精選文明單位創(chuàng)建承諾書（通用13篇）

每一次總結(jié)都是對自己的一次成長，一次進(jìn)步。通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，從而為個人的成長找到突破口。下面是一些優(yōu)秀總結(jié)的案例，希望能給大家?guī)韱⑹竞挽`感。

文明單位創(chuàng)建承諾書篇一

一、從講政治高度加強(qiáng)支部領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)建設(shè)

為了把支部建成全局的領(lǐng)導(dǎo)核心，我們按照的要求，堅持從講政治的高度加強(qiáng)支部領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)建設(shè)。(一)抓政治學(xué)習(xí)。支部成員堅持按區(qū)工委安排的學(xué)習(xí)日，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、“三講”教育教材等內(nèi)容。為使學(xué)習(xí)不走過場，落到實(shí)處，支部學(xué)習(xí)做到有計劃、有記錄、有檢查講評，有學(xué)習(xí)體會。通過學(xué)習(xí)，提高了支部成員理論水平，增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的路線，方針，政策的自覺性，在思想上，政治上、行動上與黨中央保持高度一致。(二)抓制度建設(shè)。制度建設(shè)是搞好各項(xiàng)工作的重要保證。為此。支部把制度建設(shè)作為一項(xiàng)重要工作來抓，一是根據(jù)形勢發(fā)展和工作需要完善規(guī)章制度，這些制度主要有：民主生活制度、民主集中制制度、黨員學(xué)習(xí)制度、調(diào)查研究制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)制度等;二是狠抓制度的貫徹落實(shí)，首先把打印的制度發(fā)給每人，做到人手一份，定期組織學(xué)習(xí)，上級要求上墻的制度都上墻，如黨組織活動各項(xiàng)制度等，對制度落實(shí)情況，定期或不定期進(jìn)行檢查，嚴(yán)格按制度辦事，糾正一些不規(guī)范行為;(三)抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。黨風(fēng)廉政建設(shè)作為加強(qiáng)精神文明建設(shè)的重要一環(huán)，我們根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律要求，一是抓了思想教育，先后組織學(xué)習(xí)《紀(jì)律條例》，《廉政準(zhǔn)則》以及中央、盛市、區(qū)有關(guān)廉政規(guī)定;二是堅持半年一次民主生活會，支部成員對照檢查開展批評與自我批評，虛心聽取別人意見，主動自查自糾思想和工作中存在的問題。

二、加快建設(shè)文明單位步伐，爭創(chuàng)市級文明單位

我局自去年被區(qū)委、區(qū)政府授予“文明單位”以來，就把精神文明建設(shè)作為重要工作來抓。為夯實(shí)創(chuàng)建市級文明單位基礎(chǔ)，注重把精神文明建設(shè)和民政工作緊密結(jié)合起來，圍繞講文明，樹形象、抓管理，促發(fā)展的要求，大力開展創(chuàng)建市級文明單位活動。

主要措施及做法：一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。局成立了創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組，局領(lǐng)導(dǎo)掛帥，領(lǐng)導(dǎo)成員分工負(fù)責(zé)，并多次召開會議，專門研究文明單位創(chuàng)建問題。二是統(tǒng)一思想提高認(rèn)識。1、組織學(xué)習(xí)關(guān)于精神文明建設(shè)論述和盛市、區(qū)有關(guān)精神文明建設(shè)文件精神;2、在召開全體人員會議上把創(chuàng)建作為重點(diǎn)工作進(jìn)行強(qiáng)調(diào)和安排，這些措施，使全局人員統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識，增強(qiáng)了參與意識，使創(chuàng)建活動變成每個人的自覺行動。三是抓好政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全面提高干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。為提高民政干部整體素質(zhì)，我們除利用周一黨日活動、周四政治學(xué)習(xí)時間外，結(jié)合工作安排，有目的、有針對性地開展培訓(xùn)工作，主要學(xué)習(xí)黨的方針、政策、國家法律法規(guī)、上級有關(guān)文件規(guī)定、各種業(yè)務(wù)知識等。通過學(xué)習(xí)，明確職責(zé)，懂得行依法辦事工作程序，不斷提高工作水平，加強(qiáng)民政工作法制化、規(guī)范化建設(shè)。四是狠抓硬件建設(shè)，改善基礎(chǔ)設(shè)施，創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境，提高服務(wù)水平，為來訪辦事民政對象，人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、周到的服務(wù)。今年局辦公室裝備了電腦、復(fù)印機(jī)、打字機(jī)，更換了辦公桌椅和衣架等物品，室內(nèi)干凈整潔，局對各辦公室定期或不定期組織衛(wèi)生檢查。五是實(shí)行“政務(wù)公開、規(guī)范服務(wù)”的社會承諾制度。對辦事對象應(yīng)履行的義務(wù)，即辦事依據(jù)、程序、時限、結(jié)果等作了具體的規(guī)范和要求，推出優(yōu)待撫恤、婚姻登記、殯葬、社團(tuán)、有獎募捐、基層政權(quán)建設(shè)、福利企業(yè)、城市居民最低生活保障等與人民群眾密切相關(guān)的服務(wù)項(xiàng)目，把開展政務(wù)公開與發(fā)揚(yáng)民政優(yōu)良傳統(tǒng)“孺子?！本窬o密結(jié)合，轉(zhuǎn)變職能，寓管理于服務(wù)之中，促使民政干部增強(qiáng)公仆意識，變手中權(quán)力為責(zé)任和義務(wù)。在工作中，要求民政干部面對社會敞開文明窗口，面對群眾塑造自身形象，視服務(wù)對象如親人，從端一杯熱茶，說一句熱心話，辦一件該辦能辦的事做起，想方設(shè)法為民政對象排憂解難，盡職盡責(zé)，為廣大人民群眾服務(wù)。

三、抓精神文明建設(shè)，促進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)完成

(一)基層政權(quán)和基層組織建設(shè)得到加強(qiáng)。為了發(fā)揮居委會在基層政權(quán)建設(shè)中的作用，一是調(diào)整充實(shí)了居委會領(lǐng)導(dǎo)班子，把年富力強(qiáng)，有一定組織經(jīng)驗(yàn)和管理才能的同志充實(shí)到居委會中;二是以提高居委會干部素質(zhì)為目的，從法律法規(guī)教育入手，使他們成為基層組織的帶頭人;三是完善各項(xiàng)規(guī)章制度，懂得依法辦事的工作程序，加強(qiáng)居委會工作的法制化、規(guī)范化建設(shè)。

(二)社區(qū)建設(shè)與社區(qū)服務(wù)取得顯著成效。全區(qū)11個辦事處均建成了200m2以上的社區(qū)服務(wù)中心，174個居(家)委會建立了20m2以上的社區(qū)服務(wù)站，全區(qū)建有服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)947個，從事社區(qū)服務(wù)人數(shù)7011名，安排下崗人員672名。

(三)認(rèn)真落實(shí)優(yōu)撫政策，解決優(yōu)撫對象后顧之憂取得

文明單位創(chuàng)建承諾書篇二

文明出行是城市文明的重要體現(xiàn)，是每一位大慶市民必備的基本素質(zhì)。為此，我們鄭重承諾：

1、文明行路。走人行道，沒有人行道的靠路邊行走；自覺遵守交通規(guī)則，做到“綠燈行，紅燈?！保贿^馬路走人行橫道，不橫穿馬路，不翻越護(hù)欄，不橫過劃有中心實(shí)線的車行道。

2、文明乘車。乘車時，要提醒父母不闖紅燈，不酒后駕車，不違章停車，不拋灑雜物，自己不要在車內(nèi)隨意吵鬧，不將頭手伸出窗外。

3、愛護(hù)環(huán)境。外出時，不隨地吐痰，不亂扔垃圾，不橫穿綠化帶；愛護(hù)公物，不亂刻亂畫、亂攀亂爬。

4、與人友善。排隊(duì)候車，按先后順序上車，不要擁擠。上下車均等車停穩(wěn)以后，先下后上，不要爭搶。謙恭禮讓，主動給老、弱、病、殘和孕婦讓座。

承諾人：xx

文明單位創(chuàng)建承諾書篇三

作為一所公立醫(yī)院，一所政府辦的醫(yī)院，讓政府放心，讓患者滿意，是我們應(yīng)盡的義務(wù)。醫(yī)院是我的“家”，院榮我榮。為了醫(yī)院的發(fā)展，為了自身的發(fā)展，愛崗敬業(yè)是我的`職責(zé)使命。為此，我承諾：

1、嚴(yán)格執(zhí)行一次性醫(yī)療用品的有關(guān)規(guī)章制度，不重復(fù)使用。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)院紀(jì)院規(guī)和各項(xiàng)規(guī)范操作的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)崗位職責(zé)。

3、嚴(yán)格遵守行風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，決不收受“紅包”、“回扣”，自覺接受監(jiān)督。

4、嚴(yán)格要求自己掛牌上崗，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，不多收費(fèi)、亂收費(fèi)，尊重患者的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

5、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)服務(wù)規(guī)范要求，不講臟話、忌語，不用生、冷、硬、頂、推的態(tài)度怠慢、推諉病人，注意維護(hù)醫(yī)院的形象和自身形象。

6、嚴(yán)格執(zhí)行首診責(zé)任制和首問責(zé)任制，把“尊重人、關(guān)愛人、方便人、服務(wù)人”始終貫穿于一切工作中。

7、嚴(yán)格遵守執(zhí)行醫(yī)院創(chuàng)建市文明單位、行風(fēng)建設(shè)要求，規(guī)范服務(wù)。不斷學(xué)習(xí)，增強(qiáng)素質(zhì)，提高水平，更好為病人服務(wù)。

8、主動參與志愿者活動，以自身實(shí)際行動，投身創(chuàng)建市文明單位活動，為醫(yī)院爭光添色。

9.從自身一言一行、一點(diǎn)一滴做起，以“八榮八恥”作為標(biāo)準(zhǔn)，時刻影響、規(guī)范自己。

以上內(nèi)容我已認(rèn)真閱讀，并慎重簽字承諾。在今后的工作中自覺遵守科室和院部的監(jiān)督，如觸犯有關(guān)創(chuàng)建市文明單位、行風(fēng)建設(shè)規(guī)定，認(rèn)真整改，并接受批評教育與處罰。

科室：

承諾人：

xx年x月x日

文明單位創(chuàng)建承諾書篇四

1、建立、健全創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，建立以校長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組與全體教師參與的創(chuàng)建工作網(wǎng)絡(luò)。

2、制定完整的創(chuàng)建文明單位規(guī)劃，明確創(chuàng)建總目標(biāo)，并建立分階段目標(biāo)。

3、確立黨支部和班子成員共同管理的原則。

二、計劃、總結(jié)制度

1、每年初指定年度創(chuàng)建工作計劃，并能按計劃認(rèn)真實(shí)施。

2、每年末進(jìn)行創(chuàng)建工作總結(jié)，并留存入檔。

三、會議制度

1、每個月領(lǐng)導(dǎo)班子召開創(chuàng)建工作例會，商討創(chuàng)建工作的具體落實(shí)情況。

2、對創(chuàng)建工作眾出現(xiàn)的突發(fā)情況，隨機(jī)召開會議，討論解決方案。

四、評優(yōu)制度

1、進(jìn)行集體評優(yōu)活動，開展文明股室、文明個人評比，提高工作人員綜合素養(yǎng)。

2、開展個人評比，舉行各級優(yōu)秀工作者評比活動。

五、檢查制度

1、按照各項(xiàng)評比活動的細(xì)則，隨機(jī)或定期進(jìn)行相應(yīng)的檢查，并填寫檢查記錄。

2、每階段結(jié)束，根據(jù)檢查記錄，確定評比結(jié)果。

文明單位創(chuàng)建承諾書篇五

作為一所公立醫(yī)院，一所政府辦的醫(yī)院，讓政府放心，讓患者滿意，是我們應(yīng)盡的義務(wù)。醫(yī)院是我的“家”，院榮我榮。為了醫(yī)院的發(fā)展，為了自身的發(fā)展，愛崗敬業(yè)是我的職責(zé)使命。為此，我承諾：

1、嚴(yán)格執(zhí)行一次性醫(yī)療用品的'有關(guān)規(guī)章制度，不重復(fù)使用。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)院紀(jì)院規(guī)和各項(xiàng)規(guī)范操作的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)崗位職責(zé)。

3、嚴(yán)格遵守行風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，決不收受“紅包”、“回扣”，自覺接受監(jiān)督。

4、嚴(yán)格要求自己掛牌上崗，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，不多收費(fèi)、亂收費(fèi)，尊重患者的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

5、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)服務(wù)規(guī)范要求，不講臟話、忌語，不用生、冷、硬、頂、推的態(tài)度怠慢、推諉病人，注意維護(hù)醫(yī)院的形象和自身形象。

6、嚴(yán)格執(zhí)行首診責(zé)任制和首問責(zé)任制，把“尊重人、關(guān)愛人、方便人、服務(wù)人”始終貫穿于一切工作中。

7、嚴(yán)格遵守執(zhí)行醫(yī)院創(chuàng)建市文明單位、行風(fēng)建設(shè)要求，規(guī)范服務(wù)。不斷學(xué)習(xí)，增強(qiáng)素質(zhì)，提高水平，更好為病人服務(wù)。

8、主動參與志愿者活動，以自身實(shí)際行動，投身創(chuàng)建市文明單位活動，為醫(yī)院爭光添色。

9.從自身一言一行、一點(diǎn)一滴做起，以“八榮八恥”作為標(biāo)準(zhǔn)，時刻影響、規(guī)范自己。

以上內(nèi)容我已認(rèn)真閱讀，并慎重簽字承諾。在今后的工作中自覺遵守科室和院部的監(jiān)督，如觸犯有關(guān)創(chuàng)建市文明單位、行風(fēng)建設(shè)規(guī)定，認(rèn)真整改，并接受批評教育與處罰。

文明單位創(chuàng)建承諾書篇六

1、建立黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、一把手親自抓、分管負(fù)責(zé)人靠上抓、齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)體制。

2、堅持“兩手抓、兩手硬”，把“三個文明”工作，一起部署、一起落實(shí)、一起檢查;建立健全精神文明建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任制，將年度工作細(xì)化、量化，層層分解，簽訂責(zé)任書，落實(shí)到系統(tǒng)和部門，形成嚴(yán)格監(jiān)管、嚴(yán)格考核、嚴(yán)格獎懲的管理機(jī)制。

3、建立健全精神文明建設(shè)各項(xiàng)制度和規(guī)范，把精神文明建設(shè)納入制度化、規(guī)范化、科學(xué)化的運(yùn)行軌道，各項(xiàng)制度要落實(shí)到位。

4、建立精神文明辦公室，配備政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬的工作人員，認(rèn)真履行組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督的職能。

5、建立精神文明建設(shè)財政保障機(jī)制，落實(shí)文明辦專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)和各種教育活動陣地建設(shè)的投入，確保精神文明建設(shè)健康發(fā)展。

二、分工負(fù)責(zé)制度

1、建立精神文明建設(shè)責(zé)任制和分工負(fù)責(zé)制，明確分工、明確任務(wù)、明確責(zé)任、明確獎懲。

2、主要負(fù)責(zé)人總攬精神文明建設(shè)的全局工作，搞好總體決策、組織、指揮、落實(shí)工作;班子成員和領(lǐng)導(dǎo)小組成員負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)的精神文明建設(shè)工作，并對主要的活動任務(wù)掛靠包干，負(fù)責(zé)落實(shí)。

3、文明辦是精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組織的辦事機(jī)構(gòu)，主要負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查精神文明建設(shè)工作，并抓好具體任務(wù)的貫徹落實(shí)。

4、工會、青年、婦女等群眾組織要結(jié)合職能，在群眾生精神文明創(chuàng)建活動中發(fā)揮主體作用，擔(dān)負(fù)起組織指導(dǎo)精神文明建設(shè)的共建任務(wù)。

三、會議制度

1、每季度召開一次精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組會議，專題研究精神文明建設(shè)工作，及時總結(jié)情況，研究決策，制定措施，促進(jìn)工作有效開展。

2、每年度召開一次精神文明建設(shè)工作動員大會，對精神文明建設(shè)的任務(wù)措施進(jìn)行全面部署，動員廣大黨員干部群眾以飽滿的熱情積極投入到群眾性精神文明建設(shè)工作中。

四、檢查督導(dǎo)制度

1、每半年一次對精神文明建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況進(jìn)行考核評比;對重要工作活動及時檢查、抽查，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處取得成效。

2、強(qiáng)化社會監(jiān)督，聘請群眾代表、人大代表、政協(xié)委員和新聞記者作為社會監(jiān)督員，對精神文明建設(shè)實(shí)施全面監(jiān)督。

3、設(shè)立舉報電話、意見投訴箱、監(jiān)督臺等設(shè)施，接受群眾監(jiān)督;采取調(diào)查問卷、一封信等形式，廣泛征求意見和建議，不斷改進(jìn)工作。

4、領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工包片包點(diǎn)活動，對精神文明建設(shè)進(jìn)行督導(dǎo)督查督辦。

五、獎懲激勵制度

1、按年度精神文明建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任制考核評比結(jié)果，

對成績突出的按有關(guān)文件給予獎勵。

2、精神文明建設(shè)工作與政績考核、年度工作目標(biāo)和年度考核掛鉤。

六、辦公室職責(zé)

1、根據(jù)上級關(guān)于精神文明建設(shè)的部署，起草精神文明建設(shè)長遠(yuǎn)規(guī)劃，制定年度計劃，安排階段性工作，并組織實(shí)施。

2、調(diào)查了解和掌握精神文明建設(shè)情況，研究探討新形勢下精神文明建設(shè)的理論與實(shí)踐問題，及時提出建設(shè)性意見，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)。

3、加強(qiáng)對精神文明建設(shè)工作和創(chuàng)建活動的指導(dǎo)，及時總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn)，推動面上的工作。做好對精神文明建設(shè)工作的檢查、驗(yàn)收、管理以及評比、表彰先進(jìn)等系列工作。

4、對精神文明建設(shè)負(fù)有督促、檢查責(zé)任，協(xié)同有關(guān)部門加強(qiáng)社會公德、職業(yè)道德建設(shè)，搞好法制教育、環(huán)境衛(wèi)生管理，開展移風(fēng)易俗和群眾性文化活動以及其他與社會主義精神文明建設(shè)有關(guān)的工作。

5、對精神文明建設(shè)中存在的問題提出意見和建議，并及時協(xié)調(diào)處理解決。

文明單位創(chuàng)建承諾書篇七

為了貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，創(chuàng)建市級文明單位，提高全體員工文明素質(zhì)和道德水平，樹立良好的企業(yè)員工形象，推進(jìn)精神文明建設(shè)，特制定本制度。

一、全體員工都要認(rèn)真學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，落實(shí)《文明市民行為規(guī)范》，不斷加強(qiáng)道德教育，提高自身素質(zhì)。

二、全體員工都要積極參與文明單位創(chuàng)建活動，爭創(chuàng)文明工地、文明部室、文明樓院、文明家庭，爭做文明職工，對獲得稱號的單位和成績突出的個人給以表彰或獎勵。

三、公司全體職工要積極參與文明單位創(chuàng)建活動，

(一)在創(chuàng)建活動中，積極主動，圓滿完成工作任務(wù)，被評為創(chuàng)建工作先進(jìn)個人和集體的，在年終總評時進(jìn)行表彰和獎勵。

(二)在創(chuàng)建活動中，事跡典型被各級新聞媒體表揚(yáng)或受到社會贊揚(yáng)(贈送錦旗)的，視情節(jié)進(jìn)行表彰，并在年終給予獎勵。

(三)見義勇為，扶貧幫困事跡突出，受到社會贊譽(yù)的，視情況及時向有關(guān)部門報告或進(jìn)行表彰，并酌情給以物質(zhì)獎勵。

四、下列情況屬實(shí)，將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處罰。

(一)文明單位創(chuàng)建活動中，未完成工作任務(wù)，影響或損害單位整體創(chuàng)建工作的，年終不得評為先進(jìn)，適當(dāng)扣減當(dāng)月獎金，并在年終考核中不得評為優(yōu)秀甚至合格。

(二)不能自覺遵守《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和公司機(jī)關(guān)文明服務(wù)行為規(guī)范的，行為惡劣受到新聞單位曝光批評或社會批評，影響公司榮譽(yù)，損壞公司形象的，予以通報批評或視情節(jié)處以經(jīng)濟(jì)處罰直至紀(jì)律處分。

(三)在社會活動中，見危不救，遇難不幫，影響惡劣的，視情節(jié)予以通報批評直至黨紀(jì)、政紀(jì)處分。

(四)在優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)工作中，違反職業(yè)道德的，給予扣除當(dāng)月獎金處罰，情節(jié)嚴(yán)重的予以停職直至開除處分。

五、上述獎勵或處罰均載入職工個人檔案，作為員工晉級升職的重要考核內(nèi)容。

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文明單位創(chuàng)建承諾書篇八

我園自從申報了縣禮貌單位后，全體教職工都進(jìn)取投入，營造了爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，并以推進(jìn)素質(zhì)教育為核心，以師德建設(shè)為抓手，以創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境為平臺，努力爭取“兩個禮貌”的雙豐收，促進(jìn)了學(xué)校教育、教學(xué)各項(xiàng)工作的開展。

在20xx年期間，我們在全校教師會上進(jìn)行了爭創(chuàng)縣級禮貌單位學(xué)習(xí)、動員，提出了建立“禮貌學(xué)校，禮貌教師良好形象”的要求，并經(jīng)過師德演講、征文比賽、師德明星評選等形式，來加強(qiáng)教職工的師德建設(shè)。我們還制定了青年路幼兒園精神禮貌考核細(xì)則，并將評價結(jié)果作為教職工評優(yōu)，職務(wù)晉升的重要依據(jù)，在我園中逐步建立了教書育人、為人師表、樂于助人的良好園風(fēng)，真正創(chuàng)設(shè)了“進(jìn)取、向上、求真、務(wù)實(shí)”的學(xué)校文化環(huán)境。

其次，我園結(jié)合實(shí)際，先后開展了一系列教育實(shí)踐活動。如：在教職工中，開展“榮辱在我心”討論，讓每一位教師結(jié)合當(dāng)今社會的一些現(xiàn)象談體會，作演講。在孩子中進(jìn)行“榮辱觀的教育”，游戲活動。

本學(xué)期，我們還開展了《在自律中成長，在互助中發(fā)展》的青年路幼兒園教職工工作手冊制定活動，使教職工用自我的禮貌言行引領(lǐng)社會新風(fēng)尚，為提高中牟禮貌作出自我的一份力量。

我園堅持樹立人本管理理念，建立科學(xué)管理機(jī)制，努力營造“理解、尊重、信任、寬容”的學(xué)校文化，使幼兒園逐步構(gòu)成“尊重差異、彼此欣賞、相互傾聽、共同分享”的學(xué)校氛圍。

首先，在實(shí)行幼兒園管理中，我園進(jìn)取推進(jìn)校務(wù)公開，民主管理。認(rèn)真完成每一次的教職工代表大會，讓群眾行使民主權(quán)利，參與學(xué)校民主管理。做到政策、過程和結(jié)果“三公開”。如：學(xué)校三年規(guī)劃、新的獎金分配方案、園內(nèi)大修計劃、幼兒園上等級、教工自律工作手冊等等，決策前園長都充分聽取各層次人員意見，召開各類討論會，本著事實(shí)求是的原則，真正使幼兒園的改革和形勢發(fā)展要求相適應(yīng)，真正代表廣大教職工利益，最終構(gòu)成一個有可行性、能被大多數(shù)教職工理解、理解的決策。使教職工人人知曉，強(qiáng)化主人翁的意識。

其次，在學(xué)校管理中堅持以人為本的思想，營造人文環(huán)境，加強(qiáng)凝聚力工程，用心于人，造就一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。我園根據(jù)教師實(shí)際，讓每一位教師制定具有特色的個人發(fā)展規(guī)劃，并在全校會議中進(jìn)行交流。園領(lǐng)導(dǎo)堅持做到“有事必訪，有病必探，有難必幫”，千方百計為大家排憂解難，使教工感到學(xué)校的關(guān)心和溫暖。例如：上學(xué)期，我園的一位教師，由于公公突然得病，給原本不富裕的家庭帶來了更大的困難，我園領(lǐng)導(dǎo)和工會了解此事后，進(jìn)取給予她多方面的幫忙，雖然數(shù)目不大，卻讓那個寒冷的冬天增添了一份暖意，也讓我們這個團(tuán)體更加融洽。此外，工會主席經(jīng)常聽取群眾的意見，開展豐富多彩，健康有益的娛樂活動，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。

我園始終能堅持正確的辦園方向，將教育教學(xué)工作視為學(xué)校的中心工作，將“以孩子發(fā)展為本”視為我園全體教職工的一個共同的目標(biāo)，使學(xué)校管理、教育科研、家長工作、后勤工作等等都圍繞促進(jìn)幼兒健康發(fā)展來規(guī)劃和安排。近年來，我園以教科研工作為突破口，以改善課堂教學(xué)為抓手，開展了一系列的研究、實(shí)踐活動，使教師的教育理念、專業(yè)水平有了很大的提高，我們的研究成果也得到了市教研室專家的充分肯定，我們正逐步完善，使其成為我園的園本課程。在研究的過程中，教師的專業(yè)水平提升是飛躍的。

幼兒園作為一個教育機(jī)構(gòu)，是社區(qū)中的一員，以加強(qiáng)社區(qū)、家、園、三位一體的育人環(huán)境是十分重要的。我園每學(xué)期會定期召開家長會、家委會、家長講座、親子活動等等，開展了多種形式的活動，如：宣傳廢舊電池、宣傳禁煙、敬老院慰問、“垃圾不落地，人人共參與”，并在本學(xué)期成立了愛心基金會，關(guān)愛身邊的弱勢群體等等，在活動中，我們的行為不僅僅得到了社區(qū)居民的認(rèn)可，也使我園的教師和孩子學(xué)會了如何去關(guān)心他人，從而到達(dá)了家、園、社區(qū)合作中的和諧。

文明單位創(chuàng)建承諾書篇九

創(chuàng)建省級文明縣城工作是一件符合縣情民意、惠及千家萬戶的大好事，積極參與省級文明縣城創(chuàng)建工作是每一個干部職工、普通市民義不容辭的責(zé)任和義務(wù)。為積極響應(yīng)縣委縣政府的號召，提高自身文明素質(zhì)，加速推進(jìn)文明創(chuàng)建工作，本人鄭重作出如下承諾：

一、遵紀(jì)守法，恪守公德。堅持原則，遵守紀(jì)律，講黨性，重品行，恪守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德。

二、誠實(shí)為人，誠信做事。牢固樹立誠信為本、操守為重，守信光榮、失信可恥的信用意識和道德觀念，從具體事情做起，從一言一行做起。

三、樹立新風(fēng)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。堅決糾正有諾不踐、有禁不止、推諉扯皮、虛報浮夸問題；提高工作效率，克服“懶、散、庸、虛、滿”不良作風(fēng)，真心誠意解決群眾的實(shí)際困難，努力為群眾辦實(shí)事好事。

四、儀表嚴(yán)整，用語文明。衣著整潔，大方得體；儀容嚴(yán)整，姿態(tài)良好；談吐文明，語氣親和；禮貌待人，不使用輕蔑、粗俗、譏諷、歧視、訓(xùn)斥等語言。

五、文明創(chuàng)建，積極參與。注重自身修養(yǎng)，講文明，講

衛(wèi)生，守秩序，守公德；自覺服從單位安排的各項(xiàng)創(chuàng)建工作，積極主動參與創(chuàng)建省級文明縣城工作。

六、嚴(yán)格自律，抵制“兩違”。廉潔自律，明辨是非，嚴(yán)格要求自己與家屬，自覺抵制不良風(fēng)氣的影響，不違規(guī)搭建。

七、團(tuán)結(jié)協(xié)作，

創(chuàng)先爭優(yōu)

八、我還承諾做到以下“十二不”：

1、不違法亂紀(jì)；2、不打牌賭博；3、不闖紅燈；4、不隨地吐痰；5、不亂扔垃圾雜物；6、不進(jìn)高檔娛樂消費(fèi)場所；7、不在公共場所大聲喧嘩；8、不亂涂亂貼破壞公物；9、上班時間不私自外出做與工作無關(guān)的事；10、不在公共場所吸煙、不酗酒；11、不在公共場所講臟話、痞話；12、不亂停亂放。

羅舊中學(xué)創(chuàng)建省級文明縣城實(shí)施方案

為全面提升我校師生的文明素養(yǎng)，塑造我校全新形象，為積極創(chuàng)建省級文明縣城，進(jìn)一步創(chuàng)優(yōu)教育環(huán)境，促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)和教育事業(yè)持續(xù)快速發(fā)展，確保完成教育系統(tǒng)創(chuàng)建省級文明縣城目標(biāo)任務(wù)，根據(jù)《芷江侗族自治縣教育系統(tǒng)創(chuàng)建省級文明縣城實(shí)施方案》（芷教發(fā)〔20xx〕6號）精神和工作部署，結(jié)合我校實(shí)際，特制定本工作方案：

一、指導(dǎo)思想

以黨的十八屆三中、四中全會為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以系列講話精神為主線，以培育和踐行社會主義核心價值觀、廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動和道德實(shí)踐活動為主要載體，著力提升提高城市管理水平和市民文明素質(zhì)，著力提升城市文明程度和市民

幸福

二、創(chuàng)建目標(biāo)

以創(chuàng)建“文明縣城”為契機(jī)，扎扎實(shí)實(shí)開展文明單位（學(xué)校、

班級

三、組織機(jī)構(gòu)和工作任務(wù)

（一）成立專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：李高云

副組長：張良海 劉建國

成員：楊宗平 黃建文 劉國安 曹亞林 唐勇軍 龍麗娟 毛春菊 領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室由黃建文同志擔(dān)任辦公室主任，由政教處主任曹亞林牽頭負(fù)責(zé)創(chuàng)建省級文明縣城的日常工作。

（二）制定專項(xiàng)工作方案。根據(jù)創(chuàng)建省級文明縣城相關(guān)要求，結(jié)合實(shí)際，制定好省級文明縣城創(chuàng)建實(shí)施細(xì)則。

（三）召開專題工作會。一是召開創(chuàng)建省級文明縣城啟動會，統(tǒng)一部署創(chuàng)建工作。二是要開好創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)會、教師會、學(xué)生會、家長會，營造文明縣城創(chuàng)建人人有責(zé)的濃厚氛圍。

（四）開展公開承諾。認(rèn)真開好創(chuàng)建省級文明縣城工作啟動會，啟動會上開展文明縣城創(chuàng)建教師率先示范承諾并進(jìn)行簽名活動。

（五）印發(fā)《文明禮儀常規(guī)》。統(tǒng)一印發(fā)《中

小學(xué)

（六）深化國學(xué)教育。通過舉辦《三字經(jīng)》、《千字文》、《弟-子規(guī)》、《百孝篇》等國學(xué)教育知識背誦比賽，開展 “知禮儀、講文明、樹新風(fēng)”、“共鑄誠信”等主題實(shí)踐活動，組織學(xué)生

學(xué)習(xí)

范班和行為規(guī)范示范生的德育評比活動，對師生進(jìn)行文明公民的養(yǎng)成教育。把貫徹《實(shí)施綱要》與學(xué)校德育相結(jié)合，加大宣傳教育力度，在學(xué)校中形成文明禮貌、團(tuán)結(jié)互助、

愛

（八）強(qiáng)化節(jié)慶活動和主題活動。學(xué)校要通過廣泛開展有特定主題的節(jié)慶活動，豐富和充實(shí)學(xué)生的精神生活。主題活動的內(nèi)容要豐富多彩，如愛國主義、集體主義、革命傳統(tǒng)主題教育、理想教育、感恩教育、成長教育、環(huán)保教育、責(zé)任教育、禮儀教育、法制教育等；節(jié)慶活動的方式應(yīng)多種多樣，如：藝術(shù)節(jié)、科技節(jié)、運(yùn)動會、讀書活動、重大節(jié)日紀(jì)念、軍訓(xùn)和社會實(shí)踐等。開展活動時，必須有目標(biāo)，有內(nèi)容，有流程，有結(jié)果，有管理，有評價，確保取得實(shí)效。

（九）強(qiáng)化

校園

長一起學(xué)習(xí)文明公約，增強(qiáng)文明意識，養(yǎng)成文明習(xí)慣，與家長“手拉手”共建文明家庭。四是每天拉一次家長的手，全面凈化生活學(xué)習(xí)環(huán)境。開展每天為家庭和學(xué)校清潔做一件事的活動，要求學(xué)生“從我做起，從小事做起”，注重個人衛(wèi)生、注重儀表，自覺保持教室衛(wèi)生和校園整潔以及居家環(huán)境。

四、實(shí)施步驟

第一階段（20xx年x月）：周密部署，宣傳發(fā)動。

（一）廣泛宣傳。

1.召開創(chuàng)建省級文明城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公人員會議，安排部署創(chuàng)建工作。

2.印發(fā)《芷江侗族自治縣教育系統(tǒng)創(chuàng)建省級文明縣城實(shí)施方案》，并要求各學(xué)校認(rèn)真制定本單位實(shí)施方案。

3.深入開展宣傳發(fā)動工作，動員各學(xué)校運(yùn)用校園廣播、宣傳欄、黑板報、櫥窗、家長會、國旗下講話等展開全面宣傳和滲透，增強(qiáng)廣大師生的創(chuàng)建意識、參與意識，營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。

（二）召開專題會議，安排部署創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù)，明確分工，細(xì)化責(zé)任，落實(shí)措施，全面推進(jìn)。

第二階段（20xx年x月初-20xx年x月）：重點(diǎn)突破，整體推進(jìn)。

（一）由易到難，全面突破。根據(jù)創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工的要求，結(jié)合實(shí)際積極開展創(chuàng)建工作，有計劃、有步驟，先易后難，各個突破，鞏固環(huán)境整治和創(chuàng)建成果的基礎(chǔ)上，加大對重點(diǎn)區(qū)域和重點(diǎn)部位的整治和建設(shè)力度，最終達(dá)到全面完成任務(wù)。

（二）自測自評，查漏補(bǔ)缺。在強(qiáng)力做好創(chuàng)建工作的同時，嚴(yán)格按照《芷江侗族自治縣教育局系統(tǒng)建省級文明縣城工作管理目標(biāo)責(zé)任書》標(biāo)準(zhǔn)自測自評，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，及時整改，做到扎實(shí)穩(wěn)妥，整體推進(jìn)。

第三階段（20xx年x月-20xx年x月）：鞏固成果，積極備檢階段。按照省級文明縣城的指標(biāo)和要求，把專項(xiàng)治理和綜合整治結(jié)合起來，力求超標(biāo)創(chuàng)建。學(xué)校將組織人員對重點(diǎn)區(qū)位進(jìn)行督促檢查，并準(zhǔn)備完善創(chuàng)建相關(guān)材料，根據(jù)實(shí)際情況適時召開階段性總結(jié)會議，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，限期整改，提高鞏固創(chuàng)建成果。總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，表彰先進(jìn)，鞏固

成績

五、保障措施

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作機(jī)構(gòu)。各部門必須高度重視，建立“一把手”負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，并配有專門工作人員的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)班子和工作機(jī)構(gòu)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。要把創(chuàng)建省級文明城市工作作為一件大事，列入重要議事日程，擺在更加突出的位置，全面落實(shí)創(chuàng)建任務(wù)。

（二）廣泛宣傳動員，營造創(chuàng)建氛圍。大力宣傳創(chuàng)建文明縣城的重要意義，利用各種會議、黑板報、宣傳欄、廣播、學(xué)校網(wǎng)諾等多種形式加強(qiáng)輿-論宣傳，努力營造全社會關(guān)心、支持、參與創(chuàng)建文明城市的濃厚氛圍。

（三）嚴(yán)格督導(dǎo)檢查。建立健全嚴(yán)格的監(jiān)督檢查制度，把創(chuàng)建省級文明縣城工作成果，作為評價領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要指標(biāo)。實(shí)行文明創(chuàng)建一票否決，對創(chuàng)建工作中成績突出的學(xué)校和個人予以表彰獎勵；對在創(chuàng)建工作中態(tài)度消極、工作滯后、不能按時完成任務(wù)、在省級文明城市考核驗(yàn)收中失分較大或嚴(yán)重失分的，要追究學(xué)校主要負(fù)責(zé)人和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。以切實(shí)保障省級文明縣城創(chuàng)建活動的順利進(jìn)行。

二〇20xx年x月x日

文明單位創(chuàng)建承諾書篇十

為積極響應(yīng)集團(tuán)公司精神文明建設(shè)工作，提高自身文明素質(zhì)，推進(jìn)文明單位創(chuàng)建，本人鄭重作出如下承諾：

一、遵紀(jì)守法，恪守公德。堅持原則，遵守紀(jì)律，不違反國家法律法規(guī)；講道德，重品行，恪守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德。

二、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，勤儉辦公。強(qiáng)化“六強(qiáng)六樹”意識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)；節(jié)約使用水、電、辦公設(shè)備、辦公用品等能源和資源，下班要及時關(guān)閉照明、空調(diào)、計算機(jī)等電源。

三、崇德尚善，文明有禮。培育良好的家風(fēng)、家訓(xùn)，自覺抵制各種不文明行為，說文明話、干文明事、做文明人。

四、誠實(shí)為人，誠信做事。牢固樹立誠信為本、操守為重，守信光榮、失信可恥的信用意識和道德觀念。

五、團(tuán)結(jié)協(xié)作，落實(shí)責(zé)任。團(tuán)結(jié)同事，和諧共處，維護(hù)集體利益；認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)的文明創(chuàng)建工作任務(wù)。

六、積極參與，以創(chuàng)促保。積極參加各項(xiàng)創(chuàng)建活動，遵守公共文明禮儀，履行文明創(chuàng)建工作職責(zé)，認(rèn)真完成各項(xiàng)創(chuàng)建任務(wù)，推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。

若因個人承諾不履行或履行不到位造成單位文明單位創(chuàng)建不達(dá)標(biāo)，本人甘愿扣發(fā)文明獎，并承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

責(zé)任部門：xxx

主要負(fù)責(zé)人：xx承諾人：xx

20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日

文明單位創(chuàng)建承諾書篇十一

為了建設(shè)中華民族共同精神家園的任務(wù)要求，為此，我校充分調(diào)動廣大師生參與精神禮貌建立活動用心性，提高精神禮貌建立工作水平，發(fā)奮營造“禮貌學(xué)校”、打造“平安學(xué)?！?、建設(shè)“質(zhì)量學(xué)校”、創(chuàng)設(shè)“文化學(xué)?！?，用心開展禮貌單位建立活動。加快了建立精神禮貌單位的步伐，取得了比較顯著的成效。現(xiàn)總結(jié)如下：

學(xué)校成立了以校委成員為核心、以各班班主任為骨干的禮貌單位建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。堅持把實(shí)施科學(xué)人文的學(xué)校管理與禮貌單位建設(shè)緊密相結(jié)合，認(rèn)真落實(shí)例會制度，及時傳達(dá)上級指示精神，討論和部署學(xué)校的各項(xiàng)具體任務(wù)，真正做到了建立規(guī)劃周全、目標(biāo)明確、工作全面、職責(zé)落實(shí)。先后被評為欽州市普教工作先進(jìn)群眾，靈山縣繼續(xù)教育先進(jìn)單位，靈山縣科協(xié)、教育局、共青團(tuán)授予“愛科學(xué)月”先進(jìn)群眾等。

我校切實(shí)加強(qiáng)思想道德建設(shè)，深入對全體教師進(jìn)行愛國主義、群眾主義、社會主義教育、世界觀、人生觀、價值觀、社會主義榮辱觀教育，堅持把師德教育與道德風(fēng)尚建設(shè)相結(jié)合，透過學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師師德考評辦法》等活動，以內(nèi)在的素質(zhì)彰顯形象，為學(xué)生樹立了榜樣，教師工作得到了社會各界普遍好評。

1、學(xué)校占地面積18300平方米，建筑面積9294平方米。學(xué)校教學(xué)設(shè)施顧小白經(jīng)典語錄逐步完善，近年來，學(xué)校投入資金200多萬元用于教學(xué)設(shè)備和學(xué)校建設(shè)，設(shè)立了播放、儀器、體育、圖書等功能室;建成了一棟四層20個標(biāo)準(zhǔn)教室，安放了學(xué)校廣播;投資了30多萬元建設(shè)學(xué)校圍墻和學(xué)校硬底地板;建成了24個文化宣傳窗。學(xué)校環(huán)境優(yōu)美、學(xué)校寬闊潔凈、綠樹成蔭，為師生帶給了優(yōu)雅的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境。

2、學(xué)校用心開展匯演、書畫比賽、板報比賽等活動，為學(xué)校建立了健康、禮貌的氛圍;最近年來，我校教師和學(xué)生用心參加上級舉辦的各種文體活動，并獲得了許多殊榮：學(xué)校參加鎮(zhèn)田徑戶外會總分分別獲第一名和第二名;學(xué)校文藝隊(duì)參加鎮(zhèn)文藝匯演分別榮獲一等獎;學(xué)校書畫隊(duì)參加縣級比賽獲三等獎。

1、學(xué)校建立安全領(lǐng)導(dǎo)小組和《安全臺帳》，做到意識強(qiáng)，措施實(shí)。透過強(qiáng)化值日領(lǐng)導(dǎo)和值日教師的管理，完善警報系統(tǒng)，加強(qiáng)防范教育，以各部門的協(xié)同發(fā)奮，有效地保障了學(xué)校天天平安，無重大安全事故發(fā)生，無師生違法違紀(jì)案件和刑事犯罪，無“黃、賭、毒、邪”在學(xué)校發(fā)生。

2、學(xué)校經(jīng)常利用國旗下講話、校會、班會、班隊(duì)活動課對學(xué)生進(jìn)行安全知識的教育，透過開展安全知識板報競賽和文化櫥窗安全知識宣傳等形式對師生強(qiáng)化安全防范意識，開展安全演練活動，有效地提高了師生的安全防范意識和有效地杜絕了重大安全事故的發(fā)生。

近年來我校在教育改革和發(fā)展的大潮中乘風(fēng)破浪、勇往直前，辦學(xué)效益顯著提高，發(fā)展態(tài)勢令人鼓舞，在禮貌單位建立活動中取得了較好的成效。

文明單位創(chuàng)建承諾書篇十二

為確保本單位通過健康促進(jìn)文明單位評估考核，特作以下鄭重承諾：

1．書面承諾建設(shè)健康促進(jìn)文明單位，倡議動員全體職工參與建設(shè)。

2．設(shè)立健康促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組，有專（兼）職人員負(fù)責(zé)健康教育工作，有系列健康促進(jìn)文件、制度、計劃總結(jié)。

3．各項(xiàng)健康促進(jìn)活動有記錄，檔案資料管理規(guī)范并按時上報。

4．積極開展無煙單位創(chuàng)建，有控?zé)熜麄?；單位所有室?nèi)公共場所、工作場所禁止吸煙。

5．有固定健康教育宣傳陣地，每年更換不少于6期。

6．每年4次以上健康講座和2次以上以健康為主體的戒煙、健康知識競賽等活動，有通知、簽到、現(xiàn)場圖片、工作記錄、講座課件等資料。

7．組織對職工吸煙人群、肥胖人群進(jìn)行統(tǒng)計，職工肥胖率下降5%、吸煙率下降3%。

8．開展工間操活動、提高職工身體素質(zhì)，職工健康素養(yǎng)水平提高20%，經(jīng)常參加體育鍛煉比例提高20%。

9．積極參與創(chuàng)建活動，職工對健康促進(jìn)文明單位的知曉率達(dá)70%以上。

承諾單位（蓋章）xxx

20xx年xx月xx日

文明單位創(chuàng)建承諾書篇十三

我院嚴(yán)格遵守文明行醫(yī)，急病人所急，實(shí)行二十四小時值班制，創(chuàng)造良好的住院環(huán)境，高質(zhì)量服務(wù)，低標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)。為病友提供一切方便。根據(jù)市文件精神，現(xiàn)將我院創(chuàng)建文明單位情況總結(jié)匯報如下：

一、加強(qiáng)對精神文明建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)

衛(wèi)生行業(yè)是窗口行業(yè)，其精神文明建設(shè)一直是人民群眾關(guān)注的焦點(diǎn)我院領(lǐng)導(dǎo)班子從維護(hù)廣大人民群眾的根本利益出發(fā)，加強(qiáng)對精神文明建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，成立了以院長為組長的精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓。領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則，堅持理論學(xué)習(xí)，大力營造講學(xué)習(xí)、講正氣的余圍。領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持民主集中制，廉潔奉公，重大問題經(jīng)集體研究決定。堅持衛(wèi)生工作和精神文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，制定了精神文明建設(shè)發(fā)展規(guī)劃，為衛(wèi)生改革和發(fā)展奠定了良好的組織基礎(chǔ)。我院在全市民主評議中多次榮獲衛(wèi)生系統(tǒng)第一名。

二、加快衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展步伐

1、健全組織，完善服務(wù)，積極實(shí)施醫(yī)改工作。我院圍繞醫(yī)改工作要求，自我加壓，調(diào)高指標(biāo)，扎實(shí)做好規(guī)劃、組織和實(shí)施工作。一是健全管理組織。確定領(lǐng)導(dǎo)分管，形成了“鄉(xiāng)政府、衛(wèi)生院、村委三位一體”的工作格局。二是完善服務(wù)。結(jié)合醫(yī)改工作要求，常年組織送醫(yī)下鄉(xiāng)服務(wù)，給人民朋友進(jìn)行體檢，同時給每位參加體檢的人員建立一份健康檔案，對體檢過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時的進(jìn)行溝通指導(dǎo)。對白內(nèi)障、精神病、高血壓病等重點(diǎn)人群組織了專人在鄉(xiāng)政府的指導(dǎo)與各村委的積極配合下進(jìn)行了篩查，對篩查出的病人免費(fèi)送到上級醫(yī)院進(jìn)行確診與治療。三是預(yù)防為主，加強(qiáng)農(nóng)村公共衛(wèi)生工作，組織工作人員下鄉(xiāng)對孕產(chǎn)婦進(jìn)行了葉酸發(fā)放工作，大力宣傳婦幼保健，孕期保健，高血壓的預(yù)防等知識。

2、積極開展新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作。在各級領(lǐng)導(dǎo)的重視和相關(guān)部門的密切配合下，新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作運(yùn)行平穩(wěn)，取得了較好成效。我院主要在健全制度、規(guī)范管理方面下功夫，確保新型農(nóng)村合作醫(yī)療穩(wěn)步發(fā)展。為方便群眾，我院新型農(nóng)村合作醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)償能做到出院及報賬，實(shí)行窗口式受理，并按月公布用補(bǔ)償信息，主動接受監(jiān)督，聽取社會各界對新型農(nóng)村合作醫(yī)療運(yùn)行的意見和建議，群策群力搞好這項(xiàng)工作。

3、全面提高衛(wèi)生技術(shù)人員素質(zhì)為全面提高衛(wèi)生技術(shù)人員素質(zhì)，提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，我們重點(diǎn)從以下幾個方面加以規(guī)范和引導(dǎo)。

一是明確規(guī)定醫(yī)療人員必須具備執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格，護(hù)理人員必須在取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格后方可上崗。

二是鼓勵工作人員不斷的學(xué)習(xí)，對經(jīng)衛(wèi)生局批準(zhǔn)的外出進(jìn)修合格人員給予補(bǔ)助。

三是要求我院衛(wèi)生技術(shù)人員必須接受繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育。

4、強(qiáng)化衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為加強(qiáng)衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，在有關(guān)部門的大力支持下，我們采取多種渠道爭取資金投入衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。近幾年來，通過上級項(xiàng)目?？睢€人籌資等形式，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。目前，我院平方米綜合大樓已完工，與此同時專用設(shè)備也得到了明顯改善，現(xiàn)已增配了產(chǎn)科設(shè)備、口腔綜合治療機(jī)、200ma_光機(jī)等設(shè)備。為我院的持續(xù)發(fā)展打下了堅實(shí)基礎(chǔ)。

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