yàn)書(shū)包分析報(bào)告)
4.對(duì)于生產(chǎn)部緊急來(lái)料予以特采并對(duì)供應(yīng)商一定的罰款(處理不合格品，生產(chǎn)急需物件)
5.以及對(duì)iqc的其他兩名成員平時(shí)工作內(nèi)容安排(安排全檢，售后退回檢驗(yàn)，正常檢驗(yàn)工作)
6.定期組織成員參與公司的技術(shù)培訓(xùn)
7.年底總結(jié)匯報(bào)并做述職報(bào)告
教育培訓(xùn)
金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院(09月-年06月)
學(xué)歷教育|電氣自動(dòng)化|大專(zhuān)
相關(guān)描述：
大學(xué)里主修單片機(jī)，plc技術(shù)及其應(yīng)用，電子電路設(shè)計(jì)，自動(dòng)控制電路及其應(yīng)用以及電機(jī)拖動(dòng)原理。
相關(guān)技能
生鮮采購(gòu)經(jīng)理簡(jiǎn)歷篇十
姓名： 陳先生 性別： 男
婚姻狀況： 未婚 民族： 土家族
戶(hù)籍： 湖南-常德 年齡： 31
現(xiàn)所在地： 廣東-深圳 身高： 170cm
希望地區(qū)： 廣東-廣州、 廣東-深圳、 廣東-深圳
希望崗位： 工業(yè)/工廠類(lèi)-物控經(jīng)理/主管
工業(yè)/工廠類(lèi)-資材主管
物流/采購(gòu)類(lèi)-采購(gòu)經(jīng)理/主管
尋求職位： pmc主管、 資材主管、 采購(gòu)主管
待遇要求： 可面議
最快到崗： 1個(gè)月之內(nèi)
至今7年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在4家公司工作
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： 采購(gòu)經(jīng)理 崗位類(lèi)別： 采購(gòu)經(jīng)理/主管
工作描述： 1.制定并完善采購(gòu)制度和采購(gòu)流程：
(1)根據(jù)公司的長(zhǎng)期計(jì)劃，擬定采購(gòu)部門(mén)的工作方針和目標(biāo);
(2)負(fù)責(zé)制定采購(gòu)方針、策略、制度及采購(gòu)工作流程與方法，確保貫徹執(zhí)行;
2.制定并實(shí)施采購(gòu)計(jì)劃：
(1)根據(jù)公司的拓展規(guī)模以及年度的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，制訂有效的采購(gòu)目標(biāo)和采購(gòu)計(jì)劃;
(5)督導(dǎo)檢查倉(cāng)庫(kù)的驗(yàn)收、入庫(kù)、發(fā)放及管理工作，確保采購(gòu)物品的質(zhì)量;
3.采購(gòu)成本預(yù)算和控制：
(1)編制年度采購(gòu)預(yù)算，實(shí)施采購(gòu)的預(yù)防控制和過(guò)程控制，有效降低成本;
(2)采購(gòu)價(jià)格審核、預(yù)算、報(bào)價(jià)，達(dá)到有效的'成本控制;
(4)對(duì)采購(gòu)合同履行過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)支付相關(guān)款項(xiàng);
4.選擇并管理供應(yīng)商：
(3)不斷開(kāi)發(fā)新的供應(yīng)渠道和供應(yīng)商，加強(qiáng)對(duì)新老客戶(hù)的走訪(fǎng)和調(diào)查;
5.本部門(mén)建設(shè)工作：
(2)負(fù)責(zé)采購(gòu)部門(mén)采購(gòu)人員的職責(zé)分工及行政事務(wù)處理;
(3)協(xié)助并參與采購(gòu)人員的崗前培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)。
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計(jì)算機(jī)水平： 中級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 計(jì)算機(jī)操作熟練。能熟練使用word、excel、access、powerpoint等辦公自動(dòng)化軟件，能熟練使用lotus notes自動(dòng)化辦公系統(tǒng)。
技能專(zhuān)長(zhǎng)： 有駕照(c1)
力
普通話(huà)： 流利 粵語(yǔ)： 一般
英語(yǔ)水平： pest-3
英語(yǔ)： 良好 其他： 一般
發(fā)展方向： 采購(gòu)主管/采購(gòu)專(zhuān)員/采購(gòu)員
其他要求： 依公司要求。
自我評(píng)價(jià)： 本人一直致力于采購(gòu)方面的工作,有著豐富的理論與實(shí)踐的管理經(jīng)驗(yàn),在供應(yīng)商管理及談判等方面有著豐富的經(jīng)驗(yàn),并對(duì)電子,五金,塑膠,包材物料都很熟悉.熟練使用erp及mrp.
生鮮采購(gòu)經(jīng)理簡(jiǎn)歷篇十一
目前所在：
深圳
年齡：
30
籍貫：
天河區(qū)
國(guó)籍：
中國(guó)
婚否：
已婚
民族：
漢族
身高：
161cm
體重：
49kg
簡(jiǎn)歷求職意向
求職職位：
采購(gòu)工程師
工作經(jīng)驗(yàn)/年：
10
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
無(wú)職稱(chēng)
工作類(lèi)型：
均可
就職時(shí)間：
隨時(shí)
期望薪資：
5000--8000
求職地區(qū)：
深圳
工作履歷
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位：
采購(gòu)工程師
工作描述：
2)20xx-2--20xx-1上海必先實(shí)業(yè)有限公司。任廣州辦市場(chǎng)部經(jīng)理/兼行政,主要負(fù)責(zé)廣州外貿(mào)市場(chǎng)的服裝,手袋采購(gòu),合對(duì)上海市場(chǎng)的銷(xiāo)售網(wǎng),開(kāi)拓新的客戶(hù)。同時(shí)對(duì)所在辦事處的人員管理,招聘,培訓(xùn)。
3)20xx-20xx-7四年大學(xué)期間所兼/任工作如下:a廣州珠江建筑裝飾集團(tuán)公司。任雜志社廣告主任/展覽記者，主要負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)、維護(hù)客戶(hù)，掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)。同時(shí)負(fù)責(zé)博覽會(huì)的.主要工作采訪(fǎng)和收集更多客戶(hù)的最新資料。b廣州忠誠(chéng)創(chuàng)展保險(xiǎn)代理公司。任人事行政協(xié)理,主要負(fù)責(zé)公司人員招聘,培訓(xùn)和內(nèi)部事務(wù)管理.c廣州波斯米亞廣告攝影公司。任客戶(hù)主管,負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶(hù)(服裝類(lèi)專(zhuān)為服裝業(yè)攝影畫(huà)冊(cè))端的事務(wù),為客戶(hù)所需而服務(wù).幫公司解決客戶(hù)所存在問(wèn)題。
4)-1----520xx河航天奇觀（全國(guó)青少年科普教育基地）。任公關(guān)市場(chǎng)部區(qū)域經(jīng)理，負(fù)責(zé)旅游區(qū)景點(diǎn)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，和學(xué)校/企事業(yè)單位洽談旅游活動(dòng)。
離職原因：
換種生活方式
教育簡(jiǎn)歷
畢業(yè)學(xué)校：
東北財(cái)經(jīng)大學(xué)
最高學(xué)歷：
本科獲得學(xué)位:管理學(xué)學(xué)士學(xué)位
畢業(yè)時(shí)間：
所學(xué)專(zhuān)業(yè)：
工商管理
第二專(zhuān)業(yè)：
行政管理
起始年月
終止年月
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）
所學(xué)專(zhuān)業(yè)
獲得證書(shū)
證書(shū)編號(hào)
東北財(cái)大
工商管理
-
-
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：
英語(yǔ)一般
粵語(yǔ)水平：
精通
第二外語(yǔ)：
無(wú)
國(guó)語(yǔ)水平：
精通
生鮮采購(gòu)經(jīng)理簡(jiǎn)歷篇十二
姓名：小姐 國(guó)籍：中國(guó)
目前住地：廣州民族：漢族
戶(hù) 籍 地：廣州身材：164 cm46 kg
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類(lèi)型：普通求職
應(yīng)聘職位：采購(gòu)總監(jiān)/經(jīng)理/主管、物流總監(jiān)/經(jīng)理/主管、客服總監(jiān)/經(jīng)理/主管：
求職類(lèi)型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：5000--8000希望工作地區(qū)：廣州
工作經(jīng)歷
公司名稱(chēng)：科技有限公司
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：多元化業(yè)務(wù)集團(tuán)公司
擔(dān)任職務(wù)：采購(gòu)部經(jīng)理
工作描述：1.全面負(fù)責(zé)公司的采購(gòu)部門(mén)管理工作，熟悉整個(gè)采購(gòu)流程;訂單的.洽談、詢(xún)價(jià)、比價(jià)及合同的簽訂、到貨的合理安排等。
2.制定和完善部門(mén)各項(xiàng)規(guī)章制度并全面梳理采購(gòu)流程，提高工作效率，有效控制采購(gòu)成本。
3.熟悉erp系統(tǒng)，采購(gòu)各報(bào)表的數(shù)據(jù)分析與整理。
4.安全庫(kù)存的設(shè)定與庫(kù)存的科學(xué)管理。
教育背景
畢業(yè)院校：廣東技術(shù)師范學(xué)院
最高學(xué)歷：本科
所學(xué)專(zhuān)業(yè)：會(huì)計(jì)學(xué)
自我介紹
本人誠(chéng)實(shí)守信、熱情待人、性格開(kāi)朗、思維開(kāi)闊。
具有良好的溝通能力和吃苦耐勞的精神，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極進(jìn)取，敢于面對(duì)困難與挑戰(zhàn)。
有較強(qiáng)的組織能力和協(xié)調(diào)能力，注重團(tuán)隊(duì)合作精神。
生鮮采購(gòu)經(jīng)理簡(jiǎn)歷篇十三
姓名：李銀堂國(guó)籍：中國(guó)
目前住地：東莞民族：漢族
戶(hù)籍地：湖南身高體重：178cm71kg
婚姻狀況：已婚年齡：31歲
誠(chéng)信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類(lèi)型：普通求職
應(yīng)聘職位：采購(gòu)經(jīng)理/主管：采購(gòu)經(jīng)理、
工作年限：10職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：8000--1希望工作地區(qū)：廣東省
工作經(jīng)歷：公司名稱(chēng)：東莞市福德電子有限公司起止年月：20xx-05～至今
公司性質(zhì)：民營(yíng)所屬行業(yè)：電子元器工、貿(mào)一體化
擔(dān)任職務(wù)：采購(gòu)經(jīng)理
工作描述：
1.建立和完善采購(gòu)系統(tǒng)和機(jī)制。
2.負(fù)責(zé)采購(gòu)部日常工作的安排及采購(gòu)事宜的協(xié)調(diào)。負(fù)責(zé)審批采購(gòu)價(jià)格和采購(gòu)訂單。
3.負(fù)責(zé)價(jià)格談判、供應(yīng)商數(shù)據(jù)維護(hù)。且控制和確保采購(gòu)物料的質(zhì)量、數(shù)量及交貨期。
4.開(kāi)發(fā)新供應(yīng)商以滿(mǎn)足公司生產(chǎn)、降低成本和提高質(zhì)量的需求。并對(duì)新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況進(jìn)行評(píng)估，以確保供應(yīng)商的優(yōu)良性。
5.對(duì)舊供應(yīng)商進(jìn)行管理和評(píng)估，以確保其穩(wěn)定的供貨能力。
6.分析公司關(guān)鍵原材料市場(chǎng)品質(zhì)、價(jià)格等行情，并每季度匯報(bào)給公司總經(jīng)理。并負(fù)責(zé)降低采購(gòu)成本。
7.負(fù)責(zé)集團(tuán)總部需求物料的采購(gòu)。
8.制定采購(gòu)部年度和月度采購(gòu)預(yù)算，及日常貨款的安排。
9.帶領(lǐng)采購(gòu)部門(mén)確保部門(mén)目標(biāo)的達(dá)成。
10.培訓(xùn)及指導(dǎo)下屬崗位技能及專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
離職原因：辭職
公司名稱(chēng)：東莞市聯(lián)基電業(yè)有限公司起止年月：20xx-04～20xx-04
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：連接器研發(fā)，制造，營(yíng)銷(xiāo)
擔(dān)任職務(wù)：資材副理
工作描述：
1）獨(dú)立進(jìn)行資材部日常工作的管理。
2）制定有效產(chǎn)出生產(chǎn)模式。
3）擬定合理物料周轉(zhuǎn)計(jì)劃，并設(shè)定安全庫(kù)存方案。
4）加速倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)轉(zhuǎn)，調(diào)活資金運(yùn)轉(zhuǎn)。
5）根據(jù)生產(chǎn)所需負(fù)責(zé)收集、提供市場(chǎng)信息，進(jìn)行詢(xún)價(jià)、比價(jià)、議價(jià)及訂購(gòu)作業(yè)，并開(kāi)發(fā)新的供應(yīng)商。
6）根據(jù)公司生產(chǎn)主計(jì)劃制訂和跟蹤物料計(jì)劃。
7）制訂采購(gòu)預(yù)算及付款計(jì)劃。
8）負(fù)責(zé)采購(gòu)生產(chǎn)所需的原材料、零配件，根據(jù)圖紙發(fā)外加工。
9）管理及定期評(píng)估、審核供應(yīng)商。
10）與供應(yīng)商簽訂購(gòu)銷(xiāo)合同，跟蹤對(duì)方生產(chǎn)進(jìn)度、發(fā)貨、運(yùn)輸、以及我方入庫(kù)，付款的進(jìn)程。并與供應(yīng)商和公司其它部門(mén)就有關(guān)技術(shù)、品質(zhì)問(wèn)題的溝通與協(xié)調(diào)。
11）負(fù)責(zé)審批非原材料的采購(gòu)。
12）采購(gòu)績(jī)效分析。
13）完善采購(gòu)程序。
離職原因：辭職
公司名稱(chēng)：深圳市裕同印刷包裝有限公司起止年月：20xx-02～20xx-007
公司性質(zhì)：全民營(yíng)，所屬行業(yè)：印刷/包裝
擔(dān)任職務(wù)：采購(gòu)主管
工作描述：1、負(fù)責(zé)原材料采購(gòu)。監(jiān)督和跟蹤產(chǎn)品質(zhì)量，分析評(píng)估產(chǎn)品單價(jià)并同供應(yīng)商議價(jià)，控制產(chǎn)品的交貨期和跟蹤產(chǎn)品的售后服務(wù)，并對(duì)產(chǎn)品品質(zhì)和數(shù)量異常情況的處理。
2、負(fù)責(zé)管理現(xiàn)有供應(yīng)商并在市場(chǎng)中開(kāi)發(fā)新供應(yīng)商，參與供應(yīng)商的定期評(píng)估。并定期分析市場(chǎng)環(huán)境以保證對(duì)產(chǎn)品采購(gòu)的最經(jīng)濟(jì)和實(shí)惠。
3、負(fù)責(zé)審核所有外發(fā)加工的訂單及對(duì)外發(fā)加工商資質(zhì)進(jìn)行估價(jià)，并對(duì)負(fù)責(zé)產(chǎn)品樣板的初期制作與更改，而且負(fù)責(zé)供應(yīng)商產(chǎn)品樣板的品質(zhì)進(jìn)行初步確認(rèn)。
4、負(fù)責(zé)材料品牌替代品的搜尋工作。
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)采購(gòu)部與生產(chǎn)部、工程部、物流以及財(cái)務(wù)部之間關(guān)于采購(gòu)事務(wù)的安排、協(xié)調(diào)，及時(shí)將采購(gòu)信息反饋給相關(guān)部門(mén)。
6、根據(jù)部門(mén)實(shí)際情況制作部門(mén)年度預(yù)算并分析每月的實(shí)際消耗以便及時(shí)調(diào)整以達(dá)到最初設(shè)定的年度預(yù)算目標(biāo)。同時(shí)在各個(gè)部門(mén)之間進(jìn)行協(xié)調(diào)以達(dá)到節(jié)約成本的目的。
7、帶領(lǐng)屬下新建立起jti模式，并優(yōu)化倉(cāng)庫(kù)的管理運(yùn)作系統(tǒng)。
離職原因：辭職
公司名稱(chēng)：東莞市昱億電子有限公司起止年月：20xx-04～20xx-02
公司性質(zhì)：外資企業(yè)所屬行業(yè)：連接器制造與營(yíng)銷(xiāo)
擔(dān)任職務(wù)：采購(gòu)員
工作描述：1.1、負(fù)責(zé)工作安排采購(gòu)范圍內(nèi)的采購(gòu)任務(wù)，控制采購(gòu)成本。2、提供書(shū)面報(bào)價(jià)資料，詢(xún)價(jià)、議價(jià)、比價(jià)并建議采購(gòu)。3、履行采購(gòu)合同，與供方進(jìn)行工作協(xié)調(diào)。4、開(kāi)發(fā)具有競(jìng)爭(zhēng)力的供應(yīng)商，建立與供應(yīng)商的良好合作關(guān)系，定期進(jìn)行評(píng)估。
5、建立相關(guān)緊急補(bǔ)貨方案，確保供應(yīng)不間斷。6、負(fù)責(zé)合同相關(guān)資料的整理、匯總及歸檔。開(kāi)發(fā)、管理和評(píng)估供應(yīng)商，建立成熟的供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)；及時(shí)掌握供應(yīng)商的生產(chǎn)狀況.。
離職原因：辭職
教育背景
畢業(yè)院校：湖南師大
最高學(xué)歷：大專(zhuān)畢業(yè)日期：-06所學(xué)專(zhuān)業(yè)：漢語(yǔ)言文學(xué)第二專(zhuān)業(yè)：工商管理
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)
20xx-0420xx-04主管技巧培訓(xùn)
20xx-0720xx-07合創(chuàng)輝煌庫(kù)存管理培訓(xùn)
20xx-1020xx-11廣東安全委員會(huì)安全督導(dǎo)培訓(xùn)安全員
20xx-0420xx-04gecprogram雙贏談判技巧培訓(xùn)
20xx-0320xx-03iso9001:20xx質(zhì)量管理體系培訓(xùn)
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般
國(guó)語(yǔ)水平：精通粵語(yǔ)水平：良好
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)
1.豐富的采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)，包括采購(gòu)計(jì)劃、供應(yīng)商開(kāi)放、成本控制、品質(zhì)控制和庫(kù)存管理。
2.開(kāi)發(fā)供應(yīng)商以滿(mǎn)足生產(chǎn)的需求。
3.豐富的降低采購(gòu)成本經(jīng)驗(yàn)
4.持續(xù)改善供應(yīng)商，包括品質(zhì)、服務(wù)和交貨期等
5.團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
詳細(xì)個(gè)人自傳
作為專(zhuān)業(yè)采購(gòu)人士，我思路清晰、有責(zé)任心和進(jìn)取心。有好的溝通、管理和表達(dá)能力。我有十多年外資/民營(yíng)制造企業(yè)的采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，十年的管理經(jīng)驗(yàn)，其中有五年的采購(gòu)部門(mén)經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，在鋼結(jié)構(gòu)、土建工程和裝修行業(yè)有一定造詣，另外，熟悉sap和erp系統(tǒng)。
生鮮采購(gòu)經(jīng)理簡(jiǎn)歷篇十四
在制作簡(jiǎn)歷時(shí)，求職者還必須對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行“客戶(hù)化”，也就是說(shuō)簡(jiǎn)歷必須有針對(duì)性，針對(duì)每一個(gè)公司和職位制作不同的簡(jiǎn)歷。在簡(jiǎn)歷中重點(diǎn)列舉與所申請(qǐng)公司及職位相關(guān)的信息，弱化甚至刪除對(duì)方可能并不重視的內(nèi)容。尤其是把符合招聘啟事中明確列出的職位具體要求的信息點(diǎn)放在一個(gè)黃金位置(一般在a4紙的上 1/3處)。在編排信息點(diǎn)時(shí)，要進(jìn)行邏輯分類(lèi)，從而體現(xiàn)出求職者的邏輯性思維能力。最后，簡(jiǎn)歷的語(yǔ)言表達(dá)必須做到簡(jiǎn)練，一頁(yè)為好。在完成簡(jiǎn)歷之后，一定要找至少五個(gè)人讓他們?nèi)Τ霾幻靼椎男畔⒑透信d趣的信息，對(duì)簡(jiǎn)歷再次潤(rùn)色，逐步完善自己的簡(jiǎn)歷。
當(dāng)簡(jiǎn)歷完成后，下一步就是投簡(jiǎn)歷。那么，如何才能把簡(jiǎn)歷順利提交到hr的面前呢?這個(gè)小小的細(xì)節(jié)在求職過(guò)程中也充滿(mǎn)了學(xué)問(wèn)。寫(xiě)電子郵件簡(jiǎn)歷時(shí)，一般情況建議使用中文，即使很多外企使用英文作為招聘語(yǔ)言，但是閱讀求職電子郵件的.都是中國(guó)人，使用漢語(yǔ)更加方便。但是，如果你申請(qǐng)的是一些相對(duì)高級(jí)的職位，對(duì)方的招聘啟事完全是英文的，則盡量使用英文寫(xiě)電子郵件。發(fā)送簡(jiǎn)歷時(shí)，最好直接將簡(jiǎn)歷粘貼在正文中(粘貼后要重新排版)，不要以附件的形式發(fā)送(除非公司要求)。
下面是小編分享的物流采購(gòu)經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷范文，更多相關(guān)信息請(qǐng)?jiān)L問(wèn)(/jianli)。
性別： 男
婚姻狀況： 未婚
民族： 漢族
戶(hù)籍： 湖南-益陽(yáng) 年齡： 27
現(xiàn)所在地： 廣東-廣州 身高： 168cm
希望地區(qū)： 廣東-廣州、 廣東-深圳、 廣東-佛山
希望崗位： 物流/采購(gòu)類(lèi)-倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理/主管
尋求職位： 倉(cāng)庫(kù)主管、 倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理、 采購(gòu)主管
待遇要求： 5000元/月 可面議
最快到崗： 半個(gè)月之內(nèi)
工作經(jīng)驗(yàn)至今6年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在2家公司工作
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)
擔(dān)任職位： 物流經(jīng)理 崗位類(lèi)別： 物流經(jīng)理
2.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理整體要求，制定倉(cāng)庫(kù)管理、出入庫(kù)管理等各項(xiàng)制度并貫徹實(shí)施
3.根據(jù)公司物流工作特點(diǎn)，編制各項(xiàng)工作流程及操作標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行
4.核定和掌握倉(cāng)庫(kù)各種物資的儲(chǔ)備定額，并嚴(yán)格控制，保證合理庫(kù)存和使用
5.掌握各類(lèi)物資的收發(fā)動(dòng)態(tài)，審查統(tǒng)計(jì)報(bào)表，定期撰寫(xiě)分析報(bào)告并上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)
6.負(fù)責(zé)與其他職能部門(mén)的協(xié)調(diào)溝通
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 家具、家電、工藝品、玩具
擔(dān)任職位： 倉(cāng)儲(chǔ)主管 崗位類(lèi)別：
工作描述： 1.對(duì)所轄倉(cāng)庫(kù)整體事物的管理;
2.倉(cāng)庫(kù)人員的培訓(xùn);
3.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)員工的工作安排及監(jiān)督;
4.負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員績(jī)效考核管理;
5.負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)空間的整體規(guī)劃及分區(qū)擺放;
6.制定規(guī)范的工作文件，并負(fù)責(zé)實(shí)施.不斷完善倉(cāng)庫(kù)各項(xiàng)管理制度;
8.組織與財(cái)務(wù)組月底的盤(pán)點(diǎn)工作
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 石油、化工、地質(zhì)
擔(dān)任職位： 崗位類(lèi)別： 倉(cāng)庫(kù)管理員
工作描述： 1.協(xié)助主管管理成品倉(cāng)庫(kù)整體事物的管理;
2.負(fù)責(zé)成品倉(cāng)庫(kù)的物料收發(fā);
3.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)員工的工作安排及監(jiān)督;
4.負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員績(jī)效考核管理;
5.對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)空間的整體規(guī)劃及分區(qū)擺放;
6.確保成品倉(cāng)帳、證、實(shí)的一致性;
7.負(fù)責(zé)成品倉(cāng)每月月底盤(pán)點(diǎn)。
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計(jì)算機(jī)水平： 中級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 熟練操作windos系統(tǒng),對(duì)計(jì)算機(jī)進(jìn)行基本的維護(hù),精通用友erp、金碟k3、網(wǎng)店管家、office等軟件。
技能專(zhuān)長(zhǎng)： 能熟練操作office辦公軟件
熟練操作windows系統(tǒng)，能對(duì)計(jì)算機(jī)作基本的維護(hù)
對(duì)倉(cāng)庫(kù)的管理有獨(dú)特的方式
熟悉iso及5s管理體系的運(yùn)作流程，并能在工作中很好的實(shí)施
對(duì)物料的管理、擺放、標(biāo)識(shí)有豐富的經(jīng)驗(yàn)
熟練操作erp軟件
較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，對(duì)新事物接受能力強(qiáng)
有良好的溝通協(xié)調(diào)能力
普通話(huà)： 流利 粵語(yǔ)： 較差
英語(yǔ)水平： 口語(yǔ)一般
英語(yǔ)： 一般
發(fā)展方向： 在物流行業(yè)工作了近7年，倉(cāng)儲(chǔ)管理方面有非常豐富的經(jīng)驗(yàn)。2008年參加了全國(guó)物流師的統(tǒng)一培訓(xùn)，并參加了考試。一直在倉(cāng)儲(chǔ)行業(yè)不斷的提升自己，對(duì)物流工作充滿(mǎn)了希望!
其他要求：
自我評(píng)價(jià)： 1.做事認(rèn)真負(fù)責(zé);
2.熟練操作用友erp、金蝶k3等財(cái)務(wù)管理軟件，精通office辦公軟件;
3.能獨(dú)立完成倉(cāng)庫(kù)文件的編制;
4.對(duì)員工的管理、考核，倉(cāng)儲(chǔ)物資的管理、擺放有豐富的經(jīng)驗(yàn);
5.有一定的計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)，能對(duì)計(jì)算機(jī)作基本的維護(hù)。
生鮮采購(gòu)經(jīng)理簡(jiǎn)歷篇十五
婚姻狀況：已婚民族：漢族
戶(hù)籍：湖北-隨州年齡：32
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：168cm
希望地區(qū)：廣東-東莞、廣東-深圳
希望崗位：物流/采購(gòu)類(lèi)-采購(gòu)專(zhuān)員/助理
物流/采購(gòu)類(lèi)-采購(gòu)管理員
尋求職位：采購(gòu)主管、采購(gòu)專(zhuān)員
教育經(jīng)歷
-09～-07湖北武漢商業(yè)大學(xué)企業(yè)管理大專(zhuān)
培訓(xùn)經(jīng)歷
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位：采購(gòu)主管崗位類(lèi)別：采購(gòu)經(jīng)理/主管
工作描述：公司主要生產(chǎn)室內(nèi)外家私、賬蓬、傘等產(chǎn)品。
1.負(fù)責(zé)公司采購(gòu)工作及部門(mén)工作，規(guī)避由于市場(chǎng)不穩(wěn)定所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。
2.結(jié)合公司營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃制訂采購(gòu)計(jì)劃，并按計(jì)劃完成各類(lèi)物資的采購(gòu)任務(wù)。
3.調(diào)查、分析、評(píng)估材料市場(chǎng)，熟悉供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況，確定需要和采購(gòu)時(shí)機(jī)。
4.完善公司采購(gòu)制度，制定并優(yōu)化采購(gòu)流程，控制采購(gòu)質(zhì)量與成本。
6.每月初將上月的全部采購(gòu)任務(wù)完成及未完成情況逐項(xiàng)列出報(bào)表，呈總經(jīng)理及財(cái)務(wù)部經(jīng)理，以便于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)掌握全公司的采購(gòu)項(xiàng)目。
7.監(jiān)督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況。
8.監(jiān)控項(xiàng)目物流的狀況，控制不合理的物資采購(gòu)和消費(fèi)。
9.制訂部門(mén)的短、中、長(zhǎng)期工作計(jì)劃，編制并提交部門(mén)預(yù)算，協(xié)助財(cái)會(huì)進(jìn)行審核及成本的控制。
10.進(jìn)行采購(gòu)收據(jù)的規(guī)范指導(dǎo)和審批工作，根據(jù)資金運(yùn)作情況，材料堆放程度，合理進(jìn)行預(yù)先采購(gòu)。
11.組織對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估、認(rèn)證、管理及考核，與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系，在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái)。
12.負(fù)責(zé)部屬人員的思想、業(yè)務(wù)等方面的崗前在崗培訓(xùn)和教育，并組織考核。
***公司名稱(chēng)(-04～-06)
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：計(jì)算機(jī)硬件
擔(dān)任職位：資材主管崗位類(lèi)別：資材主管
工作描述：公司生產(chǎn)電腦周邊產(chǎn)品：鍵盤(pán)、鼠標(biāo)及其它配件。
1.全面統(tǒng)籌部門(mén)內(nèi)采購(gòu)、倉(cāng)庫(kù)、物控、生管等相關(guān)工作的開(kāi)展、協(xié)調(diào)等事宜。
2.制定部門(mén)工作計(jì)劃，督導(dǎo)部下實(shí)施工作計(jì)劃的各項(xiàng)管理指標(biāo)。
3.參與物控計(jì)劃工作，按時(shí)按量納入物料，協(xié)助完成生產(chǎn)計(jì)劃。
4.負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)、采購(gòu)、物控的工作內(nèi)容擬訂相關(guān)規(guī)章管理制度，規(guī)范其運(yùn)作。
5.參與采購(gòu)計(jì)劃的管理，跟進(jìn)計(jì)劃的實(shí)施，確保物料需求和消耗符合訂單要求。
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