心得體會可以幫助我們總結(jié)和概括自己的成長和發(fā)展過程。寫心得體會時，要注意審視自己的結(jié)論和總結(jié)是否具有普遍性和可操作性，以使讀者從中獲益。小編為大家整理了一些關(guān)于學(xué)習(xí)方法和技巧的心得體會，希望對你有所幫助。
供電反違章心得體會篇一
近年來，我國電力行業(yè)高速發(fā)展，供電所員工承擔(dān)著保障電力供應(yīng)的重要責(zé)任。然而，在工作中，違章操作問題時有發(fā)生，給員工的生命安全和電網(wǎng)的穩(wěn)定運行帶來巨大風(fēng)險。為此，供電所員工不斷總結(jié)經(jīng)驗，開展反違章斗爭，積極提升自己的安全意識和風(fēng)險意識。在這一過程中，他們深刻領(lǐng)悟到了守法和遵章守紀(jì)的重要性，下面將從違章行為的危害、加強安全教育、提高工作責(zé)任感、樹立正確的價值觀和遵守法律法規(guī)等方面，探討供電所員工反違章的心得體會。
首先，違章操作給員工生命安全帶來巨大風(fēng)險。在電力供應(yīng)過程中，供電所員工在高空、高溫、高壓等惡劣環(huán)境下進行作業(yè)，一絲不慎可能導(dǎo)致嚴(yán)重的后果。違反相關(guān)規(guī)章制度，比如不穿安全帶、不戴安全帽或者過度疲勞作業(yè)，將嚴(yán)重影響員工的安全。因此，供電所員工們深刻意識到，只有守法遵章、規(guī)范操作，才能最大程度地保障自己的生命安全。
其次，加強安全教育是提高員工違章意識的關(guān)鍵所在。供電所通過組織多種形式的安全教育活動，如安全培訓(xùn)講座、事故案例討論等，向員工傳遞安全知識和經(jīng)驗。通過這些教育活動，不斷提醒員工注意違章操作的危害性，并向他們灌輸遵守規(guī)章制度、規(guī)范操作行為的重要性。只有不斷加強安全教育，培養(yǎng)員工的安全意識，才能真正降低發(fā)生違章操作的可能性。
第三，在工作中樹立正確的職業(yè)道德和工作責(zé)任感也是關(guān)鍵所在。供電所員工深知自己承擔(dān)的是整個社會電力供應(yīng)穩(wěn)定運行的重任，必須嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和職業(yè)規(guī)范。他們堅持以安全為首要原則，時刻警示自己不能因一時的僥幸心理而冒險違章操作。他們明白，做好本職工作，是對社會負(fù)責(zé)和對自己的尊重，只有深入貫徹落實工作責(zé)任，才能做出貢獻。
第四，供電所員工通過遵紀(jì)守法，樹立了良好的社會形象。作為企事業(yè)單位，供電所應(yīng)積極踐行社會責(zé)任，加強自身文化建設(shè)，倡導(dǎo)健康、和諧、法治的員工行為風(fēng)尚。只有將遵守法律法規(guī)認(rèn)真貫徹落實到日常工作中，供電所員工才能建立良好的業(yè)務(wù)形象和社會形象，提高自身的社會認(rèn)同感和責(zé)任感。
最后，供電所員工違反違章操作后的心得體會，是不斷發(fā)展的總結(jié)和反思。通過深入分析違章操作的原因、危害和后果，他們深刻認(rèn)識到了個人安全意識和工作紀(jì)律的重要性。他們從錯誤中不斷吸取教訓(xùn)，提高自身對違章操作的敏感性和防范意識，逐漸養(yǎng)成規(guī)范、安全的工作習(xí)慣，并愿意與同事們分享他們的心得和體會，共同推動反違章斗爭的開展。
總之，供電所員工反違章工作是一項長期而艱巨的任務(wù)，需要員工們深入思考、不斷總結(jié)經(jīng)驗。通過深刻領(lǐng)悟到守法與遵章守紀(jì)的重要性、加強安全教育、樹立正確的價值觀和遵守法律法規(guī)，供電所員工們將帶領(lǐng)電力行業(yè)走向更加安全、高效、可持續(xù)的發(fā)展之路。
供電反違章心得體會篇二
近年來，我國的建設(shè)和發(fā)展取得了舉世矚目的成就，電力行業(yè)的發(fā)展更是穩(wěn)步推進。然而，電力供應(yīng)的穩(wěn)定性和安全性也成為了社會各界關(guān)注的焦點。為了加強供電所反違章斗爭，提高電力系統(tǒng)安全，我所組織了一次反違章課件培訓(xùn)，參加此次培訓(xùn)，讓我對反違章斗爭有了更加深入的認(rèn)識，在此總結(jié)體會，與大家交流。
首先，正確認(rèn)識反違章斗爭的重要性。違章行為是電力系統(tǒng)中一種非常嚴(yán)重的狀況，它的發(fā)生不僅會對電力供應(yīng)造成影響，甚至?xí)θ嗣袢罕姷纳敭a(chǎn)安全帶來巨大威脅。因此，我們必須高度重視反違章斗爭的意義和作用，毫不松懈地開展反違章斗爭，堅決杜絕一切違章行為的發(fā)生。只有樹立起反違章斗爭是一項緊迫任務(wù)的意識，我們才能夠真正做到重視反違章斗爭。
其次，深刻理解反違章斗爭的目標(biāo)和原則。反違章斗爭的目標(biāo)是為了確保電力供應(yīng)的穩(wěn)定性和安全性，減少和杜絕一切違章行為的發(fā)生。在開展反違章斗爭中，我們必須遵循一些原則，比如以預(yù)防為主，加強監(jiān)管，細(xì)化管理措施，嚴(yán)格追究責(zé)任等。只有明確了目標(biāo)和原則，我們才能夠有的放矢地開展反違章斗爭，實現(xiàn)預(yù)期的效果。
第三，切實加強反違章斗爭的組織領(lǐng)導(dǎo)。反違章斗爭是一項系統(tǒng)工程，需要各級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)、供電所和全體員工的齊心協(xié)力。在開展反違章斗爭過程中，我們必須嚴(yán)格按照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求，細(xì)化工作流程，明確各級責(zé)任，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。只有優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，健全組織體系，才能夠形成強大的合力，取得反違章斗爭的勝利。
第四，持續(xù)改進反違章斗爭方式方法。隨著社會的發(fā)展和技術(shù)的進步，違章行為的形式也在不斷變化。為了確保反違章斗爭的成效，我們必須時刻與時俱進，持續(xù)改進反違章斗爭的方式方法。通過充分利用科技手段，提高反違章斗爭的效率和準(zhǔn)確度。只有不斷改進方式方法，我們才能夠與違章行為形成有效的對抗，最大限度地減少違章行為的發(fā)生。
最后，不斷增強反違章斗爭的宣傳教育力度。在開展反違章斗爭過程中，我們必須充分發(fā)揮宣傳教育的作用，讓每一個人都認(rèn)識到反違章斗爭的重要性。通過制作宣傳教育課件，向廣大職工傳播反違章斗爭的理念和方法，增強職工的反違章責(zé)任感。只有廣泛開展宣傳教育活動，讓每一個人都參與進來，我們才能夠形成人人皆戰(zhàn)斗員的氛圍，形成全社會共同參與反違章斗爭的格局。
總之，參加這次關(guān)于供電所反違章課件的培訓(xùn)，讓我對反違章斗爭有了更加深入的認(rèn)識。我相信，在黨和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我所及全行業(yè)的廣大職工，一定能夠進一步加強反違章斗爭，確保電力供應(yīng)的穩(wěn)定性和安全性，為我國的發(fā)展和繁榮做出更大的貢獻。
供電反違章心得體會篇三
我們生活中無時不在遵循著各種規(guī)章制度，而其中最基本的之一便是供電規(guī)則。供電規(guī)則行之有效，并不僅僅是為了保證市民們的正常用電，更是為了保護電力設(shè)備的穩(wěn)定運行，維護整個電力網(wǎng)絡(luò)體系的安全性。然而，在日常生活中，由于各種外界因素的影響，一些人往往會違反供電規(guī)則，進行一些所謂的“供電違章行為”，嚴(yán)重危害了我們身邊及整個社會的用電安全，今天，就讓我們來談一談關(guān)于供電違章心得體會。
二段：陳述供電違章行為對用電安全的危害
首先，我們要了解，供電違章行為，其實是對用電安全造成了嚴(yán)重的危害。作為一項重要的公共基礎(chǔ)設(shè)施，電力系統(tǒng)涉及范圍廣、環(huán)節(jié)多、設(shè)備復(fù)雜、隱患難以處理。供電違章行為的發(fā)生，必然會給電力系統(tǒng)帶來不同程度的影響，因此一定程度上，對我們的正常生活和生產(chǎn)都帶來較大影響。如電線低垂、亂拉線纜盤或亂用電線等隨意接電設(shè)施都會引起設(shè)備短路、線路過載等電氣故障，極易導(dǎo)致電氣火災(zāi)或設(shè)備損壞，因此供電違章行為的危害性不能小覷。
三段：闡述違章行為的主要表現(xiàn)方式
供電違章行為，主要表現(xiàn)方式有很多，比如私拉亂接電線，倒閘跳閘，私自截停用電，亂涂亂刻等。這些行為雖然看似微不足道，卻對我們的生活環(huán)境造成了極大影響，不能不引起我們的重視。比如私拉電線能極大干擾電力系統(tǒng)的供應(yīng)，導(dǎo)致電力系統(tǒng)發(fā)生短路引發(fā)火災(zāi)、爆炸等一系列嚴(yán)重后果；倒閘跳閘能造成整個用電網(wǎng)絡(luò)故障性惡化，使得送電設(shè)備得不到及時保護，進而導(dǎo)致電線、開關(guān)等設(shè)備遭受損壞；私自截停用電就會影響到他人的正常用電等等，因此，我們需要加強對此類行為的警惕，切勿輕易違規(guī)行事。
四段：分析供電違章行為的根源
供電領(lǐng)域的違規(guī)亂作為是人們長期以來的陋習(xí)，如何才能減少供電違章事件的發(fā)生？這無疑是一個需要我們認(rèn)真思考問題。我們不難發(fā)現(xiàn)，在違反供電規(guī)定所涉及的人員中，往往存在著“急功近利”、“麻煩太多”、“管制不嚴(yán)”等現(xiàn)象。
一方面，有些人在追求快速盈利的同時，忽略了電力系統(tǒng)的安全因素；另外一方面，管制措施不到位，導(dǎo)致諸如違規(guī)建筑、非法用電等問題魚目混珠，給監(jiān)管機構(gòu)帶來巨大的壓力，使得通過執(zhí)法手段進行有效管制成了難題。
五段：總結(jié)
總之，供電違章行為對于電力系統(tǒng)、社會和人們的生活，造成的影響是非常深遠(yuǎn)的。大家不僅要切實感受到這樣的影響所帶來的不利影響，同時也要領(lǐng)悟到違規(guī)亂作是一件不可取的事情，我們必須加強對供電規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，提高自身的法律意識和法治觀念，做到自覺遵守規(guī)定，從而真正做到“從我身邊做起，從點滴處做起”，保護整個社會的用電安全。
供電反違章心得體會篇四
近年來，隨著社會的發(fā)展，供電所員工面臨越來越多的工作壓力和工作挑戰(zhàn)。在這樣的背景下，員工的自律和遵守規(guī)章制度尤為重要。為了加強隊伍建設(shè)，提高員工的工作素質(zhì)和自我約束意識，供電所組織了反違章活動。在活動中，員工們深刻認(rèn)識到了違章行為的危害性，并從中悟出了一些心得體會。本文將圍繞反違章心得體會這一主題，進行探討，以期進一步推動員工的素質(zhì)提升。
在反違章活動中，員工們紛紛表示對違章行為的認(rèn)識有了深刻的提高。首先，違章行為會嚴(yán)重威脅到供電設(shè)備和工作人員的安全。比如，私拉亂接電線等行為會導(dǎo)致電線短路、設(shè)備燒壞甚至引發(fā)火災(zāi)，對于供電所員工和居民來說都是一種極大的安全威脅。其次，違章行為也會給供電所的信譽和形象帶來負(fù)面影響。供電所是屬于國家重要行業(yè)，是服務(wù)社會民生的單位，員工的行為舉止直接關(guān)系到人們對供電所的信賴和評價。因此，員工們深刻認(rèn)識到，嚴(yán)禁違章行為不僅是一種法律規(guī)定，更是一種社會責(zé)任和使命。
在深入分析違章行為危害的基礎(chǔ)上，員工們進一步總結(jié)了自身反違章的心得體會。首先，要增強做好本職工作的自覺性。員工們意識到只有在日常工作中做好本職工作，減少疏忽和馬虎的事情發(fā)生，才能從根本上避免違章行為的發(fā)生。其次，要注重規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和遵守。員工們意識到規(guī)章制度是工作生活的重要紐帶，只有深入學(xué)習(xí)并遵守規(guī)章制度，才能有效避免違章行為的發(fā)生。另外，員工們認(rèn)識到要務(wù)實有效地進行安全教育。安全知識的普及和反復(fù)強化，可以提高員工的安全意識和責(zé)任感，從而降低違章行為的發(fā)生率。最后，員工們強調(diào)要相互監(jiān)督和互幫互助。在工作中，員工們要相互監(jiān)督和督促，及時糾正和改正違章行為；同時，在面對困難和疑惑時要互幫互助，相互學(xué)習(xí)和取長補短，共同提高工作效率和質(zhì)量。
進一步提高員工的素質(zhì)和自我約束意識，還需要加強管理和激勵措施。首先，供電所應(yīng)該加強對規(guī)章制度的宣傳和普及工作。通過培訓(xùn)、會議和內(nèi)部通告等多種形式，讓員工進一步了解和掌握規(guī)章制度的內(nèi)容和要求。其次，供電所應(yīng)該建立和完善員工的獎懲制度。對于嚴(yán)重違章行為的員工，要堅決實施嚴(yán)重警告、降級甚至開除等懲罰措施；對于沒有違章行為的員工，要及時給予表揚和獎勵。這樣可以激勵員工自覺遵守規(guī)章制度，提升工作積極性和責(zé)任感。此外，供電所還應(yīng)加強安全巡查和檢查制度的落實，定期對供電設(shè)備進行檢修和維護，確保供電設(shè)備的安全運行。只有通過切實加強管理和激勵措施，才能夠真正推動員工素質(zhì)的提升，確保供電所的正常運行和服務(wù)質(zhì)量。
總之，供電所員工反違章心得體會在提高員工的安全意識和自我約束能力方面起到了重要的作用。通過加強對違章行為危害的認(rèn)識，員工們更加明白違章行為的嚴(yán)重性。同時，員工們總結(jié)了反違章的心得體會，強調(diào)了做好本職工作、學(xué)習(xí)和遵守規(guī)章制度、安全教育和相互監(jiān)督互幫互助的重要性。為了進一步提高員工素質(zhì)和自我約束意識，供電所還需要加強管理和激勵措施，提高對規(guī)章制度的宣傳和普及工作，建立和完善獎懲制度，加強安全巡查和檢查制度的落實。只有通過共同努力，才能讓供電所的員工更加自覺地遵守規(guī)章制度，確保供電所的安全運行和服務(wù)質(zhì)量。
供電反違章心得體會篇五
近日，在我所工作的供電所開展了一次反違章課件學(xué)習(xí)活動，通過觀看PPT、學(xué)習(xí)案例等多種形式，加深了我們對違章行為的認(rèn)識，并引起了我們對安全生產(chǎn)的警覺。以下是我對這次學(xué)習(xí)活動的心得體會。
第一段：認(rèn)真觀看PPT，增強了安全意識
通過觀看反違章課件，我們能夠了解到電力工作中存在的重大風(fēng)險和常見違章行為。PPT中以圖表、文字等形式清晰地呈現(xiàn)，在個案中血淋淋地展示了違章行為的后果，令人深思。學(xué)習(xí)過程中，大家都目不轉(zhuǎn)睛地看著屏幕，緊緊抓住每一個案例，用心領(lǐng)悟每一個反面教材。通過這次學(xué)習(xí)，我們對違章行為的危害有了更為深刻的認(rèn)識，也明確了自己的責(zé)任和義務(wù)。這種感受與以往口頭傳遞的安全教育相比，更直觀、有效。
第二段：學(xué)習(xí)案例，引發(fā)思考
在學(xué)習(xí)過程中，我們接觸到了許多真實的違章案例，其中包括一些曾經(jīng)發(fā)生在我們所管轄區(qū)域的。這些案例都是用來教訓(xùn)我們的，讓我們認(rèn)識到違章行為所帶來的巨大風(fēng)險。比如，案例中的一名工人私拉亂接電線，導(dǎo)致了電力設(shè)備損壞，整個工地停電。通過這個案例，我們思考：難道他不知道這樣做非常危險嗎？被罰款和修復(fù)設(shè)備的費用是免費的嗎？為了省事而喪失安全和財產(chǎn)是何等荒謬！這些案例不僅讓我驚訝于違章者的愚蠢和短視，更引發(fā)了我對自己和同事們的思考。
第三段：反省自身，建立安全文化
通過這次學(xué)習(xí)，我發(fā)現(xiàn)每一個案例背后無不暗含著一份深深的警示。我們每一個人都有責(zé)任保證工作場所的安全，不能為了眼前的利益而忽視安全規(guī)程。我們需要不斷反省自身，警醒自己不要成為違章行為的從犯。我們也應(yīng)該加強團隊合作意識，互相提醒，共同維護安全，打造一個安全穩(wěn)定的工作環(huán)境。同時，我們也要向違章者傳遞正能量，引導(dǎo)他們正確行為，從而在社會上樹立起安全第一的風(fēng)氣。只有每個人都對自己的安全和他人的安全負(fù)責(zé)，才能真正建立起良好的安全文化。
第四段：加強監(jiān)管，提高執(zhí)法力度
在學(xué)習(xí)過程中，我們也明白了監(jiān)管者的責(zé)任所在。無論是公司還是政府，都需要加強對電力工作的監(jiān)管，提高執(zhí)法力度，嚴(yán)懲違章行為。只有這樣，才能有效遏制違章行為的發(fā)生。通過案例的學(xué)習(xí)，我們認(rèn)識到監(jiān)管者在工作中的重要性，他們需要及時調(diào)查、嚴(yán)懲違規(guī)者，確保違章行為不能得逞。監(jiān)管者的工作正是要替違章行為的犧牲品說話，保護受害者的合法權(quán)益，維護良好的電力工作秩序。
第五段：落實安全措施，全面提升安全意識
通過這次學(xué)習(xí)，我們也意識到僅僅停留在學(xué)習(xí)上是不夠的，我們應(yīng)該將學(xué)到的知識與實際工作相結(jié)合，落實到每一項安全措施上。只有在工作中時刻保持高度的警覺，嚴(yán)格按照安全規(guī)定進行操作，才能預(yù)防事故的發(fā)生。我們要在工作中時刻保持全面的安全意識，自覺遵守規(guī)章制度，以實際行動筑牢安全的防線。
通過這次學(xué)習(xí)活動，我深刻認(rèn)識到違章行為的嚴(yán)重性及其帶來的危害，也加深了我對安全生產(chǎn)的重要性的認(rèn)識。我將在今后的工作中，更加嚴(yán)格要求自己，以身作則，樹立良好的工作風(fēng)氣，共同營造一個安全、穩(wěn)定的工作環(huán)境。同時，我也希望我們供電所的每一位同事都能積極參與，共同努力，為供電事業(yè)的安全發(fā)展貢獻自己的力量。
供電反違章心得體會篇六
近年來，供電違章作業(yè)問題成為嚴(yán)重影響電力安全生產(chǎn)的一個隱患，給供電公司的工作帶來了極大的困擾。作為一名供電公司員工，我深刻認(rèn)識到供電違章作業(yè)的危害性，通過積極參與相關(guān)培訓(xùn)并實踐，積累了一些心得體會。下面，我將從加強安全意識、規(guī)范操作流程、注重團隊合作、提高應(yīng)急處置能力和完善管理措施五個方面進行闡述。
首先，加強安全意識是防止供電違章作業(yè)的第一步。作為供電公司的員工，我們要時刻意識到電力事故的嚴(yán)重性，時刻保持高度的警惕。在工作中，我們必須遵循各項安全規(guī)定和操作流程，不能有僥幸心理。同時，定期進行安全知識培訓(xùn)，提高員工的安全意識和應(yīng)急處置能力，這是防止供電違章作業(yè)的根本保障。
其次，規(guī)范操作流程也是防止供電違章作業(yè)的關(guān)鍵。在進行供電作業(yè)前，我們必須詳細(xì)了解相關(guān)操作規(guī)程和操作手冊，熟悉設(shè)備的使用方法和安全要求，確保操作的規(guī)范性。在實際操作過程中，要嚴(yán)格執(zhí)行工作票制度，做到有票必查、有設(shè)施必停、有地點必標(biāo)，杜絕臨時性的供電操作，避免造成不可挽回的后果。
此外，注重團隊合作也是防止供電違章作業(yè)的重要方面。供電作業(yè)往往是一個團隊協(xié)作的過程，每個人都承擔(dān)著相應(yīng)的責(zé)任。因此，大家要加強溝通協(xié)作，共同制定詳細(xì)的操作方案，明確責(zé)任分工，確保每個環(huán)節(jié)都受到嚴(yán)格控制。在作業(yè)中，要保持各個環(huán)節(jié)間的緊密配合，避免疏漏和失誤，做到安全第一。
第四，提高應(yīng)急處置能力也是防止供電違章作業(yè)的重要手段。面對突發(fā)狀況，我們必須要有較強的應(yīng)急處理能力，及時采取正確的措施，將損失降到最低。為此，我們要不斷加強實戰(zhàn)訓(xùn)練，模擬各種災(zāi)害事故情景，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。同時，要定期組織演練，檢驗應(yīng)急預(yù)案的有效性，及時修訂和改進不足之處，保證應(yīng)急處置能力的持續(xù)提高。
最后，完善管理措施也是有效防止供電違章作業(yè)的重要保障。供電公司要合理規(guī)劃作業(yè)計劃，科學(xué)制定供電任務(wù)，確保供電工作有序進行。同時，要建立健全安全監(jiān)督機制，加大對作業(yè)人員的監(jiān)督力度，增加檢查頻次，嚴(yán)厲打擊供電違章作業(yè)行為，從源頭上杜絕違章作業(yè)的發(fā)生。
總之，防止供電違章作業(yè)是供電公司高效安全運營的關(guān)鍵之一。通過加強安全意識、規(guī)范操作流程、注重團隊合作、提高應(yīng)急處置能力以及完善管理措施，可以有效遏制供電違章作業(yè)問題的發(fā)生。作為一名供電公司員工，我將以身作則，時刻繃緊安全這根弦，為電力安全生產(chǎn)貢獻自己的力量。
供電反違章心得體會篇七
近年來，電力行業(yè)的發(fā)展壯大帶來了一系列的挑戰(zhàn)和問題，其中之一就是安全問題的高發(fā)。為了提高員工的安全意識和遵守紀(jì)律的能力，我所組織了一次反違章課件培訓(xùn)。通過這次培訓(xùn)，我對于違章的危害和預(yù)防措施有了更深刻的認(rèn)識，同時也激發(fā)了我繼續(xù)關(guān)注電力行業(yè)安全問題和推動改進的動力。
首先，這次培訓(xùn)讓我深刻認(rèn)識到了違章行為的危害性。在課件中，通過一系列真實案例的演示，讓我看到了違章行為可能帶來的巨大風(fēng)險和損失。比如，操作不規(guī)范可能導(dǎo)致電氣設(shè)備短路、漏電，進而引發(fā)火災(zāi)和爆炸事故；違法操作可能導(dǎo)致電流過載，設(shè)備損壞和停電等。這些案例高度觸動了我的警覺和責(zé)任心，使我深刻意識到只有嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，才能降低安全風(fēng)險，守護好工作環(huán)境和人身安全。
其次，課件還詳細(xì)介紹了預(yù)防違章行為的相關(guān)措施。從紀(jì)律到操作規(guī)程，從個人保護到設(shè)備檢修，課件將預(yù)防違章行為的要點一一進行了系統(tǒng)、全面的講解。通過這次培訓(xùn)，我認(rèn)識到預(yù)防違章行為需要從自身做起，要嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定并切實履行自己的職責(zé)。同時，還要密切關(guān)注工作環(huán)境，自覺主動地發(fā)現(xiàn)問題，并及時匯報和整改。只有遵循這些措施，才能全面提高工作安全水平和生產(chǎn)效能。
此外，這次培訓(xùn)還對違章行為的處罰和改進機制進行了詳細(xì)說明。課件中明確提出了對于違章行為的嚴(yán)肅處理，包括警告、罰款、停職甚至辭退等。這樣的處理措施提醒著我，違章行為不僅可能給自己和他人帶來生命和財產(chǎn)上的損失，還有可能喪失了自己的職位和前途。同時，課件也鼓勵了員工參與改進機制，鼓勵大家提出問題、分享經(jīng)驗和建議。我相信通過這樣的機制，可以進一步加強團隊合作，推動違章行為的持續(xù)改善。
最后，這次培訓(xùn)促使我深入思考了如何在實際工作中貫徹反違章的理念。我認(rèn)識到，這不僅僅是一次一時的培訓(xùn)，更是一種信念和責(zé)任。作為一名電力行業(yè)的從業(yè)人員，我要時刻保持對安全的高度敏感性，自覺守住底線，明確自己的工作職責(zé)，努力提高自己的技能和素質(zhì)。同時，我也要積極傳遞反違章的理念，影響身邊的同事和年輕一代員工，共同構(gòu)建一個安全可靠的工作環(huán)境。
通過這次培訓(xùn)，我對于反違章工作有了更全面和深入的認(rèn)識。我將把這次課件培訓(xùn)的內(nèi)容化為實際行動，時刻關(guān)注和改進工作安全，切實履行自己的職責(zé)。同時，我也將積極參與團隊的工作，積極發(fā)現(xiàn)和報告問題，共同推動反違章工作的深入開展。我堅信，只有全體員工的共同努力和不懈奮斗，才能確保電力行業(yè)的健康發(fā)展和員工的安全福祉。
總之，在這次供電所反違章課件培訓(xùn)中，我不僅增加了對違章危害的認(rèn)識，學(xué)到了預(yù)防違章行為的措施，了解了違章行為的處罰和改進機制，而且還對貫徹反違章的理念有了更深刻的思考。這次培訓(xùn)大大提高了我在電力行業(yè)工作中的安全意識和紀(jì)律性，使我更加熱衷于為電力行業(yè)的安全和發(fā)展貢獻自己的力量。
供電反違章心得體會篇八
段一：引言（200字）
供電違章作業(yè)是指在供電設(shè)備運行狀態(tài)下，未經(jīng)相關(guān)批準(zhǔn)、未采取相應(yīng)安全防護措施的操作行為。作為一名從事電氣工作多年的電工，我曾親身經(jīng)歷了供電違章作業(yè)的危險和后果。通過這次經(jīng)歷，我深刻領(lǐng)悟到了安全的重要性，并且從中總結(jié)出了一些心得體會。
段二：違章操作的危險性和后果（200字）
供電違章作業(yè)容易導(dǎo)致電氣意外事故的發(fā)生。在我親身經(jīng)歷的一起事故中，由于工作人員未按規(guī)定斷電作業(yè)，一名同事不慎觸電身亡。這次事故讓我痛定思痛，意識到供電違章作業(yè)的后果是多么嚴(yán)重和不可挽回的。同時，違章操作還可能造成供電設(shè)備的損壞，給企業(yè)造成重大經(jīng)濟損失。
段三：供電違章作業(yè)的根本原因（200字）
深究導(dǎo)致供電違章作業(yè)的原因，可以發(fā)現(xiàn)有兩個主要方面。首先，個人的安全意識和責(zé)任意識不強，他們往往為了完成工作而輕視安全規(guī)定。其次，工作環(huán)境和管理不完善也是導(dǎo)致供電違章作業(yè)的一個重要原因。如果企業(yè)不能提供良好的工作環(huán)境和嚴(yán)格的管理制度，那么即使員工本身有安全意識，也很難真正做到不違章操作。
段四：加強安全意識和改進管理制度的重要性（300字）
加強安全意識是防止供電違章作業(yè)的關(guān)鍵。作為電工，我們需要時刻保持警覺，樹立正確的安全觀念，并將安全放在第一位。對于工作中遇到的各種危險情況，我們要有足夠的安全常識和應(yīng)對能力，遵守規(guī)章制度，正確使用防護裝置，確保自己和同事的安全。同時，企業(yè)也應(yīng)加強管理制度改進，健全完善的安全管理系統(tǒng)，加強對員工的安全培訓(xùn)和技能培養(yǎng)，提高其安全意識和專業(yè)水平。
段五：正確的供電操作實踐（300字）
為了避免供電違章作業(yè)，我們要遵守相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，確保供電操作的合法性和安全性。首先，供電作業(yè)前必須有效通知和采取措施斷電，確保操作人員的人身安全。其次，對供電設(shè)備進行詳細(xì)檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報修，確保設(shè)備的正常運行。操作時要嚴(yán)格按照流程和規(guī)范操作，不得隨意變動電路。最后，在每次供電作業(yè)結(jié)束后要做好記錄和驗電工作，確保整個作業(yè)過程的安全和合規(guī)。
總結(jié)：供電違章作業(yè)的危險性和后果讓我深刻認(rèn)識到了安全的重要性，也讓我明白了違章操作的根本原因及其解決的重要性。加強安全意識和改進管理制度是保護供電工作安全的關(guān)鍵。只有我們電工人員以身作則，堅持守法守規(guī)，才能確保供電工作的安全和順利進行。
供電反違章心得體會篇九
近些年來，電力行業(yè)發(fā)生了很多違章工作和事故。造成的主要原因是供電單位和企業(yè)員工缺乏足夠的安全意識和規(guī)范意識。作為其中的一員，我也曾經(jīng)有過違章的行為，但是通過這次違章行為事后的反思和總結(jié)，讓我深刻認(rèn)識到供電違法所帶來的后果和危害，進一步增強了本單位安全意識和管理水平。在此背景下，我愿意分享自己對供電違章心得的體會和認(rèn)識，以此為他人的學(xué)習(xí)和借鑒提供參考。
第二段：供電違章的危害
供電違章行為所帶來的危害主要有以下幾個方面：
1.對員工和設(shè)備的安全造成巨大威脅；
2.損失企業(yè)的形象和信譽度；
3.對供電系統(tǒng)安全穩(wěn)定帶來嚴(yán)重影響；
4.侵害他人合法權(quán)益，引發(fā)法律糾紛等問題；
5.可能造成社會不穩(wěn)定局面。
第三段：供電違章的原因
供電違章行為的成因很復(fù)雜，主要有以下幾方面：
1.員工安全意識和安全常識欠缺；
2.缺乏標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的操作程序和指南；
3.缺乏及時糾正和處罰機制；
4.缺乏正確認(rèn)識，認(rèn)為只要快速解決問題就行；
5.為了達成任務(wù)目標(biāo)而不惜一切代價，導(dǎo)致疏忽大意。
第四段：如何避免供電違章
1.加強安全感知和觀察，增強安全意識和危機意識的培養(yǎng)；
2.建立和完善安全管理制度和操作程序；
3.系統(tǒng)地進行安全管理培訓(xùn)，讓每個員工都有安全管理意識；
4.嚴(yán)格遵守安全規(guī)定，禁止違規(guī)操作。
5.不等閑視之，發(fā)現(xiàn)一起治一起。
第五段：心得收獲
供電違章行為給企業(yè)所造成的后果和危害不容小覷，盡管公司以多種方式對供電違章行為進行預(yù)防和管理，但只有員工真正意識到安全的重要性，才能夠避免類似的行為再次出現(xiàn)。同時，也需要公司更加重視安全管理，建立完善的制度和流程，從根本上促使員工減少違規(guī)操作，保證企業(yè)及員工的安全。在今后的工作中，我會始終堅守安全第一的原則，嚴(yán)格落實供電安全管理要求，積極學(xué)習(xí)和總結(jié)安全方法和知識，更好地履行自己的職責(zé)，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
供電反違章心得體會篇十
在電力系統(tǒng)中，供電違章作業(yè)是指在不符合安全操作規(guī)范和程序的情況下進行電力線路維護和設(shè)備檢修。這種行為往往威脅著電力工作者的生命安全，同時也可能給供電系統(tǒng)帶來嚴(yán)重的事故隱患。為了加強對供電違章作業(yè)的認(rèn)識和管理，我參與了一次供電違章作業(yè)心得體會活動，通過親身實踐和深入思考，深刻認(rèn)識到供電違章作業(yè)的危害性和預(yù)防措施的重要性。在這次活動中，我得到了一些寶貴的心得體會。
首先，供電違章作業(yè)的危害性不可忽視。電力系統(tǒng)是一個高壓、高能量的工作環(huán)境，一旦出現(xiàn)差錯，很容易造成電弧閃絡(luò)、電擊、觸電等事故。我深刻認(rèn)識到，電力工作者在供電違章作業(yè)中，往往在電力線路上近距離接觸高壓電源，一旦操作不當(dāng)，后果不堪設(shè)想。事實上，供電違章作業(yè)已經(jīng)導(dǎo)致了許多嚴(yán)重事故的發(fā)生，造成了人員傷亡和經(jīng)濟損失。因此，我們必須高度重視供電違章作業(yè)的危害性，時刻保持警惕。
其次，遵守操作規(guī)范和程序是預(yù)防供電違章作業(yè)的關(guān)鍵。在進行電力線路維護和設(shè)備檢修時，我們必須嚴(yán)格按照操作規(guī)范和程序進行操作，確保每一個步驟都符合安全要求。只有這樣，才能最大程度地降低事故發(fā)生的可能性。我意識到，供電違章作業(yè)之所以會發(fā)生，往往是由于操作人員馬虎大意，沒有按照規(guī)范進行操作。因此，強化操作規(guī)范的培訓(xùn)和教育，加強對操作人員的監(jiān)督和管理，是預(yù)防供電違章作業(yè)的有效途徑。
再次，加強安全意識培養(yǎng)是防止供電違章作業(yè)的重要手段。安全意識是每一個電力工作者應(yīng)具備的基本素質(zhì)，它關(guān)系到每個人的生命安全和社會利益。通過這次活動，我深刻認(rèn)識到安全意識的重要性。只有時刻牢記安全第一，才能保證自身的安全和工作的順利進行。我會在今后的工作中，不斷加強對安全的自覺性和責(zé)任感，時刻警惕潛在的安全隱患，做到安全意識貫穿于工作的始終。
最后，加強團隊協(xié)作是有效防范供電違章作業(yè)的重要保障。在這次活動中，我深刻認(rèn)識到，只有通過團隊的密切配合和協(xié)作，才能保證作業(yè)的安全進行。在供電違章作業(yè)中，不僅要關(guān)注個體的安全，也要關(guān)注團隊的整體安全。我們需要共同遵守操作規(guī)范，互相協(xié)助，共同做好安全風(fēng)險的識別和控制。只有這樣，才能確保供電違章作業(yè)的安全進行，減少事故的發(fā)生率。
總之，供電違章作業(yè)是電力系統(tǒng)中一項風(fēng)險極高的工作，一定要高度重視。通過參加這次供電違章作業(yè)心得體會活動，我深刻認(rèn)識到供電違章作業(yè)的危害性和預(yù)防措施的重要性。我將始終堅持遵守操作規(guī)范和程序，加強安全意識培養(yǎng)，加強團隊協(xié)作，做好每一項供電工作，確保自身安全和社會利益。同時，我也呼吁電力工作者們一起努力，共同預(yù)防供電違章作業(yè)的發(fā)生，為電力系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行作出貢獻。
供電反違章心得體會篇十一
作為一名電力工作者，本著服務(wù)社會并維護安全與穩(wěn)定的原則，需時刻遵守電力安全法律法規(guī)及相關(guān)操作規(guī)程。然而，在實際工作中，由于缺乏安全意識和盡職盡責(zé)的責(zé)任心，存在一些人員違章作業(yè)的現(xiàn)象。本文將結(jié)合自身經(jīng)歷，從幾個方面談一談自己的供電違章心得體會。
第二段：認(rèn)識違章的危害
違章作業(yè)是指在電力系統(tǒng)中，由于操作人員未按照規(guī)定的操作方法和安全措施進行工作，致使電力設(shè)備損壞、人員傷亡和電網(wǎng)故障發(fā)生的行為。這種行為不僅直接影響電網(wǎng)的穩(wěn)定運行，還威脅著人們的生命財產(chǎn)安全。因此，我們必須正確認(rèn)識到違章作業(yè)的危害性，嚴(yán)格按照工作規(guī)程進行操作，做到不違章作業(yè)、不讓違章作業(yè)、不縱容違章作業(yè)。
第三段：違章的原因
違章作業(yè)是多種因素造成的，在工作實踐中我們要注意以下幾點：
第一，操作人員個人因素。由于個人自身意識和法律法規(guī)知識缺乏，對安全措施的重要性和影響未能充分理解，不僅瀆職違規(guī)，而且不愿承擔(dān)責(zé)任，對一些常規(guī)程序，如檢查、清掃、檢驗等認(rèn)為是“瑣碎”而忽視。
第二，工作環(huán)境因素。如作業(yè)場地沒有設(shè)置完整的安全設(shè)施，設(shè)備老化、損壞，或臨時性施工區(qū)域安全措施不滿足相關(guān)規(guī)定，都容易發(fā)生對設(shè)備、人員和環(huán)境造成影響及事件。
第三，機構(gòu)和制度因素。組織架構(gòu)不完善，流程冗長繁瑣，上下溝通不及時，對員工不及時發(fā)布新規(guī)定和提醒，超出作業(yè)授權(quán)等因素也會導(dǎo)致違章發(fā)生。
第四段：如何避免違章
為了避免違章事故的發(fā)生，我們應(yīng)該注重以下幾點：
第一，加強日常安全意識教育和操作培訓(xùn)，提升人員安全意識和操作技能水平，特別是對于新到崗位和崗位變動的人員，應(yīng)加強培訓(xùn)，提高他們的專業(yè)素質(zhì)和嚴(yán)格遵守操作規(guī)程。
第二，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，并認(rèn)真做好各項檢查、清掃、檢驗工作，避免對工作的任何部分進行“省省事”。
第三，加強機構(gòu)和制度建設(shè)，完善工作流程、組織架構(gòu)、授權(quán)規(guī)定等，優(yōu)化管理模式，提高效率，消除安全隱患。
第五段：總結(jié)體會
本文通過對“供電違章心得體會”的講述，我們更深刻地認(rèn)識到，任何一個微小的疏忽都會引發(fā)嚴(yán)重的事故，并給社會和個人帶來不可磨滅的損失。因此，作為一名電力工作者，應(yīng)提高安全意識，重視職業(yè)操守，做好自己的工作。只有在此基礎(chǔ)上，我們才能為電力事業(yè)的健康發(fā)展和人民生命財產(chǎn)安全的保障做出積極的貢獻。
供電反違章心得體會篇十二
在20xx年，我們地電系統(tǒng)發(fā)生了六起人身觸電死亡事故，事故發(fā)生的時間、地點、縣局，以及事故的原因和暴露出的問題，我想，只要是地電系統(tǒng)的職工，都應(yīng)該是十分地清楚。每一起事故的發(fā)生，就是一次血的教訓(xùn)，每一次教訓(xùn)都是用一個生命換來的，教訓(xùn)的代價確實是昂貴的。這六起事故令人深思、催人反思，每一起事故都是禍起違章，而且都是習(xí)慣性違章。六起事故里有五起是無票工作，即使是有票，也存在不嚴(yán)格執(zhí)行《兩票》制度的現(xiàn)象;非工作班成員參與工作;未驗電就掛接地線;單人操作、監(jiān)護不到位;事故巡線直接違反巡線規(guī)程;不履行審批手續(xù)，相關(guān)負(fù)責(zé)人不能到位工作現(xiàn)場。
對于每一起事故，我們都不堪回首。因為每一起事故的發(fā)生，都不是因為技術(shù)難度太高、工作條件太差而發(fā)生的，都是在普通的、常規(guī)的、一般性的工作中發(fā)生的。而且這六起事故中的違章都是習(xí)慣性違章，有的甚至是一個小小的違章。我們好象感覺到，這六起事故的'發(fā)生是有點太容易，這六起事故的發(fā)生的原因是太簡單。相反，留給我們的是遺憾太多，留給家人們的是痛苦太沉重，“10.17”事故中死亡的職工年僅23歲，“8.19”事故中死亡的職工年僅27歲，他們還沒有成家啊!回顧六起事故，是為了痛定思痛、警鐘長鳴、牢記安全;反思六起事故，是為了查找問題、制定措施、抓好安全。
現(xiàn)在，每位領(lǐng)導(dǎo)干部書寫“杜絕違章、從我做起”心得體會，我認(rèn)為，這是十分及時，而且是十分必要的，這一活動有著現(xiàn)實意義。通過我認(rèn)真的回顧和分析六起事故，和深刻地反思六起事故，同時我結(jié)合自己的工作實際，談?wù)勔韵聨c意見，與大家共勉。
一、絕違章，首先領(lǐng)導(dǎo)層要做好表率。我們在抓習(xí)慣性違章是，注重的是生產(chǎn)一線的違章，而往往忽視了領(lǐng)導(dǎo)層的習(xí)慣性違章。安全工作的成與敗，與領(lǐng)導(dǎo)層是分不開的。在一些的領(lǐng)導(dǎo)身上存在著這樣的現(xiàn)象：發(fā)生事故包庇，或是大事化小，小事化了;一文件落實文件、會議落實會議，抓安全搞形式、走過場;抓安全上有政策、下有對策，政令不暢、執(zhí)行不力，等等。如果領(lǐng)導(dǎo)層出了問題，那么安全工作是不可能抓好的。只有領(lǐng)導(dǎo)層思想重視，敬業(yè)負(fù)責(zé)，講信用，辦實事，從細(xì)節(jié)抓起，從小事做起，以身作則，才能帶出一個全局上下齊抓安全的良好局面。在非常時期，必須要有非常措施，有必要加大管理監(jiān)督力度。安全工作是“以成敗論英雄”，誰出了事故誰負(fù)責(zé)，切實提高執(zhí)行力。執(zhí)行力高不高，執(zhí)行到位不到位，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，因此，“杜絕違章、從我做起”，對于領(lǐng)導(dǎo)層來說，就是一個執(zhí)行力的問題。
二、杜絕違章，管理層要從細(xì)節(jié)處抓好制度措施的落實。管理層既是領(lǐng)導(dǎo)層的參謀助手，又是領(lǐng)導(dǎo)層決策的具體執(zhí)行者，發(fā)揮著承上啟下的橋梁作用。如果管理層也效法領(lǐng)導(dǎo)層的主觀主義、好人主義、官僚主義，那么，安全工作是抓不起來的。管理層說的多、做的少;紙上談兵多、實際調(diào)查少;發(fā)現(xiàn)事故多、處理事故少;等等，久而久之，注定安全工作基礎(chǔ)薄弱，隱患叢生，事故會隨時一觸即發(fā)。偶然中包含著必然，每一起事故的發(fā)生都有它的必然性習(xí)慣性違章抓得好不好本文來自本站網(wǎng)，主要作用在與管理層。管理層一身正氣，敢說真話，敢于監(jiān)察，實事求是，加大反違章的處罰力度，把一項安規(guī)及政策措施貫徹落實到生產(chǎn)一線，注重抓好細(xì)節(jié)管理，安全工作被動局面一定會扭轉(zhuǎn)過來。管理層還有區(qū)別關(guān)鍵性細(xì)節(jié)和非關(guān)鍵性細(xì)節(jié)，不能腳痛醫(yī)腳、頭痛醫(yī)頭，不能眉毛胡子一把抓。特別是對于關(guān)鍵性細(xì)節(jié)不僅要狠抓強抓，而且要長抓不懈，建立健全工作審批、現(xiàn)場管理、工作許可、監(jiān)護、安全監(jiān)察、兩票管理、工作班成員變更、領(lǐng)導(dǎo)到位等制度，形成規(guī)范的作業(yè)流程和管理流程，達到有章可循。
三、杜絕違章，生產(chǎn)層要從自身的一舉一動中堅決糾正習(xí)慣性違章。違章不一定出事故，但事故一定是因違章而發(fā)生的。由于電力作業(yè)及操作集中在生產(chǎn)層，形成習(xí)慣性違章在生產(chǎn)層存在的最多，導(dǎo)致事故在生產(chǎn)層發(fā)生的也最多。因此，生產(chǎn)層人員的一舉一動，都是反習(xí)慣性違章的重點。無票工作、單人操作、單人巡線、無人監(jiān)護、不戴安全帽、不戴絕緣手套、不穿絕緣靴、不驗電就掛接地線、不勘察作業(yè)現(xiàn)場、不進行“兩交底”、不核票不唱票，等等，這些習(xí)慣性違章，在生產(chǎn)層中普遍地存在著。小違章大事故，六起人身觸電死亡事故就是例證。因此，我們要下大力氣，要堅決地糾正習(xí)慣性違章：一是要加強教育，糾正僥幸、麻痹、大意等思想;二是要加強培訓(xùn)，糾正習(xí)慣成自然、習(xí)以為常等不符合規(guī)程要求的行為;三是要加大處罰力度，糾正有令不行、有禁不止等現(xiàn)象。生產(chǎn)層是反違章工作的重點地帶，我們必須要結(jié)合各單位的具體情況，形式靈活，創(chuàng)新方法，講究實效，一點一滴，循序漸進，這樣才能改變生產(chǎn)層薄弱的安全基礎(chǔ)。
“沒有規(guī)矩、不成方圓”，規(guī)矩定好之后，關(guān)鍵在于執(zhí)行。如果是無章可循，那就制定規(guī)章。如果是有章而不執(zhí)行，那就是再好的規(guī)矩，也畫不出一個方圓來。因此，“杜絕違章、從我做起”，貴在執(zhí)行。不論是領(lǐng)導(dǎo)層、管理層，還是生產(chǎn)層，反違章工作的核心是執(zhí)行。六起事故已經(jīng)明確地告訴了我們：誰違章誰就要出事故，誰不按規(guī)矩辦事誰就要付出生命代價?？傊磺邪匆?guī)矩辦和持之以恒地與習(xí)慣性違章作堅決斗爭，是安全工作的一把“雙刃劍”，是殊途同歸，我們要以此為導(dǎo)向，團結(jié)奮斗，共創(chuàng)地電系統(tǒng)安全工作新局面。
供電反違章心得體會篇十三
為認(rèn)真貫徹落實省公司營銷工作會議精神，深化供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)“百問百查”活動，進一步規(guī)范管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。我認(rèn)真地學(xué)習(xí)了這份文件，該活動內(nèi)容，建立反違章常態(tài)工作機制，落實反違章工作責(zé)任制，違立違章常態(tài)工作機制，反違章工作要覆蓋與服務(wù)工作全員，全過程，全方位做好這四個方面的“對照檢查”。各單位要結(jié)合本單位工作特點和規(guī)律，組織落實反違章工作要求要強化營銷稽查監(jiān)督職能，將反違章工作作為日?；榈闹攸c內(nèi)容。加強領(lǐng)導(dǎo)，加大投入，創(chuàng)造性的開展工作。
全面督察營銷管理中的“量、價、責(zé)、損”與優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作情況，重點打擊營銷與服務(wù)環(huán)節(jié)中的習(xí)慣性違章，遏制營銷服務(wù)違章行為發(fā)生，規(guī)范營銷服務(wù)行為。解決營銷環(huán)節(jié)中的跑、冒、滴、漏的問題，我認(rèn)為頑固性習(xí)慣性違章是受一定的心理咨詢支配的，具有頑固性、多發(fā)性的特點。如進入施工現(xiàn)場必須戴好安全帽、系好安全帽帶這條規(guī)定，但實際有一部分員工有章不循，進入施工現(xiàn)場不戴好安全帽，不系好帽帶。有不少事故都是沒有戴好安全帽或不系好帽帶人造成，事實證明，要改變或消除受心理咨詢支配的不良習(xí)慣并非容易，需要經(jīng)過長期的努力。
2、繼承性
有些員工的習(xí)慣性違章行為并不是自創(chuàng)發(fā)明的，而是在一些老工人師傅身上“學(xué)”、“傳”下來的。就這樣把不良的違章作業(yè)習(xí)慣傳給下一代，從而導(dǎo)致一些違章作業(yè)的不良習(xí)慣代代相傳。
3、排它性
有習(xí)慣性違章的員工固守不良的傳統(tǒng)做法，總認(rèn)為自己的習(xí)慣性工作方式“管用”、“省力”，而不愿意接受新的工藝和操作方式，即使是被動參加過培訓(xùn)，但還是“舊習(xí)不改”。
二、習(xí)慣性違章的心理咨詢狀態(tài)
1、缺乏安全知識，不知不覺的違章
對正在進行的工作應(yīng)該遵守的規(guī)章制度根本不了解或一知半解，工作起來憑本能、熱情和習(xí)慣。對用生命和血的教訓(xùn)換來的安全操作規(guī)程知之甚少，因而出事的可能性就大。
2、貪圖安逸
在工作中不求上進，缺乏積極性，平時不注意學(xué)習(xí)，技術(shù)水平一般，自我保護意識差。與其他人一起工作還可以，一旦自己獨立工作，哪怕是從事簡單的工作，都有可能發(fā)生事故。
3、僥幸的心理咨詢
明知某種做法屬違章行為，可能引起不良后果或事故，但自己認(rèn)為并非每次違章作業(yè)都會有事故發(fā)生，以前這樣做不會出現(xiàn)問題，這次也不會，于是在僥幸心理咨詢的驅(qū)使下而走險，一旦環(huán)境、設(shè)備和人員的變化，就很有可能引發(fā)事故發(fā)生。
4、自以為是
總認(rèn)為自己有經(jīng)驗、有能力防止事故發(fā)生，相信不良的傳統(tǒng)或習(xí)慣做法。對未造成事故的習(xí)慣性違章經(jīng)歷非但不以為恥，反而引以為榮，這種違章一旦發(fā)生事故，必然會造成極其嚴(yán)重的后果。
三、簡述如何克服習(xí)慣性違章
1、找出違章現(xiàn)象，讓“習(xí)慣”改成習(xí)慣
“安全第一，預(yù)防為主”是安全生產(chǎn)的總方針，是凡習(xí)慣性違章的基本準(zhǔn)則?！熬C合治理，保障平安”是安全生產(chǎn)的一個主題。查看相關(guān)資料，很多建筑、施工企業(yè)都有習(xí)慣性違章現(xiàn)象。我單位結(jié)合今年6月安全月，項目部開展以“綜合治理、保障平安”為主題的多種宣傳及教育活動，將習(xí)慣性違章行為整理出來及時公布，組織員工學(xué)習(xí)，并納入安全專項考核細(xì)則中，加大考核力度，發(fā)現(xiàn)性慣性違章行為及時教育并處罰。對一時不能整改的行為制定出防范措施，并下發(fā)定期整改通知單。通過了解，摸清習(xí)慣性違章的根源，提出防范整改措施，從而有效的防止了各類事故的發(fā)生，避免了不必要的事故損失。
2、大力開展對員工的安全教育
通過查找習(xí)慣性違章的危害，使廣大職工認(rèn)識到習(xí)慣性違章作業(yè)的是違反安全生產(chǎn)客觀規(guī)律的，其結(jié)果必將受到客觀規(guī)律的懲罰，不但危機自己的安全，而且還會累及他人。項目部針對“習(xí)慣性違章”的特點，項目部通過安全月活動，加強了對《安全生產(chǎn)法》、安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)，使員工懂得安全生產(chǎn)規(guī)章制度是用血的教訓(xùn)換來的寶貴經(jīng)驗，按安全生產(chǎn)規(guī)章制度作業(yè)和操作，就是珍惜生命，同時結(jié)合項目部實際情況，經(jīng)常性的開展反事故預(yù)案演習(xí)，培訓(xùn)和考試，了解掌握規(guī)章制度和“習(xí)慣性違章”行為，把自覺執(zhí)行規(guī)章制度變成眾人的自覺行為，養(yǎng)成遵章作業(yè)的習(xí)慣，從而大大減少隨意作業(yè)的機會和條件，從根本上避免了事故的發(fā)生。努力提升我局營銷管理水準(zhǔn)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。我作為95598的一名座席人員，應(yīng)以此次活動為契機，做好迎接2008北京奧運，爭取良好的市場形象。
供電反違章心得體會篇十四
近日，根據(jù)公司安排，安監(jiān)站組織全體員工觀看了《違章作業(yè)害人害己》警示教育片，短短的半個小時，讓我們切身感受到了事故的無情，遇難者親友的悲痛和肇事者的悔恨，震撼心靈，發(fā)人深思。三場悲劇發(fā)生的場景雖然不同，但都指向了同一個源頭——違章作業(yè)！警示教育片中，一幕幕慘劇告訴我們: “十次事故九違章”，“三違”不除，事故不止。
僥幸心理源于“看慣了、干慣了、習(xí)慣了”的“三慣”思想，危害性極大，影響范圍極廣。別人以前就是這么干的也沒出事，我這樣干過好幾次了不照樣沒事，諸如此類的想法、經(jīng)歷，麻痹著崗位工的內(nèi)心。于是，登高作業(yè)不系安全帶，進入受限空間不佩戴防毒面具，動火前不進行氣體分析等等“三違”行為就會屢禁不止。一次兩次沒事，但幸運之神不會永遠(yuǎn)眷顧你，只要工作中‘三違’行為不除，下一個傷亡的人可能就是我、就是你、就是他。為克服僥幸心理導(dǎo)致的違章行為，安監(jiān)站定期組織全員參加安全培訓(xùn)，讓員工了解到事故導(dǎo)致的慘重后果，給親人、家庭帶來的沉重災(zāi)難，利用親情的紐帶，提高員工自保、互保、聯(lián)保安全意識。公司各級領(lǐng)導(dǎo)更是利用安全辦公會、早調(diào)會等時間不厭其煩地天天講、班班講，在中夜班等薄弱時段深入一線，經(jīng)常提醒、引導(dǎo)員工一定要打醒十二分精神，安全面前任何人都沒有僥幸的資格。
冒險蠻干源自“無知者無畏”。不明情況，不知其中利害，耍膽大，憨干蠻干。比如，片中丁集煤礦蔣保喜等4人如果有一人知道《煤礦安全規(guī)程》關(guān)于“巷道坡度大于7‰時，嚴(yán)禁人力推車”的規(guī)定，絕對不會在坡度達61‰的軌道上擅自解除叉車錨鏈進行人力推車，慘劇也不會發(fā)生。要杜絕冒險蠻干，就要讓冒險蠻干的人有“畏”，要有“畏”就要有“知”。要有“知”就要了解情況，要提高技術(shù)，對設(shè)備要做到“三懂四會”。不知者不去做，不冒險去做，不冒然去做。在這方面，公司結(jié)合工作實際及各工種工作特點，編匯了各工種操作規(guī)程，定期組織反復(fù)學(xué)習(xí)，并進行考試，熟記于心，提高操作熟練程度，追求人機和諧，達到人機默契。
投機取巧說白了就是懶。比如打掃皮帶廊衛(wèi)生，皮帶一開一停，要耽誤下班時間，而且可能掉料，打掃起來更費事，不停機掃掃行了；再比如要進行電氣檢修，總電源箱離工作地點很遠(yuǎn)，一來一回干脆不停電了，帶電檢修。只要是經(jīng)常關(guān)注安全生產(chǎn)信息的人會發(fā)現(xiàn)，上述違章行為導(dǎo)致事故的概率很高，一時半會的懶惰，導(dǎo)致的確是難以彌補的損失。片中“三違”肇事者輕則解除勞動合同，重則判處二至三年有期徒刑，他們在獄中的懺悔，給我們所有人敲響了警鐘?？梢赃@么說，如果能重新來過，這些人絕不會再為了一時的便利而枉送他人性命，但是，世上沒有后悔藥可賣，犯錯就要承擔(dān)責(zé)任！在這點上，我們必須加大法律法規(guī)教育培訓(xùn)力度，讓所有員工知道，因“三違”行為損害他人利益的，必將受到法律的嚴(yán)懲，任何人在生命面前都不可以有一絲一毫的麻痹大意，一時的安逸，葬送的只能是終生的幸福，帶來的必然是無盡的悔恨。
警示教育片雖然看完了，但是工作仍在，責(zé)任仍在，安全生產(chǎn)只有起點，沒有終點?！皩幝犃R聲，不聽哭聲”，工作上的不講情面，恰恰是對員工發(fā)自內(nèi)心的呵護。公司三項制度改革后，安監(jiān)站管理人員發(fā)生了變動，但不論怎么變，安監(jiān)站的責(zé)任不會變。在今后的工作中，對于生產(chǎn)專業(yè)存在的一些安全問題，我們要一如既往地指出并追蹤改正，敢于較真，敢于碰硬，一切為了公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，一切為了員工的生命財產(chǎn)安全，這就是我們的神圣使命。
供電反違章心得體會篇十五
違章建筑不僅有礙市容市貌，其安全性與穩(wěn)定性亦讓人擔(dān)心。由于歷史與社會各方面的原因，違章建筑屢禁不止，屢禁屢建。
即老的違章建筑依然存在，新的違章建筑防不勝防。為方便更多的了解違章建筑，筆者現(xiàn)將自身實踐總結(jié)、分析如下（主要分析個人違建）：
1、違章建筑的特點
（1）大多違章建筑者未取得建設(shè)工程規(guī)劃許可證或雖取得建設(shè)工程規(guī)劃許可證但超標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)。
（2）建筑材料大多簡易低劣（針對一般小的違章建筑而言）。
（3）建設(shè)時間短、平、快。
（4）隨意性、反復(fù)性大。
2、建設(shè)位置：大多位于底樓的天井、頂樓的露臺（平臺）或樓頂公共區(qū)域。
3、建設(shè)者：社會各界層皆有。
4、建設(shè)目的：出租（大多作為營業(yè)用房或出租房）或自身使用（大多作為廚房、洗衣房、住宅）。
1、由于違章建筑建設(shè)隨意性、反復(fù)性大，這就要求我們克服“畢其功于一役 ”的功利的錯誤思想，客觀仔細(xì)分析違章建筑的特點與趨勢，作好長期斗爭的準(zhǔn)備，力爭防患于未然。
2、政府應(yīng)確定一個違章建筑的執(zhí)法主體，由其全權(quán)處理違章建筑查處與處罰的有關(guān)事宜。
3、通過政府定期的房屋的立面整治或樓頂?shù)摹捌礁钠隆惫こ虦p少違章建筑的生存空間。
4、加大城市規(guī)劃的透明性與實用性，從源頭上降低違章建筑發(fā)生概率。
供電反違章心得體會篇十六
“安全第一，預(yù)防為主”是安全生產(chǎn)的總方針，是反習(xí)慣性違章的基本準(zhǔn)則。今年6月是全國的第11個安全生產(chǎn)月，大莊項目部結(jié)合“科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展”的活動主題，按照漳山公司安環(huán)部的安排，開展反習(xí)慣性違章大討論活動。以下是我自己通過開展反習(xí)慣性違章活動的`一些心得體會。
反習(xí)慣性違章旨在保護員工生命安全。可一些員工認(rèn)為“反違章是安環(huán)部門和領(lǐng)導(dǎo)的事情”，與自己不相干，對之缺乏主動性、積極性。也有部分員工認(rèn)為，多一事不如少一事，自己管好自己就可以了。還有員工覺得，領(lǐng)導(dǎo)又沒有授權(quán)，不太好意思反“他人的違章”，于是對眼皮底下的違章視而不見。事實上，反違章人人有責(zé)，沒有旁觀者和局外人。
反違章是保障自己不受傷害。一個人生存的首要前提就是要保護自己不受傷害，而他人的違章卻能對自己構(gòu)成傷害。電力的特殊性和施工環(huán)境的復(fù)雜性，決定了員工時刻都在與安全打交道，因此，不僅自己不違章，還要隨時注意同事是否違章，是否對自己的人身安全構(gòu)成了威脅，隨時做好不被同事傷害的準(zhǔn)備。
反違章是保障同事生命健康。保護同事的安全是義不容辭的一種責(zé)任。如果因為自己的粗心大意、工作失誤傷害了同事，自己定會抱憾終生。因此，工作中，要特別要注意危險源辨識，隨時注意自己的工作是否危及同事的安全。同時要多留意觀察周邊的安全情況，時刻提醒同事，發(fā)現(xiàn)“三違”行為要敢于及時制止，不能礙于情面說不出口，不能有“只管自己門前雪，不管他人瓦上霜”的念頭。
反違章是遵守安規(guī)的體現(xiàn)。安全生產(chǎn)，成于眾人之力，毀于一人之手，一人把關(guān)一處安，眾人把關(guān)穩(wěn)如山。安全生產(chǎn)是全局性的工作，所以反違章必須人人參與、人人為之負(fù)責(zé)。安全規(guī)程就明確規(guī)定：工作班成員必須“認(rèn)真執(zhí)行本規(guī)程和現(xiàn)場安全措施，互相關(guān)心施工安全，并監(jiān)督本規(guī)程和現(xiàn)場安全措施的實施”。可見，對于習(xí)慣性違章，每個員工都有權(quán)監(jiān)督、制止?？匆娏?xí)慣性違章行為不勸說、不制止，本身就是一種習(xí)慣性違章的體現(xiàn)。
供電反違章心得體會篇十七
今天下午，我們在一起參觀了安全生產(chǎn)現(xiàn)場。
在這次電氣違章的經(jīng)歷中，我深深體會到了一個重要的原則-------安全、有章不循、違章指揮。在這次的安全事故中，我們看到了不遵守安全的現(xiàn)象，也看到了違章作業(yè)的人受到了觸目驚心的教訓(xùn)。
“一分耕耘一分收獲”，在我們每個人的心里，都留下了一份永不枯竭的安全資源。安全是我們的生命之本，安全是我們的生命之源，是我們的幸福之源，是保障國家的生命安全的重要保障。作為我們電力企業(yè)來說，我們就是這塊金礦石的最后一塊，就象是一塊寶藏，不斷地給我們敲響安全警鐘。
“三個一分鐘，六分鐘?！卑惨?guī)這幾個公式，對于我們大學(xué)生來說，它們都不是陌生的，但是它給了我們很多書本上學(xué)不到的'東西，比如：電工是如何操作的，如何安全使用的等等，這些方面的東西對于我們將來的工作有很大的幫助，這就要我們在實際中去發(fā)現(xiàn)，去總結(jié)，去思索，這才是真正的安全的重要性。
電工，是個高危行業(yè)，也是一個勞動密集型的行業(yè)，安全知識是我們每一個人必須具備的素質(zhì)，安全知識是我們必須具備的，它是我們的本領(lǐng)，安全意識是我們學(xué)習(xí)生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)。在這次的電工實習(xí)中，我們了解了很多關(guān)于專業(yè)安全的知識和安全生產(chǎn)事故，了解了許多關(guān)于電氣安全方面的知識。這些知識對于我們在日后的工作中是很必要的，也是很必要的。
安全生產(chǎn)的重要性，我們應(yīng)該去學(xué)習(xí)，去了解。安全知識是我們?nèi)粘Ｉ钪械囊徊糠?，只有我們時時刻刻注意，處處防范，才能杜絕一切事故的發(fā)生，保障我們國家的生命財產(chǎn)安全。
安全生產(chǎn)不僅僅要從領(lǐng)導(dǎo)身上去看問題，更重要的是在我們生活過的每一處細(xì)小的事上去做。安全這個話題，從我們身邊每個人的身上可以體會得到。我們應(yīng)該從每一個細(xì)小的事做起，從我們的一言一行做起。
電力行業(yè)的安全生產(chǎn)關(guān)系到群眾的生命財產(chǎn)，這就要我們對安全負(fù)責(zé)，時刻注意安全，不放松我們對安全生產(chǎn)的重視，才能做好自我。在這個安全的環(huán)境中工作，工作，這就要我們時時刻刻以高標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自我，嚴(yán)格做到“安全工作，預(yù)防為主;安全生產(chǎn)，警鐘長鳴”。
總之，我們要從實際出發(fā)，從小事做起，時刻警鐘長鳴，做到不安全不生產(chǎn)。
供電反違章心得體會篇十八
按照路局、局黨委關(guān)于開展安全大反思、大檢查活動的總體安排，今天段召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會。會議的主要內(nèi)容是吸取“4.28”重大事故教訓(xùn)，舉一反三，查找班子成員個人在安全管理上存在突出問題，認(rèn)真反思、深刻剖析，重點解決，以領(lǐng)導(dǎo)帶頭的表率作用帶動全段安全大反思、大檢查活動的整體有效開展。作為黨委書記，首先由我對個人安全工作情況進行自我剖析，希望同志們對我在落實安全管理職責(zé)方面存在的不足能提出意見和建議，以便在今后的工作中加以改正。
一、思想認(rèn)識不深。我對安全工作的認(rèn)識上只簡單的認(rèn)為搞了這么多次安全檢查，每次都要反思、回回都要查擺，翻來覆去就那么點事兒，查的再細(xì)、擺的再多也沒有干的實在。存在這樣的思想誤區(qū)讓我在抓安全工作時出現(xiàn)了走形式、走過場、敷衍了事的問題，不但沒有把自己的問題看清楚、抓明白，而且也因為我個人思想認(rèn)識上的不重視，影響了安全工作的質(zhì)量，很多隱伏在現(xiàn)場的嚴(yán)重隱患都沒有查找出來。
二、工作擺布上不實。我在安全工作組織上，只是按一般工作布置，在落實安全工作要求上，沒有把安全管理作為一項重點工作來專項布置，把安全工作的指示和要求作為一項簡單常規(guī)化工作內(nèi)容，傳達一下文件，讓職工知道有這么一件事就行了，卻沒有提出具體的、細(xì)致的、有針對性的要求，各班組也沒有引起足夠的重視，只是記在本上，應(yīng)付領(lǐng)導(dǎo)提問，對安全工作的意義卻沒有深刻理解。
三、工作方法上不活。對安全管理宣傳教育的多，現(xiàn)場檢查指導(dǎo)的少，會議部署的多，檢查落實的少，貫徹上級要求的多，自己經(jīng)常檢查的少。
四、在推進質(zhì)量不高。由于我把精力大部分集中在整頓職工勞動紀(jì)律和作業(yè)紀(jì)律上，卻忽視了安全攻關(guān)活動。尤其在我認(rèn)為安全上沒出什么大事，就滋生了麻痹和松懈思想，對現(xiàn)狀產(chǎn)生了滿足感和成就感，所以在抓安全管理過程中，我認(rèn)為職工管理已經(jīng)很嚴(yán)格，所以不想再給職工施加壓力，致使出現(xiàn)了推著干、托著干、跟著干的問題，上級有要求就緊一陣，有部署就抓一陣，致使整體安全管理工作標(biāo)準(zhǔn)不高。
五、工作作風(fēng)不實。我在抓安全管理的過程中，把一些問題都強加在了職工身上，認(rèn)為問題出現(xiàn)在現(xiàn)場，責(zé)任就應(yīng)該由現(xiàn)場承擔(dān)，卻沒有從由于自己思想上的不重視，造成職工思想上不重視，由于自己管理上的疏忽，給現(xiàn)場管理造成很多漏洞，由于自己作風(fēng)不實，造成現(xiàn)場失控的責(zé)任去看問題，所以我在反思問題時，就是簡單的說一說自己管理不嚴(yán)、作風(fēng)不實，沒有從根本、根源上去深挖隱患，實質(zhì)性的影響安全的深層次問題沒有找出來。
六、好人主義嚴(yán)重。主要表現(xiàn)在對問題的處理上，明明是應(yīng)該嚴(yán)重處理、警告他人的問題，卻總是顧忌情面，撕不開面子，有時看職工日常表現(xiàn)不錯或是個人關(guān)系較好，就從輕處罰或是以說代罰，尤其在對待一些參加工作時間較長、經(jīng)驗比較豐富的老職工，認(rèn)為他們干了一輩子鐵路工作，自己知道分寸，用不著處處提防，反而引來矛盾，由于有這樣的思想做怪，所以常常是遇到棘手的問題就繞道走，處理問題時輕描淡寫，點到為止，直接縱容了職工的違章違紀(jì)行為，為安全生產(chǎn)埋下了隱患。
以上這些問題，直接反映出我在思想上、管理上和工作作風(fēng)上存在的不足，這些問題嚴(yán)重影響了現(xiàn)實安全，解決這些問題是當(dāng)務(wù)之急的工作，下面就針對存在的問題，從思想、管理和作風(fēng)三個方面采取措施，強化整改：
一是強化安全教育。要堅持親自上手主動抓，按照上級的要求，全面推進安全教育，及時對作業(yè)現(xiàn)場中影響安全的突出問題進行分析，針對問題開展好安全教育。同時，從提高班組長素質(zhì)著眼，利用政治理論學(xué)習(xí)等時機，對班組長進行針對性、系統(tǒng)性培訓(xùn)，提高班組長安全管理、教育引導(dǎo)的能力，發(fā)揮班組長的示范引領(lǐng)把安全教育融入到職工思想中、體現(xiàn)在工作崗位上，使職工把安全的弦繃緊、安全的烙印打深。
二是抓好攻關(guān)活動。要把安全大檢查活動作為一項長期工作來抓，通過反復(fù)查、查反復(fù)的方式把自身認(rèn)識、管理、作風(fēng)等方(推薦打開本站haoword)面存在的問題進行反復(fù)檢查，并要注意提高自己走進問題、研究問題、解決問題的能力。要堅持從嚴(yán)管理。提高工作標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量，著力解決為完成任務(wù)而進行考核的問題;要實施問題攻關(guān)。對安全大檢查活動中查擺出來的問題進行整理，建立起問題庫，定期進行復(fù)查，檢驗各級人員的整改效果，并對邊查邊改的問題實施重點攻關(guān)，消除安全隱患。
三是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。把轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高能力，強化責(zé)任作為重點，不斷加強自身作風(fēng)建設(shè)。要時刻保持一種心系安全、心系發(fā)展的大局意識，深入一線、扎根現(xiàn)場，把心思撲到工作上，把目光聚到現(xiàn)場上，把精力放到發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題上，力戒形式主義和好人主義，不擺花架子、做表面文章，隨時根據(jù)實際情況作深入的調(diào)查研究，拿出解決問題的辦法和預(yù)防問題的措施，一步一個腳印，踏踏實實地把工作做好。要樹立“事前提醒是愛、事后處理是害”的思想觀念，對工作堅持搶前抓早、超前預(yù)防。
安全大檢查活動個人反思材料按照段關(guān)于《貫徹落實部、局領(lǐng)導(dǎo)電視電話會議精神“安全大檢查大反思”活動安排》，我們工區(qū)進行了認(rèn)真研究，于4月28日、29日、30日召開了全工區(qū)職工會，進行了記名傳達，提高全體職工的思想認(rèn)識，強化責(zé)任意識和憂患意識，牢固樹立安全第一思想。并結(jié)合工區(qū)安全生產(chǎn)實際制定出開展活動的安排、充分利用板報等宣傳陣地廣泛宣傳營造氣氛，掀起深入開展安全大檢查、大反思活動高潮。我們又于5月4日召開了工區(qū)全體職工會議進行了認(rèn)真座談反思，深入開展了“大檢查、大反思”活動，重點查了工區(qū)職工思想、管理、作風(fēng)等方面的問題。其中重點情況如下：
一、安全生產(chǎn)意識不強。
1、安全說起來重要干起來不要。我們天天都在喊安全，月月也在抓安全教育，大會小會講安全，布置工作重點布置安全，考核工作也重點考核安全?？删褪歉善鸹顏聿幌氚踩?，不能正確擺正安全與生產(chǎn)的關(guān)系。甚至工作一忙不要安全自己帶頭違章。
2、盯安全控違章力度不足。遇有重點施工我也是細(xì)定安全措施，施工前也是組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，施工中明確分工盯重點控關(guān)鍵，但是工作一忙起來就放松標(biāo)準(zhǔn)降低要求，甚至在施工領(lǐng)導(dǎo)和車間干部的眼皮底下出現(xiàn)嚴(yán)重違章問題。雖然我發(fā)現(xiàn)后組織采取了有效的補救措施，沒有針對問題提出嚴(yán)肅批評及考核，但這件事情卻反映了我安全意識淡薄，盯安全控重點力度不強，有漏洞。落實措施態(tài)度不堅決使違章問題有空子可鉆。
3、對安全大檢查活動有厭煩抵觸的情緒。由于總是搞安全大檢查活動，職工都普遍不同程度存在厭煩情緒，也就有了活動照搞，工作照舊，違章問題也時常出現(xiàn)。其突出的表現(xiàn)是有些班組的慣性違章問題時有發(fā)生。這種思想上的認(rèn)識不端正，認(rèn)識上的不足為違章問題的存在提供了生存的土壤。
二、工作標(biāo)準(zhǔn)低，基礎(chǔ)管理差。
2、工作對付應(yīng)付職能作用差。這種現(xiàn)象個別職工身上更為突出，例如工區(qū)在安全生產(chǎn)管理中布置多檢查的少，看過程多查效果少，提的標(biāo)準(zhǔn)高，追蹤考核松，使安全問題不能全面杜絕。而表現(xiàn)在我身上的普遍現(xiàn)象是嘴上說得好，實際工作總有偏差，例如早點名預(yù)想講得頭頭是道，可是安排上道時就是做不到，檢修、巡視有時幾遍下來病害還是不能徹底消滅，說白了就是工作標(biāo)準(zhǔn)低。
3、管理制度不能得到很好落實。比較突出是工區(qū)組織每天回檢，工作一忙活一緊，往往就是做不到位，工區(qū)的安全預(yù)想和班后對規(guī)會也是時有時無，這種現(xiàn)象既降低了安全管理制度的嚴(yán)肅性、連續(xù)性、時效性，同時也使的基礎(chǔ)管理工作逐漸問題增多，相對比較薄弱，必定會消弱對安全生產(chǎn)的管理。
三、作風(fēng)飄浮，好人主義嚴(yán)重。
1、我自己存在對別人要求嚴(yán)對自己管理松，有時跟班作業(yè)少，現(xiàn)場職能作用差，造成現(xiàn)場工時利用底，勞動效率不高。
2、存在好人主義嚴(yán)重的問題，表現(xiàn)在對違章問題批評多，嚴(yán)格考核少。搞下不為例多，叫真分析少。對違章違紀(jì)職工有時處理起來，瞻前顧后怕傷感情，怕撕破臉皮不好管理，避重就輕。其結(jié)果使本人不能受到應(yīng)有的教育，其他職工也不能跟著吸取教訓(xùn)。
四、設(shè)備問題多。
1、sf1信號機c燈外玻璃被人砸。
2、部分電纜盒進潮氣、防塵不良。
3、測試卡片填寫不注意單位的變化。
4、設(shè)備大量存在圖物不符現(xiàn)象
以上這些設(shè)備問題嚴(yán)重制約著設(shè)備質(zhì)量的整體提高。
四、整改措施
1、加強全員安全教育牢固樹立安全第一的思想，認(rèn)真落實各項安全管理機制和崗位負(fù)責(zé)制，強化責(zé)任意識和使命感，遵章守紀(jì)按章作業(yè)，確保安全生產(chǎn)。
2、解決好職工安全思想麻木，不能正確擺正安全與生產(chǎn)的關(guān)系的問題。要通過大討論、引導(dǎo)大家弄清保安全與實現(xiàn)鐵路跨越式發(fā)展關(guān)系，弄清保安全與提高鐵路經(jīng)濟效益的關(guān)系，弄清保安全與個人家庭幸福及經(jīng)濟利益的關(guān)系，必須讓大家明白違章就是違法、違章嚴(yán)重了就是犯罪。必須從思想的靈魂深處牢固樹立安全第一思想，正確擺正安全與生產(chǎn)的關(guān)系，積極主動抓好安全管理。
3、解決好職工思想上的低標(biāo)準(zhǔn)問題。要通過案例分析，形勢教育，現(xiàn)狀對比，考核論證，使我們?nèi)w職工清楚看到班組安全管理現(xiàn)狀，設(shè)備質(zhì)量問題，整體工作差距，工作低標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)實。教育和引導(dǎo)職工認(rèn)清形勢，提高標(biāo)準(zhǔn)，兩紀(jì)從嚴(yán)，齊心協(xié)力，努力工作實現(xiàn)整體工作全面提高。
4，解決好職工對安全大檢查厭煩情緒問題。要通過列舉安全大檢查以來解決的安全管理，設(shè)備隱患，思想認(rèn)識等方面問題，使有厭煩情緒的職工清楚看到安全大檢查活動的作用和效果，看到安全大檢查真能解決一些安全生產(chǎn)上的關(guān)鍵問題。同時要堅決杜絕安全大檢查走形式，走過場的現(xiàn)象，使全體職工對安全大檢查活動感興趣，真信服，積極主動克服麻痹思想開展安全大檢查活動。
5、加強設(shè)備的檢查整修力度，對超臨修制的病害和各級設(shè)備隱患克服不過夜，對不能及時整修的隱患要列入問題庫逐步解決。保證設(shè)備良好使用，確保行車安全。
供電反違章心得體會篇十九
每一起事故的發(fā)生，都是一次血的教訓(xùn)，都要付出慘重的代價；發(fā)生事故后令人深思、催人淚下。思想上的放松、安全意識差、違反安全規(guī)章制度及安全操作規(guī)程都是造成每一起事故禍端的主要根源。
在今年2月份我車間發(fā)生了一起由于違章操作（6kv設(shè)備帶負(fù)荷分、合閘）使高壓隔離開關(guān)因弧光短路燒毀而導(dǎo)致全廠停車的事故。雖然沒有造成人員身體上的傷害，但是設(shè)備安全受到了威脅，給經(jīng)濟造成了一定損失。
作為電儀車間主任這次事故給我敲響了警鐘：事故發(fā)生原因時，大多數(shù)違章都會用“沒想到”、“不知道”等字眼，也就是說，在事故發(fā)生前做出判斷時，大多數(shù)人都相信了自己的“經(jīng)驗”，而放棄了規(guī)章制度。一些職工認(rèn)為自己運氣好，不可能出事。再者就是省事心理在作祟，總是希望以最小的勞動消耗獲取得最大效果，甚至還會被作為小聰明而津津樂道……這是人們在長期生活中形成的一種心理習(xí)慣，也就為以后的事故埋下隱患；一但出事了那將后悔莫及。無數(shù)事實證明：習(xí)慣性違章行為比偶然違章行為造成事故的概率更大，因而危害更大、后果更嚴(yán)重。習(xí)慣性違章行為的一再出現(xiàn)，會使職工習(xí)以為常，就很難把它當(dāng)回事兒，漸漸地失去了警惕性，久而久之，糾正起來也十分困難。因此，習(xí)慣性違章就是危及安全生產(chǎn)的“瘟疫”！
對于我們無論是維修還是值班人員，都應(yīng)該認(rèn)真遵守《電器安全操作規(guī)程》，杜絕習(xí)慣性違章，保持良好的精神狀態(tài)，去完成每一項工作。在安全生產(chǎn)中，防止類似事故的發(fā)生。通過反思，我認(rèn)為在今后工作中應(yīng)抓好以下具體工作：
1、嚴(yán)格執(zhí)行電器安全操作規(guī)程，杜絕違章作業(yè)
2、定期組織全體職工進行電器安全操作規(guī)程培訓(xùn)
3、積極組織職工進行安全思想教育，加強職工安全思想意識
4、不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高操作技能。杜絕類似事故的發(fā)生。
由于“習(xí)慣性違章”是一種潛伏的、不易覺察，甚至從主觀上不愿意改變的不安全行為，使我們一線職工，都淡化了遵章守規(guī)的自覺性，甚至把安全規(guī)定視為包袱、麻煩、教條、僵化，危害巨大。
信經(jīng)驗而放棄規(guī)章制度，否則代價將是沉重的。
供電反違章心得體會篇二十
我是一名安全管理人員，今年xx月份我有幸參加了生產(chǎn)監(jiān)督管理局組織的安全風(fēng)險抵押培訓(xùn)，雖然僅一個月時間，卻讓我收獲了很多，受益匪淺。我深深的感受到自己的不足之處，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)。
我們公司在xx年xx月份的安全風(fēng)險抵押金發(fā)放過程中，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，在全體員工的幫助下，我積極的投入到了工作中。在此，我向公司的領(lǐng)導(dǎo)和全體員工表示衷心的感謝。作為一名安全管理人員，為了讓我們能更加深刻的了解我們公司在安全管理上的成長目標(biāo)，更好的.履行自己的職責(zé)，在工作和生活中做到以下幾點：
通過這次學(xué)習(xí)，讓我們更加深刻的認(rèn)識到自己的責(zé)任，更加明確了自己在日常工作中應(yīng)做到的責(zé)任，更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖袷匾?guī)章制度，做好自己工作的每一件事。在日常工作中，時刻提醒自己在工作中的安全責(zé)任。我認(rèn)為自己在以后的工作中應(yīng)該嚴(yán)格的遵守公司規(guī)定，做到“安全第一”！爭取在日常工作中保持好的工作態(tài)度，認(rèn)真的學(xué)習(xí)相關(guān)安全知識，提醒自己在日常工作中要時刻注意工作的方式方法，保證自己工作不出現(xiàn)任何的安全隱患。
在日常工作中，我始終認(rèn)真做好自己的工作。我在日常工作中嚴(yán)格的遵守公司的規(guī)定，做好自己日常的每一件事情。我們公司是一個大家庭，每一個員工都要為了自己的生命和公司的利益著想，在工作中做到不讓自己失望！在日常工作中，我認(rèn)真的做好自己的工作，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜プ袷毓镜囊?guī)定和制度，做好自己日常的每一件事情！
作為公司的一名安全管理人員，我深知自己的不足之處，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)。我認(rèn)真的學(xué)習(xí)公司的規(guī)章制度，做好自己工作的每一件事情！我在日常工作中時刻的提醒自己在工作中的安全責(zé)任，加強自身的安全意識，做好自己工作的每一件事情！我認(rèn)為在日常工作中，我的工作是非常的重要的，不僅僅只局限于安全的事情，也要注意安全的事情！在日常的工作中，我認(rèn)真的學(xué)習(xí)相關(guān)的安全知識，提高自己的工作能力，做好自己工作的每一件事情！我認(rèn)為自己在日常工作中的安全意識，做好自己工作的每一件事情！我認(rèn)為自己在日常工作中的安全意識，做好自己工作的每一件事情！
供電反違章心得體會篇二十一
為認(rèn)真貫徹落實省公司營銷工作會議精神，深化供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)"百問百查"活動，進一步規(guī)范管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。我認(rèn)真地學(xué)習(xí)了這份文件，該活動內(nèi)容，建立反違章常態(tài)工作機制，落實反違章工作責(zé)任制，違立違章常態(tài)工作機制，反違章工作要覆蓋與服務(wù)工作全員，全過程，全方位做好這四個方面的"對照檢查"。各單位要結(jié)合本單位工作特點和規(guī)律，組織落實反違章工作要求要強化營銷稽查監(jiān)督職能，將反違章工作作為日?；榈闹攸c內(nèi)容。加強領(lǐng)導(dǎo)，加大投入，創(chuàng)造性的開展工作。
一、全面督察營銷管理中的"量、價、責(zé)、損"與優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作情況，重點打擊營銷與服務(wù)環(huán)節(jié)中的習(xí)慣性違章，遏制營銷服務(wù)違章行為發(fā)生，規(guī)范營銷服務(wù)行為。
解決營銷環(huán)節(jié)中的跑、冒、滴、漏的問題，我認(rèn)為頑固性習(xí)慣性違章是受一定的心理支配的，具有頑固性、多發(fā)性的特點。如進入施工現(xiàn)場必須戴好安全帽、系好安全帽帶這條規(guī)定，但實際有一部分員工有章不循，進入施工現(xiàn)場不戴好安全帽，不系好帽帶。有不少事故都是沒有戴好安全帽或不系好帽帶人造成，事實證明，要改變或消除受心理支配的不良習(xí)慣并非容易，需要經(jīng)過長期的努力。
1、繼承性
有些員工的習(xí)慣性違章行為并不是自創(chuàng)發(fā)明的，而是在一些老工人師傅身上"學(xué)"、"傳"下來的。就這樣把不良的違章作業(yè)習(xí)慣傳給下一代，從而導(dǎo)致一些違章作業(yè)的不良習(xí)慣代代相傳。
2、排它性
有習(xí)慣性違章的員工固守不良的傳統(tǒng)做法，總認(rèn)為自己的習(xí)慣性工作方式"管用"、"省力"，而不愿意接受新的工藝和操作方式，即使是被動參加過培訓(xùn)，但還是"舊習(xí)不改"。
二、習(xí)慣性違章的心理狀態(tài)
1、缺乏安全知識，不知不覺的違章
對正在進行的工作應(yīng)該遵守的規(guī)章制度根本不了解或一知半解，工作起來憑本能、熱情和習(xí)慣。對用生命和血的教訓(xùn)換來的安全操作規(guī)程知之甚少，因而出事的可能性就大。
2、貪圖安逸
在工作中不求上進，缺乏積極性，平時不注意學(xué)習(xí)，技術(shù)水平一般，自我保護意識差。與其他人一起工作還可以，一旦自己獨立工作，哪怕是從事簡單的工作，都有可能發(fā)生事故。
3、僥幸的心理
明知某種做法屬違章行為，可能引起不良后果或事故，但自己認(rèn)為并非每次違章作業(yè)都會有事故發(fā)生，以前這樣做不會出現(xiàn)問題，這次也不會，于是在僥幸心理的驅(qū)使下而走險，一旦環(huán)境、設(shè)備和人員的變化，就很有可能引發(fā)事故發(fā)生。
4、自以為是
總認(rèn)為自己有經(jīng)驗、有能力防止事故發(fā)生，相信不良的傳統(tǒng)或習(xí)慣做法。對未造成事故的習(xí)慣性違章經(jīng)歷非但不以為恥，反而引以為榮，這種違章一旦發(fā)生事故，必然會造成極其嚴(yán)重的后果。
三、簡述如何克服習(xí)慣性違章
1、找出違章現(xiàn)象，讓"習(xí)慣"改成習(xí)慣
"安全第一，預(yù)防為主"是安全生產(chǎn)的總方針，是凡習(xí)慣性違章的基本準(zhǔn)則。"綜合治理，保障平安"是安全生產(chǎn)的一個主題。查看相關(guān)資料，很多建筑、施工企業(yè)都有習(xí)慣性違章現(xiàn)象。我單位結(jié)合今年6月安全月，項目部開展以"綜合治理、保障平安"為主題的多種宣傳及教育活動，將習(xí)慣性違章行為整理出來及時公布，組織員工學(xué)習(xí)，并納入安全專項考核細(xì)則中，加大考核力度，發(fā)現(xiàn)性慣性違章行為及時教育并處罰。對一時不能整改的行為制定出防范措施，并下發(fā)定期整改通知單。通過了解，摸清習(xí)慣性違章的根源，提出防范整改措施，從而有效的防止了各類事故的發(fā)生，避免了不必要的事故損失。
2、大力開展對員工的安全教育
通過查找習(xí)慣性違章的危害，使廣大職工認(rèn)識到習(xí)慣性違章作業(yè)的是違反安全生產(chǎn)客觀規(guī)律的，其結(jié)果必將受到客觀規(guī)律的懲罰，不但危機自己的安全，而且還會累及他人。項目部針對"習(xí)慣性違章"的特點，項目部通過安全月活動，加強了對《安全生產(chǎn)法》、安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)，使員工懂得安全生產(chǎn)規(guī)章制度是用血的教訓(xùn)換來的寶貴經(jīng)驗，按安全生產(chǎn)規(guī)章制度作業(yè)和操作，就是珍惜生命，同時結(jié)合項目部實際情況，經(jīng)常性的開展反事故預(yù)案演習(xí)，培訓(xùn)和考試，了解掌握規(guī)章制度和"習(xí)慣性違章"行為，把自覺執(zhí)行規(guī)章制度變成眾人的自覺行為，養(yǎng)成遵章作業(yè)的習(xí)慣，從而大大減少隨意作業(yè)的機會和條件，從根本上避免了事故的發(fā)生。努力提升我局營銷管理水準(zhǔn)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。我作為95598的一名座席人員，應(yīng)以此次活動為契機，爭取良好的市場形象。
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